Trabajos relacionados con el medio ambiente en España

¡Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder de servicios medioambientales en España, referente en la gestión de servicios de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc. Presentes en cerca de 5.650 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 78 millones de personas en todo el mundo y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. ¿Qué buscamos? Estamos buscando un/a Becario/a de Sostenibilidad, Calidad y Medio Ambiente cuya misión será apoyar en la definición, planificación y coordinación, de acuerdo con la Dirección, de los planes de Calidad, Medio Ambiente, Gestión Energética y Sostenibilidad dentro del área de negocio. Las funciones que realizarás serán: Colaborar en la implantación y mantenimiento de los procesos del sistema de Gestión de Calidad, Medio Ambiente, Gestión Energética y Sostenibilidad según normas ISO 9001 y 14001. Apoyar en el desarrollo, implantación y mantenimiento del sistema de gestión de seguridad de la información en la organización, conforme a la norma ISO 27001. Participar en la elaboración de informes periódicos: memoria de sostenibilidad, estados de información no financiera, informes de gestión, memoria de gestores de residuos, etc. Colaborar en la elaboración, análisis y evaluación de documentos del Sistema de Gestión de Calidad, Medio Ambiente y Sostenibilidad, así como en el asesoramiento y formación a equipos internos para su correcta implantación. Detectar posibles desviaciones y proponer acciones de mejora. Apoyar en el cálculo de la Huella de Carbono de la organización y en la preparación de la documentación necesaria para su verificación y registro en la OECC. Contribuir a la gestión de datos e indicadores de sostenibilidad correspondientes al sistema de gestión. Dar soporte en el seguimiento del sistema de gestión en distintos contratos (requisitos contractuales y legales, documentación, auditorías, no conformidades, informes de seguimiento, etc.). Formación indispensable: Estudios Universitarios en Ciencias Ambientales, Biología, Geología, Ingeniería Industrial, Agrónoma, Ambiental y/o relacionadas. Máster en Calidad, Gestión Medioambiental, Energía. Experiencia necesaria: No se requiere experiencia previa, aunque se valorarán prácticas o proyectos relacionados. Idiomas requeridos: Castellano nativo. Inglés avanzado (B2 alto – C1). Valorable: Francés Conocimientos informáticos requeridos: Paquete Office, especialmente Excel, a nivel avanzado. Power BI Manejo de bases de datos y hojas de cálculo. ¿Qué ofrecemos? Incorporación inmediata. Remuneración según titulación y número de horas. Horario de la beca: por la mañana. Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional. Nuevos retos. Incorporación en un equipo diverso e inclusivo. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando! • Únete a nuestro equipo, ahora es el momento-

#Hiring GMC Ingeniería, como consultora puntera en el sector GEOTECNIA Y MEDIO AMBIENTE, presta sus servicios en el ámbito de Geotecnia, Medio Ambiente, Proyectos Constructivos, Dirección de Obra y Gestión Integral de Proyectos. Acerca del empleo EMPRESA: GMC INGENIERIA CONSULTORIA DE GEOTECNIA Y MEDIO AMBIENTE. GMC INGENIERIA con más de 25 años en el sector de Ingeniería y Consultoría de Geotecnia y Medio ambiente necesita incorporar en sus oficinas de Madrid, una persona para el departamento técnico para la realización de presupuestos técnicos. Principales funciones a realizar: Ser geólogo, ingeniero geólogo, aparejador, Ing. técnico de obras públicas, Ing. civil entre otras de la rama, alguna carrera técnica, NO es necesario que sea válida en España. Ser organizada con la documentación por proyectos y por clientes. Debe tener habilidades para identificar y resolver problemas de manera eficiente, para encontrar posibles soluciones prácticas. Realización de presupuestos técnicos. ´ · Coordinación y programación de los trabajos, así como la gestión de toda la información y planos necesaria para la ejecución de los mismos. Organizar rutas de obras y coordinación de las mismas por provincias Requisitos del candidato Estudios relacionados, como grado medio o superior FPI, o FP II de alguna carrera técnica terminada o en curso. Además, se valoran las certificaciones o cursos de formación específicos en el ámbito administrativo de gestión de venta. Experiencia mínima de 6 meses Domino del correo electrónico, así como del paquete de office (imprescindible) Capacidad para la captación de nuevos clientes Trabajo en equipo, tener empatía Disponibilidad inmediata Jornada completa De lunes a viernes en nuestras instalaciones: MADRID. Calle Reyes Católicos 6 nave 108, Alcobendas. INTERESADOS ENVIAR EL CURRICULUM GMC@GMCINGENIERIA.COM María Milián Ing. Caminos Canales y Puertos C/ Reyes Católicos nº-6,nave 108, CP-28108 Alcobendas (Madrid) 607 270 184.

EMPRESA: GMC INGENIERIA CONSULTORIA DE GEOTECNIA Y MEDIO AMBIENTE. GMC INGENIERIA con más de 25 años en el sector de Ingeniería y Consultoría de Geotecnia y Medio ambiente necesita incorporar en sus oficinas de Madrid, una persona para el departamento técnico para la realización de presupuestos técnicos. Principales funciones a realizar: Ser geólogo, ingeniero geólogo, aparejador, Ing. técnico de obras públicas, Ing. civil entre otras de la rama, alguna carrera técnica, NO es necesario que sea válida en España. Ser organizada con la documentación por proyectos y por clientes. Debe tener habilidades para identificar y resolver problemas de manera eficiente, para encontrar posibles soluciones prácticas. Realización de presupuestos técnicos. ´ · Coordinación y programación de los trabajos, así como la gestión de toda la información y planos necesaria para la ejecución de los mismos. Organizar rutas de obras y coordinación de las mismas por provincias Requisitos del candidato Estudios relacionados, como grado medio o superior FPI, o FP II de alguna carrera técnica terminada o en curso. Además, se valoran las certificaciones o cursos de formación específicos en el ámbito administrativo de gestión de venta. Experiencia mínima de 6 meses Domino del correo electrónico, así como del paquete de office (imprescindible) Capacidad para la captación de nuevos clientes Trabajo en equipo, tener empatía Disponibilidad inmediata Jornada completa Salario: 24.000€ -28.000€ Bruto/año De lunes a viernes en nuestras instalaciones: MADRID. Calle Reyes Católicos 6 nave 108, Alcobendas. INTERESADOS ENVIAR EL CURRICULUM GMC@GMCINGENIERIA.COM María Milián Ing. Caminos Canales y Puertos C/ Reyes Católicos nº-6,nave 108, CP-28108 Alcobendas (Madrid) 607 270 184.

Sobre Nosotros En Homeclub , gestionamos más de 1.500 apartamentos completamente equipados, decorados profesionalmente y diseñados pensando en la comodidad y el estilo de vida de nuestros clientes. Comenzamos en España y actualmente estamos expandiéndonos a Estados Unidos y Latinoamérica. Creemos en un mundo lleno de posibilidades, donde la ubicación es flexible y la vivienda no limita tus opciones. Únete a nosotros y forma parte de nuestra misión de redefinir el mercado de alquiler, llevando nuestra visión desde Madrid al resto del mundo. Lo que harás: Revisar el estado de las propiedades tras las estancias de los inquilinos. Llevar a cabo reparaciones para entregar el producto en las mejores condiciones. Realizar mantenimientos preventivos y correctivos según necesidades. Asegurar la ejecución de las reparaciones por parte de proveedores externos. Optimizar la vida útil de las instalaciones, con el fin de asegurar el servicio al cliente, Responder a los incidentes del departamento dentro de los plazos especificados para resolver problemas de manera rápida y eficiente. Familiarizarse con la operativa de cada propiedad. Sobre ti: Carnet de conducir moto 125cc. Deseable: Carnet de RITE. Experiencia demostrable en roles similares. Valorable formación profesional en campos relacionados con el mantenimiento de instalaciones. ¿Por qué nosotros? Una oficina encantadora en el centro de Madrid. Un entorno de trabajo internacional; ¡contamos con más de 18 nacionalidades! En tu cumpleaños, te ofrecemos medio día libre. Un ambiente de trabajo flexible y dinámico. Bebidas gratis: siempre tenemos té y café. Eventos after-work y una cultura interna increíble. Oportunidades de crecimiento interno. Descuentos en tiendas asociadas. Descuentos en nuestras propiedades para ti y tu familia. En Homeclub, creemos en crear un ambiente de trabajo positivo e inclusivo que empodere a nuestros miembros del equipo para tener éxito. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales, sin importar raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, género, identidad de género o expresión, o estatus de veterano. Nos esforzamos por ser un lugar de trabajo con más igualdad de oportunidades.

En La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. Homeclub , gestionamos más de 1.500 apartamentos completamente equipados, decorados profesionalmente y diseñados pensando en la comodidad y el estilo de vida de nuestros clientes. Creemos en un mundo lleno de posibilidades, donde la ubicación es flexible y la vivienda no limita tus opciones. Únete a nosotros y forma parte de nuestra misión de redefinir el mercado de alquiler, llevando nuestra visión desde Madrid al resto del mundo. Llevar a cabo reparaciones para entregar el producto en las mejores condiciones. Asegurar la ejecución de las reparaciones por parte de proveedores externos. Optimizar la vida útil de las instalaciones, con el fin de asegurar el servicio al cliente, Responder a los incidentes del departamento dentro de los plazos especificados para resolver problemas de manera rápida y eficiente. Carnet de conducir moto 125cc. Experiencia demostrable en roles similares. Atención al detalle. Valorable formación profesional en campos relacionados con el mantenimiento de instalaciones. ¿Una oficina encantadora en el centro de Madrid. Un entorno de trabajo internacional; ¡En tu cumpleaños, te ofrecemos medio día libre. Un ambiente de trabajo flexible y dinámico. Eventos after-work y una cultura interna increíble. Descuentos en nuestras propiedades para ti y tu familia. En Homeclub, creemos en crear un ambiente de trabajo positivo e inclusivo que empodere a nuestros miembros del equipo para tener éxito. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales, sin importar raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, género, identidad de género o expresión, o estatus de veterano. xkdbapo xbhjioe Nos esforzamos por ser un lugar de trabajo con más igualdad de oportunidades.

Hiring GMC Ingeniería, como consultora puntera en el sector GEOTECNIA Y MEDIO AMBIENTE, presta sus servicios en el ámbito de Geotecnia, Medio Ambiente, Proyectos Constructivos, Dirección de Obra y Gestión Integral de Proyectos. EMPRESA: GMC INGENIERIA Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. CONSULTORIA DE GEOTECNIA Y MEDIO AMBIENTE. GMC INGENIERIA con más de 25 años en el sector de Ingeniería y Consultoría de Geotecnia y Medio ambiente necesita incorporar en sus oficinas de Madrid, una persona para el departamento técnico para la realización de presupuestos técnicos. Ser geólogo, ingeniero geólogo, aparejador, Ing. técnico de obras públicas, Ing. civil entre otras de la rama, alguna carrera técnica, NO es necesario que sea válida en España. Ser organizada con la documentación por proyectos y por clientes. Debe tener habilidades para identificar y resolver problemas de manera eficiente, para encontrar posibles soluciones prácticas. Coordinación y programación de los trabajos, así como la gestión de toda la información y planos necesaria para la ejecución de los mismos. ~ Organizar rutas de obras y coordinación de las mismas por provincias Estudios relacionados, como grado medio o superior FPI, o FP II de alguna carrera técnica terminada o en curso. Además, se valoran las certificaciones o cursos de formación específicos en el ámbito administrativo de gestión de venta. xcskxlj Experiencia mínima de 6 meses Domino del correo electrónico, así como del paquete de office (imprescindible) Capacidad para la captación de nuevos clientes Trabajo en equipo, tener empatía Disponibilidad inmediata Jornada completa De lunes a viernes en nuestras instalaciones: Calle Reyes Católicos 6 nave 108, Alcobendas. C/ Reyes Católicos no-6,nave 108, CP-28108 Alcobendas (Madrid)

gestionamos más de 1.500 apartamentos completamente equipados, decorados profesionalmente y diseñados pensando en la comodidad y el estilo de vida de nuestros clientes. Creemos en un mundo lleno de posibilidades, donde la ubicación es flexible y la vivienda no limita tus opciones. Únete a nosotros y forma parte de nuestra misión de redefinir el mercado de alquiler, llevando nuestra visión desde Madrid al resto del mundo. Llevar a cabo reparaciones para entregar el producto en las mejores condiciones. Asegurar la ejecución de las reparaciones por parte de proveedores externos. Optimizar la vida útil de las instalaciones, con el fin de asegurar el servicio al cliente, Responder a los incidentes del departamento dentro de los plazos especificados para resolver problemas de manera rápida y eficiente. Carnet de conducir moto 125cc. Experiencia demostrable en roles similares. Atención al detalle. Valorable formación profesional en campos relacionados con el mantenimiento de instalaciones. ¿Una oficina encantadora en el centro de Madrid. Un entorno de trabajo internacional; ¡En tu cumpleaños, te ofrecemos medio día libre. Un ambiente de trabajo flexible y dinámico. Eventos after-work y una cultura interna increíble. Descuentos en nuestras propiedades para ti y tu familia. En Homeclub, creemos en crear un ambiente de trabajo positivo e inclusivo que empodere a nuestros miembros del equipo para tener éxito. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales, sin importar raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, género, identidad de género o expresión, o estatus de veterano. xbhjioe Nos esforzamos por ser un lugar de trabajo con más igualdad de oportunidades.

Sobre Nosotros En Homeclub , gestionamos más de 1.500 apartamentos completamente equipados, decorados profesionalmente y diseñados pensando en la comodidad y el estilo de vida de nuestros clientes. Comenzamos en España y actualmente estamos expandiéndonos a Estados Unidos y Latinoamérica. Creemos en un mundo lleno de posibilidades, donde la ubicación es flexible y la vivienda no limita tus opciones. Únete a nosotros y forma parte de nuestra misión de redefinir el mercado de alquiler, llevando nuestra visión desde Madrid al resto del mundo. Lo que harás: Revisar el estado de las propiedades tras las estancias de los inquilinos. Llevar a cabo reparaciones para entregar el producto en las mejores condiciones. Realizar mantenimientos preventivos y correctivos según necesidades. Asegurar la ejecución de las reparaciones por parte de proveedores externos. Optimizar la vida útil de las instalaciones, con el fin de asegurar el servicio al cliente, Responder a los incidentes del departamento dentro de los plazos especificados para resolver problemas de manera rápida y eficiente. Familiarizarse con la operativa de cada propiedad. Sobre ti: Carnet de conducir moto 125cc. Experiencia demostrable en roles similares. Atención al detalle. Valorable formación profesional en campos relacionados con el mantenimiento de instalaciones. ¿Por qué nosotros? Una oficina encantadora en el centro de Madrid. Un entorno de trabajo internacional; ¡contamos con másde 18nacionalidades! En tu cumpleaños, te ofrecemos medio día libre. Un ambiente de trabajo flexible y dinámico. Bebidas gratis: siempre tenemos té y café. Eventos after-work y una cultura interna increíble. Oportunidades de crecimiento interno. Descuentos en tiendas asociadas. Descuentos en nuestras propiedades para ti y tu familia. En Homeclub, creemos en crear un ambiente de trabajo positivo e inclusivo que empodere a nuestros miembros del equipo para tener éxito. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales, sin importar raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, género, identidad de género o expresión, o estatus de veterano. Nos esforzamos por ser un lugar de trabajo con más igualdad de oportunidades.

pKPMG España busca estudiantes para apoyar en proyectos de consultoría estratégica, trabajando con clientes públicos y privados. Se requiere estar cursando el último año de un Grado en ADE, Economía, Derecho o campos relacionados, con un nivel de inglés medio-alto y conocimientos en Excel y PowerPoint. /ppLos candidatos disfrutarán de un ambiente positivo, formación continua, salario competitivo, y 31 días de vacaciones laborables. Además, se valora la vinculación con el sector público y del transporte. /p #J-18808-Ljbffr

ppSushita es referente en retail y restauración, pionera en acercar la gastronomía japonesa al gran público en España. Desde 1999, hemos marcado tendencia siendo la primera empresa española en introducir bandejas de sushi en grandes superficies, impulsando una nueva forma de consumir este tipo de cocina. Con más de 25 años de trayectoria, seguimos evolucionando e innovando. En 2015 dimos un paso más con la apertura de nuestro primer restaurante, Sushita Café, donde fusionamos la cocina japonesa con influencias internacionales en espacios cuidadosamente diseñados, modernos y creativos. Además, contamos con fábrica propia de más de 3.000 m² en San Sebastián de los Reyes, equipada con tecnología de última generación y certificada con FSSC 22000, lo que garantiza los más altos estándares de calidad y seguridad alimentaria. Actualmente operamos 9 restaurantes y continuamos creciendo, desarrollando nuevos conceptos y proyectos que nos permiten seguir transformando la experiencia gastronómica. /p pPor todo ello, en nuestro departamento de Compras buscamos incorporar un/a becario/a con formación en ADE, Comercio, Logística, Economía o áreas afines que quiera desarrollarse en un entorno dinámico y muy ligado a la restauración. /p pLa persona que se incorpore participará activamente en la gestión y seguimiento de compras de la compañía, colaborando en proyectos reales relacionados con proveedores, aprovisionamiento y control de stock. Buscamos a alguien organizado/a, resolutivo/a y con capacidad analítica, con interés por el sector de la restauración y, sobre todo, con muchas ganas de aprender y aportar dentro de un equipo en constante evolución. /p h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 ul liDarás apoyo en la gestión y seguimiento de pedidos a proveedores. /li liParticiparás en la actualización y control de bases de datos de productos y referencias. /li liColaborarás en el seguimiento de incidencias relacionadas con compras y suministros. /li liAyudarás en la comparación de presupuestos y búsqueda de nuevos proveedores. /li liParticiparás en el control y análisis de stock de diferentes categorías. /li liApoyarás en la elaboración de informes y seguimiento de costes. /li liColaborarás con otros departamentos para garantizar el correcto abastecimiento. /li liParticiparás en proyectos de optimización de procesos y mejora continua. /li liTendrás la posibilidad de implicarte en nuevos proyectos y desarrollos del área. /li /ul h3¿Qué buscamos? /h3 ul liPersona organizada, resolutiva y con ganas de aprender. /li liInterés por el área de compras, logística y gestión de proveedores. /li liEstudios en ADE, Comercio, Logística, Economía o similares. /li liPosibilidad de firmar convenio en prácticas. /li liBuen manejo de Excel y herramientas ofimáticas. /li liCapacidad analítica y atención al detalle. /li liBuenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. /li liNivel medio/alto de inglés valorable. /li liProactividad y capacidad de organización en entornos dinámicos. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liFormar parte de una compañía en pleno crecimiento. /li liAprendizaje continuo y participación en proyectos reales. /li liEntorno dinámico y orientado a la innovación. /li liPosibilidad de desarrollo profesional dentro de la compañía. /li liBuen ambiente de trabajo y contacto directo con diferentes áreas del negocio. /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 ul liEstudios en ADE, Comercio, Logística, Economía o similares. /li liPosibilidad de firmar convenio en prácticas. /li liInterés por el área de compras, logística y gestión de proveedores. /li liBuen manejo de Excel y herramientas ofimáticas. /li liCapacidad analítica y atención al detalle. /li liBuenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Sobre Nosotros Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. En Homeclub , gestionamos más de 1.500 apartamentos completamente equipados, decorados profesionalmente y diseñados pensando en la comodidad y el estilo de vida de nuestros clientes. Comenzamos en España y actualmente estamos expandiéndonos a Estados Unidos y Latinoamérica. Creemos en un mundo lleno de posibilidades, donde la ubicación es flexible y la vivienda no limita tus opciones. Únete a nosotros y forma parte de nuestra misión de redefinir el mercado de alquiler, llevando nuestra visión desde Madrid al resto del mundo. Lo que harás: Revisar el estado de las propiedades tras las estancias de los inquilinos. Llevar a cabo reparaciones para entregar el producto en las mejores condiciones. Realizar mantenimientos preventivos y correctivos según necesidades. Asegurar la ejecución de las reparaciones por parte de proveedores externos. Optimizar la vida útil de las instalaciones, con el fin de asegurar el servicio al cliente, Responder a los incidentes del departamento dentro de los plazos especificados para resolver problemas de manera rápida y eficiente. Familiarizarse con la operativa de cada propiedad. Sobre ti: Carnet de conducir moto 125cc. Experiencia demostrable en roles similares. Atención al detalle. Valorable formación profesional en campos relacionados con el mantenimiento de instalaciones. ¿Por qué nosotros? Una oficina encantadora en el centro de Madrid. Un entorno de trabajo internacional; ¡contamos con más de 18 nacionalidades! En tu cumpleaños, te ofrecemos medio día libre. Un ambiente de trabajo flexible y dinámico. Bebidas gratis: siempre tenemos té y café. Eventos after-work y una cultura interna increíble. Oportunidades de crecimiento interno. Descuentos en tiendas asociadas. Descuentos en nuestras propiedades para ti y tu familia. En Homeclub, creemos en crear un ambiente de trabajo positivo e inclusivo que empodere a nuestros miembros del equipo para tener éxito. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales, sin importar raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, género, identidad de género o expresión, o estatus de veterano. xbhjioe Nos esforzamos por ser un lugar de trabajo con más igualdad de oportunidades.

#Hiring GMC Ingeniería, como consultora puntera en el sector GEOTECNIA Y MEDIO AMBIENTE, presta sus servicios en el ámbito de Geotecnia, Medio Ambiente, Proyectos Constructivos, Dirección de Obra y Gestión Integral de Proyectos.Acerca del empleoEMPRESA: GMC INGENIERIACONSULTORIA DE GEOTECNIA Y MEDIO AMBIENTE.GMC INGENIERIA con más de 25 años en el sector de Ingeniería y Consultoría de Geotecnia y Medio ambiente necesita incorporar en sus oficinas de Madrid,una persona para el departamento técnico para la realización de presupuestos técnicos.Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo.Principales funciones a realizar:Ser geólogo, ingeniero geólogo, aparejador, Ing. técnico de obras públicas, Ing. civil entre otras de la rama, alguna carrera técnica, NO es necesario que sea válida en España.Ser organizada con la documentación por proyectos y por clientes.Debe tener habilidades para identificar y resolver problemas de manera eficiente, para encontrar posibles soluciones prácticas.Realización de presupuestos técnicos. ´·Coordinación y programación de los trabajos, así como la gestión de toda la información y planos necesaria para la ejecución de los mismos.Organizar rutas de obras y coordinación de las mismas por provinciasRequisitos del candidatoEstudios relacionados, como grado medio o superior FPI, o FP II de alguna carrera técnica terminada o en curso.Además, se valoran las certificaciones o cursos de formación específicos en el ámbito administrativo de gestión de venta.Experiencia mínima de 6 mesesDomino del correo electrónico, así como del paquete de office (imprescindible)Capacidad para la captación de nuevos clientesTrabajo en equipo, tener empatíaDisponibilidad inmediataJornada completaDe lunes a viernes en nuestras instalaciones:MADRID.Calle Reyes Católicos 6 nave 108, Alcobendas. xiphtebINTERESADOS ENVIAR EL CURRICULUMMaría MiliánIng. Caminos Canales y PuertosC/ Reyes Católicos nº-6,nave 108, CP-28108 Alcobendas (Madrid)6

ph3Responsabilidades /h3 ul liDesarrollar el diseño eléctrico de plantas solares fotovoltaicas de gran escala, incluyendo layouts, cálculos eléctricos y mediciones. /li liDiseñar Centros de Transformación e Inversión (DC/AC), incluyendo la selección de equipos, sistemas de control y protecciones. /li liElaborar proyectos técnicos, memorias de diseño y documentación de ingeniería. /li liRealizar la evaluación técnico‑económica de ofertas de equipos y componentes eléctricos para plantas fotovoltaicas. /li liPreparar las especificaciones técnicas para solicitudes de oferta (RFQ) y dar soporte a los procesos de compra y contratación de los trabajos eléctricos de plantas fotovoltaicas, coordinándose con los contratistas durante la fase de licitación. /li liColaborar en el cumplimiento de los objetivos y metas de la compañía en materia de Calidad, Seguridad y Salud, y Medio Ambiente (QHSE). /li liConocer y garantizar el cumplimiento de la normativa aplicable, así como de las políticas, manuales y procedimientos internos relacionados con su ámbito de actuación. /li /ul h3Ubicación /h3 pMadrid, España /p h3Requerimientos del puesto /h3 ul liGrado en Ingeniería Industrial, especialidad en Electricidad. /li liExperiencia mínima de 2 años en una posición similar, preferiblemente en el sector de las energías renovables. /li liNivel mínimo de inglés B2. /li liConocimientos informáticos: /li ul liMicrosoft Office (Excel, Word, Project, etc.). /li liAutoCAD. /li liPVsyst. /li /ul /ul h3Qué ofrecemos /h3 ul liOportunidades de desarrollo profesional y crecimiento en una compañía multinacional en expansión, formando parte de un equipo altamente cualificado. /li liContrato indefinido. /li liPlan de retribución flexible. /li liJornada completa. /li liModelo de trabajo híbrido (2 días de teletrabajo por semana). /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

GRS es una división especializada en la construcción llave en mano (EPC) de plantas solares fotovoltaicas y soluciones de almacenamiento, así como en su operación y mantenimiento. Con actividad principalmente internacional y en plena expansión, garantizamos eficiencia y rentabilidad en cada proyecto. ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. Formamos parte de Grupo Gransolar, un grupo con presencia global y una estructura verticalmente integrada que abarca desarrollo, fabricación, construcción y mantenimiento de infraestructuras solares y sistemas de almacenamiento. Nuestras líneas de negocio incluyen desarrollo de proyectos solares, fabricación de seguidores solares, autoconsumo energético y almacenamiento. Apostamos por la innovación, sostenibilidad y talento para impulsar la transición energética. Actualmente se encuentra en la búsqueda de un Site Planner para nuestras oficinas de Madrid y con la posibilidad de trasladarse a nuestros proyectos por España. Control y gestión de la planificación del proyecto asignado mediante el desarrollo, monitorización y seguimiento de sus cronogramas maestros, la gestión de recursos y el análisis de previsión y tendencias. Funciones principales: • Gestionar el Cronograma Maestro del proyecto y seguimiento de su cumplimiento y progreso., • Identificar los entregables del proyecto, los hitos clave y los flujos de trabajo para determinar el plan de ejecución del proyecto incluida su narrativa, • Integración funcional de la información de los diseñadores, construcción, subcontratistas y proveedores para crear las líneas base de seguimiento., • Trabajar estrechamente con la Jefatura de Obra y los subcontratistas en el control y seguimiento de la secuencia y plazos del Proyecto., • Elaboración colaborativa del programa de obra mediante la involucración de todas las partes interesadas (diseño, compras, construcción, calidad, seguridad y medio ambiente) incluyendo a los subcontratistas., • Carga y nivelación de recursos y gestión del valor ganado., • Supervisar el progreso periódicamente comparado con la línea base contractual y estudiar el impacto de enfoques alternativos de trabajo., • Garantizar informes precisos y oportunos del progreso, control y seguimiento de los trabajos, el valor ganado y el rendimiento para la Dirección del Proyecto., • Establecer KPIs y monitorizar el cumplimiento de plazos contractuales, identificar desviaciones y elaborar planes de acción., • Actualización del programa a diferentes niveles, incluyendo ingeniería, adquisición, fabricación e instalación y preparación de informes SPI, curvas S de progreso e histogramas de recursos., • Supervisar el estado de avance de los trabajos y la productividad mediante informes semanales y mensuales, analizando la ruta crítica y asesorando a la Dirección del Proyecto., • Preparar y presentar el programa de trabajos actualizado identificando el camino crítico para establecer los medios y métodos para la recuperación., • Creación de escenarios hipotéticos y recomendaciones mediante un análisis del cronograma. Preparar informes y presentaciones para comunicar el estado del proyecto y los resultados del análisis., • Participar en las reuniones del proyecto y en las discusiones con el Cliente y los subcontratistas según sea necesario., • Facilitar reuniones semanales de coordinación y de análisis y gestión de restricciones., • Evaluar el impacto de los eventos de retraso en los cronogramas, así como los relacionados con la gestión de los cambios., • Asegurar la calidad técnica del programa del proyecto mediante las métricas reconocidas y generalmente aceptadas por la industria., • Proporcionar una evaluación de riesgos y gestionarlos durante la ejecución., • Nivel avanzado de inglés (C1). Experiencia: • Al menos 1 ó 2 años de experiencia demostrable trabajando en proyectos de construcción de cualquier tipo (industrial, civil, renovables)., • Conocimiento avanzado de Primavera P6, MS Project, Power BI, • Contrato indefinido con el periodo legalmente establecido, • Seguro médico gratuito para el titular y bonificado para familiares directos., • Tarjeta Restaurante por un importe de 60€ mensuales, combinado con retribución flexible hasta el tope., • Cheque Guardería subvencionado por un importe de 50€ mensuales combinado con retribución flexible hasta el tope de pago., • Día de cumpleaños libre si cae de lunes a viernes., • Trabajo en proyectos relevantes con grandes clientes de gran proyección nacional e internacional., • Entorno dinámico y gratificante de desarrollo profesional., • Equipo joven y multidisciplinar en proyectos innovadores con gestión por objetivos. En Grupo Gransolar velamos por la igualdad de oportunidades y el derecho al trabajo como principio fundamental para la inclusión de todas las personas. Por ello, garantizamos la imparcialidad y la inexistencia de prejuicios por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, religión o etnia en la selección, la contratación y la promoción dentro de nuestra compañía. Consideramos imperativo que el acceso al trabajo sea justo y equitativo. xcskxlj Nuestro objetivo es tener un gran equipo fortalecido por las individualidades de cada uno de nuestros trabajadores. #J-18808-Ljbffr

ppEn COTESA estamos ampliando nuestro equipo con una persona apasionada por el desarrollo de negocio, con iniciativa real para abrir mercado, generar alianzas estratégicas y contribuir al crecimiento del departamento. /p pSi te motiva trabajar con soluciones GIS, teledetección, analítica espacial, productos basados en datos y proyectos innovadores que generan impacto tanto en administraciones públicas como en empresas privadas… estaremos encantados de conocerte en persona. /p h3QUIÉNES SOMOS /h3 pEn COTESA llevamos más de 25 años desarrollando soluciones avanzadas en SIG, Observación de la Tierra, Movilidad Inteligente, ingeniería, tecnología GIS, IA aplicada a datos espaciales, y proyectos de alto impacto para gobiernos, empresas y organismos internacionales. /p pDesde el área AGEO impulsamos productos y servicios que transforman el territorio: análisis geoespacial, modelización, teledetección, aplicaciones GIS, plataformas de datos y soluciones de observación de la Tierra. /p pBuscamos un/a compañero/a que quiera crecer con nosotros, aportar ideas y construir relaciones de valor con clientes y partners del sector. /p h3QUÉ ENCONTRARÁS EN ESTA EXPERIENCIA /h3 ul liUn rol estratégico donde podrás influir directamente en la expansión del negocio geoespacial. /li liLa oportunidad de trabajar con equipos técnicos expertos en IA, GIS y teledetección. /li liLibertad para proponer acciones comerciales, nuevas líneas de servicio y acuerdos de colaboración. /li liUn entorno innovador, dinámico y con proyectos en constante evolución. /li liParticipación en ferias, eventos, reuniones y visitas a clientes clave del ecosistema geoespacial. /li liTrayectoria de crecimiento hacia posiciones de mayor responsabilidad comercial. /li /ul h3TUS MISIONES CLAVE /h3 ul libIdentificación y apertura de oportunidades: /b Detectar proyectos en organismos públicos y grandes cuentas relacionados con teledetección, mobile mapping o análisis territorial. /li libDesarrollo comercial consultivo: /b Entender las necesidades del cliente y traducirlas en soluciones basadas en datos geoespaciales (satélite, LiDAR, sensores, etc.), aportando valor más allá de una venta tradicional. /li libGestión de relaciones y cuentas: /b Construir relaciones a medio-largo plazo con clientes, partners tecnológicos y stakeholders clave del sector. /li libElaboración de propuestas técnicas y económicas: /b Participar en la preparación de ofertas, licitaciones y memorias técnicas, en coordinación con equipos técnicos (GIS, IA, desarrollo…). /li libCoordinación con equipos internos: /b Trabajar de forma cercana con perfiles técnicos para definir el alcance de las soluciones y asegurar que lo que se propone es viable y competitivo. /li libSeguimiento de oportunidades y pipeline comercial: /b Gestionar el ciclo completo de venta: desde la identificación hasta el cierre y seguimiento del proyecto. /li libAnálisis de mercado y tendencias: /b Estar al día en tecnologías como observación de la Tierra, smart cities o digital twins para detectar nuevas líneas de negocio. /li /ul h3REQUISITOS PARA TRIUNFAR EN ESTE ROL /h3 h3Formación: /h3 pBuscamos una base que te permita entender el valor real de nuestras soluciones geoespaciales: /p ul liPreferiblemente Geografía, Geomática, SIG, Ingeniería Civil, Informática o áreas afines. /li /ul pPorque trabajarás con productos y servicios técnicos (GIS, teledetección, análisis espacial) y es importante comprender su utilidad para poder trasladarla a clientes de forma clara y profesional. /p ul liValorable formación de negocio o ventas, especialmente si existe interés por el mundo geoespacial. /li /ul pSi vienes del ámbito comercial, te ayudaremos a adquirir la visión técnica necesaria. Lo importante es tu capacidad para conectar servicios con necesidades reales del mercado. /p h3Experiencia: /h3 ul li3-4 años en ventas, desarrollo de negocio o rol comercial técnico. Necesitamos que te sientas cómodo/a gestionando un ciclo comercial, realizando llamadas, reuniones y seguimiento de oportunidades. /li liConocimiento o interés sólido por el sector GIS / Observación de la Tierra. No es imprescindible ser especialista, pero sí entender cómo la tecnología geoespacial genera valor en sectores como administraciones públicas, consultoras, ingenierías, medio ambiente o movilidad. /li liExperiencia relacionándote con clientes y participando en propuestas comerciales. Porque una parte importante del rol implica preparar ofertas, coordinar documentación y acompañar a nuestros equipos técnicos en licitaciones y propuestas. /li /ul h3Idiomas: /h3 h3Inglés nivel medio-alto (lectura y comunicación): /h3 pNo lo pedimos “porque sí”: trabajamos con documentación técnica en inglés, participamos en consorcios internacionales, proyectos europeos y mantenemos contactos con empresas y proveedores de otros países. Necesitamos que puedas desenvolverte con soltura en ese entorno. /p h3Competencias clave /h3 ul liIniciativa comercial: Porque gran parte del trabajo consiste en generar oportunidades donde aún no existen: llamadas, propuestas, alianzas y visitas. /li liComunicación clara y orientada al cliente: Necesitarás explicar soluciones técnicas de forma comprensible y transmitir confianza tanto a perfiles técnicos como directivos. /li liCapacidad analítica para preparar propuestas: Nuestras soluciones requieren leer pliegos, analizar requisitos, sintetizar información y construir argumentos comerciales sólidos. /li liAutonomía y organización: Gestionarás un pipeline de oportunidades, reuniones, ferias y viajes. La capacidad de priorizar marca el éxito. /li liInterés genuino por la tecnología y el análisis espacial: El sector geoespacial evoluciona muy rápido; necesitamos a alguien que disfrute aprendiendo y quiera crecer con nosotros. /li /ul h3PENSANDO EN TI, TE OFRECEMOS /h3 ul liTeletrabajo y flexibilidad horaria, porque la productividad también nace del equilibrio. /li liJornada intensiva en verano, para que disfrutes más de tu tiempo. /li liPlan de formación continua, diseñado para acompañar tu crecimiento profesional. /li liOportunidades de carrera en una empresa tecnológica en expansión. /li liEntorno colaborativo y dinámico, donde tus ideas cuentan y tus logros se reconocen. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Telefónica Tech es la compañía líder en transformación digital del Grupo Telefónica. Contamos con una amplia oferta de servicios y soluciones tecnológicas integradas de Ciberseguridad, Cloud, IoT, Big Data, Inteligencia Artificial y Blockchain, con la que acompañamos a nuestros clientes en su transformación digital. A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! Somos un grupo de más de 6200 personas valientes que trabajamos a diario desde distintos puntos del mundo para alcanzar la excelencia, a través de un liderazgo basado en la transparencia y en el espíritu de equipo. Si te identificas con nuestros pilares, estamos deseando conocerte. En la unidad de Threat Intelligence de Telefónica Tech analizamos cualquier amenaza que pueda impactar en el negocio de nuestro cliente: desde una fuga de información a una campaña de desprestigio, pero también prevenimos acerca de las acciones de APT o de otros actores que tengan el objetivo de causar daño a nuestros clientes identificando tácticas, técnicas y procedimientos, generando reglas de detección y agilizando los procesos de compartición y entrega de inteligencia de una forma estructurada. Así, proveemos a nuestros clientes la ciberinteligencia necesaria para gestionar su negocio de forma satisfactoria en esta nueva actualidad digital, tanto a través de informes de tendencias o sectoriales como con investigaciones a medida dedicadas. Les ayudamos a entender y prevenir las inminentes amenazas que les acechan y les damos soporte en sus procesos de toma de decisión en aspectos relacionados con el ámbito de la ciberseguridad en todas sus ramas. En este sentido, les dotamos de capacidades de respuesta y mitigación del contenido fraudulento y de comprensión de las ciberamenazas que les afectan. Analizamos distintas fuentes para detectar amenazas tanto en la Surface web como en la Dark y Deep web, ofreciendo una solución modelable estructurada en distintos módulos. Para el servicio de respuesta utilizamos distintas herramientas, propias y de mercado, para la monitorización y la solicitud de baja con los principales ISP del mercado a nivel global. Asimismo, prestamos apoyo a los equipos locales y a los clientes y a la parte operativa para llevar a cabo sus funciones, resolviendo dudas de los clientes finales y manteniendo una comunicación fluida con cada uno de los equipos locales para contar con información de primera mano sobre el impacto de cada una de las acciones de los potenciales adversarios. • Realización de investigaciones proactivas y bajo demanda para proteger los intereses, las personas y las instalaciones del cliente., • Modelado de amenazas y campañas e identificación de comportamientos en estándares de CTI como STIX o Mitre ATT&CK., • Colaboración con los equipos de otras áreas como DFIR, Threat Hunting, Monitorización y analistas para la identificación de nuevas tendencias y difusión de los informes generados., • Manejo de herramientas para la detección de ciberamenazas que puedan llegar a suponer un riesgo de seguridad en cualquiera de las tipologías de los servicios prestados a nuestros clientes., • Realización y difusión de informes técnicos sobre campañas, actores y sets de intrusión., • Apoyo en el diseño de procesos y procedimientos de la unidad y en la compartición de inteligencia de una forma estructurada. Experiencia Necesario: • 4-5 años trabajando en entornos analíticos o de inteligencia relacionados con el ámbito de la vigilancia digital y el perfilado de actores., • Desempeño profesional en el uso de español e inglés., • Experiencia en el uso de técnicas y metodologías de investigación y análisis de información en el ámbito del CTI., • Experiencia en el uso de frameworks de perfilado técnico de adversarios como Mitre ATT&CK y STIX., • Experiencia en la automatización de actividades y el uso de herramientas de IA como apoyo al desarrollo., • Experiencia en el desarrollo y definición de reglas de detección y/o casos de uso empleando reglas Yara, SIGMA o STIX Patterns entre otros, así como lenguajes de consulta de tecnologías SIEM/EDR., • Experiencia en el uso de herramientas de gestión de inteligencia (MISP, OpenCTI, Anomali ThreatStream, ThreatConnect, ThreatQ, etc.)., • Experiencia en la captura de requisitos de informes de clientes y dirección. También valoramos: • Experiencia en el uso de frameworks de desinformación como DISARM y FIMI., • Experiencia en la impartición de cursos y formaciones., • Publicación de artículos académicos y/o científico-técnicos., • Conocimientos acreditados en el uso de otros idiomas diferentes al español e inglés. Necesario: • Grado/Licenciatura en cualquier materia., • Máster/cursos en análisis de inteligencia, ciberseguridad o investigaciones en ámbitos relacionados., • Certificaciones en materia de Threat Intelligence., • Certificaciones o cursos en materia de investigación en fuentes abiertas. También valoramos: • Certificaciones en seguridad defensiva (DFIR, Threat Hunting, etc.)., • Certificaciones en seguridad ofensiva (pentesting, Red Team, etc.)., • Certificaciones y/o cursos en procesamiento de datos., • Certificaciones y/o cursos en desarrollo de software. Conocimientos técnicos Necesario: • Capacidad para comprender y extraer información de noticias e informes técnicos en español e inglés., • Capacidad para redactar informes con objetividad y claridad en español e inglés., • Conocimiento de los tipos de amenazas que afectan a organizaciones públicas y privadas., • Comprensión del funcionamiento de redes y sistemas operativos., • Uso demostrable de herramientas de obtención de fuentes abiertas sobre observables técnicos como dominios, direcciones IP, direcciones URL o hashes., • Comprensión de las limitaciones de las herramientas de vigilancia digital, gestión de vulnerabilidades, sistemas perimetrales, consolas de EDR, SIEM o plataformas de inteligencia y de los tipos de eventos registrables en cada una de ellas., • Uso de frameworks de perfilado de actores de amenazas como MITRE ATT&CK., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y con baja supervisión en investigaciones diarias., • Desarrollo de scripts en Python para búsqueda (crawling) y procesado de información., • Conocimientos sobre Threat Hunting, análisis forense y análisis de malware., • Experiencia en equipos de monitorización perimetral o gestión de alertas. También valoramos: • Uso de herramientas de automatización como Power Automate., • Experiencia en difusión de contenidos técnicos (conferencias, eventos, artículos, repositorios de código, etc.)., • Necesario: Trabajo en equipo, ganas de aprender, actitud proactiva, resolución de problemas no procedimentados, visión creativa., • Deseable: Capacidad de comunicación con otras áreas, visión a medio/largo plazo., • Necesario: Español bilingüe o nativo acreditable; inglés mínimo B2., • Medidas de conciliación y flexibilidad horaria., • Formación continua y certificaciones., • Modelo híbrido de teletrabajo., • Atractivo paquete de beneficios sociales., • Excelente ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar. xcskxlj, • Programas de voluntariado. #SomosDiversos#Fomentamosigualdad Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición #J-18808-Ljbffr

ppUbicación: La Moraleja Albatros. /p pReintel, empresa de Redeia, opera como proveedor neutral de infraestructuras de telecomunicaciones. En Reintel nos dedicamos a la explotación de infraestructuras de telecomunicaciones y su actividad principal es el alquiler de fibra oscura y de emplazamientos. /p h3Funciones básicas /h3 ul liGestionar la logística, procesos de licitación y adquisición de materiales y servicios requeridos en el despliegue. /li liElaborar normativa y procedimientos asociados a las nuevas infraestructuras desplegadas. /li liAsistir y participar activamente en reuniones con clientes para identificar y proponer soluciones técnicas comercializables. /li liColaborar en los procesos de gestión internos de la Dirección Técnica y las Gerencias de Área al reporting, gestión del dato, análisis, optimización y digitalización. /li liElaborar y controlar pedidos relacionados con la actividad (p.e. Construcción, ingeniería, apoyo externo, subcontratación, equipos, etc.). /li liElaborar modelos de documentación de transferencia y coordinar su uso y carga en herramientas de gestión. /li liGestionar el uso de la herramienta MARCo en REINTEL u otras de similares funcionalidades y características, y proponer soluciones mixtas de despliegue con criterios de rentabilidad. /li /ul h3Especialidad FO (Fibra Óptica) e infraestructuras /h3 ul liGestionar contratistas de obra civil para el despliegue de nuevas infraestructuras que alojen líneas de FO. /li liCoordinar y supervisar la construcción de casetas de telecomunicaciones en diversos puntos de España. /li liElaboración de viabilidades técnicas en el ámbito de la fibra óptica, por medio del uso y explotación de herramientas informáticas corporativas. /li liAtender y estudiar propuestas de despliegue masivo de clientes en relación a proyectos de radiocomunicación en entorno ferroviario. /li libTitulación: /b Ingeniería Técnica o Superior de Telecomunicaciones o Grado en Telecomunicaciones. Ingeniería de Caminos o Ingeniería Civil. /li libConocimientos específicos: /b ul liRedes y cables de fibra óptica. /li liGestión de Proyectos de construcción de infraestructuras de fibra óptica. /li liTramitaciones, obtención de permisos, gestión con administraciones. /li liEquipos de energía (SAI/RECTIFICADOR/GRUPOS ELECTROGENES) /li liSistemas de registro y seguimiento de incidentes. /li liNormativa UNE :2021. /li /ul /li liExperiencia acreditada de al menos 5 años en tareas relacionadas con las funciones principales del puesto y en un buen número de los conocimientos específicos demandados. /li libPermiso de conducir: /b B1 /li liDisponibilidad para realizar viajes regularmente en todo el territorio nacional. /li /ul pbSe valorará: /b /p ul liExperiencia demostrable en la gestión, despliegue y construcción de infraestructuras para cables de telecomunicaciones y alojamiento de clientes. /li liConocimientos de sistemas de energía, climatización y servicios auxiliares de infraestructuras para clientes y de datacenters. /li liManejo avanzado de la herramienta MARCo de Telefónica. /li liConocimientos de equipos DWDM especialmente en la familia 1830 de Nokia junto con las medidas de calidad de servicio (RFC2544 / Y1564). /li liConocimiento de las normas y metodología de normativas ISO9001 e ISO14001. /li liBuena comunicación, dinamismo y capacidad de integración en equipos técnico-comerciales multifuncionales. /li liRelación con clientes y orientación a resultados. /li liExperiencia en el sector eléctrico y/o en empresas de infraestructuras. /li liUn empleo estable y de calidad, donde la empleabilidad y la movilidad funcional son palancas clave de crecimiento y desarrollo profesional. /li liUn ambiente que promueve la diversidad e igualdad. /li liEquilibrio entre tu vida personal y profesional, poniendo a tu disposición diferentes medidas de conciliación. /li liUn modelo de compensación justo y competitivo con el mercado, orientado a disminuir la brecha salarial entre hombres y mujeres y facilitando la igualdad de oportunidades. /li liFlexibilidad horaria y modalidad de trabajo híbrido. /li liUn proyecto de futuro clave dentro del sector y contamos contigo para llevarlo a cabo. /li /ul h3Principales compromisos de la compañía /h3 pEn Redeia celebramos el talento y la diversidad y apostamos por una cultura inclusiva, donde las personas empleadas trabajamos para generar valor a la sociedad y mejorar la vida de las personas, fieles a nuestros valores éticos: respeto, integridad, sostenibilidad. Nuestra política de empleo garantiza el cumplimiento de la legislación vigente y se basa en principios como la transparencia y objetividad, igualdad y no discriminación por ninguna razón ni de edad, género, orientación e identidad sexual, cultural, discapacidad o cualquier otra condición. Realizamos una selección basada en la cualificación y habilidades de las candidaturas y todos estos compromisos los integramos en nuestra cultura corporativa y en las políticas internas de la compañía ¿vas a perderte la oportunidad de desarrollarte con nosotras/os? Ven a conocernos. /p /p #J-18808-Ljbffr

Ingeniería y consultoría de referencia en el ámbito de la movilidad sostenible y la transformación digital ¿Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar. Ineco lleva 55 años diseñando soluciones integrales, innovadoras y tecnológicas que han permitido avanzar hacia un nuevo modelo de movilidad más sostenible y más segura. Soluciones que contribuyen de manera directa en la mejora de la calidad de vida de millones de personas. Con un equipo multidisciplinar de más de 6.000 profesionales, la empresa está presente en todos los continentes donde despliega su experiencia y capacidad para afrontar trabajos técnicamente complejos gracias a su conocimiento especializado y a la aplicación de la tecnología más avanzada y vanguardista. Funciones • Colaborar en la preparación de la documentación técnica necesaria para la contratación de los servicios externos necesarios para la redacción de los estudios y proyectos constructivos de su competencia., • Participar en estudios y proyectos ferroviarios en la especialidad de infraestructura, especialmente en proyectos de talleres., • Coordinar la incorporación en los proyectos de su competencia de aspectos relacionados con la interoperabilidad, expropiaciones, seguridad y salud laboral e integración ambiental, para agilizar los procesos de supervisión previos a la aprobación de los proyectos., • Analizar las medidas a establecer para el adecuado control de los riesgos derivados de la actividad de su ámbito, así como el de los contratistas y proveedores., • Tomar decisiones técnicas tras reuniones con cliente., • Realizar y supervisar estudios, replanteos, informes, análisis y documentación técnica., • Gestionar la documentación y revisar presupuestos de los proyectos encomendados., • Gestionar proyectos en BIM., • Coordinar el proceso de gestión y evaluación de riesgos y la aplicación de los Métodos Comunes de Seguridad en fase de proyecto. Experiencia de al menos 5 años en: proyectos y/o obras de terminales ferroviarias de mercancías, talleres de mantenimiento de material rodante, con conocimiento en elementos industriales de mantenimiento de trenes: fosos, instalaciones de limpieza de trenes, servicios auxiliares. Titulación: Ingeniería Industrial, Master en Ingeniería Industrial ¿Qué te podemos ofrecer? • Incorporarte a una compañía pública referente en la ingeniería y consultoría del transporte con más de 6.000 profesionales., • Contamos con beneficios flexibles adaptables a cada persona., • Formación continua. En INECO aportamos la formación en idiomas y la formación en las disciplinas técnicas que se requieran para desarrollar tu carrera profesional., • Conciliación entre la vida personal y profesional. Disponemos de múltiples medidas de conciliación., • Acceso a numerosos descuentos y promociones exclusivos para nuestros profesionales., • Formar parte de una empresa como INECO se traduce en oportunidad: la diversidad de oferta con la que contamos significa que puedes desarrollar tu trayectoria profesional en el ámbito que mejor responda a tus intereses, así como ir aprendiendo en las distintas áreas de la compañía., • En Ineco apostamos por el talento que tiene como base entornos de trabajo retadores y estimulantes que promuevan el desarrollo personal y profesional de nuestros empleados, garantizando el cumplimiento de los principios de igualdad, mérito y capacidad, así como la transparencia, objetividad y la igualdad de oportunidades. xcskxlj, • En Ineco estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático y nos sumamos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS., • Mantenemos desde el año 2008 la adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, basados en el respeto y promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y de lucha contra la corrupción. #J-18808-Ljbffr

ppBuscamos un/a Project Manager con experiencia en entornos globales para liderar proyectos estratégicos de alta complejidad dentro de una organización internacional. La persona seleccionada tendrá un rol clave en la ejecución end-to-end de proyectos transformacionales, alineados con la estrategia corporativa y en coordinación con equipos directivos, PMO y stakeholders de alto nivel. /p pSe trata de una posición con alta visibilidad, donde se requiere capacidad de influencia, visión estratégica y excelencia en la gestión integral de proyectos complejos. /p h3Responsabilidades principales /h3 h3Gestión integral de proyectos /h3 ul liLiderar la planificación, ejecución y seguimiento de uno o varios proyectos complejos a nivel global. /li liGarantizar el cumplimiento de objetivos, hitos, plazos y calidad según la estrategia del programa o portfolio. /li liCoordinar equipos multifuncionales y multiculturales en diferentes zonas horarias. /li liDefinir y alinear metodologías de trabajo (agile, waterfall o híbridas). /li liGestionar dependencias entre proyectos, BAU y equipos relacionados. /li liGestionar el presupuesto, forecast y control financiero del proyecto. /li liLiderar el cierre formal de proyectos, lecciones aprendidas y transición a operaciones. /li /ul h3Gobernanza y relación con stakeholders /h3 ul liActuar como punto principal de contacto entre dirección, PMO y equipos del proyecto. /li liPreparar y liderar comités directivos y reuniones de seguimiento. /li liElaborar informes ejecutivos de estado, riesgos y progreso. /li liFacilitar la toma de decisiones estratégicas con stakeholders senior. /li liGarantizar la alineación de los proyectos con la estrategia corporativa. /li /ul h3Gestión del cambio y comunicación /h3 ul liCoordinar planes de formación y comunicación interna. /li liGestionar la red de agentes de cambio y la adopción de soluciones. /li liMantener una comunicación fluida con todos los niveles del proyecto. /li /ul h3Gestión de proveedores y terceros /h3 ul liCoordinar proveedores, consultoras y equipos externos. /li liParticipar en procesos de selección y evaluación de partners. /li liSupervisar entregables, presupuestos y cumplimiento contractual. /li liCoordinar con áreas de compras, legal, finanzas y comunicación. /li /ul h3Gobernanza PMO y mejora continua /h3 ul liAplicar estándares, metodologías y buenas prácticas de PMO. /li liAsegurar el cumplimiento de políticas y procesos de calidad. /li liImpulsar herramientas y procesos estandarizados de gestión. /li liGenerar reporting accionable para la toma de decisiones. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liMás de 5 años de experiencia gestionando proyectos complejos en entornos internacionales. /li liExperiencia en gestión de programas o portfolio de proyectos. /li liCapacidad demostrada para entregar proyectos en plazo y presupuesto. /li liExperiencia en gestión financiera, presupuestaria y de recursos. /li liExperiencia en organizaciones matriciales y equipos multidisciplinares. /li liDominio de metodologías agile y waterfall. /li liInglés fluido imprescindible para entorno internacional. /li /ul h3Se valorará /h3 ul liMáster o certificaciones en project management. /li liExperiencia con herramientas como jira, confluence, ms teams o lucid. /li liExperiencia en programas de transformación global. /li /ul h3Qué ofrece la posición /h3 ul liParticipación en proyectos estratégicos de alto impacto. /li liEntorno internacional y colaborativo. /li liAutonomía y capacidad de influencia en la toma de decisiones. /li liModelo de trabajo flexible y orientado a resultados. /li liEstabilidad y proyección profesional en proyectos globales. /li /ul h3Modalidad y ubicación /h3 ul liModalidad: remoto con posibles reuniones puntuales presenciales /li liUbicación: entorno global y multicultural /li liTipo de proyecto: proyectos estratégicos internacionales /li /ul h3Nosotros /h3 pApoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción. /p pLos procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato. /p pSomos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI. /p pFomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias; así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal. /p pDesarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa; colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad. /p /p #J-18808-Ljbffr

Si por el contrario, prefieresrechazarel uso de estas tecnologías, recibirás una experiencia sin personalización.Estamos buscando un o una Técnico Laboral para una Asesoría de empresas ubicada en Sant Andreu de la Barca (Barcelona)¿QUÉ SE OFRECE? Contrato indefinido Jornada completa con horario de entrada flexible de Lunes a Jueves entre las 8 y las 10h de la mañana y Viernes salida a las 16:30. Posibilidad de Teletrabajo 1 o 2 días a la semana tras periodo de adaptación. Salario entre 25.000 y 28.000 euros/brutos anuales (en función de la experiencia aportada al puesto)¿QUÉ FUNCIONES REALIZARÁS? Asesoramiento a clientes y resolución de dudas en materia laboral. Realización de altas, bajas, variaciones e incidencias a través de Sistema Red. Comunicación, elaboración y redacción de contratos. Confección de nómina y envío de seguros sociales a través del Sistema de Liquidación Directa. Realización de despidos, finiquitos, certificados de empresa. Realización y presentación modelos 111 y 190. Gestión y supervisión de los expedientes relacionados con los distintos organismos públicos, control de la documentación relacionada con el departamento laboral.Requisitos mínimos Formación en Relaciones Laborales o similar. Experiencia en asesoría laboral o en el departamento laboral de grupo de empresas de al menos 3 años. Acostumbrado/a a interpretar y manejar diferentes convenios colectivos. Manejo de contratos, Delta, Siltra y resto de aplicaciones laborales.Requisitos Valorables Conocimientos de SAGEGerente - Asociación de Desarrollo RuralVillarcayo de Merindad de Castilla la Vieja, BurgosOlías del Rey, ToledoTécnico/a Contable - AsesoríaRecibe en tu email nuevas ofertas de trabajo similares.Para completar tu candidatura, AVANSEL SELECCIÓN necesita realizar una primera entrevista virtual.Dentro de nuestro proceso de selección, el primer paso es una entrevista online, que nos servirá para conocer un poco mejor tu perfil. La entrevista va a durar aproximadamente unos 8 minutos ¿Comenzamos?Para completar tu candidatura, AVANSEL SELECCIÓN necesita realizar una primera entrevista virtual.Dentro de nuestro proceso de selección, el primer paso es una entrevista online, que nos servirá para conocer un poco mejor tu perfil. La entrevista va a durar aproximadamente unos 8 minutos ¿Comenzamos?Completar candidaturaPara completar tu candidatura, AVANSEL SELECCIÓN necesita completar tu registro en su web.Otras webs del Grupo Prensa Ibérica Media Tucasa | Coches de ocasión | Buscando Respuestas | CompraMejor | Cuore | Diario Córdoba | Diari de Girona | Diario de Mallorca | Diario de Ibiza | El Día de Tenerife | Sport | El Periódico de Aragón | El Periódico de Catalunya | El Periódico de España | El Periódico de Extremadura | El Periódico Mediterráneo | Faro de Vigo | Neomotor | Fórmula1 | Guapísimas | Información | La Crónica de Badajoz | La Nueva España | La Opinión de A Coruña | La Opinión de Málaga | La Opinión de Murcia | La Opinión de Zamora | La Provincia | Levante EMV | Empordà | Lotería Navidad | Mallorca Zeitung | Regió7 | Stilo | Superdeporte | Tendencias21 | Viajar | Woman | Living Ibiza | Medio Ambiente | El Correo de Andalucía#J-18808-Ljbffr

Job Description Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. CADAGUA, S.A., división de Ferrovial construcción, necesita un Jefe de Servicio para su Estación Depuradora de Aguas Residuales (EDAR) en A Coruña. El candidato ideal tendrá sólida experiencia en la gestión de plantas de tratamiento de aguas residuales y profundo conocimiento de las normativas ambientales aplicables. Responsabilidades • Supervisar y coordinar las operaciones diarias de la EDAR, incluyendo el tratamiento de aguas residuales, la gestión de lodos y el control de calidad., • Asegurar el cumplimiento de las normativas ambientales y de seguridad., • Gestionar alcance, presupuesto y plazos del contrato., • Planificar y seguir las actividades del contrato, control del proceso y calidad del agua y fangos., • Diseñar estrategias para un funcionamiento estable y eficiente de la planta., • Monitorizar y controlar variables de proceso y desviaciones., • Elaborar informes y procedimientos técnicos., • Implementar planes de calidad, medio ambiente y prevención de riesgos laborales., • Identificar y minimizar riesgos y gestionar emergencias., • Coordinar y gestionar el personal., • Gestionar compras y proveedores., • Proponer mejoras e inversiones en instalaciones. Requisitos • Licenciatura en Ingeniería Ambiental, Química o similar., • Mínimo 3 años de experiencia en la gestión de plantas de tratamiento de aguas residuales., • Conocimiento profundo de las normativas ambientales aplicables al tratamiento de aguas residuales., • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos., • Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Necesario disponer de carnet de conducir., • Disponibilidad para atender incidencias fuera del horario laboral. Requisitos Valorable • Máster en Ingeniería Ambiental o similar., • Conocimientos en PRL. Beneficios • Un proyecto sólido e innovador., • Trabajo con los mejores profesionales que apoyarán el desarrollo profesional y personal durante los primeros tres meses., • Plan de desarrollo individual con formación técnica y en soft skills., • Movilidad internacional y entre negocios. Ferrovial es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades y trata todas las solicitudes por igual, contrata exclusivamente en función de las aptitudes y la experiencia. xcskxlj Se valora la diversidad e inclusión, y se anima a todos los candidatos a presentar su candidatura. #J-18808-Ljbffr

ppNuestro Grupo es una referencia mundial en energía y servicios bajos en carbono. Junto con nuestros 96.000 empleados, nuestros clientes, socios y partes interesadas, estamos comprometidos en acelerar la transición hacia una economía neutra en carbono, a través de la reducción del consumo energético y soluciones más respetuosas con el medio ambiente. /p pEn ENGIE, cada persona tiene un papel clave en la aceleración de la transición energética. /p pMarca la diferencia y vive una experiencia profesional con propósito. Enfréntate a retos apasionantes, crece en un entorno innovador, y construye una trayectoria que refleje quién eres realmente. ¡Únete a nosotros y sé parte de la aventura del siglo! /p pActualmente para nuestra sede en Madrid, buscamos un bCB International Mobility Intern /b /p pDar soporte al equipo de Compensación y Beneficiostanto en la gestión de políticas retributivas como en cuestiones de movilidad internacional, contribuyendo al desarrollo y correcta ejecución de los procesos clave del área. /p h3Funciones /h3 ul liApoyo en la gestión del ciclo anual de revisión salarial, bonus y otros esquemas variables de compensación, incluyendo recopilación de datos, revisión de información y apoyo operativo en las herramientas corporativas. /li liSoporte en el análisis de las prácticas retributivas internas y externas, colaborando en estudios de mercado y benchmarks salariales. /li liColaborar en la actualización de bases de datos, sistemas internos y herramientas de CB asegurando la calidad de la información. /li liSoporte en la preparación de documentación, presentaciones y materiales de soporte para unidades de negocio y reuniones internas en materia de compensación. /li liColaboración en los procesos internos relacionados con operaciones de MA, reestructuraciones, etc. en el análisis del encaje de modelos retributivos en la estructura retributiva del Grupo ENGIE en España. /li liApoyo en la gestión y seguimiento de procesos de movilidad internacional e interna (asignaciones temporales, traslados, localizaciones). /li liRevisión y archivo de acuerdos de asignación internacional y documentación asociada. /li liSoporte en la preparación y validación de cartas de desplazamiento y anexos contractuales. /li liSeguimiento administrativo de los expedientes de movilidad. /li liApoyo en la gestión de proveedores externos (relocation, asesoría fiscal, inmigración). /li liTramitación y seguimiento de purchase orders (POs) y control de facturación vinculada a procesos de movilidad. /li liColaboración en la mejora y estandarización de procesos del área. /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 ul liGrado Universitario ADE o Economía /li liNivel avanzado de Excel /li /ul h3Comprometidos con la inclusión /h3 pEn ENGIE valoramos y fomentamos la diversidad y la inclusión. Estamos comprometidos a acelerar la transición a una economía neutral en carbono lograda mediante la integración de individuos excepcionales y diversos que buscan, apoyan y fortalecen el crecimiento de los demás. /p ul liTe proporcionaremos planes de formación adaptados a tus necesidades e intereses. /li liTendrás un horario flexible y un sistema de trabajo híbrido + jornadas reducidas durante el verano y los viernes. /li liFormarás parte de un equipo dinámico en el que realmente te desarrollarás y crecerás como profesional. /li liTrabajarás con un equipo multidisciplinar que te apoyará en todo momento. /li liFormarás parte de una red de más de 100.000 profesionales que trabajan para crear un mundo más sostenible. /li /ul h3ENGIE es la respuesta si... /h3 ul liBuscas un proyecto profesional sólido y con proyección profesional. /li liValoras formar parte del primer grupo energético independiente del mundo. /li liQuieres crecer y desarrollarte dentro de una compañía dinámica y retadora. /li liSi consideras que tu trabajo, sumado al esfuerzo de las personas que forman parte de la compañía, puede y debe tener un reflejo positivo en el entorno. /li liSi quieres formar parte de un grupo internacional, capaz de ofrecer una amplia variedad de puestos de trabajo dentro de un sector dinámico y prometedor, ¡te esperamos! /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Descripción En Grupo Empresarial Enhol, buscamos un/a ANALISTA PROJECT FINANCE para sumarse al departamento corporativo de Administración y Finanzas, con entre1 a 3 años de experiencia en las funciones demandadas. Funciones • Estructuración y soporte a transacciones de financiación, especialmente en project finance., • Modelización financiera de proyectos de energía a lo largo de todo su ciclo de vida., • Elaboración de reporting periódico a financiadores, asegurando la calidad y fiabilidad de la información., • Participación en procesos de due diligence., • Soporte transversal a distintas áreas del grupo en análisis y seguimiento financiero de proyectos.Requisitos, • Imprescindible tener experiencia en funciones similares de 1 a 3 años., • Disponibilidad para realizar viajes nacionales e internacionales con frecuencia anual., • Conocimiento y uso profesional de sistemas ERP., • Es necesario tener dominio del Paquete Office e IA (Claude o ChatGPT)., • Será necesario tener conocimientos de inglés medio/altos para uso profesional.Formación, • Formación universitaria en Administración de Empresas, Economía o relacionados., • Valorable formación adicional relacionada con el sector financiero., • Valorable experiencia previa en entornos como Big4 o similares.Beneficios, • Ambiente dinámico, incorpórate a un equipo joven y puntero, colaborando con otros departamentos en proyectos innovadores y desafiantes., • Crecimiento profesional, ofrecemos oportunidades de desarrollo internamente, así como planes de carrera por posición., • Horario flexible, favoreciendo la conciliación familiar., • Jornada intensiva todos los viernes del año., • Variable en función de objetivos., • Paquete de retribución flexible (comida, transporte, guardería, seguro de salud y equipos informáticos). xcskxlj, • Beneficios múltiples por ser parte del Grupo: descuentos a hoteles, sesiones de bienestar y mindfulness, sorteos en actividades de las que somos sponsors…entre otros. #J-18808-Ljbffr

¿Quiénes somos? Avizor es un líder global en soluciones para el cuidado ocular, especializado en el desarrollo y la distribución de productos de alta calidad para el mantenimiento de todo tipo de lentes de contacto. Con sede en Leganés, España, y filiales en distintos países europeos, exportamos a más de 90 mercados bajo nuestra marca propia AVIZOR y mediante marcas de distribuidor. Con un fuerte compromiso con la innovación y el crecimiento fomentamos un entorno profesional de carácter familiar, donde podrás aprender, desarrollarte y mejorar cada día. Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. Qué buscamos El perfil de Customer Service Export será la persona encargada de gestionar los pedidos de clientes internacionales, con especial foco en el mercado italiano, garantizando una atención cercana y eficiente y asegurando que cada pedido se gestione y entregue en plazo y forma. Buscamos un perfil organizado, resolutivo y orientado al cliente, capaz de coordinar diferentes áreas para ofrecer un servicio de calidad y contribuir a la satisfacción de nuestros clientes. Principales funciones • Introducir y hacer el seguimiento de pedidos en SAP, garantizando la correcta gestión y actualización de la información., • Revisar y validar los pedidos recibidos automáticamente en el sistema, asegurando su correcta tramitación., • Colaborar con los diferentes departamentos para garantizar el cumplimiento de los plazos y requisitos establecidos., • Gestionar la comunicación con los almacenes logísticos, realizando el seguimiento de los pedidos y supervisando su correcta expedición., • Informar y atender a los clientes, resolviendo consultas y proporcionando un servicio de calidad., • Gestionar incidencias relacionadas con pedidos, entregas y facturación, impulsando las acciones necesarias para su resolución., • Realizar el seguimiento y reclamación de pagos pendientes, manteniendo una comunicación eficaz con los clientes cuando sea necesario. Requisitos imprescindibles • Formación superior (a valorar) o grado universitario relacionado con la atención al cliente., • Experiencia previa en posición similar., • Nivel profesional/nativo italiano., • Nivel fluido inglés. Requisitos valorables • Muy valorable conocimientos de ERP (SAP), SD y MM., • Conocimientos de documentación de Exportación. Perfil del candidato/a • Perfil proactivo, resolutivo con iniciativa y capacidad para desenvolverse con soltura en entornos dinámicos y de cierta presión., • Adaptabilidad al cambio., • Vocación por el sector del comercio internacional, ganas de aprender y aportar valor., • Team player, persona acostumbrada a trabajar en equipo., • Buena comunicación, tanto oral como escrita, en los idiomas requeridos. Qué ofrecemos • Contrato indefinido., • Salario según valía., • Horario flexible., • Modelo de trabajo híbrido, combinando presencialidad y teletrabajo., • Plan de retribución flexible: tarjeta transporte, cheque guardería y seguro médico., • Plan de formación., • Incorporación a una empresa referente en su sector en pleno proceso de expansión, comprometida con el bienestar de su plantilla y con los valores que la empresa representa, así como el respeto por el medio ambiente y una política de tolerancia cero con la corrupción. xcskxlj En Avizor velamos por ser una empresa comprometida con la igualdad y la diversidad, por ello garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, así como la equidad en la valoración de las candidaturas adscritas en todos los procesos. #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción del puesto /h3 pGMC Ingeniería Consultoría de Geotecnia y Medio Ambiente, con más de 25 años de experiencia, busca incorporar un profesional al departamento técnico para la elaboración de presupuestos técnicos. /p h3Responsabilidades /h3 ul liRealizar presupuestos técnicos. /li liCoordinación y programación de los trabajos. /li liGestión de la información y de los planos necesarios para la ejecución. /li liOrganizar rutas de obras y coordinación por provincias. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liSer geólogo, ingeniero geólogo, aparejador, ingeniero técnico de obras públicas, ingeniero civil u otra carrera técnica relacionada (no es necesario que sea válida en España). /li liAlto nivel de organización con la documentación por proyectos y por clientes. /li liCapacidad para identificar y resolver problemas de manera eficiente y encontrar soluciones prácticas. /li liEstudios relacionados: grado medio o superior, FP I, FP II de alguna carrera técnica terminada o en curso. /li liExperiencia mínima de 6 meses. /li liDominio del correo electrónico y del paquete Office. /li liCapacidad para captar nuevos clientes y trabajar en equipo con empatía. /li liDisponibilidad inmediata. /li liJornada completa de lunes a viernes. /li /ul h3Ubicación /h3 pMadrid. Calle Reyes Católicos 6 nave 108, Alcobendas. /p h3Contacto /h3 pInteresados en enviar el currículum a /p pMaría Milián, Ing. Caminos Canales y Puertosbr/C/ Reyes Católicos nº-6, nave 108, CP-28108 Alcobendas (Madrid) . /p /p #J-18808-Ljbffr

Enbr/br/Homeclubbr/br/, gestionamos más de 1.500 apartamentos completamente equipados, decorados profesionalmente y diseñados pensando en la comodidad y el estilo de vida de nuestros clientes. Creemos en un mundo lleno de posibilidades, donde la ubicación es flexible y la vivienda no limita tus opciones. Únete a nosotros y forma parte de nuestra misión de redefinir el mercado de alquiler, llevando nuestra visión desde Madrid al resto del mundo.br/br/Llevar a cabo reparaciones para entregar el producto en las mejores condiciones. Asegurar la ejecución de las reparaciones por parte de proveedores externos. Optimizar la vida útil de las instalaciones, con el fin de asegurar el servicio al cliente, Responder a los incidentes del departamento dentro de los plazos especificados para resolver problemas de manera rápida y eficiente. Carnet de conducir moto 125cc. Experiencia demostrable en roles similares. Atención al detalle. Valorable formación profesional en campos relacionados con el mantenimiento de instalaciones.br/br/¿Una oficina encantadora en el centro de Madrid. Un entorno de trabajo internacional; ¡En tu cumpleaños, te ofrecemos medio día libre. Un ambiente de trabajo flexible y dinámico. Eventos after-work y una cultura interna increíble. Descuentos en nuestras propiedades para ti y tu familia. br/br/En Homeclub, creemos en crear un ambiente de trabajo positivo e inclusivo que empodere a nuestros miembros del equipo para tener éxito. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales, sin importar raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, género, identidad de género o expresión, o estatus de veterano. xbhjioe Nos esforzamos por ser un lugar de trabajo con más igualdad de oportunidades.

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Puestos vacantes: Jefatura Proyecto SAP Logistico (9787) ID de solicitud de puesto9787-Publicado -DISPAL EDUCACIÓN (J5)-Madrid Para presentar una candidatura, simplemente lea la siguiente descripción del puesto y asegúrese de adjuntar los documentos pertinentes. Por ello buscamos personas inquietas, que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente, que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología. Como Responsable de Proyecto TécnicodeSAP formarás parte de la unidad de Consultoría SAP de SEIDOR. En esta unidad ayudamos a las organizaciones en su transformación hacia una empresa inteligente, conectando procesos, departamentos y funciones mediante soluciones integrales de gestión empresarial. Además, optimizamos los procesos y operaciones internas, y facilitamos la toma de decisiones a través de herramientas avanzadas para la obtención y explotación del dato. Serás la persona responsable de liderar y gestionar proyectos relacionados con la implementación, mantenimiento y optimización de soluciones SAP. Entre sus funciones estarán: • Definirel alcance del proyecto, objetivos y entregables., • Elaborary gestionarel cronograma del proyecto, asegurando el cumplimiento de plazos., • Dar seguimiento continuo en lagestión de los recursos asignados y los presupuesto del proyecto, • Liderary coordinarequipos multidisciplinarios, incluyendo consultores SAP, desarrolladores y personal de soporte., • Facilitarla comunicación entre los diferentes grupos de interés, asegurando que todos estén alineados con los objetivos del proyecto., • Supervisarcontinuamente la configuración y personalización de las soluciones SAP según las necesidades del cliente., • Asegurarla calidad técnica de las entregas y la correcta integración de los sistemas., • Identificar y evaluar riesgos potenciales del proyecto, implementando estrategias que disminuyan el impacto de los mismos., • Resolver problemas técnicos y operativos que puedan surgir durante el desarrollo del proyecto., • Proporcionarformación y soporte a los usuarios finales sobre las soluciones implementadas., • Asegurarla documentación adecuada de procesos y configuraciones., • Título universitario en Informática, Ingeniería, Ciencias Empresariales, Economía o carrera afín., • Certificaciones en gestión de proyectos como PMP (Project Management Professional, Agile), • Nivel avanzado de inglés, especialmente para proyectos internacionales., • Experiencia de al menos 7 años en funciones similares como jefe de proyecto con especialización en soluciones SAP, preferentemente trabajando con grandes clientes a nivel internacional., • Conocimientos Técnicos y Funcionales:, • Conocimiento profundo y comprensión de los módulos y productos SAP, incluyendo S/4HANA y otros módulos específicos como FI, CO, MM, SD, entre otros., • Gestión de Proyectos: Experiencia en la planificación, coordinación y ejecución de proyectos de implementación de SAP, utilizando metodologías ágiles y tradicionales. Gestionar proveedores para asegurar la implantación de proyectos., • Documentación: Capacidad para elaborar documentación específica de gestión y seguimiento de proyecto, así como manuales y guías para usuarios., • Un equipo diverso. Respetamoslas diferencias que nos hacen más humanos., • Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros., • Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los mesesde julio y agosto., • Aprendizaje continuo. Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc., • Carrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide hastadónde quieres llegar., • Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades., • Programa de retribución flexible.Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico., • Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc., • Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente., • Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países. xcskxlj ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología! #J-18808-Ljbffr

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ppDesarrollador Frontend Angular(B2) En Serem estamos seleccionando un/a Desarrollador/A Frontend Senior Angular (Inglés B2) con experiencia en liderazgo técnico para incorporarse a una importante compañía internacional del sector transporte y logística. Buscamos una persona apasionada por el desarrollo Front-end, con capacidad para participar en decisiones de arquitectura, impulsar las mejores prácticas de desarrollo y actuar como referente técnico dentro del equipo. Trabajarás en el desarrollo de soluciones innovadoras para la nueva generación de herramientas de planificación y gestión del transporte, colaborando con equipos internacionales en un entorno ágil y tecnológico. /ph3Funciones /h3ulliDesarrollar y evolucionar aplicaciones Front-end utilizando Angular. /liliActuar como referente técnico del equipo, aportando liderazgo desde el punto de vista tecnológico. /liliDiseñar soluciones escalables, mantenibles y de alta calidad. /liliParticipar en decisiones de arquitectura y evolución tecnológica. /liliRealizar revisiones de código y promover las mejores prácticas de desarrollo. /liliImpulsar la automatización de pruebas y la integración continua. /liliMentorizar y dar soporte técnico a desarrolladores con menor experiencia. /liliIdentificar riesgos técnicos relacionados con rendimiento, seguridad y escalabilidad. /liliParticipar en proyectos internacionales junto a equipos distribuidos. /liliColaborar estrechamente con los equipos de UX/UI, Backend y Arquitectura. /li /ulh3Cualificaciones /h3ulliTitulación Universitaria en Ingeniería Informática, Ingeniería de Software o una disciplina tecnológica equivalente. /liliExperiencia sólida en desarrollo Front-end con Angular. /liliSe valorarán especialmente perfiles con 5 o más años de experiencia, aunque también se considerarán candidatos con menos recorrido profesional si acreditan una elevada seniority técnica y experiencia en proyectos complejos. /liliExperiencia ejerciendo liderazgo técnico dentro de equipos de desarrollo (no es imprescindible haber ocupado un puesto formal de Team Lead). /liliConocimientos de arquitectura Front-end y desarrollo de aplicaciones web empresariales. /liliExperiencia aplicando buenas prácticas de desarrollo, revisiones de código, testing automatizado e integración continua (CI/CD). /liliCapacidad para mentorizar y dar soporte técnico a otros desarrolladores. /liliNivel de inglés B2/C1, tanto oral como escrito, imprescindible para trabajar con equipos internacionales. /liliConocimientos de UI/UX. /liliExperiencia en entornos Cloud. /liliMetodologías Agile. /liliDisponibilidad para viajes 1-2 semanas al año (Europa, principalmente Alemania, Francia e Iberia). /li /ulh3Beneficios /h3ulliIncorporación directa a Cliente Final. /liliProyecto internacional y estable. /liliParticipación en productos tecnológicos de gran impacto. /liliModelo de trabajo híbrido desde las oficinas de Coslada (Madrid). /liliFlexibilidad horaria (jornada de 8 horas entre las 8:00 y las 19:00). /liliPosibilidad de finalizar antes la jornada los viernes si se ha completado el cómputo semanal. /li /ulpFomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal. Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad. Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción. /p /p #J-18808-Ljbffr

En COTESA estamos ampliando nuestro equipo con una persona apasionada por el desarrollo de negocio, con iniciativa real para abrir mercado, generar alianzas estratégicas y contribuir al crecimiento del departamento. ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. Si te motiva trabajar con soluciones GIS, teledetección, analítica espacial, productos basados en datos y proyectos innovadores que generan impacto tanto en administraciones públicas como en empresas privadas… estaremos encantados de conocerte en persona. QUIÉNES SOMOS En COTESA llevamos más de 25 años desarrollando soluciones avanzadas en SIG, Observación de la Tierra, Movilidad Inteligente, ingeniería, tecnología GIS, IA aplicada a datos espaciales, y proyectos de alto impacto para gobiernos, empresas y organismos internacionales. Desde el área AGEO impulsamos productos y servicios que transforman el territorio: análisis geoespacial, modelización, teledetección, aplicaciones GIS, plataformas de datos y soluciones de observación de la Tierra. Buscamos un/a compañero/a que quiera crecer con nosotros, aportar ideas y construir relaciones de valor con clientes y partners del sector. QUÉ ENCONTRARÁS EN ESTA EXPERIENCIA • Un rol estratégico donde podrás influir directamente en la expansión del negocio geoespacial., • La oportunidad de trabajar con equipos técnicos expertos en IA, GIS y teledetección., • Libertad para proponer acciones comerciales, nuevas líneas de servicio y acuerdos de colaboración., • Un entorno innovador, dinámico y con proyectos en constante evolución., • Participación en ferias, eventos, reuniones y visitas a clientes clave del ecosistema geoespacial., • Trayectoria de crecimiento hacia posiciones de mayor responsabilidad comercial. TUS MISIONES CLAVE • Identificación y apertura de oportunidades: Detectar proyectos en organismos públicos y grandes cuentas relacionados con teledetección, mobile mapping o análisis territorial., • Desarrollo comercial consultivo: Entender las necesidades del cliente y traducirlas en soluciones basadas en datos geoespaciales (satélite, LiDAR, sensores, etc.), aportando valor más allá de una venta tradicional., • Gestión de relaciones y cuentas: Construir relaciones a medio-largo plazo con clientes, partners tecnológicos y stakeholders clave del sector., • Elaboración de propuestas técnicas y económicas: Participar en la preparación de ofertas, licitaciones y memorias técnicas, en coordinación con equipos técnicos (GIS, IA, desarrollo…)., • Coordinación con equipos internos: Trabajar de forma cercana con perfiles técnicos para definir el alcance de las soluciones y asegurar que lo que se propone es viable y competitivo., • Seguimiento de oportunidades y pipeline comercial: Gestionar el ciclo completo de venta: desde la identificación hasta el cierre y seguimiento del proyecto., • Análisis de mercado y tendencias: Estar al día en tecnologías como observación de la Tierra, smart cities o digital twins para detectar nuevas líneas de negocio. REQUISITOS PARA TRIUNFAR EN ESTE ROL Formación: Buscamos una base que te permita entender el valor real de nuestras soluciones geoespaciales: • Preferiblemente Geografía, Geomática, SIG, Ingeniería Civil, Informática o áreas afines. Porque trabajarás con productos y servicios técnicos (GIS, teledetección, análisis espacial) y es importante comprender su utilidad para poder trasladarla a clientes de forma clara y profesional. • Valorable formación de negocio o ventas, especialmente si existe interés por el mundo geoespacial. Si vienes del ámbito comercial, te ayudaremos a adquirir la visión técnica necesaria. Lo importante es tu capacidad para conectar servicios con necesidades reales del mercado. Experiencia: • 3-4 años en ventas, desarrollo de negocio o rol comercial técnico. Necesitamos que te sientas cómodo/a gestionando un ciclo comercial, realizando llamadas, reuniones y seguimiento de oportunidades., • Conocimiento o interés sólido por el sector GIS / Observación de la Tierra. No es imprescindible ser especialista, pero sí entender cómo la tecnología geoespacial genera valor en sectores como administraciones públicas, consultoras, ingenierías, medio ambiente o movilidad., • Experiencia relacionándote con clientes y participando en propuestas comerciales. Porque una parte importante del rol implica preparar ofertas, coordinar documentación y acompañar a nuestros equipos técnicos en licitaciones y propuestas. Idiomas: Inglés nivel medio-alto (lectura y comunicación): No lo pedimos “porque sí”: trabajamos con documentación técnica en inglés, participamos en consorcios internacionales, proyectos europeos y mantenemos contactos con empresas y proveedores de otros países. Necesitamos que puedas desenvolverte con soltura en ese entorno. Competencias clave • Iniciativa comercial: Porque gran parte del trabajo consiste en generar oportunidades allí donde aún no existen: llamadas, propuestas, alianzas y visitas., • Comunicación clara y orientada al cliente: Necesitarás explicar soluciones técnicas de forma comprensible y transmitir confianza tanto a perfiles técnicos como directivos., • Capacidad analítica para preparar propuestas: Nuestras soluciones requieren leer pliegos, analizar requisitos, sintetizar información y construir argumentos comerciales sólidos., • Autonomía y organización: Gestionarás un pipeline de oportunidades, reuniones, ferias y viajes. La capacidad de priorizar marca el éxito., • Interés genuino por la tecnología y el análisis espacial: El sector geoespacial evoluciona muy rápido; necesitamos a alguien que disfrute aprendiendo y quiera crecer con nosotros. PENSANDO EN TI, TE OFRECEMOS • Teletrabajo y flexibilidad horaria, porque la productividad también nace del equilibrio., • Jornada intensiva en verano, para que disfrutes más de tu tiempo., • Plan de formación continua, diseñado para acompañar tu crecimiento profesional., • Oportunidades de carrera en una empresa tecnológica en expansión. xcskxlj, • Entorno colaborativo y dinámico, donde tus ideas cuentan y tus logros se reconocen. #J-18808-Ljbffr

Para asegurar una sólida cultura de Seguridad Laboral y mejorar continuamente nuestro rendimiento en esta materia, con reporte directo al Director de Operaciones, sus principales responsabilidades son:ResponsabilidadesDefinir e implementar la estrategia de seguridad laboral en consonancia con los estándares globales de DHL.Definir y desarrollar los procedimientos relacionados con el área de Safety.Garantizar el pleno cumplimiento de la normativa local y las políticas regionales de DHL.Impulsar una cultura de safety proactiva a través del compromiso del equipo de dirección y mandos intermedios, y la participación de los/as empleado/as.Supervisar y comunicar los indicadores de rendimiento en materia de safety (KPI), identificando tendencias e implementando mejoras.Dirigir las investigaciones de incidentes y garantizar un análisis eficaz de las causas raíz y la aplicación de medidas correctivas.Colaborar con la alta dirección para integrar el área de Safety en las decisiones empresariales y las operaciones.Coordinar y supervisar el concierto con el Servicio de Prevención Ajeno.Coordinar, junto con los Técnicos del Dpto., el cumplimiento de la gestión de CAE, Vigilancia de la Salud, matriz formativa y la planificación de la actividad.Colaborar con la Dirección de HR (HRBP y Engagement) en el desarrollo del modelo y las prácticas de “Health & Wellbeing” asegurando la adecuada complementariedad, soporte y reporte, así como la evolución y mejora de acuerdo con las directrices de globales, regionales y locales.Colaborar y asesorar a las diferentes funciones en temas relacionados con el área de Seguridad Laboral.Participar en Comités de Seguridad y Salud, desarrollando las actuaciones que de ellos se deriven.Gestionar auditorías, evaluaciones de riesgos e iniciativas de mejora continua.Actuar como enlace clave con las autoridades, los clientes y las funciones internas en todo lo relacionado con el área de Seguridad Laboral.Actuar de acuerdo con el cumplimiento de los procedimientos internos de Prevención, Seguridad, y Calidad, Medio Ambiente y Energía de DHL Express.Perfil del candidato/aTítulo universitario en Ingeniería, o carrera técnica similar.Imprescindible Máster Técnico Superior en Prevención, en las tres especialidades: Seguridad, Higiene y Ergonomía y Psicosociología aplicada.Experiencia demostrada en un puesto de responsabilidad similar en el ámbito de la seguridad con mínimo 5 años de experiencia.Sólidos conocimientos de la legislación española en materia de salud y seguridad laboral y de las normas internacionales.Formación de experto en la norma ISO 45001. Se valorarán las certificaciones pertinentes (por ejemplo, NEBOSH, IOSH o equivalentes).Experiencia en los sectores de la logística, el transporte o en entornos industriales, muy valorable.Inglés muy alto (nivel C1/C2). Capacidad para trabajar y comunicarse con fluidez en un entorno internacional.Usuario avanzado de paquete Office (Word, Excel, PowerPoint) y M365. Valorable manejo de Autocad.Liderazgo de equipos, comunicación y gestión de las partes interesadas y fomento de una cultura que anteponga la seguridad laboral.DHL atributos de Liderazgo: Orientarse hacia los Resultados, Potenciar los Puntos Fuertes, Proporcionar Propósito, Generar Confianza, Centrarse en Prioridades Claras, y Mantener una Actitud Positiva ante los Desafíos, la Incertidumbre y los Cambios, y “BITE” (actuar con “ownership” y mentalidad ganadora).#J-18808-Ljbffr

INTEC Energy Solutions ofrece a sus clientes servicios EPC, Desarrollo de proyectos, Consultoría, O&M, así como soluciones de nuevas tecnologías. INTEC destaca en la creación y desarrollo de parques fotovoltaicos llave en mano y soluciones BESS en todo el mundo, reflejando su compromiso con la excelencia y la sostenibilidad. Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. Aprovechando la experiencia de una firma internacional, INTEC se posiciona como un actor destacado en el sector de las energías renovables, habiendo gestionado más de 180 proyectos a nivel global y alcanzando una capacidad instalada de 3,9 GWp. INTEC gestiona sus operaciones desde su sede central en Londres y cuenta con oficinas en Turquía, Rumanía, Alemania, Australia, Nueva Zelanda, Italia, Azerbaiyán, Islas Mauricio y España mientras continúa expandiéndose. Actualmente estamos buscando a un/a SCADA Engineer especialista en el mercado Solar y BESS con base en nuestra oficina de Madrid para dar soporte a todo el ciclo de vida de nuestros proyectos. ¿Qué funciones y responsabilidades clave tendrás? El objetivo de este puesto es la ingeniería, diseño e implementación del sistema de automatización de instalaciones solares, tanto de la planta fotovoltaica como del sistema de control de la subestación asociada y la integración con el TSO/DNO, cumpliendo las necesidades del cliente, las exigencias legales y las normativas aplicables en cada país. El/la candidato/a participará en todo el ciclo de vida de los proyectos, desde la fase de oferta hasta la entrega final de la obra. • Enfoque en controles de subestación y planta FV: definir el sistema de control según los requisitos del cliente e integrarlo en el diseño de la subestación y la planta., • Preparar la lista de entregables para los sistemas SCADA de subestación AT y planta FV., • Diseño de redes de comunicación: switches, gateways, concentradores de señales., • Definición de sistemas SCADA: SCADA central de planta y subestación, dataloggers, PLCs, RTUs., • Sistemas CCTV: definición técnica y de solución., • Ingeniería y diseño de sistemas de Protección y Control (P&C)., • Proveer información y coordinar con las demás disciplinas involucradas; gestionar interfaces entre planificación de construcción, especialidades de ingeniería y proveedores., • Contribuir a las requisiciones de equipos y servicios y verificar ofertas de proveedores para cumplimiento técnico., • Preparar BoQs y MTOs., • Asistir a FATs y SATs., • Gestionar la preparación del “as-built”., • Contribuir a los procedimientos y programas de precomisionado y comisionado., • Revisar la documentación proporcionada por contratistas de ingeniería., • Aportar conocimientos técnicos durante negociaciones contractuales con proveedores y prestadores de servicios., • Realizar cálculos y revisiones de diseño relacionados con el sistema SCADA de la planta FV y la subestación., • Preparar paquetes de ingeniería para revisión por parte del TSO/DNO., • Grado en Ingeniería Eléctrica o similar., • Experiencia previa en proyectos de plantas FV, subestaciones de alta tensión y conexiones a red abarcando ingeniería, construcción y puesta en marcha., • Alinear el sistema de control de la planta FV y la subestación con los requisitos del TSO/DNO y materializar la conexión., • Conocimientos prácticos en automatización de sistemas de transmisión y distribución., • Buen conocimiento de las normas locales e internacionales, con especial énfasis en los requisitos de TSO/DNO., • Buen conocimiento en diseño, especificación, configuración y pruebas de sistemas de control de subestaciones de fabricantes reconocidos., • Buen conocimiento de protocolos de comunicación para sistemas eléctricos, automatización y configuración de aplicaciones con diferentes protocolos., • Buen conocimiento en áreas como: gestión de alarmas, sistemas de bases de datos, configuración de servidores en entornos virtualizados, redes IT., • Capacidad para trabajar con software especializado del sector., • Buen conocimiento de sistemas SCADA., • Disponibilidad para viajar., • Capacidad de trabajo en equipo, comunicación, proactividad, resolución positiva de conflictos y toma de decisiones., • Experiencia integrando y gestionando proveedores diversos., • Capacidad para contribuir a las estimaciones de coste de la oferta EPC., • Nivel Alto de Inglés hablado y escrito. Trabajo en Inglés en ambiente multicultural.Oportunidades de desarrollo profesional evoluciona tu carrera en proyectos dentro de una empresa global líder en renovables, con visibilidad a nivel ejecutivo. Paquete retributivo atractivo salario competitivo según experiencia y responsabilidades. Modelo de trabajo híbrido y flexible combinación de oficina en Madrid y teletrabajo, con flexibilidad según necesidades del proyecto. Experiencia internacional exposición a un porfolio global de proyectos. Cultura de excelencia forma parte de un equipo comprometido con la innovación, precisión y resultados. Si cumples los requisitos y estás listo/a para asumir un papel clave en la transición energética, nos encantaría saber de ti. Buscamos un/a candidato/a con actitud positiva, proactiva y con un fuerte sentido del compromiso. El/la candidato/a ideal será capaz de trabajar eficazmente bajo presión, gestionar prioridades simultáneas y solicitar ayuda o aclaraciones con confianza cuando sea necesario. Únete a INTEC Energy Solutions y forma parte de una era transformadora en la que redefinimos la energía para las futuras generaciones. xcskxlj Juntos, podemos crear un futuro sostenible y respetuoso con el medio ambiente. #J-18808-Ljbffr

ph3Misión /h3 pLa misión del Responsable de Dinamización Comercial es liderar la estrategia de desarrollo y crecimiento rentable de la cartera digital de AXA y Direct, impulsando iniciativas de retención, fidelización, cross‑selling y customer value management a lo largo de todo el ciclo de vida del cliente. La posición combina visión estratégica de negocio, conocimiento avanzado de marketing digital, capacidades analíticas y liderazgo transversal para diseñar y ejecutar iniciativas que contribuyan al crecimiento de la cartera, la mejora de la experiencia de cliente y la maximización de los resultados comerciales. El puesto desempeña un papel clave en la coordinación entre las áreas de Marketing Digital, Cliente, Contact Center, Actuariado, Oferta, Tecnología, Operaciones y Líneas de Negocio, contribuyendo a la definición de la hoja de ruta de retención, fidelización y desarrollo de cartera mediante el análisis de datos, el conocimiento del comportamiento del cliente y la identificación de oportunidades de crecimiento. /p h3Funciones /h3 ul liDefinir y evolucionar la estrategia de dinamización comercial y customer value management de la cartera digital para clientes AXA y Direct, identificando oportunidades de crecimiento, vinculación y mejora de la rentabilidad. /li liDiseñar e implementar estrategias de Customer Lifecycle Management, fidelización, retención y cross‑selling mediante customer journeys omnicanal, automatización, personalización avanzada y modelos de segmentación basados en datos. /li liLiderar la definición y ejecución del plan promocional, coordinando iniciativas con las áreas de Negocio, Contact Center, Actuariado y Oferta para maximizar la captación interna, la retención y el multiequipamiento. /li liAnalizar el comportamiento de los clientes y la evolución de los principales indicadores de cartera, identificando oportunidades de mejora y definiendo planes de acción orientados a resultados. /li liParticipar activamente en grupos de trabajo de cartera y retención, aportando análisis, propuestas comerciales e insights de cliente que contribuyan a la toma de decisiones sobre pricing, renovación, segmentación y estrategias de cartera. /li liDefinir requisitos funcionales y priorizar evolutivos digitales relacionados con CRM, Activos Digitales (web y APP), customer journeys, automatización, personalización, analítica y experiencia de cliente, colaborando estrechamente con equipos de Tecnología y proveedores externos. /li liLiderar la medición y optimización continua de las iniciativas bajo su responsabilidad, estableciendo KPIs, cuadros de mando y modelos de seguimiento que permitan evaluar el impacto de las acciones desarrolladas. /li liGestionar y desarrollar un equipo especializado de tres personas, asegurando la correcta priorización de iniciativas, el desarrollo de capacidades y el cumplimiento de los objetivos del área. /li /ul h3Perfil /h3 ul liTitulación universitaria superior en ADE, Marketing, Ingeniería, Matemáticas, Estadística, Analítica de Datos o disciplinas afines. /li liValorable formación de postgrado o especialización en Marketing Digital, Customer Experience, Analítica Digital, Data Science o Transformación Digital. /li liMínimo 8 años de experiencia en marketing digital, CRM, customer engagement, fidelización, retención, e‑commerce o desarrollo de negocio digital. /li liExperiencia demostrable en definición y gestión de estrategias de customer lifecycle management y customer value management. /li liExperiencia liderando equipos y coordinando iniciativas transversales con múltiples áreas de negocio y tecnología. /li liExperiencia en gestión de presupuestos, definición de KPIs y seguimiento de resultados orientados a negocio. /li liConocimiento avanzado de plataformas CRM y Marketing Automation, especialmente Salesforce Marketing Cloud, Salesforce CRM o herramientas equivalentes. /li liExperiencia en diseño y optimización de customer journeys, segmentación avanzada, personalización y automatización de campañas. /li liConocimiento sólido de analítica digital y medición de resultados mediante herramientas como Google Analytics 4, Adobe Analytics o similares. /li liConocimiento de modelos de atribución, análisis de embudos de conversión, comportamiento digital y optimización de experiencias digitales. /li liExperiencia trabajando con herramientas de visualización y explotación de datos (Power BI, Tableau, Looker o similares). /li liConocimiento de canales digitales de adquisición y relación con clientes, incluyendo medios pagados (Search, Social, Display, Afiliación, Comparadores) y canales propios (web, app, email marketing, notificaciones push y área privada). /li liExperiencia en definición y seguimiento de experimentos y metodologías de optimización (A/B Testing, CRO y personalización). /li liCapacidad para interpretar indicadores de negocio, métricas de cartera, modelos de comportamiento de cliente y resultados comerciales. /li liValorable conocimiento de Customer Data Platforms (CDP), Inteligencia Artificial aplicada al marketing, modelos predictivos y ecosistemas Martech. /li liInglés avanzado. /li /ul h3¿Por qué unirte a AXA España? /h3 pAXA España es uno de los Centros de Talento más relevantes para AXA con más de 3.000 empleados que trabajan en proyectos locales e internacionales. Nos enorgullece haber sido galardonados con distintas certificaciones como Top Employer y Top LinkedIn Company, gracias a nuestro ambiente de desarrollo, diversidad e inclusión. Trabajamos por el progreso de la sociedad protegiendo lo que importa. Creamos un valor sostenible a largo plazo mientras protegemos a nuestros clientes, nuestra economía, nuestro medio ambiente y la sociedad. Aquí, podrás crecer profesionalmente, trabajar con flexibilidad y formar parte de un equipo que impulsa el cambio y la innovación. En AXA promovemos activamente la Diversidad e Inclusión ofreciendo igualdad de oportunidades. Se valorará positivamente la posesión de un certificado de discapacidad. Si buscas un lugar donde marcar la diferencia, te esperamos en AXA España! /p /p #J-18808-Ljbffr

En Grupo Construcía somos pioneros en construcción circular para el sector inmobiliario. Nuestra actividad abarca desde la consultoría estratégica hasta la construcción, rehabilitación y gestión de activos circulares. Somos la suma de 4 compañías: - Construcía: pioneros en construcción circular. - Construcía Instalaciones: instalaciones circulares, resilientes y saludables. - Eco Intelligent Growth: consultora en economía circular e innovación, basada en los principios Cradle to Cradle®. - Circular Capital: sociedad de gestión de inversiones inmobiliarias de impacto positivo. Como pioneros en servicios de circularidad, tenemos el propósito de generar impacto positivo transformando el mundo a través del sector de la construcción y llevarlo al resto de los sectores relacionados. Contamos con una consolidada trayectoria de 20 años de actividad. Hemos implantado con éxito la economía circular en el complejo sector de la construcción con proyectos emblemáticos, gracias a nuestra propia metodología LEAN2CRADLE® Construcía, basada en los principios de la economía circular y el LEAN Construction. Y estamos trasladando estos principios de actuación al resto de los sectores económicos, para impulsar la economía circular. En Grupo Construcía trabajamos por un mundo en el que los negocios regeneren los ecosistemas y la sociedad, colaborando con empresas y organizaciones en la transición hacia modelos de negocio y diseños de productos innovadores, seguros y circulares. Transformamos los modelos productivos hacia la economía circular, como demanda la sociedad, y contribuimos a los Objetivos de Desarrollo Sostenible, la Agenda 2030 y los retos de 2050. Contamos con más de 380 profesionales que desarrollan su actividad en las sedes en Madrid, Barcelona y Lisboa, con el firme compromiso de contribuir a un crecimiento económico rentable y respetuoso con la salud de las personas y el medio ambiente. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un/a Jefe/a de Producción para formar parte del equipo de obra. Sus tareas principales serán: - Desde Construcía nos encontramos en búsqueda de un/a Jefe/a de Producción, cuyas funciones a desarrollar serían: - Planificar y organizar todas las actividades necesarias, para la correcta ejecución de los trabajos con el fin de conseguir el cumplimiento de los plazos o una reducción de los mismos. - Negociar y conseguir la mejor alternativa de contratación de proveedores/subcontratas conforme a términos de calidad, precios y plazos de ejecución. - Realizar el cierre económico mensual para cumplir con el objetivo previsto, contemplando los costes incurridos, pagos y el volumen de obra ejecutada, así como las desviaciones producidas en el periodo para cumplir con la normativa. - Reducir al mínimo los repasos en periodo de postventa. - Establecer una relación de confianza y ser proactivo con el cliente y la dirección facultativa que conlleve la fidelización del mismo. - Control de todas las medidas de seguridad y cumplimiento del plan de seguridad. - Gestión documentación de la empresa sobre los procedimientos establecidos cumplimiento normas ISO Requisitos deseables: - Estudios de arquitectura técnica o Ingeniería en Obras públicas, Civil o Caminos, Canales y Puerto. - Experiencia previa como Jefe/a de producción - Formación básica en PRL (60 horas). - Conocimientos de Presto nivel usuario, Autocad nivel medio y Navision nivel medio/alto. - Inglés alto (C1). Buscamos una persona con alta capacidad de organización, pensamiento analítico y habilidades de negociación así como de orientación al cliente. ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido desde el primer momento. - Porcentaje sobre objetivos. - Flexibilidad horaria. - Buen ambiente de trabajo. - Vacaciones el día de tu cumpleaños (Bday). - Retribución flexible. Hay un lugar para ti, seas quien seas. Promovemos una cultura de Diversidad e inclusión. Grupo Construcía está comprometido con el principio de igualdad de oportunidades para todas las personas que quieran participar de nuestro propósito. Promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Nuestro Plan de Igualdad va más allá donde nuestro propósito y nuestros valores están presentes en cualquier ámbito de actuación.

ppPasantía / Internship – Energy Efficiency CAE Business Development /p pSpain /p pEn bACT Group /b estamos construyendo el mercado de bCertificados de Ahorro Energético (CAE) /b en España desde cero. Como intern, tendrás una oportunidad poco común: participar en el desarrollo de un mercado emergente dentro del sector energético, combinando aprendizaje regulatorio, análisis técnico-económico y desarrollo de negocio B2B. Formarás parte del equipo que impulsa esta nueva línea de negocio en España, apoyando tanto en el desarrollo comercial como en el análisis de oportunidades reales de eficiencia energética, siempre bajo la supervisión del equipo de ACT. /p h3Tu Rol en Nuestra Historia /h3 h3En Esencia, Tu Función Implica /h3 ul liApoyar en la creación y expansión del negocio de CAEs de ACT en España, participando en el desarrollo de un mercado emergente desde sus primeras etapas. /li liColaborar en la identificación y análisis de oportunidades reales de generación de CAEs en sectores industrial y terciario. /li liInvestigar el mercado y mapear potenciales clientes, partners y oportunidades de negocio, incluyendo ingenierías, instaladores, ESCOs, agregadores, clientes finales y entidades públicas. /li liDar soporte en la construcción y mantenimiento del pipeline comercial de proyectos de eficiencia energética, contribuyendo al seguimiento de leads, oportunidades y próximos pasos comerciales. /li liApoyar en la evaluación preliminar técnica y económica de proyectos CAE, en coordinación con los equipos técnicos, operativos y comerciales. /li liPreparar materiales comerciales, presentaciones, notas de mercado y propuestas preliminares para clientes y partners. /li liAnalizar marcos regulatorios relacionados con el Sistema CAE y ayudar a traducir conceptos complejos en insights claros, estructurados y accionables para el negocio. /li liColaborar en el desarrollo de la estrategia comercial de ACT Group para el mercado de Eficiencia Energética en España, aportando análisis, investigación y soporte operativo. /li liParticipar en proyectos transversales con equipos internos como ventas, operaciones, legal y dirección, contribuyendo a una ejecución fluida de las iniciativas. /li liApoyar en la preparación de reuniones, eventos, asociaciones y foros del sector, ayudando a posicionar a ACT como actor relevante en el mercado CAE. /li /ul h3Lo Que Aprenderás /h3 pDurante la pasantía, tendrás exposición práctica a: /p ul liCómo se construye un mercado energético desde cero. /li liLos fundamentos del Sistema CAE y la regulación energética en España. /li liDesarrollo de negocio en un entorno B2B técnico, regulado y en crecimiento. /li liIdentificación y evaluación inicial de proyectos de eficiencia energética. /li liAnálisis de clientes, partners y oportunidades en sectores industrial y terciario. /li liPreparación de materiales comerciales y propuestas orientadas al cliente. /li liColaboración transversal dentro de una compañía internacional, emprendedora y orientada a impacto. /li /ul h3Tu Experiencia /h3 pPara tener éxito en esta pasantía, buscamos candidatos con las siguientes calificaciones y atributos: /p ul liEstudiante actualmente matriculado/a en una universidad que pueda formalizar un Convenio de Cooperación Educativa o acuerdo equivalente de prácticas con ACT. /li liPrioridad para estudiantes de Ingeniería, especialmente Ingeniería Energética, Ingeniería Industrial, Ingeniería de Minas, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Mecánica o similar. /li liTambién se considerarán perfiles de Administración de Empresas, Economía, Sostenibilidad, Energía, Medio Ambiente u otras áreas relacionadas, siempre que exista encaje con el contenido formativo de la práctica. /li liInterés claro por el sector energético, la eficiencia energética, la sostenibilidad y los mercados regulados. /li liConocimientos básicos de eficiencia energética, mercados energéticos o análisis económico-financiero. /li liMentalidad analítica combinada con curiosidad técnica y orientación comercial. /li liProactividad, iniciativa y ganas de aprender en un entorno dinámico y en construcción. /li liCapacidad para trabajar con información técnica y regulatoria, y traducirla en mensajes claros y estructurados. /li liBuenas habilidades de comunicación, organización y seguimiento. /li liCapacidad para trabajar de forma colaborativa con equipos internos y externos. /li liDominio profesional de español e inglés. /li /ul h3Será Un Plus Si Además Cuentas Con /h3 ul liConocimiento previo del Sistema CAE o de marcos regulatorios energéticos en España. /li liExperiencia académica o práctica relacionada con eficiencia energética, servicios energéticos o sostenibilidad. /li liInterés en desarrollo de negocio, ventas consultivas o estrategia comercial B2B. /li liConocimientos de Excel, PowerPoint, análisis de mercado o herramientas CRM. /li /ul h3Qué Ofrecemos /h3 ul liUna experiencia práctica de 6 meses en un mercado energético en pleno crecimiento. /li liExposición directa a proyectos reales de eficiencia energética y desarrollo de negocio. /li liParticipación en la construcción de una nueva línea de negocio dentro de ACT Group en España. /li liMentoring cercano por parte del equipo de ACT. /li liAprendizaje acelerado en regulación CAE, estrategia comercial y análisis de proyectos. /li liEntorno dinámico, internacional y emprendedor. /li liPosibilidad de explorar oportunidades futuras dentro de ACT, sujeto a desempeño, necesidades del negocio y elegibilidad. /li /ul h3Condiciones de la Pasantía /h3 ul liDuración: 6 meses. /li liInicio previsto: Junio. /li liUbicación: España. /li liModalidad: A definir: presencial, híbrida o remota según acuerdo entre ACT, el/la estudiante y la universidad. /li liTipo de práctica: Prácticas académicas externas mediante convenio de cooperación educativa o acuerdo equivalente con la universidad del/de la estudiante. /li liUniversidades elegibles: La oportunidad está abierta a estudiantes de cualquier universidad, siempre que la universidad pueda formalizar el acuerdo de prácticas correspondiente con ACT. /li liResponsabilidad del/de la estudiante: El/la estudiante será responsable de confirmar con su universidad que puede realizar prácticas externas y de iniciar la gestión del convenio o acuerdo de cooperación educativa necesario. ACT colaborará facilitando la información corporativa y firmando la documentación requerida cuando corresponda. /li liSupervisión: La persona seleccionada contará con un tutor/a de empresa en ACT y, cuando aplique, un tutor/a académico/a designado por su universidad. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

p¡Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! /ppFCC Medio Ambiente es la empresa líder de servicios medioambientales en España, referente en la gestión de servicios de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc. /ppPara presentar una candidatura, simplemente lea la siguiente descripción del puesto y asegúrese de adjuntar los documentos pertinentes. /ppPresentes en cerca de 5.650 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 78 millones de personas en todo el mundo y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. /pp¿Qué buscamos? /ppEstamos buscando un/a Becario/a de Sostenibilidad, Calidad y Medio Ambiente cuya misión será apoyar en la definición, planificación y coordinación, de acuerdo con la Dirección, de los planes de Calidad, Medio Ambiente, Gestión Energética y Sostenibilidad dentro del área de negocio. /ppLas funciones que realizarás serán: /pulliColaborar en la implantación y mantenimiento de los procesos del sistema de Gestión de Calidad, Medio Ambiente, Gestión Energética y Sostenibilidad según normas ISO 9001 y 14001. /liliApoyar en el desarrollo, implantación y mantenimiento del sistema de gestión de seguridad de la información en la organización, conforme a la norma ISO 27001. /liliParticipar en la elaboración de informes periódicos: memoria de sostenibilidad, estados de información no financiera, informes de gestión, memoria de gestores de residuos, etc. /liliColaborar en la elaboración, análisis y evaluación de documentos del Sistema de Gestión de Calidad, Medio Ambiente y Sostenibilidad, así como en el asesoramiento y formación a equipos internos para su correcta implantación. /liliDetectar posibles desviaciones y proponer acciones de mejora. /liliApoyar en el cálculo de la Huella de Carbono de la organización y en la preparación de la documentación necesaria para su verificación y registro en la OECC. /liliContribuir a la gestión de datos e indicadores de sostenibilidad correspondientes al sistema de gestión. /liliDar soporte en el seguimiento del sistema de gestión en distintos contratos (requisitos contractuales y legales, documentación, auditorías, no conformidades, informes de seguimiento, etc.). /li /ulpFormación indispensable: /pulliEstudios Universitarios en Ciencias Ambientales, Biología, Geología, Ingeniería Industrial, Agrónoma, Ambiental y/o relacionadas. /liliMáster en Calidad, Gestión Medioambiental, Energía. /li /ulpExperiencia necesaria: /pulliNo se requiere experiencia previa, aunque se valorarán prácticas o proyectos relacionados. /li /ulpIdiomas requeridos: /pulliCastellano nativo. /liliInglés avanzado (B2 alto – C1). /liliValorable: Francés /li /ulpConocimientos informáticos requeridos: /pulliPaquete Office, especialmente Excel, a nivel avanzado. /liliPower BI /liliManejo de bases de datos y hojas de cálculo. /li /ulp¿Qué ofrecemos? /pulliIncorporación inmediata. /liliRemuneración según titulación y número de horas. /liliHorario de la beca: por la mañana. /liliIncorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional. /liliNuevos retos. /liliIncorporación en un equipo diverso e inclusivo. /li /ulpFCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. /pp¿Aceptas el reto? xqysrnh ¡Te estamos buscando! /pp- Únete a nuestro equipo, ahora es el momento- /p

Sobre Nosotrosbr /Inscríbase ahora, lea los detalles del trabajo desplazándose hacia abajo. Verifique que posee las habilidades necesarias antes de enviar una solicitud.br /En Homeclub, gestionamos más de 1.500 apartamentos completamente equipados, decorados profesionalmente y diseñados pensando en la comodidad y el estilo de vida de nuestros clientes. Comenzamos en España y actualmente estamos expandiéndonos a Estados Unidos y Latinoamérica.br /Creemos en un mundo lleno de posibilidades, donde la ubicación es flexible y la vivienda no limita tus opciones. Únete a nosotros y forma parte de nuestra misión de redefinir el mercado de alquiler, llevando nuestra visión desde Madrid al resto del mundo.br /Lo que harás:br /Revisar el estado de las propiedades tras las estancias de los inquilinos.br /Llevar a cabo reparaciones para entregar el producto en las mejores condiciones.br /Realizar mantenimientos preventivos y correctivos según necesidades.br /Asegurar la ejecución de las reparaciones por parte de proveedores externos.br /Optimizar la vida útil de las instalaciones, con el fin de asegurar el servicio al cliente,br /Responder a los incidentes del departamento dentro de los plazos especificados para resolver problemas de manera rápida y eficiente.br /Familiarizarse con la operativa de cada propiedad.br /Sobre ti:br /Carnet de conducir moto 125cc.br /Deseable: Carnet de RITE.br /Experiencia demostrable en roles similares.br /Valorable formación profesional en campos relacionados con el mantenimiento de instalaciones.br /¿Por qué nosotros?br /Una oficina encantadora en el centro de Madrid.br /Un entorno de trabajo internacional; br / ¡contamos con más de 18nacionalidades!br /En tu cumpleaños, te ofrecemos medio día libre.br /Un ambiente de trabajo flexible y dinámico.br /Bebidas gratis: siempre tenemos té y café.br /Eventos after-work y una cultura interna increíble.br /Oportunidades de crecimiento interno.br /Descuentos en tiendas asociadas.br /Descuentos en nuestras propiedades para ti y tu familia.br /br /En Homeclub, creemos en crear un ambiente de trabajo positivo e inclusivo que empodere a nuestros miembros del equipo para tener éxito. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales, sin importar raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, género, identidad de género o expresión, o estatus de veterano. xhfqzwm Nos esforzamos por ser un lugar de trabajo con más igualdad de oportunidades.

ph3Responsibilities /h3 ul liVerificar el cumplimiento de la legislación vigente en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo: Ley N.º 29783, su reglamento (DS- -TR), DS- -EM, DS- -EM, sus modificaciones y otras normativas sectoriales aplicables. /li liAsegurar el cumplimiento de los reglamentos internos de Stantec y de los requisitos del cliente en el proyecto asignado. /li liAsesorar a la gerencia asignada en el cumplimiento de leyes, políticas internas y compromisos externos relacionados con seguridad, salud, medio ambiente y protección. /li liElaborar, ejecutar y hacer seguimiento al Programa de Gestión de Seguridad, Salud, Medio Ambiente y Protección. /li liRevisar y actualizar procedimientos e instrucciones de trabajo seguro, asegurando su difusión y cumplimiento. /li liProponer y gestionar los recursos necesarios para la implementación efectiva del sistema HSSE en el proyecto asignado. /li liParticipar activamente en las auditorías internas y externas para verificar el cumplimiento de las normas de Salud, Seguridad y Medio Ambiente. /li liCoordinar acciones correctivas y preventivas derivadas de auditorías o inspecciones. /li liAsesorar en el proceso de reporte e investigación de incidentes, accidentes, actos y condiciones subestándares. /li liCoordinar y asesorar en la planificación, ejecución y evaluación de simulacros de respuesta a emergencias. /li /ul pOrganizar y desarrollar programas de inducción general, inducciones específicas, capacitaciones normativas, entrenamientos y campañas de concientización. /p ul liPromover una cultura de trabajo seguro y saludable “JuntosMásSeguros”, fomentando comportamientos seguros en todos los niveles de la organización. /li /ul pElaborar reportes estadísticos semanales y/o mensuales sobre indicadores de seguridad, salud y medio ambiente. /p ul liAnalizar tendencias y proponer acciones para la reducción de incidentes y mejora del desempeño HSSE. /li /ul h3Qualifications /h3 ul liTitulado(a) en Ingeniería de Minas, Geología, Química, Metalurgia, Industrial, Higiene y Seguridad o Seguridad Industrial o afines. /li liIndispensable tener experiencia en minas de gran envergadura (tajo abierto) y que hayan realizado servicios ambientales en zonas remotas. /li liColegiado(a) y habilitado(a) /li liDominio del google earth a nivel intermedio. /li /ul pWork Location(s): Peru-San Isidro-Lima /p pEmployment Type: Fixed Term /p pJob Type: Regular /p pJob Category: Business Support, Health Safety /p p#spanish /p /p #J-18808-Ljbffr

ppFecha: 13 may 2026 /p pUbicación: MADRID, ES /p pEmpresa: Telefónica /p pEn Telefónica Ingeniería de Seguridad, estamos buscando profesionales con gran actitud, conocimientos y capacidades para formar parte del equipo de Defensa y Comunicaciones en Madrid, participando en proyectos técnicos europeos en el marco del European Defence Fund (EDF). /p pBuscamos un/a profesional con perfil híbrido técnico-operativo y de gestión, con capacidad para coordinar, planificar y ejecutar actividades en proyectos de defensa relacionados con comunicaciones tácticas, redes privadas 5G/4G, ciberseguridad, inteligencia artificial y cloud. La persona seleccionada tendrá un rol clave en la coordinación técnica y operativa de proyectos internacionales, asegurando el cumplimiento de objetivos de alcance, coste, plazo y calidad, así como la correcta integración de soluciones tecnológicas junto con equipos internos, proveedores y socios europeos. /p pEl enfoque del puesto será principalmente operativo, orientado a la ejecución, seguimiento técnico, coordinación de actividades, preparación de entregables, soporte a pruebas y demos, y alineamiento con consorcios internacionales. /p h3FUNCIONES /h3 ul liPlanificación y seguimiento operativo de proyectos técnicos europeos de defensa, estableciendo objetivos, alcance, plazos, recursos, hitos y entregables. /li liCoordinación técnica y operativa de actividades en proyectos European Defence Fund, en colaboración con socios europeos, proveedores, clientes y equipos internos. /li liParticipación en la definición, coordinación e integración de las contribuciones técnicas de Telefónica en los ámbitos de 5G, inteligencia artificial, ciberseguridad y cloud, incluyendo soluciones de comunicaciones tácticas, redes privadas 5G/4G, servicios cloud/edge, capacidades de ciberseguridad y aplicaciones de IA, en coordinación con equipos técnicos especializados, proveedores y socios del proyecto. /li liElaboración y revisión de documentación técnica y de proyecto, incluyendo diagramas, configuraciones, informes, planes de trabajo, documentación de pruebas, entregables y presentaciones técnicas. /li liSeguimiento de tareas, recursos y tiempos, organizando el trabajo de los equipos implicados y asegurando el avance de las actividades conforme a la planificación. /li liSupervisión del presupuesto y control de costes del proyecto, asegurando que las actividades se mantienen dentro de los márgenes económicos previstos. /li liGestión de riesgos técnicos y operativos, identificando posibles desviaciones, evaluando su impacto y proponiendo medidas de mitigación. /li liControl de calidad de los entregables, asegurando que cumplen con los estándares definidos, los requisitos del proyecto y las expectativas del cliente, consorcio u organización. /li liEjecución y supervisión de pruebas funcionales, pruebas de rendimiento, actividades de integración, demostradores y validaciones en campo. /li liSoporte técnico y operativo durante reuniones internacionales, pruebas, demos, workshops y actividades de coordinación con socios europeos. /li liComunicación continua con stakeholders internos y externos, facilitando información clara sobre el avance del proyecto, riesgos, dependencias y próximos pasos. /li liCoordinación con equipos internos de Telefónica para alinear las necesidades del proyecto con capacidades, roadmap técnico y soluciones disponibles. /li liLiderazgo y coordinación de equipos multidisciplinares, facilitando la colaboración entre perfiles técnicos, de gestión, proveedores y socios internacionales. /li liApoyo a la preparación de propuestas, documentación técnica, planes de trabajo y actividades vinculadas a proyectos europeos de defensa. /li liGestión Ambiental del Proyecto: minimizar el impacto negativo del proyecto sobre el medio ambiente y asegurando el cumplimiento de la normativa ambiental. /li /ul h3FORMACIÓN /h3 ul liImprescindible: Grado en Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería Industrial, Ingeniería Informática o similar. /li liDeseable especialización o experiencia en Sistemas de Comunicaciones, redes móviles, comunicaciones críticas, ciberseguridad, cloud, inteligencia artificial o sistemas de defensa. /li liDiez (10) años de experiencia en gestión, coordinación o ejecución de proyectos técnicos, preferentemente en sector defensa, seguridad, telecomunicaciones o proyectos europeos. /li liExperiencia en redes 5G/4G, comunicaciones tácticas, redes privadas, Core, RAN o integración de sistemas de comunicaciones. /li liDeseable experiencia en proyectos European Defence Fund, Horizon Europe, Digital Europe u otros programas europeos colaborativos. /li liDeseable experiencia en trato directo con clientes, socios internacionales, proveedores y consorcios europeos. /li liDeseable: Certificación PMP, PRINCE2, Agile, Scrum Master o similar. /li liDeseable experiencia con normativa ISO 15289. /li liConocimiento en sistemas de Defensa y Seguridad. /li liDeseable conocimiento en ciberseguridad, inteligencia artificial, cloud, edge computing, sistemas críticos o tecnologías dual-use. /li liDeseable experiencia en actividades de integración, pruebas, demostradores, validación técnica o soporte en campo. /li liDisponibilidad para realizar viajes en España y Europa para reuniones técnicas, pruebas, demostraciones y coordinación con socios internacionales. /li /ul h3COMPETENCIAS /h3 ul liInglés C1. /li liIniciativa, proactividad, autonomía y responsabilidad profesional. /li liCapacidad de coordinación técnica y operativa en entornos complejos, internacionales y multiculturales. /li liOrientación a resultados, cumplimiento de plazos y calidad de entregables. /li liComunicación clara con perfiles técnicos, de gestión, clientes y socios. /li liCapacidad de análisis, resolución de problemas, toma de decisiones, organización y seguimiento riguroso de actividades. /li liCapacidad para entender necesidades técnicas y traducirlas en planes de acción ejecutables. /li liFlexibilidad para trabajar en proyectos de alta componente tecnológica y en evolución. /li liInterés por tecnologías aplicadas a defensa, comunicaciones críticas, 5G, ciberseguridad, inteligencia artificial y cloud. /li /ul h3TISIGUALDAD /h3 pTIS apuesta por la igualdad de oportunidades para mujeres y hombres /p /p #J-18808-Ljbffr

Para nuestro cliente, un prestigioso despacho multidisciplinar, EXPERTA selecciona un Abogado especialista en Derecho Mercantil, para unirse a su equipo en Madrid. Funciones: Representar a clientes en asuntos legales relacionados con el derecho mercantil, incluyendo fusiones y adquisiciones, contratos comerciales, derecho societario y litigios comerciales. Asesorar a clientes en la estructuración de operaciones comerciales y en la resolución de conflictos. Realizar investigaciones y análisis legales en áreas relacionadas con el derecho mercantil. Preparar y revisar documentos legales, contratos y acuerdos comerciales. Participar en negociaciones y reuniones con clientes y otras partes involucradas en asuntos legales. Mantenerse actualizado sobre las leyes y regulaciones comerciales y asesorar a los clientes sobre cualquier cambio relevante. Perfil demandado: Licenciatura en Derecho y colegiación activa en el Colegio de Abogados. Experiencia previa de al menos 10 años en derecho mercantil en un despacho de abogados. Conocimiento profundo de la legislación mercantil española y de la Unión Europea. Nivel de Inglés medio- alto, tanto escrito como hablado. Habilidad para trabajar de manera independiente y en equipo. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para establecer relaciones de confianza con los clientes. Orientación al detalle y capacidad para manejar múltiples casos y plazos a la vez. Oferta: Oportunidad de unirse a un despacho boutique altamente respetado y especializado en derecho mercantil. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Salario competitivo y beneficios adicionales. Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional en un entorno estimulante. #J-18808-Ljbffr

Actualmente buscamos un/a IT Expert en Comunicaciones en Madrid. Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación. Misión Dar soporte informático/comunicaciones a las instalaciones industriales de ENGIE en España, respondiendo a las necesidades de negocio. Funciones • Participar aportando las especificaciones técnicas que se utilizan en la construcción de nuevas instalaciones., • Supervisar y mantener el buen estado del equipamiento (comunicaciones y elementos de red, servidores, etc.), así como su configuración., • Realizar el despliegue de redes de comunicación (LAN, WLAN, WAN) según las necesidades y objetivos de la empresa., • Vigilar la integridad y el rendimiento de la red, monitorizando el tráfico, el uso de recursos, la disponibilidad y la calidad de servicio., • Resolver incidencias, tanto en remoto como en las instalaciones., • Realizar el mantenimiento de la documentación relativa a proyectos (hardware/Software)., • Garantizar la implementación y cumplimiento de las políticas de Seguridad, Higiene, Diversidad, Ciberseguridad, Medio Ambiente, Sostenibilidad, Ética y Compliance, así como de los procedimientos y procesos definidos en la organización. Requisitos mínimos • Grado universitario en Informática de Sistemas, Telecomunicaciones o equivalente., • 2 años en proyectos relacionados con la Informática Industrial y el mantenimiento de infraestructura y arquitectura de comunicaciones., • Conocimiento en Arquitectura de comunicaciones:, • Redes a partir de Capa 2., • Configuración de Switches, Firewalls y Routers., • Conocimientos de servicios de red (DNS, etc.)., • Carnet de conducir B y posibilidad de viajar en territorio nacional., • Valorable certificación reconocida en seguridad de TI., • Conocimientos básicos de Arquitecturas Industriales y SD‑WAN., • Nivel intermedio‑alto de Inglés (B2). Comprometidos con la inclusión En ENGIE valoramos y fomentamos la diversidad y la inclusión. Estamos comprometidos a acelerar la transición a una economía neutral en carbono mediante la integración de individuos excepcionalmente diversos que buscan, apoyan y fortalecen el crecimiento de los demás. Qué proporcionamos • Planes de formación adaptados a tus necesidades e intereses., • Horario flexible y sistema de trabajo híbrido; jornadas reducidas durante el verano y los viernes., • Oportunidad de adherirte al sistema de retribución flexible (tarjeta de transporte, ticket guardería, formación, ticket restaurante, seguro de salud, entre otros)., • Equipo dinámico donde podrás desarrollarte y crecer profesionalmente., • Equipo multidisciplinar que te apoyará en todo momento., • Red de más de 100.000 profesionales que trabajan para crear un mundo más sostenible. ENGIE es la respuesta si... • Buscas un proyecto profesional sólido y con proyección profesional., • Valoras formar parte del primer grupo energético independiente del mundo., • Quieres crecer y desarrollarte dentro de una compañía dinámica y retadora. xcskxlj, • Consideras que tu trabajo, sumado al esfuerzo de las personas que forman parte de la compañía, puede y debe reflejarse positivamente en el entorno. #J-18808-Ljbffr

¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! Buscamos un/a DevSecOps para incorporarse a un equipo referente en nuestro sector de Media&Telco. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero, sobre todo,... ¡en hiberus buscamos buena gente! Algunas de tus funciones • Diseñar, desarrollar y mantener soluciones de automatización orientadas a mejorar la eficiencia operativa y la calidad de los servicios., • Participar en proyectos de transformación tecnológica relacionados con cloud, seguridad, networking y plataformas corporativas., • Integrar diferentes tecnologías, herramientas de automatización y procesos CI/CD aplicados a Fortinet y otros fabricantes mediante APIs, CLIs, Terraform, etc., • Explorar e incorporar nuevas capacidades de automatización, analítica e Inteligencia Artificial para optimizar procesos y acelerar el desarrollo de soluciones., • Colaborar con equipos multidisciplinares, documentando soluciones y contribuyendo a la mejora continua de los servicios. Habilidades y requisitos • +5 años de experiencia demostrable en un puesto de similares características, funciones y responsabilidades., • Experiencia en el desarrollo software orientado a la automatización de procesos operativos como la provisión de equipamiento de red y seguridad., • Experiencia en desarrollo con Python y consumo de APIs REST., • Experiencia en automatizaciones también por medio de CLIs y Terraform., • Experiencia Jenkins, Github Actions y herramientas DevSecOps., • Conocimientos avanzados de administración Linux., • Experiencia en tecnologías de networking (routing, switching, Wi-Fi) y seguridad (NGFW, IDS/IPS, anti-malware, content filtering, …)., • Experiencia en plataformas cloud, especialmente AWS., • Experiencia en Git, GitHub, Docker y Kubernetes. Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Salario fijo competitivo Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, inscríbete y te contamos! xcskxlj Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. #J-18808-Ljbffr

This job is with Enagás, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. En Enagás, buscamos talento para afrontar los retos de futuro y cumplir nuestro propósito: la descarbonización y la seguridad de suministro energética. ¡Únete a nuestro equipo y construyamos un futuro más sostenible! ¿Dónde? En nuestra Gerencia de Equipos y Materiales en nuestra sede central en Madrid. ¿Para qué? Prestar soporte técnico y apoyo a la gestión de los activos de Enagás, así como a los equipos gestores de las distintas fases de los proyectos bajo su ámbito de especialización, contribuyendo al desarrollo y conservación de dichas infraestructuras de forma eficaz, eficiente, segura y respetuosa con el Medio Ambiente. Funciones: - Soporte especializado en la rama eléctrica tanto a los proyectos de desarrollo de infraestructuras como a las instalaciones en operación. - Definir los criterios de diseño acordes con las especificaciones de Enagás, para el desarrollo de la ingeniería básica y de detalle de las infraestructuras de los proyectos, tanto de GN, GNL como otras moléculas (H2, CO2, NH3). - Apoyar a los equipos de proyecto en la elaboración de pliegos de bases de concurso, planos, tipo de diseño y definición de requisitos de su especialidad para la fase de petición de ofertas, así como en la evaluación de las ofertas técnicas, con el fin de asegurar la selección del producto. - Actuar, confirmar y elaborar las especificaciones relativas a su ámbito de actuación, velando por la continua actualización de estos documentos y por la incorporación a los mismos de las mejoras tecnológicas y actualizaciones con los estándares aplicables. - Acompañar a las instalaciones para la identificación de incidencias en los equipos e instalaciones eléctricas. Definición de medidas correctoras para su resolución y seguimiento de su implantación. - Realizar la supervisión de obras, así como asistir in situ a las instalaciones de Enagás (Plantas, Almacenamientos, Estaciones de Compresión, Gasoductos) para verificar la correcta ejecución de los trabajos y para dar el apoyo necesario a todas las asistencias técnicas que se requieran. - Realizar y gestionar el seguimiento técnico de los contratos de suministros o servicios relacionados con las actividades de electricidad. - Recopilar y realizar seguimiento de la normativa de aplicación relativa a su ámbito de especialidad. - Revisar y aportar información técnica soporte de las infraestructuras para la actualización de gamas de mantenimiento de los equipos e instalaciones eléctricas que permitan optimizar su funcionamiento. - Participar en reuniones técnicas con fabricantes, suministradores y organismos internacionales del sector y la especialidad, para el desarrollo del resto de las funciones indicadas, así como en el desarrollo propuestas relacionadas con la innovación y la mejora en continuo. ¿Qué buscamos? - Ingeniería Técnico Industrial, Especialidad en Electricidad-Electrotecnia. - Experiencia de 5-10 años en el ámbito técnico de especialización combinando proyectos de ingeniería, construcción y puesta en marcha, como de gestión de activos: subestaciones eléctricas, centros de transformación, centros de control de motores, variadores de frecuencia, etc. Experiencia demostrable en mantenimiento preventivo de equipos eléctricos. - Idiomas: inglés (nivel Alto). - Se valorará conocimiento Normativo y técnico específico del sector del eléctrico. Conocimiento de normativa eléctrica: IEC, UNE, Reglamentación Nacional. Formación referente al diseño, instalación y mantenimiento de sistemas eléctricos y en subestaciones eléctricas de alta tensión. Gestión y administración de proyectos y contratos. - Valorable: Conocimientos en analítica de datos, Power BI, digitalización, IoT, IA. Trabajo en proyectos BIM (valorable con Autodesk).Cálculo de protecciones (software ETAP o similar). Conocimiento en metodologías de mejora continua, Kaizen, Lean Management, Six Sigma, Agile y Scrum. ¿Por qué incorporarte a Enagás? - ¡Somos Top Employer! Nuestro compromiso con el empleo estable y de calidad es total. - ¡Somos Empresa Familiarmente Responsable (EFR)! Nuestro compromiso con la conciliación personal y profesional es máximo a través de 130 medidas. - Ponemos en marcha iniciativas que favorecen un entorno de trabajo flexible, adaptado a las necesidades personales de cada profesional y alineado con las nuevas tendencias del mercado. - Promovemos un entorno inclusivo donde nuestros profesionales sean y se sientan visibles, comprometidos y puedan expresarse con libertad. - Estamos comprometidos con el desarrollo y el crecimiento continuo de las personas. Por eso impulsamos la formación continua de todos nuestros profesionales, para lo cual contamos con la Universidad Corporativa de Enagás y acuerdos de colaboración con partners formativos y escuelas de negocio de primer nivel, de ámbito nacional e internacional. - Fomentamos una cultura basada en el cuidado de la salud integral de nuestros profesionales y su entorno. - Impulsamos nuevas formas de trabajo basadas en la agilidad y orientadas a maximizar nuestro valor añadido. Te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional en un entorno dinámico y de la mano de grandes profesionales que te ayudarán a seguir creciendo. ¡Te estamos esperando! ¿Quieres saber más? ¡Síguenos en LinkedIn para recibir nuestras novedades! #GoodNewEnergy #SomosEnagás #Talento #ConLosODS #DiversaInclusiva

Actualmente buscamos un/a IT Expert en Comunicaciones en Madrid.MisiónDar soporte informático/comunicaciones a las instalaciones industriales de ENGIE en España, respondiendo a las necesidades de negocio.FuncionesParticipar aportando las especificaciones técnicas que se utilizan en la construcción de nuevas instalaciones.Supervisar y mantener el buen estado del equipamiento (comunicaciones y elementos de red, servidores, etc.), así como su configuración.Realizar el despliegue de redes de comunicación (LAN, WLAN, WAN) según las necesidades y objetivos de la empresa.Vigilar la integridad y el rendimiento de la red, monitorizando el tráfico, el uso de recursos, la disponibilidad y la calidad de servicio.Resolver incidencias, tanto en remoto como en las instalaciones.Realizar el mantenimiento de la documentación relativa a proyectos (hardware/Software).Garantizar la implementación y cumplimiento de las políticas de Seguridad, Higiene, Diversidad, Ciberseguridad, Medio Ambiente, Sostenibilidad, Ética y Compliance, así como de los procedimientos y procesos definidos en la organización.Requisitos mínimosGrado universitario en Informática de Sistemas, Telecomunicaciones o equivalente.2 años en proyectos relacionados con la Informática Industrial y el mantenimiento de infraestructura y arquitectura de nocimiento en Arquitectura de comunicaciones:Redes a partir de Capa nfiguración de Switches, Firewalls y nocimientos de servicios de red (DNS, etc.).Carnet de conducir B y posibilidad de viajar en territorio nacional.Valorable certificación reconocida en seguridad de nocimientos básicos de Arquitecturas Industriales y SD‑WAN.Nivel intermedio‑alto de Inglés (B2).Comprometidos con la inclusiónEn ENGIE valoramos y fomentamos la diversidad y la inclusión. Estamos comprometidos a acelerar la transición a una economía neutral en carbono mediante la integración de individuos excepcionalmente diversos que buscan, apoyan y fortalecen el crecimiento de los demás.Qué proporcionamosPlanes de formación adaptados a tus necesidades e intereses.Horario flexible y sistema de trabajo híbrido; jornadas reducidas durante el verano y los viernes.Oportunidad de adherirte al sistema de retribución flexible (tarjeta de transporte, ticket guardería, formación, ticket restaurante, seguro de salud, entre otros).Equipo dinámico donde podrás desarrollarte y crecer profesionalmente.Equipo multidisciplinar que te apoyará en todo momento.Red de más de 100.000 profesionales que trabajan para crear un mundo más sostenible.ENGIE es la respuesta si...Buscas un proyecto profesional sólido y con proyección profesional.Valoras formar parte del primer grupo energético independiente del mundo.Quieres crecer y desarrollarte dentro de una compañía dinámica y nsideras que tu trabajo, sumado al esfuerzo de las personas que forman parte de la compañía, puede y debe reflejarse positivamente en el entorno.

ppINTEC Energy Solutions ofrece a sus clientes servicios EPC, Desarrollo de proyectos, Consultoría, OM, así como soluciones de nuevas tecnologías. INTEC destaca en la creación y desarrollo de parques fotovoltaicos llave en mano y soluciones BESS en todo el mundo, reflejando su compromiso con la excelencia y la sostenibilidad. /ppAprovechando la experiencia de una firma internacional, INTEC se posiciona como un actor destacado en el sector de las energías renovables, habiendo gestionado más de 180 proyectos a nivel global y alcanzando una capacidad instalada de 3,9 GWp. INTEC gestiona sus operaciones desde su sede central en Londres y cuenta con oficinas en Turquía, Rumanía, Alemania, Australia, Nueva Zelanda, Italia, Azerbaiyán, Islas Mauricio y España mientras continúa expandiéndose. /ppActualmente estamos buscando a un/a SCADA Engineer especialista en el mercado Solar y BESS con base en nuestra oficina de Madrid para dar soporte a todo el ciclo de vida de nuestros proyectos. /ph3¿Qué funciones y responsabilidades clave tendrás? /h3pEl objetivo de este puesto es la ingeniería, diseño e implementación del sistema de automatización de instalaciones solares, tanto de la planta fotovoltaica como del sistema de control de la subestación asociada y la integración con el TSO/DNO, cumpliendo las necesidades del cliente, las exigencias legales y las normativas aplicables en cada país. /ppEl/la candidato/a participará en todo el ciclo de vida de los proyectos, desde la fase de oferta hasta la entrega final de la obra. /pulliEnfoque en controles de subestación y planta FV: definir el sistema de control según los requisitos del cliente e integrarlo en el diseño de la subestación y la planta. /liliPreparar la lista de entregables para los sistemas SCADA de subestación AT y planta FV. /liliDiseño de redes de comunicación: switches, gateways, concentradores de señales. /liliDefinición de sistemas SCADA: SCADA central de planta y subestación, dataloggers, PLCs, RTUs. /liliSistemas CCTV: definición técnica y de solución. /liliIngeniería y diseño de sistemas de Protección y Control (PC). /liliProveer información y coordinar con las demás disciplinas involucradas; gestionar interfaces entre planificación de construcción, especialidades de ingeniería y proveedores. /liliContribuir a las requisiciones de equipos y servicios y verificar ofertas de proveedores para cumplimiento técnico. /liliPreparar BoQs y MTOs. /liliAsistir a FATs y SATs. /liliGestionar la preparación del “as-built”. /liliContribuir a los procedimientos y programas de precomisionado y comisionado. /liliRevisar la documentación proporcionada por contratistas de ingeniería. /liliAportar conocimientos técnicos durante negociaciones contractuales con proveedores y prestadores de servicios. /liliRealizar cálculos y revisiones de diseño relacionados con el sistema SCADA de la planta FV y la subestación. /liliPreparar paquetes de ingeniería para revisión por parte del TSO/DNO. /liliGrado en Ingeniería Eléctrica o similar. /liliExperiencia previa en proyectos de plantas FV, subestaciones de alta tensión y conexiones a red abarcando ingeniería, construcción y puesta en marcha. /liliAlinear el sistema de control de la planta FV y la subestación con los requisitos del TSO/DNO y materializar la conexión. /liliConocimientos prácticos en automatización de sistemas de transmisión y distribución. /liliBuen conocimiento de las normas locales e internacionales, con especial énfasis en los requisitos de TSO/DNO. /liliBuen conocimiento en diseño, especificación, configuración y pruebas de sistemas de control de subestaciones de fabricantes reconocidos. /liliBuen conocimiento de protocolos de comunicación para sistemas eléctricos, automatización y configuración de aplicaciones con diferentes protocolos. /liliBuen conocimiento en áreas como: gestión de alarmas, sistemas de bases de datos, configuración de servidores en entornos virtualizados, redes IT. /liliCapacidad para trabajar con software especializado del sector. /liliBuen conocimiento de sistemas SCADA. /liliDisponibilidad para viajar. /liliCapacidad de trabajo en equipo, comunicación, proactividad, resolución positiva de conflictos y toma de decisiones. /liliExperiencia integrando y gestionando proveedores diversos. /liliCapacidad para contribuir a las estimaciones de coste de la oferta EPC. /liliNivel Alto de Inglés hablado y escrito. Trabajo en Inglés en ambiente multicultural. /li /ulh3Oportunidades de desarrollo profesional /h3pevoluciona tu carrera en proyectos dentro de una empresa global líder en renovables, con visibilidad a nivel ejecutivo. /ph3Paquete retributivo atractivo /h3psalario competitivo según experiencia y responsabilidades. /ph3Modelo de trabajo híbrido y flexible /h3pcombinación de oficina en Madrid y teletrabajo, con flexibilidad según necesidades del proyecto. /ph3Experiencia internacional /h3pexposición a un porfolio global de proyectos. /ph3Cultura de excelencia /h3pforma parte de un equipo comprometido con la innovación, precisión y resultados. /ppSi cumples los requisitos y estás listo/a para asumir un papel clave en la transición energética, nos encantaría saber de ti. Buscamos un/a candidato/a con actitud positiva, proactiva y con un fuerte sentido del compromiso. /ppEl/la candidato/a ideal será capaz de trabajar eficazmente bajo presión, gestionar prioridades simultáneas y solicitar ayuda o aclaraciones con confianza cuando sea necesario. /ppÚnete a INTEC Energy Solutions y forma parte de una era transformadora en la que redefinimos la energía para las futuras generaciones. /ppJuntos, podemos crear un futuro sostenible y respetuoso con el medio ambiente. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3bFunciones básicas /b /h3 ul liGestión en materia de documentación, agenda, información, llamadas, comunicaciones por diversos canales y reserva, gestión y liquidación de viajes, adelantándose a las necesidades del director/a en búsqueda de la eficiencia y la buena imagen de la dirección. /li liRecibir, canalizar, filtrar y preparar la información al director/a de manera que facilite la priorización de este en los asuntos a trabajar/tratar. /li liColaboración con otras áreas y direcciones y gestión de información compartida. /li liElaboración de informes de gestión. /li liGestionar información clave recibida, generada. Organización de toda la información requerida en la actividad de la dirección. /li liProporcionar soporte y consejo en temas relacionados con su formación y experiencia. /li liGestionar y coordinar la organización de eventos, reuniones, y demás actos, incluyendo la preparación y distribución del material necesarios para los mismos. /li liReserva y gestión viajes (transporte, alojamiento…), incluyendo la liquidación de viajes. /li liSoporte en la elaboración del presupuesto y su seguimiento (UPAS), así como en la gestión de peticiones de compras, y gestión de facturas asociadas. /li /ul h3Conocimientos y experiencia previa /h3 ul liCiclo Formativo de grado medio o superior en Administración, Asistencia a la Dirección o afín. /li liImprescindible experiencia de al menos 3 años, en funciones de secretariado o asistente alta dirección. /li liImprescindible nivel fluido de inglés, tanto a nivel oral como escrito. /li liImprescindible el manejo a nivel alto de herramientas informáticas (Excel, Word, PowerPoint, Teams). /liliValorable formación acorde a las responsabilidades descritas y experiencia en el sector de la energía. /li liImprescindible alta capacidad de relación interpersonal tanto con interlocutores/as internos/as como externos/as. /li liHabilidades de comunicación verbal, para recibir visitantes y ser enlace con el equipo de la Dirección General. /li liAlto grado de iniciativa y flexibilidad. /li liAlto compromiso e identificación con sus responsabilidades. /li liUn empleo estable y de calidad, donde la empleabilidad y la movilidad funcional son palancas clave de crecimiento y desarrollo profesional. /li liUn ambiente que promueve la diversidad e igualdad. /li liEquilibrio entre tu vida personal y profesional, poniendo a tu disposición diferentes medidas de conciliación. /li liUn modelo de compensación justo y competitivo con el mercado, orientado a disminuir la brecha salarial entre hombres y mujeres y facilitando la igualdad de oportunidades. /li liUn proyecto de futuro clave dentro del sector y ¡contamos contigo para llevarlo a cabo!. /li /ul h3Principales compromisos de la compañía /h3 pEn Redeia celebramos el talento y la diversidad y apostamos por una cultura inclusiva, donde las personas empleadas trabajan para generar valor a la sociedad y mejorar la vida de las personas, fieles a sus valores éticos: respeto, integridad, sostenibilidad. Consideramos esencial promover un entorno de trabajo de calidad basado en el comportamiento ético, el respeto, la diversidad y la igualdad de oportunidades. Un compromiso integrado en nuestra cultura corporativa y en las políticas internas de la compañía. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSolaria Energía y Medio Ambiente, empresa líder en el desarrollo y generación de energía renovable en el sur de Europa, posee el fuerte compromiso de contribuir activamente a la descarbonización a través de un modelo energético global basado en las energías limpias. /ppDesde nuestros inicios en el año 2002, gracias a una estrategia y gestión empresarial sostenibles, hemos evolucionado pasando de ser una compañía industrial especializada en la fabricación de paneles fotovoltaicos a convertirnos en una compañía especializada en la generación de energía con una sólida trayectoria en la bolsa española, en la que cotizamos desde 2007 y cuyo camino culminamos en 2020 con la entrada en el selectivo español IBEX 35. /ppEn estos momentos, nos encontramos en búsqueda de un/una Especialista en Urbanismo y Ordenación del Territorio cuya principal misión será la de impulsar y liderar el desarrollo urbanístico necesario para el desarrollo de los proyectos relacionados con Data Centers que Solaria tiene en marcha, garantizando la transformación y adecuación del suelo, la tramitación urbanística integral asegurando su viabilidad técnica, territorial, ambiental y energética en las diferentes Comunidades Autónomas donde tenemos proyectos. /ph3Tus principales funciones serán: /h3ulliResponsable de desarrollo de proyectos de transformación urbanística y cambio de tipo y uso de suelo desde rústico o híbrido a industrial. /liliExperiencia en herramientas y procesos de tramitación urbanística tanto temporales (calificación urbanística) como indefinidos (Modificaciones de Planes Generales, Planes Parciales, PAU, PSI, etc.). /liliExperiencia en este tipo de tramitaciones en Castilla la Mancha, especialmente en Toledo y Guadalajara. /liliCapacidad de liderazgo y coordinación de proyectos multidisciplinar (360º), incluyendo componente técnica, infraestructura renovable, gestión de energía y medio ambiente. /liliPosibilidad de liderar equipos en cumplimiento de contratos con clientes. /li /ulh3Requisitos Mínimos: /h3ulliGrado en Urbanismo, Arquitectura, Ingeniería Civil o Geografía; se valorarán másteres en Planificación Territorial, Gestión Urbanística, Ordenación del Territorio o Desarrollo de Infraestructuras. /liliConocimiento sólido de legislación urbanística estatal y autonómica, especialmente Castilla-La Mancha y Castilla y León. /liliExperiencia mínima de 5 a 10 años realizando funciones similares. /liliExperiencia en QGIS o herramientas equivalentes para análisis territorial y cartografía. /liliExperiencia con Herramientas de planeamiento como visores urbanísticos autonómicos, SIOSE, Catastro, GML, IDE autonómicas. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr