Trabajos allemand en MontreuilCrear alertas

Vous disposez d'un très bon niveau d'allemand (bilingue est l'idéal).

Bonjour ! Je suis auteur de livres humoristiques en non-fiction. J’ai écrit une série de livres sur les chats, et je recherche un(e) stagiaire pour m’aider à tourner et monter des vidéos à destination des réseaux sociaux, dans le cadre d’une campagne de communication qui se déroulera d'octobre à décembre 2026. L'objectif : produire et monter des vidéos à destination de 7 pays différents. Je cherche un·e stagiaire créatif·ve, rigoureux·se et organisé·e. Je ne peux pas prendre d’alternant, merci de ne pas candidater si c’est votre recherche. Gratification : 660€/mois Tes missions • Monter des vidéos sur CapCut (sur ordinateur), • Tourner des vidéos à l’iPhone, • Suivre un planning de production de contenu, • Faire de la veille sur les tendances, • Gros bonus : excellent niveau d’anglais et/ou espagnol et/ou italien et/ou allemand Lieu : Pantin Durée : 2 mois, de début septembre à fin octobre Présentiel, télétravail possible 1 jour/semaine Ce qui est indispensable : • Tu aimes l’édition, la création, la communication, les réseaux sociaux, • Tu es rigoureux(se), organisé(e) et fiable, • Tu as une bonne orthographe en français (et idéalement en anglais), • Avoir ton propre ordinateur Candidature : Envoie ton CV, une "lettre de motivation" est un très gros plus (parle avec tes mots, ton humour, sans IA, laisse transparaître qui tu es et pourquoi ça t'intéresse). Pas besoin d’écrire un roman ! À très vite ! Amaury

• Remplacement congé maternité, • Mi août 2026 – Mi-Février 2027, • 2 semaines de passation de 4 jours/semaine, puis 3 jours par semaine À propos de Plum Living Plum Living est une marque de design d’intérieur spécialisée dans l’aménagement sur mesure de la maison (cuisine, salle de bain, dressing, etc.), présente en France et en Allemagne. La marque connaît une forte croissance et s’appuie sur une stratégie digitale ambitieuse pour générer des leads qualifiés et accompagner ses clients dans leurs projets d’aménagement. Votre mission Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recherchons un(e) freelance Acquisition Manager Senior pour rejoindre notre équipe marketing et communication. Après une période de passation prévue à partir de mi-août, vous prenez en main un périmètre déjà bien établi comprenant le pilotage de nos leviers d'acquisition, de nos projets SEO/GEO et de notre visibilité digitale. Vous pilotez un budget média de plus de 100K€ par mois sur les marchés français et allemand, en lien direct avec Kelly, Head of Marketing & Communication. Acquisition & Performance • Pilotage de l'agence d'acquisition et de nos leviers payants (Google Ads, Meta Ads, Pinterest Ads)., • Analyse des performances, suivi budgétaire et recommandations d'optimisation., • Gestion du tracking, des audiences et des outils de mesure Création publicitaire • Conception et production en autonomie des créas publicitaires (Canva) et vidéos simples (CapCut ou équivalent), • Rédaction des messages publicitaires et déclinaison des campagnes pour le marché allemand avec les équipes internes SEO, GEO & e-reputation • Suivi des performances SEO/GEO et de la visibilité de la marque, • Pilotage de la roadmap SEO/GEO en interne, • Validation de contenus et recommandations opérationnelles Profil recherché • Minimum 5 ans d'expérience en acquisition digitale., • Expérience significative en agence, chez un e-commerçant ou une marque digitale., • Maîtrise de Google Ads, Meta Ads et Pinterest Ads., • Bonne maîtrise de GA4., • Sensibilité créative et capacité à produire des visuels simples et efficaces., • Forte culture performance et analyse des données, • Français langue maternelle, anglais professionnel requis Vous êtes autonome, rigoureux(se), et capable de prendre rapidement en main un environnement déjà structuré. Pourquoi cette mission ? • Un budget média de plus de 100K€ par mois à piloter., • Autonomie dans l'organisation de la mission., • Mission hybride : acquisition, création publicitaire et SEO/GEO., • Marque en croissance Modalités • Freelance., • 2 semaines de passation de 4 jours / semaine. Puis 3 jours par semaine., • Rémunération : définition d’un forfait mensuel pour 3 jours par semaine., • Mission de mi-août 2026 à Février 2027., • 100% télétravail accepté, • Participation aux réunions hebdomadaires d'équipe et avec l'agence d'acquisition. Vous pouvez envoyer votre candidature à Julianne : julianne@plum-living.com.

Qui sommes-nous ? Butler Collection réunit des Maisons singulières, unies par une même exigence : créer des expériences d’exception et des moments inoubliables d’émotion. Doté d’un patrimoine unique - du terroir à la scène - Butler Collection incarne une vision contemporaine et audacieuse de l’Art de Vivre à la Française, où chaque Maison est une destination. Portée par des valeurs d’excellence et de créativité, la collection fédère des lieux emblématiques et des savoir-faire rares en France et à l’international. Butler Collection s’organise à partir de trois activités fondatrices : les restaurants et lieux de vie, les scènes et institutions culturelles, et les Maisons d’exception. A propos du restaurant : Depuis sa création en 1922, l’histoire du Bœuf sur le Toit est intimement liée à une bande d’artistes, musiciens, poètes et peintres qui se retrouvaient toutes les semaines. Ces soirées donnaient lieu à des concerts improvisés et des performances artistiques, si bien que l’expression « faire un bœuf » est née dans ces murs. Nous cherchons un/e chef/fe hôte/sse (H/F). Vos missions : Rattaché(e) à la Direction du restaurant, dans le respect des standards, vous serez notamment en charge des tâches suivantes : • Accueillir les clients de l’établissement ;, • Prendre en charge le vestiaire des clients ;, • Assurer la permanence téléphonique ;, • Gérer les réservations via les différents vecteurs utilisés ;, • Veiller à la bonne répartition des réservations (horaires, plans de salles etc.) ;, • Entretenir les bases de données client ;, • Gérer les demandes spécifiques des clients ;, • Aider le responsable lors du départ des clients. Compétences / Qualités requises : • Excellente gestion du relationnel client ;, • Excellente présentation ;, • Ponctualité, disponibilité et convivialité ;, • Capacité d’adaptation et de polyvalence. Exigences du poste : • Être capable de gérer les conflits ;, • Connaître l’organisation générale d’un restaurant ;, • Maitriser de SevenRooms Formation / Expérience : • Formation initiale : CAP, BEP, BAC Pro, Bac généraliste ;, • Expérience professionnelle : 2 ans à un poste similaire ;, • Pratique des langues étrangères : anglais parlé (italien, allemand ou espagnol facultatif). 34 Rue du Colisée 75008 PARIS CDI - Septembre 2026

ENGAGEMENT, OUVERTURE, COLLECTIF, sont les valeurs qui font de LPA Law un cabinet de référence, plaçant clients et collaborateurs au centre de ses préoccupations. Avec plus de 300 avocats et professionnels du droit, LPA Law est l'un des principaux cabinets d'avocats français indépendants, reconnu pour son excellence dans tous les domaines du droit des affaires, tant en conseil qu'en contentieux. Fort d'une présence internationale affirmée, LPA Law rayonne à travers 15 bureaux étrangers en Europe, Afrique, Asie et Moyen-Orient, offrant à ses clients un accès direct à une expertise locale dans les marchés clés. Rejoignez une équipe dynamique : Le département immobilier recrute un(e) avocat(e) collaborateur(trice). Ce que vous ferez : • Intégrer une équipe à taille humaine, spécialisée en droit immobilier, structuration et droit des affaires, au sein de laquelle votre contribution sera visible et valorisée, • Participer à des dossiers d'investissement stimulants, à la rédaction et à la négociation de contrats, à des audits juridiques et à la rédaction de consultations, • Travailler dans un environnement véritablement international, en lien avec des clients allemands, français et internationaux, et en étroite coopération avec nos bureaux étrangers Votre profil : • 2 à 5 ans d'expérience en droit des affaires, avec une solide pratique en droit des sociétés, droit immobilier et droit des contrats, • Très bon niveau anglais indispensable (oral et écrit) — vous évoluerez dans un contexte multiculturel exigeant, • Niveau allemand bilingue requis, • Rigueur, talent rédactionnel, implication et réactivité Poste à pourvoir immédiatement. Intéressé(e) ? Envoyez votre CV et lettre de motivation en précisant impérativement la référence "LPA/IMMO/SINA" ainsi que vos disponibilités. Votre profil : • 2 à 5 ans d'expérience en droit des affaires,, • Anglais courant bilingue indispensable (oral et écrit) - vous évoluerez dans un contexte multiculturel exigeant, • La maîtrise de l'allemand constitue un atout différenciant, • Rigueur, talent rédactionnel, implication et réactivité Poste à pourvoir au plus vite. Contact : Merci d’adresser votre CV et Lettre de motivation en rappelant impérativement la référence "LPA/IMMO/SINA" ainsi que vos disponibilités.

Notre client est un groupe industriel d’envergure européenne, N°1 de son secteur d’activité, aux produits et services particulièrement attractifs. Le siège social à Paris poursuit sa stratégie d’amélioration de sa performance achats globale et auprès des filiales : il recherche un.e Acheteur.se industriel confirmé.e pour venir renforcer l’équipe. Rapportant au Directeur Achats Groupe, vous apportez une contribution majeure dans l’optimisation du sourcing et des processus achats pour l’ensemble des filiales, en collaboration avec leurs services achats, les directeurs de BU, les chefs de produits et les équipes R&D. Plus précisément, vous serez amené.e à : • Collecter et globaliser les données d’achat auprès des filiales, • Participer, en coordination avec la Direction Achats Groupe, aux études de rationalisation des gammes de composants gérés par les BU,, • Réaliser de nouveaux sourcings et rationaliser le panel fournisseurs,, • Préparer et mettre en place les appels d’offres, • Négocier et contractualiser avec les fournisseurs dans une considération permanente des objectifs de gains, délais et qualité,, • Traiter les éventuels litiges de premier niveau, • Être force de proposition pour l’amélioration de l’organisation achats et la formalisation des processus achats à destination des filiales, et assurer une veille technique et commerciale,, • Participer à l’élaboration de la stratégie achats et des plans d’action qui en résultent Acheteur.se senior, vous êtes issu(e) d’une formation supérieure technique ou commerciale, avec une spécialisation en achats internationaux, et disposez d’une expérience significative en industrie (idéalement ETI ou PME internationale aux processus matures). Aguerri.e aux achats de produits techniques, vous êtes à même de conduire un référencement et des relations fournisseurs, occasionnant des déplacements internationaux, comme d’assurer une collaboration de proximité avec les services engineering et manufacturing de chaque BU. A l’aise dans la mise en place de contrat commercial ou la compréhension d’un bilan, vous savez travailler dans un environnement international multi-activités. Autonome, rigoureux.se, avec une bonne gestion des priorités, votre anglais est parfaitement courant (niveau C1/C2), une seconde langue constitue un atout supplémentaire (allemand ou italien). Vous souhaitez évoluer dans un groupe indépendant, qui se distingue par ses circuits de décisions courts, sa vision long terme, et ses fortes capacités d’investissement. Vous rejoignez une équipe aux valeurs humaines fortes : votre sens de l’efficacité, votre ouverture et votre excellent relationnel seront les clés de votre réussite.

À propos de l'entreprise Nous sommes une agence internationale pour les talents en marketing, création et digital en recrutement ou interim. Nous sommes organisés pour travailler avec des multinationales tout en cultivant l’agilité et la proximité pour répondre aux enjeux locaux de nos clients. À propos du rôle Nous recherchons un stagiaire pour une durée de 6 mois (démarrage September/Ocotobre 2026). Ce qui vous attend : Développez une double expertise à la fois dans le digital et dans les ressources humaines en intégrant Aquent via un stage en tant que Chargé(e) de recrutement. Nous nous assurerons de vous donner la formation et les moyens de concrétiser des recrutements impactants pour nos clients. Réussir ce stage, c’est avant tout écouter, comprendre et accompagner les meilleurs experts digitaux avec exigence et bienveillance. Responsabilités • Construire et animer une communauté de talents experts en utilisant l’ensemble des leviers digitaux mis à votre disposition., • Trouver les meilleures opportunités de développement de carrière pour les meilleurs talents digitaux sur le marché français et allemand., • Rechercher les meilleurs talents du marché qui répondent aux besoins exprimés par les clients d’Aquent., • Identifier les nouveaux talents via les réseaux d’Aquent, la programmation de recherches en ligne, les réseaux sociaux, les bases de données spécialisées, les événements du marché, les annonces., • Participer aux entretiens afin d’évaluer avec précision les aptitudes de communication, le style de travail des candidats et leur capacité à s’adapter aux exigences de différents environnements de travail., • Accompagner l’équipe de recruteurs internes dans la gestion des besoins et tous les projets mis en œuvre pour valoriser nos talents et nos clients. Qualifications • Une première expérience en recrutement/RH., • Une connaissance des métiers du marketing, du digital et de la communication., • La maîtrise de l’Anglais est indispensable dans le contexte international quotidien d'Aquent., • La maîtrise de l'Allemand est un gros plus., • Et la curiosité. Compétences requises Vous souhaitez vous impliquer au sein d’une équipe soudée et passionnée par le digital. Rejoindre Aquent c’est s’embarquer dans une aventure collective ambitieuse et agile. Chaque personne joue un rôle clef dans l’organisation. Conditions de travail Type d'emploi : Stage Durée du contrat : 6 mois Lieu du poste : Télétravail hybride (75001 Paris 1er) Date de début prévue : 08/09/2026 Aquent France et la diversité La diversité et l’inclusion sont au cœur de l’ADN d’Aquent et nous sommes signataires de la charte de la diversité pour renforcer notre engagement. Nous mettons en avant les compétences professionnelles de chacun et nous favorisons l’égalité des chances et l’inclusion.

A propos de Wifirst Wifirst est l’opérateur télécom leader du WiFi managé pour les professionnels .Pionnier du modèle “WiFi as a Service”, nous déployons des solutions de connectivité performantes, sécurisées et durables (fibre dédiée, VoIP, Chromecast, RAN…) pour accompagner la transformation digitale de nos clients .Présents dans 29 pays, avec des bureaux en France, au Royaume-Uni, en Espagne, en Italie et en Allemagne, nous opérons plus de 1 500 comptes clients parmi les plus grands groupes privés et publics (Accor, Ministère des Armées, Crous, Barrière…) .Wifirst, c’est aussi une équipe de 350 collaborateurs engagés, qui contribuent chaque jour à bâtir le futur de la connectivité .En forte croissance depuis notre création en 2002, nous avons récemment renforcé notre présence européenne avec l’acquisition de la société allemande Hotsplots, spécialiste du WiFi embarqué. Contexte et missions : Au sein des Opérations, les équipes Delivery sont chargées de déployer l’ensemble de nos solutions chez nos clients en collaboration étroite avec les équipes commerciales. En tant que Chef de projet déploiement, vous prenez le relais des équipes commerciales dès signature du contrat. Vous devenez l’interlocuteur privilégié de vos clients et êtes garant du bon déploiement des réseaux Wifi et de l’ensemble des services Wifirst pour un portefeuille de projets. Vous prendrez le pilotage total de chacun de vos projets en autonomie. Vous serez notamment en charge de : • Définir la stratégie et le planning de déploiement, identifier/mitiger les risques et créer l’équipe projet., • Garantir la mise en place de solutions répondant aux besoins du client en vous appuyant sur les différentes cellules d’expertises Wifirst, • Créer et assurer une relation forte avec vos clients, en amont et pendant les phases de déploiement. Vous définirez la comitologie projet adéquate et animerez l’ensemble des réunions., • Orchestrer les différents moyens et coordonner les ressources nécessaires pour piloter chaque projet de bout en bout., • Analyser et valider l’ensemble des livrables projets (devis fournisseurs, rapports d’audit,, • DOE…), • Gérer les relations en toute autonomie avec vos différents interlocuteurs (fournisseurs, auditeurs, autres services...), • Mettre en place un reporting précis des différents projets dont vous avez la charge pour assurer un pilotage optimal des déploiements, • Garantir la rentabilité des projets en optimisant les coûts et en pilotant le budget tout au long du projet., • Assurer la qualité des infrastructures déployées et la bonne passation des projets aux équipes en charge de l’exploitation, • Être garant de nos engagements : Qualité, Délai et coûts. Vous apporterez votre expérience et vos idées pour contribuer à l’amélioration constante du service en proposant des nouveaux process de déploiement, de nouveaux fournisseurs, en participant à des phases d’avant-vente avec l’équipe commercia le etc. Vous souhaitez en savoir plus ? N’hésitez pas à aller regarder les témos d’Alix, chef de projet Delivery chez WifirsFrédéric, Responsable Delivery. Profil recherché : De formation école d’ingénieur, vous disposez d'une expérience minimum de 3 ans réussie dans la gestion de projets techniques (hors stage/alternance), idéalement dans l’univers des télécommunications ou en infrastructure au sens large. Aguerris aux best practices de la gestion de projets, vous avez l’expérience des environnements projets complexes pouvant amener à devoir gérer des situations de crise. Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique au sein de laquelle vous pourrez partager, évoluer et monter en compétences. Doté d’un très bon relationnel, vous appréciez échanger quotidiennement avec différents interlocuteurs et trouver des solutions innovantes aux différentes problématiques rencontrées. Reconnu(e) pour votre rigueur et votre sens de l'organisation, vous savez faire preuve de persévérance et être force de proposition pour faire avancer vos projets et êtes à l’aise dans la priorisation des tâches. Wifirst s'internationalise ! L'anglais est essentiel pour interagir avec nos sous-traitants et la maîtrise d'autres langues étrangères (espagnol, italien, allemand etc.) serait un vrai plus pour intervenir sur nos projets internationaux. Package proposé : 40-48K€ Toute notre équipe recrutement se mobilise en faveur de la diversité culturelle, de l’égalité homme-femme et du handicap. Pourquoi rejoint Wifirst ? • Travailler avec une team de passionnés et de challengeurs, dans une entreprise montante de la frenchtech remplie de nouveaux projets., • Avoir un management de proximité et pouvoir exprimer et mettre en place vos idées, • Rejoindre une ambiance de travail conviviale et bienveillante, avec afterworks et initiatives internes régulières, • Intégrer une entreprise soucieuse de sa responsabilité sociétale : certifications Ecovadis et Techforgood, publication de notre bilan carbone, fresque du climat organisée pour, • nos salariés, …, • Bénéficier d’avantages salariés tels que carte tickets restaurants Swile (9.50€ / jour travaillé, pris en charge à 60%), mutuelle d’entreprise (prise en charge à 80%), accord de participation et placement possible dans notre plan d’épargne inter-entreprise., • Vivre avec un véritable équilibre pro / perso, avec 25 congés et 10,5j RTT par an, • Travailler au siège de Wifirst dans le 8ème, à deux pas des Champs Elysées, dans des locaux tout beaux tout neufs (terrasse, babyfoot...) Processus de recrutement : • Echange téléphonique avec Amélie Ponsy en charge des recrutements, • Entretien avec Frédéric Terrier, Responsable Delivery et le Manager Delivery concerné, • Entretien avec Vincent Guilbeau, Directeur des opérations, • Entretien avec Marc Taieb, Président fondateur Tout au long du processus, notre équipe Recrutement se tient à votre disposition pour répondre à vos questions et vous accompagnerau fil des étapes.

Qui sommes-nous ? Butler Collection réunit des Maisons singulières, unies par une même exigence : créer des expériences d’exception et des moments inoubliables d’émotion. Doté d’un patrimoine unique - du terroir à la scène - Butler Collection incarne une vision contemporaine et audacieuse de l’Art de Vivre à la Française, où chaque Maison est une destination. Portée par des valeurs d’excellence et de créativité, la collection fédère des lieux emblématiques et des savoir-faire rares en France et à l’international. Butler Collection s’organise à partir de trois activités fondatrices : les restaurants et lieux de vie, les scènes et institutions culturelles, et les Maisons d’exception. A propos du restaurant : Depuis sa création en 1922, l’histoire du Bœuf sur le Toit est intimement liée à une bande d’artistes, musiciens, poètes et peintres qui se retrouvaient toutes les semaines. Ces soirées donnaient lieu à des concerts improvisés et des performances artistiques, si bien que l’expression « faire un bœuf » est née dans ces murs. Nous recherchons actuellement un second de cuisine (H/F). Vos Missions : • Faire réaliser les préparations culinaires du restaurant ;, • Garantir et contribuer activement à maintenir la propreté de tous les postes de travail conformément aux procédures d’hygiène et aux normes HACCP ;, • Respecter les critères de qualité de l’établissement. Principales responsabilités : Rattaché(e) au Chef de cuisine, vous serez notamment en charge des tâches suivantes : • Seconder et épauler au quotidien le Chef de cuisine dans ses fonctions et missions ;, • Représenter et remplacer le Chef de cuisine pendant son absence ;, • Anticiper les besoins et contrôler la gestion des matières premières ;, • Participer au recrutement du personnel de Cuisine en collaboration avec le Chef de cuisine et le directeur du restaurant ;, • Aider à réaliser une rotation de stock optimale ;, • Participer à la gestion des objectifs et à l’encadrement de l’équipe;, • Participer activement à l’atteinte des standards de qualité ;, • Satisfaire les attentes des clients et les fidéliser ;, • Appliquer et veiller au respect des normes d’hygiène et de sécurité ;, • Contrôler et participer à la production. Capacités relationnelles et comportementales : • Avoir une tenue vestimentaire et corporelle irréprochable ;, • Être à l’écoute du personnel et savoir communiquer les consignes de façon claire et précise ;, • Avoir le goût des responsabilités et du challenge ;, • Anticiper et gérer les conflits ainsi que les éventuels dysfonctionnements ;, • Créer et maintenir la cohésion et la motivation des équipes ; Capacités techniques et fonctionnelles : • Faire respecter et appliquer strictement les règles d’hygiène et de sécurité ;, • Faire appliquer les bases culinaires ;, • Mettre en place une organisation de production variable selon les rythmes de l’entreprise ;, • Superviser simultanément des activités de nature différentes ;, • Être à l’écoute des évolutions du métier et savoir faire preuve de créativité. Formation / Expérience • Expérience professionnelle : minimum 7 ans d’expérience et 3 ans dans un poste similaire., • Langue : Anglais, Français (italien, allemand ou espagnol facultatif). CDI 34 Rue du Colisée - 75008 PARIS

Zadig&Voltaire. Né en 1997 sous l’impulsion de Thierry Gillier. Un souffle libre dans l’univers du luxe. Pas un simple vestiaire, mais une vision. Un manifeste en mouvement : réinventer sans cesse, écrire un luxe nouveau. Dès le départ, la Maison s’impose. Outsider assumé, éditeur d’attitude. Plus qu’un style, un état d’esprit. Vivre Zadig, c’est embrasser l’art de détourner les codes. Jouer les contrastes, tracer sa route, sans jamais se répéter. Un luxe contemporain, libre et rebelle. À porter. À incarner. À vivre. Descriptif de poste Rattaché(e) à la Responsable Animation & E-merchandising, vous participez au développement de la performance des sites e-commerce Zadig&Voltaire Europe et Rest of the World. Véritable garant(e) de l'expérience produit et de l'animation commerciale, vous pilotez la mise en avant des collections, optimisez le merchandising digital et analysez les performances afin d'identifier des leviers de croissance. Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes CRM, Acquisition, Studio, Produit et IT. Animation de 8 sites e-commerce en 5 langues (français, anglais, allemand, espagnol, italien) • Piloter le calendrier d'animation commerciale en adaptant les activations aux spécificités de chaque marché., • Participer à la conception et à la mise en ligne des animations commerciales (homepage, landing pages, catégories...)., • Coordonner et assurer la mise en ligne des opérations commerciales (lancements de collection, campagnes marketing, soldes, ventes privées...), en garantissant le respect des plannings, la cohérence des contenus et la qualité de l'expérience utilisateur sur l'ensemble des sites., • Garantir la cohérence de l'expérience client sur l'ensemble des stores en veillant à la qualité des contenus, du merchandising et de la navigation. Gestion du catalogue produit et e-merchandising • Gérer la création des fiches produits et la mise en ligne des collections (environ 600 références par saison)., • Définir et mettre en œuvre la stratégie de e-merchandising afin d'optimiser la visibilité des produits en fonction des catégories, des objectifs business, des stocks et des performances commerciales., • Gérer et optimiser l'arborescence ainsi que la navigation des catégories., • Définir et challenger les stratégies de recommandations produits (cross-sell/up-sell)., • Veiller à la qualité, à la cohérence et à l'enrichissement du catalogue produit sur l'ensemble des marchés. Reporting et analyse des KPIs e-commerce • Suivre et analyser les principaux KPIs e-commerce de manière quotidienne, hebdomadaire et mensuelle, • Analyser les parcours utilisateurs afin d'identifier des opportunités d'optimisation de l'expérience client et du merchandising., • Réaliser les bilans des lancements de collection et des opérations commerciales, et formuler des recommandations d'amélioration basées sur les performances observées., • Être force de proposition pour optimiser en continu les performances commerciales des sites. Gestion de projets e-commerce • Identifier, remonter et suivre les anomalies fonctionnelles ou techniques en collaboration avec les équipes IT., • Participer au suivi de la roadmap e-commerce et contribuer aux projets d'amélioration de l'expérience client et des parcours utilisateurs., • Identifier, proposer et déployer de nouveaux dispositifs de e-merchandising afin d'enrichir l'expérience d'achat en ligne., • Participer au déploiement de nouveaux outils ou fonctionnalités visant à améliorer la performance du site. Autre : • Être garant(e) de la qualité des sites e-commerce en réalisant des sanity checks réguliers, • Réaliser une veille concurrentielle et identifier les meilleures pratiques du marché Profil • De formation Bac +4/5 (École de commerce, université ou formation spécialisée en digital), vous justifiez idéalement de 2 ans d'expérience en e-commerce ou e-merchandising idéalement dans l'univers de la mode ou du luxe., • Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent sens du détail., • Vous avez une forte sensibilité produite, une appétence pour le merchandising et une bonne compréhension des enjeux e-commerce., • Curieux(se) et force de proposition, vous aimez analyser les performances afin d'identifier des leviers d'optimisation., • Vous appréciez le travail en équipe et savez collaborer avec des interlocuteurs variés dans un environnement international., • Vous maîtrisez le Pack Office, et plus particulièrement Excel., • La connaissance d'un CMS e-commerce (Magento est un plus) ainsi que d'outils tels que PIM, Prismic, Nosto, Contentsquare ou Figma serait appréciée., • Vous parlez et écrivez couramment anglais. La maîtrise d'une troisième langue (espagnol, allemand ou italien) constitue un atout. Pourquoi rejoindre Zadig&Voltaire ? C’est rejoindre l’aventure auprès d’une Maison qui croit en la singularité et en à la créativité de chacun. C’est travailler avec des équipes de façon étroitement liée dans une logique d’excellence partagée. C’est travailler avec des perspectives d’évolution professionnelles dans un univers international et innovant. Zadig&Voltaire s’engage en faveur de l'inclusivité et la diversité au sein de ses équipes. Données personnelles En cas de réception de votre candidature, les informations recueillies seront traitées par Zadig & Voltaire pour gérer les opérations de recrutement. Ce traitement repose sur l'exécution de mesures précontractuelles. Vos données personnelles seront conservées pendant une durée de 2 ans à compter de la fin du processus de recrutement. Elles seront uniquement communiquées aux équipes internes et aux éventuels prestataires intervenant dans le processus de recrutement. Vous pouvez accéder aux données vous concernant, les faire rectifier, demander leur effacement ou exercer votre droit à la limitation du traitement de vos données. Pour exercer ces droits ou pour toute question sur le traitement de vos données, vous pouvez contacter notre Délégué à la Protection des Données : dataprivacy@zadigetvoltaire.com. Enfin si vous estimez, après nous avoir contactés, que vos droits ne sont pas respectés, vous pouvez adresser une réclamation auprès de l'autorité de protection des données personnelles compétente.

Type de fonction : IMARCOM Lieu : 11 place des Vosges, 75004 Paris Type de contrat : Stage conventionné de 6 mois – Septembre 2026 Présentation de l'entreprise Portée par Christophe Lemaire et Sarah-Linh Tran, la marque LEMAIRE propose un style parisien intemporel, à la fois cosmopolite, sophistiqué et riche d’influences. Réalisé à partir de tissus sélectionnés pour leurs qualités et pensé pour le quotidien, le vestiaire est résolument modulable : il se caractérise par des silhouettes souples et un colorama doux qui offrent à chacun la possibilité de revisiter et d’enrichir ses propres tenues. Chaque collection est conçue et mise en œuvre dans le quartier historique du Marais à Paris, à proximité du Flagship emblématique Lemaire situé 1-3 rue Elzévir. LEMAIRE rassemble une équipe de 95 personnes, unie par des convictions communes et la même passion des vêtements soigneusement confectionnés, depuis les premiers croquis jusqu'à la livraison en boutique. LEMAIRE développe toutes ses collections en interne et dispose d’un atelier intégré. Descriptif de poste : Au sein du département IMARCOM de la Maison LEMAIRE, rattaché(e) directement à la Directrice de la Communication et à la Responsable Senior Communication, vous participerez activement à la mise en œuvre des projets du département. Vous évoluerez dans un environnement créatif, exigeant et transversal, en lien étroit avec les équipes internes et nos partenaires externes. Rôle et responsabilités : En tant qu’Assistant(e) Copywriting, les missions principales seront les suivantes : 1.Suivi Copywriting & Traduction • Suivre les besoins de conception-rédaction et de traduction pour l’ensemble des projets de la Maison : lancements de collections, défilés, ouvertures de boutiques, projets culturels, supports éditoriaux, fiches produits ou encore outils de communication print et digitaux., • Participer à la création d’un discours cohérent et exigeant, en veillant au respect du ton et de l’identité de la Maison sur l’ensemble des prises de parole., • Être l’interlocuteur privilégié des différents départements de la Maison afin de recueillir leurs besoins éditoriaux, les prioriser et les intégrer dans un planning de production., • Assurer le suivi des projets de rédaction de leur brief jusqu’à leur livraison finale, en coordination étroite avec les équipes Communication, Image et les partenaires externes., • Garantir la qualité, la précision et la cohérence des contenus produits dans plusieurs langues (anglais, français, coréen, chinois, japonais, allemand, italien) et sur différents supports. 2.Support Communication & Coordination • Participer au suivi des projets de communication (RP, digital, print, wholesale) et assurer la bonne circulation des informations entre les équipes internes et externes., • Assister à la préparation des supports de communication (briefs, présentations, notes, reportings Marketing / Communication / Presse) et contribuer à leur mise à jour., • Mettre à jour les plannings et rétroplannings, suivre les livrables et les échéances, et participer à l’organisation des réunions d’équipe (agendas, présentations, comptes-rendus). 3.Assistanat administratif de la Directrice de la Communication • Gérer l’agenda en coordination avec la CEO, la Direction Artistique et les parties prenantes internes., • Soutenir l’organisation des rendez-vous, réunions (CODIR, COMEX…) et déplacements professionnels., • Assurer le traitement de certaines tâches administratives : notes de frais, courriers, classement., • Veiller à une bonne communication et coordination intra/inter services (remontées d’information, consignes…). Profil requis : • Étudiant(e) universitaire en littérature, histoire de l’art, mode., • Intérêt fort pour la mode, le luxe et l’image de marque. Une sensibilité littéraire et artistique serait appréciée., • Excellentes capacités d’organisation, rigueur, sens des priorités., • Très bonnes compétences rédactionnelles en français et en anglais., • Aisance relationnelle et goût pour le travail en équipe., • Maîtrise du pack Office, une sensibilité aux outils créatifs est un plus., • Compétences personnelles identifiées pour le poste : Vous faites preuve de minutie, de précision, de curiosité et d’ouverture. Vous êtes reconnu pour votre agilité et vos qualités d’adaptation.

Au sein d'un site e-commerce, vous intégrez une équipe chargée de la gestion des demandes clients complexes (service après-vente) ainsi que de sujets spécifiques tels que PayPal, la fraude, Klarna, les avis, les réseaux sociaux ... Dans la gestion de ces demandes clients , vous apportez un soutien aux autres agents et la formation des nouveaux membres de l'équipe. À ce titre, vous ne gérez pas activement les appels entrants ou les chats. Vos missions: • Gérer les demandes clients complexes escaladées par d'autres agents., • Répartir et gérer les dossiers PayPal et Klarna., • Prendre des initiatives sur les problèmes quotidiens et contribuer à l'amélioration des processus., • Gérer les escalades., • Fournir un soutien téléphonique occasionnel lors des périodes de forte activité afin de garantir l'atteinte des KPI., • Soutenir et assister les autres agents dans leurs questions Nous vous proposons : • Contrat : 3 à 6 mois, • Rémunération : 30000€ + 20% intérim, • Avantages : Mutuelle, tickets restaurant,, • Télétravail: 2 jours/semaine, • Durée Hebdomadaire: Lundi au vendredi 8H-17H/ 9H18H, • Poste basé à Paris 18 Profil • Une expérience significative et réussie sur un poste similaire, • Vous êtes bilingue allemand si possible avec une bonne maîtrise de l'anglais, • Capacité à atteindre les objectifs qualitatifs et quantitatifs fixés par la direction., • Excellentes compétences relationnelles., • Fortes capacités d'écoute, de communication et de compréhension., • Assertivité et capacité à gérer les émotions des clients., • Fortes compétences en gestion du temps et en organisation., • Esprit orienté vers la recherche de solutions pour le client., • Capacité à s'adapter à diverses situations et à différents types de clients, y compris les cas sensibles., • Agilité avec les outils informatiques, des processus et de l'expertise du service.

L'agence Florence Doré recrute un(e) hôte(sse) d'accueil qui sera détaché(e) dans le 6ème arrondissement de Paris au Showroom d'un constructeur automobile prémium allemand. Votre secteur d'intervention : Paris 6e Vous êtes responsable de : • Gestion de l'accueil physique, • Prise en charge, accompagnement et renseignement des visiteurs et clients, • La gestion des coursiers, du courrier, des plis et colis, • Servir les cafés & boissons, • Première proposition d'essai ou de démonstration véhicule neuf Modalités : Poste à pourvoir asap avec un engagement en CDI. 40 heures hebdomadaires réparties du Lundi au Vendredi de 9h à 18h avec 1h de pause déjeuner. Le profil recherché Vous avez : • Une première expérience au niveau prémium dans les métiers d'accueil, de la vente, ou sur un poste similaire, • Une excellente présentation et une très bonne expression orale, • Un réel sens du service et du détail, • Une connaissance des outils informatiques Vous êtes : • Souriant(e) et chaleureux(euse), • Autonome et réactif(ve), • Organisé(e) et rigoureux(euse), • A l'aise au sein d'une équipe, • Responsable Infos complémentaires • 2201 € brut + 76 € prime mensuelle + 100 € prime trimestrielle, • 9,50€ net/jour de tickets restaurant, • Remboursement à hauteur de 50% du titre de transport, • Mutuelle d'entreprise, • Frais de pressing remboursés

WeAreBertrandt, groupe d’ingénierie allemand réparti dans plus de 50 pays, nous intervenons dans les secteurs de l’automobile, l’aéronautique, le spatial, le ferroviaire, l’énergie, la santé et l’électronique.Notre objectif : accélérer le progrès technologique & contribuer à un a

LHH accompagne entreprises et talents pour atteindre leurs objectifs et créer un impact durable.Nos solutions en conseil RH et gestion des talents couvrent tous les enjeux de transformation : recrutement, développement du leadership, formation, reconversion et mobilité professionnelle.Grâce à p

Nous, InterEurope AG, sommes une entreprise spécialisée dans la gestion de sinistres internationaux, possédant notre siège social à Düsseldorf et des succursales dans 11 pays européens.Nous sommes orientés vers la qualité et combinons l'agilité d'une PME avec le professionnalisme d'une com

Soutenir et assister les autres agents dans leurs questionsNous vous proposons :Contrat : 3 à 6 moisRémunération : 30000€ + 20% intérimAvantages : Mutuelle, tickets restaurant,Télétravail: 2 jours/semaineDurée Hebdomadaire: Lundi au vendredi 8H-17H/ 9H18HPoste basé à Paris 18ProfilUne exp

Commercial sédentaire bilingue allemand, vous développerez les relations clients et gérerez les commandes dans le secteur des fruits et légumes biologiques.

Hôtel de charme recherche un réceptionniste pour accueillir clients, gérer réservations et dossiers.Anglais obligatoire, allemand souhaité.

Chef de projet CRM bilingue français/allemand pour développer le marché DACH, maximiser l'efficacité des campagnes CRM, renforcer la fidélisation et optimiser la performance e-commerce.

Commercial technique pour développer un secteur à fort potentiel dans le Sud-Ouest, avec une double mission d'animation de réseaux de distribution et de développement direct auprès des utilisateurs finaux.

Vous serez chargé de soutenir notre développement sur le marché allemand. Vos principales responsabilités seront :Création d'offres commerciales en Allemand : Élaborer et rédiger des propositions commerciales adaptées aux besoins de nos clients germanophones. Étude du marché allemand :

Gestion des appels clients en allemand pour résoudre des problèmes de transport et mettre en place des solutions logistiques.

Le rôle principal est de gérer les rendez-vous et les commandes tout en maîtrisant l'allemand et en assurant un service client de qualité.

Stage centré sur la relation client B2C en allemand pour une entreprise de mobilité à Montpellier.

Assistant(e) bilingue allemand pour une société d'assistance automobile, analysant les situations des conducteurs pour proposer des solutions.

Ingénieur commercial responsable du développement des ventes de solutions de mesure et capteurs auprès de clients industriels.Analyse des besoins, proposition de solutions et gestion du cycle de vente complexe.

Chargé de clientèle bilingue allemand pour un poste en CDI à Bordeaux.

Le chargé de clientèle gère les appels et les commandes, et offre des conseils personnalisés aux clients.

Ingénieur expérimenté en qualité industrielle, maîtrisant l'allemand C1, pour planifier les activités qualité, piloter l'amélioration continue et animer une équipe.

Ingénieur conception de cartes électroniques numériques, encadrement technique de juniors et suivi de projets de développement, dans une entreprise en croissance pour les secteurs aéronautique, défense et ferroviaire.

Assister les clients allemands en difficulté sur la route en analysant leur situation, en proposant des solutions d'assistance et de mobilité, et en coordonnant les opérations.

Le Business Developer Bilingue Allemand développera les ventes et gérera les clients clés dans la zone BENELUX et DACH.

Gestion des appels clients, conseils personnalisés et traitement des commandes/réclamations.Maîtrise du français et de l'allemand indispensable.

Hôtel recherche réceptionniste parlant allemand pour accueil, réservations et tâches administratives.Expérience, sourire et travail le week-end requis.

Assister des clients ayant des problèmes sur les routes en français.Avoir une aisance téléphonique en allemand, être à l'écoute et à l'aise avec les outils informatiques.

L'assistant(e) administratif(ve) gère les opérations financières, organise les processus administratifs, et travaille en équipe dans un environnement bilingue franco-allemand.

Le Traffic Manager germanophone pilotera les leviers d'acquisition de visites pour le marché allemand, gérera les budgets, recherchera de nouvelles sources de trafic et analysera les performances pour développer le chiffre d'affaires.

Anglais requis; allemand apprécié.

Expert-Comptable recherché pour un cabinet franco-allemand à Paris.

Conseiller commercial spécialisé en e-commerce pour une entreprise leader dans la salle de bain et luminaires.Vos missions incluent le conseil client, la gestion des commandes et la résolution de problèmes complexes pour une expérience client optimale.

Maîtrise du PACK OFFICE, notamment EXCEL (TCD, RECHERCHEV) LANGUES : RUSSE / ALLEMAND OU BIEN ANGLAIS / RUSSE Aisance relationnelle et sens du service client Rigueur, organisation et autonomie Conditions et avantages : DURÉE DU TRAVAIL : 38h / semaine STATUT : Agent de maîtrise Entre

Directeur Comptable expérimenté pour un cabinet d'expertise comptable à Paris.Responsable du pilotage du pôle expertise, du management d'équipe et du conseil client.

En tant que Responsable technique et commercial, vous dirigerez le développement commercial de la filiale française, piloterez des projets techniques, encadrerez une équipe et gérerez le territoire commercial.

Poste bilingue allemand/anglais basé à Istres.

Maîtrise de l'allemand et de l'anglais requise.

Offre n° 204DLBW Vendeur interne - Responsable d'entreprôt (GSB/Bâtiment) (H/F)Entreprise :KEIM France SAS, est la filiale française conviviale à taille humaine, du leader mondial allemand (12 filiales, 450 employés, 115 millions d'euros de CA) de la peinture minérale respectueuse de

Recherche d'un Directeur Commercial H/F expérimenté pour une PME dans le bois, avec compétences managériales et aisance en allemand.