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Se busca profesores/estudiantes/universitarios para brindar clases de distintas materias a estudiantes de diferentes niveles educativos (primaria, secundaria, bachillerato o universidad). No se requiere experiencia previa como profesor.

pNATIONALE NEDERLANDEN: /ppYa son más de 40 años cuidando de nuestros clientes en España. Pertenecemos al grupo NN, uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. /ppOfrecemos productos y servicios de protección, pensiones, ahorro e inversión propios y también de terceros, con un proyecto sólido y un posicionamiento comercial en todo el territorio nacional a través de una red exclusiva, con el objetivo de ser el referente en el mercado de protección español en la experiencia de cliente. /ppSomos una compañía de seguros innovadora. Buscamos cómo ayudar a nuestros clientes y facilitarles sólo aquello que necesitan. Realizamos Planificación financiera con productos y servicios de protección, ahorro e inversión. /ppNuestros partners: /pulliProductos hipotecarios de ING y Abanca /liliProductos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser /liliProductos para particulares de Mutua Madrileña /liliConvenios colectivos de NN Employee Benefits /liliSeguros de Salud de Sanitas. /li /ulp¿Qué tenemos para ti? /pulliEn Nationale-Nederlanden tú ¡¡no eres un número!! Valoramos tus conocimientos, experiencia, ganas, personalidad... Podrás planificar tu tiempo y tu agenda. /liliUna propuesta totalmente personalizada donde puedes aprovechar toda tu experiencia y trayectoria para desarrollar y dirigir un gran proyecto. Nosotros te aportamos todo lo que necesitas para que sea un éxito. /liliDesarróllate profesionalmente con nosotros, la formación que impartimos cumple ampliamente con la normativa vigente adaptándose en todo momento a cualquier cambio tanto en contenidos como plazos, te ayudamos a forjar tu futuro en uno de los sectores más estables y con más proyección del mercado profesional. Ofreciéndote una Formación inicial con acreditación oficial en la DGSFP. Formación continuada y avalada con Créditos Universitarios europeos por la Universidad Politécnica de Valencia. Potenciarás tus habilidades con formación continua, tanto presenciales como online a través de un exitoso Plan de Carrera. /liliComo jefe de equipo tendrás la oportunidad real de crear, gestionar, liderar tu propio equipo y tu propia oficina. /liliPregúntanos qué es un PUNTO NARANJA. Podrás planificar tu tiempo y tu agenda, sin conflictos y disfrutando trabajar. /liliPuedes ser lo ambicioso que quieras, no te pondremos límites. Conoce un sistema de remuneración atractivo y equilibrado donde se premia tu esfuerzo y el de tu equipo. /lili¡¡Esto es un adelanto, lo mejor comienza con la entrevista!! No dudes en contactarnos. /liliEn Nationale-Nederlanden estamos comprometidos con la diversidad. Estamos orgullosos de ser una empresa inclusiva, que ofrece igualdad de oportunidades con independencia de cuál sea tu raza, cultura, género, identidad de género, religión, nacionalidad, edad, capacidad, estado civil u orientación sexual. Uno de nuestros principales valores es cuidar de las personas para que puedan dar lo mejor de sí mismos en un ambiente de respeto /li /ulpEstudios mínimos: /pulliTitulado medio o superior preferentemente en Económicas, Empresariales, ADE o Gestión comercial y Marketing. (En su defecto experiencia acreditada en puesto similar). /li /ulpExperiencia mínima: /pulliAl menos 2 años, preferiblemente en el sector Banca-Seguros. /li /ulpImprescindible residente en: Provincia Puesto Vacante. /ppRequisitos mínimos: /ppbr /¿Todo listo para enviar su solicitud? Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en "Solicitar".br /- Actitud, proactividad, espíritu emprendedor. /ppbr /- Predisposición por aprender. /ppbr /- Predisposición para enseñar y liderar un equipo. /ppbr /- Estar comprometidos, cuidar al cliente, ser claros. /ppbr /- Usuario familiarizado en Entornos Digitales. /ppExperiencia a valorar: /ppbr /- Experiencia en el sector asegurador. /ppbr /- Experiencia en el sector bancario o de inversión. /ppbr /- Proactividad, con capacidad e interés relacional. /ppbr /- Con aptitudes para el desarrollo de personas. xhfqzwm /ppContrato: /ppTipo contrato: Mercantil / autónomo. /ppJornada: Indiferente /p

Desde SalesFinders estamos buscando un/a Operations Lead para uno de nuestros clientes.¿Te imaginas ser el director de orquesta en una compañía donde cada pieza tiene que sonar perfecta y no hay margen para "notas sueltas"?Nuestro cliente ha construido un ecosistema único que combina formación, comunidad y operaciones CRA. Están escalando a toda velocidad, pero con un orden impecable, y buscan a la persona que tome la batuta de sus operaciones.Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. Misión del puestoTu misión será construir, optimizar y liderar el "sistema operativo" de la compañía. Garantizarás que los equipos a cargo (Business Development, Análisis, Legal y Gestión de Operaciones) trabajen con procesos estandarizados, trazables y altamente eficientes. En definitiva: asegurarás una ejecución perfecta de las decisiones de inversión, clavando los plazos, la calidad y la rentabilidad para los inversores. ResponsabilidadesOrquestación de operaciones CRA: Serás el/la responsable de que cada proyecto de inversión avance en plazo y forma. Definirás el orden, los responsables y el criterio de "hecho" de cada fase, desbloqueando cualquier desviación de manera proactiva.Aceleración de Pipeline y cierre de Deals: Asegurarás un flujo constante de oportunidades cualificadas desde la red de captación. Tu agilidad en el análisis y la toma de decisiones será clave para no perder ninguna buena operación por lentitud.Liderazgo de equipos transversales: Dirigirás y desarrollarás a los equipos de BD, Analistas, Legal y CSM. Fomentarás una cultura de ownership, excelencia y cooperación, estableciendo objetivos claros y dando feedback constante.Escalabilidad y diseño de procesos: Documentarás, estandarizarás y mejorarás continuamente todos los flujos del área. Tu trabajo impactará directamente en la consolidación del mapa de procesos corporativo.Excelencia en la experiencia del cliente: Medirás cada punto de contacto, corrigiendo desviaciones al instante y sistematizando la recogida de casos de éxito y testimonios al cierre de cada proyecto. RequisitosMust-have (Imprescindible):Experiencia: Entre 3 y 5 años liderando operaciones complejas y asumiendo roles similares, preferiblemente en startups o entornos de cambio constante y alto crecimiento.Liderazgo real: Experiencia demostrable gestionando equipos multidisciplinares (coordinación, evaluaciones de desempeño, recruitment, etc.).Mindset analítico y tecnológico: Nivel alto en Excel, analítica de datos y reporting. Dominio de herramientas de gestión ágil (Notion, Jira) y CRMs (Hubspot, Salesforce o similares).ADN de alto rendimiento: Excelente capacidad de organización y priorización. Tolerancia a la presión: sabes mantener la calma en medio de una incidencia, resolverla de raíz y reportar el estado de la operativa sin perder el control.Nice-to-have (Valorable):Experiencia sectorial: Un extra boost si ya conoces por dentro los procesos y operaciones del sector inmobiliario (especialmente modelos Fix & Flip o Buy to Rent). Qué ofrecemosImpacto directo: Tu visión y tus decisiones serán determinantes. Tendrás la oportunidad de formar parte de un proyecto muy estable pero con la agilidad y proyección de una startup top.Flexibilidad geográfica: Trabajo 100% en remoto desde donde prefieras (España o Andorra).Entorno de élite: Un ecosistema diseñado para profesionales que no se conforman. Crecerás 10 veces más rápido que en cualquier otra empresa. No es para todo el mundo, pero si encajas, aquí encontrarás tu mejor versión.Salario muy competitivo. xsgfvud Cultura de Equipo: 23 días laborables de vacaciones anuales y encuentros presenciales (teambuildings) organizados en diferentes ciudades de España para potenciar la cohesión del equipo.

Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Buscas flexibilidad total? ¿Te preocupa tu formación y crecimiento?.Es aquí! Emprende dentro del sector inmobiliario con todo el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa.No importa tu nivel de partida, nosotros te ayudare

En AMFRESH , somos una empresa global de alimentos frescos centrada en liderar la innovación varietal, la agronomía y la biotecnología, la agricultura a gran escala y la comercialización global de cítricos, uvas de mesa, cerezas, frutas tropicales, frutos rojos, manzanas, peras, zumos recién exprimidos y flores. Con más de 90 años de experiencia, somos una empresa privada que opera en más de 60 países, con 10.000 empleados apasionados y comprometidos con la innovación. Trabajamos con un modelo verticalmente integrado de principio a fin, dando servicio a los principales retailers a nivel mundial. Para más información, visita. Ubicación: Cárcer / La Pobla (Comunidad Valenciana) - 100% presencial. Propósito del puesto: Apoyo a los socios productores de una OPFH en la gestión y seguimiento documental de inversiones y ayudas vinculadas a explotaciones agrarias, asegurando la correcta actualización, trazabilidad y disponibilidad de la documentación técnica, económica y productiva ante auditorías y procesos de control. FUNCIONES Posición con tres tareas fundamentales : Gestión documental de planes operativos: presupuestos, facturas, etc. Gestión de la PAC Gestión de certificaciones de campo GLOBAL GAP Control de Producción y Cumplimiento Normativo Gestión de Datos: Mantener actualizado en tiempo real el listado de efectivos productivos y aforos en plataformas digitales. Tramitación Agraria: Gestión y seguimiento de la PAC y otros registros oficiales. Apoyo en Auditorías: Gestión de un sistema de archivo y control preventivo para garantizar que el 100% de la documentación cumpla con los estándares. REQUISITOS Aptitudes principales: Conocimientos técnicos del campo , con experiencia real (conocimiento de variedades citrícolas, de la gestión agronómica de explotaciones) actuando como enlace directo con los socios para el seguimiento de inversiones, recogida de datos, elaboración e informes y resolución de dudas técnicas. Deseable experiencia previa en Planes operativos en OPFHs, informes PAC y certificaciones GLOBALGAP. Conocimientos en ofimática y capacidad de gestión documental , incluyendo elaboración de informes técnicos. OFFICE, SIGPAC, PAC, RAWDATA, etc. Excelentes habilidades interpersonales y de coordinación para servir de nexo entre la gestión administrativa de subvenciones y la operativa agronómica en campo. Formación y Experiencia Titulación: Ingeniería Técnica Agrícola, Grado en Ingeniería Agroalimentaria o similar. Experiencia: Valorable experiencia previa en gestión agronómica citrícola, gestión de subvenciones en el marco de planes operativos, tramitación de PAC. Habilidades Técnicas Ofimática: Manejo ágil de Excel y herramientas de gestión en la nube. Software Agrario: Conocimiento o capacidad de aprendizaje rápido en herramientas digitales de gestión tipo cuadernos de campo digitales. Redacción Técnica: Capacidad para elaborar informes claros, estructurados y con lenguaje profesional. Competencias Interpersonales Habilidades Sociales: Gran capacidad de comunicación y empatía para el trato diario con socios y agricultores. Orden y Método: Perfil organizado, capaz de manejar documentación sin perder el detalle. Proactividad: Capacidad para anticiparse a los plazos de entrega y requerimientos de auditoría

Sobre la empresa ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. Somos una empresa familiarmente responsable con un equipo multidisciplinar de más de 400 personas entre España, Túnez, Polonia, Francia y Hong Kong. Responsabilidades • Detección y reparación de averías de las máquinas asignadas según los grupos tecnológicos (prensa, granalladoras, recortadoras, Gnuttis, tornos, inyectoras plástico, inyectoras zamak, máquinas montaje, etc.), • Realización de modificaciones y mejoras de máquinas e instalaciones., • Ejecución de tareas de mantenimiento preventivo de las diferentes máquinas según la planificación de la producción., • Conocer, aplicar y cumplir con los requerimientos establecidos en la documentación del Sistema de Gestión (manuales, planes, procedimientos, instrucciones, guías y normas internas) que le resulten de aplicación a su puesto, así como velar por que el personal de su equipo también los conozca, aplique y cumpla. Requisitos • Formación: Ciclo Formativo de Grado Superior en mantenimiento industrial, electromecánica o similar y formación en PRL, formación ISO calidad, formación ISO medioambiental., • Experiencia mínima de 4 años en reparación y mantenimiento de instalaciones industriales y conocimiento de adecuación de normas ISO 9000 y 14000., • Conocimientos de hidráulica y uso de herramientas manuales., • Conocimientos técnicos para interpretación de planos; buen nivel de mecánica, neumática y electricidad., • Competencias informáticas: Windows, Office a nivel usuario; ERP de gestión nivel avanzado., • Se valorará conocimiento de programación de PLCs, Siemens y robots Fanuc. xcskxlj, • Gran capacidad de comunicación, capacidad resolutiva, acostumbrado/a a trabajar en equipos multidisciplinares, capacidad de autonomía, flexibilidad y proactividad. #J-18808-Ljbffr

pGrupo Gransolar es un grupo de empresas especializadas en energía solar fotovoltaica, con una estructura verticalmente integrada que nos permite ofrecer soluciones completas en el sector. Nuestra actividad abarca el desarrollo, fabricación, construcción y mantenimiento de infraestructuras solares y sistemas de almacenamiento a nivel global, contribuyendo activamente a la transición energética. /p ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación.pDentro del grupo, PV Hardware (PVH) es líder en el diseño, fabricación y suministro de seguidores solares de última generación. Con más de 32 GW suministrados a nivel mundial, ofrecemos soluciones avanzadas de seguimiento solar con software de control basado en inteligencia artificial y aprendizaje automático, maximizando la eficiencia y el rendimiento de cada proyecto. Nuestra integración vertical nos permite adaptar nuestros seguidores a cualquier tipo de terreno, clima y requisitos específicos, garantizando rapidez y fiabilidad sin depender de terceros. /ppActualmente nos encontramos en la búsqueda de un Jefe de Tráfico para nuestras oficinas de Cheste. /ppMisión: /ppGestionar los transportes por carretera para entregar mercancía en proyectos, proveedores e instalaciones. /ppResponsabilidades: /pulliCoordinar transportes con proveedores. /liliGestión de transportes en los diferentes puntos de carga y descarga. /liliLlevar registro actualizado de toda la información de transportes. /li /ulpRequisitos: /pulliGrado o licenciatura. /liliInglés B2, valorable italiano. /lili5 años de experiencia en funciones y puestos similares. /liliConocimiento de la normativa referente al transporte de mercancía. /liliConocimiento del mercado y precios de transporte. /liliConocimiento de SAP. /li /ulp¿Qué ofrecemos? /pulliContrato indefinido. /liliSeguro médico gratuito para el titular y bonificado para familiares directos. /liliSeguro de vida. /liliTarjeta Restaurante. /liliCheque Guardería. /liliTrabajo en proyectos relevantes con grandes clientes de gran proyección nacional e internacional. /liliEntorno dinámico y gratificante de desarrollo profesional. /liliEquipo joven y multidisciplinar en proyectos innovadores con gestión por objetivos /li /ulpEn Grupo Gransolar velamos por la igualdad de oportunidades y el derecho al trabajo como principio fundamental para la inclusión de todas las personas. Por ello, garantizamos la imparcialidad y la inexistencia de prejuicios por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, religión o etnia en la selección, la contratación y la promoción dentro de nuestra compañía. Consideramos imperativo que el acceso al trabajo sea justo y equitativo. xohynlm Nuestro objetivo es tener un gran equipo fortalecido por las individualidades de cada uno de nuestros trabajadores. /p

pNATIONALE NEDERLANDEN: /ppYa son más de 40 años cuidando de nuestros clientes en España. Pertenecemos al grupo NN, uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. /ppOfrecemos productos y servicios de protección, pensiones, ahorro e inversión propios y también de terceros, con un proyecto sólido y un posicionamiento comercial en todo el territorio nacional a través de una red exclusiva, con el objetivo de ser el referente en el mercado de protección español en la experiencia de cliente. /ppSomos una compañía de seguros innovadora. Buscamos cómo ayudar a nuestros clientes y facilitarles sólo aquello que necesitan. Realizamos Planificación financiera con productos y servicios de protección, ahorro e inversión. /ppNuestros partners: /pulliProductos hipotecarios de ING y Abanca /liliProductos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser /liliProductos para particulares de Mutua Madrileña /liliConvenios colectivos de NN Employee Benefits /liliSeguros de Salud de Sanitas . /li /ulp¿Qué tenemos para ti? /pulliEn Nationale-Nederlanden tú ¡¡no eres un número!! Valoramos tus conocimientos, experiencia, ganas, personalidad... Podrás planificar tu tiempo y tu agenda. /liliUna propuesta totalmente personalizada donde puedes aprovechar toda tu experiencia y trayectoria para desarrollar y dirigir un gran proyecto. Nosotros te aportamos todo lo que necesitas para que sea un éxito. /liliDesarróllate profesionalmente con nosotros, la formación que impartimos cumple ampliamente con la normativa vigente adaptándose en todo momento a cualquier cambio tanto en contenidos como plazos, te ayudamos a forjar tu futuro en uno de los sectores más estables y con más proyección del mercado profesional. Ofreciéndote una Formación inicial con acreditación oficial en la DGSFP. Formación continuada y avalada con Créditos Universitarios europeos por la Universidad Politécnica de Valencia. Potenciarás tus habilidades con formación continua, tanto presenciales como online a través de un exitoso Plan de Carrera. /liliComo jefe de equipo tendrás la oportunidad real de crear, gestionar, liderar tu propio equipo y tu propia oficina. /liliPregúntanos qué es un PUNTO NARANJA. Podrás planificar tu tiempo y tu agenda, sin conflictos y disfrutando trabajar. /liliPuedes ser lo ambicioso que quieras, no te pondremos límites. Conoce un sistema de remuneración atractivo y equilibrado donde se premia tu esfuerzo y el de tu equipo. /lili¡¡Esto es un adelanto, lo mejor comienza con la entrevista!! No dudes en contactarnos. /liliEn Nationale-Nederlanden estamos comprometidos con la diversidad. Estamos orgullosos de ser una empresa inclusiva, que ofrece igualdad de oportunidades con independencia de cuál sea tu raza, cultura, género, identidad de género, religión, nacionalidad, edad, capacidad, estado civil u orientación sexual. Uno de nuestros principales valores es cuidar de las personas para que puedan dar lo mejor de sí mismos en un ambiente de respeto /li /ulpEstudios mínimos: /pulliTitulado medio o superior preferentemente en Económicas, Empresariales, ADE o Gestión comercial y Marketing. (En su defecto experiencia acreditada en puesto similar). /li /ulpExperiencia mínima: /pulliAl menos 2 años, preferiblemente en el sector Banca-Seguros. /li /ulpImprescindible residente en: Provincia Puesto Vacante. /ppRequisitos mínimos: /pp- Actitud, proactividad, espíritu emprendedor. /pp- Predisposición por aprender. /pp- Predisposición para enseñar y liderar un equipo. /pp- Estar comprometidos, cuidar al cliente, ser claros. /pp- Usuario familiarizado en Entornos Digitales. /ppExperiencia a valorar: /pp- Experiencia en el sector asegurador. /pp- Experiencia en el sector bancario o de inversión. /pp- Proactividad, con capacidad e interés relacional. /pp- Con aptitudes para el desarrollo de personas. /ppContrato: /ppTipo contrato: Mercantil / autónomo. /ppJornada: Indiferente /p

Misión Contribuir a la excelencia asistencial del Grupo Vithas garantizando una atención integral, personalizada y segura al paciente internacional (privado y/o con aseguradora extranjera), asegurando el cumplimiento de los procesos corporativos, la normativa vigente y los estándares de calidad, seguridad y experiencia del paciente. Actuar como referente del paciente internacional durante todo el proceso asistencial, facilitando una comunicación eficaz entre el paciente, los profesionales sanitarios y las entidades aseguradoras, de acuerdo con el modelo asistencial Vithas. Responsabilidades 1. Acoger, orientar e informar al paciente internacional y a sus acompañantes, garantizando una experiencia homogénea y alineada con los estándares corporativos Vithas, ofreciendo información clara y comprensible sobre su proceso asistencial, estancia hospitalaria, servicios médicos, administrativos y económicos. 2. Gestión y verificación de documentación internacional, incluyendo pasaportes, pólizas de seguros extranjeros, cartas de garantía (Guarantee of Payment – GOP), autorizaciones previas y documentación clínica conforme a los procedimientos establecidos. 3. Registro administrativo del paciente para consultas y pruebas diagnósticas, asegurando la correcta identificación del tipo de paciente (privado internacional / aseguradora extranjera). 4. Coordinación con compañías aseguradoras internacionales y intermediarios (asistencias, brokers, embajadas) para la validación de coberturas, autorizaciones, extensiones de estancia y procedimientos adicionales. 5. Gestión de citaciones, tanto presenciales como telefónicas, teniendo en cuenta la disponibilidad médica y las particularidades del paciente internacional. 6. Seguimiento administrativo del proceso asistencial, informando al paciente sobre los pasos a seguir, tiempos estimados y aspectos económicos, garantizando una experiencia fluida y sin incidencias. 7. Registro de la actividad sanitaria realizada, asegurando la correcta imputación en los sistemas corporativos para la facturación internacional. 8. Facturación de pacientes privados internacionales, elaboración y explicación de presupuestos, depósitos, facturas proforma y facturas finales, en coordinación con el área de facturación. 9. En coordinación con el Servicio de Atención al Paciente, gestión y resolución de incidencias, reclamaciones o sugerencias, actuando como intermediario entre el paciente, los profesionales sanitarios y los departamentos implicados. 10. Comunicación constante con el equipo médico y de enfermería, facilitando la información necesaria para la correcta atención del paciente internacional. 11. Gestión administrativa general, incluyendo correos electrónicos, llamadas, archivo de documentación clínica y administrativa, y uso de plataformas internas. 12. Control de tiempos de atención y flujos de trabajo, colaborando activamente en la mejora continua de los procesos de Front Office para minimizar esperas y garantizar un servicio premium. Titulación requerida Grado en Traducción e Interpretación o similar. Formación específica y conocimientos técnicos Atención al cliente internacional en entorno sanitario. Gestión administrativa de pacientes privados y asegurados internacionales. Facturación sanitaria internacional y gestión de depósitos. Conocimiento básico de pólizas de seguros de salud internacionales. Documentación sanitaria y protección de datos. Experiencia requerida Mínimo 6 meses – 1 año en puestos similares de admisión, recepción o atención al paciente. Valorable experiencia previa en hospitales, clínicas privadas o departamentos de Patient Services / International Desk. Idiomas Español e Inglés: nivel alto o avanzado (imprescindible). Segundo idioma: nivel alto o avanzado (imprescindible). Tercer idioma: Nivel Básico o intermedio (valorable). Si estás interesado/a no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo!

Desde PROMAN SPAIN, oficina de Valencia, seleccionamos un/a RECEPCIONISTA - ADMTVO/A.Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora.Requisitos mínimos: /pp-Experiencia de al menos 2 años en puesto sim

Estudios mínimos: Formación Profesional Grado Superior en Audiología Protésica· Experiencia mínima: No requerida· Audioprotesista / Audiólogo- Orientación al Cliente· Requisitos mínimosTitulación FP Audiología Protésica o Derechos adquiridos tramitadosPermiso de conducir: Carnet B¿Rea

Oportunidad de becario para estudiantes de ingeniería o máster en automoción, enfocado en el desarrollo y gestión de productos.Aprenderás a solucionar problemas, lanzar modificaciones, documentar procesos y validar diseños en un entorno de equipo.

Se busca enfermero/a para residencia de mayores, con contrato indefinido y jornada completa.Se valorará el trato al usuario y la búsqueda de excelencia en los cuidados.

Se requiere estudiante de ingeniería con conocimientos de Autocad e inglés B2. Prácticas en diseño de proyectos técnicos para la empresa Nippon Sanso, enfocadas en alimentación y aire comprimido.

Prácticas en gestión de calidad, análisis de fallos, seguimiento de reclamaciones y uso de herramientas de calidad.

Ofrece soporte técnico y de atención al cliente remoto para software de recursos humanos.

Se busca un/a enfermero/a para residencia de mayores en Madrid.

Buscamos un becario para el Departamento Financiero para tareas operativas con bancos, cobros y apoyo en la elaboración de previsiones de tesorería.

Buscamos un becario para el Departamento Financiero para tareas operativas con bancos, cobros y apoyo en la elaboración de previsiones de tesorería.

Buscamos un perfil en prácticas en finanzas para apoyar en control de gestión, administración logística, control de ventas o tesorería.

Emprende dentro del sector inmobiliario con todo el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa. Es aquí! /strong /ppbr /¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación. No importa tu nivel de partida, nosotros te

Responsable de recibir, ordenar, empacar y enviar productos en el almacén de Amazon. Se requiere seguir estándares de seguridad y capacidad para trabajar físicamente.

La empresa Lladró, multinacional especializada en la creación y distribución de un amplio espectro de creaciones en porcelana de arte, necesita cubrir la posición de Desarrollo de Negocio (Segmento C) en su central situada en Valencia. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación. Posición: Desarrollo Negocio- CARTERA C Dependencia jerárquica y funcional: Dirección Globales de Ventas Impulsar el crecimiento rentable de la cartera C mediante una gestión proactiva y orientada a resultados, maximizando oportunidades de venta, aumentando la frecuencia de compra y reactivando clientela inactiva. Desarrollar nuevas oportunidades de negocio a través de contacto remoto (teléfono, email, canales digitales), con un enfoque hunter y sin asumir tareas operativas del proceso OTC Funciones principales: • Administrar la cartera C con un enfoque orientado a la venta y generación de ingresos., • Mantener un contacto regular con el segmento de clientes asignado para anticipar necesidades, proponer soluciones comerciales y fomentar la relación., • Desarrollar el negocio a través de la captación de nueva clientela dentro del segmento C a través de canales digitales/remotos., • Identificar y ejecutar oportunidades de up‑selling y cross‑selling en la cartera C adaptadas a cada cliente/a., • Transformar el grupo de clientes inactivos o esporádicos en recurrentes., • Reforzar la fidelización mediante propuestas adaptadas al perfil de cada cliente/a., • Revisar periódicamente el histórico de compras, frecuencia y tendencias de consumo., • Segmentar a los clientes/as por potencial de crecimiento y definir planes de acción., • Elaborar reportes de actividad comercial y evolución de la cartera., • Participar en la ejecución de campañas comerciales, aportando feedback del mercado para mejorar la efectividad., • Trasladar y coordinar con Customer Service la correcta gestión de pedidos e incidencias, o aspectos operativos del OTC, manteniendo el foco en la venta., • Informar al Responsable Comercial de riesgos de fuga y de oportunidades de crecimiento detectadas. Responsabilidades y KPI’s • Crecimiento neto de ventas y margen de la cartera C., • Incremento en frecuencia y pedido promedio de compra., • Número de clientes/as inactivos reactivados y convertidos en recurrentes, • Nuevos clientes/as adquiridos en el segmento C., • Cumplimiento de objetivos de cross‑selling y up‑selling, • Ratio de conversión de oportunidades generadas vs. cerradas, • Penetración de campañas y promociones en el segmento C., • Conocimiento de técnicas de prospección digital., • Conocimiento de procesos de venta consultiva, técnicas de fidelización y gestión de objeciones., • Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en de gestión de cartera de clientes, desarrollo de negocio, ventas remotas/inside sales o televenta B2B/B2C, en el sector del lujo y/o alto valor., • Competencias técnicas Manejo de CRM (Salesforce, HubSpot u otros) y herramientas de seguimiento de clientes. Conocimientos en análisis de datos comerciales (seguimiento de KPIs, segmentación, reporting). Capacidad para trabajar con canales digitales/remotos (videollamadas, email marketing, herramientas colaborativas). Dominio de Excel y otras herramientas de análisis/reportes; Power BI. Competencias personales Orientación a resultados: Orientación al cliente/a y comunicación Capacidad analítica y de gestión de cartera Trabajo en equipo e inteligencia organizacional • Contrato de trabajo temporal (2 meses) a tiempo completo. • Formar parte de nuestro nuevo plan estratégico, creando nuevos retos y contribuyendo a mejorar el posicionamiento de la empresa. xcskxlj Valencia, Valencian Community, Spain 5 days ago En consonancia con nuestras políticas de igualdad, nos comprometemos y aseguramos que nuestros procesos de selección se basan el principio de igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres y no discriminación. #J-18808-Ljbffr

Prácticas en comunicación y marketing para apoyar en la gestión de contenidos, comunicación y actividades operativas de un proyecto innovador.Se requiere manejo de PowerPoint y familiaridad con IA para creación de contenido.

Beca en Supply Chain para aprender a coordinar proyectos, materiales, personas y tiempos en la creación de espacios para marcas reconocidas.Se buscan estudios en logística, cadena de suministro o ingeniería industrial, con interés en sostenibilidad y Excel.

Profesional audioprotesista para centros auditivos en Madrid.Realización de pruebas, adaptación de audífonos, y gestión comercial.Se ofrece contrato indefinido, salario competitivo y formación.

Prácticas para estudiantes de ingeniería industrial en A Coruña.

Buscamos un SDR para captación de leads y operativa de clientes, incluyendo redes sociales y mantenimientos en WordPress.Jornada parcial de 25 horas semanales.

Ingeniero/a en prácticas para soporte administrativo, medición de trabajos, comparativos de precios, y control de subcontratas.

Búsqueda de perfiles junior para banca comercial a distancia en Madrid.

Empresa de ingeniería busca becarios/as en Ingeniería de Procesos para participar en la industrialización de nuevos modelos, analizar e implementar mejoras, y colaborar en la resolución de no conformidades. Se requiere ser estudiante de ingeniería y nivel B2 de inglés.

Responsable de recibir, ordenar, empacar y enviar productos en el almacén de Amazon.Se requiere seguir estándares de seguridad y capacidad para trabajar físicamente.

En Burger King Alboraya, te ofrecemos formar parte de un equipo dinámico en un entorno de restauración en expansión.Buscamos personas con ganas de aprender y capacidad para atender a clientes, con o sin experiencia previa, para empezar una trayectoria dentro de la empresa.El contrato es indefinid

En Burger King Alboraya, te ofrecemos formar parte de un equipo dinámico en un entorno de restauración en expansión.Buscamos personas con ganas de aprender y capacidad para atender a clientes, con o sin experiencia previa, para empezar una trayectoria dentro de la empresa.El contrato es indefinid

¿Cuál será tu misión? Serás especialista en la fabricación, afilado y reparación de herramientas y piezas, asegurando siempre el cumplimiento de las especificaciones técnicas y la correcta interpretación de planos. Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. Funciones principales • Afilado, encerado y calibración de herramientas como brocas, machos de roscar, terrajas, fresas, lamas, tronzadoras y placas de perfilar., • Trabajo con materiales como el acero rápido (HSS) y metal duro (carburo de tungsteno), utilizando afiliadora universal manual., • Selección y uso de muelas (óxido de aluminio, diamante y CBN)., • Fabricación de herramientas de corte especiales y apoyo en preseries., • Mecanizado de piezas para repuestos y resolución de averías con torno y fresadora., • Control y verificación del estado de herramientas: ángulos, concentricidad, simetría de filos y perfiles especiales., • Uso de instrumentos de metrología (micrómetro, pie de rey, proyector de perfiles)., • Colaboración en el mantenimiento del taller y gestión del almacén de herramientas. Requisitos • Grado Medio o Superior en la rama de Fabricación Mecánica., • Perfil técnico con experiencia en mecanizado o afilado de herramientas., • Conocimientos en interpretación de planos., • Atención al detalle y orientación a la calidad., • Capacidad para resolver problemas técnicos de forma autónoma., • Persona con capacidad de aprendizaje. Qué ofrecemos • Incorporación a un entorno técnico especializado., • Estabilidad laboral y desarrollo profesional. xcskxlj, • Trabajo con maquinaria y herramientas de precisión. #J-18808-Ljbffr

DESCRIPCIÓ: Movitec és una empresa internacional líder en el sector industrial amb més de 20 anys d'experiència en el disseny i fabricació de maquinària automàtica per a la indústria de l'embalatge.Des de l'any 2021 formem part del grup MOSCA GMBH, situada a Alemanya amb més de 50 anys d'

DESCRIPCIÓ: Movitec és una empresa internacional líder en el sector industrial amb més de 20 anys d'experiència en el disseny i fabricació de maquinària automàtica per a la indústria de l'embalatge.Des de l'any 2021 formem part del grup MOSCA GMBH, situada a Alemanya amb més de 50 anys d'

Contrato indefinido a jornada completa Horario intensivo en turno de mañana (7h – 15h) Formación para el desarrollo personal Descuentos en seguros privados, análisis y renovaciones Medidas de conciliación familiar Salario acorde a la experiencia y formación ( 25.

En Grupo Industrial Pamesa buscamos incorporar un/a Abogado/a Laboralista para reforzar nuestro Departamento de Personas.Si disfrutas aportando criterio jurídico, participando en decisiones estratégicas y trabajando en un entorno dinámico donde tu trabajo tiene un impacto real, queremos cono

Buscamos un Técnico SAT Junior de Refrigeración para unirse al equipo de Aftersales.Aprenderás y te desarrollarás para convertirte en un técnico especializado, con formación técnica y carnet de conducir.La empresa ofrece formación continua y desarrollo profesional.