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En ESIC buscamos incorporar profesores/as de Formación Profesional Superior especializados en Ofimática y proceso de la información a nuestro centro presencial de Barcelona ciudad, en el marco del CFGS Administración y Finanzas y para impartir clase en horario de mañana a 2 grupos de estudiantes (8h docencia/semana). Incorporación: 1 de septiembre de 2026 Requisitos: • Grado/licenciatura y Máster universitario de formación del profesorado universitario / CAP, • Experiencia docente, • Dominio de herramientas y aplicaciones ofimáticas y, en general, de las tecnologías de la información y las comunicaciones Áreas de conocimiento: • Comunicación corporativa, • Uso del catalán en entornos profesionales, • Formatos de comunicación corporativa Para poder valorar la candidatura será necesario cumplir con todos los requisitos. Para aplicar a la oferta es imprescindible poder realizar clases presencialmente en nuestro Campus de Barcelona. Declaración de Igualdad de Oportunidades: https://www.esic.edu/noticias/esic-renueva-su-compromiso-con-el-charter-de-la-diversidad-0 Tratamiento datos: ESIC Universidad y ESIC Business & Marketing School en corresponsabilidad atenderán tu postulación y, posteriormente, solo la entidad que ofrezca la vacante correspondiente tratará tus datos para determinar si se adecúa a tu perfil. Tus datos serán tratados únicamente para la finalidad indicada durante el proceso abierto para la vacante para la que postules o, si tu postulación fue espontánea, durante un máximo de 24 meses. La entidad interesada verificará la autenticidad y veracidad de los datos y los documentos que remitas, para lo cual realizará consultas a los órganos expedidores o a las empresas y terceros que menciones como referentes y analizará la información que hayas publicado en abierto tanto en tu perfil en LinkedIn y en otras redes sociales profesionales como la información accesible a través de los buscadores sin ingresar en redes sociales personales y la información profesional relevante que compartas en la entrevista de trabajo. Puedes consultar información sobre este tratamiento, así como acceder, rectificar, suprimir tus datos y ejercitar otros derechos como se explica en la política de privacidad: https://www.esic.edu/aviso-legal;

Sobre Remuner Para presentar una candidatura, simplemente lea la siguiente descripción del puesto y asegúrese de adjuntar los documentos pertinentes. Somos una empresa B2B SaaS con sede en Barcelona. Ayudamos a las empresas a diseñar, gestionar y comunicar sus planes de comisiones de ventas sin hojas de cálculo, errores, ni sorpresas a fin de mes. Nuestra plataforma procesa grandes volúmenes de datos y lógica de negocio compleja en un motor centralizado, dándole a los equipos de RevOps y Finanzas visibilidad y control sobre cada cálculo. Sobre el rol Para que nuestra plataforma funcione, necesita datos: datos de CRMs, ERPs, ficheros internos de los clientes, APIs externas. Tu misión será hacer que esos datos lleguen, en el formato correcto, de forma fiable. Trabajarás directamente con el Head of Data y con el equipo de Customer Success para poner en marcha las conexiones de datos de cada cliente nuevo: entender qué tienen, cómo lo exponen y transformarlo al formato que necesita Remuner. Qué harás • Conectarte a las fuentes de datos de cada cliente: APIs externas (REST, OAuth, API key), ficheros CSV/Excel, SFTP, • Leer documentación de integraciones nuevas y montarlas de forma autónoma, • Transformar y limpiar datos con Python (pandas) para adaptarlos al modelo interno, • Validar que los datos son correctos antes de que lleguen a producción, • Documentar cada integración para que sea repetible y mantenible, • Colaborar con CS para entender las necesidades del cliente y con el equipo técnico cuando hay algo más estructural ¿Qué ofrecemos • Días de trabajo en remoto integrados en la dinámica del equipo — somos office-first, pero con flexibilidad xcskxlj real cuando la necesitas, • Oficina nueva: excelentes vistas, un equipo joven y ambicioso, y un ambiente dinámico., • Comodidades en la oficina: Fruta fresca, café y snacks para mantenerte con energía, • Catering semanal: La comida corre de nuestra cuenta cada día que estés en la oficina, • Plan de retribución flexible: optimiza parte de tu salario a través de beneficios fiscalmente eficientes (transporte, manutención, seguro médico, guardería y más) #J-18808-Ljbffr

ppConstruye el software que devuelve el tiempo a las asesorías y el control financiero a las empresas. /p pEn España, miles de asesorías pierden horas cada semana gestionando facturas, impuestos y contabilidad a mano. Easor nació para cambiar eso. /p pSomos una empresa SaaS - con raíces en Finlandia, Suecia, España e Italia - que conecta en una única plataforma colaborativa a asesorías, pymes y autónomos: facturación en tiempo real, conciliación bancaria automática, control fiscal sin sorpresas, y digitalización de documentos de forma inteligente. Tecnología pensada por profesionales del sector, para profesionales del sector. /p pEasor nace a mediados de 2025 como proyecto independiente de Talenom - con más de 120 profesionales en Europa y unos 25 en España - con más de ocho años de desarrollo interno y presencia en cuatro países. Nuestra misión: convertirnos en el referente de gestión financiera en el mercado. /p h3El Rol /h3 pNo buscamos a alguien que ejecute tickets. Buscamos a alguien que piense, proponga y construya, con autonomía real y criterio propio. /p h3Las principales misiones del puesto /h3 ul liDiseñar, desarrollar y mantener aplicaciones y servicios con tecnologías modernas de desarrollo. /li liInvestigar y evaluar nuevas arquitecturas y enfoques aplicables a los productos y plataformas de la compañía. /li liParticipar en el análisis y resolución de problemas técnicos complejos y en actividades relacionadas con incertidumbre tecnológica. /li liDiseñar soluciones escalables, mantenibles y eficientes alineadas con los objetivos técnicos y de negocio. /li liParticipar en pruebas de concepto, validaciones técnicas y experimentación tecnológica. /li liMejorar rendimiento, seguridad, estabilidad y observabilidad de aplicaciones y servicios. /li /ul h3Qué necesitas para hacerlo genial /h3 pNos encantaría que contases con /p ul li+3 años de experiencia en diseño y desarrollo de software en entornos cloud. /li liExperiencia en resolución de problemas técnicos complejos y mejora continua del software. /li liParticipación en entornos agile y equipos multidisciplinares. /li liCapacidad de aprendizaje y adaptación al cambio tecnológico. /li /ul h3Será un plus si además tienes /h3 ul liExperiencia en arquitecturas escalables, automatización, integración y despliegue continuo (CI/CD). /li liCapacidad analítica y orientación a la resolución de problemas complejos. /li liMentalidad de ownership: autonomía, criterio propio y ganas de mejorar. /li liOrientación a la innovación y mejora continua. /li /ul h3Qué ofrecemos /h3 ul liSalario 40k ‑ 55k brutos/año, acorde a experiencia. /li liModalidad 100% remoto + 3 días presenciales cada dos meses en Barcelona. /li liHorario flexible. /li liJornada intensiva viernes, previos a festivos y meses de verano. /li li23 días de vacaciones + el día de tu cumpleaños libre. /li liRetribución flexible. /li liSeguro médico privado. /li /ul h3¿Por qué unirte a Easor? /h3 ul libImpacto real y visible /b desde el primer día. Lo que construyas se despliega. Lo que propongas se escucha. /li libEquipo técnico de alto nivel /b. Personas que hacen las cosas bien sin necesidad de convencerlos. Un entorno donde el criterio técnico se respeta y el aprendizaje es constante. /li libProyecto internacional /b. Empresa independiente, en plena fase de crecimiento nacional e internacional. El momento de entrar es ahora. /li libCultura tecnológica /b. Apostamos por arquitecturas modernas con inteligencia artificial integrada y una cultura técnica en constante evolución. /li libProducto con propósito /b. Detrás de cada funcionalidad que construimos hay una empresa que gana tiempo y deja de perder horas en tareas que no deberían existir. Nuestro producto cambia el día a día de quien lo usa. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppbYour Benefits /b /p pFlexible Working Hours /p pFlexibility /p pbGreat Team /b /p pGreat Team /p pOnboarding /p pOnboarding /p pContinuous Training /p pSharpen your skills and advance your expertise with our professional development programs. /p pGreat Team /p pIt’s truly the people that make the difference — and with us you’ll join the best team around. /p pFlat Hierarchies /p pGet straight through to the decision-makers with our streamlined organizational structure. /p h3Job Description /h3 h3What you can expect /h3 pEn Rhenus Logistics buscamos incorporar un/a “Operativo/a de distribución” con experiencia demostrable en nuestra delegación de Barcelona, cuya misión principal realizar los procesos de distribución para el correcto funcionamiento del servicio con el objetivo de brindar un servicio personalizado y de calidad a nuestros clientes. /p h3Principales funciones a desarrollar /h3 ul liAtender las solicitudes de servicio del cliente /li liRecepción y tramitación de los pedidos /li liCoordinar entregas con destinatarios /li liCoordinar entregas con proveedores de transporte y equipos de montaje /li liConfeccionar los documentos del transporte /li liApertura, gestión y facturación de expediciones /li liResolución de incidencias /li /ul h3What you bring /h3 h3Requisitos /h3 ul liFormación en logística y transporte /li liExperiencia previa de al menos 1 años en puesto similar /li liValorable nivel de inglés /li liDominio de paquete office /li liHabilidad para trato con cliente /li /ul pRHENUS ROAD SPAIN es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todas las personas tendrán la oportunidad de ser consideradas para el empleo sin importar su raza, color, religión, origen nacional, ascendencia, ciudadanía, edad, sexo, género, identidad de género, expresión de género, orientación sexual, estado civil, discapacidad, embarazo, parto y condiciones médicas relacionadas, o cualquier otra característica protegida por las leyes aplicables. Rhenus se esforzará por realizar una adaptación razonable a las limitaciones físicas o mentales conocidas de un solicitante calificado con una discapacidad, a menos que la adaptación imponga una dificultad excesiva en el funcionamiento de nuestro negocio. /p /p #J-18808-Ljbffr

pstrongYour Benefitsbr/strongstrongstrongFlexible Working Hoursbr/strong /strongFlexibilitybrstrongstrongGreat Teambr/strong /strongGreat TeambrstrongstrongOnboardingbr/strong /strongOnboardingbrstrongstrongContinuous Trainingbr/strong /strongSharpen your skills and advance your expertise with our professional development programs.brstrongstrongGreat Teambr/strong /strongIt’s truly the people that make the difference — and with us you’ll join the best team around.brstrongstrongFlat Hierarchiesbr/strong /strongGet straight through to the decision-makers with our streamlined organizational structure.brstrongJob Descriptionbr/strongstrongWhat you can expectbr/strongEn Rhenus Logistics buscamos incorporar un/a “Operativo/a de distribución” con experiencia demostrable en nuestra delegación de Barcelona, cuya misión principal realizar los procesos de distribución para el correcto funcionamiento del servicio con el objetivo de brindar un servicio personalizado y de calidad a nuestros clientes.brstrongPrincipales funciones a desarrollar:br/strongulliAtender las solicitudes de servicio del cliente /liliRecepción y tramitación de los pedidos /liliCoordinar entregas con destinatarios /liliCoordinar entregas con proveedores de transporte y equipos de montaje /liliConfeccionar los documentos del transporte /liliApertura, gestión y facturación de expediciones /liliResolución de incidenciasbrbr/li /ulstrongWhat you bringbr/strongstrongRequisitos:br/strongulliFormación en logistica y transporte /liliExperiencia previa de al menos 1 años en puesto similar /liliValorable nivel de ingles /liliDominio de paquete office /liliHabilidad para trato con clientebrbr/li /ulRHENUS ROAD SPAIN es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todas las personas tendrán la oportunidad de ser consideradas para el empleo sin importar su raza, color, religión, origen nacional, ascendencia, ciudadanía, edad, sexo, género, identidad de género, expresión de género, orientación sexual, estado civil, discapacidad, embarazo, parto y condiciones médicas relacionadas, o cualquier otra característica protegida por las leyes aplicables. Rhenus se esforzará por realizar una adaptación razonable a las limitaciones físicas o mentales conocidas de un solicitante calificado con una discapacidad, a menos que la adaptación imponga una dificultad excesiva en el funcionamiento de nuestro negocio. /p #J-18808-Ljbffr

EJECUTIVO/A JUNIOR DE CUENTAS Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. Formación corporativa, EdTech e IA aplicada al aprendizaje En Foxize buscamos incorporar una persona junior al equipo de Servicios Corporativos, con ganas de aprender, asumir responsabilidades progresivamente y crecer en la gestión de clientes empresariales. Nos encontramos en un momento especialmente interesante. La IA está transformando cómo aprendemos, las empresas necesitan desarrollar nuevas capacidades y la formación corporativa debe evolucionar para responder a este cambio. En Foxize trabajamos en la intersección entre formación, tecnología educativa, datos e inteligencia artificial aplicada al aprendizaje. Ayudamos a las organizaciones a desarrollar competencias digitales, comerciales, de negocio y de IA mediante proyectos formativos, contenidos, metodologías, plataformas y nuevas soluciones de aprendizaje. Buscamos una persona organizada, curiosa y responsable, con sensibilidad para entender las necesidades de un cliente, cuidar los detalles importantes y conseguir que los proyectos avancen. No buscamos un perfil comercial agresivo ni una persona dedicada únicamente a coordinar tareas. Buscamos alguien con potencial para crecer en gestión de cuentas, customer success, coordinación de servicios formativos y preparación de propuestas para empresas. Trabajarás directamente con la Dirección de Servicios Corporativos y aprenderás de cerca cómo se construye una relación de confianza con un cliente, cómo se detectan necesidades y oportunidades y cómo una conversación se convierte en un proyecto concreto. QUÉ HARÁS • Darás apoyo en la gestión y seguimiento de cuentas corporativas., • Prepararás reuniones, recogerás acuerdos y asegurarás el seguimiento de los próximos pasos., • Mantendrás una visión clara de cada cuenta: necesidades, proyectos en marcha, compromisos, temas abiertos y oportunidades., • Coordinarás los detalles necesarios para que los proyectos formativos funcionen: calendarios, sesiones, docentes, materiales, entregables y comunicación con el cliente., • Recogerás feedback y contribuirás a mejorar la experiencia de colaboración., • Ayudarás a detectar oportunidades de continuidad, mejora o ampliación de los servicios., • Te coordinarás con los equipos de contenidos, formación, tecnología y servicios corporativos., • Progresivamente, participarás en la preparación de propuestas comerciales y formativas para clientes. QUÉ PODRÁS APRENDER Este no es un puesto para repetir siempre las mismas tareas. Es una oportunidad para entender desde dentro cómo funciona la relación con clientes corporativos en un entorno de formación, tecnología e innovación. Aprenderás a: • Comprender las necesidades reales de una empresa., • Construir y cuidar relaciones profesionales de confianza., • Gestionar proyectos sin perder la visión global de la cuenta., • Convertir conversaciones con clientes en propuestas y soluciones concretas., • Coordinar servicios formativos con impacto., • Conocer el sector de la formación corporativa y la EdTech desde dentro., • Participar en proyectos relacionados con inteligencia artificial, aprendizaje y desarrollo de talento., • Asumir mayor autonomía y responsabilidad a medida que avances. QUÉ BUSCAMOS Nos gustaría encontrar una persona que: • Cuente con una primera experiencia en gestión de cuentas, customer success, consultoría junior, agencia, formación, educación o servicios B2B., • Sea organizada, fiable y rigurosa en el seguimiento., • Se comunique bien, tanto por escrito como en reuniones., • Tenga facilidad para relacionarse con clientes y construir relaciones de confianza., • Cuide los detalles, los acuerdos y los compromisos adquiridos., • Sea curiosa, proactiva y tenga ganas de aprender., • Se sienta cómoda coordinándose con diferentes personas y equipos., • Tenga interés por la formación, la tecnología, la IA, los datos y la transformación de las empresas., • Quiera desarrollar su carrera profesional en gestión de cuentas y servicios corporativos. VALORAREMOS ESPECIALMENTE • Experiencia inicial en formación corporativa, EdTech, consultoría, agencia o servicios B2B., • Conocimiento o interés por el aprendizaje y el desarrollo de talento en las organizaciones., • Capacidad para preparar documentos, presentaciones o propuestas., • Interés por la IA aplicada a la formación y a la empresa., • Dominio profesional de catalán y castellano, y buen nivel de inglés. QUÉ OFRECEMOS • Incorporarte a una empresa especializada en formación corporativa, tecnología educativa e innovación en aprendizaje., • Aprender directamente junto a la Dirección de Servicios Corporativos., • Participar en proyectos con empresas que están desarrollando nuevas capacidades digitales, comerciales, de negocio y de IA., • Crecer en un rol que combina relación con clientes, seguimiento de cuentas, coordinación de servicios y apoyo comercial., • Un entorno pequeño, cercano y exigente, donde tu trabajo tendrá visibilidad y podrás asumir responsabilidades progresivamente., • Formar parte de un sector con mucho recorrido: aprendizaje continuo, EdTech, inteligencia artificial aplicada al talento y transformación empresarial. SOBRE FOXIZE En Foxize ayudamos a empresas y profesionales a desarrollar las capacidades que necesitan para adaptarse a un entorno cada vez más digital, cambiante y exigente. Combinamos formación, tecnología educativa, contenidos, metodologías y soluciones de aprendizaje para ayudar a las organizaciones a formar mejor a sus equipos y activar nuevas competencias. Uno de nuestros principales focos es AI x Learning: cómo la inteligencia artificial puede ayudarnos a aprender mejor, personalizar la formación y acelerar el desarrollo de capacidades dentro de las empresas. CONDICIONES DEL PUESTO • Posición: Ejecutivo/a junior de cuentas, • Área: Servicios Corporativos, • Dependencia directa: Dirección de Servicios Corporativos, • Ubicación: Barcelona, • Modalidad: Híbrida, dos días en oficina y tres días en remoto, • Jornada: Completa, • Incorporación: Inmediata, • Retribución: sueldo fijo de 29.000 € brutos anuales + bonus vinculado a los objetivos de la empresa CÓMO APLICAR Si te interesa crecer en gestión de cuentas dentro del mundo de la formación corporativa, la tecnología educativa y la inteligencia artificial aplicada al aprendizaje, nos encantará conocerte. Envíanos tu CV y una breve nota explicándonos por qué te interesa el puesto y qué crees que podrías aportar a Foxize. xohynlm Y, si conoces a alguien a quien pueda encajarle esta oportunidad, agradeceremos que compartas la oferta.

pEJECUTIVO/A JUNIOR DE CUENTAS /ppDesplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. /ppFormación corporativa, EdTech e IA aplicada al aprendizaje /ppEn Foxize buscamos incorporar una persona junior al equipo de Servicios Corporativos, con ganas de aprender, asumir responsabilidades progresivamente y crecer en la gestión de clientes empresariales. /ppNos encontramos en un momento especialmente interesante. La IA está transformando cómo aprendemos, las empresas necesitan desarrollar nuevas capacidades y la formación corporativa debe evolucionar para responder a este cambio. /ppEn Foxize trabajamos en la intersección entre formación, tecnología educativa, datos e inteligencia artificial aplicada al aprendizaje. Ayudamos a las organizaciones a desarrollar competencias digitales, comerciales, de negocio y de IA mediante proyectos formativos, contenidos, metodologías, plataformas y nuevas soluciones de aprendizaje. /ppBuscamos una persona organizada, curiosa y responsable, con sensibilidad para entender las necesidades de un cliente, cuidar los detalles importantes y conseguir que los proyectos avancen. /ppNo buscamos un perfil comercial agresivo ni una persona dedicada únicamente a coordinar tareas. Buscamos alguien con potencial para crecer en gestión de cuentas, customer success, coordinación de servicios formativos y preparación de propuestas para empresas. /ppTrabajarás directamente con la Dirección de Servicios Corporativos y aprenderás de cerca cómo se construye una relación de confianza con un cliente, cómo se detectan necesidades y oportunidades y cómo una conversación se convierte en un proyecto concreto. /ppQUÉ HARÁS /pulliDarás apoyo en la gestión y seguimiento de cuentas corporativas. /liliPrepararás reuniones, recogerás acuerdos y asegurarás el seguimiento de los próximos pasos. /liliMantendrás una visión clara de cada cuenta: necesidades, proyectos en marcha, compromisos, temas abiertos y oportunidades. /liliCoordinarás los detalles necesarios para que los proyectos formativos funcionen: calendarios, sesiones, docentes, materiales, entregables y comunicación con el cliente. /liliRecogerás feedback y contribuirás a mejorar la experiencia de colaboración. /liliAyudarás a detectar oportunidades de continuidad, mejora o ampliación de los servicios. /liliTe coordinarás con los equipos de contenidos, formación, tecnología y servicios corporativos. /liliProgresivamente, participarás en la preparación de propuestas comerciales y formativas para clientes. /li /ulpQUÉ PODRÁS APRENDER /ppEste no es un puesto para repetir siempre las mismas tareas. Es una oportunidad para entender desde dentro cómo funciona la relación con clientes corporativos en un entorno de formación, tecnología e innovación. /ppAprenderás a: /pulliComprender las necesidades reales de una empresa. /liliConstruir y cuidar relaciones profesionales de confianza. /liliGestionar proyectos sin perder la visión global de la cuenta. /liliConvertir conversaciones con clientes en propuestas y soluciones concretas. /liliCoordinar servicios formativos con impacto. /liliConocer el sector de la formación corporativa y la EdTech desde dentro. /liliParticipar en proyectos relacionados con inteligencia artificial, aprendizaje y desarrollo de talento. /liliAsumir mayor autonomía y responsabilidad a medida que avances. /li /ulpQUÉ BUSCAMOS /ppNos gustaría encontrar una persona que: /pulliCuente con una primera experiencia en gestión de cuentas, customer success, consultoría junior, agencia, formación, educación o servicios B2B. /liliSea organizada, fiable y rigurosa en el seguimiento. /liliSe comunique bien, tanto por escrito como en reuniones. /liliTenga facilidad para relacionarse con clientes y construir relaciones de confianza. /liliCuide los detalles, los acuerdos y los compromisos adquiridos. /liliSea curiosa, proactiva y tenga ganas de aprender. /liliSe sienta cómoda coordinándose con diferentes personas y equipos. /liliTenga interés por la formación, la tecnología, la IA, los datos y la transformación de las empresas. /liliQuiera desarrollar su carrera profesional en gestión de cuentas y servicios corporativos. /li /ulpVALORAREMOS ESPECIALMENTE /pulliExperiencia inicial en formación corporativa, EdTech, consultoría, agencia o servicios B2B. /liliConocimiento o interés por el aprendizaje y el desarrollo de talento en las organizaciones. /liliCapacidad para preparar documentos, presentaciones o propuestas. /liliInterés por la IA aplicada a la formación y a la empresa. /liliDominio profesional de catalán y castellano, y buen nivel de inglés. /li /ulpQUÉ OFRECEMOS /pulliIncorporarte a una empresa especializada en formación corporativa, tecnología educativa e innovación en aprendizaje. /liliAprender directamente junto a la Dirección de Servicios Corporativos. /liliParticipar en proyectos con empresas que están desarrollando nuevas capacidades digitales, comerciales, de negocio y de IA. /liliCrecer en un rol que combina relación con clientes, seguimiento de cuentas, coordinación de servicios y apoyo comercial. /liliUn entorno pequeño, cercano y exigente, donde tu trabajo tendrá visibilidad y podrás asumir responsabilidades progresivamente. /liliFormar parte de un sector con mucho recorrido: aprendizaje continuo, EdTech, inteligencia artificial aplicada al talento y transformación empresarial. /li /ulpSOBRE FOXIZE /ppEn Foxize ayudamos a empresas y profesionales a desarrollar las capacidades que necesitan para adaptarse a un entorno cada vez más digital, cambiante y exigente. /ppCombinamos formación, tecnología educativa, contenidos, metodologías y soluciones de aprendizaje para ayudar a las organizaciones a formar mejor a sus equipos y activar nuevas competencias. /ppUno de nuestros principales focos es AI x Learning: cómo la inteligencia artificial puede ayudarnos a aprender mejor, personalizar la formación y acelerar el desarrollo de capacidades dentro de las empresas. /ppCONDICIONES DEL PUESTO /pulliPosición: Ejecutivo/a junior de cuentas /liliÁrea: Servicios Corporativos /liliDependencia directa: Dirección de Servicios Corporativos /liliUbicación: Barcelona /liliModalidad: Híbrida, dos días en oficina y tres días en remoto /liliJornada: Completa /liliIncorporación: Inmediata /liliRetribución: sueldo fijo de 29.000 € brutos anuales + bonus vinculado a los objetivos de la empresa /li /ulpCÓMO APLICAR /ppSi te interesa crecer en gestión de cuentas dentro del mundo de la formación corporativa, la tecnología educativa y la inteligencia artificial aplicada al aprendizaje, nos encantará conocerte. /ppEnvíanos tu CV y una breve nota explicándonos por qué te interesa el puesto y qué crees que podrías aportar a Foxize. xqysrnh /ppY, si conoces a alguien a quien pueda encajarle esta oportunidad, agradeceremos que compartas la oferta. /p

GEMAVIP es un laboratorio de origen italiano especializado en el desarrollo y distribución de soluciones sanitarias orientadas al cuidado de piel y mucosas, con especial foco en salud bucodental y aplicaciones clínicas asociadas. Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Trabajamos con productos basados en aceite de oliva virgen extra ozonizado y otros principios activos destinados a apoyar el manejo de procesos inflamatorios, infecciosos y de cicatrización tanto en clínica como en el domicilio del paciente. Nuestra actividad se centra principalmente en el canal sanitario: clínicas, profesionales de la salud, distribuidores especializados y farmacia. La empresa se encuentra actualmente en fase de crecimiento en España. Estamos construyendo la estructura operativa, la red comercial y los procesos internos necesarios para poder escalar el proyecto de forma ordenada. Esto implica trabajar muy cerca de profesionales sanitarios, partners y distribuidores, preparar materiales y formaciones, y cuidar que la operativa diaria funcione correctamente. Nuestra forma de trabajar Somos un equipo pequeño y muy operativo, con trato directo entre todas las áreas. No existen departamentos estancos: las personas participan en distintos procesos y entienden cómo funciona el negocio en su conjunto. La organización es flexible, pero requiere responsabilidad, orden y capacidad para resolver situaciones del día a día. El objetivo es consolidar en España una estructura estable que permita: • Dar soporte real a los profesionales sanitarios que trabajan con nuestros productos, • Desarrollar nuevas líneas de producto en salud bucal, piel y mucosas, • Crear una red de distribución sólida en el canal sanitario y farmacia, • Establecer procesos internos eficientes que permitan crecer sin perder control operativo Buscamos a alguien que quiera aprender cómo funciona una empresa desde dentro y asumir responsabilidades de manera progresiva dentro de un proyecto en desarrollo. Puesto: Coordinador/a de Operaciones Junior (Business Operations Assistant) Sobre el puesto La persona se incorporará para apoyar la gestión diaria de la empresa en su operativa interna. El rol está orientado a coordinar procesos, hacer seguimiento de tareas y dar soporte a las áreas comercial, logística y administrativa. No es un puesto contable ni de ventas externas. Se trata principalmente de organización, seguimiento y coordinación del día a día. El objetivo es que la operativa diaria no dependa constantemente de dirección y que la empresa pueda funcionar con mayor fluidez. Funciones principales Operaciones y coordinación interna • Seguimiento de pedidos y documentación asociada, • Preparación de envíos y coordinación con operadores logísticos, • Gestión de incidencias con transporte, clientes y proveedores, • Control básico de stock y reposiciones, • Organización de envíos de muestras y materiales Soporte comercial interno • Revisión de pedidos junto al equipo comercial, • Verificación de datos para cálculo de comisiones (con dirección comercial), • Seguimiento de clientes activos y apoyo administrativo al equipo de ventas, • Preparación de listados, informes y bases de datos Administración operativa (no contabilidad) • Revisión de albaranes y facturas, • Control de cobros pendientes, • Archivo y organización documental Coordinación externa • Comunicación con proveedores, distribuidores y operadores logísticos, • Apoyo en la preparación de ferias, eventos y presentaciones, • Preparación de documentación y materiales comerciales Uso de herramientas digitales e IA • Uso habitual de herramientas de IA generativa (ChatGPT u otras equivalentes) para redacción, organización de información y apoyo operativo, • Elaboración de documentos, resúmenes y listados, • Apoyo en la organización del conocimiento interno, • Mejora progresiva de procesos mediante automatizaciones sencillas, • 2–4 años de experiencia en operaciones, back office, administración operativa, ecommerce, logística o soporte comercial interno, • Formación: ADE, Economía, Comercio Internacional, Logística, Gestión Empresarial o similar, • Manejo fluido de Excel / Google Sheets, • Experiencia con CRM o ERP, • Capacidad organizativa y atención al detalle, • Comunicación habitual con clientes y proveedores, • Autonomía en la resolución de incidencias, • Familiaridad real con herramientas de IA Se valorará • Experiencia en pymes, startups o empresas en crecimiento, • Experiencia en distribución, laboratorio, sanitario o ecommerce, • Inglés profesional (lectura y escritura) Buscamos a una persona práctica y resolutiva, organizada, capaz de aprender procesos con rapidez y cómoda trabajando con tareas variadas. Alguien que priorice bien su trabajo y detecte problemas antes de que escalen. • Trabajo híbrido, • Oficinas en Barcelona (Gala Placídia), • Participación en un proyecto en crecimiento, • Aprendizaje transversal del funcionamiento de la empresa, • Posible evolución hacia responsabilidades de gestión operativa Objetivo a 6 meses Que la persona pueda gestionar de forma autónoma gran parte de la operativa diaria y actuar como punto de coordinación interno entre áreas. Importante Para valorar la candidatura se solicitará responder a las siguientes cuestiones: • Una situación real en la que detectaste un problema en tu trabajo antes de que tu responsable lo viera, qué hiciste y cuál fue el resultado., • Cómo actuarías durante la primera hora si un comercial informa de que un pedido urgente no ha salido, logística indica que no está preparado y el cliente está esperando., • Qué herramientas de IA utilizas en tu día a día y para qué tareas concretas las aplicas (ejemplos reales). Junto al CV se tendrá en cuenta una breve carta de presentación explicando por qué el perfil encaja con el puesto. xcskxlj Las candidaturas sin estas respuestas y sin carta de presentación no podrán ser valoradas. #J-18808-Ljbffr

ppbFormación corporativa, EdTech e IA aplicada al aprendizaje /b /p pEn Foxize buscamos incorporar una persona junior al equipo de Servicios Corporativos, con ganas de aprender, asumir responsabilidades progresivamente y crecer en la gestión de clientes empresariales. /p pNos encontramos en un momento especialmente interesante. La IA está transformando cómo aprendemos, las empresas necesitan desarrollar nuevas capacidades y la formación corporativa debe evolucionar para responder a este cambio. /p pEn Foxize trabajamos en la intersección entre formación, tecnología educativa, datos e inteligencia artificial aplicada al aprendizaje. Ayudamos a las organizaciones a desarrollar competencias digitales, comerciales, de negocio y de IA mediante proyectos formativos, contenidos, metodologías, plataformas y nuevas soluciones de aprendizaje. /p pBuscamos una persona organizada, curiosa y responsable, con sensibilidad para entender las necesidades de un cliente, cuidar los detalles importantes y conseguir que los proyectos avancen. /p pNo buscamos un perfil comercial agresivo ni una persona dedicada únicamente a coordinar tareas. Buscamos alguien con potencial para crecer en gestión de cuentas, customer success, coordinación de servicios formativos y preparación de propuestas para empresas. /p pTrabajarás directamente con la Dirección de Servicios Corporativos y aprenderás de cerca cómo se construye una relación de confianza con un cliente, cómo se detectan necesidades y oportunidades y cómo una conversación se convierte en un proyecto concreto. /p ul liDarás apoyo en la gestión y seguimiento de cuentas corporativas. /li liPrepararás reuniones, recogerás acuerdos y asegurarás el seguimiento de los próximos pasos. /li liMantendrás una visión clara de cada cuenta: necesidades, proyectos en marcha, compromisos, temas abiertos y oportunidades. /li liCoordinarás los detalles necesarios para que los proyectos formativos funcionen: calendarios, sesiones, docentes, materiales, entregables y comunicación con el cliente. /li liRecogerás feedback y contribuirás a mejorar la experiencia de colaboración. /li liAyudarás a detectar oportunidades de continuidad, mejora o ampliación de los servicios. /li liTe coordinarás con los equipos de contenidos, formación, tecnología y servicios corporativos. /li liProgresivamente, participarás en la preparación de propuestas comerciales y formativas para clientes. /li /ul pEste no es un puesto para repetir siempre las mismas tareas. Es una oportunidad para entender desde dentro cómo funciona la relación con clientes corporativos en un entorno de formación, tecnología e innovación. /p ul liComprender las necesidades reales de una empresa. /li liConstruir y cuidar relaciones profesionales de confianza. /li liGestionar proyectos sin perder la visión global de la cuenta. /li liConvertir conversaciones con clientes en propuestas y soluciones concretas. /li liCoordinar servicios formativos con impacto. /li liConocer el sector de la formación corporativa y la EdTech desde dentro. /li liParticipar en proyectos relacionados con inteligencia artificial, aprendizaje y desarrollo de talento. /li liAsumir mayor autonomía y responsabilidad a medida que avances. /li /ul h3Nos gustaría encontrar una persona que: /h3 ul liCuente con una primera experiencia en gestión de cuentas, customer success, consultoría junior, agencia, formación, educación o servicios B2B. /li liSea organizada, fiable y rigurosa en el seguimiento. /li liSe comunique bien, tanto por escrito como en reuniones. /li liTenga facilidad para relacionarse con clientes y construir relaciones de confianza. /li liCuide los detalles, los acuerdos y los compromisos adquiridos. /li liSea curiosa, proactiva y tenga ganas de aprender. /li liSe sienta cómoda coordinándose con diferentes personas y equipos. /li liTenga interés por la formación, la tecnología, la IA, los datos y la transformación de las empresas. /li liQuiera desarrollar su carrera profesional en gestión de cuentas y servicios corporativos. /li /ul h3VALORAREMOS ESPECIALMENTE /h3 ul liExperiencia inicial en formación corporativa, EdTech, consultoría, agencia o servicios B2B. /li liConocimiento o interés por el aprendizaje y el desarrollo de talento en las organizaciones. /li liCapacidad para preparar documentos, presentaciones o propuestas. /li liInterés por la IA aplicada a la formación y a la empresa. /li liDominio profesional de catalán y castellano, y buen nivel de inglés. /li liIncorporarte a una empresa especializada en formación corporativa, tecnología educativa e innovación en aprendizaje. /li liAprender directamente junto a la Dirección de Servicios Corporativos. /li liParticipar en proyectos con empresas que están desarrollando nuevas capacidades digitales, comerciales, de negocio y de IA. /li liCrecer en un rol que combina relación con clientes, seguimiento de cuentas, coordinación de servicios y apoyo comercial. /li liUn entorno pequeño, cercano y exigente, donde tu trabajo tendrá visibilidad y podrás asumir responsabilidades progresivamente. /li liFormar parte de un sector con mucho recorrido: aprendizaje continuo, EdTech, inteligencia artificial aplicada al talento y transformación empresarial. /li /ul pEn Foxize ayudamos a empresas y profesionales a desarrollar las capacidades que necesitan para adaptarse a un entorno cada vez más digital, cambiante y exigente. /p pCombinamos formación, tecnología educativa, contenidos, metodologías y soluciones de aprendizaje para ayudar a las organizaciones a formar mejor a sus equipos y activar nuevas competencias. /p pbUno de nuestros principales focos es AI x Learning: cómo la inteligencia artificial puede ayudarnos a aprender mejor, personalizar la formación y acelerar el desarrollo de capacidades dentro de las empresas. /b /p ul liÁrea: Servicios Corporativos /li liDependencia directa: Dirección de Servicios Corporativos /li liModalidad: Híbrida, dos días en oficina y tres días en remoto /li liRetribución: sueldo fijo de 29.000 € brutos anuales + bonus vinculado a los objetivos de la empresa /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

EJECUTIVO/A JUNIOR DE CUENTASDesplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados.Formación corporativa, EdTech e IA aplicada al aprendizajeEn Foxize buscamos incorporar una persona junior al equipo de Servicios Corporativos, con ganas de aprender, asumir responsabilidades progresivamente y crecer en la gestión de clientes empresariales.Nos encontramos en un momento especialmente interesante. La IA está transformando cómo aprendemos, las empresas necesitan desarrollar nuevas capacidades y la formación corporativa debe evolucionar para responder a este cambio.En Foxize trabajamos en la intersección entre formación, tecnología educativa, datos e inteligencia artificial aplicada al aprendizaje. Ayudamos a las organizaciones a desarrollar competencias digitales, comerciales, de negocio y de IA mediante proyectos formativos, contenidos, metodologías, plataformas y nuevas soluciones de aprendizaje.Buscamos una persona organizada, curiosa y responsable, con sensibilidad para entender las necesidades de un cliente, cuidar los detalles importantes y conseguir que los proyectos avancen.No buscamos un perfil comercial agresivo ni una persona dedicada únicamente a coordinar tareas. Buscamos alguien con potencial para crecer en gestión de cuentas, customer success, coordinación de servicios formativos y preparación de propuestas para empresas.Trabajarás directamente con la Dirección de Servicios Corporativos y aprenderás de cerca cómo se construye una relación de confianza con un cliente, cómo se detectan necesidades y oportunidades y cómo una conversación se convierte en un proyecto concreto.QUÉ HARÁSDarás apoyo en la gestión y seguimiento de cuentas corporativas.Prepararás reuniones, recogerás acuerdos y asegurarás el seguimiento de los próximos pasos.Mantendrás una visión clara de cada cuenta: necesidades, proyectos en marcha, compromisos, temas abiertos y oportunidades.Coordinarás los detalles necesarios para que los proyectos formativos funcionen: calendarios, sesiones, docentes, materiales, entregables y comunicación con el cliente.Recogerás feedback y contribuirás a mejorar la experiencia de colaboración.Ayudarás a detectar oportunidades de continuidad, mejora o ampliación de los servicios.Te coordinarás con los equipos de contenidos, formación, tecnología y servicios corporativos.Progresivamente, participarás en la preparación de propuestas comerciales y formativas para clientes.QUÉ PODRÁS APRENDEREste no es un puesto para repetir siempre las mismas tareas. Es una oportunidad para entender desde dentro cómo funciona la relación con clientes corporativos en un entorno de formación, tecnología e innovación.Aprenderás a:Comprender las necesidades reales de una empresa.Construir y cuidar relaciones profesionales de confianza.Gestionar proyectos sin perder la visión global de la cuenta.Convertir conversaciones con clientes en propuestas y soluciones concretas.Coordinar servicios formativos con impacto.Conocer el sector de la formación corporativa y la EdTech desde dentro.Participar en proyectos relacionados con inteligencia artificial, aprendizaje y desarrollo de talento.Asumir mayor autonomía y responsabilidad a medida que avances.QUÉ BUSCAMOSNos gustaría encontrar una persona que:Cuente con una primera experiencia en gestión de cuentas, customer success, consultoría junior, agencia, formación, educación o servicios B2B.Sea organizada, fiable y rigurosa en el seguimiento.Se comunique bien, tanto por escrito como en reuniones.Tenga facilidad para relacionarse con clientes y construir relaciones de confianza.Cuide los detalles, los acuerdos y los compromisos adquiridos.Sea curiosa, proactiva y tenga ganas de aprender.Se sienta cómoda coordinándose con diferentes personas y equipos.Tenga interés por la formación, la tecnología, la IA, los datos y la transformación de las empresas.Quiera desarrollar su carrera profesional en gestión de cuentas y servicios corporativos.VALORAREMOS ESPECIALMENTEExperiencia inicial en formación corporativa, EdTech, consultoría, agencia o servicios B2B.Conocimiento o interés por el aprendizaje y el desarrollo de talento en las organizaciones.Capacidad para preparar documentos, presentaciones o propuestas.Interés por la IA aplicada a la formación y a la empresa.Dominio profesional de catalán y castellano, y buen nivel de inglés.QUÉ OFRECEMOSIncorporarte a una empresa especializada en formación corporativa, tecnología educativa e innovación en aprendizaje.Aprender directamente junto a la Dirección de Servicios Corporativos.Participar en proyectos con empresas que están desarrollando nuevas capacidades digitales, comerciales, de negocio y de IA.Crecer en un rol que combina relación con clientes, seguimiento de cuentas, coordinación de servicios y apoyo comercial.Un entorno pequeño, cercano y exigente, donde tu trabajo tendrá visibilidad y podrás asumir responsabilidades progresivamente.Formar parte de un sector con mucho recorrido: aprendizaje continuo, EdTech, inteligencia artificial aplicada al talento y transformación empresarial.SOBRE FOXIZEEn Foxize ayudamos a empresas y profesionales a desarrollar las capacidades que necesitan para adaptarse a un entorno cada vez más digital, cambiante y exigente.Combinamos formación, tecnología educativa, contenidos, metodologías y soluciones de aprendizaje para ayudar a las organizaciones a formar mejor a sus equipos y activar nuevas competencias.Uno de nuestros principales focos es AI x Learning: cómo la inteligencia artificial puede ayudarnos a aprender mejor, personalizar la formación y acelerar el desarrollo de capacidades dentro de las empresas.CONDICIONES DEL PUESTOPosición: Ejecutivo/a junior de cuentasÁrea: Servicios CorporativosDependencia directa: Dirección de Servicios CorporativosUbicación: BarcelonaModalidad: Híbrida, dos días en oficina y tres días en remotoJornada: CompletaIncorporación: InmediataRetribución: sueldo fijo de 29.000 € brutos anuales + bonus vinculado a los objetivos de la empresaCÓMO APLICARSi te interesa crecer en gestión de cuentas dentro del mundo de la formación corporativa, la tecnología educativa y la inteligencia artificial aplicada al aprendizaje, nos encantará conocerte.Envíanos tu CV y una breve nota explicándonos por qué te interesa el puesto y qué crees que podrías aportar a Foxize. xhfqzwm Y, si conoces a alguien a quien pueda encajarle esta oportunidad, agradeceremos que compartas la oferta.

NUESTRA CULTURA ¿Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar. Descripción del puesto: Somos una firma global de Corporate Affairs y Marketing. Trabajamos como partner de nuestros clientes en creatividad, influencia e innovación, con el objetivo de hacer crecer y proteger el valor de sus negocios, convirtiendo cada día en una oportunidad para nutrir sus marcas. NUESTRA CULTURA LA AMBICIÓN LA PONES TÚ. En LLYC, los desafíos impulsan nuestra audacia, el trabajo en equipo nos lleva al éxito, y el crecimiento es un viaje compartido. Aquí encontrarás oportunidades para que tu ambición pueda prosperar en un ambiente global, flexible, diverso y emocionante. Si quieres vivir esta experiencia, ¡queremos conocerte! SOBRE EL PUESTO En este rol, te unirás a un equipo innovador y apasionado, dedicado a desafiar el status quo y reinventar soluciones para nuestros clientes. Serás parte de un espacio dinámico, donde la creatividad y el inconformismo se unen para marcar la diferencia. Tendrás la oportunidad de desarrollar una carrera personalizada en una compañía líder, en la que tu aportación será esencial. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Apoyar en las interacciones con medios de comunicación e influencers digitales, incluyendo convocatorias, actualización de datos, envíos de kits, posicionamiento y seguimiento de información, alianzas y colaboraciones., • Redacción de documentos básicos de comunicación como: notas de prensa, artículos editoriales, perfiles de medios e influencers, parrillas de redes sociales, hojas de datos, biografías de voceros, entre otros., • Realizar investigación y monitoreo de medios y redes sociales para clientes., • Acompañamiento a eventos de relaciones públicas. LO QUE ESTAMOS BUSCANDO • Habilidades de redacción y de análisis de información., • Perfil curioso e inquieto; atento a tendencias generales locales y globales., • Capacidad de adaptación, proactivo y con ganas de aprender., • Inglés intermedio-avanzado., • Deseable, más no imperativo: contar con alguna experiencia en agencia/medios/consultoría. REQUISITOS ACADÉMICOS Licenciatura en curso: Comunicación, Periodismo y Relaciones Públicas. ¿POR QUÉ UNIRTE A LLYC? En LLYC, creemos en la creación de un entorno de trabajo atractivo y flexible que te permita crecer, desarrollarte y disfrutar del camino. Algunos de los beneficios de formar parte de nuestro equipo: • Modelo híbrido de teletrabajo (2 días oficina y 3 desde casa), • Full remote en períodos vacacionales (semana santa, verano y navidad), • Flexibilidad horaria, • Jornada reducida Julio y Agosto, • Clases de idiomas, • Eventos corporativos de team building, • Día libre de cumpleaños Si eres una persona ambiciosa, te gustan los desafíos y quieres trabajar con un equipo increíble, ¡te estamos esperando! #YouBringTheAmbition En LLYC creemos en la diversidad e inclusión. xcskxlj Estamos comprometidos en promover un lugar y ambiente de trabajo diverso e incluyente, en el cual todo nuestro personal, sin importar su género, edad, origen étnico, condición social o económica, orientación sexual, expresión o identidad de género, condición física o de salud, religión, afiliación política, o cualquiera otra diferencia o condición, tenga la oportunidad real de desarrollarse y alcanzar su potencial. #J-18808-Ljbffr

Juntos, hacemos crecer y protegemos el valor de tu negocio. Integramos comunicación, creatividad e influencia con la potencia de la inteligencia artificial y los datos para ayudarte a crecer, proteger el valor de tu negocio y acompañarte en tus momentos más decisivos. Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. Transformamos cada día en una oportunidad para nutrir tu marca. Partners for What’s Next. NUESTRA CULTURA LA AMBICIÓN LA PONES TÚ. En LLYC, los desafíos impulsan nuestra audacia, el trabajo en equipo nos lleva al éxito, y el crecimiento es un viaje compartido. Aquí encontrarás oportunidades para que tu ambición pueda prosperar en un ambiente global, flexible, diverso y emocionante. Si quieres vivir esta experiencia, queremos conocerte! SOBRE EL PUESTO En este rol, te unirás a un equipo innovador y apasionado, dedicado a desafiar el status quo y reinventar soluciones para nuestros clientes. Serás parte de un espacio dinámico, donde la creatividad y el inconformismo se unen para marcar la diferencia. Tendrás la oportunidad de desarrollar una carrera personalizada en una compañía líder, en la que tu aportación será esencial para definir el futuro de la comunicación corporativa global. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Liderazgo y asesoría estratégica: Liderar la gestión, coordinación y asesoramiento autónomo de cuentas de gran importancia y proyectos multitarea, asumiendo la función de asesor de confianza para los clientes. Estrategia de comunicación global: Definir, diseñar e implementar planes integrales de comunicación, posicionamiento y contenidos adaptados a diversos sectores (incluyendo retail o tecnología). Análisis y protección reputacional: Elaborar estudios de percepción, benchmarking y materialidad que permitan la identificación temprana de riesgos corporativos, activando planes de acción inmediatos para proteger el posicionamiento y gestionar controversias. Relaciones con el mercado y stakeholders: Gestionar la relación directa con audiencias clave del entorno corporativo, financiero e institucional, tales como periodistas, KOLs o administraciones. Posicionamiento y liderazgo directivo: Diseñar estrategias integrales de posicionamiento para perfiles C-Level, asesorándoles en su proyección pública, representación institucional y consolidación como referentes y líderes de opinión. Crecimiento de negocio: Identificar oportunidades de crecimiento orgánico en las cuentas actuales y liderar el desarrollo de propuestas comerciales para Nuevo Negocio. Desarrollo de equipo: Gestionar, supervisar y participar activamente en el desarrollo, seguimiento y coordinación del equipo de consultores a cargo. Coordinación de clientes y de proyectos multitarea. LO QUE ESTAMOS BUSCANDO Experiencia sectorial: Mínimo 7-8 años de trayectoria en comunicación corporativa, relaciones públicas o consultoría estratégica (muy valorable la experiencia previa combinada en agencias y entornos especializados). Gestión de equipos: Al menos 3 años de experiencia liderando equipos de trabajo y gestionando cuentas de gran envergadura. Competencias clave: Perfil estratégico y analítico, proactividad, pensamiento crítico, alta capacidad de resolución de problemas e iniciativa para diseñar acciones creativas. Habilidades de comunicación: Excelentes capacidades de oratoria, presentación en público y un impecable nivel de redacción de textos y documentos estratégicos. Conocimiento del entorno: Amplia comprensión del ecosistema mediático, institucional del mercado español, especialmente el catalán. Sea una persona con capacidad de generar relaciones sólidas con los diferentes interlocutores. REQUISITOS ACADÉMICOS Licenciatura en Periodismo o similar. Máster en Comunicación Corporativa, Digital o similares. Conocimiento mediático de temáticas como distribución, marketing y lifestyle. Con experiencia a la hora de crear y organizar eventos para prensa. Capacidad de organización y planificación. Habilidades de comunicación. Tenga dominio de inglés y catalán. Nivel alto (C1-C2). ¿POR QUÉ UNIRTE A LLYC? Contrato indefinido Convenio de Publicidad y Relaciones Públicas (37,5 horas a la semana) Modelo híbrido de teletrabajo (2 días oficina y 3 desde casa) Full remote en períodos vacacionales (semana santa, verano y navidad) Retribución flexible Flexibilidad horaria Jornada reducida Julio y Agosto Clases de idiomas y plataforma de formación para empleados Eventos corporativos de team building Día libre de cumpleaños Si eres una persona ambiciosa, te gustan los desafíos y quieres trabajar con un equipo increíble ¡te estamos esperando! En LLYC creemos en la diversidad e inclusión. xcskxlj Estamos comprometidos en promover un lugar y ambiente de trabajo diverso e incluyente, en el cual todo nuestro personal, sin importar su género, edad, origen étnico, condición social o económica, orientación sexual, expresión o identidad de género, condición física o de salud, religión, afiliación política, o cualquiera otra diferencia o condición, tenga la oportunidad real de desarrollarse y alcanzar su potencial. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Agente Logístico Internacional para incorporarse a una empresa dedicada a la distribución y venta de electrodomésticos, herramientas eléctricas y de jardín ubicada en el centro de Barcelona. La persona seleccionada será responsable de coordinar y gestionar operaciones logísticas nacionales e internacionales, asegurando el correcto suministro de mercancías a clientes en Europa y otros continentes. Tendrá un papel clave en la búsqueda y contratación de proveedores/as de transporte, el seguimiento de expediciones y la coordinación con almacenes, clientes y departamentos internos. Funciones principales - Organizar, coordinar y supervisar operaciones logísticas nacionales e internacionales. - Buscar, negociar y subcontratar empresas de transporte para la recogida y entrega de mercancías. - Gestionar pedidos disponibles en diferentes almacvenes externos. - Realizar el seguimiento integral de los envíos, desde la preparación hasta la entrega final. - Coordinarse con almacenes para obtener información detallada de la mercancía (dimensiones, número de palets, unidades por palet, pesos, etc.). - Seleccionar la mejor opción logística en términos de coste, calidad y fiabilidad del servicio. - Realizar el control y seguimiento de stocks y disponibilidad de mercancía. - Gestionar documentación de transporte nacional e internacional: CMR, DUA, Bill of Lading (BL) y otros documentos de exportación. - Gestionar incidencias logísticas y operaciones de logística inversa. - Mantener informados a los clientes sobre el estado de los envíos cuando sea necesario. - Coordinarse con los departamentos de Administración, Pedidos y Contabilidad para el control de operaciones y validación de pagos. - Colaborar con el equipo logístico en la gestión documental de exportaciones, triangulaciones y expedientes logísticos. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Requisitos Experiencia previa en posiciones relacionadas con logística, transporte internacional, exportación o coordinación de operaciones logísticas. Conocimientos de gestión documental de transporte nacional e internacional. Capacidad organizativa y orientación al detalle. Habilidades de negociación con proveedores/as de transporte. Buen nivel de comunicación y coordinación con diferentes interlocutores. Manejo habitual de herramientas ofimáticas y sistemas de gestión logística. Se valorará especialmente: Conocimiento y experiencia en operaciones de exportación e importación. Experiencia trabajando con transitarios, transportistas y almacenes externos. Nivel de italiano, tanto oral como escrito. Conocimiento de otros idiomas. Si te apasiona la logística internacional y buscas un proyecto estable donde aportar tu capacidad de organización y coordinación, ¡queremos conocerte ¿Qué ofrecemos? ¿Qué se ofrece? Incorporación indefinida directa por empresa Participación en operaciones logísticas de alcance europeo e internacional. Jornada completa presencial de lunes a viernes de 9 a 18 hs. Salario de 26.000 € brutos anuales.

STILL, empresa multinacional del grupo KION, con más de 100 años de historia, cuenta con una vasta experiencia proveedor líder de carretillas elevadoras contrapesadas, plataformas preparadoras de pedidos y tractores, además de los sistemas de intralogística más innovadores. Con unos 9000 empleados, 6 plantas de producción, 14 sucursales en Alemania, 21 filiales en el extranjero, y una red de proveedores conformada por 240 distribuidores en todo el mundo, STILL disfruta hoy de su éxito a escala internacional. Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. Nuestra cultura está dirigida por los valores compartidos de KION Group: integrity, collaboration, courage and excellence. Como referente en innovación tecnológica y pionera en carretillas elevadoras eléctricas, proporcionamos soluciones cada vez más eficaces que satisfacen las necesidades de nuestros clientes. ¿Te gustaría desempeñar un papel clave en el siempre cambiante sector de la manipulación de materiales? El equipo de STILL te espera. We offer: Buscamos personas con vocación de servicio, comprometidas, dinámicas, polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía. Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. ¿Estás list@ para hacer crecer tu carrera con ? • Contrato temporal, • Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence.Tasks and Qualifications: Misión Gestionar y mantener la documentación, registros y plataformas corporativas relacionadas con Calidad, Medioambiente, Seguridad y Salud en el Trabajo, asegurando la actualización, trazabilidad y disponibilidad de la información necesaria para el cumplimiento de los requisitos legales, normativos y corporativos del Sistema de Gestión Integrado (ISO 9001, ISO 14001 e ISO 45001). Funciones principales y responsabilidades • Gestionar y mantener actualizado el registro de formación HSE, revisando, renombrando y archivando los certificados de formación para garantizar la correcta carga de información en las plataformas de Gestión de la Prevención corporativa y Workday., • Registrar y actualizar las acciones de formación y sensibilización HSE en Workday, asegurando la integridad y trazabilidad de los datos., • Introducir y mantener actualizadas las inspecciones periódicas QHSE en la plataforma de Gestión de la Prevención corporativa, garantizando la disponibilidad de los resultados y evidencias correspondientes., • Gestionar y organizar la documentación de Seguridad y Salud, incluyendo las Fichas de Datos de Seguridad (FDS), asegurando su correcta clasificación y disponibilidad en el Portal de Excelencia., • Registrar y realizar el seguimiento administrativo de las no conformidades derivadas de auditorías internas y externas mediante la aplicación corporativa de gestión de no conformidades., • Mantener actualizados los registros ambientales, incluyendo la recopilación y registro de resultados de analíticas de aguas residuales y otros controles ambientales que sean requeridos., • Dar soporte administrativo al proceso de homologación de proveedores, realizando el seguimiento documental, archivo de evidencias y actualización de registros en las plataformas corporativas., • Gestionar la distribución de cartelería, señalización y etiquetas relacionadas con Seguridad, Salud y Medioambiente para los diferentes centros de trabajo y delegaciones., • Mantener actualizados los documentos del Sistema de Gestión Integrado, incorporando fechas de emisión, revisiones y controles de versionado en procedimientos, instrucciones y planes de emergencia., • Registrar los equipos de trabajo en las plataformas corporativas correspondientes, garantizando el archivo y control de la documentación técnica asociada., • Registrar las respuestas y acciones pendientes de las inspecciones trimestrales en la plataforma de Gestión de la Prevención corporativa., • Prestar soporte administrativo durante auditorías legales, internas y externas, recopilando documentación, evidencias y registros necesarios para su desarrollo. Formación, conocimientos & experiencia Formación reglada • Formación Profesional de Grado Superior en Administración y Finanzas, Gestión Administrativa o similar. O experiencia mínima de 2 años en funciones similares., • Valorable formación complementaria en Sistemas de Gestión, Calidad, Medioambiente o Prevención de Riesgos Laborales. Formación no reglada • Conocimientos avanzados de Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint y Outlook)., • Valorable conocimiento y experiencia en plataformas corporativas de gestión documental y HSE (Workday, SAP o similares)., • Conocimientos básicos de gestión documental y control de registros., • Valorable experiencia en entornos industriales, logísticos o de servicios técnicos., • Valorable nivel medio de inglés (B1-B2). Competencias & habilidades • Persona organizada, metódica y orientada al detalle., • Habilidad para trabajar con múltiples tareas y prioridades., • Capacidad analítica y resolución de incidencias administrativas., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Proactividad y orientación al servicio interno., • Compromiso con la confidencialidad y calidad de los datos gestionados. xcskxlj, • Orientación a la mejora continua y al cumplimiento de procedimientos. #J-18808-Ljbffr

Quadrante Meta Engineering acumula más de 40 años de historia en la prestación de servicios de consultoría en ingeniería en todo tipo de infraestructuras. Ofrecemos servicios de ingeniería totalmente personalizados a lo largo de todo el ciclo de vida del proyecto, que van desde el diseño preliminar y los estudios de viabilidad hasta el diseño de detalle, implementación, supervisión, puesta en servicio, pruebas, operación y explotación del proyecto y mantenimiento de infraestructuras, obras de construcción e instalaciones.Precisamos incorporar en el departamento de Roads & Urban Planning de nuestra oficina de Barcelonaun/a Ingeniero/a Civilpara proyectos de carreteras.¿Qué funciones realizarás?Colaborar en la redacción de documentos asociados a proyectos de infraestructura de obra civil, principalmente de proyectos de obra lineal:Diseño y comprobación de normativas.Redacción de memorias y anexos.Supervisión de la elaboración de los documentos gráficos del proyecto.Elaboración de precios, mediciones y presupuestos.Formación: Ingeniería CivilExperiencia mínima: de 1 a 3 años en proyectos de obra lineal, preferentemente carreteras.Valorable:Conocimiento de CAD, QGIS, TCQ, paquete nocimientos en Metodologías BIM.Incorporación inmediata con contrato de trabajo estable.Retribución en función de la valía del candidato/a.Horario flexible y jornada intensiva todos los viernes y los meses de julio y agosto.Paquete de retribución flexible con ventajas fiscales: seguro médico, formación, restauración, transporte y guardería.Formar parte de un equipo multidisciplinar, capaz de desarrollar de manera integrada todos los ámbitos de un proyecto de ingeniería.Quadrante Meta Engineering es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, la inclusión y la diversidad, y valoramos todas las solicitudes sin discriminación.Si crees que cumples con los requisitos, ¿te unes a nuestro equipo?¡Te estamos esperando!

Quadrante Meta Engineering acumula más de 40 años de historia en la prestación de servicios de consultoría en ingeniería en todo tipo de infraestructuras. Ofrecemos servicios de ingeniería totalmente personalizados a lo largo de todo el ciclo de vida del proyecto, que van desde el diseño preliminar y los estudios de viabilidad hasta el diseño de detalle, implementación, supervisión, puesta en servicio, pruebas, operación y explotación del proyecto y mantenimiento de infraestructuras, obras de construcción e instalaciones. Si desea conocer los requisitos para este puesto, siga leyendo para obtener toda la información relevante. Precisamos incorporar en el departamento de Roads & Urban Planning de nuestra oficina de Barcelona un/a Ingeniero/a Civil para proyectos de carreteras. ¿Qué funciones realizarás? Colaborar en la redacción de documentos asociados a proyectos de infraestructura de obra civil, principalmente de proyectos de obra lineal: • Diseño y comprobación de normativas., • Redacción de memorias y anexos., • Supervisión de la elaboración de los documentos gráficos del proyecto., • Elaboración de precios, mediciones y presupuestos., • Formación: Ingeniería Civil, • Experiencia mínima: de 1 a 3 años en proyectos de obra lineal, preferentemente carreteras. Valorable: • Conocimiento de CAD, QGIS, TCQ, paquete Office., • Conocimientos en Metodologías BIM., • Incorporación inmediata con contrato de trabajo estable., • Retribución en función de la valía del candidato/a., • Horario flexible y jornada intensiva todos los viernes y los meses de julio y agosto., • Paquete de retribución flexible con ventajas fiscales: seguro médico, formación, restauración, transporte y guardería., • Formar parte de un equipo multidisciplinar, capaz de desarrollar de manera integrada todos los ámbitos de un proyecto de ingeniería. Quadrante Meta Engineering es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, la inclusión y la diversidad, y valoramos todas las solicitudes sin discriminación. Si crees que cumples con los requisitos, ¿te unes a nuestro equipo? xcskxlj ¡Te estamos esperando! #J-18808-Ljbffr

h3Crear una alerta de empleo para esta búsqueda /h3ulliOferta promocionada /liliOferta promocionada /liliOferta promocionada /liliOferta promocionada /liliOferta promocionada /liliOferta promocionada /liliOferta promocionada /liliOferta promocionada /liliOferta promocionada /liliOferta promocionada /liliOferta promocionada /liliOferta promocionada /liliOferta promocionada /liliOferta promocionada /liliOferta promocionada /liliOferta promocionada /liliOferta promocionada /li /ul pbDescripción del trabajo /b /p ul liSer el experto en herramientas y procesos de fraude en mensajería, así como tener un buen conocimiento del marco legal y TCs de courier. /li liColaborar continuamente con nuestros stakeholders, como el equipo comercial, para gestionar las escaladas de courier. /li liCrear y mejorar continuamente los procedimientos operativos estándar y las mejores prácticas para procesos de calidad globales. /li liEstandarizar y mejorar continuamente los procesos involucrados en la detección semanal de fraudes y gestión de incidencias. /li liLiderar investigaciones de courier para diversos problemas y revisar apelaciones de offboarding. /li liUtilizar datos, insights y descubrimientos para identificar oportunidades de mejora a corto y largo plazo, incluyendo definir soluciones, planes de proyecto y construir casos de negocio. /li liEstructurar y articular ideas en presentaciones, manuales, páginas de confluence y documentos estratégicos, asegurando una comunicación efectiva y alineación estratégica con múltiples unidades y stakeholders. /li liEjecutar la hoja de ruta de Calidad, tareas semanales y gestionar proyectos de principio a fin, orientando prioridades a la estrategia y objetivos del equipo. /li liComprender las necesidades del cliente y actuar como contrapunto en operaciones de courier. /li liMonitorear KPIs y tendencias para mantenerse al tanto del rendimiento, necesidades y aspectos destacados del área. /li liAuditar y monitorear procesos subcontratados a BPO para garantizar una ejecución de alta calidad. /li /ul pb¿Qué necesitamos de ti? /b /p ul liAl menos 2 años de experiencia en operaciones, consultoría o roles en startups. /li liExperiencia en gestionar procesos operativos y proyectos completos, incluyendo diseño, análisis, implementación y monitoreo. /li liAlta capacidad analítica, con mentalidad estratégica y fuerte orientación a la resolución de problemas y acción. /li liExperiencia en manipulación de grandes conjuntos de datos y verificación de resultados. /li liExcelentes habilidades de comunicación — verbal, escrita y visual — para diferentes audiencias, manteniendo claridad, concisión y diplomacia. /li liFluidez en inglés y polaco. /li /ul pbLo que te gustaría saber /b /p ul liTrabajar en un entorno internacional, dinámico y apasionado, con una cultura centrada en el aprendizaje y desarrollo. /li liModelo de trabajo híbrido y horarios flexibles. /li /ul pbBeneficios actuales incluyen: /b /p ul liStuart Academy, con oportunidades de formación y desarrollo. /li liAsignación de bienestar con nuestro socio juno zł. /li liSeguro de salud privado proporcionado por Luxmed. /li liPolítica de trabajo desde el extranjero (¡disfruta de 30 días al año trabajando desde cualquier lugar!). /li /ul pEn Stuart, creemos que los empleados desean evolucionar en entornos colaborativos y de alto crecimiento donde puedan demostrar sus habilidades y prosperar tanto profesional como personalmente. Estamos convencidos de que los empleados necesitan encontrar alineación entre sus valores internos y la cultura y misión de la empresa para desbloquear su potencial completo. Trabajamos para crear una cultura de empoderamiento, aprendizaje continuo y crecimiento donde todos puedan aportar su experiencia, gestionar proyectos y medir su impacto fácilmente. Stuart se enorgullece de ser un lugar de trabajo que promueve la diversidad y la igualdad de oportunidades, sin discriminación por raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad. /p #J-18808-Ljbffr

¿Te gusta que las nóminas cuadren a la primera, que las altas no te quiten el sueño y que el calendario laboral no te mire con cara de “¡sorpresa!”? Entonces sigue leyendo, porque tenemos una oportunidad que te puede encajar mejor que un Excel bien ordenado. Para presentar una candidatura, simplemente lea la siguiente descripción del puesto y asegúrese de adjuntar los documentos pertinentes. Una reconocida gestoría de Badalona busca incorporar a un/a Técnico/a Laboral con buen manejo de A3 Laboral y ganas de llevar el área con soltura, criterio… Tus funciones: • Gestión completa del ciclo laboral: contratos, altas/bajas, modificaciones, finiquitos., • Elaboración de nóminas en A3 Laboral y gestión de incidencias., • Tramitación de seguros sociales y presentación de liquidaciones., • Gestión de IT, maternidad/paternidad, y demás “emociones administrativas” del día a día., • Asesoramiento laboral a clientes (con tono amable, café opcional)., • Apoyo en inspecciones y requerimientos si aparece algún “plot twist”., • Experiencia previa en departamento laboral o gestoría., • Conocimiento práctico de A3 Laboral., • Actitud proactiva, organizada y con capacidad para bailar entre plazos sin perder el ritmo., • Ganas de formar parte de un equipo cercano y con ambiente estable + familiar. xcskxlj, • ¡Plan de carrera asegurado! #J-18808-Ljbffr

¡Estamos buscando operarios/as de envasados! Ubicación : Castellar del Vallès, Barcelona Empresa : ITW Reagents (PanReac Química) ITW Reagents - Panreac es una marca consolidada de productos químicos para laboratorio y ciencias de la vida de la división de reactivos de ITW. ITW, grupo empresarial con sede central en Chicago, con más de un siglo de experiencia opera en más 52 países de todo el mundo, empleando a más de 45.000 personas en siete unidades de negocio. D Desde nuestros centros de producción de Darmstadt y Barcelona, suministramos productos químicos y bioquímicos de alta calidad a nuestros socios de la industria, la investigación y el comercio. Seleccionamos Operarios/as de envasados para nuestra planta situada en Castellar del Vallés (Barcelona). ¿Cuál es la misión? Realizar operaciones de envasado de productos químicos, sólidos y líquidos controlando el funcionamiento, puesta en marcha y parada de máquinas, equipos e instalaciones, según las especificaciones establecidas en los documentos técnicos pertinentes, manteniendo las condiciones de seguridad, calidad y medio ambiente establecidas, y responsabilizándose del mantenimiento y limpiezas básicas de los equipos e instalaciones del área de trabajo. ¿Cuáles son las responsabilidades? Pesar y envasar los productos químicos siguiendo los procedimientos establecidos. Tomar muestras para el posterior análisis químico de todos los productos de envasados, siguiendo los procedimientos establecidos. Registrar los datos de producción en el parte de envasado. Realizar labores básicas de mantenimiento, acondicionamiento, limpieza y desinfección en equipos e instalaciones de planta de envasados. Poner en marcha y en funcionamiento las máquinas, equipos e instalaciones de envasados. Etiquetas los productos envasados según los procedimientos establecidos. Colaborar en proyectos de mejora de procesos de envasado, correcta limpieza de utillaje y/o máquina a utilizar. ¿Qué requisitos son necesarios? Deseable FP Grado Medio en Laboratorio/ Química o similar. Valorable acreditar experiencia de al menos 1 año en puesto similar en la Industria química o entorno industrial (planta en envasados o manipulación de productos). Buena comunicación, trabajo en equipo, iniciativa e implicación. ¿Que ofrecemos? Contrato indefinido Jornada rotativa de lunes a viernes (mañanas 06:00 a 14:00h, tardes 14:00 a 22:00h. Salario 28K + turnicidad 4K Servicio de comida gratuito de Lunes a Viernes. Seguro de vida y accidentes. Plan Compensación Flexible de mutua Médica privada. Servicio de fisioterapia (voluntario) 1 vez por semana. ¿Estás interesado/a en esta oportunidad? ¡Envíenos su CV a o aplica a esta posición por aquí! Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades; todos los candidatos cualificados serán considerados para el empleo sin distinción de raza/etnia, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido, edad o cualquier otra condición protegida por la ley.

ppEn ALLYON somos babogados, consultores y asesores /b especializados en impulsar el crecimiento sostenible de las empresas. Con más de 45 años de trayectoria, nos hemos consolidado como referentes en el asesoramiento estratégico del bMiddle Market. /b /ppAportamos soluciones fiscales, legales y estratégicas con una visión integral, combinando enfoque local y proyección internacional gracias a nuestra bpertenencia a ETL GLOBAL, /b presente en más de b70 países. /b /ppEn España contamos con un equipo multidisciplinar de más de b130 profesionales entre Madrid y Barcelona /b, que comparten una forma de trabajar cercana, rigurosa y orientada a resultados. /ppEn ALLYON, representamos un nuevo estándar en el asesoramiento empresarial en el que cada interacción es una oportunidad para elevar el éxito de nuestros clientes: bBusiness Elevated. /b /ppActualmente, buscamos un bAutomation AI Operations Specialist /b para nuestras oficinas de bBarcelona y Madrid. /b /ph3Tu misión en el equipo: /h3pLiderar la digitalización de los procesos internos y la adopción de soluciones basadas en datos e inteligencia artificial, actuando como puente entre las áreas de negocio y la tecnología. Esta persona tendrá visibilidad directa en Dirección y será la responsable de que la firma no solo hable de transformación digital, sino de que la ejecute. /ph3Tus funciones: /h3ullibEstrategia y visión: /b Definir la hoja de ruta de transformación digital de la firma, alineada con los objetivos de negocio y con el respaldo de Dirección para su ejecución. /lilibAnálisis de optimización de procesos: /b Mapear los procesos operativos de las distintas áreas (fiscal, laboral, legal, contable), identificar ineficiencias y priorizar las iniciativas de mayor impacto. /lilibAutomatización e IA: /b Diseñar e implementar soluciones de automatización con herramientas no-code/low-code e IA aplicada. Convertir los nuevos flujos en procedimientos oficiales y asegurar su adopción. /lilibGestión del cambio: /b Acompañar a los equipos en la transición, formar en nuevas herramientas y construir internamente las capacidades digitales necesarias para sostener la transformación. /lilibGestión de proveedores y partners tecnológicos: /b Evaluar, seleccionar y supervisar a los proveedores de tecnología, velando por la alineación con las necesidades reales del negocio y el retorno de la inversión. /li /ulh3Lo que buscamos de ti: /h3pNo necesitas venir de una Big Four ni tener un MBA, pero sí necesitamos que tengas esto: /pulliEntre 5 y 8 años de experiencia en roles de transformación digital, operaciones o consultoría, preferiblemente en entornos de servicios profesionales (despachos, consultoría, auditoría o similar) /liliDominio de herramientas de automatización y gestión de procesos: Power Automate, Make, Zapier, Airtable u otras /liliExperiencia práctica con herramientas de analítica y visualización de datos: Power BI, Tableau o equivalentes /liliConocimiento aplicado de IA generativa y soluciones de extracción y clasificación de documentos /liliCapacidad demostrada de gestión del cambio en organizaciones con equipos técnicos y no técnicos /liliPerfil analítico con habilidades de comunicación y capacidad de influir sin autoridad jerárquica directa /liliNivel de inglés profesional (entorno de red internacional) /li /ulpSi tienes pasión por el trabajo bien hecho y la transformación digital, ¡nos encantaría conocerte! /ppEn Allyon ETL te ofrecemos la oportunidad de crecer, aportar y formar parte de bun equipo que marca la diferencia. /b /p /p #J-18808-Ljbffr

Pyou , marca internacional del Grupo Lavoropiù , empresa italiana especializada en Recursos Humanos, selecciona un/a Médico/a de Urgencias en Traumatología para un importante instituto especializado en el diagnóstico, tratamiento quirúrgico y rehabilitación de lesiones del aparato locomotor, con actividad asistencial de alta especialización y en fase de crecimiento y ampliación de sus servicios. ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. Buscamos profesionales con experiencia en urgencias traumatológicas , orientados a la atención clínica de calidad y al trabajo en entornos dinámicos, que deseen integrarse en un equipo médico altamente especializado. Responsabilidades • Atender urgencias traumatológicas y ortopédicas., • Evaluar, diagnosticar y tratar lesiones traumáticas agudas., • Realizar procedimientos y técnicas propias de la especialidad., • Coordinarse con el equipo multidisciplinar para la continuidad asistencial., • Garantizar una atención médica de calidad centrada en el paciente., • Colaborar en la mejora continua de los protocolos clínicos y asistenciales. Requisitos • Licenciatura/Grado en Medicina con homologación en España., • Especialización en Traumatología sería un plus., • Experiencia en urgencias traumatológicas., • Permiso de trabajo y habilitación para ejercer en España., • Capacidad para trabajar en equipo y en entornos de alta demanda asistencial., • Orientación al paciente y excelentes habilidades clínicas. Qué ofrecemos • Contrato laboral indefinido., • Jornada de 20 horas semanales., • Posibilidad de realizar horas extras en días laborales y festivos., • Retribución competitiva., • Integración en una institución sanitaria en proceso de crecimiento y ampliación., • Entorno profesional especializado y colaborativo. Ubicación: Barcelona En aplicación del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, del Real Decreto Legislativo 5/2000, de 4 de agosto, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social y de la Ley 15/2022, de 12 de julio, integral para la igualdad de trato y la no discriminación, la presente oferta va dirigida a cualquier persona, sin discriminación de género, edad, nacionalidad etc. Rogamos que leas atentamente la política de privacidad disponible en la página web ( y adjuntes en el CV la autorización para tratar tus datos personales, de acuerdo con el Reglamento de la UE n. 679/2016 y la legislación española vigente (Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales). No añadas datos que pertenezcan a categorías particulares (datos que revelen el origen racial o étnico, opiniones políticas, creencias religiosas o filosóficas, afiliación sindical, datos genéticos, datos biométricos destinados a identificar de manera única a una persona física, datos relacionados con la salud u orientación sexual). Te recordamos que Pyou no requiere, en la primera fase de recepción de solicitudes, el envío de documentos de identificación u otra documentación burocrática (por ejemplo, información personal, datos o códigos relacionados con sistemas de pago) y nuestros anuncios siempre muestran una dirección de correo electrónico para recibir solicitudes con uno de los siguientes dominios de empresa: @ / @ Te aconsejamos que prestes especial atención a cualquier comunicación que aparentemente esté vinculada a nuestra marca y que solicite el envío de documentos escaneados para participar en selecciones y/o entrevistas, especialmente con direcciones de correo electrónico con diferentes dominios a los nombrados anteriormente. xohynlm En caso de duda, contáctanos por uno de nuestros canales para obtener toda la información necesaria.

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país.Para presentar una candidatura, simplemente lea la siguiente descripción del puesto y asegúrese de adjuntar los documentos pertinentes.Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia.Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave.¿Qué buscamos? Actualmente, nos encontramos en un proceso de transformación y crecimiento, con el objetivo de potenciar la excelencia en la atención al usuario.Por ello, buscamos perfiles con conocimientos jurídicos y/o con experiencia consolidada en atención al cliente, preferiblemente en el sector bancario o similares, para brindar soporte por diversos canales (telefónico, principalmente) como agentes especializados a los/as empleados/as y usuarios de notaría.Tendrás un papel clave en la resolución de cuestiones funcionales y técnicas de nuestros servicios, de manera directa o bien liderando el seguimiento de casos trasladados a otras áreas de la compañía o proveedores.Tu visión y experiencia serán fundamentales para potenciar nuestros servicios y productos..¿Qué necesitas?Formación: -Valoramos como deseable formación universitaria en Derecho o similares, o bien estudios de grado medio o superior, en áreas afines.Experiencia: Se valorará:-Experiencia de al menos 1 año en despacho de Abogados, Notaría o Gestoría.-Experiencia mínima de 2 años en:Atención al cliente, preferiblemente en el sector legal o bancario.Agente senior de recuperación de créditos vencidos judicializados o LSO.Habilidades: -Capacidad resolutiva y autonomía para la gestión y seguimiento de casos hasta su resolución.-Habilidades de comunicación y escucha activa.-Adaptación a procesos de gestión definidos, proactividad en la gestión y para identificar necesidades de mejora-Capacidad de trabajo en equipo y actitud colaborativa.¿Qué te ofrecemos?-Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras.-Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional.-Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía.-Salario competitivo además de otros beneficios:Estabilidad empresarial (somos cliente final).Contrato indefinido.Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana.Horario: 8:30h-14:30hDesarrollo de carrera profesional y plan de formación continua.Seguro de Vida corporativo financiado al 100% por la empresa. Parking gratuito.Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...).Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness.Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A).El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes.Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. xhfqzwm ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

Quadrante Meta Engineering acumula más de 40 años de historia en la prestación de servicios de consultoría en ingeniería en todo tipo de infraestructuras. Ofrecemos servicios de ingeniería totalmente personalizados a lo largo de todo el ciclo de vida del proyecto, que van desde el diseño preliminar y los estudios de viabilidad hasta el diseño de detalle, implementación, supervisión, puesta en servicio, pruebas, operación y explotación del proyecto y mantenimiento de infraestructuras, obras de construcción e instalaciones. Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. Precisamos incorporar en nuestra empresa, un/a Asistente de Dirección, para dar soporte directo a la Dirección General en la coordinación de la información estratégica, seguimiento de proyectos corporativos y reporting ejecutivo, asegurando la alineación entre las distintas áreas de negocio y garantizando la calidad, coherencia y puntualidad en los entregables a la dirección. ¿Qué funciones realizarás? Reporting y soporte a la Dirección • Preparación de informes, dashboards y presentaciones para comités de dirección y reuniones ejecutivas., • Consolidación de información financiera, comercial, de RRHH y de proyectos., • Seguimiento de acuerdos y planes de acción derivados de las reuniones de dirección. Seguimiento de indicadores y proyectos • Análisis de indicadores de negocio., • Apoyo en proyectos transversales entre diferentes unidades de negocios y países., • Mantenimiento actualizado del repositorio de informes, plantillas y documentación., • Supervisión del cumplimiento de hitos, entregables y cronogramas de proyectos clave. Coordinación transversal • Interlocución con equipos de Marketing y Comunicación, RRHH, IT, Compras y Comercial., • Coordinación con equipos de LATAM y Portugal, asegurando consistencia en procesos y reportes., • Facilitación de flujos de información entre áreas para mejorar la eficiencia operativa y la toma de decisiones. Apoyo operativo y administrativo • Gestión de documentos, plantillas y materiales corporativos., • Preparación de presentaciones y reportes ad hoc para Dirección., • Envío de comunicaciones internas y soporte a reuniones ejecutivas., • Experiencia: 1-3 años de experiencia en un puesto similar., • Idiomas: Nivel alto de inglés (valorable portugués)., • Herramientas: Excel avanzado, PowerPoint, Word, SharePoint, Teams, Project, Power BI, Zoho/Salesforce. Competencias • Alta capacidad analítica y de organización., • Rigurosidad y atención al detalle., • Capacidad de coordinación y comunicación transversal., • Autonomía y orientación a resultados., • Habilidad para trabajar bajo presión y con deadlines ajustados., • Jornada completa y puesto de trabajo estable., • Paquete de retribución flexible con ventajas fiscales: seguro médico, formación, restauración, transporte y guardería., • Formar parte de un equipo multidisciplinar, capaz de desarrollar de manera integrada todos los ámbitos de un proyecto de ingeniería. Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, la inclusión y la diversidad y valoramos todas las solicitudes sin discriminación. Si crees que cumples con los requisitos, ¿Te unes a nuestro equipo? xcskxlj Te estamos esperando. #J-18808-Ljbffr

Descripción general Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación. ¿Buscas el mejor lugar para crecer? Si es así, ¡Bienvenida/o a Grant Thornton! Grant Thornton es una de las firmas líderes a nivel mundial de servicios profesionales de auditoría, consultoría de negocio e innovación y asesoramiento fiscal, legal y financiero. Pertenecemos a una de las organizaciones líderes en servicios profesionales, con más de 73.000 profesionales presentes en más de 140 países. En Grant Thornton encontrarás un ambiente dinámico y colaborativo y un equipo profesional que te acompañará durante todo el periodo en la Firma, con foco en el capital humano, tu desarrollo profesional, y en la excelencia y profesionalidad. Tenemos el compromiso de velar por la igualdad de oportunidades y la diversidad dentro de nuestra Firma. Nuestro lema “Go Beyond” resume no solo qué es lo que aportamos a nuestros clientes sino también cómo lo hacemos. En estos momentos, en nuestro Departamento de Asesoría Jurídico Laboral de Barcelona buscamos incorporar una/ un Abogada/Abogado Laboralista con una experiencia de entre 2 a 5 años. Conocerás clientes de primer nivel nacionales e internacionales y todo tipo de sectores, sin limitaciones, utilizando una metodología exclusiva para el grupo Grant Thornton. Funciones y responsabilidades • Asesoramiento global en materia jurídico-laboral y de Seguridad Social a empresas nacionales y multinacionales. En especial, asesoramiento en materia de contratación laboral ordinaria y de alta dirección, negociación colectiva, reestructuraciones empresariales, despidos, procedimientos de regulación de empleo temporales y definitivos (ERTE / ERE) y de modificaciones sustanciales de condiciones de trabajo., • Asesoramiento y soporte a clientes en la implantación de políticas corporativas (trabajo a distancia, desconexión digital, uso de dispositivos electrónicos, etc.), planes de igualdad y planes de “compliance” laborales., • Redacción de documentos relevantes en materia jurídico-laboral (cartas de despido, cartas de sanción, comunicaciones dirigidas a la RLT, etc.)., • Participación en procesos de due diligence., • Asistencia y defensa jurídica de clientes en conciliaciones administrativas y en juicios ante la jurisdicción social y la jurisdicción contencioso-administrativa, así como soporte y defensa de clientes ante la Inspección de Trabajo y Seguridad Social. Requisitos • Grado/Licenciatura en Derecho, • Experiencia de 2 - 5 años en asesoría jurídico-laboral y en la defensa de clientes en juicios, • Colegiación profesional para el ejercicio de la abogacía, • Valorable máster o curso de especialización en derecho laboral y de la Seguridad Social Beneficios y condiciones • Oportunidades internacionales y red de contactos global., • Plan de Formación continua y guía counselor individualizado., • Excelente ambiente de trabajo, dinámico y profesional., • Salario competitivo y plan de Retribución flexible., • Importantes beneficios sociales., • 33 días laborables de vacaciones., • La tarde de tu cumpleaños libre., • Feel Good, nuestro Programa de Salud para velar por tu bienestar (eventos deportivos, charlas de profesionales…), • Solidaridad: eventos de RSC porque estamos comprometidos con la sociedad., • Programa Embajador Grant Thornton, ¡Conviértete en el próximo embajador!, • Comisión de Igualdad, porque estamos comprometidos por fomentar la igualdad. El compromiso de Grant Thornton es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. xcskxlj ¡Es tu momento para dar tu salto profesional con Grant Thornton! Abogado Sénior con Experiencia en Derecho Corporativo e Industrial #J-18808-Ljbffr

Se centra en las tareas esenciales del backoffice para el área de banca online, garantizando la operatividad y el soporte administrativo del departamento. Las responsabilidades diarias incluyen la recepción y gestión de tickets o peticiones, con un análisis inicial para determinar su naturaleza y prioridad. Entre las tareas clave está la gestión de bloqueos de cuentas de clientes según los protocolos establecidos, junto con la administración del correo electrónico, tanto para enviar comunicaciones como para responder consultas. Otra faceta fundamental es la conciliación de cuentas, que requiere precisión para verificar movimientos financieros. También se realizan los trámites para dar de baja a clientes en el sistema y se llevan a cabo labores administrativas de apoyo, como la organización de documentos y el mantenimiento de archivos. El trabajo es completamente remoto, por lo que se necesita autonomía y disciplina para gestionar las tareas sin supervisión presencial. El horario es de martes a viernes, de 11:00 a 20:00, y los sábados de 09:00 a 17:00, con una hora para comer de lunes a viernes. Se requiere formación básica, manejo del paquete Office, y dominio nativo de alemán y español. Se valora el conocimiento de italiano. La persona adecuada mostrará una actitud proactiva, capacidad de aprendizaje, meticulosidad y responsabilidad en sus funciones.

Reconocida logística incorpora colaborador con experiencia y conocimientos en mecánica de camiones y semirremolques. Para presentar una candidatura, simplemente lea la siguiente descripción del puesto y asegúrese de adjuntar los documentos pertinentes. Responsabilidades • Mantenimiento preventivo y correctivo de camiones determinados por oficina técnica., • Diagnóstico y solución de problemas mecánicos., • Identificación de problemas mecánicos y eléctricos., • Reparación de unidades del tipo camión y semirremolque en talleres propios., • Auxilios en vía pública (posiblemente en ruta) a camiones y semirremolques., • Trabajo en equipo. Interacción con otros técnicos, supervisores y Jefe de taller. Horario: LUN A VIER 7 a 17 y SAB 7 a 11 HS Modalidad: 100% presencial. Requisitos • Perfil: Secundario completo (excluyente). Mínimo 3 años de experiencia en posición similar (excluyente)., • Experiencia demostrable como mecánico de camiones y semirremolques de mínimo 3 años (excluyente)., • Sólidos conocimientos en mecánica y aire comprimido en camiones y semirremolques., • Experiencia en cambio de ruedas en camión y semirremolques con carga y sin carga., • Carga en sistema informático de las tareas ejecutadas a cada rodado según órdenes de trabajo asignada., • Se valoran estudios relacionados con mecánica, neumática o rubro automotriz., • Se valoran conocimientos de uso de escáner automotriz., • Poseer licencia de conducir B1., • Movilidad propia o poseer fácil acceso hacia el lugar de trabajo (RETIRO – CABA)., • Conocimientos básicos de frenos ABS., • Conocimientos básicos de electricidad (faros/iluminación)., • Postulantes solo con disponibilidad de incorporación inmediata.Beneficios Fuera de convenio. Comedor y prepaga. xcskxlj Detalles: Nivel mínimo de educación: Secundario (Graduado). #J-18808-Ljbffr

International Development – Job Description Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Actualmente buscamos un/a International Development para colaborar en la identificación de nuevas oportunidades de negocio y desarrollar nuevos mercados internacionales del Grupo Corporativo. Ubicación Barcelona. Idiomas Español e Inglés indispensable y francés muy valorable. Funciones Principales • Identificar y analizar oportunidades comerciales en Europa y otros mercados internacionales., • Realizar prospección de clientes potenciales: TSO, DSO, utilities, EPC, ingenierías, desarrolladores renovables, actores BESS e industriales., • Preparar listas de contactos, bases de datos comerciales, redactar emails de prospección y documentación de seguimiento., • Analizar documentación de licitaciones, RFQ, RFI y oportunidades comerciales., • Identificar el alcance técnico, los requisitos principales y los entregables esperados., • Apoyar a los equipos de licitaciones en la preparación de respuestas., • Facilitar la comunicación entre IPLAN España, Vulcain Francia, Bélgica, Reino Unido y otras filiales., • Gestionar el ContactSheet comercial del equipo., • Actualizar dashboards de seguimiento comercial por país, cliente y oportunidad., • Preparar presentaciones sobre capacidades del grupo en energía y redes eléctricas., • Adaptar referencias técnicas para clientes especializados., • Redactar resúmenes de proyectos, fichas de capacidades y documentos comerciales. Requisitos Mínimos • Grado de ingeniería, business engineering, escuela de comercio o máster con orientación técnica/comercial., • Experiencia previa en desarrollo de negocio (requisito NO excluyente)., • Dominio fluido del español e inglés (imprescindible). Francés muy valorable., • Interés por el sector energético, infraestructuras eléctricas, redes de transporte y distribución, energías renovables o ingeniería internacional., • Se valorará conocimiento o interés en Redes eléctricas HT/MT/BT, Subestaciones eléctricas y líneas aéreas o subterráneas, BESS, energías renovables y proyectos industriales., • Capacidad para trabajar en equipo con los compañeros., • Sólidas habilidades de comunicación oral y escrita, así como de negociación orientados al cliente. Beneficios • Incorporación con contrato indefinido., • Desarrollo profesional y plan de carrera., • Flexibilidad horaria de ingreso., • Jornada intensiva todos los viernes del año y 3 días de jornada intensiva durante Julio y Agosto., • Estabilidad laboral y pertenecer a una compañía en pleno proceso de expansión. xcskxlj Si buscas iniciarte como desarrollador de negocio internacional y te motiva el sector de la ENERGÍA ¡Estamos deseando conocerte y que te unas a este gran equipo! #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción de la empresa /h3 pComo referente de la transformación ecológica y líder mundial en Medioambiente , en Veolia ofrecemos soluciones para la gestión eficiente de las actividades de agua, residuos y energía, impulsando el desarrollo sostenible de las ciudades, industrias y agricultura. /p pVeolia es una empresa cotizada, actualmente líder mundial en el sector medioambiental. /p pTrabajamos principalmente en tres grandes áreas: agua, ofreciendo soluciones tanto en gestión urbana como industrial; residuos transformándolos en nuevos recursos, y energía mejorando la eficiencia y reduciendo el consumo y las emisiones en edificios, industrias y ciudades. /p h3Descripción del empleo /h3 pDentro de la Dirección de RRHH de Agua Municipal estamos buscando un/a Administrativo/a temporal con con experiencia en el ámbito de RRHH para realizar las siguientes funciones: /p pb1. Gestión Contractual y Modificaciones /b /p pPreparación de altas, bajas, modificaciones contractuales, renovaciones, cambios de jornada y preparación de documentación contractual (PDP, PDB). Seguimiento y control de vencimientos de contrato. /p pb2. Liquidaciones y Prestaciones Sociales /b /p pGestión integral de liquidaciones por baja, maternidades/paternidades, jubilaciones parciales y anticipos/préstamos, incluyendo cálculos, documentación y coordinación. /p pb3. Actualización de Sistemas y Registros /b /p pNotificación y gestión de cambios que impliquen modificaciones en sistemas internos (centro de trabajo, unidad organizativa, categoría, salario, etc.) y archivo de documentación confidencial. /p pb4. Incorporaciones y Equipamiento /b /p pPetición y coordinación de documentación para nuevas incorporaciones, así como gestión de equipos de trabajo, tarjetas de acceso, portátiles y dispositivos móviles. /p pb5. Generación de Reportes e Información /b /p pExtracción, preparación y envío de información confidencial (fichas de haberes, reportes para finanzas, auditorías, inspecciones) y elaboración de archivos informativos de soporte a RRHH. /p pb6. Procesos Administrativos y Operativos /b /p pGestión de pólizas de convenio, proceso de facturación, gestión del lote de Navidad, preparación de documentos (suspensiones, certificados, acuerdos), resolución de consultas y apoyo en aperturas de centros de trabajo. /p h3Requisitos /h3 pb¿Qué puedes aportar? /b /p ul liGrado universitario o Ciclo formativo de grado superior. /li liExperiencia mínima de 2 años en funciones similares. /li liConocimiento sólido en relaciones laborales. /li liCapacidad para trabajar en equipo, manejando múltiples prioridades. /li liManejo de herramientas y software de recursos humanos (valorable Meta4 y SuccessFactors). /li liAlta capacidad de análisis y manejo de datos. /li liCapacidad de gestión administrativa y documental. /li /ul h3Información adicional /h3 pb¿Qué podemos ofrecerte? /b /p ul liSalario competitivo acorde a la experiencia y valía. /li liJornada completa. /li liFormar parte de un equipo dinámico. /li /ul pLo que nos une a toda la plantilla es trabajar con pasión, ilusión y excelencia para que la contribución de nuestro día a día se base en proteger el medio ambiente y garantizar el acceso al agua, haciendo entre todos/as un presente verde e inclusivo. /p p¡Si quieres formar parte de este equipo y acompañarnos en este gran reto, no dudes en apuntarte a la oferta! ¿Te animas? /p pComo empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. /p /p #J-18808-Ljbffr

Communication traineeApplylocations: Barcelonatime type: Part timeposted on: Posted Todaytime left to apply: End Date: August 28, 2026 (30+ days left to apply)job requisition id: R ¿Tienes pasión por el marketing y la comunicación? ¿Te gustaría desarrollar tu carrera en un entorno internacional y dinámico? ¡Esta es tu oportunidad!Estamos buscando a una persona en prácticas para unirse a nuestro departamento de comunicación en Barcelona. Buscamos a alguien creativo y proactivo que nos ayude a alcanzar nuestros objetivos a través de ideas innovadoras. Valoraremos especialmente tus conocimientos en marketing y comunicación digital.Responsabilidades:Formarás parte del equipo de Marketing del Sur de Europa y colaborarás en distintas tareas relacionadas con comunicación y organización de eventos, aprendiendo de tus compañeros/as y contribuyendo a que las actividades clave se desarrollen sin contratiempos.Esta práctica te permitirá adquirir habilidades de comunicación en un entorno internacional y te proporcionará conocimientos sobre diversas estrategias B2B y B2C. Tus principales tareas incluirán:Apoyo en Eventos y Logística Asociada Participar en la planificación, coordinación y ejecución de eventos corporativos, desde la fase inicial hasta el seguimiento post-evento. Gestionar la logística completa: coordinación de proveedores, transporte de materiales, setup de espacios, recepción de asistentes y desmontaje. Elaborar y mantener checklists de eventos, calendarios y cronogramas para asegurar que todos los detalles se cumplan según lo previsto. Coordinar la producción y suministro de "goodies" y artículos promocionales, realizando pedidos y gestionando entregas con proveedores. Realizar el seguimiento del presupuesto asignado a eventos y promociones, garantizando un control eficiente de los recursos. Recopilar feedback post-evento, analizar resultados y documentar lecciones aprendidas para futuras actividades.Apoyo en la Organización y Gestión del Calendario de Social Media Colaborar en la planificación y coordinación de la estrategia de contenidos en redes sociales (LinkedIn, Instagram, Facebook, X, etc.). Mantener un calendario actualizado con publicaciones programadas, campañas y contenidos alineados con la identidad de marca. Apoyar en la creación, revisión y coordinación de contenidos para redes sociales, trabajando en colaboración con el equipo de comunicación. Monitorizar el rendimiento de publicaciones y campañas, recopilando datos para análisis y mejora continua. Coordinar la publicación de contenidos en múltiples plataformas, asegurando consistencia de mensajería y timing óptimo. Colaborar en la elaboración de informes mensuales sobre engagement y alcance en redes sociales.Gestión Logística de Almacén y Materiales Supervisar y coordinar el inventario de documentos, muestras, accesorios y materiales de comunicación mediante plataformas de gestión de inventario. Mantener registros actualizados de stock, realizando auditorías periódicas y reportando discrepancias. Coordinar el envío y recepción de materiales para eventos, campañas y distribución general, asegurando que lleguen en tiempo y forma. Colaborar en la elaboración de informes mensuales sobre estado del inventario, movimientos y necesidades de reabastecimiento. Gestionar la carga y actualización de materiales visuales en la Brand Community, asegurando visibilidad y acceso adecuado. Optimizar procesos de almacenamiento y distribución, proponiendo mejoras en la organización física y digital del stock.Optimización de procesos Apoyar al equipo de comunicación en la detección y propuesta de oportunidades de mejora en los procesos diarios. Colaborar en tareas esenciales del día a día, como la gestión de inventarios o la actualización de documentos, y formarse en el uso de herramientas digitales que mejoren los flujos de trabajo del equipo.* Adquirir experiencia práctica en procesos operativos y desarrollar habilidades organizativas clave, contribuyendo a la eficiencia del equipo y potenciando tus propias capacidades de resolución de problemas.Otros requisitos del candidatoRequisitos: Fuerte deseo de aprender y desarrollarse en marketing, comunicación y gestión logística. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en español. Habilidad en redacción de textos publicitarios y traducciones/revisiones. Excelentes habilidades organizativas y capacidad de gestión de múltiples tareas simultáneamente. Buen conocimiento de MS Office. Manejo de herramientas digitales (Marketo, plataformas de contenidos, sistemas de gestión de inventario).* Experiencia o disposición para aprender sistemas de gestión de almacén. Se valorará conocimientos en diseño gráfico y Google Analytics. Nivel alto de inglés imprescindible.¿Qué ofrecemos? Flexibilidad horaria. Salario entre 750€ y 1400€ bruto al mes, dependiendo de la jornada. Un ambiente de trabajo colaborativo y con oportunidades de crecimiento profesional. Experiencia práctica en marketing y comunicación en un entorno de trabajo dinámicoAt ROCKWOOL Group, we are committed to enriching the lives of everyone who experiences our products and services. We help our customers and communities tackle many of today’s biggest sustainability and development challenges, from energy consumption and noise pollution to fire resilience, water scarcity, and flooding. Our product range reflects the diversity of the world’s needs, while supporting our stakeholders in reducing their own carbon footprint. Stone wool is a fully recyclable, versatile material that forms the basis of all our businesses. With ~11,800 dedicated colleagues in 37 countries and sales in more than 120, we are the world leader in stone wool products, from building insulation to acoustic ceilings, external cladding systems to horticultural solutions, customised stone wool insulation components for other manufacturers’ products and systems (OEM), to insulation for the process industry and marine offshore. Ready to help build a better future for generations to come? Join us and make a difference!br#J-18808-Ljbffr

Tienes experiencia como Auxiliar Administrativo/a ? Esta oportunidad te podría interesar. Sigue Leyendo! Oferta de empleo Administrativo/a (Introducción de datos) Funciones principales: Introducción de datos en el sistema informático. Soporte administrativo/a en general: gestión de documentos, el soporte contable, la coordinación de la comunicación y la atención al cliente. Horario: De lunes a jueves: de 7:00 a 15:00 h Viernes: de 7:00 a 14:00 h o de 8:00 a 15:00 h (rotativo) Condiciones económicas: Salario entre 22.000 € y 24.000 € brutos anuales Información adicional sobre el contrato: Durante el periodo vacacional, la empresa no cierra, por lo que se trabajará de lunes a viernes con normalidad. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Experteer Overview Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. En este puesto, gestionarás la estructuración y ejecución de transacciones de financiación de proyectos, corporate finance, Mu0026amp;A y refinanciamientos, asegurando viabilidad y óptima gestión financiera de la cartera. Colaborarás con equipos internos, asesores y bancos para preparar informes y propuestas para dirección y clientes. Liderarás a analistas y asociados y desarrollarás modelos financieros completos para infraestructuras. Buscamos un profesional orientado a resultados que contribuya al área de Concesiones y al cumplimiento de licitaciones y objetivos de negocio. Compensaciones / Beneficios • Supervisar la estructuración y ejecución de transacciones de financiación de proyectos, corporate finance, Mu0026A y refinanciamientos, • Realizar análisis y modelización financiera detallada para evaluar viabilidad de proyectos y transacciones, • Gestionar la cartera de proyectos, asegurando gestión financiera y operativa, • Colaborar con equipos internos y externos (asesores legales, consultores y bancos), • Preparar y presentar informes financieros y propuestas de inversión a alta dirección y clientes, • Supervisar y guiar a analistas y asociados en tareas diarias, • Desarrollar y revisar modelos financieros completos para proyectos de infraestructura, • Coordinar con múltiples equipos para garantizar entrega de licitaciones, • Asistir en la preparación, revisión y negociación de documentación financiera de proyectos, • Apoyar en la gestión diaria de activos en cartera del área de Concesiones, • Redactar propuestas para obtención de financiación y documentos para toma de decisiones Responsabilidades • 6-8 años xcskxlj de experiencia en Corporate Finance, Project Finance, Mu0026A o campo relacionado, • Grado en Economía o ADE, • Inglés nivel B2, • Experiencia en desarrollo y revisión de modelos financieros para infraestructuras, • Capacidad de coordinación con múltiples equipos y stakeholders, • Experiencia en elaboración de informes y presentaciones a dirección y clientes Requisitos principales • incorporación al área de Concesiones de FCC, • compromiso con igualdad, diversidad y conciliación, • plan de igualdad y desarrollo profesional de la mujer

En ESIC buscamos incorporar profesores/as de Formación Profesional Superior especializados en Ofimática y proceso de la información a nuestro centro presencial de Barcelona ciudad, en el marco del CFGS Administración y Finanzas y para impartir clase en horario de mañana a 2 grupos de estudiantes (8h docencia/semana). br brIncorporación : 1 de septiembre de 2026 br brRequisitos: brGrado/licenciatura y Máster universitario de formación del profesorado universitario / CAP brExperiencia docente brDominio de herramientas y aplicaciones ofimáticas y, en general, de las tecnologías de la información y las comunicaciones br brÁreas de conocimiento: brComunicación corporativa brUso del catalán en entornos profesionales brFormatos de comunicación corporativa br brPara poder valorar la candidatura será necesario cumplir con todos los requisitos. br brPara aplicar a la oferta es imprescindible poder realizar clases presencialmente en nuestro Campus de Barcelona. br brDeclaración de Igualdad de Oportunidades: br br brTratamiento datos: brESIC Universidad y ESIC Business Marketing School en corresponsabilidad atenderán tu postulación y, posteriormente, solo la entidad que ofrezca la vacante correspondiente tratará tus datos para determinar si se adecúa a tu perfil. Tus datos serán tratados únicamente para la finalidad indicada durante el proceso abierto para la vacante para la que postules o, si tu postulación fue espontánea, durante un máximo de 24 meses. La entidad interesada verificará la autenticidad y veracidad de los datos y los documentos que remitas, para lo cual realizará consultas a los órganos expedidores o a las empresas y terceros que menciones como referentes y analizará la información que hayas publicado en abierto tanto en tu perfil en LinkedIn y en otras redes sociales profesionales como la información accesible a través de los buscadores sin ingresar en redes sociales personales y la información profesional relevante que compartas en la entrevista de trabajo. Puedes consultar información sobre este tratamiento, así como acceder, rectificar, suprimir tus datos y ejercitar otros derechos como se explica en la política de privacidad:

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