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Responsable Ressources Humaines Multisites / HR Business Partner Senior H/F. Notre cabinet recrute, pour le compte de son client, groupe français reconnu et solidement implanté sur son marché, son futur Responsable Ressources Humaines Multisites / HR Business Partner Senior (H/F).

Location: 9 Rue Antoine de Saint-Exupery, 77290 Compans Reporting Line: Operations Manager Contract Type: CDI Schedule: TBD, night shift hours possibly involved Role Summary The Team Leader is responsible for supervising night shift operations at the sorting center. This includes managing parcel flows, resolving exceptions, and ensuring compliance with safety and quality standards. The role requires hands-on leadership, clear communication, and strong organizational skills to maintain operational discipline and support team performance. Key Responsibilities • Supervise parcel sorting and rerouting activities during night shifts, • Manage unplanned parcels and exceptions (e.g., relabeling, missing tracking), • Monitor parcel flow and identify anomalies (e.g., parcels without exit trace), • Ensure timely departures and adherence to operational procedures, • Lead and motivate a team of approximately 10 operators, • Train new staff on core processes: injection, sort route mode, sort parcel mode, • Enforce safety standards and verify palletization and documentation accuracy, • Report daily shift performance and issues to the Ops Manager Working Conditions • Night shift work in a dynamic warehouse environment, • Team-based operations requiring adaptability and resilience, • Opportunity for career progression to permanent contract Must-Have Requirements • Minimum 3 years of experience in logistics or warehouse operations, • Proven ability to manage teams in a fast-paced environment, • Strong leadership and organizational skills, • Proficiency in parcel tracking systems and warehouse tools, • Fluent in French; English is a plus, • Education: High School Good-to-Have Qualities • Experience in anomaly management and flow optimization, • Initiative, responsiveness, and team spirit, • Ability to work under pressure and prioritize effectively, • Clear and confident communication with cross-functional teams

Job Summary: The Team Leader is responsible for managing a shift within the sorting center, ensuring efficient parcel processing, quality standards, and cost targets are met. This role plays a critical part in frontline execution and team performance. Additionally, the Team Leader acts as a deputy to the Operations Manager when required, ensuring full operational continuity, decision-making, and coordination across the site. Key Responsibilities: • Shift Operations Management Lead and coordinate daily sorting operations (inbound, sorting, outbound) Ensure achievement of key KPIs: throughput, scan compliance, error rate, dispatch timeliness Monitor real-time flow and adjust manpower allocation based on volume fluctuations Ensure proper use of sorting equipment and system tools, • Team Leadership & People Management Manage, coach, and motivate a team of operators and line leads Conduct daily briefings (start/end of shift) and communicate targets clearly Monitor attendance, productivity, and discipline Identify training needs and develop team capabilities, • Performance & Continuous Improvement Track and analyze shift performance (productivity, cost per parcel, quality) Identify root causes of issues (delays, mis-sorts, backlog) and implement corrective actions Support process optimization and cost reduction initiatives Drive a culture of accountability and performance, • Deputy Operations Manager Responsibilities Act as Operations Manager during absence (shift or full day coverage) Take ownership of site-wide coordination across inbound, sorting, and outbound flows Manage escalations (volume spikes, system issues, staffing shortages) Make operational decisions impacting service level and cost Coordinate with cross-functional teams (linehaul, last mile, maintenance, HR) Ensure reporting and communication to upper management, • Health, Safety & Compliance Enforce all safety protocols on the floor Ensure compliance with operational SOPs and labor regulations Lead by example in maintaining a safe and organized work environment Key Requirements: • Experience in a sorting center, warehouse, or logistics hub (high-volume environment preferred), • Strong leadership and ability to manage teams of 20–50+ operators Solid understanding of operational KPIs (productivity, quality, cost per parcel), • Ability to handle pressure, fast-paced decisions, and unexpected volume changes, • Strong problem-solving and analytical skills Good communication and coordination abilities, • Preferred Qualifications: Experience in automated or semi-automated sorting centers, • Proven experience acting as shift leader or deputy manager Familiarity with WMS / sorting systems and performance dashboards

Location: Location: 6-8 rue Antoine de Saint Exupéry 77290 Compans, France Reporting Line: Site Director Reporting Line: Site Director Contract Type: CDI (Contract Cadre) Schedule: 35 hours per week with night shift hours Role Summary The Sorting Operations Manager is responsible for overseeing the end-to-end performance of sorting activities at the Mions logistics center. This includes planning, execution, and continuous improvement of parcel sorting operations, ensuring alignment with delivery schedules, quality standards, and cost targets. The role requires strong leadership, analytical skills, and cross-functional coordination to maintain operational excellence in a high-volume, time-sensitive environment. Key Responsibilities • Manage daily and weekly sorting operations based on parcel volume forecasts and delivery partner capacity, • Plan and allocate sorting resources, including personnel and equipment, to meet operational targets, • Coordinate with internal teams (Linehaul, Delivery, Commercial, Quality, Projects) to ensure smooth execution, • Monitor and control operating costs, material consumption, and resource utilization, • Track and improve quality indicators and customer satisfaction metrics, • Collaborate with the quality team for daily and weekly reviews of performance data, • Identify root causes of operational issues and implement corrective actions, • Ensure compliance with safety standards and operational procedures, • Lead and develop sorting teams to maintain high performance and engagement Working Conditions • Fast-paced logistics environment with night shift operations, • Team-based work culture focused on performance and quality, • Opportunity for career progression Must-Have Requirements: • Minimum 5 years of experience in a similar logistics or warehouse operations role, • Proven ability to manage sorting flows, personnel planning, and operational KPIs, • Fluent in written and spoken English, • Proficiency in Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint), • Experience with Warehouse Management Systems (WMS), • Strong analytical skills and results-oriented mindset, • Ability to lead cross-functional coordination and drive continuous improvement Good-to-Have Qualities • Experience in managing peak volume periods and exception handling, • Familiarity with parcel tracking systems and logistics automation tools, • Strong communication and interpersonal skills, • Adaptability to organizational changes and evolving operational needs

WHY US? Avion Express is a narrow-body ACMI (Aircraft, Crew, Maintenance, Insurance) and charter operator. Avion Express provides top-level short and long-term aircraft wet-leasing (ACMI) solutions and also offers its clients aircraft on a charter basis. The company operates an Airbus A320 family aircraft fleet. Avion Express is looking for ambitious professionals to support the company's matters and further development of the company. The position is based in 95700 Roissy-en-France. The company creates a supportive work environment and conditions for employees to grow, both professionally and personally. ARE YOU READY TO? • Perform receiving, inspection, and binning of daily materials and parts deliveries to the warehouse;, • Unload, load, move, and store materials and equipment safely and efficiently;, • Maintain proper storage, labeling, and compliance of inventory;, • Pack parts, materials, and equipment for air and road transport;, • Prepare accurate shipping documentation for domestic and international carriers;, • Prioritize daily workload, balancing routine responsibilities with additional and unforeseen tasks, while ensuring operational deadlines are consistently met;, • Maintain accurate physical and digital inventory records;, • Manage quarantine processes;, • Keep the warehouse clean, organized, and safe;, • Identify operational priorities and take initiative to ensure warehouse activities are completed efficiently;, • Report warehouse activities and issues to the Warehouse Manager;, • Work closely with internal teams, suppliers, and logistics partners. DO YOU HAVE WHAT IT TAKES? • Good knowledge of English (spoken and written);, • Good knowledge of computer systems, warehouse software, and technical logistics processes;, • Strong organizational and time-management skills;, • Ability to prioritize tasks and manage workload independently;, • Ability to work in a fast-paced, dynamic environment while meeting strict deadlines;, • Strong decision-making and problem-solving abilities;, • Excellent attention to detail, ensuring accuracy and compliance in all tasks;, • Self-motivated and able to work independently;, • Strong sense of responsibility and ownership; DOES IT SOUND APPEALING? • Position that is located in 95700 Roissy-en-France;, • Competitive salary (from 27700 per year €);, • Modern, clean, and well-equipped workspace designed to support efficient daily operations;, • Truly international business environment.

Rejoindre B-HIVE Engineering 🐝, c'est… Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets. Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur : • L'entraide et l'esprit d'équipe, • La bienveillance et la stabilité, • L'épanouissement et la progression professionnelle Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière. Le poste : Dans le cadre d'un projet de construction de bâtiment, nous recherchons un Ingénieur Qualité Travaux H/F afin de garantir la conformité des ouvrages réalisés et d'assurer le déploiement de la démarche qualité tout au long du projet. Vos missions principales : • Déployer et piloter le système qualité chantier conformément aux exigences du projet et aux standards du client., • Garantir la conformité des travaux réalisés aux spécifications techniques, aux procédures qualité, aux normes en vigueur et aux exigences contractuelles., • Élaborer et suivre les plans d'inspection et d'essais, les points de contrôle qualité et les procédures associées., • Réaliser des audits, inspections et contrôles qualité sur chantier afin de vérifier la bonne exécution des travaux TCE., • Identifier les non-conformités, analyser les causes racines et piloter les actions correctives et préventives., • Assurer la maîtrise des risques qualité tout au long du cycle de réalisation du projet., • Accompagner les entreprises et les équipes travaux dans l'application des exigences qualité et l'amélioration continue des pratiques. Profil recherché : • Formation Bac+5 en Génie Civil, Bâtiment, Travaux Publics, Qualité ou équivalent., • Expérience significative en qualité chantier, assurance qualité ou contrôle qualité sur des projets de construction de bâtiments ou d'infrastructures., • Bonne connaissance des travaux TCE, du gros œuvre, des structures béton et des processus de construction. Anglais professionnel requis

Vous êtes passionné.e par l’aviation et motivé.e par le succès ? Vous vous épanouissez dans un environnement dynamique et axé sur les résultats ? Chez Simaero, l’un des principaux fournisseurs mondiaux de services de formation de pilotes et d’ingénierie aéronautique, nous sommes à la recherche d’un.e Coordinateur.trice formation pour rejoindre notre équipe à Roissy, dans le cadre d'un CDD (durée 1an). À propos de Simaero Simaero est un fournisseur international de formation sur simulateurs de vol destiné aux compagnies aériennes, aux organismes de formation et aux pilotes professionnels. Le groupe dispose d’un réseau de 30 simulateurs de vol répartis entre la France, l’Afrique du Sud et la Chine, et accompagne plus de 220 clients civils et militaires issus de plus de 80 pays. Au sein de notre service ATO, vous contribuerez à la mise en place et à l’organisation des formations des pilotes de ligne du monde entier. Vos missions: • Suivi complet du parcours stagiaire depuis le processus de booking jusqu’au processus pas formation incluant (non exhaustif) : +Collecte des documents et des prérequis des stagiaires +Ouverture des accès et des droits sur les différentes plateformes LMS +Préparation et attribution de la documentation instructeur et stagiaire nécessaire à la formation +Mise à jour du dossier post formation • Accueil et réponse aux questions des stagiaires, clients ou instructeurs sur le processus de formation en cours, passé ou futur, • Pre-remplissage des différents formulaires interne ou externe (autorité) nécessaire pour la formation (TRF, autorisation to test, …), • Suivi et respect des procédures du département training et de l’entreprise, • Soutient administratif divers (commande de tirages documentaires…), • Ecriture et support pour l’écriture de documents qualité (SOP, WIF,….), • Collecte et remplissage des Key Performance Indicator (KPIs), • Lien opérationnel avec le service booking (ADV) et le service commercial pour l’analyse des besoins clients et la résolution des incidents Ce que vous apportez : • La maîtrise de l’anglais, tant à l’écrit qu’à l’oral., • Excellentes compétences en matière de représentation, de communication, d’organisation et des outils informatiques (MS Office, CRM, ERP), gestion de projet., • Capacité à établir des relations avec les clients., • Appétence pour le travail en équipe., • Une première expérience en gestion administrative réussie Qu’est-ce que Simaero vous offre ? • Rejoindre une scale-up internationale en forte croissance (+25% par an), au cœur d’un secteur passionnant qui allie technologie et développement humain., • Faire partie d’une équipe diversifiée et inclusive, en interaction avec des collègues, des clients et des autorités de nombreux pays du monde., • Profiter d’une gestion qui privilégie la proximité et l’écoute active., • Bénéficier de conditions de travail flexibles, • Rejoignez une équipe soudée où règnent la convivialité et l’esprit de partage., • Une rémunération annuelle de 30K € brut., • Accès à un restaurant d’entreprise, et plans d’épargne salariale via PEE et PERECO.

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