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TÜV SÜD Energietechnik GmbH Baden-Württemberg busca un/a Inspector/a eléctrico/a en Las Palmas para realizar inspecciones reglamentarias en instalaciones eléctricas de baja y alta tensión. ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. Se requiere formación de Grado Superior en Electricidad y disponibilidad para viajar por la zona. xcskxlj La posición es híbrida, con contrato indefinido y jornada completa de lunes a viernes. Se ofrece formación teórica y práctica y acreditación como inspector, además de la oportunidad de trabajar en una empresa #J-18808-Ljbffr

Desde Marlex estamos colaborando con un importante hospital de Gran Canaria que necesita incorporar a un/a Rehabilitador/a. Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. Al Perfil Seleccionado Se Le Ofrece • Posibilidad de trabajar en uno de los mejores hospitales del grupo, con las instalaciones y tecnología más avanzadas., • Contratación indefinida., • Jornada completa de trabajo., • Retribución fija (negociable en función de la experiencia del perfil) + salario variable en función de objetivos establecidos., • Subespecialización a cargo de la empresa. Requisitos • Disponer de la titulación en medicina finalizada y/o homologada., • Tener experiencia demostrable en hospitales de España., • Tener la especialidad vía MIR u homologada en España. xcskxlj, • Disponibilidad para trasladarse a las islas Canarias. Contacto Valentin Sobreroca – 661788624 – #J-18808-Ljbffr

AdQuiver busca un/a Destination Specialist para coordinar operativamente proyectos turísticos y garantizar la ejecución de iniciativas clave. Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. El candidato ideal debe tener experiencia en gestión de cuentas y entornos turísticos, así como manejo de herramientas colaborativas. La posición ofrece trabajo híbrido para residentes en Gran Canaria y remoto para el resto, con beneficios como jornada flexible, 23 días de vacaciones al año, y un ambiente laboral excelente. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Se necesita un profesional titulado en informática para trabajar en Las Palmas de Gran Canaria. Las funciones incluyen el mantenimiento e instalación de redes, servidores, equipos, estaciones de trabajo y aplicaciones informáticas, así como la telefonía fija y móvil. También se encargará de la atención a usuarios en el día a día, del mantenimiento de la operativa diaria de los sistemas informáticos y telecomunicaciones, y del soporte técnico y de gestión a la jefatura del departamento en el área de sistemas. Los requisitos mínimos son contar con un título de Técnico Superior en Informática. Se valorará experiencia con los sistemas AVID de servicios informativos de televisión y con atención a usuarios en directorio activo. Se ofrece un contrato de sustitución a jornada completa, con incorporación inmediata una vez finalizado el proceso de selección.

pEl Sales Advisor de Club by Meliá es embajador de la marca y responsable de ventas consultivas centradas en las necesidades del cliente. En Costa Teguise, Lanzarote, trabajarás con el equipo de recepción y ventas para convertir visitas en oportunidades comerciales, manteniendo un servicio cercano y profesional en todo momento. /ppLa posición ofrece salario por convenio más comisiones competitivas, jornada completa y contrato indefinido. /p #J-18808-Ljbffr

Si quieres seguir desarrollándote profesionalmente como Informático/a y enriquecer tu carrera profesional con una nueva experiencia laboral, ¡esta puede ser tu oportunidad! Seleccionamos Informático/a para Televisión Pública de Canarias, S.A. (Las Palmas de Gran Canaria). Funciones: Se requiere a un/a profesional titulado/a (Formación Profesional de Grado Superior de Informática), con conocimientos suficientes en: - Sistemas informáticos para desarrollar funciones de gestión, planificación y mantenimiento de la operativa diaria de los sistemas informáticos y telecomunicaciones. - Atención al usuario. - Mantenimiento e instalación tanto de hardware como de software de los servicios contratados y sistemas informáticos. Fecha de publicación: 20-07-2026. Esta publicación estará disponible del 20-07-2026 hasta el 31/07/2026. Requisitos - FP de Grado Superior en Informática (Obligatorio). - Experiencia o prácticas en atención de incidencias de usuarios y sistemas informáticos (se valorará). - Conocimientos en sistemas y mantenimiento de servidores, ordenadores (se valorará). - Carné de conducir (se valorará). ¿Qué ofrecemos? - Tipo de contrato: Formativo, para la obtención de la práctica profesional. - Jornada completa. - Fecha de incorporación: Prevista a partir del 01/08/2026, o una vez finalice la tramitación del proceso de selección, pudiendo ser posterior a la fecha prevista. - Fecha de finalización: 6 meses, prorrogable hasta un año.

Empresas: Meliá Hotels International Guest Concierge – Club by Meliá – Paradisus Fuerteventura (COMISIONES SIN LIMITES) ?? (COSTA CALMA, FUERTEVENTURA) | ?? Jornada completa | ?? Contrato indefinido | Salario por convenio comisiones competitivas. Sobre Meliá Hotels International: Somos una de las hoteleras líderes de origen español, con más de 350 hoteles en 40 países y 8 marcas (Gran Meliá, ME by Meliá, Paradisus, Meliá, INNSiDE, Sol, The Meliá Collection, ZEL, entre otras). Operamos con alcance global y crecimiento sostenido en Europa, Latinoamérica y el Caribe. Con una plantilla de 46.000 profesionales, Meliá se encuentra en pleno proceso de crecimiento con nuevas aperturas cada año y foco en segmentos premium y lujo Club by Meliá es el equipo que comercializa el programa/membresía vacacional premium de Meliá: ofrece flexibilidad de viajes durante todo el año y beneficios exclusivos para sus socios, con distintos niveles de membresía (Infinite Blue, Red y Black). Vas a ayudar a tus clientes a que vacacionen más, mejor y con unas mejores condiciones. Formar parte de Club by Meliá significa integrarte en una compañía global, apasionada por la hospitalidad, la excelencia en el servicio y las relaciones duraderas con nuestros clientes. Misión del puesto: El Sales Advisor de Club by Meliá es el embajador comercial de la marca, responsable de ofrecer experiencias de venta consultiva centradas en entender las necesidades del cliente y aportarles la mejor solución. El Guest Concierge es el primer embajador de Club by Meliá, responsable de ofrecer un servicio excepcional y cercano, utilizando cada contacto con el huésped como una oportunidad para crear conexión, inspirar confianza y despertar el interés por conocer los beneficios de Circle by Meliá. Su misión es transformar la hospitalidad en una experiencia personalizada y auténtica, generando oportunidades comerciales de forma natural y contribuyendo al éxito del equipo de ventas. 1. Antes de la interacción: ·Identificar huéspedes con potencial interés en los productos y servicios de Club by Meliá. ·Preparar y planificar la jornada de contactos, priorizando perfiles de alto valor. ·Mantener actualizados los registros de huéspedes en el CRM y coordinar la agenda de invitaciones. 2. Durante la estancia: ·Ofrecer un servicio personalizado, cálido y profesional desde el primer contacto. ·Utilizar la conversación y la empatía como herramientas clave para generar confianza. ·Invitar proactivamente a los huéspedes con perfil adecuado a visitar la sala de ventas, destacando los beneficios Realizar presentaciones naturales y efectivas del programa Circle by Meliá, sin ejercer presión comercial. ·Comunicar al Sales Advisor la información relevante obtenida durante la interacción (perfil, intereses, motivaciones, objeciones). 3. Después de la interacción: ·Registrar con precisión los resultados de cada invitación en el CRM, asegurando trazabilidad y seguimiento. ·Colaborar con el equipo de ventas para garantizar una transición fluida entre Guest Concierge y Sales Advisor. ·Participar en formaciones y reuniones de equipo orientadas a la mejora continua. ·Analizar los resultados obtenidos y proponer mejoras para optimizar la conversión y la satisfacción del huésped. Con quien trabajarás: Trabajarás en estrecha colaboración con el Hotel, su departamento de recepción para identificar huéspedes potenciales con interés en nuestro servicio, y con el área de Ventas para brindar soporte a los huéspedes durante toda su estancia en el hotel. Mientras el Guest Concierge se enfoca en generar confianza, invitar y pre-calificar, el Sales Advisor lidera la presentación, negociación y cierre de la venta. Esta sinergia garantiza una experiencia excepcional tanto para el huésped como para el equipo de marketing y ventas. Formarás parte de una cultura colaborativa y basada en la retroalimentación que valora la comunicación clara y la responsabilidad compartida del éxito. Competencias clave: ·Orientación al servicio y hospitalidad genuina. ·Comunicación efectiva y habilidades interpersonales. ·Empatía, escucha activa y sensibilidad comercial. ·Trabajo colaborativo y espíritu de equipo. ·Adaptabilidad y proactividad. ·Organización y gestión del tiempo. Competencias digitales: ·Manejo de sistemas CRM y herramientas de reporting digital. ·Registro preciso de datos e interacciones en sistemas corporativos. ·Análisis básico de métricas y resultados de desempeño. ·Uso de herramientas digitales de comunicación y planificación. Requisitos Imprescindibles: ·Experiencia mínima de 1–2 años en atención al cliente, concierge o posiciones similares. ·Disponibilidad para trabajar en fines de semana cuando la operación lo requiera. ·Pasión por la hospitalidad. ·Actitud proactiva, positiva y orientada a resultados ·Excelentes habilidades de comunicación y orientación al cliente. ·Sensibilidad comercial y capacidad para generar relaciones de confianza. Requisitos Valorables: •Formación en Turismo, ADE, Marketing o Comercio Internacional •Nivel de inglés fluido (valorable segundo idioma: francés, portugués o alemán). •Posibilidad de movilidad geográfica temporal si la operación lo requiriese a otros Resorts de la compañía. Lo que ofrecemos: ·Salario Base Estable ·Un alto potencial de crecer tus ingresos a través de Comisiones sin límite: tu desempeño define tus ingresos. ·Formación continua desde tu primera semana en el puesto. ·Formación proporcionada por la empresa en técnicas de venta consultiva y emocional. ·Desarrollo profesional y movilidad global. ·Entorno internacional, dinámico y colaborativo. ·Beneficios exclusivos del grupo Meliá. Requisitos :

Empresas: Meliá Hotels International Guest Concierge – Club by Meliá – Paradisus Gran Canaria (COMISIONES SIN LIMITES) ?? (SAN BARTOLOMÉ DE TIRAJANA,GRAN CANARIA) | ?? Jornada completa | ?? Contrato indefinido | Salario por convenio comisiones competitivas. Sobre Meliá Hotels International: Somos una de las hoteleras líderes de origen español, con más de 350 hoteles en 40 países y 8 marcas (Gran Meliá, ME by Meliá, Paradisus, Meliá, INNSiDE, Sol, The Meliá Collection, ZEL, entre otras). Operamos con alcance global y crecimiento sostenido en Europa, Latinoamérica y el Caribe. Con una plantilla de 46.000 profesionales, Meliá se encuentra en pleno proceso de crecimiento con nuevas aperturas cada año y foco en segmentos premium y lujo Club by Meliá es el equipo que comercializa el programa/membresía vacacional premium de Meliá: ofrece flexibilidad de viajes durante todo el año y beneficios exclusivos para sus socios, con distintos niveles de membresía (Infinite Blue, Red y Black). Vas a ayudar a tus clientes a que vacacionen más, mejor y con unas mejores condiciones. Formar parte de Club by Meliá significa integrarte en una compañía global, apasionada por la hospitalidad, la excelencia en el servicio y las relaciones duraderas con nuestros clientes. Misión del puesto: El Sales Advisor de Club by Meliá es el embajador comercial de la marca, responsable de ofrecer experiencias de venta consultiva centradas en entender las necesidades del cliente y aportarles la mejor solución. El Guest Concierge es el primer embajador de Club by Meliá, responsable de ofrecer un servicio excepcional y cercano, utilizando cada contacto con el huésped como una oportunidad para crear conexión, inspirar confianza y despertar el interés por conocer los beneficios de Circle by Meliá. Su misión es transformar la hospitalidad en una experiencia personalizada y auténtica, generando oportunidades comerciales de forma natural y contribuyendo al éxito del equipo de ventas. 1. Antes de la interacción: ·Identificar huéspedes con potencial interés en los productos y servicios de Club by Meliá. ·Preparar y planificar la jornada de contactos, priorizando perfiles de alto valor. ·Mantener actualizados los registros de huéspedes en el CRM y coordinar la agenda de invitaciones. 2. Durante la estancia: ·Ofrecer un servicio personalizado, cálido y profesional desde el primer contacto. ·Utilizar la conversación y la empatía como herramientas clave para generar confianza. ·Invitar proactivamente a los huéspedes con perfil adecuado a visitar la sala de ventas, destacando los beneficios Realizar presentaciones naturales y efectivas del programa Circle by Meliá, sin ejercer presión comercial. ·Comunicar al Sales Advisor la información relevante obtenida durante la interacción (perfil, intereses, motivaciones, objeciones). 3. Después de la interacción: ·Registrar con precisión los resultados de cada invitación en el CRM, asegurando trazabilidad y seguimiento. ·Colaborar con el equipo de ventas para garantizar una transición fluida entre Guest Concierge y Sales Advisor. ·Participar en formaciones y reuniones de equipo orientadas a la mejora continua. ·Analizar los resultados obtenidos y proponer mejoras para optimizar la conversión y la satisfacción del huésped. Con quien trabajarás: Trabajarás en estrecha colaboración con el Hotel, su departamento de recepción para identificar huéspedes potenciales con interés en nuestro servicio, y con el área de Ventas para brindar soporte a los huéspedes durante toda su estancia en el hotel. Mientras el Guest Concierge se enfoca en generar confianza, invitar y pre-calificar, el Sales Advisor lidera la presentación, negociación y cierre de la venta. Esta sinergia garantiza una experiencia excepcional tanto para el huésped como para el equipo de marketing y ventas. Formarás parte de una cultura colaborativa y basada en la retroalimentación que valora la comunicación clara y la responsabilidad compartida del éxito. Competencias clave: ·Orientación al servicio y hospitalidad genuina. ·Comunicación efectiva y habilidades interpersonales. ·Empatía, escucha activa y sensibilidad comercial. ·Trabajo colaborativo y espíritu de equipo. ·Adaptabilidad y proactividad. ·Organización y gestión del tiempo. Competencias digitales: ·Manejo de sistemas CRM y herramientas de reporting digital. ·Registro preciso de datos e interacciones en sistemas corporativos. ·Análisis básico de métricas y resultados de desempeño. ·Uso de herramientas digitales de comunicación y planificación. Requisitos Imprescindibles: ·Experiencia mínima de 1–2 años en atención al cliente, concierge o posiciones similares. ·Disponibilidad para trabajar en fines de semana cuando la operación lo requiera. ·Pasión por la hospitalidad. ·Actitud proactiva, positiva y orientada a resultados ·Excelentes habilidades de comunicación y orientación al cliente. ·Sensibilidad comercial y capacidad para generar relaciones de confianza. Requisitos Valorables: •Formación en Turismo, ADE, Marketing o Comercio Internacional •Nivel de inglés fluido (valorable segundo idioma: francés, portugués o alemán). •Posibilidad de movilidad geográfica temporal si la operación lo requiriese a otros Resorts de la compañía. Lo que ofrecemos: ·Salario Base Estable ·Un alto potencial de crecer tus ingresos a través de Comisiones sin límite: tu desempeño define tus ingresos. ·Formación continua desde tu primera semana en el puesto. ·Formación proporcionada por la empresa en técnicas de venta consultiva y emocional. ·Desarrollo profesional y movilidad global. ·Entorno internacional, dinámico y colaborativo. ·Beneficios exclusivos del grupo Meliá. Requisitos :

Se requiere personal para realizar tareas clave en una planta de lavandería industrial. El trabajo consiste en gestionar la limpieza completa de textiles, desde la manipulación y el lavado hasta el secado y el procesado final de la ropa. Todo ello debe hacerse siguiendo los estándares de calidad marcados para clientes de los sectores hospitalario y hotelero. La atención al detalle es fundamental para tratar cada prenda según su tipo y asegurar altos niveles de higiene. El puesto implica actividad física constante, ya que las funciones se realizan de pie durante toda la jornada. Incluye el manejo de cargas y movimientos repetitivos propios de la maquinaria. Se valora la capacidad para trabajar en equipo, con una actitud colaborativa y adaptable a los cambios en la producción. El ambiente laboral es dinámico y se integran prácticas sostenibles en los procesos diarios. El contrato es de tipo temporal y a jornada parcial, ofreciendo estabilidad dentro de una organización consolidada en el sector. Se promueve un clima de respeto y diversidad, donde cada persona contribuye a la cadena de servicio para que la ropa procesada cumpla con los requisitos técnicos y sanitarios exigidos por los clientes institucionales.

¿Quiénes somos? Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura. Llegamos a España hace más de treinta años, empezamos con seis centros en la región sur de España, hoy en día tenemos más de 150 centros en todo el territorio nacional. Gracias a nuestros pacientes y al excelente servicio de nuestros centros, nos encontramos en plena expansión con el objetivo de seguir ayudando a más personas a oír mejor. Audika a nivel global contamos con más de 2.750 centros repartidos en 26 países. Nuestra misión es ayudar a más personas a oír mejor y poner a la persona en primer lugar. No creemos en las soluciones rápidas o la misma para todos los tipos de pérdida. Al contrario, prestamos mucha atención a las necesidades específicas de cada paciente. Formamos parte del Grupo Demant, una multinacional con más de 120 años de experiencia en el sector. ¿Qué buscamos? Para nuestro centro en Las Palmas de Gran Canaria, buscamos nuevos/as compañeros/as que sean proactivos/as, positivos/as, responsables, con actitud comercial, con muchas ganas de ayudar a nuestros pacientes y de trabajar en equipo. La persona seleccionada deberá desplazarse también al centro de Vecindario una semana al mes. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Realizar pruebas audiológicas e interpretar los resultados., • Asesorar al paciente en la selección de las soluciones auditivas, teniendo en cuenta sus necesidades., • Aplicar nuestros protocolos establecidos., • Realizar seguimiento de las adaptaciones y ofrecer soluciones., • Instruir al paciente y familiares en el uso y mantenimiento de la prótesis auditiva., • Proporcionar atención de calidad en los servicios de pre y posventa., • Trabajar en los KPI's claves para impulsar las ventas y el crecimiento del negocio del centro. Requisitos • Titulación de audiología protésica., • Experiencia mínima de 2 años en una posición similar. ¿Cómo es trabajar en Audika? • Creamos confianza., • Trabajamos en equipo., • Tenemos una actitud positiva., • Creamos soluciones innovadoras. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada completa de 37.5 horas semanales., • Horario de lunes a viernes (libres fines de semana y festivos)., • Formación continua., • Comisiones competitivas., • Retribución flexible (seguro de salud, tickets comida, guardería, etc.)., • Beneficios y descuentos para empleados. ¡Únete al equipo de Audika! Somos un equipo de profesionales que marca la diferencia en la vida de nuestros pacientes cada día, y creemos que todo empieza por nuestros empleados, que son los que lo hacen posible. xcskxlj Nos guiamos por nuestros valores, que dan forma a una cultura de apoyo y fomento en la que todos pueden prosperar y tener éxito. #J-18808-Ljbffr

SE REQUIEREN DOS AUXILIARES DE AYUDA A DOMICILIO PARA SUSTITUCIÓN CON UN MÍNIMO DE 1 MES DE DURACIÓN, DE LUNES A VIERNES, JORNADA COMPLETA, TURNO PARTIDO, INCORPORACIÓN INMEDIATA, SE HA DE ESTAR EN CUALQUIERA DE LOS DOS CERTIFICADOS DE ATENCIÓN A PERSONAS DEPENDIENTES (A DOMICILIO O EN INSTITUCIONES) O EL CICLO DE FP. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 052026004849 www.gobiernodecanarias.org/empleo

ph3El mundo es tuyo con Meliá /h3 pDescubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global. /p h3Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos: /h3 ul liMy MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas. /li liMy MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable. /li /ul h3Guest Concierge – Club by Meliá – Paradisus Gran Canaria (COMISIONES SIN LIMITES) /h3 p(SAN BARTOLOMÉ DE TIRAJANA, GRAN CANARIA) | Jornada completa | Contrato indefinido | Salario por convenio + comisiones competitivas. /p h3Sobre Meliá Hotels International: /h3 pSomos una de las hoteleras líderes de origen español, con más de 350 hoteles en 40+ países y 8+ marcas (Gran Meliá, ME by Meliá, Paradisus, Meliá, INNSiDE, Sol, The Meliá Collection, ZEL, entre otras). Operamos con alcance global y crecimiento sostenido en Europa, Latinoamérica y el Caribe. Con una plantilla de 46.000 profesionales, Meliá se encuentra en pleno proceso de crecimiento con nuevas aperturas cada año y foco en segmentos premium y lujo. /p h3Misión del puesto: /h3 pEl Sales Advisor de Club by Meliá es el embajador comercial de la marca, responsable de ofrecer experiencias de venta consultiva centradas en entender las necesidades del cliente y aportarles la mejor solución. El Guest Concierge es el primer embajador de Club by Meliá, responsable de ofrecer un servicio excepcional y cercano, utilizando cada contacto con el huésped como una oportunidad para crear conexión, inspirar confianza y despertar el interés por conocer los beneficios de Circle by Meliá. Su misión es transformar la hospitalidad en una experiencia personalizada y auténtica, generando oportunidades comerciales de forma natural y contribuyendo al éxito del equipo de ventas. /p ul liAntes de la interacción: /li liIdentificar huéspedes con potencial interés en los productos y servicios de Club by Meliá. /li liPreparar y planificar la jornada de contactos, priorizando perfiles de alto valor. /li liMantener actualizados los registros de huéspedes en el CRM y coordinar la agenda de invitaciones. /li liDurante la estancia: /li liOfrecer un servicio personalizado, cálido y profesional desde el primer contacto. /li liUtilizar la conversación y la empatía como herramientas clave para generar confianza. /li liInvitar proactivamente a los huéspedes con perfil adecuado a visitar la sala de ventas, destacando los beneficios Realizar presentaciones naturales y efectivas del programa Circle by Meliá, sin ejercer presión comercial. /li liComunicar al Sales Advisor la información relevante obtenida durante la interacción (perfil, intereses, motivaciones, objeciones). /li liDespués de la interacción: /li liRegistrar con precisión los resultados de cada invitación en el CRM, asegurando trazabilidad y seguimiento. /li liColaborar con el equipo de ventas para garantizar una transición fluida entre Guest Concierge y Sales Advisor. /li liParticipar en formaciones y reuniones de equipo orientadas a la mejora continua. /li liAnalizar los resultados obtenidos y proponer mejoras para optimizar la conversión y la satisfacción del huésped. /li /ul h3Con quien trabajarás: /h3 pTrabajarás en estrecha colaboración con el Hotel, su departamento de recepción para identificar huéspedes potenciales con interés en nuestro servicio, y con el área de Ventas para brindar soporte a los huéspedes durante toda su estancia en el hotel. Mientras el Guest Concierge se enfoca en generar confianza, invitar y pre‑calificar, el Sales Advisor lidera la presentación, negociación y cierre de la venta. Esta sinergia garantiza una experiencia excepcional tanto para el huésped como para el equipo de marketing y ventas. Formarás parte de una cultura colaborativa y basada en la retroalimentación que valora la comunicación clara y la responsabilidad compartida del éxito. /p h3Competencias clave: /h3 ul liOrientación al servicio y hospitalidad genuina. /li liComunicación efectiva y habilidades interpersonales. /li liEmpatía, escucha activa y sensibilidad comercial. /li liTrabajo colaborativo y espíritu de equipo. /li liAdaptabilidad y proactividad. /liliOrganización y gestión del tiempo. /li /ul h3Competencias digitales: /h3 ul liManejo de sistemas CRM y herramientas de reporting digital. /li liRegistro preciso de datos e interacciones en sistemas corporativos. /li liAnálisis básico de métricas y resultados de desempeño. /li liUso de herramientas digitales de comunicación y planificación. /li /ul h3Requisitos Imprescindibles: /h3 ul liExperiencia mínima de 1–2 años en atención al cliente, concierge o posiciones similares. /li liDisponibilidad para trabajar en fines de semana cuando la operación lo requiera. /li liPasión por la hospitalidad. /li liActitud proactiva, positiva y orientada a resultados. /li liExcelentes habilidades de comunicación y orientación al cliente. /li liSensibilidad comercial y capacidad para generar relaciones de confianza. /li /ul h3Requisitos Valorables: /h3 ul liFormación en Turismo, ADE, Marketing o Comercio Internacional. /li liNivel de inglés fluido (valorable segundo idioma: francés, portugués o alemán). /li liPosibilidad de movilidad geográfica temporal si la operación lo requiriese a otros Resorts de la compañía. /li /ul h3Lo que ofrecemos: /h3 ul liSalario Base Estable. /li liUn alto potencial de crecer tus ingresos a través de Comisiones sin límite: tu desempeño define tus ingresos. /li liFormación continua desde tu primera semana en el puesto. /li liFormación proporcionada por la empresa en técnicas de venta consultiva y emocional. /li liDesarrollo profesional y movilidad global. /li liEntorno internacional, dinámico y colaborativo. /li liBeneficios exclusivos del grupo Meliá. /li /ul pEn Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente. Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global. Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. /p pPara protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página Protege tu candidatura. Si quieres ser “Very Inspiring People”, síguenos en: INSTAGRAM – TIKTOK – LINKEDIN – INDEED – GLASSDOOR. /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el sector de la energía y buscas un nuevo desafío profesional en un entorno dinámico y multidisciplinar? ¡Esta es tu oportunidad! Una destacada empresa del sector energético ubicada en Las Palmas está en busca de un/a Técnico/a de Operación TNP para unirse a su equipo. El puesto se desarrolla de manera presencial, con una jornada laboral completa en horario de mañana. La empresa busca a una persona con formación técnica y habilidades analíticas, capaz de adaptarse a un entorno en constante evolución y con un fuerte compromiso hacia la excelencia operativa. Entre las funciones del puesto se incluyen, supervisar y gestionar la operación de sistemas eléctricos en territorios no peninsulares, garantizar el cumplimiento de la normativa vigente en el sector eléctrico, colaborar en la elaboración de informes técnicos/as dirigidos a administraciones públicas, analizar datos y programar soluciones que optimicen los procesos operativos, trabajar en coordinación con equipos multidisciplinarios para asegurar el correcto funcionamiento de los sistemas energéticos, desarrollar propuestas innovadoras que contribuyan a la mejora continua de los procedimientos internos. Si te consideras una persona proactiva, con visión global y habilidades de comunicación excepcionales, este puesto puede ser el siguiente paso en tu carrera profesional. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Requisitos: Ingeniería Superior o Grado en Industrial, Informática o Telecomunicaciones. Conocimientos avanzados en herramientas de Microsoft Office. Experiencia previa en la operación de sistemas eléctricos aislados. Conocimientos en programación y analítica de datos. Familiaridad con la normativa del sector eléctrico aplicable en territorios no peninsulares. Experiencia en la elaboración de informes técnicos/as para administraciones públicas. Habilidades de comunicación oral y escrita, con capacidad para transmitir información técnica de manera clara y efectiva. Capacidad de trabajo en equipo, con adaptabilidad para colaborar en un entorno multidisciplinar. Iniciativa, creatividad y proactividad en la resolución de problemas. Visión global y capacidad para entender el impacto de las operaciones en el contexto general de la organización. Disponibilidad para trabajar de forma presencial en Las Palmas Funciones: - Supervisar y gestionar la operación de sistemas eléctricos aislados. - Garantizar el cumplimiento de la normativa del sector eléctrico aplicable en territorios no peninsulares. - Colaborar en la elaboración de informes técnicos/as destinados a administraciones públicas. - Analizar datos y programar soluciones para optimizar los procesos operativos. - Apoyar la implementación de estrategias energéticas innovadoras. - Desarrollar y mantener documentación técnica actualizada y precisa. - Trabajar en equipo con profesionales de distintas disciplinas para asegurar la eficiencia operativa. - Participar en la resolución de incidencias y proponer mejoras para prevenir futuros problemas. - Contribuir al diseño y ejecución de proyectos de mejora en los sistemas eléctricos. - Mantener una comunicación fluida y efectiva con los distintos departamentos de la organización. ¿Qué ofrecemos? Beneficios del puesto: Contrato de sustitución de larga duración. Jornada completa con horario flexible Formar parte de una empresa reconocida en el sector energético, con proyectos de alto impacto en el ámbito de los territorios no peninsulares. Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de un entorno dinámico y en constante evolución. Trabajo en un equipo multidisciplinar que fomenta la innovación y la colaboración. Horario de mañana que facilita la conciliación entre la vida personal y profesional. Acceso a formación continua para el desarrollo de habilidades técnicas y profesionales. Participación en proyectos desafiantes que contribuyen al desarrollo sostenible y a la optimización de los recursos energéticos. Ambiente de trabajo inclusivo y diverso, donde se valoran las ideas y la creatividad de cada integrante del equipo. Remuneración competitiva acorde a la experiencia y formación aportada. Posibilidad de involucrarse en iniciativas que tienen un impacto directo en la mejora de los sistemas energéticos de las Islas Canarias. Si estás buscando un reto profesional que combine innovación, trabajo en equipo y un impacto positivo en el sector energético, no dudes en postularte. ¡Estamos deseando conocerte!

ph3Descripción del puesto /h3 pbPlazo de presentación: /b Hasta el 12/07/2026 a las 22:59 /p pbTitulación requerida: /b /p ul liTécnico Superior en Delineación o equivalente (nivel 1 MECES o superior), Técnico Superior en Desarrollo de Proyectos Urbanísticos y Operaciones Topográficas, o Técnico Superior en Proyectos de Edificación, o Técnico Superior en Proyectos de Obra Civil. /li /ul pLa contratación será para bcubrir interinidad /b de persona con derecho a reserva del puesto, a jornada completa (7,5 horas/día de lunes a viernes) y la ubicación del puesto de trabajo es la oficina de GRAFCAN en Las Palmas de Gran Canaria ubicado en Avenida Juan XXIII, 7 Edificio Campo España, planta 3, 35004 Las Palmas de Gran Canaria. /p pInteresados/as benviar Currículum Vitae /b en formato PDF by documentación acreditativa /b a la siguiente dirección de correo: incluyendo la referencia señalada entre paréntesis junto al nombre del candidato/a. /p pSe valorarán aquellos técnicos/as que acrediten formación complementaria de acuerdo con la categoría profesional a cubrir y que reúnan la formación o experiencia específica que en su caso requiera la vacante. En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 24 del Estatuto de los Trabajadores, la empresa fomentará la promoción interna, valorando prioritariamente las candidaturas del personal interno que cumpla los requisitos del puesto, en condiciones de igualdad, mérito y capacidad. /p pLa fecha límite de recepción de candidaturas es hasta el b12 de julio de 2026 /b a las 22:59 (hora canaria). /p pFomentamos un entorno de trabajo diverso e inclusivo. En el marco de nuestro Plan de Igualdad, todas nuestras candidaturas son evaluadas sin distinción de género, identidad sexual u orientación afectiva, asegurando la equidad de oportunidades para mujeres, hombres y personas del colectivo LGTBIQ+. /p pPodrá ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación del tratamiento, portabilidad y revocación de su consentimiento, ante la entidad, remitiendo su solicitud a junto con fotocopia del DNI, igualmente podrá interponer una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos ( /p pbResponsable del tratamiento /b: CARTOGRÁFICA DE CANARIAS S.A., con sede en Calle Panamá, 34. Polígono Costa Sur. 38009, Santa Cruz de Tenerife, , /p pbDelegado de Protección de Datos: /b /p pbBase jurídica: /b el consentimiento manifestado mediante la entrega o envío del Currículo, personalmente o a través de tercero y declara que los datos que figuran en el mismo son ciertos. /p pbFinalidad del tratamiento: /b participar en los procesos de selección candidatos a puestos de trabajo del RESPONSABLE. /p pbPlazo de conservación: /b durante el período de reclutamiento y, una vez finalizado este, el plazo máximo de 1 año. /p pbDestinatarios: /b los datos no serán cedidos o comunicados a terceros, salvo manifestación explícita del interesado. /p /p #J-18808-Ljbffr

Desde UNAVETS, estamos en búsqueda de un/a Veterinario/a Generalista para el Hospital Veterinario +Vet, ubicado en Oroteanda Baja, Santa Cruz de Tenerife. La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. Requisitos: • Licenciatura/ Grado en Veterinaria., • Experiencia en clínicas/hospitales veterinarios de pequeños animales., • Persona habituada a trabajar en equipo, con ganas de desarrollarse y proactiva, • Incorporación inmediata. Condiciones: • Contrato indefinido, • Salario en función de la experiencia., • Jornada completa, con turnos rotativos., • Atractivo paquete de beneficios sociales., • Formación continua. xkdbapo Acceso a sesiones webinar, talleres, etc. ¡Si tu perfil encaja con lo que hemos descrito, nos encantaría conocerte!

¿Quiénes somos? ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. TECH es la mayor universidad digital del mundo. Con un impresionante catálogo de más de 14.000 programas académicos disponibles en 11 idiomas, se posiciona como líder en empleabilidad, con una tasa de inserción laboral del 99%. Está reconocida oficialmente en diversos países de América, como TECH Universidad (México). Asimismo, tiene una sólida presencia en África, con TECH RUCU University (Tanzania) y TECH Euromed University of Fez (Marruecos), y en Europa a través de TECH Global University (Andorra) y TECH Universidad (España). Gracias a su enfoque internacional, TECH tiene presencia en más de 150 países y ha sido reconocida en dos ocasiones por el Financial Times como una de las 250 compañías con mayor crecimiento en Europa en los últimos años. Esto le ha permitido convertirse en la universidad oficial de la NBA, ofreciendo programas exclusivos impartidos por destacados directivos, entrenadores y exjugadores de la principal liga de baloncesto del mundo. Por otro lado, la prestigiosa revista Forbes la ha distinguido como la "mejor universidad digital del mundo", destacando su innovadora metodología de aprendizaje, el Relearning, así como la implementación del Método del Caso de Harvard. Además, cuenta con un claustro docente ivy league, al nivel de Harvard o Stanford. Sus más de 6.000 profesores trabajan en las mejores compañías, organizaciones e instituciones del mundo. Las mayores multinacionales (Amazon, Apple, Google, Nike...), los mejores hospitales (Clínica Mayo, MD. Anderson...) o las mejores instituciones deportivas (Boston Celtics, Dallas Cowboys...) prestan a sus mejores profesionales para dirigir los programas académicos de TECH. La calidad de su infraestructura digital y su alto estándar educativo han sido reconocidos por Google con el estatus de Google Partner Premier, una distinción reservada únicamente al 3% de las mayores instituciones digitales. TECH también es considerada la Universidad mejor valorada por sus alumnos, con una valoración media de 4,9 sobre 5 en más de 25.000 valoraciones públicas en los principales portales internacionales. ¿Qué realizarás con nosotros? • Diseñar y ejecutar el Plan Estratégico de Investigación de la Universidad., • Definir y priorizar líneas estratégicas de investigación y promover la creación de grupos de investigación., • Impulsar la captación y contratación de investigadores de alto nivel, especialmente perfiles senior e investigadores principales., • Liderar la concurrencia a convocatorias de financiación de la investigación, tanto nacionales como internacionales., • Crear, organizar y dirigir la Oficina de Transferencia del Conocimiento (OTC) como unidad de apoyo transversal a la investigación., • Acompañar y asesorar al profesorado en la formulación, ejecución y justificación de proyectos de investigación., • Representar a la Universidad ante organismos, redes científicas y entidades financiadoras., • Asesorar al Rectorado y a los órganos de gobierno en materia de investigación, innovación y transferencia. ¿Qué buscamos? • Formación: Doctorado (Imprescindible)., • Idiomas: Español e Inglés excelentes (mínimo nivel C1)., • Experiencia técnica: Experiencia demostrable y contrastada en la preparación y gestión de propuestas para programas de financiación competitiva (Horizon Europe, H2020, CDTI, Erasmus+, AEI u otros fondos de I+D+i nacionales e internacionales)., • Resultados demostrables: Capacidad de acreditar con datos y referencias tu contribución personal en la captación de fondos, creación de consorcios internacionales y gestión de proyectos de I+D+i., • Habilidades clave: Liderazgo, visión comercial/institucional, capacidad de negociación y orientación a resultados. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa., • Salario a convenir., • Puesto presencial en nuestra oficina de San Cristóbal de La Laguna, • Horario de Lunes a Jueves de 09.00 a 18.00 (una hora para comer) y Viernes de 09.00 a 17.00 (una hora para comer), • Formarás parte de una entidad en plena expansión y crecimiento donde podrás desarrollar una carrera profesional a largo plazo., • Becas sobre programas formativos especiales para empleados. xcskxlj, • Buen ambiente laboral y acompañamiento en los primeros días para asegurar tu adaptación y ayudarte a alcanzar tus metas. #SomosTECH

Desde UNAVETS, estamos en búsqueda de un/a Veterinario/a Generalista para el Hospital Veterinario +Vet , ubicado en Oroteanda Baja, Santa Cruz de Tenerife. Requisitos: Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. Licenciatura/ Grado en Veterinaria. Experiencia en clínicas/hospitales veterinarios de pequeños animales. Persona habituada a trabajar en equipo, con ganas de desarrollarse y proactiva Incorporación inmediata. Condiciones: Contrato indefinido Salario en función de la experiencia. Jornada completa, con turnos rotativos. Atractivo paquete de beneficios sociales. Formación continua. xkdbapo Acceso a sesiones webinar, talleres, etc. ¡Si tu perfil encaja con lo que hemos descrito, nos encantaría conocerte!

ph3Puestos vacantes: GUEST CONCIERGE - CLUB BY MELIA PARADISUS FUERTEVENTURA (39693) /h3 pID de solicitud de puestob39693 /b - Publicado - bEspaña /b - bLas Palmas /b - bComercial y ventas /b - bProfesionales de hotel /b /p pDescubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global. /p pbDescubre algunos de los beneficios que ofrecemos: /b /p ul libMy MeliáRewards: /b Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas. /li libMy MeliáBenefits: /b Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable. /li /ul pbGuest Concierge – Club by Meliá – Paradisus Fuerteventura (COMISIONES SIN LIMITES) /b /p pCOSTA CALMA, FUERTEVENTURA | Jornada completa | Contrato indefinido | Salario por convenio + comisiones competitivas. /p h3Sobre Meliá Hotels International: /h3 pSomos una de las hoteleras líderes de origen español, con más de 350 hoteles en 40+ países y 8+ marcas (Gran Meliá, ME by Meliá, Paradisus, Meliá, INNSiDE, Sol, The Meliá Collection, ZEL, entre otras). Operamos con alcance global y crecimiento sostenido en Europa, Latinoamérica y el Caribe. Con una plantilla de 46.000 profesionales, Meliá se encuentra en pleno proceso de crecimiento con nuevas aperturas cada año y foco en segmentos premium y lujo. /p pClub by Meliá es el equipo que comercializa el programa/membresía vacacional premium de Meliá: ofrece flexibilidad de viajes durante todo el año y beneficios exclusivos para sus socios, con distintos niveles de membresía (Infinite Blue, Red y Black). Vas a ayudar a tus clientes a que vacacionen más, mejor y con unas mejores condiciones. /p pFormar parte de Club by Meliá significa integrarte en una compañía global, apasionada por la hospitalidad, la excelencia en el servicio y las relaciones duraderas con nuestros clientes. /p h3Misión del puesto: /h3 pEl Sales Advisor de Club by Meliá es el embajador comercial de la marca, responsable de ofrecer experiencias de venta consultiva centradas en entender las necesidades del cliente y aportarles la mejor solución. /p pEl Guest Concierge es el primer embajador de Club by Meliá, responsable de ofrecer un servicio excepcional y cercano, utilizando cada contacto con el huésped como una oportunidad para crear conexión, inspirar confianza y despertar el interés por conocer los beneficios de Circle by Meliá. /p pSu misión es transformar la hospitalidad en una experiencia personalizada y auténtica, generando oportunidades comerciales de forma natural y contribuyendo al éxito del equipo de ventas. /p ol liAntes de la interacción: ul liIdentificar huéspedes con potencial interés en los productos y servicios de Club by Meliá. /li liPreparar y planificar la jornada de contactos, priorizando perfiles de alto valor. /li liMantener actualizados los registros de huéspedes en el CRM y coordinar la agenda de invitaciones. /li /ul /li liDurante la estancia: ul liOfrecer un servicio personalizado, cálido y profesional desde el primer contacto. /li liUtilizar la conversación y la empatía como herramientas clave para generar confianza. /li liInvitar proactivamente a los huéspedes con perfil adecuado a visitar la sala de ventas, destacando los beneficios. Realizar presentaciones naturales y efectivas del programa Circle by Meliá, sin ejercer presión comercial. /li liComunicar al Sales Advisor la información relevante obtenida durante la interacción (perfil, intereses, motivaciones, objeciones). /li /ul /li liDespués de la interacción: ul liRegistrar con precisión los resultados de cada invitación en el CRM, asegurando trazabilidad y seguimiento. /li liColaborar con el equipo de ventas para garantizar una transición fluida entre Guest Concierge y Sales Advisor. /li liParticipar en formaciones y reuniones de equipo orientadas a la mejora continua. /li liAnalizar los resultados obtenidos y proponer mejoras para optimizar la conversión y la satisfacción del huésped. /li /ul /li /ol h3Con quien trabajarás: /h3 pTrabajarás en estrecha colaboración con el Hotel, su departamento de recepción para identificar huéspedes potenciales con interés en nuestro servicio, y con el área de Ventas para brindar soporte a los huéspedes durante toda su estancia en el hotel. /p pMientras el Guest Concierge se enfoca en generar confianza, invitar y pre‑calificar, el Sales Advisor lidera la presentación, negociación y cierre de la venta. Esta sinergia garantiza una experiencia excepcional tanto para el huésped como para el equipo de marketing y ventas. /p pFormarás parte de una cultura colaborativa y basada en la retroalimentación que valora la comunicación clara y la responsabilidad compartida del éxito. /p h3Competencias clave: /h3 ul liOrientación al servicio y hospitalidad genuina. /li liComunicación efectiva y habilidades interpersonales. /li liEmpatía, escucha activa y sensibilidad comercial. /li liTrabajo colaborativo y espíritu de equipo. /liliAdaptabilidad y proactividad. /li liOrganización y gestión del tiempo. /li /ul h3Competencias digitales: /h3 ul liManejo de sistemas CRM y herramientas de reporting digital. /li liRegistro preciso de datos e interacciones en sistemas corporativos. /li liAnálisis básico de métricas y resultados de desempeño. /li liUso de herramientas digitales de comunicación y planificación. /li /ul ul liExperiencia mínima de 1–2 años en atención al cliente, concierge o posiciones similares. /li liDisponibilidad para trabajar en fines de semana cuando la operación lo requiera. /li liPasión por la hospitalidad. /li liActitud proactiva, positiva y orientada a resultados. /li liExcelentes habilidades de comunicación y orientación al cliente. /li liSensibilidad comercial y capacidad para generar relaciones de confianza. /li /ul h3Requisitos Valorables: /h3 ul liFormación en Turismo, ADE, Marketing o Comercio Internacional. /li liNivel de inglés fluido (valorable segundo idioma: francés, portugués o alemán). /li liPosibilidad de movilidad geográfica temporal si la operación lo requiriese a otros Resorts de la compañía. /li liSalario Base Estable. /li liUn alto potencial de crecer tus ingresos a través de Comisiones sin límite: tu desempeño define tus ingresos. /li liFormación continua desde tu primera semana en el puesto. /li liFormación proporcionada por la empresa en técnicas de venta consultiva y emocional. /li liDesarrollo profesional y movilidad global. /li liEntorno internacional, dinámico y colaborativo. /li liBeneficios exclusivos del grupo Meliá. /li /ul pbEn Meliá todos somos VIP /b /p pEn Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente. /p pImpulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad , evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global. /p pAdemás, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. /p /p #J-18808-Ljbffr

pGrafcan busca técnicos superiores para cubrir interinidad en Las Palmas de Gran Canaria. La jornada es completa (7,5 horas/día) de lunes a viernes, trabajando en la oficina de la empresa en Avenida Juan XXIII, 7, 35004. /ppEl proceso solicita CV en PDF y documentación acreditativa al correo , con la referencia indicada junto al nombre del candidato. Se valorarán titulaciones con formación complementaria de acuerdo con la categoría profesional y experiencia específica /p #J-18808-Ljbffr

Desde UNAVETS, estamos en búsqueda de un/a Veterinario/a Generalista para el Hospital Veterinario +Vet , ubicado en Oroteanda Baja, Santa Cruz de Tenerife. Requisitos: Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. Licenciatura/ Grado en Veterinaria. Experiencia en clínicas/hospitales veterinarios de pequeños animales. Persona habituada a trabajar en equipo, con ganas de desarrollarse y proactiva Incorporación inmediata. Condiciones: Contrato indefinido Salario en función de la experiencia. Jornada completa, con turnos rotativos. Atractivo paquete de beneficios sociales. Formación continua. xkdbapo Acceso a sesiones webinar, talleres, etc. ¡Si tu perfil encaja con lo que hemos descrito, nos encantaría conocerte!

ph3¿TE GUSTARIA SER HOPer? /h3 pALE-HOP es una empresa con más de 30 años de experiencia en el sector del retail y más de 340 puntos de venta en 4 países. /p pEspecializados en la venta de regalos, productos divertidos y artículos de moda y decoración, nos encontramos en pleno proceso de expansión. Nuestro objetivo, es poder llenar el mundo de vaquitas. /p pActualmente, el equipo de ALE-HOP cuenta con más de 2500 HOPers centrados en sorprender, innovar y ofrecer productos divertidos y de diseño propio. Somos un equipo joven y con gran iniciativa. Lo que nos mueve, es poder ofrecer a nuestros ALE-HOPers una experiencia única y divertida a través de nuestros productos y nuestra marca. En resumen: ¡que disfruten! /p pCon la expansión a nivel nacional e internacional de ALE-HOP, los equipos no paran de crecer y necesitamos reforzar nuestro departamento de Oficina Técnica. /p h3¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES? /h3 ul liRealización del mantenimiento preventivo a través de trabajos periódicos en nuestras tiendas. /li liRealización de mantenimiento correctivo y preventivo en las diferentes áreas, apoyándose de otros profesionales cuando sea necesario: electricidad, fontanería, carpintería, cerrajería, pintura, albañilería, climatización, etc. /li liApoyo en tareas de montaje de tiendas. /li /ul h3REQUISITOS /h3 ul liTítulo de FPI - II o grado medio en electricidad. /li liExperiencia: al menos 2 años en puestos de mantenimiento. /li liDisponibilidad para viajar por la zona asignada. /li liCarné de conducir. /li /ul h3¿QUÉ OFRECEMOS? /h3 pContrato indefinido con jornada completa. /p pSalario competitivo acorde a tu experiencia con revisiones anuales según desempeño, más retribución variable en función de la consecución de objetivos. /p pCrecimiento profesional: posibilidad de desarrollo dentro de la empresa. /p pFormación a cargo de la empresa. /p pDescuento del 30% en nuestras tiendas. /p pParticipación en acciones internas para todos los HOPers (concursos y eventos ¡entre otras muchas cosas!). /p h3¿Estás listx para vivir la experiencia ALE-HOP? /h3 pInscríbete y nos podremos en contacto contigo si creemos que podemos tener un buen match. ¡Nos vemos muy pronto! /p pApúntate en nuestro portal de empleo: /p /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos un oficial de albañilería para unirse a nuestro equipo en Las Palmas de Gran Canaria, trabajando en obra nueva, reformas y rehabilitación. Las funciones incluyen ejecutar trabajos generales de albañilería, levantar tabiques, realizar enfoscados, alicatados y solados, interpretar planos básicos, hacer reparaciones y acabados, y coordinarse con el resto del equipo. También es importante cumplir con las normas de seguridad y prevención de riesgos laborales. Se requiere experiencia demostrable como oficial de albañilería, capacidad para trabajar solo o en equipo, y manejo de herramientas y técnicas del oficio. Se valora formación en prevención de riesgos laborales (PRL) y disponer de carnet de conducir. Ofrecemos un contrato indefinido a jornada completa, con salario según experiencia y el convenio aplicable (entre 18.000 € y 21.600 € anuales). La incorporación es inmediata, el ambiente de trabajo es bueno, y hay posibilidades de continuidad y desarrollo profesional.

Se necesita un profesional para realizar el mantenimiento completo de diversas instalaciones de frío y climatización. Esto incluye sistemas de aire acondicionado, unidades monofásicas y trifásicas, así como sistemas VRV y similares. Es fundamental contar con formación profesional de Grado Medio en Instalaciones Frigoríficas y de Climatización o el Certificado de Profesionalidad correspondiente. Además, se requiere tener el carné profesional RITE en vigor. Será un plus si dispones del carné de instalador electricista de baja tensión, certificado de manipulación de gases fluorados, y experiencia previa en puestos similares de frigorista. Se valora positivamente tener el permiso de conducir tipo B y conocimientos básicos sobre Prevención de Riesgos Laborales, calidad y medio ambiente. La jornada es completa, con un horario rotativo de 7:00 a 15:00 y de 15:00 a 23:00. Se ofrece un contrato indefinido.

IMPRESCINDIBLE LA TITULACIÓN UNIVERSITARIA DE TERAPEUTA OCUPACIONAL.TERAPEUTA DE APOYO A DOMICILIO PARA FAVORECER LA AUTONOMÍA PERSONAL. DISPONIBILIDAD HORARIA Y FLEXIBILIDAD, JORNADA COMPLETA DE LUNES A SÁBADO, SEGÚN NECESIDADES DE LAS PERSONAS. SERVICIO PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD INTELECTUAL. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 052026001492 www.gobiernodecanarias.org/empleo

Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global. Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. Beneficios que ofrecemos: • My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas., • My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable. Sales Advisor – Club by Meliá - PARADISUS GRAN CANARIA (COMISIONES SIN LIMITES) SAN BARTOLOMÉ DE TIRAJANA, LAS PALMAS DE GRAN CANARIA | Jornada completa | Contrato indefinido | Salario por convenio + comisiones competitivas. Sobre Meliá Hotels International: Somos una de las hoteleras líderes de origen español, con más de 350 hoteles en 40+ países y 8+ marcas (Gran Meliá, ME by Meliá, Paradisus, Meliá, INNSiDE, Sol, The Meliá Collection, ZEL, entre otras). Operamos con alcance global y crecimiento sostenido en Europa, Latinoamérica y el Caribe. Con una plantilla de 46.000 profesionales, Meliá se encuentra en pleno proceso de crecimiento con nuevas aperturas cada año y foco en segmentos premium y lujo. Club by Meliá es el equipo que comercializa el programa/membresía vacacional premium de Meliá: ofrece flexibilidad de viajes durante todo el año y beneficios exclusivos para sus socios, con distintos niveles de membresía (Infinite Blue, Red y Black). Vas a ayudar a tus clientes a que vacacionen más, mejor y con unas mejores condiciones. Formar parte de Club by Meliá significa integrarte en una compañía global, apasionada por la hospitalidad, la excelencia en el servicio y las relaciones duraderas con nuestros clientes. Misión del puesto: El Sales Advisor de Club by Meliá es el embajador comercial de la marca, responsable de ofrecer experiencias de venta consultiva centradas en entender las necesidades del cliente y aportarles la mejor solución. Su propósito es inspirar, conectar y construir relaciones de confianza, presentando los beneficios de Circle by Meliá de manera transparente, emocional y profesional. En resumen, ayudar a tus clientes a que vacacionen más, mejor y con unas mejores condiciones. Tu misión será atraer a más clientes a través de una venta personalizada y orientada a resultados, impulsar la fidelización y el crecimiento sostenible de la compañía. Responsabilidades • Antes de la venta:, • Colaborar con el equipo de Guest Concierge para garantizar un flujo constante de leads calificados., • Analizar el perfil del huésped y preparar la estrategia comercial antes de la presentación., • Mantener actualizado el pipeline de oportunidades y registros en el CRM., • Durante la venta:, • Realizar presentaciones personalizadas, dinámicas y centradas en el cliente., • Aplicar técnicas de venta consultiva y emocional para identificar motivaciones, necesidades y objeciones., • Generar confianza mediante la escucha activa y una comunicación empática., • Negociar y cerrar ventas de manera ética, alineada a los valores de Meliá Hotels International., • Garantizar el cumplimiento de los procesos administrativos y estándares de calidad de la compañía., • Realizar seguimiento postventa para asegurar la satisfacción del cliente (NPS)., • Analizar resultados, KPIs y retroalimentación para optimizar la estrategia comercial., • Participar activamente en formaciones y talleres de mejora continua. Con quien trabajarás Trabajarás directamente con el equipo de Marketing y en estrecha colaboración con el área de Ventas para brindar soporte a los huéspedes durante toda su estancia en el hotel. Mientras que el Sales Advisor lidera la presentación, negociación y cierre de la venta, el Guest Concierge se enfoca en generar confianza, invitar y pre‑calificar. Esta sinergia garantiza una experiencia excepcional tanto para el huésped como para el equipo de marketing y ventas. Formarás parte de una cultura colaborativa y basada en la retroalimentación que valora la comunicación clara y la responsabilidad compartida del éxito. Competencias clave • Comunicación efectiva y capacidad de influencia positiva., • Orientación al cliente y sensibilidad comercial., • Escucha activa y empatía., • Negociación consultiva y orientación a resultados., • Adaptabilidad y resiliencia en entornos dinámicos., • Trabajo colaborativo y cultura de mejora continua. Competencias digitales y analíticas • Uso avanzado de CRM Salesforce (gestión de leads, seguimiento y pronóstico)., • Análisis de datos comerciales y planificación de estrategia de ventas., • Dominio de herramientas digitales de venta, reporting y dashboards., • Idealmente tener entre 2–3 años en ventas consultivas (turismo, seguros, banca, real estate o sectores afines), con experiencia en consecución de objetivos., • Disponibilidad para trabajar en fines de semana cuando la operación lo requiera., • Pasión por la hospitalidad., • Actitud proactiva, positiva y orientada a resultados. Requisitos Valorables • Formación en Turismo, ADE, Marketing o Comercio Internacional., • Nivel de inglés fluido (valorable segundo idioma: francés, portugués o alemán)., • Posibilidad de movilidad geográfica temporal si la operación lo requiriese a otros Resorts de la compañía., • Salario Base Estable., • Un alto potencial de crecer tus ingresos a través de Comisiones sin límite: tu desempeño define tus ingresos., • Formación continua desde tu primera semana en el puesto., • Formación proporcionada por la empresa en técnicas de venta consultiva y emocional., • Desarrollo profesional y movilidad global., • Entorno internacional, dinámico y colaborativo. Lo que ofrecemos • Salario Base Estable., • Un alto potencial de crecer tus ingresos a través de Comisiones sin límite: tu desempeño define tus ingresos., • Formación continua desde tu primera semana en el puesto., • Formación proporcionada por la empresa en técnicas de venta consultiva y emocional., • Desarrollo profesional y movilidad global., • Entorno internacional, dinámico y colaborativo., • Beneficios exclusivos del grupo Meliá. Diversidad e igualdad En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente. Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global. Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. xcskxlj En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. #J-18808-Ljbffr

Tipo de contrato: Temporal. Jornada: A tiempo completo. Ubicación: Lanzarote. Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa. Primark nos encanta hacer las cosas a nuestra manera y de esta forma continuamos creciendo y abriendo nuevas tiendas en todo el mundo. Ofrecemos a nuestros clientes moda actual a precios asequibles y lo hacemos con pasión, cercanía y compromiso. Si te identificas con estos principios, únete a Primark como Store Manager. Porque tienes el talento para liderar equipos y maximizar resultados, ésta es tu oportunidad de tener un impacto real como Store Manager. Porque tú importas. Las personas están en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. Beneficios: • Oportunidades de desarrollo profesional a nivel nacional e internacional., • Nuestras jornadas son de 5 días de promedio semanal con turnos continuos., • Formación continuada en diversas áreas., • Posibilidad de apoyo a nuevas aperturas en diferentes localizaciones., • Descuento de empleado/a para adquirir productos de nuestras fabulosas colecciones. Responsabilidades Como Store Manager mejorarás el desempeño comercial y maximizarás las ventas mediante una excelente experiencia de compra y un entorno atractivo en la tienda. Analizarás el mercado local para planificar estratégicamente y gestionarás el stock y la planificación de recursos para satisfacer las expectativas de los clientes. Formarás y te asegurarás de que los equipos de tienda estén comprometidos y alcanzando un alto rendimiento. Identificarás y desarrollarás talento a todos los niveles, fomentando una cultura de aprendizaje y celebración de éxitos. Mantendrás una comunicación constante y efectiva con los equipos, el Area Manager y las Oficinas Regionales, utilizando herramientas como las evaluaciones de desempeño y las encuestas de clima. En cuanto a operaciones y control de costes, asegurarás el cumplimiento de todas las políticas y procedimientos, creando una cultura de trabajo seguro y protegiendo a personas, bienes e instalaciones. Gestionarás los costes controlables y buscarás oportunidades de ahorro, promoviendo las iniciativas éticas y medioambientales del programa Primark Cares para garantizar un entorno positivo y seguro. En esencia, definirás la visión y dirección de la tienda, actuando como ejemplo a seguir y fomentando mejoras continuas para alcanzar los objetivos estratégicos. Calificaciones Buscamos a alguien con fuertes habilidades de liderazgo y con una alta capacidad de gestión de personas. Deberás ser experto en construir y mantener relaciones profesionales con tus compañeros y equipos, apoyando nuestras iniciativas de ventas con una comunicación de calidad y una clara visión comercial. Una sólida formación en gestión de tiendas será esencial, y valoraremos la experiencia en comercio y distribución de gran volumen. Tu capacidad para gestionar el cambio, formar a los demás y conseguir un alto rendimiento garantizará tu éxito en este puesto. Buscamos un líder proactivo con gran capacidad de toma de decisiones informadas y con capacidad de trabajar bajo presión y anticipando riesgos. Debes ser una persona con iniciativa que fomente el optimismo, la resiliencia y la adaptabilidad a los cambios, estableciendo objetivos ambiciosos e impulsando el desarrollo. Valoramos una gran capacidad de planificación y organización, así como la capacidad para trabajar según los plazos acordados, en una empresa de gran dimensión y con un ritmo de trabajo rápido. Al ser una compañía en plena expansión nuestras necesidades se encuentran repartidas por todo el país y buscamos que nuestros equipos conozcan variedad de unidades de negocio con el fin de potenciar su progresión profesional, por lo que un requisito indispensable será que aportes disponibilidad geográfica. Se valorará positivamente haber completado estudios universitarios de ADE, Marketing e Investigación de Mercados, Comercio y Marketing, MBA (o similar). Se requiere un buen nivel de inglés y también se valorarán otros idiomas, incluyendo la lengua de signos. Primark promueve la igualdad de oportunidades en el empleo. xcskxlj Nos esforzamos por crear un lugar de trabajo inclusivo donde las personas puedan ser ellas mismas, acceder a oportunidades y prosperar juntas. #J-18808-Ljbffr

Sales Advisor – Club by Meliá - Paradisus Fuerteventura (COMISIONES SIN LIMITES). COSTA CALMA, FUERTEVENTURA] | Jornada completa | Contrato indefinido | Salario por convenio + comisiones competitivas.

Talento Data Engineer Si está considerando enviar una solicitud, asegúrese de pulsar el botón de solicitar de abajo después de leer la descripción completa. Forma parte de la innovación, de la tecnología de última generación, de una auténtica revolución. AdQuiver es una empresa tecnológica que impulsa el sector Travel a través de la activación del dato. Nuestro objetivo es aumentar las ventas del canal directo de las cadenas hoteleras, y generar nuevas palancas de negocio en torno al uso estratégico del dato. Gracias a nuestra plataforma tecnológica, recopilamos, almacenamos, procesamos, analizamos y activamos grandes volúmenes de datos generados en todas las áreas del negocio hotelero. De esta forma, extraemos insights que retroalimentan mejor nuestras campañas publicitarias digitales, generando mejores resultados y performance para la compañía. Siempre estamos en búsqueda del mejor talento para seguir haciendo crecer a nuestra empresa. En estos momentos, queremos incorporar a un/a Data Engineer, que tenga la capacidad de diseñar, construir y evolucionar la arquitectura de datos, los pipelines y los modelos que sostienen el ecosistema analítico y operativo de la organización. Será responsable de garantizar la escalabilidad, fiabilidad, calidad y mantenibilidad de las soluciones de datos, integrando fuentes diversas y transformándolas en activos útiles para el negocio. Si te apasiona el mundo de la tecnología y el sector Travel, y quieres dar un paso más en tu carrera, ¡esta es tu oportunidad! Funciones y tareas Arquitectura y modelado de datos • Diseñar, desarrollar y mantener modelos de datos robustos, escalables y orientados a análisis y explotación operativa., • Definir y evolucionar transformaciones en SQL siguiendo buenas prácticas de legibilidad, rendimiento y mantenibilidad., • Proponer mejoras en la estructura del dato para facilitar su consumo por analítica, reporting y producto., • Participar en decisiones de modelado y arquitectura, evaluando el impacto técnico y de negocio. Desarrollo y mantenimiento de pipelines • Diseñar, desarrollar y optimizar pipelines de datos en entornos cloud, principalmente sobre AWS (Lambda, Glue, S3 y servicios relacionados)., • Garantizar la fiabilidad, trazabilidad y rendimiento de los procesos de ingesta y transformación., • Monitorizar, diagnosticar y resolver incidencias en pipelines productivos., • Implementar mecanismos de validación, control de errores y observabilidad con el objetivo de mejorar la estabilidad, fiabilidad y monitorización de la plataforma. Integración de datos • Liderar la integración de datos desde APIs, bases de datos y otras fuentes internas o externas., • Definir estándares de integración, validación y normalización de datos., • Asegurar la calidad, consistencia y disponibilidad de la información integrada., • Evaluar nuevas fuentes de datos y diseñar la mejor estrategia técnica para incorporarlas al ecosistema. Calidad, gobierno y buenas prácticas • Establecer y reforzar estándares de desarrollo, documentación, testing y mantenimiento dentro del equipo de datos., • Velar por la calidad del dato mediante validaciones, controles y procesos de revisión., • Contribuir a la definición de convenciones, estructura y prácticas de trabajo que permitan escalar el sistema y el equipo., • Identificar la deuda técnica y promover iniciativas de mejora continua. Colaboración transversal • Colaborar de forma proactiva con Analítica, Producto, Trading y otros equipos para entender las necesidades y traducirlas en soluciones de datos sostenibles., • Participar en sesiones de definición funcional y técnica, aportando criterio y proponiendo enfoques viables., • Actuar como referente técnico en iniciativas que requieran decisiones sobre datos, integraciones o estructuras analíticas., • Alinear las soluciones construidas con las prioridades de negocio y las capacidades del stack actual. Soporte a Analítica y reporting • Diseñar y preparar datasets, vistas y modelos de datos optimizados para reporting y análisis., • Facilitar el trabajo de equipos de BI y analítica asegurando estructuras fiables, comprensibles y eficientes., • Colaborar en la optimización del dato para herramientas como Power BI y otros entornos de explotación. Liderazgo técnico y mentoring • Guiar a perfiles más junior o mid en buenas prácticas de desarrollo y enfoque técnico., • Revisar desarrollos y contribuir a elevar el nivel técnico general del equipo., • Promover una cultura de responsabilidad, calidad y aprendizaje continuo., • Ayudar a convertir necesidades difusas en soluciones técnicas bien estructuradas. Experiencia requerida • Mínimo 4-6 años de experiencia como Data Engineer o en roles similares en entornos de datos., • Experiencia sólida diseñando y manteniendo pipelines y modelos de datos en entornos productivos., • Dominio de SQL aplicado a transformación, modelado y optimización de rendimiento., • Experiencia desarrollando procesos ETL/ELT en Python., • Experiencia trabajando con servicios cloud, preferiblemente AWS (S3, Lambda, Glue y ecosistema asociado)., • Experiencia integrando datos desde múltiples fuentes, especialmente APIs y sistemas externos., • Capacidad para trabajar con autonomía, tomar decisiones técnicas y priorizar con criterio., • Experiencia colaborando con equipos de Negocio, Analítica y Producto en contextos reales., • Se valorará experiencia en observabilidad, testing de pipelines, data quality y gobierno del dato. Hard skills • Formación en Ingeniería, Informática, Matemáticas o similar., • SQL avanzado: joins complejos, CTEs, window functions, optimización de consultas y modelado analítico., • Python sólido para ETL/ELT, automatización y tratamiento de datos., • Buen conocimiento de arquitecturas de datos y diseño de pipelines escalables., • Experiencia práctica con AWS o entornos cloud equivalentes., • Conocimiento de integración vía APIs, manejo de formatos de intercambio y estrategias de ingesta., • Comprensión de principios de calidad del dato, testing y monitorización., • Experiencia trabajando con herramientas de visualización. Soft skills • Alta capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas., • Autonomía y criterio técnico para tomar decisiones con impacto., • Atención al detalle sin perder visión global del sistema., • Capacidad de organización y priorización en entornos con múltiples iniciativas., • Comunicación clara con perfiles técnicos y no técnicos., • Actitud proactiva y enfoque de mejora continua., • Capacidad para cuestionar soluciones existentes y proponer alternativas mejores., • Mentalidad colaborativa y disposición para compartir conocimiento dentro del equipo. Beneficios de AdQuiver • Incorporación a una empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificados/as. En todo momento contarás con el respaldo de tu compañeros/as., • Modalidad de trabajo: si vives en Gran Canaria, podrás disfrutar de un modelo híbrido. Si resides fuera, trabajarás 100% en remoto., • Jornada flexible., • Formación y desarrollo profesional., • Excelente clima laboral., • Jornada semanal de 37,5 horas. En julio y agosto, disfrutamos de jornada intensiva de 8:00 a 14:00 horas., • 23 días de vacaciones, más 2 días por conciliación familiar., • El día de tu cumpleaños trabajarás media jornada y recibirás un regalo., • Incentivos por cooptación., • Descuento en seguro médico., • Snacks, fruta y café gratuito en la oficina. xcskxlj La presente oferta de empleo se realiza con el compromiso de cumplir con la igualdad de oportunidades, teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otra condición o circunstancia personal o social. #J-18808-Ljbffr

Apave Portugal (antes EISP Qualidade) busca un/a técnico/a para su división de Inspección en Las Palmas de Gran Canaria. ¿Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar. El candidato/a realizará inspecciones y auditorías en instalaciones y maquinaria, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente y aportando confianza a los clientes. Se requiere formación como Ingeniero técnico/Industrial, dominio de Office, nivel intermedio de inglés y residencia en la zona. xcskxlj Ofrecemos un puesto estable, jornada completa y salario acorde a experiencia. #J-18808-Ljbffr

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Se busca personal para tareas de carga y descarga de mercancías en Las Palmas de Gran Canaria.Las funciones incluyen preparar pedidos, montar mobiliario y otras labores propias del puesto.Se trata de un trabajo en el sector logístico, con horario de lunes a viernes en jornada completa de 40 horas

La Residencia de Mayores Nuestra Señora del Pino en Las Palmas de Gran Canaria busca un/a Gerocultor/a o auxiliar de enfermería. Ofrecemos jornada completa y turnos rotativos, junto con oportunidades de desarrollo profesional para los apasionados del sector geriátrico.

Puesto de Educador@ de Mediación Intercultural en Las Palmas de Gran Canarias /h3 pHoras semanales /p pContrato por sustitución de la persona trabajadora a Jornada Completa /p pLugar de trabajo /p pLas Palmas de Gran Canaria /p pTipo de contrato /p pIndefinido /p pUn mediador o una mediadora para

Empresa con amplia experiencia en venta e instalación de equipamiento de radio, televisión y telecomunicaciones solicita TRABAJADOR PARA TRABAJO EN ALTURAS como TORRISTA para trabajar en Las Palmas de Gran Canaria. Tareas Labores de instalación de equipos y sistemas electrónicos. Requisitos Titulación: Título de Formación Profesional (FP) de Grado Medio o Superior en Electricidad, Electrónica, Telecomunicaciones, o Mantenimiento Electrónico. Valorable curso de Prevención de Riesgos Laborales en el sector de la construcción en Instalaciones de Telecomunicaciones o Electricidad.Experiencia previa en trabajos en altura. - Valorable curso Telco (Telco1, Telco 2 y Riesgo Eléctrico Telco). - Permiso de conducir tipo B. - Disponibilidad para realizar viajes de forma esporádica. Beneficios CONDICIONES LABORALES: - Lugar de trabajo: Las Palmas de Gran Canaria. - Horario de trabajo: de 08:00-16:00 horas.- Jornada de trabajo completa

pSan Juan de Dios Las Palmas busca Auxiliar/Cuidador para jornada completa en Las Palmas. Se solicita Título de Grado Medio en Atención a Personas o Cuidados Auxiliares de Enfermería y formación complementaria en áreas como ocio, discapacidad y control postural. /ppSe valorarán habilidades de comunicación no verbal y manejo de herramientas de salud mental. Plan de desarrollo individual y trabajo interdisciplinar forman parte de las condiciones. /p #J-18808-Ljbffr

ppLanguage Campus es laempresa líder en la formación de idiomas en Canarias. /ph3Descripción del empleo /h3pSolicita para sus centros de formación y proyectos (a nivel local e internacional), profesores de Español, titulados y con experiencia, para impartir cursos de distintos niveles (A1 - C2), desde clases de refuerzo hasta preparación de exámenes DELE / SIELE. /ppCursos dirigidos a niños, adolescentes, adultos y profesionales. /ppPara cursos que se imparten en empresas, solicitamos movilidad y coche propio. /ppTipo de jornada: parcial o completa según ubicación y/o proyecto. /ppSi cree que tiene el perfil necesario, rogamos rellenar todos los campos de esta solicitud, con su disponibilidad actual y lugar de residencia. /ppNivel alto de inglés o cualquier otro idioma (valorable) /p /p #J-18808-Ljbffr

Se valorará positivamente conocimiento de suministros y productos químicos de limpieza. Se trata de un puesto de retén con carácter polivalente, en el que se realizarán funciones de limpieza y/o control de accesos en función de las necesidades del servicio y según cuadrantes asignados. Realiz

Desde UNAVETS, estamos en búsqueda de un/a Veterinario/a Generalista para el Hospital Veterinario +Vet , ubicado en Oroteanda Baja, Santa Cruz de Tenerife. Persona habituada a trabajar en equipo, con ganas de desarrollarse y proactiva. Jornada completa, con turnos rotativos.

Desde UNAVETS, estamos en búsqueda de un/a Veterinario/a Generalista para el Hospital Veterinario +Vet , ubicado en Oroteanda Baja, Santa Cruz de Tenerife. Requisitos: Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. Licenciatura/ Grado en Veterinaria. Experiencia en clínicas/hospitales veterinarios de pequeños animales. Persona habituada a trabajar en equipo, con ganas de desarrollarse y proactiva Incorporación inmediata. Condiciones: Contrato indefinido Salario en función de la experiencia. Jornada completa, con turnos rotativos. Atractivo paquete de beneficios sociales. Formación continua. xcskxlj Acceso a sesiones webinar, talleres, etc. ¡Si tu perfil encaja con lo que hemos descrito, nos encantaría conocerte!

Introducción Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible. Nuestro #teamlidl es competitivo y muy dinámico. Para saber más sobre cómo es trabajar en Lidl consulta nuestra página web de empleo: ¿Cómo será tu día a día? • Gestionar la prevención en tu área de competencia y asesorar jurídicamente., • Impartir formación e información., • Gestionar los Comités de Seguridad y Salud., • Elaborar instrucciones de trabajo, informes de EPI, gestionar planes de emergencia y coordinación de actividades., • Investigar accidentes e incidentes y análisis de siniestralidad laboral., • Gestionar las inspecciones laborales., • Elaborar evaluaciones de riesgos y planificación de medidas correctoras., • Gestionar la vigilancia de la salud, higiene industrial y ergonomía. ¿Eres tú la persona que buscamos? • Formación Universitaria finalizada., • Especialidades de Seguridad, Higiene, Ergonomía y Psicosociología., • Experiencia previa en puesto similar de 3 años., • Dominio del paquete Office (Excel imprescindible)., • Se valorará: conocimientos de inglés y/o alemán. ¿Qué te ofrecemos? • Un contrato de jornada completa., • Un trabajo dinámico en un sector que necesita de la constante innovación y de replantearse el día a día permanentemente., • Te facilitamos formación teórico-práctica adaptada a tu puesto de trabajo, para que seas capaz de enfrentar cada reto con éxito., • Un salario competitivo y beneficios sociales., • Garantizamos desde el inicio del proceso de selección que éste se desarrollará en base a criterios objetivos. La preocupación por eliminar la brecha de género, así como cualquier otro tipo de discriminación alcanza también a nuestra política salarial, en la que rige el principio de equidad retributiva ante el desempeño de las mismas funciones. xcskxlj, • Y un equipo como no te imaginas. #J-18808-Ljbffr

Puesto de carretillero/a en Gran Canaria. La jornada es completa, con 40 horas semanales de lunes a viernes en turno rotativo, respetando los descansos establecidos por ley. Las tareas principales son la carga y descarga de mercancías en almacén, la preparación de pedidos según listados y el manejo seguro de la carretilla elevadora para mover palés y productos. También se realizan otras funciones propias del puesto, como organización de la mercancía y mantenimiento básico del equipo. El entorno es dinámico y se requiere atención constante a la seguridad.

Se ofrece un puesto temporal a jornada completa para tareas administrativas.Las funciones incluyen gestionar la correspondencia y la documentación diaria, atender llamadas telefónicas y recibir a visitantes, así como mantener los archivos organizados.También se apoya en la elaboración de inform

También es necesario contar con formación en prevención de riesgos laborales aplicada a máquinas elevadoras, además de disponer de carnet de conducir y vehículo propio para desplazamientos. Contrato temporal a jornada completa para un operario de construcción con experiencia en reformas. Se r

SE REQUIERE OBLIGATORIAMENTE MÍNIMO TRES AÑOS DE EXPERINCIA EN MECÁNICA DE VEHÍCULOS GRANDES, EN CONCRETO GUAGUAS. CONTRATO INDEFINIDO, JORNADA COMPLETA. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 052026004477 www.gobiernodecanarias.org/empleo

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