Jefe de unidad jobs in Santa Coloma De GramenetCreate job alerts

ppSomos una gran empresa con alma de start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. /p pPor ello buscamos bpersonas inquietas /b que les bmotiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente /b, que se unan a nuestro equipo para tener un bimpacto positivo /b en el mundo a través de la tecnología. /p pComo bConsultor/a de SAP /b formarás parte de la unidad de bConsultoría SAP /b de SEIDOR. /p pEn esta unidad ayudamos a las organizaciones en su transformación hacia una empresa inteligente, conectando procesos, departamentos y funciones mediante soluciones integrales de gestión empresarial. Además, optimizamos los procesos y operaciones internas, y facilitamos la toma de decisiones a través de herramientas avanzadas para la obtención y explotación del dato. /p h3Responsabilidades /h3 ul liRealizar análisis detallados de los procesos de negocio del cliente para identificar oportunidades de mejora. /li liDiseñar soluciones SAP que se alineen con los objetivos estratégicos del cliente. /li liConfigurar y personalizar módulos SAP (MM, SD) para cumplir con los requisitos del negocio. /li liActuar como punto de contacto principal para clientes, gestionando expectativas y asegurando la satisfacción del cliente. /li liProporcionar soporte durante el arranque para resolver problemas. /li liDocumentar configuraciones, procesos y soluciones implementadas. /li liIdentificar y proponer mejoras en los procesos y prácticas de implementación. /li /ul h3Requisitos /h3 pbTítulo universitario /b en Informática, Ingeniería, Ciencias Empresariales, Economía o carrera afín. /p pbCertificaciones /b en gestión de proyectos como PMP (Project Management Professional, Agile) /p pbNivel avanzado de inglés /b, especialmente para proyectos internacionales. /p pbExperiencia /b de al menos 4 años en funciones similares como jefe de proyecto con especialización en soluciones SAP, preferentemente trabajando con grandes clientes a nivel internacional. /p pbConocimientos Técnicos y Funcionales /b: /p ul liConocimiento profundo y comprensión de los módulos y productos SAP, incluyendo S/4HANA y otros módulos específicos como MM o SD, entre otros. /li liDocumentación: Capacidad para elaborar documentación específica de gestión y seguimiento de proyecto, así como manuales y guías para usuarios. /li /ul h3Beneficios /h3 ul libUn equipo diverso /b Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos. /li libCompañerismo /b Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros. /li libFlexibilidad y conciliación /b El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. /li libAprendizaje continuo /b Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc. /li libCarrera profesional individualizada /b para que seas tú quien decide hasta dónde quieres llegar. /li libAutonomía /b y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades. /li libPrograma de retribución flexible /b Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico. /li libDescuentos exclusivos y condiciones especiales /b en tecnología, ocio, viajes, etc. /li liPodrás formar parte de biniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente /b. /li liSi tienes inquietudes internacionales, bestamos en 45 países /b. /li /ul pb¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología! /b /p /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde CRIT Hi Talent buscamos un/a Gestor/a de Flota Pesada para incorporarse al equipo de una importante empresa de servicios medioambientales ubicada en Avinyonet del Penedès. /p pbSalario: /b No especificado /p pbTipo de contrato: /b Indefinido /p pbJornada: /b Jornada Completa /p pbAños de experiencia: /b Sin Experiencia /p h3Misión del puesto /h3 pEn dependencia directa de la Jefatura de Explotación, la persona seleccionada liderará la gestión integral, el control analítico y el mantenimiento estratégico de una flota en plena expansión compuesta por unos 55-60 vehículos (furgonetas, camiones rígidos, tráileres y remolques). Su objetivo principal será maximizar la disponibilidad operativa de la flota, digitalizar los procesos de control de costes y coordinar los recursos técnicos (taller interno y externos), garantizando el cumplimiento normativo y la eficiencia presupuestaria. /p h3Responsabilidades y Funciones Principales /h3 h3Gestión Estratégica y Control de Costes /h3 ul libOptimización del Gasto: /b Analizar el ciclo de vida de los vehículos, controlar ratios de consumo, costes de mantenimiento por unidad y negociar tarifas. /li libToma de Decisiones Financieras: /b Evaluar la viabilidad de reparaciones complejas frente a la renovación de unidades (renting/compra) en base a la antigüedad de la flota. /li libDigitalización: /b Implementar y explotar herramientas informáticas/ERP de gestión de flotas para el seguimiento de órdenes de trabajo, mantenimientos y KPIs de rendimiento. /li /ul h3Operaciones y Mantenimiento Técnico /h3 ul libPlanificación de Paradas: /b Coordinar estrechamente con el departamento de Logística/Tráfico la paralización programada de vehículos por mantenimiento preventivo, correctivo o ITVs. /li libGestión del Taller Interno: /b Supervisar y priorizar las tareas del mecánico de la base, coordinando su actividad compartida entre las necesidades de la flota y los requerimientos de la planta de tratamiento. /li libAseguramiento del Compliance (Cumplimiento Legal): /b Garantizar que toda la documentación de la flota esté al día: inspecciones técnicas (ITV), seguros, revisiones de tacógrafos y requerimientos de transporte de residuos. /li libControl Operativo Directo: /b Realizar de manera planificada y proactiva el traslado e inspección visual de las unidades pesadas (promedio de una ITV semanal según estacionalidad) para mantener un control empírico del estado real de los camiones sin desviar a los chóferes de sus rutas comerciales. /li /ul h3Qué Ofrecemos /h3 ul libEstabilidad Real: /b Contrato indefinido en una multinacional líder del sector medioambiental y de tratamiento de residuos, con un proyecto sólido a largo plazo. /li libImpacto de Nueva Creación: /b Oportunidad única de diseñar los flujos de trabajo, estructurar el control de la flota desde cero. /li libPaquete Retributivo competitivo: /b En función del perfil y experiencia. /li /ul h3Perfil Requerido (Requisitos Mínimos y Valorables) /h3 h3Requisitos Obligatorios (Factores de Descarte) /h3 ul libExperiencia: /b Mínimo de 3 a 5 años en gestión de flotas de vehículos industriales pesados, o bien como Jefe/Encargado de Taller de vehículo industrial (camiones/autobuses). /li libPermisos de Conducción: /b Disponer del permiso C+E en vigor y CAP, con disposición real para realizar la conducción de las unidades a las inspecciones obligatorias de forma periódica. /li libCompetencias Digitales: /b Manejo fluido de herramientas informáticas (Excel a nivel usuario avanzado y experiencia con softwares de gestión de flotas o ERPs). /li /ul h3Requisitos Valorables (Puntos Clave de Ventaja) /h3 ul libFormación profesional de Grado Superior: /b En Automoción, Mantenimiento de Vehículos Autopropulsados o Ingeniería Mecánica/Logística. /li libConocimientos sólidos en mecánica pesada: /b Sistemas hidráulicos, neumáticos y diagnosis de camiones. /li libCertificación/conocimientos en normativa ADR. /b /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Responsable de Equipo Logístico para Empresa Líder en Retail - Alcobendas /h3 pEn una empresa de referencia dentro del sector Retail/Gran Distribución, estamos en la búsqueda de un Jefe de Logística comprometido y proactivo para sumarse a nuestro equipo. Este rol es fundamental para el éxito de nuestra operativa logística y para garantizar la excelencia en el servicio al cliente. Reportando directamente al Director de la Unidad de Negocio, el candidato seleccionado liderará el equipo logístico, enfocándose en la eficiencia, gestión de inventario y satisfacción del cliente. /p h3Principales Responsabilidades /h3 ul liGestionar un equipo de más de 15 personas, promoviendo un ambiente de trabajo positivo y productivo. /li liDiseñar y alcanzar objetivos logísticos claros, implementando estrategias para optimizar los procesos. /li liSupervisar la gestión económica del área, incluyendo el aprovisionamiento y gestión de stocks. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia sólida en gestión de equipos y logística, preferentemente en el sector de gran distribución o retail. /li liHabilidad para establecer metas, planificar y ejecutar acciones de mejora. /li liSe valorará positivamente la posesión de titulación universitaria relacionada. /li /ul h3Ofrecemos /h3 ul liLa oportunidad de integrarse en un equipo líder a nivel internacional, con un ambiente dinámico y retador. /li liUn plan de carrera y formación continua para fomentar el desarrollo profesional. /li liContrato indefinido, con un horario de lunes a sábado, jornada completa. /li /ul pSi estás listo para asumir este desafío y contribuir a nuestra misión de excelencia logística, envíanos tu CV y carta de presentación. Estamos ansiosos por explorar cómo tu experiencia y habilidades pueden enriquecer nuestro equipo. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3pbResponsable de Equipo Logístico para Empresa Líder en Retail - Alcobendas /b /ppEn una empresa de referencia dentro del sector Retail/Gran Distribución, estamos en la búsqueda de un Jefe de Logística comprometido y proactivo para sumarse a nuestro equipo. Este rol es fundamental para el éxito de nuestra operativa logística y para garantizar la excelencia en el servicio al cliente. Reportando directamente al Director de la Unidad de Negocio, el candidato seleccionado liderará el equipo logístico, enfocándose en la eficiencia, gestión de inventario y satisfacción del cliente. /ph3Responsibilities /h3ulliGestionar un equipo de más de 15 personas, promoviendo un ambiente de trabajo positivo y productivo. /liliDiseñar y alcanzar objetivos logísticos claros, implementando estrategias para optimizar los procesos. /liliSupervisar la gestión económica del área, incluyendo el aprovisionamiento y gestión de stocks. /li /ulh3Qualifications /h3ulliExperiencia sólida en gestión de equipos y logística, preferentemente en el sector de gran distribución o retail. /liliHabilidad para establecer metas, planificar y ejecutar acciones de mejora. /liliSe valorará positivamente la posesión de titulación universitaria relacionada. /li /ulh3Benefits /h3ulliLa oportunidad de integrarse en un equipo líder a nivel internacional, con un ambiente dinámico y retador. /liliUn plan de carrera y formación continua para fomentar el desarrollo profesional. /liliContrato indefinido, con un horario de lunes a sábado, jornada completa. /li /ulpSi estás listo para asumir este desafío y contribuir a nuestra misión de excelencia logística, envíanos tu CV y carta de presentación. Estamos ansiosos por explorar cómo tu experiencia y habilidades pueden enriquecer nuestro equipo. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppCELSA Group™ es una de las multinacionales europeas líderes en productos largos de acero, el más diversificado e integrado verticalmente. Actualmente opera en 11 países y cuenta con seis grandes grupos empresariales con acerías, trenes de laminación, plantas transformadoras, empresas de distribución, servicio y recicladoras. /p pBuscamos un/a Encargado/a de turno para nuestra unidad de negocio CELSA WIRE CERDANYOLA S.A., ubicada en CERDANYOLA DEL VALLES, BARCELONA, Cataluña. /p pTu misión será, conjuntamente con el Jefe de Producción, asegurar, dirigir y organizar durante su turno, al equipo de personas en el área de trabajo para la ejecución del programa de fabricación, en los términos de seguridad, calidad, productividad, coste y moral requeridos, en un contexto de mejora continua y gestión autónoma, de acuerdo con los objetivos de producción y según la misión, visión y valores del Grupo Cels. /p h3Responsabilidades /h3 ul liReducir la accidentabilidad de la planta, liderando el camino hacia la interdependencia y logrando Cero accidentes. /li liIncrementar la satisfacción del cliente, liderando una fabricación con cero defectos. /li liOptimizar el rendimiento de la planta, asegurando la eliminación de los desperdicios mediante la mejora continua. /li liGarantizar y hacer el seguimiento del cumplimiento de la planificación semanal. /li liCumplir los planes de producción, actuando en las desviaciones de manera inmediata. /li liAsegurar coordinación con el servicio de mantenimiento eléctrico y mecánico en caso de coincidencia de averías. /li liControlar la calidad de su turno, comprobando el producto terminado según la norma de calidad y supervisando el autocontrol de su equipo. /li liIncrementar la matriz polivalencia de su equipo. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia previa mínima de 5 años en sector industrial. /li liExperiencia en liderar y gestionar equipos. /li liFormación en áreas técnicas (grados en ramas mecánicas, industriales, etc.) o experiencia demostrable en el proceso productivo de Celsa Wire (posición previa en puestos productivos al menos durante 5 años). /li liConocimientos en Excel y SAP. /li liConocimientos en 5S, OOL, 5 Whys y Diagrama Causa‑Efecto. /li liConocimientos de organización industrial y/o logística. /li liValorable formación en Prevención de Riesgos Laborales (recurso preventivo 60 horas). /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Una empresa líder en medioambiente busca un/a Técnico/a de servicio de residuos industriales para gestionar la unidad de negocio de residuos. Se requiere conocimiento del sector, dominio de ofimática y experiencia en gestión de contratos. Ofrecen un contrato indefinido, horario flexible y benefi

FAMILIA CRESTÓN busca un Jefe de Unidad de Negocio para dirigir la operación de la planta agroindustrial en San José de Metán. El candidato ideal deberá contar con experiencia en liderazgo y capacidad para optimizar procesos, gestionar recursos y fomentar el compromiso del equipo. Se requieren