Calidad jobs in Santiago De CompostelaCreate job alerts

Empresas: Autograph Collection Hotels Explora nuestro gran mundo Queremos que seas parte de nuestra familia global y diversa. Tanto si estás empezando en el mundo de la hostelería como si ya eres un profesional con experiencia, puedes tener la seguridad de que siempre apreciaremos tu talento natural. Con tu energía positiva y tus ganas de agradar, contribuirás a que los clientes vuelvan a nuestros hoteles. Te exiges lo máximo en la cocina y, con la atención que pones en la preparación de cada plato, haces que los clientes sigan viniendo a nuestro restaurante. Aprende algo nuevo todos los días mientras colaboras con un equipo de expertos en la preparación de menús y presentaciones especiales. Sabrás que el esfuerzo ha merecido la pena cuando veas la reacción de un cliente ante un plato que tú has ayudado a preparar. Qué esperamos de ti • Preparar ingredientes frescos para el menú siguiendo recetas específicas - Cocinar y preparar platos de primera calidad en el tiempo previsto - Probar la comida para verificar el punto de preparación y la temperatura - Utilizar equipos de cocina de forma segura y responsable - Garantizar la limpieza de superficies y contenedores. Requisitos :

Si quieres formar parte de una empresa líder en formación como Orientador/a de empleo público, en la cual podrás desarrollar tu talento en un entorno de trabajo en equipo, este es tu sitio. Seguimiento y fidelización de los alumnos/as, asegurando una experiencia formativa de alta calidad. Requi

FairWind Inc. es un líder global en soluciones de instalación y servicio de aerogeneradores. Nos especializamos en proporcionar servicios de alta calidad en mantenimiento, puesta en marcha y resolución de averías para una amplia gama de modelos de turbinas eólicas. Con un fuerte compromiso con la seguridad, la sostenibilidad y la excelencia, FairWind ha ganado su reputación como un socio de confianza en la industria de las energías renovables. Resumen del puesto Buscamos operadores de grúa cualificados y con experiencia previa para trabajar en parques eólicos en la región MED. El objetivo principal del puesto es operar grúas de forma segura para izar, transportar y posicionar componentes de aerogeneradores, asegurando el cumplimiento de los planes del proyecto, las normas de seguridad y la coordinación con el equipo de instalación. ¿Cuáles serían tus responsabilidades? Emplazar, colocar y montar la grúa que se designe según sus conocimientos. Operar grúas según instrucciones de trabajo, planes de izado y procedimientos de seguridad. Izar y posicionar de forma segura componentes de aerogeneradores como torres, nacelle, bujes, palas y otras piezas pesadas. Coordinar estrechamente con el equipo de instalación y señalizadores de grúa. Realizar inspecciones previas a la operación de grúas y equipos de izado. Mantener el equipo de grúa en condiciones óptimas y reportar cualquier defecto o mal funcionamiento. Mantener registros e informes precisos de izado. Cumplir con los procedimientos específicos de seguridad y operación del sitio. ¿Qué ofrecemos? Salario competitivo con oportunidades de crecimiento profesional. Un entorno dinámico y orientado al trabajo en equipo dentro del sector de las energías renovables. Requisitos Experiencia demostrable en operación de grúas, preferiblemente en proyectos de parques eólicos. Carnet de operador de grúa móvil tipo B (según normativa vigente). Permiso de conducción tipo C; valorable C+E Capacidad para leer e interpretar planes de izado y planos técnicos. Experiencia en AC500 o AC700 Disponibilidad geográfica internacional (por sistema de rotación)

pFormel D busca un profesional de compras con experiencia en gestión de proyectos y proveedores internacionales para liderar la estrategia de sourcing y la negociación de contratos. Se espera gestión de RFQ complejos, seguimiento de pagos y coordinación entre equipos de compras, ingeniería y calidad. /ppLa posición implica liderazgo funcional del equipo de compras del proyecto y control del presupuesto, con foco en optimizar coste, calidad y plazos en entornos industriales y automoción. /p #J-18808-Ljbffr

pSegurcaixa Adeslas busca un/a Supervisor/a de Red Pericial para el ramo de Hogar y Diversos, con misión de supervisar y optimizar la actividad pericial, garantizando calidad, eficiencia en costes y cumplimiento de plazos mediante la gestión y coordinación de la red pericial. /ppEntre las funciones se incluye gestionar y actualizar la red, anticipar picos de actividad, definir criterios de actuación y analizar el desempeño en coste y calidad para siniestros, además de interactuar con peritos y /p #J-18808-Ljbffr

ph3Magos para primera comunión • Santiago de Compostela, Spain /h3pNecesito un servicio de Mago con las siguientes características: /pulli¿Qué tipo de evento estás planificando? /liliPrimera comunión /lili¿Qué tipo de espectáculo de magia buscas? /liliMagia de cerca (juegos de cartas, trucos…) /lili¿Necesitas algún servicio adicional además del mago? /liliPintacaras, música /lili¿Cuántos invitados esperas? /lili21 - 30 personas /lili¿Cuál es el grupo de edad de los invitados? /liliAbierto a todas las edades /lili¿Dónde se llevará a cabo el espectáculo? /liliBar o restaurante /lili¿Cuál es tu presupuesto para este servicio? /liliEntre 100 € y 150 € /lili¿Qué día necesitas al mago? /lili— /lili¿A qué hora? /lili1 hora a las 18:00 pm /li /ulpPreferencia para el servicio: La mejor calidad /p /p #J-18808-Ljbffr

REQUISITOS: Licenciatura/ Grado en Veterinaria. Experiencia previa hospital/clínica veterinaria de pequeños animales. Valorable experiencia y conocimientos en anestesia y cirugías. CONDICIONES: Contrato indefinido Salario en función de la experiencia. Jornada completa. Turnos de 10 a 18 horas. Oportunidades de desarrollo profesional y pertenencia a un grupo de clínicas y hospitales veterinarios con 150 centros en la actualidad. La Clínica Veterinaria Las Tablas cuenta con unas instalaciones y equipamiento de vanguardia, que permiten ofrecer a las mascotas el cuidado que se merecen. Nuestra misión es ofrecer atención veterinaria integral de la más alta calidad y dar un servicio excelente a los dueños de las mascotas. ¡Si te encaja lo que te hemos contado, nos encantaría conocerte!

ph3Sobre la empresa /h3 pÚnete a Plexus Tech. Nos encontramos en búsqueda de un perfil con experiencia como Analista Técnico/a con experiencia en entornos Java y/o React para unirse al equipo y formar parte de nuestros proyectos más punteros. /p h3Requisitos /h3 ul liExperiencia como analista técnico/a, diseño de soluciones, estructura del código, revisión de la calidad del código, asegurar buenas prácticas. /li liExperiencia en desarrollo fullstack o bien especializado/a en Java o React /li liConocimiento de buenas prácticas en desarrollo, testing y control de versiones /li liCapacidad para trabajar de forma autónoma y con mentalidad resolutiva /li liGanas de seguir aprendiendo y asumir retos técnicos /li /ul h3Modelo de trabajo /h3 pCon nuestro modelo híbrido, Flexology puedes trabajar desde donde mejor fluya tu talento: desde cualquiera de los 24 centros de trabajo que tenemos en España, desde tu casa, o combinando ambas modalidades. El ecosistema de trabajo Plexus Tech permite mantener un ambiente de colaboración en la compañía. /p h3Beneficios /h3 ul liTrabaja con profesionales de referencia /li liRetribución flexible en seguros de salud, tickets restaurante, guardería, transporte /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppNecesito un servicio de Parquetista Carpintero con las siguientes características: /p ul liTipo de servicio que se solicita: Instalación /li liTipo de material a utilizar en la instalación: Suelo vinílico (PVC) /li liZona o zonas dónde se pondrá el suelo: Salón, pasillo/s, dormitorio/s /li liNº de metros cuadrados aproximados a instalar: Entre 30 y 50 m2 /li li¿Quién suministra el material necesario para el trabajo?: El profesional /li li¿Cuándo quieres empezar la instalación del suelo?: Dentro de 1 mes o más /li /ul pPreferencia para el servicio: bRelación calidad/precio /b /p pInstalación de suelo vinílico para superficie de entre 30 y 50 m2 en Santiago, España. /p /p #J-18808-Ljbffr

En QSalud, apostamos por una atención médica accesible y de calidad. Por ello, buscamos Alergólogos/as que quieran sumarse a nuestro equipo y participar en un modelo de consulta ágil y flexible. ¿En qué consistirá tu participación? Atenderás pacientes en formato online (videoconsulta o telefónica), complementado con una jornada presencial periódica en nuestro centro de Cuenca. Requisitos clave • Especialidad en Alergología (homologada en España)., • Colegiación activa y Seguro de Responsabilidad Civil., • Disponibilidad para desplazarte un día al mes a Cuenca (con gastos cubiertos y buena remuneración). Lo que te ofrecemos • Incorporación rápida., • Colaboración como profesional autónomo/a., • Flexibilidad total para adaptar la actividad a tu agenda., • Retribución competitiva, especialmente en la actividad presencial. Si buscas un proyecto compatible con tu práctica habitual, estaremos encantados de conocerte. Contacto: Verónica Ruiz RRHH 623602430

ph3Tapicero para retapizado en sofá, sillón /h3pEl trabajo que se requiere es el tapizado de un tresillo (un sofá de dos plazas) y dos sillones que están en buenas condiciones pero con la tela desteñida por el sol. La tela para tapizar debe ser de una calidad media, en tono azul cobalto. /ppTipo de trabajo de tapicería a realizar /pulliRetapizado /li /ululliObjetos a tapizar: Sofá, sillón /liliCantidad de objetos: 3 /liliMaterial: Algodón /liliProporcionará la tela: No, necesitaré que el profesional me proporcione la tela /liliUbicación: En un domicilio /liliFecha de inicio: Soy flexible /liliPreferencia para el servicio: Relación calidad/precio /li /ulpUbicación: Santiago de Compostela, Spain /p /p #J-18808-Ljbffr

ppNecesito un servicio de DJ profesional con las siguientes características: /p ul li¿Qué tipo de evento estás planeando? bFiesta de graduación /b /li li¿Cuántos invitados esperas? b51 - 100 personas /b /li li¿Cuál es el grupo de edad de los invitados? bEntre 14 y 17 años /b /li li¿Qué tipo de música te gusta? bLatina, grandes éxitos comerciales /b /li li¿Dónde se va a celebrar el evento? bRestaurante /b /li li¿Te gustaría que el profesional lleve alguno de estos servicios? bMesa de mezclas, sistema de sonido, luces de discoteca /b /li li¿Qué día necesitas al DJ? /li li¿A qué hora? b2 horas a las 23:00pm /b /li /ul pbPreferencia para el servicio: /b Relación calidad/precio /p pDj para fiesta de graduación en restaurante, estilo musical latina, grandes éxitos comerciales santiago de compostela, Spain /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Acerca de Gaursa: /h3 pDescubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación. /p pSomos un grupo empresarial con una larga trayectoria en el sector de automoción. Ofrecemos un servicio de movilidad integral que nos posiciona como la organización de referencia en movilidad del País Vasco. Nuestra amplia cobertura en Bizkaia, Gipuzkoa y Araba, nos proporciona la flexibilidad necesaria para prestar el mejor servicio a nuestros clientes, manteniendo la cercanía que nos caracteriza como empresa local. /p pNuestra actividad incluye la venta de vehículos nuevos, vehículos de segunda mano, seguros, alquiler de vehículos, asistencia en carretera y taller (servicio rápido, mantenimiento, mecánica y carrocería). /p pSi la sonrisa va contigo a todas partes, te gusta la atención al cliente y los coches, seguro que te interesa esta oferta: /p h3Principales funciones y responsabilidades: /h3 ul liRecepción y atención de clientes. /li liConcertar citas y planificar agenda. /li liElaborar presupuestos. /li liGestión del Renting. /li liCodificación, seguimiento y comunicación de las operaciones realizadas. /li liExplicar la factura al cliente. /li liAplicación y seguimiento de estándares de Calidad Cliente. /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 ul liFormación en Automoción /li liImprescindible - Permiso de conducir B en vigor /li liExperiencia en atención al cliente /li liRigor, capacidad de organización y resolución de problemas /li liHabilidad comercial /li liPersona con capacidad de comunicación (clara y concisa), capaz de gestionar situaciones difíciles con empatía, seriedad y transmitiendo tranquilidad. /li liAgilidad en el manejo de herramientas informáticas /li /ul h3Requisitos deseados /h3 ul liExperiencia de 3 a 5 años en taller de carrocería o taller mecánico. /li liManejo de herramientas informáticas (audatex, gt stimate...) /li /ul h3Ofrecemos /h3 ul liIncorporación empresa sólida. /li liEquipo joven con gran implicación y un buen ambiente de trabajo. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppBuscamos un/a Especialista de Servicio de Asistencia Técnica (SAT) en Fotovoltaica para unirse a nuestro equipo de Mantenimiento y SAT. Si te apasiona la energía solar, disfrutas resolviendo retos técnicos y quieres contribuir a un modelo energético más eficiente y sostenible, esta es tu oportunidad. /p h3Responsibilities /h3 ul liGestionar y ejecutar actividades del Servicio de Asistencia Técnica, asegurando una atención rápida y de alta calidad. /li liDiagnosticar y resolver incidencias técnicas en instalaciones fotovoltaicas, incluyendo comunicaciones, inversores, cableado, protecciones e integración con otros sistemas. /li liDar soporte técnico a instaladores y técnicos de campo, asegurando que la ejecución cumpla los estándares de calidad y seguridad. /li liRealizar mantenimientos correctivos y preventivos en sistemas solares instalados. /li liCoordinar la escalada de incidencias complejas con fabricantes, distribuidores u otros equipos internos. /li liRegistrar y documentar todas las incidencias, actuaciones y resultados en las herramientas de ticketing y ERPs. /li liColaborar con el equipo de ingeniería para identificar patrones, proponer soluciones y mejorar los procesos técnicos y operativos. /li liContribuir a la mejora continua del servicio SAT, participando en la definición de procedimientos, buenas prácticas y estándares. /li liElaborar informes de rendimiento y calidad del servicio, identificando oportunidades de optimización. /li /ul h3Qualifications /h3 ul liExperiencia demostrable en SAT, mantenimiento o soporte técnico, preferiblemente en fotovoltaica o energías renovables. /li liConocimiento sólido de sistemas solares fotovoltaicos: inversores, comunicaciones, protecciones, estructuras, monitorización y diagnosis de fallos. /li liCapacidad para resolver problemas técnicos de manera ágil, estructurada y orientada al cliente. /li liHabilidades de comunicación claras, tanto con clientes como con instaladores y equipos internos. /li liOrganización, autonomía y habilidad para gestionar múltiples incidencias en paralelo. /li liConocimiento básico de normativa eléctrica y requisitos de seguridad en instalaciones FV. /li liCapacidad para trabajar de forma colaborativa, con actitud proactiva y orientación al servicio. /li /ul h3Preferred Skills /h3 ul liExperiencia de campo o en puestas en marcha. /li liExperiencia con sistemas de ticketing, ERPs o herramientas de monitorización FV. /li liBuen nivel hablado y escrito de inglés técnico. /li liExperiencia con fabricantes de inversores u otros equipos. /li liFamiliaridad con entornos energéticos o sostenibles. /li /ul h3Location /h3 ul liSantiago de Compostela, Bilbao y Madrid. /li /ul h3Working Conditions /h3 ul liModalidad: Presencial. /li liHorario: 40h semanales, Jornada Completa. /li /ul h3Benefits /h3 ul liShare options de Octopus Energy. /li liDesayuno y fruta en la oficina. /li liRetribución flexible (comida, transporte, guardería, seguro médico...). /li liAyudas para la compra de vehículos eléctricos. /liliPlan de pensiones. /li liFormación en producto y desarrollo profesional. /li liAmbiente dinámico, cercano y divertido. /li liEventos: Family Dinner y muchas más experiencias en equipo. /li /ul h3How to Apply /h3 pSi quieres formar parte del proyecto y ayudar a construir un futuro más verde, envíanos tu candidatura. Adjunta tu CV y, si tu perfil encaja, nos pondremos en contacto contigo. /p p¡Estamos deseando conocerte! /p /p #J-18808-Ljbffr

En un contexto de expansión internacional, buscamos incorporar una persona orientada al cliente, positiva y proactiva, que quiera formar parte de un equipo en crecimiento y contribuir a mejorar la experiencia de nuestros clientes. Como Customer Success , serás una pieza clave en la relación con nuestros clientes, acompañándolos a lo largo de su experiencia con nuestros productos y servicios. Tu objetivo será garantizar que entienden, utilizan y obtienen el máximo valor de la plataforma. Te encargarás de dar el onboarding a los nuevos clientes, resolver sus dudas, gestionar incidencias y guiarlos en el uso eficaz de la plataforma, asegurando una experiencia cercana, fluida y satisfactoria. Trabajarás en estrecha colaboración con los equipos de Marketing y Operaciones para detectar necesidades recurrentes, proponer mejoras y contribuir a una experiencia de cliente coherente y de calidad. Responsabilidades Atender de forma proactiva y eficiente las consultas y solicitudes de los clientes , ofreciendo una atención cercana y orientada a la solución. Acompañar a los clientes en el uso de los productos y servicios, asegurando que comprenden su funcionamiento y obtienen el máximo valor de la plataforma . Realizar un seguimiento continuado de la cartera de clientes , identificando necesidades, oportunidades de mejora y riesgos de baja. Contribuir activamente a la renovación de las suscripciones , ayudando a los clientes a percibir el valor del servicio y reforzando su fidelización. Gestionar y resolver incidencias de manera eficaz, realizando un seguimiento adecuado hasta su resolución. Detectar patrones, necesidades recurrentes y feedback relevante a partir del contacto con los clientes, compartiéndolo con los equipos de Marketing y Operaciones. Registrar y mantener actualizada la información de clientes y sus interacciones en el CRM, garantizando un seguimiento adecuado de la cartera. Requisitos Experiencia previa en atención al cliente , customer success, soporte técnico, gestión de cuentas o roles similares B2B. Comodidad trabajando con herramientas digitales y sistemas de gestión de clientes (CRM) Buenas habilidades de comunicación verbal y escrita, con capacidad para explicar información de forma clara y adaptada a distintos perfiles de cliente. Orientación al cliente y al valor , con interés en entender sus necesidades y ayudarles a aprovechar al máximo el servicio. Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo , manteniendo el foco en la satisfacción y fidelización de los clientes Buen nivel de organización y gestión del tiempo , con habilidad para priorizar tareas y gestionar distintos temas en paralelo. Actitud colaborativa , proactiva y orientada a la mejora continua . Se valorará conocimientos de inglés ¿Qué podemos ofrecerte en Construdata21? Salario 18.000€ brutos al año Empresa en plena expansión internacional, con un proyecto estable donde podrás crecer y aprender a largo plazo. Formación inicial y continuada, porque aprender acompañado siempre es más fácil Modelo de trabajo híbrido (3 días en oficina y 2 en remoto), combinando colaboración y flexibilidad. Viernes con horario de 8:00 a 15:00, para empezar el fin de semana un poco antes. Jornada de verano de junio a septiembre (4 meses) en horario de 8:00 a 15:00, para que tus tardes sean tuyas. Ticket restaurante , para que comer sea una preocupación menos Seguro médico , porque cuidarse también es importante. Programa de “ apoyo al empleado ”, enfocado en tu bienestar Día libre en tu cumpleaños para que lo celebres como prefieras Posibilidad de obtener hasta 2 días extras de vacaciones anuales como reconocimiento de tu compromiso anual Sobre nosotros Hubexo es una empresa global líder en información y tecnología para el sector de la construcción. Ayudamos a empresas y profesionales a comprender mejor su mercado, identificar oportunidades de negocio y tomar decisiones más informadas. En España operamos, entre otras líneas de negocio, a través de Construdata21 , una solución especializada en información sobre proyectos de construcción que permite a nuestros clientes optimizar su prospección comercial y generar nuevas oportunidades de negocio. Formarás parte de un entorno internacional en crecimiento, con el respaldo de un grupo sólido y la cercanía de un equipo orientado al cliente, al aprendizaje continuo y a la mejora constante. Igualdad de oportunidades En Hubexo trabajamos por un entorno inclusivo y diverso, donde todas las personas tengan las mismas oportunidades de desarrollo profesional. Todas las candidaturas serán valoradas en función de su experiencia y competencias, independientemente de su edad, género, origen, orientación sexual, identidad de género, religión o discapacidad.

ppBuscamos para una de nuestras clínicas de MADRID un/a ODONTOPEDIATRA que nos ayuden a que tanto hijos como padres vivan una experiencia inolvidable. /p pMOONZ es un grupo internacional de clínicas especializadas en Ortodoncia para niños, en pleno proceso de expansión, y con único pensamiento: máxima calidad en los tratamientos haciéndolo divertido y educativo a nuestros pacientes y lo más agradable y sencillo posible a sus padres. Cumplimos los más altos estándares internacionales en tecnología, innovación y atención al paciente. /p pNuestro ingrediente secreto es la implicación que tiene el equipo en la educación de los niños durante el período del tratamiento, fomentando en ellos la creatividad, el desarrollo y la adquisición de buenos hábitos, dentro y fuera de la clínica. /p h3Requisitos /h3 ul liGrado en Odontología /li liMáster Oficial de 2 años en Especialidad Odontopediatría (valorable) /li liExperiencia previa demostrable como Odontopediatra /li /ul h3Se ofrece /h3 ul liPosición estable /li liPlan de carrera y desarrollo dentro de la compañía /li liContrato autónomo /li /ul pSi estás interesado en el proyecto Moonz, agradecemos que nos facilites el CV actualizado a los siguientes contactos: /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Responsabilidades /h3ulliRetirar el tapizado y los muelles viejos. /liliReemplazar con nuevos muelles, espuma y tela. /li /ulh3Detalles del trabajo /h3ulliTipo de trabajo: tapicería. /liliObjeto(s) a tapizar: sillas antiguas. /liliCantidad: 6 sillas. /liliMaterial: algodón. /liliProporcionar tela: Sí, se proveerá la tela. /liliLugar de trabajo: tapicería elegida por el proveedor. /liliDisponibilidad: flexible. /liliPreferencia: relación calidad/precio. /li /ulh3Ubicación /h3pSantiago de Compostela, A Coruña, España. /p /p #J-18808-Ljbffr

pApave Spain busca un/a Técnico/a de Inspección Reglamentaria para Santiago de Compostela. Realizará inspecciones en campo y verificará el cumplimiento de la normativa aplicable, con interacción directa con clientes. /ppSe solicita Ingeniería técnica y experiencia previa en inspecciones reglamentarias (OCA). Si tu perfil encaja, inscríbete y forma parte de un equipo con compromiso de calidad y seguridad. /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Te apasiona la optimización de procesos, la excelencia operativa y la mejora continua? En bCaetano /b, el mayor grupo de concesionarios oficiales de la Península Ibérica, seguimos creciendo. Buscamos un/a bTécnico/a de Calidad y Mejora Continua /b para impulsar la optimización de procesos, garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad de la compañía y promover iniciativas de mejora continua que contribuyan a la excelencia operativa y a la satisfacción de nuestros clientes. /p h3Información de la empresa y ubicación /h3 ul liConcesionario Oficial: Caetano Renault y Dacia /li liUbicación: Santiago de Compostela, La Coruña /li /ul pSi eres una persona proactiva, con ganas de aprender, creativa y apasionada del entorno digital... ¡esta es tu oportunidad! /p h3Tus funciones como Técnico/a de Calidad /h3 ul liApoyo en la gestión y seguimiento de los sistemas de calidad. /li liGestión documental asociada a los sistemas de calidad y medioambiente. /li liApoyo en la preparación de auditorías internas y externas. /li liRegistro de reclamaciones. /li liDar soporte en la gestión de instalaciones, mantenimiento, servicios generales y aspectos medioambientales (gestión de residuos, proveedores y documentación). /li liColaborar en la implantación y seguimiento de programas de mejora continua (Kaizen y PGO), así como en la formación de los equipos. /li /ul h3¿Qué buscamos en ti? /h3 ul liFormación: Formación Profesional de Grado Medio o Superior relacionada con Administración, Organización Industrial, Calidad o similar. /li liExperiencia mínima de 1 año en departamentos de calidad o mejora continua. /li liSe valorará experiencia y conocimiento de la normativa de calidad ISO 14001 y ISO 9001. /li liDominio de Microsoft Office, especialmente Excel. /li liCapacidad de análisis, planificación y organización. /li liBuenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. /li liDisponibilidad para desplazarse entre los distintos centros de trabajo. /li liPermiso de conducir B. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liPuesto estable en un Grupo Internacional de prestigio: Grupo Salvador Caetano (con más de 1950 colaboradores en España y más de 9.500 colaboradores en otros países). /li liPaquete retributivo (Salario fijo + variable) atractivo. /li liOportunidades de crecimiento profesional. /li liPlan de compensación totalmente flexible para cheque restaurante, guardería y seguro médico familiar. /li liAdquirir una visión global gracias a proyectos transversales, digitales y de mejora continua. /li liTrabajar para una Marca líder del Mercado. /li liFormar parte de una empresa sólida, segura e innovadora. /li liCultura de Talento orientada a las personas y basada en nuestros valores: Emprendimiento, Compromiso, Confianza, Adaptabilidad y Cooperación. /li liVivir retos diarios basados en la Metodología agile: Kaizen. /li /ul pEn Caetano, formamos parte del futuro de la movilidad a la par que el mundo evoluciona. ¡Únete a nosotros! /p /p #J-18808-Ljbffr

Desde 1962, en Louzao apostamos por las personas y por el talento que hace posible nuestro crecimiento.br/br/Somos una empresa sólida, en constante evolución, que vive con pasión el mundo de la movilidad y la excelencia en el servicio.br/br/Trabajamos con valores que nos definen: compromiso, responsabilidad, trabajo en equipo, creatividad, pasión y una búsqueda constante de la excelencia. Porque sabemos que nuestro mayor motor son las personas que forman parte de este proyecto.br/br/Si compartes nuestra visión y quieres dar tus primeros pasos profesionales en una empresa líder del sector de la automoción, te invitamos a descubrir esta oportunidad.br/br/Porque Somos Louzao. Y queremos que tú también lo seas.br/br/Buscamos incorporar un/abr/br/Becario/a Comercial de Recambiosbr/br/para nuestro equipo debr/br/Betanzosbr/br/, con el objetivo de que se forme y desarrolle profesionalmente dando apoyo al área de Recambios, aprendiendo la gestión integral de las solicitudes de piezas y colaborando en las acciones comerciales para ofrecer un servicio de calidad a nuestros clientes.br/br/¿Cómo será tu día a día?br/br/Apoyo en la recepción de pedidos y consultas de clientes sobre piezas de recambio. Colaboración en la comprobación de disponibilidad de piezas en almacén. Apoyo en la elaboración y envío de presupuestos. Colaboración en la gestión de pedidos a proveedores cuando las piezas no se encuentren disponibles en stock. Apoyo en la gestión administrativa de devoluciones de piezas, siguiendo los procedimientos establecidos. Participación en campañas comerciales y acciones de fidelización. Aprendizaje del funcionamiento de los procesos de recambios y de la atención al cliente en un concesionario oficial.br/br/¿Qué buscamos? Estudiante o recién titulado/a en Logística y Transporte, Administración y Dirección de Empresas, Comercio, Marketing, Automoción o titulaciones afines. Interés por el área comercial y por el sector de la automoción. Buenas habilidades de comunicación y orientación al cliente. Actitud proactiva, ganas de aprender y capacidad de trabajo en equipo. Conocimientos de informática a nivel usuario, especialmente del paquete Office.br/br/¿Qué te ofrecemos? Una beca formativa en una empresa referente del sector de la automoción. Formación continua y conocimiento de los procesos comerciales y logísticos del área de Recambios. Integración en un equipo dinámico y con amplia experiencia. La oportunidad de desarrollar competencias profesionales en un entorno real y con posibilidades de crecimiento futuro.br/br/Tu futuro empieza aquí.br/br/Únete a nuestro equipo y comienza tu desarrollo profesional en Louzao. Descubre todo lo que puedes lograr con nosotros.

pAtención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. Service Manager Técnico / Líder Técnico SSA para liderar un servicio de mantenimiento, soporte y evolución de aplicaciones legacy en el sector seguros. La persona seleccionada será responsable de coordinar un equipo técnico encargado de la operación, mantenimiento correctivo, evolutivos y proyectos sobre una plataforma core aseguradora. El rol combina gestión del servicio, liderazgo técnico, interlocución con negocio y coordinación de equipos de desarrollo. No se trata de una posición puramente de gestión. Buscamos un perfil con base técnica sólida, experiencia en entornos legacy y capacidad para entender, priorizar y coordinar incidencias y evolutivos en aplicaciones críticas de negocio. El ámbito funcional estará relacionado con seguros de Salud, Vida, Hogar y Financiero, por lo que se valorará especialmente experiencia previa en sector asegurador o en plataformas core de seguros. Liderar técnicamente el servicio SSA asociado a aplicaciones legacy del entorno asegurador. Coordinar un equipo de desarrolladores, analistas y perfiles de soporte aplicativo. Gestionar y priorizar el backlog de incidencias, peticiones, evolutivos y proyectos. Asegurar el cumplimiento de los SLAs comprometidos con el cliente. Coordinar la resolución de incidencias críticas, incluyendo análisis de causa raíz, revisión de logs, war rooms y seguimiento hasta cierre. Participar en la definición de soluciones técnicas, diseños de alto y bajo nivel, y propuestas de mejora. Dar soporte técnico al equipo en entornos Java, PL/SQL, Oracle y aplicaciones multicapa. Coordinar tareas diarias, dailys, guardias, planificación de recursos y seguimiento operativo del servicio. Coordinar despliegues, integraciones y adaptaciones en entornos multi-sistema. Elaborar informes de seguimiento del servicio, reporting de SLAs, estado de incidencias, riesgos y planificación de evolutivos. Mantener actualizada la documentación técnica y funcional en herramientas corporativas. Identificar e impulsar mejoras en automatización, observabilidad, calidad del servicio y modernización del entorno legacy. Experiencia sólida en desarrollo, mantenimiento o soporte de aplicaciones empresariales. Experiencia en entornos legacy y aplicaciones críticas de negocio. y bases de datos Oracle . Experiencia con Java y servicios Conocimientos de servidores de aplicaciones como Experiencia en análisis de incidencias técnicas, revisión de logs y resolución de problemas complejos. Familiaridad con arquitecturas multicapa y sistemas integrados. Experiencia con herramientas de gestión de incidencias y backlog, especialmente Jira . Experiencia con herramientas de documentación como Confluence . Valorable experiencia con Oracle Forms , procesos batch, shell scripting, Jenkins, Git/SVN, Kibana, Dynatrace, OSB, Mule, BPM/jBPM, Kogito o entornos AWS. /ph3Crear una alerta de empleo para esta búsqueda /h3pServicecoördinator Beheer • Santiago de Compostela, A Coruña, santiago (comarca); provincia de la coruña; galicia, Spain /p #J-18808-Ljbffr

Sobre el puesto Buscamos incorporar profesionales para la dirección de Trabajos Fin de Máster en los programas de Psicología General Sanitaria y Neuropsicología Clínica. Buscamos especialistas con sólida trayectoria académica e investigadora, capaces de acompañar y orientar al estudiante a lo largo de todo el proceso de elaboración de su TFM: desde la definición del objeto de estudio hasta la defensa final. Funciones Tutorizar al estudiante durante todas las fases del TFM. Orientar en la definición del objeto de estudio, metodología y estructura del trabajo. Supervisar el rigor científico y la calidad académica del trabajo. Evaluar el TFM y participar, cuando corresponda, en el tribunal de defensa. Requisitos Imprescindibles: Titulación universitaria en Psicología. Experiencia en investigación en el ámbito de la Psicología Clínica, Sanitaria o Neuropsicología. Capacidad demostrada para la tutorización y dirección de trabajos académicos. Se valorará positivamente: Grado de doctor/a en Psicología o área afin. Publicaciones en revistas indexadas o participación en proyectos de I+D. Habilitación como Psicólogo/a General Sanitario (PGS). Experiencia previa en dirección de TFM o TFG en entornos universitarios. ¿Te interesa? Si cumples el perfil y quieres formar parte de este proyecto, envía tu candidatura a la Directora del Título. Nos pondremos en contacto contigo para contarte más. Dirigir un buen TFM es contribuir al futuro de la psicología clínica. En Villanueva lo hacemos contigo.

¡Oportunidad profesional ! Una compañía líder en soluciones de protección contra incendios y seguridad, con presencia global , está incorporando un/a Supervisor/a de Sistemas PCI para reforzar su equipo técnico en A Coruña . Sobre el puesto La persona seleccionada será responsable de coordinar y supervisar las actividades de mantenimiento de sistemas PCI, asegurar el cumplimiento normativo (RIPCI) y garantizar la calidad del servicio ofrecido a los clientes. Tendrá un rol clave en la gestión del equipo técnico y en la mejora continua de los procesos. Responsabilidades principales Planificación y supervisión de actividades de mantenimiento y reparación de sistemas PCI. Liderazgo técnico del equipo, asegurando plazos y estándares. Garantizar el cumplimiento de normativa RIPCI, PRL y políticas internas. Optimizar recursos, materiales y tiempos de trabajo. Asesorar a clientes, gestionar incidencias y asegurar su satisfacción. Validar informes técnicos y documentación asociada. Asegurar el cumplimiento de normas QEHS y estándares corporativos. Impulsar la formación técnica y actualización normativa del equipo. Requisitos Ingeniería técnica o CFGS en electrónica, electricidad o similar. Formación en normativa RIPCI. PRL nivel intermedio (≥300 h). Carnet de conducir B. Experiencia mínima de 3 años en instalación/mantenimiento de sistemas PCI. Experiencia previa supervisando equipos técnicos. Conocimientos sólidos en normativa RIPCI, PRL y sistemas PCI. Manejo de Microsoft Office y herramientas de gestión. Condiciones del puesto Jornada completa en horario de oficina. Sistema híbrido de trabajo y flexibilidad horaria Alta responsabilidad sobre equipos y datos técnicos. ✨ ¿Te motiva liderar un equipo técnico en un entorno exigente y profesional? Si cuentas con experiencia en PCI y habilidades de coordinación, esta puede ser tu próxima oportunidad. Envía tu candidatura y te contactaremos para ampliar información sobre esta posición confidencial.

Barnizadores y lacadores para el acabado de productos manufacturados, excluyendo madera, vidrio y cerámica. Las tareas principales incluyen la preparación de superficies, el control del proceso de lacado en polvo y el seguimiento de cada fase para garantizar un acabado uniforme y de calidad. Se requiere contar con al menos 24 meses de experiencia demostrable en este tipo de ocupación. La jornada será completa y el contrato ofrecido es de carácter indefinido, lo que brinda estabilidad laboral desde el inicio.

ph3Why SoftwareOne? /h3 pSoftwareOne and Crayon have come together to form a global, AI-powered software and cloud solutions provider with a bold vision for the future. With a footprint in over 70 countries and a diverse team of 13,000+ professionals, we offer unparalleled opportunities for talent to grow, make an impact, and shape the future of technology. At the heart of our business is our people. We empower our teams to work across borders, innovate fearlessly, and continuously develop their skills through world‑class learning and development programs. Whether you're passionate about cloud, software, data, AI, or building meaningful client relationships, you’ll find a place to thrive here. Join us and be part of a purpose‑driven culture where your ideas matter, your growth is supported, and your career can go global. /p h3The role /h3 p¿Te gustaría diseñar sistemas backend escalables que impulsen una verdadera transformación digital? ¿Disfrutas modernizando aplicaciones legacy y creando nuevas soluciones cloud desde cero? ¿Te motiva trabajar con código limpio, excelencia técnica y colaboración real? /p pUbicación: Santiago, León, España. Modalidad de trabajo: Híbrido. Requisitos de visado: Permiso de trabajo válido para España o ciudadanía española. Idiomas: Español + Inglés nivel intermedio‑alto requerido. /p h3Introducción al Rol /h3 pComo nuestro/a nuevo/a Senior Backend Developer .NET, diseñarás y desarrollarás soluciones backend robustas y escalables que darán soporte a proyectos de transformación digital en distintos sectores. Tendrás un papel clave tanto en la modernización de sistemas existentes como en el desarrollo de nuevas soluciones cloud‑native. /p pTrabajarás en estrecha colaboración con perfiles de arquitectura, frontend, DevOps y negocio, participando en decisiones técnicas y asegurando soluciones mantenibles, de alta calidad y con impacto real en el negocio. /p h3Responsabilidades Clave /h3 ul liDiseñar e implementar servicios backend escalables utilizando tecnologías .NET actuales /li liParticipar en proyectos de modernización de aplicaciones legacy y desarrollos greenfield en la nube /li liDesarrollar y mantener APIs REST y arquitecturas distribuidas /li liAplicar principios SOLID, Clean Code y prácticas de desarrollo guiado por pruebas /li liContribuir a decisiones arquitectónicas y mejoras técnicas continuas /li liGarantizar la calidad del código mediante testing automatizado e integración continua /li liColaborar en equipos ágiles y multidisciplinares para entregar soluciones de alto valor /li /ul h3What we need to see from you /h3 h3Imprescindible /h3 ul liExperiencia sólida con .NET Core y .NET Framework /li liConocimiento profundo de arquitectura backend y desarrollo de APIs REST /li liExperiencia con bases de datos SQL y NoSQL /li liDominio práctico de principios SOLID, Clean Code y testing /li liExperiencia con flujos de trabajo basados en Git y herramientas colaborativas /li liBuen nivel de comunicación en inglés /li /ul h3Valorable /h3 ul liConocimientos de Domain‑Driven Design (DDD) y arquitecturas orientadas a eventos /li liExperiencia trabajando en entornos cloud y pipelines de CI/CD /li /ul h3Qué ofrecemos /h3 ul liEstructura organizativa plana donde las ideas cuentan /li liParticipación en proyectos reales de transformación digital /li liCultura colaborativa orientada a la innovación /li liOportunidades continuas de aprendizaje y crecimiento profesional /li liModelo de trabajo flexible con modalidad híbrida /li liUn equipo comprometido con la excelencia técnica y la calidad /li /ul h3Accommodations /h3 pSoftwareOne welcomes applicants from all backgrounds and abilities to apply. If you require reasonable adjustments at any point during the recruitment process, email us at Please include the role for which you are applying and your country location. Someone from our organization that is not part of the decision‑making process will be in touch to discuss your specific needs and we will make every effort to accommodate you. Any information shared will be stored securely and treated in the strictest of confidence in line with GDPR. /p pAt SoftwareOne, we are committed to providing an environment of mutual respect where equal employment opportunities are available to all applicants and teammates without regard to race, color, religion, age, sex, national origin, disability status, genetics, protected veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, or any other characteristic protected by federal, state, or local laws. Additionally, we encourage experienced individuals that have taken an intentional career break and are now prepared to return to work to explore our SOAR program. /p /p #J-18808-Ljbffr

Grupo LoxamHune, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria, selecciona un "Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª - Maquinaria generalista y de elevación" para su delegación de Arteixo. FUNCIONES PRINCIPALES: Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.). Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario. Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar. Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar. Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica) Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: Contrato de 6 meses con conversión a indefinido. Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada. Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido Tarde libre el día de tu cumpleaños. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En LoxamHune valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades

ppBuscamos en Madrid a un@ Supervisor/a de Red Pericial para el ramo de Hogar y Diversos. Tu misión será supervisar y optimizar la actividad pericial, garantizando estándares de calidad, eficiencia en costes y cumplimiento de plazos, mediante la gestión y coordinación de la red pericial. /p h3Principales funciones: /h3 ul liGestionar y actualizar la red pericial de Multirriesgos (hogar, comunidades, comercio, Industria) y Responsabilidad Civil, adecuándola a las necesidades operativas de la compañía. /li liAnticipar picos de actividad y definir soluciones para garantizar la correcta absorción de carga de trabajo. /li liDefinir y supervisar el cumplimiento de los criterios de actuación de la red pericial. /li liAnalizar el desempeño pericial en términos de coste, calidad y eficiencia en la gestión de siniestros. /li liActuar como interlocutor principal con los peritos, realizando seguimiento de resultados y promoviendo planes de mejora. /li liSeleccionar y homologar gabinetes periciales alineados con los estándares y necesidades de la compañía. /li liGarantizar el cumplimiento de las condiciones acordadas, asegurando un alto nivel de calidad en el servicio. /li liDar soporte técnico a los tramitadores y empresas de asistencia en siniestros de mayor complejidad. /li liDefinir el modelo pericial óptimo en función de la tipología del siniestro. /li liPosibilidad de realizar videoperitaciones para apoyo ágil a la tramitación. /li liAnalizar condicionados y proponer la unificación de criterios internos. /li liIdentificar y reportar necesidades de evolución de la red pericial (capacidad, cobertura geográfica, especialización, etc.). /li liParticipar en la revisión de protocolos operativos para peritos y empresas de asistencia. /li liColaborar en proyectos de mejora continua del departamento. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppbColegio Manuel Peleteiro e /bs un centro educativo privado de referencia ubicado en Santiago de Compostela, con una sólida trayectoria en la formación integral de alumnos desde edades tempranas hasta el acceso a la universidad. Reconocido por su excelencia académica y su apuesta por una educación innovadora, el centro promueve el aprendizaje de lenguas extranjeras como una herramienta fundamental para el desarrollo personal, académico e internacional de su alumnado. /p pDentro de su proyecto educativo, el aprendizaje de idiomas ocupa un papel destacado, fomentando la competencia comunicativa, la apertura cultural y el desarrollo de una perspectiva global que prepare a los estudiantes para desenvolverse en entornos cada vez más internacionales. /p pActualmente buscamos incorporar un/a bDocente de Francés /bpara unab posición temporal /bcon incorporación prevista en bseptiembre de 2026. /b /p h3El/la candidato/a ideal deberá contar con: /h3 ul liGrado universitario en Lengua y Literatura Francesa, Estudios Franceses, Filología Francesa o titulación equivalente. /li liMáster en Formación del Profesorado de Educación Secundaria, CAP o habilitación docente equivalente. /li liHabilitaciones de la Xunta de Galicia para impartir la materia de Francés. /li liNivel avanzado de inglés (C1/C2/nativo/bilingüe=. /li liExperiencia docente previa impartiendo Francés en Educación Secundaria, valorándose especialmente la experiencia en centros educativos. /li liSólidos conocimientos lingüísticos, culturales y metodológicos de la enseñanza del francés como lengua extranjera. /li liCapacidad para diseñar experiencias de aprendizaje dinámicas, participativas y adaptadas a las necesidades del alumnado. /li liHabilidad para fomentar la comunicación oral, la comprensión lectora, la expresión escrita y la competencia intercultural. /li liCapacidad para motivar a los estudiantes en el aprendizaje de idiomas y desarrollar su confianza comunicativa. /li liCompetencias para trabajar en equipo y colaborar con otros departamentos académicos. /li liBuenas habilidades de comunicación con alumnado y familias. /li liPermiso de trabajo en España o la Unión Europea. /li liDisponibilidad para incorporarse en septiembre de 2026. /li /ul h3Principales responsabilidades: /h3 ul liImpartir la asignatura de Francés hasta 2.º de ESO. /li liPlanificar y desarrollar las programaciones didácticas de acuerdo con el currículo vigente. /li liPromover el aprendizaje activo y el uso práctico del idioma en el aula. /li liFomentar el interés por la lengua y la cultura francófonas. /li liEvaluar el progreso académico del alumnado y proporcionar retroalimentación continua. /liliAdaptar la enseñanza a los diferentes ritmos y necesidades de aprendizaje. /li liCrear un entorno de aprendizaje positivo, inclusivo y motivador. /li liParticipar en reuniones de coordinación y actividades académicas del departamento. /li liMantener una comunicación fluida con las familias en relación con el progreso del alumnado. /li liColaborar en actividades complementarias y proyectos educativos vinculados al aprendizaje de idiomas. /li liParticipar activamente en la vida escolar y en los programas de formación continua del centro. /li /ul h3Ofrecemos: /h3 ul liContrato temporal. /li liJornada parcial (7,5 horas semanales). /li liHorario aproximado: de lunes a viernes de 17:00 a 18:30 horas. /li liSalario según convenio. /li liIncorporación a un centro educativo consolidado y de reconocido prestigio. /li liEntorno de trabajo colaborativo y orientado a la excelencia educativa. /li liParticipación en un proyecto educativo dinámico y comprometido con la enseñanza de idiomas. /li liOportunidad de desarrollar experiencia profesional dentro de un centro de referencia en Galicia. /li /ul h3Diversidad e Inclusión /h3 pColegio Manuel Peleteiro está comprometido con la creación de un entorno laboral inclusivo y equitativo. Promovemos la igualdad de oportunidades independientemente de la raza, color, cultura, etnia, religión, sexo, identidad de género o edad, y apoyamos activamente la diversidad y la inclusión en toda nuestra comunidad. Si compartes nuestros valores y crees en una educación inclusiva y de alta calidad, estaremos encantados de recibir tu candidatura. /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Quieres ayudarnos a construir relaciones duraderas con nuestros clientes? En Cloud.gal ayudamos a empresas medianas a gestionar y optimizar su infraestructura cloud. Actualmente estamos creciendo y buscamos incorporar una persona al área de negocio que nos ayude a garantizar el éxito de nuestros clientes, fortalecer las relaciones existentes y detectar nuevas oportunidades de crecimiento dentro de nuestra cartera. Buscamos a alguien con capacidad para generar confianza, entender las necesidades de los clientes y convertirse en un punto de referencia dentro de la relación con Cloud.gal. Una persona organizada, comunicativa y orientada a resultados, capaz de coordinarse con diferentes equipos para asegurar una experiencia excelente a lo largo de todo el ciclo de vida del cliente. Este puesto es una excelente oportunidad para desarrollar una carrera profesional en el ámbito del Customer Success dentro de una empresa tecnológica en crecimiento. No buscamos únicamente experiencia. Valoramos especialmente la capacidad de generar relaciones sólidas, la orientación al cliente, la proactividad y las ganas de contribuir activamente al crecimiento de la compañía. ¿Cuál será tu misión? Tu misión será asegurar que los clientes de Cloud.gal obtengan el máximo valor de los servicios contratados, construyendo relaciones de confianza a largo plazo, identificando riesgos de abandono y detectando oportunidades que contribuyan al crecimiento mutuo. Serás una pieza clave en la retención, satisfacción y expansión de nuestra base de clientes, colaborando estrechamente con los equipos de negocio y técnico para garantizar una experiencia excelente en cada interacción. ¿Qué harás en tu día a día? ● Gestionar la relación con una cartera de clientes. ● Realizar seguimientos periódicos para conocer sus necesidades y evolución. ● Asegurar que los clientes obtienen valor de los servicios contratados. ● Detectar riesgos de insatisfacción o abandono y ayudar a resolverlos. ● Identificar oportunidades de crecimiento y ampliación de servicios. ● Colaborar con los equipos técnico y comercial para ofrecer la mejor experiencia posible al cliente. ● Recoger feedback y contribuir a la mejora continua de nuestros servicios. ● Mantener actualizada la información de clientes y actividad en las herramientas de gestión. ¿Qué buscamos? ● Experiencia previa en Customer Success, gestión de cuentas o atención a clientes B2B. ● Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para generar confianza. ● Orientación al cliente y capacidad de escucha. ● Organización y capacidad de seguimiento. ● Proactividad e iniciativa. ● Capacidad para coordinarse con diferentes equipos de la organización. ● Orientación a resultados. Valoraremos positivamente ● Experiencia en empresas tecnológicas o de servicios B2B. ● Experiencia en fidelización, renovación o crecimiento de cuentas. ● Conocimientos del entorno cloud y de soluciones tecnológicas para empresas. ● Experiencia utilizando CRM y herramientas de gestión de clientes. ¿Qué ofrecemos? ● Contrato indefinido e incorporación inmediata. ● Modelo de trabajo híbrido, combinando trabajo remoto y presencial. ● Jornada continua de 8:00 a 15:00 y dos días de jornada partida. ● Formación y acompañamiento continuo. ● Participación directa en una empresa tecnológica en crecimiento. ● Un entorno cercano, colaborativo y con capacidad real para proponer e impulsar iniciativas. ● Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la organización. ¿Cómo mediremos tu éxito? ● Satisfacción de los clientes gestionados. ● Reducción del churn. ● Incremento del NRR y oportunidades de expansión. ● Calidad del seguimiento y relación con los clientes. ● Contribución al crecimiento de la cartera de clientes. Si disfrutas construyendo relaciones de confianza, ayudando a los clientes a alcanzar sus objetivos y quieres desarrollar tu carrera profesional en una empresa tecnológica en crecimiento, nos encantará conocerte.

patmira está buscando un Service Manager Técnico/Líder Técnico SSA para liderar un servicio de mantenimiento, soporte y evolución de aplicaciones legacy en el sector seguros. Coordinarás un equipo técnico, gestionarás incidencias, evolutivos y proyectos, garantizando SLAs y calidad en entornos Java, Oracle y multi-sistema. /ppSe valorará experiencia en plataformas core de seguros y en entornos legacy, con capacidad de intervención operativa y facilitar la comunicación con negocio y proveedores. /p #J-18808-Ljbffr

Enbr/br/VengaJobs,br/br/consultora especializada en selección nacional e internacional y movilidad del talento, colaboramos con una empresa de instalaciones electromecánicas con sede en Arteixo para incorporarbr/br/un/a Técnico/a de Instalaciones Eléctricas, Fotovoltaicas e Industriales.br/br/Buscamos un perfil técnico versátil y con ganas de crecer, que quiera integrarse en un equipo multidisciplinar orientado a la eficiencia, la tecnología y las soluciones integrales a medida.br/br/SOBRE EL PUESTO Y LAS TAREASbr/br/Ejecutar instalaciones eléctricas en entornos industriales, comerciales y residenciales, cumpliendo la normativa vigente en cada fase del proyecto. Realizar el montaje, puesta en marcha y mantenimiento de instalaciones fotovoltaicas para autoconsumo, tanto en cubierta industrial como en otros emplazamientos. Llevar a cabo tareas de mantenimiento preventivo y correctivo de equipos e instalaciones electromecánicas industriales. Diagnosticar y resolver averías eléctricas y electromecánicas, asegurando la continuidad operativa de las instalaciones del cliente. Colaborar en la implantación de sistemas de automatización, gestión energética e iluminación técnica en proyectos integrales. Participar en proyectos de instalaciones de telecomunicaciones e instalaciones térmicas cuando el proyecto lo requierabr/br/REQUISITOS MÍNIMOSbr/br/Experiencia en instalaciones eléctricas industriales o electromecánicas (imprescindible). Experiencia previa en instalaciones fotovoltaicas o energías renovables (valorable). Formación en Electricidad, Electromecánica, Instalaciones Eléctricas y Automáticas o similar. Carnet de conducir tipo B (valorable para desplazamientos a obra e instalaciones de clientes). Perfil proactivo, con ganas de aprender, orientado al trabajo en equipo y con capacidad para trabajar con autonomía en obra.br/br/¿QUÉ SE OFRECE?br/br/Incorporación a una empresa de instalaciones electromecánicas en pleno crecimiento, con proyectos técnicos variados en A Coruña y Galicia. Posibilidad de continuidad, promoción interna y formación continua en un entorno que apuesta por el talento y el desarrollo profesional. Estabilidad laboral en una empresa con cultura colaborativa, orientada a la calidad y a soluciones personalizadas. Entorno dinámico y multidisciplinar, con participación en proyectos integrales de instalaciones eléctricas, fotovoltaicas, automatización y eficiencia energética.br/br/Si deseas formar parte de un proyecto técnico sólido y en crecimiento en Galicia, inscríbete a esta oferta o envíanos tu CV a con el asunto:br/br/"Oportunidad como Técnico/a de Instalaciones Eléctricas - Arteixo"br/br/para que nos pongamos en contacto contigo.

ph3Overview /h3pRevolucionamos la energía para cambiar el mundo. En Octopus Energy, no somos una eléctrica tradicional. Somos un equipo de personas apasionadas que trabaja cada día para hacer que la energía sea 100% renovable, accesible y justa para todos. Creemos en la tecnología y la innovación como motores del cambio. Queremos transformar la forma en que el mundo consume energía, eliminando barreras, simplificando procesos y ofreciendo un servicio más humano y transparente. Nuestro compromiso es claro: la energía limpia debe ser la norma, no la excepción. Para lograrlo, combinamos sostenibilidad con un enfoque centrado en las personas, impulsando un servicio excepcional y construyendo un equipo increíble que comparte nuestra visión. /ppPara seguir creciendo y transformando el mercado, buscamos talento con ganas de marcar la diferencia. Si quieres formar parte de este cambio, aportar tu energía y ayudar a construir un futuro más verde. /ppQué estamos buscando: /ph3Posición /h3pEspecialista de Servicio de Asistencia Técnica (SAT) en Fotovoltaica para unirse al equipo de Mantenimiento y SAT. Si te apasiona la energía solar, disfrutas resolviendo retos técnicos y quieres contribuir a un modelo energético más eficiente y sostenible, esta es tu oportunidad. /ph3¿Qué harás en tu día a día? /h3ulliGestionarás y ejecutarás actividades del Servicio de Asistencia Técnica, asegurando una atención rápida y de alta calidad /liliDiagnosticarás y resolverás incidencias técnicas en instalaciones fotovoltaicas, incluyendo comunicaciones, inversores, cableado, protecciones e integración con otros sistemas /liliDarás soporte técnico a instaladores y técnicos de campo, asegurando que la ejecución cumpla los estándares de calidad y seguridad /liliRealizarás mantenimientos correctivos y preventivos en sistemas solares instalados /liliCoordinarás la escalada de incidencias complejas con fabricantes, distribuidores u otros equipos internos /liliRegistrarás y documentarás todas las incidencias, actuaciones y resultados en las herramientas de ticketing y ERPs /liliColaborarás con el equipo de ingeniería para identificar patrones, proponer soluciones y mejorar los procesos técnicos y operativos /liliContribuirás a la mejora continua del servicio SAT, participando en la definición de procedimientos, buenas prácticas y estándares /liliElaborarás informes de rendimiento y calidad del servicio, identificando oportunidades de optimización /li /ulh3Qué necesitarás para brillar en este rol /h3ulliExperiencia demostrable en SAT, mantenimiento o soporte técnico, preferiblemente en fotovoltaica o energías renovables /liliConocimiento sólido de sistemas solares fotovoltaicos: inversores, comunicaciones, protecciones, estructuras, monitorización y diagnosis de fallos /liliCapacidad para resolver problemas técnicos de manera ágil, estructurada y orientada al cliente /liliHabilidades de comunicación claras, tanto con clientes como con instaladores y equipos internos /liliOrganización, autonomía y habilidad para gestionar múltiples incidencias en paralelo /liliConocimiento básico de normativa eléctrica y requisitos de seguridad en instalaciones FV /liliCapacidad para trabajar de forma colaborativa, con actitud proactiva y orientación al servicio /li /ulh3Plus /h3ulliTienes experiencia de campo o en puestas en marcha /liliHas trabajado con sistemas de ticketing, ERPs o herramientas de monitorización FV /liliPosees un buen nivel hablado y escrito de inglés técnico /liliHas tratado con fabricantes de inversores u otros equipos /liliEstás familiarizado/a con entornos energéticos o sostenibles /li /ulh3Beneficios y condiciones /h3ulliUbicación: Santiago de Compostela, Bilbao y Madrid /liliModalidad: Presencial /liliHorario: 40h semanales - Jornada Completa /liliShare options de Octopus Energy /liliDesayuno y fruta en la oficina /liliRetribución flexible (comida, transporte, guardería, seguro médico) /liliAyudas para la compra de vehículos eléctricos /liliPlan de pensiones /liliFormación en producto y desarrollo profesional /liliAmbiente dinámico, cercano y divertido /liliEventos: Family Dinner y otras experiencias en equipo /li /ulh3Acerca de la empresa /h3ulliEn Octopus Energy, hacemos las cosas diferentes. Buscamos un entorno laboral donde puedas ser tú mismo/a, desarrollarte profesionalmente y sentirte parte de un equipo que quiere cambiar el mundo /liliSomos reconocidos como un Great Place to Work y hemos sido destacadas en Glassdoor /liliPara conocer más sobre nuestra cultura y valores, escucha al CEO en nuestro podcast /li /ulp¿Te unes al cambio? /ppSi quieres formar parte de este proyecto y ayudar a construir un futuro más verde, envíanos tu candidatura. Adjunta tu CV y, si tu perfil encaja, nos pondremos en contacto contigo. Estamos deseando conocerte. /ppWhere necessary, we sometimes use AI tools to help with parts of our hiring process. The final decision is always made by a real person in our Talent team. Si quieres saber más sobre cómo usamos tus datos, contacta con /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Sobre SDG Group /h3 pEn bSDG Group /b somos blíderes globales /b en Big Data, Business Intelligence, Analytics e Inteligencia Artificial. Desde 1994 hemos acompañado a la mitad del bIBEX-35 /b y a algunas de las compañías más destacadas a nivel internacional en su transformación digital, convirtiendo los datos en soluciones de alto impacto gracias a nuestras balianzas estratégicas /b con Microsoft, Google y AWS, y a los mejores aceleradores tecnológicos del mercado. /p pNuestro equipo de bData Technologies /b es el epicentro donde aterrizan proyectos desafiantes y las soluciones más disruptivas. Trabajamos de forma transversal con clientes de múltiples sectores, siempre a la vanguardia tecnológica, combinando binnovación, expertise y autonomía real /b. /p pDiseñamos arquitecturas que marcan estándares y creamos aceleradores que transforman. No solo se ejecutan proyectos, sino que se desarrollan aceleradores, artefactos y pruebas de concepto. Aquí no solo presentarás proyectos, desarrollarás casos de uso innovadores, colaborarás con expertos de primer nivel y posicionarás a SDG como referente. /p h3Tu día a día /h3 ul liDiseñarás, desarrollarás y optimizarás pipelines y soluciones de datos escalables, fiables y mantenibles en entornos modernos de Data Warehouse, trabajando principalmente sobre Snowflake. /li liParticiparás en el diseño e implementación de modelos y soluciones de datos eficientes, aplicando buenas prácticas de modelado, transformación ELT, calidad, gobierno y rendimiento, con foco en la escalabilidad, mantenibilidad y evolución futura de las soluciones. /li liIdentificarás oportunidades de mejora continua en procesos, consultas, cargas, modelos, costes y flujos de integración, contribuyendo a la evolución de la plataforma de datos. /li liTrabajarás de forma cercana con equipos de negocio y otras áreas técnicas para entender requisitos, traducirlos en soluciones robustas y asegurar la entrega de datos fiables, trazables y preparados para el consumo. /li /ul h3Qué te hará triunfar /h3 ul liMás de 5 años de experiencia como Data Engineer o perfil similar, trabajando en entornos cloud y plataformas modernas de datos. /li liExperiencia sólida en el diseño, desarrollo y mantenimiento de Data Warehouses, soluciones analíticas y pipelines de datos. /li liExperiencia avanzada con Snowflake, incluyendo optimización de rendimiento, gestión de warehouses y buenas prácticas de seguridad y escalabilidad. /li liDominio de SQL avanzado para el desarrollo, análisis y optimización de soluciones de datos. /li liBuen entendimiento del ciclo de vida de un Data Warehouse y de cómo las decisiones de arquitectura y modelado impactan en la escalabilidad, mantenibilidad, rendimiento y coste de las soluciones. /li liBuenas prácticas de ingeniería: Git, control de versiones, revisión de código, CI/CD, testing y trabajo en entornos colaborativos. /li liCuriosidad por tecnologías emergentes del ecosistema data, IA aplicada a ingeniería de datos, observabilidad y nuevas capacidades cloud. /li liCapacidad para entender requerimientos de negocio y transformarlos en soluciones técnicas de calidad. /li liCompetencia en inglés para trabajar en entornos globales y colaborar con equipos internacionales. /li /ul h3Valoramos también /h3 ul liExperiencia con dbt para modelado y desarrollo de procesos de transformación de datos. /li liConocimiento de prácticas de DataOps, observabilidad de datos, calidad del dato, linaje o automatización de despliegues. /li liCertificaciones o experiencia avanzada en Snowflake, dbt u otras tecnologías relevantes del ecosistema cloud data. /li /ul h3¿Qué nos hace diferentes? /h3 ul liTecnología e innovación sin límites. La tecnología y los datos son nuestra esencia. Trabajamos con lo más avanzado del mercado y te formamos para que domines las herramientas que están redefiniendo la industria. Tendrás acceso a las últimas plataformas y tecnologías: si algo es nuevo, lo estamos usando o evaluando. /li liDesarrollo profesional a tu medida. Aquí no hay carreras rígidas ni caminos predefinidos: cada cierto tiempo se revisan tus logros y se definen nuevos objetivos. Podrás evolucionar hacia roles de arquitectura, tech lead, referente tecnológico o especialista en dominios complejos, manteniendo siempre un impacto directo en la tecnología y en las decisiones clave de los proyectos. /li liUn equipo que te acompaña desde el primer día. Desde el minuto 1 formas parte del equipo de Data Technologies, formado por numerosos referentes donde la colaboración es el pilar fundamental. /li liPropósito y valores que nos definen. Creemos firmemente en la diversidad y la inclusión como motores esenciales de la creatividad y la innovación. Es lo que nos permite superar cualquier desafío y construir un entorno donde cada perspectiva enriquece el resultado final. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liPosición estable y con gran proyección profesional, formando parte de un equipo que está creciendo progresivamente. /li liFlexibilidad total. Contamos con un modelo de trabajo adaptable, con opción 100% remota o híbrida, orientado a facilitar el equilibrio entre la vida profesional y personal. /li liJornada intensiva en julio y agosto, además de los viernes. /li liSalario según tu formación y experiencia, con revisiones basadas en resultados. /li liApoyo económico para el teletrabajo. /li liAcceso a formaciones, certificaciones oficiales, conferencias y cursos. /li /ul pSi buscas crecer profesionalmente en el ámbito de datos, trabajar con tecnologías de vanguardia y formar parte de un equipo orientado al desarrollo y la excelencia, esta es tu oportunidad. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbRevolucionamos la energía para cambiar el mundo /b /p pEn bOctopus Energy, /b no somos una eléctrica tradicional. Somos un equipo de personas apasionadas que trabaja cada día para hacer que la energía sea b100% renovable, accesible y justa para todos /b. /p pCreemos en bla tecnología y la innovación como motores del cambio /b. Queremos transformar la forma en que el mundo consume energía, eliminando barreras, simplificando procesos y ofreciendo un servicio más humano y transparente. /p pPor esto mismo, nuestro compromiso es claro:b la energía limpia debe ser la norma, no la excepción /b. Para lograrlo, combinamos sostenibilidad con un enfoque centrado en las personas, impulsando un servicio excepcional y construyendo un equipo increíble que comparte nuestra visión. /p pbPero nada de esto sería posible sin personas como tú /b. Para seguir creciendo y transformando el mercado, buscamos talento con ganas de marcar la diferencia. Si quieres formar parte de este cambio, aportar tu energía y ayudar a construir un futuro más verde. /p pb¿Qué estamos buscando? /b /p pBuscamos un/a bEspecialista de Servicio de Asistencia Técnica (SAT) en Fotovoltaica /b para unirse a nuestro equipo de bMantenimiento y SAT /b. Si te apasiona la energía solar, disfrutas resolviendo retos técnicos y quieres contribuir a un modelo energético más eficiente y sostenible, ¡esta es tu oportunidad!. /p pbLo llamamos el ‘Efecto Octopus’ /b /p pTrabajar en Octopus Energy significa formar parte de una compañía donde la cultura y las personas son lo más importante. /p pApostamos por la flexibilidad y la conciliación. /p pQueremos que desarrolles tu potencial al máximo. /p pCreemos en un modelo energético más justo y sostenible. /p p¡Te estamos esperando! /p h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 ul libGestionarás y ejecutarás actividades del Servicio de Asistencia Técnica /b, asegurando una atención rápida y de alta calidad. /li libDiagnosticarás y resolverás incidencias técnicas /b en instalaciones fotovoltaicas, incluyendo comunicaciones, inversores, cableado, protecciones e integración con otros sistemas. /li libDarás soporte técnico a instaladores y técnicos de campo /b, asegurando que la ejecución cumpla los estándares de calidad y seguridad. /li libRealizarás mantenimientos correctivos y preventivos /b en sistemas solares instalados. /li libCoordinarás la escalada de incidencias complejas /b con fabricantes, distribuidores u otros equipos internos. /li libRegistrarás y documentarás todas las incidencias, actuaciones y resultados /b en las herramientas de ticketing y ERPs. /li libColaborarás con el equipo de ingeniería /b para identificar patrones, proponer soluciones y mejorar los procesos técnicos y operativos. /li libContribuirás a la mejora continua del servicio SAT /b, participando en la definición de procedimientos, buenas prácticas y estándares. /li libElaborarás informes de rendimiento y calidad del servicio /b, identificando oportunidades de optimización. /li /ul h3¿Qué necesitarás para brillar en este rol? /h3 ul libExperiencia demostrable en SAT, mantenimiento o soporte técnico /b, preferiblemente en fotovoltaica o energías renovables. /li libConocimiento sólido de sistemas solares fotovoltaicos /b: inversores, comunicaciones, protecciones, estructuras, monitorización y diagnosis de fallos. /li liCapacidad para bresolver problemas técnicos de manera ágil /b, estructurada y orientada al cliente. /li libHabilidades de comunicación claras /b, tanto con clientes como con instaladores y equipos internos. /li liOrganización, autonomía y habilidad para bgestionar múltiples incidencias en paralelo /b. /li liConocimiento básico de bnormativa eléctrica y requisitos de seguridad /b en instalaciones FV. /li liCapacidad para trabajar de forma colaborativa, con bactitud proactiva y orientación al servicio /b. /li libSerá un plus si… /b /li liTienes experiencia de campo o en puestas en marcha. /li liHas trabajado con bsistemas de ticketing, ERPs o herramientas de monitorización FV /b. /li liPosees un buen nivel hablado y escrito de inglés técnico. /li liHas tratado con fabricantes de inversores u otros equipos. /li liEstás familiarizado/a con entornos energéticos o sostenibles. /li /ul h3Lo que te ofrecemos /h3 ul libUbicación: /b Santiago de Compostela, Bilbao y Madrid /li libModalidad: /b Presencial. /li libHorario: /b 40h semanales - Jornada Completa. /li /ul pbBeneficios extra: /b /p ul liShare options de Octopus Energy. /li liDesayuno y fruta en la oficina. /li liRetribución flexible (comida, transporte, guardería, seguro médico...) /li liAyudas para la compra de vehículos eléctricos. /li liPlan de pensiones. /li liFormación en producto y desarrollo profesional. /li liAmbiente dinámico, cercano y divertido. /li liEventos: Family Dinner y muchas más experiencias en equipo. /li /ul h3¿Por qué te encantará trabajar aquí? /h3 ul liEn Octopus Energy, hacemos las cosas diferentes. Creemos en un entorno laboral donde puedas ser tú mismo/a, desarrollarte profesionalmente y sentirte parte de un equipo que realmente quiere cambiar el mundo. /li li¡Somos un Great Place to Work! En Glassdoor, hemos sido reconocidos como una de las 50 mejores empresas para trabajar y nuestra cultura ha sido destacada en múltiples ocasiones. /li liSi quieres conocer más sobre cómo trabajamos, escucha a nuestro CEO en este podcast sobre nuestra cultura y valores. /li /ul pb¿Te unes al cambio? /b /p pSi quieres formar parte de este proyecto by ayudar a construir un futuro más verde /b, ¡envíanos tu candidatura! /p pbAdjunta tu CV /b y, si tu perfil encaja, nos pondremos en contacto contigo. /p p¡Estamos deseando conocerte! /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Empresa /h3 pFormel D es un proveedor global de servicios para la industria. Desarrolla conceptos líderes en el mercado, así como soluciones individualizadas y escalables a lo largo de toda la cadena de valor del proceso productivo: desde la fase de diseño e industrialización, hasta la producción y el servicio postventa. La compañía fue fundada en 1993 y tiene su sede en Colonia (Alemania). /p h3Resumen del puesto /h3 pUbicación: Bilbao. Ledes la gestión integral de las compras de los proyectos asignados, desde la estrategia de sourcing hasta el lanzamiento en producción, asegurando el cumplimiento de los objetivos de calidad, coste y plazo y actuando como enlace entre los equipos internos y la red de proveedores. /p h3Responsabilidades /h3 ul liLiderar las actividades de compras de los proyectos asignados (excepto inversiones CAPEX). /li liDefinir, junto con los Commodity Buyers, la estrategia de selección de proveedores. /li liGestionar procesos de RFQ complejos y liderar negociaciones comerciales con proveedores. /li liEvaluar y proponer soluciones alternativas que optimicen coste, calidad y plazos. /li liElaborar recomendaciones para los comités de sourcing y gestionar la formalización de contratos. /li liGestionar órdenes de compra y realizar el seguimiento de pagos. /li liIdentificar riesgos y oportunidades del proyecto, definiendo planes de acción y realizando el seguimiento hasta su cierre. /li liCoordinar equipos multidisciplinares para resolver incidencias críticas relacionadas con proveedores. /li liColaborar con Calidad de Proveedores para asegurar un lanzamiento sin incidencias. /li liLiderar funcionalmente al equipo de compras del proyecto. /li liGestionar el presupuesto del proyecto (horas y costes), realizando seguimiento y planes de convergencia cuando sea necesario. /li liActualizar el estado del proyecto y participar en revisiones de hitos. /li liImpulsar iniciativas de mejora continua y sesiones de Lessons Learned. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liFormación de grado en Ingeniería, Ciencias o ADE. /li liSe valorará formación especializada en Compras o Supply Chain. /li liMínimo 5 años de experiencia en compras dentro del sector automoción o industria del plástico. /li liExperiencia gestionando proyectos con proveedores internacionales. /li liConocimiento de procesos de industrialización y desarrollo de producto. /li liInglés fluido (imprescindible). /li /ul h3Beneficios /h3 pIncorporación a una compañía industrial internacional con proyectos de alto impacto. Participación en proyectos de desarrollo de producto desde las fases iniciales hasta el lanzamiento. Entorno dinámico, colaborativo y multicultural. Oportunidades reales de desarrollo profesional y crecimiento. Trabajo transversal con equipos de Compras, Ingeniería, Calidad, Producción y Supply Chain. /p pEn Formel D estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. /p /p #J-18808-Ljbffr

Caetano busca un/a Técnico/a de Calidad y Mejora Continua para impulsar la optimización de procesos, asegurar el cumplimiento de estándares y promover iniciativas de mejora continua que eleven la excelencia operativa y la satisfacción del cliente. Se requiere FP de grado medio o superior relacio

ph3Job Description /h3 pStolt Sea Farm es una de las empresas de acuicultura más avanzadas del mundo y el principal proveedor, bajo la marca Prodemar, de rodaballo y lenguado de alta calidad de forma respetuosa con el medio ambiente. Disponemos de 14 granjas de acuicultura terrestres en 5 países diferentes y tenemos capacidad para producir más de 6.500 toneladas de rodaballo y 1.700 toneladas de lenguado. Contamos con más de 500 trabajadores. Stolt Sea Farm forma parte del grupo Stolt‑Nielsen, un inversor y gestor de negocios a largo plazo, que crea valor a partir de oportunidades en la logística y distribución de líquidos a granel, además de la acuicultura terrestre. Juntos, entre las 4 empresas que forman parte del grupo, somos más de 6700 empleados. /p pStolt Sea Farm se encuentra en un proceso de crecimiento continuo de su actividad con proyectos de nuevas granjas en trámite con el objetivo de incrementar la producción para abastecer la demanda de productos. /p h3Ingeniero/a de Diseño /h3 pLa persona seleccionada será responsable de garantizar las instalaciones técnicas necesarias para el correcto desarrollo de los proyectos, asegurando que las nuevas instalaciones cumplan con la estrategia de expansión e innovación de la empresa. /p h3Responsabilidades /h3 ul liDiseñar instalaciones técnicas (tratamiento de agua, control climático, calefacción, refrigeración, bombeo y tuberías) cumpliendo con los objetivos del proyecto (plazos, costos, alcance y calidad). /li liBúsqueda y negociación con proveedores externos, selección y compra de equipos. /li liIdentificar necesidades de mejora y proponer soluciones innovadoras. /li liCoordinar el seguimiento in situ de todas las pruebas o ensayos relacionados con las instalaciones. /li liCoordinar los informes de seguimiento y las conclusiones de las pruebas y ensayos. /li liGestionar proyectos de manera autónoma, coordinando a las partes interesadas internas y externas. /li liAsegurar una comunicación efectiva con todos los miembros del equipo y las partes involucradas. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liTítulo universitario en ingeniería industrial (especialidad en mecánica) o ingeniería química (especialidad en procesos de tratamiento de agua) o similares. /li liAl menos 5 años de experiencia en diseño civil y/o industrial de instalaciones. /li liAl menos 5 años de experiencia en gestión de proyectos. /li liNivel medio-alto de inglés (conversación profesional). /li liHabilidades para trabajar en equipos multidisciplinarios. /li liUsuario avanzado de AutoCAD y Excel, valorable el conocimiento de software BIM (Autodesk Revit, CypeCAD). /li liValorable conocimientos en instalaciones industriales (HVAC, protección contra incendios, instalaciones térmicas, distribución de agua, electricidad, automatización, oxígeno, ozono). /li liExperiencia en proyectos de tratamiento de agua será un plus. /li /ul h3Ofrecemos /h3 ul liPosibilidad de incorporación inmediata. /li liIncorporación a una empresa en crecimiento. /li /ul h3Política de Igualdad y Diversidad /h3 pLos procesos de contratación de Stolt Sea Farm están alineados con nuestro compromiso con el desarrollo de políticas de igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres. Las políticas de Stolt Sea Farm rechazan cualquier discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, nacionalidad, creencias, o cualquier otra condición física o social, y consideran la diversidad como un valor añadido en la compañía. Consolidar una cultura de respeto a las personas y comportamientos favorables y abiertos a la diversidad conforman los valores del grupo en esta materia, promoviendo activamente la incorporación de personal con riesgo de exclusión social, discapacidad o víctimas de violencia de género. /p /p #J-18808-Ljbffr

• Docente Francés - TardesNEWFast Apply# Docente Francés - TardesEmployerLocation: Santiago de Compostela, SpainContract Type: TemporaryHours: Part TimeSalary: TBCPosted: 20th July 2026Start Date: 1st September 2026Expires: 31st August :59 PMContract Type: TemporaryStart Date: 1st September 2026Job ID: Start Date: 1st September 2026 Contract Type:Temporary Job ID: * Share :Colegio Manuel Peleteiro es un centro educativo privado de referencia ubicado en Santiago de Compostela, con una sólida trayectoria en la formación integral de alumnos desde edades tempranas hasta el acceso a la universidad. Reconocido por su excelencia académica y su apuesta por una educación innovadora, el centro promueve el aprendizaje de lenguas extranjeras como una herramienta fundamental para el desarrollo personal, académico e internacional de su alumnado.Dentro de su proyecto educativo, el aprendizaje de idiomas ocupa un papel destacado, fomentando la competencia comunicativa, la apertura cultural y el desarrollo de una perspectiva global que prepare a los estudiantes para desenvolverse en entornos cada vez más internacionales.Actualmente buscamos incorporar un/a Docente de Francés para una posición temporal con incorporación prevista en septiembre de 2026. | El/la candidato/a ideal deberá contar con: Grado universitario en Lengua y Literatura Francesa, Estudios Franceses, Filología Francesa o titulación equivalente. Máster en Formación del Profesorado de Educación Secundaria, CAP o habilitación docente equivalente. Habilitaciones de la Xunta de Galicia para impartir la materia de Francés. Nivel avanzado de inglés (C1/C2/nativo/bilingüe=. Experiencia docente previa impartiendo Francés en Educación Secundaria, valorándose especialmente la experiencia en centros educativos. Sólidos conocimientos lingüísticos, culturales y metodológicos de la enseñanza del francés como lengua extranjera. Capacidad para diseñar experiencias de aprendizaje dinámicas, participativas y adaptadas a las necesidades del alumnado. Habilidad para fomentar la comunicación oral, la comprensión lectora, la expresión escrita y la competencia intercultural. Capacidad para motivar a los estudiantes en el aprendizaje de idiomas y desarrollar su confianza comunicativa. Competencias para trabajar en equipo y colaborar con otros departamentos académicos. Buenas habilidades de comunicación con alumnado y familias. Permiso de trabajo en España o la Unión Europea.* Disponibilidad para incorporarse en septiembre de 2026. | Principales responsabilidades: Impartir la asignatura de Francés hasta 2.o de ESO. Planificar y desarrollar las programaciones didácticas de acuerdo con el currículo vigente. Promover el aprendizaje activo y el uso práctico del idioma en el aula. Fomentar el interés por la lengua y la cultura francófonas. Evaluar el progreso académico del alumnado y proporcionar retroalimentación continua. Adaptar la enseñanza a los diferentes ritmos y necesidades de aprendizaje. Crear un entorno de aprendizaje positivo, inclusivo y motivador. Participar en reuniones de coordinación y actividades académicas del departamento. Mantener una comunicación fluida con las familias en relación con el progreso del alumnado. Colaborar en actividades complementarias y proyectos educativos vinculados al aprendizaje de idiomas.* Participar activamente en la vida escolar y en los programas de formación continua del centro.| Ofrecemos: Contrato temporal. Jornada parcial (7,5 horas semanales). Horario aproximado: de lunes a viernes de 17:00 a 18:30 horas. Salario según convenio. Incorporación a un centro educativo consolidado y de reconocido prestigio. Entorno de trabajo colaborativo y orientado a la excelencia educativa. Participación en un proyecto educativo dinámico y comprometido con la enseñanza de idiomas. Oportunidad de desarrollar experiencia profesional dentro de un centro de referencia en Galicia.| Diversidad e InclusiónColegio Manuel Peleteiro está comprometido con la creación de un entorno laboral inclusivo y equitativo. Promovemos la igualdad de oportunidades independientemente de la raza, color, cultura, etnia, religión, sexo, identidad de género o edad, y apoyamos activamente la diversidad y la inclusión en toda nuestra comunidad. Si compartes nuestros valores y crees en una educación inclusiva y de alta calidad, estaremos encantados de recibir tu candidatura.### Safeguarding Statement:Colegio Manuel Peleteiro está comprometido con la protección y la promoción del bienestar de niños, jóvenes y adultos vulnerables, y espera que todo su personal y voluntariado compartan este compromiso. Asimismo, damos especialmente la bienvenida a candidaturas de grupos infrarrepresentados, incluyendo por motivos de etnia, género, identidad transgénero, edad, discapacidad, orientación sexual o religión.Las candidaturas seleccionadas estarán sujetas a procesos de verificación en materia de protección infantil, incluyendo procedimientos de comprobación rigurosos, referencias de empleadores anteriores y evaluaciones relevantes en materia de safeguarding.### Colegio Manuel Peleteirobr#J-18808-Ljbffr

pTamarind Intelligence busca un Project Manager en Santiago de Compostela. El rol incluye actuar como nexo entre los clientes y el equipo técnico, asegurando la entrega de proyectos de implementación en tiempo y calidad. /ppSe requieren al menos 2 años de experiencia en gestión de proyectos tecnológicos. Ofrecemos un modelo de trabajo híbrido, con un entorno de innovación y crecimiento continuo. /p #J-18808-Ljbffr

¿Eres Fisioterapeuta y quieres sentirte satisfecho/a trabajando en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? Únete al grupo emeis ( empresa internacional líder en la atención de personas mayores y dependientes, y referente en Salud Mental y Rehabilitación. ¿Qué buscamos? En estos momentos buscamos un/a Fisioterapeuta para nuestra Residencia y Centro de Día Bouco Villanueva de la Cañada. Te responsabilizarás de realizar las valoraciones necesarias en el ámbito de la Fisioterapia a aquellos residentes que lo requieran por su patología, así como realizar los tratamientos y técnicas rehabilitadoras que hayan sido prescritas por el equipo médico. ¿Qué te ofrecemos en emeis? Contrato temporal. Jornada completa de lunes a viernes. Horario de 9h a 18h, con dos horas de descanso al mediodía. Salario bruto anual de 21.410€. Formación acorde a tu perfil, a lo largo de todo el año. Programa de descuentos, para empleados y familiares. ¿Qué solicitamos? Indispensable Grado universitario en Fisioterapia finalizado y homologado en caso de haber sido cursado en universidad extranjera. No serán valoradas candidaturas que no cumplan este requisito. Imprescindible colegiación en vigor. No es necesaria experiencia previa. Gusto e interés por el trabajo en equipo de forma comunicativa y empática. Motivación por realizar las funciones inherentes a la profesión con objetivos de excelencia y calidad de trato al usuario. Si estás interesado/a en formar parte de un gran grupo internacional en el que crecer profesionalmente rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

Experteer Overview En Maxwell Atlantic buscamos dos Sales Project Manager para impulsar la evolución tecnológica hacia mercados de alta fiabilidad (aeroespacio, defensa, seguridad). Serás el nexo entre cliente y Ingeniería, Compras y Planta para asegurar compromisos, mitigar riesgos y garantizar una experiencia de cliente excelente. Gestionarás proyectos industriales complejos con foco en tecnología y relaciones a largo plazo con clientes nacionales e internacionales. Esta posición combina gestión técnica y desarrollo de negocio en electrónica avanzada. Compensaciones / Beneficios • Actuar como interlocutor entre cliente y la organización a lo largo del ciclo de vida del pedido o proyecto • Coordinar la comunicación entre clientes y Oficinas técnicas, Compras, Producción y Calidad para una experiencia de cliente excelente • Evaluar la viabilidad técnica, industrial y estratégica de proyectos • Preparar análisis de riesgos (AMFE 9100) • Realizar análisis regulatorios, legales y de seguridad (HSES/HSEM, REOCE, etc.) • Estimar capacidades productivas, ocupación y costes industriales • Coordinar CAD-CAM y seguimiento del avance del proyecto • Liderar la fase NPI y supervisión de la fabricación en planta • Coordinar aprovisionamiento y reserva de materias primas para cumplir plazos • Gestionar la comunicación técnica y comercial con el cliente y seguimiento de hitos e incidencias • Coordinar entrega de producto y documentación, cierre de proyecto y recogida de lecciones aprendidas • Seguimiento de KPI y elaboración de informes • Colaborar en ofertas técnico-comerciales y desarrollo de nuevas oportunidades de negocio Responsabilidades • Formación en Ingeniería (Electrónica, Telecomunicaciones, Industrial), Física o disciplinas científico-técnicas afines con especialización en electrónica y RF • Experiencia en gestión de proyectos en entornos críticos (preferible diseño de PCB/PCBA) • Experiencia en contacto directo con clientes en entornos B2B • Inglés nivel alto (C1 o equivalente) para gestión de clientes y proyectos internacionales • Valoración positiva de conocimiento/experiencia en ISO9100, PECAL y HSES/HSEM Requisitos principales • Incorporación inmediata y estable • Proyecto estratégico de soberanía tecnológica • Formación continua • Flexibilidad horaria • Retribución Flexible • Fisioterapia in house

ppEstamos convencidos de que nuestros empleados son el elemento más importante para el desarrollo de nuestro negocio. Por eso queremos darle a nuestro equipo amarillo la oportunidad de crecer con nosotros personal y profesionalmente. Descubre tus oportunidades dentro del Grupo Jungheinrich y conoce a más de 19.000 compañeros en todo el mundo. /p pbTécnico/a Mecatrónica… ¡Te estamos buscando! /b /p pCada día, los productos y soluciones de Jungheinrich se utilizan para mover millones de mercancías en centros logísticos de todo el mundo. Llevamos 70 años apoyando a nuestros clientes en cada paso del camino con nuestros productos innovadores, seguros y sostenibles, que van desde carretillas elevadoras hasta estanterías, software y robots móviles. /p pInvertimos en talento y fomentamos una cultura de apertura, integridad y respeto mutuo. Incorporándote a Jungheinrich tienes la posibilidad de trabajar en un entorno internacional, diverso y multidisciplinar. /p pBuscamos incorporar en nuestro departamento de Postventa a un/a Técnico/a Electromecánico ubicado/a en Santiago de Compostela (Coruña). Una vez incorporado/a, recibirás una amplia formación teórica y práctica con una duración de entre 3 y 4 meses en nuestro training center (parte de esta formación se realiza en Barcelona, Valencia y Madrid). /p h3Responsabilidades /h3 ul liRealizar la correcta reparación y mantenimiento de los productos Jungheinrich en la casa del cliente. /li liEfectuar el montaje y la puesta en marcha de la maquinaria Jungheinrich. /li liElaborar informes técnicos sobre las incidencias detectadas. /li liAsesorar a los clientes sobre posibles mejoras. /li liUtilizar, mantener y custodiar debidamente todas las herramientas, utensilios, medios y EPIs que la empresa pone a su disposición. /li /ul h3Cualificaciones y requisitos /h3 ul liCFGS en Mecatrónica, Electricidad, Electromecánica o similar. /li liValorable experiencia previa en Mantenimiento Electromecánico. /li liComprometido/a, con iniciativa, proactivo/a y capacidad de trabajo en equipo. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liSé parte de una compañía multinacional líder, en constante crecimiento y con valores corporativos sólidos. Con nuestra certificación Great Place to Work, garantizamos un entorno laboral excepcional y flexible, enfocado en el bienestar de nuestros colaboradores. /li liContrato indefinido. /li liPack de retribución flexible según tus necesidades y preferencias con seguro médico subvencionado al 50 %, ticket guardería y Plan de Previsión Social. /li liPosibilidad de elegir cómo quieres recibir tu retribución en 12, 14 o 16 pagas. /li liReferal bonus si traes a gente con tanto talento como tú. /li liMejoras sociales con reducción del precio de gimnasios, hoteles, alquiler de coches, etc. /li liPlataforma de Bienestar, un servicio gratuito que te ayudará a mejorar tu calidad de vida y aumentar tu bienestar laboral y personal. Ofrece distintos contenidos, desde programas saludables y emocionales, retos… /li liFormación continua a cargo de la empresa. /li /ul pEn Jungheinrich queremos que todos se sientan bienvenidos/as y motivados/as, por lo que ofrecemos todo lo mencionado anteriormente. /p pÚnete a Jungheinrich en un entorno de trabajo en el que puedes marcar la diferencia. Con tus conocimientos y tu empuje, como miembro del equipo harás una importante contribución para garantizar que, como empresa, sigamos estando entre los líderes mundiales de nuestro sector. Trabajando codo con codo con compañeros que disfrutan de ideas audaces y en un entorno familiar que te ofrece todas las oportunidades para conciliar tus objetivos profesionales y personales. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppBuscamos un bFullstack Engineer /b senior (más de 5 años de experiencia) con foco predominante en frontend (React) y experiencia consolidada en el uso de inteligencia artificial como asistente en el desarrollo de software. /p pLa persona se incorporará a un equipo que trabaja con bReact y TypeScript /b en capa de presentación y bSpring Boot /b en el backend, desplegando en bAzure /b con pipelines de bGitHub Workflows /b. El equipo ha adoptado metodologías de desarrollo asistido por IA (SDD, BMAD u otras equivalentes) como parte habitual del flujo de trabajo. /p pSe valora especialmente la capacidad de sacar partido a herramientas de IA para acelerar el diseño, la generación de código y la revisión, manteniendo criterio propio sobre la calidad del resultado. /p h3Responsabilidades principales /h3 ul liDesarrollar e iterar sobre interfaces de usuario con React y TypeScript, asegurando rendimiento, accesibilidad y experiencia de usuario. /li liImplementar y mantener servicios backend con bJava y Spring Boot /b, desarrollando APIs REST. /li liEscribir y mantener tests con bJest y React Testing Library /b, garantizando cobertura en componentes y lógica de negocio. /li liGestionar y evolucionar los pipelines de integración y despliegue con bGitHub Workflows /b. /li liParticipar en el despliegue y operación de la aplicación en bAzure /b, incluyendo observabilidad con bAzure Application Insights /b. /li liAplicar flujos de desarrollo asistido por IA (bSDD, BMAD, OpenSpec /b o similares) para el diseño de componentes, generación de código y revisión de PRs. /li liColaborar en la adopción y evangelización de buenas prácticas de desarrollo con IA dentro del equipo. /li liDominio de React (hooks, context, gestión de estado) con TypeScript. /li liExperiencia con Jest y React Testing Library para testing de componentes e integración. /li liBuenas prácticas de diseño de componentes, rendimiento y accesibilidad (WCAG básico). /li liExperiencia con Java y Spring Boot para desarrollo de APIs REST. /li liManejo de bases de datos relacionales y/o NoSQL. /li /ul h3Infraestructura y cloud /h3 ul liGestión de pipelines CI/CD con GitHub Workflows. /li liExperiencia en despliegue en cloud, especialmente Azure (Azure Application Insights u otros servicios). /li /ul h3IA como asistente de desarrollo /h3 ul liConocimiento práctico de al menos una metodología de desarrollo asistido por IA: SDD, BMAD, OpenSpec u equivalentes. /li /ul h3Valoraremos positivamente /h3 ul liUso de bESLint y Prettier /b como herramientas de calidad y consistencia de código. /li liExperiencia con bGraphQL /b (queries, mutations, gestión de caché en cliente). /li liExperiencia con contenedores (bDocker /b) y plataformas de orquestación (bOpenShift /b). /li liConocimiento de bsistemas de diseño /b y librerías de componentes UI (Material UI, Tailwind, etc.). /li liConocimiento de arquitecturas de microfrontend o micro-servicios. /li liParticipación en proyectos innovadores y de alto impacto. /li liEntorno de trabajo flexible y colaborativo. /li liFormar parte de una compañía global líder en tecnología. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Se busca profesional para el puesto de cocinero/a en Santiago de Compostela. Las responsabilidades principales incluirán la elaboración y preparación de comidas y cenas, asegurando la calidad y el sabor en cada plato. La jornada laboral será flexible, adaptándose a las necesidades del servicio. Se ofrece un contrato temporal para cubrir esta posición. La remuneración anual bruta será de 26.600 €.

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un “Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª – Maquinaria generalista y de elevación” para su delegación de Arteixo, A Coruña. FUNCIONES PRINCIPALES: Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.). Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario. Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar. Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar. Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica) Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: Contrato de 6 + 6 meses con conversión a indefinido. Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada. Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido Tarde libre el día de tu cumpleaños. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Veterinario/a Generalista de Noches - HV Veterinarea En IVC Evidensia buscamos incorporar un/a Veterinario/a Generalista en HV Veterinarea, para una posición estable con turnos rotatorios y especial peso del horario nocturno. Buscamos una persona con experiencia clínica, interés por urgencias, hospitalización y ecografía, que quiera seguir desarrollándose en un entorno hospitalario y formar parte de un equipo comprometido con la atención veterinaria de calidad. Horario La jornada se organiza en una rotación de 5 semanas, incluye estos horarios: Mañanas: 09:00 - 15:30 h. Tardes: 15:00 - 21:30 h. Noches: 21:00 - 09:00 h. Qué buscamos Grado o Licenciatura en Veterinaria. Colegiación en España. Más de un año de experiencia clínica. Interés por urgencias, hospitalización y ecografía. Persona resolutiva, organizada y con buena capacidad de comunicación. Disponibilidad para trabajar en turnos rotatorios, incluyendo noches y fines de semana. Qué ofrecemos Contrato indefinido. Turnos rotatorios con especial peso del horario nocturno. Salario entre 25.000 € y 28.000 € brutos anuales, según experiencia demostrable. Onboarding y acompañamiento desde el primer día. La posibilidad de realizar retén será voluntaria. Formación continua y oportunidades de desarrollo dentro de IVC Evidensia: Incorporación en 1-2 meses. Programa de bienestar Wellwo: Club de beneficios y descuentos para empleados/as. Descuentos en tratamientos, productos y servicios veterinarios para tus animales. Posibilidades de movilidad interna dentro y fuera de España. Si buscas una posición estable como veterinario/a generalista, con interés por urgencias, hospitalización y ecografía, y disponibilidad para turnos rotatorios con noches, nos encantará conocerte. Puedes enviar tu CV a indicando en el asunto "VET VETERINAREA" . ¡Inscríbete y forma parte de nuestro equipo!

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un "Técnico/a electromecánico/a Oficial 1a, 2a y/o 3a – Maquinaria generalista y de elevación" para su delegación de Santiago de Compostela. FUNCIONES PRINCIPALES: Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.). Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario. Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar. Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar. Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica) Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: Contrato de 6 meses con conversión a indefinido. Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada. Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido Tarde libre el día de tu cumpleaños. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

ppEn bBlueLeaders /b buscamos un bProject Manager /b para incorporarte al equipo de bSitum Technologies /b, empresa situada en bSantiago de Compostela /b. /ppbSitum /b es una startup con más de 10 años de trayectoria, líder global en soluciones de bposicionamiento en interiores, mapas interactivos y guiado /b para mejorar la experiencia de los visitantes en grandes espacios interiores y exteriores (hospitales, aeropuertos, campus, circuitos de F1 o centros comerciales). La solución de Situm se integra con la tecnología del cliente, por lo que la correcta gestión de proyectos de implementación es clave para el éxito. /ppTu misión será actuar como nexo entre cliente, ventas, producto y customer success, asegurando que los proyectos contratados se entregan en plazo, con calidad y de acuerdo al alcance definido. /ppLa oficina está en bSantiago /b, pero puedes trabajar en modelo bhíbrido /b (recomendable acudir a oficina un día a la semana). /ph3Los desafíos /h3ulliAnalizar e interpretar los contratos cerrados por el equipo de ventas y trasladarlos a un plan de proyecto ejecutable. /liliMantener contacto directo con el cliente para entender sus necesidades técnicas y de negocio. /liliRealizar análisis funcional y captura de requisitos, documentarlos adecuadamente y validarlos con las partes implicadas. /liliPlanificar y coordinar las tareas a ejecutar por los ingenieros de producto y los técnicos de customer success. /liliParticipar en reuniones técnicas con el cliente para orientarle sobre la integración de las librerías y APIs de Situm y resolver dudas técnicas de alto nivel. /liliDefinir y mantener el calendario del proyecto, haciendo seguimiento de hitos y entregables. /liliAsegurar que las tareas se entregan en tiempo, forma y con la calidad esperada. /liliIdentificar riesgos, bloqueos y dependencias, proponiendo soluciones de forma proactiva. /li /ulh3El camino a seguir /h3ullibEn 1 mes: /b Conoces el producto y los flujos de trabajo con clientes y los diferentes equipos; realizando tus primeras contribuciones. /lilibEn 3 meses: /b Participas activamente en reuniones con cliente y equipos de trabajo, realizas planificación de tareas y manejas conceptos técnicos como APIs e integraciones. /lilibA partir de 6 meses: /b Gestionas proyectos de clientes con autonomía, desplegando internamente la planificación de tareas para asegurar la mejor experiencia. /li /ulh3Acerca de tu perfil /h3ulliExperiencia a partir de 2 años en gestión de proyectos tecnológicos y/o SaaS. /liliCapacidad para entender APIs, librerías, integraciones y conceptos técnicos del producto (no es necesario programar, pero sí comprender). /liliExperiencia trabajando con clientes y equipos técnicos. /liliIdiomas: español e inglés profesional (reuniones con clientes internacionales). /lilibSuma puntos: /b Haber gestionado proyectos de integración de software o plataforma y tener conocimiento de productos de mapas, posicionamiento y guiado. /li /ulh3Todo lo que puedes ganar /h3ulliFormar parte de una btecnología única /b, en un entorno de innovación y alto rendimiento. /lilibCrecimiento /b en habilidades técnicas y competencias personales. /liliVivir los bvalores /b de Situm: ambición, compañerismo, creatividad, ilusión, flexibilidad y mejora continua. /liliRetribución acorde a tu experiencia y beneficios. /lilibPlan de carrera /b a definir según tus motivaciones, habilidades, logros y potencial. /liliPolítica de bformación /b transparente y atractiva. /lilibConciliación: /b jornada intensiva de 4 meses (junio a septiembre), horario flexible, 25 días de vacaciones y bteletrabajo /b (con disponibilidad para asistir a la sede en Santiago). /liliTrabajar con un equipo joven, técnico y apasionado de la tecnología. /li /ulh3¿Te apuntas? /h3pSitum y BlueLeaders garantizan la igualdad de oportunidades para todas las personas. /p /p #J-18808-Ljbffr