Trabajos para viajar en BurjassotCrear alertas

Además, se valorarán conocimientos en componentes industriales y disponibilidad para viajar. Boss Digital Group busca un/a Técnico/a Comercial para asesorar a clientes en el sector industrial.

DESCRIPCIÓN: Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". Movitec es una empresa internacional líder en el sector industrial, con más de 20 años de experiencia en el diseño y la fabricación de maquinaria automática para la industria del embalaje. Desde 2021 formamos parte del grupo MOSCA GmbH, con sede en Alemania y más de 50 años de experiencia y presencia internacional. Buscamos incorporar un/a técnico/a electromecánico/a a nuestro departamento de Servicio de Asistencia Técnica (SAT), con disponibilidad para viajar. Requisitos: Experiencia mínima de 5 años en un puesto similar. CFGS en Electromecánica. Nivel de inglés B2. Conocimientos de programación. Capacidad para interpretar esquemas eléctricos y mecánicos. Disponibilidad para viajar (ámbito nacional e internacional). Persona autónoma, resolutiva y proactiva. Capacidad de análisis y resolución de averías. Buenas habilidades comunicativas y orientación al cliente. Capacidad para trabajar en equipo. Funciones: Realizar asistencias correctivas siguiendo los estándares de calidad. Diagnosticar y resolver incidencias técnicas. Identificar las necesidades de recambios. Elaborar informes técnicos y partes de trabajo. Proponer mejoras técnicas y operativas. Se ofrece: Oportunidad de formar parte de una empresa consolidada, con una larga trayectoria y en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional. En nuestra empresa fomentamos la cohesión del equipo mediante actividades de team building , diseñadas para fortalecer la colaboración y mejorar la comunicación entre los integrantes, impulsando así el éxito colectivo. Contrato indefinido. xcskxlj El día de tu cumpleaños disfrutarás de un día libre.

ph3Overview /h3pNuestro cliente es una empresa de diseño y fabricación de maquinaria industrial ubicada en Valencia y con proyectos a nivel nacional. /ph3Responsibilities /h3ulliPlanificar, coordinar y supervisar proyectos. /liliGestionar los recursos necesarios para garantizar la correcta ejecución de los proyectos. /liliColaborar con equipos multidisciplinares para cumplir con los objetivos establecidos. /liliRealizar el seguimiento y control de los presupuestos asignados a cada proyecto. /liliAsegurar el cumplimiento de los plazos establecidos y la calidad de los entregables. /liliIdentificar y gestionar riesgos asociados a los proyectos. /liliEstablecer y mantener una comunicación efectiva con los clientes y las partes interesadas. /liliPreparar informes de progreso y presentar resultados a la dirección. /li /ulh3Requisitos /h3ulliDisponibilidad para viajar /liliNivel alto de inglés /li /ulh3Beneficios /h3ulliContrato indefinido. /liliSalario competitivo. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Consultor con título universitario en ciencias biológicas o similares, con experiencia en calidad y seguridad alimentaria, que implementará auditorías y formaciones para clientes del sector hotelero. Requiere vehículo y disposición para viajar.

pESBS (European Sport Business School) en Valencia busca un profesional con espíritu comercial y orientado a resultados para gestionar el proceso de admisión y ventas. Deberás acompañar a candidatos durante su decisión, convertir leads y cerrar matrículas, trabajando con CRM y campañas de comunicación. /ppSe requieren al menos 3 años de experiencia comercial, dominio de HubSpot o Salesforce, inglés y español avanzados, y disponibilidad para viajar. /p #J-18808-Ljbffr

pAIMPLAS · Technological Institute of Plastics busca incorporar una persona al Laboratorio de Cromatografía, dentro del área de Laboratorios. Se requiere experiencia en cromatografía y MS, capacidad analítica y buenas habilidades de comunicación para asesorar a clientes. /ppSe valoran estudios de posgrado en química analítica y disponibilidad para viajar. Se evaluará la capacidad de liderar proyectos de I+D y colaborar en actividades de divulgación técnica. /p #J-18808-Ljbffr

Empresa de electricidad y electrónica busca 2 técnicos para instalación, revisión y mantenimiento de sistemas de protección contra el rayo. Requiere formación profesional, experiencia mínima de 1 año y disponibilidad para viajar.

Instalación, revisión y mantenimiento de sistemas de Protección Contra el Rayo. Se requiere formación profesional, experiencia mínima de 1 año y disponibilidad para viajar. Contrato estable y salario bruto anual de 23.400 €.

Textiles Pongal, slu busca un Comercial exportación para expandir nuestra presencia en mercados internacionales. El candidato gestionará clientes internacionales, analizará oportunidades en el sector textil y mantendrá contacto continuo con clientes y proveedores. Se valorará experiencia en ventas B2 B, disponibilidad para viajar y dominio de inglés.Ofrecemos contratación temporal con posibilidad de incorporación a plantilla y salario a convenir, en Ontinyent (Valencia).

pPage Personnel busca un profesional con experiencia en gestión de proyectos fotovoltaicos para trabajar en Valencia. El candidato ideal debe tener al menos 4 años de experiencia profesional y disponibilidad para viajar. /ppLas responsabilidades incluyen la supervisión de instalaciones y el control de ejecución de proyectos. Se ofrece un salario base de 38.000€ más variable, coche de empresa y la oportunidad de unirse a una empresa en crecimiento. /p #J-18808-Ljbffr

Gioseppo busca una Técnica/o de Fabricación de Calzado Senior para incorporarse al área de Fabricación. Colaborará con fábricas y equipos de producto para el desarrollo y seguimiento de las colecciones, asegurando la calidad y la viabilidad técnica.Se solicita formación en Calzado, Ingeniería o Diseño de producto y al menos 5 años de experiencia en fabricación de calzado, conocimiento de procesos y construcción, y disponibilidad para viajar.

ph3Requisitos /h3 ul liAl menos 4 años de experiencia profesional /li liDisponibilidad para viajar /li /ul pNosotros cliente se trata de una empresa del sector fotovoltaico ubicada en la ciudad Valencia y perteneciente a un gran grupo de empresas. /p h3Funciones /h3 ul liGestión integral de proyectos fotovoltaicos (1-5 MW) /li liSupervisión de obras de instalación y montaje /li liCoordinación de contratistas y proveedores (especialmente EPCs) /li liControl de ejecución de proyectos llave en mano /li liSeguimiento de plazos, costes y calidad /li liAsegurar el cumplimiento técnico de los proyectos /li liReporte a dirección y coordinación con oficina técnica /li /ul h3Oferta /h3 ul liSalario de 38.000€ BA + variable /li liCoche de empresa de uso profesional /li liIncorporación a empresa en crecimiento con alta proyección /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

¿Quieres desarrollar tu carrera como Técnico SAT de Refrigeración? Descubra exactamente qué habilidades, experiencia y cualificaciones necesitará para tener éxito en este puesto antes de enviar su solicitud a continuación. En Tewis Smart Systems buscamos una persona con formación técnica y ganas de aprender para incorporarse a nuestro equipo de Aftersales - Asistencia Técnica a clientes. ¿Cuál será tu misión? Apoyar a nuestros técnicos de refrigeración y adquirir progresivamente los conocimientos y habilidades necesarios para convertirte en un técnico especializado. ¿Qué buscamos? Formación Profesional Básica o Grado Medio o superior relacionada con: Electricidad Electromecánica Mantenimiento Industrial Instalaciones Frigoríficas También se valorarán candidatos sin formación específica, pero con interés por los oficios técnicos. Experiencia No necesitamos que tengas experiencia previa, pero se valorará positivamente que hayas realizado prácticas o tengas experiencia en mantenimiento, electricidad o mecánica. Requisitos Carnet de conducir Disponibilidad para viajar por toda España Apostaremos por con... Capacidad de trabajo en equipo. Orientación al cliente. Interés por aprender y crecer profesionalmente. ¿Qué te ofrecemos? Formación y aprendizaje continuo. Desarrollo profesional dentro del área técnica. Incorporación a una empresa en crecimiento. Oportunidad de convertirte en un Técnico SAT especializado. xsgfvud Banda salarial: 22. € brutos anuales ¿Te interesa? Envíanos tu CV a

DESCRIPCIÓN: Movitec es una empresa internacional líder en el sector industrial, con más de 20 años de experiencia en el diseño y la fabricación de maquinaria automática para la industria del embalaje. Desde 2021 formamos parte del grupo MOSCA GmbH, con sede en Alemania y más de 50 años de experiencia y presencia internacional. Buscamos incorporar un/a técnico/a electromecánico/a a nuestro departamento de Servicio de Asistencia Técnica (SAT), con disponibilidad para viajar. Requisitos: • Experiencia mínima de 5 años en un puesto similar., • CFGS en Electromecánica., • Nivel de inglés B2., • Conocimientos de programación., • Capacidad para interpretar esquemas eléctricos y mecánicos., • Disponibilidad para viajar (ámbito nacional e internacional)., • Persona autónoma, resolutiva y proactiva., • Capacidad de análisis y resolución de averías., • Buenas habilidades comunicativas y orientación al cliente., • Capacidad para trabajar en equipo. Funciones: • Realizar asistencias correctivas siguiendo los estándares de calidad., • Diagnosticar y resolver incidencias técnicas., • Identificar las necesidades de recambios., • Elaborar informes técnicos y partes de trabajo., • Proponer mejoras técnicas y operativas. Se ofrece: • Oportunidad de formar parte de una empresa consolidada, con una larga trayectoria y en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional., • En nuestra empresa fomentamos la cohesión del equipo mediante actividades de team building , diseñadas para fortalecer la colaboración y mejorar la comunicación entre los integrantes, impulsando así el éxito colectivo., • Contrato indefinido., • El día de tu cumpleaños disfrutarás de un día libre.

Empresa busca técnico junior de refrigeración en formación para equipo de postventa. Se requiere FP en electricidad, electromecánica o mantenimiento, carnet de conducir y disponibilidad para viajar. Se ofrece formación continua y desarrollo profesional.

Empresa busca técnico junior de refrigeración en formación para equipo de postventa. Se requiere FP en electricidad, electromecánica o mantenimiento, carnet de conducir y disponibilidad para viajar. Se ofrece formación continua y desarrollo profesional.

ppEn bRover Grupo /b, somos una constructora internacional líder, comprometida con la innovación y la sostenibilidad en todos nuestros procesos. Con más de 60 años de trayectoria y un equipo de más de 700 empleados, contamos con una exitosa experiencia en nuestras seis áreas de negocio: Rover Infraestructuras, Rover Maritime, Rover Rail, Rover Edifica, Rover Homes y Rover Energía. Nos destacamos por nuestra capacidad para ejecutar obras complejas con excelencia y en el menor tiempo posible, cumpliendo con las expectativas de nuestros clientes. /ppRover Grupo busca incorporar un bEncargado/a de Maquinaria /b para el parque de Maquinaria en bValencia /b /ppEl perfil es para operador de maquinaria pesada de vía sin experiencia, y su función sería manejo y mantenimiento de maquinaria pesada de vía después de un proceso de formación en la empresa. /pulliFormación: Formación Profesional relacionado con la mecánica, el mantenimiento, electricidad o electrónica. /liliImprescindible: Residencia en Valencia o Alicante. /liliSe valorará experiencia previa en mecánica o mantenimiento de maquinaria. /liliNo es necesario experiencia previa en el sector ferroviario. /lilibImprescindible Disponibilidad para viajar a nivel nacional. /b El trabajo se puede desarrollar en cualquier punto del país. /liliCuando se desplace fuera de su domicilio lo hará en vehículos de empresa y cobrará una dieta para los gastos de manutención. /liliEntrar a formar parte de un equipo de más de 700 profesional. /liliPlan de retribución flexible (guardería, transporte, seguro médico, etc.) /liliOportunidades de desarrollo profesional en la empresa. /li /ulpEn Rover velamos por la salud y la integridad de cada uno de nuestros empleados y nos comprometemos con el desarrollo de sus carreras profesionales, haciéndolas compatibles con su vida familiar. Invertimos en formación y apostamos por la igualdad de oportunidades en un entorno saludable y libre de discriminación. /p /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos incorporarbr/br/un/a Técnico/a de Trabajos en Tensión (TET)br/br/para formar parte de nuestro equipo de Servicios Corporativos. Tu rol será clave para auditar, formar y estandarizar la seguridad y los procedimientos de nuestras brigadas en España y el extranjero.br/br/¿Qué harás con nosotros?br/br/Tras un primer periodo de formación y adaptación a nuestros estándares, te integrarás en la unidad corporativa asumiendo las siguientes funciones:br/br/- Dar apoyo técnico en materia de TET a todas las unidades de negocio de la compañía. - Realizar auditorías específicas de TET en Alta Tensión (AT) e inspecciones de obra en campo. - Impartir formación técnica y de seguridad a los operarios de nuevo ingreso. - Redactar, actualizar y optimizar los procedimientos operativos y de seguridad de la compañía. - Realizar el seguimiento técnico de las pruebas eléctricas de herramientas y las pruebas mecánico-eléctricas de las barquillas aisladas. - Apoyar la inserción de nuevos operarios y jefes de trabajo en las brigadas existentes, así como el seguimiento y tutorización de las brigadas de nueva creación.br/br/Requisitos: - Titulación en Ingeniería Eléctrica o FP de Grado Superior en Electricidad / Sistemas Electrotécnicos. - Muy valorable: formación específica y certificada en Trabajos en Tensión (TET) - Disponibilidad: flexibilidad total para viajar a nivel nacional e internacional, y disponibilidad para cambio de residencia si fuera necesario. - Carné de conducir B en vigor.br/br/Se ofrece: - Contrato: indefinido y estable desde el primer día. - Plan de formación inicial y desarrollo profesional - Salario: 42.000 € brutos anuales (según experiencia y valores aportados). Se facilita vehículo de empresa, kilometraje y gastos de viaje (dietas) cubiertos al 100%.

Lidera el momento más crítico de un proyecto SAP S/4: el paso a producción. Un rol clave, con alta visibilidad y autonomía, donde tu impacto será directo en el ndicionesContrato: IndefinidoLocalización: MadridModalidad: Remoto (80% - 100%). 20% viajes si necesario.Horario: jornada completaSalario: negociable en función de experienciaFuncionesPlanificar y coordinar los cutovers técnicos y de negocio.Gestionar riesgos asociados al despliegue y transición a producción.Alinear a stakeholders de negocio y proyecto para la toma de decisiones clave.Definir y validar el enfoque de cutover con todas las partes ordinar y ejecutar ensayos de cutover (rehearsals).Supervisar el cutover productivo end-to-end.Imprescindible+10 años de experiencia en proyectos SAP.+5 años como Cutover Lead.Experiencia en proyectos SAP S/4 (carve-out valorable).Experiencia en gestión de cutover técnico y de negocio.Alto nivel de inglés (C1 o superior).Disponibilidad para viajar si necesarioDominio de Excel.Grupo DigitalSomos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontrarás proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta.

ppDesplácese hacia abajo para obtener una visión general completa de lo que requerirá este trabajo. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? /p h3Responsabilidades /h3 ul liTrabajar estrechamente con los departamentos de ventas para colaborar con las ventas y visitar clientes; /li liProporcionar soporte técnico de primera línea para los clientes respecto a los servicios de BMK; /li liResponder preguntas relacionadas con el flujo de trabajo, operaciones específicas y análisis de resultados, para apoyar el pedido de ventas y el crecimiento de la utilización/ingresos; /li liCoordinar procesos de servicio y brindar orientación técnica efectiva a los clientes; /li liBrindar soporte técnico a los departamentos de marketing y ventas; /li liAsistir al equipo de ventas con actividades técnicas previas a la venta, participar en diversas campañas de divulgación como seminarios, conferencias, ferias comerciales y otras actividades en el sitio en los territorios relevantes; /li liMonitorear la competencia y el desarrollo del mercado e informar los hallazgos a los equipos internos; /li liEjecución de otras tareas según sea necesario para lograr los objetivos de la empresa. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liPh.D. en Ciencias de la Vida, Bioquímica, Biología Molecular, Genética, Secuenciación, Secuenciación NGS o campos relacionados (esencial), con preferencia a personas con experiencia en bioinformática; /li liConocimiento general de bioinformática y métodos de análisis de secuencias; /li liVisión clara y sentido de responsabilidad, dispuesto a brindar un excelente servicio al cliente; /li liCapacidad para solucionar problemas y proporcionar información a los clientes de manera útil, cortés, positiva y profesional; /li liBuenas habilidades de comunicación, capaz de establecer buenas relaciones de cooperación con diversos departamentos dentro de la empresa y con clientes; /li liBuenas habilidades de comunicación escrita y oral en inglés, capaz de completar capacitación y comunicación diaria; /li liDisponible para viajar tanto a nivel nacional como internacional; /li liGraduados frescos sobresalientes también son bienvenidos. /li /ul h3Deseables /h3 ul liCandidatos con habilidades en chino tendrán prioridad. xqysrnh /li liFondo sólido de experiencia de laboratorio en campos de investigación como clínica, enfermedad humana, genómica animal y microbiología; /li liConocimiento y experiencia práctica con plataformas NGS; /li liExperiencia en participar en seminarios relacionados con la industria NGS. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Autis Engineering LLC busca un ingeniero para unirse a su equipo en Valencia. La oferta incluye programación de PLC y HMI, diseño de proyectos de automatización y participación en factory automation. Se requiere un perfil técnico con conocimientos en control hidráulico y programación de sistemas. Se ofrece un entorno de trabajo flexible y un plan de carrera profesional, junto con la oportunidad de viajar a nivel nacional e internacional.br#J-18808-Ljbffr

Técnico SAT - Industria del Plástico ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. Ubicación: Valencia Sobre la oportunidad En Altorecruit colaboramos de forma habitual con fabricantes líderes de maquinaria, moldes, automatización y equipos auxiliares para la industria del plástico. Debido a la demanda constante de nuestros clientes, buscamos profesionales con experiencia como Técnicos SAT (Servicio de Asistencia Técnica) interesados en conocer oportunidades nacionales e internacionales dentro del sector. Buscamos profesionales con experiencia en: - Máquinas de inyección de plástico - Extrusión - Soplado - Termoconformado - Automatización industrial - Robots industriales - Equipos periféricos (secadores, dosificadores, chillers, termorreguladores) - Puesta en marcha y commissioning de maquinaria - Diagnóstico y resolución de averías - Soporte técnico a cliente Requisitos - Formación técnica en Ingeniería, Mecatrónica, Electrónica, Electricidad o similar. - Experiencia previa como Técnico SAT, Service Engineer o Field Service Engineer. - Disponibilidad para viajar nacional e internacionalmente. - Nivel de inglés técnico valorable. - Capacidad para trabajar de forma autónoma en instalaciones de cliente. Valoraremos especialmente experiencia en empresas de: - Engel - Arburg - Haitian - KraussMaffei - Wittmann - Piovan, Haitian - Moretto - Motan - Sepro - Fanuc - ABB - KUKA - Yaskawa ¿Qué ofrecemos? Acceso a oportunidades profesionales con fabricantes líderes del sector del plástico en España y Europa. xohynlm Todas las candidaturas serán tratadas con absoluta confidencialidad.

Ubicación: Paiporta, Valencia.Departamento: Posventa.Tipo de puesto: Jornada completa.¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible.Descripción del puestoEstamos buscando un International After Sales Manager para liderar y optimizar nuestra red internacional de servicio posventa, partner y distribuidores. La posición estará enfocada en la mejora continua de procesos, seguimiento de KPIs y calidad de servicio, así como en la gestión de equipos y expansión operativa a nivel internacional. ResponsabilidadesExpansión del servicio de posventa. Control del desempeño de los partners. Seguimiento y reporte de KPIs e indicadores de calidad de servicio. Establecimiento de nuevos procesos de control para partners y distribuidores. Gestión del equipo de posventa internacional. RequisitosGrado en ADE, Ingeniería Industrial o similar. Mínimo 5 años de experiencia previa en un servicio de posventa. Nivel alto de inglés (se hará prueba). Paquete Office nivel medio. Disponibilidad para viajar. OfrecemosOportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. xsgfvud Ambiente laboral dinámico y colaborativo.

Técnico SAT – Industria del Plástico Ubicación: Valencia Sobre la oportunidad En Altorecruit colaboramos de forma habitual con fabricantes líderes de maquinaria, moldes, automatización y equipos auxiliares para la industria del plástico. Debido a la demanda constante de nuestros clientes, buscamos profesionales con experiencia como Técnicos SAT (Servicio de Asistencia Técnica) interesados en conocer oportunidades nacionales e internacionales dentro del sector. Buscamos profesionales con experiencia en: - Máquinas de inyección de plástico - Extrusión - Soplado - Termoconformado - Automatización industrial - Robots industriales - Equipos periféricos (secadores, dosificadores, chillers, termorreguladores) - Puesta en marcha y commissioning de maquinaria - Diagnóstico y resolución de averías - Soporte técnico a cliente Requisitos - Formación técnica en Ingeniería, Mecatrónica, Electrónica, Electricidad o similar. - Experiencia previa como Técnico SAT, Service Engineer o Field Service Engineer. - Disponibilidad para viajar nacional e internacionalmente. - Nivel de inglés técnico valorable. - Capacidad para trabajar de forma autónoma en instalaciones de cliente. Valoraremos especialmente experiencia en empresas de: - Engel - Arburg - Haitian - KraussMaffei - Wittmann - Piovan, Haitian - Moretto - Motan - Sepro - Fanuc - ABB - KUKA - Yaskawa ¿Qué ofrecemos? Acceso a oportunidades profesionales con fabricantes líderes del sector del plástico en España y Europa. Todas las candidaturas serán tratadas con absoluta confidencialidad.

pAIMPLAS busca incorporar una persona al Laboratorio de Cromatografía, en el área de Laboratorios. Se responsabilizará de asesoramiento técnico a clientes, mantenimiento de equipos y elaboración de informes analíticos. /ppSe valorarán experiencia en LC-HRMS/QTOF, desarrollo y validación de métodos, y participación en proyectos de I+D. Se exige B2 de inglés y B1 de español; disponibilidad para viajar. /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3 pProarcai Valencia, Valencian Community, Spain /p pNuestro cliente es una empresa fabricante de termoplásticos técnicos y elastómeros termoplásticos, que respeta y promueve la sostenibilidad. Sus productos son de calidad y trabajan en sectores tan diversos como los de automoción, eléctrico, electrónica, deporte y ocio, construcción, mobiliario, tecnología médica y menaje. /p pEn este momento y debido a su crecimiento estamos en búsqueda de un/a interesado/a para cubrir la siguiente función. /p h3Responsibilities /h3 ul liIdentificación, desarrollo y cierre de negociaciones con una plataforma de clientes en las zonas mencionadas, con el objetivo de construir relaciones a largo plazo con dichos clientes. /li liDesarrollar proactivamente nuevas oportunidades en empresas que no son clientes, para convertirlas en nuestros nuevos clientes. /li liParticipar en el desarrollo de las relaciones comerciales, gestionando proyectos desde el inicio de la propuesta hasta la implementación y seguimiento de la operativa. /li liColaborar de manera permanente con el equipo de Ventas y el Departamento Técnico. /li /ul h3Qualifications /h3 ul liFormación en bQuímica, o Ingenieria Quimica, /b y con experiencia comercial en el sector de los Plásticos Técnicos/Plásticos de Ingeniería en diferentes segmentos de mercado (automoción, industrial, electrónico, etc.). /li liDisponibilidad para viajar por la zona asignada. /li liSe valora muy positivamente un buen nivel de inglés. /li /ul h3Offer /h3 pOfrecemos la posibilidad de incorporación a un interesante proyecto, en una compañía sólida, en crecimiento constante y con una alta orientación al cliente. /p /p #J-18808-Ljbffr

¡Únete a ERSM Grupo como Ejecutivo/a Comercial Mobility! En ERSM Grupo somos mucho más que una correduría de seguros. Formamos un ecosistema de más de 38 sociedades que combinan talento, experiencia y visión estratégica para liderar el mercado asegurador en España. Con un fuerte compromiso con la innovación, la eficiencia y el crecimiento sostenible , buscamos incorporar un/a Ejecutivo/a Comercial que impulse la venta y distribución de productos aseguradores en el sector de automoción, colaborando estrechamente con concesionarios y talleres de reparación. Si tienes orientación a resultados, experiencia comercial y conocimiento del sector asegurador o servicios B2B , queremos conocerte. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Desarrollar y mantener relaciones comerciales sólidas con concesionarios, colaboradores y otros actores del sector automoción., • Impulsar la venta de seguros, especialmente seguros de automóviles , a través de concesionarios y sus redes de clientes., • Formar a los equipos comerciales de los concesionarios para integrar la venta de seguros junto con la venta del vehículo., • Promover y comercializar seguros de autoconsumo para concesionarios ., • Negociar acuerdos con grupos de concesionarios y dar soporte comercial a otras zonas cuando sea necesario., • Dinamizar la actividad comercial de la zona y colaborar con otras áreas de la empresa., • Disponibilidad para viajar dentro de la zona asignada y pernoctar si la ruta lo requiere. ¿Qué buscamos? • Experiencia previa en sector seguros, automoción o ventas B2B ., • Conocimiento de productos aseguradores vinculados al sector automotriz ., • Habilidades sólidas de negociación y desarrollo de negocio ., • Excelentes capacidades de comunicación y formación de equipos comerciales ., • Perfil autónomo, proactivo y orientado a resultados ., • Capacidad para gestionar objetivos y trabajar en entornos dinámicos . ¿Por qué unirte a ERSM Grupo? • Formarás parte de una correduría líder en España , situada en el Top 10 del sector asegurador ., • Participarás en un proyecto en plena expansión , con impacto estratégico en el negocio., • Tendrás oportunidades reales de desarrollo profesional y crecimiento dentro del grupo. Si te apasiona el sector asegurador y quieres formar parte de una compañía líder con ambición de crecimiento, ¡nos encantaría conocerte! #empleo #seguros #automoción #ventas #cuentasclave #desarrollodenegocio #ERSMGrupo #ofertadeempleo

Torrecid es una multinacional familiar presente en 29 países, con una visión a largo plazo y donde cada proyecto es único, actuando siempre con ÉTICA.Fruto de los avances tecnológicos realizados, ponemos a disposición de nuestros clientes una completa gama de productos que desarrollamos para que den respuesta a sus necesidades concretas y les permite obtener un producto final más competitivo.Suministramos productos, soluciones, servicios y tendencias en muchos sectores, el cerámico, vidrio, automoción, plástico, textil, construcción, etc.Nos transformamos de Empresa Química y de Ingeniería, a la Empresa de Moda que marca las Tendencias de Futuro del Sector a través de la Innovación.Buscamos incorporar al equipo perfiles para desarrollar diversidad de proyectos internacionales de inicio a fin, formando parte de cada etapa del proyecto y creciendo en el tiempo de la mano de los clientes.Requisitos mínimos:Disponibilidad para viajar internacionalmente.Pasión por trabajo técnico (planta y laboratorio)Grado universitario, preferiblemente ingenierías y química.Dominio del inglés y del español.Capacidad de comprensión técnica y proactividad.¿Qué ofrecemos?Formar parte de una empresa líder en el sector.Trabajar en un entorno internacional.Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional.Un equipo apasionado y colaborativo que te apoyará en cada paso.Si estás interesado/a en esta oportunidad y cumples con los requisitos, te invitamos a postularte y unirte a nuestro equipo en Torrecid. No pierdas la oportunidad de contribuir al éxito de nuestros proyectos innovadores.¡Aplica ahora y forma parte de Torrecid!

DESCRIPCIÓN:Movitec es una empresa internacional líder en el sector industrial, con más de 20 años de experiencia en el diseño y la fabricación de maquinaria automática para la industria del embalaje. Desde 2021 formamos parte del grupo MOSCA GmbH, con sede en Alemania y más de 50 años de experiencia y presencia internacional.Buscamos incorporar un/a técnico/a electromecánico/a a nuestro departamento de Servicio de Asistencia Técnica (SAT), con disponibilidad para viajar.Requisitos:Experiencia mínima de 5 años en un puesto similar.CFGS en Electromecánica.Nivel de inglés B2.Conocimientos de programación.Capacidad para interpretar esquemas eléctricos y mecánicos.Disponibilidad para viajar (ámbito nacional e internacional).Persona autónoma, resolutiva y proactiva.Capacidad de análisis y resolución de averías.Buenas habilidades comunicativas y orientación al cliente.Capacidad para trabajar en equipo.Funciones:Realizar asistencias correctivas siguiendo los estándares de calidad.Diagnosticar y resolver incidencias técnicas.Identificar las necesidades de recambios.Elaborar informes técnicos y partes de trabajo.Proponer mejoras técnicas y operativas.Se ofrece:Oportunidad de formar parte de una empresa consolidada, con una larga trayectoria y en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional.En nuestra empresa fomentamos la cohesión del equipo mediante actividades de team building, diseñadas para fortalecer la colaboración y mejorar la comunicación entre los integrantes, impulsando así el éxito colectivo.Contrato indefinido.El día de tu cumpleaños disfrutarás de un día libre.

ppResponsable del desarrollo y venta directa de producto de fin de serie, descatalogado o de segunda calidad, maximizando la rotación del stock y la rentabilidad mediante la identificación de canales adecuados y la ejecución activa de la venta, tanto a nivel nacional como internacional. La posición reporta directamente a Dirección y tiene un fuerte enfoque operativo y comercial, no únicamente estratégico. /p h3Responsabilidades /h3 ul liDefinir y liderar la estrategia de segmentación de producto por mercados, aplicaciones y tipologías de cliente. /li liGestionar la venta directa de producto de fin de serie, descatalogado o de segunda calidad. /li liIdentificar, desarrollar y gestionar canales de venta específicos para este tipo de producto (distribuidores, mayoristas, traders, mercados secundarios, outlets, factorys, etc.). /li liAnalizar perfiles de clientes (distribuidores, prescriptores, promotores, constructoras, retail especializado, etc.) y definir estrategias específicas de aproximación. /li liEvaluar y optimizar los canales de venta (distribución tradicional, exportación, grandes cuentas, canal contract, e-commerce, etc.). /li liDefinir modelos operativos y comerciales alineados con cada segmento y canal. /li liDetectar oportunidades de desarrollo de negocio en nuevos mercados nacionales e internacionales. /li liElaborar planes de negocio por segmento y realizar seguimiento de KPIs comerciales y de rentabilidad. /li liImpulsar acuerdos estratégicos, alianzas comerciales y desarrollo de grandes cuentas. /li /ul h3Profil recherché /h3 ul liFormación en ADE, Marketing, Comercio Internacional, Ingeniería o similar. /li liExperiencia mínima de 5 a 8 años en desarrollo de negocio o estrategia comercial en entorno industrial, preferiblemente en el sector cerámico o materiales de construcción. /li liNivel alto de Inglés y Francés. /li liPlena disponibilidad para viajar el 50% de la jornada laboral. /li liExperiencia demostrada en la venta directa de producto de fin de serie, descatalogado o de segunda calidad. /li liConocimiento de canales de distribución nacionales e internacionales. /li liCapacidad analítica y visión estratégica orientada a rentabilidad. /li liExperiencia en gestión transversal con equipos de ventas, marketing y operaciones. /li liPerfil orientado a resultados, con fuerte capacidad de negociación e influencia. /li /ul h3Langues /h3 pFrançais, Anglais. /p pFrançais courant requis. Espagnol et/ou anglais apprécié según el poste. Autorisation de travailler en Espagne nécessaire. /p /p #J-18808-Ljbffr

Se busca un Key Account Manager para Polonia, con enfoque en ventas B2B, gestión de clientes y alta calidad de servicio. Requiere experiencia previa y disponibilidad para viajar.

¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Cuentas con experiencia previa como TÉCNICO/A SAT? ¿Quieres formar parte de una empresa referente en su sector? Si tu respuesta ha sido sí, ¡Esta es tu oportunidad! Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura.Desde Paul Marlex estamos colaborando con una empresa especializada en la comercialización de máquinas herramientas, accesorios y toda clase de suministros industriales, en la búsqueda de un/a TÉCNICO/A SAT para su centro ubicado en la comarca de Gorbeialdea. ¿Cuál será tu misión en la empresa? - Llevar a cabo la instalación, reparación y mantenimiento de maquinaria en casa de cliente. - Realizar mantenimientos preventivos y correctivos, así como, puestas en marcha y asistencia técnica a los diferentes clientes. - Asesorar a los clientes en posibles incidencias con la maquinaria. - Realizar los partes de visita e informes técnicos derivados de las intervenciones. - Realizar auditorías de la maquinaria. ¿Qué te podemos ofrecer? - Pertenecer a una empresa consolidada y referente en su sector. - Puesto de trabajo estable, con proyección de futuro. - Horario laboral a jornada completa de lunes a viernes de 7h a 15h. - Retribución salarial a concretar con el/la candidato/a. - Beneficios sociales de empresa (vehículo de empresa, dietas, kilometraje). ¿Qué necesitamos de ti? - Experiencia profesional de al menos 3 año en un puesto de trabajo similar en entorno industrial de maquinaria. - Formación de Grado Medio y/o Superior en Electromecánica, Mecatrónica y/o similar. - Tienes disponibilidad para viajar a nivel autonómico y nacional. - Disponer de un nivel de inglés medio hablado y escrito. - Valorable tener experiencia en máquinas herramienta. xhfqzwm - Eres una persona con actitud proactiva, iniciativa, organizada, resolutiva, autónoma, con capacidad para el trabajo en equipo, habilidades comunicativas con clientes, ganas de aprender, así como responsable e implicada con los objetivos de la compañía.

ppDesde bFritzMuller /b estamos colaborando con una compañía líder del sector alimentación y gran consumo, especializada en productos premium de alto valor añadido, producto de lujo, premium bmasstige /b. Con una sólida presencia internacional y una fuerte implantación en mercados estratégicos de bEuropa, Oriente Medio y Asia /b, la compañía continúa impulsando su crecimiento global y reforzando su posicionamiento en canales bretail, premium y especializados /b. /p pActualmente nos encontramos en búsqueda de un/a bExport Area Manager /b que lidere el desarrollo de negocio internacional y contribuya a consolidar la presencia de la compañía en mercados clave. /p h3Funciones /h3 ul liGestionar y desarrollar la cartera de clientes, distribuidores y partners internacionales. /li liIdentificar nuevas oportunidades de negocio y liderar la apertura de nuevos mercados. /li liDiseñar e implementar planes comerciales orientados al crecimiento sostenible de las ventas. /li liNegociar acuerdos comerciales y condiciones de colaboración con clientes internacionales. /li liRealizar un seguimiento continuo de las cuentas estratégicas, garantizando relaciones comerciales sólidas y duraderas. /li liAnalizar tendencias de mercado, evolución de categorías, competencia y oportunidades de crecimiento. Canales retail, premium y especializadas. /li liCoordinar acciones con los diferentes departamentos internos para asegurar un excelente nivel de servicio al cliente. /li liParticipar activamente en ferias internacionales, eventos sectoriales y visitas comerciales. /li liElaborar previsiones de ventas y realizar seguimiento de KPIs comerciales. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liFormación universitaria, preferiblemente en ADE, Comercio Internacional, Marketing o similar. /li liExperiencia mínima de 3-5 años en posiciones de Exportación o Desarrollo de Negocio Internacional dentro del sector alimentación, FMCG o gran distribución. /li liNivel alto de inglés (C1). Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas. /li liExperiencia en gestión de distribuidores y clientes internacionales. /li liAlta orientación comercial, capacidad de negociación y visión estratégica. /li liDisponibilidad para viajar de forma habitual. /li liSe valorará experiencia previa en categorías premium, gourmet o de valor añadido. /li liConocimiento del mercado internacional de alimentación premium y de los principales distribuidores, importadores y canales especializados en mercados clave. /li /ul h3Qué ofrecemos /h3 ul liIncorporación a una compañía sólida, reconocida y en pleno crecimiento internacional. /li liProyecto estable con amplias posibilidades de desarrollo profesional. /li liPaquete retributivo competitivo compuesto por salario fijo y variable. /li liAlto nivel de autonomía y responsabilidad dentro de la organización. /li liEntorno dinámico, internacional y orientado a la innovación. /li liFormación continua y oportunidades reales de crecimiento profesional. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Desde Antal International, en colaboración es una compañía especializada en fabricación y soluciones de fontanería, calefacción y climatización por suelo radiante; estamos en búsqueda de un Técnico Comercial para la Zona de Levante.El Técnico Comercial será responsable de desarrollar el mercado asignado, gestionando la relación con clientes industriales, detectando nuevas oportunidades de negocio y ofreciendo soluciones técnicas personalizadas alineadas con las necesidades de cada cliente. Las zonas de actuación comprenden las provincias de: Valencia, Alicante, Castellón y Tarragona.Responsabilidades principalesDesarrollar y ejecutar la estrategia comercial en el territorio asignado.Identificar y captar nuevas oportunidades de negocio en el ámbito industrial.Realizar visitas técnicas y presentaciones comerciales a clientes potenciales.Analizar las necesidades del cliente para ofrecer soluciones tecnológicas personalizadas (climatización, calefacción, fontanería, etc.).Preparar ofertas comerciales, negociar condiciones y cerrar acuerdos.Gestionar la cartera de clientes existente, garantizando el seguimiento y la posventa.Colaborar estrechamente con los departamentos de ingeniería, marketing y operaciones para garantizar la viabilidad técnica y la correcta ejecución de los proyectos.Participar en ferias, eventos y jornadas técnicas del sector industrial.Reportar los avances de ventas y previsiones mediante CRM.RequisitosFormación técnica o universitaria en Ingeniería Industrial, Mecánica, Electrónica o Automatización (valorable FP técnica con experiencia comercial).Experiencia mínima de 3 años en ventas técnicas B2B en sectores como HVAC, ventilación, fontanería, etc.Capacidad para comprender y comunicar conceptos técnicos complejos.Excelentes habilidades de negociación, comunicación y gestión de clientes.Nivel medio-alto de inglés (valorable francés o alemán).Disponibilidad para viajar de forma regular por la zona asignada.Carné de conducir B.Qué se ofreceIncorporación a una empresa líder en innovación industrial.Proyecto estable con contrato indefinido y desarrollo profesional real.Salario competitivo compuesto de fijo + variable por objetivos.Formación técnica continua en productos y soluciones tecnológicas.Coche de empresa, dietas y herramientas de trabajo.Excelente ambiente laboral y trabajo colaborativo entre áreas técnicas y comerciales.Si estás interesado en un cambio laborar para incorporarte a un equipo dinámico y profesional, esta es tu oportunidad.

pAIMPLAS busca incorporar una persona en su Laboratorio de Cromatografía, área de Laboratorios, para servicios y asesoramiento técnico a clientes en cromatografía y MS. Se valorará experiencia en auditorías ISO 17025 y participación en I+D. /ppSe requiere grado en Química, posgrado en química analítica y disponibilidad para viajar nacional e internacionalmente. Formación complementaria y habilidades de liderazgo serán valoradas. Se ofrece puesto estable en Valencia. /p #J-18808-Ljbffr

En DomusVi, cuidar es mucho más que una profesión: es compartir humanidad , crecer cada día y formar parte de un equipo con verdadero propósito. Buscamos personas con vocación, que quieran desarrollarse en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto están presentes en cada gesto y en cada colaboración. Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. ¿Por qué DomusVi? Porque somos la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en España, con más de 28.000 profesionales comprometidos. Trabajamos desde una visión cercana, profesional y humana, donde cada persona cuenta: usuarios/as, profesionales y familias. ¿Cuál será tu misión? Diseñar, implantar e impulsar los procesos y procedimientos de los cuidados, físicos y psicológicos, a los/as usuarios/as facilitando a los centros o servicios la información y formación óptima de calidad asistencial, teniendo en cuenta la normativa de aplicación. ¿Qué aportarás como Responsable DTA? Diseñar, implantar y hacer continuo seguimiento de Procedimientos, protocolos y planes de actuación según el Modelo Asistencial de la compañía garantizando la calidad, desarrollo e innovación en atención a las necesidades de los/las usuarios/as. Diseñar y planificar la formación técnico-operativa que impulsen el conocimiento y aplicación de los procesos asistenciales corporativos en todas las áreas de la organización. Gestión en la adecuación de la herramienta operativa GCR (Gestión de Centro Residencial) de los procesos y procedimientos asistenciales establecidos. Incluye el análisis de parámetros e información de aplicación a planes de actuación. Uso de COGNOS y PowerBI como herramienta de análisis estadístico de soporte. Asesorar y resolver dudas y consultas con el objetivo de unificar respuestas a la implantación del Modelo Asistencial y de las respuestas a las quejas de las familias. Colaborar con el área de Operaciones con el objetivo de mejorar la parte técnica del Modelo Asistencial de los centros. Asistir a las diferentes reuniones, congresos, charlas que ayuden a crear relaciones consistentes con organismos públicos o privados. Identificar, definir y realizar seguimiento de los indicadores (KPIs) de los procesos clave del área para poder realizar un análisis y seguimiento óptimo de la calidad de los servicios asistenciales. Lo que te ofrecemos: Contrato indefinido y jornada completa Modalidad híbrida de trabajo Vacante en la zona de Levante (Comunidad Valenciana, Murcia y Baleares) Ambiente de trabajo donde las personas son el centro, basado en el respeto, la colaboración y el apoyo mutuo Conciliación laboral y el bienestar como parte esencial del día a día Formación continua y desarrollo profesional lo que te permitirá crecer en empresa Beneficios sociales. Plan de retribución flexible, acceso club descuentos, seguro médico gratuito y plan de carrera Requisitos mínimos: Licenciatura, Diplomatura o Grado Universitario en Enfermería, Fisioterapia, Terapia Ocupacional, Medicina o similar Valorable formación complementaria en gestión y asistencia geriátrica, en salud mental y discapacidad Deseable formación complementaria en Atención Centrada en la Persona Experiencia mínima de 2-3 años en puesto similar Disponibilidad para viajar por la zona geográfica de asignación ¿Te gustaría trabajar en un lugar donde tu vocación y tu desarrollo profesional van de la mano? En DomusVi, cuidamos tanto de quienes acompañamos como de quienes forman parte de nuestro equipo. ¡Te estamos esperando, tu talento suma, tu vocación transforma! xbhjioe DomusVi España, como compañía concienciada y comprometida con la labor de potenciar la cultura de la igualdad en el entorno laboral, garantizará la igualdad de trato y de oportunidades de todos los colectivos en el ámbito del empleo y la ocupación a la hora de evaluar las candidaturas recibidas, valorando positivamente la disposición de formación en materia de igualdad.

ph3Tu día a día /h3 pBuscamos una persona para incorporarse en nuestro Laboratorio de Cromatografía, en el área de Laboratorios. /p h3Responsabilidades /h3 ul liServicios y asesoramientos técnicos a clientes /li liAsegurar el buen funcionamiento de los equipos, incluyendo realización o supervisión de mantenimiento preventivo y correctivo /li liElaboración de informes técnicos /li liValidación y/o verificación de métodos analíticos /li liParticipación en auditorías internas y externas ISO 17025 /li liParticipación en proyectos de I+D como miembro de Grupos de investigación o como Investigador principal /li liParticipar y/o liderar visitas técnico-comerciales /li liParticipación en actividades de difusión: jornadas técnicas, congresos, artículos divulgativos en boletín y revistas del sector, etc. /li liParticipación en actividades formativas relacionadas con sus conocimientos /li /ul h3Perfil /h3 pAlta capacidad analítica, organización, planificación, iniciativa, creatividad, liderazgo, flexibilidad, adaptación a los cambios, orientación al cliente, trabajo en equipo y vocación por las personas (cooperación y empatía) son elementos que buscamos en cualquier puesto en AIMPLAS. /p ul liCapacidad de trabajar en laboratorios ISO 17025 acreditados /li liCapacidad de desarrollar y validar metodologías analíticas /li liDetectar las expectativas del cliente, asumiendo compromiso en la identificación de cualquier problema y proporcionar las soluciones idóneas para satisfacer sus necesidades /li liNivel mínimo B2 de inglés y B1 de español. Muy valorables otros idiomas. /li liDisponibilidad para viajar nacional e internacionalmente. /li liCarnet de conducir B1. /li /ul h3Formación requerida /h3 ul liGrado/Licenciatura universitaria en Química o similares. /li liEstudios de posgrado en química analítica y/o técnicas cromatográficas /li liValorable conocimientos en caracterización de materiales plásticos /li /ul h3Formación complementaria /h3 pValorable formación de Máster/Posgrado específico en Química Analítica y/o Técnicas Cromatográficas. /p h3Experiencia /h3 ul liExperiencia de, al menos, 2 años en puesto similar /li liExperiencia en el manejo de cromatografía líquida acoplada a espectrometría de masas de alta resolución (LC-HRMS, QTOF). /li liExperiencia y dominio de técnicas cromatográficas (cromatografía de líquidos y gases y espectrometría de masas). /li liExperiencia en participación en proyectos de I+D /li /ul h3Promoción de la diversidad e inclusión /h3 pSe valorarán de forma positiva las candidaturas de personas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%, en cumplimiento de la Ley General de los Derechos de las Personas con Discapacidad y su inclusión social (LGD). /p h3Beneficios y cultura /h3 ul liPropósito con impacto real: Trabajarás en un centro tecnológico de referencia, contribuyendo desde la I+D+i a resolver retos sociales ligados a los plásticos, la sostenibilidad y la mejora de la calidad de vida de las personas. /li liCultura basada en valores: Vivirás una cultura organizativa construida sobre la colaboración, la igualdad de oportunidades, la diversidad y el respeto, avalada por certificaciones externas como Great Place to Work, EFQM y Carta de la Diversidad. /li liEntorno innovador y multidisciplinar: Formarás parte de equipos altamente cualificados, diversos y colaborativos, donde conviven perfiles científicos, técnicos y de gestión, y donde el aprendizaje continuo y la transferencia de conocimiento forman parte del día a día. /li liDesarrollo profesional a medida: En AIMPLAS las personas lideran su propio desarrollo: contarás con un plan formativo personalizado y un plan de carrera que acompañan tu crecimiento profesional. /li liFlexibilidad y Adaptabilidad: Apostamos por la autogestión del tiempo, teletrabajo parcial, horario flexible, día sin reuniones y mejoras sobre las licencias y permisos legales, facilitando el equilibrio entre la vida profesional y personal. Nos adaptamos a las necesidades de las personas, generando una experiencia personalizada. /li liCuidado de las personas y bienestar: Impulsamos programas de bienestar físico y mental, con iniciativas orientadas a la promoción de hábitos de vida saludables y bienestar psicosocial (actividades deportivas, talleres de salud). Contamos con opciones de retribución flexible (seguro médico, ticket guardería) y subvención menú comida. /li liOrgullo de pertenencia: Trabajar en AIMPLAS significa formar parte de una organización con más de 35 años de trayectoria, reconocimiento institucional y un firme compromiso con las personas, la innovación y el impacto positivo en la sociedad. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

SANTANA FACTORY S. L. en Valencia busca un Responsable Regional de Ventas y Desarrollo de Canal para ampliar la red de concesionarios en el sector de automoción, captar grandes cuentas y asegurar el crecimiento de ventas en la región. La base estará en Valencia; se requiere experienciaen ventas del sector, capacidad para viajar y gestionar equipos comerciales, negociación de acuerdos y coordinación con marketing y sede central. #J-18808-Ljbffr

Nuestro cliente : empresa especialista en paletizado automático con más de 30 años de experiencia en automatización industrial nacional e internacional (presencia en más de 35 países).Buscamos un/aBusiness Development Managerpara incorporarse en su equipo y liderar la estrategia de desarrollo de la empresa en Europa, junto con la Dirección General y la Dirección Comercial.Misión del puesto:liderar el desarrollo y la expansión comercial de la compañía en el mercado europeo.Funciones principalesDesarrollar y ejecutar la estrategia de expansión comercial en Europa.Gestionar el ciclo completo de la venta: prospección, propuesta técnica-comercial, negociación y cierre.Establecer relaciones sólidas y de confianza con clientes finales y stakeholders clave.Representar a la empresa en ferias, eventos y visitas internacionales.Colaborar con ingeniería y dirección de proyectos para adaptar soluciones a cada cliente.Reportar resultados y proponer planes de acción alineados a los objetivos de la compañía.Formación técnica (ingeniería o similar).Experiencia mínima de 3 años en ventas de maquinaria industrial, automatización o proyectos de final de línea.Nivel alto de inglés C1/C2. Valorable francés o alemán.Disponibilidad para viajar por Europa, dependiendo de las necesidades comerciales.Capacidad de liderazgo comercial, negociación y orientación a resultados.Incorporación en una empresa en crecimiento, referente en soluciones de paletizado y final de línea.Proyecto profesional con alto componente internacional.Contrato indefinido y carrera profesional.Paquete retributivo competitivo (fijo + variable por objetivos + retribución flexible).Modalidad de trabajoTrabajo con modelo híbrido en Castellón con disponibilidad para viajar a países de Europa cuando se necesite.

ph3Overview /h3pImportante empresa del sector gran consumo. Nuestro cliente es una empresa consolidada dentro del sector de Gran Consumo. La compañía cuenta con una estructura organizativa de tamaño medio que le permite adaptarse rápidamente a las necesidades del mercado. /ph3Responsibilities /h3ulliGestionar y desarrollar la cartera de clientes internacionales en el sector gran consumo. /liliIdentificar nuevas oportunidades de negocio en mercados internacionales. /liliPlanificar y ejecutar estrategias comerciales para incrementar las ventas. /liliNegociar acuerdos comerciales y cerrar contratos con clientes. /liliCoordinar el seguimiento de pedidos y logística de exportación. /liliRealizar análisis de mercado y competencia para identificar tendencias y oportunidades. /liliAsistir a ferias y eventos internacionales representando a la empresa. /liliElaborar informes periódicos sobre la actividad comercial y los resultados obtenidos. /li /ulh3Benefits /h3ulliContrato indefinido en una empresa del sector Retail. /liliBonificación adicional basada en resultados. /liliOportunidades de crecimiento profesional en un entorno dinámico. /liliUbicación en Valencia, con posibilidad de viajar puntualmente. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Tu nueva empresa Te incorporarás a una compañía fabricante de maquinaria en pleno crecimiento, con una fuerte orientación al servicio al cliente y un claro enfoque hacia la mejora continua, la excelencia operativa y el desarrollo del talento. Formarás parte del área de Lifecycle Services, contribuyendo directamente al rendimiento del negocio, a la gestión de proyectos y a la construcción de relaciones estratégicas con clientes clave. Tu nuevo puesto Como Service Sales Manager, liderarás un equipo de Customer Service Representatives (CSR) y serás responsable de asegurar la calidad del servicio, el control de márgenes y precios, la gestión de ofertas y la consecución de los objetivos del departamento. Entre tus principales responsabilidades destacan: Liderar, motivar y desarrollar al equipo de CSRs. Seguimiento de proyectos y control de ofertas desde el CRM (Salesforce). Asegurar el cumplimiento de objetivos y la rentabilidad del negocio. Control de precios, márgenes y calidad de las propuestas comerciales. Reuniones de ofertas con clientes y participación en negociaciones. Análisis y mejora de procesos, incluyendo automatización. Creación y análisis de KPIs del departamento: entrada de pedidos, backlog, rendimiento del equipo, etc. Gestión de recursos del área y alineación con la cultura y valores corporativos. Gestión de acuerdos comerciales con agentes y apoyo en planes de mantenimiento para key accounts en coordinación con los Key Account Officers. Coordinación de campañas de comunicación junto con Marketing. Asistencia a ferias internacionales y eventos sectoriales. Desarrollo de negocio y propuestas de valor en colaboración con ingeniería e I+D. El puesto implica hasta un 20% de viajes, principalmente para visitar clientes. Qué necesitarás para encajar con el puesto Requisitos profesionales: Experiencia mínima de 5 años en un rol similar, idealmente en entornos industriales. Experiencia demostrable liderando equipos. Formación: Estudios universitarios: ADE, Relaciones Internacionales, Ingeniería u otras formaciones afines. Formación complementaria en gestión comercial, liderazgo o conocimientos técnicos a nivel mecánico/ingeniería. Idiomas y habilidades tecnológicas: Inglés avanzado. Otros idiomas serán valorados. Dominio de ofimática. Deseable experiencia con Microsoft D365, Excel avanzado y Power BI. Competencias clave: Liderazgo y gestión de personas. Orientación a resultados y visión global de negocio. Comunicación asertiva y habilidades comerciales. Capacidad analítica y orientación a la mejora continua. Gestión bajo presión y toma de decisiones ágil. Otros requisitos: Disponibilidad para viajar hasta un 20%. Horario partido flexible, adaptado a franjas de entrada y salida establecidas. Qué obtendrás a cambio Contrato indefinido y proyecto estable. Retribución competitiva: 60.000 – 70.000 € brutos anuales + 10% de variable. Beneficios adicionales: - Seguro médico. - Fruta fresca en la oficina dos días por semana. - Acceso a un portal de descuentos exclusivos. Entorno internacional y participación en ferias, proyectos multidisciplinares y desarrollo de negocio estratégico.

ppComo bSales Engineer /b o bIngeniero/a Técnico/a de Ventas /b (ITV) en Festo, serás responsable de gestionar y desarrollar relaciones comerciales con clientes clave en la bzona de Valencia y alrededores. /b /ppTu misión será asesorar a las personas clientes en soluciones técnicas de automatización industrial, promoviendo nuestros productos y garantizando su correcta aplicación y uso. /pulliDesarrollar y mantener relaciones con los clientes asignados, ofreciendo asesoramiento técnico especializado. /liliActuar como enlace entre la empresa y las personas clientes en todos los aspectos técnico-comerciales: elaboración de ofertas, seguimiento y resolución de incidencias. /liliColaborar con distribuidores y partners locales para potenciar las ventas en la región. /liliParticipar en negociaciones comerciales y realizar prospección de mercado para identificar nuevas oportunidades de negocio. /liliPromocionar la gama completa de productos y soluciones de automatización eléctrica de Festo. /liliColaborar con equipos internacionales y participar en proyectos globales. /liliAsistir a formaciones y eventos técnicos con clientes para reforzar la relación y el conocimiento de producto. /liliFormación técnica en ingeniería eléctrica, ingeniería mecánica, electromecánica, automatización industrial o similar (titulación universitaria o formación profesional). /liliExperiencia en una posición comercial similar dentro del sector de la automatización o control industrial. /liliConocimiento del mercado de Valencia y su entorno. /liliNivel avanzado de castellano y nivel intermedio de inglés; otros idiomas (alemán, portugués) se valorarán positivamente. /liliProactividad, capacidad para trabajar en equipo y orientación a resultados. /liliDisponibilidad para viajar dentro de la Península Ibérica y ocasionalmente a otros países europeos. /liliOportunidades de desarrollo profesional en una empresa internacional líder en automatización industrial. /liliFormación continua en productos y tecnologías de vanguardia. /liliEntorno de trabajo colaborativo e inclusivo, con equipos globales y cultura orientada al crecimiento profesional. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pSANTANA FACTORY S.L. en Valencia busca un Responsable Regional de Ventas y Desarrollo de Canal para ampliar la red de concesionarios en el sector de automoción, captar grandes cuentas y asegurar el crecimiento de ventas en la región. /ppLa base estará en Valencia; se requiere experiencia en ventas del sector, capacidad para viajar y gestionar equipos comerciales, negociación de acuerdos y coordinación con marketing y sede central. /p #J-18808-Ljbffr

ppbDesde LHH Recruitment Solutions /b, buscamos un/a Export Area Manager para una importante compañía industrial del sector químico, con una larga trayectoria y un sólido posicionamiento en el ámbito internacional. /ppLa persona seleccionada será responsable de gestionar y desarrollar la cartera de clientes en su zona asignada, garantizando la consecución de los objetivos comerciales y la satisfacción de los clientes. /ph3Descripción de las funciones /h3ulliGestionar, fidelizar y ampliar la cartera de clientes en su área de responsabilidad. /liliPlanificar y ejecutar la estrategia comercial definida por la compañía. /liliRealizar visitas periódicas a clientes y distribuidores, fomentando relaciones de confianza y detectando nuevas oportunidades de negocio. /liliDesarrollar el conocimiento del mercado y de la competencia, identificando tendencias y áreas de mejora. /liliCoordinar las acciones comerciales con los distintos departamentos internos (marketing, logística, administración y dirección comercial). /liliElaborar informes de seguimiento, previsiones de ventas y planes de acción. /liliParticipar en ferias y eventos profesionales del sector. /li /ulh3Requisitos mínimos /h3ulliExperiencia mínima de b3 a 5 años /b en posiciones similares dentro del sector químico o industrias relacionadas. /liliImprescindible nivel alto de binglés y francés. /b /liliCompetencia avanzada en Office y CRM. /liliCapacidad de autonomía, organización y orientación a resultados. /lilibDisponibilidad para viajar hasta el 50% del tiempo (Europa). /b /liliSe valorará formación universitaria y experiencia previa en la gestión de cuentas internacionales. /li /ulh3Características y condiciones del puesto /h3ulliProyecto estable en compañía industrial consolidada y referente en su sector. /lilibPaquete retributivo competitivo compuesto por fijo + variable anual según resultados y crecimiento de ventas. /b /liliLa compañía pondrá a disposición bvehículo de empresa /b cuando sea necesario para el desempeño del rol. /liliOportunidades reales de desarrollo profesional en un entorno internacional. /li /ulpbSi cuentas con experiencia en la gestión de clientes internacionales dentro del sector químico y te motiva asumir un rol clave en una compañía consolidada, te invitamos a enviar tu solicitud. /b /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Por qué unirte al departamento de Ventas? /p pActualmente estamos buscando un/a bIngeniero/a Comercial de Proyectos (Sales Engineer - Project) /b para la zona de bValencia / Levante /b. /p pEsta posición ofrece una excelente oportunidad para combinar conocimientos técnicos con habilidades comerciales, acompañando a los clientes durante todo el ciclo de vida de sus proyectos e inversiones. /p pComo parte de nuestro equipo, colaborarás estrechamente con actores clave del sector, como instaladores, empresas de instalaciones eléctricas, arquitectos e inversores, ofreciendo soluciones personalizadas en distribución eléctrica, gestión de cableado y tecnologías para edificios inteligentes. /p pEl puesto es ideal para una persona que disfrute desarrollando relaciones a largo plazo, gestionando proyectos complejos y proporcionando un asesoramiento consultivo que aporte un valor añadido real a los clientes. /p pSi eres una persona proactiva, orientada a las relaciones comerciales y apasionada por los sistemas eléctricos modernos y la innovación, esta es una excelente oportunidad para impulsar tu carrera profesional en un entorno colaborativo y orientado al futuro. /p pLa posición está ubicada en la zona de bValencia / Levante /b y se ofrece mediante un bcontrato indefinido /b. /p h3¿Qué harás? /h3 ul liGestionarás una cartera de clientes clave, impulsando el crecimiento mediante estrategias comerciales claras y un seguimiento proactivo. /li liFidelizarás a nuestros clientes, garantizando un excelente nivel de servicio y construyendo relaciones comerciales a largo plazo. /li liDesarrollarás oportunidades de negocio y proyectos en colaboración con empresas instaladoras, cuadros eléctricos, integradores y otros actores relevantes del mercado. /li liRealizarás visitas periódicas a clientes para identificar nuevas oportunidades comerciales y apoyar el desarrollo de proyectos. /li liElaborarás y presentarás propuestas técnicas y comerciales adaptadas a las necesidades de cada cliente. /li liCoordinarás y liderarás proyectos comerciales de manera autónoma, contando con el apoyo de los equipos internos. /li liAnalizarás el mercado y la competencia para identificar nuevas oportunidades de crecimiento en tu zona de responsabilidad. /li /ul h3¿Qué buscamos en ti? /h3 ul liFormación: Titulación en Ingeniería Eléctrica, Electrónica o similar. /li liExperiencia: Experiencia previa en ventas técnicas, desarrollo de negocio o gestión de cuentas dentro del sector eléctrico. /li liMovilidad geográfica: Disponibilidad para viajar dentro de la zona de Levante. /li liConocimientos: Buen conocimiento del mercado eléctrico, canales de distribución y soluciones de baja tensión. /li liHabilidades clave: Perfil orientado a resultados, capacidad de negociación, autonomía, organización y trabajo en equipo. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liUn programa de incorporación personalizado, diseñado para que tus primeros días sean lo más fluidos y exitosos posible. /li liOportunidades de aprendizaje y desarrollo a través de Hi University, la plataforma de formación galardonada de Hager Group. /li liOportunidades de crecimiento profesional dentro de la empresa: más del 25 % de nuestras vacantes se cubren mediante movilidad interna. /li /ul h3¿Cuáles son las etapas del proceso de selección? /h3 ul liUna vez que tu CV haya sido seleccionado, un/a reclutador/a se pondrá en contacto contigo para una primera conversación telefónica. /li liPosteriormente, serás invitado/a a una primera entrevista con el/la responsable de contratación y el/la reclutador/a. /li liA continuación, se organizará una segunda entrevista con el/la responsable jerárquico/a de nivel superior (N+2) y el/la responsable de Recursos Humanos. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pDOSS2 Talent busca un Técnico de Respuesta Rápida - Electromecánico para empresa internacional del sector industrial con sede en Valencia. Formación en Mecatrónica y experiencia en mantenimiento y reparación de vehículos y equipos industriales. /ppEl/la candidato/a ideal debe gestionar averías, realizar mantenimiento preventivo y trabajar con planos y esquemas, con disponibilidad para viajar y nivel medio de inglés. /p #J-18808-Ljbffr

Responsable Comercial de Desarrollo de Negocio¿Eres un experto en ventas y desarrollo de negocio? ¿Te gustaría liderar el crecimiento en un entorno dinámico, innovador y con gran proyección? ¡Esta es tu oportunidad!En Brandty, estamos en búsqueda de un profesional con pasión por las ventas para incorporar a una empresa del sector de la construcción ubicada enAlicante. Si eres una persona proactiva, con visión estratégica y excelentes habilidades comerciales, ¡este es el reto que necesitas!¿Cuál será tu misión?Tu misión será garantizar el crecimiento comercial, la satisfacción del cliente y el posicionamiento de la marca en un mercado altamente competitivo.¿Cuáles serán tus funciones y tu día a día?Desarrollar y expandir el negocio en la zona asignada, maximizando las ventas y alcanzando los objetivos de rentabilidad.Establecer y mantener relaciones duraderas con la red de distribuidores y clientes clave.Capacitar y formar a los distribuidores y equipos comerciales sobre los productos y sus ventajas.Gestionar la presentación de nuevos productos y lanzamientos al mercado.Participar en eventos, ferias y actividades comerciales del sector.Identificar y explorar nuevas oportunidades de negocio para contribuir al crecimiento sostenido de la empresa.¿Qué ofrece la empresa?Contrato indefinido y jornada completa.Horario flexible para facilitar la conciliación.Herramientas de trabajo avanzadas: portátil, móvil y demás recursos necesarios.Otros beneficios asociados a la posición.Requisitos:Más de 5 años de experiencia en roles comerciales, preferiblemente en sectores B2 B2 C.Experiencia en ventas dentro de sectores técnicos o de equipamiento especializado.Capacidad demostrada para construir relaciones comerciales a largo plazo.Habilidades para gestionar procesos de ventas complejos y largos.Perfil proactivo, autónomo, con orientación a resultados.Disponibilidad para viajar frecuentemente.Muy valorable inglés nivel conversacional.

pPaul Marlex busca un/a Técnico/a SAT para su centro en Gorbeialdea, España. La función implica instalar, reparar y mantener maquinaria en la casa del cliente, realizando mantenimientos preventivos y correctivos y brindando asistencia técnica a la clientela. /ppSe valorará experiencia en máquinas herramientas, disponibilidad para viajar a nivel autonómico y nacional, y un nivel medio de inglés. Se ofrece horario de lunes a viernes de 7:00 a 15:00, vehículo de empresa y beneficios sociales. /p #J-18808-Ljbffr