Trabajos Venta Minorista en Pozuelo De AlarcónCrear alertasJornada parcial

The Armani Group is a leading company in the fashion and luxury sector, with more than 8,000 employees. Its three core brands – Giorgio Armani, Emporio Armani and A|X Armani Exchange – are active in all the world’s major countries, across many continents. With origins firmly rooted in Italy, but also with a cosmopolitan vision and culture, the company has grown since it was founded in 1975, expanding its offer from clothes and accessories to cosmetics, fragrances, eyewear, watches, jewellery, and furniture and furnishing accessories. Today, therefore, as well as being well known in the area of fashion, the Armani Group is also renowned in the sectors of interior design, food and beverage, and hotels and resorts. Giorgio Armani has created a style that has, with remarkable consistency, continued to explore countless variations and possibilities over the years. It expresses a precise vision down to the most minute detail: a way of being and presenting oneself, certainly incorporating clothing and accessories, but also including gestures, ways, behaviours and attitudes; a style that goes beyond the sum of its parts, and well beyond what one wears Convinced that ethics and aesthetics must coincide, Giorgio Armani expresses fundamental and enduring values his clothes. He does so by creating timeless pieces that, enhanced by precious materials and artisanal craftwork, resist the whim of fleeting trends with their pure and essential design. JOB DESCRIPTION: We are hiring a Sales Assistant (16hr) for our Store Armani Outlet Madrid Las Rozas. Your role as an ambassador for our brand is to ensure that all of our clients enjoy their entire shopping experience. YOUR MAIN FUNCTIONS: • Excellent Customer Service, ensuring that they are properly advised on collections., • Fulfil individual and store objectives., • Build strong customer relationships. Collecting customer CRM details for customer portfolio and follow up with them., • Maintain store standards and guidelines regarding behavior, stock and product., • Stay updated on our collections, fashion trends and being a fan of our brand. PROFILE: • At least 1 year of experience in fashion sales., • Good presence and communication skills., • Passionate about Fashion., • Vocation for customer service., • Fluent in English and Spanish., • Residence in Las Rozas or close

¿Te interesa el mundo de la restauración y quieres formar parte de una empresa con marcas icónicas y proyectos con futuro? Restalia es el grupo líder en restauración organizada con marcas que ya forman parte del día a día de miles de personas como 100 Montaditos, The Good Burger, La Sureña y Pepe Taco. Llevamos más de 25 años innovando con un modelo propio: el Smart Cost, que apuesta por la calidad, el precio justo y la cercanía al cliente. ¿Por qué unirte a nosotros? Porque estamos en constante crecimiento, porque nos encanta trabajar en equipo y porque creemos en el desarrollo profesional real, en todos los niveles. Aquí se valora la actitud, las ideas y las ganas de sumar. 📍 Ubicación: oficinas centrales en Pozuelo de Alarcón (Madrid). 🧩 Equipo dinámico, multidisciplinar y con mucho ritmo. 🎯 Formación, retos nuevos y un entorno que evoluciona contigo. Estamos buscando un/a Técnico/a de logística para unirse a nuestro equipo. Si te apetece formar parte de un proyecto con propósito, ¡esta puede ser tu oportunidad! Funciones principales: • Planificación y coordinación el abastecimiento continuo de productos a la red de restaurantes., • Realizar el seguimiento de pedidos y garantizar el cumplimiento de los plazos de entrega., • Coordinar la operativa diaria con operadores logísticos, proveedores y almacenes., • Gestionar incidencias de transporte, suministro y distribución, asegurando una rápida resolución., • Supervisar los niveles de stock y colaborar en la previsión de la demanda para evitar roturas o sobrestock., • Colaborar con los departamentos de Compras, Operaciones y otros para garantizar el correcto suministro de los establecimientos., • Minimizar incidencias y costes operativos., • Mantener un alto nivel de servicio logístico. Requisitos: • Experiencia de 2-4 años en logística o cadena de suministro, preferiblemente en distribución, retail o restauración organizada., • Formación en Logística, Supply Chain., • Capacidad analítica, organización y orientación a resultados., • Habilidades de comunicación y coordinación con múltiples interlocutores., • Nivel avanzado de Excel., • Valorable Ingles y Portugués.

¿TE ATREVES A AFRONTAR TU PRÓXIMO CHALLENGE COMO ASSISTANT MANAGER EN COURIR? En Courir, líder indiscutible del mercado de sneakers en Francia y el referente favorito de la moda urbana, seguimos creciendo. Con más de 300 tiendas en todo el mundo y un equipo de 2000 personas, nuestro objetivo es claro: democratizar la cultura sneaker. Esto no es solo una tendencia; es un estilo de vida que une generaciones. Buscamos un/a Assistant Store Manager / Responsable que complemente a nuestro Store Manager y lidere al equipo de ventas hacia el siguiente nivel. Serás el nexo clave entre el Store Manager y el equipo de tienda y tu misión principal será exprimir el potencial de tu equipo de forma cercana y motivadora, asegurando que la experiencia del cliente sea impecable. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA EN COURIR? • Gestión Comercial y de KPIs: Analizar y monitorizar diariamente los indicadores clave de rendimiento (KPIs) del punto de venta, implementando planes de acción específicos para alcanzar y superar los objetivos de facturación., • Gestión y Desarrollo de Equipos: Fomentar la cohesión, la motivación y el desarrollo profesional del personal. Serás responsable de delegar tareas de forma eficiente, evaluar el desempeño y transmitir conocimientos técnicos y comerciales de manera pedagógica., • Excelencia Operativa: Garantizar el cumplimiento estricto de las directrices y procedimientos operativos de la compañía (gestión y control de stock, operaciones de caja, recepción y organización de mercancía, y mantenimiento óptimo del almacén). ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Experiencia: Mínimo 1 año liderando y gestionando equipos en el sector retail (preferiblemente en entornos con un volumen superior a 8 empleados)., • Retail DNA: Dominio absoluto de los KPIs comerciales y capacidad estratégica para dinamizar las ventas diarias., • Actitud de Líder: Perfil proactivo, ejemplar y orientado a resultados, con una pasión innata por la superación y el cumplimiento de objetivos. ¿QUÉ TE OFRECE COURIR? • Integrarte en una empresa en pleno crecimiento internacional., • Compartir una aventura colectiva orientada hacia una moda más responsable., • Ser parte activa de tu carrera profesional gracias a una política interna dinámica (formación, acceso ilimitado a nuestra plataforma de aprendizaje en línea, promociones, movilidad)., • Beneficiarse de ventajas complementarias (desafíos comerciales, variables por objetivos, 25 % de descuento en nuestros productos, ofertas, etc.). ¿LISTO/A PARA FORMAR PARTE DE LA FAMILIA COURIR? ¡No esperes más y aplica ya! ¡Queremos conocerte!

En Swarovski, tus ideas se valoran y tu trabajo contribuye cada día a crear momentos inolvidables para nuestros clientes. ¿Listo/a para dar vida a la brillantez con uno de los brands más icónicos en fashion y design? Únete a nuestro equipo retail y forma parte de una cultura donde el servicio se une al estilo, y cada interacción refleja el pop luxury y la elegancia de Swarovski. Como Sales Consultant, ofrecerás un servicio excepcional, crearás experiencias de brand memorables e inspirarás a los clientes con tu pasión por nuestros productos, mientras alcanzas los objetivos de ventas y contribuyes a un equipo dinámico. Acerca del la posición Ofrecer un excelente customer service y crear conexiones emocionales a través del storytelling Generar confianza y construir relaciones duraderas con los clientes, promoviendo los programas de loyalty Alcanzar los objetivos de ventas individuales y de equipo, asumiendo la responsabilidad de los resultados Colaborar con el equipo para crear un entorno de tienda acogedor y organizado Mantenerse actualizado/a sobre el conocimiento de los productos del brand, utilizando herramientas digitales para mejorar la customer experience Acerca de ti Pasión por fashion, luxury o lifestyle brands Experiencia en un entorno retail multicultural Excelentes habilidades de customer service, demostradas, y una personalidad que transmite confianza Persona curiosa, empática y orientada a resultados, con mentalidad comercial y espíritu de equipo Competencia digital y soltura en el uso de retail technologies Seguridad para expresar la propia individualidad y aportar ideas creativas al equipo

Desde TEMPS, nuestra área Executive nos encontramos en la búsqueda de un/a Dependiente/a -Encargado/a para una Peletería ubicada en Madrid centro. Funciones: • Gestión integral de la tienda, asegurando el correcto funcionamiento operativo y comercial del punto de venta., • Atención personalizada y asesoramiento experto al cliente, garantizando una experiencia de compra exclusiva y alineada con los estándares del lujo., • Supervisión y control del escaparate y de la visual merchandising, cuidando la imagen, presentación del producto y rotación de colecciones., • Seguimiento del proceso completo de venta: objetivos, ticket medio, fidelización y servicio postventa., • Organización y coordinación de eventos comerciales y acciones especiales para la captación y fidelización de clientes., • Gestión administrativa básica: control de ventas, manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión comercial., • Control de stock y coordinación con proveedores o dirección., • Liderazgo y ejemplo en el trato amable, profesional y orientado a resultados., • Labores de asesoramiento para el arreglo de prendas. Requisitos • Experiencia previa como encargado/a o responsable de tienda, preferentemente en Retail de lujo., • Valorable conocimiento específico del sector de la peletería (materiales, confección, valor del producto y conservación)., • Nivel de inglés alto para interlocución con los clientes., • Alta orientación al cliente y a la venta., • Habilidades de liderazgo, organización y autonomía., • Excelente trato personal, actitud positiva y vocación de servicio., • Manejo de ordenador y programas de gestión de ventas y stock. Se ofrece: • Incorporación a una empresa líder en el sector de la peletería., • Jornada completa de lunes a sábado de 10:00 a 14:00 horas y de 17:00 a 20:00 horas. Horario partido con domingo como día libre., • Salario fijo en función de experiencia y conocimientos aportados en el sector.

¿Eres electricista y te motiva que todo funcione a la perfección en un entorno dinámico y lleno de actividad? ⚡ Esta oportunidad es para ti. Electricista de Mantenimiento Si te apasiona el mantenimiento eléctrico y quieres formar parte de un equipo donde tu trabajo tiene impacto directo en la experiencia de miles de personas cada día, este puesto te permitirá desarrollar tu talento en un entorno técnico, dinámico y en constante evolución. Buscamos profesionales que quieran sumarse a un equipo de mantenimiento en centros comerciales en Madrid, contribuyendo a garantizar la continuidad operativa y la seguridad de las instalaciones. Tu misión será asegurar el correcto funcionamiento de las infraestructuras eléctricas mediante tareas de mantenimiento preventivo y correctivo, participando activamente en la resolución de incidencias y en la mejora continua de los procesos. Formarás parte de un equipo multidisciplinar donde la coordinación, la rapidez de respuesta y la calidad técnica marcan la diferencia. ¿Qué harás? En tu día a día, te encargarás de: • Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de instalaciones eléctricas y equipos técnicos., • Diagnosticar y reparar averías, garantizando una solución eficiente y segura., • Colaborar con otros departamentos para coordinar intervenciones y mejoras en las instalaciones., • Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad y salud laboral en todas las actuaciones., • Mantener actualizados los registros y documentación de las intervenciones realizadas., • Participar en acciones de mejora continua, contribuyendo a optimizar procesos y reducir incidencias. Trabajarás en un entorno donde cada día es diferente, con retos técnicos variados y un alto grado de autonomía progresiva. ¿A quién buscamos? Buscamos una persona con formación profesional en electricidad, idealmente con FP de Grado Superior, que aporte entre 1 y 3 años de experiencia en instalaciones y mantenimiento eléctrico. Valoraremos conocimientos en electricidad, electrónica y mantenimiento de instalaciones, así como experiencia previa en entornos operativos como centros comerciales, industria o servicios. Queremos incorporar a alguien con actitud proactiva, orientación a resultados y capacidad para adaptarse a entornos dinámicos. Será clave tu habilidad para trabajar en equipo, comunicarte de forma efectiva y gestionar incidencias con rapidez y criterio técnico. También valoramos especialmente la responsabilidad en materia de seguridad y el compromiso con las buenas prácticas. Además, encajarás especialmente bien si disfrutas resolviendo problemas, tienes iniciativa y te motiva contribuir al buen funcionamiento de instalaciones críticas para la actividad diaria. ¿Qué ofrecemos? Te ofrecemos la oportunidad de formar parte de una compañía sólida, con proyectos estables y un entorno donde podrás crecer profesionalmente desarrollando tus habilidades técnicas. Apostamos por el talento, la formación continua y la mejora constante, en un equipo donde tu trabajo será valorado y tendrá impacto real en el negocio. • Contrato estable y proyecto a largo plazo, • Jornada completa, con planificación adaptada a la operativa del centro, • Ubicación en centros comerciales de Madrid, asignándote a un centro en concreto, • Formación continua en mantenimiento, seguridad y nuevas tecnologías, • Desarrollo profesional dentro del área de mantenimiento Contamos con un plan de retribución flexible, seguro de vida, descuentos especiales para empleados y acceso a formación continua a través de nuestro Centro Universitario y escuelas de oficios. Si buscas un proyecto donde tu conocimiento técnico marque la diferencia y quieras formar parte de un equipo comprometido con la excelencia operativa… ¡queremos conocerte! 🚀

Buscamos recambistas para incorporación inmediata, Venta y asesoramiento telefónico. Control de stock. Importante tener experiencia previa demostrable y amplios conocimientos de mecánica. Vacantes disponibles en las zonas de Ascao y Ciudad Lineal. Imprescindible manejar Ios catálogos electrónicos TecDoc, Partlinks 24, Recambiofácil y programas originales. Organización, agilidad, capacidad de liderazgo, rapidez, gestión del estrés.

Sales Advisor - Madrid CAMILA CTG es una marca de baño y lencería de Barcelona, comprometida con la producción local, la calidad y la artesanía. Diseñamos colecciones de edición limitada confeccionadas en pequeños talleres de Barcelona, apostando por un consumo más consciente y una forma de hacer moda basada en el cuidado por el detalle, la durabilidad y la sostenibilidad. Buscamos personas que compartan nuestros valores y quieran formar parte de un proyecto en crecimiento, donde la experiencia de cliente es el centro de todo lo que hacemos. Descripción del puesto Buscamos una Sales Advisor para nuestra boutique de Madrid. Será la persona encargada de ofrecer una experiencia de compra premium y personalizada, asesorando a cada clienta y transmitiendo el universo de CAMILA en cada interacción. Además de la venta y el asesoramiento, participará activamente en el cuidado del espacio, la gestión diaria de la tienda y la experiencia Bikini Lab, contribuyendo a que cada visita sea única y memorable. Responsabilidades • Ofrecer una experiencia de cliente premium, personalizada y alineada con el universo de CAMILA., • Asesorar a cada clienta en la elección del producto y el fit., • Garantizar el orden, la imagen y el mantenimiento de la boutique., • Liderar la experiencia Bikini Lab, acompañando a la clienta durante todo el proceso de personalización., • Participar en el visual merchandising y el storytelling de la tienda., • Gestionar las ventas, el cobro, la reposición y el control de stock., • Contribuir al correcto funcionamiento y desarrollo de la tienda. Perfil • Mínimo 2–3 años de experiencia en retail, valorándose experiencia en moda premium o lujo., • Pasión por la venta, el asesoramiento y la atención al cliente., • Excelente capacidad para generar relaciones con la clienta más allá de la venta., • Persona responsable, comprometida y con autonomía., • Iniciativa, proactividad y ganas de aprender., • Sensibilidad por el producto, el fit y el detalle., • Cuidado por la imagen y afinidad con una marca de posicionamiento premium., • Capacidad de adaptación a un entorno dinámico., • Dominio de inglés (se valorarán otros idiomas)., • Afinidad con el universo estético y los valores de CAMILA CTG., • Vocación de continuidad y compromiso con el proyecto. Qué ofrecemos • Formar parte de una marca en crecimiento con un posicionamiento premium y producción local., • Participar en el desarrollo de una boutique con una experiencia de cliente diferencial., • Formación en producto y metodología Bikini Lab., • Un entorno cercano y dinámico, donde el cuidado por el detalle marca la diferencia., • Posibilidades de crecimiento dentro del proyecto según la evolución de la compañía.

¿Te gustaría formar parte de un equipo óptico con buen ambiente y ganas de crecer? Estamos en búsqueda de un Director/a Técnico/a para formar parte de nuestro equipo técnico en Madrid. Si buscas unirte a una empresa que apueste por un modelo donde el óptico tiene voz, el paciente es prioridad y tu experiencia profesional se enfoca a una atención visual de calidad, este es tu proyecto. ¿Cuál sería tu misión? Como Director/a Técnico/a, tu misión será garantizar una experiencia excepcional, combinando atención personalizada, excelencia técnica y un firme compromiso con la salud visual. ¿Cuáles serían tus funciones? • Revisión y ajustes de graduación., • Adaptar lentes de contacto., • Montaje de gafas en taller., • Atención y venta al paciente/cliente., • Contacto y negociación con proveedores., • Gestión del centro y equipo de trabajo. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa, • Horario continuo, • Retribución variable en base a objetivos., • Desarrollo profesional en empresa líder en el sector., • Acceso a un campus de formación online para seguir adquiriendo conocimientos técnicos y competencias para desarrollar el trabajo de manera eficaz., • Excelente ambiente de trabajo. En Opticalia, valoramos tanto el conocimiento técnico como la capacidad de ofrecer un servicio integral de calidad a nuestros pacientes siempre con el objetivo de mejorar su salud visual y auditiva. Todos nuestros compañeros y compañeras cuentan con una alta cualificación que reforzamos y nos preocupamos por mejorar mediante formación continua a través de nuestro campus online. Si crees que cumples con los requisitos y quieres formar parte del equipo de Opticalia, no dudes en inscribirte. ¡Te esperamos! :)

1. ¿Quiénes somos? PARIS/64 es una de las marcas españolas de moda femenina con mayor crecimiento online y proyección internacional. Somos un equipo joven y dinámico, además de nativos digitales, con un enfoque claro en la escalabilidad y el trabajo por objetivos. Fundada en 2019, fabricamos nuestros propios productos en España, cuidando cada paso del proceso con un firme compromiso con la excelencia y la responsabilidad. 2.Descripción del empleo. ¿Cuál será tu misión? ¡Ampliamos equipo! Trabajarás en Madrid dando atención a todos los clientes así como la organización de la tienda. • Asesorar de manera personalizada a los clientes., • Gestionar stocks, inventarios, salidas y entrada de mercancía., • Gestionar ventas, devoluciones, TPV... 3.Requisitos. ¿Qué perfil buscamos? • Máxima orientación al cliente., • Actitud positiva., • Orientación a trabajar en equipo., • Buena disposición a los medios digitales así como informáticos., • Y lo más importante ¡que le vuelva loc@ PARIS/64!, • Muchas ganas de aprender, disfrutar, aportar ideas nuevas y ¡crecer juntos! 1. Detalles del empleo. ¿Qué ofrecemos? • 15h semanales. (fines de semana), • Localización: C. de Raimundo Fernández Villaverde, 65, Tetuán, 28003 Madrid (Corte Ingles Castellana), • Contrato Indefinido., • Incentivos remunerados por ventas., • Ofrecemos un buen ambiente laboral., • Contratación Inmediata.

The Armani Group is a leading company in the fashion and luxury sector, with more than 8,000 employees. Its three core brands – Giorgio Armani, Emporio Armani and A|X Armani Exchange – are active in all the world’s major countries, across many continents. With origins firmly rooted in Italy, but also with a cosmopolitan vision and culture, the company has grown since it was founded in 1975, expanding its offer from clothes and accessories to cosmetics, fragrances, eyewear, watches, jewellery, and furniture and furnishing accessories. Today, therefore, as well as being well known in the area of fashion, the Armani Group is also renowned in the sectors of interior design, food and beverage, and hotels and resorts. Giorgio Armani has created a style that has, with remarkable consistency, continued to explore countless variations and possibilities over the years. It expresses a precise vision down to the most minute detail: a way of being and presenting oneself, certainly incorporating clothing and accessories, but also including gestures, ways, behaviours and attitudes; a style that goes beyond the sum of its parts, and well beyond what one wears Convinced that ethics and aesthetics must coincide, Giorgio Armani expresses fundamental and enduring values his clothes. He does so by creating timeless pieces that, enhanced by precious materials and artisanal craftwork, resist the whim of fleeting trends with their pure and essential design. JOB DESCRIPTION: We are hiring a Sales Assistant (40hr) for our Store Armani Outlet Madrid Las Rozas. Your role as an ambassador for our brand is to ensure that all of our clients enjoy their entire shopping experience. YOUR MAIN FUNCTIONS: • Excellent Customer Service, ensuring that they are properly advised on collections., • Fulfil individual and store objectives., • Build strong customer relationships. Collecting customer CRM details for customer portfolio and follow up with them., • Maintain store standards and guidelines regarding behavior, stock and product., • Stay updated on our collections, fashion trends and being a fan of our brand. PROFILE: • At least 2 years of experience in fashionsales., • Good presence and communication skills., • Passionate about Fashion., • Vocation for customer service., • Fluent in English and Spanish., • Residence in Las Rozas or close

The Armani Group is a leading company in the fashion and luxury sector, with more than 8,000 employees. Its three core brands – Giorgio Armani, Emporio Armani and A|X Armani Exchange – are active in all the world’s major countries, across many continents. With origins firmly rooted in Italy, but also with a cosmopolitan vision and culture, the company has grown since it was founded in 1975, expanding its offer from clothes and accessories to cosmetics, fragrances, eyewear, watches, jewellery, and furniture and furnishing accessories. Today, therefore, as well as being well known in the area of fashion, the Armani Group is also renowned in the sectors of interior design, food and beverage, and hotels and resorts. Giorgio Armani has created a style that has, with remarkable consistency, continued to explore countless variations and possibilities over the years. It expresses a precise vision down to the most minute detail: a way of being and presenting oneself, certainly incorporating clothing and accessories, but also including gestures, ways, behaviours and attitudes; a style that goes beyond the sum of its parts, and well beyond what one wears Convinced that ethics and aesthetics must coincide, Giorgio Armani expresses fundamental and enduring values his clothes. He does so by creating timeless pieces that, enhanced by precious materials and artisanal craftwork, resist the whim of fleeting trends with their pure and essential design. JOB DESCRIPTION We are hiring a Temporary Client Advisor 40h fixed for our Boutique Giorgio Armani Madrid in Galeria Canalejas.Your role as an ambassador for our brand is to ensure that all of our clients enjoy their entire shopping experience. YOUR MAIN FUNCTIONS • Excellent attention to all customers ensuring that they are properly advised on collections., • Fulfil individual and store objectives., • Build strong customer relationships. Collecting customer CRM details for customer portfolio and follow up with them., • Maintain store standards and guidelines regarding behavior, stock and product., • Stay updated on our collections, fashion trends and being a fan of our brand. PROFILE • At least 2 years of experience in luxury sales., • Good presence and communication skills., • Passionate about Fashion., • Vocation for customer service., • Proficient in English and Spanish (other languages is a plus)., • Residence in Madrid.

El puesto Buscamos un/a chef ejecutivo/a que lidere el desarrollo y la ejecución de todo lo que Supernormal cocina, desde el I+D de producto y la creación de la receta hasta que llega a la mesa del cliente o a los lineales en cualquiera de nuestras tiendas. En Supernormal, la cocina tiene una relevancia especial. Tenemos dos obradores donde preparamos más de 70 referencias que luego se venden en las tiendas (desde cremas y guisos, hasta galletas y bizcochos, pasando por salsas y mermeladas). Además, cada tienda tiene una cafetería —para desayunar, comer y merendar— con una carta pensada como un escaparate de nuestros productos. Todo lo que cocinamos parte de producto local, ecológico, de temporada y comprado directamente al productor, sin intermediarios. Controlamos prácticamente toda la cadena de suministro. Así, cuando Supernormal vende una crema de calabaza, puede asegurar al cliente quién la cultivó, dónde y cómo se elaboró. Supernormal es una empresa nueva, y aunque en crecimiento, pequeña. Buscamos a alguien cómodo trabajando con recursos ajustados y sin un departamento de I+D grande detrás, a alguien dispuesto a construir el equipo de producto. Funciones del puesto Desarrollo y gestión de producto • I+D de producto: creación de receta, elección del formato de venta, diseño del método de conservación., • Definición del proceso de producción (cantidades, equipos, tiempos) para cada referencia., • Fichas técnicas completas (ingredientes, gramajes, costes, alérgenos) y escandallos, con control del food cost., • Renovación estacional de la oferta de obrador y cafetería., • Supervisión de calidad y consistencia de cada elaboración, tanto en obrador como en el punto de venta final. Gestión de equipo • Contratación, formación y evaluación del personal de cocina en ambos obradores y cafeterías., • Organización de turnos y asignación de tareas entre obradores y equipos de cafetería., • Establecer la jerarquía interna del área de cocina (responsables de obrador, cocineros, ayudantes)., • Resolución de conflictos y supervisión del ritmo de producción. Gestión operativa • Control de inventario., • Elaboración de pedidos y control de mermas en obrador y tiendas., • Planificación de la producción centralizada entre los dos obradores, coordinando cargas de trabajo y calendario. Cumplimiento normativo • Supervisión de APPCCs en obradores y cafeterías., • Trazabilidad completa del producto., • Cumplimiento de normas de seguridad alimentaria e higiene en todos los puntos de producción y venta. Estrategia • Alineación de toda la propuesta culinaria con la identidad de marca de Supernormal., • Colaboración directa con uno de los socios en la creación de nuevas líneas de producto., • Garantizar que la experiencia de cocina sea consistente en cualquier tienda, actuando como puente entre la producción centralizada y lo que el cliente final recibe. Requisitos del perfil • 4-6 años de experiencia trabajando como cocinero/a., • 1-2 años de experiencia gestionando equipos de cocina, preferiblemente en cadenas o grupos multi-local (fast-casual, healthy food o similar)., • Experiencia demostrable en estandarización de producto entre locales: fichas técnicas, escandallos y procesos replicables, de forma que el resultado no dependa de quién esté cocinando ese día., • Experiencia gestionando producción centralizada (obrador, cocina central o similar) que abastece a varios puntos de venta., • Conocimiento sólido de APPCC y trazabilidad, aplicado en un contexto de varios puntos de venta., • Experiencia liderando equipos de cocina de tamaño medio (formación, turnos, resolución de conflictos)., • Valorable (no excluyente) experiencia con producto ecológico o certificaciones alimentarias específicas., • Capacidad de trabajar con datos de food cost y presupuesto de cocina, no solo con recetas. Por qué este rol importa Supernormal no es una cadena de tiendas de alimentación. Es una marca de productos de comida, que se venden a través de tienda propias. Nuestra ambición es ser Nestlé, no Mercadona. Cocinar es un pilar central de esa ambición. Desarrollar producto propio, con ingredientes trazables y procesos controlados, es lo que nos permite garantizar la calidad y construir una marca. La persona que ocupe este rol trabajará en el centro de lo que define a Supernormal.

¿Te apasiona el mundo del retail y el liderazgo de equipos? Esta puede ser tu próxima oportunidad. Buscamos una persona a jornada completa para nuestra boutique de Claudio Coello con experiencia en gestión de tiendas, orientación a resultados y pasión por ofrecer una experiencia de cliente excepcional. ¿Qué buscamos? • Experiencia previa como Store Manager o Assistant Store Manager., • Capacidad para liderar, motivar y desarrollar equipos., • Perfil orientado a ventas, KPIs y excelencia operativa., • Pasión por el sector retail y la atención al cliente., • Inglés: Imprescincible (Nivel B2/C1) ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa en crecimiento., • Desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento., • Formar parte de un equipo dinámico y comprometido., • Si crees que encajas en el perfil o conoces a alguien que pueda estar interesado/a, ¡nos encantará conocerte!

The Armani Group is a leading company in the fashion and luxury sector, with more than 8,000 employees. Its three core brands – Giorgio Armani, Emporio Armani and A|X Armani Exchange – are active in all the world’s major countries, across many continents. With origins firmly rooted in Italy, but also with a cosmopolitan vision and culture, the company has grown since it was founded in 1975, expanding its offer from clothes and accessories to cosmetics, fragrances, eyewear, watches, jewellery, and furniture and furnishing accessories. Today, therefore, as well as being well known in the area of fashion, the Armani Group is also renowned in the sectors of interior design, food and beverage, and hotels and resorts. Giorgio Armani has created a style that has, with remarkable consistency, continued to explore countless variations and possibilities over the years. It expresses a precise vision down to the most minute detail: a way of being and presenting oneself, certainly incorporating clothing and accessories, but also including gestures, ways, behaviours and attitudes; a style that goes beyond the sum of its parts, and well beyond what one wears Convinced that ethics and aesthetics must coincide, Giorgio Armani expresses fundamental and enduring values his clothes. He does so by creating timeless pieces that, enhanced by precious materials and artisanal craftwork, resist the whim of fleeting trends with their pure and essential design. JOB DESCRIPTION: We are hiring a Sales Assistant (20hr) for our Store Armani Outlet Madrid Las Rozas. Your role as an ambassador for our brand is to ensure that all of our clients enjoy their entire shopping experience. YOUR MAIN FUNCTIONS: • Excellent Customer Service, ensuring that they are properly advised on collections., • Fulfil individual and store objectives., • Build strong customer relationships. Collecting customer CRM details for customer portfolio and follow up with them., • Maintain store standards and guidelines regarding behavior, stock and product., • Stay updated on our collections, fashion trends and being a fan of our brand. PROFILE: • At least 2 years of experience in fashionsales., • Good presence and communication skills., • Passionate about Fashion., • Vocation for customer service., • Fluent in English and Spanish., • Residence in Las Rozas or close

Buscamos personas apasionadas por la acuariofilia, los acuarios plantados y los peces de agua dulce. Si disfrutas aprendiendo, te gusta hacer las cosas bien y quieres desarrollar tu carrera en este sector, nos encantaría conocerte. Imprescindible • Ganas de aprender y seguir formándote., • Interés en incorporarte a un proyecto estable y a largo plazo., • Compromiso con el trabajo bien hecho y la atención al detalle., • Persona organizada, responsable y cuidadosa con el orden y la limpieza. Se valorará • Conocimientos de acuariofilia de agua dulce., • Formación o experiencia en biología, química, botánica o disciplinas relacionadas., • Experiencia previa en el sector. Ofrecemos • Buen ambiente de trabajo., • Horario comercial., • Puesto de trabajo presencial en Alcorcón., • Formación continua.

Mission : contribute to the store's turnover and ensure customer satisfaction Main activities : Achieve and develop the sales of the store: • Take care of the customers and respect the selling ceremony, • Present the products and the brand's universe to customers, • Identify the client's needs, • Be proactive concerning the product offer, • Finalize sales, • Develop multiple and complementary cross-selling, • Ensure product exchanges, • Take charge of special orders, • Build customer loyalty, • Collaborate in the management of stocks, restocking and inventories, • List new products and their prices in store Respect brand image • Provide a courteous welcome to customers and follow up on orders taken, • Ensure the personalized follow-up of each customer in compliance with quality standards, by embodying the image of the brand, • Ensure the shelving of products by ensuring their compliance with brand standards Profile : Experience • Experience in the sale of luxury and fashion world with a strong shoe product sensitivity, • Experience in customer service professions Aptitudes • Excellent presentation and oral communication, • Good knowledge of luxury sales and hospitality techniques, • Strong sense of customer service, • Adaptability, flexibility, team spirit, • Fluent Spanish and English **Please apply with CV attached TOD’S Group promotes the values of inclusion and full equality between persons at all stages of an employment relationship. Therefore, in line with the principles of our Code of Ethics and the Policy for the Protection of Diversity, Equity and Inclusion, all qualified applicants will be considered, regardless of their gender, age, nationality, culture, religious belief and sexual orientation.

¿Eres fontanero/a y te motiva que todo funcione a la perfección en un entorno dinámico y lleno de actividad? 🚰 Esta oportunidad es para ti. Fontanero/a Si te apasiona el mantenimiento de instalaciones y quieres formar parte de un equipo donde tu trabajo tiene impacto directo en la experiencia de miles de personas cada día, este puesto te permitirá desarrollar tu talento en un entorno técnico, dinámico y en constante evolución. Buscamos profesionales que quieran sumarse a equipos de mantenimiento en distintos centros comerciales en Madrid, contribuyendo a garantizar la continuidad operativa y la seguridad de las instalaciones. Tu misión será asegurar el correcto funcionamiento de las infraestructuras de fontanería mediante tareas de mantenimiento preventivo y correctivo, participando activamente en la resolución de incidencias y en la mejora continua de los procesos. Formarás parte del equipo técnico de un centro concreto, donde desarrollarás tu actividad habitual, dentro de una operativa exigente y altamente coordinada. ¿Qué harás? En tu día a día, te encargarás de: • Realizar mantenimiento preventivo y correctivo en instalaciones de fontanería (redes de agua, saneamiento, desagües, etc.)., • Diagnosticar y reparar averías, garantizando una solución eficiente y segura., • Ejecutar ajustes, instalaciones y pequeñas mejoras en sistemas hidráulicos., • Colaborar con otros departamentos para coordinar intervenciones y mejoras en las instalaciones., • Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad y salud laboral en todas las actuaciones., • Mantener actualizados los registros y documentación de las intervenciones realizadas., • Participar en acciones de mejora continua, contribuyendo a optimizar procesos y reducir incidencias. Trabajarás en un entorno donde cada día es diferente, con retos técnicos variados y un alto grado de autonomía progresiva. ¿A quién buscamos? Buscamos una persona con formación profesional en fontanería, mantenimiento o instalaciones (FP o equivalente), que aporte entre 1 y 3 años de experiencia en mantenimiento de instalaciones. Valoraremos conocimientos en redes hidráulicas, sistemas de agua y saneamiento, así como experiencia previa en entornos operativos como centros comerciales, industria o servicios. Queremos incorporar a alguien con actitud proactiva, orientación a resultados y capacidad para adaptarse a entornos dinámicos. Será clave tu habilidad para trabajar en equipo, comunicarte de forma efectiva y gestionar incidencias con rapidez y criterio técnico. También valoramos especialmente la responsabilidad en materia de seguridad y el compromiso con las buenas prácticas. Además, encajarás especialmente bien si disfrutas resolviendo problemas, tienes iniciativa y te motiva contribuir al buen funcionamiento de instalaciones críticas para la actividad diaria. ¿Qué ofrecemos? Te ofrecemos la oportunidad de formar parte de una compañía sólida, con proyectos estables y un entorno donde podrás crecer profesionalmente desarrollando tus habilidades técnicas. Apostamos por el talento, la formación continua y la mejora constante, en un equipo donde tu trabajo será valorado y tendrá impacto real en el negocio. • Contrato estable y proyecto a largo plazo, • Jornada completa, con planificación adaptada a la operativa del centro, • Ubicación en centros comerciales de Madrid, asignándote a un centro en concreto, • Formación continua en mantenimiento, seguridad y nuevas tecnologías, • Buen ambiente de trabajo, con equipos colaborativos y cercanos, • Desarrollo profesional dentro del área de mantenimiento Contamos con un plan de retribución flexible, seguro de vida, descuentos especiales para empleados y acceso a formación continua a través de nuestro Centro Universitario y escuelas de oficios. Si buscas un proyecto donde tu conocimiento técnico marque la diferencia y quieras formar parte de un equipo comprometido con la excelencia operativa… ¡queremos conocerte! 🚀

¿Te apasiona la perfumería de autor y la atención al cliente? Esta puede ser tu próxima oportunidad. Buscamos varios perfiles de Beauty Advisor para una nueva apertura en El Corte Inglés en zona centro de Madrid con experiencia en atención al cliente, orientación a resultados y pasión por ofrecer una experiencia de cliente excepcional. Responsabilidades principales • Atención al cliente, • Ofrecer una atención personalizada, identificando las necesidades de cada cliente y proporcionando asesoramiento experto sobre los productos., • Crear una experiencia de compra premium alineada con los estándares de la marca., • Fidelizar a los clientes mediante un seguimiento proactivo y la construcción de relaciones a largo plazo., • Gestión de incidencias., • Venta y resultados comerciales, • Alcanzar los objetivos individuales y de tienda (ventas, UPT, ticket medio, conversión, etc.)., • Promover la venta cruzada (cross-selling) y la venta adicional (up-selling)., • Conocimiento del producto, • Gestión global del punto de venta, • Garantizar una excelente presentación visual de los productos siguiendo las directrices de Visual Merchandising., • Reponer mercancía y mantener el stock correctamente organizado., • Realizar inventarios, control de existencias y recepción de mercancía cuando sea necesario. ¿Qué buscamos? • Experiencia previa como Client Advisor o Beauty Advisor., • Buenas habilidades comunicativas., • Perfil orientado a ventas, KPIs y excelencia operativa., • Pasión por el sector retail y la atención al cliente., • Inglés: Imprescincible (Nivel B2/C1) ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa en crecimiento., • Desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento., • Formar parte de un equipo dinámico y comprometido. Si crees que encajas en el perfil o conoces a alguien que pueda estar interesado/a, ¡nos encantará conocerte!

¿Tienes experiencia en montaje o carrocería y te gusta el trabajo práctico? ¿Te gustaría formar parte de un equipo técnico bien organizado? ¡Esta es tu oferta! especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu próximo reto profesional. Actualmente, estamos reclutando un/a CHAPISTA – MONTADOR/A DE VEHÍCULOS para empresa del sector automoción en MADRID. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Tu misión será dar soporte al proceso de reacondicionamiento mediante tareas de montaje y desmontaje de componentes del vehículo. • Montaje y desmontaje de elementos interiores y exteriores., • Instalación de componentes eléctricos básicos., • Apoyo a los equipos de mecánica y carrocería., • Verificación del correcto ensamblaje de piezas., • Mantenimiento básico del vehículo. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Experiencia mínima de 2 años en montaje o chapa de vehículos., • Conocimientos prácticos de carrocería., • Experiencia en multimarca (valorable)., • Carnet de conducir en vigor. Nuestra búsqueda está orientada a personas prácticas, responsables y con buena coordinación manual. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Estabilidad y continuidad en un proyecto industrial donde tu trabajo es clave para el resultado final., • Contrato 3 + 3 meses + indefinido., • Horario de lunes a viernes, turno nocturno de 22:30h a 6:30h., • Salario entre 29.000 y 30.000 € brutos/año., • Formación continua., • Paquete competitivo de beneficios sociales. ¿Buscas un entorno técnico y estable? ¡Queremos conocerte!

Clikalia es la proptech española que ha modernizado el mercado residencial aportando transparencia y convirtiendo procesos complejos y lentos en transacciones rápidas y sencillas gracias a la tecnología. ¡Hemos cambiado la forma de hacer las cosas! Compramos viviendas en solo 7 días, inyectando liquidez en el mercado, y las devolvemos a él mediante venta o alquiler en tiempo récord, renovadas y con su eficiencia energética mejorada. Para que se entienda mejor: ¡Nuestras viviendas son lo más cercano a obra nueva sin necesidad de usar nuevo suelo! Nuestra misión es modernizar los lugares en los que vivimos, mejorando su eficiencia energética y aumentando la oferta de vivienda mediante la renovación de inmuebles. De hecho, somos el principal regenerador de vivienda de segunda mano de Europa. Estamos buscando un Comercial de Ventas (h/m) para unirse a nuestro equipo en Madrid. En este rol, formarás parte de un equipo dinámico y en crecimiento, donde tu trabajo tendrá un impacto directo en la experiencia de nuestros clientes y en la expansión de la compañía. Lo que harás: • Gestión integral del proceso comercial de venta de inmuebles., • Seguimiento de clientes potenciales interesados en vender o comprar vivienda., • Asesoramiento personalizado durante todo el proceso de venta., • Realización de llamadas, reuniones y visitas comerciales., • Negociación y cierre de operaciones inmobiliarias., • Seguimiento de leads y actualización de información en CRM y herramientas internas., • Coordinación con los equipos de operaciones, financiación y legal para garantizar una experiencia excelente al cliente., • Elaboración de reportes comerciales y seguimiento de objetivos/KPIs., • Garantizar una atención cercana, profesional y orientada a resultados. Lo que buscamos en ti: • Experiencia mínima de 2-3 años en venta de activos., • Perfil orientado a objetivos y resultados., • Habilidades de negociación y cierre de ventas., • Excelente capacidad de comunicación y empatía., • Organización y gestión de prioridades., • Proactividad, autonomía y actitud resolutiva., • Manejo de CRMs y herramientas digitales., • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y en crecimiento. Lo que ofrecemos: • Integrarte en un equipo multidisciplinar que combina experiencia inmobiliaria con tecnología avanzada y análisis de datos., • Plan de desarrollo profesional, teniendo la oportunidad de participar directamente en proyectos que están transformando el mercado residencial europeo., • Un entorno donde las decisiones se basan en datos y resultados, con foco en la innovación aplicada y la mejora continua., • Colaboración con equipos ágiles y un modelo de trabajo flexible que impulsa la autonomía y el impacto real., • Beneficios exclusivos para empleados, como descuentos en la compra de viviendas y asesoramiento en gestión hipotecaria., • Flexibilidad para gestionar tu salario cuando lo necesites y planes personalizados de ahorro., • Acceso a tecnologías punteras y herramientas internas diseñadas para potenciar tu productividad y desarrollo profesional. Si crees que este reto es para ti, nos encantará conocerte. ¡Únete a Clikalia y ayúdanos a redefinir el sector inmobiliario! En cumplimiento de la normativa de protección de datos, Clipiso Desarrollo S.L.U., como responsable del tratamiento, informa de que los datos serán tratados con la finalidad de gestionar la oferta de empleo dentro del Grupo Clikalia. La base del tratamiento es el establecimiento de la relación contractual. Los datos no serán conservados una vez finalizada la selección. En caso de contratación, los datos formarán parte del expediente profesional. Los datos podrán ser cedidos a sociedades del Grupo para la gestión. No están previstas transferencias internacionales.

The Armani Group is a leading company in the fashion and luxury sector, with more than 8,000 employees. Its three core brands – Giorgio Armani, Emporio Armani and A|X Armani Exchange – are active in all the world’s major countries, across many continents. With origins firmly rooted in Italy, but also with a cosmopolitan vision and culture, the company has grown since it was founded in 1975, expanding its offer from clothes and accessories to cosmetics, fragrances, eyewear, watches, jewellery, and furniture and furnishing accessories. Today, therefore, as well as being well known in the area of fashion, the Armani Group is also renowned in the sectors of interior design, food and beverage, and hotels and resorts. Giorgio Armani has created a style that has, with remarkable consistency, continued to explore countless variations and possibilities over the years. It expresses a precise vision down to the most minute detail: a way of being and presenting oneself, certainly incorporating clothing and accessories, but also including gestures, ways, behaviours and attitudes; a style that goes beyond the sum of its parts, and well beyond what one wears Convinced that ethics and aesthetics must coincide, Giorgio Armani expresses fundamental and enduring values his clothes. He does so by creating timeless pieces that, enhanced by precious materials and artisanal craftwork, resist the whim of fleeting trends with their pure and essential design. JOB DESCRIPTION: We are hiring a Sales Assistant (30hr) for our Store Armani Outlet Madrid Las Rozas. Your role as an ambassador for our brand is to ensure that all of our clients enjoy their entire shopping experience. YOUR MAIN FUNCTIONS: • Excellent Customer Service, ensuring that they are properly advised on collections., • Fulfil individual and store objectives., • Build strong customer relationships. Collecting customer CRM details for customer portfolio and follow up with them., • Maintain store standards and guidelines regarding behavior, stock and product., • Stay updated on our collections, fashion trends and being a fan of our brand. PROFILE: • At least 2 years of experience in fashionsales., • Good presence and communication skills., • Passionate about Fashion., • Vocation for customer service., • Fluent in English and Spanish., • Residence in Las Rozas or close

¿Te gustaría tener un impacto directo en la disponibilidad de producto y en la experiencia del cliente? 📦📊 Si te motiva trabajar con datos, optimizar procesos y colaborar con diferentes equipos, esta es tu oportunidad para crecer en un entorno dinámico. Gestor/a de Stock Te incorporarás a un área clave dentro de supply chain, donde jugarás un papel clave para garantizar que cada tienda disponga del producto adecuado en el momento preciso. Este puesto tiene un impacto directo en la operativa diaria y en la satisfacción del cliente, asegurando el equilibrio entre disponibilidad y eficiencia del stock. Trabajarás en estrecha colaboración con logística, tiendas y negocio, actuando como nexo entre diferentes áreas para optimizar el flujo de mercancía. Formarás parte de un equipo orientado a resultados, en una compañía que apuesta por la mejora continua, la innovación y el desarrollo de sus profesionales, en un entorno inclusivo donde se valora el talento y la diversidad. ¿Qué harás? • Gestionar los niveles de stock para asegurar la disponibilidad de producto., • Analizar ventas, rotación y coberturas para ajustar las necesidades de inventario., • Controlar y reducir roturas de stock, priorizando acciones correctivas., • Asegurar el stock necesario en campañas y promociones comerciales., • Realizar análisis previos de coberturas para acciones comerciales., • Supervisar y resolver incidencias logísticas en el flujo de mercancía., • Coordinar con plataformas y tiendas para garantizar el abastecimiento., • Optimizar los flujos de producto entre almacén y tiendas., • Gestionar sobrantes, devoluciones y redistribuciones de mercancía., • Proponer mejoras operativas en la gestión de supply chain. ¿A quién buscamos? Buscamos una persona con formación de Grado Superior en logística, supply chain, ADE o áreas afines, con conocimientos en gestión de inventarios y operativa logística. Será clave contar con capacidad analítica para interpretar datos de ventas, rotación y coberturas, así como habilidad para tomar decisiones basadas en información. Valoraremos experiencia previa en herramientas de gestión de stock o en entornos retail, junto con un nivel de inglés B1. Además, la persona ideal destacará por su organización, planificación y orientación a la resolución de incidencias, así como por su capacidad de comunicación para trabajar con distintos interlocutores. Buscamos un perfil proactivo, con mentalidad de mejora continua y cómodo en entornos dinámicos. ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable y jornada completa., • Desarrollo profesional en una compañía sólida del sector retail., • Trabajo transversal con equipos de logística, tiendas y negocio., • Participación en proyectos clave con impacto directo en resultados., • Entorno dinámico y colaborativo, orientado a la mejora continua. Ofrecemos un entorno de trabajo híbrido con un día de teletrabajo a la semana, horario flexible de entrada y salida y jornada intensiva los viernes hasta las 14:00. Contamos con un plan de retribución flexible, seguro de vida, descuentos especiales para empleados y acceso a formación continua a través de nuestro Centro Universitario y escuelas de oficios. 🚀 Si quieres dar el siguiente paso en tu carrera y formar parte de un equipo donde tu trabajo tiene impacto real cada día, ¡te estamos esperando!

WHY TCL? Our company Founded in 1981, TCL Electronics (HKSE 01070) is a leading company for Consumer Electronics with 25.000 employees across 78 countries and is now ranked Number 2 TV brand worldwide. • TCL Electronics has developed specific expertise, promoting vertical integration, i.e. manufacturing its LED TVs from A to Z • TCL is one of the fastest growing High-Tech Brands in the World, • Starting 2020, TCL Electronics Europe is expanding into new categories, like Air Conditioning, Major Domestic Appliances and IOT products. Our strengths • High development ambitions, • International outreach, • Vertical integration, • Worldwide brand with offices in Madrid and Barcelona We are looking for a Sales Admin & Logistics Specialist who will contribute to develop the business of the Company in Spain and Portugal, focused on our Air Conditioner business across Iberia region. The role The Sales Admin & Logistics Specialist guarantees that the products delivered correspond to the order placed by the customer in terms of price, quantities and deadlines. Also, the Supply Chain department provides support to ensure the good accounting situation and customer satisfaction in the area. The position reports to the Supply Chain Manager Iberia. Key accountabilities • Process the orders from the beginning, from reception of the order, shipping, to customer invoicing, • Ensure smooth and effective delivery tracking, • Follow the payment tracking with Finance team, • Resolve the disputes related to orders and / or deliveries manage damaged deliveries and input the credit note in the system, • Make a daily update on the common tracking tool, • Management of close communication with the customers, • Develop dashboards and activity monitoring, sales data analysis, and customer reports, • Daily contact with the local platforms in Spain and other offices around Europe Your profile • +2 years of experience in logistics and supply chain in a similar position, • Master's degree in Logistics and International Trade or similar qualifications, • Interest in developing successful experience in logistics and supply chain, • Languages: fluent in Spanish and English. Chinese is a plus, • Proficient in Excel, • Knowledge about SAP or similar ERPs would be highly appreciated, • Able to work under pressure and have efficient communication with all TCL stakeholders

¿Te gustaría formar parte de un equipo óptico con buen ambiente y ganas de crecer? Estamos en búsqueda de un Óptico Optometrista para formar parte de nuestro equipo técnico en Madrid. Si buscas unirte a una empresa que apueste por un modelo donde el óptico tiene voz, el paciente es prioridad y tu experiencia profesional se enfoca a una atención visual de calidad, este es tu proyecto. · ¿Cuál sería tu misión? Como Óptico/a Optometrista, tu misión será garantizar una experiencia excepcional, combinando atención personalizada, excelencia técnica y un firme compromiso con la salud visual. · ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Turnos rotativos de mañana o tarde en horario intensivo., • Jornada completa de lunes a sábado a mediodía (sábados alternos)., • Plan de carrera y posibilidades de promoción, • Formación continua para impulsar tu futuro tanto en el ámbito técnico como en gestión de negocio., • Formar parte de un equipo en pleno crecimiento en el que poder contribuir a la consolidación de la identidad de las ópticas. · ¿Qué buscamos? • Personal graduado en Óptica y Optometría., • Experiencia de al menos 2-3 años en centro óptico., • Motivación, profesionalidad y ganas de impulsar el proyecto de Opticalia, cuidando del clima laboral y una experiencia de cliente de calidad. Si crees que ha llegado el momento de crecer en una empresa que comparte tus intereses profesionales, únete al equipo Opticalia. ¡Te esperamos!

🚀 En aRetail seguimos creciendo… y buscamos nuevos/as Consultores/as Retail para nuestra oficina de Madrid. Si te motiva el mundo inmobiliario, el trato con clientes y quieres formar parte de un proyecto ambicioso dentro del sector retail, esta oportunidad puede ser para ti. 🏙️ ¿Quiénes somos? aRetail es la consultora inmobiliaria especializada en venta y alquiler de locales comerciales en las zonas más prime de España y Portugal. Formamos parte de Grupo aFinance, con presencia en Barcelona, Madrid, Valencia, Palma, Sevilla y Lisboa, y un equipo de más de 600 profesionales. 🎯 ¿Cuál será tu misión? • Desarrollo y captación de activos retail, • Asesoramiento a compañías e inversores, • Gestión integral de operaciones de locales comerciales, • Análisis y presentación de propuestas comerciales, • Participación en proyectos de consultoría inmobiliaria estratégica 🌟 ¿Qué ofrecemos? ✔️ Contrato indefinido ✔️ Salario fijo + variable sin techo ✔️ Formación continua y desarrollo profesional ✔️ Beneficios sociales y retribución flexible ✔️ Soporte legal, financiero y administrativo ✔️ Cartera de clientes nacionales e internacionales ✔️ Oficina en pleno centro de Madrid — Calle Serrano 🔎 Buscamos personas con: • Perfil comercial y orientación a resultados, • Experiencia demostrable de 2-3 años en el sector inmobiliario, • Buen manejo de herramientas informáticas, • Nivel medio de inglés (otros idiomas, valorables), • Residencia en Madrid, • Carnet de Conducir Si quieres crecer en un entorno dinámico, exigente y con posibilidades reales de desarrollo… queremos conocerte. 🚀

Job Purpose To carry out the fit-out of shop windows and display inside the store, implementing the guidelines defined by the VM Function, in compliance with the Brand image, the high quality standards of the Brand and product image and with the purpose of increasing sales. Responsibilities • Carries out the fitouts based on the defined timeframe, implementing the guidelines received from the Visual Merchandising Department and ensuring their daily maintenance;, • Participates to the fitouts of other stores in the same city, if required by the VM Manager and in agreement with the Store Manager;, • Updates the Display APP, taking pictures of displays and shop windows any time a change is made (even partially) and uploading the same pictures on to the proper APP;, • Cooperates with Retail Merchandising for the implementation of fitouts fostering customer traffic and sales growth through the identification of appropriate outfits for the market, the customers and the season based on products in stock;, • Gives the Store Manager and Department Managers guideline on product display;, • Gives the feedbacks on the results obtained following the implementation of fitouts to the Visual Merchandising and Retail Merchandising Functions;, • Cooperates with Events and Promotional Activities to the implementation of fitouts for specific In-Store Events and cooperates with the Communication and PR Department for press presentations in the store., • Cooperates with Client Service Development/VIC for the display during private client appointment. Knowledge And Skills Creative Mindset Problem solving, curiosity and interest in luxury/fashion, art and design International and/or regional experience would be an advantage. Good in Photoshop and Illustrator and Adobe software. Self-motivated Positive and collaborative approach. Able to work independently as required, but able to function as part of a larger team structure. Very good communication and interpersonal skills Fluent spoken English expected. Other languages are desirable Joining our Company means working in a creative and international environment, with teams of people motivated by curiosity and the quest for excellence. The engine of our success is the importance and value that we place on the talent and passion of our people leading to their own professional growth. Prada Group promotes an inclusive work environment, ensuring equal opportunities for all candidates, regardless of gender, ethnicity, sexual orientation, disability, or other personal characteristics. We believe that diversity is a value and we are committed to build a fair and respectful workplace for all.

Funciones principales: • Liderar la actividad comercial de la tienda y asegurar el cumplimiento de los objetivos de ventas., • Participar activamente en la venta directa de vehículos, incluyendo atención al cliente, prueba de conducción, elaboración de ofertas, negociación y cierre., • Gestionar la operativa diaria del showroom, garantizando una correcta atención al cliente, exposición de vehículos e imagen de la tienda., • Coordinar, formar y motivar al equipo comercial, ayudando a mejorar su rendimiento y capacidad de cierre., • Supervisar la gestión de leads y el correcto uso del CRM, asegurando un seguimiento adecuado de clientes y oportunidades., • Apoyar al equipo en clientes clave, operaciones complejas, financiación, vehículo usado y cierre de ventas., • Impulsar acciones locales de captación de clientes, colaboraciones comerciales, eventos, pruebas de conducción y actividades de marketing., • Garantizar una experiencia de cliente profesional y homogénea, desde el primer contacto hasta la entrega del vehículo., • Analizar los principales indicadores comerciales de la tienda y proponer mejoras para aumentar ventas, conversión y rentabilidad., • Reportar periódicamente la evolución comercial, el desempeño del equipo, necesidades de stock e información relevante del mercado. Requisitos: • Experiencia previa en gestión comercial o dirección de equipos de venta. Se valorará especialmente experiencia en automoción, concesionarios o retail., • Clara orientación a ventas y capacidad demostrada para gestionar directamente clientes, negociar y cerrar operaciones., • Capacidad de liderazgo, formación y acompañamiento de equipos comerciales para mejorar resultados y alcanzar objetivos., • Conocimiento del proceso de venta de vehículos, gestión de clientes, uso de CRM y operativa diaria de tienda., • Se valorará conocimiento o interés en vehículos eléctricos, nuevas energías y marcas automovilísticas chinas en el mercado europeo., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación, atención al cliente y orientación a resultados., • Capacidad para trabajar bajo presión, resolver problemas y mantener un alto nivel de compromiso con los objetivos comerciales. Ofrecemos: • Paquete salarial competitivo compuesto por salario fijo, comisiones y bonus por desempeño., • Contrato estable y oportunidades de desarrollo profesional dentro de la empresa., • Oportunidad de participar en el desarrollo de marcas de vehículos de nueva energía en el mercado europeo.

📢 ¿Te apasiona el mundo de la alta joyería y relojería, y quieres formar parte de un proyecto inspirador? Queremos incorporar un/a Luxury Sales Advisor en nuestra boutique de Madrid, que comparta nuestros valores y quiera ser embajador/a de una marca referente en precisión, innovación y estilo. Tu misión será: 📜 • Asesorar y acompañar al cliente ofreciéndole una experiencia de compra única., • Crear estilismos y participar en las tareas de visual merchandising., • Gestionar tu cartera de clientes, ofreciendo un trato personalizado y exclusivo., • Realizar seguimiento y atención postventa para fidelizar a cada cliente., • Participar en inventarios y control de stocks., • Colaborar en la organización diaria de la boutique y en las responsabilidades asociadas al puesto. ¿Qué buscamos? 🧐 • Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares, preferiblemente en relojería y/o sector lujo (retail/hospitality)., • Inglés alto imprescindible; otros idiomas serán valorados., • Clara orientación al cliente, compromiso y responsabilidad., • Capacidad para trabajar en equipo, don de gentes y habilidades comunicativas excepcionales. ¿Qué te ofrecemos? 😏 • Contrato indefinido y jornada completa., • Paquete retributivo competitivo., • Seguro de salud., • Oportunidades de formación en marcas, producto y gemología., • Desarrollo profesional., • Acceso a las firmas de relojería y joyería más prestigiosas del mundo., • Ser embajador/a de una marca icónica. 📩 ¡Únete a nuestro equipo y vive nuestros #MagicMoments!

En MULAYA somos una compañía española de retail de moda femenina fundada en 2003, con una visión clara: crecer de forma sólida, profesional y sostenible sin perder nuestra identidad. Actualmente contamos con más de 40 tiendas y 300 personas que forman parte del proyecto, y estamos en plena fase de expansión y transformación, con un objetivo estratégico claro de alcanzar las 100 tiendas en los próximos años. Nuestro modelo combina ritmo, exigencia y cercanía. Operamos en un entorno dinámico, orientado a resultados, donde la toma de decisiones es ágil y el impacto del trabajo de cada persona es real y visible. Apostamos por estructuras modernas, procesos claros y una cultura de responsabilidad, aprendizaje continuo y mejora constante. En MULAYA creemos en el talento comprometido, en las personas que quieren crecer con el negocio, asumir retos y construir carrera dentro de una organización que evoluciona. Estamos profesionalizando nuestras áreas clave, incorporando buenas prácticas inspiradas en grandes grupos del sector moda, y creando bases sólidas a nivel de procesos, equipos y cultura corporativa. Si buscas un entorno donde pasen cosas, donde tu aportación tenga peso y donde puedas formar parte activa de un proyecto en expansión, MULAYA es el sitio. Aquí no venimos a mantener, venimos a construir. Descripción del puesto En MULAYA buscamos un/a Store Manager para nuestro equipo de Madrid, con foco en las personas, orientación a resultados y liderazgo desde el ejemplo. Un perfil organizado, ágil y resolutivo, capaz de gestionar un entorno retail dinámico y de impulsar equipos alineados con los objetivos del negocio. El puesto es clave para garantizar una excelente experiencia de cliente, desarrollar talento y asegurar la correcta aplicación de la cultura, valores y estándares operativos de la marca en tienda. Tu mision La misión del/de la Store Manager es liderar el punto de venta, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales y la correcta operativa diaria, a la vez que desarrolla y motiva al equipo. Es un rol clave para convertir la estrategia en resultados, garantizando una experiencia de cliente excelente y el cumplimiento de los estándares de marca, imagen y rentabilidad. Tus responsabilidades • Gestionar el equipo de tienda, velando por su bienestar laboral: planificación de horarios, vacaciones, gestión de ausencias y otras variables operativas., • Formar de manera continua al equipo en producto, procedimientos y responsabilidades, fomentando la autonomía y la capacidad de resolución., • Participar en la selección, acogida y seguimiento del personal, asegurando equipos cohesionados y alineados con la marca., • Organizar de forma eficiente la distribución de personal y tareas, optimizando los recursos disponibles según las necesidades del negocio., • Colaborar de manera directa con el/la Área Manager y los departamentos de soporte para resolver incidencias y necesidades del equipo o del punto de venta., • Garantizar el cumplimiento de los estándares de visual merchandising, campañas comerciales e identidad de marca., • Supervisar y gestionar inventarios, rotación de producto y operaciones de caja (apertura, cierre y cuadre)., • Actuar como referente para el equipo, aplicando y transmitiendo los valores culturales de la empresa., • Ofrecer una atención profesional y cercana al cliente, asegurando una experiencia de compra excelente y coherente con MULAYA. Perfil profesional • Experiencia previa como Store Manager / Encargado/a en el sector retail de moda femenina., • Pasión por la moda y sensibilidad por el producto., • Experiencia demostrable en liderazgo de equipos dentro del sector moda., • Capacidad creativa y resolutiva para buscar soluciones en entornos dinámicos y de alta rotación., • Fuerte orientación a objetivos y al trabajo en equipo., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. Habilidades clave • Liderazgo cercano y desarrollo de equipos., • Organización y gestión eficiente de prioridades., • Orientación a resultados y toma de decisiones ágil., • Sensibilidad por la imagen de marca y la experiencia de cliente. Qué ofrecemos • Contrato indefinido., • Posibilidades reales de crecimiento profesional dentro del sector retail., • Un entorno de trabajo dinámico, multicultural, ágil y colaborativo., • Bonificaciones ligadas a la consecución de objetivos., • Descuentos exclusivos en nuestras colecciones.

🚀 We're hiring at Belari! Operations Intern (6-Month Internship → Full-Time Opportunity) We're looking for an Operations Intern to join our team in Madrid starting in September 2026. Belari is a Spanish-born, digital-native brand on a mission to become Europe's leading bathroom design brand. 🌍 www.belaridesign.com | 📸 @belari.design 👯 The team We're a small, ambitious team where everyone has a huge impact. You'll work directly with our Head of Operations, collaborating closely with the CEO and leadership team. This isn't a typical internship—you'll own real projects from day one. ✨ Why join us? • Learn how to scale a fast-growing e-commerce startup., • Work alongside experienced founders and operators., • Take real ownership from day one., • Steep learning curve and rapid professional growth., • High chance of joining Belari full-time after the internship. 🔧 Your mission You'll help improve and scale Belari's operations across Europe. Your responsibilities will include: • Supporting logistics and warehouse operations., • Monitoring inventory and stock accuracy., • Building operational reports and KPIs in Excel., • Identifying process improvements., • Coordinating with suppliers, warehouses and transport partners., • Supporting customer operations., • Participating in strategic operations projects. 🧑‍💻 Who we're looking for We're looking for someone with exceptional attitude. You are: • Highly proactive., • Highly analytical with strong problem-solving skills., • Comfortable working with data to identify insights and support decision-making., • Able to make fast, independent decisions in a dynamic environment., • Knowledge of Power BI, Shopify, or other data visualization tools is a strong plus., • Organized and detail-oriented., • Curious and eager to learn., • Comfortable in a fast-changing startup environment., • Hands-on and ready to take ownership., • Native or fluent Spanish is mandatory., • Professional English is required. Education We're especially interested in: • Final-year Bachelor's students, • Master's students, • Recent graduates Preferred backgrounds include: • Industrial Engineering, • Business Administration (ADE), • Supply Chain, Operations or similar analytical fields 📍 Internship details • Madrid (Hybrid: 3 office / 2 remote), • Full-time (40h/week), • Start: September 2026, • Duration: 6 months (with the possibility of extending the internship or joining full-time), • Paid internship, • University internship agreement is a plus, but not required., • Recent graduates are also welcome to apply., • High chance of a full-time offer upon successful completion. Ready to join us? If you're ambitious, eager to learn, and excited to help build one of Europe's next great design brands, we'd love to hear from you.

STORE MANAGER MR.AB MADRID En MR.AB seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Store Manager (40h) para liderar uno de nuestros equipos en Madrid. Si te apasiona el retail, disfrutas desarrollando equipos y te motiva ofrecer una experiencia de cliente excepcional, nos encantaría conocerte. ¿Qué buscamos? • Experiencia previa como Store Manager, Assistant Store Manager o puesto de responsabilidad en retail (preferiblemente en moda o retail premium)., • Nivel de inglés alto (imprescindible)., • Perfil orientado a resultados, con capacidad de liderazgo y toma de decisiones., • Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente., • Capacidad para motivar y desarrollar equipos., • Organización, proactividad y muchas ganas de seguir creciendo profesionalmente. ¿Qué harás? • Liderar, motivar y desarrollar al equipo de tienda., • Garantizar una experiencia de compra excelente para nuestros clientes., • Alcanzar y superar los objetivos comerciales y KPIs., • Gestionar el funcionamiento diario de la tienda: operaciones, stock, visual merchandising y organización del equipo., • Asegurar que la imagen y los estándares de MR.AB se mantengan en todo momento. ¿Qué ofrecemos? • Contrato de 40 horas semanales., • Incorporación inmediata., • Formar parte de una marca en pleno crecimiento., • Un proyecto con autonomía, responsabilidad y oportunidades reales de desarrollo profesional. Si crees que encajas con el perfil, ¡nos encantará conocer tu candidatura! 📩 Envíanos tu CV a: hr@mrabshow.com ¡Te esperamos!

Omnitel Comunicaciones busca un/a Coordinador/a Nacional de Proyecto Retail (Project Manager) para liderar la coordinación operativa de un proyecto de ámbito nacional, garantizando la correcta ejecución de las acciones en punto de venta y la alineación entre cliente, equipos de campo y áreas in

Courir es líder en el mercado de las sneakers en Francia y la marca favorita de las mujeres. Con más de 2000 empleados y 300 tiendas repartidas en todo el mundo, Courir te propone un ambicioso proyecto: hacer que las sneakers estén al alcance de todos. Consiste en compartir un sueño fruto de un espíritu positivo que atesora 40 años de historia, así como mostrar su talento y transmitir su pasión por las sneakers. Es mucho más que una tendencia: es un auténtico estado de ánimo que está por encima de los estilos y de las generaciones. Descripción del empleo Eres el fuerte vínculo entre tu Store Manager y el equipo de ventas, ayudando a mejorar el servicio al cliente a través de un coaching personalizado que une a tu equipo. Responsabilidades Vigilar de cerca los indicadores clave de rendimientos (KPIs), potenciando la capacidad de tu equipo para alcanzar diariamente los objetivos de ventas. Desarrollar la cohesión, la motivación y las competencias delegando, dando responsabilidades y transmitiendo tus conocimientos de forma pedagógica. Garantizar que los equipos cumplen los procedimientos operativos (existencias, cajas, mercancías, mantenimiento del almacén). Calificaciones Cuentas con un mínimo de un año de experiencia en gestión de equipos de gran tamaño (más de 8 empleados). Dominas por completo los KPI y los diferentes leviers para dinamizarlos a diario. Como líder nato, ejemplar y proactivo, te apasiona superarte para alcanzar los objetivos del establecimiento. Representas de manera natural la cultura de la moda y sneakers. Beneficios Integrarse en una empresa en pleno crecimiento en Francia y en el internacional. Compartir una aventura colectiva orientada hacia una moda más responsable (reciclaje de zapatillas, lucha contra la contaminación plástica de los océanos, operación Octubre Rosa, etc.). Ser parte activa de tu carrera profesional gracias a una política de recursos humanos dinámica (formación, acceso ilimitado a nuestra plataforma de aprendizaje en línea, promociones, movilidad, cooptaciones, etc.). Beneficiarse de ventajas complementarias (desafíos comerciales, prima de participación, 25 % de descuento en nuestros productos, ofertas, etc.). #J-18808-Ljbffr

Puig Deutschland GmbH in Barcelona is seeking a creative professional to join the International Retail Design & VM team for Carolina Herrera Beauty. You will design and implement high quality in‑store assets and guide market implementations. The role focuses on temporary POS materials, development of guidelines, and collaboration with marketing, production, and regional teams to deliver compelling customer journeys. #J-18808-Ljbffr

Iris Galerie , continúa con el desarrollo rápido y la búsqueda avanzada de un Manager de Galería en Barcelona Centro. Iris Galerie es una empresa internacional que ofrece la experiencia única de revelar la belleza de los ojos a través del proceso de macrofotografía. Creamos una fotografía artística única y original a partir del iris de nuestros clientes, disponible en una amplia variedad de formatos y acabados. Ofrecemos una experiencia artística inolvidable y llena de sorpresas, accesible al mayor número de personas. Iris Galerie dispone de una red de casi 200 galerías abiertas en menos de 4 años en 19 países, con un proyecto de apertura de más de 80 galerías internacionales para el año 2025 en ciudades con gran atractivo cultural. Si deseas participar en una aventura empresarial original y ambiciosa y convertirte en uno de los futuros embajadores de nuestra empresa Iris Galerie, ¡únete a nosotros! Como Responsable, serás el encargado del éxito de la Galería y una pieza clave en el éxito del punto de venta. Tus principales tareas serán las siguientes: Estarás a cargo del equipo de ventas de la galería para ofrecer una experiencia de cliente inolvidable a nuestros visitantes. Serás responsable del mantenimiento y conservación de la galería. Gestionar los horarios y la distribución de las tareas diarias. Analizar informes sobre los resultados de ventas y productividad. Participar en la formación inicial y continua del personal. Orientación a resultados y conocimiento de KPIs. Experiencia en gestión de equipos. Experiencia en ventas y atención al cliente. Fluidez en español/inglés y se valorará un tercer idioma. Excelentes habilidades de comunicación. Capacidad para realizar varias tareas, organizar y priorizar el trabajo. Proactividad y autonomía. Voluntad de participar en un proyecto ambicioso. Ofrecemos: Contrato indefinido a tiempo completo. Domingos y festivos con remuneración extra. Plan de comisiones sobre la venta generada. #J-18808-Ljbffr

Una empresa de reformas busca un/a Store Manager & Interior Designer para su tienda en Madrid, Majadahonda. El candidato ideal tendrá una sólida formación técnica y experiencia en gestión de tiendas, con habilidades comerciales y pasión por el diseño. Las responsabilidades incluyen asesoramiento al cliente, presentación de presupuestos y supervisión de ventas. Ofrecemos un ambiente dinámico y formación continua. #J-18808-Ljbffr

Courir es líder en el mercado de las sneakers en Francia y la marca favorita de las mujeres. Con más de 2000 empleados y 300 tiendas repartidas en todo el mundo, Courir te propone un ambicioso proyecto: hacer que las sneakers estén al alcance de todos. Es mucho más que una tendencia: es un auténtico estado de ánimo que está por encima de los estilos y de las generaciones. Descripción del empleo Tus retos Vigilar de cerca los KPIs potenciando la capacidad de tu equipo para alcanzar diariamente los objetivos de ventas. Dar visibilidad a las cifras de la tienda y proponer planes de acción para que la tienda funcione aún mejor y rinda más. Motivarás dirigirás y crearás un fuerte vínculo con tu equipo sobre el terreno. Ayudarás a tus jefes de equipo a desarrollar sus capacidades de gestión mediante sesiones informativas periódicas y comentarios. Garantizar el cumplimiento de los procedimientos operativos (existencias, cajas, mercancías, mantenimiento del almacén). Gestionar el back office diario (planificación, gestión de RRHH, contratación, etc.) y los cuadros de mando y gestión presupuestados. Requisitos Tendrás experiencia demostrada en la gestión de puntos de venta y en la supervisión de equipos de tamaño medio (entre 4 y 10 empleados), con un perfecto dominio del mundo minorista. Tu capacidad para analizar cifras, delegar, impulsar y apoyar enérgicamente a tus equipos te permitirá alcanzar un objetivo común: obtener buenos resultados juntos. Te apasionan la moda y los negocios. Información adicional Proceso de selección Entrevista con el equipo de selección de personal de Courir. Entrevista con la Area Manager. Unirse al equipo Courir significa Integrarse en una empresa en pleno crecimiento en el internacional. Compartir una aventura colectiva orientada hacia una moda más responsable (reciclaje de zapatillas, lucha contra la contaminación plástica de los océanos, operación Octubre Rosa). Ser parte activa de tu carrera profesional gracias a una política de recursos humanos dinámica (formación, acceso ilimitado a nuestra plataforma de aprendizaje en línea, promociones, movilidad). Beneficiarse de ventajas complementarias (desafíos comerciales, prima de participación, 25 % de descuento en nuestros productos, ofertas, etc.). ¿Quieres descubrir los entresijos y todas las novedades del Grupo Courir? Únase a nosotros en @inside_courir #J-18808-Ljbffr

Job Description Summary We are looking for a Service Sales Specialist to join our Ultrasound Service business in Spain. In this customer-facing role, you will drive growth through service contract renewals, new business development, and account management. You will be responsible for an assigned territory and/or named accounts, identifying customer needs and developing tailored service solutions that deliver value throughout the lifecycle of Ultrasound systems. By building strong customer relationships and collaborating with cross-functional teams, you will help expand our service portfolio and support excellent customer outcomes. Key Responsibilities Order and Sales Targets: Responsible for achieving the Solutions/Service sales OP target for assigned accounts and/or territory. This includes working towards meeting or exceeding these targets. Pricing Compliance: Ensure pricing compliance for segment opportunities by adhering to established pricing guidelines and policies. This involves constant discussion with the segment leader about pricing structures and suggests any changes needed to remain competitive in the market while maintaining profitability. Forecasting: Accurately forecast orders and sales using the applicable sales funnel tools and reports. This includes analyzing historical data, market trends, and customer behavior to predict future sales performance. Performance Monitoring: Continuously monitor financial performance against targets, identifying any variances and implementing corrective actions as needed. This involves regular reporting and analysis to ensure transparency and accountability. Revenue Growth: Develop and implement strategies to drive sustainable revenue growth within the assigned territory/accounts. This includes identifying new business opportunities, expanding existing customer relationships, and optimizing sales processes. Relationship Building: Build and nurture strong business relationships within the assigned accounts/territory. Develop and implement account relationship plans to ensure long-term customer satisfaction and loyalty. Sales Force Management: Create and maintain opportunities within Sales Force, ensuring all data is accurate and up-to-date. This includes tracking the progress of each opportunity and making necessary updates to reflect changes in status or customer requirements. Coordinate with the team to prepare service documentation for ultrasound equipment tenders. Collaborate and act as service specialist with account managers and other service sales teams to develop and execute strategic account plans to expand customer relationships, increase service penetration, improve retention, and achieve long-term profitable growth. Business Intelligence & Data Analysis: Utilize business intelligence tools, market insights, and performance data to support recommendations, optimize sales performance, and drive informed commercial decisions. Maintain up-to-date detailed knowledge of our solution/services. Required Qualifications Ability to interface with both internal team members and external customers as part of a solutions-based sales approach. Problem-solving and analytical skills. Ability to work independently and as part of a team. Excellent verbal and written communication skills in the local language as well as good command of English. Fluency in Spanish. Negotiation & closing skills. Proficiency in using Microsoft Office. Driving licence and willingness to travel (30-50% of the time). Preferred Qualifications Technical High School Diploma or Bachelor’s Degree or some years of experience in a medical, healthcare or technical field (e.g. biomedical engineering, medical physicists, nurses). Ability to energize, develop and build rapport at all levels within an organization. Strong organisational skills. Strong presentation skills. Knowledge of Ultrasound products and market. Knowledge of Salesforce or other CRM. Fluency in Catalan is a plus. Inclusion and Diversity GE HealthCare is an Equal Opportunity Employer where inclusion matters. Employment decisions are made without regard to race, color, religion, national or ethnic origin, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, protected veteran status or other characteristics protected by law. Behaviors We expect all employees to live and breathe our behaviors: to act with humility and build trust; lead with transparency; deliver with focus, and drive ownership – always with unyielding integrity. Total Rewards Our total rewards are designed to unlock your ambition by giving you the boost and flexibility you need to turn your ideas into world-changing realities. Our salary and benefits are everything you’d expect from an organization with global strength and scale, and you’ll be surrounded by career opportunities in a culture that fosters care, collaboration and support. Additional Information Relocation Assistance Provided: No At GE HealthCare, we see possibilities through innovation. We’re partnering with our customers to fulfill healthcare’s greatest potential through groundbreaking medical technology, intelligent devices, and care solutions. Better tools enabling better patient care. Together, we are not only building a healthier future but living our purpose to create a world where healthcare has no limits. #J-18808-Ljbffr

Role Overview The success of our customers is the driver behind everything we do: in this role you will be in the driver seat to make it happen. Strong customer focus, deep business process understanding, accountability, team spirit and focus on real outcomes are some of the key ingredients for your success. You will be shaping transformative solutions with impact on key business processes, and you will do so for some of the most relevant organizations across the region. Duties and Responsibilities Build relationships with key executives and decision makers within assigned accounts Responsible for prospecting, qualifying, selling, and closing software revenue in the assigned named accounts. Drive the needed demand generation activities into the different customer segments Form strategic account plans including customer profiles, targeted programs, application descriptions, forecast reports. Develop, share and maintain an in-depth knowledge of all key industry trends. Be accountable for the assigned target Participation and involvement in applicable industry conferences both internal and external CRM hygiene and accuracy: the systems should reflect your reality Preferred Qualifications Experience in selling SaaS with outcome based revenue Experience in structuring large complex deals Proficiency with large volume territories requiring prioritization and a multi‑faceted approach leveraging and managing the efforts of internal resources and an extended partner ecosystem Exceptional presentation skills required Strong problem solving and analytical skill required Highly professional written and oral communication skills required Ability to work effectively in a sales team environment English and Spanish native level University degree Location Madrid or Barcelona Equal Employment Opportunity Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to their age, race, religion, national origin, ethnicity, gender (including pregnancy, childbirth, et al), sexual orientation, gender identity or expression, protected veteran status, or disability, in compliance with applicable federal, state, and local legal requirements. SAP provides accessibility accommodations to applicants with physical and/or mental disabilities. If you are interested in applying for employment with SAP and are in need of accommodation or special assistance to navigate our website or to complete your application, please send an e-mail with your request to Recruiting Operations Team: Careers@sap.com. #J-18808-Ljbffr

PRESCRIPTION SALES REPRESENTATIVE page is loaded## PRESCRIPTION SALES REPRESENTATIVElocations: MURCIAtime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: 000899## Buscamos un/a Delegado/a Comercial de Prescripción Médica para la zona de Murcia, responsable de la promoción y posicionamiento de nuestro portfolio de fármacos ante médicos de Atención Primaria y especialistas en Cardiología, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas, cuota de mercado y excelencia en la visita médica.## ## Responsabilidades principales* Realizar la visita médica a profesionales de Atención Primaria y Cardiología según el plan de trabajo establecido.* Promocionar eficazmente el portfolio de productos asignado, transmitiendo mensajes científicos y comerciales alineados con la estrategia de la compañía.* Gestionar y desarrollar su territorio, identificando oportunidades de crecimiento y optimizando la cobertura médica.* Construir y mantener relaciones sólidas y de confianza con los profesionales sanitarios. Analizar datos de mercado, prescripción y competencia para adaptar la estrategia en su zona. Ejecutar planes de acción territoriales y campañas promocionales. Reportar la actividad diaria a través de herramientas CRM y cumplir con los indicadores de desempeño (KPI). Participar en reuniones de equipo, formaciones y eventos científicos.* Garantizar el cumplimiento del código ético, normativas internas y legislación vigente.## Requisitos* Formación universitaria en Ciencias de la Salud, Ciencias de la Vida, ADE o similar.* Experiencia previa como delegado/a de visita médica (valorable experiencia en Cardiología o Atención Primaria). Conocimiento del entorno sanitario y del proceso de prescripción médica. Residencia en la zona de Murcia o disponibilidad para desplazarse por el territorio. Manejo de herramientas digitales y CRM. Carnet de conducir en vigor.## Competencias clave Alta orientación a resultados y capacidad analítica. Excelentes habilidades de comunicación, influencia y negociación. Autonomía, planificación y organización del trabajo. Capacidad para generar engagement y relaciones a largo plazo. Actitud proactiva, resiliencia y compromiso. Trabajo en equipo y alineación con la estrategia corporativa.## Se ofrece* Incorporación a un laboratorio farmacéutico consolidado y con fuerte orientación a la innovación. Contrato estable. Salario fijo competitivo + variable ligado a objetivos. Vehículo de empresa, herramientas digitales y gastos. Plan de formación continua y desarrollo profesional.* Excelente ambiente de trabajo y cultura de alto rendimiento.We are a people-centric company where employees are at their best, patients and customer are at the heart of every decision, and our focus and agility allow us to deliver greater impact for all.Additionally, for the 17th year in a row, we have been certified as Top Employer Spain, and also Top Employer Germany for the first time.This strengthens our commitment to create a unique work environment that helps our employees to develop their skills to fullest and grow both professionally and as individuals.We are delighted to have a great team that is proactive, innovative, and eager to transform the world of people with skin conditions.We are proud of each one of our employees, their development, and growth: they are the success of the company.Our purpose"Transform the patients' world by helping them realize their hopes & dreams for a healthy life".*Our values Care: we listen & empathize, we value diverse perspectives & backgrounds and we help each other succeed.* Courage: we challenge the status quo, we take full ownership and we learn from our success & failures.* Innovation: we put the patient and customer at the center, we create novel solutions and we empower entrepreneurial mindsets.* Simplicity: we act decisively and avoid over-analysis, we understand why before we act and we are agile & keep things simple.At Almirall, it’s all about people!#wearealmirall** #J-18808-Ljbffr

Modality Sales Specialist - Clinical Informatics –Urology & Radiology In this position, you have the opportunity to drive the digitalization of the healthcare system together with a dedicated team by marketing and selling our innovative Clinical Informatics product portfolio in Urology, Radiology and Pathology. The goal is to support hospitals in improving workflows and ensuring high-quality care. This role has a special strategic focus on growing the Sales of our Urology solutions – prostate cancer diagnostic software and image fusion guided biopsy hardware - as well as growing the Sales of our large set of AI-powered software applications for post-processing in Radiology, in the Iberia region. Your role: • Sells assigned portfolio of products within an assigned geographic territory of Iberia, negotiating with clients, generating leads, giving clinical product presentations and demonstrations, qualifying prospects and managing sales of products and services. - Modality Sales Specialist is the knowledge expert on product, who supports driving overall business and product deal support by providing clinical and technical product (modality) expertise on the product / modality across the accounts. - Delivers customer presentations specifically focused on the clinical and technical components of the value proposition. Understand and address competitive positioning and marketing strategy of respective product / modality, and supports where needed in identification of the tender strategy and quotation. - Monitor competition and changes in the industry, and provides effective feedback to the sales and marketing organizations that include suggestions for expanding product offerings. - Achieving established revenue growth expectations within assigned territory, and achievement of monthly/quarter/annual selling out target in his/her area. - Develops and executes territory business plans driving product usage, brand recommendation (MOR, Most Often Recommended), to meet and exceed direct sales targets. - Partners with inside sales and marketing teams to optimize area coverage. Understands and selects the right promotional tactics to optimize sales, responsible for maximizing promotions. - Conduct monthly/quarterly/annual business review with in his/her respected area. - Focus on optimized product mix (push sales/volume). - Ensure orders are collected and Turnover targets are reached. - Commercially co-responsible for developing business partnership with customers, focusing on developing consultative sales partnerships with the customers. - Sell according to prices agreed by account management, and in accordance with commercial policy. - Limited negotiation for mixed and decentralized accounts. - Ensures queries are solved effectively balancing service and cost. - Drives continuous improvements applying LEAN. You're the right fit if you have: • Extensive clinical experience with specialized training, a completed degree (technical or medical). - Several years of professional experience in sales or application of medical systems & solutions, services (healthcare), in the field of Urology. - Experience in Radiology domain- an advantage. - Very good knowledge of healthcare processes. - Good English skills. - IT knowledge, especially in the area of Healthcare Informatic – an advantage. - Good knowledge in the area of eHealth. - Good knowledge of reimbursement structures in healthcare in Iberia. - Convincing, reliable demeanor and equally high sales and IT affinity. - Strong negotiation skills and excellent communication skills. - High self-initiative. - Reliable task completion and determination. - Ability to understand, solve problems independently, and escalate to the appropriate levels. - High commitment, willingness to travel most days of the week. - Motivated to work independently and able to organize yourself efficiently. - European driving license. - Knowledge of using Microsoft Office and skills in handling all new IT and communication tool. *Kindly request to submit CV in English How we work together We believe that we are better together than apart. For our office-based teams, this means working in-person at least 3 days per week. Onsite roles require full-time presence in the company’s facilities. Field roles are most effectively done outside of the company’s main facilities, generally at the customers’ or suppliers’ locations. This role is a field role. About Philips We are a health technology company. We built our entire company around the belief that every human matters, and we won't stop until everybody everywhere has access to the quality healthcare that we all deserve. Do the work of your life to help the lives of others. #J-18808-Ljbffr

If you're a natural relationship builder who enjoys travel, autonomy, and helping others reach their full potential — this might be your perfect next move. This is not your typical desk job. As Regional Sales Manager for the Sub-Saharan Africa (SSA) region, you’ll represent EU Business School across key growth markets — including Nigeria, Ghana, Kenya, Ivory Coast, South Africa, Cameroon, and more. Your mission? Inspire and support students as they explore international business education opportunities with us. From visiting schools and meeting students to working with agents and speaking at education fairs, you’ll be the face of EU Business School on the ground — making meaningful connections and driving results. You’ll be based in Barcelona , supported by a collaborative international team — but how far you go is up to you. Why this role could be a great fit for you You drive your income. Our bonus system rewards high performers with up to 50% extra on top of your base salary — no cap. You own your region. You'll be in charge of developing student recruitment across the SSA market — with clear goals and the freedom to reach them your way. You explore the world. Expect to travel 90+ days per year to build lasting connections across vibrant and diverse African countries. You make a difference. This isn’t just about student numbers — you’re helping young people take life-changing steps toward international success. What you’ll be doing You’ll play a key role in representing EU Business School across the SSA region — helping students and their families make informed choices about their futures. You’ll work both independently and as part of our global team to: Build strong relationships with local schools, agents, and educational partners Organize and attend student fairs, info sessions, and school visits Guide prospective students through the full admissions journey — from first contact to enrollment Collaborate closely with our admissions and marketing teams to ensure a smooth experience Track progress, manage your recruitment pipeline, and report to your Regional Manager What we’re looking for You’re fluent in English (spoken and written). French is a strong plus, as you’ll be covering both anglophone and francophone countries. You’re passionate about working with people and have a strong ability to connect across cultures. You’ve worked in a sales, recruitment, or student advisory role before — and enjoy being out in the field. You’re organized, proactive, and comfortable working toward ambitious goals. You’re open to extensive travel and thrive in international, fast-paced environments. Most of all, you care about what you do. You understand that you’re not just recruiting students — you’re helping shape tomorrow’s leaders. Many of the students you guide today could be the future CEOs, innovators, and changemakers of tomorrow. What we offer We provide a permanent position based in the vibrant city of Barcelona , where you’ll join a diverse, international team that values collaboration and personal growth. Along with a competitive base salary , you’ll benefit from a generous uncapped bonus structure — with the opportunity to earn up to 50% extra based on your performance. You’ll also enjoy: 24 days of paid vacation per year One home office day per week (after probation) Private health insurance at a favorable rate (deducted from salary) Discounted gym membership Shortened working hours during the summer months Interested? If this sounds like the kind of role you’ve been waiting for, we’d love to hear from you. Please send us your CV in English and tell us why this opportunity excites you. Seniority level Seniority level Mid-Senior level Employment type Employment type Full-time Job function Job function Business Development Industries Higher Education Referrals increase your chances of interviewing at EU Business School by 2x Get notified about new Sales Manager jobs in Barcelona, Catalonia, Spain . Greater Barcelona Metropolitan Area 16 hours ago Key Account Manager – Canal Off Trade (Barcelona) Barcelona, Catalonia, Spain 25 minutes ago We’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI. #J-18808-Ljbffr

Laborde Marcet, consultora inmobiliaria de referencia en Barcelona, busca un Senior Consultant – Retail High Street para reforzar su equipo. La persona trabajará en captación y comercialización de activos comerciales y asesorará a propietarios, retailers y marcas para maximizar el valor de sus activos. Se requiere experiencia en consultoría inmobiliaria comercial, perfil comercial orientado a negocio, conocimiento del mercado de Barcelona y buena capacidad de negociación. #J-18808-Ljbffr

Auren Personas - Selección & Executive Search busca un/a Comprador/a para su cliente del sector lujo, con responsabilidad sobre marcas y categorías, definiendo y ejecutando la estrategia de compra y desarrollo comercial para maximizar rentabilidad y ventas. Trabajarás en colaboración con Marketing, CRM y Operaciones, para garantizar una oferta competitiva, stock óptimo y relaciones sólidas con proveedores a nivel nacional e internacional. Modelo híbrido Madrid. #J-18808-Ljbffr

Sephora, parte del Grupo LVMH, busca un/a líder de tienda para Sevilla u otra ciudad. Desempeñarás funciones de dirección del equipo y control de KPI, con enfoque en resultados y servicio al cliente en cosmética de alta gama. La posición ofrece contrato indefinido a 40 horas, entorno dinámico y oportunidades de aprendizaje. Se valorará experiencia en retail y buen manejo de idiomas, especialmente inglés. #J-18808-Ljbffr

At Infront, we are committed to fostering an inclusive workplace, recognizing our diverse team as one of our most valuable assets. For 25 years, Infront has been empowering financial market experts to make faster, smarter, compliant decisions. Over time, we have expanded our foundation by bringing together companies with more than 75 years of combined market experience and trust. All these years on, we're still building. Opening our new Madrid office marks an exciting next chapter, and we're growing our team in order to write it. Our strength lies in market data, delivering reliable, accurate information through a powerful suite of tools, spanning Data Intelligence, Wealth Management solutions, and Trading & Investor solutions, that our users depend on every day. Today, we are one of Europe's leading providers of market data and financial software, helping professionals navigate markets with confidence and speed. About the Role We are looking for a Sales Operations Lead to join our team in Madrid and play a key role within the Revenue Operations function. This role sits at the centre of how our commercial organization operates, ensuring that systems, processes, and data are aligned to support effective execution across Sales, Customer Success, and Partnerships. Reporting to the Revenue Operations Manager, you will act as the operational backbone of the function, taking ownership of Salesforce and leading a small team responsible for systems and data delivery, providing guidance, oversight, and clear prioritization of work. You will ensure that agreed revenue processes are clearly translated into scalable, well‐structured system design, working closely with Revenue Operations leadership to support process design, improve system architecture, and contribute to the ongoing evolution of our commercial operating model. You will own how the revenue process is supported by systems and tools end‐to‐end, from lead through to renewal, ensuring that process improvements are continuously refined and quickly reflected in the systems that support them. This role combines technical ownership with operational leadership, requiring a proactive and process‐first mindset, as well as a strong understanding of how tools, data, and workflows come together to support revenue generation. Responsibilities • Own Salesforce as the system of record, translating defined revenue processes into scalable, well‐structured configurations across Sales, CS, and Partnerships., • Lead a small operations team, providing direction, prioritization, and oversight to ensure high‐quality delivery., • Manage and prioritize system and process improvements, ensuring high‐quality delivery through oversight of the wider team., • Define, standardize, and enforce end‐to‐end revenue processes, ensuring consistent execution from lead to close to renewal through system design., • Drive continuous process improvement and ensure changes are rapidly translated into system updates to enable consistent and seamless execution., • Own data governance, quality standards, and underlying data structures across revenue systems, ensuring accuracy, consistency, and alignment with business processes., • Support coverage models and territory operations, including implementing territory structures within Salesforce., • Build and maintain reporting and dashboards, supporting analytics needs and ensuring reliable data foundations for actionable insights., • Evaluate and define the revenue technology stack, challenging tooling decisions and ensuring solutions are effectively integrated and aligned to business needs without adding unnecessary complexity., • Identify opportunities to automate manual processes and improve operational efficiency., • Enable and support users through training, documentation, and communication, driving adoption of tools and processes across Sales, CS, and Partnerships. Who you are To succeed in this role, you bring a strong combination of system expertise, process thinking, and leadership capability; you are comfortable translating business needs into scalable solutions, able to define and drive structured ways of working, and confident leading others while aligning stakeholders around clear priorities and outcomes. Experience • Proven experience in Sales Operations, Revenue Operations, or CRM‐focused roles within a B2 B Saa S environment., • Hands‐on experience owning and managing Salesforce configurations in a complex business setting., • Strong process orientation, with the ability to design, optimise, and enforce scalable workflows., • Experience supporting full revenue lifecycle operations, including new business and renewal/expansion models., • Prior leadership experience, with the ability to define, communicate, and drive a clear direction while guiding teams and influencing without direct authority., • Strong understanding of data governance and data quality, particularly in multi‐system environments., • Experience building reports and dashboards that support business decision‐making., • Ability to work cross‐functionally with Sales, Customer Success, and other stakeholders., • Strong organisational skills, with the ability to manage competing priorities and a complex delivery backlog., • Proactive mindset, with the ability to challenge existing approaches and drive continuous improvement. Our Offer • Health & wellness: Benefit from wellbeing initiatives tailored to local needs, including access to an employee assistance programme that provides confidential support to employees and their families., • Holiday: Enjoy competitive holiday entitlement aligned with local markets, so you can rest and recharge., • Remote work: Enjoy the opportunity to work two days a week from home, with flexible working hours where possible. You may also request to work up to four weeks per year from a different location., • Learning & development: Support your career progression with access to learning resources, ongoing conversations with your manager, and opportunities to share the knowledge you gain with your team., • Culture & impact: Be part of an international team with a startup mindset and play a key role in making a meaningful impact., • Our offices: Work from Europe's leading financial centres and be at the heart of where finance happens. All candidates selected for employment are subject to Pre‐Employment Screening. This process includes professional reference and background checks conducted by our third‐party partner, ZINC. These screenings are part of our commitment to ensuring a secure, compliant, and trustworthy workplace. #J-18808-Ljbffr

Se requiere un Project Manager Retail Construction para liderar el desarrollo técnico y la ejecución de nuevos centros de fitness en Madrid. La misión consiste en gestionar proyectos de obra desde la planificación inicial hasta la entrega final, asegurando calidad, plazos y costes. Entre las responsabilidades: elaborar documentación técnica, coordinar arquitectos e ingenieros, supervisar presupuestos, controlar certificaciones y realizar visitas a obra. Se necesita formación en Arquitectura Técnica o similar, experiencia previa en gestión de proyectos retail o fitness, dominio de AutoCAD y disponibilidad para desplazamientos puntuales. Se ofrece contrato indefinido con tres meses de período de prueba, modalidad híbrida y horario flexible de lunes a viernes con jornada intensiva los viernes. Beneficios: acceso gratuito a los gimnasios de la cadena, seguro médico tras el período de prueba, tarjeta Coverflex para restauración y transporte, y formación en idiomas a través de Preply. Vacaciones: 23 días laborables al año.