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Opdenergy es un productor independiente de energía renovable (IPP) en crecimiento, con presencia en Europa, Estados Unidos y Latinoamérica, y con más de 19 años de experiencia. La compañía desarrolla, construye, financia, gestiona y opera proyectos de energía renovable de alta calidad en varios países, con unportfoliode 2,6 GW (1,3 GW en operación y más de 1,3 GW listos para construir o en construcción) en activos en operación y construcción. Elportfoliototal en desarrollo supera los 18 GW.Buscamos incorporar un/aM&A Associate, con base en Madrid o Sevilla, para dar soporte a nuestros proyectos a nivel global.¿En qué ayudarás?Apoyo en transacciones de M&A en múltiples geografías.Actualización del pipeline de M&A y del estado de las operaciones en las herramientas internas de reporting.Elaboración de modelos financieros y análisis de valoración para apoyar potenciales adquisiciones, desinversiones y joint ventures.Desarrollo y revisión de modelos financieros para respaldar decisiones de inversión y desinversión.Apoyo en la preparación de memorandos de inversión y materiales de presentación para Comités internos y alta dirección.Preparación de memorandos de inversión, presentaciones y otros materiales para interlocutores internos y externos.Participación en los procesos de due diligence, coordinando con asesores externos (financieros, legales, fiscales y técnicos).Análisis de tendencias de mercado, marcos regulatorios y dinámicas competitivas del sector de las energías laboración con equipos internos (Project Finance, Desarrollo, Ingeniería y Legal) para evaluar la viabilidad y los riesgos de las operaciones.Seguimiento y apoyo en actividades posteriores al cierre, asegurando la correcta integración de los activos adquiridos o el seguimiento de las ntribución a iniciativas estratégicas, incluyendo alianzas, joint ventures y otras actividades de desarrollo corporativo.Titulación universitaria en Economía, Administración y Dirección de Empresas o Ingeniería. Se valorará MBA.Residencia en Madrid o Sevilla.Entre 3 y 6 años de experiencia demostrable en funciones similares (preferiblemente en el sector de las energías renovables).Dominio demostrado de Microsoft Office (Word, Excel y Power Point).Sólidos conocimientos de técnicas de valoración, estados financieros y estructuración de operaciones.Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal, tanto en español como en inglés.Alta capacidad analítica y matemática.Pensamiento crítico y buenas habilidades de presentación.Alto nivel de atención al detalle.Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo, gestionando múltiples prioridades y plazos exigentes.Modelo híbrido con 2 días flexibles a la semana de teletrabajo.Reales oportunidades de crecimiento en un entorno global y multicultural.Snacks gratuitos e instalaciones bien equipadas.Formación en idiomas y técnica bajo demanda.Plan de retribución flexible (transporte, guardería).Opdenergy es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, condición de veterano o discapacidad.

pPwC España busca un/a becario/a para unirse al equipo de Servicios Legales y Fiscales en Sevilla. Te enfocarás en proporcionar asesorías sobre planificación y cumplimiento fiscal, ayudando a las empresas a optimizar sus posiciones en el marco de normativas complejas. /ppRequisitos incluyen un grado en Derecho, ADE o Economía, además de un máster relacionado. Se requiere un nivel alto de inglés y conocimientos de herramientas como Word y Excel. Si te interesa crecer en un entorno dinámico y retador, ¡te queremos en PwC! /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde la ingeniería PPD (ATS Global), gestionamos el proceso de selección de un/a Gestor/a de proyecto y clientes SAT para el área de postventa de una importante empresa referente del sector de la climatización para transporte, ubicada en Sevilla. /p pLa persona seleccionada dará servicio a los vehículos de los clientes por lo que deberá contar con experiencia técnica para el análisis de incidencias y encargarse de la gestión de las mismas con talleres o técnicos. /p h3Funciones /h3 ul liResolución incidencias de proyectos en fabricante del vehículo y en cliente final (parte física, retrofit, fallos puntuales que no conllevan diseño, apoyo a resolver asuntos de diseño, etc.). /li liColaboraciones en puestas en marcha / pruebas tipo en cliente / proceso de validación funcional en cliente final. /li liCoordinación de entrada en servicio con cliente final. /li liGestión de consignas y garantías, coordinación de liquidación de consignas + cierre avales al salir de garantía. /li liBúsqueda/gestión/formación talleres en cliente final y en fabricante vehículos. /li liFormaciones de cliente final. /li liColaboración en integración con otras áreas, colaboración en integración en flujos de trabajo a nivel de proyecto. /li /ul h3Se Ofrece /h3 ul liPuesto estable. Contratación directa en plantilla del cliente. /li liSalario según experiencia. /li liPlan de acogida y formación inicial. /li liModalidad de trabajo: Trabajo presencial, aunque tienen un proyecto en marcha de teletrabajo (1 día a la semana que puede ser lunes o viernes, según organización del equipo y 1 día adicional al mes de martes a jueves). /li liFlexibilidad horaria y jornada intensiva viernes. El horario en los viajes será adaptado a la necesidad y disponibilidad del cliente, pudiendo coincidir con el estipulado u otro diferente, pudiendo ser intensiva de mañana, tarde o noche. /li liBeneficios sociales: seguro médico privado. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liTitulación: Técnico/a Superior en Mantenimiento de Instalaciones Térmicas y de Fluidos, Electricidad, Automatización, Electromecánica o similar. /li liImprescindible capacidad de interlocución con clientes/proveedores para la resolución de incidencias. /li liImprescindible contar con el carnet de conducir B en vigor. /li liIdiomas: nivel de inglés deseable B2. Se valorará nivel B1 con el compromiso de certificación nivel B2. /li liDisposición para viajar a nivel nacional e internacional (los viajes suponen alrededor del 60% de la jornada anual). /li liDeseable experiencia comercial (habrá que tratar con clientes y talleres asociados). /li liComunicación fluida, capacidad de interlocución, dotes de liderazgo. Persona con dotes comerciales, organiza, resolutiva y con capacidad de tomar decisiones. /li liConocimientos informáticos office nivel avanzado (Word, Excel…) /li liGestión de garantías. /li liDefinición de contratos de mantenimiento y formación en fabricantes y clientes finales. /li liDeseable algo de experiencia/conocimiento en gestión de proyectos agiles, lean management, filosofía Kanban. /li liConocimientos básicos de facturación. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Head of Quality para liderar la estrategia de calidad de la compañía, impulsando la excelencia operativa y la mejora continua en todos nuestros procesos. Esta persona será clave para garantizar los más altos estándares, promover una cultura de calidad y asegurar que nuestros productos y servicios superen las expectativas de nuestros clientes. Reporta directamente al Director QHSE del grupo IR y desempeñará las funciones inherentes al puesto, a saber: Asesorar y asistir a la dirección del departamento y a la alta dirección de la empresa en sus actividades y obligaciones relacionadas con Calidad, siendo uno de los principales aliados en la gestión de la empresa; Cumplir y hacer cumplirlas políticas y procedimientos del sistema de gestión integrado en los ámbitos de Calidad; Liderar procesos de implementación y mantenimiento de certificaciones, sistemas de gestión integrada (SGI), concretamente en los dominios ISO 9001; Supervisar y responder a auditorías internas, externas y Corporativas; Desarrollar, implementar, asegurar y supervisar políticas y procedimientos de Calidad; Coordinar la formación y concienciación de los empleados en asuntos de Calidad; Coordinar la actividad de la empresa en temas de Calidad, y asegurar el seguimiento de las acciones correctivas y preventivas; Gestionar y supervisar equipos de Calidad en obra; Responsable y punto de contacto con entidades externas y partes interesadas en asuntos de Calidad – autoridades; clientes; proveedores; otros; Definir, controlar y supervisar los KPIs relacionados con Calidad; Garantizar la alineación estratégica con el Corporativo, es decir, en la implementación de políticas y procedimientos, informes, comunicaciones, auditorías y otros, en términos de Calidad y cumplimiento legal. Redactar procedimientos de Calidad; Redactar Planos Calidad, planos de inspección y ensayos, checklist de verificación; Redactar documentación relacionada con Calidad para obras cuando aplique; Coordinar la gestión denon conformidades y oportunidades de mejora y otras ocurrencias, en obra, cuando aplique; Coordinar la gestión denon conformidades y oportunidades de mejora y otras ocurrencias, resultado de auditorias internas, externas y Corporativas; Requirements Formación Título superior en Ingeniería y/o Gestión; Experiencia en calidad en obra, preferencial solar, en las disciplinas de civil, mecánica y electrica; Formación y/o experiencia con ISO 9001; Formación en sistemas de gestión integrados, concretamente ISO 9001; Conocimiento y/o experiencia en auditorías de sistemas de gestión integrados, concretamente ISO 9001; Experiencia en la gestión de equipos de Calidad en obra, con habilidades de liderazgo, gestión estratégica, comunicación, cumplimiento legal y coordinación de equipos multidisciplinares. Experiencia mínima de 5 años en funciones similares. Dominio de español y inglés; Dominio de herramientasinformáticas (MS Office - Word, Excel y PPT). Competencias personales Atención al detalle y capacidad para manejar múltiples tareas. Capacidad comunicativa. Trabajo cuidadoso, organizado y metódico. Capacidad para trabajar tanto en equipo como de forma autónoma. Alto sentido de responsabilidad y ética profesional. Buenas relaciones interpersonales. Proactividad y capacidad de resolución de problemas. Benefits Salario acorde al mercado, en función de la experiencia y valía del perfil Seguro de salud Ambiente de trabajo grato, colaborativo y profesional Integración en proyectos del sector de energías renovables, en un entorno dinámico y en crecimiento Oportunidad de adquirir experiencia en la gestión administrativa de obras de envergadura #J-18808-Ljbffr

Descripción de la publicación: ¿Te apetece empezar tu carrera profesional en el sector de consultoría de riesgos y de personas? ¡Únete a la multinacional líder en gestión de riesgos y potencia tu futuro! Aon está en el negocio de tomar mejores decisiones En Aon, damos forma a las decisiones para mejorar con el fin de proteger y enriquecer la vida de las personas en todo el mundo. Como organización, estamos unidos a través de la confianza como un equipo inclusivo y diverso, y nos apasiona ayudar a nuestros colegas y clientes a tener éxito. Graduate Program Aon España En Aon España te estamos buscando y queremos invitarte a participar en nuestro Graduate Program 2026. Se trata nuestro programa estrella de prácticas de 12 meses de duración enfocado a estudiantes de últimos cursos de grado y máster con un alto potencial. Durante el proceso de selección te asignaremos al área que mejor se adapte a tus competencias e intereses para que puedas desarrollar todo tu talento y convertirte en uno de nuestros líderes del futuro. Pero no acaba aquí, tras completar tus prácticas tendrás la posibilidad de incorporarte de forma indefinida como un Early Career y participar en nuestro Career Launch Program; un programa de formación internacional cuyo principal objetivo es acelerar la carrera de nuestros juniors con mayor potencial. ¿Cómo será tu día a día? Tras finalizar el proceso de selección, serás asignado a un equipo incluido en alguna de las siguientes áreas: - Comercial Risk Solutions - Reinsurance - Health - Wealth - Talent En él, podrás desarrollarte de la mano de nuestros ejecutivos y/o brokers más seniors para maximizar tu aprendizaje y exposición en los 12 meses de duración del programa. ¿Y al finalizar las prácticas? Tendrás la posibilidad de incorporarte a nuestro equipo de grandes profesionales de forma indefinida. A su vez, podrás participar en nuestro Career Launch Program a través del cual, los Graduates mejor valorados comenzareis un programa de formación internacional que os ayudará a acelerar vuestro desarrollo en Aon a la vez que ampliais vuestra red de contactos. Conoce más sobre nuestro Career Launch Program: Nuestro Career Launch Program consiste en una formación internacional de 10 meses de duración que se lanza presencialmente en el mes de septiembre en una ciudad de la región de EMEA y que continúa de forma online. En él, nuestros seleccionados podrán adquirir conocimientos técnicos y sobre productos y servicios de Aon, a la vez que desarrollan las competencias necesarias para lograr el éxito en su carrera profesional. Todo ello, en un ambiente internacional que les permitirá ampliar su red de contactos a nivel local y en EMEA. Además, durante estos meses trabajarán en un proyecto en grupo con juniors de otros países y líneas de negocio para dar solución a retos reales a los que nuestros profesionales se enfrentan día a día. Habilidades y experiencia que te llevarán al éxito: - Gran capacidad de adaptación e iniciativa. - Orientación al cliente. - Trabajo en equipo. - Ambición por el desarrollo profesional. - Alto nivel de inglés (mínimo B2). También será valorable conocimientos de otros idiomas. - Manejo a nivel usuario de herramientas del paquete Office (Word, Excel y PowerPoint). - Y, sobre todo, ¡muchas ganas de aprender! Otros requisitos: - Disponibilidad de incorporación en el mes de septiembre de 2026, a jornada completa. - Disponibilidad de incorporación en nuestra oficina de Sevilla. ¿Te atreves?

pp¿Te apetece empezar tu carrera profesional en el sector de consultoría de riesgos y de personas? ¡Únete a la multinacional líder en gestión de riesgos y potencia tu futuro! /p h3Aon está en el negocio de tomar mejores decisiones /h3 pEn Aon, damos forma a las decisiones para mejorar con el fin de proteger y enriquecer la vida de las personas en todo el mundo. Como organización, estamos unidos a través de la confianza como un equipo inclusivo y diverso, y nos apasiona ayudar a nuestros colegas y clientes a tener éxito. /p h3Graduate Program Aon España /h3 pEn Aon España te estamos buscando y queremos invitarte a participar en nuestro Graduate Program 2026. Se trata nuestro programa estrella de prácticas de 12 meses de duración enfocado a estudiantes de últimos cursos de grado y máster con un alto potencial. /p pDurante el proceso de selección te asignaremos al área que mejor se adapte a tus competencias e intereses para que puedas desarrollar todo tu talento y convertirte en uno de nuestros líderes del futuro. /p pPero no acaba aquí, tras completar tus prácticas tendrás la posibilidad de incorporarte de forma indefinida como un Early Career y participar en nuestro Career Launch Program; un programa de formación internacional cuyo principal objetivo es acelerar la carrera de nuestros juniors con mayor potencial. /p h3¿Cómo será tu día a día? /h3 pTras finalizar el proceso de selección, serás asignado a un equipo incluido en alguna de las siguientes áreas: /p ul liComercial Risk Solutions /li liReinsurance /li liHealth /li liWealth /li liTalent /li /ul pEn él, podrás desarrollarte de la mano de nuestros ejecutivos y/o brokers más seniors para maximizar tu aprendizaje y exposición en los 12 meses de duración del programa. /p h3¿Y al finalizar las prácticas? /h3 pTendrás la posibilidad de incorporarte a nuestro equipo de grandes profesionales de forma indefinida. /p pA su vez, podrás participar en nuestro Career Launch Program a través del cual, los Graduates mejor valorados comenzareis un programa de formación internacional que os ayudará a acelerar vuestro desarrollo en Aon a la vez que ampliais vuestra red de contactos. /p h3Conoce más sobre nuestro Career Launch Program: /h3 pNuestro Career Launch Program consiste en una formación internacional de 10 meses de duración que se lanza presencialmente en el mes de septiembre en una ciudad de la región de EMEA y que continúa de forma online. /p pEn él, nuestros seleccionados podrán adquirir conocimientos técnicos y sobre productos y servicios de Aon, a la vez que desarrollan las competencias necesarias para lograr el éxito en su carrera profesional. Todo ello, en un ambiente internacional que les permitirá ampliar su red de contactos a nivel local y en EMEA. /p pAdemás, durante estos meses trabajarán en un proyecto en grupo con juniors de otros países y líneas de negocio para dar solución a retos reales a los que nuestros profesionales se enfrentan día a día. /p h3Habilidades y experiencia que te llevarán al éxito: /h3 ul liGran capacidad de adaptación e iniciativa. /li liOrientación al cliente. /li liTrabajo en equipo. /li liAmbición por el desarrollo profesional. /li liAlto nivel de inglés (mínimo B2). También será valorable conocimientos de otros idiomas. /li liManejo a nivel usuario de herramientas del paquete Office (Word, Excel y PowerPoint). /li liY, sobre todo, muchas ganas de aprender. /li /ul h3Otros requisitos: /h3 ul liDisponibilidad de incorporación en el mes de septiembre de 2026, a jornada completa. /li liDisponibilidad de incorporación en nuestra oficina de Sevilla. /li /ul h3¿Te atreves? /h3 /p #J-18808-Ljbffr

ppBuscamos un/a bHead of Quality /b para liderar la estrategia de calidad de la compañía, impulsando la excelencia operativa y la mejora continua en todos nuestros procesos. Esta persona será clave para garantizar los más altos estándares, promover una cultura de calidad y asegurar que nuestros productos y servicios superen las expectativas de nuestros clientes. /p h3Reporta directamente al Director QHSE del grupo IR /h3 ul liAsesorar y asistir a la dirección del departamento y a la alta dirección de la empresa en sus actividades y obligaciones relacionadas con Calidad, siendo uno de los principales aliados en la gestión de la empresa; /li liCumplir y hacer cumplir las políticas y procedimientos del sistema de gestión integrado en los ámbitos de Calidad; /li liLiderar procesos de implementación y mantenimiento de certificaciones, sistemas de gestión integrada (SGI), concretamente en los dominios ISO 9001; /li liSupervisar y responder a auditorías internas, externas y Corporativas; /li liDesarrollar, implementar, asegurar y supervisar políticas y procedimientos de Calidad; /li liCoordinar la formación y concienciación de los empleados en asuntos de Calidad; /li liCoordinar la actividad de la empresa en temas de Calidad, y asegurar el seguimiento de las acciones correctivas y preventivas; /li liGestionar y supervisar equipos de Calidad en obra; /li liResponsable y punto de contacto con entidades externas y partes interesadas en asuntos de Calidad - autoridades; clientes; proveedores; otros; /li liDefinir, controlar y supervisar los KPIs relacionados con Calidad; /li liGarantizar la alineación estratégica con el Corporativo, es decir, en la implementación de políticas y procedimientos, informes, comunicaciones, auditorías y otros, en términos de Calidad y cumplimiento legal; /li liRedactar procedimientos de Calidad; /li liRedactar Planos Calidad, planos de inspección y ensayos, checklist de verificación; /li liRedactar documentación relacionada con Calidad para obras cuando aplique; /li liCoordinar la gestión de non conformidades y oportunidades de mejora y otras ocurrencias, en obra, cuando aplique; /li liCoordinar la gestión de non conformidades y oportunidades de mejora y otras ocurrencias, resultado de auditorias internas, externas y Corporativas. /li /ul h3Requisitos /h3 h3Formación /h3 ul liTítulo superior en Ingeniería y/o Gestión; /li liExperiencia en calidad en obra, preferencial solar, en las disciplinas de civil, mecánica y eléctrica; /li liFormación y/o experiencia con ISO 9001; /li liFormación en sistemas de gestión integrados, concretamente ISO 9001; /li liConocimiento y/o experiencia en auditorías de sistemas de gestión integrados, concretamente ISO 9001; /li liExperiencia en la gestión de equipos de Calidad en obra, con habilidades de liderazgo, gestión estratégica, comunicación, cumplimiento legal y coordinación de equipos multidisciplinares. /li liExperiencia mínima de 5 años en funciones similares; /li liDominio de español e inglés; /li liDominio de herramientas informáticas (MS Office - Word, Excel y PPT). /li /ul h3Competencias Personales /h3 ul liAtención al detalle y capacidad para manejar múltiples tareas; /li liCapacidad comunicativa; /li liTrabajo cuidadoso, organizado y metódico; /li liCapacidad para trabajar tanto en equipo como de forma autónoma; /li liAlto sentido de responsabilidad y ética profesional; /li liBuenas relaciones interpersonales; /li liProactividad y capacidad de resolución de problemas. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liSalario acorde al mercado, en función de la experiencia y valía del perfil; /li liSeguro de salud; /li liAmbiente de trabajo grato, colaborativo y profesional; /li liIntegración en proyectos del sector de energías renovables, en un entorno dinámico y en crecimiento; /li liOportunidad de adquirir experiencia en la gestión administrativa de obras de envergadura. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Te apetece empezar tu carrera profesional en el sector de consultoría de riesgos y de personas? ¡Únete a la multinacional líder en gestión de riesgos y potencia tu futuro! /p h3Aon está en el negocio de tomar mejores decisiones /h3 pEn Aon, damos forma a las decisiones para mejorar con el fin de proteger y enriquecer la vida de las personas en todo el mundo. Como organización, estamos unidos a través de la confianza como un equipo inclusivo y diverso, y nos apasiona ayudar a nuestros colegas y clientes a tener éxito. /p h3Graduate Program Aon España /h3 pEn Aon España te estamos buscando y queremos invitarte a participar en nuestro Graduate Program 2026. Se trata nuestro programa estrella de prácticas de 12 meses de duración enfocado a estudiantes de últimos cursos de grado y máster con un alto potencial. /p pDurante el proceso de selección te asignaremos al área que mejor se adapte a tus competencias e intereses para que puedas desarrollar todo tu talento y convertirte en uno de nuestros líderes del futuro. /p pPero no acaba aquí, tras completar tus prácticas tendrás la posibilidad de incorporarte de forma indefinida como un Early Career y participar en nuestro Career Launch Program; un programa de formación internacional cuyo principal objetivo es acelerar la carrera de nuestros juniors con mayor potencial. /p h3¿Cómo será tu día a día? /h3 pTras finalizar el proceso de selección, serás asignado a un equipo incluido en alguna de las siguientes áreas: /p ul liComercial Risk Solutions /li liReinsurance /li liHealth /li liWealth /li liTalent /li /ul pEn él, podrás desarrollarte de la mano de nuestros ejecutivos y/o brokers más seniors para maximizar tu aprendizaje y exposición en los 12 meses de duración del programa. /p h3¿Y al finalizar las prácticas? /h3 pTendrás la posibilidad de incorporarte a nuestro equipo de grandes profesionales de forma indefinida. /p pA su vez, podrás participar en nuestro Career Launch Program a través del cual, los Graduates mejor valorados comenzareis un programa de formación internacional que os ayudará a acelerar vuestro desarrollo en Aon a la vez que ampliais vuestra red de contactos. /p h3Conoce más sobre nuestro Career Launch Program: /h3 pNuestro Career Launch Program consiste en una formación internacional de 10 meses de duración que se lanza presencialmente en el mes de septiembre en una ciudad de la región de EMEA y que continúa de forma online. /p pEn él, nuestros seleccionados podrán adquirir conocimientos técnicos y sobre productos y servicios de Aon, a la vez que desarrollan las competencias necesarias para lograr el éxito en su carrera profesional. Todo ello, en un ambiente internacional que les permitirá ampliar su red de contactos a nivel local y en EMEA. /p pAdemás, durante estos meses trabajarán en un proyecto en grupo con juniors de otros países y líneas de negocio para dar solución a retos reales a los que nuestros profesionales se enfrentan día a día. /p h3Habilidades y experiencia que te llevarán al éxito: /h3 ul liGran capacidad de adaptación e iniciativa. /li liOrientación al cliente. /li liTrabajo en equipo. /li liAmbición por el desarrollo profesional. /li liAlto nivel de inglés (mínimo B2). También será valorable conocimientos de otros idiomas. /li liManejo a nivel usuario de herramientas del paquete Office (Word, Excel y PowerPoint). /li liY, sobre todo, muchas ganas de aprender. /li /ul h3Otros requisitos: /h3 ul liDisponibilidad de incorporación en el mes de septiembre de 2026, a jornada completa. /li liDisponibilidad de incorporación en nuestra oficina de Sevilla. /li /ul h3¿Te atreves? /h3 /p #J-18808-Ljbffr

At Quaker Houghton, we are experts in the development, production and application of industrial process fluids, lubricants and coatings for the manufacturing industry. We have been an integral part in the growth of the world's largest industrial and manufacturing companies from aerospace and automotive to primary metal and energy. Today, we have a global presence, with our corporate headquarters located in Conshohocken, PA. Quaker Houghton is a global publicly traded company with a unique collaborative culture that supports career growth for its colleagues and offers competitive compensation and benefit programs.Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura.Our people are our greatest strength. We are a global team of colleagues who collaborate to move forward together and exceed our customers' expectations.As a Customer Service Representative, you will play an essential role at the heart of our operations, helping to deliver an outstanding experience for our customers.What do we offer?Immediate start dateA fixed-term contract for 6 months, with potential to extend.Flexible working arrangements, including remote working, with a preference for candidates located within reasonable proximity to one of our offices.An international, collaborative and dynamic work environmentQH University that offers continuous training tools for all seniority levels.Wellbeing, Colleague Resource Groups & other attractive DEI programs.Global Giving initiatives offering paid volunteering leave to dedicate to the cause of your choice.Joining a team where supporting each other is part of the culture, in a company where customer success is our own.What will you do?Deliver an exceptional customer service experience by consistently providing high-quality support and exceeding customer expectations.You don't need to come from a chemicals or manufacturing background — we're open to candidates from other sectors such as logistics, FMCG, or similar industries.Communicating with customers and colleagues across different countries.Processing and managing customer orders.Providing updates on order status, shipments, and deliveries.Working closely with Supply Chain, Logistics, Production, and Sales teams.Supporting quotation requests and customer enquiries.Maintaining accurate customer records and documentation.What are we looking for?We're looking for enthusiastic and customer-focused individuals who enjoy working with people, solving problems, and learning new skills.ExperiencePrevious customer service, supply chain, or logistics experience is helpful but not essential.We welcome early-career professionals, recent graduates, and anyone eager to learn and grow in a professional environment.Skills & KnowledgeComfortable using Microsoft Office applications such as Outlook, Word, and Excel.Experience with ERP systems is an advantage but not required – we will provide training.Strong communication skills in English and German (written and spoken) are essential.What will help you succeed?A genuine passion for delivering excellent customer service.Strong communication and interpersonal skills.A positive, proactive attitude and willingness to learn.Good organizational skills and attention to detail.Ability to collaborate effectively with others while also managing tasks independently.Adaptability and a solution-focused mindset.A commitment to safety, quality, and doing the right thing.Who are we?Quaker Houghton is the global leader in industrial process fluids, continually improving and innovating so the world's steel, aluminum, automotive, aircraft, machinery and industrial parts manufacturers can stay ahead in a changing world. Our chemists, engineers and industry experts partner with our customers to continually improve their operations so they can run even more efficiently, even more effectively, whatever comes next.Our values: Live Safe, Exceed Customer Expectations, Drive Results, Embrace Diversity, Do Great Things Together and Act with integrity.Our core values embody who we are as a company, guide our decisions and inspire us. Our commitment to these values, in words and actions, builds a safer, stronger Quaker Houghton. They are the fundamental beliefs that guide our internal conduct and our relationship with the outside world.Send us your application and FIND YOUR FUTURE!EEO: Quaker Houghton is committed to equal employment opportunities and a workplace free of discrimination. Applications are welcome from all qualified candidates regardless of gender, gender identity, age, disability, ethnic origin, religion, or sexual orientation. In line with the EU Pay Transparency Directive, the salary range for this role is disclosed before the interview to support transparency and consistency in our hiring process. Candidates will not be asked about their salary history. xhfqzwm Our company uses a structured job level and salary band framework to support objective and consistent compensation decisions.

BECA: Contractual Operations Requests. Sevilla### General InformationCountrySpainState/RegionAndalusiaCitySevillaTeamGrids and InnovationSeniorityJunior (0-1 years of experience)Job TypeSt./Trainee/InternHire TypeFull-TimeWork RegimenHybridPosting Date22-Jun-2026Expiration Date22-Jul-2026CompanyEDISTRIBUCIÓN REDES DIGITALES, S.L.U.### Description and RequirementsEn Endesa tenemos un firme compromiso con la formación y captación del talento. Por eso ofrecemos un Plan de Becas a recién titulados/as universitarios que quieran formar parte de un modelo de aprendizaje colaborativo orientado a adquirir competencias profesionales.Para esta beca, buscamos personas recién graduadas en Grado en Ingeniería, ADE, Matemáticas, Física, Informática, o cualquier otra titulación similar o que estén a falta de su TFG, para incorporarse a través de una beca al departamento de Contractual Operations Request en Sevilla.¿Qué hace la Unidad?Departamento Contractual Operations Requests. Llevamos a cabo la gestión de las solicitudes de contratación de acceso de terceros a la red (ATR) de e-distribución y funciones relacionadas (reclamaciones, gestión de autoconsumos, reporting y seguimiento, definición de nuevas funcionalidades en sistemas, interlocución con otras áreas, etc.), así como atender los requerimientos de la CNMC relacionados con la actividad. Dentro de las gestiones de contratación estarían incluidas tanto las relativas a suministros de consumos como de generación (para autoconsumos o vertido directo a red). ¿En qué colaborarás? Formación en Salesforce, Work Beat y Aire (herramientas imprescindibles del área de Contratación). Participación en análisis de posibles incidencias de sistemas y rechazos improcedentes para dar solución a solicitudes del cliente/comercializadora. Participación en la definición de mejoras del proceso. Elaboración de informes para el control de la gestión de solicitudes. Gestión y resolución de problemas o incidencias en la activación contractual de suministros con autoconsumo. Participación en la elaboración de informes de gestión de suministros con autoconsumo.¿Qué formación y conocimientos van a ser considerados?● Grado Superior en Ingeniería, ADE, Matemáticas, Física, Informática.Conocimientos/habilidades adicionales: Ofimática - MS Office avanzado (Word, Excel, PPT, Access, Project). Outlook. Capacidad de comunicación y habilidades para trabajar en equipos presenciales y virtuales. Capacidad de autogestión y proactividad.¿Qué ofrecemos?Prácticas en ENDESA, Programa SWING:● Ayuda de estudio de 900,00 € brutos mensuales.● Horario: Híbrido - Jornada 35 horas semanales● Centro de trabajo en España: Avda. Borbolla 5, SevillaLas becas de Endesa tienen una duración de 9 meses. Constan de dos partes, una Formación Práctica en la Empresa y una Formación Académica. La Formación Práctica en la Empresa tendrá una jornada completa de lunes a viernes, un periodo de descanso de 17 días laborables al año y una ayuda al estudio de 900€ brutos. De forma paralela, se realiza la Formación Académica: Máster en Gestión Organizacional, Competencias Clave y Analítica de Datos, de la Universidad Camilo José Cela (120 ECTS), en formato online, cuyo objetivo principal es el aprendizaje y la mejora del perfil competencial.Si crees que esta beca supone una oportunidad de desarrollo para ti, ¡no dudes en postularte!br#J-18808-Ljbffr

Técnico/a Gestor/a Distribución### General InformationCountrySpainState/RegionAndalusiaCitySevillaTeamGrids and InnovationSeniorityJunior (0-1 years of experience)Job TypePermanentHire TypeFull-TimeWork RegimenHybridPosting Date01-Jul-2026Expiration Date01-Aug-2026CompanyEDISTRIBUCIÓN REDES DIGITALES, S.L.U.### Description and RequirementsDescripción y requisitos¡Si quieres transformar el futuro de la energía, buscamos un Técnico/a Gestor/a Distribución para incluir en nuestro equipo de Operation Program and Analysis en SevillaCon quién trabajarásEl equipo de Program and Analysis se encarga de analizar el funcionamiento diario de las infraestructuras eléctricas en Andalucía y Extremadura. El objetivo es mejorar la explotación de la red, garantizar la seguridad y optimizar el cumplimiento de los objetivos.Las conclusiones más relevantes se comparten con las unidades de explotación y, en los casos de mayor impacto, se trasladan directamente a la dirección del área. Además, realizamos un seguimiento continuo de los parámetros técnicos de la red de distribución, identificando desviaciones y proponiendo acciones de mejora a corto, medio y largo plazoos técnicos de gestión de la red de distribución para garantizar el cumplimiento de objetivos y la seguridad, identificando desviaciones y acciones de mejora a corto, medio y largo. plazo. Al inicio, colaborarás en tareas de apoyo bajo la supervisión de un técnico experimentado.A medida que avances, podrás realizar análisis más profundos y aportar tus propias conclusiones.Siempre estarás acompañado de un entorno de aprendizaje práctico, dinámico y orientado a la innovación.Lo que harásPuesto orientado al análisis del funcionamiento diario de la red de distribución eléctrica en Andalucía y Extremadura. El trabajo se centra en el análisis de datos técnicos reales (topología de red, incidencias, maniobras y registros históricos) para mejorar la explotación, la seguridad y la calidad del suministro.Las funciones incluyen el seguimiento de parámetros técnicos de la red, detección de desviaciones, análisis de patrones de incidencias, propuesta de acciones de mejora y gestión documental de trabajos e incidencias. Participación en reuniones diarias de coordinación con equipos de explotación y control de operaciones, colaborando con distintas unidades técnicas.El rol evoluciona progresivamente hacia análisis de mayor complejidad y aportación de conclusiones propias, en un entorno técnico, práctico y orientado a la mejora continua.Te contaremos más detalles durante la entrevista.¿Qué se requiere?Los requisitos mínimos para este puesto son:* Habilidades requeridas: Conocimiento MS Office basics (Word, Excel, Powepoint), Outlook.* Competencias blandas requeridas: Gestión del cambio, resolución de problemas complejos, comunicación, orientación al cliente, orientación a resultados y colaboración.* Formación, idiomas y otra información relevante: grado en Ingeniería Industrial (Especialidad eléctrica o automática) o Ingeniería de Telecomunicaciones.¿Por qué unirse a nosotros?Contrato de trabajo: IndefinidoRango salarial anual: Según VI Convenio Marco de EndesaOportunidades de desarrollo: Aprendizaje continuo, trayectorias de desarrollo y empoderamientoBeneficios: Seguro de Salud Suplementario y Fondo de Pensiones Complementario, bienestar corporativo para un mejor equilibrio entre la vida personal y laboral (apoyo parental, guardería, baja parental extra, etc.)Otros beneficios: beneficios con ofertas y convenios exclusivos (por ej. vales de comida, viajes, transporte, deporte, cultura, energía, etc.)Ubicación de trabajo: Av/ De la Borbolla, 5 (Sevilla)Diversidad, equidad, inclusión y proceso de selecciónEsta oportunidad está abierta a todos, nos importa la "singularidad" de cada uno porque creemos que diferentes puntos de vista, la pluralidad de experiencias y perspectivas son un motor fundamental para la innovación.En Enel, valoramos la diversidad, la equidad y la inclusión como pilares de nuestra cultura y porque inspiran entornos laborales abiertos, dinámicos y colaborativos que generan un auténtico sentido de pertenencia. Los integramos en todas las fases de la gestión de personas, incluido el proceso de selección, que adaptamos a cada puesto, con el objetivo de reconocer y potenciar los talentos, habilidades e historias de cada candidato.Si tu perfil coincide con los requisitos del puesto, nos pondremos en contacto contigo para compartir todos los detalles sobre los siguientes pasos del proceso.Buscamos personas que encarnen nuestros valores: confianza, respeto, innovación, proactividad y flexibilidad.¿Quieres ser un protagonista del cambio?! ¡Aplica ahora y lidera la transición energética con nosotros! para liderar la transición energética con nosotros.br#J-18808-Ljbffr

pOferta de empleo - Técnico de gestión de proyectos europeos /ph3Información general /h3pTipo de convocatoria /ppDenominación del puesto /ppTécnico de gestión de proyectos europeos /ppFundación Pública Andaluza Progreso y Salud, M.P. /ppEstado del proceso /ppConcluido /ppFecha de publicación /ppPlazo de solicitud /ppNúmero de plazas /ppLugar de trabajo /ppTipo de contrato /ppIndefinido /ppTitulación oficial requerida /ppGrado Universitario/ Licenciatura e Ingenierías/ Diplomaturas e Ingenierías Técnicas /ppTitulación específica requerida /pp• Licenciatura o Grado Universitario o cualquier titulación equivalente a las mismas, reconocidas u homologadas por la Administración Educativa competente. /ppDe acuerdo a lo establecido en el apartado 4.2.2 de la instrucción conjunta 1/2018, de 30 de mayo, de la Dirección General de Planificación y Evaluación y de la Dirección General de Presupuestos por la que se establecen los criterios generales y los procedimientos de aplicación para la contratación de personal con carácter indefinido y temporal por las entidades del sector público andaluz, el personal de la Fundación Progreso y Salud no podrá participar en este proceso de selección. /ppRequisitos mínimos: /pulliSer personal, funcionario o laboral, con una relación preexistente de carácter fija e indefinida en todo el sector público de la Junta de Andalucía. /liliLicenciatura o Grado Universitario o cualquier titulación equivalente a las mismas, reconocidas u homologadas por la Administración Educativa competente. /liliExperiencia laboral demostrable de 2 años en las funciones principales del puesto. /liliNivel de Inglés: B2 o equiparable según Marco Común Europeo de Referencia para las Lenguas (MCREL) o similar. Dicho nivel se evidenciará mediante la presentación del título correspondiente o en su defecto con la superación de una prueba de nivel durante el proceso de selección (oral y escrita). /liliEstar en posesión de la documentación reglada para su contratación laboral en España. /liliAportar la documentación que acredite el cumplimiento de los requisitos anteriormente indicados (títulos académicos y formativos, vida laboral o documentación acreditativa equivalente para aquellas personas que no tengan nacionalidad española y DNI/NIE) /li /ulpRequisitos valorables: /pulliControl de gestión /liliGestión de Proyectos, preferentemente de I+i o ayudas FEDER/FSE /liliHerramientas y metodología de Gestion de proyectos, preferentemente PMP o AGILE /liliExperiencia en proyectos de colaboración público-privada /liliSe valorará experiencia como evaluador de proyectos de I+i en biomedicina /liliSe valorará experiencia como auditor de ayudas/subvenciones de I+i /liliExperiencia en I+i. Se valorará estar en posesión del título de Doctor /liliExperiencia en la participación o coordinación de grupos de trabajos multidisciplinares /liliConocimiento de aplicaciones informáticas relacionadas con la gestión de proyectos /liliConocimiento en el manejo de aplicaciones informática de organismos financiadores ((UE, AEI, ISCIII, MICINN, CTEICU, CSF, etc) /liliOfimática avanzada (Word, Excel, Access, Project, PowerPoint). /liliConocimiento de estructura, funcionamiento y normativa del Sistema Público Andaluz en general y en concreto del Sistema Sanitario Público de Andalucía y del Sistema Español Ciencia-Tecnología-Empresa. /liliFormación en normativa en la ley de Subvenciones y/o procedimientos administrativos /liliFormación en normativa y procedimiento de aplicación en el sector público andaluz /liliFormación en normativa de Fondos de Cohesión de la Unión Europea (FEDER, FSE). /liliConocimientos de los distintos marcos de financiación pública regional, nacional y europea, preferentemente para la I+i y en Biomedicina. /liliConocimientos de estructuras organizativas similares (centros de investigación, institutos de investigación, biobancos). /liliNivel alto demostrable en paquete office. /liliConocimiento de aplicaciones informáticas relacionadas con la gestión de proyectos en el sector fundacional /liliNivel de inglés: Se valorará nivel de inglés superior al nivel B2, según el Marco Común Europeo de Referencia para las Lenguas (MCREL) /li /ulh3Funciones /h3pLa función principal del puesto será prestar asesoramiento y apoyo en la gestión técnica-económica y justificación de Ayudas de I+i de ámbito europeo e internacional concedidas a la FPS como entidad beneficiaria que le sean asignadas /ppDependiendo de la Dirección del Área de Gestión de Centros, Programas y Proyectos de I+i, las funciones principales del puesto, a título enunciativo, son: /pulliGestionar la cartera de proyectos de I+i financiados a través de diferentes instituciones públicas y/privadas del ámbito internacional, europeo, nacional y/o autonómico desde su diseño hasta su cierre definitivo que le sea encomendado. /liliPlanificar, controlar y realizar el seguimiento de la ejecución de los proyectos de I+i . /liliRealizar el Seguimiento económico de los proyectos de I+i /liliGestionar Acuerdos y convenios relacionados con los proyectos de I+i. /liliElaborar informes asociados al seguimiento de los proyectos de I+i asignados. /liliElaborar la cuenta justificativa y memorias económicas intermedias y finales de los proyectos de I+i asignados. /liliPlanificación, control y supervisión de las auditorías de proyectos de I+i. /liliSoporte en la adecuación difusión de los resultados y apoyo en los trámites necesarios para explotación/transferencia del conocimiento adquirido de los proyectos. /liliApoyo en la organización, participación y seguimiento de talleres, conferencias y demás reuniones. /liliApoyo en la difusión de los resultados de los proyectos. /liliTareas de apoyo en la ejecución de otras actividades del Área de Gestión de Centros, Programas y Proyectos de I+i, siempre y cuando la carga de trabajo lo permita. /liliCualesquiera otras que pudieran encomendársele en el ámbito de su competencia. /li /ul #J-18808-Ljbffr

ppEn GRI Renewable Industries llevamos desde 2008 impulsando el futuro de las energías renovables. /p pEstamos especializados en la fabricación y suministro de btorres y bridas eólicas de alta calidad /b, apoyando con orgullo a la industria eólica a nivel global. /p pA través de nuestras tres líneas de negocio principales —bGRI Towers, GRI Flanges y GRI Reducel /b— ofrecemos soluciones innovadoras que impulsan la transición mundial hacia las energías renovables, con presencia en más de 10 países y en constante crecimiento. /p pbÚnete a nosotros para seguir construyendo un mañana más sostenible. /b /p pb¡Buscamos un comprador junior! /b /p pEn bGRI Renewable industries Sevilla /b, empresa líder en fabricación de torres eólicas offshore, buscamos incorporar un/a bComprador Junior /b para que forme parte de nuestro bdepartamento de compras /b en un entorno industrial dinámico y colaborativo, realizando las compras de materiales y contratación de los servicios necesarios para asegurar el funcionamiento y producción de la Planta, asegurando los precios más competitivos y entregas en plazo /p ul liRealizar seguimiento de los procesos de compra. Respetar las políticas de compra y los estándares de conducta empresarial de la empresa. /li liComprar materiales, componentes, equipos y contratar servicios dentro de su ámbito de trabajo al menor costo, de acuerdo con la calidad, y los requisitos de necesidad. /li liBajo la supervisión del Manager de Compras, buscarás nuevos proveedores y / o seleccionarás dentro de proveedores aprobados, emitir RFQs, analizar propuestas, negociar precio y entregas, emitir y / o ajustar órdenes de compra /li liRevisar con planificación y asegurar que se cumplan las fechas de entrega solicitadas. /li liOrganizar el transporte de materiales si es necesario /li liRevisión con logística para mantener el stock dentro de los niveles requeridos. /li liGestionar solicitudes de compras, crear órdenes de compra y procesar todas las demás actividades de adquisición relacionadas de acuerdo con los procesos establecidos en SAP. /li liParticipar regularmente en reuniones de negocios con proveedores para mantener fuertes relaciones de trabajo, reportando el resultado al Manager de Compras. /li liUtilizar correctamente equipos (y EPIs si aplica). /li liSeguir instrucciones y procedimientos. /li liFormación superior en Administración de empresas, ingeniería o cualquier formación relacionada /li li1- 3 años de experiencia en compra de componentes industriales (consumibles, herramientas, repuestos, servicios...) /li liLa Experiencia en procesos aduaneros e importaciones será altamente valorada /li liNivel avanzado de MS Office (Excel, Word, Power Point...) /li liLa experiencia trabajando con SAP con el módulo de Material Management (MM), será altamente valorada. /li /ul pLa modalidad de trabajo es 100% presencial, se requiere coche o medio de transporte para llegar al centro de trabajo. /p /p #J-18808-Ljbffr

Conocimientos relacionados con: atención a clientes de alto valor, gestión de procesos en la actividad comercial, soporte a la dirección y gestión documental/backoffice. Dominio Microsoft Office: Outlook, Excel, Teams, Word. En Spain Sotheby´s International Realty buscamos un/a profesional par

Beca Network Business Opportunities Development - Sevilla### General InformationCountrySpainState/RegionAndalusiaCitySevillaTeamGrids and InnovationSeniorityJunior (0-1 years of experience)Job TypeSt./Trainee/InternHire TypeFull-TimeWork RegimenHybridPosting Date06-Jul-2026Expiration Date07-Aug-2026CompanyEDISTRIBUCIÓN REDES DIGITALES, S.L.U.### Description and Requirements#LI-EN1En Endesa tenemos un firme compromiso con la formación y captación del talento. Por eso ofrecemos un Plan de Becas a recién titulados/as universitarios que quieran formar parte de un modelo de aprendizaje colaborativo orientado a adquirir competencias profesionales.Para esta beca, buscamos personas recién graduadas en Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Industrial, Ingeniería Electrónica, Organización Industrial o similares, o que estén a falta de su TFG, para incorporarse a través de una beca al departamento de Network Development Iberia de e Distribución Redes Digitales.¿Qué hace la Unidad?El departamento de Proyectos Financiados forma parte del área Network Business Opportunities Development (NBOD), integrada en Network Development Iberia de e Distribución Redes Digitales.Nuestra misión es impulsar iniciativas estratégicas para la red de distribución eléctrica mediante la identificación de oportunidades de financiación pública, la preparación y presentación de propuestas competitivas y la gestión integral (end to end) de proyectos financiados, tanto a nivel nacional como europeo.Desde el departamento se coordina todo el ciclo de vida de estos proyectos: desde las primeras fases de definición y solicitud de ayudas, hasta la ejecución, seguimiento, explotación de resultados y reporting ante organismos financiadores. Para ello, trabajamos de forma transversal con áreas técnicas y corporativas de la compañía, y en colaboración con universidades, centros tecnológicos y socios industriales, en un entorno dinámico y orientado a la innovación.¿En qué colaborarás?Funciones principales en las que se dará soporte:• Apoyo en la gestión y seguimiento de proyectos nacionales y europeos de I+D+i, incluyendo proyectos financiados por programas nacionales y de la Unión Europea (CDTI, Misiones, Horizon Europe), desde el punto de vista técnico, organizativo, operativo y económico, familiarizándose con los marcos regulatorios, contractuales y de reporting asociados a cada programa de financiación;• Colaboración en la coordinación técnica de tareas y en el seguimiento de actividades de socios internos y externos (universidades, centros tecnológicos y empresas), asegurando el cumplimiento de hitos, cronogramas, entregables y compromisos contractuales, así como el apoyo en la preparación de documentación técnica y presentaciones para comités internos y reuniones con socios;• Soporte en la ejecución de demostradores y pilotos en la red de distribución, participando en: Instalación y despliegue de nuevas tecnologías en campo (sensores, sistemas de monitorización, digitalización de activos, etc.); Coordinación con equipos técnicos y operativos para la puesta en servicio de soluciones innovadoras; Seguimiento del funcionamiento y mantenimiento de los activos asociados a los demostradores, en colaboración con las áreas operativas correspondientes, incluyendo la recopilación de datos de operación, análisis preliminar de resultados y apoyo a la evaluación técnica de las soluciones desplegadas.• Apoyo en el seguimiento económico de los proyectos, incluyendo: Control presupuestario y apoyo al seguimiento de costes elegibles; Recopilación y revisión de información económica para procesos de justificación de subvenciones, auditorías y reporting a organismos financiadores; Coordinación con áreas internas para asegurar la correcta imputación y trazabilidad de los gastos del proyecto, así como apoyo en la preparación de documentación económico-financiera para justificaciones, auditorías y revisiones por parte de los organismos financiadores.• Participación en actividades de scouting tecnológico, apoyando la: Identificación y análisis de nuevas tecnologías, soluciones innovadoras y tendencias del mercado aplicables a la red de distribución; Interacción con universidades, centros tecnológicos, pymes y startups y otros agentes del ecosistema de innovación;* Evaluación preliminar de oportunidades para su potencial integración en pilotos, demostradores o futuras propuestas de proyectos, incluyendo el análisis técnico inicial, identificación de riesgos y alineamiento con los objetivos estratégicos de la red de distribución.• Soporte en el análisis técnico y estratégico relacionado con resiliencia, digitalización y flexibilidad de la red, incluyendo tratamiento de información técnica, análisis de datos y preparación de material de apoyo para reuniones y presentaciones técnicas;• Apoyo en la elaboración de material técnico y ejecutivo (informes, presentaciones, notas de proyecto) para uso interno y externo, contribuyendo a la comunicación y difusión de resultados de los proyectos.REQUISITOS DE PERFILTITULACIONADEEconomíaFinanzasOrganización IndustrialCONOCIMIENTOS ADICIONALESMS Office basics (Word, Excel, Powepoint)Outlook, Communication tools (Teams, Yammer)Knowledge NetworkingProblem SolvingVirtual CommunicationPowerBI.IDIOMAS * Inglés técnico (C1);¿Qué ofrecemos?Prácticas en ENDESA, Programa SWING:Ayuda de estudio de 900,00 € brutos mensuales.Horario: Híbrido - Jornada completa.Centro de trabajo en España: SevillaLas becas de Endesa tienen una duración de 9 meses. Constan de dos partes, una Formación Práctica en la Empresa y una Formación Académica.La Formación Práctica en la Empresa tendrá una jornada completa de lunes a viernes, un periodo de descanso de 17 días laborables al año y una ayuda al estudio de 900€ brutos. De forma paralela, se realiza la Formación Académica: Máster en Gestión Organizacional, Competencias Clave y Analítica de Datos, de la Universidad Camilo José Cela (120 ECTS), en formato online, cuyo objetivo principal es el aprendizaje y la mejora del perfil competencial.Si crees que esta beca supone una oportunidad de desarrollo para ti, ¡no dudes en postularte!"La innovación, la confianza, la proactividad y la responsabilidad son el alma de nuestra organización. Nos respetamos y celebramos nuestra diversidad. Contamos con todas las personas, independientemente de sus capacidades, edad, sexo, raza o género".Applybr#J-18808-Ljbffr

ph3Safety Quality Officer /h3 pbUbicación: /b Sevilla, España /p pResponsabilidades: /p ul liGarantizar el cumplimiento y actualización del Safety Management Manual (SMM) /li liMantener actualizados todos los registros de seguridad operacional /li liGestionar, revisar y evaluar los reportes de seguridad en el sistema de Ryanair /li liAdministrar el buzón de Seguridad Operacional /li liRealizar las auditorías internas anuales de seguridad con Ryanair (Dublín) /li liCoordinar a los Operational Safety Officers (RSO) de cada aeropuerto y su formación /li liElaborar y supervisar Risk Assessments y el Plan de Vigilancia Operacional (PVSO) /li liDar soporte en auditorías oficiales con AESA y coordinar con RRHH, Calidad y PRL /li liAsegurar el cumplimiento del sistema de calidad, medio ambiente y gestión documental, incluyendo auditorías y acciones correctivas /li liActuar como enlace entre aeropuertos y la empresa, informando a la dirección y ofreciendo mentoring para garantizar la mejora continua /li /ul pRequisitos: /p ul liExperiencia demostrable en una compañía Handling (mínimo 3 años de experiencia en rampa) /li liConocimientos detallados de la operativa y entornos de seguridad /li liExcelentes habilidades comunicativas – nivel fluido de español e inglés /li liCapacidad para trabajar con plazos establecidos /li liFlexibilidad para dar soporte a situaciones inesperadas en las operaciones /li liConocimientos avanzados de Microsoft Office 365 (Word, Excel, Outlook, One Drive) y agilidad con programas informáticos /li liSer conocedor/a y poner en práctica la Identidad Cultural de la empresa, The Azul Way! /li liDisponibilidad para viajar con poco margen de preaviso /li liPermiso de conducir tipo B /li liDisponibilidad para vivir en Sevilla /li /ul pBeneficios: /p ul liPuesto disponible de inmediato /li liContrato indefinido y jornada completa /li liSalario acorde a la experiencia /li liTrabajar en un ambiente joven, responsable y multinacional /li /ul h3Disparidad, igualdad e inclusión /h3 pAzul Handling es una Empresa comprometida con la igualdad de oportunidades. Todos/as los/as candidatos/as serán considerados/as sin distinción de raza, color, género, edad, origen, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil, ciudadanía o capacidad diferente. De igual forma, Azul Handling se compromete a trabajar con y proporcionar las adaptaciones razonables a aquellos candidatos con capacidades físicas o psíquicas que las puedan precisar. Si crees que necesitas algún tipo de adaptación razonable durante cualquier momento del proceso de selección, puedes indicárnoslo. Azul Handling tratará los datos que nos puedas dar al respecto con total confidencialidad, y únicamente para el fin antes indicado. /p /p #J-18808-Ljbffr

Técnico/a Gestor/a Distribución. Enel Grids.### General InformationCountrySpainState/RegionAndalusiaCitySevillaTeamGrids and InnovationSenioritySpecialist (2-4 years of experience)Job TypePermanentHire TypeFull-TimeWork RegimenHybridPosting Date08-Jul-2026Expiration Date08-Aug-2026CompanyEDISTRIBUCIÓN REDES DIGITALES, S.L.U.### Description and RequirementsTítulo de la vacante: TÉCNICO GESTOR DE DISTRIBUCIÓNCentro de trabajo: Spain-SEVILLA-AV DE LA BORBOLLA 5Descripción y requisitosSi quieres un nuevo reto profesional, donde colaborarás en cambiar el mundo de la energía, estamos buscando un "Técnico Gestor de Distribución” para unirse a nuestro equipo de Network -Development -Análisis en SevillaPresentación y funciones de la unidadEn Network Development (ND) / Network Analysis Solutions Optimization se realizan los análisis y estudios de redes en escenarios de corto, medio y largo plazo, evaluando el rendimiento de la red y detectando criticidades / oportunidades de la red;La planificación técnica y la definición de la solución / proyecto para el desarrollo de la red, mantenimiento, nuevas conexiones y pérdidas con perfil optimizado de capex-opex y se lleva a cabo análisis de impacto técnico, económico, sostenibilidad y estimación del cronograma de desarrollo;Nuevos estudios y análisis de conexión que afecten a la red de AT y MT definiendo también los criterios técnicos de conexión de acuerdo con las instrucciones de la unidad de Project Management Construction de conformidad con la normativa;Gestión de la relación técnica con otros operadores de sistemas de distribución y transporte para el desarrollo de interconexiones de red.Apoyo a las actividades de ingeniería a nivel nacional, fomentando la adopción de estándares globales; y diseño de soluciones técnicas específicas para cada país, de acuerdo con el marco regulatorio.¿De qué te encargarás? Elaborar macro-escenarios estratégicos y de corto-medio-largo plazo orientados a la identificación de necesidades de red. Recopilación/extracción de datos de red y análisis de los mismos de cara a la simulación y estudio de detalle para identificar y priorizar criticidades / oportunidades de desarrollo de la red. Modelado de sistemas, instalaciones, demanda y generación eléctrica de cara a la simulación y estudio de detalle para identificar y priorizar criticidades / oportunidades de desarrollo de la red. Estudio mediante programas de simulación para identificar y priorizar criticidades / oportunidades en la red, y cálculos de capacidad de la red. Análisis y estudios de red específicos sobre pérdidas técnicas y no técnicas, calidad de servicio, resiliencia, riesgo de activos, carga de la red, criticidades, fallos, anomalías, etc. Automatización de los procesos de la planificación de la red (modelado de red, detección de criticidades, cálculo de capacidades, cálculo de pérdidas, etc...) mediante programación, utilización de la IA, etc... Gestionar la relación técnica y respuesta a requerimientos de información de las Administraciones. Elaborar la planificación técnica y la optimización de las soluciones (capex-opex) asociadas a las criticidades de la red /oportunidades para el desarrollo de la red, mantenimiento y nuevas conexiones optimizando el perfil de capex-opex (incluidas las limitaciones / oportunidades reglamentarias) y el comportamiento de la red (por ejemplo, la calidad de servicio, pérdidas, etc.); Análisis con programas de simulación para estudiar y validar las propuestas de desarrollo de la red eléctrica Participación en Grupos de Trabajo con DSO Nacionales e Internacionales para definición de normas comunes para el mercado interior de la electricidad (planificación, calidad, perdidas, macroescenarios, etc..)¿Qué se requiere? Imprescindible: Formación: Grado en Ingeniería Industrial, Eléctrica, o similar. * Competencias digitales: MS Office basics (Word, Excel, Powepoint), Outlook y Teams.Se valorará: Ingles C1 avanzado e Italiano B1 Manejo de programas de simulación de redes eléctricas (PSSE v35 y/o CYMDIST) , Lenguajes de programación (Phyton, Visual basic, Oracle....) , Conocimiento de librerias especificas de python para cálculos de redes eléctricas (psspy, pandapower, etc...), Modelado de Sistemas e Instalaciones eléctricas, Power BI.* En actividades que hayan implicado simulación de sistemas eléctricos, o conocmiento del sector eléctrico y de la actividad de distribución, Experiencia y habilidades en Programación y Data Science.Diversidad, equidad, inclusión y proceso de selecciónPara nosotros la diversidad y la inclusión son puntos esenciales en nuestro día a día, por lo que en nuestros procesos de selección siempre contamos con todas las personas que muestran su interés y tienen el perfil que buscamos. Integramos e incluimos la diversidad de personas en todas sus dimensiones.La confianza, la innovación, el respeto, la flexibilidad y la responsabilidad son el alma de nuestra organización.Si tu perfil cumple con los requisitos de la descripción del puesto, el equipo de Atracción de Talento se pondrá en contacto contigo y te proporcionará más información sobre el proceso.¿Estás listo para marcar la diferencia y crecer con nosotros?¡Aplica ahora y siéntete parte de la transición energética!br#J-18808-Ljbffr

ppUn/a técnico/a electrónico, con interés en el campo de la digitalización, domótica y IoT, disponible para formar parte del equipo de SAT en Sevilla, trabajando presencial en obra u oficina. /p h3Funciones /h3 ul liEjecutar la configuración y correcta puesta en marcha de los proyectos asignados , incluida la formación al cliente final. /li liRealizar las tareas de mantenimiento preventivo y predictivo asignadas. /li liAnalizar los problemas detectados en campo; resolverlos y reportarlos de manera clara y precisa a su responsable directo. /li liBrindar asistencia técnica al área de operaciones, instaladores domóticos y "Experts" correspondientes al área técnica. /li liElaborar informes de puestas en marcha y reportes de asistencias técnicas, en el sistema habilitado para ello. /li liHabilidad para investigar, si eres un curioso de cómo funciona la electrónica, la domótica o la electricidad este es tu mundo. /li liVelar por la imagen de la marca en las relaciones con los clientes y conseguir su satisfacción en las acciones realizadas. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liCiclo Formativo en Electrónica o Electricidad e Instalaciones Eléctricas /li liInformática y paquete ofimático (Gmail, Drive, Excel y Word) /li liConocimientos básicos de redes Ethernet, Linux, Raspberry o lenguajes de programación básica /li liConocimientos en domótica Zwave, Wi-Fi, PLC, o CCTV /li liConocimientos en KNX o KNX Partner /li liConocimientos en Loxone /li liFacilidad de trabajo en equipo /li liExperiencia previa 1 o más años en puestos similares /li /ul pbJORNADA FLEXIBLE /b de lunes a jueves, de 9h a 14h y de 15h a 18h; y los viernes de 9h a 15h. /p pFormarte en una tecnología puntera e innovadora. En Alfred, trabajamos diariamente para construir una cultura de bienestar y potenciar el crecimiento profesional de las personas. Y es que creemos que una persona feliz es capaz de llevar al máximo nivel su talento. Aquí encontrarás un ambiente joven, ambicioso, con ganas de crecer y aprender. Con plan de formación y coaching para que sigas desarrollando todo tu potencial; y un plan de carrera que te permitirá crecer profesional y personalmente. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEl Grupo ofrece soluciones tecnológicas avanzadas y personalizadas, enfocadas en sectores industriales clave como la industria de envases de plástico, vidrio y el envasado. A lo largo de su trayectoria, el grupo ha implementado innovaciones tecnológicas que optimizan los procesos de producción, mejorando la eficiencia y la calidad en dichos sectores. Su propuesta de valor se basa en la integración de sistemas automatizados y soluciones de ingeniería que responden a las necesidades específicas de cada cliente, con un enfoque particular en la sostenibilidad y la reducción de costes operativos. /p h3Tareas /h3 h3Funciones Generales /h3 ul liRedactar los manuales de usuario de las máquinas asignadas, adaptando el contenido técnico al nivel del operador final y siguiendo las plantillas y estándares documentales de AND OR. /li liElaborar los manuales de mantenimiento preventivo: periodicidades, procedimientos paso a paso, repuestos recomendados y herramientas necesarias. /li liRecopilar la información técnica necesaria para cada documento coordinándose con los Diseñadores Mecánicos, Eléctricos y de Software asignados al proyecto. /li liGestionar el archivo de documentación técnica de los proyectos asignados: control de versiones, nomenclatura, archivo digital y trazabilidad de modificaciones. /li liCoordinar con el área de Logística la inclusión de la documentación completa en cada envío de maquinaria al cliente. /li liGestionar las traducciones de los documentos a cargo: preparación del briefing para el traductor, revisión técnica de la traducción y validación del documento final. /li /ul h3Funciones Específicas /h3 ul liElaborar las instrucciones de seguridad y las advertencias normalizadas conforme a la EN ISO 20607 y la EN 82079-1. /li liActualizar la documentación tras modificaciones de diseño producidas en producción o durante el STE, manteniendo la coherencia entre el hardware y el manual entregado. /li liElaborar ilustraciones técnicas básicas: vistas explosionadas, diagramas de montaje y esquemas de funcionamiento, en coordinación con el equipo de diseño. /li liContribuir al mantenimiento y actualización del sistema de gestión documental y de las plantillas estándar de AND OR. /li liColaborar con el Responsable de Documentación Técnica en la elaboración del expediente técnico CE y la declaración de conformidad cuando sea requerido. /li liDar soporte al área comercial con materiales técnicos para ofertas: fichas de producto, especificaciones técnicas y hojas de datos. /li /ul h3Función /h3 ul liRedacción de manuales de usuario y mantenimiento /li liGestión documental y control de versiones /li liCoordinación con diseño para recopilación de información /li liTraducciones: briefing, revisión y validación /li liSoporte a CE, Logística y preventa /li /ul h3Requisitos /h3 h3Formación general /h3 ul liFP Superior en Administración, Diseño o área técnica, o Grado en Ingeniería, Traducción Técnica o Comunicación. /li liAlternativa: experiencia demostrable equivalente en documentación industrial. /li /ul h3Formación específica /h3 ul liRedacción técnica: estructura de manuales, lenguaje claro, instrucciones de seguridad y advertencias normalizadas /li liNormativa CE básica: Directiva de Maquinaria 2006/42/CE y requisitos documentales /li liEN ISO 20607 y EN 82079-1: principios de redacción de instrucciones de uso /li liHerramientas de autoría: MS Word avanzado, Adobe InDesign o FrameMaker /li liInglés B2: redacción y revisión de documentación técnica en inglés /li /ul h3Formación adicional /h3 ul liSegundo idioma (francés, alemán o portugués) /li liAutoCAD básico: elaboración e interpretación de ilustraciones técnicas /li liERP Murano nivel usuario: consulta de proyectos y listas de materiales /li liHerramientas de gestión de traducción (SDL Trados o similar) /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

¿Buscas desarrollar tu talento y un lugar dónde tu esfuerzo sea reconocido? Te ofrecemos un entorno dinámico, cercano y de futuro. Aquí, cada día es una nueva oportunidad para aprender, crecer y brillar. Imagina formar parte de un equipo diverso, donde la evolución y el servicio al cliente son nuestra prioridad. En El Corte Inglés, nuestro trabajo es una pasión compartida.El proyecto que te espera.Este proyecto requiere una persona con un fuerte enfoque comercial, capaz de identificar nuevas oportunidades de negocio y aportar crecimiento sostenible a la compañía. El puesto se integra en el área de Ventas, dentro del Departamento Comercial, contribuyendo directamente al desarrollo y fidelización de la cartera de clientes del sector privado.Con base en Sevilla, su misión principal será impulsar resultados, fortalecer relaciones y asegurar una gestión integral y eficiente de todas las operaciones comerciales, adaptándose a las necesidades del negocio y a la evolución del mercado.Funciones principales y requisitos.Funciones principalesAlcanzar los objetivos de venta marcadosDetectar nuevas oportunidades y captar clientesGestionar y fidelizar la cartera asignadaNegociar condiciones comerciales y cerrar acuerdosActualizar y mantener la información de clientesRealizar seguimiento postventa y resolver incidenciasGestionar stocks vinculados a las operacionesCoordinar todo el ciclo comercial: leads, ofertas, pedidos, logística y facturaciónRequisitosAlta capacidad de comunicación y negociaciónPerfil captadorExperiencia de 1 a 3 años en ventas directasManejo nivel usuario medio de herramientas ofimáticas (Excel, Word, Power Point)Deseables conocimientos en ERP (SAP) y CRM (Salesforce)Formación acorde con el área comercialValorable inglés (B1)Preferible residencia en Sevilla y conocimiento del entorno empresarial de la zonaConocimiento y experiencia demostrada en la actividad comercial B2B, preferentemente en Andalucía Occidental y ExtremaduraCarné B1Disponibilidad para viajarTe ofrecemos una variedad de beneficios sociales que contribuirán a tu bienestar.Descuentos exclusivos y opciones de financiación.Seguro de vida.Universidad Corporativa.Formación continua para el desarrollo profesional.Ayudas al estudio para hijos e hijas de empleados.Servicio Médico propio.Plan de retribución flexible.Si te resulta interesante este puesto, te invitamos a que apliques, ya que tu experiencia podría ser muy valiosa para nosotros. En nuestra empresa todas las personas son bienvenidas.br#J-18808-Ljbffr

ph3¡Únete a nuestro equipo como Técnico de Estudios de Obra Civil en una empresa referente y en crecimiento! /h3 pTender Intelligence es un consultora de referencia en el sector de la contratación de obras, comprometida con la excelencia en la realización de estudios de licitación y la búsqueda constante de soluciones creativas. Estamos en busca de un Técnico de Estudios de Obra Civil apasionado, motivado y con una mentalidad fresca que se sume a nuestro equipo para contribuir a nuestra misión de cambiar la industria de la construcción. /p h3Descripción del Puesto /h3 pComo Técnico de Estudios de Obra Civil, trabajarás en un entorno dinámico y colaborativo, donde tendrás la oportunidad de desafiar y desarrollar tus habilidades en la realización de estudios de obra civil, enfocad@ en la redacción de memorias constructivas, programación de obras y análisis de proyectos. /p pSerás parte de un equipo que fomenta la innovación y la creatividad para brindar soluciones de alta calidad en la licitación de obras. /p ul liTitulación como Ingeniero Civil, ICCP, ITOP, Arquitecto Técnico o Ingeniero de edificación. /li libImprescindible experiencia previa como técnico de estudios de obra civil de la menos un año. /b /li liBuen manejo en el entorno office, principalmente Word, Excel y MS Project /li liValorable conocimientos en software de diseño Revit, Autocad, Sketchup /li liHabilidad para trabajar en equipo y comunicarse de manera efectiva. /li liEnergía y entusiasmo para contribuir a proyectos de gran envergadura. /li libJornada completa en puesto mixto (presencial / remoto). Sevilla capital /b /li libFlexibilidad horaria /b /li libRemuneración fija por encima de mercado, acorde a tu experiencia y habilidades. /b /li libBonus por objetivos /b /li liOportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa /li liFormación continua en herramientas informáticas innovadoras aplicables. /li liUn ambiente de trabajo creativo y colaborativo. /li liUn equipo joven y motivado que valora la innovación y la pasión por la ingeniería civil. /li /ul h3Cómo Aplicar /h3 pSi estás listo para un gran salto en tu carrera y crees que eres el candidato adecuado para este puesto, te invitamos a enviar tu CV. ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! /p /p #J-18808-Ljbffr

Experiencia mínima de un año en las funciones detalladas.Manejo de herramientas Microsoft Office (Word, Excel, Access), Internet y RRSS.Seguimiento y ejecución de acciones de Formación para el empleo y formación privada.Programación y planificación de programas de formación.Búsqueda, captac

Experiencia mínima de 2 años en posiciones de Office Manager, Executive Assistant o similares. Dominio avanzado de Microsoft Office (Outlook, Word, Excel y PowerPoint).

pEn Spain Sotheby´s International Realty buscamos un/a profesional para el puesto de strongOffice Manager y Soporte operacional a Comercial (Inmobiliaria Lujo) con al menos 2 o 3 años de experiencia /strong en puesto similar y en inmobiliaria, y para laoficina está en strongSotogrande. /strongLa finalidad de este puesto es strongasistir a los agentes comerciales y a los potenciales clientes /strong, facilitando la gestión de procesos y documentación comercial, atender consultas de clientes, proporcionando información clara y oportuna sobre productos y servicios, actuar como enlace entre el equipo comercial y otras áreas internas y asegurar el correcto funcionamiento diario de la oficina, gestionando recursos y necesidades operativas. /ppbrLea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren.br/ppstrongFUNCIONES Y RESPONSABILIDADES /strong /pulliLa principal misión del puesto es dar soporte a los consultores comerciales en la operativa comercial /liliSoporte a Dirección Regional en el seguimiento en los procesos operativos de las negociaciones comerciales que tienen los consultores inmobiliarios con los clientes finales. /liliEn menor medida, la atención a los clientes o potenciales clientes de forma presencial, telefónica e email. Ser el primer punto de contacto para atender a las visitas o clientes que se presencien en la oficina, así como las consultas por teléfono o vía email. /liliGestionar el stock de la oficina como el material de oficina, gestionar las compras de los consumibles, mobiliario, contacto con el arrendador, entre otros. Gestionar los envíos postales y de paquetería, entrantes y salientes. /liliSoporte en la planificación y organización de los eventos/reuniones en la oficina, como visitas de la Dirección General y reuniones con los agentes comerciales. /liliCuidar el espacio físico de la oficina, supervisar el mantenimiento, y garantizar que los suministros funcionen correctamente, así como el contacto con los proveedores de estos. /liliPropuesta de acciones para la mejora continua en los procesos y servicio al cliente para alcanzar los objetivos estratégicos. /li /ulpbr/ppstrongCONOCIMIENTOS Y COMPETENCIAS DEL PUESTO /strong /ppstrong1. Formación /strong strongy /strong strongconocimientos /strong /pullistrongFormación relacionada con /strong: Administración y gestión de empresa, Turismo y gestión de empresas, Inmobiliaria y del sector del Real Estate, entre otros. /lilistrongConocimientos relacionados con: /strong atención a clientes de alto valor, gestión de procesos en la actividad comercial, soporte a la dirección y gestión documental/backoffice. /li /ulpstrong2. Competencias y habilidades /strong /pulliExcelentes habilidades de comunicación e interpersonales para entablar buenas relaciones con clientes y colaboradores. /liliOrientación a la satisfacción de nuestros clientes y colaboradores. /liliGran capacidad de organización y atención al detalle para la gestión de procesos de la actividad comercial. /liliCapacidad para trabajar en colaboración con los agentes comerciales y otros departamentos dentro de la organización /liliCapacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido y realizar varias tareas al mismo tiempo. /liliAlta autonomía para la toma de decisiones, siendo proactivo y resolutivo. /liliTrabajo en equipo y compañerismo. /liliDominio Microsoft Office: Outlook, Excel, Teams, Word. /liliManejo de herramientas, sistemas y plataformas de empresa: SharePoint, CRM, Aircall. /li /ulpbr/ppstrong3. Idiomas: /strong /pullistrongEspañol: requisito nivel alto de conversación y escrito /strong /lilistrongInglés: requisito nivel alto alto de conversación y escrito /strong /liliAlemán/Italiano/Frances (dependiendo de la región territorial): valorable nivel alto de conversación y escrito /li /ulpbr/pp strong¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO /strong! /ppEn Sotheby´s estamos buscando personas talentosas y apasionadas para ser parte de nuestro equipo. Ofrecemos un entorno dinámico, oportunidades de crecimiento profesional y una cultura organizacional que fomenta la colaboración y el bienestar. Aquí te contamos lo que te ofrecemos /pullistrongSalario Competitivo /strong: salario fijo + bonus sobre salario anual + programa de referidos con alto reconocimiento monetario /lilistrongJornada completa /strong /lilistrongSeguro médico de empresa /strong(sin coste para el empleado) /lilistrongDesarrollo profesional /strong /lilistrongTarde del cumpleaños libre /strong (siendo un día importante, preferimos que disfrutes) /lilistrongAmbiente Inclusivo y Diverso /strong, en Sotheby´s fomentamos una cultura inclusiva donde todas las voces son escuchadas y el respeto mutuo es clave. /li /ulpbr/ppEn Spain Sotheby´s International Realty, creemos que el éxito se construye con propósito. Apostamos por un entorno donde el impacto social, la sostenibilidad y el bienestar de las personas son parte de cada decisión. Si buscas un lugar donde crecer profesionalmente y contribuir a un futuro más responsable, queremos conocerte. Súmate a un equipo que transforma realidades desde el compromiso. xsgfvud strong¿Te animas a ser parte del cambio? /strong /ppbr/p

pEn Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. strongAyesa, Making It Happen /strong. /ppSi eres una persona entusiasta, te apasiona la strong#ingeniería /strong y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! /ppBuscamos ampliar nuestro equipo con un/a delineante-proyectista con experiencia en proyectos industriales (sector oilgas, química...), para incorporarse a nuestro equipo en Sevilla /ppstrong¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! /strong /ppFormarás parte, como delineante-proyectista, asegurando junto al equipo, el avance de los proyectos hacia los objetivos marcados. /ppTus funciones serán: /pp-Gestión global de los documentos relacionados con los diseños y cálculos de la especialidad de la sección de procesos. /pp-Colaborar tanto en la elaboración de diagramas de proceso /pp-Preparar y mantener actualizados los listados y planos de la sección /pp-Chequeo de diagramas de proceso /pp-Transferencia y solicitud de información necesaria a otras Secciones y/o Departamentos. /pp-Experiencia mínima de 3 años como delineante proyectista en sección procesos, conocimiento y comprensión de los conceptos de PIDs, diagramas de procesos (PFDs) y listados (líneas, válvulas, etc...) /pp-Manejo de herramientas Microsoft Office (Word, Excel,...) /pp-Manejo avanzado de AUTOCAD /pp-Se requiere residencia o movilidad a Sevilla /ppRequisitos Valorables: /pp-Experiencia en software inteligente (Autocad PID (principalmente), Plant3D, SPPID,...) /pp-Experiencia trabajando con sistema de codificación, planos tipo, standares, familiarizado con simbología /ppstrongTe ofrecemos un camino lleno de aventuras: /strong /pulli¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector. /liliPorque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. /liliTú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte. /liliPlan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más! /liliDiviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida. /lili¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas /lili¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. /li /ulpstrong¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! /strong /ppemAtendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. /em /p #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato. In this role you will strengthen the Safety Management System (SMS) at base maintenance sites, acting as the focal point for safety investigations and ESRs. You will collaborate with the Safety Department to ensure quality and regulatory compliance, and you will translate safety data into actionable improvements. You’ll work across maintenance teams to identify hazards, track risk mitigations, and support continuous safety enhancement. This position offers impact across multiple sites within the Ryanair group, with a focus on enabling proactive safety culture and robust incident investigation. Compensaciones / Beneficios • Investigate maintenance errors and aircraft incidents tied to technical events, • Review and investigate events with potential safety impact for Ryanair and Heavy Maintenance operations, • Administer safety occurrences in the safety reporting system, • Prepare reports and documents; coordinate safety report responses with production staff, • Identify hazards, support risk assessments, and track risk-mitigation actions, • Communicate safety matters with internal and external stakeholders, • Develop safety materials (presentations, newsletters, briefings, visuals), • Collaborate with Compliance Monitoring, Technical Standards, Maintenance Management, and Maintenance Personnel to drive continuous improvement xcskxlj and safe operations Responsabilidades • EASA B1 or B2 Licence, • Analytical and problem-solving skills, • Clear and confident communication, • Ability to work independently and collaboratively, • Proficiency with Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint), • Hold (or able to obtain) airport security clearance, • Valid passport with unrestricted travel rights within the UK/EU and a valid driver’s licence Requisitos principales

ph3Ubicación /h3 pSevilla, España; Madrid, España; Bilbao, España /p h3Misión /h3 pParticipar en el desarrollo de la ingeniería eléctrica asociada al diseño de plantas solares fotovoltaicas (PV) y sistemas de almacenamiento de energía mediante baterías (BESS), dando soporte a proyectos en desarrollo y a la elaboración de ofertas EPC para terceros. /p h3Responsabilidades /h3 ul liDesarrollar el diseño eléctrico de plantas solares fotovoltaicas de gran escala, incluyendo layouts, cálculos eléctricos y mediciones. /li liDiseñar Centros de Transformación e Inversión (DC/AC), incluyendo la selección de equipos, sistemas de control y protecciones. /li liElaborar proyectos técnicos, memorias de diseño y documentación de ingeniería. /li liRealizar la evaluación técnico‑económica de ofertas de equipos y componentes eléctricos para plantas fotovoltaicas. /li liPreparar las especificaciones técnicas para solicitudes de oferta (RFQ) y dar soporte a los procesos de compra y contratación de los trabajos eléctricos de plantas fotovoltaicas, coordinándose con los contratistas durante la fase de licitación. /li liColaborar en el cumplimiento de los objetivos y metas de la compañía en materia de Calidad, Seguridad y Salud, y Medio Ambiente (QHSE). /li liConocer y garantizar el cumplimiento de la normativa aplicable, así como de las políticas, manuales y procedimientos internos relacionados con su ámbito de actuación. /li /ul h3Requerimientos del puesto /h3 ul liGrado en Ingeniería Industrial, especialidad en Electricidad. /li liExperiencia mínima de 2 años en una posición similar, preferiblemente en el sector de las energías renovables. /li liNivel mínimo de inglés B2. /li liConocimientos informáticos: /li ul liMicrosoft Office (Excel, Word, Project, etc.). /li liAutoCAD. /li liPVsyst. /li /ul /ul h3Qué ofrecemos /h3 ul liOportunidades de desarrollo profesional y crecimiento en una compañía multinacional en expansión, formando parte de un equipo altamente cualificado. /li liContrato indefinido. /li liPlan de retribución flexible. /liliJornada completa. /li liModelo de trabajo híbrido (2 días de teletrabajo por semana). /li /ul pEn Zelestra celebramos la diversidad de pensamiento y de experiencias que surge de personas con diferentes trayectorias y orígenes, incluyendo, entre otros, el género, la edad y el origen étnico. Nuestra misión es contribuir a una sociedad más justa y equitativa. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Ubicación /h3pSevilla, España /ph3Misión /h3pReportando al OM Manager, el/la Planificador/a de Mantenimiento y Reporting será responsable de dar soporte al equipo de OM, garantizando la planificación, ejecución y seguimiento de las actividades de mantenimiento de los activos gestionados por la Unidad de Negocio. Para ello, desarrollará estrategias de mantenimiento preventivo y basado en condición, aplicando métodos, técnicas y tecnologías orientadas a la mejora continua de los procesos, con el objetivo de maximizar el rendimiento, la fiabilidad y la disponibilidad de los equipos, optimizando los costes y minimizando los tiempos de inactividad. /ppAsimismo, realizará el seguimiento y análisis de las desviaciones de producción, gestionará los informes de producción y mantenimiento para clientes internos y externos, e impulsará la digitalización y automatización de los procesos de análisis y reporting, contribuyendo a una toma de decisiones basada en datos. /ph3Responsabilidades /h3h3Planificación y Programación del Mantenimiento /h3ulliMantener actualizados en el sistema CMMS los catálogos de ubicaciones, equipos, repuestos y recursos humanos de los activos gestionados por la Unidad de Negocio. /liliPlanificar y programar, en coordinación con los Portfolio/Plant Managers, las actividades de mantenimiento correctivo, preventivo y predictivo en el CMMS, priorizando el cumplimiento del Plan Anual de Mantenimiento y la gestión del backlog, de acuerdo con el historial de mantenimiento de los equipos y las recomendaciones de los fabricantes. /liliColaborar con los equipos de Operational Excellence, Ingeniería y Mantenimiento para priorizar y planificar las reparaciones correctivas y de emergencia. /liliDar soporte a los técnicos de OM en la ejecución de las actividades planificadas y en la resolución de incidencias y mantenimientos correctivos a través del CMMS. /liliGestionar el CMMS para el seguimiento de órdenes de trabajo, tareas de mantenimiento preventivo e información de los activos. /liliElaborar planes de trabajo detallados, definiendo los recursos humanos, materiales, herramientas y equipos necesarios para cada intervención de mantenimiento. /li /ulh3Coordinación de Recursos /h3ulliGarantizar la disponibilidad de repuestos, herramientas y recursos necesarios para la correcta ejecución de las actividades de mantenimiento programadas. /liliCoordinar con el departamento de Compras la solicitud y disponibilidad de materiales y repuestos en los plazos requeridos. /liliCoordinar con el equipo de Mantenimiento la asignación de recursos en función de las competencias y necesidades de cada intervención. /li /ulh3Análisis de Datos y Reporting /h3ulliMantener registros precisos de las actividades de mantenimiento, incluyendo órdenes de trabajo, tiempos de parada de los equipos y costes asociados. /liliAnalizar los principales indicadores de rendimiento (KPIs) de las plantas, como disponibilidad, rendimiento y eficiencia, así como los datos de mantenimiento, identificando tendencias y proponiendo acciones de mejora. /liliElaborar y gestionar informes internos y externos de producción y mantenimiento, incluyendo el reporting mensual de resultados y el seguimiento de incidencias. /liliAnalizar las desviaciones de producción y comunicar los resultados a las partes interesadas. /liliGestionar la relación con clientes en lo relativo al reporting y al seguimiento del rendimiento de los activos. /li /ulh3Mejora Continua y Digitalización /h3ulliDesarrollar e implantar iniciativas orientadas a mejorar la eficiencia y la fiabilidad de los procesos de mantenimiento. /liliParticipar en el análisis de causa raíz de averías y proponer acciones correctivas para evitar su recurrencia. /liliColaborar en la planificación del mantenimiento a largo plazo y en la elaboración de presupuestos asociados. /liliImpulsar la mejora continua de las herramientas de análisis, promoviendo el desarrollo e implantación de nuevas soluciones basadas en la digitalización y la automatización de los procesos de análisis y reporting. /li /ulh3Requerimientos del puesto /h3ulliTitulación universitaria en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Electrónica o Mecánica, Administración y Dirección de Empresas (ADE), Gestión de Operaciones o cualquier otra disciplina afín, o experiencia profesional equivalente. /liliExperiencia demostrable en el uso de FRACTAL CMMS (requisito imprescindible). /liliSólidos conocimientos en procesos de mantenimiento, gestión de activos y gestión del ciclo de vida de los equipos. /liliDominio avanzado de Microsoft Office (especialmente Excel, Word y Outlook) y de sistemas CMMS (Computerized Maintenance Management Systems). /liliSe valorarán conocimientos de herramientas de análisis de datos y reporting, como Power BI y Python. /liliExperiencia mínima de 2 años en planificación y programación del mantenimiento o en un puesto de características similares. /liliSe valorará experiencia previa en el sector de la energía solar. /li /ulh3Qué ofrecemos /h3ulliOportunidades de desarrollo profesional y crecimiento en una compañía multinacional en expansión, formando parte de un equipo altamente cualificado. /liliContrato indefinido. /liliPlan de retribución flexible. /liliModelo de trabajo híbrido, con 2 días de teletrabajo a la semana. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

El Grupo ofrece soluciones tecnológicas avanzadas y personalizadas, enfocadas en sectores industriales clave como la industria de envases de plástico, vidrio y el envasado. A lo largo de su trayectoria, el grupo ha implementado innovaciones tecnológicas que optimizan los procesos de producción, mejorando la eficiencia y la calidad en dichos sectores. Su propuesta de valor se basa en la integración de sistemas automatizados y soluciones de ingeniería que responden a las necesidades específicas de cada cliente, con un enfoque particular en la sostenibilidad y la reducción de costes operativos. Tareas Funciones Generales · Redactar los manuales de usuario de las máquinas asignadas, adaptando el contenido técnico al nivel del operador final y siguiendo las plantillas y estándares documentales . · Elaborar los manuales de mantenimiento preventivo: periodicidades, procedimientos paso a paso, repuestos recomendados y herramientas necesarias. · Recopilar la información técnica necesaria para cada documento coordinándose con los Diseñadores Mecánicos, Eléctricos y de Software asignados al proyecto. · Gestionar el archivo de documentación técnica de los proyectos asignados: control de versiones, nomenclatura, archivo digital y trazabilidad de modificaciones. · Coordinar con el área de Logística la inclusión de la documentación completa en cada envío de maquinaria al cliente. · Gestionar las traducciones de los documentos a cargo: preparación del briefing para el traductor, revisión técnica de la traducción y validación del documento final. Funciones Específicas · Elaborar las instrucciones de seguridad y las advertencias normalizadas conforme a la EN ISO 20607 y la EN 82079-1. · Actualizar la documentación tras modificaciones de diseño producidas en producción o durante el STE, manteniendo la coherencia entre el hardware y el manual entregado. · Elaborar ilustraciones técnicas básicas: vistas explosionadas, diagramas de montaje y esquemas de funcionamiento, en coordinación con el equipo de diseño. · Contribuir al mantenimiento y actualización del sistema de gestión documental y de las plantillas estándar de · Colaborar con el Responsable de Documentación Técnica en la elaboración del expediente técnico CE y la declaración de conformidad cuando sea requerido. · Dar soporte al área comercial con materiales técnicos para ofertas: fichas de producto, especificaciones técnicas y hojas de datos. Función Redacción de manuales de usuario y mantenimiento Gestión documental y control de versiones Coordinación con diseño para recopilación de información Traducciones: briefing, revisión y validación Soporte a CE, Logística y preventa Requisitos Formación general "FP Superior en Administración, Diseño o área técnica, o Grado en Ingeniería, Traducción Técnica o Comunicación. Alternativa: experiencia demostrable equivalente en documentación industrial." Formación específica "· Redacción técnica: estructura de manuales, lenguaje claro, instrucciones de seguridad y advertencias normalizadas · Normativa CE básica: Directiva de Maquinaria 2006/42/CE y requisitos documentales · EN ISO 20607 y EN 82079-1: principios de redacción de instrucciones de uso · Herramientas de autoría: MS Word avanzado, Adobe InDesign o FrameMaker · Inglés B2: redacción y revisión de documentación técnica en inglés" Formación adicional "· Segundo idioma (francés, alemán o portugués) · AutoCAD básico: elaboración e interpretación de ilustraciones técnicas · ERP Murano nivel usuario: consulta de proyectos y listas de materiales · Herramientas de gestión de traducción (SDL Trados o similar)"

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