Trabajos becarios en GelvesCrear alertas

ppEn Isotrol, estamos inmersos en un proceso de transformación en el que creamos soluciones SaaS con tecnología de vanguardia para adaptarnos no solo a los clientes más importantes, sino también a todas las empresas del sector. Lo que hacemos está profundamente ligado a la creación de un mundo más sostenible, y los miembros de nuestro equipo son nuestro activo más valioso y el punto de partida de nuestro éxito como empresa. Somos un equipo de más de 350 personas repartidas en 5 países (España, EE. UU., México, Brasil y Chile) que aportamos conocimientos especializados, pasión y compromiso para apoyar a nuestros clientes en la consecución de un mundo más sostenible. /p h3El puesto: /h3 p¡Buscamos becarios para incorporarse a Isotrol como ingenieros de proyectos! /p pUbicación: Presencial (Sevilla) /p h3Tus responsabilidades principales: /h3 pSerás el principal punto de contacto con el cliente para las integraciones de nuestro sistema de monitorización y control SCADA, un conjunto completo de soluciones para la gestión de grandes volúmenes de información procedentes de plantas de energías renovables. Diseñado para propietarios, operadores, técnicos y consultores del sector de las energías renovables. /p h3Tus habilidades y experiencia: /h3 ul liGraduado en Ingeniería Energética o Industrial. /li liBuenos conocimientos de electricidad. /li liManejo avanzado de fichas técnicas. /li liFuerte orientación al cliente. /li liOportunidad de trabajar en un sector en rápido crecimiento con tecnología de vanguardia. /li liEntorno de trabajo multicultural, colaborativo y de apoyo. /li /ul pEn Isotrol, estamos comprometidos con la creación de una plantilla culturalmente diversa y, por ello, animamos encarecidamente a los candidatos de grupos infrarrepresentados a que presenten su candidatura. Apostamos por la igualdad de oportunidades y aceptamos candidaturas de todas las personas, independientemente de su origen. /p pSi necesitas alguna adaptación razonable debido a una discapacidad o afección médica para poder participar plenamente en el proceso de selección, coméntalo con el responsable de selección que se ponga en contacto contigo. /p /p #J-18808-Ljbffr

Desde Adecco, seleccionamos un/a Organization & Recruiter Administrative para incorporarse a una importante compañía del sector industrial ubicada en el Polígono Industrial El Pino (Sevilla). Buscamos una persona organizada, dinámica y con orientación al detalle que quiera formar parte del área de Talent Acquisition & Organization, participando tanto en el/la gestión administrativo/a de la estructura organizativa de la compañía como en los procesos de atracción, selección y seguimiento de talento junior. ¿Cuál será tu misión?Garantizar la correcta actualización y gestión de la información organizativa de la compañía, contribuyendo a la atracción, selección y seguimiento eficaz del talento junior, asegurando procesos ágiles, estructurados y alineados con las necesidades del negocio. Tus principales funcionesOrganización y Administración Corporativa- Organización y actualización de organigramas corporativos. - Seguimiento y comprensión de la estructura organizativa de la compañía. - Gestión y actualización de Datos Maestros/as (DM) en los sistemas corporativos. - Control y seguimiento de cambios organizativos. Talent Acquisition y Gestión de Becarios/as- Gestión administrativo/a de programas de prácticas (altas, seguimiento y bajas). - Seguimiento individualizado de becarios/as durante su estancia en la compañía. - Coordinación de reuniones de evaluación y procesos de conversión a plantilla. - Búsqueda activa de candidatos a través de LinkedIn. - Criba curricular y preselección de candidaturas. - Realización de entrevistas telefónicas y toma de contacto con candidatos, incluyendo llamadas en inglés. Herramientas Corporativas- Uso continuo de Workday, Outlook y otras bases de datos internas. - Actualización y mantenimiento de información relacionada con empleados/as y candidatos. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Formación Profesional en Administración y Finanzas, Administración de Empresas o similar. Valorable formación complementaria en Recursos Humanos. Idiomas Nivel de inglés B2 (Cambridge o equivalente) o superior. Capacidad para mantener conversaciones telefónicas profesionales en inglés. Experiencia Muy valorable experiencia de al menos 1 año en consultores/as de selección, ETT o departamentos de RRHH. Valorable experiencia previa de entre 1 y 3 años en funciones administrativos/as vinculadas a organización corporativa. Buen manejo de herramientas digitales y plataformas de gestión de candidatos. Valorable experiencia con Workday u otros ATS. ¿Qué ofrecemos? Contrato temporal de 6 meses con posibilidades reales de continuidad. Horario de oficina: de lunes a jueves en jornada partida y viernes intensivo de mañana. Salario entre 19-22k Oportunidad de desarrollo dentro del área de Recursos Humanos. Entorno dinámico con interacción constante con candidatos, managers y distintas áreas de la compañía. Formación inicial y acompañamiento para adquirir autonomía y crecimiento profesional. Si te apasionan los Recursos Humanos, la organización y el contacto con personas, esta es una excelente oportunidad para seguir creciendo profesionalmente. ¡Inscríbete!

Técnico de Selección - Recruiter en Elecnor /h3 pEn Grupo Elecnor impulsamos desarrollo, creamos oportunidades.Somos una compañía global de infraestructuras, energía y servicios comprometida con el desarrollo y la creación de oportunidades para las personas en todo el mundo.Buscamos bBecario A

Tus prácticas pueden ser el comienzo de tu carrera profesional.Listo para inscribirse? Antes de hacerlo, asegúrese de leer todos los detalles pertenecientes a este trabajo en la descripción a continuación.En nuestra empresa apostamos por el talento joven como motor de crecimiento.Por eso ofrecem

pIsotrol busca becarios en Sevilla para el puesto de ingeniero de proyectos. La persona seleccionada será el contacto principal con los clientes, integrando sistemas de monitorización y control SCADA, contribuyendo al sector de las energías renovables. /ppSe valoran habilidades en ingeniería energética o industrial, así como conocimientos en electricidad. Ofrecemos un entorno multicultural y colaborativo y fomentamos la inclusión de todos los grupos. /p #J-18808-Ljbffr

ppThe Green Recruitment Company busca un/a Civil Infrastructure Engineer para unirse a una ingeniería especializada en proyectos de energías renovables, BESS, hidrógeno verde e infraestructuras eléctricas. /p pBuscamos perfiles polivalentes, resolutivos y con criterio técnico real, capaces de producir, revisar, coordinar y formar. /p pRol: /p pBuscamos un/a ingeniero/a civil con experiencia sólida en proyectos energéticos, capaz de liderar la disciplina civil, combinando diseño, revisión, optimización CAPEX, constructibilidad y coordinación multidisciplinar. /p pEste rol es ideal para alguien que disfruta bajando al detalle, resolviendo problemas reales de obra y aportando criterio técnico en todas las fases del proyecto. /p h3Responsabilidades /h3 ul liDiseño y revisión civil: movimiento de tierras, drenaje, caminos, accesos, plataformas, cimentaciones, vallados e interfaces con subestaciones y BESS. /li liEvaluación temprana de proyectos: análisis de topografía, riesgos geotécnicos, accesos, inundabilidad y viabilidad civil. /li liOptimización de CAPEX y constructibilidad: reducción de movimientos de tierras, mejora de layouts, drenajes y BOQ. /li liCoordinación técnica con disciplinas eléctrica, grid, BESS, permitting, topografía, geotecnia e hidrología. /li liProducción y revisión de entregables: memorias, notas técnicas, mediciones, BOQ, planos y especificaciones. /li liGestión de equipos externos y becarios: delegación de tareas repetitivas, revisión QA/QC y formación técnica. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liA rededor de 6–10 años en ingeniería civil aplicada a renovables, infraestructuras energéticas o proyectos industriales. /li liExperiencia en movimiento de tierras, drenaje, cimentaciones, topografía y geotecnia. /li liRevisión de planos, entregables, mediciones y BOQ. /li liManejo de Civil 3D o herramienta equivalente. /li liInglés técnico operativo. /li liValorable: experiencia en PV utility‑scale, BESS, subestaciones, EPC o hidrógeno verde. /li /ul h3Oferta /h3 ul liExcelente clima laboral centrado en valores humanos. /li liConciliación de vida familiar y profesional con flexibilidad horaria de entrada y salida, y jornada intensiva los viernes. /li liSalario competitivo. /li liPlanes de formación continua. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr