Trabajos interna en Esplugues De Llobregat - Page 8Crear alertas

Upscale, 5-star hotel in Barcelona, Port Olympic, being in the city center, but only a few meters from the beach. With an unbeatable location overlooking the sea and close to the beach, it is ideal for business and leisure travelers. It has comfortable rooms, two pools and a gym. For meetings, it has fully equipped rooms that can hold up to 800 people. Our dedication and commitment are centered on meeting the needs of our guests, ensuring they have an exceptional and fulfilling stay in Barcelona. Barcelona, the city of Gaudí, is one of the most vibrant and innovative destinations in the country. It is no surprise that major technological events, such as the Mobile World Congress are hosted here. However, beyond its forward-thinking spirit, Barcelona is deeply rooted in culture and history, essential to understanding its unique character. Sofitel Barcelona Skipper enjoys a privileged location, right across from Barceloneta, the city's most iconic beach. Just a short walk away, guests can explore the enchanting Gothic Quarter, one of Barcelona’s most renowned cultural and historical landmarks. Additionally, the hotel offers excellent connectivity to both the airport and the main train station, ensuring seamless travel for all visitors. Te apasionan los números, el orden y la precisión, y ofreces un servicio impecable al hotel y a la compañía propietaria en todo lo relacionado con el ciclo de cuentas a pagar. Garantizas el correcto registro, control y seguimiento de facturas, gastos y pagos, velando por el cumplimiento de los procedimientos internos, la adecuada documentación de soporte y la fiabilidad de la información financiera. Tienes iniciativa y trabajas bien de forma independiente, comunicándote de forma eficaz con los distintos departamentos del hotel y con proveedores externos, asegurando una gestión rigurosa, ágil y confidencial. Reportando al Director de Finanzas será responsable de las siguientes misiones, no limitándose a ellas: MISIÓN DEL PUESTO: Preparar, revisar, conciliar y contabilizar facturas y notas de gasto y gestionar estados de cuenta de acuerdo con los procedimientos de la empresa. Reclamación de diferencias. Control de provisiones y gastos anticipados para el cierre contable. Control y registro de las facturas de inmovilizado en el sistema contable. Creación y supervisión de proveedores aprobados en los sistemas. Programación y preparación de las remesas mensuales con todas las facturas válidas para pago. Verificación y control de costes de alimentos y bebidas con el seguimiento de los traspasos entre outlets y/o almacén central. Verificación de inventario mensual de los outlets activos. Control diario de los cargos de proveedores en bancos y conciliación de cuentas bancarias y Balance AP. Asegurar el cumplimiento de los SOP marcados por la compañía. Garantizar el cumplimiento de los procesos de documentación / autorización. Revisión de las transacciones de invitaciones diarias para confirmar que todas ellas tienen el soporte adecuado. Apoyo al resto del departamento en conciliación de ingresos, reporte de ventas y reclamo de deuda. Preparación mensual de los libros de IVA tanto soportado como repercutido. Asegurar el cumplimiento de los due date en los cierres contables. Soporte en auditorías internas y externas de la propiedad.

Descripción del Puesto: En Chavez Balmaceda Holdings, no somos una inmobiliaria tradicional. Somos un fondo de inversión privado enfocado en las bienes raíces. Buscamos un profesional dinámico con visión estratégica para integrarse como pieza clave en nuestra estructura de inversión. El objetivo de la posición es doble: liderar la captación de capital externo y optimizar la gestión de nuestra estructura interna, aportando soluciones financieras que impulsen el crecimiento del Holding. No buscamos una trayectoria extensa, sino conocimiento demostrable, visión de mercado y capacidad de ejecución. Buscamos a alguien que entienda las dinámicas del sector inmobiliario, que domine el lenguaje de la rentabilidad y que tenga la personalidad necesaria para negociar con inversores de alto nivel. Responsabilidades Estratégicas: • Captación de Capital: Diseñar y ejecutar estrategias de captación de fondos, identificando oportunidades y gestionando la relación con nuevos inversores., • Visión y Estrategia Financiera: Analizar la viabilidad de las operaciones, proponer estructuras financieras eficientes y aportar una visión crítica para maximizar el retorno del capital., • Gestión de Estructura Interna: Supervisar la correcta implementación de los recursos financieros del Holding, asegurando la alineación con los objetivos de negocio., • Desarrollo de Negocio: Actuar como embajador de la firma, detectando tendencias de mercado y traduciéndolas en oportunidades de inversión reales. Requisitos: • Experiencia en el Sector: Trayectoria previa en el sector inmobiliario (consultoría, inversión o gestión patrimonial). Es imprescindible conocer el mercado y sus mecanismos de negociación., • Competencia Técnica: Sólidos conocimientos en estrategias financieras y análisis de inversiones. Se valorará positivamente la certificación o conocimientos de API., • Habilidades de Negociación: Capacidad innata para la comunicación persuasiva y el cierre de acuerdos complejos., • Visión de Crecimiento: Buscamos a una persona con mentalidad emprendedora que quiera crecer profesionalmente bajo la estructura y herramientas que proporciona Chavez Balmaceda Holdings Lo que ofrecemos: • Estructura y Herramientas: Proporcionamos el soporte operativo y los activos necesarios para que puedas centrarte en la generación de valor y captación de capital., • Modelo Retributivo: Sueldo fijo más un esquema de honorarios por éxito en la captación de capital y bonus por cumplimiento de objetivos estratégicos., • Impacto Real: Posición de alta visibilidad con capacidad de decisión y crecimiento directo dentro de la organización., • Proyectos propios: A diferencia de buscar externamente propietarios que te dejen vender sus viviendas. Nosotros somos los propietarios de todos nuestros activos, ya que compramos con capital privado., • Espacio: Oficina en el centro de Barcelona, despacho propio y creación de equipos.

Sofitel Barcelona Skipper es un hotel 5 estrellas ubicado en Barcelona, junto al Port Olímpic y a pocos metros de la playa. Con una ubicación privilegiada frente al mar y muy cerca de la Barceloneta, el hotel es ideal tanto para viajeros de negocios como de ocio. Dispone de habitaciones confortables, dos piscinas, gimnasio y espacios totalmente equipados para reuniones y eventos, con capacidad para hasta 800 personas. Nuestro compromiso se centra en ofrecer una experiencia excepcional a nuestros huéspedes, cuidando cada detalle para que disfruten de una estancia única y memorable en Barcelona. Barcelona, la ciudad de Gaudí, es uno de los destinos más vibrantes e innovadores del país. Además de acoger grandes eventos internacionales como el Mobile World Congress, la ciudad destaca por su riqueza cultural, su historia y su carácter cosmopolita. Gracias a su ubicación, Sofitel Barcelona Skipper permite descubrir algunos de los lugares más emblemáticos de la ciudad, como la playa de la Barceloneta, el Barrio Gótico y otros puntos de interés cultural e histórico. Además, cuenta con una excelente conexión con el aeropuerto y la estación principal de tren, facilitando el acceso tanto a visitantes nacionales como internacionales. Reportando al General Manager, el/la Director/a de People & Culture será responsable de liderar la estrategia de personas del hotel, asegurando la alineación entre la cultura corporativa, los valores de la marca y los objetivos de negocio. La misión principal del puesto será promover un entorno de trabajo positivo, colaborativo y orientado a la excelencia, impulsando el compromiso de los equipos, el desarrollo del talento y el cumplimiento de la normativa laboral aplicable. MISIÓN DEL PUESTO: Liderar y garantizar la correcta gestión de los procesos de reclutamiento, selección, onboarding e integración de nuevas incorporaciones, así como los procesos de salida, reforzando la marca empleadora y asegurando el cumplimiento de la legislación laboral vigente. Impulsar la cultura corporativa y los valores de la compañía, actuando como referente interno en materia de People & Culture y acompañando a los responsables de departamento en la gestión de personas. Asegurar la correcta implementación de los procesos de gestión del desempeño, incluyendo seguimiento, feedback, evaluación y planes de mejora, en coordinación con los responsables de departamento. Diseñar e implementar iniciativas orientadas a fomentar un clima laboral positivo, reforzar el compromiso de los equipos y contribuir a la mejora de la productividad y de la experiencia del empleado. Desarrollar, revisar e implementar políticas y procedimientos internos relacionados con la administración de personal, compensación, beneficios, organización del trabajo y relaciones laborales. Supervisar los procesos de administración de personal, incluyendo nómina, contratación, absentismo, vacaciones, permisos y demás gestiones vinculadas al ciclo de vida del empleado. Identificar necesidades formativas y coordinar planes de formación y desarrollo que garanticen la adecuación de los equipos a las necesidades operativas y estratégicas del hotel. Impulsar la identificación, desarrollo y seguimiento del talento interno, altos potenciales y planes de sucesión, contribuyendo a la retención del talento clave. Velar por el cumplimiento de la legislación laboral, el convenio colectivo aplicable, las políticas internas y los procedimientos corporativos en todas las áreas bajo su responsabilidad. Gestionar las relaciones laborales del hotel, incluyendo la interlocución con la representación legal de las personas trabajadoras, la participación en procesos de negociación colectiva y la mediación en situaciones de conflicto. Asesorar y acompañar al Comité Ejecutivo y a los responsables de departamento en la toma de decisiones relacionadas con organización, desempeño, clima laboral, medidas disciplinarias, desarrollo y gestión del cambio. Proponer e implementar iniciativas de mejora continua en materia de gestión de personas, orientadas a atraer, desarrollar, comprometer y retener el mejor talento en un entorno hotelero competitivo.

• Prepare and coordinate forecasts and monthly statistics, including reports. - Prepare financial forms. - Review financial reports ensuring that the reports are submitted in a timely manner. - Prepare the closing of the month, the preparation of journal entries and the reconciliation of the balance sheet in accordance with the financial policies and procedures. - Prepare all other financial reports and analysis and perform other general and administrative functions that are necessary. - Prepare all end-of-year reports, including fiscal reporting. Prepare monthly reports - Review the daily work of the accounting staff. - Manage the administration of all bank accounts, ensure that the bank resolutions are updated and prepare treasury reports.

¿Tienes experiencia en cocinas con alto volumen de comensales? ¿Sientes que preparar una comida es mucho más que freír, cocer y emplatar? Si tu corazón disfruta tanto como tus manos preparando salsas y arroces, pescados, carnes y verduras, cumpliendo con las necesidades de nuestros clientes día a día junto con tu equipo ¡tal vez lo mejor de tu carrera está por venir! Maná 75 es un cálido y acogedor restaurante mediterráneo especializado en arroces y se caracteriza por su lineal de fuegos a vista del público así como nuestra cocina abierta. Nosotros esperamos tu curriculum y te aseguramos de que el trabajo no te va a faltar! Cumplir con las expectativas de los clientes es lo más importante para nosotros y para ti? Principales funciones a realizar: • Elaboración de menú, • Mise en place, • Preparación de los platos de acuerdo con los estándares del restaurante, • Colaboración en la realización de inventarios, • Control de la conservación y aprovechamiento de los productos, • Realizar los APPCC, • Derivadas del puesto Buscamos a una persona como tú: • Responsable y con actitud proactiva, • Organizada y cuidadosa, • Dispuesto a aprender y desarrollar nuevas competencias, • Con capacidad de trabajo en equipo Requisitos: • Experiencia demostrable de al menos 1 año como cocinero de paellas/plancha/cuarto frío/postres, • Imprescindible Español, • Disponibilidad horaria (también noches y fines de semana), • Residente en Barcelona Ofrecemos: • Buen ambiente laboral, • Formación y promoción interna, • Jornada completa, • Estabilidad laboral, • Herramientas necesarias para tu desarrollo profesional

Mission To support and assist the Sales team in a professional and proactive manner. Tasks and responsibilities PROVIDE THE HIGHEST STANDARD OF SERVICE TO GUESTS. • Support at industry trade shows (pre-show marketing and post-show follow-up). • Manage customer databases and external communications. • Support administrative tasks for the sales department. • Gathering market and customer information. • Prepare all necessary documentation for contracts with sales representatives. • Securing and maintaining up-to-date databases. • Prepare all the necessary documentation to be part of consortiums and programs aimed at projecting the hotel nationally and internationally. • Participate in the process of creating newsletters to be sent monthly. • Follow-up of the sales agenda. • Actively collaborate with the hotel's sales actions. • Contacting potential local clients via email and newsletter to keep them up to date with the hotel's news. • Tripadvisor and El Tenedor account updates. • Agency 360 report analysis, commercial research, communication to our sales partners. • Prepare account report for sales manager. • Review results in Lanyon.

Buscamos personal de 40h : -Persona con ganas de trabajar -Puntual y buena presencia -Con experiencia y trabajar con gran volumen Ofrecemos: -2 días de fiesta -Contrato fijo -Festivos se pagan el doble o se devuelve en fiesta. -Buen ambiente laboral. -Turnos rotativos. -Promoción interna.

¡Bienvenido a la Industria de la Felicidad! Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels, Dorma Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portfolio cuenta con más 300 hoteles con presencia en 24 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado de la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la Felicidad? Buscamos a un/a Segundo/a Gobernante/a Corporativo/a para nuestras oficinas en Barcelona. ¿De qué serás responsable? Supervisar y estandarizar los procesos de housekeeping y recepción en toda la cadena. Formar y supervisar equipos para mantener niveles óptimos de calidad y atención al cliente. Analizar informes operativos y financieros; definir KPIs (limpieza, tiempo de preparación, costes). Colaborar con áreas de RR. HH., compras y mantenimiento para un enfoque holístico en operación. Diseñar e implementar planes de formación continua para el personal operario. Asegurar el cumplimiento normativo (higiene, seguridad, inspecciones internas y externas). ¿Qué buscamos? Mínimo 5 años de experiencia como gobernanta / subgobernanta en grandes cadenas hoteleras. Formación en Hostelería, Turismo, Gestión Hotelera o similar (idealmente grado). Inglés nivel alto (hablado y escrito) + se valora otro idioma. Competencias en gestión de equipo, resolución de conflictos y comunicación fluida. Fuertes habilidades analíticas y manejo de herramientas (Excel, ERP hoteleros). Orientación a la excelencia y mejora continua. ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión globa, que apuesta por el constante desarrollo de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación 'The Power Business School': Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, Digital Marketing, Ofimática, Skills) de la mano de nuestro partner 'The Power Business School', la escuela de negocios online nº1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Acceso a nuestro 'Club del Empleado' donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo, como ocio, tecnología, deporte, moda, etc. Disfrutar de noches de hotel gratis: Con el Programa de Referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Clases de idiomas: desarrollarás tu carrera en un entorno global y tendrás acceso a clases para mejorar en más de 50 idiomas, con horarios flexibles, clases grupales en directo y contenidos adaptados a tu nivel para progresar a tu ritmo.

📢 ¡Buscamos personas para un proyecto de Ventas y Marketing Digital! ¿Te gustaría generar ingresos desde cualquier lugar y con un horario flexible? Estamos incorporando personas para un proyecto de Ventas y Marketing Digital, donde tu función será promover y posicionar la empresa y sus servicios en Internet mediante nuestro sistema de marketing digital, e-commerce, dropshipping y redes sociales. No es necesario tener experiencia, ya que te enseñaremos paso a paso cómo utilizar nuestro sistema. ¿Qué ofrecemos? ✅ Pago semanal. Al comenzar, puedes generar entre 150 € y 250 € por semana, según tu dedicación y resultados. ✅ Formación completa y acompañamiento. ✅ Oportunidad real de crecimiento interno. ✅ Libertad geográfica: trabaja desde donde quieras. ✅ Horario 100 % flexible: tú decides cuántas horas dedicar. ✅ Compatible con estudios, otro empleo o como actividad a tiempo completo. ¿Qué buscamos? • Personas responsables y con ganas de aprender., • Interés por las ventas, el marketing digital y las redes sociales., • Actitud positiva y compromiso con el aprendizaje., • Acceso a un móvil o un ordenador con conexión a Internet. Si buscas una oportunidad para desarrollar nuevas habilidades y crear una fuente de ingresos con flexibilidad, envíanos un mensaje para recibir más información.

Build upon your classroom studies through our Hotel Internship Program opportunities. You will learn first-hand about a hotel's operations. Our Hotel Internship Program allows you to truly experience the industry from the ground up, where our founders and many of our leaders began. You will get immersed in Marriott's culture and business and find your true calling in the travel industry. Our internships are typically available in many different areas of the hotel. By gaining hands-on experience in the exciting world of hotel management, you�ll be better prepared to pursue opportunities post graduation. Here�s to exploring, kickstarting your dream career, and joining us on your journey! To be considered for an internship, you must be a current college or university student. Want to join us? Apply now! Marriott International is the world�s largest hotel company, with more brands, more hotels and more opportunities for associates to grow and succeed. We believe a great career is a journey of discovery and exploration. So, we ask, where will your journey take you? marriotthotelinternship At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. At more than 100 award-winning properties worldwide, The Ritz-Carlton Ladies and Gentlemen create experiences so exceptional that long after a guest stays with us, the experience stays with them. Attracting the world’s top hospitality professionals who curate lifelong memories, we believe that everyone succeeds when they are empowered to be creative, thoughtful and compassionate. Every day, we set the standard for rare and special luxury service the world over and pride ourselves on delivering excellence in the care and comfort of our guests. Your role will be to ensure that the “Gold Standards” of The Ritz-Carlton are delivered graciously and thoughtfully every day. The Gold Standards are the foundation of The Ritz-Carlton and are what guides us each day to be better than the next. It is this foundation and our belief that our culture drives success by which The Ritz Carlton has earned the reputation as a global brand leader in luxury hospitality. As part of our team, you will learn and exemplify the Gold Standards, such as our Employee Promise, Credo and our Service Values. And our promise to you is that we offer the chance to be proud of the work you do and who you work with. In joining The Ritz-Carlton, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.

TACO BELL busca RESPONSABLE DE TURNO para nuestros restaurantes ubicados en la zona centro-sur de Barcelona. • Estabilidad: Contrato INDEFINIDO., • Incorporación inmediata., • Jornada Completa (40H/semanales), • Turnos ROTATIVOS (Apertura - Medio - Cierre) y CONTINUADOS (No partidos)., • 2 días libres consecutivos y rotativos., • Salario fijo + Bonus dependiendo de objetivos alcanzados (Salario variable), • Posibilidad Retribución Flexible y Salario bajo demanda., • Buen ambiente laboral y compañerismo en los restaurantes., • Otros beneficios Apostamos por tu desarrollo y crecimiento en la marca con nuestros procesos de promoción interna. ¡Te queremos con nosotros!

SLS Barcelona, a five-star urban resort of extraordinary experiences, brings a new variety of seaside glamour, indulgence and excellence to Barcelona’s waterfront district of Port Forum. Here the hallmarks of an SLS wonderland – playful ambiance, VIP treatment, and theatrical experiences - meet idyllic views to set a lavish stage for the extraordinary to unfold. The only 5-star hotel in the city to feature a terrace off every guestroom (471 in total), SLS Barcelona is all-encompassing in its delight, offering an array of exclusive amenities including rooftop dining and bars, three inviting swimming pools, a spacious 800 square-meter ballroom with abundant natural light, break out rooms catering to all size of meetings, a rejuvenating spa, and a state-of-the-art fitness centre. Say farewell to the ordinary, and hello to the extraordinary! What you’ll do... We are looking for a Guest Services & Quality Intern to join the team at SLS Barcelona. Under the guidance of the Call Center Manager, you will provide support in ensuring a seamless and memorable experience for all guests while maintaining the property’s service standards. You will: Answer internal and external phone calls promptly and courteously. Manage guest requests during their stay, providing accurate information about hotel facilities, services, and schedules. Coordinate with other departments (Housekeeping, Engineering, F&B, etc.) to ensure timely fulfillment of guest needs. Record, track, and dispatch requests to the relevant departments. Handle Room Service, wake-up calls, voicemail, and restaurant/spa reservation requests. Redirect calls or inquiries to the appropriate department when needed. Perform quality checks to ensure guest requests are completed to standard. Respond to guest complaints or concerns with empathy and professionalism. Monitor service trends to identify gaps and opportunities for improvement. Uphold service excellence standards and act as an ambassador for the brand by creating memorable guest experiences. Proactively suggest solutions or enhancements during a guest’s stay. Assist with administrative and reporting tasks such as logging incidents, tracking requests, and updating hotel systems.

La Residencia La Torrassa busca incorporar a dos enfermeras o enfermeros a su equipo asistencial y de gestión. Ofrecemos contrato indefinido, incorporación inmediata y una remuneración por encima de convenio. Puesto 1: Responsable Asistencial y de Gestión Horario: Lunes a viernes por la tarde + Fines de semana rotativos. Funciones principales: Supervisión del equipo asistencial y de gerocultores. Control de la formación interna del personal. Supervisión de tareas, registros y gestión de coberturas de vacantes. Apoyo y combinación con tareas asistenciales puntuales. Puesto 2: Enfermero/a Asistencial Horario: Lunes a viernes de 8:00h a 17:00h + Fines de semana rotativos. Funciones principales: Las funciones asistenciales marcadas por el Convenio GERCAT de residencias. Requisitos • Titulación homologada en Enfermería (Imprescindible)., • Se valorará positivamente la experiencia previa en el sector residencial o de gestión., • Perfil responsable, con capacidad de liderazgo (para el puesto de gestión) y trabajo en equipo.

Asistente personal para persona tetrapléjica: ¡Se busca asistente personal Interna! para el fin de semana (Lunes incluido,) Tres días a la semana. Responsable, empatica y comprometida para brindar apoyo en el cuidado y la vida diaria de una persona tetrapléjica. Funciones principales: ● Ayuda en las actividades básicas de la vida diaria (higiene, vestido y aseo personal). ● Apoyo en las transferencias (cama, silla de ruedas, grúa, silla de ducha, etc.). ● Colaboración en tareas básicas del hogar. Requisitos: ● Se valorará experiencia previa en asistencia personal, atención domiciliaria o cuidados a personas con discapacidad. ● Persona responsable, respetuosa, puntual y con capacidad para trabajar de forma autónoma. ● Se valorará carnet de conducir ( no indispensable) Si te interesa esta oportunidad, envía tu currículum y una breve presentación indicando tu experiencia y disponibilidad.

¿Disfrutas hablando con la gente? ¿Te agrada el papel de anfitrión? ¿Eres fan de la comunicación no verbal y lo mucho que explica? ¿Sabes que tal vez eres la persona idónea para ser recepcionista en Maná 75? ¡Este puesto es para ti si despiertas el deseo de repetir la visita de nuestros clientes y los fidelizas! Si eres de esas personas que consigue la felicidad de nuestros comensales, ¡aquí está tu lugar: te queremos en nuestro equipo! ¿Quieres saber cómo abordamos el papel esencial de recepcionista? Todas las áreas son clave en Maná 75 pero la primera impresión, al teléfono y en persona, es fundamental. Por eso nos esmeramos dando siempre una atención y un trato al cliente de la mayor calidad. Eso significa recibir, atender, dirigir al lugar adecuado en el tiempo preciso. Y también estar pendiente de todas las visitas que acuden a Maná 75, cualquiera que sea su tipología (comensales, turistas, curiosos, periodistas, vecinos del barrio). La recepción es uno de las “salas de mando” de nuestra nave, por eso nos esmeramos respondiendo al teléfono de forma elegante, rápida y efectiva, tanto para efectuar reservas como atender dudas de clientes potenciales y/o gestionar cualquier tipo de llamada. Y,naturalmente, participando de forma activa en la operativa de sala bajo el mando del jefe de sala. Como ves, te proponemos un trabajo dinámico, creativo y con un horizonte de posibilidades profesionales. Si has trabajado ya cara al público o si te ilusiona hacerlo. Te animamos a formar parte del rostro y la voz de nuestro proyecto. Requisitos : • Titulación mínima: Bachillerato, Grado Media de Hostelería, Estudios relacionados con trato y atención al cliente, • Experiencia demostrable de al menos 1 año en puesto similar, • Mínima experiencia en restauración (puestos básicos y funcionamiento), • Nivel nativo o avanzado de español, catalán e inglés (se valorarán otros idiomas), • Don de gentes y habilidades comunicativas, • Experiencia atención al cliente, • Herramientas Ofimáticas (dominio Office avanzado, se valorará conocimiento de Cover manager), • Capacidad alta de trabajo y de coordinación para trabajar en equipo, • Persona ordenada, proactiva y resolutiva Funciones: • Recibir llamadas telefónicas y registrar las reservas en Cover manager, • Atender a los clientes in situ (en la recepción del restaurante), por teléfono o por email, • Recibir, acomodar y despedir a los clientes de forma amable y profesional, • Atender las quejas, reclamaciones y sugerencias de los clientes en sala, • Hacer cobros de las mesas, • Hacer feedbacks diarios, • Hacer estadísticas diarias / semanales, • Participar en las reuniones de coordinación, • Atender a los clientes en zona de la responsabilidad asignada ( estar atentos a servicio de bebidas, remonte de las mesas, mantener zona limpia) Se ofrece: • Contrato indefinido (ordinario/fijo-discontinuo), • Incorporación inmediata, • Buen ambiente laboral, • Estabilidad laboral y profesional, • Formación y promoción interna, • Horarios seguidos

Buscamos una persona para unirse a nuestro equipo en un club privado en Barcelona. El rol combina atención al socio, organización interna y apoyo en el día a día del club. Valoramos especialmente perfiles con sensibilidad en el trato con el cliente, buena comunicación y atención al detalle. Responsabilidades: – Atención directa a socios – Asesoramiento sobre productos – Organización del espacio de trabajo – Gestión básica de stock – Apoyo al equipo en operaciones diarias Requisitos: – Experiencia en atención al cliente – Buena presencia y habilidades comunicativas – Persona organizada, responsable y proactiva – Nivel de inglés (valorable) – Experiencia en clubes o cannabis (valorable, no obligatoria) Ofrecemos: – Buen ambiente de trabajo – Estabilidad – Posibilidades de crecimiento dentro del proyecto – Formación continua

Honest Greens es una marca de restauración innovadora y en plena expansión, con una misión clara: mejorar la sociedad a través de la comida real. Creemos que comer sano debe ser sencillo, accesible y delicioso. Por eso, creamos experiencias gastronómicas que combinan sabor, salud y sostenibilidad, integrando tecnología y nuevas tendencias para ayudar a las personas a cuidarse y vivir mejor. Venimos a cambiar las reglas del sector. Apostamos por una cocina real y por personas auténticas, con ganas de sumar y crecer dentro de un entorno dinámico y comprometido. Si buscas un lugar donde ser tú mismo, aprender cada día y trabajar en equipo, en Honest Greens tienes tu sitio. Descripción del puesto Buscamos Cocineros/as para incorporarse a Honest Greens en Barcelona. Contratos de 20/25/40 horas. Formarás parte de un equipo cercano, en un ambiente moderno y saludable, donde cada día es una nueva oportunidad para ofrecer experiencias excepcionales a nuestros clientes. Responsabilidades • Preparar platos frescos y sabrosos siguiendo nuestros estándares de calidad y recetas., • Participar en la mise en place y elaboración diaria, asegurando consistencia y eficiencia., • Colaborar con el resto del equipo de cocina para mantener un entorno limpio, seguro y dinámico., • Ayudar a mantener nuestros estándares de higiene, APPCC y buenas prácticas en cocina., • Apoyar en la recepción y control de productos, cuidando cada ingrediente. Qué buscamos • Deseable experiencia previa como cocinero/a en restaurantes, preferiblemente en cocina saludable o con ingredientes naturales., • Actitud proactiva, responsable y orientada al trabajo en equipo., • Pasión por la alimentación saludable, sostenible y de calidad. Qué ofrecemos • Contrato: indefinidos y temporales, • Contratos de 20/25 y 40 horas., • Extras: festivos, nocturnidades y horas extra Beneficios: • 50% de descuento para disfrutar de nuestros productos (límite mensual), • Crédito diario de 15,60€ para comer en el restaurante durante tu turno., • Eventos corporativos y actividades de equipo, • Oportunidades de crecimiento interno, • Formación continuada

En Baskonia, restaurante ubicado en gran via 2 L'Hospitalet de Llobregat, buscamos incorporar un/a camarero/a para reforzar nuestro equipo a jornada completa (40 horas semanales). Si te gusta el trato con el cliente, cuidas los detalles y tienes ganas de aprender, nos encantará conocerte. Responsabilidades Atender y asesorar a los clientes en sala y/o barra. Toma de comandas y servicio de alimentos y bebidas. Montaje y desmontaje de sala/terraza, reposición y limpieza de puesto. Cobro y manejo básico de TPV. Cumplimiento de los estándares de calidad, higiene y seguridad alimentaria. Requisitos Experiencia mínima de 1 año en un puesto similar (restauración/sala/barra). Documentación en regla para alta en Seguridad Social. Disponibilidad horaria (turnos rotativos, fines de semana y festivos). Actitud proactiva, buen compañerismo y ganas de aprender. Valorable: residencia cercana a Sant Boi de Llobregat y conocimiento de catalán/inglés básico. Ofrecemos Contrato a 40 horas semanales. Turnos organizados con antelación y buen ambiente de trabajo. Formación en carta, procesos y estándares de servicio. Oportunidades de crecimiento interno según desempeño.

✨ Buscamos la profesional que lidere nuestra cabina de estética. En Taller de Imagen Pilar Marín queremos incorporar una Esteticista Profesional para gestionar y desarrollar el servicio de estética dentro de nuestro salón. Si eres una persona apasionada por la estética, con iniciativa y con ilusión por hacer crecer una cabina de belleza, queremos conocerte. ¿Qué buscamos? Una profesional con experiencia demostrable en: • Tratamientos faciales y corporales de cabina., • Tratamientos con aparatología estética., • Manicura y pedicura semipermanente., • Lifting y tinte de pestañas., • Maquillaje social y para novias. Será muy valorable contar con experiencia en peluquería, ya que esto permitirá ampliar la jornada hasta las 40 horas semanales, si la persona lo desea. Un perfil con iniciativa Este puesto está pensado para una profesional que quiera ser la referencia del área de estética del salón. Por ello, buscamos una persona con: ✔ Marcadas habilidades comerciales. ✔ Capacidad para asesorar, fidelizar y captar nuevos clientes. ✔ Iniciativa para impulsar los servicios y tratamientos de la cabina. ✔ Pasión por ofrecer una atención excelente y personalizada. ✔ Ganas de crecer junto a un proyecto sólido y con futuro. ¿Qué ofrecemos? ✔ Contrato estable. ✔ Jornada inicial de 20 a 30 horas semanales, con posibilidad de ampliarla hasta 40 horas si también aporta conocimientos de peluquería. ✔ Salario competitivo + incentivos según resultados. ✔ Formación continua interna y externa a cargo de la empresa. ✔ Un salón consolidado, con una clientela fiel y en constante crecimiento. ✔ Posibilidades reales de desarrollo profesional. Imprescindible: documentación en regla para trabajar en España. Si quieres desarrollar tu carrera en un salón donde tu trabajo, tus ideas y tu talento sean realmente valorados… Queremos conocerte. 📍 Taller de Imagen Pilar Marín – Sant Feliu de Llobregat Envíanos tu candidatura y cuéntanos por qué eres la persona ideal para liderar nuestra cabina de estética.

En Honest Greens queremos cambiar la restauración con comida real, saludable y sostenible 🥗✨ Buscamos Tercero/a de Cocina con ganas de aprender, trabajar en equipo y crecer en un entorno dinámico. Qué buscamos • Experiencia previa como tercero/a de cocina o jefe/a de partida, • Experiencia liderando personas en turno, • Disponibilidad para turnos rotativos (40h) Qué ofrecemos • Contrato indefinido, • Jornada completa (40h), • 2 días de descanso seguidos, • Devolución y pago de festivos + nocturnidades Beneficios • Comida incluida durante tu turno, • 50% descuento en Honest Greens, • Formación y crecimiento interno, • Eventos y buen ambiente de equipo Si te apasiona la comida real y quieres crecer con nosotros, ¡te estamos esperando! 💚

No buscamos un peluquero. Buscamos un estilista con talento. En Taller de Imagen Pilar Marín creemos que el talento merece un lugar donde crecer, sentirse valorado y disfrutar de su profesión.Si eres un/a estilista apasionado/a por el color, el balayage, los cambios de imagen y el trato exquisito al cliente, queremos conocerte. ¿Qué buscamos? Un profesional con un nivel técnico alto y experiencia demostrable en: • Balayage y técnicas de color de última tendencia., • Rubios, mechas y correcciones de color., • Corte de mujer y caballero., • Peinados comerciales y manejo de stylers. Se valorará experiencia en recogidos y maquillaje, ya que somos especialistas en novias y eventos. También será muy valorable contar con experiencia en estética (manicura, pedicura, depilación, maquillaje u otros tratamientos de cabina ) ya que esto permitirá ampliar la jornada hasta las 40 horas semanales, si la persona lo desea. ¿Qué ofrecemos? ✔ Contrato estable.✔ Jornada inicial de 20 a 30 horas semanales, con posibilidad de ampliarla hasta 40 horas si el perfil también aporta conocimientos de estética.✔ Salario competitivo + incentivos.✔ Formación continua interna y externa a cargo de la empresa.✔ Un equipo profesional donde se valora el talento y las ideas.✔ Un salón consolidado, con clientela fiel y en constante crecimiento.✔ Posibilidades reales de desarrollo profesional. Buscamos una persona que… • Ame esta profesión., • Disfrute asesorando y cuidando a cada cliente., • Sea creativa, responsable y comprometida., • Quiera formar parte de un proyecto con futuro. Imprescindible: permiso de trabajo en vigor en España. Si sientes que ha llegado el momento de dar un paso más en tu carrera… Queremos conocerte. 📍 Taller de Imagen Pilar Marín – Sant Feliu de Llobregat Envíanos tu candidatura y cuéntanos por qué te gustaría formar parte de nuestro equipo.

Urgente!! Buscamos un Responsable/ Encargado de Tienda / Store Manager - Barcelona Centro Nuestro cliente es una innovadora Red de Franquicias de Talleres de Lavanderia que ha creado la primera lavandería artesanal del mundo, la primera red de talleres que se ocupa de la higiene del textil, con mimo y profesionalidad, de principio a fin, y con un compromiso firme de sostenibilidad. ¿Quieres formar parte de un proyecto en plena expansión y con posibilidades de hacer carrera en un grupo empresarial profesional y con un plan ambicioso de crecimiento y desarrollo? Buscamos personas alegres, profesionales y apasionadas, que compartan los valores de la empresa y que quieran pertenecer a un equipo que es como una familia. Buscamos un perfil de Responsable/ Encargado de Tienda / Store Manager para llevar la gestión de una tienda ubicada en el centro de Barcelona con prospección a abrir mas tiendas. Necesitamos un perfil con dotes comerciales con amplia experiencia en el mundo retail textil/moda u hosteleria, que sea un líder nato y que quiera embarcarse en un proyecto apasionante y en plena expansión dentro del sector Retail. Para ello, debes tener experiencia en el sector retail gestionando con éxito el punto de venta y los equipos que lo componen. ¿Tu misión? Serás el encargado de que nuestros clientes y empleados reciban la mejor experiencia y de cumplir nuestros estándares de calidad de procesos y objetivos de ventas. Estas serán tus principales funciones: ● Garantizar el cumplimiento de los estándares de experiencia cliente definidos por la matriz. ● Asegurar el correcto funcionamiento de las tiendas y equipos a tu cargo. ● Supervisar la entrega y recogida de los pedidos. ● Supervisar la planificación de los horarios y dimensionamiento de los equipos en base a los objetivos. ● Seguimiento de objetivos y KPI´s. ● Coordinar la comunicación interna del equipo. ● Formación de los equipos y desarrollo de los mismos. Valores de la empresa: ● Compromiso con la sostenibilidad: Creemos en la slowfashion y en el largo plazo. Buscamos la calidad y no la cantidad, y así entendemos la vida. Tenemos visión de futuro, y, conscientes de que los recursos son limitados, queremos generar el menor impacto posible en el planeta. ● Las personas importan: Nuestro valor más importante es la confianza en las personas. Trabajamos en un buen ambiente de trabajo, donde se respira compañerismo y trabajo en equipo. Ofrecemos un fin de semana al mes de calidad y apoyamos la conciliación familiar. ● Somos un equipo con mucho potencial: Somos un equipo joven y talentoso con mucha pasión por nuestro proyecto. Creemos que el trabajo es una aventura de la que disfrutar compartiendo experiencias en equipo. Estamos en plena expansión de nuestra marca y tenemos grandes oportunidades de desarrollo interno. Damos un gran valor y apoyo a la formación. Requisitos ● Estudios mínimos: Ciclo Formativo Grado Superior ● Experiencia: Minimo 2-3 años en experiencia en gestión de tiendas o puntos de venta de Moda, textil u /hosteleria u otras tiendas similares. ● Conocimientos informáticos: Nivel avanzado de Office ● Perfil con dotes comerciales con experiencia en gestión y atención al cliente. ● Permiso de conducir. ● Capacidad de liderazgo y gestión de equipos. ● Autonomía e iniciativa. ● Motivación y orientación a resultados. ● Trabajo en Equipo. ● Persona organizada, metódica, resolutiva, proactiva, y con buenas habilidades comunicativas. Se Ofrece ● Ofrecemos la posibilidad de incorporarse en una gran compañía, cuyo propósito es construir un mundo mejor y comprometidos con la sostenibilidad. ● Carrera profesional y oportunidades reales de crecimiento dentro de la empresa. ● Buenas Condiciones Económicas acordes a tu experiencia y un variable muy atractivo en base a los objetivos conseguidos. ● Horario: L-V de 10h a 14h y de 16h a 20h. y los sabados alternos de 10h a 14h. ● Incorporación inmediata. ● Formación continua a cargo de la empresa. ● Descuentos y beneficios como empleado/a por pertenecer a la empresa.

¿Eres un barman con experiencia en restaurantes de alto volumen, ágil, proactivo y disfrutas del trabajo dinámico y el trato con clientes? Maná 75, restaurante ubicado en La Barceloneta frente al mar con cocina abierta y ambiente cálido, busca un barman para unirse a nuestro equipo unido y profesional. Valoramos principalmente tu actitud, energía, ganas de aprender y compromiso Si buscas un proyecto con futuro, un ambiente de trabajo positivo y oportunidades de crecimiento profesional, Maná 75 es tu sitio. Principales funciones a realizar: ∙ Imprescindible saber preparar bebidas y combinados ∙ Ofrecer un servicio personalizado al cliente para satisfacer sus necesidades ∙ Derivadas del puesto Buscamos a una persona como tú: ∙ Responsable y con actitud proactiva ∙ Dispuesto a aprender y desarrollar nuevas competencias ∙ Motivado por ofrecer una máxima atención al cliente ∙ Con capacidad de trabajo en equipo Requisitos: ∙ Experiencia previa como barman ∙ Imprescindible Español, Catalán, Inglés ∙ Disponibilidad horaria noches, fines de semana y festivos ∙ Residente en Barcelona ciudad Ofrecemos: ∙ Buen ambiente laboral ∙ Formación y promoción interna ∙ Jornada completa/media jornada ∙ Salario según convenio ∙ Incorporación inmediata

LEER BIEN ANTES DE INSCRIBIRSE POR FAVOR Seleccionamos personas para puesto de agente inmobiliario en barrio de Les Corts. Formación a cargo de empresa, alta S.S, sueldo fijo + comisiones, promoción interna real. Se requiere buena presencia, don de gentes, imprescindible catalán hablado y escrito. 40h semanales. JORNADA COMPLETA TURNO PARTIDO HORARIO DE 10:00 A 14:00 Y DE 16:30 A 20:30, SÓLO ACEPTAREMOS CANDIDATOS QUE ENVÍEN CURRÍCULUM ACTUALIZADO, DETALLADO Y CON FOTO. Si quieres aprender una profesión con futuro y poder tener tu propio negocio este es tu sitio.

Cadena de alojamientos turísticos en Barcelona ciudad selecciona Responsable de Hostel, para incorporación inmediata. Importante: persona responsable, enérgica, con don de gentes, ganas de trabajar y proactiva. Preferiblemente que haya trabajado en puestos similares al ofertado o en funciones de planificación y coordinación. Funciones: • Supervisión operativa del hostel, • Gestión del equipo, • Gestión/supervisión de pedidos, • Planificar y gestionar la plantilla de refuerzo en función de la carga de trabajo prevista, • Gestionar la planificación de las reservas de grupos, • Coordinación con el personal de limpieza, • Tramitar y controlar que se cumple con las obligaciones documentales de inspecciones, calidad, etc.., • Participar en los procesos de selección de los recepcionistas, organizar los trainings de incorporación, …, • Formaciones internas, • Controlar horarios y asistencias en la plataforma de RRHH Requisitos Imprescindibles: • Perfecto dominio de castellano e inglés tanto a nivel oral como escrito., • Experiencia valorable en gestión de personas;, • Dominio de MEWS (programa de gestión de reservas), • Nivel avanzado de informática (Word y Excel);, • Pro-actividad en el desarrollo de las funciones propuestas;, • Compromiso con resultados; Abstenerse candidatos que no cumplan con los requisitos solicitados.

Gonzalez & Co es la cadena de restauración que lidera la vertical mexicana fast-casual , ofreciendo siempre comida excepcional y dando el mejor servicio a sus clientes tanto en restaurante, como a domicilio. Abrimos nuestro primer restaurante en Barcelona hace 9 años, y ya contamos con 11 establecimientos en Barcelona, Madrid y Valencia. Somos más de 120 profesionales apasionados trabajando cada día para hacerlo posible, pero … ¡somos incansables y no vamos a parar aquí! ✊ Nuestro compromiso es seguir creciendo poniendo foco y pasión en la cocina y nuestras elaboraciones🥑, cuidando todo lo que hacemos, respetando el medio ambiente ♻️ y confiando en nuestro ingrediente secreto, el equipo. ¿Qué ofrecemos?📢 ¡Un ambiente laboral inigualable! 🤝 Nos encanta sentirnos en familia y trabajamos para que así sea. 📝 Contrato indefinido. ⏰ Jornada laboral de 20 horas semanales. 📅 Horario: Rotativos 💵 Salario sobre convenio. 🏖️31 días naturales de vacaciones al año. 🚀 Plan de carrera interno ¿Qué buscamos?🔎 😬 Atención al cliente e informar sobre nuestros productos. 💳 Gestión del cobro en terminal de venta TPV. 🛍️Preparación pedidos clientes. 🛵 Preparación pedidos a domicilio. 🥑Capacidad para ayudar en corte y preparación de ingredientes. 💪Persona polivalente y proactiva para poder ofrecer ayuda en cualquier labor que requiera el equipo. 🫧 Mantenimiento limpieza zonas de trabajo. ¿Qué esperamos de ti? 🔋Mucha energía y agilidad. 💥 Persona polivalente 👫🤙 Mucho compañerismo y buen rollo. 🔥Pasión por lo que haces. 💼 Valorable experiencia previa manipulando alimentos. ¡Si te atreves... te estamos esperando!

¿Dominas TikTok e Instagram y te apasiona el sector del bienestar, la nutrición y el cuidado personal? Seleccionamos un Social Selling y Comercio Digital para expandir la presencia online de nuestra marca y gestionar canales de venta directa. Tus funciones principales serán: • Creación de contenido digital: Generar publicaciones, vídeos cortos (Reels/TikToks) y recomendaciones enfocadas en conectar con el público objetivo., • Gestión de comunidades: Atender consultas de usuarios de forma digital, asesorar sobre el catálogo y cerrar ventas., • Gestión de canal e-commerce: Tramitar pedidos a través de nuestra plataforma automatizada (nosotros gestionamos el stock, la logística y los envíos). ¿Qué perfil buscamos? • Personas proactivas, comunicativas y con un manejo fluido de redes sociales., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y orientada a resultados., • No se requiere experiencia previa en el sector: la empresa ofrece formación especializada e interna desde el primer día en estrategias de venta digital y producto. ¿Qué ofrecemos? • Flexibilidad absoluta: Trabajo 100% en remoto, tú gestionas tus propios horarios., • Plan de ingresos atractivo: Altas comisiones por volumen de ventas + bonos mensuales por consecución de objetivos., • Infraestructura digital: Acceso gratuito a herramientas de marketing, plataforma de ventas automatizada y soporte de equipo.

Gonzalez & Co es la cadena de restauración que lidera la vertical mexicana fast-casual , ofreciendo siempre comida excepcional y dando el mejor servicio a sus clientes tanto en restaurante, como a domicilio. Abrimos nuestro primer restaurante en Barcelona hace 9 años, y ya contamos con 11 establecimientos en Barcelona, Madrid y Valencia. Somos más de 120 profesionales apasionados trabajando cada día para hacerlo posible, pero … ¡somos incansables y no vamos a parar aquí! ✊ Nuestro compromiso es seguir creciendo poniendo foco y pasión en la cocina y nuestras elaboraciones🥑, cuidando todo lo que hacemos, respetando el medio ambiente ♻️ y confiando en nuestro ingrediente secreto, el equipo. ¿Qué ofrecemos?📢 ¡Un ambiente laboral inigualable! 🤝 Nos encanta sentirnos en familia y trabajamos para que así sea. 📝 Contrato indefinido. ⏰ Jornada laboral de 40 horas semanales. 📅 Horario: Rotativos 💵 Salario sobre convenio. 🏖️31 días naturales de vacaciones al año. 🚀 Plan de carrera interno ¿Qué buscamos?🔎 😬 Atención al cliente e informar sobre nuestros productos. 💳 Gestión del cobro en terminal de venta TPV. 🛍️Preparación pedidos clientes. 🛵 Preparación pedidos a domicilio. 🥑Capacidad para ayudar en corte y preparación de ingredientes. 💪Persona polivalente y proactiva para poder ofrecer ayuda en cualquier labor que requiera el equipo. 🫧 Mantenimiento limpieza zonas de trabajo. ¿Qué esperamos de ti? 🔋Mucha energía y agilidad. 💥 Persona polivalente 👫🤙 Mucho compañerismo y buen rollo. 🔥Pasión por lo que haces. 💼 Valorable experiencia previa manipulando alimentos. ¡Si te atreves... te estamos esperando!

Buscamos un/a Responsable de Camareros con experiencia para liderar el equipo de sala, garantizar un servicio excelente y coordinar las operaciones diarias del restaurante. ✅ Funciones principales • Supervisar y coordinar al equipo de camareros., • Organizar turnos y asignación de rangos., • Garantizar la calidad del servicio al cliente., • Formar y motivar al personal de sala., • Gestionar incidencias y reclamaciones., • Coordinarse con cocina y dirección., • Controlar el cumplimiento de normas internas, de higiene y servicio. 🎯 Requisitos • Experiencia mínima de 3 años en puesto similar., • Conocimientos de protocolo de servicio., • Habilidades de liderazgo y trabajo en equipo., • Orientación al cliente y resolución de problemas., • Valorable idiomas (especialmente inglés)., • Disponibilidad horaria. ⭐ Se ofrece • Contrato indefinido., • Salario competitivo según experiencia y objetivos, • Buen ambiente de trabajo., • Posibilidades de crecimiento profesional., • Formación continua.

En Group Casas buscamos incorporar un/a Asesor/a Financiero/a Hipotecario/a para formar parte de nuestro equipo. Buscamos una persona con sólida capacidad analítica, orientación al cliente y experiencia en financiación hipotecaria, capaz de acompañar a cada cliente durante todo el proceso financiero de su operación inmobiliaria. Su función principal será ofrecer un asesoramiento personalizado, identificar las mejores alternativas de financiación y coordinar cada etapa de la operación hasta su formalización, garantizando una experiencia ágil, clara y de calidad. Responsabilidades: -⁠ ⁠Análisis de la situación económica y financiera de los clientes. -⁠ ⁠Estudio de viabilidad para la obtención de financiación hipotecaria. -⁠ ⁠Asesoramiento personalizado sobre productos hipotecarios y opciones de financiación. -⁠ ⁠Gestión y seguimiento de expedientes financieros. -⁠ ⁠Intermediación y negociación con entidades bancarias. -⁠ ⁠Comparativa de condiciones hipotecarias y elaboración de propuestas. -⁠ ⁠Coordinación documental con clientes, bancos, notarías y departamentos internos. -⁠ ⁠Seguimiento integral de las operaciones hasta la firma. -⁠ ⁠Mantenimiento y desarrollo de relaciones profesionales con entidades financieras colaboradoras. -⁠ ⁠Resolución de incidencias y acompañamiento continuo al cliente durante todo el proceso. Perfil buscado: -⁠ ⁠Experiencia previa en intermediación hipotecaria, financiación inmobiliaria o banca. -⁠ ⁠Conocimiento del mercado hipotecario español. -⁠ ⁠Capacidad para interpretar documentación económica y financiera. -⁠ ⁠Excelentes habilidades de comunicación y negociación. -⁠ ⁠Orientación al servicio y atención personalizada. -⁠ ⁠Capacidad de organización y seguimiento simultáneo de múltiples operaciones. -⁠ ⁠Perfil proactivo, resolutivo y orientado a resultados. -⁠ ⁠Dominio de herramientas informáticas y gestión documental. Valoraremos especialmente: -⁠ ⁠Experiencia en empresas de intermediación financiera o brokers hipotecarios. -⁠ ⁠Cartera de contactos en entidades bancarias. -⁠ ⁠Conocimiento de procesos notariales y registrales vinculados a operaciones inmobiliarias. -⁠ ⁠Experiencia trabajando en coordinación con equipos comerciales inmobiliarios. Qué ofrecemos: -⁠ ⁠Incorporación a un proyecto inmobiliario en crecimiento. -⁠ ⁠Entorno profesional dinámico y colaborativo. -⁠ ⁠Acceso a una cartera activa de clientes. -⁠ ⁠Formación y desarrollo profesional continuo. -⁠ ⁠Posibilidades reales de crecimiento dentro de la organización. -⁠ ⁠Retribución fija más variable según experiencia y resultados.

En BNGRUP buscamos cocteler@s para unirse a nuestro equipo en Barcelona. Formarás parte de un entorno dinámico donde la coctelería es una parte esencial de la experiencia, trabajando en espacios con personalidad, ritmo de servicio y un alto estándar de calidad. Buscamos personas que entiendan la barra como algo más que servir bebidas. Que disfruten del ritmo, del detalle y de crear experiencias a través de cada cocktail. Perfiles con actitud, precisión y ganas de aportar dentro de un equipo que vive la coctelería con energía y profesionalidad. Responsabilidades • Preparación y servicio de cocktails siguiendo las recetas y estándares del local, • Control de calidad, mise en place y organización de la barra, • Gestión de tiempos durante el servicio para garantizar agilidad y consistencia, • Asesoramiento al cliente sobre la carta de bebidas, • Coordinación con el equipo de sala y cocina, • Mantenimiento del orden, limpieza y cumplimiento de normativas sanitarias Qué buscamos • Experiencia previa en coctelería (mínimo 1-2 años valorable), • Conocimiento de coctelería clásica y capacidad para ejecutar recetas con precisión, • Capacidad para trabajar en equipo en entornos de alto ritmo, • Actitud positiva, proactividad y atención al detalle, • Ganas de aprender, evolucionar y aportar al equipo Beneficios • Descuentos para disfrutar de nuestros productos, • Eventos corporativos y actividades de equipo, • Formación continuada, • Oportunidades de crecimiento interno

Se necesita cuidador/a en régimen interno de lunes a viernes para la atención de una persona dependiente. Indispensable experiencia previa y documentación en regla. Trabajo estable. Contrato indefinido en régimen de servicio doméstico. Incorporación inmediata

En BNGRUP buscamos encargad@s / responsables de local para liderar nuestros restaurantes en Barcelona. Formarás parte de un entorno dinámico donde la experiencia del cliente, la gestión del equipo y el ritmo del servicio son claves para el éxito del restaurante. Buscamos perfiles con capacidad de liderazgo, organización y visión operativa, que quieran formar parte de un grupo en crecimiento y contribuir a que cada servicio funcione con precisión, energía y hospitalidad. Responsabilidades • Coordinación del servicio y supervisión del funcionamiento de la sala, • Liderazgo y gestión del equipo durante el servicio, • Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad y servicio, • Organización de turnos, tareas y flujos operativos del restaurante, • Resolución de incidencias durante el servicio, • Coordinación con cocina y dirección para asegurar el correcto funcionamiento del local, • Supervisión del orden, limpieza y cumplimiento de normativas, • Qué buscamos, • Experiencia previa en posiciones de responsabilidad en restauración, • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos, • Organización y visión operativa, • Capacidad de trabajar bajo presión en entornos de alto ritmo, • Actitud profesional y orientación al cliente • Qué ofrecemos, • Descuentos para disfrutar de nuestros productos, • Eventos corporativos y actividades de equipo, • Formación continuada, • Oportunidades de crecimiento interno

Título del puesto: Asistente Administrativo y de Almacén Departamento/Área: Administración y Operaciones Reporta a: Gerente Ubicación: Barcelona, Cataluña (presencial con posible flexibilidad) Tipo de contrato: Indefinido a jornada completa (40h/semana) Misión del puesto: Ejecutar y coordinar las tareas administrativas diarias para mantener una gestión ordenada, actualizada y fiable de la información económica de la empresa. Además, encargarse de envíos de paquetes pequeños, asegurando entregas puntuales y eficientes, con un enfoque en ownership y proactividad para optimizar procesos. Responsabilidades principales 1. Registrar facturas de proveedores y clientes en herramientas como Zoho Books o Google Sheets, manteniendo la contabilidad al día., 2. Preparar y hacer seguimiento de pagos, cobros y reconciliaciones bancarias simples., 3. Gestionar documentación administrativa (contratos, albaranes, pedidos) y archivar digitalmente., 4. Coordinar y realizar envíos de paquetes pequeños: preparar embalajes, generar etiquetas, coordinar con servicios como Correos o MRW, y notificar a clientes., 5. Atender consultas básicas de clientes y proveedores por email, WhatsApp o teléfono., 6. Apoyar en informes económicos sencillos (resúmenes mensuales de gastos/ingresos)., 7. Mantener organizado el almacén pequeño: control de stock básico, recepción de mercancía ligera y orden general., 8. Detectar y proponer mejoras en procesos admin o logísticos para ganar eficiencia. Requisitos mínimos Formación: Bachillerato o FP en Administración/Gestión Experiencia: Al menos un año en labores admnistrativas, ideal junior con ganas de asumir ownership y aprender rápido. Idiomas: Español fluido; inglés básico (para proveedores internacionales) y portugués valorado Herramientas: Nivel intermedio en Google Workspace, Zoho (muy valorable); intermedio en Excel para reportes. Conocimientos de paquetería (Correos, etc.) son un plus. Competencias clave 1. Ownership y proactividad: capacidad para identificar problemas y proponer soluciones sin supervisión constante., 2. Organización y atención al detalle para manejar multitarea admin y envíos., 3. Orientación al cliente en comunicaciones diarias., 4. Adaptabilidad para un entorno emprendedor dinámico como Fullagro SL. Condiciones Jornada: Lunes a viernes, 9:00-18:00 (con hora de comida). Salario: 18.000-26.000€ brutos/año Beneficios: Formación interna, flexibilidad horaria tras periodo de prueba, uso de herramientas SaaS de la empresa.

Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Mantenimiento para garantizar el correcto funcionamiento y conservación de nuestras instalaciones. Funciones principales: • Realizar tareas de mantenimiento preventivo y correctivo en instalaciones eléctricas, fontanería, climatización y sistemas generales., • Diagnosticar y reparar averías de manera rápida y eficaz., • Supervisar el estado general de las instalaciones y equipos., • Llevar a cabo revisiones periódicas de habitaciones, zonas comunes y áreas técnicas., • Atender incidencias diarias reportadas por otros departamentos o usuarios., • Gestionar pequeñas reparaciones de carpintería, pintura y cerrajería., • Controlar el correcto funcionamiento de sistemas de agua caliente, presión y desagües., • Verificar sistemas de iluminación, señalización y equipos de emergencia., • Apoyar en el montaje y desmontaje de espacios según necesidades operativas., • Coordinarse con empresas externas para mantenimientos especializados., • Registrar las intervenciones realizadas y hacer seguimiento de incidencias., • Controlar el stock de materiales, herramientas y repuestos., • Aplicar y velar por el cumplimiento de las normativas de seguridad, higiene y calidad., • Detectar necesidades de mejora y proponer soluciones técnicas., • Colaborar en planes de mantenimiento preventivo y auditorías internas. Requisitos: • Formación técnica en mantenimiento, electricidad, mecánica o similar., • Experiencia previa en un puesto similar., • Conocimientos en electricidad, fontanería, climatización y mantenimiento general., • Capacidad de organización, autonomía y resolución de problemas., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. Se ofrece: • Incorporación a un equipo dinámico., • Estabilidad laboral., • Formación continua., • Buen ambiente de trabajo.

Estamos contratando ⭕Club emblemático en plaza real 🔴 Busca incorporar • Camarera/o de barra *Oficce Ofrecemos Excelente ambiente laboral Posibilidades reales de crecimiento interno Incorporar a un proyecto sólido y con personalidad Buenas remuneraciones ⭕ Importante documentación en regla

Todo nuestro proyecto se basa en la mezcla de tradiciones y modernidad y en la mayor satisfacción de nuestros comensales. Por eso nos volcamos en el servicio y el trabajo de camarero es esencial: la eficiencia y la amabilidad son uno de nuestros rasgos distintivos. Perfil: Principales funciones a realizar: o Controlar que la Operativa de Sala sea la adecuada para conseguir el mejor rendimiento y respetar los estándares de servicio y calidad o Realizar recomendaciones para sacar más provecho al negocio o Participar en la Operativa de la Sala o Realizar el seguimiento de Crosselling y Upselling o Controlar los procesos de abertura y cierre del negocio o Controlar que se realicen los Libros de Comunicación y otros checklist ∙ Derivadas del puesto Buscamos a una persona como tú: ∙ Responsable y con actitud proactiva ∙ Dispuesto a aprender y desarrollar nuevas competencias ∙ Motivado por ofrecer una máxima atención al cliente ∙ Con capacidad de trabajo en equipo ∙ Buena presencia Requisitos: ∙ Imprescindible Español, Catalán, Inglés ∙ Disponibilidad horaria noches, fines de semana y festivos ∙ Residente en Barcelona ciudad Ofrecemos: ∙ Buen ambiente laboral ∙ Formación y promoción interna Tipo de puesto: Jornada completa Entorno de la industria Terraza Horario: Disponibilidad fin de semana Turno rotativo

Buscamos incorporar un/a Camarero/a comprometido/a, responsable, con ganas de crecer en el mundo de la restauración para nuestro Grupo Bocagrande. Responsabilidades: • Atender y asesorar a los clientes de manera profesional y cercana, garantizando una experiencia excelente., • Responsable de un rango de 8 - 10 mesas., • Tomar comandas y realizar el servicio de alimentos y bebidas siguiendo los estándares de calidad del establecimiento., • Preparar y organizar las mesas, así como el montaje y desmontaje de la sala., • Coordinarse con Maitres, Hostess y Cocina para asegurar un servicio fluido y eficiente., • Cumplir con los protocolos internos y los estándares de servicio de la empresa. ¿Qué ofrecemos? • Contrato fijo-discontinuo de 40 horas semanales. Altas probabilidades de indefinido., • Invernales., • Salario según convenio + propinas., • Formación., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo en el sector de la restauración., • Vacaciones de 30 días naturales al año. Requisitos: • Experiencia mínima de 2 años en puestos similares., • Compromiso y responsabilidad, con ganas de trabajar en un entorno exigente., • Dominio de los idiomas español, inglés y catalán. Otros idiomas serán altamente valorados., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos y horarios partidos., • Capacidad de aprendizaje rápido y adaptabilidad a nuevos entornos y equipos., • Proactividad, excelente atención al cliente y habilidades comunicativas. ¡Seguimos!

Grupo de restauración en constante expansión de Barcelona ciudad precisa incorporar un Subdirector/a de Restaurante con el firme objetivo de asumir la Dirección en un plazo breve de tiempo. Tu Misión consistirá en apoyar en la gestión operativa diaria del restaurante, liderando al equipo de sala y garantizando la excelencia en la experiencia del cliente, mientras te formas para tomar las riendas de la Dirección. Se ofrece: Contrato indefinido Horario mixto, 3 días a horario partido y 2 a horario seguido. 2 días de fiesta consecutivos. Sueldo fijo, más prima salarial y más variable por objetivos. Formación constante en la empresa Promoción interna específica a director/a de restaurante Beneficios sociales Manutención El subdirector/a trabaja en la operativa de sala y en la gestión. Gestión del personal, supervisión de los estándares de calidad y de servicio, control de costes, facturación...Dará apoyo al director del restaurante y asumirá las funciones y normativa interna para poder sustituirlo en su ausencia y promocionar en la empresa a posiciones de Director. Se requiere una gran orientación al cliente y capacidad de liderazgo Requisitos mínimos: • Experiencia consolidada como subdirector/a de restaurante, jefe/a de sala, director/a de sala ... Formación profesional Grado medio - hostelería y turismo Idiomas Ingles y catalán altos. Dotes de liderazgo y comunicación Capacidad de organización y planificación de equipos Experiencia en gestión de sala con volúmenes altos Orientación al cliente y al servicio. Experiencia en formación, motivación y coordinación de equipos de sala (mínimo 12-16 personas) Capacidad de gestionar conflictos y mantener un ambiente positivo en momentos de alta presión Conocimiento básico de herramientas de gestión (reservas, comandas, KPI de sala) Flexibilidad para trabajar noches, fines de semana y festivos Experiencia demostrable en puestos de Subdirector, Director o Jefe/a de Sala en restauración organizada o restaurantes de gran volumen

¡En Flax & Kale estamos contratando! Buscamos a un/a Ayudante de Camarero/a entusiasta para unirse a nuestro equipo en el centro de Barcelona bajo un programa de Formación en Alternancia. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno saludable y dinámico, ¡esta es tu oportunidad! ¡Importante! Lee bien los requisitos ¿Qué harás en tu día a día? • Dar la bienvenida y conducir a los clientes a la mesa., • Presentar y realizar una breve introducción de la carta., • Asesoramiento a los clientes sobre productos de la carta, realizar recomendaciones y responder a preguntas sobre los platos y bebidas. Compartir información adicional sobre los ingredientes, platos y bebidas, si se solicita., • Tomar las comandas de comida y bebida con precisión, usando el software correspondiente de comandas., • Servir las comandas de comida y bebida., • Organizar la configuración de las mesas y mantener el comedor ordenado., • Cierre de mesa y cobro., • Limpieza de las mesas y preparación de ellas para nuevos clientes., • Seguir todas las normativas relevantes en materia de salud., • Ofrecer un servicio excelente a los clientes. ¿Qué ofrecemos? • Contrato de Formación en Alternancia de 20 horas semanales, con posibilidad real de aumentar jornada según desempeño y necesidades del equipo., • Remuneración de 885 € brutos al mes, más horas complementarias, pluses por festivos, nocturnidad y propinas., • Horarios rotativos de lunes a domingo con dos días de descanso consecutivos a la semana., • Posibilidad real de crecimiento y promoción interna dentro del grupo. Requisitos para inscribirte a la oferta: • Experiencia mínima de 6 meses como camarero/a (valorable en restaurantes de gran volumen)., • Idiomas: Nivel alto de español; nivel intermedio de catalán y inglés., • Actitud: Persona proactiva, con capacidad de autogestión y excelentes habilidades comunicativas., • Se valorará positivamente conocimientos en alimentación saludable, vegetariana o vegana., • El tipo de contrato en alternancia requiere que tengas menos de 31 años, que estés apuntado como demandante de empleo en el SOC y que no hayas tenido un contrato indefinido en los últimos tres meses. ¿Cumples con los requisitos y tienes ganas de aprender con nosotros? ¡Inscríbete ahora y empieza tu carrera en la familia Flax & Kale!

Prometeon Tyre Group, una empresa líder en la fabricación y comercialización de neumáticos industriales para transporte de mercancías, pasajeros y aplicaciones Agrícolas y OTR, busca un/a becario/a dinámico/a y con ganas de aprender para unirse a nuestro Departamento de Marketing. Desde nuestra creación en 2017 como escisión de la división industrial de Pirelli Tyre, Prometeon ofrece una excelente oportunidad para el desarrollo profesional en un ambiente saludable, especialmente en nuestras áreas de mayor crecimiento: trade y digital. Responsabilidades principales: • Comunicación al mercado: Contacto con periodistas, creación y adaptación de notas de prensa. Desarrollo de comunicaciones digitales (web, redes sociales) en colaboración con la sede central de Italia. Colaboración en la generación y explotación de contenido para patrocinios (SBK, Padel, Dakar, etc.). Soporte a la red de talleres, con enfoque en nuestra red SuperTruck., • Comunicación Interna: Apoyo en la gestión de comunicaciones para la red comercial., • Eventos: Colaboración y soporte en la organización de eventos, ferias o patrocinios., • Información del mercado: Análisis y seguimiento de campañas y acciones de la competencia., • Marca: Preparación, adaptación y traducción de material de ayuda a la venta para nuevos lanzamientos de productos o marcas existentes en el portfolio. Requisitos Obligatorios: • Idiomas: Nivel B2 de Inglés con certificación., • Formación: Licenciatura en Marketing o Ventas, y estar cursando actualmente un Máster Comercial o de Marketing., • Conocimientos Informáticos: Dominio de Excel y Paquete Office (Word y PowerPoint).

En Fundación Portolà buscamos una persona comprometida, con experiencia en jardinería y sensibilidad social, que quiera formar parte de un proyecto con impacto real: acompañar a personas con discapacidad intelectual en un entorno laboral inclusivo. 🎯 Objetivo del puesto Desarrollar tareas propias de monitor/a de jardinería en un Centro Especial de Trabajo, acompañando y apoyando a un equipo de personas con discapacidad intelectual y/o trastorno mental, favoreciendo su desarrollo profesional, personal y social. 🛠️ ¿Cuál será tu misión? Formarás parte de un equipo que combina la actividad productiva con el acompañamiento sociolaboral, contribuyendo a crear un entorno de trabajo seguro, inclusivo y enriquecedor. 📋 Funciones principales • Gestionar y realizar el seguimiento de la asistencia del personal base (personas con discapacidad intelectual y/o trastorno mental)., • Coordinar, cuando sea necesario, el traslado de personas, materiales y equipamientos a los espacios de trabajo., • Organizar y distribuir las tareas del equipo, siguiendo las indicaciones de la persona responsable., • Ejecutar trabajos de jardinería con criterios de calidad y eficiencia., • Acompañar y reforzar el aprendizaje continuo del equipo en las tareas diarias., • Impartir formaciones teórico-prácticas en jardinería a personas con discapacidad (internas o externas)., • Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad laboral, asegurando el uso adecuado de los equipos de protección individual (EPIs)., • Realizar el mantenimiento básico de vehículos, herramientas y maquinaria., • Participar en la evaluación del desempeño laboral del equipo., • Colaborar en tareas administrativas vinculadas al puesto., • Trabajar de forma coordinada con el servicio de apoyo sociolaboral para potenciar habilidades, hábitos y actitudes laborales, actuando como referente educativo., • Contribuir al buen funcionamiento general de la Fundación. 💚 ¿Qué valoramos? • Experiencia en jardinería., • Sensibilidad social y motivación para trabajar con personas con discapacidad., • Habilidades de acompañamiento, comunicación y trabajo en equipo., • Compromiso con la inclusión y la igualdad de oportunidades. 🌍 ¿Por qué trabajar con nosotros? En Fundación Portolà creemos en el valor de las personas, en sus capacidades y en su desarrollo. Formarás parte de un proyecto con propósito, donde tu trabajo tiene un impacto directo en la vida de otras personas.

Busques una feina amb propòsit que puguis compaginar amb el teu dia a dia? Al Comitè espanyol d’ACNUR busquem persones enèrgiques, comunicatives i motivades per donar a conèixer la missió d’ACNUR i el suport a les persones refugiades. Com a captador/a de socis/es, contribuiràs directament a millorar la vida de milions de persones refugiades en un context en què la col·laboració i el suport de cada persona són clau per garantir protecció, assistència i drets. Una oportunitat laboral amb impacte social real i projecció a llarg termini. Què oferim? • Contracte indefinit directament amb el Comitè espanyol d’ACNUR., • Sou brut mensual: 964 € bruts per una jornada de 5 h al dia o 749 € per una jornada de 4 h al dia., • Atractiu paquet d’incentius (mitjana mensual superior a 1.200 €)., • Jornada parcial de matí (09.00 - 14.00 h), de dilluns a divendres., • Flexibilitat horària per compaginar-ho amb les teves activitats: conciliació familiar, estudis, feina freelance, etc., • Formació contínua i acompanyament per part de l’equip. Què faràs? • Parlar amb persones en espais públics, centres comercials i centres de salut., • Explicar i sensibilitzar sobre la tasca d’ACNUR i la situació de les persones refugiades., • Aconseguir donants i socis/es mensuals, clau per oferir protecció i assistència que canvia la vida de milions de persones que ho han perdut tot. Zones: Barcelona ciutat. Barcelonés (Centre, Vil.la de Gràcia, Sarrià, Eixample, Sants, Les Corts…), Baix Llobregat y Vallès Occidental y Oriental, segons lloc de residència dels candidats. Creix dins del Programa F2F! Aquest lloc és l’inici d’una carrera professional amb recorregut. Oferim desenvolupament i promoció interna, amb la possibilitat de construir una carrera sòlida i exitosa amb una projecció de 5 anys. Perfil ideal si… • Ets una persona activa i enèrgica, amb habilitats socials i una actitud positiva, empàtica, i t’agrada el tracte directe amb les persones., • Coneixes i t’interessa la missió d’ACNUR, l’acció humanitària, i et sents alineat/ada amb la causa i els nostres valors., • Tens experiència com a captador/a, o formació en vendes, màrqueting social, promocions o atenció al públic (valorables, no imprescindibles)., • En qualsevol cas, et formarem des del primer dia. Tu pots canviar vides. Si vols una feina que encaixi amb la teva vida i marqui la diferència, uneix-te al nostre equip!

HestiaHealth es una compañía líder en prestación de servicios de atención intermedia y de salud mental, con más de 30 años de experiencia en el sector. Desde julio de 2023, forma parte de MEDIAN Group. Hestia Health agrupa un total de 12 centros sociosanitarios, de salud mental y residencias asistidas, distribuidos en las comunidades autónomas de Cataluña, Madrid, Galicia y Baleares. Su equipo humano está compuesto por más de 1.500 profesionales comprometidos, que prestan servicio a más de 13.000 personas cada año. La oferta total de plazas autorizadas en sus distintos ámbitos —sociosanitario, salud mental y residencial— supera las 2.000 camas. Hestia Health busca un/a Auxiliar de Servicios Generales para una cobertura de vacaciones de Agosto. Centrará sus actividades en: • Gestión y transporte de materiales, suministros y equipamiento entre los diferentes centros., • Atención a las necesidades operativas del día a día, garantizando el correcto abastecimiento de los centros., • Realización de compras y recogida de materiales necesarios para el funcionamiento de la actividad., • Apoyo en tareas logísticas y de coordinación interna., • Soporte al departamento de mantenimiento en gestiones y actuaciones no técnicas., • Resolución de incidencias puntuales y apoyo en aquellas necesidades operativas que puedan surgir. Se ofrece: • Contrato temporal para cobertura de vacaciones (finales de julio a finales de agosto)., • Horario de lunes a jueves de 8:00 a 16:00 h y viernes de 7:00 a 15:00 h., • Buen ambiente de trabajo y funciones variadas de soporte a centros.

Sobre La Comet En La Comet somos una marca de moda femenina nacida en Barcelona, con un universo muy definido y una clara apuesta por una moda femenina, romántica y atemporal. Trabajamos con un alto nivel de exigencia en producto, detalle y experiencia de cliente, y estamos en un momento de crecimiento en el que es clave profesionalizar procesos, ordenar la información, optimizar la gestión del stock y mejorar la coordinación entre departamentos. Misión del puesto Buscamos una persona senior para incorporarse a jornada completa al área de Producto y Operaciones, con responsabilidad directa sobre la gestión, seguimiento y control de pedidos, stock, entradas de mercancía, movimientos de producto entre líneas de negocio y coordinación operativa interna. Este rol tendrá un papel clave en la profesionalización del área, asegurando que la información de producto, pedidos y stock esté correctamente registrada, actualizada y alineada entre Producto, Almacén, Marketing, Retail, Finanzas y Administración. No buscamos un perfil creativo, puramente administrativo ni un perfil de compras centrado únicamente en negociación. Buscamos una persona con experiencia sólida en operaciones, logística, control de stock, ERP, seguimiento de pedidos y gestión operativa de producto, capaz de tomar ownership del área, anticipar incidencias, proponer mejoras y garantizar una ejecución rigurosa del día a día. La persona será responsable de asegurar que los pedidos se lancen, sigan, reciban y registren correctamente; que el stock esté controlado por referencia, talla, color, ubicación y línea de negocio; y que los movimientos de producto respondan a las necesidades comerciales, evitando roturas de stock, excesos de inventario o errores de disponibilidad. Responsabilidades principales • Liderar la gestión y control de pedidos desde su lanzamiento hasta su recepción final., • Hacer seguimiento de pedidos, fechas de entrega, incidencias, cambios, retrasos y confirmaciones con proveedores., • Asegurar que toda la información relativa a producto, pedidos, entradas y recepciones esté correctamente actualizada en las herramientas de trabajo., • Coordinarse con almacén para planificar llegadas previstas, aperturas de cajas, conteos, entradas de stock e incidencias operativas., • Garantizar que pedidos y recepciones queden correctamente reflejados en el sistema para evitar errores de stock, descuadres o problemas de disponibilidad., • Supervisar el inventario y el control de stock por referencia, talla, color, ubicación y línea de negocio., • Gestionar el movimiento de stock entre las diferentes líneas de negocio, asegurando una distribución eficiente según necesidad comercial, rotación y disponibilidad., • Anticipar y prevenir roturas de stock, detectando riesgos con tiempo y coordinando acciones con los equipos implicados., • Analizar la velocidad de venta del producto para identificar cuándo una referencia debe cambiar de estado: de novedad a continuidad, de continuidad a rebajas, o de producto activo a reposición., • Gestionar los cambios de estado del producto dentro del sistema, asegurando que cada referencia esté correctamente clasificada según su momento comercial., • Detectar incidencias de stock, diferencias, faltas de información o errores de registro, y hacer seguimiento hasta su resolución., • Coordinar reposiciones, transferencias y necesidades operativas derivadas de ventas, rotación o disponibilidad., • Actuar como punto de conexión entre Producto, Almacén, Marketing, Retail, Finanzas y Administración, asegurando una correcta circulación de la información., • Mantener actualizados calendarios de colección, drops, llegadas y tareas recurrentes del área., • Crear, revisar y optimizar documentación operativa, procesos, checklists y bases de seguimiento en Notion., • Gestionar datos de producto y pedidos en AGORA/Odoo, incluyendo altas de artículos, seguimiento de órdenes de compra, recepciones y actualización rigurosa de registros., • Realizar análisis de ventas, rotación y stock para detectar necesidades de reposición, riesgo de rotura, exceso de inventario o necesidad de cambio de estado del producto., • Utilizar Excel, Notion y herramientas de IA para ordenar información, revisar datos, estructurar procesos y agilizar tareas del área., • Proponer mejoras en procesos, flujos de información, reporting y control operativo., • Asegurar la fiabilidad del dato de stock y producto como base para la toma de decisiones comerciales y operativas. Qué harás en tu día a día En el día a día, esta persona revisará pedidos abiertos, confirmará fechas, actualizará cambios y anticipará posibles retrasos o incidencias. También será responsable de mantener la información al día en Notion y AGORA/Odoo, coordinar con almacén entradas, recepciones y conteos, y revisar movimientos de stock entre canales, tiendas o líneas de negocio. Además, hará seguimiento de referencias con riesgo de rotura, baja rotación o exceso de stock; analizará la velocidad de producto para apoyar decisiones de reposición, continuidad o rebajas; y revisará documentación pendiente como packing lists, información de envío o datos de producto. La posición requiere detectar, priorizar y resolver incidencias antes de que impacten en la operativa o en la disponibilidad de producto, manteniendo ordenado el sistema de stock y la trazabilidad del producto. También preparará reportes de seguimiento y coordinará tareas de producto que afecten a otros departamentos. Perfil que buscamos Buscamos una persona con experiencia consolidada en gestión operativa de producto, logística, pedidos y control de stock, preferiblemente en entornos de moda, retail, e-commerce o marcas de producto físico. Debe ser una persona muy organizada, metódica y rigurosa, con alta atención al detalle y capacidad para gestionar varias prioridades a la vez sin perder control. Necesitamos a alguien con mentalidad de gestión, ejecución y mejora continua, capaz de ordenar procesos, detectar problemas, anticiparse a necesidades y asegurar que la información esté siempre actualizada y bien registrada. El perfil ideal tiene facilidad para trabajar con referencias, SKUs, fechas, cantidades, ERP y herramientas de control, además de sensibilidad para entender la lógica comercial del stock, la rotación de producto y el impacto de la disponibilidad en ventas, retail y e-commerce. También será clave contar con buena capacidad de comunicación, ya que la posición requiere coordinarse con varios departamentos y actuar como punto de conexión entre áreas. Requisitos • Experiencia previa en operaciones, logística, producto, supply chain, retail, e-commerce, control de stock o administración operativa., • Experiencia gestionando pedidos, timings, incidencias, recepciones y movimientos de stock., • Buen manejo de Excel o Google Sheets., • Experiencia trabajando con ERP, herramientas de stock, bases de datos o sistemas de gestión de producto., • Muy buena capacidad de organización, seguimiento y priorización., • Capacidad para analizar stock, ventas, rotación y disponibilidad de producto., • Comodidad trabajando con referencias, SKUs, tallas, colores, ubicaciones y líneas de negocio., • Buena comunicación oral y escrita., • Capacidad para coordinarse con equipos de producto, almacén, retail, marketing, finanzas y administración., • Mentalidad resolutiva, criterio operativo y orientación a la mejora de procesos., • Se valorará experiencia con AGORA, Odoo, Shopify, Notion o herramientas similares., • Se valorará experiencia en empresas de moda, retail, e-commerce o marcas con alto volumen de referencias., • Se valorará el uso de herramientas de IA como ChatGPT, Claude o Gemini para análisis, documentación y productividad. Requisitos clave para encajar muy bien • Experiencia sólida en control de stock, pedidos y seguimiento operativo., • Alto nivel de orden, rigor y trazabilidad., • Capacidad para trabajar con pedidos, timings, incidencias y recepciones., • Interés y experiencia en logística, inventario y movimientos entre líneas de negocio., • Capacidad para entender la velocidad del producto y su impacto en reposición, continuidad, rebajas y disponibilidad., • Criterio para detectar prioridades, urgencias y riesgos operativos., • Capacidad para coordinarse de forma fluida con otras personas y departamentos., • Fiabilidad para mantener la información actualizada, estructurada y correctamente registrada., • Perfil práctico, autónomo y orientado a ejecución., • Capacidad para profesionalizar procesos en una empresa en crecimiento. Herramientas con las que trabajará • AGORA / Odoo, • Excel, • Notion, • Shopify, • Herramientas de IA como ChatGPT, Claude o Gemini Qué no buscamos • No buscamos un perfil centrado principalmente en diseño o creatividad., • No buscamos un perfil de compras orientado únicamente a negociación., • No buscamos una persona solo administrativa., • No buscamos un perfil junior que necesite supervisión constante., • No buscamos una persona sin experiencia en gestión de stock, pedidos o procesos operativos. Qué ofrece el puesto • Incorporación a jornada completa en una empresa en crecimiento., • Rol con responsabilidad directa sobre procesos clave de producto, pedidos y stock., • Visión transversal del funcionamiento del área de producto y operaciones., • Trabajo cercano con las áreas clave del negocio., • Participación activa en la profesionalización de procesos, ERP, stock y coordinación operativa., • Posibilidad de crecimiento dentro del equipo según evolución, desempeño y necesidades de la compañía., • Entorno dinámico, con impacto directo en la disponibilidad de producto, la eficiencia operativa y la experiencia de cliente.

Honest Greens es una marca de restauración innovadora y en plena expansión, con una misión clara: mejorar la sociedad a través de la comida real. Creemos que comer sano debe ser sencillo, accesible y delicioso. Por eso, creamos experiencias gastronómicas que combinan sabor, salud y sostenibilidad, integrando tecnología y nuevas tendencias para ayudar a las personas a cuidarse y vivir mejor. Venimos a cambiar las reglas del sector. Apostamos por una cocina real, saludable y sabrosa, y por personas auténticas, con ganas de sumar y crecer dentro de un entorno dinámico y comprometido. Si buscas un lugar donde ser tú mismo, aprender cada día y trabajar en equipo, en Honest Greens tienes tu sitio. Responsabilidades • Lavar y mantener limpios platos, utensilios y equipos de cocina., • Apoyar en la limpieza general de la cocina y áreas de trabajo., • Colaborar con el equipo para asegurar un ambiente de trabajo ordenado y eficiente., • Cumplir con los estándares de higiene y seguridad alimentaria. Requisitos • Experiencia previa en puesto similar, preferiblemente en hostelería., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos y 40 horas semanales (incluidos fines de semana y festivos)., • Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión., • Compromiso con la limpieza y el orden. Beneficios • Comida incluida (15,60€ de crédito diario durante tu turno), • 50% de descuento para disfrutar de nuestros productos (límite mensual), • Eventos corporativos y actividades de equipo, • Oportunidades de crecimiento interno, • Formación continuada

About Us Grounded Innovation is a Barcelona-based team working at the intersection of community building and collaborative spaces. We believe that strong communities don't happen by accident — they're designed, nurtured, and sustained by people who care about connection. We're looking for someone who wants to be part of that work. About the Role We're offering an internship for a Community Builder & Operations Intern based in Barcelona. This role is designed for students who can arrange academic credit through their university. It's a hands-on position with real responsibilities, and for the right person, there's a real possibility of joining the team after the internship period. If you're studying something related to marketing, communications, events, content, hospitality, business administration, or operations and want to apply those skills in a real community context, this is a good fit. You'll work closely with a small team, so your contributions will be visible and meaningful from day one. What You'll Be Doing • Community engagement: Connect with members, facilitate interactions, and help create a welcoming environment both online and in person in Barcelona., • Event coordination: Help plan and run events, workshops, and initiatives that bring people together., • Member support: Be a point of contact for members, answering questions, solving small problems, and making sure people feel looked after., • Content & social media: Create content for social channels that reflects what the community is actually doing and why it matters., • Growth support: Help identify and connect with potential partners, collaborators, and new members., • Operations: Support the day-to-day running of community spaces and projects. What We're Looking For • Currently enrolled in a degree program (marketing, communications, events, hospitality, business administration, operations, or similar) and able to sign a university internship agreement for academic credit., • Good communicator in writing and in person, across different types of people., • Organized, proactive, and comfortable managing multiple things at once., • Genuinely interested in community, shared spaces, and how people connect., • Comfortable with digital tools and social platforms., • Some flexibility for occasional weekend availability. Why Apply? You'll get direct experience running real community initiatives, building relationships with interesting people, and learning how a community-led organization operates from the inside. We're invested in the people we bring on, and if things click, we'd love to explore what comes next together.