Jobs in Fuencarral, Madrid - Page 9Create job alertsFull-time

Como Guest Relations , desempeñarás un papel fundamental a la hora de garantizar una inolvidable experiencia a los huéspedesdesde el primer contacto y durante toda la estancia. Esta función implica mantener los más altos estándares de servicio, gestionar las opiniones de los huéspedes y fomentar una coordinación perfecta entre los departamentos en todo lo relacionado con la calidad. TEMPORAL : Del 13/07 al 15/09 HORARIO: de lunes a domingo de 14 a 22 h ¿Qué tendrás que hacer? Ofrecer una bienvenida genuina y cálida a los huéspedes que llegan, proporcionándoles una presentación profesional del hotel y ayudándoles con los procedimientos de registro. Estar siempre visible y disponible para los huéspedes, resolver sus dudas y mantener un contacto frecuente durante su estancia, resolver sus problemas y ayudarles con servicios adicionales, como transporte, reservas y recomendaciones locales. Ayudar al Director de Relaciones con los Huéspedes a mantener los estándares de calidad y garantizar una respuesta oportuna a las opiniones de los huéspedes, gestionar comentarios, sugerencias y quejas, y colaborar con los jefes de departamento para ejecutar planes de acción. Desarrollar conexiones positivas con los huéspedes, anticipándose a sus necesidades para ofrecer un servicio personalizado y reconocer y tratar a los huéspedes que repiten y a los VIP de acuerdo con las normas del hotel y la política VIP. Recoger y analizar las opiniones de los huéspedes a través de encuestas, reseñas y comunicación directa y tomar medidas decisivas para mejorar la experiencia de los huéspedes y comunicar los cambios necesarios al personal del hotel. Trabajar en estrecha colaboración con los distintos departamentos del hotel para coordinar los servicios a los huéspedes y garantizar una experiencia fluida. Mantener perfiles precisos y actualizados de los huéspedes, incluidas sus preferencias y peticiones especiales. Identificar oportunidades para aumentar las ventas de los servicios del hotel y comunicar eficazmente su valor a los huéspedes. Poseer un profundo conocimiento de los servicios del destino y de los contactos clave para garantizar que la información facilitada se ajusta a las normas de calidad y a la identidad corporativa. Asistir y apoyar el Guest Relations Manager en las actividades comerciales, incluida la preparación de eventos, la organización de inspecciones del lugar y la comunicación de la información pertinente. ¿Qué buscamos? Se recomienda formación en gestión hotelera, turismo, administración de empresas o un campo relacionado. Experiencia previa en un entorno centrado en el cliente, preferiblemente en el sector de la hostelería, con conocimiento de los procedimientos hoteleros. Se valorará muy positivamente la experiencia internacional. Dominio de la lengua local y del inglés; se valorarán otros idiomas. Excepcionales habilidades de comunicación (verbal y escrita) con un enfoque proactivo para resolver problemas. Demostrar orientación al cliente, superando constantemente las expectativas de los huéspedes. Adaptabilidad en los estilos de comunicación para proporcionar un servicio personalizado adaptado a las preferencias, necesidades, estilos de vida y preferencias de interacción de los huéspedes. Capacidad para influir en la colaboración interdepartamental hacia objetivos de calidad compartidos. Excelente capacidad de resolución de problemas y multitarea. Flexibilidad y disponibilidad para trabajar en diferentes turnos, incluidos los fines de semana, en función de la ocupación del hotel y los eventos. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa.

Buscamos un/a montador/a de cocinas con experiencia demostrable en el sector. Es imprescindible contar con los cursos de prevención de riesgos laborales actualizados. Ofrecemos: • Contrato de continuidad (estabilidad laboral)., • Horario atractivo y flexible.

¿Pensando en un nuevo reto profesional en Minor Hotels Europe & Americas? Como Director/a Financiero/a de Hotel , formarás parte del Comité Ejecutivo y liderarás la estrategia financiera del establecimiento. Serás responsable de garantizar la solidez financiera del hotel, impulsando la rentabilidad, optimizando los recursos y asegurando el cumplimiento de los estándares corporativos. Además, actuarás como socio estratégico de la Dirección General, proporcionando análisis e información clave para la toma de decisiones y contribuyendo al crecimiento sostenible del negocio. ¿Qué tendrás que hacer? Liderar la estrategia financiera del hotel, garantizando el cumplimiento de los objetivos económicos y de rentabilidad. Elaborar y supervisar presupuestos, previsiones financieras y planes de negocio anuales. Garantizar la exactitud de los estados financieros, la cuenta de resultados (P&L) y el balance. Analizar resultados, tendencias de mercado y oportunidades de negocio para maximizar beneficios. Gestionar el flujo de caja, el capital circulante y las necesidades financieras del hotel. Implementar y supervisar sistemas de control interno y gestión de riesgos. Garantizar el cumplimiento de la normativa fiscal, financiera y de los procedimientos corporativos. Supervisar auditorías internas, externas y regulatorias. Asesorar al Director General y al Comité Ejecutivo en la toma de decisiones estratégicas. Mantener una comunicación fluida y efectiva con propietarios, auditores y partes interesadas. Liderar, desarrollar y evaluar al equipo financiero y administrativo. Facilitar reuniones de seguimiento financiero con los distintos departamentos operativos. ¿Qué buscamos? Grado universitario en Finanzas, Contabilidad, Administración de Empresas o disciplina relacionada. Experiencia mínima de 3 a 5 años como máximo responsable financiero, preferiblemente en el sector hotelero. Sólidos conocimientos de contabilidad financiera, presupuestos, forecasting, reporting y análisis empresarial. Experiencia en gestión de riesgos, auditorías, control interno y cumplimiento normativo. Capacidad para interpretar datos financieros y transformarlos en información útil para la toma de decisiones. Excelentes habilidades analíticas, organizativas y de resolución de problemas. Capacidad de liderazgo, desarrollo de equipos y comunicación con diferentes niveles de la organización. Nivel avanzado de español e inglés. Dominio de herramientas informáticas y sistemas de gestión financiera. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas creemos que nuestro éxito depende del talento de las personas que forman parte de nuestros equipos. Por ello, ofrecemos un entorno dinámico, internacional y orientado al desarrollo profesional. Oportunidades de crecimiento y desarrollo en una compañía internacional. Programas de formación continua y desarrollo de liderazgo. Experiencias multiculturales en un entorno diverso y colaborativo. Iniciativas de bienestar y equilibrio entre vida personal y profesional. Programas de reconocimiento para empleados. Participación en proyectos de sostenibilidad e impacto social. Tarifas especiales para empleados en hoteles del grupo y beneficios exclusivos a través de nuestros programas corporativos. La oportunidad de formar parte de un equipo que impulsa la excelencia operativa y financiera en la industria hotelera.

Buscamos una persona proactiva y organizada, que sea puntual y limpia. Es imprescindible contar con experiencia previa y sólidos conocimientos en el rol de ayudante de cocina, así como la capacidad para adaptarse de manera efectiva a los procesos productivos del establecimiento. Ofrecemos un puesto de trabajo estable en un entorno dinámico y colaborativo.

¿Pensando en un nuevo reto profesional en Minor Hotels Europe & Americas? Como F&B Manager , liderarás la estrategia global de Alimentación y Bebidas del hotel, formando parte del equipo directivo y colaborando estrechamente con la Dirección General. Serás responsable de garantizar la excelencia operativa, la rentabilidad del área y el cumplimiento de los más altos estándares de servicio, calidad y experiencia del cliente. Además, impulsarás el desarrollo de los equipos de restauración y contribuirás activamente a la consecución de los objetivos estratégicos del establecimiento. ¿Qué tendrás que hacer? • Liderar, planificar y coordinar todas las operaciones de Alimentación y Bebidas del hotel. • Garantizar el cumplimiento de los estándares de servicio y calidad propios de un establecimiento de lujo. • Supervisar el funcionamiento de restaurantes, bares, banquetes, eventos y demás puntos de venta. • Participar en reuniones estratégicas del hotel relacionadas con ventas, comercialización, posicionamiento y experiencia del cliente. • Analizar costes, ingresos y niveles de rentabilidad por punto de venta, proponiendo acciones de mejora. • Elaborar, controlar y optimizar los presupuestos del área de F&B. • Definir e implementar estrategias de precios, ofertas gastronómicas y propuestas de valor competitivas. • Coordinar la creación y actualización de menús, cartas y sugerencias junto con los equipos de cocina y sala. • Supervisar la calidad de los productos, servicios y procesos operativos. • Garantizar una correcta gestión de inventarios, almacenes y políticas de stock. • Coordinar las necesidades operativas según previsiones de ocupación, eventos y demanda. • Liderar la organización y ejecución de banquetes, congresos, convenciones y eventos especiales. • Supervisar la satisfacción de los clientes e implementar medidas correctivas para garantizar una experiencia excepcional. • Gestionar las inversiones del área y proponer mejoras en equipamiento, instalaciones y recursos. • Liderar, motivar y desarrollar a los equipos de restauración, impulsando una cultura de excelencia. • Participar en los procesos de selección, evaluación del desempeño, planes de formación y desarrollo del talento. • Garantizar el cumplimiento de los estándares de higiene, seguridad alimentaria, prevención de riesgos y normativas vigentes. • Actuar como Duty Manager cuando sea requerido según la planificación del hotel. • Mantener una comunicación fluida y efectiva entre todos los departamentos implicados en la operativa del negocio. ¿Qué buscamos? • Formación universitaria o especializada en Hostelería, Turismo, Restauración, Dirección Hotelera o áreas afines. • Experiencia consolidada liderando operaciones de Alimentación y Bebidas, preferiblemente en hoteles de lujo o establecimientos de alto nivel. • Amplios conocimientos de gestión operativa, presupuestaria y financiera del área de F&B. • Experiencia en análisis de costes, rentabilidad, control de inventarios y optimización de recursos. • Conocimiento del mercado gastronómico, tendencias, productos y competencia. • Experiencia en gestión de eventos, banquetes, congresos y servicios especiales. • Capacidad para liderar equipos multidisciplinares y desarrollar talento. • Excelentes habilidades organizativas, analíticas y de toma de decisiones. • Alta orientación al cliente y a la excelencia en el servicio. • Capacidad de negociación, comunicación e influencia. • Nivel alto de español e inglés, tanto oral como escrito. • Disponibilidad para adaptar horarios a las necesidades operativas del hotel. • Disponibilidad para realizar desplazamientos puntuales nacionales e internacionales. • Carnet de conducir B. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas creemos que nuestro éxito depende del talento de las personas que forman parte de nuestros equipos. Por ello, ofrecemos un entorno dinámico, internacional y orientado al desarrollo profesional. • Oportunidades de crecimiento y desarrollo en una compañía internacional. • Programas de formación continua y desarrollo de liderazgo. • Experiencias multiculturales en un entorno diverso y colaborativo. • Iniciativas de bienestar y equilibrio entre vida personal y profesional. • Programas de reconocimiento para empleados. • Participación en proyectos de sostenibilidad e impacto social. • Tarifas especiales para empleados en hoteles del grupo y beneficios exclusivos a través de nuestros programas corporativos. • La oportunidad de liderar una de las áreas estratégicas del hotel, impactando directamente en la satisfacción del cliente, la excelencia operativa y los resultados del negocio.

¿Qué buscamos? Buscamos azafatos/as de imagen con experiencia como camareros/as - personas con una clara orientación al cliente, actitud resolutiva y sobre todo apasionadas por el trato al público y el entretenimiento para sumarse a nuestro equipo. Descripción del puesto: • Recepción, bienvenida y orientación de los asistentes., • Atención al cliente durante toda la experiencia., • Gestión de accesos, acreditaciones y control de flujos., • Acompañamiento de clientes VIP y grupos., • Apoyo en guardarropa, acomodación y organización de espacios., • Resolución de dudas e incidencias durante el servicio., • Apoyo en eventos privados y corporativos., • Servicio de sala, bandeja o apoyo en restauración, en el caso de perfiles con experiencia como camareros/as. Requisitos: • Excelente presencia, actitud y habilidades de comunicación., • Experiencia previa en atención al cliente, eventos, hospitality, restauración o puestos similares., • Persona educada, proactiva, resolutiva y con capacidad para trabajar en equipo., • Disponibilidad en horario de tarde, noche y fines de semana., • Valorable nivel alto de inglés y otros idiomas., • Valorable experiencia como camarero/a, manejo de bandeja o servicio en eventos., • Capacidad para desenvolverse en entornos de trabajo dinámicos y con gran volumen de público. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un proyecto diferente y en constante crecimiento., • Participación en experiencias, espectáculos y eventos de grandes marcas., • Un entorno de trabajo dinámico, multicultural y orientado al entretenimiento., • Formación inicial y acompañamiento por parte del equipo., • Posibilidad de continuidad y desarrollo dentro del proyecto., • Beneficios dentro de la empresa. Te estamos esperando!!❤️❤️

Se busca logopeda para acompañar en colegio británico a niña de 5 años, durante su horario lectivo. Desde las 9:00h a las 16:30h .

JEFE DE PARTIDA // PARRILLERO Nos encantaría contar con alguien comprometido, con ganas de aprender y de desarrollarse. La persona, pasaría a formar parte de el equipo de TRAMO Se trata de un proyecto disruptivo, basado en modelos de negocio de impacto positivo. Un espacio gastronómico, donde todas las decisiones se toman pensando en el bien común.

ayudante de cocina para restaurante playa de madrid ,

Nos encantaría contar con alguien comprometido, con ganas de aprender y de desarrollarse. La persona, pasaría a formar parte de el equipo de TRAMO Se trata de un proyecto disruptivo, basado en modelos de negocio de impacto positivo. Un espacio gastronómico, donde todas las decisiones se toman pensando en el bien común. -INCORPORACIÓN 25 AGOSTO-

Camarero en cafetería horario de mañana

Descripción del puesto ¡¡Nos encontramos en nuestra campaña de verano con nuevas oportunidades para ti!! En Serunion, empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector y líder en el mercado, buscamos incorporar personal con experiencia en colectividades. Te ofrecemos la posibilidad trabajar los meses de verano como apoyo para nuestros/as compañeros/as de la división Sanidad-Social, en Alcobendas. ¿Qué estamos buscando? Como sabes, formando parte de nuestro equipo tendrás la oportunidad de poner en práctica tus conocimientos en sala y servicio. Nos encontramos en búsqueda de Camareros/as en nuestras cafeterías (hospitales, clínicas,..) Ofrecemos: • Contrato temporal para sustitución de la plantilla los meses de junio, julio, agosto, septiembre y/o octubre., • Horario de trabajo rotativo: de lunes a domingo, con dos días libres, con turnos mañana y/o tarde (de 7/9 – 14/16; 13/15 – 20/22)., • Jornada completa., • Salario según convenio de colectividades., • Oportunidad de trabajar en un equipo colaborativo y dinámico., • Formar parte de una compañía líder que valora y recompensa el esfuerzo y dedicación de sus trabajadores/as: plan de formación continua, beneficios sociales, desarrollo profesional. Funciones • Atender a los/as comensales sirviendo comidas y bebidas (bollería, sándwiches, ensaladas, etc.), • Preparar y montar mesas con utensilios necesarios., • Realizar la mise en place, asegurando que el área de trabajo cuente con todo lo necesario., • Mantener el área de trabajo limpia y ordenada en todo momento., • Cobro de caja si fuera necesario. En Serunion, queremos construir un equipo diverso y comprometido, donde todas las personas tengan la oportunidad de desarrollar su potencial y contribuir al éxito de nuestra empresa. Valoramos y respetamos la diversidad, y estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo y en el desarrollo profesional. Queremos que tu experiencia sea ágil, clara y humana. Algunas fases del proceso de selección pueden apoyarse en herramientas de Inteligencia Artificial (IA) con revisión y decisión humana. A lo largo del proceso de selección podrías recibir un mensaje por WhatsApp con un enlace para realizar tu entrevista virtual de forma rápida y sencilla con DANI, nuestro/a asistente virtual generado con IA. Requisitos del puesto • Educación Secundaria Obligatoria. Se valorará formación en hostelería, sala, restauración o similar., • Experiencia previa en hostelería, catering, eventos y/o funciones similares., • Habilidades de atención al cliente y trabajo en equipo., • Capacidad de organización y gestión del tiempo en entornos dinámicos., • Capacidad para trabajar de manera eficiente y gestionar el propio tiempo en un entorno de trabajo frenético., • Persona resolutiva y con capacidad de comunicación., • Vehículo propio y/o disponibilidad desplazamiento a centro de trabajo., • Disponibilidad horaria.

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO TECNOCASA! ¿Eres una persona extrovertida, con ganas de aprender y crecer profesionalmente? Buscamos jóvenes dinámicos para incorporarse a nuestra oficina Tecnocasa como asesor/a inmobiliario/a. No necesitas experiencia previa -nosotros te formamos- desde cero y te acompañamos en tu desarrollo profesional. Ofrecemos: ✅ Contrato indefinido desde el primer día ✅ Formación continua (Escuela de formación del grupo) y plan de carrera real dentro del grupo Tecnocasa ✅ Salario fijo de 1.350€ netos (12 pagas) + comisiones sin techo ✅ Gran ambiente de trabajo y posibilidad de crecimiento rápido Requisitos mínimos: • Actitud positiva y ganas de superarse, • Buenas habilidades comunicativas y trato con el público, • Conocimientos básicos de ofimática Beneficios adicionales: • 24 días laborables de vacaciones, • 2 días de asuntos propios, • Teléfono móvil de empresa, • Porcentaje sobre objetivos Horario laboral: Lunes a viernes de 10:00 a 14:00 y de 17:00 a 20:30 Sábados alternos: 10:00 a 14:00 Si te motiva el trabajo en equipo, el contacto con la gente y quieres construir tu futuro profesional en una marca líder del sector. 👉 ¡Este es tu sitio! 📍 Descubre más sobre nosotros

Descripción del puesto Derichebourg, cuenta con 5 delegaciones distribuidas por toda España. Somos un servicio profesional de limpieza y outsourcing con más de 25 años de experiencia y más de 500 clientes. Estamos buscando Limpiadores/as para cubrir sustituciones de verano, con posibilidad de continuidad tras el periodo estival. Funciones: • Ejecutar tareas de limpieza de las instalaciones de los centros., • Mantener el orden y limpieza de las herramientas y materiales de limpieza., • Controlar la recepción y consumo de los materiales de limpieza asignados., • Informar a su responsable de cualquier incidente o necesidad del cliente que pueda conocer., • Observar y cumplir las normas de seguridad y prevención en la ejecución de tareas. Ofrecemos: • Contrato temporal para sustitución de la plantilla los meses de junio, julio, agosto, septiembre y/o octubre., • Distintas jornadas y horarios, en función de tu disponibilidad., • Distintos centros de trabajo, en función de tu ubicación o zona de interés., • Salario según convenio y contratación directa por parte de la empresa., • Incorporación inmediata a un equipo dinámico y comprometido. Queremos que tu experiencia sea ágil, clara y humana. Algunas fases del proceso de selección pueden apoyarse en herramientas de Inteligencia Artificial (IA) con revisión y decisión humana. A lo largo del proceso, podrías recibir un mensaje por WhatsApp con un enlace para realizar tu entrevista virtual de forma rápida y sencilla con DANI, nuestro/a asistente virtual generado con IA. Requisitos del puesto • Valorable experiencia realizando tareas de limpieza en distintos espacios (comercios, oficinas, plataformas logísticas...) y/o de cristalería., • Valorable manejo de maquinaria de limpieza industrial., • Persona resolutiva, y con capacidad de comunicación y de trabajar en equipo., • Predisposición al trabajo, además de seriedad, implicación y compromiso., • Valorable carnet de conducir y vehículo propio. En Derichebourg queremos construir un equipo diverso y comprometido, donde todas las personas tengan la oportunidad de desarrollar su potencial y contribuir al éxito de nuestra empresa. Valoramos y respetamos la diversidad, y estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo y en el desarrollo profesional.

El/la Gestor/a de Reclamaciones Extrajudiciales es responsable de la gestión integral de las reclamaciones presentadas por clientes antes del inicio de la vía judicial. Su función principal consiste en analizar cada expediente, negociar con clientes, abogados y terceros implicados para alcanzar acuerdos satisfactorios y garantizar una resolución eficiente de las reclamaciones. Principales responsabilidades: Recepción, análisis y tramitación de reclamaciones extrajudiciales. Redacción y envío de respuestas a las reclamaciones conforme a la normativa y a los procedimientos internos. Realización de llamadas telefónicas como herramienta principal de negociación con clientes, abogados y otros interlocutores, con el objetivo de alcanzar acuerdos extrajudiciales y resolver conflictos de forma ágil y eficaz. Negociación y seguimiento de acuerdos mediante contacto telefónico y escrito. Gestión y seguimiento de expedientes de reclamaciones. Coordinación con agencias externas y despachos de abogados para la tramitación y seguimiento de los casos asignados. Control de plazos, documentación y estado de los expedientes, asegurando su correcta actualización. Colaboración con otros departamentos internos en la recopilación de la información necesaria sobre un caso ya judicializado y facilitar dicha información para su incorporación a la demanda Elaboración de informes y reporte del estado de las reclamaciones. Competencias clave: Imprescindible capacidad de negociación telefónica y gestión de conversaciones complejas. Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita. Capacidad de persuasión, escucha activa y orientación a la resolución de conflictos. Organización y gestión de múltiples expedientes simultáneamente. Orientación al cliente y a la consecución de acuerdos. Capacidad analítica y atención al detalle.

Camarero/a con conocimiento en carta y menú. Experiencia demostrable. Jornada completa. Incorporación inmediata. Contrato indefinido. DOCUMENTACIÓN EN REGLA. Zona norte.

En GOXO buscamos un/a Cocinero/a con talento, energía y pasión por la alta cocina creativa. Nuestro equipo se caracteriza por la innovación, la intensidad y el inconformismo. ¿Cuáles serán tus funciones? • Elaboración y emplatado de los platos bajo los estándares de GoXO., • Cumplir con los protocolos de calidad, higiene y seguridad., • Colaborar estrechamente con el resto de la brigada de cocina., • Aportar actitud y compromiso en un entorno dinámico y exigente. ¿Qué ofrecemos? • Formar parte de un proyecto gastronómico de referencia internacional., • Desarrollo profesional y aprendizaje constante., • Entorno creativo, exigente y en continua evolución. Requisitos mínimos: • Experiencia previa en cocina., • Pasión por la gastronomía innovadora., • Capacidad de trabajo en equipo, disciplina y ganas de evolucionar. Si la cocina es tu lenguaje y buscas un lugar donde crecer, GOXO es tu sitio.

Busco encargados con al menos dos años de experiencia, para una cadena de franquicias de hostelería en zonas céntricas de Madrid. Incorporación inmediata y mucha proyección dentro de la empresa. Llamo por teléfono para confirmar una entrevista personal o videollamada.

Descripción del puesto: En La Cantina Madrid buscamos un/a cocinero/a con experiencia y compromiso para formar parte de nuestro equipo de cocina. Valoramos la destreza técnica, la organización y la pasión por el producto. Buscamos a alguien capaz de mantener el estándar de calidad de nuestros platos en un entorno de alta demanda, asegurando que cada comensal reciba una experiencia gastronómica excelente. Responsabilidades: • Preparar, cocinar y emplatar los platos de la carta siguiendo minuciosamente las recetas y fichas técnicas establecidas., • Mantener la organización, limpieza y desinfección de su estación de trabajo., • Controlar los tiempos de preparación y pase para garantizar un servicio ágil., • Colaborar en la recepción de mercancías, control de mermas y correcta rotación del stock., • Apoyar al resto del equipo de cocina durante los servicios con mayor volumen de trabajo. Requisitos: • Experiencia demostrable de al menos 1 año en cocina de restaurantes con volumen de trabajo., • Dominio de técnicas culinarias básicas, manejo de cuchillos y control de puntos de cocción., • Capacidad de organización, rapidez y templanza bajo presión., • Compromiso con la higiene, el orden y la seguridad alimentaria., • Disponibilidad para horarios rotativos (partidos y continuos, fines de semana y festivos). Ofrecemos: • Jornada completa (con posibilidad de algunos turnos partidos)., • 2 días libres a la semana., • Salario competitivo., • Pago de horas extras., • 30 días de vacaciones al año + festivos., • Comida de personal incluida en el turno., • Descuentos de empresa para el personal., • Integración en un equipo profesional y ambiente de trabajo óptimo.

Barbero jornada completa; experiencia a demostarar. Persona responsable y puntual.

Se busca conductor de taxi, imprescindible disponer de cartilla de taxi. Disponible turno de mañana y tarde, taxi a compartir. Dacia Jogger nuevo a estrenar, automático. Días disponibles de libranza, jueves o viernes. Habrá que recoger/ dejar el taxi en zona norte de Madrid. Para comenzar el 1 de septiembre

Parrillero/a – Restaurante Premium | Rubaiyat Madrid En Rubaiyat Madrid buscamos incorporar un/a Parrillero/a para formar parte de nuestro equipo de cocina. Somos un restaurante de referencia en restauración premium, reconocido internacionalmente por la calidad de nuestras carnes a la brasa y por nuestra filosofía "De la Finca al Plato", donde el respeto por el producto y la excelencia en el servicio son nuestra máxima prioridad. Si disfrutas trabajando con producto de alta calidad, te apasiona la parrilla y buscas un proyecto estable donde seguir creciendo profesionalmente, queremos conocerte. Funciones principales • Preparación, corte y porcionado de carnes siguiendo los estándares del restaurante., • Elaboración y servicio de carnes a la parrilla respetando los tiempos y puntos de cocción establecidos., • Control de los diferentes puntos de cocción y presentación de los platos., • Preparación y organización de la partida de parrilla antes de cada servicio., • Control de la calidad, conservación y rotación del producto., • Mantenimiento, limpieza y correcto uso de la parrilla y de la zona de trabajo., • Cumplimiento de los protocolos de seguridad alimentaria (APPCC)., • Coordinación constante con el resto del equipo de cocina para garantizar un servicio fluido y una excelente experiencia al cliente. ¿Qué buscamos? • Experiencia previa como parrillero/a y cocinero/a especializado en carnes., • Valorable experiencia en restaurantes premium o de alto volumen., • Conocimiento de los diferentes cortes de carne, técnicas de corte y puntos de cocción., • Persona organizada, responsable y con capacidad para trabajar bajo presión., • Actitud positiva, compromiso y ganas de seguir aprendiendo., • Capacidad para trabajar en equipo. Salario: Según valía y experiencia aportada.

• ¿Te gusta conducir y conocer personas cada día? Entonces, ¡queremos conocerte!, • Flota responsable del mayor número de licencias VTC a nivel nacional., • Te encargarás de recoger clientes con puntualidad asegurando que lleguen correctamente a su destino., • Tus beneficios:, • Contrato indefinido (directamente con la empresa)., • Sueldo fijo: 1.442 euros brutos / mes + incentivos mensuales por facturación, bonos semanales y propinas., • Turno de tarde/noche (19:00h-07:00h) Podrías ganar un 20% más que en el turno de mañana ¡Una oportunidad de llegar a alrededor de 250 euros extra al mes!, • En jornada completa: dos días libres a la semana (Lunes a Jueves) y cada 5 semanas (Domingo y Lunes), • Vehículos de empresa, Todos los coches son CERO o ECO, y cuentan con coches tanto manuales como automáticos., • Tarjeta gasolina, seguro para tramitación de multas y teléfono móvil., • Formación a cargo de la empresa., • Puntos concertados de limpieza de vehículo., • Promoción interna y desarrollo dentro de la compañía., • Sesiones de fisioterapia: a domicilio por 8¿ (la compañía pagará el 80% de la sesión), • Requisitos del puesto:, • Carnet de conducir tipo b con 8 o más puntos., • 2 años de antigüedad en el carnet de conducir., • Se valorará conocimientos en navegador Waze, así como de la ciudad de Madrid.

En Órale Compadre buscamos incorporar un/a Jefe/a de Sala / Encargado/a de Restaurante para liderar la operación diaria de nuestros locales de Chamartín y Alcobendas. Buscamos perfiles con capacidad de gestión, liderazgo operativo y responsabilidad sobre el funcionamiento integral del restaurante. Ubicacion: Ubicado en C. de Pradillo 30 Funciones principales • Coordinación general del servicio., • Gestión y liderazgo del equipo de sala., • Supervisión de turnos y organización operativa., • Seguimiento de ventas y objetivos., • Resolución de incidencias y atención al cliente., • Coordinación constante con cocina y dirección., • Supervisión de estándares de servicio y experiencia de cliente., • Organización y motivación del equipo., • Control del correcto funcionamiento operativo del restaurante. Perfil buscado Experiencia previa como encargado/a, jefe/a de sala o responsable de restaurante. Capacidad de liderazgo y gestión de equipos. Perfil operativo, resolutivo y orientado a resultados. Persona organizada, activa y con implicación real en el proyecto. Capacidad para trabajar en servicios dinámicos y bajo presión. Valorable experiencia en restauración organizada o alto volumen. Condiciones Jornada completa. 5 días de trabajo y 2 días de descanso semanales. Horario partido: Comidas: de 12:30 hs a 16:30 hs Cenas: de 19:30 hs a 00:30 hs Incorporación inmediata. Salario • 25.200 € brutos anuales fijos

Peluquería organic studio Sanchinarro,precisa oficiales con compromiso de trabajo, para cubrir turno de tarde. Incorporación a partir de septiembre. Salón con gran ambiente de trabajo.

En Atila Legal estamos haciendo historia. Quitamos deudas y salvamos vidas. Somos un equipo joven, ambicioso, con muchas ganas seguir creciendo, somos un despacho atípico, somos personas que trabajan para personas, no para números de expedientes , cada caso es una historia y luchamos por todas y es justamente esto lo que hace que nos distingamos del resto y que seamos los mejores en el sector. 📱 Buscamos Social Media Manager con experiencia en marketing digital y campañas que sepa trasladar la esencia de Atila Legal en redes y campañas Ubicación: Madrid Modalidad: Presencial Inicio: Inmediato 🧩 Sobre el puesto: Estamos buscando una persona creativa, proactiva y con visión estratégica para unirse a nuestro equipo. Tu misión será gestionar y hacer crecer nuestras redes sociales, planificar contenidos, ejecutar campañas y apoyar en acciones de marketing digital. 📲 Responsabilidades principales Gestión de redes sociales (TikTok, Facebook, Instagram, YouTube). Gestión y dinamización de canales de WhatsApp y Telegram. Planificación, creación y publicación de contenido adaptado a cada plataforma. Creación y optimización de campañas de pago (Meta Ads, TikTok Ads, etc.). Apoyo en la creación y envío de newsletters. Optimización de contenido orientado a SEO. Análisis de métricas y elaboración de reportes de rendimiento. 💡 Requisitos: Experiencia demostrable mínima de 3 años en gestión de redes sociales. Experiencia trabajando en agencia o con cliente real (demostrable). Conocimiento en gestión de campañas (Meta Ads, TikTok Ads, etc.). Conocimientos en email marketing y herramientas de newsletter. Nociones de SEO aplicado a contenido digital. Capacidad para adaptar contenidos a diferentes formatos y audiencias. Creatividad, autonomía y orientación a resultados. Se valorará: conocimientos en diseño, edición de vídeo o copywriting. (Se hará prueba inicial) 🕒 Ofrecemos: • Contrato jornada completa (9:00=18:00h), • Trabajo en oficina, • Entrar en una empresa joven en pleno crecimiento, • Oportunidad de crecimiento dentro del área de marketing digital., • Contrato a jornada completa, • Entrar en una empresa joven en pleno crecimiento, • Salario de 17.000 a 20.000k según experiencia y aportación a la empresa. (Revisiones salariales)

Solicito Autónomo para el puesto de Manicurista todas las técnicas y Lashista. Para el salón ubicado en Monforte de lemos con calle Finisterre, diagonal al C.C La Vaguada.

👨‍🍳 Jefe/a de Partida – Restaurante Estrella Michelin Restaurante gastronómico de alto nivel, reconocido con Estrella Michelin, busca incorporar un/a Jefe/a de Partida apasionado/a por la excelencia culinaria. 🔪 Funciones principales: • Gestionar y organizar tu partida (caliente, frío, pastelería, etc.), • Elaboración y presentación de platos siguiendo los estándares Michelin, • Control de calidad, stock y conservación de productos, • Coordinación con el equipo de cocina, • Cumplimiento de normas de higiene y seguridad alimentaria ⭐ Requisitos: • Experiencia mínima de 3 años en restaurantes gastronómicos o Estrella Michelin, • Formación en cocina (valorable), • Alta atención al detalle y pasión por la gastronomía, • Capacidad de trabajo bajo presión, • Trabajo en equipo y actitud proactiva 🎯 Ofrecemos: • Formar parte de un equipo de alto nivel, • Posibilidades reales de crecimiento profesional, • Buen ambiente de trabajo, • Salario competitivo según experiencia Si te apasiona la alta cocina y quieres seguir creciendo en un entorno exigente y creativo, ¡te estamos buscando!

Se precisa cocinero para restaurante americano turno partido tiene que tener experiencia en preparación de hamburguesas tanto medallon con samash (parrilla y plancha ) buena organizacion de cocinas y sobre todo liderazgo abstenerse persona sin documentacion en regla y sin los requisitos dichos anteriormente

Desde Cliente Zero estamos seleccionando personal para una nueva apertura de restaurante en Montecarmelo. La misión del equipo de cocina será la perfecta gestión de las elaboraciones y el pase, colaborando en todo momento con el equipo de sala para ofrecer la mejor experiencia a todos los comensales. Buscamos personas que estén verdaderamente interesadas por la cocina y quieran crecer y aprender en un nuevo proyecto con una interesante oferta gastronómica. ¿Cuales son las condiciones que se ofrecen? • Contrato: Indefinido., • Periodo de Prueba: 2 meses., • Horarios (pueden variar en función de la semana) siendo éstos tanto turnos seguidos como partidos., • Jornada semanal: 40 horas., • 2 días a la semana de descanso (seguidos)., • 6 semanas de vacaciones / año. Salarios en función de la categoría: SEGUNDO/A 24.000€ brutos anuales al año + propinas COCINERO 19042,41 € brutos anuales al año + propinas. Ay. DE COCINA: 18581.21 € brutos anuales + propinas. ¿Qué posibilidades hay de crecimiento? La empresa está en expansión asi que existe posibilidad de carrera profesional. ¿Y qué buscamos? Personas comprometidas. Personas que disfruten del servicio al cliente. Personas que lleven la profesión de sala en el ADN. Personas que quieran trabajar en un entorno sano, equilibrado y responsable. ¿Tienes dudas? Inscríbete en la oferta y con gusto te explicamos más sobre el proyecto.

Se busaca contable, para despacho de administración de fincas, con conocimientos de Gesfincas. Horario a convenir, bien jornada completa o media jornada.

Se necesita Pizzero y camarero para restaurante pizzeria

Grupo Nazabal, referente en restauración y eventos en Madrid, busca incorporar Camareros/as de Sala para su RESTAURANTE AURA en Valdebebas. Buscamos profesionales dinámicos, con orientación al cliente y pasión por la hostelería, capaces de ofrecer un servicio excelente y de calidad. Funciones principales Atender y asesorar al cliente, garantizando una experiencia excelente.Servicio en mesa y apoyo en barra según las necesidades del servicio.Montaje y preparación de mesas.Control y reposición de material en sala.Cumplimiento de los protocolos de calidad y normas higiénico-sanitarias. Requisitos Experiencia previa como camarero/a en restaurante, cafetería o entorno similar.Trato cordial, buena presencia y orientación al cliente.Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión.Conocimiento básico de vinos y maridajes (valorado).Actitud positiva, compromiso y profesionalidad.OfrecemosJornada completa.Incorporación a un proyecto sólido dentro del Grupo Nazabal.Ambiente laboral estable y buen equipo de trabajo.Condiciones económicas competitivas (a convenir según experiencia).👉 Si te apasiona la atención al cliente y quieres trabajar en un restaurante mediterráneo moderno con un equipo comprometido, ¡esta es tu oportunidad!

Se necesita camarero con experiencia, Zona bernabeu Incorporación septiembre.

Buscamos camareros con experiencia y con papeles, de jornada mañana y de tarde noche.

¿Eres camarero/a con experiencia? Deja de buscar. Empieza a elegir. No buscamos a cualquiera. Buscamos a personas que sepan lo que hacen. Si llevas tiempo trabajando en hostelería, sabes que un buen servicio marca la diferencia. Y también sabes que mereces trabajar en un lugar donde se valore tu experiencia. ¿Qué te ofrecemos? • Salario competitivo., • Contrato con estabilidad., • Jornadas adaptadas a tu disponibilidad., • Buen ambiente de trabajo., • Incorporación inmediata., • Oportunidades reales de crecimiento. ¿Qué buscamos? • Experiencia demostrable como camarero/a., • Actitud positiva y orientación al cliente., • Rapidez, organización y capacidad para trabajar en equipo., • Ganas de formar parte de un proyecto donde tu trabajo importe. En nuestra agencia de colocación no enviamos currículums sin más. Conectamos a profesionales con empresas que valoran el talento. Si eres de los que no espera a que las oportunidades lleguen, esta oferta es para ti. Da el siguiente paso. Envíanos tu currículum y encuentra el trabajo que realmente encaja contigo. Tu próxima oportunidad empieza hoy. ¿Te apuntas?

Se buscan camareros/as para eventos Buscamos camareros/as para incorporarse a nuestro equipo de eventos. Ofrecemos: • Contrato con alta en la Seguridad Social., • Salario de 12 € a 13 € brutos por hora, según el nivel de experiencia y las funciones desempeñadas., • Gran volumen de eventos durante todo el año., • Posibilidad de continuidad y crecimiento dentro del equipo. Requisitos: • Experiencia previa en hostelería o eventos (valorable)., • Buena actitud, responsabilidad y puntualidad., • Disponibilidad para trabajar en diferentes horarios según el evento.

Buscamos personal con experiencia para trabajar como encargado/a. Se realizarán turnos rotativos, preferiblemente en el turno de tarde de lunes a domingo. Se valorará experiencia previa de camarero en establecimientos similares con capacidad de liderazgo y de llevar a cargo a un equipo de trabajadores. Realización de cierres, inventarios, pedidos, propuestas para mejoras organizativas y productivas.

Estamos buscando cocinero con experiencia en menu, cocina española y carta,trabajador y rápido para nuestro local de Peñagrande. Gente que sea de la zona preferiblemente o alrededores. Incorporación inmediata

🚖💰 BUSCAMOS CONDUCTORES VTC – INCORPORACIÓN INMEDIATA CAMBIO EN CALIENTE ¿Quieres un trabajo estable con salario fijo y la posibilidad de aumentar tus ingresos cada mes? En Telecab estamos ampliando plantilla y buscamos conductores VTC para incorporación inmediata. 🔥 Lo que ofrecemos ✅ Salario fijo de 1.443 € brutos/mes. ✅ 40% de comisión sobre toda la facturación que supere los 4.750 € mensuales. ✅ Vehículo de empresa. ✅ Contrato estable. ✅ Incorporación inmediata. ✅ Cambio en caliente 🕒 Horarios disponibles Jornada 32 horas 📅 Lunes a jueves. 🌞 Mañana: 05:00 a 17:00 h. 🌙 Noche: 17:00 a 05:00 h. 🔄 Cambio de vehículo en caliente. Jornada 40 horas 📅 Lunes a domingo. 😎 2 días libres semanales. 🔄 Turnos rotativos de mañana o noche. 👤 Buscamos personas ✔ Con carnet de conducir B en vigor. ✔ Responsables y con buena atención al cliente. ✔ Con ganas de trabajar y generar ingresos extra mediante comisiones. 🚀 Si buscas estabilidad, buenos ingresos y empezar cuanto antes, inscríbete ahora y te contactaremos rápidamente.

En Clínica Dental Reina Victoria 66 queremos incorporar una higienista dental para formar parte de una clínica de referencia en odontología de alto nivel, especializada en tratamientos complejos, estética dental y tecnología digital. Jornada completa

Desde Lanak ETT buscamos incorporar Teleoperadores/as - Tramitadores/as de Siniestros de Autos para una importante empresa del sector asegurador. Funciones • Tramitación y gestión de siniestros de automóviles., • Atención telefónica a clientes., • Gestión y seguimiento de expedientes., • Resolución de incidencias., • Registro y actualización de información en las aplicaciones internas. Requisitos • Imprescindible experiencia mínima de 6 meses como Tramitador/a de Siniestros de Autos en Call Center., • Buen manejo de herramientas informáticas., • Buenas habilidades de comunicación y orientación al cliente., • Persona organizada, resolutiva y con capacidad para trabajar en equipo. Se ofrece • Contrato inicial de 3 meses a través de Lanak ETT, con incorporación a plantilla de la empresa una vez finalizado dicho periodo., • Salario: 18.000 € brutos anuales., • Jornada completa, de lunes a viernes., • Horario de 8:00 a 17:00 h o de 9:00 a 18:00 h (según el servicio)., • Incorporación inmediata. Si cuentas con experiencia en tramitación de siniestros de autos y estás buscando estabilidad y desarrollo profesional, ¡inscríbete y te estamos esperando!

🍣 AYUDANTE DE COCINA – TEIKIT MIRASIERRA (Nueva Apertura)¿Te apasiona la cocina y quieres formar parte del equipo de un nuevo TEIKIT? Buscamos Ayudante de Cocina para nuestra próxima apertura el 1 de Septiembre.¿Quiénes somos?TEIKIT es una cadena de sushi take away y delivery en plena expansión. Apostamos por la calidad, la eficiencia y el trabajo en equipo.¿Qué ofrecemos?Incorporación: 10 de agostoContrato laboral indefinido de 40 horas semanales como Ayudante de CocinaDos días de descanso consecutivos entre semanaTurnos partidos y seguidos.Posibilidad de horas extras remuneradas Salario: 18.500 € brutos anuales¿Qué buscamos?Experiencia previa en cocina, preferiblemente en locales de restauración rápida o take awaySe valorará experiencia en cocina japonesa o sushi, aunque no es imprescindibleGanas de aprender, actitud proactiva y capacidad de trabajo en equipoSi quieres crecer con nosotros desde el primer día, ¡te estamos esperando!

¡HOLA CRACK! En Ucademy seguimos a tope: queremos transformar la forma en la que se aprende, y necesitamos que tú formes parte de esta revolución. Buscamos a nuestro próximo Sales Specialist, una persona con energía a raudales, ambición comercial y muchas ganas de marcar la diferencia. ¿QUÉ ESTÁ PASANDO? La educación no avanza al ritmo que debería. En Ucademy creemos que estudiar puede ser más fácil, más ágil y, sobre todo, mucho más entretenido. ¿Nuestra clave? Una plataforma que aprende del alumno y le marca el camino ideal para avanzar cada día. Sencilla, potente y 100 % personalizada. Y ahora… necesitamos a alguien que sepa contarlo y venderlo mejor que nadie. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? ✅ Energía, iniciativa y actitud de 10 ✅ Pasión por conectar con personas ✅ Capacidad para detectar oportunidades de venta ✅ Cero miedo al “no” y muchas ganas de superarse cada día Si te dicen que no… tú preguntas por qué no. Si algo cambia de un día para otro… tú te adaptas y sigues adelante. Si algo sale bien… ¡tú lo celebras y ya estás pensando en el siguiente reto! ¿CÓMO SERÁ TU DÍA A DÍA? 💼 Ejecución comercial • Asesorar de forma cercana y honesta a futuros alumnos para que cumplan sus objetivos., • Mostrar con claridad cómo Ucademy puede ayudarles (¡y también lo que les va a exigir!)., • Gestionar tu cartera de leads para alcanzar un alto porcentaje de conversión.- Analizar datos y métricas del equipo para afinar tu estrategia y superar objetivos. 🤝 Trabajo en equipo y mejora continua • Serás parte clave en un equipo unido, donde el resultado colectivo es lo primero., • Documentar procesos, proponer mejoras y compartir aprendizajes: aquí el conocimiento se multiplica., • Verás cada reto como una oportunidad para llegar a otro nivel. El tren no espera… ¿te subes? 🎯 Comunicación e impacto • Serás el primer contacto de muchos estudiantes: tu seguridad y carisma marcarán la diferencia., • Queremos que opines, propongas y aportes: aquí las ideas valientes tienen espacio real., • Tu empatía será tu superpoder para conectar con cada persona y transmitir lo que significa ser parte de Ucademy., • Y lo más importante… ¡vender! Si las ventas son lo tuyo, este es tu sitio. El resto lo construimos juntos. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • 💼 Contrato indefinido, • 💰 Salario base a partir de 21.000 € brutos/año + comisiones por ventas, • 📱Modelo híbrido: Miércoles de teletrabajo + 4 semanas de teletrabajo en verano + 2 semanas de teletrabajo en Navidad + 1 Semana de teletrabajo en Semana Santa, • 🏖️ 25 días de vacaciones, • 💪 Wellhub (Gympass) - Acceso gratutito a red de gimnasios para empleados, • 🚑 Seguro médico privado y Payflow, • 🏆 Bonus por objetivos - La gente top aquí ronda los 50.000 € al año entre fijo y variables., • 📍 Oficinas en Madrid (Cuzco) ¿TE APUNTAS? Queremos conocerte. Si te vibra lo que leíste, es tu momento de dar el paso. Ucademy está creciendo y tú puedes dejar huella en esa historia. ¡Te estamos esperando!

Incorporación inmediata, aunque el restaurante permanecerá cerrado del 10 al 24 de agosto. En menos de un año nos hemos consolidado como uno de los restaurantes japoneses de referencia en la capital. Nuestra cocina combina técnica japonesa, producto de primer nivel y una ejecución precisa en cada servicio. La parrilla es una de las piezas clave de nuestra propuesta. Y queremos llevarla al siguiente nivel. Qué buscamos Buscamos a alguien muy bueno. Alguien que entienda el fuego, el producto y los tiempos. Alguien que no falle un punto de cocción. Alguien que disfrute en la parrilla y que quiera dominarla. Queremos al “Messi de la parrilla”. Perfil Experiencia sólida trabajando con parrilla (carbón, brasa, binchotan, Jósper o similares) Dominio absoluto de puntos de cocción de carnes Conocimiento de producto y cortes Capacidad de trabajar con precisión bajo presión Orden, limpieza y control del espacio Mentalidad de mejora constante No buscamos solo experiencia. Buscamos excelencia. Funciones Responsabilidad directa de la parrilla durante el servicio Control de temperaturas y brasas Ejecución precisa de puntos de cocción Mise en place de la partida Coordinación con el equipo de cocina Control de producto y mermas Mantenimiento y limpieza de la zona de trabajo Tu partida será clave en la experiencia del cliente. Horario ACTUAL: Lunes, martes y miércoles noche Jueves, viernes y sábado en turnos de comidas y cenas. Domingo cerrado A PARTIR DE SEPTIEMBRE: El restaurante cerrará domingos, lunes y martes al medio día. El resto de los días abre en turnos de comidas y cenas. Ofrecemos Proyecto consolidado y en crecimiento Cocina con producto de alto nivel Equipo exigente y profesional Estabilidad Posibilidad de crecimiento dentro del proyecto Si la parrilla es lo tuyo de verdad y sabes que puedes marcar la diferencia en un servicio, queremos conocerte. Envíanos tu candidatura y cuéntanos tu experiencia trabajando con fuego y puntos de cocción.

¡HOLA CRACK! En Ucademy seguimos a tope: queremos transformar la forma en la que se aprende, y necesitamos que tú formes parte de esta revolución. Buscamos a nuestro próximo Sales Specialist para el equipo de Oposiciones, una persona con energía a raudales, ambición comercial y muchas ganas de marcar la diferencia. ¿QUÉ ESTÁ PASANDO? La educación no avanza al ritmo que debería. En Ucademy creemos que estudiar puede ser más fácil, más ágil y, sobre todo, mucho más entretenido. ¿Nuestra clave? Una plataforma que aprende del alumno y le marca el camino ideal para avanzar cada día. Sencilla, potente y 100 % personalizada. Y ahora… necesitamos a alguien que sepa contarlo y venderlo mejor que nadie. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? ✅ Energía, iniciativa y actitud de 10 ✅ Pasión por conectar con personas ✅ Capacidad para detectar oportunidades de venta ✅ Cero miedo al “no” y muchas ganas de superarse cada día Si te dicen que no… tú preguntas por qué no. Si algo cambia de un día para otro… tú te adaptas y sigues adelante. Si algo sale bien… ¡tú lo celebras y ya estás pensando en el siguiente reto! ¿CÓMO SERÁ TU DÍA A DÍA? 💼 Ejecución comercial • Asesorar de forma cercana y honesta a futuros alumnos para que cumplan sus objetivos., • Mostrar con claridad cómo Ucademy puede ayudarles (¡y también lo que les va a exigir!)., • Gestionar tu cartera de leads para alcanzar un alto porcentaje de conversión.- Analizar datos y métricas del equipo para afinar tu estrategia y superar objetivos. 🤝 Trabajo en equipo y mejora continua • Serás parte clave en un equipo unido, donde el resultado colectivo es lo primero., • Documentar procesos, proponer mejoras y compartir aprendizajes: aquí el conocimiento se multiplica., • Verás cada reto como una oportunidad para llegar a otro nivel. El tren no espera… ¿te subes? 🎯 Comunicación e impacto • Serás el primer contacto de muchos estudiantes: tu seguridad y carisma marcarán la diferencia., • Queremos que opines, propongas y aportes: aquí las ideas valientes tienen espacio real., • Tu empatía será tu superpoder para conectar con cada persona y transmitir lo que significa ser parte de Ucademy., • Y lo más importante… ¡vender! Si las ventas son lo tuyo, este es tu sitio. El resto lo construimos juntos. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • 💼 Contrato indefinido, • 💰 Salario base a partir de 21.000 € brutos/año + comisiones por ventas, • 📱Modelo híbrido: Miércoles de teletrabajo + 4 semanas de teletrabajo en verano + 2 semanas de teletrabajo en Navidad + 1 Semana de teletrabajo en Semana Santa, • 🏖️ 25 días de vacaciones, • 💪 Wellhub (Gympass) - Acceso gratutito a red de gimnasios para empleados, • 🚑 Seguro médico privado y Payflow, • 🏆 Bonus por objetivos - La gente top aquí ronda los 50.000 € al año entre fijo y variables., • 📍 Oficinas en Madrid (Cuzco) ¿TE APUNTAS? Queremos conocerte. Si te vibra lo que leíste, es tu momento de dar el paso. Ucademy está creciendo y tú puedes dejar huella en esa historia. ¡Te estamos esperando!

¿Quiénes somos? En WHAT EVENT? y We Workers estamos creando nuestro propio Servicio de Prevención Mancomunado. Somos empresas dinámicas del sector eventos y necesitamos a una persona resolutiva que garantice la seguridad de nuestros equipos, tanto en la oficina como a pie de pista. ¿Qué harás en tu día a día? • Diseñar e implantar el Plan de Prevención para ambas empresas (¡un proyecto para hacerlo tuyo desde cero!)., • Realizar evaluaciones de riesgos en oficinas y en los espacios de los eventos., • Gestionar la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) con recintos y proveedores., • Impartir formación e información en materia de seguridad a la plantilla., • Supervisar in situ los montajes para asegurar que todo se hace con seguridad. ¿Qué necesitamos de ti? • Titulación Universitaria y Máster Oficial en PRL (imprescindible, mínimo 2 especialidades)., • Ganas de "mancharse las manos". El sector eventos es rápido y cambiante; necesitamos a alguien todoterreno, no solo de oficina., • No exigimos años y años de experiencia. Si tienes los conocimientos frescos, actitud proactiva y ganas de comerte el mundo liderando este nuevo departamento, queremos conocerte. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario de 22.000€ a 25.000€ brutos anuales, según tu perfil., • Un ambiente de trabajo joven, dinámico y la oportunidad real de crecer profesionalmente siendo la pieza clave de la prevención en nuestras empresas. ¡Inscríbete y charlamos!

HOLA CRACK!! Te estamos buscando!! Estamos buscando a la persona que será nuestro/a Sales Specialist Opos y que quiera unirse a un equipo que sueña con cambiar la manera en la que las personas aprendemos. ¡2026 llega a Ucademy con retos enormes y queremos que tú seas clave para superarlos! 🔥 De qué va esto Vas a ser la primera línea de fuego de Ucademy. Olvídate de la puerta fría a ciegas. Aquí vas a gestionar leads de personas que ya nos han dejado sus datos porque quieren estudiar una Oposición. Tu día a día: llamar rápido, entender qué quieren hacer con su vida, resolver sus dudas y matricularlos. Al grano. El objetivo: convertir el interés en matrículas reales. 💚 Qué es Ucademy Somos una EdTech que ayuda a la gente a sacarse un título oficial de FP online, pero sin los tochos de apuntes del siglo pasado. El producto: una plataforma que se adapta al alumno de manera real. La realidad: vendemos algo útil, que la gente necesita de verdad para mejorar su sueldo o cambiar de curro. El producto se defiende solo. No tienes que engañar a nadie para venderlo, lo cual ayuda a dormir bien por las noches. 🎯 Qué buscamos Buscamos a alguien joven de espíritu, que tenga colmillo, pero también orejas. En ventas, el que más habla no es el que más vende. Es el que mejor escucha. Mentalidad: alguien que no se hunda si le dicen tres “noes” seguidos por la mañana. Habilidad: que rebata objeciones sin parecer un robot de telemarketing. Filtro: si eres de los que se quejan del CRM en vez de levantar el teléfono, no te apuntes. 🧬 REQUISITOS • Experiencia en ventas mínimo 1 año, • Idioma: Español nativo, valorable nivel alto de inglés, • Ser una persona extrovertida, amigable, entusiasta, camaleónica y social, • Incorporación: A partir del 17 de agosto 💸 Las condiciones Vamos a lo importante, que aquí no trabajamos por amor al arte: • Estabilidad: contrato indefinido desde el primer día., • Sueldo fijo: 21.000 € brutos/año de entrada., • Comisiones absolutamente sin techo: si eres un comercial del montón, te quedarás con tu fijo. Si eres un puto avión vendiendo, la gente top aquí ronda los 50.000 € al año entre fijo y variables. Tú eliges en qué grupo quieres estar. Extras: • 📱 Modelo híbrido: Miércoles de teletrabajo + 4 semanas de teletrabajo en verano + 2 semanas de teletrabajo en Navidad + 1 Semana de teletrabajo en Semana Santa, • 🏖️ 25 días de vacaciones, • 💼 Horario de L a V de 10:30h a 19:30h, • 🏥 Seguro médico privado and Payflow, • 💪 Wellhub (Gympass) - Acceso gratutito a red de gimnasios para empleados, • 📌 Oficinas en Madrid (Cuzco) 🐺 ¿Te sientes cómodo siendo...? Salvaje: con hambre de morder cada oportunidad y no conformarte con el mínimo. Manada: porque aquí competimos contra el mercado, no entre nosotros. Crecemos juntos. A muerte: con la actitud de ir a por el objetivo diario sin excusas. Si tienes ese ADN para levantar el teléfono y empezar a facturar, dale al botón de inscribirte. Si no, a seguir haciendo scroll. 💖🚀 Ciao Pescao