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Diseño de la estrategia comercial de cada propiedad. Habilidades comerciales y de negociación. Departamento de marketing que impulsará la comercialización de tus inmuebles con fotografía profesional, vídeo, publicidad digital y campañas específicas.

ppBurns The Agency es una agencia creativa con una línea especializada en producción digital e IA aplicada —Inferno IA— donde hacemos que las ideas de nuestros clientes se vean tan bien como suenan: pitches, presentaciones interactivas, productos y herramientas digitales donde ejecución y tecnología tienen que estar al mismo nivel. Trabajamos en dos velocidades: una línea proactiva adelantándonos las tendencias de mercado y una línea estratégica de mayor recorrido. ¡No te vas a aburrir! /p h3La persona que buscamos /h3 pVienes de publicidad, comunicación o marketing. Sabes cómo funciona una agencia, entiendes los tiempos de un cliente y tienes la capa estética y estratégica que da esa formación. Pero en algún momento orientaste tu carrera hacia la tecnología y la innovación o te has formado en ello, te gusta y lo aplicas en tu día a día. Eso es lo que te diferencia y por eso te buscamos /p h3No buscamos a alguien puramente técnico /h3 pBuscamos a alguien que entienda el negocio y además sepa ejecutar con herramientas punteras y esté 100% al día en tecnología e inteligencia artificial. No necesitamos que tenga que aprender qué es un briefing. /p h3El rol /h3 pDependerás directamente de la Head of IA Growth. El foco está en la ejecución: implementar, producir y resolver con criterio y velocidad. Es un rol donde lo que haces tiene impacto directo y se ve desde el primer día. /p h3¿Cómo será tu día a día? /h3 ul liProducción de presentaciones y pitch decks en HTML con IA agéntica (volúmenes grandes, CSS independiente, imágenes locales). Tenemos nuestro propio stack, no trabajamos con PowerPoint /li liAdaptación y mantenimiento de decks para clientes de distintos sectores. /li liConstrucción y mantenimiento de automatizaciones con herramientas como Make, conectando flujos entre plataformas, APIs y procesos internos. /li liUso de herramientas de IA integradas en el flujo de producción. /li /ul h3Lo que necesitamos de ti – imprescindible /h3 ul liFormación en publicidad, comunicación, marketing o disciplinas afines. /li liExperiencia laboral de al menos 3-5 años. /li liTrayectoria/formación orientada a innovación y tecnología dentro del sector publicitario (agencia, consultoría): no hace falta que sea larga, hace falta que sea real. /li liConocimiento y dominio alto de al menos dos de estas tres herramientas: Claude Code, Codex y Antigravity. Si conoces las tres, mejor. Las vas a utilizar todos los días. /li liExperiencia/conocimientos o formación en herramientas de automatización como Make (Zapier, n8n o similares también cuentan). /li liComodidad trabajando en un entorno innovador y cambiante, sin una estructura fija para ponerse en marcha. /li liOrden en la gestión de archivos, versiones y entregas. /li /ul h3Otras cosas que valoraremos pero no son excluyentes /h3 ul liHTML, CSS y JS a nivel funcional: leer mínimamente un archivo de código sin perder el hilo (no vas a tener que programar, pero sí saber los cimientos en los que la IA construye) /li liConocimientos en SQL Editors. /li liMáster en Inteligencia Artificial, Tecnología o Desarrollo de Software. /li /ul h3Qué tipo de persona encaja con nosotras /h3 pAlguien a quien le guste explorar, aprender y llevar a cabo ideas. Que encuentre satisfacción en que algo funcione bien y esté bien hecho. Que aprenda rápido, adopte formas de trabajar nuevas sin resistencia y le guste retarse a sí misma/o. Si te atrae trabajar en un entorno donde la IA no es un añadido sino el centro del flujo de trabajo, probablemente este sitio es tu sitio. La proactividad y las ganas son nuestras máximas de trabajo. /p ul liTrabajo real en proyectos de clientes desde el primer día. /li liFormación directa en el flujo de trabajo de la línea de IA de la agencia. /li liEntorno pequeño donde lo que haces se ve y se nota. /li liAgencia que promovemos activamente espacios de igualdad de género en la industria publicitaria y diversidad en todas sus formas, así como apoyo al crecimiento de la mujer en el sector tecnológico. /li liTeletrabajo los lunes y los viernes, jornada intensiva de verano y teletrabajo los meses de julio y agosto (entre otros periodos vacacionales). /li liFormar parte de un equipazo increíble, que además de buenos profesionales encontrarás buenas personas. /li /ul pAplica en el enlace que encontrarás en esta oferta. Si te contactamos para conocerte más, te pediremos que nos enseñes o nos envíes algo que hayas hecho. No hace falta que sea perfecto ni un proyecto real, hace falta que sea tuyo: un deck, una página, un flujo de automatización, cualquier cosa que demuestre cómo piensas y cómo ejecutas. /p p¿Eres tú? ¡Te esperamos con los brazos abiertos! /p pSi además de aplicar a través de la plataforma quieres enviarnos una carta de motivación o lo que se te ocurra porque estás muy interesada/o en la posición, puedes hacerlo en este email: /p /p #J-18808-Ljbffr

ppBuscamos un Senior Sales Manager con un ecosistema de contactos sólido en las verticales de Lujo (Automoción High-end, Fashion/Retail Premium o Travel de 5 estrellas). /p pNo buscamos un vendedor tradicional, sino un consultor estratégico que entienda cómo nuestra tecnología (Programática, Data Propietaria y Formatos de Alto Impacto) puede elevar el ROI de las marcas más prestigiosas del mundo. Tu misión será abrir puertas en las marcas más exclusivas de las verticales de Automoción, Retail o Travel de LUJO. /p pContamos con la exclusividad publicitaria con LG, lo que nos sitúa en una posición de privilegio para ofrecer inventario premium que ninguna otra AdTech puede gestionar. /p h3¿Qué harás con nosotros? /h3 ul liAcceso a Decisores (C-Level): Tu valor principal será tu capacidad para llegar directamente a los decision makers (CMOs, Directores de Marketing y Directores de Medios) tanto en cliente final como en agencias especializadas. /li liActivación de Agenda: Ejecutar una estrategia de ventas basada en tu red de contactos previa para posicionar nuestra solución exclusiva. /li liConsultoría de Medios: Asesorar a las marcas sobre cómo nuestra tecnología y el inventario en su plan de comunicación. /li liNegociación de Acuerdos: Liderar pitches y negociaciones de alto volumen, enfocándote en la calidad del impacto y el prestigio de la marca. /li /ul h3¿A quién buscamos? (Tu Perfil) /h3 ul liAgenda de Contactos (Indispensable): Debes aportar una red de contactos activa y sólida de decisores en el sector Lujo. Es el requisito fundamental del puesto. /li liExperiencia en Publicidad: Muy valorable haber trabajado previamente en cabeceras, revistas o plataformas donde los anunciantes de lujo suelen invertir (revistas de estilo de vida, plataformas premium, suplementos dominicales, etc.). /li liNetworking de Alto Nivel: Capacidad demostrada para moverte en entornos de toma de decisiones estratégicas. No buscamos una puerta fría, buscamos relaciones consolidadas. /li liConocimiento Digital: No es necesario ser un experto técnico en AdTech (nosotros te formaremos), pero sí tener una base o sensibilidad sobre cómo se consume la publicidad hoy en día. /li liHabilidades de Comunicación: Un perfil impecable, capaz de representar los valores de sofisticación y exclusividad de nuestros clientes. /li /ul h3Lo que ofrecemos /h3 ul liVentaja Competitiva Real: Contamos con inventario en exclusiva de LG, una herramienta de venta única en el mercado que te facilitará el acceso a grandes cuentas. /li liPaquete Retributivo: Salario base muy competitivo más un sistema de incentivos basado volumen de los acuerdos cerrados. /li liAutonomía: Libertad total para gestionar tu cartera y estrategia de contactos. /li liCultura de Éxito: Un entorno donde se premia el impacto y la capacidad de influencia. /li /ul p¿Eres el perfil que estamos buscando? Si tienes la agenda llena de contactos clave y la ambición de liderar el mercado de lujo en AdTech, queremos conocerte. /p /p #J-18808-Ljbffr

pCon un equipo compuesto por más de 2.000 colaboradores, CUATRECASAS es una de las firmas de abogados líderes en España, Portugal y Latinoamérica. Cubre todas las áreas del derecho de empresa. /ppEn CUATRECASAS incorporamos profesionales del más alto potencial, valorando la diversidad y apostando por la integración en un entorno internacional y multicultural. Ofrecemos, junto con un plan de formación continua, las mayores oportunidades de desarrollo, estimulando al máximo la promoción interna. Buscamos personas comprometidas, con talento y espíritu de superación para trabajar rodeados de los mejores profesionales en un excelente entorno de trabajo. /ppEn CUATRECASAS buscamos un/a Brand Design Manager, que integrado en el equipo de Comunicación y Brand Design prestará servicio a las distintas áreas funcionales de la Firma. /ppSu misión será gestionar la imagen de marca de la Firma. Liderará y supervisará el trabajo del equipo interno de diseñadores gráficos. Y a partir del manual de marca, será responsable de desarrollar la imagen corporativa de la organización, actualizarla y asegurar su correcta aplicación por parte de todos los colectivos vinculados a la Firma. /ppSus principales funciones son: /pulliDefinir la estrategia de diseño aplicada a los documentos, comunicaciones y todo tipo de soportes de la Firma. /liliDesarrollar, actualizar y supervisar el uso de la marca Cuatrecasas y su árbol de marcas. /liliProponer nuevos diseños y mejoras en la imagen corporativa de la Firma y actualización constante del diseño de los distintos aplicativos y plataformas. /liliCrear recursos y plantillas para descentralizar y facilitar la aplicación de la imagen corporativa. /liliDesarrollar formaciones y asegurar el acompañamiento necesario, para dar a conocer y facilitar la aplicación de la imagen corporativa internamente. /liliGestionar y supervisar al equipo interno de diseñadores, optimizando los procesos, priorización de tareas y, en su caso, implementación de automatizaciones. /liliGestionar y actualizar el manual de marca. /liliSupervisar todos los proyectos de diseño, desde la concepción hasta la entrega, asegurando la consistencia de la línea gráfica. /liliCrear recursos gráficos digitales, todo tipo de documentos (print) y templates (entorno Microsoft Office). /liliMantenerse al día de los avances y las herramientas del sector. /liliDe cinco a diez años de experiencia acreditada como gestor/a de equipos de imagen corporativa, ya sea en empresa —se valorará que sea del sector de los servicios profesionales—, ya sea en agencia de comunicación, publicidad o estudio de diseño gráfico. /liliLicenciado/a, diplomado/a o graduado/a en Diseño Gráfico, Artes Visuales o campo relacionado (Diseño, Publicidad, Relaciones Públicas y Marketing, Comunicación corporativa, Comunicación Audiovisual, Digital Media…). Se valorarán Másteres y estudios de postgrado relacionados. /liliConocimiento de uso de los sistemas operativos Mac OS X y PC. Dominio de Creative Suite CC de Adobe: InDesign, Photoshop e Illustrator, a nivel experto. /liliFormación en diseño web (UX, HTML, CSS), Figma o Adobe XD y animación-vídeo (After Effects y Premiere, o similares). /liliDominio de las herramientas Microsoft Office (Outlook, Word y Power Point). /liliBuen nivel de redacción en castellano y en inglés. /li /ulpstrongCompetencias clave: /strong /pulliExperiencia en gestión de equipos /liliHabilidad para trabajar bajo presión, cumplir plazos y gestionar diversos proyectos al mismo tiempo /li /ul #J-18808-Ljbffr

ph3About WPP Media /h3 pWPP is the trusted growth partner for the world’s leading brands. With exceptional talent, trusted data and intelligence, and world-class partnerships – all united by our pioneering agentic marketing platform, WPP Open – we help clients navigate change, capture opportunity, and deliver transformational growth. WPP Media is WPP's AI-driven media operating unit, bringing together media, data, and partnerships to deliver creative personalisation at scale. Connected through WPP Open and powered by Open Intelligence, clients see exactly where, how, and why their media investment is working. For more information, visit wppmedia.com. /p h3Nuestra cultura y nuestras personas son el motor de WPP Media /h3 pNuestra cultura y nuestras personas son el motor de WPP Media, y nos impulsan a ofrecer experiencias excepcionales. En este rol, tu contribución será clave para vivir y promover nuestros valores: /p ul libSer Extraordinario: /b Liderando colectivamente para inspirar una creatividad transformadora. /li libSer Abierto: /b Equilibrando las experiencias de las personas y los clientes, cultivando la confianza. /li libSer Optimista: /b Impulsando el crecimiento y el desarrollo para movilizar a toda la empresa. /li /ul h3Tu rol y contribución /h3 pActualmente, desde nuestro equipo de Media Management Delivery buscamos un/a Paid Search Executive que impulse la gestión de las campañas de Paid Search, asegurando la correcta implementación de la estrategia, la optimización continua y la consecución de los objetivos del cliente. /p h3En este rol, tendrás la oportunidad de: /h3 ul liGestionar y optimizar campañas de Paid Search, principalmente en Google Ads y Microsoft Advertising. /li liRealizar propuestas de activación y mejora basadas en los objetivos del cliente, incluyendo estimaciones y previsiones de resultados. /li liMonitorizar el rendimiento de las campañas, identificando áreas de mejora y aplicando ajustes para optimizar los resultados. /li liElaborar informes de rendimiento para presentarlos a las agencias y clientes. /li liGestionar procesos internos asociados a las campañas, como la facturación, organización documental, QA y seguimiento de presupuestos. /li liColaborar con los equipos de las agencias, soportes publicitarios y, puntualmente, con el cliente final para explicar y defender resultados o propuestas. /li /ul h3¿Qué buscamos en ti? /h3 ul liExperiencia mínima de 3 años en la gestión de campañas de Paid Search. /li liConocimiento sólido y certificaciones de Google Ads. Dominio de Excel/Google Sheets. /li liSerá muy valorable tu experiencia con Microsoft Advertising, Google Ads Editor, Performance Max, Demand Gen, Shopping, Looker Studio, GA4 y el interés práctico por herramientas de IA. /li liVisión de negocio y capacidad para analizar resultados y vincularlos a los objetivos del cliente. /li liHabilidades de comunicación para explicar y defender propuestas con claridad y seguridad. /li liNivel de inglés intermedio, especialmente a nivel escrito para el manejo de documentación, plataformas y comunicación por email. /li liTitulación universitaria en Marketing, Publicidad, Comunicación, Ingeniería o un campo relacionado. /li /ul h3Vida en WPP Media y beneficios /h3 pEn WPP Media, invertimos en nuestra gente, impulsando tu crecimiento profesional con la misma pasión con la que lideramos la inversión responsable en medios. Formar parte de nuestro equipo significa acceder a una red global de conocimiento y oportunidades, donde podrás expandir tus horizontes y estar siempre a la vanguardia del sector. Además de un entorno de trabajo dinámico y desafiante, en WPP Media nos preocupamos por tu bienestar y equilibrio. Por ello, ofrecemos un paquete de beneficios pensado para ti: /p ul libFlexibilidad: /b Disfruta de un modelo híbrido de teletrabajo en Madrid, complementado con flexibilidad horaria en la entrada y salida. /li libBienestar y ventajas: /b Accede a un plan de Retribución Flexible que se adapta a tus necesidades, subvención del menú diario y café y fruta en la oficina. /li libCuidado personal: /b Fomentamos tu salud y bienestar con clases de Yoga/Pilates y la posibilidad de sesiones de fisioterapia. /li /ul h3Próximos pasos /h3 pSi te identificas con esta oportunidad y quieres formar parte de WPP Media, nos encantaría conocerte. Envíanos tu candidatura y, si tu perfil encaja con lo que buscamos, nos pondremos en contacto contigo. Para cualquier duda, puedes contactar con nosotros en /p h3Información de igualdad de oportunidades /h3 pWPP Media ofrece igualdad de oportunidades y considera las candidaturas para todos los puestos sin distinción de raza, color, sexo, identidad de género, orientación sexual, religión, nacionalidad, embarazo, nacimiento de un hijo/a, condiciones médicas o discapacidad. /p h3Política de privacidad /h3 pPara obtener más información sobre cómo procesamos la información que nos proporcionas consulta nuestra Política de Privacidad /p h3Privacidad Notice /h3 pPlease read our Privacy Notice for more information on how we process the information you provide. /p /p #J-18808-Ljbffr

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso como diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Descripción de la oferta NTT DATA desea contratar un/una consultor/a de proyectos analíticos para el departamento de Business Analytics (con especialidad en Customer & Marketing Analytics ) que sea capaz de obtener conclusiones de negocio a partir de grandes volúmenes de información mediante la realización de análisis estadísticos y modelos de analítica avanzada. Tareas a realizar Participar en el desarrollo end to end de proyectos basados en datos. Aplicar técnicas de análisis y visualización de datos. Realizar análisis avanzados y aplicar técnicas novedosas que permitan generar insights de alto valor. Entender las necesidades del cliente y proporcionar soluciones técnicas adecuadas. Preparar informes de resultados para presentaciones con el cliente. Formación Académica Formación en Matemáticas, Estadística, Física, Ingeniería o Economía. Valorable formación complementaria en Inteligencia Artificial, Data Science, Business Analytics, Big Data o similar. Experiencia Entre 1 y 3 años de experiencia en proyectos de Business Analytics o Data Science. Valorable vinculación a proyectos de Customer & Marketing Analytics. Conocimientos Requerido: Estadística descriptiva y exploratoria aplicada a la detección de patrones y tendencias en datos. Conocimiento experto de al menos un lenguaje estadístico: Python o R. Conocimientos de SQL y bases de datos relacionales. Técnicas avanzadas de Machine Learning y Advanced Analytics: Forecasting, Clasificación, Regresión, Optimización, Segmentación, etc. Visualización y comunicación a clientes, incluyendo uso de Power Point, Excel u otras herramientas como Power BI, Tableau, etc. Valorado: Experiencia en proyectos de Marketing (Marketing Mix Modelling, Atribución, Marketing Digital…) y/o Customer (CLTV, Modelos de Churn, Modelos de Recomendación, NBA…) Experiencia en análisis de datos de marketing digital, incluyendo campañas de redes sociales, email marketing, publicidad en línea, SEO, entre otros. Conocimiento y uso de plataformas y servicios analíticos cloud: AWS, Azure Microsoft, Google Cloud. Tecnologías Big Data: Spark, Hadoop, Impala, etc. Nivel medio-alto de inglés (B2/C1) Competencias Fuerte pensamiento analítico Gran capacidad de comunicación Trabajo en equipo y colaborativo Orientación al cliente Curiosidad y adaptabilidad tecnológica Te ofrecemos la incorporación a una compañía que marca la diferencia estando cerca de nuestros clientes, superando las expectativas, gestionando proactivamente nuestros proyectos y a nuestros clientes y centrándonos en la calidad a través de la selección de los empleados con la mentalidad adecuada para asegurar nuestro crecimiento. Más allá del alcance de tu responsabilidad directa, formarás parte de la práctica de Business Consulting en la que te encontrarás con un equipo dinámico, joven, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora pero, sobre todo, de un gran ambiente de trabajo, en el que todos formamos parte de un proyecto compartido, y en el que todos somos importantes. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #J-18808-Ljbffr

ppTiene como propósito la consecución de los objetivos del cliente a través de la definición, ejecución y optimización de campañas de Display, Programmatic y social. /p pbJob Description: /b /p pbDentsu /b es el bgrupo líder /b de la industria de bcomunicación /b en bEspaña /b tanto a nivel cualitativo como cuantitativo. Por 6º año consecutivo encabeza la posición líder en el ranking de InfoAdex y en el último informe RECMA, consiguiendo la mayor ventaja registrada en los últimos años. /p pEn España tiene agencias destacadas como bCarat /b (#1 ranking InfoAdex), biProspect /b (#3 ranking InfoAdex), bdentsu X /b (#10 InfoAdex), bdentsu Story Lab /b , bDentsu Creative /b , bMerkle /b , bOmega CRM /b , bEvolf /b y otras marcas especializadas, todas ellas centradas en hacer crecer el negocio de sus clientes. /p pCon los mejores bservicios /b y bsoluciones en medios /b , bCXM /b y bcreatividad /b , dentsu pertenece a una gran red global y cuenta con más de b71.000 especialistas /b que operan en b120 /b bpaíses /b y regiones en todo el mundo. /p pbÚnete /b a nosotros y sé parte de una empresa que no solo blidera /b el mercado, sino que también se esfuerza por crear un bfuturo /b vibrante y lleno de boportunidades /b para todos! /p h3Funciones Principales /h3 ul liDefinición y ejecución de plan de campaña en base a la estrategia planteada /li liDar apoyo a la venta/upselling de campañas Display Programmatic /li liAyudar a mantener al equipo actualizado en las novedades del ámbito de display, la programática y la afiliación. /li liOptimización de campañas y realización y análisis de informes de desempeño y benchmarking. /li liTesting y adopción de tecnología de apoyo al Display Programmatic, con énfasis en plataformas de gestión afiliados (Tradedoubler, EMAS, etc.), DSPs, Adserving (DCM, Adobe, etc.) y Brand Safety (MOAT, DoubleVerify, IAS) /li liPreparación de presentaciones e interlocución con cliente. /li /ul h3Relaciones Jerárquicas /h3 pReporta al Display Programmatic Manager /p h3Requisitos /h3 ul liFormación en Marketing y Publicidad o afines. /li liNivel alto de inglés /li liCapacidades de comunicación efectiva con clientes /li liCapacidad analítica de datos y orientación al ROI /li liCertificación en las principales plataformas del mercado (DV360, DCM) /li liCapacidades de negociación /li liEntre 1 y 3 años de experiencia en campañas de DP /li /ul h3Beneficios /h3 ul liVacaciones: 26 días laborables, 3 Wellness Days, día libre en tu cumpleaños, y los días 24 y 31 de diciembre libres si caen en jornada laboral. /li liHorario flexible /li liJornada intensiva en verano (del 15 de junio al 15 de septiembre) /li liPolítica híbrida de teletrabajo /li liDesarrollo profesional a través de la plataforma Dentsu University /li liPaquete de compensación atractivo /li liAcceso al sistema de retribución flexible (Seguro médico , Tickets Restaurant, Tarjeta transporte , Cheque guardería , Formación específica …) /li liPrograma de Asistencia al Empleado /li li2 días de voluntariado, en línea con nuestro compromiso con la responsabilidad corporativa y el impacto social /li liExcelente ambiente de trabajo /li liHemos conseguido la acreditación de Empresa Top Employer en 2024 y 2025 y la certificación Happy Trainees en 2025. ¡Ambos premios reconocen a Dentsu como una gran marca empleadora! /li /ul h3Inclusión y Diversidad /h3 pEn Dentsu, valoramos la diversidad y fomentamos un entorno inclusivo donde cada talento puede prosperar. Nos enorgullece ser reconocidos por nuestra estrategia de sostenibilidad y nuestro compromiso con la innovación y el impacto positivo en la comunidad. Nuestra ambición es construir una sociedad justa y más igualitaria. Es por eso por lo que, alentamos las solicitudes de personas con discapacidad, de todas las edades, nacionalidades, orígenes y culturas. Dentsu está comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. /p pbLocation: /b Madrid /p pbBrand: /b Iprospect /p pbTime Type: /b Full time /p pbContract Type: /b Permanent /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn VISEO nos diferenciamos por la participación enbproyectos innovadores de transformación u optimización digital /bpara nuestros clientes. Somos en la actualidad partner de referencia de tecnologías como: SAP, Microsoft y Salesforce, estando presentes en los 5 continentes y contando con más de 3000 empleados por todo el mundo. /p h3Tu Rol: /h3 ul liGestionar la estrategia de SEO /li liProponer temáticas de contenido /li liRevisar y adaptar los artículos /li liPublicar y mantener contenidos web en Wordpress /li liGestión / publicación de contenido en redes sociales /li liCampañas de mailings/journeys automatizados en CRM /li liCoordinación de eventos /li liColaboración de la generación de nuevos leads inbound /li /ul h3Tu Perfil: /h3 ul liExperiencia: en las tareas comentadas anteriormente, con especial foco en SEO/SEM/ redes sociales. /li liFormación: Carrera Marketing/Publicidad, con especialización en DIGITAL / SEO. Análisis de keywords, contenidos optimizados, linkbuilding... /li liNivel Alto de Inglés (traducción de contenidos y comunicación con otros equipos de VISEO internacional). /li liCapacidad de redacción, revisión y adaptación de contenidos. /li liManejo de redes sociales (especialmente Linkedin). /li liGanas de aprender y trabajar sobre CRM; campañas automatizadas, herramientas de marketing digital. /li liAsertividad, trabajo en equipo y comunicación eficaz. /liliInterés por el sector de la tecnología y transformación digital. /li /ul h3¿Qué podemos aportarte? /h3 ul liContrato indefinido /li liModalidad de trabajo híbrida. /li liSalario competitivo de mercado + Beneficios sociales (ticket restaurant, ayuda al remoto, ayuda idiomática, etc). Café gratis en la oficina:) /li liCon nosotros encontrarás un ambiente de trabajo familiar, acogedor y cercano, aunque tengamos una estructura multinacional, para nosotros el trabajo en equipo y la colaboración entre departamentos es imprescindible. /li liPlan de desarrollo y de formación anual (performance review). /li /ul pTendrás las siguientes responsabilidades en seguridad dentro de la compañía: /p ul liAcceso a la información confidencial relativa al cliente del que es responsable. /li liSolicitud de medidas / usuarios. /li liObservancia del cumplimiento de las políticas de seguridad y las políticas interna /li /ul pVISEO apuesta por la diversidad a todos los niveles. Contamos con oportunidades de carrera para profesionales con discapacidad. Nos gustaría conocerte. Se valorará positivamente estar en posesión de Certificado de Discapacidad del 33% o superior. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3¿Qué rol desempeñarás? /h3 pEsta posición tiene como misión diseñar y planificar acciones, nacionales y locales, de generación de demanda para clientes y shoppers en su canal de responsabilidad. /p h3Channel Executive (Temporal) /h3 pEsta posición tiene como misión diseñar y planificar acciones, nacionales y locales, de generación de demanda para clientes y shoppers en su canal de responsabilidad. /p h3Principales responsabilidades: /h3 ul liDetectar oportunidades — amenazas de Mercado, mediante el seguimiento de la actividad de la Competencia y el análisis de las nuevas tendencias de los consumidores. /li liPriorizar / planificar acciones de acuerdo con las prioridades estratégicas de CCEP. /li liAsegurar el desarrollo de la estrategia RED (Fotos de éxito): Surtido, Activación y Equipos de frío. /li liDimensionar los planes /li liGestionar el presupuesto asociado, garantizando su optimización y retorno /li liDefinir Objetivos y Mecánica (Precio y VA) /li liGestionar acciones con Legal, Shopper y RGM /li liDefinir MVP (Minimum Viable Product) /li /ul h3¿Qué te pedimos? /h3 ul liExperiencia mínima de 3-4 años en Trade Marketing o desempeñando funciones similares. /li liTitulación universitaria en Administración de Empresas, Marketing, Publicidad y similares /li liDominio de herramientas ofimáticas (Office). /li liConocimiento de herramientas de gestión de datos y BI (PowerBI, SAP). /li /ul h3¿Eres la persona que buscamos? /h3 pBuscamos una persona con gran capacidad analítica y una importante orientación a resultados, manteniendo siempre la preocupación por el orden y la calidad. Y que, además, tenga habilidades de comunicación y capacidad de influencia tanto en equipos de la propia área como con otros grupos de interés clave. Una persona acostumbrada/a unificar información de diferentes fuentes y transmitirla de manera clara y segura. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppThe Cocktail es una consultora tecnológica multinacional cuya misión es acelerar el crecimiento sostenible de nuestros clientes. Movilizamos grandes organizaciones para mejorar la relación entre las marcas y personas mediante el diseño, los datos y la tecnología. Entendemos lo que nuestros clientes necesitan y orquestamos capacidades para lograr esos objetivos a una velocidad de vértigo. /ppNuestra cultura se basa en la diversidad, creatividad y en la mezcla de especialistas (estrategia, diseño, tecnología, data, investigación…) Nuestras carreras se caracterizan por un crecimiento profesional exponencial, y por la participación en proyectos con impacto real en grandes clientes. /ppFormar parte de The Cocktail implica rodearse de un equipo inspirador del que aprender y que te ayudará a crecer. Trabajamos bajo la máxima de que es mejor pedir perdón que permiso, por eso, esperamos de ti una visión disruptiva y challenger, inconformismo y pasión por la excelencia y los desafíos. /ppSi quieres moverte en un entorno retador, crear proyectos innovadores y hacer que las cosas pasen, The Cocktail es para ti. /ppEstamos buscando un Paid Media Consultant con un perfil analítico y orientado a negocio para unirse a nuestro equipo. La persona seleccionada será responsable de la planificación, ejecución y optimización de campañas de publicidad digital, con un enfoque claro en la rentabilidad y el impacto directo en los resultados financieros de los clientes (ROI/ROAS). Buscamos a alguien con autonomía, capacidad estratégica y experiencia gestionando presupuestos relevantes. /pullibEstrategia y Activación de Performance: /b Liderar, definir y activar estrategias de captación en entornos SEM (Google Ads, Bing Ads, Yandex, Baidu) y Paid Social (Meta Ads, TikTok Ads, LinkedIn Ads, etc.). Diseñar la estructura de campañas y la configuración avanzada de objetivos alineada con el ROI. /lilibGestión, Optimización y Coordinación: /b Gestionar el presupuesto de clientes de alta inversión, maximizando la eficiencia y la rentabilidad. Realizar investigación de palabras clave, optimizar copys, segmentar audiencias y establecer estrategias de pujas avanzadas. /lilibAnálisis de Datos y Reporting Estratégico: /b Analizar métricas clave en herramientas como Google Analytics 4 y Looker Studio para extraer insights accionables. Elaborar informes de rendimiento, presentando recomendaciones estratégicas basadas en datos sólidos. /lilibExperimentación Continua: /b Planificar y ejecutar pruebas A/B y experimentos constantes de creatividades, copys, audiencias y landings para mejorar continuamente el rendimiento de las campañas y escalar resultados. /lilibVisión Full-Funnel e Integración Técnica: /b Colaborar con equipos de diseño, funnels y automatización/CRM. Asegurar una bimplementación técnica impecable del tracking /b (GA4, GTM, Data Layers, APIs de Conversión como Meta CAPI, Google Enhanced Conversions) y la coherencia en todo el embudo de conversión. /lilibRelación con el Cliente: /b Mantener una comunicación fluida y técnica con los clientes. Justificar la toma de decisiones, presentar resultados y proponer planes de escalado, incluyendo interlocución en inglés para campañas internacionales. /lilibExperiencia demostrable de +3 años /b en gestión operativa de campañas de Performance en Google Ads y Meta Ads. /lilibDominio técnico avanzado /b de Google Ads y Meta Ads. /lilibExperiencia en entorno GMP (Google Marketing Platform): /b Search Ads 360, Campaign Manager 360 y GA4. /lilibNivel alto de inglés /b. /liliExcelentes habilidades analíticas y capacidad para interpretar métricas de rendimiento para tomar decisiones bdata-driven /b. /liliCapacidad para entender procesos comerciales complejos y la estructura técnica de los funnels de venta. /liliExperiencia en otros canales como TikTok Ads, LinkedIn Ads, Programática o Publicidad Nativa. /liliConocimiento de GTM Server-Side o consultas básicas en SQL (BigQuery). /liliExperiencia previa en agencia digital. /liliIncorporación a un equipo de alto rendimiento. /liliOportunidad de trabajar con clientes top y gestionar bpresupuestos significativos /b. /liliFormación continua y acceso a las últimas certificaciones de las plataformas. /liliModalidad de trabajo Híbrido o Presencial en nuestras oficinas de Madrid o Oviedo. /liliRango salarial competitivo acorde a tu experiencia y valía. /li /ulp¿Te reconoces en este rol? Hablemos. /ppPuede ser tu próximo gran paso en Paid Media. ¿Te vienes? /ppWPP (The Cocktail/VML) es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y considera a los candidatos para todos los puestos sin discriminación ni consideración de características. Nos comprometemos a fomentar una cultura de respeto en la que todos se sientan parte de la empresa y tengan las mismas oportunidades de progresar en sus carreras. /p /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Paid Media Specialist para unirse a nuestro equipo de marketing digital y encargarse de diseñar, ejecutar y optimizar campañas de publicidad digital de pago en distintos canales (SEM, Social Ads y programática). Tu misión /h3 pDefinir y optimizar estrategias de paid media que maxim

ph3Acerca del puesto Ad Sales Planner (Marketing) Intern /h3 pbEsta es una oferta de empleo de Disney publicada a través de aurorajobs. Para que tu candidatura sea válida, debes aplicar directamente en /bbr/ /p pDisneyofrece un contrato de prácticas de Ad Sales Planner (marketing): /p pb⭐ /bbCandidata/o ideal /b /p ul liCarreras en Marketing, Publicidad y Relaciones Públicas. /li liConocimientos digitales. /li liHabilidades de comunicación oral y escrita. /li liProactividad y capacidad de iniciativa. /li liCapacidad multitarea. /li liHabilidad para trabajar en equipo. /li /ul pb⭐ /bbFunciones y responsabilidades /b /p ul liApoyo en la implementación de campañas locales y regionales: /li liControl de inventario de canales digitales de Disney. /li liCoordinación con agencia/cliente para recibir materiales y órdenes de compra. /li liActivación y optimización de campañas publicitarias en diferentes servidores de anuncios de Disney. /li liControl de la entrega correcta de campañas, con informes semanales. /li liApoyo en la elaboración de informes de equipo e informes de competencia. /li liActualización del discurso de ventas y especificaciones de productos digitales. /li liApoyo en la búsqueda de nuevas oportunidades de productos digitales, especialmente con el equipo de Social Media. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppstrongGameloft busca un Lead Creative Artist para In-Game Advertising Interactive Media con sede en strongMadrid /strong. Se ofrece un puesto de strongtiempo completo /strong para liderar la dirección creativa y artística de formatos multimedia interactivos, trabajando junto con un equipo multidisciplinar en un entorno de innovación. /strong /ppSi quieres más a Ofertas de empleo de Motion Design Graphics Design /a ENTRA AQUÍ /p(divider no-style="normal" top="20" bottom="20")pIMPORTANTE: a Suscríbete a nuestra página /a Te enviaremos nuestras ofertas de empleo, todas las semanas. ❤️ /p(divider no-style="normal" top="20" bottom="20")h3Descripción del puesto /h3pstrongEn qué trabajarás: /strong /ppSe incorporará a Gameloft for Brands, la división dedicada a la publicidad dentro de juegos y soluciones de gamificación. Su misión será liderar la visión creativa y artística de formatos de rich media (playables, mini-juegos, vídeos interactivos, banners enriquecidos) dentro de strongCOMBO! The Gaming Media Network. /strong /ppstrongResponsabilidades diarias: /strong /pullistrongDefinir y defender la visión creativa y artística /strong de formatos interactivos. /liliDiseñar, producir o supervisar maquetas, prototipos, storyboards, assets de motion y entregables visuales de alta calidad. /liliConvertir briefings de marca y agencia en conceptos creativos innovadores y atractivos alineados con los objetivos del cliente. /liliGestionar y mentorizar a un equipo diverso de creadores (diseñadores, artistas motion, ilustradores, desarrolladores HTML5) fomentando una cultura inclusiva y colaborativa. /liliCo-desarrollar guías visuales, plantillas, identidades de marca y materiales B2B para fortalecer la presencia creativa de COMBO!/G4B. /liliRealizar vigilancia continua de tendencias creativas (gaming, UX/UI, motion, 3D, IA) e impulsar la innovación dentro del equipo. /li /ulpReportará al strongGlobal Marketing Director en Gameloft /strong y gestionará un equipo de dos diseñadores, colaborando muy estrechamente con los equipos de producto y técnico. /ph3Proceso de selección /h3ullistrongPrimer contacto: /strong llamada telefónica con el equipo de Talent Acquisition para evaluar el encaje y resolver dudas iniciales. /lilistrongEntrevista técnica: /strong con el Hiring Manager, Global Marketing Director, para evaluar habilidades técnicas y responder consultas. /lilistrongEntrevista final: /strong con el EVP de Gameloft for Brands para analizar aspectos estratégicos del puesto. /li /ulh3Requisitos /h3pstrongExperiencia y competencias necesarias: /strong /pulliExperiencia demostrada en dirección de arte, diseño gráfico y producción creativa digital. /liliDominio avanzado de Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, After Effects, Premiere). /liliComprensión sólida de narración visual, UX y formatos de publicidad interactiva (HTML5, playable ads). /liliCompetencia con herramientas creativas IA (Midjourney, Runway, OpenAI) y colaborativas (Figma, Miro). /liliExperiencia en liderazgo y apoyo a equipos creativos multidisciplinares. /li /ulpstrongPerfil personal: /strong /pulliVisión creativa fuerte, atención al detalle y excelencia visual. /liliLiderazgo empático e inspirador centrado en el desarrollo del equipo. /liliComunicación clara, escucha activa y mentalidad orientada a soluciones. /li /ulpSi quieres más a ofertas de empleo de Animación, 2D, 3D, VFX y Arte digital /a ENTRA AQUÍ /ppstrongBienvenido a notodoanimacion.es | Tu web sobre Animación, VFX y Arte Digital en habla Hispana. ❤️ /strong /p /p #J-18808-Ljbffr

ppCreemos en la fuerza de las personas para transformar el mundo y queremos que quienes trabajan en Alcampo vivan en un ambiente propicio para hacerlo, por eso apostamos por el aprendizaje, la innovación y el desarrollo del talento de todas y cada una de las personas de la empresa. /p pComo Marketing Automation Specialist, tu misión será dar vida a la comunicación de Alcampo, diseñando flujos de conversación que conecten con cada cliente a través de su email, móvil o WhatsApp. Transformarás datos en experiencias fluidas y automatizadas que no solo impulsen las ventas y el valor de la base de datos, sino que hagan que cada interacción sea relevante, oportuna y añada valor real al día a día del usuario. /p pLiderarás la activación del cliente conectando los puntos de contacto. Serás responsable de optimizar el ciclo de vida del cliente e impulsar el ROI y la conversión para maximizar el Lifetime Value (LTV). Tu foco estará en la explotación inteligente de la base de datos para ofrecer una experiencia de usuario excepcional y personalizada. /p pTus principales tareas, entre otras, serán: /p ul libPlanificación Estratégica: /b Garantizar la coherencia del plan de contacto cliente liderando el diseño, gestión y control del calendario de comunicaciones omnicanal /li libActivación Comercial /b: Coordinar las campañas de comunicación del Club Alcampo, impulsando servicios, marcas propias, hitos estacionales, aperturas/novedades de tienda, encuestas y promociones a lo largo de todo el customer journey. /li libPersonalización Avanzada: /b Adaptar de forma creativa los contenidos, copys y mensajes por segmento o cliente único, maximizando la relevancia en cada canal digital. /li libCiclo de Vida y Automatización /b: Transformar impactos en hábitos de compra mediante flujos automatizados orientados a la captación de usuarios, la recurrencia del ticket y la retención del cliente. /li libExperimentación y Optimización /b: Ejecutar test A/B de diseño, copys y audiencias para potenciar el rendimiento y la tasa de conversión en cada punto de contacto. /li libConectividad y Sinergias /b: Actuar como nexo entre CRM, Marca, Cliente y Data para una ejecución técnica y creativa impecable. /li libAnalítica y Reporting /b: Monitorear el comportamiento del cliente y dar vida a informes para medir el ROI, la entrega de las campañas y detectar nuevas oportunidades frente a la competencia. /li /ul p¿Quieres formar parte de nuestro equipo? /p h3Perfil requerido /h3 ul liFormación académica en Grado universitario en Marketing, Publicidad, Comunicación, ADE, Estadística. Valorable Master en Marketing Digital. /li liIndispensable dominio de herramientas de marketing automation (Salesforce Marketing Cloud, Adobe Marketo, Mailchimp…) /li liExperiencia mínima de 2 años en puestos similares. /li liImprescindible manejo de herramientas google (excel, power point, loocker studio, etc) /li liMuy valorable conocimientos de Sales Force, HTML, SQL, Locker o Power BI /li liJornada de L-J de 9:00 a 18:00 hrs, y viernes hasta las 15:00, con entrada y salida flexible. /li li1 día de teletrabajo (de martes a jueves)... Somos más de con el equipo. /li liFormación continua para tu evolución profesional: técnica, competencial y de negocio /li liTodos ganamos con el plan de accionariado y políticas de reparto de beneficios /li liMejor rendimiento de tu salario con la retribución flexible voluntaria (seguro médico, transporte, ticket restaurante) /li liDescuentos en compras en tiendas y gasolineras Alcampo /li liMovilidad Internacional: Web interna con ofertas en el resto de países Auchan /li liVoluntariado dentro de tu jornada laboral, para contribuir a mejorar nuestra sociedad y el medioambiente /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

h3Acerca del puesto Ad Sales Planner (Marketing) Intern /h3pstrongemEsta es una oferta de empleo de Disney publicada a través de aurorajobs. Para que tu candidatura sea válida, debes aplicar directamente en /em /strongbr/ppDisneyofrece un contrato de prácticas de Ad Sales Planner (marketing): /ppstrong⭐ /strongstrongCandidata/o ideal /strong /pulliCarreras en Marketing, Publicidad y Relaciones Públicas. /liliConocimientos digitales. /liliHabilidades de comunicación oral y escrita. /liliProactividad y capacidad de iniciativa. /liliCapacidad multitarea. /liliHabilidad para trabajar en equipo. /li /ulpstrong⭐ /strongstrongFunciones y responsabilidades /strong /pulliApoyo en la implementación de campañas locales y regionales: /liliControl de inventario de canales digitales de Disney. /liliCoordinación con agencia/cliente para recibir materiales y órdenes de compra. /liliActivación y optimización de campañas publicitarias en diferentes servidores de anuncios de Disney. /liliControl de la entrega correcta de campañas, con informes semanales. /liliApoyo en la elaboración de informes de equipo e informes de competencia. /liliActualización del discurso de ventas y especificaciones de productos digitales. /liliApoyo en la búsqueda de nuevas oportunidades de productos digitales, especialmente con el equipo de Social Media. /li /ul #J-18808-Ljbffr

ppEn bHuakai /b creemos que las marcas se construyen en la calle tanto como en digital, y que las experiencias valen más que los anuncios. Es por eso que estamos buscando un perfil creativo, estratégico y ejecutor, capaz de convertir ideas en activaciones memorables que conecten con nuestra comunidad. /ppSi piensas que las mejores activaciones de marca no dependen del presupuesto, sino de la creatividad y la ejecución, sigue leyendo /ph3Sobre el rol /h3pSerás responsable de idear, coordinar y ejecutar eventos y activaciones de marca que refuercen nuestra identidad, generen engagement y nos den visibilidad. Queremos sorprender, emocionar y dejar huella en nuestra audiencia, siempre con un enfoque innovador y alineado con las tendencias del momento. /ph3Lo que harás /h3ullibIdentificar y cerrar partnerships estratégicos /b con marcas afines (patrocinios, colaboraciones, intercambios de valor, activaciones conjuntas). /liliDiseñar propuestas comerciales y creativas que conviertan a Huakai en un partner atractivo para marcas y sponsors. /liliNegociar acuerdos win-win, gestionando presupuestos, contraprestaciones y objetivos de cada colaboración. /liliIdear y ejecutar activaciones de marca en eventos deportivos, musicales, ferias, espacios urbanos o propios. /liliLiderar la relación con partners antes, durante y después de cada activación. /liliCoordinar la producción y logística de las activaciones, asegurando que se cumplan los compromisos adquiridos. /liliOptimizar cada acción para maximizar impacto, visibilidad y retorno para Huakai y sus partners. /liliMedir resultados y presentar informes de valor a marcas (KPIs de engagement, alcance, leads, conversión). /li /ulh3Lo que buscamos en ti /h3ulliPerfil bclaramente comercial /b, con experiencia cerrando acuerdos y negociando con marcas. /liliPasión por el marketing experiencial, eventos y activaciones de marca. /liliCapacidad para convertir ideas creativas en bpropuestas vendibles /b. /liliExperiencia gestionando colaboraciones, patrocinios o partnerships. /liliSeguridad comunicando, presentando y defendiendo proyectos ante marcas. /liliMentalidad estratégica y analítica orientada a resultados. /liliConocimiento de tendencias en marketing, publicidad y branded experiences. /liliAutonomía, proactividad y hambre por generar oportunidades. /liliDisponibilidad fines de semana. /liliFormarás parte de una startup dinámica y en crecimiento. Tendrás la oportunidad de aprender, innovar e impulsar tu carrera profesional. /liliTrabajarás con un equipo joven, motivado y en un excelente ambiente de trabajo. /liliParticiparás en la creación de experiencias de viajes inolvidables para nuestros clientes. /liliBeneficios como retribución flexible, fruta y café en oficina /liliPosibilidad de viajar con Huakai, como viajero o como coordinador, y vivir nuestras experiencias desde dentro. /liliModalidad Presencial en Madrid /li /ulh3¿Listo/a para embarcarte en esta aventura? /h3pEnvíanos tu CV y cuéntanos por qué tú. Empieza a construir el viaje de tu vida con nosotros, ¡Te estamos esperando! /ppSi crees que tienes lo necesario para crear experiencias que marquen la diferencia, queremos conocerte /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Responsabilidades y requisitos /h3 pEn dnoise, estamos en la búsqueda de un Ejecutivo de cuentas de producción. Este rol requiere una persona con una comprensión de todos los aspectos del proceso de producción tanto de eventos, materiales PDV/BTL, proyectos efímeros, producción gráfica y gestión de cuentas, desde el inicio del proyecto con cliente hasta la ejecución final con los equipos de fábrica y producción, incluyendo la elaboración de propuestas técnicamente viables, presupuesto, control de costes, control de calidad y gestión de equipos implicados. /p ul libAutonomía total desde la incorporación en la ejecución de las tareas: /b Por supuesto habrá un proceso de onboarding y aprendizaje, pero es imprescindible un elevado nivel de autonomía desde el minuto cero. /li libAsesoría a cliente y departamentos de la empresa /b (cuentas, espacios, diseño etc) de requerimientos en materiales, equipos necesarios, tiempos de producción, necesidades técnicas etc. /li libPresupuestado y facturación: /b En colaboración tanto con los equipos de producción y los proveedores externos elaborarás presupuestos para todo tipo de proyectos (pequeños, medianos y grandes) en los que esté implicado el departamento de producción de la empresa. /li liGestión de proyectos de nuevos clientes /li libControl de tiempos de producción: /b Te asegurarás de que las piezas se produzcan en tiempo y forma, adelantándote a posibles problemas y evitando cuellos de botella. /li libControl de calidad de materiales antes de su entrega: /b Nuestra empresa produce materiales de alta calidad, te encargarás de garantizar dicha calidad junto a los equipos de producción, equipo de diseño, cuentas o proveedores. /li libCoordinación de equipos de trabajo durante los montajes / desmontajes dentro y fuera de Madrid /b /li libControl de inventario /b /li libControl de ERP/CRM: /b nuestros procesos se gestionan mediante sistemas informáticos de gestión /li libFormación Académica /b: Grado o licenciatura en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Marketing, Publicidad, Ingenierías/arquitectura, diseño, artes gráficas o áreas relacionadas. La formación es relevante, pero no excluímos todo tipo de formaciones afines, FP o similares. /li liConocimientos en bproducción de eventos. /b /li libConocimientos técnicos / formación de producción: /b Producción gráfica, carpintería de madera/metal, merchandising, vestuarios, etc. /li libConocimientos presupuestarios y de precios de mercado /b en producción, idealmente debes tener amplio conocimiento de proveedores en Madrid para llevar adelante las tareas, no obstante la empresa dispone de un amplio catálogo de proveedores tanto internos como externos. /li liDisponibilidad para viajar /li libTrabajo 100% presencial /b /li liExcel, con capacidad para realizar y presentar análisis de costos. /li liVariedad de conocimientos te décnicas relacionadas con la producción, es importante que conozcas el trabajo que estás haciendo. /li liCompetencias en la elaboración de presupuestos y seguimiento económico de proyectos. /li liCapacidad de detección de fallos de acabado de producción y aporte de soluciones viables en tiempo, encaje presupuestario y forma. /li /ul h3Competencias Personales /h3 ul liElevada independencia en la ejecución de tareas, con habilidad para trabajar en colaboración con equipos amplios implicados. /li liCapacidad de soportar presión, como bien sabes en el mundo de la producción existen momentos de alta exigencia y presión. /li liAtención al detalle. /li liHabilidades comunicativas, con educación y trato excelente. /li liHabilidades de coordinación de equipos. /li liSe valorará muy positivamente Autocad y suite Adobe, no fundamental /li /ul h3Valores Añadidos /h3 ul liSe valorará positivamente la experiencia y conocimientos en áreas complementarias que contribuyan al buen desempeño en la organización de eventos, como capacidad analítica, técnicas de negociación, visión global y planificación estratégica. /li libIdiomas /b: Se valorará el Inglés, no obstante no es un requisito excluyente /li /ul h3Beneficios /h3 ul liSalario a negociar según capacidades y experiencia del candidato (en el formulario te preguntaremos por tus expectativas), el salario se compondrá de una base más los incentivos correspondientes por la ejecución de los proyectos (horas extra, dietas, etc) que supondrán un plus muy relevante en tu base salarial. /li liHorario: de Lunes a Jueves de 9:00 a 18:00, los viernes hasta las 16:00. /li libDepartamentos propios /b de Creatividad, Diseño de espacios y arquitectura. Desarrollo, Marketing y Comunicación, Producción y Logística. /li liCentro de trabajo moderno: 2.500m2 de zona de producción y amplias oficinas con magnífica iluminación natural. /li liEl centro de trabajo se encuentra ubicado en la Calle de Arboleda Nº8/10, al pocos metros del Campus Sur de la universidad Politécnica de Madrid. /li libAmplia disponibilidad de transporte público: /b A menos de 200 metros de la parada de metro “Sierra de Guadalupe” y del cercanías “Vallecas” y con diversas paradas de autobús muy cercanas. /li libPlaza de aparcamiento: /b El centro de trabajo dispone de suficientes plazas de garaje que pueden ser usadas por el equipo, en caso de que lo necesiten, y haya disponibilidad (suele haberla). En caso de no disponer de plaza se puede aparcar en la zona sin mucha dificultad. /li libGran cantidad de servicios en la zona: /b A menos de 200m hay disponibilidad de Bares y restaurantes, McDonalds y Burger King (cuidado con el colesterol) supermercados (Mercadona y Lidl), bazares etc. Todo lo que necesites lo tienes al lado. /li lib60 compañeros /b de trabajo estupendos de los que aprender muchísimas cosas en diferentes áreas. Ambiente excelente. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppThe Cocktail es una consultora tecnológica multinacional cuya misión es acelerar el crecimiento sostenible de nuestros clientes. Movilizamos grandes organizaciones para mejorar la relación entre las marcas y personas mediante el diseño, los datos y la tecnología. Entendemos lo que nuestros clientes necesitan y orquestamos capacidades para lograr esos objetivos a una velocidad de vértigo. /p pNuestra cultura se basa en la diversidad, creatividad y en la mezcla de especialistas (estrategia, diseño, tecnología, data, investigación…) Nuestras carreras se caracterizan por un crecimiento profesional exponencial, y por la participación en proyectos con impacto real en grandes clientes. /p pFormar parte de The Cocktail implica rodearse de un equipo inspirador del que aprender y que te ayudará a crecer. Trabajamos bajo la máxima de que es mejor pedir perdón que permiso, por eso, esperamos de ti una visión disruptiva y challenger, inconformismo y pasión por la excelencia y los desafíos. /p pSi quieres moverte en un entorno retador, crear proyectos innovadores y hacer que las cosas pasen, The Cocktail es para ti. /p h3El área de Data Marketing /h3 pDesde Data Marketing, estamos buscando al mejor talento para incorporarse a nuestro equipo. En esta área trabajan más de 200 profesionales abarcando todas las capacidades que engloban el mundo del dato y de marketing. Es un área de pleno crecimiento y con grandes retos por delante. /p h3Responsabilidades y requisitos /h3 pBuscamos a una persona con experiencia sobre el diseño visual de productos digitales, con un perfil orientado al marketing digital, la producción audiovisual y la dirección de arte. Para formar parte de un equipo de personas apasionadas del marketing digital, que aportan un valor de creatividad y amor por el detalle —tanto en el pixel final como en cada toma capturada—, entendiendo el negocio del cliente de forma que puedan diseñar y filmar en base a los objetivos de su negocio. Si quieres aprender más sobre el ecosistema digital y meterte de lleno en la producción de contenido, este reto es para ti. /p ul liAdaptar piezas gráficas a distintos canales y soportes, adecuándose a las especificaciones de cada uno (GIFs, vídeo, HTML, etc.) /li liCrear conceptos visuales alineados con la estrategia de marca y los objetivos de la campaña /li liEstar familiarizado con UI/UX y comprender las best practices de estas disciplinas /li liConceptualización de ideas creativas para campañas publicitarias. /li liTrabajar en proyectos multidisciplinares, dentro del equipo creativo, poniendo foco en la dirección de arte y el diseño de publicidad orientada a medios digitales. /li liIdear, diseñar y producir videos para campañas de marketing digital: anuncios, reels, videos corporativos, motiongraphics, etc. /li liParticipar en rodajes y sesiones de grabación, desde la planificación previa hasta la ejecución en set. /li liOperar cámara durante rodajes, aplicando conocimientos de encuadre, iluminación básica y sonido, tanto en estudio como en exteriores. /li liCoordinar con equipos de producción externos, freelancers, talento en cámara durante las jornadas de filmación, asegurando el cumplimiento de tiempos y la calidad del material capturado. /li liInterlocutar con clientes en la toma de decisiones, feedback, etc. /li liTrabajar con equipos multidisciplinares de UX, SEO, Data, etc. /li liAl menos 4 años de experiencia en las funciones descritas. /li liInglés avanzado. /li liExperiencia y conocimiento en edición de video, especialmente con Adobe After Effects. /li liExperiencia en Capcut. /li liExperiencia trabajando en la edición de contenido para publicación en redes: TikTok, Instagram. /li liExperiencia valorable en Figma, Photoshop e Illustrator. /li liConocimientos: GIFs, HTML, etc. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liFlexibilidad horaria /li li25 días de vacaciones al año + nochebuena y nochevieja /li liModelo híbrido presencial en Madrid /li liPlan de carrera personalizado y formación continua /li liNo tenemos dresscode. Ven como quieras a trabajar. /li liDescuentos exclusivos y tiempo para tu crecimiento. /li liAcceso a Cobee /li liIniciativas de apoyo a la maternidad y políticas de igualdad y diversidad. /li /ul h3EEO Statement /h3 pWPP (The Cocktail/VML) es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y considera a los candidatos para todos los puestos sin discriminación ni consideración de características. Nos comprometemos a fomentar una cultura de respeto en la que todos se sientan parte de la empresa y tengan las mismas oportunidades de progresar en sus carreras. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSomos ATREVIA, una consultora estratégica de Atracción, Influencia, Transformación y Anticipación, líder iberoamericana en Comunicación, Marketing y Asuntos Públicos, con presencia propia en 15 territorios y partners en otros 45 países. Contamos con más de 640 profesionales de 30 nacionalidades y una manera única de abordar la comunicación: combinando escucha, estrategia, creatividad y la magia de las mezclas. /p pAcompañamos a las empresas en la resolución de desafíos complejos, activando movimientos, generando diálogo y guiando decisiones con un enfoque humano y sostenible. Creemos en el poder del compromiso y en un crecimiento que se construye desde la actitud, el propósito y la innovación constante. /p pbATREVIA. Crecer, creciendo. /b /p pEn ATREVIA buscamos un perfil de bConsultor/a /b en gestión de cuentas integrales de comunicación para nuestras oficinas centrales de Madrid con experiencia previa demostrable en agencia. /p pPerfil profesional con una visión integral de la estrategia de Comunicación, con gran capacidad para asumir proyectos y gestionar cuentas. Encargado de diseñar la estrategia, asesorar al cliente y participar en la ejecución táctica de los proyectos. Contacto con medios y elaboración de materiales de comunicación. /p pBuscamos la diferencia, pues en ella está la creatividad y damos la bienvenida a todas las candidaturas con independencia de edad, sexo, raza, creencias, etc. Creemos firmemente que contar con un equipo diverso nos hace ser mejores, por lo que, en los procesos de selección, tomamos las decisiones en base a la experiencia y capacidades de los candidatos/as. /p pSi eres alguien inquieto y valiente, que disfruta emprendiendo nuevos retos y que no teme a alzar su voz y expresar sus argumentos, entonces, esta oportunidad es para ti. /p h3¿Qué harás? /h3 ul liGestionar la relación con medios de comunicación. /li liDesarrollar estrategias y acciones de comunicación corporativa y de marca/producto. /li liLiderar y ejecutar proyectos de comunicación 360º, incluyendo PR, comunicación digital, publicidad y comunicación interna. /li liCrear y redactar contenidos de alta calidad para distintos canales y formatos. /li liParticipar en el desarrollo de estrategias de comunicación con enfoque en resultados. /li liAportar creatividad e innovación en la planificación y ejecución de campañas. /li /ul h3¿Qué buscamos? /h3 ul liExperiencia demostrable de al menos 2-3 años en comunicación. /li liExperiencia previa en agencia de comunicación. /li liExperiencia en comunicación corporativa y de marca/producto. /li liExperiencia en proyectos integrales de comunicación 360º. /li liExcelente capacidad de redacción. /li liTitulación superior en Ciencias de la Comunicación, Comunicación Corporativa o áreas afines. /li liSe valorará contar con un máster o posgrado. /li liExperiencia en el sector tecnológico. /li liNivel de inglés C1 (competencia profesional completa). /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liContratación indefinida. /li liPlan de compensación competitivo y flexible. /li liFlexibilidad horaria, teletrabajo y jornada intensiva en verano y todos los viernes del año. /li liIncorporación a un equipo en crecimiento. /li liFormar parte de una compañía reconocida entre las 100 mejores empresas para trabajar, y premiada por su compromiso con el talento femenino. /li /ul pSi disfrutas trabajando en entornos dinámicos, te mueves bien bajo presión, te apasiona la comunicación corporativa y te defines como alguien valiente, curioso/a y con criterio, te estamos buscando, envíanos tu candidatura. /p pNos encanta descubrir talento que quiera aprender, proponer y transformar. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3About WPP Media /h3pWPP is the trusted growth partner for the world’s leading brands. With exceptional talent, trusted data and intelligence, and world-class partnerships – all united by our pioneering agentic marketing platform, WPP Open – we help clients navigate change, capture opportunity, and deliver transformational growth. WPP Media is WPP's AI-driven media operating unit, bringing together media, data, and partnerships to deliver creative personalisation at scale. Connected through WPP Open and powered by Open Intelligence, clients see exactly where, how, and why their media investment is working. /ppFor more information, visit wppmedia.com. /ph3Nuestra cultura y nuestras personas son el motor de WPP Media /h3pNuestra cultura y nuestras personas son el motor de WPP Media, y nos impulsan a ofrecer experiencias excepcionales. En este rol, tu contribución será clave para vivir y promover nuestros valores: /pulliSer Extraordinario: Liderando colectivamente para inspirar una creatividad transformadora. /liliSer Abierto: Equilibrando las experiencias de las personas y los clientes, cultivando la confianza. /liliSer Optimista: Impulsando el crecimiento y el desarrollo para movilizar a toda la empresa. /li /ulh3Tu rol y contribución /h3pActualmente, desde nuestro equipo de Media Management Delivery buscamos un/a Paid Search Executive que impulse la gestión de las campañas de Paid Search, asegurando la correcta implementación de la estrategia, la optimización continua y la consecución de los objetivos del cliente. /ph3En este rol, tendrás la oportunidad de: /h3ulliGestionar y optimizar campañas de Paid Search, principalmente en Google Ads y Microsoft Advertising. /liliRealizar propuestas de activación y mejora basadas en los objetivos del cliente, incluyendo estimaciones y previsiones de resultados. /liliMonitorizar el rendimiento de las campañas, identificando áreas de mejora y aplicando ajustes para optimizar los resultados. /liliElaborar informes de rendimiento para presentarlos a agencias y clientes. /liliGestionar procesos internos asociados a las campañas, como facturación, organización documental, QA y seguimiento de presupuestos. /liliColaborar con los equipos de las agencias, soportes publicitarios y, puntualemente, con el cliente final para explicar y defender resultados o propuestas. /li /ulh3¿Qué buscamos en ti? /h3ulliExperiencia mínima de 3 años en la gestión de campañas de Paid Search. /liliConocimiento sólido y certificaciones de Google Ads. Dominio de Excel/Google Sheets. /liliSerá muy valorable tu experiencia con Microsoft Advertising, Google Ads Editor, Performance Max, Demand Gen, Shopping, Looker Studio, GA4 y el interés práctico por herramientas de IA. /liliVisión de negocio y capacidad para analizar resultados y vincularlos a los objetivos del cliente. /liliHabilidades de comunicación para explicar y defender propuestas con claridad y seguridad. /liliNivel de inglés intermedio, especialmente a nivel escrito para el manejo de documentación, plataformas y comunicación por email. /liliTitulación universitaria en Marketing, Publicidad, Comunicación, Ingeniería o un campo relacionado. /li /ulh3Vida en WPP Media y beneficios /h3ulliFlexibilidad: Disfruta de un modelo híbrido de teletrabajo en Madrid, complementado con flexibilidad horaria en la entrada y salida. /liliBienestar y ventajas: Accede a un plan de Retribución Flexible que se adapta a tus necesidades, subvención del menú diario y café y fruta en la oficina. /liliCuidado personal: Fomentamos tu salud y bienestar con clases de Yoga/Pilates y la posibilidad de sesiones de fisioterapia. /li /ulh3Próximos pasos /h3pSi te identificas con esta oportunidad y quieres formar parte de WPP Media, nos encantaría conocerte. Envíanos tu candidatura y, si tu perfil encaja con lo que buscamos, nos pondremos en contacto contigo. Para cualquier duda, puedes contactar con nosotros en /ppWPP Media ofrece igualdad de oportunidades y considera las candidaturas para todos los puestos sin distinción de raza, color, sexo, identidad de género, orientación sexual, religión, nacionalidad, embarazo, nacimiento de un hijo/a, condiciones médicas o discapacidad. /ppPara obtener más información sobre cómo procesamos la información que nos proporcionas consulta nuestra Política de Privacidad ( /ppPlease read our Privacy Notice for more information on how we process the information you provide. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppActualmente estamos colaborando con una destacada empresa del sector retail ubicada en Madrid, que busca incorporar a su plantilla a una persona para el puesto de Ad Data Analyst. /p h3Acerca del Rol /h3 pSi te apasiona convertir datos en decisiones y disfrutas construyendo soluciones que generan impacto real en el negocio, esta oportunidad puede ser para ti. /p pFormarás parte de un proyecto estratégico dentro del ecosistema de Retail Media, contribuyendo al desarrollo de una operativa cada vez más inteligente, automatizada y escalable. Tu misión será conectar negocio, tecnología, analítica y operaciones para transformar datos complejos en herramientas, modelos e insights que impulsen el crecimiento. /p pEntre tus principales responsabilidades estarán: /p ul lipDiseñar y evolucionar modelos de medición, KPIs y marcos de análisis para campañas digitales y acciones de Retail Media. /p /li lipCrear dashboards, sistemas de seguimiento y herramientas que ayuden a los distintos equipos a tomar decisiones más ágiles y fundamentadas. /p /li lipAnalizar el rendimiento de campañas, audiencias, formatos y categorías para identificar oportunidades de optimización y crecimiento. /p /li lipDesarrollar previsiones, escenarios y modelos de seguimiento que permitan anticipar riesgos y detectar nuevas oportunidades de negocio. /p /li lipGarantizar la calidad, consistencia e integración de los datos procedentes de diferentes plataformas y fuentes. /p /li lipColaborar con equipos de negocio, producto, tecnología y analítica para traducir necesidades operativas en soluciones eficientes y escalables. /p /li lipDetectar oportunidades de automatización e incorporación de inteligencia artificial en procesos relacionados con reporting, control de calidad, monitorización y generación de insights. /p /li lipImpulsar una cultura data-driven, facilitando que los equipos trabajen de forma más autónoma y orientada a resultados. /p /li /ul h3Requisitos /h3 pBuscamos una persona con mentalidad analítica, visión de negocio y ganas de construir soluciones desde cero. /p pPara encajar en la posición, valoraremos: /p ul lipExperiencia de entre 4 y 6 años en análisis de datos aplicado a marketing digital, ecommerce, publicidad digital, performance o entornos similares. /p /li lipFormación universitaria en áreas como Marketing, Analítica de Negocio, Ingeniería, Matemáticas, Economía, Publicidad o disciplinas afines. /p /li lipDominio de herramientas de visualización y análisis como Power BI, Looker Studio, GA4, Google Tag Manager, Datorama o equivalentes. /p /li lipConocimiento del ecosistema AdTech y MarTech, incluyendo plataformas de activación, medición, CRM, audiencias y entornos programáticos. /p /li lipAlta capacidad para convertir necesidades de negocio en requerimientos funcionales claros. /p /li lipSoltura en el manejo de Excel avanzado y herramientas de explotación y modelización de datos. /p /li lipCapacidad para traducir información compleja en conclusiones claras y accionables para diferentes áreas. /p /li lipNivel de inglés avanzado. /p /li /ul pSe valorará especialmente experiencia o conocimientos en SQL, CDPs, Salesforce, Snowflake, DSPs, adservers, automatización de procesos e inteligencia artificial generativa. /p pAdemás, nos encantará conocer perfiles con curiosidad por la innovación, orientación al crecimiento, pensamiento crítico y una clara vocación por construir procesos, herramientas y modelos que ayuden a escalar el negocio. /p h3Beneficios /h3 ul lipModelo de trabajo híbrido. /p /li lipParticipación en un proyecto estratégico y de alto impacto dentro de una compañía líder del sector retail. /p /li lipEntorno multidisciplinar con exposición a equipos de negocio, tecnología, producto, crecimiento y analítica. /p /li lipDesarrollo profesional en un entorno innovador y en constante transformación. /p /li lipSeguro de vida, servicio médico propio y retribución flexible. /p /li /ul pAgradecemos tu aplicación e interés. ¡Esperamos conocer tu talento! /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn JAKALA ayudamos a las organizaciones a crecer combinando datos, inteligencia artificial, tecnología y negocio. Contamos con más de 3.400 profesionales en 21 países que trabajan cada día para transformar la información en decisiones y las decisiones en resultados. /p pActualmente, estamos buscando un perfil de SEM Paid Social Analyst, que participará en proyectos a nivel transversal, centrados en el mundo del dato y la tecnología, dentro del equipo de Digital Media. Este área ayuda a nuestros clientes a maximizar el impacto de sus estrategias digitales mediante planificación, activación y optimización de medios digitales. El equipo combina expertise en programática, search, social, afiliación, estrategia y adtech para impulsar crecimiento y eficiencia en todo el funnel digital. /p h3Funciones /h3 pPlanificación de campañas: Diseñar y planificar campañas de publicidad en motores de búsqueda (Google Ads, Bing Ads). /p pGestión de campañas: Configurar, lanzar y gestionar campañas de SEM, asegurando que se alineen con los objetivos de marketing. /p pOptimización: Analizar y optimizar las campañas para mejorar el rendimiento, ajustando palabras clave, anuncios y estrategias de puja. /p h3Requisitos /h3 pSer una persona analítica, con gran capacidad matemática. Con capacidad para trabajar con grandes volúmenes de datos. Con capacidad de trabajar en equipo y orientada a resultados. /p pTener un nivel básico/medio de Excel, Data Studio, etc. /p pSer una persona apasionada del mundo digital, responsable, constante y proactiva. /p pTener un buen nivel de inglés (necesario para comunicarse con soporte de plataformas). /p pSe valorará conocimientos básicos de Marketing Online. /p h3Salario /h3 pJAKALA cuenta con bandas salariales objetivas y alineadas con criterios de equidad interna y transparencia retributiva. La banda salarial asociada a esta posición se compartirá desde la primera conversación con Talent Acquisition para garantizar un proceso transparente e informado. /p h3Beneficios /h3 ul liCareer paths que te permitirán evolucionar tanto de la especialización técnica como del arte de la gestión y liderazgo de personas. /li liApostamos por la promoción interna y ofrecemos oportunidades reales de crecimiento profesional, movilidad y progresión. /li liModelo híbrido de trabajo (2 días presenciales por semana) o modalidad remota. /li li28 días laborables de vacaciones al año. /li liFlexibilidad horaria. /li li3 semanas de full remote al año. /li liAcceso a certificaciones, formaciones y programas de desarrollo interno. /li /ul pEn JAKALA Iberia somos más de 450 profesionales repartidos en nuestras oficinas de Madrid, Barcelona, Gijón y Pamplona, además de nuestro equipo en remoto. /p pTrabajamos con algunas de las compañías más importantes de sectores como banco, retail, gran consumo, energía, telecomunicaciones y travel, ayudándoles a afrontar sus retos de negocio mediante estrategias basadas en datos e inteligencia artificial. /p pSomos una compañía líder en Europa en Data AI, pero nuestro verdadero valor reside en las personas que forman parte de ella. /p pFomentamos una cultura abierta, diversa y orientada al aprendizaje continuo, donde cada profesional aporta una perspectiva única y tiene la oportunidad de generar un impacto real. /p pCreemos en el crecimiento profesional, la colaboración entre equipos y el impacto de la tecnología en el negocio. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde Claire Joster Technology nos encontramos en búsqueda de un perfil de bMarketing /b para uno de nuestros clientes ubicados en León. /ph3Funciones a realizar /h3ulliRedacción y creación de contenidos para web, blog, LinkedIn y otros canales digitales. /liliInvestigación, validación y contraste de información para generar contenido de calidad. /liliColaboración con equipos técnicos para traducir conocimiento especializado en contenidos de alto impacto. /liliDesarrollo y ejecución de acciones orientadas al posicionamiento de marca. /liliGestión y seguimiento de campañas de GEO, SEO y publicidad digital. /liliAnálisis de resultados mediante herramientas de analítica web para la optimización de campañas y contenidos. /liliInvestigación de mercado, competencia y tendencias del sector. /liliUso de herramientas de Inteligencia Artificial aplicadas a la generación y optimización de contenidos. /liliTitulación universitaria en Marketing, Comunicación, Publicidad o áreas afines, o experiencia equivalente. /liliExperiencia mínima de 4 años en posiciones relacionadas con marketing digital y generación de contenidos. /liliExperiencia demostrable en gestión de contenidos, redes sociales profesionales y campañas digitales. /liliConocimientos avanzados de SEO/GEO. /liliManejo de Google Analytics 4 y Google Search Console. /liliExperiencia en la gestión de LinkedIn como canal B2B. /liliExcelente nivel de redacción y comunicación escrita. /liliNivel de inglés alto (mínimo C1), tanto escrito como hablado. /liliDisponibilidad de residencia en León o disponibilidad para mudarse a esta ciudad. /li /ulh3Qué ofrece la compañía /h3ulliIncorporación a una empresa tecnológica consolidada con más de 20 años de experiencia en el sector. /liliParticipación en proyectos innovadores y de alta complejidad técnica. /liliEntorno altamente colaborativo y orientado al aprendizaje continuo. /liliCultura basada en la autonomía, la confianza y la comunicación directa. /liliAcceso a herramientas y formación relacionadas con Inteligencia Artificial. /liliModelo híbrido y horario flexible. /liliJornada intensiva todos los viernes del año y durante los meses de julio y agosto. /lili22 días laborables de vacaciones más los días 24 y 31 de diciembre. /liliPaquete retributivo competitivo y plan de retribución flexible. /liliSeguro médico y dental. /liliBeneficios sociales, actividades de equipo y programas de bienestar. /li /ulpSi te apasiona la comunicación, disfrutas creando contenidos de valor y te interesa formar parte de una compañía tecnológica con vocación innovadora, nos encantará conocerte. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph300213R- Técnico/a de captación y marketing (Madrid) /h3 pHOGAR SÍ trabaja para conseguir que ninguna persona viva en la calle. Somos una entidad de iniciativa social, sin fines de lucro, independiente y plural, de nivel estatal, creada en 1998. /p pEn la actualidad, en bHOGAR Sí /b, abrimos un proceso de selección dirigido a cubrir un puesto de Técnico/a de captación y marketing, dependiendo directamente de la coordinación de alianzas estratégicas y captación de fondos privados dentro del Gabinete de Incidencia y Transformación de la entidad y en estrecho contacto con su dirección. /p pBuscamos una persona con experiencia en captación de fondos y marketing relacional que quiera poner su talento al servicio de una transformación social real. /p pLa persona seleccionada será responsable de impulsar el crecimiento de nuestra base social y fortalecer la relación con socios, socias y donantes, contribuyendo directamente a aumentar el impacto de nuestro propósito. /p pQueremos seguir aumentando nuestra capacidad de transformar vidas y generar cambios estructurales. Para ello necesitamos reforzar nuestra estrategia de captación de fondos privados y consolidar una relación excelente con nuestra comunidad de personas donantes. /p pBuscamos a alguien capaz de combinar pensamiento estratégico, creatividad, análisis de datos y orientación a resultados para diseñar campañas que inspiren a las personas a implicarse en nuestra causa. /p h3Funciones del puesto /h3 ul liImplementar la estrategia y el plan de comunicación del proyecto de captación de fondos privados, alineando mensajes con la visión y valores de la organización. /li liCrear y adaptar contenidos para distintos públicos y canales, garantizando coherencia y consistencia en toda la comunicación. /li liDiseñar y desarrollar campañas de captación y sensibilización, incluyendo la definición de conceptos creativos. Ejecutar esas campañas multicanal orientadas a captación, conversión y fidelización. /li liColaborar en la captación de fondos privados, especialmente individuales, optimizando la experiencia y el recorrido del donante. /li liPlanificar y ejecutar el mix de canales de captación (email marketing, marketing directo, telemarketing, F2F, social media, campañas digitales, etc.), orientado a la conversión y fidelización. /li liGestionar la segmentación y explotación de la base de datos en CRM (Microsoft Dynamics u otros) para maximizar el impacto de las campañas. /li liMantener la comunicación con socios/as y donantes, asegurando una relación continua y de calidad. /li liElaborar informes de seguimiento y análisis de resultados, identificando oportunidades de mejora. /li liOrganizar y coordinar eventos vinculados a la captación y comunicación del proyecto. /li liMedir y evaluar el impacto de las acciones de comunicación y fundraising. /li liDar soporte a los equipos internos en sus necesidades de captación, asegurando la alineación interna y externa. /li liFacilitar el desarrollo de proyectos mediante la elaboración de documentos, seguimiento de planes de trabajo y dinamización de iniciativas transversales. /li liLiderar la evaluación y mejora de la experiencia de socios/as y donantes. /li /ul h3Perfil requerido /h3 ul liExperiencia mínima de 2 años en captación de fondos, marketing relacional, fundraising o marketing digital en el Tercer Sector. /li liExperiencia demostrable en diseño y ejecución de campañas multicanal orientadas a captación y/o fidelización. /li liManejo de CRM (valorable Microsoft Dynamics) y herramientas de segmentación y automatización. /li liConocimientos de marketing digital (email marketing, redes sociales, publicidad online, lead generation). /li liConocimiento sólido de marketing digital y automatizaciones. /li liCapacidad de análisis de datos y seguimiento de KPI de campañas. /li liExcelente redacción y capacidad de generación de contenidos. /li liExperiencia en gestión de proyectos y coordinación con equipos internos. /li liHabilidad para organizar eventos y acciones de captación. /li liNivel medio-alto de herramientas digitales (Excel, herramientas de reporting, etc.). /li liValorable experiencia en captación de fondos individuales y gestión de socios/as y donantes. /li liAlta orientación a resultados, autonomía y capacidad de trabajo en equipo. /li liCompromiso y sensibilidad hacia el impacto social. /li /ul h3Competencias /h3 ul liPensamiento estratégico orientado a resultados, alineando acciones con los objetivos de captación y optimizando recursos en función de KPIs. /li liCapacidad analítica y de interpretación de datos, aplicando métricas para la mejora continua de campañas y la toma de decisiones. /li liExcelentes habilidades de comunicación escrita y storytelling, con capacidad para adaptar mensajes a distintos públicos, canales y objetivos. /li liConocimiento de marketing multicanal y digital (email marketing, RRSS, campañas digitales, etc.), entendiendo el recorrido del donante. /li liOrientación al donante/socio, cuidando la experiencia, la relación y la fidelización a lo largo del tiempo. /li liCapacidad de trabajo en equipo y colaboración transversal, facilitando la alineación entre distintas áreas de la organización. /li liHabilidades de planificación y gestión de proyectos, con organización, priorización y seguimiento eficaz de tareas. /li liProactividad e iniciativa para identificar oportunidades de mejora e impulsar nuevas acciones o enfoques. /li liAlineación con el propósito y valores de la organización, con compromiso social y coherencia en la comunicación. /li liIdentificación y compromiso con el propósito y valores de HOGAR SÍ. /li /ul h3Se valorará /h3 ul liEn el marco de nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades, se valorará positivamente contar con un certificado de discapacidad igual o superior al 33%. /li liMuy valorable experiencia en fidelización. /li liMuy valorable experiencia en campañas de comunicación y en elaboración de productos audiovisuales. Conocimientos de analítica digital (Google Analytics, dashboards, visualización de datos). /li liExperiencia en campañas de publicidad digital (Meta Ads, Google Ads u otras plataformas). /li liCapacidad para desarrollar conceptos creativos y campañas de storytelling con impacto. /li liExperiencia en organización de eventos de captación o sensibilización, producción audiovisual y contenidos multimedia. /li liConocimiento del ecosistema social, políticas públicas o temáticas vinculadas a la misión de la organización. /li liNivel alto de inglés. /li /ul h3Condiciones laborales /h3 pHorario intensivo de verano del 16 de junio al 15 de septiembre. /p pPosición híbrida con trabajo presencial en oficina (Calle Ardemans, 42 en Madrid) y 60% de teletrabajo. /p pTipo de contrato: Indefinido, con 6 meses de período de prueba. /p pJornada laboral: completa, con flexibilidad horaria de entrada y salida. /p pCondiciones salariales: según grupo 2 del Convenio de Acción e Intervención Social Estatal, más complemento Plena Dedicación. 26.902,80€ brutos anuales. /p pEl plazo de inscripciones finalizará el 26 de julio de 2026. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppVML Home /p pAbout Us Work What We Do Insights News Enterprise Solutions Careers Contact Us /p h3Who We Are /h3 pVML, part of WPP, is a leading creative company that combines brand experience, customer experience, and commerce, creating connected brands to drive growth. VML is celebrated for its innovative and human first, award-winning work for blue chip client partners including AstraZeneca, Colgate-Palmolive, Dell, Ford, Microsoft, Nestlé, The Coca-Cola Company, and Wendy's. The agency is recognized by the Forrester Wave™ Reports, as a Leader among Marketing Creative and Content Service Providers, Commerce Services, Global Digital Experience Services, Global Marketing Services and, most recently, Marketing Measurement Optimization. In addition, VML’s specialist health network, VML Health, is one of the world’s largest and most awarded health agencies. VML’s global network is powered by 26,000 talented people across 55+ markets, with principal offices in Kansas City, New York, Detroit, London, São Paulo, Shanghai, Singapore, and Sydney. /p h3About WPP /h3 pWPP is the trusted growth partner for the world’s leading brands. We unite cutting-edge media intelligence and data solutions, world-class creativity, next-generation production, transformative enterprise solutions and expert strategic counsel in a single company – powered by exceptional talent and our agentic marketing platform, WPP Open, to help our clients navigate change, capture opportunity and deliver transformational growth. For more information, visit WPP.com. /p h3Sobre WPP /h3 pWPP es el socio de crecimiento de confianza para las marcas líderes del mundo. Unimos inteligencia de medios de vanguardia y soluciones de datos, creatividad de clase mundial, producción de próxima generación, soluciones empresariales transformadoras y asesoramiento estratégico experto en una única empresa, impulsada por talento excepcional y nuestra plataforma de marketing agencial, WPP Open, para ayudar a nuestros clientes a navegar el cambio, capturar oportunidades y generar un crecimiento transformador. Para más información, visite WPP.com. /p pEn VML, estamos comprometidos a fomentar un entorno laboral totalmente inclusivo que sea gratificante y propicie el desarrollo profesional. Creemos en la creación de un entorno de trabajo dinámico que valore la diversidad y la inclusión, y nos esforzamos por reclutar una lista diversa de candidatos para ayudarnos a lograr ese objetivo. Estaremos encantados de proporcionar acomodos razonables a las personas con discapacidades que necesiten un acomodo para usar o acceder al sitio de carreras de VML o para participar plenamente en el proceso de solicitud. Si necesita un acomodo para completar su solicitud u otro aspecto de nuestro proceso de reclutamiento debido a una discapacidad, comuníquese con nuestro departamento de Recursos Humanos o envíe un correo electrónico a (contacto de RR. HH.) para solicitarla. /p h3Así Somos /h3 pbVML Health /b (integrada dentro de bVML The Cocktail /b) es una agencia de innovación y crecimiento en un mundo en constante evolución, reconocida como Agencia Health del año en nuestro país por 5º año consecutivo. Contamos con un legado de un siglo de experiencia combinada, donde la creatividad se une a la tecnología para potenciar la inspiración. Nuestra experiencia abarca todo el recorrido del cliente, ofreciendo profundos conocimientos en comunicación, comercio, consultoría, CRM, CX, datos, producción y tecnología. Proporcionamos soluciones integrales que resultan en proyectos revolucionarios, además contamos con un equipo global de más de 30.000 empleados en más de 150 oficinas en mercados, cada uno contribuyendo a una cultura que valora la conexión, el sentido de pertenencia y el poder de las diferencias. /p h3Responsabilidades /h3 ul liGestión y publicación de contenidos en plataformas digitales y entornos web. /li liSubida y maquetación de contenidos en los principales CMS del mercado (Drupal, WordPress u otros), utilizando bloques y estructuras predefinidas. /li liProgramación y planificación editorial de contenidos en redes sociales. /li liApoyo en la gestión de calendarios de contenido y coordinación con equipos de social media y cuentas. /li liGestión y actualización de plataformas de contenido para eventos digitales y streamings (por ejemplo, SpotMe u otras herramientas similares). /li liAsegurar la correcta implementación de contenidos siguiendo guías de marca, estándares de calidad y requisitos del sector healthcare. /li liColaboración con equipos multidisciplinares (contenido, tecnología, diseño y cuentas). /li /ul h3Requisitos /h3 ul liFormación en Comunicación, Marketing Digital, Publicidad o similar. /li liExperiencia junior (prácticas o 1–2 años) en roles de Content Manager, Content Editor o Digital Content. /li liConocimientos prácticos en CMS como Drupal, WordPress u otras plataformas similares. /li liExperiencia en subida y gestión de contenidos a partir de estructuras y bloques predefinidos. /li liConocimientos básicos de planificación y programación de contenidos en redes sociales. /li liExperiencia o interés en la gestión de plataformas de contenido para eventos digitales y/o streamings (SpotMe u otras). /li liPerfil organizado, metódico y con atención al detalle /li /ul h3Beneficios De Trabajar Con Nosotros /h3 ul liFlexibilidad horaria /li liModelo híbrido, en Madrid /li liPlan de carrera personalizado y formación continua /li liNo tenemos dress code. Ven como quieras a trabajar. /li liDescuentos exclusivos y tiempo para tu crecimiento. /li liAcceso a retribución flexible /li liIniciativas de apoyo a la maternidad y políticas de igualdad y diversidad. /li /ul pWe believe the best work happens when we're together, fostering creativity, collaboration, and connection. That's why we’ve adopted a hybrid approach, with teams in the office an average of four days a week. If you require accommodations or flexibility, please discuss this with the hiring team during the interview process. /p pWPP (VML) is an equal opportunity employer and considers applicants for all positions without discrimination or regard to characteristics. We are committed to fostering a culture of respect in which everyone feels they belong and has the same opportunities to progress in their careers. /p pVML is a WPP agency (NYSE: WPP). For more information,please visit andfollowalong on Instagram,LinkedIn, andX. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppParte del trabajo se realiza en inglés, es un criterio de selección relevante. /p pEn dnoise, estamos en la búsqueda de un Account Manager para unirse a nuestro equipo. Buscamos a un profesional capaz de liderar la planificación, organización, y ejecución de proyectos publicitarios así como eventos. Este rol requiere una persona con una comprensión profunda de todos los aspectos del proceso de gestión de cuentas, desde la recepción del brief hasta la ejecución final, incluyendo la elaboración de propuestas, presentaciones al cliente, y sobre todo, un manejo excepcional del control de presupuesto, costes y coordinación de equipos implicados. /p pTu aportación será crucial en el área de control presupuestario de los proyectos, gestión de relaciones y status semanales con el cliente b(castellano e inglés) /b y el equipo, entre otras responsabilidades. Buscamos alguien que aporte valor, visión estratégica y excelencia en la ejecución de cada evento, garantizando la satisfacción del cliente y el éxito del proyecto. /p h3Tareas /h3 ul liPlanificación y desarrollo del proyectos: Planificación integral de los proyectos, desde la conceptualización junto a los equipos creativos y técnicos hasta la implementación, asegurando que cada aspecto se alinee con los objetivos del cliente y el presupuesto asignado. /li liTrabajo autónomo: Es necesario que tengas la capacidad y autonomía suficiente para no depender de validaciones constantes por parte de tus superiores. /li liGestión de presupuesto y costos: Controlar meticulosamente el presupuesto, los costos y la facturación y cierre del evento, optimizando recursos y garantizando la rentabilidad del proyecto. /li liProject management: Parte del trabajo implicará coordinar diferentes equipos, existe la figura del traffic manager, pero la coordinación de tus proyectos serán responsabilidad tuya. /li liCoordinación con Proveedores y Socios: Seleccionar y gestionar las relaciones con proveedores, socios y otros terceros involucrados en la organización del evento, asegurando servicios de alta calidad y cumplimiento de plazos. /li liExcelente comunicación con el Cliente: Mantener una comunicación fluida, amable y efectiva con el cliente, incluyendo la presentación de propuestas, actualizaciones regulares del estado del evento y manejo de feedbacks, para asegurar su satisfacción total. /li liLiderazgo de Equipos de Trabajo: Dirigir y motivar al equipo de trabajo asignados a los proyectos, promoviendo un ambiente colaborativo, y asegurando la excelencia en la ejecución de cada tarea. /li liPresentaciones a cliente /li liEjecución de eventos: en la agencia realizamos gran cantidad de eventos, además del resto de proyectos. La experiencia en eventos es relevante. /li liExperiencia de al menos 5 años en puesto de ejecutivo de cuentas. /li liFormación Académica: Grado o licenciatura en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Marketing, Publicidad, o áreas relacionadas. La experiencia real y relevante en un puesto similar puede compensar la falta de titulación específica. /li liExperiencia en la gestión de equipos. /li liInglés escrito y hablado (C). /li liDominio de Excel, con capacidad para realizar y presentar análisis de costos detallados (se realizará una prueba práctica). /li liCompetencias en la elaboración de presupuestos y seguimiento económico de proyectos. /li /ul h3Competencias Personales /h3 ul liIndependencia en la ejecución de tareas, con habilidad para trabajar en colaboración con equipos amplios implicados. /li liDisponibilidad para viajar por el territorio español ocasionalmente. /li liAtención al detalle y capacidades numéricas destacadas. /li liOrientación a resultados, alta productividad y proactividad. /li liAutonomía en la elaboración de presentaciones e informes. /li liHabilidades comunicativas excepcionales, con educación y trato excelente. /li liHabilidades de Gestión: Experiencia y capacidad demostrable en la gestión de equipos de trabajo, incluyendo liderazgo, motivación y desarrollo de personal. /li /ul h3Valores Añadidos /h3 ul liSe valorará positivamente la experiencia y conocimientos en áreas complementarias que contribuyan al buen desempeño en la organización de eventos, como capacidad analítica, técnicas de negociación, visión global y planificación estratégica. /li liIdiomas: Se valorará el Inglés fluido para el desempeño profesional. No se requiere una titulación específica, pero es relevante tener capacidad para trabajar en inglés. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liSalario a negociar según capacidades y experiencia del candidato (en el formulario te preguntaremos por tus expectativas). /li liHorario: de Lunes a Jueves de 9:00 a 18:00, los viernes hasta las 16:00. /li liDepartamentos propios de Creatividad, Diseño de espacios y arquitectura. Desarrollo, Marketing y Comunicación, Producción y Logística. /li liCentro de trabajo moderno: 2.500m2 de zona de producción y amplias oficinas con magnífica iluminación natural. /li liEl centro de trabajo se encuentra ubicado en la Calle de Arboleda Nº8/10, al pocos metros del Campus Sur de la universidad Politécnica de Madrid. /li liAmplia disponibilidad de transporte público: A menos de 200 metros de la parada de metro “Sierra de Guadalupe” y del cercanías “Vallecas” y con diversas paradas de autobús muy cercanas. /li liPlaza de aparcamiento: El centro de trabajo dispone de suficientes plazas de garaje que pueden ser usadas por el equipo, en caso de que lo necesiten, y haya disponibilidad(suele haberla). En caso de no disponer de plaza se puede aparcar en la zona sin mucha dificultad. /li liGran cantidad de servicios en la zona: A menos de 200m hay disponibilidad de Bares y restaurantes, McDonalds y Burger King(cuidado con el colesterol) supermercados (Mercadona y Lidl), bazares etc. Todo lo que necesites lo tienes al lado. /li li70 compañeros de trabajo estupendos de los que aprender muchísimas cosas en diferentes áreas. Ambiente excelente. /li /ul pPor favor, no apliques si no cumples los requisitos, perderemos todos el tiempo. /p p¡Gracias y mucha suerte! /p /p #J-18808-Ljbffr

ppExperteer Overview En este rol coordinarás proyectos creativos vinculados a CRM, customer engagement y comunicaciones personalizadas, asegurando tiempos, calidad y ejecución escalable mediante IA. Trabajarás de cerca con estrategia, creatividad, data y partners para garantizar una experiencia de cliente consistente. Buscamos a alguien capaz de priorizar demanda, gestionar múltiples proyectos y mantener controles de calidad y marca. Es una oportunidad para impactar la relación con clientes a través de soluciones innovadoras y eficientes. /p h3Compensaciones / Beneficios /h3 ul liCoordinar flujo de proyectos creativos vinculados a campañas CRM, journeys y acciones de engagement /li liGestionar entrada de briefs, asignación de tareas, seguimiento de entregables y aprobaciones /li liAsegurar objetivos, responsables, fechas, assets y criterios de medición /li liPriorizar demanda según impacto, urgencia, complejidad y disponibilidad respetando SLAs /li liAnticipar bloqueos y riesgos y monitorear dependencias y estado de cada proyecto /li liMantener alto estándar creativo y de tono, alineación con la marca en comunicaciones CRM /li liConectar estrategia, creatividad, Marketing Relacional, data y partners externos para una experiencia consistente /li liIdentificar oportunidades de mejora (plantillas, workflows, automatizaciones) para aumentar eficiencia mediante IA /li /ul h3Responsabilidades /h3 ul liExperiencia en project management, traffic creativo, account management, marketing operations o roles similares (obligatorio) /li liExperiencia coordinando proyectos creativos y campañas digitales con comunicaciones a clientes o CRM (obligatorio) /li liExperiencia gestionando múltiples proyectos y stakeholders en entornos de alta demanda (obligatorio) /li liExperiencia en CRM/marketing relacional o campañas omnicanal (preferido) /li liFormación universitaria en Marketing, Comunicación, Publicidad, ADE, Project Management o afines (obligatorio) /li liInglés profesional (preferido) /li /ul h3Requisitos principales /h3 ul limodelo de trabajo híbrido /li liaprendizaje con Santander Open Academy /li libonos por desempeño /li libeneficios de salud BeHealthy /li liapoyo para cuidado de niños /li lidescuentos y ofertas para empleados /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Acerca del puesto Responsable Creatividad RRSS /h3pEsta es una oferta de empleo de Carrefour publicada a través de aurorajobs. Para que tu candidatura sea válida, debes aplicar directamente en /ppCarrefourofrece un contrato indefinido de Responsable Creatividad RRSS. /ppb⭐ Candidata/o ideal /b /pulliEstudios universitarios en Diseño, Publicidad o Marketing. /lili2 años de experiencia en creación de contenido para redes sociales. /liliConocimiento de HTML, CSS, Adobe, Animate y herramientas de edición de video. /liliNivel alto en paquete Office/Drive. /li /ulh3Funciones y responsabilidades /h3ulliDesarrollar conceptos creativos para campañas de redes sociales alineados con los objetivos de Carrefour y las tendencias del mercado. /liliCrear y adaptar piezas creativas para distintas plataformas (Facebook, Instagram, TikTok) según la planificación establecida. /liliDiseñar y producir contenido visual y escrito (imágenes, videos, infografías, GIFs, textos) para fomentar la interacción. /liliGarantizar la coherencia del contenido con la identidad de la marca y el público objetivo. /liliSeguir las tendencias en redes sociales y experimentar con nuevos formatos y tecnologías. /liliColaborar con los responsables de Contenidos y Planificación para asegurar la entrega de las piezas en tiempo. /liliParticipar en reuniones con agencias para asegurar coherencia en las campañas. /liliBuscar mejoras en procesos mediante nuevas tecnologías como la IA. /liliAnalizar métricas de contenido y proponer mejoras. /liliRealizar test A/B en publicaciones para optimizar futuros contenidos. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppbAdsmurai /b, compañía que lidera la transformación del marketing digital a través de la innovación tecnológica. Desarrolla soluciones escalables impulsadas por IA y datos para predecir, ejecutar y perfeccionar estrategias publicitarias, redefiniendo la forma en que las marcas conectan con sus audiencias. /p pbAdsmurai Marketing Platform /b, centraliza la gestión de campañas, datos, audiencias y feeds, permitiendo a marcas y agencias escalar resultados mediante estrategias automatizadas e inteligentes. Procesa más de diez billones de productos al mes, integrando múltiples fuentes, plataformas y KPIs en tiempo real para optimizar la eficacia publicitaria. Automatiza catálogos y creatividades, analiza datos de e-commerce, CRM y medios, y evalúa el rendimiento de los canales para mejorar estrategias. Gracias al machine learning, mejora la eficiencia operativa y agiliza la toma de decisiones en tiempo real. /p pCon una cultura basada en la excelencia, la agilidad y la colaboración, Adsmurai impulsa un entorno donde la innovación audaz y la eficiencia generan resultados transformadores. Su equipo, formado por más de 400 expertos, es clave en esta revolución tecnológica. /p pPartner oficial de bMeta /b, bGoogle Premium /b, bPinterest /b y bTikTok /b, y referente para marcas líderes en retail-fashion, lujo, educación, movilidad y deportes, Adsmurai opera en más de 5 países, con headquarters en Barcelona, estableciendo el estándar global de eficiencia y excelencia en marketing digital. /p pEstamos buscando un/a brillante bPaid Media Specialist /b con al menos 3 años de experiencia, para integrarse a nuestro equipo en Madrid. /p h3Los retos de la posición son: /h3 ul liGestionar y hacer un seguimiento de las campañas en las redes sociales implementando optimizaciones para alcanzar los KPI clave. /li liProporcionar a las empresas cliente análisis cualitativos y cuantitativos basados en los resultados de las campañas. /li liProporcionar información de valor al Account Manager de tu equipo. /li liApoyar al Account Manager en reuniones con la empresa cliente. /li liRealizar propuestas de planes de medios y estimación de costes. /li liAuditoría de cuentas. /li liEstar al día de las novedades y tendencias del sector. /li /ul h3Eres tú si: /h3 ul liConoces en profundidad el ecosistema de las redes sociales. /li liHas gestionado campañas de Paid Media durante los últimos 2 años en plataformas sociales como Facebook Ads, Instagram, TikTok Ads o Pinterest Ads (otras plataformas globales y/o locales son un plus) y google. /li liTienes conocimientos de publicidad digital y te apasionan las nuevas tecnologías, los avances en plataformas y técnicas de desarrollo. /li liTienes una mentalidad analítica y disfrutas trabajando con datos. /li liEres estratégicx y te orientas a objetivos. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liContrato indefinido. /li liFlexibilidad horaria de entrada y salida. /li liModelo híbrido oficina-remoto con 2 días de teletrabajo. /li liJornada intensiva los viernes, prefestivos laborables y en agosto. /li li23 días de vacaciones (+1 día por año de antigüedad). /li liAdsmubirthday—día libre por tu cumpleaños. /li liFormación activa dentro de la empresa y crecimiento profesional a través de nuestro Plan de Carrera. /li liActividades de equipo y afterworks. /li liAdsmuAcademy (plataforma de formación adhoc para los trabajadores) /li liClases de inglés. /li liConvenio con gimnasios (WellHub) /li liPlan de retribución flexible: ticket restaurante, transporte y seguro médico. /li /ul h3Estos son nuestros valores: /h3 ul libMake things happen: /b Aplicamos la razón en la toma de decisiones basándonos en datos. Gestionamos de principio a fin y orientándonos a resultados. /li libWalk, run, fly: /b Disparamos la proactividad ejecutando ideas. Nos marcamos metas ambiciosas, tenemos curiosidad y no tenemos miedo al fracaso. /li libPassionate players: /b Trabajamos con actitud positiva y ponemos pasión en todo lo que hacemos, con perseverancia y orgullo por nuestro trabajo. /li libWork together: /b Construimos relaciones de confianza basadas en la honestidad. Escuchamos, empatizamos y respetamos a las personas. /li /ul pNuestra cultura está en línea con los valores universales de libertad, cooperación y pasión por mejorar. Trabajamos cada día para que todo el mundo tenga las mismas oportunidades independientemente de su sexo, etnia, nacionalidad, orientación sexual, creencias políticas o religiosas y nunca aprobaremos ninguna acción discriminatoria. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Webedia creamos, producimos y distribuimos contenidos, formatos, medios y experiencias diseñadas para nuevas generaciones. /ppAyudamos a marcas y plataformas a conectar con audiencias a través de media, contenido, social e influencia, integrando tecnología, data e inteligencia artificial. Gestionamos algunos de los medios líderes en habla hispana como Xataka, SensaCine, 3DJuegos, Directo al Paladar, Motorpasión o Trendencias, alcanzando cada mes más de 200 millones de visitas. /ppAdemás, somos un actor clave en el ecosistema de influencia con VIZZ, representando a algunos de los mayores creadores de contenido del mundo hispanohablante, y desarrollamos producciones y eventos que marcan tendencia en la industria. /ppTe invitamos a echar un vistazo a esta oportunidad, no te arrepentirás. /ppDentro del ecosistema de Webedia, el vertical de Gaming es uno de nuestros pilares estratégicos. Trabajamos junto a algunos de los mayores creadores de contenido gaming de España y Latinoamérica, desarrollamos campañas con las principales publishers y marcas del sector y creamos experiencias que conectan con comunidades apasionadas por los videojuegos, los esports y la cultura digital. /ppEn un entorno donde las comunidades gaming marcan tendencias y generan conversación a diario, creemos en el poder del contenido y del talento digital para construir relaciones auténticas entre marcas y audiencias. Nuestro objetivo es crear proyectos relevantes e innovadores que aporten valor tanto a nuestros partners como a las comunidades. /ph3¿Qué es lo que buscamos? /h3pBuscamos un/a bGaming Account Executive /b apasionado/a por la industria del gaming y orientado/a a resultados, con experiencia en gestión de clientes y desarrollo comercial. /ppLa persona ideal será dinámica, proactiva y con gran capacidad para construir relaciones sólidas con marcas, agencias y partners estratégicos del sector gaming y tech. Tendrá una visión comercial, capacidad para identificar oportunidades y habilidad para convertir tendencias del sector en propuestas de valor atractivas para nuestros clientes. /ppSi te apasionan los videojuegos, la cultura digital y te motiva trabajar en colaboración con equipos de creatividad, producción, talento y sales dentro de Webedia, esta oportunidad puede ser para ti. /ph3Principales funciones /h3ulliGestión y seguimiento de proyectos activos con clientes del vertical gaming y entretenimiento digital. /liliDesarrollo de nuevas propuestas comerciales para clientes actuales. /liliCaptación de nuevos clientes dentro del ecosistema gaming, tech y entertainment. /liliGestión de la relación diaria con clientes, agencias y partners durante la ejecución de campañas. /liliCoordinación interna con equipos de ventas, producción, talento y contenido. /liliIdentificación de nuevas oportunidades de negocio dentro del mercado gaming y esports. /liliDesarrollo de propuestas comerciales integradas (branded content, eventos, influencers, activaciones y formatos digitales). /liliPresentación y defensa de propuestas comerciales ante clientes y agencias. /liliSeguimiento de resultados de campañas y análisis de oportunidades de mejora y crecimiento. /liliGestión del pipeline comercial y reporting de oportunidades. /liliSeguimiento de tendencias de mercado, nuevos lanzamientos y evolución del ecosistema gaming para detectar oportunidades relevantes. /li /ulh3Requisitos /h3ulliEstudios: Formación universitaria en Marketing, Publicidad, ADE o similar. /liliExperiencia: mínimo 2 años en account management, ventas o desarrollo de negocio. /liliConocimiento del sector gaming, videojuegos y cultura digital. /liliValorable experiencia trabajando con publishers, marcas gaming/tech o agencias. /liliExperiencia en gestión de clientes y desarrollo de relaciones comerciales. /liliCapacidad de desarrollar y presentar propuestas comerciales. /liliHabilidades de negociación y orientación a objetivos. /liliCapacidad organizativa y de gestión de varios proyectos simultáneamente. /liliPerfil proactivo, resolutivo y con mentalidad comercial. /liliCapacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. /liliNivel medio-alto de inglés. /liliDisponibilidad puntual para asistir a eventos del sector, lanzamientos o activaciones en fines de semana o festivos si el proyecto lo requiere. /liliExcelente ambiente de trabajo con un equipo dinámico, creativo y apasionado por el entretenimiento digital. /liliTrabajar con algunas de las marcas, publishers y creadores más relevantes del ecosistema gaming y digital. /liliParticipación en proyectos innovadores y campañas de alto impacto dentro del sector. /liliResponsabilidad desde el primer día y oportunidades reales de crecimiento profesional. /liliJornada completa de 37,5h semanales. /liliModelo híbrido con posibilidad de teletrabajo 2 días por semana. /lili22 días de vacaciones al año + 3 días adicionales asignados por la empresa. /liliRetribución flexible: Tickets Restaurant, transporte y guardería. /liliCobertura del 50% del seguro médico. /liliOficinas en Madrid en un entorno dinámico y conectado. /li /ulpSi esto que te acabamos de contar te apasiona, es que Webedia es tu sitio ideal para desarrollarte profesionalmente. Así que esperamos conocerte pronto. /ppEn Webedia, nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en el empleo, independientemente de su origen (actualmente contamos con 8 nacionalidades), género, orientación sexual, edad, estado civil, opiniones políticas, actividades sindicales, creencias religiosas y/o competencias físicas. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppb¿Te apasiona el mundo de la publicidad, los datos y la Inteligencia Artificial? /b /p pEn nuestro equipo estamos buscando talento para liderar el diseño, desarrollo e implementación de soluciones basadas en IA que realmente marquen la diferencia. /p pSerás responsable de crear agentes inteligentes capaces de automatizar procesos, optimizar workflows operativos y desarrollar productos internos que impulsen la eficiencia del negocio y mejoren la experiencia de nuestros clientes. /p pDiseñar un agente de gestión integral del cliente, trabajando con arquitecturas agénticas, integración de APIs y protocolos avanzados como MCP (Model Context Protocol). /p pSi quieres formar parte de un entorno innovador donde la tecnología y la creatividad van de la mano… ¡te estamos esperando! /p h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 h3Diseño y Desarrollo de Agentes IA: /h3 ul liDiseñar y desarrollar agentes IA autónomos y sistemas multi-agente para automatizar procesos complejos de negocio /li liCrear arquitecturas RAG (Retrieval-Augmented Generation) integrando bases de datos vectoriales, conocimiento empresarial y APIs externas /li liImplementar agentes de gestión integral del cliente conectados mediante MCP a aplicaciones críticas (CRM, plataformas de medios, analytics, etc.) /li /ul h3Automatización y Optimización de Procesos: /h3 ul liAutomatizar workflows operativos en Google Marketing Platform (GMP), plataformas de advertising y herramientas de reporting /li liDesarrollar soluciones de IA generativa para mejorar comunicaciones, generación de insights y tareas repetitivas /li liCrear pipelines de datos y procesos de calidad/gobernanza de datos /li liOptimizar procesos de reporting y análisis mediante automatización inteligente /li liDiseñar arquitecturas de datos escalables en entornos multi-cloud (GCP, AWS, Azure) /li liImplementar soluciones production-ready con alta disponibilidad y rendimiento /li liIntegrar sistemas mediante APIs, webhooks y conectores personalizados /li liGestionar bases de datos SQL, NoSQL y vectoriales /li /ul h3Colaboración Cross-funcional: /h3 ul liTrabajar estrechamente con equipos de marketing, tecnología, producto y negocio /li liTraducir necesidades de negocio en soluciones técnicas viables /li liEvangelizar y formar internamente en capacidades de IA y automatización /li liParticipar en la definición de roadmap de productos e innovación /li /ul h3Su foco será prioritario en el desarrollo de un proyecto concreto: /h3 h3Agente de Gestión Integral del Cliente: /h3 ul liDiseñar la arquitectura del agente considerando múltiples fuentes de datos del cliente /li liImplementar conexiones MCP a sistemas clave: CRM, plataformas de advertising (Google Ads, Meta, etc.), analytics, billing, project management /li liDesarrollar capacidades de: consulta de datos, actualización de información, generación de reportes, alertas proactivas, recomendaciones inteligentes /li liAsegurar seguridad, privacidad y gobernanza de datos sensibles /li liCrear interfaces conversacionales (chat, voz) para interacción con equipos internos /li liMedir y optimizar el rendimiento y ROI del agente /li /ul h3¿Qué requisitos consideramos necesarios? /h3 ul liGrado universitario en Ingeniería, Ciencias de Datos, Informática o similar /li /ul h3Experiencia: /h3 ul liAl menos 4 años de experiencia en ingeniería de datos, desarrollo de software o roles técnicos similares (de los cuales al menos /1-2 años trabajando con IA Generativa, LLMs y arquitecturas agénticas). /li liExperiencia demostrable en desarrollo de agentes IA y sistemas multi-agente /li liExperiencia en entornos de agencia de medios, marketing digital o advertising (altamente valorado). /li libPython /b avanzado (imprescindible) /li libFrameworks de IA: /b LangChain, LangGraph, LlamaIndex, o similares /li libLLMs y Generative AI: /b OpenAI, Anthropic, Google Gemini, etc. /li libArquitecturas RAG /b y bases de datos vectoriales (Pinecone, Chroma, Weaviate, etc.) /li libCloud Platforms: /b GCP, AWS o Azure (al menos una, preferiblemente GCP) /li libBases de datos: /b BigQuery, PostgreSQL, SQL /li libAPIs y Integraciones: /b RESTful APIs, webhooks, MCP (Model Context Protocol) /li libGit /b y metodologías de desarrollo ágil /li liConocimiento de bGoogle Marketing Platform /b (GMP), analytics y advertising tech (valorado) /li /ul h3Skills Necesarias: /h3 ul libPensamiento analítico /b y capacidad de resolver problemas complejos /li libVisión producto: /b capacidad de diseñar soluciones end-to-end centradas en el usuario /li libAutonomía /b y proactividad en la identificación de oportunidades de automatización /li libComunicación efectiva /b con perfiles técnicos y de negocio /li libAprendizaje continuo /b y adaptabilidad a tecnologías emergentes /li libOrientación a resultados /b y capacidad de entregar valor de negocio medible /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pPubliespaña, integrada en MFE ADVERTISING, busca un Técnico de Marketing para el departamento de Mercado. Colaborarás en transformar datos en insights para decisiones estratégicas de Televisión y Digital, elaborando dashboards y analizando tendencias de mercado. /ppRequisitos: Grado en Marketing, Publicidad, ADE o afines y al menos 2 años de experiencia. Se ofrece acuerdo de trabajo híbrido, salario fijo y variable, seguro médico y comedor de empresa; jornada intensiva los viernes y en verano. /p #J-18808-Ljbffr

Funciones principales Entre tus principales funciones destacan: Gestión de la planificación integral de campañas, desde la conceptualización hasta la implementación, asegurando coherencia estratégica, funnel personalizado de audiencias. Diseñar e implementar planes de activación multicanal, coordinando con agencias, partners y equipos internos para garantizar una correcta ejecución y cumplimiento de plazos. Apoyo en la negociación con medios, agencias y proveedores, optimizando condiciones económicas, formatos y visibilidad, asegurando el mejor retorno de la inversión (ROI). Supervisar y optimizar la inversión publicitaria, garantizando un uso eficiente del presupuesto y el cumplimiento de los objetivos definidos. Analizar el rendimiento de campañas mediante KPIs y herramientas de medición, elaborando informes de resultados y recomendaciones estratégicas basadas en datos. Impulsar procesos de mejora continua, identificando oportunidades de optimización en estrategia, planificación y ejecución. Requisitos y experiencia Se valorará titulación o formación en Marketing/Publicidad y Relaciones Públicas/Marketing Digital, o al menos 5 años de experiencia equivalente en áreas de Medios. Se valorará: Experiencia en negociación y trato directo con equipos comerciales de principales players. Conocimiento en Audiencias Canales Propios y GA4. Experiencia en gestión de plataformas tech / conocimiento de datos de audiencia. Agilidad, flexibilidad, compromiso y confidencialidad. Capacidad de interlocución, coordinación, trabajo en equipo. Valorables conocimientos en IA y su medición. Beneficios Ayuda de alimentación y complementos especiales, según convenio. Descuentos exclusivos por ser empleado de Telefónica en diferentes productos y servicios. Participación en proyectos nacionales e internacionales del mundo audiovisual. Reconocimiento como Top Employer y entorno favorecedor de crecimiento personal y profesional. Compromiso con la igualdad y la diversidad Promovemos la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades para todas las personas. #J-18808-Ljbffr

ppAllianz es una compañía dinámica en continua transformación donde tu opinión importa y donde tú eres parte y protagonista del cambio. Escuchamos y valoramos nuevas ideas alineadas con nuestro propósito que nos impulsan a seguir siendo el #EmployerOfChoice #4all. ¿Te gustaría trabajar en la empresa de tus sueños? ¡Con tu talento, puedes ayudarnos a hacer realidad tu sueño! ¿Te atreves a aceptar el reto? En Allianz Seguros buscamos un/a Senior Expert Sales Communication Adoption para liderar la estrategia de comunicación dirigida a nuestra Red de Mediación, impulsando el engagement de agentes y corredores mediante contenidos de valor, nuevos canales de comunicación e iniciativas innovadoras que contribuyan al desarrollo del negocio. /p h3Responsabilidades /h3 ul liDefinir e implementar el Plan de Comunicación de la Compañía dirigido a la Red de Mediación (Agentes y Corredores), asegurando la alineación y coherencia de mensajes entre las diferentes áreas implicadas (Comercial, Marketing, Producto, Operaciones y Comunicación). /li liDiseñar y poner en marcha nuevos canales y formatos de comunicación, mejorando la efectividad, alcance e impacto de los canales existentes. /li liLiderar la estrategia de contenidos para la Red de Mediación, incluyendo la gestión y evolución de iniciativas como podcasts, contenidos audiovisuales, newsletters y otros formatos innovadores. /li liCoordinar campañas y acciones de comunicación, elaborando briefings y acompañando su ejecución junto a equipos internos y proveedores externos. /li liImpulsar iniciativas de escucha activa mediante focus groups, encuestas y otras herramientas para identificar oportunidades de mejora en la experiencia de la mediación. /li liCrear contenidos de valor para distintos canales, incluyendo redes sociales profesionales y canales internos de comunicación. /li liAnalizar métricas e indicadores de comunicación para medir impacto, identificar tendencias y proponer acciones de mejora continua. /li liContribuir al desarrollo de una cultura de comunicación más cercana, relevante e innovadora para la Red Comercial. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liTitulación universitaria en Comunicación, Marketing, Periodismo, Publicidad, ADE o áreas afines. /li liExperiencia mínima de 5 años en posiciones de comunicación, marketing, comunicación comercial o engagement de clientes/canales de distribución. /li liExperiencia en definición e implementación de planes de comunicación y gestión de contenidos multicanal. /li liCapacidad para coordinar proyectos transversales con múltiples stakeholders. /li liExcelentes habilidades de comunicación escrita y verbal. /li liExperiencia en creación de contenidos, storytelling y campañas de comunicación. /li liConocimiento de métricas de comunicación y análisis de resultados. /li liPerfil innovador, creativo y orientado al negocio. /li liAlta capacidad de influencia, organización y gestión de proyectos. /li liNivel alto de inglés (B2-C1). /li liSerá especialmente valorable experiencia en sector asegurador, financiero o en gestión de redes comerciales y mediación. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liSer parte de la familia Allianz te da la entrada a descuentos exclusivos solo por formar parte del equipo. /li liCuidarte a ti y a los tuyos es nuestra prioridad, por ello podrás contratar tus seguros a precios especiales para ti y los tuyos. /li liAprovecha las ventajas de ser empleado/a e invierte en acciones de Allianz con condiciones preferentes. /li liBienestar integral: compensación para comida y teletrabajo en todo el territorio con menús de alta calidad en los edificios de BCN y MAD. Además contamos con Clubes deportivos y el evento deportivo más esperado cada 4 años: nuestras Olimpiadas cada 4 años a nivel mundial. /li li¡Flexibilidad! Tu organizas tu tiempo con horarios flexibles. /li liTendrás a tu disposición nuestro propio ChatGPT interno. /li liAccedes a formación continua y al programa You Learn, We Pay: tú eliges, te acompañamos. /li liCuidas tu bienestar con Wellhub (app para mantenerte activo). /li li¿Una pausa saludable? Tienes fruta y snacks gratuitos en la oficina. /li li¿Te apetece cambiar de país? Puedes trabajar desde el extranjero hasta 25 días al año. /li /ul pTrabajas en modelo híbrido y oficinas diseñadas para colaborar y sentirte bien. /p pSi buscas una oportunidad donde crecer, sentirte valorado/a y vivir con equilibrio, Allianz es para ti. /p pPor lo tanto, damos la bienvenida a las solicitudes independientemente de la etnia o el origen cultural, la edad, el género, la nacionalidad, la religión, la clase social, la discapacidad o la orientación sexual, o cualquier otra característica protegida bajo las leyes y regulaciones locales aplicables. /p pJoin us. Let’s care for tomorrow. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Responsabilidades /h3 ul liGestión y publicación de contenidos en plataformas digitales y entornos web. /li liSubida y maquetación de contenidos en los principales CMS del mercado (Drupal, WordPress u otros), utilizando bloques y estructuras predefinidas. /li liProgramación y planificación editorial de contenidos en redes sociales. /li liApoyo en la gestión de calendarios de contenido y coordinación con equipos de social media y cuentas. /li liGestión y actualización de plataformas de contenido para eventos digitales y streamings (por ejemplo, SpotMe u otras herramientas similares). /li liAsegurar la correcta implementación de contenidos siguiendo guías de marca, estándares de calidad y requisitos del sector healthcare. /li liColaboración con equipos multidisciplinares (contenido, tecnología, diseño y cuentas). /li /ul h3Calificaciones /h3 ul liFormación en Comunicación, Marketing Digital, Publicidad o similar. /li liExperiencia junior (prácticas o 1–2 años) en roles de Content Manager, Content Editor o Digital Content. /li liConocimientos prácticos en CMS como Drupal, WordPress u otras plataformas similares. /li liExperiencia en subida y gestión de contenidos a partir de estructuras y bloques predefinidos. /li liConocimientos básicos de planificación y programación de contenidos en redes sociales. /li liExperiencia o interés en la gestión de plataformas de contenido para eventos digitales y/o streamings (SpotMe u otras). /li liPerfil organizado, metódico y con atención al detalle. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liFlexibilidad horaria /li liModelo híbrido, en Madrid /li liPlan de carrera personalizado y formación continua /li liNo hay dress code. Ven como quieras a trabajar. /li liDescuentos exclusivos y tiempo para tu crecimiento. /li liIniciativas de apoyo a la maternidad y políticas de igualdad y diversidad. /li /ul h3Declaración de igualdad de oportunidades /h3 pWPP (The Cocktail at VML) es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y considera a los candidatos para todos los puestos sin discriminación ni consideración de características. Nos comprometemos a fomentar una cultura de respeto en la que todos se sientan parte de la empresa y tengan las mismas oportunidades de progresar en sus carreras. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppThe Cocktail es una consultora tecnológica multinacional cuya misión es acelerar el crecimiento sostenible de nuestros clientes. Movilizamos grandes organizaciones para mejorar la relación entre las marcas y personas mediante el diseño, los datos y la tecnología. Entendemos lo que nuestros clientes necesitan y orquestamos capacidades para lograr esos objetivos a una velocidad de vértigo. /ppNuestra cultura se basa en la diversidad, creatividad y en la mezcla de especialistas (estrategia, diseño, tecnología, data, investigación…) Nuestras carreras se caracterizan por un crecimiento profesional exponencial, y por la participación en proyectos con impacto real en grandes clientes. /ppFormar parte de The Cocktail implica rodearse de un equipo inspirador del que aprender y que te ayudará a crecer. Trabajamos bajo la máxima de que es mejor pedir perdón que permiso, por eso, esperamos de ti una visión disruptiva y challenger, inconformismo y pasión por la excelencia y los desafíos. /ppSi quieres moverte en un entorno retador, crear proyectos innovadores y hacer que las cosas pasen, The Cocktail es para ti. /ppBuscamos a un estudiante o recién graduado de formaciones relacionadas con el marketing o la publicidad y que quieran adentrarse en la parte analítica que respalda los proyectos de dicho contenido. /ppLos datos no son solo números, sino conversaciones esperando ser interpretadas, y tu misión será leer el pulso de las redes, detectar tendencias, analizar comportamientos y convertir todo eso en insights reales que impulsen nuestras decisiones estratégicas y la creatividad aplicada a las marcas con las que trabajamos. /ppSi te apasiona descubrir qué mueve a las comunidades digitales y cómo eso puede inspirar grandes ideas, sigue leyendo. /pullibAnálisis de Performance /b /li /ulpAnalizar el rendimiento de campañas y contenidos en redes como Meta, TikTok, X, LinkedIn o YouTube, evaluando métricas clave como alcance, engagement y conversión para medir su impacto y detectar oportunidades de mejora en segmentación, creatividades y presupuesto. /pullibBenchmarking Social Listening /b /li /ulpEntender lo que pasa en las redes utilizando herramientas como Brandwatch o Talkwalker para seguir la conversación sobre nuestras marcas y competidores, identificar tendencias culturales, memes y cambios en el comportamiento del consumidor que orienten la estrategia de comunicación y reputación. /ppTransformar los datos en decisiones, creando informes y dashboards visuales para los equipos de estrategia, creatividad y cliente, traduciendo métricas en insights y recomendaciones accionables junto a los equipos de Social Media, Paid y Creatividad. /pulliConocimientos del entorno de social y ganas de desarrollar este ámbito. /liliConocimiento medio alto de Excel. /liliImprescindible un nivel de inglés C1 y capa tilidad para desarrollarte en entornos internacionales. /liliIdealmente que puedas firmar un convenio de prácticas con un centro de estudios. /li /ulpWPP (The Cocktail/VML) es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y considera a los candidatos para todos los puestos sin discriminación ni consideración de características. Nos comprometemos a fomentar una cultura de respeto en la que todos se sientan parte de la empresa y tengan las mismas oportunidades de progresar en sus carreras. /ppPara obtener más información, visite WPP.com. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3About the Company /h3 pVML, part of WPP, is a leading creative agency focused on brand experience, customer experience, and commerce. The agency works with leading global brands and is recognized by Forrester Wave Reports for its creative and digital services. /p h3Responsibilities /h3 ul liGestión y publicación de contenidos en plataformas digitales y entornos web. /li liSubida y maquetación de contenidos en los principales CMS del mercado (Drupal, WordPress u otros), utilizando bloques y estructuras predefinidas. /li liProgramación y planificación editorial de contenidos en redes sociales. /li liApoyo en la gestión de calendarios de contenido y coordinación con equipos de social media y cuentas. /li liGestión y actualización de plataformas de contenido para eventos digitales y streamings (por ejemplo, SpotMe u otras herramientas similares). /li liAsegurar la correcta implementación de contenidos siguiendo guías de marca, estándares de calidad y requisitos del sector healthcare. /li liColaboración con equipos multidisciplinares (contenido, tecnología, diseño y cuentas). /li /ul h3Requirements /h3 ul liFormación en Comunicación, Marketing Digital, Publicidad o similar. /li liExperiencia junior (prácticas o 1–2 años) en roles de Content Manager, Content Editor o Digital Content. /li liConocimientos prácticos en CMS como Drupal, WordPress u otras plataformas similares. /li liExperiencia en subida y gestión de contenidos a partir de estructuras y bloques predefinidos. /li liConocimientos básicos de planificación y programación de contenidos en redes sociales. /li liExperiencia o interés en la gestión de plataformas de contenido para eventos digitales y/o streamings (SpotMe u otras). /li liPerfil organizado, metódico y con atención al detalle. /li /ul h3Benefits /h3 ul liFlexibilidad horaria /li liModelo híbrido, en Madrid /li liPlan de carrera personalizado y formación continua /li liNo hay dress code. Ven como quieras a trabajar. /li liDescuentos exclusivos y tiempo para tu crecimiento. /li liAcceso a retribución flexible /li liIniciativas de apoyo a la maternidad y políticas de igualdad y diversidad. /li /ul pWPP (VML) is an equal opportunity employer and considers applicants for all positions without discrimination or regard to characteristics. We are committed to fostering a culture of respect in which everyone feels they belong and has the same opportunities to progress in their careers. /p pFor privacy and data protection information, please refer to our recruitment privacy policy. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbEn CQM Rewards /b buscamos un perfil junior para incorporarse a nuestro departamento de Producto con el objetivo de formarte como bGestor/a de Contratación de Centros Colaboradores /b, donde aprenderás a identificar, negociar e incorporar hoteles, restaurantes, empresas de ocio y otros establecimientos a nuestro catálogo de experiencias. /p pBuscamos una persona dinámica, proactiva y orientada a resultados, con excelentes habilidades de comunicación y facilidad para establecer relaciones con partners. /p pValoramos un perfil con buenas habilidades sociales, capacidad de negociación, actitud resolutiva y ganas de aprender en un entorno dinámico. /p h3Responsabilidades iniciales: /h3 ul liIdentificación, desarrollo y captación de nuevas oportunidades de negocio mediante la incorporación de colaboradores estratégicos. /li liCreación y actualización de bases de datos (BBDD) de colaboradores. /li liContratación de nuevos colaboradores para ampliar el catálogo de nuestras plataformas. /li liCreación y gestión de contenido relacionado con las experiencias y servicios ofrecidos. /li liNegociación de acuerdos comerciales y condiciones de colaboración. /li liRealización de auditorías y seguimiento de la calidad de los colaboradores activos. /li liGestión y resolución de incidencias, garantizando una experiencia satisfactoria tanto para colaboradores como para clientes finales. /li liCoordinación y gestión de reservas, asegurando la correcta operativa de los servicios. /li liApoyo al departamento de Producto en tareas transversales, incluyendo la gestión de pagos, coordinación de eventos y otras funciones operativas. /li /ul h3Requisitos del perfil: /h3 ul liEstudios relacionados con Turismo, ADE, Marketing, Eventos, Comercio, Publicidad y RRPP o similar. /li liCapacidad de organización, atención al detalle y habilidades de comunicación. /li liProactividad, mentalidad comercial y ganas de aprender. /li liDominio de herramientas ofimáticas y capacidad para aprender rápido. /li liJornada intensiva los meses de julio y agosto. /li liFormación continua y acompañamiento directo por parte del equipo. /li liSeguro de salud privado. /li liParticipación en proyectos con grandes marcas nacionales e internacionales. /li liExcelente ambiente de trabajo, equipo joven y enfoque en el desarrollo profesional. /li /ul h3Salario Bruto: /h3 /p #J-18808-Ljbffr

pp¡Hola, somos Merkle! Una compañía especializada en Customer Experience Management, que forma parte del grupo global de comunicación bdentsu. /b /p pAyudamos a empresas IBEX35, grandes anunciantes y compañías Fortune 500 a desarrollar experiencias de clientes únicas y personales a través de los datos, la tecnología y la creatividad. /p pPoseemos capacidades únicas en Customer Experience, Data Management e Intelligence Analytics. Al tiempo que incorporamos la visión estratégica a nuestro alto grado de especialización creando una manera de trabajar única con nuestros clientes. /p pCon sede en Madrid, Barcelona y Gijón, la base del liderazgo de Merkle lo forman las personas. Un EQUIPO de TALENTO DIGITAL formado por profesionales con gran pasión, ilusión y potencial en su trabajo. /p pBuscamos personas motivadas, que se propongan retos y que se sientan cómodas trabajando en equipo y proponiendo nuevas formas de hacer las cosas. Personas que disfruten del trato con el cliente en un ambiente donde los datos nos rodean y la interpretación de los mismos es nuestro arte. /p h3Responsabilidades /h3 ul liAcompañar al cliente hacia una cultura data-driven para mejorar sus estrategias. /li liTraducir las necesidades de negocio de los clientes a los requerimientos técnicos de las herramientas de análisis para su posterior análisis. /li liDiseñar la solución de medición y los KPIs vinculados a objetivos de negocio. /li liConfigurar variables y segmentos en la plataforma de Adobe Analytics/CJA. /li liAuditar el estado de la medición actual y validar las subidas a producción vinculada a la medición de nuevos procesos y desarrollos. /li liTransformar datos en insights accionables para el negocio. /li liIdentificar y analizar datos relevantes sobre los usuarios (customer data, procesos de conversión, audiencias y campañas digitales) en los proyectos y servicios asignados, así como validar y diseñar hipótesis. /li liOptimizar campañas digitales y procesos de conversión. /li liDominar y poner en marcha proyectos de businesss intelligence y visualización avanzada de datos. /li liAnalizar datos en entornos cloud a través de lenguage SQL o similar /li liDar soporte y resolver incidencias a nivel de configuración de herramienta de análisis digital. /li liDetectar sinergias y coordinar tareas con otros departamentos y stakeholders implicados. /li liGestionar y coordinar proyectos de analítica digital, con capacidad de priorizar tareas y detectar desviaciones. /li liPresentar conclusiones de análisis a los equipos de negocio. /li /ul pTrabajarás con Adobe Analytics y CJA (Customer Joruney Analytics) por lo que es necesario tener experiencia previa con esta herramienta. También será necesario tener experiencia con herramientas de visualización de datos. /p h3Requisitos /h3 pLo ideal es que tengas experiencia en proyectos de ámbito digital, concretamente en analítica de datos, así como orientación al cliente y dotes comunicativas. Debes tener mucho empuje e iniciativa. /p pFormación mínima: diplomatura/licenciatura de negocio (ADE, económicas, Marketing, publicidad, etc.). Y si posees conocimientos en el área de Marketing Digital, lenguajes de programación o Business Intelligence ya estás muy cerca. /p h3Beneficios /h3 ul libContrato indefinido /b, queremos que te sientas parte de nuestro equipo a largo plazo. /li libExcelente ambiente de trabajo /b, con un equipo que fomenta la colaboración y el éxito compartido. /li libServicio de acompañamiento al empleado /b, para apoyarte en tu desarrollo personal y profesional. /li libSeguro médico privado /b, para que tú y tu familia estén siempre protegidos. /li libAmplio número de días de vacaciones /b para disfrutar del equilibrio entre tu vida personal y profesional. /li libFormación continua /b, con acceso a plataformas de cursos técnicos y softskill. /li lib¡Otros muchos beneficios que nos encantará contarte durante el proceso de selección! /b /li /ul pPozuelo de Alarcón, Community of Madrid, Spain 2 weeks ago /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Oportunidad de prácticas en marketing digital /h3pEsta práctica ofrece una inmersión en el ámbito del marketing digital a través de tareas clave como la investigación de palabras clave, gestión de contenidos y optimización SEO. /ph3Responsabilidades /h3ulliEvaluar información e investigar palabras clave y tendencias de búsqueda para identificar nuevas oportunidades de contenido. /liliGestionar redacción, maquetación y actualización de contenidos en el CMS de la web, optimizando el SEO On-Page (metadatos, etiquetas ALT, encabezados H1/H2). /liliMejorar auditoría de textos y enlaces para asegurar una web sin errores, y analizar métricas de tráfico orgánico para proponer mejoras de rendimiento. /liliDesarrollar la capacidad de gestión del tiempo y equipos de trabajo. /liliCoordinarse con áreas de diseño, producto y desarrollo para asegurar el avance de los proyectos en los plazos previstos. /li /ulh3Qué ofrecemos /h3ulliPrácticas remuneradas con 900€/mes, duración de 6 meses y opción de renovación. /liliHorario: Lunes a Jueves de 9:00 a 18:00, Viernes de 8:00 a 15:00 (flexibilidad para entrar más temprano). /liliHorario de verano (julio y agosto): Lunes a Viernes de 8:00 a 15:00. /lili1 día de teletrabajo a la semana. /liliPosibilidad de desarrollo profesional en una compañía líder en movilidad. /liliCentro de trabajo en oficinas corporativas en Madrid. /li /ulh3Requisitos /h3ulliFormación: Grado o FP en Marketing Digital, Periodismo, Publicidad, Comunicación o similar. /liliIdioma: Nivel de inglés alto (B2/C1). /liliPerfil proactivo y detallista, con excelente redacción, ortografía y ganas de proponer ideas. /liliCapacidad de adaptación para trabajar en un equipo dinámico y multidisciplinar. /liliConocimientos: Ofimática básica (Excel/Google Suite) y nociones de SEO. /liliSe valorará el manejo de WordPress, Google Analytics o Search Console. /liliMuchísima curiosidad y ganas de aprender. /li /ulh3Compromiso con la igualdad de oportunidades /h3pAlsa promueve la diversidad y la igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a crear un entorno inclusivo donde todas las personas, sin importar su nacionalidad, cultura, género, orientación sexual, discapacidad u otra condición personal, tengan las mismas oportunidades de desarrollar su potencial. Por lo tanto, nuestras decisiones de contratación se basan en su perfil, conocimiento, experiencia y talento, porque valoramos su pasión por contribuir y mejorar el futuro de la movilidad sostenible. Además, garantizamos un proceso de selección justo y accesible. Si tiene una discapacidad o necesita alguna adaptación durante el proceso de selección o incorporación, comuníquese con nosotros. /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¡Hola! En NEWRY, gestionamos un portfolio de más de 400 aplicaciones móviles que deleitan a millones de usuarios en todo el mundo. Con más de 80 millones de usuarios activos mensuales, nuestro objetivo es seguir ofreciendo productos excepcionales e innovadores mediante la supervisión estratégica y la optimización de nuestro portfolio. Somos una empresa ambiciosa y de ritmo rápido que prospera gracias a las decisiones basadas en datos, la creatividad y un compromiso con la excelencia. /p h3Tareas /h3 h3La Misión: Tu Rol /h3 pBuscamos un/a Account Specialist con experiencia en marketing digital y gestión de clientes. Serás el enlace crítico entre nuestros partners, clientes y equipos internos, combinando una visión estratégica con una ejecución sólida. Buscamos a alguien con criterio propio, responsable y organizado, que disfrute aportando valor al equipo y manteniendo un excelente ambiente de trabajo. /p pTrabajarás con autonomía operativa, manteniendo siempre una coordinación y reporting continuo con la Dirección de Marketing. /p h3¿Qué harás como Account Specialist? /h3 h31. Gestión de Partners y Estrategia /h3 ul libGestión Integral: /b Coordinarás la planificación, ejecución y optimización de campañas digitales, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales bajo la guía de la Dirección. /li libRelaciones Estratégicas: /b Desarrollarás y consolidarás lazos con publishers, afiliados y partners para identificar nuevas oportunidades de adquisición y monetización. /li libCrecimiento de Negocio: /b Detectarás proactivamente oportunidades de mejora para escalar los resultados del portfolio. /li /ul h32. Ejecución y Optimización de Campañas /h3 ul libGestión de Campañas: /b Definirás y optimizarás campañas en diversas plataformas publicitarias. /li libColaboración Creativa: /b Trabajarás codo con codo con los equipos creativos para el desarrollo de materiales gráficos y audiovisuales de alto impacto. /li libAnálisis de Datos: /b Utilizarás herramientas de analítica digital para el seguimiento de KPIs, con un foco total en performance, eficiencia y ROAS. /li libMejora Continua: /b Gestionarás estudios e información interna para optimizar procesos y modelos de colaboración. /li /ul h3Requisitos /h3 h3¿Qué buscamos? /h3 ul libFormación: /b Grado en Marketing Digital, Publicidad, ADE o similares. /li libExperiencia: /b Trayectoria previa como Account Manager o Marketing Specialist en entornos digitales o agencias. /li libConocimientos Técnicos: /b Sólida base en campañas digitales, análisis de resultados y dominio avanzado de bExcel, PowerPoint y Google Analytics /b. /li libIdiomas: /b Nivel mínimo de inglés B2. /li libHabilidades: /b Alta capacidad de comunicación, organización, mentalidad analítica y capacidad para gestionar plazos ajustados con autonomía. /li /ul h3Valoraremos especialmente /h3 ul liExperiencia en marketing de afiliación y gestión de publishers. /li liConocimiento profundo de modelos de performance y monetización digital. /li liExperiencia previa en entornos internacionales o multiculturales. /li /ul h3Beneficios /h3 h3Por qué te encantará trabajar en NEWRY /h3 ul libProyección Internacional: /b Trabajarás en proyectos digitales con alcance global y exposición en todo el mundo. /li libImpacto Real: /b Formarás parte de un sector dinámico (apps y juegos) donde tus decisiones influyen en los resultados. /li /ul pbUbicación: /b Puesto 100% presencial en nuestras oficinas de Nuevos Ministerios (28020, Madrid). /p /p #J-18808-Ljbffr

pTNR Talent busca un Senior Performance Marketing Specialist en Madrid para liderar y optimizar campañas de Search, Display y Video. La persona seleccionada será clave en la maximización del ROI y la implementación de estrategias efectivas de captación y retención de clientes. /ppSe requiere sólido conocimiento en publicidad digital, así como experiencia en análisis de datos y optimización de campañas. Ofrecemos un entorno dinámico y colaborativo en el sector del marketing digital. /p #J-18808-Ljbffr

ppEn JAKALA ayudamos a las organizaciones a crecer combinando datos, inteligencia artificial, tecnología y negocio. Contamos con más de 3.400 profesionales en 21 países que trabajan cada día para transformar la información en decisiones y las decisiones en resultados. /p pbBuscamos un/a SEM Paid Social Senior Consultant /b para incorporarse al área de bDigital Media /b. /p pEsta área acompaña a nuestros clientes en la definición, activación y optimización de sus estrategias digitales, ayudándoles a maximizar el impacto de sus inversiones en medios y alcanzar sus objetivos de negocio. /p pFormarás parte de un equipo multidisciplinar que combina expertise en bPaid Search, Paid Social, Programmatic, Afiliación, Estrategia Digital y AdTech /b, trabajando de forma transversal para impulsar el crecimiento, la eficiencia y el rendimiento en todas las etapas del funnel digital. /p h3Responsabilidadesprincipales /h3 pLiderar, definir y activar la estrategia de performance en entornos SEM y Paid Social, orientada a la generación de demanda y optimización del funnel de leads. /p pCoordinar perfiles junior en la ejecución y seguimiento de campañas, asegurando calidad, consistencia y cumplimiento de objetivos. /p pEnfocar la estrategia hacia modelos de Lead Generation, Lead Nurturing y optimización continua del Lead Scoring, desde la captación hasta la conversión. /p pSe valorará experiencia previa en la gestión de flujos de Lead Management y entendimiento de plataformas asociadas (CRM, sistemas de scoring, automatizaciones, atribución). /p pDiseñar estrategias de publicidad pagada en motores de búsqueda (SEM) y redes sociales (Paid Social) orientadas a mejorar el volumen y la calidad de los leads. /p pCrear, gestionar y optimizar campañas en plataformas como Google Ads, Bing Ads, Meta Ads (Facebook/Instagram), LinkedIn Ads y otras si aplica. /p pSe valorará experiencia en la gestión de campañas a través de Search Ads 360 dentro del ecosistema GMP. /p pRealizar investigación de palabras clave, análisis de competencia y evaluación de audiencias para detectar oportunidades de mejora en captación. /p pDefinir, implementar y optimizar estrategias de Lead Scoring junto con el área de CRM o Marketing Automation para mejorar la eficiencia del funnel. /p pOptimizar copys, creatividades, segmentación y estrategias de puja orientadas a maximizar CPL, CPA y LTV. /p pImplementar pruebas A/B y experimentos para la mejora continua del rendimiento, tanto en captación como en cualificación de leads. /p pAnalizar métricas clave del funnel (CPL, MQL, SQL, CVR, CAC, etc.) y elaborar informes de rendimiento con recomendaciones accionables basadas en datos. /p pColaborar de forma transversal con equipos de CRM, Marketing Automation, ventas y creatividad, asegurando coherencia y conexión entre captación y cualificación. /p pMantenerse actualizado sobre tendencias, herramientas y mejores prácticas en lead generation, SEM, Paid Social, automatización y analítica. /p pExperiencia demostrable en la gestión operativa de campañas de SEM y Paid Social, con foco en performance y generación de leads. /p pConocimiento y experiencia en procesos de Lead Management (captación, enriquecimiento, scoring, entrega a ventas). /p pExperiencia trabajando en entornos GMP (Google Marketing Platform): Search Ads 360, Campaign Manager 360 y GA4. /p pAlto nivel de inglés, tanto escrito como oral. /p pExcelentes habilidades analíticas: capacidad para interpretar métricas de rendimiento, entender el comportamiento del funnel y tomar decisiones basadas en datos. /p pFuertes habilidades de comunicación verbal y escrita. /p h3Salario /h3 pJAKALA cuenta con bandas salariales objetivas y alineadas con criterios de equidad interna y transparencia retributiva. La banda salarial asociada a esta posición se compartirá desde la primera conversación con Talent Acquisition para garantizar un proceso transparente e informado. /p ul liCareerpathsquetepermitiránevolucionartantodesdelaespecializacióntécnicacomodesdelagestiónyliderazgodepersonas. /li liApostamosporlapromocióninternayofrecemosoportunidadesrealesdecrecimientoprofesional,movilidadyprogresión. /li liModelohíbridodetrabajo(2díaspresencialesporsemana)omodalidadremota. /li li28díaslaborablesdevacacionesalaño. /li liFlexibilidadhoraria. /li li3semanasdefullremotealaño. /li liAccesoacertificaciones,formacionesyprogramasdedesarrollointerno. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3pPubliespaña, -integrada en MFE ADVERTISING, concesionaria internacional de MFE-MediaForEurope-, gestiona comercialmente todos los soportes de Mediaset España: sus canales de televisión Telecinco, Cuatro, FDF, Divinity, Energy, Be Mad y Boing, con sus correspondientes sites en Internet; la plataforma digital de contenidos Mediaset Infinity, el site deportivo El Desmarque, y la plataforma de podcast en español IVOOX De forma integrada, comercializa también medios ajenos, como el circuito exterior de pantallas pantallas Iwall In Shop, integrado por más de 925 pantallas presentes en más de 64 centros comerciales de 27 provincias de España. /ppActualmente buscamos incorporar un bTécnico de Marketing /b para el departamento de Mercado, que participará en la transformación de datos en insights relevantes para la toma de decisiones estratégicas, relativas a negocio de Televisión y Digital. En base al data warehouse de la compañía, realizará análisis de mercado y competencia, llevará a cabo la identificación de tendencias, puntos de desarrollo y nichos potenciales de mercado que impulsen los ingresos. /ph3Responsibilities /h3ulliElaboración de dashboards de negocio facilitando el seguimiento de los principales KPI´s /liliSeguimiento del Mercado y benchmark de competencia /liliInformes de seguimiento de campañas, incorporando análisis, conclusiones, nuevos indicadores, automatización y rediseño si fuera necesario. /liliControlar, analizar y sintetizar información interna relevante de negocio /liliDesarrollar políticas y procedimientos para la recopilación, análisis de datos y métricas relevantes /liliReporting de fuentes oficiales del mercado publicitario (OJD, IAB, Infoadex) /liliRealización de documentos con información relevante destinados a nuestros partners /li /ulh3Qualifications /h3ulliFormación académica: Grado en Marketing, Publicidad, ADE o formaciones afines. /liliExperiencia profesional: Imprescindible experiencia de, al menos, 2 años en funciones afines. /li /ulh3Conditions and Benefits /h3ulliCondiciones salariales adaptadas a tu perfil, compuestas por un salario fijo y un salario variable. /liliOtros beneficios de compañía tales como: entorno de trabajo híbrido, seguro médico, comedor de empresa, retribución flexible y jornada intensiva los viernes y meses de verano. /li /ulpPubliespaña mantiene su compromiso y responsabilidad con la igualdad de oportunidades y su lucha contra la discriminación en cualquier de sus formas. Por ello, se valorarán en el proceso a todos los solicitantes que cumplan con los requisitos solicitados independientemente de su condición. /p /p #J-18808-Ljbffr

pNo te pierdas la próxima. Recibe puestos compatibles en tu correo. /ph3Resumen del puesto /h3h3Modelo de trabajo /h3pHíbrido · 2 días en casa /ppDescripción del puesto /ph3Adsmurai: Liderando la Transformación del Marketing Digital /h3pAdsmurai, compañía líder en transformación de marketing digital a través de la innovación tecnológica, desarrolla soluciones escalables impulsadas por IA y datos para predecir, ejecutar y perfeccionar estrategias publicitarias, redefiniendo la conexión entre marcas y audiencias. /ppLa plataforma centraliza la gestión de campañas, datos, audiencias y feeds, permitiendo escalar resultados mediante estrategias automatizadas e inteligentes. Procesa más de diez billones de productos al mes, integrando múltiples fuentes, plataformas y KPIs en tiempo real para optimizar la eficacia publicitaria. Automatiza catálogos y creatividades, analiza datos de e-commerce, CRM y medios, y evalúa el rendimiento de los canales para mejorar estrategias. El machine learning mejora la eficiencia operativa y agiliza la toma de decisiones. /ph3Cultura y Equipo /h3pCon una cultura basada en la excelencia, la agilidad y la colaboración, Adsmurai impulsa un entorno de innovación audaz y eficiencia. Su equipo, formado por más de 400 expertos, es clave en esta revolución tecnológica. /ph3Socios y Referentes /h3pPartner oficial de Meta, Google Premium, Pinterest y TikTok, y referente para marcas líderes en retail-fashion, lujo, educación, movilidad y deportes. Adsmurai opera en más de 5 países, con headquarters en Barcelona, estableciendo el estándar global de eficiencia y excelencia en marketing digital. /ph3Oportunidad Laboral: Paid Media Specialist - Madrid /h3pBuscamos un/a brillante strongPaid Media Specialist /strong con al menos 3 años de experiencia para unirse a nuestro equipo en Madrid. /pulliGestionar y supervisar campañas en redes sociales, implementando optimizaciones para alcanzar los KPI clave. /liliProporcionar a las empresas cliente análisis cualitativos y cuantitativos basados en los resultados de las campañas. /liliAportar información de valor al Account Manager del equipo. /liliApoyar al Account Manager en reuniones con clientes. /liliRealizar propuestas de planes de medios y estimación de costes. /liliAuditoría de cuentas. /liliMantenerse al día de las novedades y tendencias del sector. /liliProfundo conocimiento del ecosistema de las redes sociales. /liliExperiencia en la gestión de campañas de Paid Media en plataformas Social (Facebook Ads, Instagram, TikTok Ads, Pinterest Ads) y Google durante los últimos 2 años. /liliConocimientos de publicidad digital y pasión por las nuevas tecnologías, avances en plataformas y técnicas de desarrollo. /liliMentalidad analítica y disfrute del trabajo con datos. /liliOrientación estratégica y a objetivos. /liliFlexibilidad horaria de entrada y salida. /liliModelo híbrido oficina-remoto (2 días de teletrabajo). /liliJornada intensiva los viernes, prefestivos y en agosto. /lili23 días de vacaciones (+1 día por antigüedad). /liliemAdsmubirthday /em: día libre por tu cumpleaños. /liliFormación continua y crecimiento profesional a través de nuestro Plan de Carrera. /liliActividades de equipo y emafterworks /em. /liliConvenio con gimnasios (WellHub). /liliPlan de retribución flexible (ticket restaurante, transporte, seguro médico). /li /ulh3Nuestros Valores: /h3ullistrongMake things happen: /strong Toma de decisiones basada en datos, gestión integral y orientación a resultados. /lilistrongWalk, run, fly: /strong Proactividad, ejecución de ideas, metas ambiciosas, curiosidad y ausencia de miedo al fracaso. /lilistrongPassionate players: /strong Actitud positiva, pasión, perseverancia y orgullo por el trabajo. /lilistrongWork together: /strong Relaciones de confianza basadas en la honestidad, escucha activa, empatía y respeto. /li /ulpAdsmurai promueve la igualdad de oportunidades, independientemente del sexo, etnia, nacionalidad, orientación sexual, creencias políticas o religiosas, y no aprueba acciones discriminatorias. /ppNacimos en 2014 de una conversación entre amigos, y mantenemos ese buen rollo como pilar fundamental de nuestra cultura. /pp¿Qué tan compatible eres con este puesto? /ppSube tu CV. Te mostramos tu grado de compatibilidad en segundos. /p #J-18808-Ljbffr

ppEl marketing digital ha dejado de ser una línea en un presupuesto para convertirse en el motor de crecimiento de las marcas. Pero entre tanta herramienta, dato y canal, muchas empresas necesitan un aliado que conecte todas las piezas: estrategia, tecnología, ejecución y resultados. Adsmurai se ha convertido en ese aliado. /p pSomos un bGrowth-Tech Partner /b. Combinamos tecnología propia, datos, inteligencia artificial y criterio experto para convertir el marketing en un sistema de crecimiento escalable. Diseñamos, construimos y optimizamos el sistema completo que hace que una marca crezca mejor, porque creemos que el crecimiento no viene de hacer más campañas, sino de conectar mejor las piezas. /p pNuestra plataforma, bAdsmurai Marketing Platform /b, es el cerebro de todo. Centraliza la gestión de campañas, datos, audiencias y feeds, permitiendo a marcas y agencias escalar resultados mediante estrategias automatizadas e inteligentes. Integra múltiples fuentes, plataformas y KPIs en tiempo real, automatiza catálogos y creatividades, y analiza datos de e-commerce, CRM y medios para optimizar la eficacia publicitaria. /p pCon una cultura basada en la excelencia, la agilidad y la colaboración, impulsamos un entorno donde la innovación audaz y la eficiencia generan resultados transformadores. Nuestro equipo, formado por más de 460 expertos, es clave en esta revolución tecnológica. /p pSomos partner oficial de bMeta, Google, Pinterest y TikTok /b, y referente para marcas líderes en retail‑fashion, lujo, educación y deportes. Contamos con oficinas en Barcelona, Málaga, Bogotá y Madrid, estableciendo el estándar global de eficiencia y excelencia en marketing digital. /p pNos encontramos en búsqueda de un bGraphic Motion Creative Specialist /b para nuestra oficina de Madrid. /p h3Responsabilidades /h3 ul liInterpretar briefings de cliente y conceptualizar campañas. /li liDiseñar materiales visuales para contenido orgánico. /li liAdaptar contenido específico para redes sociales (Instagram, TikTok, LinkedIn). /li liMantener y asegurar la coherencia visual de las marcas en los distintos canales. /li liAplicar nuevas tendencias de diseño, estéticas, formatos e IA al contenido. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liPones mínimo 3 años en agencia, preferiblemente digital, trabajando con equipos creativos. /li liCuentas con estudios en Diseño Gráfico, Motion Graphics, Comunicación Audiovisual, Publicidad o similar. /li liTienes criterio estético y conocimiento práctico del ecosistema digital (tendencias, formatos y cultura visual). /li liPones la capacidad para proponer soluciones estratégicas desde el diseño. /li liCuentas con Alto nivel de inglés (escrito y hablado) para colaborar con clientes e influencers internacionales. Nivel C1. /li liPones creatividad, atención al detalle y capacidad para gestionar múltiples proyectos a la vez con plazos ajustados. /li liHas trabajado con herramientas como Figma, Illustrator, Photoshop, InDesign, Lightroom, After Effects, Premiere, Capcut, DaVinci. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liContrato indefinido. /li liFlexibilidad horaria de entrada y salida. /li liModelo híbrido oficina‑remoto. /li liJornada intensiva los viernes, prefestivos laborables, julio y agosto. /li li23 días de vacaciones (+1 día por año de antigüedad). /li liAdsmubirthday—día libre por tu cumpleaños. /li liFormación activa dentro de la empresa y crecimiento profesional a través de nuestro Plan de Carrera. /li liAdsmuAcademy (plataforma de formación adhoc para los trabajadores). /li liActividades de equipo y afterworks. /li liClases de inglés. /li liConvenio con gimnasios. /li /ul h3Valores /h3 ul libMake things happen: /b Aplicamos la razón en la toma de decisiones basándonos en datos. Gestionamos de principio a fin y orientándonos a resultados. /li libWalk, run, fly: /b Disparamos la proactividad ejecutando ideas. Nos marcamos metas ambiciosas, tenemos curiosidad y no tenemos miedo al fracaso. /li libPassionate players: /b Trabajamos con actitud positiva y ponemos pasión en todo lo que hacemos, con perseverancia y orgullo por nuestro trabajo. /li libWork together: /b Construimos relaciones de confianza basadas en la honestidad. Escuchamos, empatizamos y respetamos a las personas. /li /ul pNuestra cultura está alineada con los valores universales de libertad, cooperación y autorrealización. Trabajamos cada día para que todo el mundo tenga las mismas oportunidades independientemente de su sexo, etnia, nacionalidad, orientación sexual, creencias políticas o religiosas y nunca aprobaremos ninguna acción discriminatoria. /p pAdsmurai nació en 2014 de una conversación entre amigos y tratamos de mantener y transmitir ese buen rollo y convertirlo en un pilar fundamental de nuestra cultura. /p /p #J-18808-Ljbffr

Madrid (Madrid) Empresa: CEPSA Requisitos: ¿A quién estamos buscando? Formación: Grado universitario en Comunicación, Publicidad, Marketing, Periodismo o similar. Al menos 5 años de experiencia en Marketing de contenidos o creatividad en entornos B2B (idealmente sectores industriales, energía, movilidad o distribución). Experiencia demostrable en producción de contenidos multiformato y trabajo coordinado con equipos de Ventas, Marketing y canal indirecto/distribuidores. Conocimiento sólido de las dinámicas y journeys de canal B2B. Nivel alto de Español y de Inglés. Manejo fluido de entorno SFMC: Contact Builder, Content Builder, Journey Builder y Automation Studio. Manejo de herramientas de gestión de contenidos (CMS) y herramientas ofimáticas y de presentación (PowerPoint, Excel). Manejo avanzado de herramientas de diseño y edición de contenido (Figma, Photoshop, Adobe Express u otras similares). Capacidad para estructurar y traducir propuestas técnicas en mensajes claros, diferenciados y orientados a valor cliente junto con una excelente redacción y edición. Curiosidad intelectual en el aprendizaje de nuevas técnicas, herramientas y metodologías, especialmente en el uso de IA / GenAI. Sería ideal si además: Cuentas con formación de posgrado en Marketing B2B, Content Marketing, Producción Audiovisual o Comunicación Corporativa. Posees conocimiento de marketing B2B y edición profesional de contenidos. Localización: Torre Moeve, Madrid ¿Por qué unirte al equipo Moeve? Con más de 10.000 trabajadores, presencia internacional y casi 100 años de historia, en Moeve lideramos la transición energética para un mundo mejor. Nuestro objetivo es el de cuidar de las personas y el planeta, empezando por las personas que forman el equipo Moeve. En Moeve imaginamos un futuro mejor y queremos hacerlo realidad. Nuestras acciones hablan más alto que las palabras: estamos liderando un movimiento imparable. Abre una nueva puerta. Tu primer día empieza aquí. Da el paso hoy Moeve vela siempre por la igualdad de oportunidades, identificando y desarrollando todo el potencial de las personas basándose exclusivamente en sus capacidades para el desempeño de sus funciones y en la no discriminación por razón de orientación e identidad sexual, expresión de género o características sexuales, así como respecto de las demás dimensiones de la diversidad. Jornada: Completa Contrato: Indefinido

ppConvocamos el puesto temporal de bTécnico/a de Campañas /b para la Dirección de Comunicación y Marca de UNICEF España. /p pLa misión del puesto será apoyar el diseño, coordinación y ejecución de campañas de sensibilización, movilización social y captación de apoyo ciudadano, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos de incidencia, engagement y participación de UNICEF España. Esta posición apoyará especialmente a la puesta en marcha de iniciativas relacionadas con Derechos Digitales, Salud Mental y la conmemoración del 80 Aniversario de UNICEF, trabajando de forma transversal con diferentes áreas de la organización y colaboradores externos. /p h3FUNCIONES PRINCIPALES /h3 ul liParticipar en el diseño estratégico, planificación, ejecución y seguimiento de campañas de sensibilización, movilización social y participación ciudadana, orientadas a aumentar el conocimiento público y el apoyo a las causas de UNICEF. /li liApoyar la implementación de campañas digitales de captación de firmas, leads y engagement, coordinando acciones en canales digitales y acciones off line, y optimizando los recorridos de participación y conversión de usuarios. /li liParticipar en la gestión de proyectos transversales, coordinando grupos de trabajo internos y externos, facilitando la colaboración entre las distintas áreas implicadas y asegurando el cumplimiento de plazos, presupuestos y entregables. /li liDesarrollar o coordinar la producción de materiales de campaña para distintos canales: contenidos digitales, copys para redes sociales, piezas audiovisuales, asegurando la coherencia narrativa, visual y objetivos de impacto. /li liColaborar con agencias, proveedores y partners externos involucrados en el desarrollo creativo, producción o difusión de campañas. /li liIdentificar tendencias, formatos y herramientas emergentes en comunicación digital, movilización ciudadana y campaigning, proponiendo mejoras e iniciativas innovadoras que incrementen el alcance, rendimiento e impacto de las campañas. /li liRealizar el seguimiento de métricas e indicadores de campaña, elaborando informes de resultados, aprendizajes y recomendaciones orientadas a la mejora continua. /li liApoyar la puesta en marcha de acciones relacionadas con las prioridades estratégicas de UNICEF España, especialmente en los ámbitos de Derechos Digitales, Salud Mental y las iniciativas vinculadas al 80 Aniversario de UNICEF. /li liImpulsar el fortalecimiento de capacidades internas en campañas, movilización social, participación ciudadana y engagement digital, mediante el diseño y facilitación de talleres, sesiones de aprendizaje y espacios de intercambio de buenas prácticas para los equipos de UNICEF España. /li liAsesorar a áreas y equipos de proyecto de la organización en la aplicación de metodologías de campaigning y movilización social adaptadas a sus objetivos. /li /ul h3REQUISITOS /h3 ul liTitulación universitaria o ciclo superior, preferiblemente en Comunicación, Publicidad, Marketing, Periodismo, Ciencias Políticas, Relaciones Internacionales o disciplinas afines. /li liExperiencia demostrada de al menos 5 años en campañas de sensibilización, movilización social, comunicación digital, incidencia o marketing social, preferentemente en organizaciones sociales, agencias o instituciones. /li liConocimiento práctico de estrategias de campaigning digital, captación de leads, movilización ciudadana y participación online, así como del ecosistema de redes sociales, formatos digitales y tendencias emergentes en participación digital. /li liExperiencia en coordinación de proyectos, gestión de grupos de trabajo multidisciplinares y desarrollo de planes de acción, cronogramas y procesos de coordinación con múltiples interlocutores. /li liCapacidad para interpretar métricas e indicadores de campaña y trasladar los resultados a propuestas de optimización y mejora continua. /li liIdioma inglés (nivel mínimo requerido: B1). /li liAlta capacidad de organización, planificación y priorización. /li liProactividad y autonomía para identificar oportunidades, proponer mejoras y presentarlas con solvencia ante interlocutores internos y externos. /li liCapacidad creativa tanto en la conceptualización como en la ejecución de campañas, contenidos e iniciativas. /li liCapacidad para trabajar en equipo, generar consensos y colaborar eficazmente en entornos transversales. /li liOrientación a resultados e impacto. /li liActitud positiva y constructiva. /li liSensibilidad social e interés por las causas sociales, en especial por la infancia. /li liPermiso de trabajo en España. /li /ul h3SE VALORARÁ ADICIONALMENTE /h3 ul liExperiencia en procesos de captación de firmas, peticiones online, acciones de advocacy o activismo digital. /li liConocimiento de metodologías ágiles y herramientas de gestión de proyectos. /li liConocimiento y experiencia en IA aplicada a comunicación y campañas. /li liReferencias. /li /ul h3CONDICIONES /h3 ul liContrato temporal de 6 meses. /li liJornada completa. /li liCategoría (según Convenio Colectivo): G2 N6 /li liLocalización: Sede de UNICEF España (C/Mauricio Legendre, 36 -28046- Madrid) con posibilidad de trabajar parcialmente en remoto (el 50% de la jornada semanal en turnos establecidos). /li liProgramas de conciliación (horario flexible, 25 días de vacaciones, horas de libre disposición, permisos especiales), cuidado al empleado/a (legal, salud y bienestar) y oportunidades de desarrollo profesional. /li liPosibilidad de retribución flexible (guardería, seguro médico, transporte, ticket restaurante) y Plan de Pensiones. /li /ul pFecha de recepción de candidaturas hasta el 28/07/2026 (con posibilidad de anticipar la fecha fin de recepción curricular en función del volumen de candidatura recibida). /p /p #J-18808-Ljbffr