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Location: Madrid, Spain Obtenga más información sobre este puesto leyendo los detalles a continuación y luego envíe su solicitud para ser considerado. Thales people architect solutions at the heart of the defence-security continuum. Interoperable and secure information and telecommunications systems for defence, security, and civil operators, are based upon innovative use of radiocommunications, networks, and cybersecurity. We are ground breaking new digital technologies such as 4G mobile communications, cryptography, cloud computing and big data for use in physical protection systems, and critical information systems. Thales in Spain is a leader in technological solutions applied to Defence, Aeronautics, Security, Transportation and Space and, furthermore, is a global centre for excellence in Space, Security of Critical Infrastructures and Transportation. With a turnover of €320 million and a staff of 1,200, it exports approximately 40% of its total production principally to the Middle East, North Africa and Latin America. In Defence and security, armed forces, governments and global organizations entrust Thales with helping them achieve and maintain security, tactical superiority and strategic independence in the face of any type of threat. In an increasingly unpredictable world, governments rely on our expertise to protect their citizens and make the world safer, from designing smart sensors and connecting soldiers on the digital battlefield to delivering solutions that protect states, cities and critical infrastructures. In Spain, Thales Sistemas is specialized in Command and Control systems, Tactical Communications and Modeling and Simulation addressing solutions in the domain of Defense and Security. Thales is the Spanish leader in tactical Land CIS (Communication and Information Systems) covering all the product life cycle (design, development, production, ILS). Based in Leganés , Thales Sistemas employs a highly specialized workforce of more than 100 people, most of them engineers that participate in the following activities: • Communications and Information Systems (CIS) to support Command function and Decision Making, • Embedded electronics for military aircraft, • Tactical Communications, • Radio Navigation Aids for air traffic As an Industrial Planner & Trade Compliance Officer , you will have been assigned the following main tasks: • Planning, coordination and control of industrial production and maintenance strategies., • Management and execution of customs procedures for product dispatches., • Handling export licenses requests and tariff classification of materials., • Liaison with tax agency regarding Intrastat filings and other compliance requirements., • Preparation of certificates of origin and export control documentation (EUC, CUD, CII, DUD, etc.)., • Ensuring compliance with legislation related to export of defense and dual-use materials., • Process automation and continuous improvement in planning and trade compliance workflows., • Collaboration with cross-functional teams to support production and logistics operations. Education • Bachelor’s or Master’s Degree in International Trade, Business Administration, Industrial Organization Engineering or Technical Higher Education in Production Organization and Control with specialization in production planning and logistics., • Advanced level of English and Spanish (C1 or higher). French is desirable. Experience • Minimum 5 years of relevant experience in production planning, trade compliance, import/export control and customs procedures. Competences Technical/functional skills: • Knowledge and experience in customs processing, export licensing, tariff classification and Intrastat management., • Expertise in export control legislation, including defense and dual-use goods regulations., • Experience with documentation management for export control licenses (EUC, CUD, CII, DUD, etc.)., • Proficiency in ERP systems and process automation techniques (Oracle or others)., • Planning and strategy development in production and maintenance environments. Behavioral skills: • Strong planning and organizational skills with great attention to detail., • Proactive attitude and commitment to continuous improvement., • Ability to work effectively in teams and good interpersonal skills. What do we offer? • Flexible working hours., • Shorter working days on Fridays and during summer., • Remote-friendly - 2 days a week working from home., • Restaurant allowance and social benefits (health insurance, kindergarten). Thales is a company committed to equal opportunities between women and men, and for this reason, we work to raise awareness and disseminate information on the subject both internally and externally. At Thales we provide CAREERS and not only jobs. With Thales employing 80,000 employees in 68 countries our mobility policy enables thousands of employees each year to develop their careers at home and abroad, in their existing areas of expertise or by branching out into new fields. Together we believe that embracing flexibility is a smarter way of working. xcskxlj Great journeys start here, apply now! #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

ppCTI Senior Analyst - Santander Digital Services /p pCountry: Spain /p h3IT STARTS HERE /h3 pSantander is evolving from ba global, high-impact brand /b into a btechnology-driven organization /b, and our people are at the heart of this journey. bTogether /b, we are driving a bcustomer-centric transformation /b that values bold bthinking, innovation /b, and the bcourage to challenge /b what’s possible. /p pThis is more than a strategic shift. bIt’s a chance for bdriven professionals /b bto grow, learn, and make a real difference /b. /b /p pOur mission is to contribute to help more bpeople and businesses prosper /b. We embrace a strong risk culture and all our professionals at all levels are expected to take a proactive and responsible approach toward risk management. /p pbSantander Digital Services /b is the team of technology and operations at Santander. We are convinced of the importance of technology that is aligned with the requirements of the business and that our work not only brings value to users, people and communities but also fosters individual creativity. Our team of over 7,000 people in 8 countries (Spain, Portugal, Poland, UK, USA, Mexico, Chile and Brazil) develops and/or implements financial solutions across a broad spectrum of technologies (including Blockchain, Big Data and Angular among others) on all kinds of on-premise and cloud-based platforms. /p h3THE DIFFERENCE YOU MAKE /h3 pbSantander Digital Services /b is looking for a bCTI Senior Analyst /b based out of bBoadilla del Monte /b. /p pThe CTI Senior Analyst will help drive the evolution of the Cyber Threat Intelligence function to anticipate, contextualise and communicate emerging threats to the organisation. This role aspires to transform intelligence into strategic foresight, ensuring the company remains resilient, informed and prepared in the face of a constantly changing threat landscape. /p pThe CTI function operates as a global, intelligence-driven capability that supports proactive risk management, incident response and strategic decision-making. It provides actionable intelligence to executive leadership, cyber defence, fraud and other key stakeholders across the organisation. /p pThe team integrates multiple intelligence disciplines (strategic, operational and technical) to deliver timely insights, enable prioritization and enhance resilience. /p pWe’re bshaping the way we work /b through innovation, cutting-edge technology, collaboration and the freedom to explore new ideas. To succeed in this role, you will be responsible for: /p ul lipCreating high quality cyber threat intelligence across strategic, operational and technical levels /p /li lipCoordinating intelligence collection and analysis activities across regions to maintain a unified intelligence capability /p /li lipProviding expert judgement for complex analytical or attribution assessments /p /li lipLiaising with Incident Response, Threat Detection, Risk and senior business stakeholders to ensure intelligence directly informs decision-making and mitigations /p /li lipMaintain and expand coverage of high priority threat actos, campaigns and sectors relevant to the organization’s global footprint /p /li lipRepresent the CTI function in cross-functional or external intelligence-sharing initiatives, ensuring alignment with corporate policies and legal frameworks /p /li lipAssist in the strengthening of the team’s analytical capabilities and development of the team. /p /li /ul h3WHAT YOU’LL BRING /h3 pOur people are our greatest strength. Every individual contributes unique perspectives that make us stronger as a team and as an organization. We’re benabling teams to go beyond /b by valuing who they are and empowering what they bring. /p pThe following requirements represent the knowledge, skills, and abilities essential for success in this role. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions. /p h3Professional Experience /h3 ul lip8-10 years of professional experience in Cyber Threat Intelligence, Cybersecurity Operations or related intelligence roles within large enterprises (Required) /p /li lipExperience managing and integrating multiple intelligence sources, including structured (Required) /p /li lipFamiliarity with threat modelling frameworks (MITRE ATTCK, Killchain, Diamond Model) and experience applying them in analytical frameworks (Required) /p /li lipPrior involvement in intelligence-sharing communities or public-private partnerships (Preferred) /p /li lipExperience contributing to or leading automation or process-improvement initiatives within CTI operations (Preferred) /p /li /ul h3Education /h3 ul lipDegree in Computer Science, Information Security, Intelligence Studies or a related technical or analytical discipline (Required) /p /li lipMaster’s degree or equivalent professional experience in Cybersecurity, International Security or Data Analytics (Preferred) /p /li lipRecognised industry certifications such as GCTI, GCIH, CCTIA or CISSP (Preferred) /p /li /ul h3Languages /h3 ul lipEnglish (Required) /p /li lipSpanish (Required) /p /li /ul h3Hard Skills /h3 ul lipAbility to track, profile and assess adversary groups, campaigns and TTPs using structured analytic techniques (Required) /p /li lipExperience creating finished intelligence across strategic, operational and tactical levels (Required) /p /li lipHands-on experience with intelligence platforms and tooling (Required) /p /li lipUnderstanding of network defence technologies (EDR, SIEM, firewalls, proxies) (Required) /p /li lipCapability to interpret malware reports, C2 infrastructure and IOCs at a contextual level (Preferred) /p /li lipScripting and automation, familiarity with Python or automation of intelligence flows (Preferred) /p /li /ul h3Soft Skills /h3 ul lipAbility to distil complex and ambiguous information into clear, evidence-based assessments that drive decisions /p /li lipUnderstanding the broader business and geopolitical context of cyber threats to anticipate how emerging risks translate into organisational impact /p /li lipBuilding relationships with incident response, SOC, risk and executive functions /p /li lipCapable of delivering concise, compelling narratives tailored to diverse audiences; from technical teams to senior leadership /p /li lipBalancing short-term tactical needs with long-term strategic initiatives /p /li /ul h3WE VALUE YOUR IMPACT /h3 pYour contribution matters , and it’s recognized. You can expect a fair, competitive reward package that reflects bthe impact you create /b and the value you deliver. But we know rewards go beyond numbers. /p ul lipWe’re benable our teams to go beyond /b through global opportunities and broad career paths. /p /li lipFlexibility that works. Enjoy a bhybrid working models /b —some days remote, some days onsite with your team—along with flexible hours. /p /li lipbLearning for life /b. Access hundreds of courses on our platforms, including exclusive access to our global learning space: bSantander Open Academy /b /p /li lipCompetitive rewards. Receive a bhighly competitive salary with performance-based bonuses, /b motivating you to keep growing with us. /p /li lipFinancial advantages. Benefit from bpreferential banking terms, special interest rates /b on loans, life insurance, and more. /p /li lipYour health is our priority. Through bBeHealthy /b, our global wellness programme, we promote bHolistic wellbeing. /b /p /li lipWe know bfamily is everything /b. That’s why we offer childcare support and family-friendly programmes tailored to each life stage. /p /li lipbAlways by your side. /b Get access to bSantander Contigo /b, our program for employees and their families offering legal, emotional, and administrative advisory services. /p /li lipbExtra benefits /b. Gym/WellHub membership, medical centers in some of our facilities, meal subsidy, parking, shuttle service from various points in Madrid, as well as exclusive discounts and offers for Santander employees. bAnd that’s only the beginning—we’ll tell you more when you join! /b /p /li /ul pWe’re here to bkeep you motivated /b, help you reach your goals, and celebrate your progress, every step of the way. /p h3LOCAL COMPLIANCE /h3 pSantander is proud of being an organization where there are equal opportunities regardless of age, gender, disability, civil status, race, religion or sexual orientation. We are committed to providing an inclusive and accessible application process for all candidates. /p h3WHAT TO DO NEXT /h3 pIf this sounds like a role you are interested in, then please apply. /p h3READY TO TAKE THE NEXT STEP IN YOUR JOURNEY? /h3 /p #J-18808-Ljbffr

Model & Forecasting Credit Risk Sr. Analyst I Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. Country: Spain SCIB is looking for a Model & Forecasting Credit Risk Analyst III based in our BOADILLA DEL MONTE (HEADQUARTERS) office. WHY YOU SHOULD CONSIDER THIS OPPORTUNITY At Santander ( ) we are key players in the transformation of the financial sector. Do you want to join us? Santander Corporate & Investment Banking (SCIB) is Santander’s global division that supports some of the world’s most complex and sophisticated corporate and institutional clients, offering customized services and value-added wholesale products to best meet their needs. We embrace a strong risk culture and all of our professionals at all levels are expected to take a proactive and responsible approach toward risk management. Santander is proud of being an organization where there are equal opportunities regardless of gender identity, culture and disability. Our mission is to contribute to help more people and business prosper. WHAT YOU WILL BE DOING You will join the Preventive Management team comprised of 6 colleagues with their unique and compatible focus and the drive to make changes, seek opportunities, and offer a helping hand. Being part of a Global Unit having both portfolio and indebt file knowledge, this will give you a global impact and an international, diverse, and never dull work environment. As part of the team and as a Model & Forecasting Credit Risk Analyst III, you will manage the riskiest profiles of the SCIB portfolio from a global standpoint with the main goal detect, prevent, and classify elevated Credit Risk to protect our clients, balance sheet and reputation. You will do this by proactively engaging in dialogues on specific clients, by proactive use of big data, by taking action upon market trends and by leveraging on your banking expertise. You will use your skills and curiosity to seek opportunities for adding value for our clients and colleagues. Looking forward meeting you! We need someone like you to help us in amongst others: • Proactively engage in dialogue with the global and local risk and Front Office teams on specific client profiles with the aim to provide management solutions to prevent and manage elevated risk, • Manage the SCIB Global Credit Risk Classification meeting managing the deteriorated risk profiles of the SCIB portfolio by ensuring correct credit risk classification, • Serve as center of expertise around restructuring scenario´s and the reflection of these in the calculation of the expected credit loss, • Have an entrepreneurial and cooperative spirit to detect and act upon opportunities to serve our clients and colleagues in a professional and value-added manner when risk profile deteriorates EXPERIENCE • 3 or more years of experience in banking and more specifically corporate lending, • Experience in (re)restructuring of financing transactions from a risk and or commercial perspective, • Relevant experience would also include any risk portfolio management xcskxlj experience, M&A experience and or regulatory experience related to corporate lending and default criteria EDUCATION • University degree with degrees in Finance, Banking and or Law, • Basic credit risk management and corporate finance structuring courses, • Any background that can provide a different angle, raise curiosity and make a difference SKILLS & KNOWLEDGE • To make sure you can deliver your best, you feel comfortable with change and own initiative, • You are friends with Office (Excel, Power Point, etc.) and Risks, • You feel comfortable in English and Spanish language, • You like working together with the different international SCIB team OTHER INFORMATION • We will be there to coach you and learn from you, • We will focus on delivered results with flexibility on how and where you do that If you want to know more about us, follow us on J-18808-Ljbffr

Buscamos docentes para impartir las asignaturas del curso de especialización en Inteligencia Artificial y Big Data. Serás el responsables de la planificación e impartición de contenidos teórico-prácticos, acompañando al alumnado en el desarrollo de competencias técnicas orientadas a entornos

ppSENIOR THREAT MONITORING ANALYST - SDS /p pCountry: Spain /p h3bES EL MOMENTO /b /h3 pSantander ( está evolucionando de ser una bmarca global de alto impacto /b a una organización bimpulsada por la tecnología /b , y las personas están en el centro de este camino. Juntos, estamos liderando una btransformación centrada en el cliente /b que valora el bpensamiento disruptivo /b , la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de binnovar /b. /p pEsto es más que un cambio estratégico: bes una oportunidad para crecer, aprender y generar un impacto real /b. /p pNuestra misión es contribuir a que más bpersonas y empresas prosperen /b. Adoptamos una sólida cultura de riesgos y esperamos que todos nuestros equipos asuman un enfoque proactivo y responsable en la gestión del riesgo. /p pbSantander Digital Services /b es el equipo de tecnología y operaciones de Santander. Estamos convencidos de la importancia de la tecnología alineada con las necesidades del negocio y de que nuestro trabajo no solo aporta valor a usuarios, personas y comunidades, sino que también fomenta la creatividad individual. Nuestro equipo de más de 10,000 personas en 8 países (España, Portugal, Polonia, Reino Unido, Estados Unidos, México, Chile y Brasil) desarrolla e implementa soluciones financieras en un amplio espectro de tecnologías (incluyendo Blockchain, Big Data y Angular, entre otras) en todo tipo de plataformas locales y en la nube. /p h3bEL IMPACTO QUE GENERARÁS /b /h3 pbSantander Digital Services /b está buscando un/a SENIOR bTHREAT MONITORING ANALYST /b con base en Madrid. /p pEn Santander, puedes formar parte de una de las mayores transformaciones que el mundo está experimentando en las últimas décadas. La aparición de plataformas disruptivas como modelo de negocio ha transformado otras industrias y está a punto de hacer lo mismo en los servicios financieros. Para ello, estamos transformando nuestra función de Tecnología, con más de 500 nuevas contrataciones previstas para 2020. /p pBuscamos profesionales como tú, con las habilidades y competencias necesarias para el desarrollo de soluciones digitales para la creación, implementación y evolución de las nuevas Plataformas Globales que requiere el Grupo Santander en todo el mundo. /p pY además de un trabajo significativo, nos preocupamos por ti. En Santander, esto significa crear un lugar de trabajo que respete tu individualidad y te ayude a disfrutar de la vida fuera del trabajo. Disfrutarás de condiciones laborales flexibles, un programa de bienestar global, bBeHealthy /b, y tendrás derecho a dedicar un número determinado de horas al mes a actividades de voluntariado. /p pEstamos redefiniendo nuestra forma de trabajar a través de la innovación, la tecnología de última generación, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas. /p pEn este puesto, tus principales responsabilidades incluirán: /p ul lipConducir y liderar análisis tanto de fuentes externas como internas de inteligencia de ciber amenazas, identificando actores o vulnerabilidades aplicables al entorno tecnológico de Santander. /p /li lipLlevar a cabo la comunicación y escalamiento durante todo el incidente según las pautas del CSIRT o el proceso o procedimiento interno. /p /li lipCrear, estandarizar y asegurar la calidad de la documentación de procesos y análisis de productos en el SOC, apoyando al resto de departamentos para elevar los niveles de calidad de los entregables del área. /p /li lipLlevar a cabo la búsqueda de actividades anómalas sospechosas basándose en alertas de datos o resultados de datos de varios conjuntos de herramientas. /p /li lipParticipar activamente en la contención de incidentes, incluso después de que se hayan intensificado. /p /li lipCapacitación y soporte para analistas de nivel 1 y 2 /p /li lipMejoras las capacidades de detección del grupo proponiendo nuevos casos de uso para cobertura automatizada de escenarios de amenazas que representan riesgo real al grupo o recomendar ajustes a las detecciones ya implementadas y productivas, /p /li lipPromocionar la mejora continua de procesos ya existentes o la creación de nuevos procesos siguiendo las mejores prácticas de mercado teniendo siempre como objetivo mantener los procesos ágiles y simples. /p /li /ul h3bLO QUE APORTARÁS AL EQUIPO /b /h3 pNuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan. /p pLos siguientes requisitos representan los conocimientos, habilidades y competencias esenciales para este puesto. /p h3bExperiencia profesional /b /h3 ul liAl menos 5 años de experiencia trabajando en un Centro de Operaciones de Seguridad (SOC) como senior. (Obligatorio). /li /ul h3bEducación /b /h3 ul lipGrado técnico o formación en informática. (Obligatorio). /p /li lipConocimientos avanzados de ciberseguridad (Advanced Security). (Obligatorio) /p /li lipMáster en Ciberseguridad o certificaciones básicas (SSCP, ITIL, CCNA, CEH, CompTIA Security+ etc.). (Obligatorio) /p /li /ul h3bIdiomas /b /h3 ul liCapacidad para mantener conversaciones en inglés y redactar documentación técnica en dicho idioma (B2). (Obligatorio) /li /ul h3bHabilidades técnicas (Hard skills) /b /h3 ul lipDominio en el uso de soluciones SIEM (Security Information and Event Management). (Obligatorio) /p /li lipConocimientos avanzados en otras herramientas de seguridad: Firewalls, WAF, sistemas de detección de intrusos (IDS/IPS), EDR, NDR, escáneres de vulnerabilidades. (Obligatorio) /p /li lipConocimientos en análisis forense informático, especialmente en entornos Windows. (Deseable) /p /li lipExperiencia en gestión de incidentes de seguridad y análisis forense. (Deseable) /p /li lipExperiencia trabajando en entornos Cloud (AWS, Azure, GCP) y comprensión de sus modelos de seguridad. (Obligatorio) /p /li /ul h3bHabilidades interpersonales (Soft skills) /b /h3 ul liPrecisión y atención al detalle. /li liPlanificación y organización. /li liFlexibilidad y adaptabilidad. /li liPensamiento analítico. /li liComunicación eficiente. /li liResiliencia. /li /ul h3bVALORAMOS TU IMPACTO /b /h3 pTu contribución importa, y la reconocemos. En Santander puedes esperar un paquete retributivo justo y competitivo que refleje tu impacto y el valor que entregarás. Toma un momento para entender a lo que nos referimos: /p ul libCrecimiento sin límites. /b Impulsamos a nuestros equipos bcon oportunidades globales y amplias trayectorias de carrera /b para que puedan llegar más lejos. /li lipFlexibilidad que funciona. Disfruta de un bmodelo híbrido de trabajo /b —algunos días remoto y otros en la oficina con tu equipo—además de horarios flexibles. /p /li libAprendizaje continuo. /b Accede a cientos de cursos en nuestras plataformas, incluyendo acceso exclusivo a nuestro espacio global de formación: bSantander Open Academy /b ( /li libRecompensas competitivas. /b Recibe un bsalario altamente competitivo más un bonus /b por tus logros, para motivarte a seguir creciendo con nosotros. /li libVentajas financieras. /b Accede a condiciones bancarias preferentes, tipos de interés especiales en préstamos, seguros de vida y mucho más. /li libTu salud es nuestra prioridad. /b A través de bBeHealthy /b , nuestro programa global de bienestar, bpromovemos el bienestar integral /b : físico, emocional, social y financiero. /li libLa familia es lo primero. /b Sabemos que tu familia lo es todo. Por eso ofrecemos apoyo para el cuidado infantil y programas familiares diseñados para cada etapa de la vida. /li libSiempre a tu lado. /b Accede a bSantander Contigo /b , nuestro programa para empleados/as y sus familias que ofrece servicios de asesoramiento legal, apoyo emocional y gestoría. /li libBeneficios extras. /b Gimnasio/WellHub, centro médico en varias de nuestras instalaciones, subvención de comidas, parking, servicio de lanzadera en distintos puntos de Madrid, además de descuentos y ofertas exclusivas para empleados de Santander. Y esto es solo el comienzo… ¡te contaremos mucho más cuando te unas! /li /ul pEstamos aquí para bmantener tu motivación /b , ayudarte a balcanzar tus metas /b y bcelebrar tus logros /b en cada paso del camino. /p h3bCUMPLIMIENTO LOCAL /b /h3 pSantander se enorgullece de ser una organización que ofrece igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. Estamos comprometidos en ofrecer un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas. /p h3b¿Y AHORA QUÉ? /b /h3 pSi todo lo que acabas de leer encaja contigo, aplica y únete a nuestro equipo. /p h3b¿Listo/a para dar el siguiente paso? /b /h3 /p #J-18808-Ljbffr

ES EL MOMENTO Santander ( ) está evolucionando de ser una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y las personas están en el centro de este camino. Juntos, estamos liderando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento disruptivo, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de innovar. Descubra exactamente qué habilidades, experiencia y cualificaciones necesitará para tener éxito en este puesto antes de enviar su solicitud a continuación. Esto es más que un cambio estratégico: es una oportunidad para crecer, aprender y generar un impacto real. Nuestra misión es contribuir a que más personas y empresas prosperen. Adoptamos una sólida cultura de riesgos y esperamos que todos nuestros equipos asuman un enfoque proactivo y responsable en la gestión del riesgo. Santander Digital Services es el equipo de tecnología y operaciones de Santander. Estamos convencidos de la importancia de la tecnología alineada con las necesidades del negocio y de que nuestro trabajo no solo aporta valor a usuarios, personas y comunidades, sino que también fomenta la creatividad individual. Nuestro equipo de más de 10,000 personas en 8 países desarrolla e implementa soluciones financieras en un amplio espectro de tecnologías (incluyendo Blockchain, Big Data y Angular, entre otras) en todo tipo de plataformas locales y en la nube. El impacto que generarás Santander Digital Services está buscando un/a SENIOR THREAT MONITORING ANALYST con base en Madrid. Responsabilidades • Conducir y liderar análisis tanto de fuentes externas como internas de inteligencia de ciber amenazas, identificando actores o vulnerabilidades aplicables al entorno tecnológico de Santander., • Llevar a cabo la comunicación y escalamiento durante todo el incidente según las pautas del CSIRT o el proceso o procedimiento interno., • Crear, estandarizar y asegurar la calidad de la documentación de procesos y análisis de productos en el SOC, apoyando al resto de departamentos para elevar los niveles de calidad de los entregables del área., • Llevar a cabo la búsqueda de actividades anómalas sospechosas basándose en alertas de datos o resultados de datos de varios conjuntos de herramientas., • Participar activamente en la contención de incidentes, incluso después de que se hayan intensificado., • Capacitación y soporte para analistas de nivel 1 y 2., • Mejorar las capacidades de detección del grupo proponiendo nuevos casos de uso para cobertura automatizada de escenarios de amenazas que representan riesgo real al grupo o recomendar ajustes a las detecciones ya implementadas y productivas., • Promocionar la mejora continua de procesos ya existentes o la creación de nuevos procesos siguiendo las mejores prácticas de mercado teniendo siempre como objetivo mantener los procesos ágiles y simples. Requisitos • Experiencia profesional, • Al menos 5 años de experiencia trabajando en un Centro de Operaciones de Seguridad (SOC) como senior. (Obligatorio)., • Educación, • Grado técnico o formación en informática. (Obligatorio)., • Conocimientos avanzados de ciberseguridad (Advanced Security). (Obligatorio)., • Máster en Ciberseguridad o certificaciones básicas (SSCP, ITIL, CCNA, CEH, CompTIA Security+, etc.). (Obligatorio)., • Idiomas, • Capacidad para mantener conversaciones en inglés y redactar documentación técnica en dicho idioma (B2). (Obligatorio)., • Habilidades técnicas, • Dominio en el uso de soluciones SIEM (Security Information and Event Management). (Obligatorio)., • Conocimientos avanzados en otras herramientas de seguridad: Firewalls, WAF, sistemas de detección de intrusos (IDS/IPS), EDR, NDR, escáneres de vulnerabilidades. (Obligatorio)., • Conocimientos en análisis forense informático, especialmente en entornos Windows. (Deseable)., • Experiencia en gestión de incidentes de seguridad y análisis forense. (Deseable)., • Experiencia trabajando en entornos Cloud (AWS, Azure, GCP) y comprensión de sus modelos de seguridad. (Obligatorio)., • Habilidades interpersonales, • Precisión y atención al detalle., • Planificación y organización., • Flexibilidad y adaptabilidad., • Pensamiento analítico., • Comunicación eficiente., • Resiliencia. Beneficios y compensación • Crecimiento sin límites. Impulsamos a nuestros equipos con oportunidades globales y amplias trayectorias de carrera., • Flexibilidad que funciona. Disfruta de un modelo híbrido de trabajo – algunos días remoto y otros en la oficina con tu equipo – además de horarios flexibles., • Aprendizaje continuo. Accede a cientos de cursos en nuestras plataformas, incluyendo acceso exclusivo a nuestro espacio global de formación: Santander Open Academy., • Recompensas competitivas. Recibe un salario altamente competitivo más un bonus por tus logros., • Ventajas financieras. Accede a condiciones bancarias preferentes, tipos de interés especiales en préstamos, seguros de vida y mucho más., • Tu salud es nuestra prioridad. A través de BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar integral: físico, emocional, social y financiero., • La familia es lo primero. Ofrecemos apoyo para el cuidado infantil y programas familiares diseñados para cada etapa de la vida., • Siempre a tu lado. Accede a Santander Contigo, nuestro programa para empleados/as y sus familias que ofrece servicios de asesoramiento legal, apoyo emocional y gestoría., • Beneficios extras. Gimnasio/WellHub, centro médico en varias de nuestras instalaciones, subvención de comidas, parking, servicio de lanzadera en distintos puntos de Madrid, y descuentos y ofertas exclusivas para empleados de Santander. Compliance local Santander se enorgullece de ser una organización que ofrece igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. Estamos comprometidos en ofrecer un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas. Aplicar Si todo lo que acabas de leer encaja contigo, aplica y únete a nuestro equipo. xcskxlj ¿Listo/a para dar el siguiente paso? #J-18808-Ljbffr

ES EL MOMENTO Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. Santander ( ) está evolucionando de una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y nuestra gente está en el centro de este viaje. Juntos, estamos impulsando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento audaz, la innovación y el coraje para desafiar lo que es posible. Esto es más que un cambio estratégico. Es una oportunidad para que los profesionales motivados crezcan, aprendan y marquen una diferencia real. Nuestra misión es contribuir a ayudar a más personas y empresas a prosperar. Adoptamos una sólida cultura de riesgo y se espera que todos nuestros profesionales en todos los niveles adopten un enfoque proactivo y responsable hacia la gestión de riesgos. Santander Digital Services es el equipo de tecnología y operaciones de Santander. Estamos convencidos de la importancia de una tecnología que esté alineada con los requisitos del negocio y que nuestro trabajo no solo aporte valor a los usuarios, las personas y las comunidades, sino que también fomente la creatividad individual. Nuestro equipo de más de 10.000 personas en 8 países (España, Portugal, Polonia, Reino Unido, EE. UU., México, Chile y Brasil) desarrolla y/o implementa soluciones financieras en un amplio espectro de tecnologías (incluyendo Blockchain, Big Data y Angular, entre otras) en todo tipo de plataformas locales y basadas en la nube. LA DIFERENCIA QUE MARCAS Santander Digital Services está buscando un DFIR Analyst para trabajar en nuestras oficinas ubicadas en Boadilla del Monte, para el Global CERT, un equipo clave de nuestro ecosistema tecnológico. Estamos dando forma a la forma en que trabajamos a través de la innovación, la tecnología de vanguardia, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas. Para tener éxito en este rol, será responsable de: • Participar en investigaciones complejas de Digital Forensics & Incident Response (DFIR), incluyendo compromisos complejos y avanzados., • Adquisición y análisis de artefactos forenses en diferentes plataformas (*Nix, MacOS, Windows, Android, entre otras) para determinar vector de compromiso, alcance del incidente y acciones del atacante., • Búsqueda, correlación y análisis de logs en entornos SIEM., • Elaboración de reporting técnico y ejecutivo de los casos., • Identificación y propuesta de mejoras en riesgos y controles tecnológicos dentro del Grupo. LO QUE APORTARÁS Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada individuo aporta perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Estamos permitiendo que los equipos vayan más allá al valorar quiénes son y potenciar lo que aportan. EXPERIENCIA PROFESIONAL • Experiencia demostrable en Digital Forensics & Incident Response (DFIR), análisis forense digital o en un entorno SOC o CSIRT., • Experiencia práctica en análisis y adquisición de artefactos en entornos Windows y/o Linux., • Participación en la gestión de incidentes de seguridad en entornos corporativos o similares., • Motivación por profundizar técnicamente y evolucionar hacia la gestión de investigaciones complejas en un entorno global. EDUCACIÓN • Formación CFGS, Grado en ámbito tecnológico o experiencia equivalente demostrable en ciberseguridad/forense digital. IDIOMAS • Inglés nivel avanzado en entorno profesional internacional (Obligatorio). HABILIDADES DURAS • Conocimiento de algún SIEM (Splunk, Crowdstrike, QRadar u otros similares)., • Conocimiento sólido de sistemas operativos Windows y/o Linux desde una perspectiva técnica., • Experiencia en herramientas forenses como EnCase, Cellebrite, Nuix u otras similares (Valorable)., • Certificaciones tipo CompTIA Security+, CySA+, eCIR, Blue Team Level 1/2, u otras formaciones relacionadas con análisis de incidentes o blue team (Valorable). HABILIDADES BLANDAS • Curiosidad técnica y mentalidad de aprendizaje continuo., • Capacidad analítica, comunicación y orientación al detalle., • Capacidad de redacción técnica, clara y concisa., • Buen espíritu de equipo. VALORAMOS TU IMPACTO Su contribución es importante y es reconocida. Puede esperar un paquete de recompensas justo y competitivo que refleje el impacto que crea y el valor que ofrece. Pero sabemos que las recompensas van más allá de los números. • Permitimos que nuestros equipos vayan más allá a través de oportunidades globales y amplias trayectorias profesionales., • Flexibilidad que funciona. Disfruta de modelos de trabajo híbridos, algunos días remotos, otros días presenciales con tu equipo, junto con horarios flexibles., • Aprendizaje para la vida. Accede a cientos de cursos en nuestras plataformas, incluido el acceso exclusivo a nuestro espacio de aprendizaje global: Santander Open Academy ( )., • Recompensas competitivas. Recibe un salario altamente competitivo con bonos basados en el desempeño, motivándote a seguir creciendo con nosotros., • Ventajas financieras. Benefíciese de condiciones bancarias preferenciales, tasas de interés especiales en préstamos, seguros de vida y más., • Tu salud es nuestra prioridad. A través de BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar holístico., • Sabemos que la familia lo es todo. Es por eso que ofrecemos apoyo para el cuidado de niños y programas familiares adaptados a cada etapa de la vida., • Siempre a tu lado. Accede a Santander Contigo, nuestro programa para empleados y sus familias que ofrece servicios de asesoría legal, emocional y administrativa., • Beneficios adicionales. Membresía de gimnasio/WellHub, centros médicos en algunas de nuestras instalaciones, subsidio de comidas, estacionamiento, servicio de transporte desde varios puntos de Madrid, así como descuentos y ofertas exclusivas para empleados de Santander. Y eso es solo el comienzo: te contaremos más cuando te unas. CUMPLIMIENTO LOCAL Santander se enorgullece de ser una organización donde hay igualdad de oportunidades sin importar la edad, el género, la discapacidad, el estado civil, la raza, la religión o la orientación sexual. Estamos comprometidos a proporcionar un proceso de solicitud inclusivo y accesible para todos los candidatos. 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