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El rol Buscamos un/a profesional con fuerte orientación comercial y mentalidad emprendedora para liderar el desarrollo del canal Value Channel, con especial foco en clientes de Marca de Distribuidor (Private Label). La posición tendrá la responsabilidad de definir y ejecutar la estrategia comercial de forma integral, identificando oportunidades de crecimiento, construyendo relaciones sólidas con los clientes y asegurando un desarrollo rentable del negocio. Será responsable del P&L de la categoría/canal, realizando un seguimiento cercano de los principales indicadores de ventas, rentabilidad, costes y servicio. Responsabilidades Liderar clientes del canal Value Channel con foco en Private Label, identificando y capturando oportunidades de crecimiento. Construir y ejecutar la estrategia comercial con mentalidad de negocio end-to-end. Ownership completo del P&L, asegurando crecimiento rentable y haciendo seguimiento de los KPIs de ventas, Supply, costes, etc. Desarrollar propuestas de valor adaptadas a clientes con fuerte apuesta en PL. Análisis de mercado orientado a capitalizar white spaces por cuenta. Encontrar e impulsar sinergias entre los equipos y gran poder de influencia sobre ellos (R&D, Supply, MKT, Finanzas). Estandarizar el WOW / modalidad de trabajo de la propuesta PL (identificar los procesos que hay que llevar a cabo, los equipos involucrados). Participar activamente en el desarrollo de producto (catas, validaciones, ajustes de receta…) Actuar como partner del cliente, no solo como proveedor. Perfil y requisitos Comercial con mentalidad emprendedora, altamente organizado/a y orientado/a a resultados. Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente sin perder el foco. Gran adaptabilidad y rapidez de reacción. Excelentes habilidades de influencia y comunicación de impacto. Experiencia colaborando eficazmente en equipos multifuncionales y entornos dinámicos. Planificación estratégica: desarrollar estrategias estacionales para las cuentas y planes de categoría que transformen las necesidades del cliente en iniciativas concretas y accionables. Gestión del rendimiento: seguimiento de los KPI, análisis de tendencias del mercado y recomendación de acciones. Interés o experiencia en producto (R&D) — cómodo participando en catas y decisiones técnicas. Experiencia previa trabajando con private label en FMCG valorado positivamente. Conocimientos de Windows y Microsoft Office, con alto nivel de manejo de Excel. Inglés alto. Qué ofrecemos Salario competitivo alineado con el mercado y recompensas vinculadas al desempeño. Modalidades de trabajo flexibles; modelo de trabajo 100% remoto. Apoyo para la salud, el bienestar y la conciliación de la vida profesional. Tiempo libre para descansar y recargar energías. Oportunidades continuas de aprendizaje y desarrollo. Dietas / ayuda para gastos de comida. Coche de empresa. Opción de seguro médico privado, con Magnum cubriendo el 40% del coste. Plan de pensiones. Acceso a Wellhub (plataforma de gimnasios y bienestar). Y mucho más. Equal Opportunity Employer The Magnum Ice Cream Company is an Equal Opportunity Employer. We embrace diversity and are committed to creating an inclusive environment where everyone can do their best work regardless of age, disability, gender identity, race, religion, sexual orientation, or any other protected characteristic. #J-18808-Ljbffr

El rol Buscamos un/a profesional con fuerte orientación comercial y mentalidad emprendedora para liderar el desarrollo del canal Value Channel, con especial foco en clientes de Marca de Distribuidor (Private Label). La posición tendrá la responsabilidad de definir y ejecutar la estrategia comercial de forma integral, identificando oportunidades de crecimiento, construyendo relaciones sólidas con los clientes y asegurando un desarrollo rentable del negocio. Será responsable del P&L de la categoría/canal, realizando un seguimiento cercano de los principales indicadores de ventas, rentabilidad, costes y servicio. Responsabilidades • Liderar clientes del canal Value Channel con foco en Private Label, identificando y capturando oportunidades de crecimiento., • Construir y ejecutar la estrategia comercial con mentalidad de negocio end-to-end., • Ownership completo del P&L, asegurando crecimiento rentable y haciendo seguimiento de los KPIs de ventas, Supply, costes, etc., • Desarrollar propuestas de valor adaptadas a clientes con fuerte apuesta en PL., • Análisis de mercado orientado a capitalizar white spaces por cuenta., • Encontrar e impulsar sinergias entre los equipos y gran poder de influencia sobre ellos (R&D, Supply, MKT, Finanzas)., • Estandarizar el WOW / modalidad de trabajo de la propuesta PL (identificar los procesos que hay que llevar a cabo, los equipos involucrados)., • Participar activamente en el desarrollo de producto (catas, validaciones, ajustes de receta...), • Actuar como partner del cliente, no solo como proveedor. Perfil y requisitos • Comercial con mentalidad emprendedora, altamente organizado/a y orientado/a a resultados., • Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente sin perder el foco., • Gran adaptabilidad y rapidez de reacción., • Excelentes habilidades de influencia y comunicación de impacto., • Experiencia colaborando eficazmente en equipos multifuncionales y entornos dinámicos., • Planificación estratégica: desarrollar estrategias estacionales para las cuentas y planes de categoría que transformen las necesidades del cliente en iniciativas concretas y accionables., • Gestión del rendimiento: seguimiento de los KPI, análisis de tendencias del mercado y recomendación de acciones., • Interés o experiencia en producto (R&D) — cómodo participando en catas y decisiones técnicas., • Experiencia previa trabajando con private label en FMCG valorado positivamente., • Conocimientos de Windows y Microsoft Office, con alto nivel de manejo de Excel., • Inglés alto. Qué ofrecemos • Salario competitivo alineado con el mercado y recompensas vinculadas al desempeño., • Modalidades de trabajo flexibles; modelo de trabajo 100% remoto., • Apoyo para la salud, el bienestar y la conciliación de la vida profesional., • Tiempo libre para descansar y recargar energías., • Oportunidades continuas de aprendizaje y desarrollo., • Dietas / ayuda para gastos de comida., • Coche de empresa., • Opción de seguro médico privado, con Magnum cubriendo el 40% del coste., • Plan de pensiones., • Acceso a Wellhub (plataforma de gimnasios y bienestar)., • Y mucho más. Equal Opportunity Employer The Magnum Ice Cream Company is an Equal Opportunity Employer. We embrace diversity and are committed to creating an inclusive environment where everyone can do their best work regardless of age, disability, gender identity, race, religion, sexual orientation, or any other protected characteristic. #J-18808-Ljbffr

Desde nuestra compañía buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Administración de Personal para dar soporte al Departamento de Administración de Personal, asegurando la correcta gestión de los/las procesos administrativos/as vinculados al ciclo de vida laboral de las personas trabajadoras. La persona seleccionada garantizará el cumplimiento de la normativa laboral vigente, los procedimientos internos y los plazos establecidos. Se trata de una incorporación inmediata para un proyecto temporal, trabajando de forma presencial en las oficinas de Viladecans. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos - Formación Profesional de Grado Superior o Grado Universitario en Relaciones Laborales, Recursos Humanos o similar. - Experiencia mínima de 1 año en una posición similar dentro del área de Administración de Personal. - Conocimientos de normativa laboral y gestión administrativo/a de personal. - Manejo habitual de herramientas del paquete Microsoft Office (Excel, Word y Outlook). - Valorable experiencia en gestión de nómina y Sistema RED. - Persona organizada, rigurosa, con capacidad de gestión documental y atención al detalle. ¿Qué ofrecemos? - Contrato temporal con incorporación inmediata hasta finales de octubre. - Jornada completa de 40 horas semanales, de lunes a viernes. de 08:00h a 17:00h. - Trabajo presencial en las oficinas de Viladecans. - Salario: 11,63 € brutos/hora. - Oportunidad de adquirir experiencia en un departamento de Administración de Personal dentro de un entorno dinámico y profesional.

Los candidatos deben tener un Grado en Relaciones Laborales o similar, y aproximadamente 3 años de experiencia en una posición similar, con sólidos conocimientos de la normativa laboral española y un nivel de inglés intermedio-alto. Manpower Team Empresa De Trabajo Temporal SA busca un/a Técni