Ventas y Marketing jobs in ViladecansCreate job alertsPart-time

ppTorres y Sáez es una empresa dedicada a la distribución de productos siderúrgicos y suministro industrial con más de 130 años de experiencia. /p pEn la actualidad disponemos de centros en A Coruña, Lugo, Porriño, Vigo y Barcelona siendo referentes en el sector con un amplio catálogo de aceros especiales y siderúrgicos, así como suministro de ferretería profesional. /p h3Buscamos un/a comercial dinámico/a orientado/a a resultados /h3 pLa persona seleccionada será responsable de la gestión de clientes existentes, así como de la identificación y captación de nuevos clientes en el sector industrial. Deberá tener excelentes habilidades de comunicación, capacidad para trabajar de manera independiente y experiencia previa en ventas, preferiblemente en el sector de ferretería. /p h3Responsabilidades /h3 ul liGestionar la cartera de clientes existente, manteniendo relaciones comerciales sólidas. /li liIdentificar y prospectar nuevos clientes. /li liRealizar visitas comerciales. /li liPreparar y negociar cotizaciones y contratos / acuerdos comerciales. /li liColaborar estrechamente con el equipo interno para garantizar la satisfacción del cliente y el cumplimiento de los pedidos. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia mínima de 2 años en ventas, preferiblemente en el sector de ferretería y suministro industrial. /li liExcelentes habilidades de comunicación y negociación. /li liOrientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión. /li liConocimiento técnico básico de suministro industrial (deseable). /li liCarnet de conducir y disponibilidad para viajar por la provincia de Barcelona. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liSalario competitivo más incentivos / comisiones por ventas. /li liOportunidades de crecimiento profesional y desarrollo dentro de la empresa. /li liAmbiente de trabajo dinámico y colaborativo. /li liCoche de empresa, Móvil, dietas. /li /ul pSi cumples con los requisitos y estás interesado en formar parte de nuestro equipo, esperamos recibir tu solicitud. Por favor, envía tu CV y carta de presentación a /p /p #J-18808-Ljbffr

ppWe are looking for abFrench-speaking Contract Payroll Agent /bto join our Shared Services Centre in Barcelona. In this role, you will be the operational backbone for our interim management and freelance sectors, ensuring the legal and financial integrity of our partnerships across Europe. /p pActing as the primary link between candidates, clients, and internal departments, you will combine high-level contract expertise with a service-oriented mindset. Your work directly impacts the accuracy of payroll and invoicing while ensuring the business remains compliant with complex labor regulations. /p h3Responsibilities and Impact /h3 ul libContract Lifecycle Management: /b Lead the full contract lifecycle for contractors and freelancers, with a specialized focus on Interim Management. /li libDocumentation Compliance: /b Prepare, review, and manage contracts, ensuring all legal documentation, work permits, and certifications are accurate and up to date. /li libData Integrity: /b Create and maintain candidate and client master data in ERP systems to ensure seamless timesheet processing, invoicing, and reconciliation. /li libContractor Onboarding: /b Act as a specialist guide for contractors, assisting them with portal navigation, pay slips, and invoicing procedures. /li libFinancial Operations: /b Handle client invoicing, portal uploads, reconciliation of receivables, and management of self-billing processes. /li libDispute Resolution: /b Identify and resolve invoice discrepancies by collaborating closely with finance and collections teams. /li libConsulting Support: /b Provide accurate and timely responses to complex queries from candidates, clients, and internal consultants. /li libBusiness Intelligence: /b Generate essential reports regarding contracts, invoices, and reconciliation data to support business decisions. /li libCross-Functional Collaboration: /b Partner with recruitment, payroll, finance, and legal teams to ensure fluid operations. /li /ul h3Skills and Qualifications Needed /h3 pbLanguage Skills: /b Fluency in bFrench /b and bEnglish /b is essential; Spanish or other EU languages are a plus. /p pbProfessional Experience: /b 1–3 years of experience in bcontract management /b, payroll, recruitment, or middle/back-office operations. /p pbRegional Knowledge: /b Solid understanding of bFrench labor law /b and administrative landscape (URSSAF, CPAM, and France Travail). /p pbTechnical Proficiency: /b Strong Excel skills and familiarity with ERP tools such as bSalesforce /b, bOracle /b, or similar. /p pbSoft Skills: /b Exceptional attention to detail, a solution-oriented mindset, and the ability to manage deadlines under pressure. /p pbMindset: /b A proactive team player who can also work independently and take initiative. /p h3What’s in it for you? /h3 pbLocation: /b Barcelona (Dynamic, international environment with 40+ nationalities). /p pbContract: /b Permanent, full-time. /p pbPackage: /b Competitive salary plus benefits (meal vouchers, pension plan, life insurance). /p pbGrowth: /b Significant career development opportunities within an international Shared Services Centre. /p pbStart Date: /b ASAP. /p /p #J-18808-Ljbffr

Equivalenza busca un Responsable de Marketing para mercados francófonos que adaptará e implementará estrategias de marketing B2B y B2C, con especial atención a Francia. Las funciones incluyen la gestión de acciones de marketing online y offline, análisis de mercado, y comunicación con partners. Se buscará un perfil con 2-3 años de experiencia, dominio de francés, y un grado en marketing. El puesto ofrece un modelo híbrido de trabajo y beneficios como clases de inglés y un ambiente multicultural.br#J-18808-Ljbffr

ppSeleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Crear alerta /ppPuig es uno de los principales actores mundiales en la industria de la moda y la belleza. Contamos con un amplio porfolio de marcas de lujo globalmente reconocidas en moda, fragancias, maquillaje, cuidado de la piel y bienestar. Fundada hace más de 100 años, Puig es una empresa familiar que opera con responsabilidad con el entorno y la comunidad y con un firme compromiso a largo plazo hacia nuestras marcas y nuestros empleados. /ph3bLa oportunidad /b /h3pEsta posición ofrece una oportunidad única para obtener una visión estratégica y transversal del negocio, participando activamente en proyectos clave que influyen en la toma de decisiones de la compañía. Como bMarketing Intelligence Business Analyst Graduate /b, trabajarás de manera cercana con equipos de Marketing, Comercial, Finanzas y Dirección General, contribuyendo con análisis e insights que ayuden a entender las dinámicas del mercado de belleza selectiva y a impulsar el crecimiento del negocio. Además, desarrollarás sólidas capacidades analíticas, de storytelling e influencia, en un entorno dinámico y colaborativo donde los datos se convierten en la base para generar impacto real. /pulliApoyar el análisis de sell-out de mercado y clientes, identificando tendencias, evolución de categorías, rendimiento de marcas y movimientos de la competencia. /liliContribuir a la evolución de las capacidades de reporting y visualización del equipo mediante el desarrollo y mejora continua de los dashboards de Power BI. /liliDar soporte a proyectos de Consumer Shopper Insights, consolidando aprendizajes procedentes de diferentes estudios y colaborando con proveedores externos y equipos globales para convertir hallazgos en recomendaciones de negocio. /liliDar soporte a análisis ad hoc sobre oportunidades de crecimiento, dimensionamiento de mercado, dispersión de ventas y rendimiento regional. /liliContribuir con soporte analítico a proyectos transversales junto con Marketing, Comercial y otras áreas, promoviendo una toma de decisiones basada en datos. /liliDar soporte en la elaboración de presentaciones ejecutivas y materiales para Comités de dirección y otros foros ejecutivos. /li /ulh3bNos encantaría conocerte si tienes /b /h3ulliEducación: Graduado en ADE, Ingeniería, Data Science o equivalentes. /liliExperiencia valorable en análisis de datos, inteligencia de mercado, consumer insights, estrategia o marketing, idealmente en entornos FMCG, consultoría de negocio o gran consumo. /liliIdiomas: Nivel alto de Inglés y Español. /liliDisponibilidad de incorporación a partir de septiembre de 2026. /li /ulh3b¿Qué te aportaremos nosotros? /b /h3ulliUna cultura de trabajo emprendedora, creativa y acogedora /liliOportunidades de aprendizaje y desarrollo /liliUna empresa internacional con muchas oportunidades de crecimiento profesional /liliUn paquete competitivo de compensación y beneficios /li /ulpPuig ofrece igualdad de oportunidades y todos los solicitantes cualificados serán considerados por igual sin discriminación por razones de raza, color, religión, género, identidad de género, orientación sexual, origen nacional, etnia, edad, discapacidad, estado civil, estado de veterano o cualquier otra característica protegida por la ley. /ppEn Puig, buscamos personas entusiastas y comprometidas con una amplia gama de conocimientos y experiencias para unirse a nuestro equipo. Creemos que, creando un entorno inclusivo en el que te sientas bienvenido, valorado y empoderado, fortalece nuestro negocio y fomenta una cultura en la que todos nos sentimos inspirados a trabajar, innovar y a desafiarnos a nosotros mismos. Además, creemos que la diversidad de nuestros empleados nos convierte en una empresa más fuerte y más capaz de servir a nuestros clientes en todo el mundo. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppPuig es uno de los principales actores mundiales en la industria de la moda y la belleza. Contamos con un amplio porfolio de marcas de lujo globalmente reconocidas en moda, fragancias, maquillaje, cuidado de la piel y bienestar. Fundada hace más de 100 años, Puig es una empresa familiar que opera con responsabilidad con el entorno y la comunidad y con un firme compromiso a largo plazo hacia nuestras marcas y nuestros empleados. /p h3La oportunidad /h3 pEste es un emocionante programa de Graduate que te permitirá desarrollar tus habilidades profesionales mientras obtienes una visión integral del negocio, de una de las marcas más icónicas del sector beauty y de las mejores prácticas e innovaciones del mercado. Tendrás la oportunidad de conocer de cerca diferentes funciones, equipos y proyectos dentro del área de Marketing, comprendiendo cómo esta se conecta con otros departamentos clave de la compañía para impulsar el crecimiento de la marca. /p pReportando al equipo de Marketing de bCarolina Herrera /b, participarás activamente en la definición, adaptación e implementación de los planes de marketing de la marca en el mercado local, asegurando una ejecución excelente de las estrategias globales y contribuyendo al cumplimiento de los objetivos de negocio. A lo largo de este programa de un año, trabajarás en proyectos estratégicos y operativos que te permitirán desarrollar una visión 360º de la gestión de marca. /p ul liApoyar los planes de marketing de las marcas asignadas. /li liAsegurar la correcta comunicación y alineación entre filial y marcas para maximizar la expresión de la marca. /li liSeguimiento sobre KPI's para asegurar el cumplimiento de los objetivos del negocio. /li liApoyar la excelente implementación omnicanal de la estrategia de marca 360: comunicación, planes comerciales y promocionales, visibilidad temporal en/fuera del punto de venta de acuerdo con los lineamientos y la estrategia de la marca global. /li liApoyar el desarrollo del plan promocional por marca a cargo, incluyendo la propuesta de acciones locales específicas. /li liGestionar todos los aspectos de la producción y distribución de material promocional. /li liApoyo a la estrategia de marca digital en colaboración con el equipo de marketing digital para garantizar una excelente implementación de la imagen de marca de acuerdo con las pautas y la estrategia globales. /li liSupervisar y analizar las condiciones del mercado para evaluar de forma proactiva las actividades de la competencia y proporcionar análisis, identificando las tendencias clave y los principales impulsores y aprovechando las oportunidades que tendrán un impacto en el rendimiento. /li /ul h3Nos encantaría conocerte si tienes /h3 pGrado o Máster finalizado recientemente. /p pPerfil analítico, organizado y orientado a resultados. /p pProactividad y capacidad para gestionar varios proyectos simultáneamente. /p pBuenas habilidades de comunicación y presentación. /p pNivel alto de inglés y castellano. /p pDominio de Excel y PowerPoint. /p pInterés por el sector beauty y las marcas premium será un plus. /p h3¿Qué te aportaremos nosotros? /h3 ul liUna cultura de trabajo emprendedora, creativa y acogedora /li liOportunidades de aprendizaje y desarrollo /li liUna empresa internacional con muchas oportunidades de crecimiento profesional /li liUn paquete competitivo de compensación y beneficios /li /ul pPuig ofrece igualdad de oportunidades y todos los solicitantes cualificados serán considerados por igual sin discriminación por razones de raza, color, religión, género, identidad de género, orientación sexual, origen nacional, etnia, edad, discapacidad, estado civil, estado de veterano o cualquier otra característica protegida por la ley. /p pEn Puig, buscamos personas entusiastas y comprometidas con una amplia gama de conocimientos y experiencias para unirse a nuestro equipo. Creemos que, creando un entorno inclusivo en el que te sientas bienvenido, valorado y empoderado, fortalece nuestro negocio y fomenta una cultura en la que todos nos sentimos inspirados a trabajar, innovar y a desafiarnos a nosotros mismos. Además, creemos que la diversidad de nuestros empleados nos convierte en una empresa más fuerte y más capaz de servir a nuestros clientes en todo el mundo. /p /p #J-18808-Ljbffr

Conocimientos específicos: formación complementaria en marketing, ventas y análisis de mercados, MBA o Máster en Marketing. Tu principal objetivo será el desarrollo e implementación, en la zona asignada, de las estrategias de Marketing para cumplir con los objetivos globales de la empresa, rep

Tienes ojo para lo visual, mano para el copy y ganas de comerte el mundo digital? En Andrea House buscamos a la persona que va a dar vida a nuestro contenido en redes y canales digitales.Si te apasiona crear, contar historias y ver resultados, esto es para ti.Buscamos a alguien entusiasta, proactivo

ppEn aggity, buscamos un bBusiness Development Representative (BDR) /b para unirse a nuestro equipo y contribuir al crecimiento de nuestras soluciones digitales. Si tienes experiencia en desarrollo de negocio B2B, disfrutas identificando nuevas oportunidades y construyendo relaciones con potenciales clientes, queremos conocerte! /ppComo bBDR /b, desempeñarás un papel clave en la generación y desarrollo de nuevas oportunidades de negocio. Tus responsabilidades incluirán: /pullibDesarrollo de negocio: /b Identificar y desarrollar nuevas oportunidades comerciales alineadas con la estrategia de crecimiento de aggity. /lilibProspección estratégica: /b Identificar empresas y decisores clave utilizando herramientas como LinkedIn, bases de datos y plataformas de prospección impulsadas por IA. /lilibOutreach multicanal: /b Diseñar y ejecutar estrategias de contacto mediante llamadas en frío, LinkedIn, email y otros canales para iniciar conversaciones de valor con potenciales clientes. /lilibCualificación y descubrimiento: /b Comprender los retos y necesidades de los prospectos, evaluando su potencial y alineación con las soluciones de aggity. /lilibGeneración de oportunidades: /b Gestionar el proceso de desarrollo de la oportunidad hasta su traspaso al equipo de ventas, asegurando un contexto completo y una transición fluida. /lilibAccount-Based Prospecting: /b Colaborar con Marketing y Ventas para desarrollar estrategias de prospección sobre cuentas objetivo. /lilibFeedback de mercado: /b Compartir insights sobre tendencias, objeciones, competencia y necesidades detectadas para mejorar la propuesta de valor y las acciones comerciales. /lilibGestión del CRM: /b Mantener el CRM actualizado con información precisa sobre cuentas, contactos, actividades y oportunidades. /lilibOptimización de bases de datos: /b Revisar y enriquecer la información de cuentas y contactos para mejorar la calidad de los datos comerciales. /lili2-3 años de experiencia en un rol de bBDR /b, desarrollo de negocio o ventas B2B. /liliHabilidades de comunicación verbal y escrita en español (inglés valorable). /liliExperiencia con CRM y herramientas de prospección. /liliHaber trabajado con bDynamics 365 Sales Enterprise /b será valorado positivamente. /liliCapacidad para identificar oportunidades de negocio y generar relaciones con interlocutores de distintos niveles. /liliOrientación a objetivos, autonomía y capacidad para trabajar en equipo en un entorno dinámico y en crecimiento. /li /ulpHorario flexible, con jornada intensiva los viernes. /ppOportunidades de aprendizaje y crecimiento dentro de aggity. /ppUn ambiente colaborativo, con foco en la excelencia y el desarrollo profesional. /ppSi quieres formar parte de un equipo en pleno crecimiento y contribuir al éxito de aggity, queremos verte. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Key Responsibilities /h3 ul liOrganize, construct, and deploy high-yield Pay-Per-Click (PPC) advertising campaigns tailored to a diverse portfolio of Dutch corporate clients. /li liServe as a platform specialist for top-tier advertising ecosystems, selecting and fine-tuning the appropriate digital tools to satisfy distinct corporate objectives. /li liDeeply evaluate client requirements, ask incisive questions, and propose bespoke marketing strategies designed to optimize their return on investment. /li liUncover latent opportunities for account expansion and meticulously manage advertising budgets to ensure partners extract maximum value from their ad spend. /li liMaintain flawless, granular documentation within our CRM platform to facilitate seamless information sharing and cross-functional collaboration. /li /ul h3Requirements /h3 ul liA University degree (BA/BS) is required; a Master's degree in Marketing, Communications, or a related field is highly preferred. /li liNative or C2-level proficiency in both Dutch and English (written and verbal) is strictly required for executive-level business discussions. /li liA minimum of 2 years of experience in Sales, Digital Marketing, or Account Management, with a proven history of consistently meeting or exceeding performance metrics. /li liComfortable leveraging data streams, web analytics, and AI tools to architect intelligent advertising strategies for your clients. /li liA solid grasp of the Dutch commercial landscape, including regional business etiquette and privacy regulations like GDPR. /li /ul h3Hard Skills /h3 ul liPay-Per-Click (PPC) advertising /li lidigital marketing /li liweb analytics /li lidata analysis /li liaccount management /li limarketing strategy /li libudget management /li liperformance metrics /li liCRM documentation /li liadvertising campaign optimization /li /ul h3Soft Skills /h3 ul licommunication /li liclient evaluation /li listrategic thinking /li liproblem-solving /li licollaboration /li liquestioning /li liattention to detail /li liadaptability /li lirelationship management /li licross-functional teamwork /li /ul h3Certifications Qualifications /h3 ul liBachelor's degree /li liMaster's degree in Marketing /li liMaster's degree in Communications /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppbBarcelona · Híbrido · Contrato indefinido · Incorporación en septiembre /b /p pEn Two Rockets ayudamos a pymes a que su tecnología funcione y deje de ser un dolor de cabeza. Soporte, ciberseguridad y migraciones a Microsoft 365, sin humo y hablando claro. Por eso nuestros clientes no nos ven como un proveedor más, sino como el equipo técnico en el que confían. Ahora estamos montando nuestro equipo comercial, y buscamos a quien abra esas conversaciones. /p pSerás la primera voz de Two Rockets para muchas empresas. El marketing y los referidos traen el interés, tú abres la conversación de verdad. Investigas la cuenta, coges el teléfono, entiendes qué le duele al cliente y detectas si podemos ayudarle. Agendas la reunión y la cierras junto a los fundadores. /p pNo es un puesto pasivo. Vas a decidir qué mensajes funcionan, qué sectores convierten y cómo se construye un pipeline que aguante. Lo que propongas y funcione, se queda. /p h3En el día a día: /h3 ul liProspección por teléfono, LinkedIn y email, personalizada, nada de plantillas a mansalva. /li liCualificas leads y agendas reuniones para el cierre. /li liPruebas, mides y descartas lo que no tira. /li liMantienes el CRM limpio para que el pipeline sea fiable. /li liTraes de vuelta lo que oyes en la calle: objeciones, competidores, señales de compra. /li /ul h3Cómo eres: /h3 ul li1 o 2 años en ventas, prospección o trato con cliente. Nos importa más la actitud que los años. /li liComunicación excelente en castellano: abres puertas, gestionas el "no" y conectas rápido. /li liMentalidad cazadora: curioso, resistente y con el objetivo entre ceja y ceja. /li liAutonomía: no esperas a que te digan qué hacer. /li /ul h3Se valora: /h3 ul liCatalán, muchos de nuestros clientes están en Cataluña. /li liHaber trabajado con HubSpot, Salesforce, Apollo o similares. /li liVenir del mundo IT o de servicios a empresas. /li /ul pCoger el teléfono te da energía, no pereza. Escribes mensajes que reciben respuesta porque son concretos y humanos. Aprendes rápido pero no necesitas que te lleven de la mano. Quieres crecer hacia el cierre y sabes que este es el camino. Y te importa el problema del cliente, no solo llegar al número. /p pFijo de 28.000 a 32.000 € más variable, con un OTE de 40.000 a 48.000 € al año. Contrato indefinido. /p pContacto diario con los fundadores. Aprendes vendiendo a su lado, no leyendo un manual. /p pUn papel con peso propio: ayudas a escribir el manual comercial desde cero. /p pCamino real a comercial de cierre según resultados. /p pFormación y certificaciones técnicas pagadas por la empresa. /p pHíbrido desde nuestra oficina en Hospitalet, días de teletrabajo fijos, horario flexible y jornada intensiva en verano. /p pLlamada inicial (20 min) · Entrevista con los fundadores (45 min) · Caso práctico corto · Oferta. /p pSi te encaja, aplica y hablamos. Leemos todo lo que llega /p /p #J-18808-Ljbffr

Como bJefe/a de Ventas B2C /b, impulsarás a nuestro equipo comercial y potenciarás el crecimiento de la marca en tu zona, llevando nuestras soluciones a los hogares y generando relaciones de confianza desde el primer contacto. Lo que buscamos en ti /h3 ul liExperiencia previa de al menos 3 años c

pAlmirall, S.A. cerca un Senior Manager per dirigere progetti istituzionali nel Market Access, coordinando attività trasversali con medical affairs, access e partner esterni per avanzare le iniziative dermatologiche. /ppLa posizione richiede almeno 7 anni nel settore farmaceutico, laurea e Master in Health Policy o equivalente; ottime capacità di comunicazione, gestione stakeholder e lavoro in contesto matrix. /p #J-18808-Ljbffr

Hiring International in Barcelona, Spain, is seeking a sales-oriented professional to grow our German market. You will manage new business clients, conduct outbound sales, and tailor digital advertising solutions while building strong relationships.

ph3Main responsibilities /h3 pAs Brand Manager EK, you will be responsible for the strategic and commercial development of the brand within the Bihr/Powersports distribution network across France and Europe. Your mission: to maximize EK’s performance in European markets by deploying effective go-to-market strategies aligned with the brand’s global vision, while supporting local teams in commercial execution. You will actively contribute to strengthening brand awareness, visibility, and preference across the region. /p h3Key responsibilities /h3 h3Brand strategy development /h3 ul liAct as the main point of contact between EK, the Bihr Transmission Product Manager, and internal teams. /li liDevelop and implement the brand strategy across European markets. /li liEnsure consistent and high-quality brand representation across all sales channels. /li liConduct competitive analysis and identify growth opportunities in each market. /li /ul h3Commercial marketing execution /h3 ul liSupport local sales teams to strengthen EK’s presence in the field (dealers, distributors, retailers, e-commerce, etc.). /li liDevelop and roll out marketing and commercial plans tailored to each country. /li liCoordinate product launches, promotions, and European campaigns. /li liCollaborate with Purchasing teams to ensure an efficient stock strategy aligned with market needs. /li /ul h3Sales support training /h3 ul liProvide internal teams and clients with sales tools and training materials on the EK product range. /li liOrganize sales initiatives, reseller events, and promotional operations. /li liRepresent the brand at trade shows and international events. /li /ul h3Performance monitoring reporting /h3 ul liTrack and analyze key performance indicators (sales, margins, availability, market share, etc.). /li liEnsure regular reporting on commercial and marketing activities. /li liIdentify improvement levers and optimization opportunities for brand development. /li liManage the brand budget and ensure optimal return on investment. /li /ul h3Required Qualifications /h3 ul liMaster’s degree (or equivalent) in business, marketing, or sales. /li liMinimum 5 years of experience in brand management, marketing, or sales, ideally in the motorcycle, technical parts, or equipment sector. /li liStrong knowledge of network development, commercial strategy, and product marketing. /li liGood understanding of the European market and its local specificities. /li liProficiency in English (German, Spanish, or Italian is a plus). /li liExcellent command of office tools and digital marketing tools. /li /ul h3What You Gain By Working At Bihr /h3 ul liA stimulating position within a dynamic team, with strong career prospects. /li liA good work-life balance thanks to flexible working hours and the possibility of remote work. /li /ul pThe position is a full-time, permanent contract and can be based at one of our sites in France, the United Kingdom, Germany, or Spain. /p h3Responsabilités principales /h3 pEn tant que Brand Manager EK, vous serez le garant du développement stratégique et commercial de la marque au sein du réseau de distribution Bihr/Powersports sur la France et l’Europe. Votre mission : maximiser la performance d’EK sur les marchés européens en déployant des stratégies go‑to‑market efficaces, alignées sur la vision globale de la marque, tout en soutenant les équipes locales dans l’exécution commerciale. Vous contribuerez activement à renforcer la notoriété, la visibilité et la préférence de marque sur l’ensemble du territoire. /p h3Responsabilités clés /h3 h3Stratégie développement de la marque /h3 ul liÊtre l’interlocuteur principal entre EK, le Chef de produit Transmission Bihr et les équipes internes. /li liÉlaborer et mettre en œuvre la stratégie de marque sur les marchés européens. /li liGarantir une représentation cohérente et qualitative de la marque sur tous les canaux de vente. /li liRéaliser une veille concurrentielle et identifier les opportunités de croissance sur chaque marché. /li /ul h3Exécution commerciale marketing /h3 ul liAccompagner les équipes commerciales locales pour renforcer la présence d’EK sur le terrain (concessions, distributeurs, détaillants, e‑commerce, etc.). /li liDévelopper et déployer des plans marketing et commerciaux adaptés à chaque pays. /li liCoordonner les lancements produits, promotions et campagnes européennes. /li liCollaborer avec les équipes Achats pour assurer une stratégie de stock efficace et adaptée aux besoins du marché. /li /ul h3Soutien aux ventes formation /h3 ul liFournir aux équipes internes et aux clients des outils d’aide à la vente et des supports de formation sur la gamme EK. /li liOrganiser des actions commerciales, événements revendeurs et opérations de promotion. /li liReprésenter la marque lors des salons professionnels et événements internationaux. /li /ul h3Suivi des performances reporting /h3 ul liSuivre et analyser les indicateurs clés de performance (ventes, marges, disponibilité, parts de marché, etc.). /li liAssurer le reporting régulier des actions commerciales et marketing. /li liIdentifier les leviers d’amélioration et d’optimisation du développement de la marque. /li liGérer le budget de la marque et garantir un retour sur investissement optimal. /li /ul h3Qualifications Requises /h3 ul liDiplôme de niveau Master (ou équivalent) en commerce, marketing ou ventes. /li liExpérience de 5 ans minimum en gestion de marque, marketing ou ventes, idéalement dans le secteur de la moto, des pièces techniques ou de l’équipement. /li liSolides connaissances en développement de réseau, stratégie commerciale et marketing produit. /li liBonne compréhension du marché européen et de ses spécificités locales. /li liMaîtrise de l’anglais (l’allemand, l’espagnol ou l’italien sont un plus). /li liExcellente maîtrise des outils bureautiques et de marketing digital. /li /ul h3Ce Que Vous Gagnez En Travaillant Pour Bihr /h3 ul liUn poste stimulant au sein d'une équipe dynamique avec de très bonnes perspectives d'avenir. /li liUn équilibre vie professionnelle et vie personnelle assuré grâce à nos horaires flexibles et à la possibilité de télétravailler ! /li /ul pLe poste est à pourvoir à temps plein, en CDI, et peut être basé sur l’un de nos différents sites : en France, en Angleterre, en Allemagne ou en Espagne. /p /p #J-18808-Ljbffr

Are you prepared to elevate your professional trajectory at the nexus of innovative technology and strategic brand consulting? We are headhunting elite professionals to join our Barcelona operations, spearheading a high-impact initiative focused on Digital Advertising ecosystems —the fundamental catalyst for global commercial expansion. This specialized consultancy mandate is tailored for high-achieving strategists who blend analytical precision with the cultural intelligence necessary to lead in the DACH region . As the primary architect of client success, you will facilitate the seamless integration of emerging "unicorns" and tech-forward enterprises into our digital framework. STRATEGIC MANDATE: CORE RESPONSIBILITIES In this capacity, you function as a high-level advisor and technical strategist, translating complex advertising technology into sustainable business outcomes. Portfolio Engineering: Lead the end-to-end integration of new accounts, designing sophisticated PPC frameworks customized for diverse industry verticals. Consultative Leadership: Perform comprehensive needs-analysis to decode client objectives, deploying bespoke digital solutions to surpass aggressive KPIs. Performance Excellence: Launch and manage high-impact campaigns focused on immediate market penetration and long-term structural scalability. Revenue Optimization: Drive portfolio growth by identifying expansion opportunities through data-backed ROI demonstrations and strategic value mapping. Retention & Advocacy: Mitigate churn by establishing yourself as an indispensable partner in the client's digital evolution. Operational Integrity: Maintain meticulous CRM records, ensuring all strategic touchpoints and account health metrics are documented with surgical precision. THE IDEAL PROFILE: ANALYTICAL & CULTURALLY INTELLIGENT We are scouting for high-performing professionals who thrive in high-stakes environments where precision and client-centricity are paramount. Academic Foundation: A BA/BS degree is required; an MA/MSc in Marketing, Business, or Communications is highly prioritized. Linguistic Mastery: C2-level fluency in German and English is mandatory for navigating complex technical negotiations and cross-border collaboration. Digital & AI Fluency: A forward-thinking mindset that leverages AI tools to optimize workflows and enhance client engagement. Strategic Communication: Exceptional presentation skills, with the ability to distill complex digital infrastructures into actionable insights for executive stakeholders. German Market Specialization: A sophisticated grasp of the German business landscape, including regional etiquette, communication protocols, and strict GDPR compliance. THE BARCELONA ADVANTAGE: BENEFITS & ENVIRONMENT We provide a comprehensive ecosystem designed to support your professional and personal evolution: Executive Relocation Support Frictionless Transition: A premium package including private studio accommodation for 30 days . Logistics & Stipend: Full flight reimbursement and a dedicated financial stipend to facilitate your relocation to Spain. Health & Career Acceleration Wellness: Comprehensive private medical insurance effective from your commencement date. Growth Trajectory: Clear pathways for internal mobility, professional certifications, and access to dedicated performance coaches. Premier Workspace: Collaborative sessions at our flagship World Trade Center office, featuring panoramic 360 Mediterranean vistas. Dynamic Culture: A high-energy atmosphere characterized by innovation, competitive incentives, and global collaboration. Ready to redefine the digital landscape for the next generation of DACH tech leaders? Your career in Barcelona starts here.

pJobtailor is seeking a Digital Marketing and Sales Specialist to design high-yield PPC campaigns for a diverse Dutch client base. You will act as a platform expert, selecting and tuning tools to meet each client's objectives and maximize ROI. /ppWith 2+ years in sales or marketing, you will analyze requirements, ask precise questions, and craft tailored strategies. You will document activities in the CRM and collaborate with cross-functional teams to drive growth. /p #J-18808-Ljbffr

pAlmirall Hermal GmbH sucht eine Senior Managerin/senior Manager für Market Access Institutional Projects in Sant Feliu de Llobregat. Sie koordinieren transversale Projekte mit Behörden, wissenschaftlichen Gesellschaften und Patientenverbänden und stärken externe Partnerschaften. /ppSie bringen einen Masterabschluss im Gesundheitsbereich, mindestens 7 Jahre relevante Erfahrung und exzellente Kommunikationsfähigkeit mit. Hohe Teamorientierung, Eigeninitiative und strategisches Denken sind gefragt. /p #J-18808-Ljbffr

ppSobre Eaton en España /p pEaton es un líder global en gestión inteligente de la energía, ofreciendo soluciones para distribución eléctrica, automatización industrial y gestión energética. En España, apoyamos proyectos comerciales, industriales, de infraestructura y construcción con una sólida presencia local y una amplia red de socios. /p pActualmente buscamos un/a bProject Sales Engineer (CI) /b para unirse a nuestro equipo en España, desempeñando un papel clave en la ejecución de proyectos, la consecución de especificaciones y la expansión de la presencia de Eaton en el mercado. /p pResumen del puesto /p pEl/la bProject Sales Engineer (Nivel 2) /b es una posición con responsabilidad comercial y fuerte orientación a la ejecución dentro de la organización de Ventas de Proyectos CI. La posición es responsable de asegurar, proteger y maximizar las oportunidades especificadas de Eaton durante toda la fase de ejecución de los proyectos. /p pActuando como principal interlocutor comercial con instaladores, fabricantes de cuadros eléctricos (panel builders) y contratistas generales, esta persona garantizará que los proyectos se ejecuten conforme a las especificaciones, al mismo tiempo que identificará y convertirá activamente oportunidades no especificadas en negocio para Eaton. /p pEl puesto combina conocimientos técnicos con una sólida orientación comercial, incluyendo negociación de precios, alineación de stakeholders y una gestión proactiva de la información de proyectos para evitar la pérdida de especificaciones y maximizar el valor aportado por Eaton en la entrega final. /p h3Responsabilidades principales /h3 ul liIdentificar, cualificar y desarrollar nuevas oportunidades de proyectos, incluyendo proyectos no especificados. /li liPlanificar y gestionar el territorio, las cuentas y las actividades comerciales para construir un pipeline sólido. /li liDesarrollar y mantener relaciones con instaladores, fabricantes de cuadros eléctricos, contratistas y otros actores clave. /li liRealizar reuniones de descubrimiento y seguimientos periódicos con cuentas objetivo. /li liLiderar decisiones de participación en licitaciones (bid/no-bid) e informar a los equipos internos sobre nuevas oportunidades. /li liCoordinarse con equipos internos como Quotation Factory, Specification Engineering y Engineering Back Office. /li liRealizar el seguimiento de proyectos preespecificados utilizando información técnica y de aplicación. /li liGarantizar que las solicitudes de oferta (RFQ) se canalicen hacia socios fabricantes de cuadros alineados con la estrategia de Eaton. /li liGestionar y negociar todos los aspectos comerciales relacionados con ofertas y licitaciones. /li liProteger, asegurar y convertir especificaciones de Eaton con contratistas y usuarios finales. /li liIdentificar e impulsar oportunidades de venta cruzada de otras soluciones de Eaton. /li liImpartir presentaciones técnicas, sesiones formativas y eventos tipo “Lunch Learn”. /li liDiseñar y presentar soluciones comercialmente competitivas y conformes con las especificaciones. /li liCanalizar oportunidades hacia las divisiones y redes de partners adecuadas dentro del ecosistema Eaton. /li liRealizar revisiones de negocio con cuentas estratégicas y stakeholders clave. /li liGestionar y actualizar la información del pipeline, oportunidades y ofertas. /li liCompletar las tareas administrativas y de reporting requeridas. /li liCompartir información de mercado y de proyectos para evitar la erosión de especificaciones. /li liContribuir a la mejora continua de los procesos comerciales y de ejecución. /li liParticipar en eventos del sector y ampliar la red profesional. /li /ul h3Formación y experiencia /h3 ul liFormación profesional, experiencia laboral relevante o titulación universitaria relacionada con la posición. /li liEntre 2 y 5 años de experiencia en entornos de proyectos dentro de sectores como edificios comerciales, industria, infraestructura o construcción. /li liSe valorará especialmente experiencia previa en diferentes áreas relacionadas con soluciones eléctricas, como distribución de energía, gestión eléctrica, calidad de energía, automatización industrial, infraestructuras críticas u otras tecnologías asociadas. /li /ul h3Competencias /h3 ul liSólida orientación comercial y habilidades de negociación. /li liCapacidad para influir y coordinar diferentes interlocutores en entornos de proyectos complejos. /li liBuen conocimiento técnico de soluciones eléctricas para aplicaciones comerciales, industriales e infraestructuras. /li liExcelentes habilidades para construir relaciones y desarrollar redes de contactos. /li liPerfil proactivo, orientado a la ejecución y enfocado en la obtención de resultados. /li liNivel de inglés valorable para colaborar en un entorno internacional. /li /ul h3Lo que ofrecemos /h3 ul liFormar parte de una compañía con más de 100 años de trayectoria, reconocida globalmente y con un papel clave en la transformación del sector energético. /li liTrabajar en una empresa firmemente comprometida con la Inclusión, la Diversidad y la Sostenibilidad, promoviendo una cultura inclusiva y fomentando una mayor representación femenina, también en posiciones de liderazgo. /li liAcceso a programas anuales de mentoring, Eaton University y sistemas de reconocimiento y recompensas para empleados. /li liOportunidades continuas de aprendizaje y desarrollo profesional dentro de una compañía global. Impulsa tu carrera y accede a vacantes internas en distintos países y funciones. /li liIntegración en un equipo sólido, ágil y diverso, tanto a nivel local como internacional. /li liProcesos bien definidos y acceso a herramientas y sistemas de última generación. /li liProgramas estructurados de desarrollo profesional, cultura de feedback abierto y planes de desarrollo personalizados. /li liPrograma de incorporación y onboarding completo, diseñado para facilitar una integración exitosa en la organización. /li liModelo de trabajo híbrido que favorece el equilibrio entre la vida profesional y personal. /li liPaquete retributivo competitivo compuesto por salario fijo, bonus anual, vehículo de empresa y otros beneficios adicionales acordes al mercado local. /li /ul pTodos los puestos pueden requerir la participación en entrevistas por videoconferencia y presenciales como parte del proceso de selección. Todos los candidatos serán evaluados en función de competencias relacionadas con el puesto, y se protegerán los derechos de privacidad y la seguridad de los datos de todos los candidatos de acuerdo con la legislación aplicable. /p pNos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades de empleo para los solicitantes y los empleados. Nuestros procesos de selección utilizan criterios de evaluación equilibrados y evitan cualquier discriminación ilegal contra los candidatos por motivos de edad, color, discapacidad, estado civil, origen nacional, sexo, identidad de género, información genética, raza u origen racial, religión, orientación sexual o cualquier otra condición protegida o exigida por la ley. /p /p #J-18808-Ljbffr

Lubrizol Corporation is seeking a Lead Strategic Marketing Specialist Europe to drive strategic and operational marketing across Beauty & Home Care in Europe. Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. This senior role combines technical marketing, market insights, and hands-on project leadership to deliver successful go-to-market execution. xcskxlj You will influence category strategies, partner with R&D and regional teams, and lead trade shows while building capabilities and accelerating growth across European markets. #J-18808-Ljbffr

Una empresa global de moda busca un Sales Consultant apasionado por la moda para unirse a su equipo en Cornellà de Llobregat, Cataluña. El candidato ideal debe tener al menos dos años de experiencia en retail de moda y habilidades excepcionales de comunicación. La función incluye atraer y fidelizar a los clientes, cumplir con los objetivos de venta y mantener la imagen de la tienda. La empresa ofrece un ambiente dinámico y un gran descuento en todas sus marcas.br#J-18808-Ljbffr

pMettler-Toledo International, Inc. is seeking a Market Manager – Process Analytics to drive sales growth and market expansion across international markets in the Middle East, Africa, and Europe. /ppYou will work through distributors and channel partners to identify opportunities and strengthen customer relationships in process industries. The role reports to the Business Area Manager and involves travel and collaboration with internal teams to promote Process Analytics solutions across /p #J-18808-Ljbffr

Cornellà de Llobregat, con formación y soporte continuos.No se requiere experiencia previa; se ofrece un salario competitivo y un plan de carrera real.Los beneficios incluyen trabajo flexible desde casa, coche de empresa, formación continua, y descuentos exclusivos.La compañía promueve un entor

Schaeffler busca un Account Owner en Cataluña, responsable de la gestión de cuentas y la satisfacción del cliente. El candidato ideal debe tener un título en ingeniería, de 3 a 5 años de experiencia técnica y comercial, y un buen nivel de inglés, valorándose conocimientos de portugués. El puesto implica viajar frecuentemente por la zona de ventas y gestionar la adquisición de nuevos negocios OEM. Se ofrece un contrato a tiempo completo e indefinido.br#J-18808-Ljbffr

pAlmirall SA en Sant Feliu de Llobregat busca un/a Senior Manager de Market Access para liderar proyectos transversales con instituciones, sociedades científicas y asociaciones de pacientes. Deberá coordinar esfuerzos entre RA/Departamento de Acceso y comunicaciones, asegurando ejecución impecable y cumplimiento normativo. /ppLa persona ideal posee experiencia de 7+ años en pharma/biotech y grado universitario, preferentemente máster en políticas de salud o asuntos públicos, y excelente manejo de /p #J-18808-Ljbffr

ppEl FSE es responsable de la venta de productos técnicos Walter en su área asignada. Trabajando con iniciativa propia y reportando al Sales Manager, el FSE lidera el desarrollo y crecimiento de las ventas, ejecuta planes estratégicos, proyectos y servicios para clientes clave. /p h3Descripción del puesto /h3 ul liDesarrollo de Ventas: Lograr los objetivos de ventas asignados en clientes de diversos sectores de mecanizado para impulsar el crecimiento sostenible del negocio. /li liExpansión de Clientes: Identificar y captar nuevos clientes con alto potencial en el ámbito del mecanizado. /li liGestión Comercial: Brindar atención comercial especializada a clientes clave, asesorándolos, fidelizándolos y explorando continuamente sus necesidades para introducir nuevos productos. /li liReporte y Comunicación: Informar al Sales Manager sobre visitas importantes, proporcionar datos relevantes sobre clientes, competencia, mercado y acciones destacadas. /li liNegociación Estratégica: Negociar precios, plazos y condiciones de pago dentro de los límites establecidos, maximizando la rentabilidad y la satisfacción del cliente. /li liDominio Técnico: Mantener un profundo conocimiento técnico de los productos actuales y nuevos, aplicando sinergias cuando sea posible. /li liAnálisis del Entorno Cliente: Conocer la situación económica, la carga de trabajo y los departamentos estratégicos de los clientes en la cartera asignada. /li liGestión de Política Comercial: Seguir y aplicar la política comercial de la empresa, participando activamente en la planificación, ejecución y seguimiento de planes de acción. /li liCumplimiento de Objetivos: Establecer y alcanzar objetivos anuales, demostrando proactividad y enfoque en los resultados. /li liElaboración de Documentación Comercial: Preparar ofertas, informes de rentabilidad y presentaciones para clientes, garantizando una presentación profesional y persuasiva. /li liAnálisis de Ventas: Examinar y estudiar las estadísticas de venta mensualmente para identificar áreas de mejora y oportunidades de crecimiento. /li liGestión Administrativa: Elaborar y mantener informes de gastos de viaje mensuales. /li liDesarrollo Profesional: Asistir a ferias, participar en jornadas de Walter, recibir formaciones internas en ventas y aspectos técnicos, y contribuir a la entrega de incentivos. /li liAnálisis Competitivo: Mantener un conocimiento actualizado de la competencia, sus estrategias y participar en la planificación estratégica para mantener la ventaja competitiva. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liLicenciatura en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Técnica o FP II en Máquinas-Herramienta. /li liExperiencia demostrada en ventas técnicas, preferiblemente en el sector de mecanizado. /li liHabilidades sólidas de comunicación y negociación. /li liConocimiento técnico profundo de productos relacionados con el mecanizado. /li liOrientación a resultados y capacidad para trabajar de manera autónoma. /li liDisponibilidad para viajar según sea necesario. /li liInglés hablado y escrito. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pUnibail-Rodamco Germany GmbH is seeking a SC Marketing and Communication Manager based in Sant Boi de Llobregat, Spain. This role is integral in promoting the site's attractiveness and performance, working closely with the head-office Marketing Department. /ppThe successful candidate will develop marketing strategies, manage communications, and execute events. Applicants should have higher education in marketing/communication and at least one year of relevant experience. Strong communication skills and a passion for technology are essential. /p #J-18808-Ljbffr

ph3bEstamos buscando un Comercial de Área – Food Service (B2B) /b /h3pbSector: /bAlimentación – Food Servicebr/bZona de trabajo: /b Norte de Españabr/bSede: /b Santander o Bilbaobr/bTipo de contrato: /b Indefinidobr/bJornada: /b Completabr/bIncorporación: /b A convenir /ph3bSobre el puesto /b /h3pBuscamos un/a bComercial de Área B2B /b para el canal bFood Service /b, con sólida experiencia en el sector de alimentación profesional. Será responsable del desarrollo del negocio en la bzona norte de España /b, gestionando clientes existentes y generando nuevas oportunidades comerciales, con especial foco en baceites para freír, salsas, margarinas y natas vegetales /b. /ph3bFunciones principales /b /h3ulliGestión y desarrollo de la cartera de clientes Food Service en la zona asignada. /liliCaptación de nuevos clientes (distribuidores, hostelería, restauración organizada y colectividades). /liliAsesoramiento técnico-comercial sobre aceites de fritura, salsas, margarinas y natas vegetales. /liliElaboración, seguimiento y cierre de ofertas comerciales. /liliNegociación de condiciones comerciales y acuerdos a medio y largo plazo. /liliAnálisis del mercado y seguimiento de la competencia en su área. /liliReporte de actividad comercial y cumplimiento de objetivos. /liliCoordinación con los equipos internos (marketing, logística, administración). /lilibExperiencia mínima de 5 años /ben posiciones comerciales dentro del canal bFood Service (B2B) /b. /liliConocimiento del mercado de alimentación profesional en la zona norte de España. /liliValorable experiencia específica en baceites para freír, salsas, margarinas y natas vegetales /b. /liliPerfil orientado a resultados y fuerte vocación comercial. /liliHabilidades de negociación, comunicación y gestión de clientes. /liliAlta autonomía, organización y capacidad de planificación. /liliManejo habitual de herramientas ofimáticas y CRM. /liliCarnet de conducir y disponibilidad para viajar dentro de la zona asignada. /li /ulh3bSe valorará /b /h3ulliCartera de clientes activa en el canal Food Service. /lilibContrato indefinido /ben empresa multinacional consolidada y en crecimiento. /liliProyecto estable con recorrido profesional. /liliSalario fijo + variable competitivo según objetivos. /liliFormación inicial y continua. /liliHerramientas de trabajo (coche, móvil, portátil, etc.). /liliAutonomía y capacidad de impacto real en el desarrollo del negocio. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pKNGLOO es una empresa joven e internacional especializada en la distribución y desarrollo de marcas premium chinas en Europa. Buscamos un creador de contenidos para planificar, grabar y editar materiales relacionados con automoción y para apoyar al equipo comercial con contenidos atractivos. /ppLa posición implica actuar delante de la cámara, generar contenidos para redes y coordinarse con marketing para optimizar resultados. /p #J-18808-Ljbffr

ph3Responsabilidades /h3 ul liPlanificar, grabar y editar contenidos relacionados con los productos de automoción. /li liIdentificar y comunicar de forma efectiva las principales ventajas y argumentos de venta de los vehículos. /li liCrear contenidos para redes sociales, campañas digitales y materiales promocionales. /li liParticipar delante de la cámara en vídeos de presentación o demostración de producto. /li liElaborar documentación y materiales de formación para el equipo comercial. /li liCoordinarse con el equipo de performance marketing para optimizar contenidos según los resultados obtenidos. /li liAnalizar el rendimiento de los contenidos y elaborar informes periódicos. /li /ul h3Cualificaciones /h3 ul liExperiencia en grabación, edición de vídeo y creación de contenido. /li liComodidad para aparecer delante de la cámara. /li liInterés o conocimiento del sector de automoción. /li liPermiso de conducir en vigor. /li liCapacidad para estructurar información técnica y convertirla en materiales comerciales. /li liOrientación a resultados y mejora continua basada en datos. /li /ul h3Empresa /h3 pbKNGLOO /b es una empresa joven, internacional y en plena expansión, especializada en la distribución y desarrollo de marcas premium chinas del sector automotriz en Europa. /p pNuestra visión es clara: conectar la innovación automotriz china con los principales mercados internacionales, ofreciendo una experiencia integral que abarca desde la cadena de suministro hasta la venta, el marketing, la postventa y la logística. /p pActualmente contamos con presencia estratégica en bChina, España, Italia, Portugal, Francia y Estados Unidos /b, a través de una red global de centros operativos: /p ul liCentro de cadena de suministro en Shanghái /li liCentros de marketing y postventa en Barcelona y Milán /li liCentro logístico y de almacenamiento en Tarragona /li liPlataforma de ventas online en Nueva York /li liPrimeros puntos de venta en París y Lisboa /li /ul pUnirse a KNGLOO significa formar parte de un proyecto ambicioso, multicultural y en constante evolución, donde cada persona puede contribuir directamente al crecimiento de una compañía con vocación global. /p /p #J-18808-Ljbffr

A VINCLE ? ASSOCIACIÓ PER LA RECERCA I L?ACCIÓ SOCIAL ESTEM CERCANT UN/A AGENT CÍVIC PEL SERVEI DE DIVULGACIÓ I ORIENTACIÓ EN MATèRIA DE CIVISME I CONVIVèNCIA CIUTADANA DE L?AJUNTAMENT DE SANT JOAN DESPÍ. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026016707 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92317513) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

pThe Lubrizol Corporation is seeking a Senior Marketing Specialist Europe to lead strategic and operational marketing initiatives across the Beauty Home Care sectors. This role requires strong technical expertise and project leadership to ensure successful innovation and market execution throughout Europe. /ppAs a senior individual contributor, you'll drive cross-functional collaboration and manage key initiatives to foster business growth. Candidates should have proven experience in marketing within relevant industries and a strategic, analytical mindset. /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Te apasiona la automoción y el trato con el cliente? ¡Únete a Volkswagen Carhaus! /ppEn bCarhaus /b, concesionario oficial bVolkswagen /b, buscamos incorporar a un/a bAsesor/a de Servicio de Posventa /b a nuestro equipo. /ppSi te entusiasma el sector de la automoción, tienes un don innato para la atención al cliente y te motiva trabajar con los estándares de calidad de una marca líder como bVolkswagen /b, ¡este es tu sitio! /ppTus funciones principales: /pullibRecepción activa y asesoramiento personalizado /b a los clientes a la llegada al taller. /lilibDiagnóstico inicial /b de las necesidades del vehículo junto al cliente. /lilibGestión y planificación de las órdenes de trabajo /b en coordinación con el equipo de mecánicos. /lilibVenta proactiva de servicios adicionales /b, recambios y accesorios que aporten valor al cliente. /lilibSeguimiento del estado de las reparaciones /b y comunicación constante con el cliente para informarle de plazos y presupuestos. /lilibEntrega final del vehículo /b, explicando detalladamente los trabajos realizados y la factura. /lilibExperiencia previa /b como Asesor de Servicio, Recepcionista de Taller o en posiciones de atención al cliente en el sector automoción (muy valorable). /lilibFuertes habilidades de comunicación /b, empatía y clara orientación al cliente. /liliCapacidad de organización, trabajo en equipo y templanza bajo presión. /liliPasión por el detalle y por ofrecer un servicio de máxima calidad. /lilibContrato estable /b a jornada completa en un grupo de concesionarios de referencia. /lilibFormación continua /b y certificaciones oficiales a cargo de la marca (Volkswagen). /lilibexcelente ambiente de trabajo /b en un equipo profesional, dinámico y apasionado por el motor. /liliRetribución competitiva (Fijo + Variable por objetivos de satisfacción y ventas). /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

A leading medical technology company is looking for a Senior Commercial Training and Education Manager to enhance the capabilities of its Orthopaedics sales organization. This field based role is based in Spain and requires travel up to 50%. The ideal candidate will have deep commercial credibility, experience in sales enablement and training within the medical devices industry, and be fluent in Spanish and English. The company offers a hybrid working model with benefits including bonuses and wellness programs.br#J-18808-Ljbffr

STADA España busca un/a estudiante de último año de Máster o recién graduado/a en Marketing o Farmacia para unirse a nuestro equipo en Sant Just Desvern, Cataluña.Este programa de prácticas ofrece la oportunidad de adquirir experiencia práctica en un entorno profesional internacional.Las res

Ecolab is seeking a Temporary Marketing Associate to join the Healthcare Marketing team in Barcelona. You will help execute the European marketing strategy, support campaigns, and work cross‑functionally with Sales, RD, Finance, and regional marketing teams. The role focuses on product lifecycle m

pUnilever is seeking a regional business strategist to develop and execute the customer-focused plan across categories, including PL responsibilities and investment decisions. The role emphasizes cross-functional collaboration to deliver optimized customer campaigns and joint business plans. /ppThe candidate should have 2–3 years in HORECA account management, strong English, and proven interpersonal, analytical, and organizational abilities, with a proactive leadership mindset and negotiation /p #J-18808-Ljbffr

ppBuscamos un/a bResponsable de Desarrollo Comercial /b para liderar el crecimiento de nuestra cartera de clientes profesionales en Viladecans. Se trata de un proyecto innovador que apuesta por un modelo de atención personalizada y consultiva, diferenciándonos de la oferta tradicional del mercado y reforzando nuestra propuesta de valor para los profesionales de la hostelería. /p h3Responsabilidades y requisitos /h3 ul liIdentificar y captar nuevos clientes del canal Horeca en la zona asignada. /li liGestionar una cartera de clientes con un enfoque de crecimiento y fidelización. /li liNegociar acuerdos comerciales y realizar seguimiento de su evolución. /li liDetectar oportunidades para incrementar el volumen de compra y mejorar la rentabilidad de la cartera. /li liPresentar novedades, promociones y soluciones adaptadas a cada tipo de establecimiento. /li liFidelizar clientes mediante un servicio cercano, proactivo y orientado a la excelencia. /li liCoordinarse con los equipos internos de tienda, compras y logística para garantizar un alto nivel de servicio. /li liAnalizar indicadores comerciales y elaborar planes de acción para alcanzar los objetivos establecidos. /li liAnalizar las necesidades de cada cliente y ofrecer una propuesta comercial personalizada. /li liMantener un conocimiento actualizado del mercado, la competencia y las tendencias del sector Horeca. /li liRepresentar a la empresa en el mercado, generando relaciones de confianza a largo plazo. /li liDisfrutar desarrollando negocio y abriendo nuevas oportunidades comerciales. /li liConocer el sector Horeca y comprender los retos de los profesionales de la hostelería. /li liSer capaz de generar relaciones comerciales duraderas basadas en la confianza y el asesoramiento. /li liTener una marcada orientación al cliente y a la consecución de resultados. /li liTrabajar con autonomía, organización y capacidad para priorizar. /li liSentirse cómodo negociando con propietarios, gerentes y responsables de compras. /li liExperiencia mínima de 2-3 años en ventas B2B, preferiblemente en alimentación, distribución o canal Horeca. /li liManejo de herramientas CRM y Microsoft Office. /li liExperiencia en captación y desarrollo de negocio. /li liResidir por la zona. /li liOrientación al cliente. /li liCapacidad de negociación. /li liOrganización y planificación. /li liOrientación a objetivos. /li liTrabajo en equipo. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liPaquete retributivo fijo competitivo más variable vinculado a objetivos. /li liProyecto estratégico con autonomía para desarrollar la zona de Barcelona. /li liFormación continua sobre producto, mercado y herramientas comerciales. /li liIncorporación a una empresa sólida y en crecimiento. /li /ul pBuscamos personas con mentalidad comercial, iniciativa y pasión por la hostelería. Profesionales que disfruten visitando clientes, entendiendo su negocio y aportando soluciones que generen valor. /p pSi estás interesado/a en la oferta laboral contacta con nosotros. ¡Queremos conocerte! /p pEn Grupo HD Covalco, promovemos un entorno de trabajo inclusivo y respetuoso, en el que cada persona puede desarrollar su potencial al máximo. Promovemos la diversidad e inclusión en todas las formas, apoyando y garantizando la igualdad de oportunidades y la no discriminación por razón de género, orientación sexual, edad, raza o religión. Creemos firmemente en aprovechar las capacidades de las personas en toda su diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación. /p pBuscamos a alguien entusiasta y con ganas de ayudarnos a crecer. Si crees que encajas con esta descripción, ¡nos encantaría saber de ti! /p /p #J-18808-Ljbffr

ppLotta Talent es una consultora especializada en servicios de selección y reclutamiento de personal. Nos dedicamos a ayudar a las empresas a encontrar a los candidatos más adecuados para cubrir sus necesidades de personal. /p pNuestro enfoque se basa en comprender a fondo las necesidades y los objetivos de contratación de nuestros clientes. Trabajamos en estrecha colaboración con ellos para desarrollar estrategias de reclutamiento efectivas y personalizadas que se alineen con su cultura corporativa y sus requisitos específicos. /p pEsta vez, buscamos al próximo/a Digital Marketing Growth Specialist para un cliente. Se trata de una compañía líder en la fabricación de cosméticos y dermocosméticos, así que imagina trabajar rodeado/a de los mejores productos para el cuidado de la piel y la belleza! Su sede está en Gavá (Barcelona), un lugar genial para trabajar. /p h3Tu Misión (si decides aceptarla): /h3 pBuscamos un/a profesional con al menos 4 años de experiencia en marketing digital, alguien que no solo entienda las tendencias, sino que sepa crearlas y medirlas. Tu objetivo principal será impulsar el crecimiento y la visibilidad de nuestro cliente a través de estrategias digitales innovadoras y efectivas. Queremos que sus marcas brillen aún más! /p h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 ul libEstrategia y Ejecución Digital: /b Diseñar, implementar y optimizar campañas de marketing digital en diversos canales. /li libGestión de Publicidad: /b Manejar campañas de Google Ads y Meta Ads (Facebook/Instagram) para maximizar el ROI, optimizando presupuestos y creatividades. /li libAnálisis y Reporting: /b Monitorizar el rendimiento de las campañas utilizando herramientas como GA4 y crear informes claros y accionables con Looker Studio o Power BI. /li libSEO/SEM: /b Colaborar en estrategias de SEO y SEM para mejorar el posicionamiento orgánico y la captación de tráfico cualificado. /li libEmail Marketing y Automatización: /b Gestionar campañas de email marketing y flujos de automatización, posiblemente usando plataformas como HubSpot. /li libContenido y Redes Sociales: /b Colaborar en la estrategia de contenido y redes sociales para asegurar una comunicación coherente y atractiva. /li libOptimización de la Conversión (CRO): /b Identificar oportunidades para mejorar la experiencia del usuario y las tasas de conversión en sitios web y landing pages. /li libInnovación: /b Mantenerte al día de las últimas tendencias y herramientas en marketing digital y proponer nuevas ideas para mantener a nuestro cliente a la vanguardia. /li /ul h3¿Qué buscamos en ti? /h3 ul libExperiencia: /b Mínimo 4 años de experiencia demostrable en un rol similar de marketing digital, idealmente en el sector de la belleza, cosmética o gran consumo. /li libConocimientos Técnicos: /b Dominio avanzado de GA4, Google Ads, Meta Ads. Experiencia sólida con herramientas de visualización de datos como Looker Studio o Power BI. Conocimiento de HubSpot u otras plataformas de automatización de marketing será un plus muy valorado. /li libMentalidad Analítica: /b Capacidad para analizar datos complejos, extraer insights y traducirlos en acciones concretas. /li libProactividad y Creatividad: /b Eres una persona proactiva, con iniciativa y te encanta buscar soluciones creativas a los retos. /li libHabilidades de Comunicación: /b Excelentes habilidades de comunicación, tanto escrita como verbal. /li libTrabajo en Equipo: /b Te gusta colaborar y trabajar en un entorno dinámico. /li libIdiomas: /b Inglés C1. /li libUbicación: /b Residencia en Barcelona o alrededores, con disponibilidad para trabajar presencialmente en Gavá. /li /ul h3¿Qué te ofrecemos? /h3 ul liLa oportunidad de unirte a una empresa innovadora y en crecimiento en el sector cosmético. /li liUn rol clave con impacto directo en el éxito del negocio. /li liBanda salarial - 40.000 brutos anuales + 2.000 en variables. /li liFormar parte de un proyecto emocionante y con proyección. /li liModelo híbrido (4 presencial + 1 teletrabajo). /li /ul h3¿Listo/a para el reto? /h3 pSi crees que encajas en esta descripción y te apasiona el mundo del marketing digital y el crecimiento, ¡queremos conocerte! Envíanos tu CV y cuéntanos por qué eres la persona ideal para este puesto. ¡Estamos deseando saber de ti! /p /p #J-18808-Ljbffr

Acting as a key bridge between RD, Regulatory, Sales, and Marketing, you will translate complex science into compelling, compliant, and commercially relevant value propositions that drive successful product launches and long-term portfolio growth. Minimum of 5 years of experience within the cosmetic

ppLEVEL is a long-haul airline based in Barcelona and part of the IAG group. The company is customer-centric and places a strong emphasis on values such as commitment, an open attitude, a constant drive for improvement, and making travel easy for their customers. With a focus on providing an exceptional customer experience, LEVEL is committed to delivering top-notch service and exceeding the expectations of their passengers. /p h3Job Purpose /h3 pWe are looking for an intern to join our E-commerce Digital Marketing team, providing support with email marketing, content management, and copywriting for various digital projects and channels. /p pThe selected candidate will work closely with the team to ensure that all communications and website content are consistently up to date, aligned with the brand, and focused on delivering an excellent user experience. /p h3Main Responsibilities - Tasks /h3 ul liMaintain and update website content using the company's Content Management System (CMS). /li liUpload new content and update copy, images, and website modules based on business and marketing needs. /li liVerify that all updates are correctly displayed across different environments, browsers, and devices. /li /ul ul liCopywriting Creative Support: ul liAssist in developing copy and messaging for campaigns, banners, emails, and website pages. /li liEnsure that all content is aligned with the company's brand voice and tone. /li liContribute to the creation of content proposals for new digital initiatives and website developments. /li /ul /li liEmail Marketing Support: ul liPrepare and review content for email marketing campaigns. /li liEnsure the correct formatting, setup, and functionality of email campaigns in Salesforce. /li liCoordinate final adjustments to copy, images, and links before campaign deployment. /li /ul /li /ul h3Education /h3 pCurrently pursuing a degree in Marketing, Communications, Advertising, Journalism, Digital Design, or a related field. /p h3Competencies /h3 ul liStrong interest in digital marketing and content management. /li liExcellent writing skills and strong attention to detail. /li liAbility to work collaboratively in a team environment and manage multiple tasks simultaneously. /li liBasic knowledge of Content Management Systems (CMS) and Salesforce is a plus. /li /ul h3Languages /h3 pSpanish and English required; Catalan is a plus. /p h3Location /h3 pViladecans, Barcelona /p /p #J-18808-Ljbffr

El puesto implica diseñar campañas de marketing, gestionar publicidad y analizar el rendimiento con herramientas como GA4 y Looker Studio. Lotta Talent busca un Digital Marketing Growth Specialist para una empresa líder en cosméticos, ubicada en Gavá, Barcelona. El candidato ideal tendrá al m

pThe Magnum Ice Cream Company is seeking a results-driven Account Manager to lead key Horeca accounts in the Spain region. You will develop regional business plans, optimize promotions, and drive profitable growth across categories, working with the Channel Head to seize opportunities and deliver measurable impact. /ppWe look for a degree in Business Administration or Economics, 2–3 years in Horeca account management, strong English, and exceptional interpersonal and negotiation skills. /p #J-18808-Ljbffr

pWolf Group Spain seeks a Technical Specialist to provide technical and product support across commercial activities, collaborating with Product Management, distributors, customers, and internal teams to advance development and market positioning of our products. You will prepare technical documentation, presentations, support product launches, and deliver technical training. /ppTravel within Spain and Portugal is required. /p #J-18808-Ljbffr

ph3Sr. Global Strategic Marketing Manager - Nutraceuticals /h3 pbLocation: /b Gava, B, ES, 08850 /p pbJob Type: /b Full-time, Hybrid /p pbTravel: /b Up to 25% globally /p h3How You’ll Make an Impact /h3 ul liDefine and lead the global strategic roadmap for nutraceutical actives, including segment prioritization and portfolio shaping /li liEstablish Lubrizol’s “right to win” through differentiated value propositions and targeted investment strategies /li liIdentify and unlock new growth platforms across applications, geographies, technologies, and partnerships /li liDrive disciplined portfolio management, balancing core optimization with next-generation innovation /li liLead forward-looking market intelligence to identify unmet needs, emerging trends, and structural growth opportunities /li liTranslate insights into actionable innovation pipelines, partnership strategies, and commercial playbooks /li liBuild robust, finance-aligned business cases with clear ROI and value capture mechanisms /li liOrchestrate cross-functional execution to bring innovation from concept to commercialization with speed and scalability /li liLead global marketing initiatives across commercial, business development, and technical teams to deliver above-market growth /li liRepresent Lubrizol externally with customers, industry bodies, and partners to strengthen thought leadership and positioning /li /ul h3Required Qualifications that Enable Your Success /h3 ul liBachelor’s degree in Business, Marketing, Life Sciences, or related field /li liMinimum 10 years of experience in strategic marketing, business leadership, or innovation-driven roles /li liProven track record of defining and executing global growth strategies /li liExperience within nutraceuticals, food, pharma, or adjacent regulated industries /li liStrong understanding of nutraceutical value chains, regulatory environments, and innovation ecosystems /li liDemonstrated ability to lead and influence cross-functional, global teams /li liStrong financial acumen with experience building investment cases and driving ROI /li liExcellent communication, stakeholder management, and strategic thinking skills /li /ul h3Preferred Qualifications that Drive You Forward /h3 ul liAdvanced degree (MBA, MSc, or PhD) in a relevant discipline /li liExperience working across multiple regions in a global organization /li liExposure to external innovation ecosystems, partnerships, or MA projects /li liExperience with commercialization of new technologies or ingredients /li /ul h3Work Environment /h3 ul liUse of computers and digital tools in a hybrid office environment /li liRegular collaboration with global, cross-functional teams /li liOccasional international travel for customer, partner, and industry engagement /li liAdherence to corporate policies, safety standards, and ethical guidelines /li /ul h3Benefits that Empower You /h3 ul liCompetitive salary with performance-based bonus plans /li liPaid holidays, vacation, and parental leave /li liFlexible work environment /li liLearning and development opportunities /li liCareer and professional growth /li liInclusive culture and global collaboration /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppbSr. Global Strategic Marketing Manager – Nutraceuticals /b /p pTravel: Up to 25% globally /p pJob Type: Full-time, Hybrid /p h3How You’ll Make An Impact /h3 ul liDefine and lead the global strategic roadmap for nutraceutical actives, including segment prioritization and portfolio shaping /li liEstablish Lubrizol's "right to win" through differentiated value propositions and targeted investment strategies /li liIdentify and unlock new growth platforms across applications, geographies, technologies, and partnerships /li liDrive disciplined portfolio management, balancing core optimization with next-generation innovation /li liLead forward-looking market intelligence to identify unmet needs, emerging trends, and structural growth opportunities /li liTranslate insights into actionable innovation pipelines, partnership strategies, and commercial playbooks /li liBuild robust, finance-aligned business cases with clear ROI and value capture mechanisms /li liOrchestrate cross-functional execution to bring innovation from concept to commercialization with speed and scalability /li liLead global marketing initiatives across commercial, business development, and technical teams to deliver above-market growth /li liRepresent Lubrizol externally with customers, industry bodies, and partners to strengthen thought leadership and positioning /li /ul h3Required Qualifications That Enable Your Success /h3 ul liBachelor's degree in Business, Marketing, Life Sciences, or related field /li liMinimum 10 years of experience in strategic marketing, business leadership, or innovation-driven roles /li liProven track record of defining and executing global growth strategies /li liExperience within nutraceuticals, food, pharma, or adjacent regulated industries /li liStrong understanding of nutraceutical value chains, regulatory environments, and innovation ecosystems /li liDemonstrated ability to lead and influence cross-functional, global teams /li liStrong financial acumen with experience building investment cases and driving ROI /li liExcellent communication, stakeholder management, and strategic thinking skills /li /ul h3Preferred Qualifications That Drive You Forward /h3 ul liAdvanced degree (MBA, MSc, or PhD) in a relevant discipline /li liExperience working across multiple regions in a global organization /li liExposure to external innovation ecosystems, partnerships, or MA projects /li liExperience with commercialization of new technologies or ingredients /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppRejoignez ossbarcelone, une entreprise dynamique et innovante dans le secteur de l'enseignement sportif et des loisirs, située au cœur de Barcelone. Nous recherchons des étudiants passionnés par le sport, notamment le tennis et le padel, pour un stage de plus de 3 mois. Ce poste offre une expérience pratique inestimable en marketing, gestion et audiovisuel, vous permettant de développer vos compétences dans un environnement stimulant et professionnel. Si vous êtes motivé, créatif et avez envie de contribuer à des projets passionnants, ce stage est fait pour vous. Intégrez notre équipe et participez activement à la croissance et au succès de nos programmes sportifs. /p h3Vos missions /h3 ul liDévelopper et mettre en œuvre des stratégies de marketing pour promouvoir les événements sportifs de tennis et padel. /li liGérer les plateformes de médias sociaux et créer du contenu audiovisuel pour augmenter la visibilité de l'entreprise. /li liSuperviser et coordonner les activités des stagiaires dans diverses tâches administratives et opérationnelles. /li liOrganiser et planifier des événements sportifs, y compris la logistique, les inscriptions et la communication avec les participants. /li liAnalyser les performances des campagnes marketing et préparer des rapports détaillés pour améliorer les futures initiatives. /li /ul h3Vos compétences /h3 ul liÉtudiant(e) en marketing, management, communication ou audiovisuel /li liCompétences en gestion de projets et organisation d'événements sportifs /li liMaîtrise des outils informatiques et des logiciels de création audiovisuelle /li liExcellentes capacités de communication écrite et orale en français /li liPassion pour le sport, notamment le tennis et le padel /li /ul h3Avantages /h3 pL’environnement de travail est très apprécié par nos étudiants, situé à Castelldefels, ville européenne du sport à 15 km au sud de Barcelone. /p pNous donnons accès aux installations du club (tennis, padel, salles de musculation, fitness, cours de danse, piscine, etc.) et libérons du temps à nos étudiants pour qu’ils puissent s’épanouir sportivement durant leur journée de travail. /p pRejoignez ossbarcelone pour une expérience inoubliable en sport et management à Barcelone ! Développez vos compétences en marketing, gestion et audiovisuel dans un environnement dynamique et passionnant. /p /p #J-18808-Ljbffr

pEn ASWO, creemos que un servicio posventa eficiente también puede ser una poderosa palanca para un mundo más sostenible. Cada día, nuestros equipos se comprometen a prolongar la vida útil de los equipos y reducir su impacto medioambiental.brLíder europeo en la distribución de piezas de recambio y accesorios para todo tipo de equipos del hogar (electrodomésticos, audiovisual, domótica, informática…), ASWO acompaña a sus clientes profesionales gracias a:brulliuna logística fiable y eficiente, /liliunas soluciones innovadoras, /liliunos servicios de alto valor añadido.br/li /ulHoy en día, El grupo ASWO realiza entregas de materiales en 38 países de todo el mundo, contribuyendo a la mejora del servicio posventa mucho más allá de nuestras fronteras.brCon más de 50 años de experiencia, ASWO dispone de dos plataformas logísticas, en Alemania y en Francia y, para estar lo más cerca posible de sus clientes de oficinas comerciales en diferentes países dentro de los cuales España.brTrabajar en ASWO significa tener un impacto real, con más de 9 millones de aparatos reparados al año.brDetrás de estas cifras hay, sobre todo, mujeres y hombres comprometidos, orgullosos de contribuir cada día a una economía más responsable.br¿Quieres unirte a una empresa internacional, comprometida y orientada al futuro?brEn ASWO, tu trabajo tiene sentido. Únete a la aventura.brDependiendo de la oficina española ubicada en CASTELLDEFELS, al sur de Barcelona, desempeñarás un papel estratégico en el desarrollo y la expansión de nuestras actividades en el territorio español.brEn estrecha colaboración con el Responsable de las oficinas españolas y con la Dirección ubicada en Francia, serás responsable del rendimiento comercial, del desarrollo de la facturación y de la consolidación de nuestro posicionamiento en el mercado español.br Tus misionesbrDesarrollo comercial y estrategiabrulliParticipar en la elaboración de la estrategia comercial para el mercado español. /liliDefinir y poner en marcha un plan de acción adaptado a las especificidades locales. /liliIdentificar, realizar prospección y desarrollar una cartera de clientes (prospects, leads, Key Accounts). /liliAdaptar los argumentarios y el enfoque comercial a los segmentos objetivos.br/li /ulGestión y rendimientobrulliProponer y hacer seguimiento de los objetivos comerciales. /liliAnalizar los resultados y aplicar acciones correctivas si es necesario. /liliGarantizar la aplicación de los procesos de venta y de las herramientas de reporting. /liliOptimizar la organización comercial y los métodos de trabajo.br/li /ulDesarrollo de mercadobrulliRealizar vigilancia sectorial y competitiva en el mercado español. /liliIdentificar oportunidades de crecimiento y proponer ejes de desarrollo. /liliConsolidar las colaboraciones existentes y desarrollar cuentas estratégicas. /liliAdoptar un enfoque proactivo sobre el terreno con fuerte presencia con clientes.br/li /ul Perfil buscadobrulliExperiencia significativa en desarrollo comercial B2B, idealmente en un sector relacionado (electrónica, recambios, posventa, distribución técnica, etc.). /liliGran capacidad para combinar visión estratégica y enfoque operativo en el terreno. /liliEspíritu emprendedor, autonomía y orientación a resultados. /liliExcelentes habilidades relacionales y capacidad de negociación. /liliDispuesto a desplazarse para visitar a los clientes de forma recurrente en todo el territorio español.br/li /ul IdiomasbrulliEspañol: nativo (obligatorio) /liliFrancés o inglés: nivel fluido imprescindible para la comunicación con la sedebr/li /ulNuestro proceso de selección:brTras tu candidatura, nuestras oficinas en España se pondrán en contacto contigo para comentar tu perfil. Posteriormente, serás invitado/a a una entrevista presencial antes de reunirte con nuestro Director General para validar tu candidatura. /p #J-18808-Ljbffr

ph3Técnico/a de servicio de residuos industriales /h3 pbEmpresa líder en el sector medioambiental /b, con más de b90 años de experiencia /b en la gestión de residuos y limpieza viaria y con más de 10 centros operativos; busca incorporar un/a bTécnico/a de servicio /b bresponsable de la unidad de negocio /bde residuos industriales. /p pbMisión del puesto: /b /p pPlanificar, coordinar y supervisar la correcta prestación de los servicios de gestión de residuos en el área industrial, garantizando el cumplimiento de los requisitos legales, técnicos, operativos; así como la satisfacción del cliente y la rentabilidad de los contratos. /p pbFunciones principales: /b /p ul liCoordinar y supervisar los servicios de recogida, transporte y tratamiento de residuos, asegurando calidad y cumplimiento contractual. /li liIdentificar necesidades de los clientes y definir soluciones personalizadas para la segregación y frecuencia de recogida. /li liDetectar oportunidades de mejora en rutas, frecuencias, costes y recursos. /li liGarantizar el cumplimiento de la normativa vigente en materia medioambiental y transporte de residuos. /li liColaborar con las áreas Comercial, Logística y Gerencia en la elaboración de ofertas, estudios técnicos y seguimiento de contratos. /li liCoordinar medios humanos, equipos y vehículos para optimizar su utilización y rendimiento. /li liAnalizar indicadores de servicio (volúmenes, incidencias, costes) y aplicar medidas correctoras. /li /ul p*Este puesto implica bla gestión integral de una unidad de negocio específica /b, con responsabilidad sobre presupuesto anual, facturación y rentabilidad. Reporta directamente al bDirector del Área General /b y tiene la misión de bgestionar y mantener relaciones directas con los clientes /b, especialmente en sectores dinámicos como bcentros comerciales, alimentación y otras rutas comerciales /b. /p ul libHorario: /b Flexible, entrada entre 8:00 y 9:00 h y salida entre 17:30 y 18:30 h. Los viernes se finaliza la jornada al mediodía. /li libContrato: /b Indefinido /li libBeneficios: /b Coche y teléfono de empresa incluidos. /li libSalario: /b Según experiencia y valía del candidato. /li libImprescindible conocimiento del sector de residuos. /b /li liDominio de ofimática (Microsoft Office, Excel avanzado). /li liManejo de herramientas de gestión interna o ERPs. /li libExperiencia laboral: /b Preferible 1-3 años en gestión operativa de contratos o servicios industriales (residuos, limpieza, logística ambiental). /li /ul /p #J-18808-Ljbffr