Trabajos prl en Pozuelo De AlarcónCrear alertas

Se valorará capacidad técnica para asesorar con rigor y habilidades comerciales, con un perfil híbrido que combine consultoría y ventas.

Si te gusta el trato con cliente y quieres seguir creciendo en PRL dentro de un entorno cercano y flexible, esta puede ser una gran oportunidad para ti. En Preventium, división de Adecco Outsourcing, buscamos incorporar un/a Técnico/a de PRL para uno de nuestros clientes. Máster o formación supe

Consultoría, Ingeniería y Prevencion de Riesgos busca un/a Técnico/a Superior/Intermedio de Prevención de Riesgos Laborales para un proyecto en oficinas de Tres Cantos.Se ofrece modalidad híbrida y duración de 1 año.El candidato ideal tendrá FP o Máster PRL finalizado y disponibilidad inmed

Este rol implica dar soporte administrativo clave en Prevención de Riesgos Laborales, gestionando documentación y coordinando con distintos interlocutores.

El cargo es indefinido y requiere supervisión de políticas de seguridad, elaboración de planes y coordinación con clientes y subcontratas.

La misión incluye asesoramiento en prevención, auditorías y formación en medidas de seguridad. El candidato ideal tendrá titulación superior, un Máster en PRL y experiencia de 4-5 años en un puesto similar. Lafarge Africa Plc busca un/a Técnico/a de PRL en Sagunto para mejorar la seguridad

Acrobatica Ibérica busca un albañil con experiencia en trabajos verticales para puesto indefinido en Madrid. Las tareas incluyen realizar trabajos de albañilería vertical y participar en reformas en Madrid y alrededores. Se exige mínimo 3 años de experiencia, PRL y carnet B.

ppRevergy , empresa española con presencia internacional, con más de 20 años de experiencia en energía renovable proporcionando servicios desde la ingeniería, la OM y la gestión de activos fotovoltaicos, eólicos y BESS, busca incorporar a su equipo de trabajo a un/a Auxiliar OM Fotovoltaico en Lobón y Solana de los Barros (Badajoz). /p h3Responsabilidades /h3 ul liApoyo a los Técnicos Eléctricos en trabajos preventivos y correctivos. /li liRevisión de estructura y seguidores. /li liSustitución de componentes. /li liRevisión visual de módulos y cableado. /li liOtras tareas generales propias del puesto. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liFormación en rama eléctrica, energías renovables o similar. /li liExperiencia previa de al menos 2 años en el sector eléctrico. /li liFormación según el RD 614/2001 en riesgo eléctrico. /li liFormación PRL nivel básico de 60h. /li liConocimientos de paquete office. /li liExperiencia en redacción de partes de trabajo e informes. /li liPermiso de conducir B1. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liDesarrollo profesional en el sector de las energías renovables. /li liIncorporación a una empresa en plena expansión en la que las personas son nuestro principal valor. /li liVehículo compartido de empresa. /li /ul p¡Únete a Revergy y sé parte de nuestro crecimiento global! /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Técnico/A De Reparación De Palas Eólicas (Interior) – Viajes Eosol /h3 pMadrid, Kingdom Of Spain, ES /p pSe busca técnico de reparación de palas eólicas con experiencia para inspeccionar y reparar palas, garantizando el rendimiento. Requiere certificaciones GWO y PRL, y disponibilidad para viajar. /p h3Responsabilidades /h3 ul liInspeccionar palas eólicas. /li liRealizar reparaciones necesarias. /li liAsegurar el rendimiento de las palas. /li liCoordinación con equipos de mantenimiento. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia en reparaciones de palas eólicas. /li liCertificaciones GWO y PRL. /li liDisponibilidad para viajar. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppApave Inspection Spain /p h3Descripción de la oferta /h3 pEn bApave Spain /b, somos un grupo internacional especializado en la gestión de riesgos y la protección de personas, activos y entornos a través de servicios de inspección, consultoría y seguridad digital. /p pComo parte esencial de nuestro equipo de Telecomunicaciones, tu misión principal será garantizar la correcta aplicación de la normativa de prevención de riesgos laborales, supervisando las condiciones de seguridad y salud en obras e instalaciones de Telecomunicaciones. /p h3Funciones Principales /h3 ul liLas propias según el RD 1627/97. Coordinación en obra. /li liElaboración de informes. /li liTrato con los trabajadores de las contratas. /li liIdentificar y evaluar los riegos del lugar de trabajo. /li liPlanificación y supervisión según la normativa vigente. /li /ul h3Se Ofrece /h3 ul liContrato indefinido. /li liJornada completa. Horario según necesidades de obra /li liVehículo de empresa y tarjeta gasolina. /li liDietas /li liConvenio con seguro médico, acceso a app de empresa con múltiples DESCUENTOS en gimnasios, viajes, compras, etc. /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 ul liImprescindible: Ingeniería o Arquitectura Técnica + Máster PRL con las 3 especialidades y Curso de CSS (200h). /li liExperiencia mínima de cinco años en el sector de la construcción. /li /ul h3Declaración Sobre Igualdad, Diversidad e Inclusión /h3 pEstamos comprometidos con la igualdad, la diversidad y la inclusión, y aceptamos solicitudes de todos los sectores de la comunidad, ya que creemos que una plantilla diversa aporta mayor profundidad a nuestro trabajo. /p /p #J-18808-Ljbffr

ulliIngeniero/a Jefe Mantenimiento Instalación Madrid /liliGestionar los recursos humanos adscritos al contrato de mantenimiento /liliComunicación directa con el cliente, siendo el primer responsable de su satisfacción /liliElaboración de presupuestos /liliGestion de compra de repuestos, equipos y herramientas /liliGestión de contratación y control de los subcontratistas /liliVigilar el cumplimiento de los procedimientos de PRL /liliVigilar el cumplimiento de la normativa vigente medioambiental /liliVigilar el cumplimiento de la normativa de seguridad específica de cada contrato o de cada instalación /liliIngeniería Técnica /lili2 años de experiencia en puesto similar /liliNivel usuario, conocimientos Autocad, Presto, Gmao /li /ulpCondiciones económicas en función de experiencia. /p #J-18808-Ljbffr

pEosol busca un técnico/a de reparación de palas eólicas para inspeccionar y reparar palas en interior, con disponibilidad para viajar. /ppRequisitos incluyen certificaciones GWO y PRL. La posición implica coordinación con equipos de mantenimiento y asegurar el rendimiento óptimo de las palas instaladas. /ppExperiencia previa en reparaciones de palas eólicas es valorada; se realizan desplazamientos a distintas ubicaciones y proyectos de diversa duración. /p #J-18808-Ljbffr

pAFJ Global busca un Técnico Superior de Prevención de Riesgos Laborales para un proyecto de 8 meses en Amberes, Bélgica. Se solicita formación PRL y experiencia mínima de 3 años, con capacidad para inspección en obra y gestión documental. /ppEs imprescindible formación a trabajadores, incorporación inmediata y formación continua en PRL. Se valorarán habilidades de comunicación en inglés y la capacidad de coordinar actividades en obra y con clientes líderes del mercado. /p #J-18808-Ljbffr

ppSeleccionamos un/a expert@ en Relaciones Laborales para una corporación empresarial con actividad en el ámbito financiero y presencia internacional. Reportando a la Dirección de Recursos Humanos corporativa, gestionará y liderará, junto con ésta, las relaciones laborales en los distintos centros de trabajo y unidades del grupo. /ppNuestro cliente es un grupo empresarial sólido, en crecimiento, que opera en el sector financiero y cuenta con una estructura organizativa deslocalizada, con distintas sociedades y centros de trabajo a nivel nacional e internacional, siendo España el foco principal de responsabilidad de esta posición. /ppstrongTU MISIÓN /strong /ppReportando a la Dirección de Recursos Humanos, como responsable de RRLL serás el referente interno en materia jurídico-laboral y de relaciones laborales, garantizando la correcta aplicación del marco normativo, la interlocución con la representación legal de las personas trabajadoras y la negociación de acuerdos colectivos e individuales de alto impacto para la organización. /ppTrabajarás de manera transversal con la Dirección, el negocio y los equipos de management, aportando criterio técnico, visión de negocio y seguridad jurídica en la toma de decisiones. /ppstrongTUS RESPONSABILIDADES COMO TÉCNICO RESPONSABLE DE RRLL /strong /ppstrongRelaciones Laborales y Marco Jurídico /strong /pp· Interpretar y aplicar la normativa laboral vigente y los distintos convenios colectivos de aplicación. /pp· Asesorar a la Dirección y a la estructura de management en materia laboral y de relaciones laborales. /pp· Actuar como interlocutor/a principal con la representación legal de las personas trabajadoras (delegados/as, comités, secciones sindicales). /pp· Preparar, asistir y realizar el seguimiento de reuniones con la RLT y mesas de negociación. /pp· Participar y/o liderar procesos de negociación colectiva: convenios de empresa, acuerdos, pactos y medidas de flexibilidad interna. /ppstrongGestión de Acuerdos y Documentación Laboral /strong /pp· Gestionar acuerdos individuales laborales (cambios de puesto, condiciones, compensaciones, etc.) garantizando la seguridad jurídica. /pp· Elaborar y revisar documentación laboral: contratos, anexos, comunicaciones, actas, acuerdos, procedimientos y políticas internas. /ppstrongIgualdad, PRL y Reporting /strong /pp· Colaborar en el diseño, negociación e implantación de Planes de Igualdad, Diversidad y otras medidas de igualdad. /pp· Coordinación con el área de Prevención de Riesgos Laborales y participar en comités de seguridad y salud cuando proceda. /pp· Elaborar informes y reporting periódico para la Dirección sobre la situación de las relaciones laborales, riesgos y propuestas de mejora. /ppstrongTU PERFIL DE ÉXITO EN ESTE ROL /strong /pp· Formación universitaria en Relaciones Laborales y RRHH, Derecho o titulaciones afines. /pp· Experiencia mínima de 5 años en posiciones de Relaciones Laborales dentro del ámbito de RRHH, en entornos corporativos y/o con grandes plantillas. /pp· Experiencia demostrable en negociación con la RLT y participación en procesos de negociación colectiva, convenios de empresa y planes de igualdad. /pp· Experiencia en resolución de conflictos laborales y representación empresarial ante órganos internos o externos. /pp· Conocimientos en Prevención de Riesgos Laborales y coordinación con servicios de prevención. /pp· Manejo avanzado de herramientas ofimáticas; se valorará experiencia con herramientas de gestión de RRHH y/o nómina. /ppA lo que deberás sumar unas sólidas Competencias personales: /pp· Alta capacidad de negociación y gestión de conflictos. /pp· Solidez técnica y criterio jurídico. /pp· Capacidad de interlocución con distintos niveles de la organización. /pp· Orientación al detalle, rigor y confidencialidad. /pp· Visión de negocio, autonomía y capacidad analítica. /pp· Organización y trabajo en equipo. /ppstrongQUÉ TE OFRECE LA COMPAÑÍA /strong /ppIncorporación estable a un grupo empresarial líder en su sector, sólido (participado por uno de los principales fondos americanos), y muy dinámico, en pleno proceso de expansión y transformación tecnológica de su actividad. /ppSalario competitivo, en función de tu perfil y trayectoria profesional. Oportunidad real de desarrollo profesional, formación y especialización en el ámbito jurídico-laboral. /ppExcelente oportunidad para participar, gestionar y liderar, de forma directa, negociaciones a alto nivel y proyectos estratégicos en el ámbito de relaciones laborales e igualdad. /ppModalidad de trabajo híbrida. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3 pEn Antana, empresa especializada en la ejecución de obras y reformas, buscamos un/a bTécnico/a de Prevención de Riesgos Laborales /b para incorporarse a nuestro equipo y dar soporte en varias de nuestras obras en Madrid. /p pLa persona seleccionada será responsable de velar por el cumplimiento de la normativa en materia de PRL, así como de coordinar y supervisar las condiciones de seguridad en obra. /p h3Funciones /h3 ul liSupervisión diaria de condiciones de seguridad en las obras asignadas. /li liElaboración y seguimiento de planes de seguridad y salud. /li liCoordinación con contratas, subcontratas y responsables de obra. /li liInvestigación de incidentes/accidentes y propuesta de medidas correctoras. /li liImpartición de formaciones e instrucciones específicas en obra. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liTitulación universitaria. /li liMáster en Prevención de Riesgos Laborales (con especialidad en Seguridad). /li liExperiencia mínima de 2 años como Técnico/a de Prevención en obra. /li liConocimiento actualizado de la normativa vigente. /li liProactividad, capacidad de comunicación y orientación al detalle. /li liIncorporación estable en una empresa en expansión. /li liJornada completa de lunes a viernes. /li liFormación continua en PRL y actualizaciones normativas. /li liSalario competitivo según valía y experiencia. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde Ilerwork, buscamos para importante y prestigiosa empresa de ingeniería civil, ubicada en Arganda del Rey (Madrid) y especializada en Rehabilitación, Reparación, Impermeabilización, Protección y Mantenimiento de Obra Pública, un perfil de Técnico de Estudios de Obra Civil. La compañía se caracteriza por su compromiso con la calidad y eficacia muestra de su máxima pervivencia en el tiempo. /ph3Funciones principales /h3ulliElaboración de presupuestos y planificación de obras. /liliRealización de ofertas y presentación de las mismas. /liliPresupuestos. /liliFacturas. /liliElaboración de informes técnicos sobre el avance de la obra. /liliTrato con cliente y seguimiento del mismo. /li /ulh3Requisitos /h3ulliFormación: Ingeniero Civil y/o Ingeniero Técnico de Obras públicas. /liliFormación PRL 20 y 60 horas. /liliAl menos 5 años de experiencia demostrable como Técnico de estudios. /liliExperiencia en Obra Civil/Pública. /liliDisponibilidad movilidad geográfica (puntual). /li /ulh3Ventajas /h3pSe ofrece: /pulliSalario competitivo. /liliContrato Indefinido. /liliCoche de empresa + tarjeta gasolina. /liliHorario flexible de lunes a viernes: 8.00 – 17.00 horas. /liliModelo híbrido. /liliProyecto de crecimiento y promoción dentro de la empresa. /li /ulpSi cumples con los requisitos y estás interesado/a en unirte a un equipo comprometido con la excelencia, esperamos recibir tu solicitud. /ppAplica a la oferta o envíanos tu CV directamente a la responsable de la posición: /p /p #J-18808-Ljbffr

Las responsabilidades incluyen organizar formación en prevención de riesgos laborales (PRL), verificar el uso correcto de equipos de protección individual (EPI) y coordinar actividades con proveedores. Una empresa de seguridad laboral en Madrid busca un profesional para realizar evaluaciones de r

h3Técnico/a de Formación /h3p¿Tienes experiencia como Técnico de Formación?¿Te gustaría unirte a nuestro proyecto LPO? Si es así, sigue leyendo. /ppComo Técnico/a de Formación, tendrás la oportunidad de diseñar y ejecutar estrategias que impulsen el desarrollo profesional. Tu misión será asegurar que cada acción formativa tenga un impacto positivo en el equipo y en los objetivos de la empresa. Si te entusiasma la gestión de formación y el trabajo colaborativo, este es el lugar para ti. /pp¿Cuáles serían tus funciones? /ppEntre las funciones se incluyen, /pulliAnalizar y evaluar el talento para detectar necesidades formativas. /liliDiseñar y desarrollar planes de formación innovadores. /liliPlanificar y gestionar la logística de las acciones formativas. /liliCoordinar procesos operativos y objetivos de formación. /liliMedir resultados a través de KPIs y SLAs. /liliGestionar plataformas como FUNDAE y Workday Learning. /liliDiseñar modelos de experiencia de aprendizaje y medir la satisfacción. /liliFacilitar la integración de metodologías de aprendizaje modernas. /li /ulpEntre los beneficios se incluyen, /pulliContrato temporal con posibilidad de indefinido. /liliJornada laboral completa. la jornada del viernes será en horario intensivo /liliAmbiente colaborativo y dinámico. /liliOportunidades de desarrollo profesional. /li /ulpEntre los requisitos se incluyen, /pulliFormación universitaria en áreas relacionadas. /lili2-3 años de experiencia en gestión de formación para empresas. /liliConocimiento de plataformas LMS, CMS y XLMS. /liliDominio avanzado de Excel. /liliValorable experiencia en diseño instruccional y metodologías de gestión de proyectos. /liliHabilidad para trabajar en equipo y gestionar múltiples tareas. /li /ulpSi estás listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera profesional, ¡te invitamos a formar parte de su equipo! /ppSan Sebastián de los Reyes, Community of Madrid, Spain 1 month ago /ph3Hispánica Vertical, S.L.: Técnico/a PRL - Formador/a /h3h3Preparador de oposiciones de Técnico de Educación Infantil /h3h3Preparador/a de opositores de Cuerpo de Hacienda (Agente y/o Técnico) /h3h3Preparador/a para opositores del Agente de Hacienda y Técnico de Hacienda /h3h3Beca/Intern Formación Escuela Técnica | Verano 2025 Madrid /h3pSan Sebastián de los Reyes, Community of Madrid, Spain 1 week ago /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3 pDesde Ilerwork buscamos un Oficial de Primera para incorporarse a la plantilla de una importante empresa del sector de la construcción e Ingeniería en Madrid. /p pLa empresa ofrece servicios especializados en reformar parcial e integralmente Viviendas, Oficinas y todo tipo de Locales Comerciales, además de construir Viviendas Unifamiliares. /p h3Oficial de Primera /h3 h3Responsibilities /h3 ul liRealización de trabajos de albañilería en reformas y construcción integral (tabiquería, enfoscados, alicatados, solados, replanteos). /li liEncofrados, solados, nivelación de pavimentos, revestimientos y trabajos de mampostería. /li liInterpretación de planos y mediciones. /li liOrganización y supervisión de peones y oficiales de menor categoría. /li liManejo de herramientas y maquinaria propias del oficio. /li liCumplimiento de normativa de seguridad y prevención de riesgos laborales. /li /ul h3Requirements /h3 ul liExperiencia de 5 años como Oficial de 1ª en construcción o reformas. /li liDominio de trabajos de albañilería y acabados. /li liExperiencia demostrable en solador, alicatador, enfoscados, ladrillos, yesos, recibidos de carpinterías metálicas y de madera, niveles de obra, entre otros. /li liConocimientos básicos de pladur, fontanería y electricidad. /li liCapacidad para trabajar de forma autónoma. /li liConocimientos de interpretación de planos. Replanteo de planos (a nivel básico). /li liCurso de PRL 20h (obligatorio); curso de 60h específico de construcción (deseable). /li liPreferiblemente, residir en la Comunidad de Madrid. /li liCarnet de conducir B1 (obligatorio). /li liGanas de formar parte de una compañía estable, basada en altos estándares de calidad, seria y comprometida. /li /ul h3Benefits /h3 ul liIncorporación inmediata. /li liContrato estable. /li liJornada completa de lunes a viernes (de lunes a jueves de 8:00 a * horas y los viernes de 8:00 a * horas). /li liJornada reducida en verano. /li liSalario según convenio. /li liBuen ambiente de trabajo y continuidad en proyectos. /li /ul h3Encargado/a de Obra /h3 h3Responsibilities /h3 ul liSupervisar y coordinar las actividades diarias en las obras, asegurando el cumplimiento de los plazos y la calidad requerida. /li liGestionar equipos de trabajo. /li liVelar por el cumplimiento de las normativas de seguridad y salud en el trabajo. /li liRealizar seguimiento del avance de la obra, informando sobre el progreso a la dirección de la constructora. /li liSolucionar problemas técnicos y logísticos en la obra. /li liGarantizar una comunicación efectiva entre todos los involucrados en el proyecto. /li /ul h3Requirements /h3 ul liExperiencia mínima de 2 años como Encargado/a de Obra en construcción. /li liConocimientos en gestión de proyectos de construcción desde 0 en una obra o vivienda unifamiliar. /li liConocimiento en normativas de seguridad. /li liAltos conocimientos en albañilería (ladrillo tosco/visto/cámara, fachada ventilada, monocapa, Sate, tendidos, enfoscados, entre otros). /li liConocimientos en electricidad y fontanería. /li liAltos conocimientos en pladur. /li liExperiencia en replanteo de planos. /li liConocimientos medios en obras desde 0 en estructuras de cimentación y saneamientos. /li liExperiencia en control de empleados y subcontratas (a nivel de seguimiento). /li liCapacidad de liderazgo y gestión de equipos. /li liBones habilidades de comunicación y resolución de problemas. /li liCertificación en Prevención de Riesgos Laborales (PRL): 60 horas y 20 horas. /li liCarnet de conducir. /li /ul h3Benefits /h3 ul liContrato indefinido a tiempo completo con una constructora de renombre. /li liSalario competitivo acorde a la experiencia y habilidades del candidato. /li liOportunidades de desarrollo profesional y formación continua. /li liEntorno de trabajo dinámico y colaborativo. /li /ul h3Apply /h3 pSi cumples con los requisitos y estás interesado/a en unirte a un equipo comprometido con la excelencia como Encargado/a Obra de Edificación en Madrid, envía tu CV directamente a la responsable de la posición. /p /p #J-18808-Ljbffr

pVimantik Soluciones Tecnológicas busca un Oficial de Primera para trabajar en Madrid, con experiencia en instalaciones de datos y fibra en CPDs. Requiere carnet de conducir, formación PRL y conocimientos en media/baja tensión. /ppSe valorarán habilidades en canalización y cableado estructurado para proyectos de telecomunicaciones. La empresa ofrece contrato indefinido y formación continua, con un ambiente de trabajo orientado a la colaboración y el desarrollo profesional en el sector de /p #J-18808-Ljbffr

pGDES | Grupo Dominguis Energy Services busca un/a Técnico/a PRL para apoyar la gestión preventiva en entornos industriales y proyectos con distintos centros de trabajo en Madrid. Buscamos una persona con ganas de aprender, orientación a campo y compromiso con la seguridad y la salud laboral. /ppSe requiere Titulación media en Prevención o equivalente y Máster en PRL, 2–3 años de experiencia, conocimientos de normativa PRL y EPI, carnet B y disponibilidad para viajar. Posibilidad de coche de empresa. /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Enyse, empresa líder en el sector ferroviario y especializada en señalización y control de tráfico ferroviario, buscamos incorporar un/a Técnico/a de PRL para la supervisión y control de obras ferroviarias. Si te motiva trabajar en proyectos de gran impacto y formar parte de un equipo con un alto nivel técnico, queremos conocerte. /p h3Funciones Principales /h3 ul liInvestigación de accidentes e incidentes en la obra, elaboración de informes y propuestas de mejora. /li liRealización de evaluaciones de riesgos y actualización de documentación preventiva. /li liResponsable de impartir charlas pre-tareas, inducciones y formaciones. /li liElaboración de procedimientos de trabajo seguros. /li liVisitas y supervisión de los diferentes puntos de obra. /li liRealización de OPS (Observaciones Preventivas de Seguridad). /li liCoordinación de actividades empresariales (CAE) a través de las plataformas indicadas por el cliente. /li liGestión de documentación de PRL, permisos y autorizaciones de acceso a obra. /li liInspecciones de EPI, herramientas eléctricas y manuales, y maquinaria. /li liSeguimiento y control de plataformas CAE. /li liControl de procesos y realización de PPIs. /li liGestión de documentación de residuos: autorizaciones, DI y certificados de gestión. /li liTrámites relacionados con la Administración Pública. /li liRealización de auditorías internas y atención a auditorías externas. /li /ul h3Qué ofrecemos /h3 ul liContrato indefinido. /li liJornada completa. /li liEstabilidad laboral en una empresa consolidada del sector ferroviario. /li liIncorporación a un equipo multidisciplinar con proyectos técnicos de gran envergadura. /li liPlanes de retribución flexible, que incluyen: /li liEscuela infantil /li liTarjeta transporte /li liTarjeta restaurante /li liSeguro de salud /li liFormación /li liTrabajamos 100% presencial /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 ul liGrado o Máster Universitario. /li liImprescindible Máster en Prevención de Riesgos Laborales (técnico superior con las 3 especialidades). /li liExperiencia previa en PRL, Calidad y/o Medioambiente, preferiblemente en el sector de la construcción o similar. /li liEs imprescindible disponer de permiso de conducir. /li /ul pSi quieres formar parte de una compañía en plena evolución tecnológica y participar en proyectos que contribuyen a la seguridad del transporte ferroviario, te estamos esperando. /p pInformación de Protección de Datos Personales: En cumplimiento de lo dispuesto en el Reglamento (UE) 2016/679 (RGPD) y la Ley Orgánica 3/2018 (LOPDGDD), le informamos de que sus datos personales serán tratados por ENCLAVAMIENTOS Y SEÑALIZACIÓN FERROVIARIA ENYSE SAU (en adelante ENYSE), con la finalidad de gestionar su candidatura en procesos de selección presentes o futuros que se ajusten a su perfil profesional. /p pResponsable del tratamiento: ENYSE, NIF Abr/Dirección: Calle Valportillo II, 8 bis, 28108 Alcobendas, Madrid. /p pBase jurídica: Aplicación a petición del interesado de medidas precontractuales (art. 6.1.b RGPD) y consentimiento del interesado (art. 6.1.a RGPD). Conservación: Los datos se conservarán mientras dure el proceso de selección en curso, siendo el plazo máximo de conservación 2 años. /p pDerechos: Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad mediante escrito a la dirección arriba indicada o al correo electrónico protección.datos enyse.com. /p pReclamación ante la autoridad de control: En caso de considerar que el tratamiento de sus datos no se ajusta a la normativa vigente, puede presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos: /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción del rol /h3 pBuscamos incorporar un/a Coordinador/a de Prevención de Riesgos Laborales para reforzar la gestión preventiva en nuestras oficinas centrales. Su principal misión será coordinar las actividades del Servicio de Prevención Propio, colaborando estrechamente con el Jefe del Servicio para garantizar el cumplimiento de los requisitos legales y corporativos, impulsando la integración de la prevención en la operativa diaria y promoviendo una cultura preventiva sólida en la organización. /p h3Principales Responsabilidades /h3 ul liParticipar en la elaboración, actualización y mejora del Plan de Prevención de Riesgos Laborales. /li liCoordinar y/o realizar la Evaluación de Riesgos y la Planificación de la Actividad Preventiva, asegurando su correcta implantación y seguimiento. /li liGarantizar el cumplimiento de la normativa legal aplicable (comunitaria, estatal y autonómica), así como de los estándares internos de la compañía. /li liAsesorar en la comunicación y difusión de los riesgos a los trabajadores. /li liGestionar e impartir formación en materia de PRL (artículo 19 Ley 31/1995), en coordinación con el área de Formación. /li liPromover la sensibilización y cultura preventiva dentro de la organización. /li liColaborar en la revisión y mejora continua del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud (SGSST). /li liParticipar en los procesos de consulta, comunicación y participación de los empleados en materia preventiva. /li liInvestigar incidentes y no conformidades, elaborando informes y proponiendo medidas correctoras. /li liReportar información relevante al Servicio de Prevención para su seguimiento y análisis centralizado. /li liRepresentar a la compañía ante organismos públicos y privados en materia de seguridad y salud (cuando aplique). /li liRealizar o coordinar evaluaciones higiénicas y ergonómicas en entorno de oficina. /li liCoordinar la actividad con el Servicio de Prevención Ajeno y revisar los informes emitidos. /li liElaborar informes de seguimiento y reporting mediante herramientas como Power BI, Excel o Cority. /li liColaborar con el área de Contratación en la preparación de documentación preventiva para licitaciones (en español e inglés). /li liParticipar en auditorías internas y contribuir al mantenimiento de certificaciones (ISO 45001). /li /ul h3Requisitos /h3 ul liTitulación universitaria en Ingeniería o Grado equivalente. /li liMáster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades (Seguridad, Higiene y Ergonomía/Psicosociología). /li liExperiencia mínima de 5 años en gestión de PRL, preferiblemente en entorno de obra. /li liNivel de inglés mínimo B2 (oral y escrito). /li liManejo avanzado de herramientas de análisis y reporting (Excel, Power BI, Cority u otras). /li /ul pFerrovial ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos. Tratamos todas las candidaturas por igual, independientemente del género, raza, color de piel, etnia, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, o cualquier otra clase protegida de acuerdo con la legislación aplicable. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppReady to take your career to the next level? /ppJoin Amaris Consulting and work on projects that impact thousands of users worldwide. Be part of an international team, thrive in an agile environment, and grow with a global group that values innovation and talent. /ppAs an bIndustrial Installations Logistics Automation Project Manager /b, you will be responsible for coordinating and supervising industrial installations and logistics automation projects, ensuring proper technical and operational integration from the design phase through to final commissioning. Your work will directly contribute to the successful deployment of automated warehouses and logistics infrastructures for leading clients. /ph3What We’re Looking For /h3h3Must‑have background /h3ulliDegree in bIndustrial, Mechanical, Electrical, Industrial Organization Engineering /b or similar. /lilib5+ years of experience /b in bindustrial, logistics or installations projects /b. /liliProven experience in bproject and supplier coordination /b. /liliSolid knowledge of blogistics automation /b and bindustrial warehouses /b. /liliExperience with:bAutoCAD /b /lilibRevit /b (basic level) /lilibPresto /b /lilibAdvanced Excel /b /liliKnowledge of bindustrial regulations, HS (PRL) /b and permitting. /liliAvailability to btravel occasionally within Spain /b (approx. 1 trip per week). /liliAdvanced bSpanish /b and at least bintermediate English /b (written and spoken). /liliStrong coordination, communication and stakeholder management skills. /li /ulh3Nice to have /h3ulliExperience in bautomated logistics environments /b, bintralogistics /b or bdistribution centers /b. /liliPrevious exposure to bfacility / infrastructure projects /b and bcross‑functional work with operations and engineering /b. /liliExperience reviewing and optimizing blogistics layouts /b. /li /ulh3What You’ll Do /h3pYou will manage the full lifecycle of industrial and logistics automation projects, from design to go‑live: /ph3Design Planning Phase /h3ulliParticipate in the btechnical definition of new warehouses /b and the badaptation of existing facilities /b. /liliCoordinate projects together with barchitecture, engineering, operations and automation teams /b. /liliReview blayouts, drawings and technical solutions /b to ensure feasibility and efficiency. /liliOversee the bintegration of automated systems and logistics flows /b. /liliEnsure compliance with bindustrial, urban planning and safety regulations /b. /liliContribute to the preparation of binternal procedures and technical documentation /b. /li /ulh3Execution Phase /h3ulliCoordinate bsuppliers, contractors and external teams /b involved in the project. /liliMonitor bsite progress, quality, planning and costs /b, taking corrective actions when needed. /liliManage blicenses, permits and HS (PRL) documentation /b. /liliPerform btechnical follow‑up of installations and automation systems /b. /liliEnsure full compliance with the bdefined technical design /b throughout execution. /liliSupervise btesting and commissioning /b of automated installations. /liliEnsure proper blegalization and final documentation /b of the projects. /liliCoordinate the btechnical and operational handover /b of the facilities to the client/operations teams. /li /ulh3Additional Keywords / Areas of Expertise /h3p(These reflect the type of profile we are targeting) /pulliIndustrial installations /liliTechnical coordination /liliFacility / Infrastructure projects /liliHS (PRL) and industrial regulations /liliCross‑functional work with operations and engineering /lilibPermanent contract /b with a bleading company in the sector /b. /liliParticipation in bstrategic logistics automation projects /b with high impact. /lilibHybrid model /b:Remote work in the bafternoons /b. /lilibFull remote /b every bFriday /b. /lilibContinuous training and professional development /b through Amaris Mantu programs. /lilibFlexible compensation /b and social benefits. /li /ulh3Benefits /h3ullibCareer Growth /b: 70% of our senior leaders started in entry‑level positions. /lilibContinuous Learning /b: Access to our Technology Academy, Udemy courses, webinars, and company‑paid certifications. /lilibWell‑being /b: Our bWeCare /b program supports employees in critical situations. /lilibPersonal Development /b: Annual training budget to boost your skills. /li /ulh3Recruitment Process /h3ullibInitial Call /b with our recruitment team to align expectations and profile. /lilibFirst Interview /b: Explore your experience and match you with the most suitable project. /lilibSecond Interview /b: If technical: meet with a btechnical expert /b. /liliIf non‑technical: meet with a bproject manager /b. /lilibClient Meeting /b: Get to know the client and project details. /lilibFinal Conversation /b: Address any remaining questions and confirm mutual fit. /li /ulpAverage timeline: 1–2 weeks /ph3Ready to Make an Impact? /h3pApply now and join a team that drives innovation and growth in industrial installations and logistics automation! /ppAt Amaris Consulting, we celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment. All qualified candidates are welcome, regardless of gender, sexual orientation, race, ethnicity, age, or any other characteristic. /p /p #J-18808-Ljbffr

pSalamancahoy busca un/a Administrativo/a para una empresa del sector eléctrico en la zona de Madrid. Se requiere alto nivel de inglés y experiencia en gestión documental y plataformas, para asegurar el flujo correcto de documentación de proyectos. /ppSe ofrece incorporación dentro de un entorno dinámico y en crecimiento, con jornada intensiva y posibilidad de horas extras. Se valorará capacidad de trabajo en equipo y organización ante demandas variadas. /p #J-18808-Ljbffr

pTeleperformance en Madrid busca un Técnico Superior PRL para gestionar y formar en PRL, con un modelo de trabajo híbrido. El puesto es indefinido y está ubicado en la Comunidad de Madrid. /ppEl rol implica la gestión de riesgos, coordinación de planes de emergencia y formación, así como la revisión de la documentación PRL de trabajadores, empresas y subcontratas. Salario de 30.000 € al año más bonus. /p #J-18808-Ljbffr

pEosol Group busca un/a Técnico/a de Inspección LPS para realizar inspecciones exhaustivas de sistemas de protección contra caídas, asegurar el cumplimiento de normativas y elaborar informes técnicos detallados sobre el estado de los LPS. /ppSe responsabilizará de planificar y ejecutar trabajos de mantenimiento o reparación, garantizar la seguridad PRL y colaborar con otros departamentos para la fiabilidad de las instalaciones. /p #J-18808-Ljbffr

ppEurovia España (filial del Grupo Vinci) es uno de los principales actores a nivel mundial en la construcción de infraestructuras de transporte y desarrollo urbano. /p h3TRABIT, filial de Eurovia, busca incorporar un perfil junior para dar apoyo al área de conservación de carreteras de la zona Centro. /h3 h3Funciones del puesto son: /h3 ul liIdentificar las necesidades de apoyo externo determinando a través de comparativos económicos/ plazos las empresas adjudicatarias. /li liElaborar contratos de adjudicación de subcontratación verificando el cumplimiento de las normas legales: seguros sociales, prevención de riesgos, normas de calidad,... /li liRealizar el control y seguimiento de la obra, en cuanto a costes, plazos, calidades,... garantizando su adecuación a lo establecido en los contratos. /li liAsegurar el cumplimiento de la normativa en PRL, medio ambiente y calidad. /li liControlar la imputación administrativa de los costes, facturas a clientes. /li liAnalizar el contenido de la obra y planificar la actuación a desarrollar. /li liVisitas a las conservaciones de carretera. /li /ul h3Requisitos: /h3 ul liFormación académica: Grado en Ingeniería Civil, Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos (ICCP) o Ingeniería Técnica de Obras Públicas (ITOP) /li liExperiencia previa: no requerida /li liCarnet de conducir /li liFormación en Prevención de Riesgos Laborales (deseable) /li /ul pAtendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Eurovia se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. En cumplimiento de la Ley General de Discapacidad (LGD), se valorarán especialmente las candidaturas de personas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%, sin que constituya un requisito excluyente. Todas las candidaturas serán evaluadas en igualdad de condiciones. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppCHM es un referente del sector de la construcción, mantenimiento de infraestructuras y servicios a nivel nacional, una empresa altamente cualificada capaz de ejecutar todo tipo de obras (carreteras, hidráulicas, ferroviarias, edificación, portuarias, ...) y de prestar servicios urbanos y medioambientales, así como de mantenimiento y conservación de instalaciones e infraestructuras. /p pCHM declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar indirectamente por razón de sexo, CHM valora todas las candidaturas conforme a criterios objetivos para seleccionar a la persona más idónea para el puesto ofertado. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia de su sexo. /p h3Le Poste /h3 pActualmente, necesitamos incorporar a nuestro equipo un/a administrativo/a de obra para un proyecto de obra civil de ampliación y mejora de accesibilidad para el transporte público en la autovía A-2 (tramo entre Arturo Soria y San Fernando-Coslada). El centro de trabajo se situa en bBarajas (Madrid) /b. /p pLa persona seleccionada llevará a cabo las siguientes funciones: /p ul liControl e introducción de costes. /li liSeguimiento de contratos y pedidos. /li liControl de documentación laboral, fiscal y de seguridad y PRL de trabajadores, tanto propios como subcontratados. /li liContabilización de facturas y hojas de gastos. /li liIntroducción de partes de personal e incidencias para la elaboración de las nóminas, control del registro horario, apoyo al equipo técnico, etc. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liIntegración en constructora referente en su sector, dentro de un equipo de profesionales altamente cualificados. /li liPuesto de carácter estable con continuidad. /li /ul h3Profil Recherché /h3 pRequisitos mínimos: /p ul liFP medio o superior en Administración y Finanzas. /li liDe 2 a 5 años de experiencia en administración, preferiblemente en sector construcción. /li /ul h3Requisitos Valorables /h3 ul liFormación en PRL 60 horas. /li liConocimientos de Navision. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Una empresa internacional del sector energético busca incorporar un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales. El candidato debe tener formación en Prevención de Riesgos Laborales, un nivel intermedio de inglés y disponibilidad para trabajar desplazado/a en Europa. Las funciones incluyen implementar planes de prevención, evaluar riesgos y coordinar actividades preventivas. La empresa ofrece un buen ambiente de trabajo y desarrollo profesional en un entorno internacional.br#J-18808-Ljbffr

ppDesde la división de QuímicaPharma nos encontramos en la búsqueda de bun/a Técnico/a HSE /b para una empresa del sector industrial con sede en bMadrid. /b /pulliCoordinación del sistema de gestión PRL, planificación preventiva, supervisión de permisos de trabajo, investigación de accidentes y análisis de causa raíz. /liliExperiencia realizando evaluaciones higiénicas industriales (agentes químicos, APIs, etc.) y capacidad de análisis de resultados para garantizar condiciones seguras de trabajo. /liliTrayectoria mínima de 4-5 años en industria, trabajando en entornos ATEX y con conocimiento de normativa APQ/RD 1215/97. /liliParticipación activa en trabajos especiales, coordinación de servicios de prevención ajenos, seguimiento de medidas correctoras y soporte en planes de seguridad y salud. /liliIngeniería en Ciencias Químicas o similar, Máster en PRL con las 3 especialidades (Seguridad, Higiene y Ergonomía) y mínimo 4-5 años de experiencia en entornos industriales. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppEmpresa constructora con más de 25 años de experiencia. Especializada en construcción, rehabilitación y promoción de edificios residenciales. /p h3Responsabilidades /h3 ul liApoyo al Jefe de Obra en la planificación y ejecución de proyectos de edificación residencial (bloques en altura y vivienda unifamiliar). /li liSeguimiento de la planificación de obra, controlando plazos y detectando posibles desviaciones. /li liCoordinación del personal propio y subcontratas en obra, asegurando el correcto desarrollo de los trabajos. /li liControl de ejecución: ul liReplanteos /li liVerificación de calidad /li liCumplimiento de planos y especificaciones /li /ul /li liRealización de mediciones y control de unidades de obra. /li liSolicitud de ofertas a proveedores y subcontratas, así como elaboración de comparativos económicos. /li liApoyo en el control de costes y cierres mensuales de obra. /li liGestión de pedidos de material, control de acopios y seguimiento de suministros. /li liApoyo en la gestión documental de la obra (licencias, certificaciones, informes, etc.). /li liSupervisión del cumplimiento de PRL y normativa de seguridad en obra. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Oficiales de primera para construcción en Madrid. Se necesita personal con experiencia demostrable en el sector, capaz de trabajar de forma autónoma en obra. La labor incluye interpretación básica de planos y replanteos, así como manejo de herramientas y maquinaria habitual. Es requisito contar con el curso de PRL de 20 horas, además de mostrar seriedad y compromiso. La jornada es completa, de 40 horas semanales, de lunes a viernes, con contrato temporal. Se valora experiencia en obra civil, canalizaciones y urbanizaciones, así como carnet de conducir y cursos de maquinaria. El salario se ajusta según experiencia y convenio, entre 25.000 y 30.000 euros anuales. Se ofrece continuidad laboral, estabilidad y un buen ambiente en una empresa seria. Zona de trabajo: Comunidad de Madrid.

pSobre la posición /ppPrestigioso Hotel 5 Gran Lujo busca incorporar un/a strongJefe/a de Mantenimiento /strong para liderar el departamento técnico del hotel, garantizando el correcto funcionamiento de las instalaciones, el mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos y el cumplimiento de los más altos estándares de calidad, seguridad y eficiencia. /ppLa persona seleccionada será responsable de coordinar el equipo de mantenimiento y asegurar una experiencia excelente para los huéspedes mediante la óptima conservación de las instalaciones. /pulliDirigir, coordinar y supervisar el departamento de mantenimiento. /liliPlanificar y ejecutar el mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de las instalaciones. /liliGarantizar el correcto funcionamiento de sistemas eléctricos, climatización (HVAC), fontanería, PCI, cocinas industriales, ascensores y resto de instalaciones técnicas. /liliGestionar incidencias, averías y actuaciones urgentes minimizando el impacto en la operativa del hotel. /liliCoordinar y supervisar empresas externas y proveedores de mantenimiento. /liliElaborar y controlar el presupuesto del departamento, optimizando costes y recursos. /liliGarantizar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de seguridad, PRL, instalaciones, medioambiente y eficiencia energética. /liliSupervisar inspecciones reglamentarias, auditorías técnicas y certificaciones. /liliImplantar mejoras orientadas a la sostenibilidad, ahorro energético y eficiencia operativa. /liliElaborar informes técnicos y realizar el seguimiento de indicadores del departamento. /liliFormación técnica en Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Eléctrica, Arquitectura Técnica, FP Superior en Mantenimiento o similar. /liliExperiencia mínima de 5 años como Jefe/a de Mantenimiento en hoteles de 4 o 5, hospitales, edificios singulares o instalaciones de alta exigencia. /liliAmplios conocimientos en instalaciones electromecánicas, climatización, electricidad, fontanería, sistemas contra incendios y gestión técnica de edificios. /liliExperiencia liderando equipos técnicos y coordinando empresas de mantenimiento. /liliConocimientos de normativa técnica, PRL y gestión energética. /liliNivel medio de inglés valorable. /liliPerfil resolutivo, organizado, con liderazgo y orientación al servicio. /liliIncorporación a un prestigioso Hotel 5 Gran Lujo. /liliProyecto estable con posibilidades de desarrollo profesional. /liliEntorno de trabajo altamente profesional y orientado a la excelencia. /liliSalario competitivo acorde a la experiencia aportada. /liliFormación continua y participación en proyectos de mejora e innovación de las instalaciones. /li /ul #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción /h3pAplicador/a de Pavimentos Continuos de Resina Epoxi y Poliuretano /ppUbicación: Madrid (presencial) /ph3Sobre AVANCOAT /h3pEn AVANCOAT S.L. somos una empresa especializada en la ejecución de pavimentos continuos de resina para los sectores industrial, logístico, comercial y alimentario. Contamos con una amplia experiencia en la aplicación de sistemas de resina epoxi, poliuretano y otros revestimientos de altas prestaciones, ejecutando proyectos por toda España. /ppBuscamos incorporar dos Aplicadores/as de Pavimentos Continuos que quieran formar parte de un equipo profesional, comprometido con la calidad y con posibilidades reales de continuidad y crecimiento dentro de la empresa. /ph3Funciones principales /h3ulliPreparación de soportes mediante lijado, fresado, granallado, aspirado y reparación de superficies. /liliAplicación de sistemas de resina epoxi, poliuretano y otros revestimientos continuos, siguiendo las especificaciones técnicas de cada proyecto. /liliMezcla y dosificación de materiales, respetando los tiempos de trabajo y curado. /liliEjecución de acabados con rodillo, llana, rastra, espátula y demás herramientas especializadas. /liliControl de calidad durante la ejecución de los trabajos para garantizar un acabado de alto nivel. /liliManejo y mantenimiento básico de maquinaria y herramientas de aplicación. /liliCumplimiento de las normas de seguridad, prevención de riesgos laborales y organización del puesto de trabajo. /liliColaboración con el equipo en la planificación y ejecución de las distintas obras. /liliSe valorará experiencia previa en aplicación de pavimentos continuos, resinas epoxi, poliuretano o trabajos similares dentro del sector de la construcción. /liliConocimientos básicos en preparación de superficies y aplicación de revestimientos industriales. /liliCapacidad para trabajar en equipo, responsabilidad y atención al detalle. /liliBuena condición física y disposición para trabajos manuales. /liliDisponibilidad para viajar de forma puntual por diferentes puntos de España, ya que la empresa desarrolla proyectos a nivel nacional. /liliSe valorará disponer de formación en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) y cursos específicos del sector de la construcción. /liliIncorporación a una empresa consolidada y en crecimiento. /liliParticipación en proyectos de gran envergadura por toda España. /liliFormación continua y posibilidad de desarrollo profesional. /liliBuen ambiente de trabajo y estabilidad laboral. /liliPosibilidad de continuidad y crecimiento dentro de la empresa según el desempeño. /li /ulh3Perfil del candidato /h3ulliTrabajar en equipo, responsabilidad y atención al detalle. /liliBuen nivel de condición física y disposición para trabajos manuales. /liliCapacidad para viajar puntualmente por diferentes puntos de España. /liliConocimientos básicos en preparación de superficies y aplicación de revestimientos industriales. /li /ulpSi buscas formar parte de una empresa especializada y con proyectos de referencia en el sector de los pavimentos industriales, queremos conocerte. /p /p #J-18808-Ljbffr

pENGIE Group busca un Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales en Madrid para apoyar en el área de Renovables. El candidato ideal debe tener al menos 3 años de experiencia en el campo con un fuerte enfoque en la seguridad y salud en el trabajo. /ppEl trabajo incluye la gestión de un sistema de prevención, evaluaciones de riesgos y auditorías de seguridad. También se valoran competencias como la comunicación y el trabajo en equipo, además de un alto nivel de inglés. /p #J-18808-Ljbffr

h3Arquitecto de Diseño / Obra - Oficinas (h/m/d) /h3h3Arquitecto de Diseño / Obra - Oficinas (h/m/d) /h3pSe precisa incorporar un perfil técnico con experiencia en ejecución de obras y en diseño capaz de participar en la definición arquitectónica y técnica de los proyectos, así como de liderar su construcción en obra. Esta figura será clave en garantizar la coherencia entre lo proyectado y lo ejecutado, velando por la calidad, los costes, los plazos y la satisfacción del cliente. /ppEmpresa consultora enfocada en diseño de interiores y proyectos de reformas de oficinas. /ppstrongDescripción de la oferta /strong /ppLa persona que se incorpore como técnico de diseño/ obra (h/m/d) realizará las siguientes funciones: /pulliParticipar en el desarrollo de proyectos de oficinas y locales comerciales: distribución, materiales, acabados, planos técnicos. /liliCoordinar con estudios de arquitectura externos, ingenierías y consultores. /liliRedactar memorias, elaborar mediciones, presupuestos y documentación técnica. /liliSupervisar la correcta ejecución del proyecto en obra, liderando las distintas fases constructivas. /liliCoordinar subcontratas y proveedores en campo, asegurando cumplimiento de calidad y plazos. /liliHacer seguimiento del presupuesto durante la ejecución y controlar posibles desviaciones. /liliGestionar cambios en obra (as-built), proponiendo soluciones de forma ágil. /liliMantener interlocución directa con cliente durante todas las fases del proyecto. /liliAsegurar el cumplimiento de normativas técnicas, de seguridad y medioambientales. /li /ulpstrongPerfil del candidato /strong /ppLa persona que se incorpore como técnico de diseño/ obra (h/m/d) deberá cumplir con los siguientes requisitos: /pulliTitulación en Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación o similar. /liliExperiencia mínima de 4 años en puestos que combinen redacción de proyectos y dirección de obra. /liliDominio de AutoCAD, SketchUp, paquete Adobe, y herramientas de medición y presupuestación (Presto o similar). /liliConocimiento profundo de soluciones constructivas en interiores, normativa técnica y gestión de obra. /liliCapacidad para desenvolverse tanto en entorno de oficina como en campo. /liliExcelentes habilidades de comunicación, organización y resolución de problemas. /liliCarnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos puntuales a obra. /li /ulpMuy valorable: /pulliExperiencia en diseño interior corporativo o retail. /liliConocimientos de Revit o entorno BIM. /liliNivel alto- medio de inglés a nivel oral y escrito. /liliFormación en PRL (mínimo 60h). /li /ulpOportunidades de carrera y desarrollo profesional.br/ppstrongDesired Skills and Experiencebr/strongLa persona que se incorpore como técnico de diseño/ obra (h/m/d) deberá cumplir con los siguientes requisitos: /pppSe precisa incorporar un perfil técnico con experiencia en ejecución de obras y en diseño capaz de participar en la definición arquitectónica y técnica de los proyectos, así como de liderar su construcción en obra. Esta figura será clave en garantizar la coherencia entre lo proyectado y lo ejecutado, velando por la calidad, los costes, los plazos y la satisfacción del cliente. /ppstrongDetalles del cliente /strong /ppEmpresa consultora enfocada en diseño de interiores y proyectos de reformas de oficinas. /ppstrongDescripción de la oferta /strong /ppLa persona que se incorpore como técnico de diseño/ obra (h/m/d) realizará las siguientes funciones: /pulliParticipar en el desarrollo de proyectos de oficinas y locales comerciales: distribución, materiales, acabados, planos técnicos. /liliCoordinar con estudios de arquitectura externos, ingenierías y consultores. /liliRedactar memorias, elaborar mediciones, presupuestos y documentación técnica. /liliSupervisar la correcta ejecución del proyecto en obra, liderando las distintas fases constructivas. /liliCoordinar subcontratas y proveedores en campo, asegurando cumplimiento de calidad y plazos. /liliHacer seguimiento del presupuesto durante la ejecución y controlar posibles desviaciones. /liliGestionar cambios en obra (as-built), proponiendo soluciones de forma ágil. /liliMantener interlocución directa con cliente durante todas las fases del proyecto. /liliAsegurar el cumplimiento de normativas técnicas, de seguridad y medioambientales. /li /ulpstrongPerfil del candidato /strong /ppLa persona que se incorpore como técnico de diseño/ obra (h/m/d) deberá cumplir con los siguientes requisitos: /pulliTitulación en Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación o similar. /liliExperiencia mínima de 4 años en puestos que combinen redacción de proyectos y dirección de obra. /liliDominio de AutoCAD, SketchUp, paquete Adobe, y herramientas de medición y presupuestación (Presto o similar). /liliConocimiento profundo de soluciones constructivas en interiores, normativa técnica y gestión de obra. /liliCapacidad para desenvolverse tanto en entorno de oficina como en campo. /liliExcelentes habilidades de comunicación, organización y resolución de problemas. /liliCarnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos puntuales a obra. /li /ulpMuy valorable: /pulliExperiencia en diseño interior corporativo o retail. /liliConocimientos de Revit o entorno BIM. /liliNivel alto- medio de inglés a nivel oral y escrito. /liliFormación en PRL (mínimo 60h). /li /ulpstrongOferta de empleo /strong /ppOportunidades de carrera y desarrollo profesional.br/pstrongDesired Skills and Experiencebr/strongLa persona que se incorpore como técnico de diseño/ obra (h/m/d) deberá cumplir con los siguientes requisitos:brTitulación en Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación o similar.brExperiencia mínima de 4 años en puestos que combinen redacción de proyectos y dirección de obra.brDominio de AutoCAD, SketchUp, paquete Adobe, y herramientas de medición y presupuestación (Presto o similar).brConocimiento profundo de soluciones constructivas en interiores, normativa técnica y gestión de obra.brCapacidad para desenvolverse tanto en entorno de oficina como en campo.brExcelentes habilidades de comunicación, organización y resolución de problemas.brCarnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos puntuales a obra.brMuy valorable:brExperiencia en diseño interior corporativo o retail.brConocimientos de Revit o entorno BIM.brNivel alto- medio de inglés a nivel oral y escrito.brFormación en PRL (mínimo 60h). /ppVillaviciosa de Odón, Community of Madrid, Spain 10 months ago /ph3Arquitecto/a Diseño de Interiores - Contrato Temporal /h3pPozuelo de Alarcón, Community of Madrid, Spain 2 weeks ago /ph3Arquitecto/a Senior - Jefe/a de Proyecto /h3pVillanueva de la Cañada, Community of Madrid, Spain 3 days ago /ph3Arquitecto/a Superior para Jefe/a de obra /h3h3Arquitecta/o técnico (obras de rehabilitación y conservación de edificios) /h3 #J-18808-Ljbffr

ph3Horario /h3 pLunes a jueves de 8:00 a 18:00 aprox. | Viernes de 8:00 a 14:00 /p h3Salario /h3 pSalario: entorno a b50.000 € brutos/año /b /p h3Sobre la oportunidad /h3 pBuscamos un/a Jefe/a de Producción para incorporarse a una compañía industrial consolidada del sector climatización, en pleno crecimiento y transformación operativa. /p pSe trata de una posición estratégica con impacto directo en la eficiencia, productividad y desarrollo del equipo. /p pPlanificar, organizar y controlar las operaciones de fabricación, asegurando objetivos de volumen, calidad, costes y plazos, optimizando recursos y liderando al equipo de producción. /p h3Funciones principales /h3 ul liPlanificación y coordinación de la producción según demanda y previsión. /li liLiderazgo, motivación y desarrollo del equipo de producción. /li liControl de calidad, PRL y cumplimiento normativo. /li liOptimización de procesos, capacidad productiva y recursos. /li liSeguimiento de KPIs (OEE, scrap, productividad) y gestión en SAP. /li liCoordinación con otros departamentos (Compras, Ingeniería, Logística). /li liImplantación de Lean Manufacturing y mejora continua. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liIngeniería Industrial, Mecánica o similar. /li li+3 años de experiencia en gestión de producción en entorno industrial. /li liExperiencia liderando equipos (+15 personas). /li liConocimientos en SAP PP y metodologías Lean. /li /ul h3Valorable /h3 ul liExperiencia en automoción, climatización o sectores industriales afines. /li /ul h3Qué ofrece la empresa /h3 ul liEstabilidad y proyecto sólido con empresa de referencia. /li liDesarrollo profesional real y crecimiento interno. /li liSeguro médico privado (tras 1 año). /li liBeneficios sociales (comida, bienestar, parking). /li liEntorno dinámico y enfocado en las personas. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Únete a Ferrovial: Donde la Innovación se encuentra con la Oportunidad /h3 p¿Estás listo para desarrollar tu carrera profesional en una compañía global líder en infraestructura, en un entorno retador y generando un impacto positivo en la vida de las personas? Ferrovial, somos más que una compañía; somos una comunidad de innovadores y pioneros. Cotizamos en tres de los principales mercados bursátiles: Nasdaq (EE.UU.), Euronext Ámsterdam (Países Bajos) y IBEX 35 (España). También somos miembros del Índice de Sostenibilidad Dow Jones y FTSE4Good. Operamos en más de 15 países y contamos con un equipo de más de 24,000 profesionales en todo el mundo. La actividad de Ferrovial se lleva a cabo a través de nuestras unidades de negocio, incluyendo Autopistas, Aeropuertos, Construcción y Energía. /p pLa unidad de negocio Ferrovial Energía nace con el objetivo de promover la transición hacia una economía más sostenible y limpia. Estamos presentes en los principales mercados de Ferrovial y nos centramos en ofrecer soluciones innovadoras para el desarrollo, construcción y operación de infraestructuras de generación, almacenamiento y transmisión de energías renovables. También ofrecemos soluciones de eficiencia energética tanto para clientes públicos como privados. /p h3¿Por qué Ferrovial? /h3 ul libPresencia global, impacto local: /b Forma parte de una empresa que está dando forma el futuro de la infraestructura a nivel mundial, con roles y proyectos desafiantes que marcan la verdadera diferencia. /li libExcelencia colaborativa: /b Trabaja junto a grandes profesionales en un entorno colaborativo donde tus ideas y contribuciones se valoran. /li libCultura inclusiva: /b Desarrolla tu carrera en un entorno innovador y respetuoso, que valora cada opinión, celebra lo que nos hace únicos y transforma las diferencias en innovación. /li libCrecimiento profesional: /b Benefíciate de la movilidad global y entre unidades de negocio, con procesos de desarrollo diseñados para asegurar tu crecimiento profesional. /li libBeneficios atractivos y bienestar del empleado: /b Disfruta de un paquete de beneficios completo que recompensa tu trabajo y dedicación, y aprovecha las iniciativas diseñadas para cuidar tu bienestar físico y mental. /li libHerramientas de productividad: /b Utiliza herramientas innovadoras como Microsoft Copilot para mejorar tu productividad y eficiencia. /li /ul h3Descripción del rol: /h3 h3Sobre el Puesto /h3 pLiderar la gestión integral de proyectos EPC de subestaciones y líneas de transmisión desde la adjudicación hasta la puesta en servicio. /p h3Principales Responsabilidades /h3 ul liGestión de contrato con cliente /li liGestión de ingeniería y entregables /li liGestión de planificación de proyecto /li liGestión económica del proyecto: cierres mensuales, facturación y control de costes /li liGestión de suministros y subcontratas /li liGestión de construcción /li liGestión de Puesta en Marcha y cierre del proyecto /li liInterlocución directa con cliente /li /ul h3Requisitos /h3 ul liIngeniería Eléctrica, Industrial, Minas, Caminos o Civil. /li liVALORABLE: Master PRL /li liAl menos 5 años de experiencia en puesto similar /li liCriterios solventes de diseño subestaciones, finanzas para gestión de proyecto /li liConocimiento de herramientas de Inteligencia Artificial y sensibilidad hacia su aplicación en entornos de negocio, con foco en la optimización de procesos y toma de decisiones. /li /ul pSeize the challenge. Move the world together! Innovadores, creativos, respetuosos y diversos son algunos de los adjetivos que nos describen. Nos motivan los desafíos y colaboramos entre nuestras unidades de negocio para mover el mundo juntos. ¡Tu viaje hacia una gran carrera profesional comienza aquí! /p pFerrovial ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos. Tratamos todas las candidaturas por igual, independientemente del género, raza, color de piel, etnia, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, o cualquier otra clase protegida de acuerdo con la legislación aplicable. /p b#WeAreFerrovial /b /p #J-18808-Ljbffr

Se busca pladurista-juntero para trabajar en Madrid y alrededores, con contrato indefinido y jornada completa. Las funciones incluyen el tratamiento de juntas y el acabado de placas de yeso laminado, asegurando un buen resultado final. Se ofrece un salario según convenio y estabilidad laboral. Es imprescindible contar con el curso de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) y tener una experiencia demostrable de entre 3 y 5 años en el sector.

ppEmpresa de externalización de servicios de ámbito nacional precisa incorporar una persona especializada en el área de Prevención de Riesgos Laborales en la Delegación de Madrid. /p pLa persona seleccionada se encargará de la Gestión de la Prevención de Riesgos Laborales en su ámbito geográfico. /p ul liRealizar evaluaciones de riesgos y proponer medidas de prevención. /li liRealizar actividades de formación al personal operativo. /li liVigilar el cumplimiento del programa de control y reducción de riesgos. /li liColaborar con los Servicios de Prevención Ajenos. /li liElaboración de los documentos necesarios en materia de Prevención de Riesgos Laborales (Evaluación de Riesgos, Informe de Planificación Preventiva, Memorias anuales en materia de prevención, etc.; así como la realización de Auditorías internas del Sistema de Gestión de Prevención de Riesgos). /li liLicenciatura/Grado (Derecho, Psicología, Relaciones Laborales...) con formación específica como Técnico Superior en P.R.L. (con las tres especialidades). Master en Prevención de Riesgos Laborales (3 especialidades). /li liImprescindible. /li liOfimática a nivel avanzado. /li liExperiencia mínima de 1 año como Técnico (h/m/d) PRL en empresas con volumen superior a 500 personas. /li liValorable Carnet de Conducir y vehículo propio. /li /ul pSe ofrece contrato indefinido, excelente ambiente de trabajo, flexibilidad de horario, posibilidad de 2 días de teletrabajo, al cumplir 6 meses en el puesto de trabajo. /p pLa empresa se compromete a la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Adalia Nature cuidamos y mejoramos edificios que siguen funcionando. Nos especializamos en la reparación, conservación y mejora de instalaciones en uso, como hoteles, colegios, residencias, centros deportivos y otros edificios terciarios. Nuestro compromiso es claro: intervenir con el mínimo impacto en la actividad diaria del cliente y con el máximo nivel de eficiencia, orden y profesionalidad. /p pBuscamos incorporar un/a Jefe/a de Obra con experiencia en reformas, rehabilitación, mantenimiento técnico u obra civil, que comparta nuestra forma de trabajar: construir, reparar y mejorar sin interrumpir la actividad del edificio. Queremos una persona con capacidad de gestión integral de proyectos, visión técnica y sensibilidad hacia entornos donde hay usuarios, clientes, residentes, alumnos o trabajadores mientras la obra se ejecuta. /p h3Funciones principales /h3 ul liCoordinación completa de obras. /li liPlanificación y seguimiento de los trabajos. /li liGestión de equipos propios y subcontratas. /li liInterlocución directa con clientes, proveedores y dirección. /li liControl de costes, mediciones, certificaciones y facturación. /li liOrganización de compras, materiales y recursos. /li liSupervisión de la calidad de los trabajos. /li liControl de la seguridad y cumplimiento de procedimientos en obra. /li liResolución de incidencias durante la ejecución. /li /ul h3Requisitos clave /h3 ul liFormación técnica: Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación, FP de Obra Civil o similar. /li liExperiencia previa en gestión de obras de rehabilitación, reformas, conservación, mantenimiento técnico y/o obra civil. /li liCapacidad para planificar, coordinar equipos y tomar decisiones en obra. /li liVisión técnica y operativa, con capacidad para adaptarse a cada cliente y entorno. /li liManejo de herramientas como Office, Excel, AutoCAD y programas de mediciones o planificación. /li liCarnet de conducir. /li liDisponibilidad para desplazamientos principalmente dentro de la provincia de Alicante. /li /ul h3Se valorará /h3 ul liExperiencia en obras dentro de hoteles, colegios, residencias, centros deportivos, edificios públicos o edificios en funcionamiento. /li liConocimientos de instalaciones, mantenimiento, PRL y coordinación de subcontratas. /li liCapacidad de trato con cliente final y orientación a la calidad del servicio. /li /ul h3Ofrecemos /h3 ul liContrato indefinido. /li liProyecto estable en una empresa en crecimiento. /li liParticipación en una empresa con propósito: cuidar lo que ya existe. /li liObras principalmente en Alicante y provincia. /li liAutonomía en la gestión del trabajo. /li liApoyo de un equipo técnico y comprometido. /li liPosibilidades reales de crecimiento profesional. /li liCondiciones económicas según experiencia y valía. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción de la empresa /h3 pPetrotec Group es una empresa internacional especializada en soluciones de movilidad y energía, comprometida con un modelo más conectado, eficiente y sostenible. Desde sus orígenes en sistemas de Oil Gas hasta el desarrollo de soluciones de movilidad eléctrica e hidrógeno, el grupo ha acompañado la evolución del sector energético. Con más de 1.400 personas en 8 operaciones directas (Portugal, España, Francia, Reino Unido, Angola, Mozambique, Sudáfrica e India), ofrece soluciones técnicas adaptadas y soporte local en más de 100 países. Su cartera de marcas, como Petrotec, Petroassist, Hellonext y Neertec, combina fiabilidad, innovación y servicios en energías renovables. Petrotec Group se posiciona como proveedor de referencia para grandes clientes internacionales, manteniendo un fuerte foco en la innovación y el futuro de la movilidad. /p h3Descripción del puesto /h3 pComo Técnico/a de PRL en Petrotec Group, te encargarás de apoyar la implantación, seguimiento y mejora continua del sistema de prevención de riesgos laborales en la empresa. En tu día a día realizarás evaluaciones de riesgos, propuestas de medidas preventivas y seguimiento de planes de acción en coordinación con las distintas áreas. Prepararás e impartirás formaciones, sesiones informativas y campañas de sensibilización en materia de seguridad y salud. Colaborarás en la investigación de accidentes e incidentes, elaboración de informes y propuesta de acciones correctivas y preventivas. Gestionarás documentación, coordinación de actividades empresariales y el cumplimiento de la normativa vigente. Este es un puesto a jornada completa, 100 % presencial, ubicado en Madrid. /p h3Responsabilidades /h3 pApoyar la implantación, seguimiento y mejora continua del sistema de prevención de riesgos laborales; evaluar riesgos y proponer medidas preventivas; preparar e impartir formaciones y campañas de sensibilización; investigar accidentes e incidentes y elaborar informes; gestionar documentación y coordinar actividades empresariales; garantizar el cumplimiento de la normativa vigente. /p h3Formación y requisitos /h3 ul liFormación universitaria en Prevención de Riesgos Laborales o similar, con Máster en PRL y al menos dos de las tres especialidades (Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, Ergonomía y Psicosociología Aplicada). /li liConocimiento actualizado de la normativa de PRL española y europea, así como experiencia en la elaboración de evaluaciones de riesgos, planes de prevención y planes de emergencia. /li liExperiencia previa en un puesto de PRL, valorándose entornos industriales, energéticos, Oil Gas o instalaciones de movilidad (hidrógeno, puntos de recarga, etc.). /li liAptitudes en gestión documental y coordinación de actividades empresariales (CAE), incluyendo relación con contratas, servicios de prevención ajenos y organismos oficiales. /li liCapacidad para impartir formación, realizar charlas de seguridad, dinamizar campañas de sensibilización y comunicar de forma clara a equipos diversos. /li liManejo habitual de herramientas ofimáticas (Excel, Word, PowerPoint). /li /ul h3Competencias y habilidades /h3 pCapacidad para gestionar documentación y coordinación de actividades empresariales; habilidad para impartir formación y comunicar de forma clara a equipos diversos; manejo habitual de herramientas ofimáticas (Excel, Word, PowerPoint); conocimiento actualizado de normativa PRL y experiencia en evaluaciones de riesgos y planes de prevención; experiencia en entornos industriales y/o energéticos. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción del trabajo /h3 pDesde Preventium buscamos un/a Coordinador/a de Seguridad y Salud para coordinar obras de reforma y acondicionamiento de dos supermercados, uno situado en Ciudad Real y otro en Puertollano. /p pDuración del contrato: seis meses con posibilidad de continuidad en obras de la zona. /p pHorario: lunes a viernes de 9:00 a 15:00h (30h semanales). /p pSalario: 30.000 € brutos/año (proporcional a las 30h semanales). /p pResponsabilidades: /p ul liOrganizar de forma autónoma las visitas a las obras. /li liAsegurar el cumplimiento de la normativa de PRL. /li liComunicación con equipos de obra y cliente. /li /ul pRequisitos: /p ul liTitulación en Arquitectura Técnica, Ingeniería o similar. /li liExperiencia en obras de reforma o retail (valorable). /li liCarnet de conducir y vehículo propio. /li liCapacidad de organización y autonomía. /li /ul pAdecco Outsourcing, es una empresa comprometida con la igualdad, perteneciente a The Adecco Group y especializada en la externalización de servicios cuyo valor añadido son los Recursos Humanos. #J-18808-Ljbffr /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn bESPIREA /b, seguimos creciendo y queremos incorporar en bMADRID /ba un/a bJEFE/A DE OBRA con más de 10 años de experiencia /b en edificación residencial que asuma la responsabilidad integral de la ejecución de proyectos desde su inicio hasta la entrega, liderando al equipo técnico y operativo con rigor, eficiencia y compromiso. /ppLa persona seleccionada será responsable de controlar y coordinar el trabajo de los Jefe/as de Producción y Encargados/as a su cargo, asegurando el cumplimiento de los objetivos en materia de presupuesto, plazos, calidad, seguridad y medio ambiente. /ppEntre sus funciones destacadas se encuentran: /pulliSupervisar la ejecución técnica y económica de la obra, velando por su optimización. /liliValidar y valorar a las empresas subcontratadas y los trabajos realizados por éstas. /liliRepresentar a la compañía ante la propiedad, organismos públicos y demás agentes intervinientes. /liliCertificar mensualmente los trabajos ejecutados, tanto por medios propios como externos. /liliAplicar y dar seguimiento al Plan de Calidad, Medio Ambiente y Seguridad y Salud, incluyendo la documentación de residuos, trazabilidad y buenas prácticas ambientales. /liliCumplir con los procedimientos del Sistema de Gestión de Calidad (SGC) y las directrices de la política integrada de Espirea. /liliMantener activamente las medidas de seguridad colectiva, ejecutando las instrucciones del Responsable de Seguridad y las correcciones propuestas por el Coordinador de Seguridad y Salud. /liliReportar al Jefe de Grupo sobre el avance y resultado global de la obra. /li /ulh3OBJETIVOS Y RESPONSABILIDADES /h3pEn dependencia del Jefe de Grupo, el/la Jefe/a de Obra se responsabilizará de: /pulliControlar y apoyar el trabajo del equipo técnico bajo su responsabilidad. /liliGarantizar el respeto a los presupuestos, plazos, calidad y seguridad en la ejecución de la obra. /liliVigilar la optimización técnico-económica del proyecto. /liliValidar y valorar a las empresas subcontratadas. /liliRepresentar a la compañía ante la Propiedad y la Administración Pública. /liliResponder ante el Jefe de Grupo del resultado final de la obra. /liliCumplir con los procedimientos del SGC y las políticas integradas de la compañía. /liliRealizar el seguimiento y documentación del Plan de Calidad, Medio Ambiente y Seguridad y Salud. /liliDocumentar la trazabilidad de los residuos generados y promover las buenas prácticas ambientales en obra. /liliMantener las medidas de seguridad colectivas conforme al Plan de Seguridad y Salud. /liliEjecutar las órdenes del Responsable de Seguridad y las medidas correctoras propuestas por el Coordinador de Seguridad y Salud. /liliTitulación en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos o Arquitectura Técnica para edificación. En caso de obra civil: Ingeniería de Caminos o Ingeniería Técnica de Obras Públicas. /liliHaber trabajado al menos b2 años como Jefe/a de Producción /b. /lilibExperiencia mínima de 10 años como Jefe/a de obra /b (dependiendo del volumen de obra gestionada). /liliExcelentes habilidades de liderazgo, negociación y relación comercial. /liliConocimiento de buenas prácticas ambientales, según oficios y etapas de obra. /liliCurso Básico de PRL. /li /ulpÁrea: Edificación Residencial /ppSi cumples los requisitos y te apasionan los grandes proyectos, ¡queremos conocerte! /p /p #J-18808-Ljbffr

Desde Vimantik Soluciones Tecnologías SL precisamos incorporación de Oficial de primera ubicado en MADRID con conocimientos en instalaciones de datos UTP, FTP y Fibra enfocados a instalaciones en CPDs. Somos una compañía especializada en servicios de Telecomunicaciones y Sistemas con mas de 20 años de experiencia prestando servicios a organizaciones públicas y privadas. Desde nuestros inicios en el año 2000 hemos ido evolucionando y creciendo para convertirnos en un socio fiable para nuestros clientes en el desarrollo y ejecución de sus proyectos, acompañándoles en los mismos y en su transformación, y ofreciéndoles respuestas y soluciones en cada momento. Nuestro valor añadido se centra en el desarrollo y adecuación tecnológica de las instalaciones e infraestructuras, como es el cableado estructurado o la fibra óptica, entre otros. Tareas - Instalaciones Cobre y Fibra enfocados a centros de datos.ç - Instalación Canalización suelos y techos - Montaje de racks, distribución enlaces. - Instalaciones Industriales - Instalaciones de Telecomunicaciones, Cableado Estructurado, FO, CPD… Requisitos - Carnet de Conducir en Vigor - VALORABLE - Carnet Plataforma Elevadora - PRL Trabajos en Altura - PRL 20 horas Telecomunicaciones - PRL Telco - Conocimientos en Media y Baja tensión Beneficios - Contrato Indefinido - Incorporación Inmediata - Formación Continua - Inmejorable ambiente de trabajo basado en la colaboración y en la profesionalidad del equipo. - Flexibilidad, estabilidad y desarrollo profesional. - Cultura orientada a las personas. - Grandes oportunidades de crecimiento profesional.

ph3Descripción de la empresa /h3 pComo breferente de la transformación ecológica /b, en Veolia ofrecemos soluciones para la gestión eficiente de las actividades de agua, residuos y energía, impulsando el desarrollo sostenible de las ciudades, industrias y agricultura. /p pTrabajamos principalmente en tres grandes áreas: bagua /b, ofreciendo soluciones tanto en gestión urbana como industrial; bresiduos /b, transformándolos en nuevos recursos; y benergía /b mejorando la eficiencia y reduciendo el consumo y las emisiones en edificios, industrias y ciudades. /p h3Descripción del empleo /h3 pEntre sus principales funciones: /p ul liIdentificar ineficiencias y oportunidades de mejora en equipos e instalaciones /li liEvaluar viabilidad técnica y económica de proyectos /li liElaborar presupuestos /li liCoordinar e implementar mejoras y obras de modernización /li liSupervisar trabajos y garantizar cumplimiento de especificaciones técnicas /li liDocumentar mejoras y reportar avances /li liComunicación con el cliente /li liGarantizar el cumplimiento de normativas de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) /li liEvaluar riesgos laborales en trabajos de mejora e implementar medidas preventivas /li /ul h3Requisitos /h3 ul liCiclo Formativo de grado medio o superior, o Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Mecánica, Eléctrica. /li liExperiencia mínima de al menos 1 año /li liExperiencia en operación y mantenimiento de EDARs (conocimientos de los procesos de una EDAR) y en ejecución de obras de construcción. /li liAplicaciones informáticas: Excel avanzado (macros), Autocad /li liConocimientos o formación específica en electricidad, programación de PLCs, variadores de frecuencia, instrumentación de procesos, caudalímetros, analizadores, sensores (de nivel, de presión, de flujo, de temperatura,...) /li liValorable disponer de Formación en PRL /li liValorable disponer de Certificado de Discapacidad igual o superior al 33% — La empresa está comprometida con la integración laboral de personas con discapacidad y fomenta activamente la diversidad en sus equipos. Las candidaturas con certificado de discapacidad serán especialmente consideradas, garantizando en todo momento las adaptaciones necesarias del puesto de trabajo. /li liCarné de conducir B /li /ul h3Información adicional /h3 ul liContrato indefinido a jornada completa /li liUbicación vacante: Lote EDARs TAJO TAJUÑA (Madrid, San Martín de la Vega). /li liSer parte de una organización líder en el sector medioambiental /li /ul h3Lo que podemos ofrecerte /h3 pContrato indefinido a jornada completa /p pUbicación vacante: Lote EDARs TAJO TAJUÑA (Madrid, San Martín de la Vega). /p pSer parte de una organización líder en el sector medioambiental /p pComo empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción del puesto /h3 pbHay proyectos que se construyen. /b /p pbY otros que dejan huella. /b /p pEn bCOMSA Corporación /b llevamos más de 135 años formando parte de proyectos que transforman la realidad: infraestructuras, ingeniería y servicios que están presentes en el día a día de las personas En bGMF Railway Maintenance Services /b nos dedicamos al mantenimiento ferroviario, asegurando la disponibilidad y el correcto funcionamiento del material rodante. Apostamos por el talento, la innovación y el compromiso de las personas para seguir impulsando una movilidad más eficiente y sostenible. /p pSomos más de b6.000 profesionales /b unidos por una misma forma de hacer las cosas: /p pbcon calidad, compromiso y visión de futuro. /b /p pPero lo que realmente nos define va más allá… /p pcómo trabajamos /p pcómo colaboramos /p py con quién lo hacemos /p pDetrás de cada proyecto hay personas que se implican, que aportan criterio y que saben que los detalles marcan la diferencia. /p pEsa es nuestra forma de avanzar. Si encaja con la tuya, estaremos encantados de conocerte. /p h3¿Qué buscamos? /h3 pQueremos sumar al equipo un/a Técnico/a de Mantenimiento: /p h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 ul liRealizar mantenimiento y reparaciones mecánicas de material ferroviario según los planes del cliente, cumpliendo plazos y calidad. /li liEstimar, seleccionar y gestionar materiales para reparar o reemplazar partes defectuosas. /li liGarantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad laboral (PRL) y ferroviaria, usando equipos de protección y aplicando formación recibida. /li /ul pbEres la persona ideal si aportas…. /b /p ul liFormación profesional en mecánica/electrónica. /li liConocimiento en esquemas técnicos. /li liMínimo 2 años de experiencia en posición similar /li /ul h3¿Qué encontrarás en COMSA? /h3 pUn equipo cercano, donde se comparte conocimiento y se aprende cada día /p pFormación continua y oportunidades reales de crecimiento /p pCompensación competitiva /p h3¿Damos el siguiente paso? /h3 pQueremos conocerte. Inscríbete y empecemos a COMStruir juntos/as. /p pEn COMSA Corporación y en GMF Railway Maintenance Services promovemos entornos diversos, inclusivos y equitativos, donde el talento se valora sin barreras ni etiquetas. Apostamos por la igualdad de oportunidades, fomentamos la participación de mujeres en ámbitos con menor representación y garantizamos procesos de selección objetivos y justos. /p /p #J-18808-Ljbffr