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En Grupo NS buscamos incorporar un/a Consultor/a Técnico/a BMC Helix para participar en un proyecto de alta prioridad, colaborando en la implantación, integración y evolución de soluciones ITSM basadas en BMC Helix . Buscamos un perfil con experiencia en administración, configuración e integración de la plataforma , así como conocimientos en Pentaho y creación de vistas, capaz de aportar soluciones técnicas de alto valor en entornos corporativos. Funciones principales Implementar, configurar, mantener y optimizar la plataforma BMC Helix. Analizar requerimientos funcionales y técnicos para diseñar soluciones adaptadas a las necesidades del cliente. Desarrollar pruebas de concepto (POCs) para la integración de BMC Helix con otras herramientas y plataformas. Diseñar e implementar integraciones con CMDB y otros entornos ITSM. Administrar y mantener la plataforma garantizando su disponibilidad y rendimiento. Modelar dependencias y relaciones entre los distintos componentes de la infraestructura. Desarrollar y personalizar patrones de descubrimiento (TKU). Analizar la información obtenida mediante procesos de descubrimiento y proponer mejoras. Resolver incidencias técnicas de nivel avanzado y participar en la evolución de la plataforma. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a un proyecto estable y de alta visibilidad. Participación en iniciativas de transformación tecnológica con BMC Helix. Desarrollo profesional en un entorno especializado. Integración en un equipo con amplia experiencia técnica. Estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento dentro de Grupo NS. Si cuentas con experiencia en BMC Helix, Pentaho y entornos ITSM , y buscas un nuevo reto profesional, ¡queremos conocerte! Requisitos mínimos Requisitos imprescindibles Experiencia de entre 3 - 5 años como Consultor/a Técnico/a BMC Helix o tecnologías similares. Experiencia en implementación, configuración y administración de BMC Helix. Conocimientos y experiencia con Pentaho. Experiencia en la creación de vistas e informes. Experiencia en integraciones con CMDB y plataformas ITSM. Conocimientos de modelado de dependencias y análisis de datos descubiertos. Experiencia en desarrollo y personalización de patrones TKU. Capacidad para analizar y resolver incidencias técnicas complejas. Se valorará positivamente Experiencia en proyectos de transformación ITSM. Conocimiento de arquitecturas de gestión de servicios TI. Certificaciones relacionadas con BMC Helix o ITSM. Capacidad de trabajo en equipo y orientación a la mejora continua. Formación: Titulación universitaria (Grado) o formación equivalente en áreas tecnológicas. #J-18808-Ljbffr

Requisitos Experiencia de al menos 7 años como Desarrollador Senior o Líder Técnico en: Diseño de soluciones backend y arquitecturas de integración en entornos empresariales complejos. Experiencia demostrable de al menos 3 años liderando técnicamente o diseñando soluciones basadas en agentes de IA y capas de orquestación de LLMs (Large Language Models). Amplios conocimientos en diseño de APIs, microservicios, patrones de integración y arquitecturas distribuidas. Experiencia en estrategias de integración de datos, Retrieval-Augmented Generation (RAG) y conexión de sistemas corporativos con servicios inteligentes. Conocimientos sólidos en seguridad, escalabilidad y despliegue de plataformas cloud-native. Experiencia con contenedores, Kubernetes y procesos de integración y despliegue continuo (CI/CD). Capacidad de liderazgo técnico, toma de decisiones arquitectónicas y acompañamiento de equipos de desarrollo. Habilidades de comunicación y colaboración con equipos multidisciplinares, stakeholders técnicos y de negocio. Responsabilidades y funciones Diseño Técnico de Servicios: Liderar el diseño de APIs y microservicios que conforman la plataforma de agentes inteligentes, definiendo contratos, modelos de datos y patrones de comunicación entre componentes. Arquitectura de Integración: Diseñar y supervisar los flujos de integración entre agentes de IA, servicios de soporte y sistemas corporativos, incluyendo la estrategia de gestión e ingesta de información mediante arquitecturas RAG. Liderazgo Técnico de la Plataforma: Tomar decisiones clave relacionadas con arquitectura, integración, seguridad, rendimiento y escalabilidad, actuando como referente técnico del equipo. Supervisión y Calidad de Código: Realizar revisiones de código, establecer estándares de desarrollo y garantizar la calidad, mantenibilidad y coherencia técnica de la solución. Integración en Infraestructura y DevOps: Definir y supervisar la estrategia de despliegue de los servicios en entornos basados en contenedores y Kubernetes, asegurando su correcta integración en pipelines CI/CD. Gobierno Tecnológico y Buenas Prácticas: Impulsar metodologías, patrones de arquitectura y mejores prácticas de ingeniería para garantizar soluciones robustas, seguras y escalables. Colaboración Multidisciplinaria: Trabajar estrechamente con equipos de desarrollo, arquitectura, operaciones y negocio para transformar necesidades estratégicas en soluciones tecnológicas innovadoras. Evolución de la Plataforma de Agentes: Participar activamente en la definición y evolución de la arquitectura de la plataforma, contribuyendo a la adopción de nuevas capacidades relacionadas con IA Generativa y agentes inteligentes. Beneficios Contrato indefinido. Modalidad híbrida en Madrid . Formación interna y acceso a certificaciones. Consulta nuestro calendario de formación en: https://www.knowmadmood.com/es/talento/formacion. Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante). Embajador de nuestra marca, a través de nuestro plan amigo. Eventos, meetups, techdays, charlas y mucho más. En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. #J-18808-Ljbffr

Doist busca Ingenieros Senior de IA para diseñar e industrializar soluciones empresariales basadas en IA generativa, RAG y automatización. Se trabajará en integración con APIs, pipelines de datos, servicios cloud y sistemas corporativos. El candidato ideal tiene experiencia sólida en desarrollo de software y en IA generativa aplicada, con enfoque en calidad, métricas y validación de resultados, colaborando con stakeholders y equipos cloud. #J-18808-Ljbffr

SACYR, grupo global del Ibex 35, busca apoyar al equipo de Viajes y Gestión de gastos profesionales para asegurar la gestión de viajes corporativos y la liquidación de gastos a nivel global. El rol se centra en cumplir políticas de viajes, racionalizar procesos y asegurar servicios al viajero. Se valoran grado en ADE o Turismo, inglés y competencias en Excel, Power BI y PowerPoint para apoyar en informes y análisis de costes. #J-18808-Ljbffr

Desde nuestra división de Energía y telecomunicaciones, nos encontramos en la búsqueda de un/a Key Account Manager para Grandes Cuentas para incorporarse de forma directa en una compañía multinacional líder en el sector de las Telecomunicaciones y Soluciones Digitales. El objetivo principal de la posición será la prospección, captación y desarrollo estratégico de negocio en el segmento de Grandes Cuentas (cobertura multisectorial) dentro de la Comunidad de Madrid. Principales Responsabilidades Desarrollo de Negocio: Identificación, prospección activa y apertura de nuevas cuentas corporativas en el ámbito de la Comunidad de Madrid. Venta Consultiva: Análisis de necesidades y diseño de propuestas de valor orientadas a soluciones de conectividad, digitalización y servicios tecnológicos avanzados para empresas. Gestión de Relaciones Institucionales: Interlocución, negociación y cierre de acuerdos comerciales con decisores clave y perfiles C-Level. Requerimientos Experiencia: Trayectoria consolidada (mínimo 4-5 años) en posiciones de desarrollo de negocio o gestión de Grandes Cuentas, con un fuerte enfoque en la captación de nuevo negocio (hunting). Conocimiento Sectorial: Se valorará muy positivamente la experiencia previa en el sector de las Telecomunicaciones (Telco) y la comercialización de Soluciones Digitales orientadas a entornos corporativos. Competencias: Alta capacidad de negociación, orientación a resultados, autonomía y sólida interlocución a nivel ejecutivo. Movilidad: Imprescindible disponibilidad para realizar visitas presenciales en la Comunidad de Madrid Propuesta Retributiva y Beneficios Banda Salarial Fija: 45.000€ - 52.000€ brutos anuales, en función de la experiencia y valores aportados. #J-18808-Ljbffr

Formar parte del equipo de Arquitectura de Damm contribuyendo a la evolución de las plataformas CRM y digitales de la compañía, actuando como enlace entre negocio, equipos tecnológicos y proveedores para garantizar soluciones sostenibles, escalables, seguras y alineadas con los estándares corporativos. La persona participará en iniciativas relacionadas con CRM, Salesforce, plataformas digitales, entornos cloud y arquitecturas modernas, promoviendo buenas prácticas de diseño, desarrollo y operación. Principales funciones CRM y Plataformas Digitales Contribuir a la evolución de las plataformas CRM de la compañía, incluyendo Salesforce. Participar en iniciativas relacionadas con sitios web corporativos y plataformas digitales. Velar por la coherencia arquitectónica de las soluciones y sus integraciones. Colaborar en la definición de roadmaps tecnológicos y planes de evolución de las plataformas bajo su responsabilidad. Arquitectura de Soluciones Participar en el diseño y evolución de soluciones tecnológicas alineadas con las necesidades del negocio. Definir y revisar arquitecturas funcionales y técnicas. Identificar riesgos, dependencias y oportunidades de mejora. Promover buenas prácticas arquitectónicas relacionadas con calidad, seguridad, mantenibilidad y evolución tecnológica de las plataformas. Colaboración con Negocio Comprender las necesidades de las áreas de negocio y traducirlas en propuestas de solución viables y sostenibles. Participar en la definición y refinamiento de requisitos funcionales y no funcionales. Acompañar a las áreas usuarias durante el ciclo de vida de las iniciativas tecnológicas. Facilitar la comunicación entre negocio, equipos técnicos y proveedores. Colaboración con Operaciones y Proveedores Trabajar conjuntamente con los equipos de operaciones para garantizar la viabilidad y sostenibilidad operativa de las soluciones. Participar en iniciativas relacionadas con cloud, automatización y modernización tecnológica. Coordinarse con proveedores tecnológicos y realizar seguimiento de las iniciativas bajo su responsabilidad. Asegurar el cumplimiento de los estándares y principios arquitectónicos definidos por la organización. Experiencia requerida Entre 5 y 10 años de experiencia en arquitectura de soluciones, consultoría tecnológica o diseño de sistemas empresariales. Experiencia en proyectos CRM, plataformas digitales o aplicaciones empresariales. Experiencia trabajando con proveedores tecnológicos y equipos multidisciplinares. Conocimientos valorables Drupal y plataformas web corporativas. Integración de aplicaciones basada en APIs y eventos. Experiencia en Dev Ops y CI/CD (Git Hub, Bitbucket, Azure Dev Ops). Testing automatizado y estrategias de calidad del software. Principios de Security by Design. Observabilidad, monitorización y operación de plataformas digitales. Gestión de deuda técnica y modernización de aplicaciones. Arquitecturas orientadas a servicios y microservicios. Competencias personales Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas. Visión global de las soluciones y capacidad de síntesis. Habilidades de comunicación y colaboración con distintos stakeholders. Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y con múltiples iniciativas en paralelo. Pragmatismo, autonomía y orientación a resultados. Interés por la innovación tecnológica y el aprendizaje continuo. #J-18808-Ljbffr

Buscamos incorporar en nuestro equipo de Tecnologías de la Información a un/a CRM & Digital Architect que se responsabilice de contribuir en la evolución de las plataformas CRM y digitales de la compañía, actuando como enlace entre negocio, equipos tecnológicos y proveedores para garantizar soluciones sostenibles, escalables, seguras y alineadas con los estándares corporativos. Responsabilidades Contribuir a la evolución de las plataformas CRM de la compañía, incluyendo Salesforce. Participar en iniciativas relacionadas con sitios web corporativos y plataformas digitales. Velar por la coherencia arquitectónica de las soluciones y sus integraciones. Colaborar en la definición de roadmaps tecnológicos y planes de evolución de las plataformas bajo su responsabilidad. Participar en el diseño y evolución de soluciones tecnológicas alineadas con las necesidades del negocio. Definir y revisar arquitecturas funcionales y técnicas. Identificar riesgos, dependencias y oportunidades de mejora. Promover buenas prácticas arquitectónicas relacionadas con calidad, seguridad, mantenibilidad y evolución tecnológica de las plataformas. Comprender las necesidades de las áreas de negocio y traducirlas en propuestas de solución viables y sostenibles. Trabajar conjuntamente con los equipos de operaciones para garantizar la viabilidad y sostenibilidad operativa de las soluciones. Participar en iniciativas relacionadas con cloud, automatización y modernización tecnológica. Coordinarse con proveedores tecnológicos y realizar seguimiento de las iniciativas bajo su responsabilidad. Asegurar el cumplimiento de los estándares y principios arquitectónicos definidos por la organización. Conocimientos deseables Drupal y plataformas web corporativas. Integración de aplicaciones basada en APIs y eventos. Experiencia en DevOps y CI/CD (GitHub, Bitbucket, Azure DevOps). Observabilidad, monitorización y operación de plataformas digitales. Gestión de deuda técnica y modernización de aplicaciones. Arquitecturas orientadas a servicios y microservicios. Experiencia y requisitos Experiencia previa entre 5 y 8 años en posiciones similares. Experiencia en proyectos CRM, plataformas digitales o aplicaciones empresariales. Experiencia trabajando con proveedores tecnológicos y equipos multidisciplinares. Licenciado/a o Graduado/a en Ingeniería informática, Telecomunicaciones o similares. Nivel avanzado de inglés. Gestión de proyectos. Pensamiento Crítico. #J-18808-Ljbffr

Doist busca Ingenieros Senior de IA para diseñar e industrializar soluciones empresariales basadas en IA generativa, RAG y automatización. Se trabajará en integración con APIs, pipelines de datos, servicios cloud y sistemas corporativos. El candidato ideal tiene experiencia sólida en desarrollo de software y en IA generativa aplicada, con enfoque en calidad, métricas y validación de resultados, colaborando con stakeholders y equipos cloud. #J-18808-Ljbffr

SlashMobility, ubicada en Madrid, busca un gestor de propuestas para su departamento de servicios corporativos en administración y finanzas. El candidato ideal tendrá 5-10 años de experiencia y conocimientos en Data e IA, además de un alto nivel de inglés. Las responsabilidades incluirán la gestión de contrataciones, control de nóminas, facturación y la alta de proyectos. Se valora el trabajo en equipo y compromiso con los objetivos organizacionales. #J-18808-Ljbffr

NTT DATA Europe & Latam busca un profesional para unirse a su equipo de Digital Technology en Barcelona. Se requiere experiencia en servicios de AWS y en la creación de arquitecturas resilientes y seguras para la transformación digital de grandes organizaciones. Ofrecemos un contrato indefinido, acceso a formación continua y un ambiente de trabajo flexible. También proporcionamos certificaciones bonificadas y beneficios corporativos como seguros y complementos salariales adicionales. #J-18808-Ljbffr

En EY, damos forma al futuro con confianza. Aquí encontrarás más que un trabajo: una oportunidad para crecer, aprender y dejar huella. Únete a nuestros 7.000 profesionales en España y 15 oficinas y a una red global de 400.000 personas que trabajan cada día para transformar negocios y sociedades. La Oportunidad En EY, somos una firma global líder en auditoría, consultoría, estrategia y transacciones y servicios legales y fiscales. Nos impulsa la innovación, la tecnología y el propósito de generar un impacto positivo duradero. El área de Forensic & Integrity Services de EY es un departamento especializado en investigación financiera, elaboración de Informes Periciales y gestión de riesgos de cumplimiento. Asesoramos a nuestros clientes en el diseño, mejora, implantación y supervisión de sus Sistemas de Cumplimiento Normativo (responsabilidad penal, anticorrupción, sanciones internacionales, competencia etc.), permitiendo que puedan evaluar los riesgos y desarrollando sistemas que permitan prevenirlos o mitigarlos. Además, asistimos a nuestros clientes en la detección de pautas de fraude conocidas o desconocidas, así como en la investigación de potenciales irregularidades cometidas, con el objetivo de determinar la causa que las hayan podido ocasionar. Por último, actuamos como expertos independientes cuando las organizaciones se ven inmersas en potenciales situaciones de conflicto económico que pueden derivar en procedimientos judiciales o arbitrales, mediante la ratificación de informes objetivos e independientes, en los que se presentan los hechos económicos, financieros y contables que acreditan la posición de nuestro cliente. En este sentido, el departamento de Forensic & Integrity Services de EY está interesado en incorporar un/a consultor/a Senior, con un máximo de 5 años de experiencia, para formar parte de su equipo. Tus Funciones Principales Participarás en reuniones con los principales interlocutores del cliente, con el objetivo de evaluar los principales riesgos de cumplimiento (según la tipología de proyecto) que pudieran afectarle por motivo de su actividad. Identificarás y evaluarás las medidas preventivas implantadas en el cliente para la mitigación de esos riesgos, así como aquellas que debieran implantarse. Elaborarás los mapas de riesgos y controles de acuerdo con los procedimientos aplicados durante el proyecto. Asesorarás a los clientes en el Diseño, Mejora, Implementación y Supervisión de sus Sistemas de Cumplimento Normativo. Tareas Generales De La Categoría Planificarás, con la ayuda del Manager del Proyecto, las tareas del equipo de cada proyecto en cuestión. Asistirás a reuniones con los diferentes clientes y tendrás interlocución directa con el equipo designado por del cliente para el proyecto. Ejercerás un rol de líder y supervisor del trabajo realizado por los perfiles más junior del departamento. Tendrás una interlocución directa con los diferentes departamentos de EY, ofreciendo al candidato visibilidad y oportunidades de desarrollo de negocio. Estarás involucrado en la preparación de eventos corporativos, tanto a nivel firma como departamental, así la asistencia a los mismos. Requisitos Administración y Dirección de Empresas, Económicas o similar, así como Derecho. Asimismo, se valorará que los candidatos posean dobles titulaciones relacionadas con económicas (Derecho y Administración y Dirección de Empresas o Derecho y Económicas). Entre tres y cinco años de experiencia en empresa de Servicios profesionales, preferiblemente en un departamento de Forensic o Risk Consulting, o en Firmas de Abogados, donde se hayan desarrollado proyectos de similar naturaleza a las Tareas Generales detalladas con anterioridad. Nivel de inglés alto. Disponibilidad para viajar. Dominio del paquete Office (Word, Excel y Power Point). Capacidad analítica, proactividad e iniciativa, orientación a objetivos, capacidad de gestión de equipos. Motivación y capacidad de crecimiento y desarrollo constante, en un entorno competitivo. Requisitos Deseables Se valorará positivamente tener otros títulos acreditativos de conocimientos específicos en Compliance o Gestión de Riesgos empresariales. Se valorarán otros idiomas adicionales. Qué Buscamos Profesionales con una visión creativa única y resolutiva, con autonomía para tomar la iniciativa en las tareas y con ganas de desarrollarse en una firma de servicios profesionales como EY. Si estás preparado para abordar algunos de los problemas más complejos de nuestros clientes, esta es tu oportunidad. #J-18808-Ljbffr

Resumen del puesto. Buscamos un/a Técnico/a de Sistemas Senior especializado/a en Kubernetes para impulsar la estabilidad, automatización y evolución de infraestructuras cloud en un entorno internacional. La posición tendrá un impacto directo en la disponibilidad, seguridad y eficiencia de plataformas críticas, colaborando con equipos multidisciplinares en proyectos de alto valor tecnológico. Responsabilidades Diseñar, implantar y evolucionar plataformas Kubernetes para entornos corporativos. Administrar clústeres Kubernetes en entornos On-Premise y Cloud. Liderar proyectos de migración y modernización hacia arquitecturas Cloud Native. Automatizar despliegues mediante metodologías GitOps. Definir estándares de arquitectura, operación y seguridad. Implantar servicios de plataforma como Ingress, Service Mesh, almacenamiento, observabilidad y gestión de secretos. Garantizar la disponibilidad, resiliencia, rendimiento y escalabilidad de la plataforma. Automatizar la infraestructura mediante IaC. Gestionar incidencias complejas y promover iniciativas de mejora continua. Evaluar nuevas tecnologías relacionadas con Kubernetes y contenerización. Requisitos Más de 5 años de experiencia en plataformas Linux y Cloud. Al menos 3 años administrando Kubernetes en entornos empresariales. Experiencia en automatización, migración de aplicaciones y plataformas de alta disponibilidad. Nivel de inglés medio. Formación Ingeniería Técnica en Informática o titulación equivalente. Conocimientos Imprescindibles Kubernetes, Docker, Helm, Git, GitOps (Argo CD, Flux CD). Terraform y Ansible. Azure AKS y/o AWS EKS. Linux, Bash y Python. Prometheus, Grafana y OpenTelemetry. Seguridad en Kubernetes (RBAC, Network Policies, Vault, Cert-Manager). Se Valorará Red Hat OpenShift. VMware Tanzu. Google Kubernetes Engine (GKE). Certificaciones CKA, CKAD o CKS. Experiencia en entornos híbridos/multicloud y metodologías Agile. Beneficios Proyecto estable y de larga duración. Contrato indefinido con Rawson BPO. Salario competitivo acorde a tu experiencia. Formación continua y plan de carrera. Retribución flexible. Modalidad de trabajo flexible. Contrato indefinido. Salario anual estimado entre 40.000 y 50.000 EUR brutos anuales. #J-18808-Ljbffr

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. Digital Architecture es la división que proporciona la estrategia tecnológica y las plataformas IT necesarias para impulsar la digitalización y transformación de nuestros clientes, ofreciendo soluciones cloud-native y siendo referentes en la construcción de arquitecturas robustas, seguras y que contemplen todas las necesidades. En Digital Architecture estamos en búsqueda de arquitectos y arquitectas de soluciones cloud con conocimiento en IA/Agentic . Aunque no todo es imprescindible, nos gustaría que tuvieras: Requisitos Como mínimo 4-5 años de experiencia en arquitectura de soluciones , especialmente en entornos cloud y backend. Conocimientos sólidos en diseño de arquitecturas sobre AWS y/o Azure . Experiencia en diseño e integración de servicios backend, APIs y arquitecturas distribuidas . Conocimiento práctico de algunas implementaciones de IA Generativa , con herramientas o frameworks como Lang Chain, Lang Graph, Semantic Kernel, Crew AI, AI Foundry, AWS Agent Core, Azure Agent Framework o equivalentes. Capacidad para diseñar soluciones que combinen componentes de IA con sistemas corporativos de forma escalable y mantenible. Comprensión de aspectos clave como seguridad, observabilidad, integración y rendimiento en soluciones cloud + IA. Se valorará muy positivamente la experiencia en casos de uso con LLMs, RAG, asistentes inteligentes o automatización basada en agentes . También se valorará familiaridad con patrones de arquitectura modernos, enfoque API-first y buenas prácticas de industrialización de soluciones. Responsabilidades Diseñar y definir arquitecturas de soluciones IA/Agentic alineadas con los objetivos del cliente. Traducir necesidades de negocio y requisitos funcionales a soluciones técnicas viables sobre AWS y/o Azure. Definir la integración de capacidades de IA generativa con servicios backend, APIs y sistemas existentes. Garantizar la seguridad, escalabilidad, mantenibilidad y rendimiento de las soluciones. Colaborar con equipos de desarrollo, cloud, data y negocio para asegurar la calidad de los entregables. Participar en la definición de estándares, patrones y mejores prácticas para soluciones de IA aplicadas a entornos enterprise. Evaluar frameworks, aceleradores y componentes del ecosistema Gen AI/Agentic en función del caso de uso. Documentar la arquitectura y las decisiones técnicas para facilitar la evolución y gobierno de las soluciones. Aunque nuestra búsqueda está centrada principalmente en Bilbao, también tenemos equipos en oficinas como Madrid, Barcelona, Valladolid, Oviedo, Santander, Sevilla, Valencia y Zaragoza. Por lo que si vives en estas u otras ciudades cercanas a Bilbao también nos interesa tu perfil y estaremos encantados de conocerte. Formar parte de un equipo de élite especializado en la unión entre estrategia y tecnología. Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario de manera anual. Certificaciones bonificadas de los principales proveedores cloud (AWS, Azure, GCP) y otras tecnologías. Acceso gratuito a nuestra plataforma formativa, NTT DATA University, donde encontrarás formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills. Trabajo híbrido y horario flexible para facilitar la conciliación. Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y los meses de verano. Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, seguro de vida y accidentes y muchos más. Programas solidarios y actividades sociales para impulsar un impacto positivo a través de nuestro portal de voluntarios The Blue Wave. Un ambiente de trabajo excelente, que fomenta el compañerismo y la buena convivencia. Somos Global Top Employer 2025, y, en España, por 10º año consecutivo. Innovación diversa y cultura inclusiva. En NTT DATA creemos que cada persona es única y apostamos por una cultura que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. ¡Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA! #J-18808-Ljbffr

En EY, damos forma al futuro con confianza. Aquí encontrarás más que un trabajo: una oportunidad para crecer, aprender y dejar huella. Únete a nuestros 7.000 profesionales en España y 15 oficinas y a una red global de 400.000 personas que trabajan cada día para transformar negocios y sociedades. La oportunidad: En EY, somos una firma global líder en auditoría, consultoría, estrategia y transacciones y servicios legales y fiscales. Nos impulsa la innovación, la tecnología y el propósito de generar un impacto positivo duradero. El área de Forensic & Integrity Services de EY es un departamento especializado en investigación financiera, elaboración de Informes Periciales y gestión de riesgos de cumplimiento. Asesoramos a nuestros clientes en el diseño, mejora, implantación y supervisión de sus Sistemas de Cumplimiento Normativo (responsabilidad penal, anticorrupción, sanciones internacionales, competencia etc.), permitiendo que puedan evaluar los riesgos y desarrollando sistemas que permitan prevenirlos o mitigarlos. Además, asistimos a nuestros clientes en la detección de pautas de fraude conocidas o desconocidas, así como en la investigación de potenciales irregularidades cometidas, con el objetivo de determinar la causa que las hayan podido ocasionar. Por último, actuamos como expertos independientes cuando las organizaciones se ven inmersas en potenciales situaciones de conflicto económico que pueden derivar en procedimientos judiciales o arbitrales, mediante la ratificación de informes objetivos e independientes, en los que se presentan los hechos económicos, financieros y contables que acreditan la posición de nuestro cliente. En este sentido, el departamento de Forensic & Integrity Services de EY está interesado en incorporar un/a consultor/a Senior , con un máximo de 5 años de experiencia, para formar parte de su equipo. Tus funciones principales: Como miembro de nuestro equipo de Forensics & Integrity Services, tus funciones serán las siguientes: Tareas generales en los proyectos relativos a los Sistemas de Cumplimiento Normativo: Participarás en reuniones con los principales interlocutores del cliente, con el objetivo de evaluar los principales riesgos de cumplimiento (según la tipología de proyecto) que pudieran afectarle por motivo de su actividad. Identificarás y evaluarás las medidas preventivas implantadas en el cliente para la mitigación de esos riesgos, así como aquellas que debieran implantarse. Elaborarás los mapas de riesgos y controles de acuerdo con los procedimientos aplicados durante el proyecto. Asesorarás a los clientes en el Diseño, Mejora, Implementación y Supervisión de sus Sistemas de Cumplimento Normativo. Tareas generales de la categoría: Planificarás, con la ayuda del Manager del Proyecto, las tareas del equipo de cada proyecto en cuestión. Asistirás a reuniones con los diferentes clientes y tendrás interlocución directa con el equipo designado por del cliente para el proyecto. Ejercerás un rol de líder y supervisor del trabajo realizado por los perfiles más junior del departamento. Tendrás una interlocución directa con los diferentes departamentos de EY, ofreciendo al candidato visibilidad y oportunidades de desarrollo de negocio. Estarás involucrado en la preparación de eventos corporativos, tanto a nivel firma como departamental, así como la asistencia a los mismos. Administración y Dirección de Empresas, Económicas o similar, así como Derecho. Asimismo, se valorará que los candidatos posean dobles titulaciones relacionadas con económicas (Derecho y Administración y Dirección de Empresas o Derecho y Económicas). Entre tres y cinco años de experiencia en empresa de Servicios profesionales, preferiblemente en un departamento de Forensic o Risk Consulting, o en Firmas de Abogados., donde se hayan desarrollados proyectos de similar naturaleza a las Tareas Generales detalladas con anterioridad Disponibilidad para viajar. Dominio del paquete Office (Word, Excel y Power Point). Capacidad analítica, proactividad e iniciativa, orientación a objetivos, capacidad de gestión de equipos. Motivación y capacidad de crecimiento y desarrollo constante, en un entorno competitivo. Requisitos deseables: Se valorará positivamente tener otros títulos acreditativos de conocimientos específicos en Compliance o Gestión de Riesgos empresariales. Se valorarán otros idiomas adicionales. Profesionales con una visión creativa única y resolutiva, con autonomía para tomar la iniciativa en las tareas y con ganas de desarrollarse en una firma de servicios profesionales como EY. Si estás preparado para abordar algunos de los problemas más complejos de nuestros clientes, esta es tu oportunidad. Bienestar y beneficios personales: Wellbeing HUB: incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental. Seguro de Vida y Accidentes. Oficina Bankinter con condiciones especiales. Plan de Compensación Flexible EY Flex (transporte, formación, tarjeta restaurante, guardería…). Flexibilidad y conciliación: Trabajo híbrido y flexibilidad según proyecto. Desarollo profesional: Plan de carrera para potenciar el crecimiento anual dentro de la firma. Acompañamiento personalizado: contarás con el apoyo de un Buddy y un Counselor durante toda tu trayectoria. Cultura y entorno de trabajo: Trabajo en un entorno dinámico y colaborativo. Oportunidad de colaborar con equipos globales y multidisciplinares. Ampliación de tu red profesional en un contexto diverso y enriquecedor. Acciones de impacto social desde la Fundación EY. #J-18808-Ljbffr

En Excelia, firma multinacional de Consultoría, Tecnología y Servicios Profesionales con más de 25 años de experiencia y presencia en más de 50 países de Europa, América Latina y Estados Unidos a través de nuestras 9 oficinas propias, seguimos creciendo y queremos incorporar talento a nuestro equipo de Ciberseguridad y Riesgos. Buscamos un/a perfil GRC genérico con experiencia en riesgos tecnológicos y marcos de referencia de seguridad de la información, que quiera participar en proyectos estratégicos de evaluación, definición y mejora del cumplimiento y la gestión de riesgos. Evaluación y gestión de riesgos tecnológicos en entornos corporativos. Definición e implementación de controles de seguridad alineados con estándares internacionales. Participación en proyectos de cumplimiento normativo y auditoría de seguridad. Aplicación de marcos de referencia como ISO/IEC 27001, NIST y buenas prácticas de ciberseguridad. Análisis de brechas (gap analysis) y definición de planes de remediación. Asesoramiento a equipos técnicos y de negocio en materia de seguridad y cumplimiento. Apoyo en la definición y mejora de políticas y procedimientos de seguridad de la información. Formación técnica (Ingeniería informática, telecomunicaciones o similar). Experiencia mínima de 1 año en roles de GRC, riesgos tecnológicos o seguridad de la información. Conocimiento de marcos y estándares: ISO 27001, NIST, o equivalentes. Capacidad de análisis de riesgos y definición de controles de seguridad. Perfil con visión global de seguridad (no necesariamente implementación técnica profunda). Valorable experiencia en auditoría o consultoría de seguridad. Contratación estable en compañía internacional. Banda salarial acorde a experiencia. Formación continua en ciberseguridad, GRC y marcos de cumplimiento. Modelo de trabajo híbrido y flexibilidad horaria. Participación en proyectos internacionales de alto impacto. Si te motiva trabajar en la gestión de riesgos tecnológicos, cumplimiento y marcos de seguridad internacionales, ¡nos encantará conocerte! #J-18808-Ljbffr

En ALTEN sabemos que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes pasión por la arquitectura de plataformas, la gobernanza tecnológica y la evolución de entornos empresariales complejos, y te interesa liderar la evolución de soluciones como ServiceNow en un entorno de alto impacto, queremos conocerte. ¿Te gustaría formar parte de un equipo que impulsa la transformación tecnológica y la mejora continua de plataformas críticas en una gran organización? Experiencia: Entre 3 y 5 años de experiencia trabajando con ServiceNow . Experiencia en administración, evolución o soporte avanzado de la plataforma. Participación en proyectos de implantación, mejora continua o transformación de procesos ITSM. Experiencia colaborando con equipos técnicos, funcionales y proveedores. Conocimiento de buenas prácticas de gestión de servicios y gobierno de plataforma. Capacidad para analizar necesidades de negocio y trasladarlas a soluciones sostenibles. Experiencia trabajando en entornos corporativos complejos con múltiples interlocutores. Conocimientos técnicos: ServiceNow (ITSM, CMDB, Catálogo de Servicios, Gestión de Cambios o módulos relacionados). Conocimientos de integraciones entre plataformas y sistemas corporativos. Entendimiento de modelos de datos y prácticas de gobierno de la información. Gestión de riesgos técnicos y mejora continua de plataformas. Conocimiento de estándares y buenas prácticas ITSM. ITIL 4 Foundation o conocimientos equivalentes. Capacidad para revisar requisitos funcionales y validar propuestas de solución. Igualdad de oportunidades En ALTEN promovemos la igualdad de oportunidades independientemente de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Apostamos por el talento y las personas. #J-18808-Ljbffr

Una consultora multinacional en tecnología busca profesionales especializados en servicios de AWS para unirse a su equipo de Digital Technology en Madrid. Se privilegiará a los candidatos que tengan experiencia en arquitecturas cloud-native y que aporten visión estratégica. Esta posición ofrece un contrato indefinido, formación continua y beneficios corporativos como un entorno de trabajo flexible y horario híbrido. Buscamos personas con pasión por la tecnología y excelencia constante. #J-18808-Ljbffr

Trabajo en madrid Especialista en remediación de seguridad responsable de identificar, priorizar y solucionar vulnerabilidades en entornos Linux y Unix. Su objetivo es asegurar que los sistemas operativos cumplan con los estándares de seguridad corporativos y reducir el riesgo organizacional mediante la corrección de configuraciones inseguras y la aplicación de hardening. Responsabilidades Principales Gestión de Vulnerabilidades Analizar resultados de escaneos de vulnerabilidades (Tenable, Qualys, Rapid7) Validar hallazgos y descartar falsos positivos en entornos Linux y Unix Priorizar en función de severidad (CVSS), explotabilidad y riesgo de negocio Linux Red Enterprise Linux (RHEL) Ubuntu CentOS / derivados Unix AIX Solaris Servicios del sistema operativo, demonios y componentes críticos Automatización y Scripting Desarrollar scripts para remediación y automatización de tareas Uso de Bash como principal herramienta de automatización en entornos Linux/Unix Uso de Python para automatización avanzada Automatización de procesos de parcheo, hardening y compliance Coordinación y Reportes Colaborar con equipos de sistemas, seguridad, redes y DevOps Hacer seguimiento de SLA de remediación Generar informes de riesgo y cumplimiento Proporcionar evidencias para auditorías y controles de seguridad #J-18808-Ljbffr

NTT DATA busca incorporar a su equipo de Digital Strategy & Business Advisory un perfil de Forward Deployed Engineer en GenAI, con orientación técnica y capacidad para convertir necesidades de negocio en soluciones funcionales, escalables y de impacto con GenAI. La posición combina visión de negocio, desarrollo tecnológico y capacidad de ejecución, trabajando de forma cercana con los equipos de consultoría de negocio para acelerar la adopción de soluciones de IA Generativa dentro de la unidad. El rol será clave en la identificación, prototipado, implementación y evolución de casos de uso basados en GenAI, contribuyendo a llevar soluciones desde la idea inicial hasta entornos reales de uso. Requisitos Titulación: Formación en Ingeniería Informática, Matemáticas, Física, Telecomunicaciones, Ciencia de Datos o similares. Se valorarán estudios de posgrado o formación específica en Inteligencia Artificial, Machine Learning, Data Science o áreas afines. Experiencia: Entre 1 y 3 años de experiencia en IA Generativa, desarrollo de soluciones de automatización, Data/AI o entornos de consultoría tecnológica. Se valorará experiencia en construcción de prototipos, integración de APIs, desarrollo con Python y aplicación práctica de modelos de lenguaje en casos de uso reales. Responsabilidades Desarrollo y despliegue de soluciones de GenAI: Diseño, construcción e iteración de prototipos y soluciones funcionales basadas en modelos generativos, orientadas a resolver necesidades concretas de negocio. Trabajo cercano con los consultores de negocio: Traducción de problemas de negocio en requerimientos técnicos, colaborando con equipos multidisciplinares para definir casos de uso, alcance, prioridades y criterios de éxito. Implementación de agentes y automatizaciones: Desarrollo de flujos, asistentes y agentes utilizando frameworks como LangChain, LangGraph, CrewAI, AutoGen u otros, incluyendo integración con herramientas, APIs y fuentes de datos. Prototipado rápido y validación: Creación de PoCs y MVPs que permitan evaluar viabilidad técnica, impacto, usabilidad y potencial de escalado de las soluciones. Integración con ecosistemas tecnológicos: Conexión de soluciones de GenAI con aplicaciones, bases de datos, repositorios documentales, servicios cloud y sistemas corporativos. Evaluación y mejora continua: Medición del rendimiento de modelos, prompts, flujos y agentes, proponiendo mejoras en calidad, seguridad, coste y experiencia de usuario. Gobierno y buenas prácticas: Aplicación de principios de seguridad, privacidad, trazabilidad y control en el uso de modelos generativos y automatizaciones. Documentación y transferencia de conocimiento: Elaboración de documentación técnica y funcional, facilitando la adopción de las soluciones por parte de equipos internos y stakeholders. Conocimientos y habilidades Conocimiento práctico de IA Generativa, LLMs y herramientas como Copilot, GPT, Gemini u otras. Experiencia en desarrollo con Python y consumo/integración de APIs. Conocimiento de técnicas de prompt engineering, RAG, bases de datos vectoriales y frameworks de agentes. Capacidad para entender necesidades de negocio y traducirlas en soluciones técnicas simples, útiles y escalables. Mentalidad de prototipado, orientación a resultados y autonomía para avanzar en entornos dinámicos. Capacidad para trabajar de forma transversal con perfiles técnicos, de negocio y consultoría. Se valorará especialmente Experiencia en proyectos de IA Generativa, asistentes virtuales, automatización de procesos o analítica avanzada. Conocimiento de arquitecturas RAG, evaluación de modelos, embeddings y bases de datos vectoriales. Experiencia con entornos cloud, Git, CI/CD, contenedores o prácticas básicas de MLOps/LLMOps. Experiencia previa en consultoría tecnológica, discovery de casos de uso o construcción de MVPs con usuarios finales. Beneficios Desarrollar tu talento con impacto real en clientes globales. Trabajar en proyectos estratégicos con retos de primer nivel. Crecer profesionalmente en una compañía que quiere posicionarse en el TOP 3 mundial. Disfrutar de un ambiente de trabajo colaborativo, cercano y orientado al éxito. #J-18808-Ljbffr

¿Quiénes somos? Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. Responsabilidades Crear una estimación de costes y predecir las posibles desviaciones. Controlar presupuestos y costes. Seguimiento del presupuesto. Conocimiento en Valor Ganado (EVM). Elaboración del forecast. Hacer seguimientos del avance del proyecto. Comunicación con los diferentes interlocutores implicados en el proyecto para evaluar el progreso de los costes. Ayudar a nuestros clientes a gestionar sus proyectos de manera eficaz, dándoles soporte directo, y guiándoles a través de tu expertise. Requisitos Graduado/licenciado en ingeniería o ADE y Economía. Al menos 2 años de experiencia en gestión de costes en sectores industriales, preferiblemente aeronáutico o naval. Comunicación fluida en inglés (Mínimo B2). Conocimiento avanzado de Excel o SAP/Presto. Persona dinámica, comprometida, con gusto de estar en contacto con diferentes interlocutores y que sabe trabajar en equipo. Beneficios Desarrollo profesional: Plan formativo robusto y oportunidades de formación en idiomas. Eventos corporativos y actividades de team building. Retribución flexible que incluye Ticket Restaurante, transporte y guardería. Seguro médico completo. Políticas de igualdad, desconexión digital y espacios de trabajo acogedores. ¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! Aquí tienes algunos puntos clave. ¿Crees que encajas en la descripción? presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje con nosotros. Gestión De Costes - Sector Industrial (H/M) • Huelva, Kingdom Of Spain, ES #J-18808-Ljbffr

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo referente en consultoría. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. Buscamos un/a Manager de Ciberseguridad , que quiera integrarse en un entorno innovador y colaborativo como es NTT DATA. El candidato será el responsable de traccionar la oferta comercial en la región, principalmente para clientes de la Administración Pública, ejecutar proyectos relacionados con el ámbito de la ciberseguridad, así como capacitar y generar los equipos para la prestación de los diferentes proyectos y servicios. Actualizar la oferta de valor cyber, adecuándola a las necesidades y tendencias de mercado, así como la elaboración de propuestas comerciales para diferentes clientes. Supervisar y gestionar el equipo de ciberseguridad asignado. Ejecutar proyectos y servicios en el ámbito de la ciberseguridad. Gestión económica de proyectos. Mantenerse actualizado con las últimas tendencias y amenazas en ciberseguridad. Título universitario en Informática, Ingeniería de Sistemas o ámbito relacionado. Experiencia mínima de 8 años en ciberseguridad. Conocimiento de las normativas y estándares de seguridad. Conocimiento general de los diferentes ámbitos de seguridad existentes: normativo, ciberresiliencia, monitorización y respuesta a incidentes, así como pentest y hacking ético y gestión de identidades. Habilidades de liderazgo y gestión de equipos. Capacidad para resolver problemas de manera efectiva. Recomendable estar en posesión de Certificaciones en ciberseguridad (CISSP, CISM, CRISC, CEH…). Lo que te ofrecemos: Formar parte de un equipo de élite, especializado en la unión entre estrategia y tecnología . Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales. Certificaciones bonificadas (Adaptada a cada división). Acceso a nuestra plataforma formativa NTT DATA University (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills). Trabajo híbrido y horario flexible para que conciliemos mejor. Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano. Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc. Global Top Employer 2025 — por 10º año consecutivo en España. Programas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de The Blue Wave impulsando un impacto positivo. Innovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. #J-18808-Ljbffr

En TMF somos líderes en la prestación de servicios administrativos esenciales a nivel mundial. Actualmente contamos con los mejores profesionales distribuidos en 125 oficinas ubicadas en 87 países. Más de 12.000 expertos en contabilidad, fiscalidad, nóminas y gestión global de entidades contribuyen cada día al éxito de numerosas empresas internacionales en todo el mundo. Llevamos más de 25 años presentes en España y actualmente somos más de 320 compañeros y compañeras. ¡Y seguimos creciendo cada día! Descubre el Rol Como Accounting & Tax Officer participarás en llevar la contabilidad, preparación y presentación de impuestos de una cartera de clientes internacional. • Contabilidad - Cumplimiento fiscal - Gestión de tesorería - Informes corporativos - Cuentas anuales - Proyecciones de tesorería y flujos de caja - Asistencia en auditorías - Proceso de formación y desarrollo de los contables - Contacto principal con el cliente - Licenciatura en Economía, Finanzas, Administración de Empresas o similar - Al menos 1 ó 2 años de experiencia en empresas de contabilidad y fiscalidad o en empresas de consultoría - Excelente conocimiento de los GAAP locales y del cumplimiento de los impuestos; se considerará un plus econocimiento de los GAAP/IFRS estadounidenses - Dominio del paquete MS Office, junto con experiencia en ERP de contabilidad local - Gran capacidad de trabajo en equipo - Aprendizaje rápido y flexibilidad ante entornos cambiantes - Excelente capacidad de organización Lo que ofrecemos en TMF Group • Horario flexible - 60% de teletrabajo - Cheque restaurante - Clases de idiomas - Ambiente internacional - Plan de carrera y posibilidades de crecimiento #J-18808-Ljbffr

Softtek busca un perfil te9cnico especializado en Active Directory para unirse a su equipo de gestif3n de identidades y servicios de correo en entornos corporativos. El puesto es operativo y de administracif3n avanzada, con responsabilidad sobre el directorio activo, resolucif3n de incidencias y mantenimiento de servicios credticos en un entornos distribuido con colaboracif3n internacional. Se valora experiencia consolidada en infraestructuras Windows y herramientas como PowerShell y LDAP. #J-18808-Ljbffr

En TMF somos líderes en la prestación de servicios administrativos esenciales a nivel mundial. Actualmente contamos con los mejores profesionales distribuidos en 125 oficinas ubicadas en 87 países . Más de 12.000 expertos en contabilidad, fiscalidad, nóminas y gestión global de entidades contribuyen cada día al éxito de numerosas empresas internacionales en todo el mundo. Llevamos más de 25 años presentes en España y actualmente somos más de 320 compañeros y compañeras . ¡Y seguimos creciendo cada día! Descubre el Rol Como Accounting & Tax Officer participarás en llevar la contabilidad, preparación y presentación de impuestos de una cartera de clientes internacional. Contabilidad Cumplimiento fiscal Gestión de tesorería Informes corporativos Cuentas anuales Proyecciones de tesorería y flujos de caja Asistencia en auditorías Proceso de formación y desarrollo de los contables Contacto principal con el cliente Licenciatura en Economía, Finanzas, Administración de Empresas o similar Al menos 1 ó 2 años de experiencia en empresas de contabilidad y fiscalidad o en empresas de consultoría Excelente conocimiento de los GAAP locales y del cumplimiento de los impuestos; se considerará un plus econocimiento de los GAAP/IFRS estadounidenses Dominio del paquete MS Office, junto con experiencia en ERP de contabilidad local Gran capacidad de trabajo en equipo Aprendizaje rápido y flexibilidad ante entornos cambiantes Excelente capacidad de organización Lo que ofrecemos en TMF Group Horario flexible 60% de teletrabajo Cheque restaurante Clases de idiomas Ambiente internacional Plan de carrera y posibilidades de crecimiento #J-18808-Ljbffr

En Indra Group, protegemos lo que más importa. ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional ¡Trabaja con nosotros en Indra Mobility! Únete a un equipo que desarrolla soluciones de seguridad críticas para proteger la información y garantizar la confianza digital en entornos de alta exigencia. Responsabilidades: • Desarrollar e implementar soluciones Java para sistemas de seguridad de la información., • Diseñar e integrar funcionalidades criptográficas en aplicaciones y servicios corporativos., • Participar en la definición y validación de arquitecturas basadas en PKI y certificados X.509., • Implementar mecanismos de autenticación robusta y protocolos de comunicación segura., • Integrar soluciones con plataformas HSM (Hardware Security Modules), módulos SAM y sistemas KMS., • Gestionar el ciclo de vida de claves criptográficas: generación, custodia, distribución, rotación y eliminación., • Aplicar prácticas de Secure Software Development Lifecycle (SSDLC) durante todo el ciclo de desarrollo., • Colaborar con equipos multidisciplinares para garantizar la seguridad de productos y servicios., • Participar en auditorías de seguridad y actividades de cumplimiento normativo., • Contribuir a la automatización de controles de seguridad y a la reducción de riesgos técnicos., • Entre 3 y 5 años de experiencia en desarrollo de software con Java en entornos seguros., • Experiencia demostrable en programación con Java 17 o superior., • Conocimientos sólidos de criptografía: cifrado simétrico y asimétrico, firmas digitales, hashes y protocolos de seguridad como TLS/SSL., • Experiencia en arquitecturas PKI y gestión de certificados digitales X.509., • Conocimiento de Sistemas de Gestión de Claves (KMS) y del ciclo de vida de claves criptográficas., • Experiencia en integración y utilización de HSMs para operaciones criptográficas de alto nivel de seguridad., • Conocimientos de APIs y estándares como PKCS#11 y Java Cryptography Extension (JCE)., • Experiencia con herramientas de control de versiones, preferiblemente Git., • Manejo de entornos de desarrollo integrados (IDE) y herramientas orientadas al desarrollo seguro., • Se valorará experiencia en el cumplimiento de estándares y normativas como PCI DSS, ISO 27001/27002, OWASP y recomendaciones NIST., • Capacidad para trabajar en entornos complejos, con orientación a la calidad, automatización y mejora continua., • Disponibilidad para viajar Lo que te ofrecemos: • Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Listo para formar parte de un equipo que transforma el futuro? xkdbapo Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales #J-18808-Ljbffr

Madrid, España | Publicado el 24/07/2026 En 7Experts ayudamos a las organizaciones a lograr una rentabilidad sostenible. Somos una consultoría transversal que optimiza operaciones y financiación, combinando experiencia, innovación y soluciones tecnológicas ágiles. Queremos incorporar en nuestra oficina de Madrid a un perfil de Key Account Management, con más de 5 años de experiencia en venta de servicios de financiación de proyectos de I+D+i y, deseablemente, en optimización de IBI e IAE. Buscamos a una persona con capacidad de interlocución a alto nivel, creatividad, orientación al cliente y talento para identificar oportunidades y ofrecer soluciones adaptadas. Tu Talento es Clave: • Diseñar y ejecutar la estrategia comercial en tu zona, coordinando la actividad con tu responsable y el resto del equipo., • Desarrollar las ventas de servicios orientados a empresas de tamaño intermedio (>20 M€) y grandes empresas (>500 M€)., • Prospectar mercados potenciales y desarrollar relaciones estratégicas con clientes, partners y agentes del ecosistema para potenciar la presencia de la compañía., • Realizar visitas y reuniones comerciales, analizando las necesidades del cliente para ofrecer soluciones ajustadas tanto en I+D+i como en optimización de IBI e IAE., • Elaborar propuestas comerciales, cerrar ventas y asegurar el cumplimiento de los objetivos cualitativos y cuantitativos asignados., • Coordinar y validar acciones de comunicación con tu responsable directo, Marketing y Sales Efficiency (eventos, entorno digital, etc.)., • Realizar el seguimiento, gestión y fidelización de la cartera de clientes, resolviendo incidencias para garantizar su máxima satisfacción., • Garantizar la actualización constante y fiabilidad de los datos en el CRM tras cada interacción con prospects o clientes., • Experiencia: Más de 5 años en venta de servicios de financiación de proyectos de I+D+i y, muy valorable, en optimización de IBI e IAE., • Red de contactos: Contar con red propia dentro del ecosistema de la zona., • Competencias: Excelentes habilidades comunicativas, relacionales y de negociación. Perfil con carisma, extroversión, creatividad y 100% orientación a la satisfacción del cliente, • Retribución competitiva y acceso a planes de retribución flexible., • Horario flexible y teletrabajo (30%) y jornada intensiva en verano., • Formar parte de una consultoría en pleno crecimiento con un modelo de negocio diferenciador en el sector., • Nuestro compromiso con tu desarrollo profesional., • Un ambiente de trabajo colaborativo y estimulante que fomenta el crecimiento personal y profesional., • Un plan de formación continua adaptado a tus aspiraciones de carrera., • Eventos corporativos periódicos que fomentan el trabajo en equipo y fortalecen la cultura de la empresa. #J-18808-Ljbffr

Estamos buscando a un/a Técnico/a de Facility cuyo objetivo será garantizar el correcto funcionamiento, mantenimiento, seguridad y conservación de los activos inmobiliarios y las instalaciones de la organización, asegurando la continuidad operativa de los puntos de venta, optimizando costes y garantizando el cumplimiento de los estándares corporativos, normativos y de experiencia de cliente. Buscamos un perfil con base técnica y capacidad de gestión, orientado al mantenimiento y seguimiento operativo de activos inmobiliarios, incidencias y proveedores. Sus principales funciones serán: Coordinar y supervisar el mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de las tiendas, oficinas y almacenes. Gestionar incidencias técnicas relacionadas con electricidad, climatización, ascensores, equipamiento comercial y obra menor y acabados. Realizar seguimiento de los KPI de mantenimiento y tiempos de resolución. Coordinar empresas mantenedoras y proveedores externos. Supervisar la calidad de los trabajos ejecutados. Verificar certificaciones, documentación legal y cumplimiento de normativas por parte de proveedores. Mantener actualizada la documentación técnica de los activos. Gestionar contratos de mantenimiento y servicios. Gestionar tickets mediante herramientas corporativas. Garantizar el cumplimiento de los SLA establecidos. Mantener una comunicación fluida con responsables de los activos inmobiliarios e instalaciones de la compañía y proveedores. Controlar y realizar seguimiento del presupuesto asignado. Validar facturas y certificaciones de servicios. Priorizar incidencias críticas que afecten a apertura de tiendas, seguridad, continuidad de negocio o experiencia de cliente. Coordinar actuaciones urgentes en puntos de venta, asegurando seguimiento hasta el cierre de la incidencia. Revisar presupuestos técnicos y escalar incidencias recurrentes, complejas o con impacto económico relevante. Requisitos para la posición: Formación Profesional Grado Superior (Mantenimiento de Instalaciones, Electricidad o similares) o Ingeniería Técnica / Grado en Ingeniería (Industrial, Técnica, Edificación o similar). Entre 2 y 5 años de experiencia en posiciones de Facility Management, mantenimiento o gestión de inmuebles. Experiencia previa en entornos gran distribución, restauración organizada, retail o cadenas multisite. Movilidad geográfica nacional para visitas puntuales según necesidades operativas. Perfil técnico con capacidad de gestión, organización y seguimiento. Orientación a servicio, comunicación y capacidad para trabajar con varias incidencias y proveedores de forma ordenada. Valorable experiencia en mantenimiento multisite o retail. Conocimientos técnicos: Instalaciones eléctricas BT; Climatización y HVAC; Normativa técnica aplicable a edificios comerciales; Gestión de mantenimiento mediante GMAO/CAFM; Microsoft Office (Excel nivel medio-alto); ERP y plataformas de gestión de mantenimiento. Criterio técnico para interpretar presupuestos, informes de intervención y propuestas de reparación. Conocimientos básicos de PCI, fontanería, cerrajería, persianas comerciales, obra menor y acabados. #J-18808-Ljbffr

¿TE GUSTARIA SER HOPer? ALE-HOP es una empresa con más de 30 años de experiencia en el sector del retail y más de 340 puntos de venta en 4 países. Especializados en la venta de regalos, productos divertidos y artículos de moda y decoración, nos encontramos en pleno proceso de expansión. Nuestro objetivo, es poder llenar el mundo de vaquitas. Actualmente, el equipo de ALE-HOP cuenta con más de 2500 HOPers centrados en sorprender, innovar y ofrecer productos divertidos y de diseño propio. Somos un equipo joven y con gran iniciativa. Lo que nos mueve, es poder ofrecer a nuestros ALE-HOPers una experiencia única y divertida a través de nuestros productos y nuestra marca. En resumen: ¡que disfruten! Con la expansión a nivel nacional e internacional de ALE-HOP, los equipos no paran de crecer y necesitamos reforzar nuestro departamento Laboral y Servicios Jurídicos. ¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES? Definir y mejorar políticas y procedimientos internos de contratación, garantizando el cumplimiento de los estándares legales y corporativos. Revisar, analizar y negociar contratos de arrendamiento, suministro, prestación de servicios y acuerdos con terceros. Validar cláusulas legales clave, especialmente en materia de protección de datos, confidencialidad y gestión de riesgos. Asesorar y dar soporte jurídico a las distintas áreas de la compañía en procesos de contratación y relaciones con proveedores. Elaborar y mantener actualizados manuales, procedimientos y documentación interna para estandarizar y optimizar los procesos del área jurídica. REQUISITOS Estudios: Grado en Derecho, especialización en Civil/Mercantil. Experiencia mínima de 3 años en materia de contratación civil/mercantil. Valorable inglés e italiano. ¿QUÉ OFRECEMOS? Jornada completa con trabajo presencial en nuestras Oficinas Centrales de Bellreguard. Salario competitivo acorde a tu experiencia con revisiones anuales según desempeño, más retribución variable en función de la consecución de objetivos. Crecimiento profesional: posibilidad de desarrollo dentro de la empresa. Formación a cargo de la empresa. Descuento del 30% en nuestras tiendas. Participación en acciones internas para todos los HOPers (concursos y eventos ¡entre otras muchas cosas!). ¿Estás listx para vivir la experiencia ALE-HOP? Inscríbete y nos podremos en contacto contigo si creemos que podemos tener un buen match. ¡Nos vemos muy pronto! Apúntate en nuestro portal de empleo: https://careers.ale-hop.org/ #J-18808-Ljbffr

Se requiere Licenciatura/Grado en Medicina y se valorará especialidad en Medicina del Trabajo, con experiencia en servicios médicos en entornos corporativos.

Descripción: En Nufri buscamos incorporar un/a Técnico/a IT Senior para formar parte de nuestro Departamento de Informática. La persona seleccionada participará en la gestión, mantenimiento y evolución de la infraestructura tecnológica de la compañía, dando soporte a los usuarios internos y colaborando en el diseño e implementación de nuevos proyectos IT que acompañen el crecimiento de la organización. Funciones principales - Administración y mantenimiento de la infraestructura IT corporativa. - Gestión de servidores Windows y Linux en entornos empresariales. - Administración de servicios corporativos como Active Directory, DNS, IIS y herramientas de automatización mediante PowerShell. - Soporte técnico y asistencia a usuarios internos. - Gestión y optimización de la infraestructura de red: TCP/IP, Firewall, VLAN, Routing, SD-WAN y VoIP. - Administración de plataformas de virtualización y entornos Citrix y VMware. - Participación en proyectos tecnológicos, implementación de nuevas soluciones y mejora continua de la infraestructura existente. - Análisis de incidencias, identificación de necesidades y propuesta de soluciones técnicas adaptadas al negocio. - Coordinación con proveedores tecnológicos cuando sea necesario. Requisitos: Requisitos - Formación en Ingeniería Informática, Administración de Sistemas, Telecomunicaciones o similar. - Experiencia demostrable en administración de infraestructuras IT corporativas. - Conocimientos sólidos en entornos Windows Server (AD, DNS, IIS, PowerShell) y Linux/Unix. - Conocimientos avanzados de redes TCP/IP, Firewall, VLAN, Routing, SD-WAN y VoIP. - Experiencia en entornos de virtualización Citrix y VMware. - Capacidad analítica, orientación a la resolución de problemas y autonomía en la gestión de proyectos. - Disponibilidad para realizar desplazamientos puntuales. Valorable - Experiencia en diseño y administración de infraestructuras virtualizadas (VMware, vSphere, Hyper-V, Nutanix u otras soluciones similares). - Conocimientos en herramientas de backup y recuperación. - Experiencia en configuración y administración de sistemas de almacenamiento. - Conocimientos de plataformas cloud públicas como Microsoft Azure y AWS. - Experiencia en entornos industriales, logísticos o agroalimentarios. ¿Qué ofrecemos? - Incorporación a una empresa sólida, referente en el sector agroalimentario y en constante crecimiento. - Participación en proyectos tecnológicos estratégicos e innovadores. - Estabilidad laboral y desarrollo profesional. - Formación continua y actualización tecnológica. - Entorno de trabajo colaborativo y dinámico. Si te apasiona la tecnología y quieres formar parte de un equipo comprometido con la mejora continua y la innovación, te estamos esperando.

Responsabilidades Identificar y priorizar iniciativas de renovación estratégicas. Impulsarlas y acompañarlas dentro de los planes estratégicos corporativos de evolución y transformación de IT Definir y mantener estándares de diseño de arquitectura, patrones y mejores prácticas en la organización Asegurar la coherencia funcional, eficiencia y racionalización del mapa de aplicaciones Revisar y validar las soluciones funcionales propuestas para garantizar alineación con la estrategia tecnológica y cumplimiento de requisitos de viabilidad y escalabilidad Trabajar estrechamente con arquitectos de soluciones, responsables de proyecto y los equipos para asegurar la correcta implementación de los diseños Identificar riesgos en las soluciones propuestas y recomendar mitigaciones adecuadas Evaluar nuevas tecnologías y metodologías para mejorar continuamente la arquitectura IT y garantizar su competitividad en el mercado Asegurar que las decisiones tecnológicas respalden los objetivos y la estrategia de negocio y brinden valor a la organización Garantizar la interoperabilidad de los sistemas y la integración efectiva entre plataformas y servicios Asegurar el alineamiento con la estrategia funcional corporativa , maximizando las sinergias del Grupo Objetivo Nuestro objetivo es definir y velar por la estrategia funcional de IT, asegurando la coherencia y sostenibilidad del mapa de aplicaciones y el alineamiento con la estrategia IT corporativa Perfil i… Experiencia en roles equivalentes y, especialmente, en participación en transformaciones relevantes de entidades aseguradoras o financier as.Conocimiento del entorno tecnológico y de sus últimas tendenc iasVisión crítica y capacidad de transformación a dominio funcional es.Capacidad para colaborar con equipos multidisciplinares en entornos ágiles, asegurando la alineación entre los requisitos funcionales y las soluciones técnicas propuest as.Tienes habilidades en comunicación e influencia, orientación al cliente y los resultados, iniciativa y proactividad, empatía y asertividad y curiosidad intelectu al.Eres una persona estratégica orientada a planificar y conseguir objetiv os.Dominio del inglés hablado y escr Se Valora Conocimientos funcionales y técnicos del entorno de desarrollo y arquitectura Conocimientos de metodologías ág Competencias Capacidades Comunicativas, Negociación y Argumentación Capacidad de relación, colaboración y trabajo en equipo Capacidad de análisis, abstracción y sínt Organización planificación y priorización de tareas Iniciativa, proactividad y entusiasmo por el aprendizaje, nuevas tecnologías. Orientación a la calidad y a result Disposición para asumir responsabilidades, con autonomía y criterio de deci onión.Creatividad, Innovación y mejoras sobre procesos y funcionalidades actu #J-18808-Ljbffr

METRICA busca un/a Arquitecto/a de Entorno Digital de Trabajo en Barcelona. Este profesional desempeñará un papel clave en un proyecto estratégico relacionado con la evolución del puesto de trabajo digital y los servicios corporativos. El candidato ideal tiene más de 5 años en sistemas e infraestructura, experiencia con Microsoft 365 y debe tener un nivel de catalán medio/alto. Ofrecemos un salario entre 40.000 € y 44.000 €, con modalidad de trabajo híbrida y oportunidades de formación continua. #J-18808-Ljbffr

Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales. Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos. Desarrolla tu carrera con nosotros. Actualmente estamos ampliando el departamento de Consulting Corporates , encargado de prestar asesoramiento en diversos aspectos, tanto funcionales como técnicos, con el fin de apoyar a las organizaciones en los distintos retos que enfrentan. Nos encontramos ampliando el equipo con un perfil de Consultor/a OpenText con experiencia técnica en la plataforma y motivación por seguir creciendo en proyectos de transformación digital. La posición está orientada a profesionales con experiencia en OpenText Content Server y/o Extended ECM , que quieran consolidar su especialización participando en iniciativas de integración, evolución y mejora de soluciones ECM en entornos corporativos complejos. Formarás parte de equipos multidisciplinares, colaborando con perfiles senior y funcionales, en proyectos de alcance nacional e internacional. Participarás en proyectos de alto valor tecnológico , con recorrido y estabilidad. Participar en la implementación y evolución de soluciones basadas en OpenText Content Server y Extended ECM (xECM). Configurar y parametrizar la plataforma OpenText en función de los requerimientos del proyecto. Desarrollar y mantener componentes como Workflows, WebReports, WebForms, Workspaces y Widgets. Colaborar en la integración de OpenText con otros sistemas corporativos, especialmente SAP ECC / S/4HANA, mediante ArchiveLink y/o xECM. Dar soporte en upgrades y mejoras de plataforma, siguiendo buenas prácticas y estándares definidos. Trabajar de forma coordinada con consultores funcionales, equipos SAP y otros perfiles técnicos. Participar en tareas de análisis y optimización del rendimiento de la plataforma. Al menos 3-4 años de experiencia laboral en OpenText Content Server y/o Extended ECM , en tareas de configuración, administración o desarrollo. Conocimientos en Workflows, WebReports, WebForms, Workspaces, Templates y Widgets. Experiencia en el desarrollo de WebReports orientados a automatización de procesos o exposición de información. Conocimientos del modelo de datos de OpenText Content Server y experiencia con bases de datos (Oracle, SQL Server, PostgreSQL u otras). Experiencia en integraciones mediante APIs REST/SOAP, Web Services y OScript. Conocimientos en integración con SAP (ECC / S/4HANA) mediante ArchiveLink y/o xECM. Capacidad para trabajar de forma autónoma en tareas asignadas, dentro de un equipo técnico. Valorable: Experiencia en upgrades o migraciones de plataformas ECM. Conocimientos del ecosistema SAP xECM. Familiaridad con arquitecturas cloud o entornos híbridos (Azure, AWS). Conocimientos de productos complementarios como Archive Center, OTDS, Enterprise Connect, entre otros. Certificaciones oficiales de OpenText. Experiencia en proyectos en entornos multinacionales Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina Oportunidades internacionales y red de contactos global Formación continua y plan de carrera a tu medida Salario competitivo y plan de remuneración flexible 31 días laborables de vacaciones La tarde de tu cumpleaños libre Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma. Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento. #J-18808-Ljbffr

Valencia Centro (España) | Modelo híbrido: 4 días oficina + 1 día remoto | Backend Engineer (entre 3 y 5 años) Buscamos un/a Backend Engineer especializado/a en Python e IA que quiera construir productos de alto impacto, escalables y fiables, participando en el desarrollo de sistemas RAG, arquitecturas multi-modelo y plataformas SaaS utilizadas por clientes corporativos de primer nivel. Lo que harás Formarás parte del equipo, participando en proyectos donde la IA debe ser explicable, auditable y útil para el negocio. Entre tus responsabilidades estarán: Diseñar y desarrollar APIs REST robustas en Django y Django REST Framework. Construir y evolucionar pipelines RAG (Retrieval-Augmented Generation). Integrar y orquestar distintos proveedores de LLM (OpenAI, Anthropic, Mistral y otros). Diseñar workflows y automatizaciones mediante n8n. Implementar procesos asíncronos utilizando Celery y Redis. Mejorar la calidad, observabilidad y evaluación de los sistemas de IA. Participar en despliegues y buenas prácticas de infraestructura sobre Azure Cloud y Docker. Documentar decisiones técnicas y colaborar estrechamente con producto y frontend. Anthropic LlamaIndex Procesamiento Asíncrono Datos Bases de datos relacionales Entre 3 y 5 años de experiencia desarrollando software backend. Dominio sólido de Python (tipado, testing, arquitectura y buenas prácticas). Experiencia desarrollando con Django y Django REST Framework . Diseño y construcción de APIs REST escalables y bien documentadas. Experiencia trabajando con LLMs en Python . Conocimientos de embeddings, gestión de contexto y prompt engineering. Experiencia con frameworks de orquestación como LangChain o LlamaIndex . Experiencia con bases de datos relacionales y modelado de datos. Uso profesional de Git. Valoraremos especialmente Experiencia construyendo sistemas RAG end-to-end . Evaluación y observabilidad de modelos de IA. HuggingFace y modelos open source. NLP y Machine Learning clásico (spaCy, NLTK, Scikit-Learn). n8n u otras plataformas de automatización. Arquitecturas multi-tenant. ETLs y pipelines de datos. GDPR by Design y seguridad aplicada a productos SaaS. Integración con servicios externos y generación documental. Proyecto de IA real con impacto directo en empresas y entidades financieras. Participación en decisiones de arquitectura y producto. Equipo técnico de alto nivel y entorno de aprendizaje continuo. Modelo híbrido: 1 día de teletrabajo a la semana . La oportunidad de construir una plataforma de referencia en Europa dentro del ecosistema GovTech y AI. ¿Te gustaría construir sistemas de IA fiables, escalables y con impacto real? Si disfrutas desarrollando backend sólido, trabajando con IA aplicada a problemas complejos y formando parte de un equipo ambicioso, queremos conocerte . #J-18808-Ljbffr

Somos una Firma multidisciplinar fundada en 1990 con dilatada experiencia en ofrecer servicios profesionales. Disponemos de oficinas en Madrid, Bilbao, Barcelona, Sevilla, San Sebastián, Vitoria, Valladolid, Pamplona, Valencia, Zaragoza, Alicante y Granada. Ya somos más de 950 profesionales en España. Pertenemos a una red internacional: PKF, con la que compartimos estándares de calidad, nuevas metodologías y clientes con sedes en diferentes países. RESPONSABLE DE DESARROLLO ESTRATEGIA FORMATIVA TE BUSCAMOS A TI Visión estratégica: capacidad para definir objetivos a largo plazo y alinear recursos para alcanzarlos así como comprensión del entorno competitivo y tendencias del sector. Experiencia comercial sólida y demostrable en ventas B2B , especialmente en el ámbito de la formación corporativa. Liderazgo: habilidad para motivar, inspirar y desarrollar talento. Gestión de Proveedores: capacidad para identificar proveedores formativos. Ética y Responsabilidad: integridad en la toma de decisiones y compromiso con la sostenibilidad y la responsabilidad social. Experiencia en resolución de conflictos y toma de decisiones bajo presión. Deseable aportar cartera de clientes o contactos corporativos activos , y capacidad para ampliarla mediante prospección y networking. Experiencia previa en formación, L&D, gestión de talento o coordinación de programas formativos en cualquiera de sus modalidades: presencial, online, aula virtual, formación a medida, coaching o mentoring. Excelentes dotes de comunicación, negociación y networking. Proactividad, autonomía y fuerte orientación tanto al cliente como a resultados comerciales. Titulación en Derecho, Ciencias Sociales, Empresariales, Recursos Humanos o campo afín. Se valorará Máster en Recursos Humanos, Gestión del Talento, Formación o similar. Desarrollar la estrategia formativa Diseñar, planificar y calendarizar cursos formativos alineados con las necesidades de negocio y del mercado. Crear cursos en nuestras plataformas formativas (LMS), estructurando contenidos, módulos e itinerarios. Identificar formadores externos y coordinar la relación con formadores externos: búsqueda, evaluación, contratación y seguimiento. Gestionar la logística de todas las modalidades de formación : presencial, online, aula virtual, blended, coaching y mentoring. Evaluar la eficacia de los programas mediante indicadores de satisfacción, aprendizaje y ROI. Mantener actualizado el catálogo formativo, asegurando que los contenidos estén alineados con las tendencias actuales. Administrar el presupuesto de formación, optimizando recursos y alianzas con proveedores. Desarrollo comercial Identificar y captar nuevas empresas interesadas en contratar nuestros programas formativos en cualquiera de sus modalidades. Gestionar, mantener y ampliar una cartera de clientes corporativos , aportando clientes propios y generando nuevas oportunidades mediante prospección activa. Presentar nuestras soluciones formativas a clientes y potenciales clientes, adaptando los programas a sus necesidades específicas. Negociar condiciones, precios y modalidades (presencial, online, aula virtual, formación a medida, coaching, mentoring, etc.). Colaborar con marketing para desarrollar estrategias de venta, campañas y materiales promocionales. Elaborar propuestas comerciales, presupuestos y contratos formativos. Salario en función de la experiencia que se aporte. Desarrollo profesional y plan de carrera en una firma en continuo crecimiento. Excepcional ambiente de trabajo. Ubicación: Madrid, Barcelona o País Vasco . Se valorarán otras localizaciones. #J-18808-Ljbffr

Requisitos Al menos 5 años de experiencia realizando funciones como consultor/a en Gobierno, Riesgo y Cumplimiento (GRC). Conocimiento avanzado y experiencia práctica en los principales marcos normativos y estándares de referencia, entre los que se deben incluir: El Esquema Nacional de Seguridad (ENS), con experiencia en la realización de assessments de cumplimiento para sistemas clasificados en niveles medio y alto. La ISO/IEC 27001 sobre gestión de la seguridad de la información, participando en evaluaciones de preparación y adecuación a la norma en distintos tipos de organizaciones. La ISO 22301, en el contexto del diseño e implantación de planes de continuidad de negocio alineados con buenas prácticas internacionales. El NIST Cybersecurity Framework (versiones 1.0 y 2.0), con experiencia en la evaluación de madurez y definición de planes de acción para cubrir el GAP identificado. La ISO 31000, aplicando metodologías de análisis y gestión de riesgos corporativos. La ISO 27014, en la valoración de la gobernanza de los sistemas de gestión de seguridad de la información (SGSI). Se valorará disponer alguna de las siguientes certificaciones: Lead Auditor ISO 27001 ITIL Foundation CISA CISM CRISC Valorable experiencia en el ámbito de la administración pública. Al menos 3 años de experiencia realizando funciones como consultor/a en Gobierno, Riesgo y Cumplimiento (GRC). Funciones Asesoramiento jurídico y prestación de servicios profesionales para entidades del sector público y privado. Análisis y gestión de riesgos. Elaboración de Informes y documentación sobre aspectos jurídicos. Participación en proyectos de implantación de normativas y auditorías. Beneficios Modelo de trabajo híbrido (2 días a la semana presencial en Vitoria). Horario flexible. ¡Impulsa tu carrera con nosotros y alcanza tus metas profesionales! La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo. Especialmente, se tiene en cuenta el respeto a la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres (Real Decreto-ley 6/2019). #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En este rol lideras la gestión integral del ecosistema operativo de proveedores, con foco en el Portal de Proveedores, la gestión de datos y la gobernanza de nomenclátor y baremos. Colaboras con áreas clave (Dirección Médica, Finanzas, IT) para garantizar calidad de datos, autoservicio y integración con sistemas corporativos. Buscas mejorar la experiencia del proveedor y acelerar procesos mediante soluciones digitales. Participas en la definición y evolución de funcionalidades y en la monitorización de KPIs para impulsar eficiencia operativa. Compensaciones / Beneficios • Gobierno funcional del Portal de Proveedores y definición/priorización del backlog • Gestión end‑to‑end de proveedores: alta, documentación, modificaciones e incidencias • Gestión del nomenclátor: coherencia, actualización y validación con Dirección Médica • Gestión de baremos: publicación, versión y resolución de discrepancias • Integración funcional del portal con CRM (Salesforce) y sistemas de facturación y médicos • Diseño de experiencia de proveedor y mantenimiento de contenidos (FAQs, guías) • Seguimiento y reporting de KPIs (uso del portal, calidad de datos, reducción de contactos manuales) • Coordinación transversal con áreas médico-financieras y TI para automatización y mejoras continuas Responsabilidades • Más de 5 años de experiencia en gestión de proveedores y operaciones • Experiencia con nomenclátor, baremos o catálogos de servicios (valorable) • Experiencia en plataformas digitales o portales B2B • Conocimiento de herramientas de análisis y reporting (QlikView, Tableau) y Salesforce • Conocimientos de procesos de proveedores, contratos y datos maestros • Experiencia con CRM y definición de requisitos funcionales e integración de sistemas • Nivel alto de inglés (valorado) Requisitos principales • modelo de trabajo flexible e híbrido • salario fijo + bonus • seguro médico, dental, de vida, accidentes, farmacia y visión • tarjeta restaurante • ayuda a teletrabajo • 27 días laborables de vacaciones + día cumpleaños

Experteer Overview En Accenture Technology buscamos un Senior Cloud Operations Engineer con foco operativo y liderazgo técnico para soporte L2/L3 en entornos multicloud. Trabajarás como referente dentro de Cloud Operations en proyectos de alto impacto y escalabilidad, colaborando con equipos globales para resolver incidencias y mejorar la estabilidad. Serás responsable de governanza, cambios ITSM y continuidad de negocio, aplicando soluciones definitivas y guías técnicas. Esta es una oportunidad para impulsar la operación de plataformas en la nube a gran escala y con visión de mejora continua. Compensaciones / Beneficios • Liderar resolución de incidencias complejas en Azure, AWS y GCP con análisis de causa raíz • Gestionar cambios en plataformas cloud, evaluando riesgos y planes de rollback conforme ITSM • Supervisar patching, remediación de vulnerabilidades y cumplimiento de SLAs operativos y de seguridad • Coordinar pruebas de Disaster Recovery y Business Continuity, documentando RTO/RPO y planes de mejora • Actuar como punto de escalado técnico para analistas de Cloud Operations • Asegurar gobernanza de configuraciones en Landing Zones y alineación con baselines corporativos • Mantener y optimizar workflows de ServiceNow, CMDB y reporting operativo • Colaborar con Platform Engineering para resolver problemas estructurales y mejorar la estabilidad • Impulsar iniciativas de mejora continua en procesos, herramientas y automatización operativa • Trabajar con herramientas de observabilidad como Azure Monitor, CloudWatch u otros equivalentes • Aportar visión operativa en entornos gestionados y servicios cloud a gran escala Responsabilidades • Experiencia hands-on en al menos dos hyperscalers (Azure y AWS imprescindibles) • Conocimientos avanzados de ITSM: incident, problem, change y configuration management • Experiencia con ServiceNow (administración, reporting y CMDB) • Conocimientos de IaC con Terraform y Ansible desde enfoque de gobierno operativo • Certificación AZ-104 o AWS Certified CloudOps Engineer - Associate (en progreso o certificada) • Capacidad para liderar equipos técnicos o workstreams en entornos de servicios gestionados Requisitos principales • seguro médico, de vida y accidentes • programas de bienestar • retribución flexible • programas de flexibilidad horaria • itinerario formativo individualizado • beneficios de diversidad y sostenibilidad

En Scania Ibérica formamos parte de una compañía global presente en más de 100 países, líder en soluciones de transporte sostenible y ¡más de 130 años de historia! Diseñamos camiones, autobuses, motores y servicios que impulsan una movilidad más eficiente y respetuosa con el planeta. Nuestra esencia sueca se une al carácter ibérico para crear un entorno donde el rigor, el compromiso y la cercanía son nuestra marca. Aquí, cada persona cuenta y cada paso profesional tiene un rumbo definido. Porque tenemos un propósito claro: transformar el transporte cuidando del planeta y de las personas. Porque creemos en la tecnología útil: la que se aprende, se domina y se aplica con sentido. Y porque aquí caminamos en equipo: en nuestros talleres, el trabajo en equipo es una herramienta más. Buscamos un/a Real Estate Manager cuya misión será liderar la estrategia de desarrollo y optimización de la red de concesionarios, talleres y puntos de servicio, garantizando la adecuada cobertura geográfica, rentabilidad, cumplimiento de estándares corporativos y disponibilidad de infraestructuras que soporten el crecimiento del negocio. Será responsable de la identificación, adquisición, arrendamiento, desarrollo, construcción, remodelación y mantenimiento de activos inmobiliarios e instalaciones, asegurando el alineamiento con los objetivos estratégicos de la compañía, la experiencia del cliente, la sostenibilidad y la eficiencia operativa. Funciones Definir e implementar la estrategia de desarrollo y cobertura de la red. Identificar oportunidades para nuevas ubicaciones, ampliaciones y relocalizaciones. Gestionar proyectos de construcción, remodelación y adecuación de instalaciones. Supervisar el mantenimiento, seguridad y sostenibilidad de edificios e infraestructuras. Gestionar contratos de alquiler, compra y venta de activos inmobiliarios. Coordinar estudios de viabilidad, inversiones y análisis de rentabilidad. Garantizar el cumplimiento de los estándares corporativos de imagen, calidad y experiencia cliente. Liderar proveedores, consultores y equipos multidisciplinares. Titulación universitaria en Ingeniería, Arquitectura, ADE o similar. Al menos 5 años de experiencia demostrable en desarrollo de red, gestión de instalaciones, proyectos inmobiliarios o construcción. Sólida capacidad de negociación, gestión de proyectos y análisis financiero. Orientación estratégica, liderazgo y capacidad para trabajar en entornos multidisciplinares. Nivel alto de español e inglés. ¿Te mueves con las ganas de formar parte de un proyecto que impulsa cambios reales? Entonces, tu próximo paso profesional está aquí. En Scania te esperan desarrollo profesional, tecnología que transforma y un equipo que avanza contigo. Súmate a una marca con historia… y con visión de futuro. ¡Muévete a Scania! #J-18808-Ljbffr

En Scania Ibérica formamos parte de una compañía global presente en más de 100 países, líder en soluciones de transporte sostenible y ¡más de 130 años de historia! Diseñamos camiones, autobuses, motores y servicios que impulsan una movilidad más eficiente y respetuosa con el planeta. Nuestra esencia sueca se une al carácter ibérico para crear un entorno donde el rigor, el compromiso y la cercanía son nuestra marca. Aquí, cada persona cuenta y cada paso profesional tiene un rumbo definido. Porque tenemos un propósito claro: transformar el transporte cuidando del planeta y de las personas. Porque creemos en la tecnología útil: la que se aprende, se domina y se aplica con sentido. Y porque aquí caminamos en equipo: en nuestros talleres, el trabajo en equipo es una herramienta más. Buscamos un/a Real Estate Manager cuya misión será la de liderar la estrategia de desarrollo y optimización de la red de concesionarios, talleres y puntos de servicio, garantizando la adecuada cobertura geográfica, rentabilidad, cumplimiento de estándares corporativos y disponibilidad de infraestructuras que soporten el crecimiento del negocio. Será responsable de la identificación, adquisición, arrendamiento, desarrollo, construcción, remodelación y mantenimiento de activos inmobiliarios e instalaciones, asegurando el alineamiento con los objetivos estratégicos de la compañía, la experiencia del cliente, la sostenibilidad y la eficiencia operativa. Funciones Definir e implementar la estrategia de desarrollo y cobertura de la red. Identificar oportunidades para nuevas ubicaciones, ampliaciones y relocalizaciones. Gestionar proyectos de construcción, remodelación y adecuación de instalaciones. Supervisar el mantenimiento, seguridad y sostenibilidad de edificios e infraestructuras. Gestionar contratos de alquiler, compra y venta de activos inmobiliarios. Coordinar estudios de viabilidad, inversiones y análisis de rentabilidad. Garantizar el cumplimiento de los estándares corporativos de imagen, calidad y experiencia cliente. Liderar proveedores, consultores y equipos multidisciplinares. Requisitos Titulación universitaria en Ingeniería, Arquitectura, ADE o similar. Al menos 5 años de experiencia demostrable en desarrollo de red, gestión de instalaciones, proyectos inmobiliarios o construcción. Sólida capacidad de negociación, gestión de proyectos y análisis financiero. Orientación estratégica, liderazgo y capacidad para trabajar en entornos multidisciplinares. Nivel alto de español e inglés. ¿Te mueves con las ganas de formar parte de un proyecto que impulsa cambios reales? Entonces, tu próximo paso profesional está aquí. En Scania te esperan desarrollo profesional, tecnología que transforma y un equipo que avanza contigo. Súmate a una marca con historia… y con visión de futuro. ¡Muévete a Scania! #J-18808-Ljbffr

Capgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne equipos de ingenieros/as, científicos/as y arquitectos/as para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial y contribuir a un futuro mejor. Desde coches autónomos hasta robots que salvan vidas, nuestros/as expertos/as en tecnologías digitales y software se salen de lo convencional proporcionando servicios unicos de I+D e ingeniería en todos los sectores de actividad. ¡Únete al equipo y continúa tu carrera en una compañía con oportunidades de crecimiento, donde puedes marcar la diferencia y donde ningún día es igual al anterior! En Capgemini Engineering estamos buscando un/a Ingeniero/a de procesos biotech para incorporarse en uno de nuestros proyectos del sector Pharma. ¿Qué harás en el proyecto? Revisión y desarrollo de layouts e instalaciones de proceso. Análisis de viabilidad de traslados de equipos y replicación de procesos. Revisión de diseños de piping e instalaciones. Revisión de documentación técnica, planos, URS y documentación de proveedores. Coordinación con stakeholders, ingenierías y contratistas. Participación en revisiones de diseño y reuniones técnicas. Asegurar cumplimiento GMP, EHS y estándares corporativos. Experiencia requerida: - Ingeniería de procesos en entornos farmacéuticos, biotech o GMP. - Conocimientos de equipos de proceso, piping y P&ID. - Experiencia en modificaciones de planta o proyectos brownfield. - Conocimiento de flujos, segregación, contaminación cruzada y requisitos GMP. - Capacidad de coordinación multidisciplinar con QA, Validación, Operaciones, Mantenimiento y Automatización. Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad. Valoraremos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa, presencial y online de Certificaciones, etc. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados, ¡nos encantará conocerte! Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. ¿Qué podemos ofrecerte? Un ambiente de trabajo único muy valorado por nuestros profesionales en las evaluaciones periódicas. 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año. Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte, formación, tarjeta restaurante o subvención de comida, guardería...) Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán...) ¡entre otras! Seguro de Vida y Accidentes. ¿Por qué Capgemini? Capgemini es un socio global en transformación empresarial y tecnológica, que ayuda a las organizaciones a acelerar su doble transición hacia un mundo digital y sostenible, generando un impacto tangible tanto en las empresas como en la sociedad. Somos un grupo responsable y diverso formado por 340.000 profesionales en más de 50 países. Con una sólida trayectoria de más de 55 años, nuestros clientes confían en nosotros para aprovechar el valor de la tecnología y dar respuesta a todas sus necesidades de negocio. Ofrecemos servicios y soluciones end‑to‑end que abarcan desde la estrategia y el diseño hasta la ingeniería, impulsados por nuestras capacidades líderes en IA, IA generativa, cloud y datos, junto con un profundo conocimiento sectorial y un sólido ecosistema de partners. MAKE IT REAL. ¡Únete al equipo! www.capgemini.com/es-es #LI-NP1

Westbridge Group El sector inmobiliario es responsable de casi el 40 % de las emisiones globales de CO₂. Esto representa un enorme desafío, pero también una gran oportunidad para generar un cambio real. Por ello, ayudamos a nuestros clientes a reducir su huella de carbono de forma sostenible y económicamente eficiente. Westbridge Advisory es una de las consultoras líderes en los ámbitos de ESG, eficiencia energética y descarbonización de activos inmobiliarios. Estamos especializados en ESG Due Diligence, análisis de emisiones de CO₂, auditorías energéticas y asesoramiento estratégico y operativo en sostenibilidad. Acompañamos a nuestros clientes de forma integral, desde el diseño de la estrategia hasta la implementación de las soluciones. Asesoramos, entre otros, en áreas como movilidad eléctrica, compra de energía, sistemas de medición y energía fotovoltaica, ayudando a combinar sostenibilidad y rentabilidad empresarial. Join our Team! – Westbridge Advisory Spain S.L.U. Somos socios, asesores y expertos de confianza para nuestros clientes en los ámbitos de la movilidad eléctrica, la compra de energía, la gestión de consumos y la energía fotovoltaica. Juntos impulsamos la transición energética y contribuimos a generar un cambio duradero, combinando sostenibilidad y eficiencia económica. Para nuestro equipo en Madrid buscamos incorporar, a la mayor brevedad posible, una persona para trabajar a tiempo completo como Energy Expert Spain (m/f/d) Your impact ¿Cuentas con experiencia sólida en el sector energético y te gustaría aportar tus conocimientos en un entorno internacional de consultoría? ¿Te motivan los retos relacionados con la optimización de costes energéticos, las estrategias de compra de energía y la transición hacia modelos energéticos más sostenibles? En esta posición asesorarás a clientes nacionales e internacionales en cuestiones energéticas estratégicas dentro del mercado español. Tu trabajo contribuirá directamente al desarrollo e implementación de soluciones que combinen sostenibilidad, eficiencia y rentabilidad. What expects you Asesorar a clientes en materia de compra de energía, contratación de suministros y optimización de costes energéticos. Analizar contratos energéticos, perfiles de consumo, datos de mercado y estructuras tarifarias para identificar oportunidades de ahorro y mejora. Diseñar e implementar estrategias de aprovisionamiento de electricidad y gas adaptadas a las necesidades específicas de cada cliente. Coordinar y acompañar procesos de licitación, evaluación de ofertas y negociación con comercializadoras, suministradores y otros actores del mercado energético. Elaborar análisis de mercado, estudios de viabilidad económica, informes y presentaciones para clientes y equipos internos. Realizar seguimiento de la evolución regulatoria y de las tendencias del mercado energético español, evaluando su impacto en las estrategias de nuestros clientes. Colaborar estrechamente con equipos internacionales y contribuir al intercambio de conocimiento entre distintos mercados europeos. Construir relaciones de confianza a largo plazo con clientes y actuar como referente en cuestiones energéticas. What you contribute Titulación universitaria en Ingeniería, Energía, Ingeniería Industrial, Administración y Dirección de Empresas, Economía o disciplinas similares. Experiencia profesional relevante en el sector energético, preferiblemente adquirida en comercializadoras, utilities, empresas de servicios energéticos, operadores del mercado, consultoras especializadas o compañías con departamentos energéticos propios. Conocimiento sólido del mercado eléctrico y/o gasista español, así como de sus mecanismos de funcionamiento y marco regulatorio. Experiencia en compra de energía, gestión de contratos energéticos o asesoramiento a clientes corporativos será especialmente valorada. Familiaridad con tendencias y soluciones relacionadas con energías renovables, eficiencia energética, descarbonización y sostenibilidad. Dominio de herramientas MS Office, especialmente Excel y PowerPoint. Nivel profesional de español e inglés, tanto oral como escrito. Capacidad analítica y orientación a resultados, con habilidad para transformar información compleja en recomendaciones prácticas y comprensibles. Autonomía, iniciativa y sentido de la responsabilidad en la gestión de proyectos y clientes. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para desenvolverse con éxito en entornos internacionales. Se valorarán positivamente conocimientos adicionales de otros mercados energéticos europeos, especialmente Portugal o España. Why us? Lo que nos diferencia de otras empresas: Consultora líder y en rápido crecimiento en el ámbito de la descarbonización del sector inmobiliario. Lo que puedes esperar: Un fuerte sentido de comunidad, soluciones innovadoras y una cultura de trabajo basada en la igualdad, colaborando y aprendiendo de los mejores del sector. Invertimos en nuestros empleados: Contrato indefinido. Experiencia de bienestar: Te espera una oficina céntrica y moderna en el corazón de Madrid, con excelentes conexiones de transporte público. Tiempo para desconectar: 24 días de vacaciones más días de permiso especial para determinadas ocasiones personales. La ambición se recompensa: Salario competitivo y un bono adicional basado en el rendimiento. #J-18808-Ljbffr

Puestos vacantes: CREATIVE SERVICES&INSIGHT &TOOLS MANAGER (40940) ID de solicitud de puesto40940-Publicado23/07/2026-España-Madrid-Marketing-Oficinas corporativas Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global. Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos: • My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas. - My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable. Como Creative & Insights Services Manager, liderarás un área estratégica dentro de Product & Brand Development, con el objetivo de mejorar la experiencia de nuestros huéspedes y generar valor para nuestra red de hoteles. Creative & Insights Services reúne dos servicios especializados que apoyan a los hoteles en la creación de contenidos y materiales de comunicación, así como en la gestión de la Voz del Cliente, contribuyendo a mejorar la experiencia del huésped, la eficiencia operativa y el rendimiento del negocio. Serás responsable de liderar un equipo multidisciplinar, garantizando una prestación de servicios de excelencia, impulsando la innovación y la mejora continua, y contribuyendo al crecimiento del área mediante la expansión y comercialización de los servicios entre nuestros hoteles. Principales responsabilidades • Liderar, desarrollar y motivar al equipo de Creative & Insights Services, fomentando una cultura de colaboración, innovación y orientación a resultados. - Definir e impulsar la evolución de Creative & Insights Services, asegurando su alineación con la estrategia de Product & Brand Development y las necesidades del negocio. - Impulsar el crecimiento de Creative & Insights Services, identificando oportunidades de expansión, presentando y comercializando los servicios a los hoteles y acompañando su implantación para maximizar el valor aportado. - Garantizar la prestación de los servicios de Creative & Insights Services, asegurando la calidad, consistencia y el cumplimiento de los estándares de marca. - Analizar indicadores de rendimiento, experiencia de cliente y eficiencia operativa para identificar oportunidades de mejora e impulsar planes de acción. - Gestionar el presupuesto del área (P&L), garantizando una gestión eficiente de los recursos y el cumplimiento de los objetivos económicos. - Colaborar estrechamente con hoteles, Business Areas y equipos corporativos para identificar necesidades y desarrollar soluciones de valor. - Garantizar el cumplimiento de los estándares de servicio, protocolos de respuesta y tono de comunicación de las marcas en todas las interacciones con el cliente. - Elaborar informes ejecutivos y recomendaciones que faciliten la toma de decisiones y contribuyan a la mejora continua. - Liderar iniciativas de transformación e innovación, promoviendo la implantación de nuevas herramientas, procesos y metodologías que incrementen la eficiencia y el impacto del área. Buscamos una persona con capacidad para liderar equipos, visión estratégica y orientación al cliente, capaz de combinar creatividad, análisis y visión de negocio para impulsar la evolución de nuestros servicios y generar un impacto positivo en la experiencia del huésped. • Experiencia mínima de 2 años en posiciones de liderazgo relacionadas con Customer Experience, Marketing o gestión de servicios, preferiblemente en el sector hotelero. - Experiencia liderando equipos multidisciplinares y proyectos transversales. - Visión estratégica y orientación comercial, con capacidad para identificar oportunidades de negocio, desarrollar propuestas de valor e impulsar la expansión de servicios. - Perfil analítico, con experiencia en seguimiento de KPIs, gestión presupuestaria (P&L) y toma de decisiones basada en datos. - Excelentes habilidades de comunicación, negociación e influencia, con alta orientación al cliente y capacidad para gestionar relaciones con múltiples stakeholders. - Nivel alto de inglés. En Meliá todos somos VIP En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente. Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad , evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global . Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “ Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable ” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "Protege tu candidatura ". Si quieres ser “ Very Inspiring People “, síguenos en: #J-18808-Ljbffr

Westbridge Group El sector inmobiliario es responsable de casi el 40 % de las emisiones globales de CO₂. Esto representa un enorme desafío, pero también una gran oportunidad para generar un cambio real. Por ello, ayudamos a nuestros clientes a reducir su huella de carbono de forma sostenible y económicamente eficiente. Westbridge Advisory es una de las consultoras líderes en los ámbitos de ESG, eficiencia energética y descarbonización de activos inmobiliarios. Estamos especializados en ESG Due Diligence, análisis de emisiones de CO₂, auditorías energéticas y asesoramiento estratégico y operativo en sostenibilidad. Acompañamos a nuestros clientes de forma integral, desde el diseño de la estrategia hasta la implementación de las soluciones. Asesoramos, entre otros, en áreas como movilidad eléctrica, compra de energía, sistemas de medición y energía fotovoltaica, ayudando a combinar sostenibilidad y rentabilidad empresarial. Join our Team! - Westbridge Advisory Spain S.L.U. Somos socios, asesores y expertos de confianza para nuestros clientes en los ámbitos de la movilidad eléctrica, la compra de energía, la gestión de consumos y la energía fotovoltaica. Juntos impulsamos la transición energética y contribuimos a generar un cambio duradero, combinando sostenibilidad y eficiencia económica. Para nuestro equipo en Madrid buscamos incorporar, a la mayor brevedad posible, una persona para trabajar a tiempo completo como Energy Expert Spain (m/f/d) . Your impact ¿Cuentas con experiencia sólida en el sector energético y te gustaría aportar tus conocimientos en un entorno internacional de consultoría? ¿Te motivan los retos relacionados con la optimización de costes energéticos, las estrategias de compra de energía y la transición hacia modelos energéticos más sostenibles? En esta posición asesorarás a clientes nacionales e internacionales en cuestiones energéticas estratégicas dentro del mercado español. Tu trabajo contribuirá directamente al desarrollo e implementación de soluciones que combinen sostenibilidad, eficiencia y rentabilidad. What expects you Asesorar a clientes en materia de compra de energía, contratación de suministros y optimización de costes energéticos. Analizar contratos energéticos, perfiles de consumo, datos de mercado y estructuras tarifarias para identificar oportunidades de ahorro y mejora. Diseñar e implementar estrategias de aprovisionamiento de electricidad y gas adaptadas a las necesidades específicas de cada cliente. Coordinar y acompañar procesos de licitación, evaluación de ofertas y negociación con comercializadoras, suministradores y otros actores del mercado energético. Elaborar análisis de mercado, estudios de viabilidad económica, informes y presentaciones para clientes y equipos internos. Realizar seguimiento de la evolución regulatoria y de las tendencias del mercado energético español, evaluando su impacto en las estrategias de nuestros clientes. Colaborar estrechamente con equipos internacionales y contribuir al intercambio de conocimiento entre distintos mercados europeos. Construir relaciones de confianza a largo plazo con clientes y actuar como referente en cuestiones energéticas. What you contribute Titulación universitaria en Ingeniería, Energía, Ingeniería Industrial, Administración y Dirección de Empresas, Economía o disciplinas similares. Experiencia profesional relevante en el sector energético, preferiblemente adquirida en comercializadoras, utilities, empresas de servicios energéticos, operadores del mercado, consultoras especializadas o compañías con departamentos energéticos propios. Conocimiento sólido del mercado eléctrico y/o gasista español, así como de sus mecanismos de funcionamiento y marco regulatorio. Experiencia en compra de energía, gestión de contratos energéticos o asesoramiento a clientes corporativos será especialmente valorada. Familiaridad con tendencias y soluciones relacionadas con energías renovables, eficiencia energética, descarbonización y sostenibilidad. Dominio de herramientas MS Office, especialmente Excel y PowerPoint. Nivel profesional de español e inglés, tanto oral como escrito. Capacidad analítica y orientación a resultados, con habilidad para transformar información compleja en recomendaciones prácticas y comprensibles. Autonomía, iniciativa y sentido de la responsabilidad en la gestión de proyectos y clientes. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para desenvolverse con éxito en entornos internacionales. Se valorarán positivamente conocimientos adicionales de otros mercados energéticos europeos, especialmente Portugal o España. Benefits Contratos indefinidos. Oficina céntrica y moderna en el corazón de Madrid, con excelentes conexiones de transporte público. 24 días de vacaciones más días de permiso especial para determinadas ocasiones personales. Salario competitivo y un bono adicional basado en el rendimiento. #J-18808-Ljbffr

Job Description & Summary PwC, firma líder mundial en servicios profesionales, se encuentra en un continuo proceso de expansión y crecimiento de sus distintas líneas de negocio. En este contexto, queremos incorporar nuevos profesionales que acepten el desafío de desarrollar sus carreras dentro de nuestra división de negocio de Deals, Transactions Services. Nuestro equipo de Sostenibilidad – ESG Deals ayuda a las organizaciones a crear valor a través de la sostenibilidad. Buscamos un/a Senior Consultant altamente motivado/a, con experiencia en sostenibilidad, para unirse a nuestro equipo. En este rol, participarás activamente en proyectos de ESG Due Diligence, estrategias ESG y creación de valor en transacciones, trabajando con clientes de Private Equity y corporativos. Si crees que la sostenibilidad es una palanca clave de creación de valor en transacciones, y quieres desarrollarte en un entorno dinámico y de alto impacto, queremos conocerte. Responsabilidades Clave Participar en la ejecución de procesos de due diligence ESG en transacciones, incluyendo el análisis de riesgos, oportunidades y palancas de creación de valor. Analizar y realizar benchmarking de aspectos ESG (medioambientales, sociales y de gobernanza) de compañías objetivo. Contribuir a la identificación y cuantificación de impactos ESG en la valoración de compañías (riesgos, capex, opex, oportunidades comerciales). Colaborar con equipos multidisciplinares para abordar los retos ESG desde una perspectiva integrada. Preparar informes y presentaciones para clientes con un alto estándar de calidad. Colaborar con equipos multidisciplinares para ofrecer soluciones innovadoras y efectivas que aborden los desafíos ESG de nuestros clientes. Utilizar herramientas digitales, analíticas y soluciones de inteligencia artificial (incluyendo IA generativa) para mejorar la eficiencia en el análisis, generación de insights y elaboración de entregables. Contribuir al desarrollo interno del equipo (metodologías, propuestas comerciales, conocimiento ESG). Requisitos Título universitario en Ingeniería, Sostenibilidad, Finanzas, Economía, Negocios o campo relacionado. Un posgrado o certificación en ESG o finanzas sostenibles será valorado positivamente. Entre 2 y 5 años de experiencia en sostenibilidad, ESG, private equity, consultoría o entorno de transacciones. Valorable experiencia en ESG Due Diligence, Finanzas sostenibles y Regulación europea (SFDR, Taxonomía UE, CSRD). Interés y capacidad para trabajar con herramientas digitales y soluciones de inteligencia artificial aplicadas al análisis y reporting (ej. automatización, análisis de datos, agentes, etc.). Capacidad analítica y orientación al detalle. Buenas habilidades de comunicación y presentación. Proactividad, capacidad de trabajo en equipo y adaptación a entornos dinámicos. Dominio de inglés y español (otros idiomas europeos serán un plus). #J-18808-Ljbffr

Overview ¿Te gustaría formar parte de una compañía líder en sostenibilidad y transformación energética? Responsibilities Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en Cataluña. Gestionar el ciclo completo de venta. Prospección y generación de leads. Análisis de necesidades del cliente. Coordinación con equipos técnicos. Presentación y defensa de propuestas. Negociación y cierre de proyectos. Liderar la interlocución con clientes industriales y corporativos. Colaborar con equipos internos (ingeniería, operaciones, legal). Contribuir a la definición del plan comercial. ¿A quién buscamos? Formación en Ingeniería (industrial, mecánica, similar). Experiencia en: Venta de servicios técnicos, instalaciones o mantenimiento. Entornos industriales, terciarios o proyectos técnicos. Valorable experiencia en: Energía, climatización, electricidad o instalaciones industriales. Alta orientación a negocio y capacidad de captación. Perfil autónomo, organizado y con habilidades de comunicación. Valorable conocimiento del tejido empresarial en Cataluña. Muy valorable: Experiencia en empresas instaladoras, mantenimiento o servicios energéticos. Muy valorable: Perfiles técnicos con evolución hacia posiciones comerciales. ¿Qué ofrecemos? Proyecto estable en una compañía líder en transición ecológica. Participación en proyectos de alto impacto técnico y estratégico. Plan de carrera en una organización en crecimiento. Retribución competitiva (45K/55K Brutos anuales + variable). Horario flexible. Beneficios sociales y retribución flexible. Coche de empresa. Formación continua. #J-18808-Ljbffr

Inversiones FISA es una empresa peruana con 30 años de experiencia, calificada como Great Place to Work. Nos especializamos en servicios de hospitalidad en los aeropuertos Jorge Chávez y Alejandro Velasco Astete, así como en cafeterías de primera clase en Lima y Cusco. Ofrecemos experiencias únicas en nuestras salas VIP y cafeterías, fusionando la tradición de servicio con la innovación. Nuestra identidad está profundamente enraizada en la riqueza cultural y culinaria peruana, brindando un servicio auténtico y de calidad. Como parte de nuestro plan de crecimiento, nos encontramos en la búsqueda de un INGENIERO JUNIOR de oficina técnica con experiencia en edificaciones e instalaciones. Requisitos Bachiller o titulado en Ingeniería Civil. Mínimo 5 años de experiencia en conducción. Mínima 3 años en obras de edificaciones industriales, multifamiliares y oficina. Funciones principales Supervisar el avance de la obra civil, revisando planos y detectando interferencias entre especialidades. Atender y resolver consultas técnicas, coordinando con los proyectistas cuando sea necesario. Elaborar y revisar metrados, valorizaciones y liquidaciones de obra. Apoyar en el control de costos, materiales y tareos. Mantener actualizada la documentación técnica y los planos aprobados para construcción. Revisar planos As Built y recopilar el dossier de calidad de todas las especialidades. Qué ofrecemos Bonos por desempeño. Oportunidad de línea de carrera. Descuentos corporativos. Grato ambiente laboral. Todos los beneficios de ley. Día libre de cumpleaños. En Inversiones FISA promovemos la inclusión e inserción laboral de personas con discapacidad y respetamos la igualdad de género. Ley 29973. #J-18808-Ljbffr

Descripción del puesto SafeBrok busca un profesional de planificación financiera para liderar su propio proyecto, crecer profesionalmente y aportar valor a los clientes. Requisitos y competencias Experiencia: Trayectoria previa demostrable en gestión patrimonial, banca personal, intermediación financiera o sector seguros. Perfil: Autónomo, proactivo y con mentalidad emprendedora. Regulación: Certificación EFPA / Cualificación MiFID II en vigor (valorables). Competencias: Capacidad de análisis financiero y orientación comercial. Residencia: Comunidad Valenciana. Beneficios y condiciones Modalidad: Colaboración mercantil con autonomía total, flexibilidad horaria y libertad de gestión. Sistema retributivo: Altamente competitivo, sin límite de ingresos y vinculado a resultados. Incentivos: Bonificaciones por objetivos (viajes de incentivo, reconocimientos corporativos). Desarrollo: Formación continua y acceso a certificaciones EFPA / MiFID, plan personalizado según experiencia. Soporte: Acceso a la red nacional de oficinas físicas y respaldo del equipo de Servicios Centrales. #J-18808-Ljbffr