Indispensables jobs in Spain - Page 3

⚕️ ⚕️ ¿Te atrae el mundo de la salud ? ¡Entonces este plan es para ti! Súmate a nuestro equipo de Gestores/as de Pólizas de Salud , y empieza a tener interesantes ingresos mientras creces en un entorno digital, colaborativo e innovador. Comparte tu pasión por la salud, aprende, aporta y haz equipo con personas como tú. ♀️ ♂️ Tu misión consistirá en la recepción de llamadas a potenciales clientes para el asesoramiento personalizado y venta de productos de salud de Línea Directa, siguiendo los estándares de calidad marcados por la compañía. Asesorarás telefónicamente sobre los productos de Línea Directa, detectando las necesidades del cliente. Tratarás con el cliente empleando tus habilidades de negociación y escucha activa, con el fin de conseguir los objetivos marcados, y obtener ingresos muy interesantes. Las principales funciones son: Recepción de llamadas para la atención y asesoramiento personalizado a clientes y seguimiento de los clientes agendados. Identificación de las necesidades del cliente. Venta de los productos de Línea Directa Salud. Resolución de las consultas de los actuales o potenciales clientes. Gestión de global de las demandas de los asegurados mediante el sistema propio de la compañía. Requisitos indispensables: Buena disposición de trato con personas. Habilidad en el uso de medios digitales. Perfil comercial. Persona organizada y ordenada con sus gestiones y agenda diaria. Requisitos Valorables: Experiencia Comercial. Experiencia trabajando con objetivos e incentivos individuales. Conocimientos sobre seguros de salud y/o entorno sanitario. Idioma Catalán. Competencias: Orientación al cliente. Persona organizada y ordenada con sus gestiones y agenda diaria. Orientación a resultados. Empuje por obtener resultados Resiliencia

Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder de servicios medioambientales en España, referente en la gestión de servicios de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc. Presentes en cerca de 5.650 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 78 millones de personas en todo el mundo y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Estamos buscando dos oficiales técnicos/as de laboratorio para la planta de Biometanización de las Dehesas. Sus principales funciones serán: Operar y controlar equipos y reactores de depuradora MBR (nitrificador, desnitrificador, ultrafiltración y ósmosis inversa). Controlar el proceso, regular caudales y asegurar que el proceso de depuración se desarrolla con normalidad y dentro de los parámetros establecidos. Realizar muestreos rutinarios del proceso, controlando parámetros básicos como pH, temperatura, DQO, sólidos, etc. Registrar los datos en los formatos establecidos. Controlar el stock de insumos y consumibles de depuradora. Realizar pequeñas tareas de mantenimiento preventivo: Limpieza de rejillas y equipos, sustitución de filtros, lavado de calles de ósmosis, revisión visual de elementos críticos, comprobación de niveles y consumibles. Detectar y comunicar incidencias. Formación indispensable: -No requerida. Experiencia indispensable: • Experiencia mínima de 1 año en puesto similar. Otro requisitos indispensables: • Carnet de coche y/o moto. - Vehículo propio. Requisitos a valorar: -Se valorará experiencia en entornos industriales. Se ofrece: -Tipo de contrato: Temporal. -Jornada: Un técnico/a tendrá turno de mañana, de lunes a viernes (hay que prestar servicio un fin de semana al mes en turno de mañana) y otro técnico tendrá turno de tarde, de lunes a viernes (hay que prestar un fin de semana al mes en turno de mañana). - Salario: según convenio colectivo aplicable. - Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional en otros servicios o actividades. - Trabajo en equipo. - Incorporación inmediata. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando! • Únete a nuestro equipo, ahora es el momento

BUSCAMOS ENTRENADOR/A ONLINE PARA EL EQUIPO FITMANPOWER (@fitmanpower en Instagram) Ayudamos a mujeres de más de 40 años a perder +10kg en la menopausia y lograr una recomposición corporal real a través del entrenamiento de fuerza y sin dietas restrictivas. 1) Sobre el rol Tipo de rol: Entrenador/a Online (100% Remoto). Tu misión: Diseñar planes de entrenamiento y nutrición personalizados, realizar un seguimiento exhaustivo y guiar a nuestras clientas hacia sus objetivos de salud y bienestar basándote en evidencia científica. A quién entrenarás (cliente ideal): Mujeres de más de 40 años. 2) Requisitos indispensables Titulación reglada: CAFYD o Grado Superior en TAFD/TSAF. Nociones sólidas de nutrición (enfocada a recomposición corporal y menopausia). Autónomo con capacidad de emitir facturas. Conocimiento y manejo fluido de herramientas digitales y plataformas online de entrenamiento. Franja horaria: España (idioma español). Dispuesto/a a formarse dentro del equipo y aplicar nuestra metodología de trabajo al 100%. 3) Lo que esperamos de ti Comunicación y empatía: Capacidad para interactuar con clientas de manera efectiva, entendiendo su contexto (ansiedad, falta de tiempo, hormonas). Responsabilidad radical: Ganas de trabajar a diario, pedir feedback y aplicarlo inmediatamente. Capacidad analítica: Habilidad para investigar y adaptar los planes a las necesidades de cada mujer, no hacer "copia y pega". Coherencia: Que lleves años entrenando de forma constante, sepas lo que es el entrenamiento de fuerza y seas capaz de transmitirlo. Habilidades en redacción para crear contenido educativo y motivacional ocasional para las clientas. 4) Tareas diarias y semanales Acompañamiento DIARIO: Resolución de dudas y soporte continuo a través de nuestras plataformas. Corrección técnica de los ejercicios (vía vídeo) para asegurar que entrenan de forma segura y eficaz. Creación y entrega de planes de entrenamiento y nutrición semanalmente . Realización de llamadas mensuales individuales de seguimiento con cada clienta. Asistencia y participación activa en las reuniones de equipo. 5) Métricas y Objetivos (KPIs) Tu trabajo se medirá de forma objetiva. Deberás alcanzar y mantener las siguientes métricas: Tasa de éxito: 80% (clientas que logran sus objetivos). Tasa de renovación: 60% (clientas que deciden seguir con nosotros tras acabar su programa). Tasa de abandono (Churn): 10% como máximo. 6) Condiciones y beneficios Objetivo de cartera: Llegar a gestionar de manera óptima a 60 clientas . Sueldo esperado: Mínimo 3.000 € al mes de manera recurrente (El modelo es escalable según tu rendimiento y actitud; empezarás facturando algo menos mientras vas asumiendo volumen de clientas, hasta llegar al objetivo). Ubicación 100% remota. Acceso a toda la formación interna del equipo y crecimiento dentro de una empresa líder en su sector.

Minor Hotels Europe & Americas busca un Jefe de Ingeniería para dirigir la operación técnica y el mantenimiento de instalaciones de lujo. El rol cubre planificación de mantenimiento, gestión de proveedores y control de presupuestos OPEX y CAPEX. Se requiere experiencia en hoteles urbanos de lujo y dominio de CMMS, normativas españolas y seguridad. Excelente capacidad de liderazgo y reporting a dirección son indispensables. #J-18808-Ljbffr

ph3Senior Java Developer /h3 pbRequisitos Indispensables: /b /p ul libExperiencia: /b Mínimo 4 años de experiencia profesional en desarrollo Java. /li libIdiomas: /b Nivel alto de inglés (imprescindible), tanto hablado como escrito, para la comunicación fluida con equipos internacionales y la documentación técnica. /li libTecnología Cloud: /b Experiencia demostrable en operaciones en la nube AWS, incluyendo un conocimiento profundo de servicios como EC2, Lambda, S3, entre otros. Experiencia específica en el uso de CloudWatch para monitoreo y alarmas. /li libOrquestación: /b Conocimientos básicos de Kubernetes/EKS para la gestión y despliegue de contenedores. /li libArquitectura: /b Sólidos conocimientos y experiencia práctica en el diseño y la implementación de arquitecturas basadas en microservicios y sistemas distribuidos. /li libAPIs: /b Experiencia demostrable en la resolución de problemas relacionados con APIs (RESTful, etc.) y en el monitoreo de API Gateway. /li libMensajería y Eventos: /b Experiencia probada con Kafka (preferiblemente MSK o Confluent) y un entendimiento profundo de arquitecturas orientadas a eventos. Experiencia con RabbitMQ o tecnologías de colas de mensajes similares es altamente valorada. /li libBases de Datos: /b Experiencia en el monitoreo y optimización de bases de datos como Aurora/RDS, DynamoDB, DocumentDB, y otras bases de datos soportadas por AWS. /li libAlmacenamiento: /b Conocimiento de servicios de almacenamiento de AWS como S3, EBS, EFS, así como experiencia con servicios de transferencia de archivos. /li libMonitoreo y Observabilidad: /b Experiencia en el monitoreo de procesos batch. Conocimiento operativo de herramientas como Control-M o Airflow. Experiencia en la implementación de prácticas de observabilidad (registros, métricas, trazas) para la monitorización y depuración de aplicaciones. /li liInglés avanzado /li liTurnos 24x7 /li liGuardias /li /ul pb¿Por qué unirte a Metrica España? /b /p pOfrecemos un entorno de trabajo estimulante donde podrás desarrollar tu carrera profesional, colaborar en proyectos punteros y trabajar con tecnologías de vanguardia. Fomentamos el aprendizaje continuo y el crecimiento personal. Únete a un equipo apasionado y con talento. /p pbPalabras Clave: /b kafka, java, aws, microservicios, cloud, desarrollo, senior, developer, españa, metrica, api, arquitectura, distribuido, monitoreo, observabilidad, kubernetes, rabbitmq, bases de datos, almacenamiento, inglés. /p /p #J-18808-Ljbffr

pLa Mission Laïque Française recherche un(e) Directeur du primaire et adjoint au secondaire pour le lycée international Molière à Villanueva de la Cañada. Ce poste exige une forte responsabilité stratégique et opérationnelle sous l'autorité du Chef d'établissement. /ppLe candidat idéal aura une expérience significative en direction d'établissements scolaires et maîtrisera une ou plusieurs langues étrangères. Des qualités d'adaptation et d'excellentes relations humaines sont indispensables. /ppLe poste est non logé. /p #J-18808-Ljbffr

ph3Ingeniero/a de Datos - Metrica España /h3 pbRequisitos Indispensables: /b /p ul liExperiencia: Mínimo de 2 años de experiencia profesional comprobada en ingeniería de datos o un campo relacionado. /li liLenguajes de Programación: Dominio avanzado de Python para el desarrollo de scripts, automatización y procesamiento de datos. /li liPlataforma Cloud: Experiencia significativa trabajando con Google Cloud Platform (GCP), incluyendo servicios como BigQuery: diseño de esquemas, optimización de consultas y gestión de grandes volúmenes de datos. /li liOrquestación y Contenedores: Experiencia con Kubernetes para la orquestación de contenedores y la gestión de aplicaciones escalables. /li liVisualización de Datos: Familiaridad con herramientas de visualización de datos, con preferencia por Looker Studio (antes Google Data Studio) para la creación de dashboards y reportes. /li /ul p¿Por qué unirte a Metrica España? /p pOfrecemos un entorno de trabajo estimulante y colaborativo donde podrás crecer profesionalmente y desarrollar tus habilidades en un campo en constante evolución. Tendrás la oportunidad de trabajar en proyectos desafiantes y de alto impacto, utilizando tecnologías de última generación. Además, ofrecemos un paquete de compensación competitivo y oportunidades de desarrollo continuo. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde Winning Consulting estamos seleccionando a un GIS Data Engineer, para el proyecto de uno de nuestros clientes multinacionales del sector bancario afincado en Madrid. /p pEl proyecto consiste en extraer y transformar capas geoespaciales en datos tabulares, con el objetivo de integrarlas mediante cruce espacial con otras fuentes de datos para construir variables de scoring de riesgo crediticio/ESG. /p h3Responsabilidades /h3 ul liExtraer geometrías (polígonos, puntos) de capas GIS existentes y convertirlas en atributos tabulares (coordenadas, áreas, distancias, clasificaciones de riesgo). /li liEjecutar operaciones de spatial join entre capas de riesgo (p. ej. zonas inundables) y ubicaciones de clientes/activos, determinando pertenencia, proximidad o nivel de exposición. /li liDefinir y documentar la metodología de cruce (criterios de inclusión, periodos de retorno aplicables, buffers de distancia, tratamiento de solapamientos). /li liProducir datasets tabulares limpios y estructurados (CSV/tablas) listos para integrarse en el pipeline de datos de riesgo del cliente. /li liValidar la calidad y consistencia del resultado frente a los datos de origen. /li liDocumentar el proceso de forma que sea reproducible y transferible al equipo interno del cliente. /li /ul h3Requisitos indispensables /h3 ul liAl menos 3 - 5 años de experiencia en proyectos de geoprocesamiento aplicado. /li liExperiencia demostrable en herramientas GIS (CARTO, ArcGIS/Esri, QGIS o equivalentes) — se valorará especialmente experiencia con CARTO, pero no es excluyente si hay sólido dominio de otra herramienta del mismo tipo. /li liConocimiento profundo de operaciones de geoprocesamiento: spatial join, extracción de atributos de geometría, buffers, intersecciones, exportación a formatos tabulares (CSV, Parquet, tablas SQL). /li liManejo de formatos GIS estándar (shapefile, GeoJSON, KML/KMZ, GeoPackage). /li liCapacidad de trabajar con bases de datos espaciales (PostGIS, BigQuery GIS, Snowflake con extensiones geoespaciales, o similar). /li liConocimiento de SQL avanzado para trabajar con datos espaciales y su integración con datos tabulares de negocio. /li /ul h3Deseables /h3 ul liExperiencia previa en sector financiero/seguros, idealmente en proyectos de riesgo climático, ESG o scoring crediticio. (no excluyente otros sectores) /li liConocimiento de fuentes de datos de riesgo físico/climático (capas de inundación, datos catastrales, fuentes públicas tipo SNCZI en España, Copernicus, etc.). /li liExperiencia en Python (geopandas, shapely) para automatizar procesos de geoprocesamiento si el volumen de casos lo requiere. /li liCapacidad de interlocución con equipos de riesgo/datos no especializados en GIS, traduciendo conceptos espaciales a términos de negocio. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Ingeniero/a de Datos - Metrica España ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. Requisitos Indispensables: • Experiencia: Mínimo de 2 años de experiencia profesional comprobada en ingeniería de datos o un campo relacionado., • Lenguajes de Programación: Dominio avanzado de Python para el desarrollo de scripts, automatización y procesamiento de datos., • Plataforma Cloud: Experiencia significativa trabajando con Google Cloud Platform (GCP), incluyendo servicios como BigQuery: diseño de esquemas, optimización de consultas y gestión de grandes volúmenes de datos., • Orquestación y Contenedores: Experiencia con Kubernetes para la orquestación de contenedores y la gestión de aplicaciones escalables., • Visualización de Datos: Familiaridad con herramientas de visualización de datos, con preferencia por Looker Studio (antes Google Data Studio) para la creación de dashboards y reportes. ¿Por qué unirte a Metrica España? Ofrecemos un entorno de trabajo estimulante y colaborativo donde podrás crecer profesionalmente y desarrollar tus habilidades en un campo en constante evolución. Tendrás la oportunidad de trabajar en proyectos desafiantes y de alto impacto, utilizando tecnologías de última generación. xcskxlj Además, ofrecemos un paquete de compensación competitivo y oportunidades de desarrollo continuo. #J-18808-Ljbffr

h3ALDIA - Data Scientist/Engineer /h3pALDIA es una empresa internacional con sede central en Londres, con presencia en España y Suecia. Nos especializamos en consultoría tecnológica y de ingeniería. /ppTrabajamos con nuestro propio grupo de consultores para mejorar la calidad y aportar soluciones tecnológicas e innovadoras. /ppActualmente, buscamos un Data Scientist/Engineer para unirse a nuestro equipo de forma indefinida. /ph3Objetivo del rol /h3pRecoger e interpretar datos para utilizarlos de manera efectiva. /ph3Requisitos indispensables /h3ulliExperiencia mínima de 2 años en proyectos de analítica avanzada, en las fases de extracción, tratamiento y explotación de datos. /liliDominio de SQL, conocimientos de Python y/o R, y uso de GIT. /liliConocimiento de las fases para definir, crear y evaluar algoritmos adaptados a necesidades de negocio. /liliCapacidad de investigación y resolución de problemas complejos. /li /ulh3Se ofrece /h3ulliTrabajo 100% remoto. /liliPlan de carrera. /liliContrato indefinido. /li /ul #J-18808-Ljbffr

En tant que Responsable Retail, vous assurez la performance de l’ensemble du réseau Retail pour l’Espagne, la Belgique et l’Allemagne, le développez, en lien avec la stratégie de la Marque, dans le respect de son image. Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Vous reportez à la Directrice Commerciale ERES et êtes intégré(e) dans une équipe de 4 Responsables Retail. Vosmissions principalessont les suivantes: 1/Gestion et Pilotage de la performance du Réseau Retail de cette zone: Vous avez pour mission de définir, mettre en œuvre et animer la stratégie Retail de la Zone Espagne, Belgique et Allemagne en lien avec l’approche wholesale du marché Définir des objectifs de croissance ambitieux et réalistes, à la fois quantitatifs (CA, rentabilité de chaque point de vente…) et qualitatifs (expérience client, notoriété, recrutement et fidélisation des clientes, sell-through) pour chaque point de vente et mettre en place les moyens pour les atteindre Consolider, présenter et analyser les résultats de la zone Optimiser le compte d’exploitation de chaque point de vente Concevoir et suivre des plans d’action de développement du chiffre d’affaires Faire progresser l’efficacité opérationnelle des boutiques via la mise en place et le management d’indicateurs clés Rechercher les emplacements, mener les négociations avec les bailleurs, préparer les P&L et porter les projets pour validations des ouvertures/fermetures 2/ Management des équipes Retail : Manager, mobiliser, engager et former l’ensemble des équipes de votre zone et plus particulièrement les Directrices de point de vente qui vous reportent directement et les faire adhérer à la stratégie de la Maison dans un esprit de collaboration et de solidarité En lien avec la RRH de votre Zone, participer et contribuer aux recrutements et à l’intégration des équipes Evaluer les performances, et compétences individuelles, identifier les potentiels et proposer les plans d’action adéquat En lien avec l’équipe RH vous êtes garant des déclarations des résultats mensuels pour le calcul des bonus mensuels/trimestriels et annuels de votre zone Réaliser des visites terrains et accompagner les plans d’actions Participer et contribuer à la création de modules de formation à destination de l’ensemble du réseau en lien avec les différentes parties prenantes de la formation Retail (RH, Product merchandising, Expérience clients…) 3/ Orchestrer la stratégie Retail (Achats, expérience clients, plan marché): Co construire le plan marché de votre zone en lien avec la Directrice commerciale En lien avec les équipes merchandising produits, vous contribuez à la stratégie d’achats pour votre zone (définition d’un assortiment cohérent et pertinent) Analyser les données de clienteling de votre zone afin de mettre en place les actions adaptées avec les différents départements (expérience client, communication, visual merchandising…) permettant de recruter de nouvelles clientes et de fidéliser les clientes actuelles ; développer les formes de ventes alternatives à distance et accompagner le déploiement auprès de vos équipes Contribuer à développer l’omnicanalité avec les autres départements concernés (e‑commerce, expérience clients…) Piloter et analyser les stocks pour veiller à l’optimisation du sell out Assurer la coordination des ouvertures de Boutiques éventuels, des Pop‑Up saisonniers et du développement commercial omnicanal au sein de la zone et le suivi des plans de rénovation en collaboration avec l’équipe Visual Merchandising Transmettre et organiser les partages de bonnes pratiques commerciales, Visual Merchandising, Expériences Clients Vous vous inscrivez dans le développement d’une marque à fort potentiel afin de contribuer activement à renforcer sa notoriété et à la projeter à long terme; vous aimez et êtes capable de passer de la réflexion stratégique à la mise en œuvre d’actions concrètes, vous avez le goût du terrain et du commerce, et êtes pragmatique. Vous êtes reconnu(e) en tant que manager d’équipe et la relation humaine est essentielle pour vous. Vous disposez d’une solide expérience dans l’environnement du Retail dans le secteur du luxe. Vous savez fédérer, écouter et gagner la confiance de vos interlocuteurs. Votre énergie, votre excellent relationnel, votre esprit d’équipe et votre sens de l’engagement seront des atouts indispensables pour mener à bien vos missions. xcskxlj Vous maîtrisez parfaitement l’anglais et l’espagnol, à l’oral comme à l’écrit. #J-18808-Ljbffr

ppBuscamos bArquitecto/a o Arquitecto/a Técnico /b para incorporar de manera presencial a nuestra oficina de bTASH-Madrid /b como apoyo al departamento de rehabilitación energética y obras de manera inmediata. /p pSe valorarán candidatos con bexperiencia en proyectos residenciales en España, /b así como también, con conocimientos en brehabilitación energética. /b /p h3REQUISITOS INDISPENSABLES: /h3 pCompetencia en metodología bBIM /b (Revit) y en redacción de proyectos de arquitectura. /p h3REQUISITOS VALORABLES: /h3 ul liModelado y actualización digital de los modelos de diseño bajo procedimiento y herramientas BIM establecidas. /li liConocimiento de documentación inherente a los procesos de desarrollo de proyectos de rehabilitación y obras. /li liExperiencia en obra /li liConocimientos en eficiencia energética de edificios /li liConocimiento de materiales y sistemas constructivos. /li liContrato laboral a jornada completa. /li liPosibilidad de crecimiento profesional en una empresa con presencia en once países, en continua evolución y crecimiento. /li liColaboración en proyectos de gran envergadura. /li liBuen ambiente de trabajo y gran equipo profesional. /li /ul p¡Te esperamos! /p pEn TASH tenemos un firme propósito con la igualdad de oportunidades: Nuestra política vela por la no discriminación y garantiza una participación plena de los individuos, en el acceso al empleo, a la formación, a la promoción profesional, así como en el establecimiento de las condiciones laborales,independientemente del sexo, género, color, raza, origen étnico, nacionalidad, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, religión o creencias, orientación sexual o identidad de género. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde Serem, buscamos un Arquitecto de Soluciones de Microsoft Dynamics 365 para diseñar y gestionar la arquitectura de soluciones en Microsoft Dynamics 365 y Power Platform para importante cliente del sector logístico en Coslada. Este puesto tiene un enfoque estratégico, y serás responsable de la arquitectura a largo plazo, la integración de sistemas, la gestión del ciclo de vida de las aplicaciones y la implementación de las mejores prácticas en gobernanza y seguridad. Te encargarás de diseñar soluciones escalables, definir estrategias de integración empresarial, implementar prácticas de DevOps y ALM, y asegurar que las soluciones cumplan con los estándares de calidad, seguridad y rendimiento de la plataforma. /p h3Funciones y Responsabilidades /h3 ul liDiseñar y gestionar la arquitectura a largo plazo en Microsoft Dynamics 365 y la plataforma Power. /li liDiseñar soluciones integrales en Microsoft Dynamics 365 y Dataverse. /li liDefinir una arquitectura basada en dominios, capacidades de negocio y contextos delimitados. /li liDiseñar modelos de datos escalables y automatización de procesos de negocio. /li liTraducir requisitos empresariales en diseños sólidos de soluciones técnicas. /li liGarantizar el cumplimiento de los estándares de arquitectura. /li liDefinir y aplicar la gobernanza de la plataforma para Dynamics 365 y Power Platform. /li liDefinir la estrategia de integración empresarial para Dynamics 365 con otros sistemas internos y externos. /li liDiseñar modelos de seguridad en Dataverse, roles, equipos y unidades de negocio. /li liDefinir estrategias de protección de datos y control de acceso. /li /ul h3Requisitos Técnicos Indispensables /h3 ul liMás de 7 años de experiencia en desarrollo de software empresarial o arquitectura. /li liMás de 4 años de experiencia en implementaciones de Microsoft Dynamics 365 (Customer Engagement / CRM). /li liConocimiento profundo del ecosistema de Microsoft Power Platform (Power Apps, Power Automate, Power BI, Power Pages). /li liExperiencia demostrada en arquitectura de integración (API/basada en eventos). /li liExperiencia con los servicios de integración de Azure. /li liSólida comprensión de prácticas de ALM y DevOps para Dynamics 365. /li liExperiencia con pipelines de CI/CD (Azure DevOps o GitLab). /li /ul h3Requisitos Deseados /h3 ul liCertificaciones de Microsoft Dynamics. /li liExperiencia en logística, cadena de suministro o sectores con operaciones complejas. /li liExperiencia en implementación de arquitecturas basadas en eventos e integraciones de microservicios. /li liConocimientos de arquitectura de datos, análisis e integraciones de informes. /li /ul h3Datos de la Posición /h3 ul liRequerido nivel alto de inglés (Mínimo B2). /li liDisponibilidad para trabajar de manera presencial en Madrid (Coslada), Alicante o Bilbao con 10 días de teletrabajo al mes. /li liHorario de 8 a 17 o 9 a 18, viernes intensivo hasta las 15. /li liDisponibilidad para realizar viajes puntuales. /li liDynamics 365, Power Automate, Dataverse, Rest, Javascript. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos Arquitecto/a o Arquitecto/a Técnico para incorporar de manera presencial a nuestra oficina de TASH-Madrid como apoyo al departamento de rehabilitación energética y obras de manera inmediata. ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. Se valorarán candidatos con experiencia en proyectos residenciales en España, así como también, con conocimientos en rehabilitación energética. REQUISITOS INDISPENSABLES: Competencia en metodología BIM (Revit) y en redacción de proyectos de arquitectura. REQUISITOS VALORABLES: • Modelado y actualización digital de los modelos de diseño bajo procedimiento y herramientas BIM establecidas., • Conocimiento de documentación inherente a los procesos de desarrollo de proyectos de rehabilitación y obras., • Experiencia en obra, • Conocimientos en eficiencia energética de edificios, • Conocimiento de materiales y sistemas constructivos., • Contrato laboral a jornada completa., • Posibilidad de crecimiento profesional en una empresa con presencia en once países, en continua evolución y crecimiento., • Colaboración en proyectos de gran envergadura., • Buen ambiente de trabajo y gran equipo profesional. ¡Te esperamos! xcskxlj En TASH tenemos un firme propósito con la igualdad de oportunidades: Nuestra política vela por la no discriminación y garantiza una participación plena de los individuos, en el acceso al empleo, a la formación, a la promoción profesional, así como en el establecimiento de las condiciones laborales,independientemente del sexo, género, color, raza, origen étnico, nacionalidad, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, religión o creencias, orientación sexual o identidad de género. #J-18808-Ljbffr

ppEnvie de relever de nouveaux défis, au cœur d'un monde qui bouge vraiment ? Chez STEF, leader européen du transport et de la logistique alimentaire, nous nourrissons plusieurs millions de personnes en Europe chaque jour. Comme nos 25 000 salariés qui nous font déjà confiance, rejoignez une aventure où vous pourrez vous épanouir au quotidien dans une ambiance conviviale. /p pVous évoluez au sein bd'IMMOSTEF /b, la filiale immobilière du Groupe STEF, acteur européen de référence du transport et de la logistique alimentaire sous température dirigée. Le Groupe a fait le choix d’être propriétaire de ses bâtiments (plateformes et entrepôts logistiques), exploite plus de 325 sites en Europe et fait de la maîtrise de ses infrastructures un levier stratégique pour garantir la qualité de service, la sécurité alimentaire et la performance de sa chaîne logistique. /p pCette mission constitue une opportunité d'intervenir sur des projets industriels complexes, associant immobilier, énergie, automatisation, sûreté et exploitation logistique dans un environnement international. /p pDans le cadre du développement et de la modernisation des plateformes logistiques frigorifiques du Groupe STEF en Espagne et au Portugal, vous intervenez en tant que représentant de la maîtrise d’ouvrage sur des projets immobiliers industriels à forte technicité. Les entrepôts sous température dirigée constituent des installations critiques dont la performance électrique conditionne directement la continuité de la chaîne du froid, la sécurité alimentaire et la disponibilité opérationnelle des sites. /p pbIMMOSTEF Espagne /b recherche bun(e) jeune ingénieur(e) en génie électrique ou industriel /b, disposant d'une première expérience sur des projets de construction ou de suivi de chantiers en environnement industriel. Une expérience acquise dans le cadre d'une alternance ou d'un stage de longue durée sera particulièrement appréciée. Vous recherchez une mission dans un contexte international et êtes capable de travailler en français comme en espagnol. La maîtrise de ces deux langues est indispensable pour interagir avec les équipes, partenaires et prestataires en Espagne, au Portugal et au sein du Groupe STEF. /p pCurieux(se), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel, vous souhaitez développer vos compétences dans la gestion de projets techniques et le suivi d'opérations immobilières industrielles. /p pCe poste est proposé dans le cadre d'un bVolontariat International en Entreprise (VIE) basé à Madrid /b. Il constitue une opportunité unique d'intervenir sur des projets stratégiques de développement de plateformes logistiques frigorifiques en Espagne et au Portugal. /p pAu-delà de la mission VIE, ce poste s'inscrit dans une perspective de long terme : selon les besoins de l'organisation et les performances du candidat, une opportunité d'intégration durable au sein d'IMMOSTEF ou du Groupe STEF pourra être envisagée à l'issue de la mission. /p h3Votre rôle /h3 h3Vos principales responsabilités /h3 h3Pilotage des études et de la conception électrique /h3 ul liParticiper à la définition des besoins techniques des futurs entrepôts et plateformes logistiques. /li liAnalyser et faire valider les études réalisées par les bureaux d'études externes. /li liContribuer aux choix d'architecture électrique des installations BT et HTA, en tenant compte des contraintes spécifiques des bâtiments frigorifiques. /li /ul h3Suivi des travaux et coordination des intervenants /h3 ul liAssurer le suivi technique des entreprises intervenant sur les projets. /li liParticiper aux réunions de chantier et veiller au respect des coûts, des délais et de la qualité d'exécution. /li liContrôler la bonne mise en œuvre des équipements électriques, des systèmes de secours et des infrastructures de sûreté. /li liAccompagner les phases d'essais, de réception et de mise en service des installations. /li /ul h3Expertise technique sur les systèmes critiques /h3 ul liPiloter ou superviser les installations électriques alimentant les équipements frigorifiques. /li liSuivre les systèmes de détection incendie, d'extinction automatique, de contrôle d'accès et de vidéosurveillance. /li liParticiper à la définition des dispositifs de continuité de service. /li liVeiller à la fiabilité des infrastructures indispensables à l'exploitation d'entrepôts sous température contrôlée. /li /ul h3Performance environnementale et développement durable /h3 ul liContribuer à l'amélioration de l'efficacité énergétique des sites, enjeu majeur pour les bâtiments frigorifiques dont les besoins électriques sont particulièrement importants. /li liParticiper à l'intégration de solutions innovantes permettant de réduire l'empreinte environnementale des plateformes. /li liAccompagner le déploiement de projets intégrant des équipements performants /li /ul h3Gestion de projets internationaux /h3 ul liIntervenir sur des projets situés en Espagne et au Portugal, en lien avec les équipes locales d'exploitation, les partenaires techniques et les prestataires externes. /li liFavoriser la diffusion des standards techniques et des bonnes pratiques du Groupe à l'échelle de la péninsule ibérique. /li liAssurer un reporting régulier auprès de la direction immobilière et des parties prenantes des projets. /li /ul h3Votre profil /h3 pbDiplôme /b d’ingénieur en génie électrique ou industriel /p pbExpérience /b 2 à 3 ans en projets électriques. Une expérience en environnement industriel/logistique est souhaitée et une expérience en environnement sous température négative serait appréciée /p h3Compétences techniques /h3 ul liSystème incendie : détection incendie, extinction automatique /li liSystème de sureté : contrôle d’accès, vidéosurveillance /li liSystèmes de secours /li liNormes électriques /li liLecture de plans /li liNotions en efficacité énergétique appréciées /li /ul h3Langues /h3 ul liEspagnol : courant obligatoire /li liFrançais : courant obligatoire /li liPortugais : apprécié /li /ul pN’attendez plus ! Construisez votre futur chez STEF et contribuez à l’avenir d’un groupe en développement ! /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Qué buscamos? /h3 pEn bFinlight Holding SL /b estamos en la búsqueda de un/a bResponsable de Permiting y Desarrollo /b, que desempeñe un papel clave en la tramitación, coordinación y avance de nuestros proyectos. Buscamos una persona proactiva, organizada y con una sólida visión técnica y regulatoria, capaz de liderar los procesos de permisos y desarrollo de proyectos desde fases iniciales hasta su maduración, colaborando estrechamente con equipos internos y agentes externos. Esta posición es estratégica para asegurar que nuestros proyectos avancen de forma eficiente, cumpliendo con los requisitos normativos y los plazos establecidos, en un entorno dinámico y en constante evolución. /p h3Funciones del puesto /h3 ul liLiderar la gestión de permisos para toda la cartera de activos, asegurando agilidad en la obtención del estado Ready to Build (RtB) y garantizando la correcta legalización tras la fase de construcción. /li liGestionar los puntos de conexión activos en cartera, coordinando las acciones necesarias para posibilitar el vertido de excedentes. Realizar análisis mensuales de la capacidad disponible en la red de distribución para identificar nuevas oportunidades. /li liRealizar el seguimiento y mantener contacto periódico con la Administración y las empresas distribuidoras para agilizar la emisión de permisos y autorizaciones. /li liSupervisar los permisos en las Due Diligence Técnicas durante los procesos de MA. /li liMantenerse actualizado/a respecto a la regulación del sector, anticipando posibles cambios y adaptando los procesos internos. /li liGestionar subvenciones activas e identificar nuevas convocatorias que impulsen el desarrollo de los activos. /li /ul h3Requisitos indispensables /h3 ul liExperiencia en tramitación administrativa y permisos, relación con administraciones públicas, desarrollo de proyectos, coordinación técnica y multidisciplinar. /li liNivel de Inglés C1 /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liContrato indefinido y estabilidad laboral. /li liSalario competitivo y sistema de incentivos por resultados. /li liOportunidades de crecimiento. /li liFlexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo. /li liEntorno dinámico, con equipo experto y enfoque ético. /li liOficinas modernas y bien comunicadas. /li /ul h3¿Quiénes somos? /h3 pFinlight es una plataforma de financiación para el sector del autoconsumo fotovoltaico nacida en 2022. Su principal accionista es Brookfield Renewable, uno de los fondos de energías renovables más grandes del mundo. La misión de Finlight es apoyar e impulsar el cambio y la transición energética, financiando proyectos de energía solar para que esté al alcance de todos. Finlight es el mayor partner financiero de empresas del sector energético en España a través de dos vías: su plataforma digital, que permite ofrecer las mejores soluciones financieras mediante un proceso rápido y sencillo, y su estrategia de financiación y adquisición de carteras de otros players del mercado. Hasta la fecha ha apoyado a más de 3.000 clientes en España lo que supone más de 100 MWp financiados con una inversión de más de 75 millones de euros. Cuenta con un ambicioso plan de expansión con el que pretende invertir más 300 millones de euros en España y Europa durante los próximos dos años. Para ello cuenta con un equipo de profesionales con más de 20 años de experiencia en el sector de las energías renovables. *Brookfield Renewable tiene previsto invertir más 6.700 millones de dólares en los próximos cinco años impulsando la descarbonización global del planeta. Con este objetivo, en 2023 ha adquirido firmas como Origin Energy o Westinghouse /p /p #J-18808-Ljbffr

Descripción¿Te apasiona la tecnología y te motiva afrontar retos con impacto en la sociedad?, ¿quieres trabajar en una empresa tecnológica que trabaja a nivel internacional?, ¿te gusta participar en todas las fases del proyecto, desde definición a liderazgo técnico, trabajando mano a mano con los diferentes equipos de ingenieros/as?...Si es así, ¡sigue leyendo!.Estamos buscando un/a Ingeniero/a de Mecanismos con experiencia en el desarrollo de mecanismos de alta fiabilidad, desde la concepción hasta la producción en serie.Tus funciones principales serán:Analizar necesidades del mercado/cliente y elaborar especificaciones técnicas detalladas.Liderar el desarrollo técnico de mecanismos, estableciendo estrategias junto al equipo de proyecto.Definir arquitecturas de alto nivel e interfaces de producto.Coordinar el trabajo entre distintas disciplinas técnicas y detectar necesidades comunes.Realizar análisis de viabilidad, diseños conceptuales y estudios de compensación (trade-offs).Diseñar y analizar mecanismos, liderando las fases de diseño, fabricación, verificación y validación.Redactar documentación técnica clara y precisa sobre diseño, fabricación y ensayos.Apoyar campañas de ensayo y definición de prototipos de validación.Mantener una relación cercana y efectiva con clientes y partes interesadas.Participar en la elaboración de propuestas técnicas para licitaciones y ofertas.Ofrecemos:Incorporación a un equipo puntero en tecnologías espaciales.Desarrollo profesional en proyectos de alto impacto internacional.Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a la innovación.Modalidad híbrida desde las oficinas en Torrejón de Ardoz (Madrid).¡Estamos esperando tu candidatura!Puesto: Senior Mechanisms EngineerRequisitos MínimosPara participar en el proceso, son requisitos indispensables los siguientes:Titulación en Ingeniería Mecánica, Aeroespacial, Industrial, Telecomunicaciones o similar.Al menos 5 años de experiencia demostrable en diseño y desarrollo de mecanismos complejos y de alta fiabilidad, preferentemente en el sector espacial.Conocimientos sólidos del ciclo de vida de ingeniería de sistemas.Experiencia en verificación y validación, incluyendo ensayos funcionales y ambientales.Conocimientos en motores, reductoras, tribología y materiales para entornos espaciales.Capacidad para modelar sistemas mecánicos complejos y detectar elementos críticos.Experiencia en diseño con herramientas CAD 3D (SolidWorks) y métodos de elementos finitos (FEM). Se valorará experiencia con Nastran/Patran.Sólidos conocimientos de electrónica/electricidad.Nivel alto de inglés y español.Permiso para trabajar en la UE.Requisitos DeseadosValoraremos tu habilidad para trabajar de forma autónoma y liderar equipos técnicos multidisciplinares así como tus habilidades analíticas, de comunicación y de resolución de problemas.Experiencia MínimaAl menos 5 años de experiencia demostrable en diseño y desarrollo de mecanismos complejos y de alta fiabilidad, preferentemente en el sector espacial.Estudios MínimosTitulación en Ingeniería Mecánica, Aeroespacial, Industrial, Telecomunicaciones o similar.Inscribirme a esta oferta2 personas inscritas a esta ofertabr#J-18808-Ljbffr

El/La Regional Account Manager (RAM) será responsable de promover nuestro portafolio de productos que están transformando el abordaje de las enfermedades raras. Como parte del equipo Comercial, desarrollará relaciones con clientes actuales y potenciales, impulsando el conocimiento y la adopción de nuestras soluciones terapéuticas. ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. Buscamos una persona con interés por el ámbito científico y farmacológico, motivada por mantenerse actualizada sobre los últimos avances, investigaciones y publicaciones relacionadas con nuestras áreas terapéuticas. Principales responsabilidades: • Proporcionar información científica y médica a líderes de opinión y responsables de la toma de decisiones., • Implementar la estrategia comercial de Alexion en las cuentas clave y hospitales asignados, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales., • Identificar y comunicar las necesidades, características y entorno de las cuentas clave., • Desarrollar y mantener relaciones sólidas y de confianza con hospitales, cuentas clave, decisores e influenciadores., • Implementar planes de formación y concienciación sobre las enfermedades, siguiendo las directrices y procesos establecidos y utilizando los materiales y herramientas aprobados., • Organizar sesiones formativas y reuniones científicas en hospitales con el apoyo del Departamento Médico., • Colaborar estrechamente con el equipo multidisciplinar del territorio (MSL, Access y Patient Journey Manager)., • Analizar datos de mercado y el entorno competitivo para identificar oportunidades y ventajas competitivas., • Mantener actualizados los sistemas de reporte y gestión de clientes (CRM)., • Recoger y comunicar información de farmacovigilancia de acuerdo con los procedimientos establecidos por el Departamento Médico., • Compartir información relevante con el equipo local de Alexion Pharma., • Colaborar con los equipos de Marketing, Medical Affairs, Market Access y Public Affairs., • Contribuir a garantizar el acceso al tratamiento para todos los pacientes dentro de las indicaciones aprobadas., • Participar en la elaboración de la estrategia comercial y de marketing a nivel nacional., • Mantenerse al día sobre los cambios en las políticas sanitarias y evaluar su impacto en el negocio., • Preparar e impartir presentaciones médicas, educativas y promocionales dirigidas a clientes y otros grupos de interés., • Desarrollar todas las actividades respetando la normativa farmacéutica vigente, así como las políticas, procedimientos y valores de la compañía. Requisitos indispensables: • Experiencia de 3 a 5 años, en el entorno hospitalario de manera indispensable., • Se valorará experiencia previa en gestión de cuentas clave (Key Account Management)., • Área de responsabilidad: Galicia, Asturias, País Vasco, Navarra, La Rioja, Castilla y León, etc., • Trayectoria demostrable de éxito comercial en posiciones especializadas dentro del ámbito hospitalario., • Capacidad para resolver problemas y gestionar situaciones complejas de forma eficaz., • Conocimiento de la normativa farmacéutica vigente en España., • Manejo de herramientas informáticas (Microsoft Office) y sistemas de reporte., • Disponibilidad para viajar a nivel regional y nacional., • Nivel intermedio de inglés, tanto hablado como escrito. Formación • Sólida base científica o médica., • Titulación universitaria en Ciencias de la Salud (preferiblemente) o en Administración de Empresas, Marketing o áreas afines. Date Posted 01-jul-2026 Closing Date 30-jun-2026 Alexion is proud to be an Equal Employment Opportunity and affirmative action employer. We are committed to fostering a culture of belonging where every single person can belong because of their uniqueness. The company will not make decisions about employment, training, compensation, promotion and other terms and conditions of employment based on race, color, religion, creed or lack thereof, sex, sexual orientation, age, ancestry, national origin, ethnicity, citizenship status, marital status, pregnancy (including childbirth, breastfeeding or related medical conditions), parental status (including adoption or surrogacy), military status, protected veteran status, disability, medical condition, gender identity or expression, genetic information, mental illness or other characteristics protected by law. Alexion provides reasonable accommodations to meet the needs of candidates and employees. xcskxlj To begin aninteractive dialogue with Alexion regarding an accommodation, please contact Alexion participates in E-Verify. #J-18808-Ljbffr

ppFinlight Holding SL busca un/a Responsable de Permitting y Desarrollo que lidere la tramitación, coordinación y avance de sus proyectos, asegurando la obtención de los permisos necesarios y el cumplimiento de las normativas. /ph3Funciones del puesto /h3ulliLiderar la gestión de permisos para toda la cartera de activos, asegurando agilidad en la obtención del estado Ready to Build (RtB) y garantizando la correcta legalización tras la fase de construcción. /liliGestionar los puntos de conexión activos en cartera, coordinando las acciones necesarias para posibilitar el vertido de excedentes y realizar análisis mensuales de la capacidad disponible en la red de distribución para identificar nuevas oportunidades. /liliRealizar el seguimiento y mantener contacto periódico con la Administración y las empresas distribuidoras para agilizar la emisión de permisos y autorizaciones. /liliSupervisar los permisos en las Due Diligence Técnicas durante los procesos de MA. /liliMantenerse actualizado/a respecto a la regulación del sector, anticipando posibles cambios y adaptando los procesos internos. /liliGestionar subvenciones activas e identificar nuevas convocatorias que impulsen el desarrollo de los activos. /li /ulh3Requisitos indispensables /h3ulliExperiencia en tramitación administrativa y permisos, relación con administraciones públicas, desarrollo de proyectos, coordinación técnica y multidisciplinar. /liliPreferentemente que resida en Madrid /lilibNivel de inglés C1 /b /li /ulh3¿Qué ofrecemos? /h3ulliContrato indefinido y estabilidad laboral. /liliSalario competitivo y sistema de incentivos por resultados. /liliOportunidades de crecimiento. /liliFlexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo. /liliEntorno dinámico, con equipo experto y enfoque ético. /liliOficinas modernas y bien comunicadas. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

SomosKairós, una empresa de tecnología diferente. Sí, ayudamos a nuestros clientes con sus retos de transformación digital y metodológica, pero lo que realmente nos define es cómo lo hacemos: poniendo a las personas en el centro.Hemos sido reconocidos comoEmpresa Great Place To Workdesde 2019 por sexto año consecutivo, ocupando el5º lugar en 2024. Nuestros valores devalentía, empatía, innovación y alegríason la forma en que trabajamos cada día. Somos más de 850 personas (desarrolladores, ingenieros de datos, estrategas...) y ahora buscamos a alguien que se sume a este equipo brillante y diverso.En Kairós no eres un número más. Te conocemos por tu nombre, nos importa tu equilibrio personal y queremos que crezcas con nosotros.Tu misión en KairósBuscamos un/aArquitecto/a especializado/a en IA Generativacon cierta autonomía y seniority, que cuente con conocimiento sólido en el desarrollo de proyectos de esta índole. Tu papel será fundamental para acelerar, gobernar y garantizar la escalabilidad de nuestras soluciones tecnológicas.Tus principales responsabilidades serán:Diseño de Vanguardia:Diseñar arquitecturas de agentes inteligentes avanzados sobre la nube deAWS .Construcción de Activos:Desarrollar "building blocks" para proveer al delivery y definir arquitecturas de referencia que optimicen los despliegues.Escalabilidad y Seguridad:Definir e implementar soluciones cloud que sean altamente escalables, resilientes y seguras.Liderazgo Técnico:Supervisar las decisiones técnicas clave y asegurar la aplicación de las mejores prácticas arquitectónicas.Gobierno y Estándares:Definir los estándares técnicos del proyecto y garantizar el correcto alineamiento con las directrices corporativas.Colaboración Multidisciplinar:Trabajar codo con codo con los equipos de desarrollo, DevOps, datos e IA para garantizar soluciones eficientes y sostenibles en el tiempo.Requisitos indispensables (Must-have):Experiencia contrastada:Aportar un mínimo de6 añosde experiencia en el ámbito tecnológico y de arquitectura.Especialización técnica:Experiencia práctica en proyectos deIA Generativay diseño de arquitecturas sobreAWS .Autonomía:Capacidad para liderar técnicamente las soluciones con un alto nivel de seniority y toma de decisiones.Beneficios que marcan la diferenciaCrecimiento profesional que vale la penaClases deinglés gratuitasen grupos reducidos.Mentoring y acompañamiento personal constante.Participación en conferencias, eventos y comunidades de tecnología.Equilibrio y Flexibilidad Real23 días de vacaciones+ 24 y 31 de diciembre libres.1 día para eventos profesionales y3 días de libre conciliación .Jornadaintensivaen agosto y todos los viernes del año.Horario intensivotodos los viernes del añoBeneficios y Cuidado PersonalRetribución flexible(Cobee) para restaurante, transporte, formación y guardería.Seguro médicocon Cigna, Adeslas o Sanitas.ProgramaWellnessde bienestar emocional y psicológico.En Kairós creemos firmemente en la importancia de la igualdad y la diversidad en el lugar de trabajo. Estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo y respetuoso donde todos los empleados se sientan valorados y tengan la oportunidad de alcanzar su máximo potencial, independientemente de su raza, color, religión, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, genética, discapacidad, edad o cualquier otra característica protegida por la ley.¡Inscríbete a la oferta y únete al equipo de Kairoseros y Kairoseras!#J-18808-Ljbffr

ph3¿Quiénes somos? /h3 pSomos bKairós /b, una empresa de tecnología diferente. Ayudamos a nuestros clientes con sus retos de transformación digital y metodológica, y lo que realmente nos define es bcómo lo hacemos /b: poniendo a las personas en el centro. Hemos sido reconocidos como bEmpresa Great Place To Work /b desde 2019 por sexto año consecutivo y ocupamos el quinto lugar en 2024. Nuestros valores de valentía, empatía, innovación y alegría son la forma en que trabajamos cada día. Somos más de 850 personas (desarrolladores, ingenieros de datos, estrategas…) y ahora buscamos a alguien que se sume a este equipo brillante y diverso. /p h3Tu misión en Kairós /h3 pBuscamos un/a bArquitecto/a especializado/a en IA Generativa /b con cierta autonomía y seniority, que cuente con conocimiento sólido en el desarrollo de proyectos de esta índole. Tu papel será fundamental para acelerar, gobernar y garantizar la escalabilidad de nuestras soluciones tecnológicas. /p h3Tus principales responsabilidades /h3 ul liDiseñar arquitecturas de agentes inteligentes avanzados sobre la nube de AWS. /li liDesarrollar "building blocks" para proveer al delivery y definir arquitecturas de referencia que optimicen los despliegues. /li liDefinir e implementar soluciones cloud que sean altamente escalables, resilientes y seguras. /li liSupervisar las decisiones técnicas clave y asegurar la aplicación de las mejores prácticas arquitectónicas. /li liDefinir los estándares técnicos del proyecto y garantizar el correcto alineamiento con las directrices corporativas. /li liTrabajar codo con codo con los equipos de desarrollo, DevOps, datos e IA para garantizar soluciones eficientes y sostenibles en el tiempo. /li /ul h3Requisitos indispensables /h3 ul liExperiencia de al menos 6 años en el ámbito tecnológico y de arquitectura. /li liExperiencia práctica en proyectos de IA Generativa y diseño de arquitecturas sobre AWS. /li liCapacidad para liderar técnicamente las soluciones con alto nivel de seniority y toma de decisiones. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liFormación continua corporativa. /li liClases de inglés gratuitas en grupos reducidos. /li liMentoring y acompañamiento personal constante. /li liParticipación en conferencias, eventos y comunidades de tecnología. /li li23 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre libres. /li li1 día para eventos profesionales y 3 días de libre conciliación. /li liJornada intensiva en agosto y todos los viernes del año. /li liRetribución flexible (Cobee) para restaurante, transporte, formación y guardería. /li liSeguro médico con Cigna, Adeslas o Sanitas. /li liPrograma Wellness de bienestar emocional y psicológico. /li /ul pEn Kairós creemos firmemente en la importancia de la igualdad y la diversidad en el lugar de trabajo. Estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo y respetuoso donde todos los empleados se sientan valorados y tengan la oportunidad de alcanzar su máximo potencial, independientemente de su raza, color, religión, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, genética, discapacidad, edad o cualquier otra característica protegida por la ley. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppMetrica España, una consultora tecnológica líder, busca incorporar a su equipo a tres Analistas Funcionales con una sólida experiencia en el ámbito de Medios de Pago. Este es un proyecto desafiante y 100% remoto, ideal para profesionales que buscan crecimiento y desarrollo en un entorno dinámico. /p h3Sobre el Rol /h3 pComo Analista Funcional de Medios de Pago, serás una pieza clave en el diseño, desarrollo e implementación de soluciones innovadoras en el sector financiero. Tu experiencia será fundamental para analizar los requisitos del negocio, traducirlos en especificaciones funcionales detalladas y colaborar estrechamente con los equipos de desarrollo y QA para asegurar la entrega de productos de alta calidad. /p h3Responsabilidades Principales /h3 ul liAnálisis de requisitos funcionales y no funcionales para proyectos de Medios de Pago. /li liDocumentación de especificaciones funcionales, casos de uso y flujos de negocio. /li liColaboración con stakeholders para definir y refinar los requerimientos. /li liParticipación activa en la definición de la arquitectura de soluciones. /li liSoporte a los equipos de desarrollo durante todo el ciclo de vida del proyecto. /li liDiseño y ejecución de pruebas funcionales. /li liIdentificación y resolución de incidencias. /li liContribución a la mejora continua de los procesos y metodologías de trabajo. /li /ul h3Requisitos Indispensables /h3 pBuscamos profesionales con un mínimo de 6 años de experiencia demostrable en análisis funcional, con un enfoque específico y profundo en Medios de Pago. Es fundamental que poseas experiencia práctica y sólida en: /p ul liLenguajes de programación: COBOL. /li liSistemas operativos: UNIX. /li liBases de datos: ORACLE y/o POSTGRESQL. /li liMetodologías Ágiles: SCRUM y/o KANBAN. /li /ul h3¿Qué Ofrecemos? /h3 ul liOportunidad de unirte a un proyecto retador y de gran envergadura en una empresa líder en el sector. /li liModalidad de trabajo 100% remoto, que te permitirá conciliar tu vida profesional y personal. /li liEntorno de trabajo colaborativo y enfocado en el aprendizaje continuo. /li liDesarrollo profesional y posibilidades de crecimiento dentro de la compañía. /li liCompensación competitiva acorde a tu experiencia y valía. /li /ul pSi eres un profesional proactivo, con gran capacidad analítica, excelentes habilidades de comunicación y pasión por el mundo de los Medios de Pago, ¡queremos conocerte! Únete a Metrica España y sé parte de la transformación digital del sector financiero. /p h3Requisitos /h3 pImprescindibles /p pPrecisamos incorporar a tres analistas funcionales con experiencia en Medios de Pago, con al menos 6 años de experiencia. /p pExperiencia demostrable en COBOL, sistemas UNIX y bbdd ORACLE / POSTGRESS. /p pExperiencia en marcos como SCRUM o KANBAN. /p h3Deseables /h3 pDeseable conocimientos en Cloud y nuevas tecnologías Java. /p /p #J-18808-Ljbffr

Jefe/a de Obra Senior de Edificación Industrial Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. Jefatura de Obra Senior - Edificación Industrial Eosol Group está en búsqueda de un/a Jefe/a de Obra Senior con una sólida trayectoria en la dirección de proyectos de edificación de tipología industrial, hospitalaria y complejos industriales. Si posees una experiencia demostrable de al menos 5 años y buscas un rol desafiante con oportunidades de crecimiento, ¡esta es tu oportunidad! Únete a un equipo líder en el sector y lidera proyectos de envergadura. Sobre el puesto: Serás responsable de la planificación, ejecución y control integral de proyectos de edificación industrial, asegurando el cumplimiento de los plazos, presupuestos y estándares de calidad. Tu rol será crucial para el éxito de nuestras obras, coordinando equipos, gestionando recursos y garantizando la seguridad y la eficiencia en cada etapa. Tus responsabilidades incluirán: • Dirección y supervisión de obras de edificación industrial, hospitalaria y complejos industriales., • Gestión integral de proyectos, incluyendo planificación, programación, control de costes y calidad., • Coordinación de equipos de trabajo, subcontratistas y proveedores., • Garantizar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de seguridad y salud laboral., • Elaboración y seguimiento de presupuestos y certificaciones., • Reporte del estado de la obra a la dirección., • Resolución de incidencias técnicas y constructivas., • Fidelización de clientes a través de una excelente gestión y comunicación. Requisitos indispensables: • Experiencia mínima de 5 años como Jefe/a de Obra en edificación industrial, hospitalaria o complejos industriales., • Experiencia demostrable en la gestión de proyectos con un presupuesto mínimo de 2M€., • Nivel de inglés fluido (conversacional y técnico)., • Disponibilidad para movilidad geográfica nacional., • Formación universitaria en Arquitectura, Ingeniería Civil, Ingeniería de la Construcción o similar. Habilidades que valoramos: • Liderazgo y capacidad de toma de decisiones., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples tareas., • Proactividad y orientación a resultados., • Conocimiento de normativas técnicas y de seguridad., • Dominio de herramientas de gestión de proyectos (MS Project, Presto, etc.)., • Visión estratégica y capacidad de planificación a largo plazo. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa líder en el sector con proyectos de gran envergadura., • Contrato indefinido., • Salario competitivo acorde a la experiencia., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua., • Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. xcskxlj Si cumples con los requisitos y estás listo/a para asumir este emocionante desafío, ¡esperamos tu candidatura! Pozuelo de Alarcón, Community of Madrid, Spain 3 weeks ago #J-18808-Ljbffr

ppBuscamos incorporar a nuestro equipo un/a profesional de la psicología que tenga orientación integradora. Necesaria formación en EMDR y experiencia en psicoterapia en todos los grupos de edad de al menos 2 años. /ppValorables conocimientos de psicoterapia humanista y sistémica, terapia de pareja, familia e infantojuvenil. /ppIncorporación prevista para septiembre de 2026. /ph3Requisitos Indispensables del puesto /h3ulliLicenciado/a o graduado/a en psicología /liliEstar colegiado/a y tener el seguro de responsabilidad civil /liliAlta en el Régimen de Autónomos /liliTener formación en trauma /liliTener formación y experiencia en intervención con EMDR (mínimo nivel I, deseable nivel II) /liliResidencia en Madrid /liliDisponibilidad los martes y viernes por la tarde. Posibilidad de ampliar a alguna mañana (día a elegir) /liliIncorporación enb septiembre de 2026 /b /li /ulh3Requisitos valorables /h3ulliFormación en terapia sistémica /liliFormación en apego /liliFormación y experiencia en terapia de pareja /liliPosibilidad de aumentar horas /liliIncorporación inmediata y progresiva /liliTrabajo en un equipo cercano y agradable. /liliGrupos de intervisión (opcionales). /liliCompatibilidad horaria con otras prácticas profesionales. Flexibilidad y posibilidad de ajustar horarios a las necesidades del colaborador/a. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a profesional de la psicología que tenga orientación integradora. Necesaria formación en EMDR y experiencia en psicoterapia en todos los grupos de edad de al menos 2 años. Valorables conocimientos de psicoterapia humanista y sistémica, terapia de pareja, familia e infantojuvenil. Incorporación prevista para septiembre de 2026. Requisitos Indispensables del puesto : Licenciado/a o graduado/a en psicología Habilitación sanitaria o psicóloga clínica Estar colegiado/a y tener el seguro de responsabilidad civil Alta en el Régimen de Autónomos Tener orientación integradora Tener formación en trauma Tener formación y experiencia en intervención con EMDR (mínimo nivel I, deseable nivel II) Residencia en Madrid Disponibilidad los martes y viernes por la tarde. Posibilidad de ampliar a alguna mañana (día a elegir) Incorporación en septiembre de 2026 Requisitos valorables: Formación en terapia sistémica Formación en apego Formación y experiencia en terapia de pareja Ofrecemos : Posibilidad de aumentar horas Incorporación inmediata y progresiva Trabajo en un equipo cercano y agradable. Grupos de intervisión (opcionales). Compatibilidad horaria con otras prácticas profesionales. Flexibilidad y posibilidad de ajustar horarios a las necesidades del colaborador/a.

Regional Account Manager (Neurología) - AndalucíaMadrid, , SpainApply NowFind out how well you match with this jobEl/La Regional Account Manager (RAM) será responsable de promover nuestro portafolio de productos que están transformando el abordaje de las enfermedades raras. Como parte del equipo Comercial, desarrollará relaciones con clientes actuales y potenciales, impulsando el conocimiento y la adopción de nuestras soluciones terapéuticas.Buscamos una persona con interés por el ámbito científico y farmacológico, motivada por mantenerse actualizada sobre los últimos avances, investigaciones y publicaciones relacionadas con nuestras áreas terapéuticas.## ## Principales responsabilidades: Proporcionar información científica y médica a líderes de opinión y responsables de la toma de decisiones. Implementar la estrategia comercial de Alexion en las cuentas clave y hospitales asignados, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales. Identificar y comunicar las necesidades, características y entorno de las cuentas clave. Desarrollar y mantener relaciones sólidas y de confianza con hospitales, cuentas clave, decisores e influenciadores. Implementar planes de formación y concienciación sobre las enfermedades, siguiendo las directrices y procesos establecidos y utilizando los materiales y herramientas aprobados. Organizar sesiones formativas y reuniones científicas en hospitales con el apoyo del Departamento Médico. Colaborar estrechamente con el equipo multidisciplinar del territorio (MSL, Access y Patient Journey Manager). Analizar datos de mercado y el entorno competitivo para identificar oportunidades y ventajas competitivas. Mantener actualizados los sistemas de reporte y gestión de clientes (CRM). Recoger y comunicar información de farmacovigilancia de acuerdo con los procedimientos establecidos por el Departamento Médico. Compartir información relevante con el equipo local de Alexion Pharma. Colaborar con los equipos de Marketing, Medical Affairs, Market Access y Public Affairs. Contribuir a garantizar el acceso al tratamiento para todos los pacientes dentro de las indicaciones aprobadas. Participar en la elaboración de la estrategia comercial y de marketing a nivel nacional. Mantenerse al día sobre los cambios en las políticas sanitarias y evaluar su impacto en el negocio. Preparar e impartir presentaciones médicas, educativas y promocionales dirigidas a clientes y otros grupos de interés. Desarrollar todas las actividades respetando la normativa farmacéutica vigente, así como las políticas, procedimientos y valores de la compañía.## ## Requisitos indispensables: Experiencia de 3 a 5 años, en el entorno hospitalario como requisito indispensable. Se valorará experiencia previa en gestión de cuentas clave (Key Account Management). Área de responsabilidad: Andalucía y Canarias Trayectoria demostrable de éxito comercial en posiciones especializadas dentro del ámbito hospitalario. Capacidad para resolver problemas y gestionar situaciones complejas de forma eficaz. Conocimiento de la normativa farmacéutica vigente en España. Manejo de herramientas informáticas (Microsoft Office) y sistemas de reporte. Disponibilidad para viajar a nivel regional y nacional. Nivel intermedio de inglés, tanto hablado como escrito.## ## Formación Sólida base científica o médica. Titulación universitaria en Ciencias de la Salud (preferiblemente) o en Administración de Empresas, Marketing o áreas afines.Date Posted01-jul-2026Closing Date21-jul-2026Alexion is proud to be an Equal Employment Opportunity and Affirmative Action employer. We are committed to fostering a culture of belonging where every single person can belong because of their uniqueness. The Company will not make decisions about employment, training, compensation, promotion, and other terms and conditions of employment based on race, color, religion, creed or lack thereof, sex, sexual orientation, age, ancestry, national origin, ethnicity, citizenship status, marital status, pregnancy, (including childbirth, breastfeeding, or related medical conditions), parental status (including adoption or surrogacy), military status, protected veteran status, disability, medical condition, gender identity or expression, genetic information, mental illness or other characteristics protected by law. Alexion provides reasonable accommodations to meet the needs of candidates and employees. To begin an interactive dialogue with Alexion regarding an accommodation, please contact Alexion participates in E-Verify.Our PhilosophyAt Alexion, we change lives every day. People living with rare and devastating diseases are our guiding star. We believe it is our responsibility to listen to, understand and change the lives of patients and those who work tirelessly to help them. We continue to deepen our understanding of rare disease, which began with our pioneering work in complement biology. This knowledge allows us to innovate and evolve into new areas, where there is great unmet need and opportunity to help patients and families fully live their best lives.br#J-18808-Ljbffr

Desarrollador Dynamics 365 CE Si desea conocer los requisitos para este puesto, siga leyendo para obtener toda la información relevante. Desde Serem, buscamos un Desarrollador Microsoft Dynamics 365 CRM para implementar y mantener soluciones CRM empresariales dentro del ecosistema de Microsoft Dynamics 365 y Power Platform para importante cliente del sector logístico en Coslada. Contribuirás al desarrollo de capacidades de CRM escalables que den soporte a operaciones logísticas complejas, la gestión del ciclo de vida del cliente y la coordinación operativa entre múltiples sistemas internos y externos. El puesto requiere una sólida experiencia con Dynamics 365 Customer Engagement, Dataverse, Power Platform, integraciones de Azure y prácticas de DevOps para empresas. Trabajarás en estrecha colaboración con arquitectos de soluciones, consultores funcionales y equipos de integración para ofrecer una funcionalidad de CRM de alta calidad alineada con las mejores prácticas de gobernanza y rendimiento de la plataforma. Funciones y responsabilidades: Desarrollo de Dynamics 365 y Dataverse. Implementación de soluciones dentro de la plataforma Dynamics 365 Customer Engagement. Ampliación de entidades, relaciones y modelos de datos de Dataverse. Personalización de formularios, vistas, paneles de control, flujos de procesos de negocio y aplicaciones basadas en modelos. Implementación de reglas de negocio, lógica de validación y automatizaciones. Desarrollar y mantener flujos de Power Automate (en la nube y en el escritorio). Implementación y mantenimiento de integraciones utilizando la API web de Dataverse (REST). Optimización del rendimiento de las soluciones a gran escala. Colaboración en flujos de trabajo de CI/CD utilizando Azure DevOps. Implementación de soluciones que cumplan con la gobernanza de la plataforma y los estándares de la empresa. Requisitos técnicos indispensables: Más de 3 años de experiencia en desarrollo de Microsoft Dynamics 365 CRM. Sólida experiencia en Dynamics 365 Customer Engagement y Dataverse. Dominio del desarrollo en C#. Experiencia con JavaScript/TypeScript para extensiones del lado del cliente. Sólidos conocimientos sobre el modelado de datos y las relaciones en Dataverse. Experiencia trabajando con API REST e integraciones empresariales. Experiencia trabajando con Azure DevOps y pipelines de CI/CD. Requisitos deseados: Experiencia con Power Apps Component Framework (PCF). Experiencia con los servicios de integración de Azure (Service Bus, Logic Apps, Functions). Conocimiento de las prácticas de ALM para soluciones de Dynamics 365. Conocimientos sobre la gobernanza de Power Platform y las estrategias de entorno. Experiencia básica en la integración de Power BI. Familiaridad con los sistemas de logística, transporte u operativos (TMS / ERP). xsgfvud Datos de la posición: Requerido nivel alto de inglés (Mínimo B2) Disponibilidad para trabajar de manera presencial en Madrid (Coslada), Alicante o Bilbao, con 10 días de teletrabajo al mes. Horario de 8 a 17 o 9 a 18, viernes intensivo hasta las 15. Disponibilidad para realizar viajes puntuales. Dynamics 365, Power Automate, Dataverse, Rest, Javascript

¿Quiénes somos? Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. Somos Kairós, una empresa de tecnología diferente. Sí, ayudamos a nuestros clientes con sus retos de transformación digital y metodológica, pero lo que realmente nos define es cómo lo hacemos: poniendo a las personas en el centro. Hemos sido reconocidos como Empresa Great Place To Work desde 2019 por sexto año consecutivo, ocupando el 5º lugar en 2024. Nuestros valores de valentía, empatía, innovación y alegría son la forma en que trabajamos cada día. Somos más de 850 personas (desarrolladores, ingenieros de datos, estrategas...) y ahora buscamos a alguien que se sume a este equipo brillante y diverso. En Kairós no eres un número más. Te conocemos por tu nombre, nos importa tu equilibrio personal y queremos que crezcas con nosotros. Tu misión en Kairós Buscamos un perfil apasionado y estratégico que se una a nuestro equipo para seguir construyendo, evolucionando y optimizando nuestras soluciones y flujos de trabajo de desarrollo. Aquí no solo ejecutarás tareas; darás forma a cómo nos comunicamos con el código, cómo automatizamos nuestros procesos y cómo nos conectamos con el ecosistema tecnológico. Y lo mejor: lo harás junto a un equipo que te respalda en cada paso. • Desarrollo y Lógica: Te encargarás de implementar soluciones robustas y dinámicas utilizando Javascript, asegurando la eficiencia en el lado del cliente y del servidor., • Gestión de Datos y Arquitectura: Trabajarás con estructuras complejas y optimización de datos empleando Cells., • Automatización y CI/CD: Serás responsable de la integración y el despliegue continuo configurando y manteniendo pipelines eficientes con Jenkins., • Control de Versiones y Coherencia: Velarás por las buenas prácticas del código, la ramificación y la integración del software utilizando Git., • Excelencia y Calidad: Garantizarás que cada entrega cumpla con los más altos estándares mediante la ejecución y automatización de pruebas a través de Testing., • Colaboración Ágil: Trabajarás codo a codo con el equipo bajo metodologías Agile, aportando tu visión en las ceremonias y ayudando a que el flujo sea lo más ágil y transparente posible. Qué te hará tener éxito Requisitos indispensables (Must-have): • Experiencia sólida desarrollando con Javascript., • Experiencia de trabajo con Cells., • Experiencia en automatización de procesos e integración continua con Jenkins., • Dominio de control de versiones utilizando Git., • Experiencia trabajando bajo metodologías Agile., • Mentalidad orientada a la calidad de software y ejecución de Testing., • Capacidad de organización y gestión de deadlines sin comprometer la calidad en entornos dinámicos. Beneficios que marcan la diferencia Crecimiento profesional que vale la pena • Formación continua corporativa., • Clases deinglés gratuitasen grupos reducidos., • Mentoring y acompañamiento personal constante., • Participación en conferencias, eventos y comunidades de tecnología. Equilibrio y Flexibilidad Real • 23 días de vacaciones+ 24 y 31 de diciembre libres., • 1 día para eventos profesionales y3 días de libre conciliación., • Jornada reducida en agostoyhorario intensivo todos los viernesdel año., • Modalidad:híbrido, tres días en oficinas en Las Tablas. Beneficios y Cuidado Personal • Retribución flexible(Cobee) para restaurante, transporte, formación y guardería., • Seguro médico con Cigna, Adeslas o Sanitas., • ProgramaWellnessde bienestar emocional y psicológico. xcskxlj En Kairós creemos firmemente en la importancia de la igualdad y la diversidad en el lugar de trabajo. Estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo y respetuoso donde todos los empleados se sientan valorados y tengan la oportunidad de alcanzar su máximo potencial, independientemente de su raza, color, religión, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, genética, discapacidad, edad o cualquier otra característica protegida por la ley. #J-18808-Ljbffr

ph3Arquitecto Dynamics365 CE /h3pDesde Serem, buscamos un Arquitecto de Soluciones de Microsoft Dynamics 365 para diseñar y gestionar la arquitectura de soluciones en Microsoft Dynamics 365 y Power Platform para importante cliente del sector logístico en Coslada. Este puesto tiene un enfoque estratégico, y serás responsable de la arquitectura a largo plazo, la integración de sistemas, la gestión del ciclo de vida de las aplicaciones y la implementación de las mejores prácticas en gobernanza y seguridad. /ph3Funciones y responsabilidades /h3ulliDiseñar y gestionar la arquitectura a largo plazo en Microsoft Dynamics 365 y la plataforma Power. /liliDiseñar soluciones integrales en Microsoft Dynamics 365 y Dataverse. /liliDefinir una arquitectura basada en dominios, capacidades de negocio y contextos delimitados. /liliDiseñar modelos de datos escalables y automatización de procesos de negocio. /liliTraducir requisitos empresariales en diseños sólidos de soluciones técnicas. /liliGarantizar el cumplimiento de los estándares de arquitectura. /liliDefinir y aplicar la gobernanza de la plataforma para Dynamics 365 y Power Platform. /liliDefinir la estrategia de integración empresarial para Dynamics 365 con otros sistemas internos y externos. /liliDiseñar modelos de seguridad en Dataverse, roles, equipos y unidades de negocio. /liliDefinir estrategias de protección de datos y control de acceso. /li /ulh3Requisitos técnicos indispensables /h3ulliMás de 7 años de experiencia en desarrollo de software empresarial o arquitectura. /liliMás de 4 años de experiencia en implementaciones de Microsoft Dynamics 365 (Customer Engagement / CRM). /liliConocimiento profundo del ecosistema de Microsoft Power Platform (Power Apps, Power Automate, Power BI, Power Pages). /liliExperiencia demostrada en arquitectura de integración (API/basada en eventos). /liliExperiencia con los servicios de integración de Azure. /liliSólida comprensión de prácticas de ALM y DevOps para Dynamics 365. /liliExperiencia con pipelines de CI/CD (Azure DevOps o GitLab). /li /ulh3Requisitos deseados /h3ulliCertificaciones de Microsoft Dynamics. /liliExperiencia en logística, cadena de suministro o sectores con operaciones complejas. /liliExperiencia en implementación de arquitecturas basadas en eventos e integraciones de microservicios. /liliConocimientos de arquitectura de datos, análisis e integraciones de informes. /li /ulh3Datos de la posición /h3ulliRequerido nivel alto de inglés (Mínimo B2). /liliDisponibilidad para trabajar de manera presencial en Madrid (Coslada), Alicante o Bilbao con 10 días de teletrabajo al mes. /liliHorario de 8 a 17 o 9 a 18, viernes intensivo hasta las 15. /liliDisponibilidad para realizar viajes puntuales. /liliEspecialidades: Dynamics 365, Power Automate, Dataverse, Rest, Javascript. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Arquitecto Dynamics 365 CE Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Desde Serem, buscamos un Arquitecto de Soluciones de Microsoft Dynamics 365 para diseñar y gestionar la arquitectura de soluciones en Microsoft Dynamics 365 y Power Platform para importante cliente del sector logístico en Coslada. Este puesto tiene un enfoque estratégico, y serás responsable de la arquitectura a largo plazo, la integración de sistemas, la gestión del ciclo de vida de las aplicaciones y la implementación de las mejores prácticas en gobernanza y seguridad. Te encargarás de diseñar soluciones escalables, definir estrategias de integración empresarial, implementar prácticas de DevOps y ALM, y asegurar que las soluciones cumplan con los estándares de calidad, seguridad y rendimiento de la plataforma. Funciones y responsabilidades: Diseñar y gestionar la arquitectura a largo plazo en Microsoft Dynamics 365 y la plataforma Power. Diseñar soluciones integrales en Microsoft Dynamics 365 y Dataverse. Definir una arquitectura basada en dominios, capacidades de negocio y contextos delimitados. Diseñar modelos de datos escalables y automatización de procesos de negocio. Traducir requisitos empresariales en diseños sólidos de soluciones técnicas. Garantizar el cumplimiento de los estándares de arquitectura. Definir y aplicar la gobernanza de la plataforma para Dynamics 365 y Power Platform. Definir la estrategia de integración empresarial para Dynamics 365 con otros sistemas internos y externos. Diseñar modelos de seguridad en Dataverse, roles, equipos y unidades de negocio. Definir estrategias de protección de datos y control de acceso. Requisitos técnicos indispensables: Más de 7 años de experiencia en desarrollo de software empresarial o arquitectura. Más de 4 años de experiencia en implementaciones de Microsoft Dynamics 365 (Customer Engagement / CRM). Conocimiento profundo del ecosistema de Microsoft Power Platform (Power Apps, Power Automate, Power BI, Power Pages). Experiencia demostrada en arquitectura de integración (API/basada en eventos). Experiencia con los servicios de integración de Azure. Sólida comprensión de prácticas de ALM y DevOps para Dynamics 365. Experiencia con pipelines de CI/CD (Azure DevOps o GitLab). Requisitos deseados: Certificaciones de Microsoft Dynamics Experiencia en logística, cadena de suministro o sectores con operaciones complejas. Experiencia en implementación de arquitecturas basadas en eventos e integraciones de microservicios. Conocimientos de arquitectura de datos, análisis e integraciones de informes. xsgfvud Datos de la posición: Requerido nivel alto de inglés (Mínimo B2) Disponibilidad para trabajar de manera presencial en Madrid (Coslada), Alicante o Bilbao con 10 días de teletrabajo al mes. Horario de 8 a 17 o 9 a 18, viernes intensivo hasta las 15. Disponibilidad para realizar viajes puntuales. Dynamics 365, Power Automate, Dataverse, Rest, Javascript

ppEl/La Regional Account Manager (RAM) será responsable de promover nuestro portafolio de productos que están transformando el abordaje de las enfermedades raras. Como parte del equipo Comercial, desarrollará relaciones con clientes actuales y potenciales, impulsando el conocimiento y la adopción de nuestras soluciones terapéuticas. /ppBuscamos una persona con interés por el ámbito científico y farmacológico, motivada por mantenerse actualizada sobre los últimos avances, investigaciones y publicaciones relacionadas con nuestras áreas terapéuticas. /ph3Principales responsabilidades: /h3ulliProporcionar información científica y médica a líderes de opinión y responsables de la toma de decisiones. /liliImplementar la estrategia comercial de Alexion en las cuentas clave y hospitales asignados, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales. /liliIdentificar y comunicar las necesidades, características y entorno de las cuentas clave. /liliDesarrollar y mantener relaciones sólidas y de confianza con hospitales, cuentas clave, decisores e influenciadores. /liliImplementar planes de formación y concienciación sobre las enfermedades, siguiendo las directrices y procesos establecidos y utilizando los materiales y herramientas aprobados. /liliOrganizar sesiones formativas y reuniones científicas en hospitales con el apoyo del Departamento Médico. /liliColaborar estrechamente con el equipo multidisciplinar del territorio (MSL, Access y Patient Journey Manager). /liliAnalizar datos de mercado y el entorno competitivo para identificar oportunidades y ventajas competitivas. /liliMantener actualizados los sistemas de reporte y gestión de clientes (CRM). /liliRecoger y comunicar información de farmacovigilancia de acuerdo con los procedimientos establecidos por el Departamento Médico. /liliCompartir información relevante con el equipo local de Alexion Pharma. /liliColaborar con los equipos de Marketing, Medical Affairs, Market Access y Public Affairs. /liliContribuir a garantizar el acceso al tratamiento para todos los pacientes dentro de las indicaciones aprobadas. /liliParticipar en la elaboración de la estrategia comercial y de marketing a nivel nacional. /liliMantenerse al día sobre los cambios en las políticas sanitarias y evaluar su impacto en el negocio. /liliPreparar e impartir presentaciones médicas, educativas y promocionales dirigidas a clientes y otros grupos de interés. /liliDesarrollar todas las actividades respetando la normativa farmacéutica vigente, así como las políticas, procedimientos y valores de la compañía. /li /ulh3Requisitos indispensables: /h3ulliExperiencia de 3 a 5 años, en el entorno hospitalario como requisito indispensable. /liliSe valorará experiencia previa en gestión de cuentas clave (Key Account Management). /liliÁrea de responsabilidad: Andalucía y Canarias. /liliTrayectoria demostrable de éxito comercial en posiciones especializadas dentro del ámbito hospitalario. /liliCapacidad para resolver problemas y gestionar situaciones complejas de forma eficaz. /liliConocimiento de la normativa farmacéutica vigente en España. /liliManejo de herramientas informáticas (Microsoft Office) y sistemas de reporte. /liliDisponibilidad para viajar a nivel regional y nacional. /liliNivel intermedio de inglés, tanto hablado como escrito. /li /ulh3Formación /h3ulliSólida base científica o médica. /liliTitulación universitaria en Ciencias de la Salud (preferiblemente) o en Administración de Empresas, Marketing o áreas afines. /li /ulpAlexion is proud to be an Equal Employment Opportunity and affirmative action employer. We are committed to fostering a culture of belonging where every single person can belong because of their uniqueness. The Company will not make decisions about employment, training, compensation, promotion, and other terms and conditions of employment based on race, color, religion, creed or lackthereof, sex, sexual orientation, age, ancestry, national origin, ethnicity, citizenship status, marital status, pregnancy (including childbirth, breastfeeding, or related medical conditions), parental status (including adoption or surrogacy), military status, protected veteran status, disability, medical condition, gender identity or expression, genetic information, mental illness or other characteristics protected by law. Alexion provides reasonable accommodations to meet the needs of candidates and employees. To begin an interactive dialogue with Alexion regarding an accommodation, please contact Alexion participates in E-Verify. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppIngeniero/a de Caminos, Canales y Puertos o Ingeniero/a Civil (Para titulaciones obtenidas en el extranjero, homologación correspondiente en España) /p pbIncorporación /b: Inmediata /p pbFecha de publicación /b: junio 2026 /p pbExperiencia mínima /b: 10 años /p pbSalario competitivo /b según experiencia y habilidades. /p pbSeguro médico /b en condiciones preferentes. /p pEn EPTISA nuestros valores son la Persona y su Desarrollo Personal y Profesional, para ofrecer un excelente servicio al Cliente, en un entorno de Innovación y mejora para la Sociedad. /p pDe acuerdo con nuestra estrategia de consolidación y crecimiento, queremos ampliar el equipo y para ello buscamos un Ingeniero/a para participar en proyectos de plantas Industriales y Energía. /p pSi consideras que te gustaría trabajar y desarrollarte en un ecosistema con estos valores, en EPTISA te ofrecemos una gran oportunidad. /p pBuscamos un/a ICCP o Ingeniero civil para integrarse en nuestro equipo con 10 o más años de experiencia en proyectos/ obras, idealmente en pavimentación. /p h3REQUISITOS INDISPENSABLES /h3 ul liExperiencia en redacción de proyectos de ingeniería /li liDisponibilidad para viajar. /li liDominio de Presto y MS Office (nivel alto). /li liFamiliarización con normativa española (PG3, PG4, 6.1 IC Y 6.3 IC) y conocimientos de normativas internacionales relevantes (AASHTO, norma inglesa, etc.). /li liConocimiento y manejo de software de cálculo de firmes (Alize, Bizar, Elmod, BAKFAA, HDM-4, entre otros). /li liConocimientos básicos o avanzados en Sistemas de Información Geográfica (GIS). /li /ul h3Principales: /h3 ul liJefe de unidad de Asistencia Técnica en obra y/o en remoto. /li liGestión y producción de proyectos de ingeniería. /li liGestión y producción de equipos de monitorización de pavimentos con IA. /li /ul h3Secundarias: /h3 ul liApoyo a proyectos de I+D+i. /li liGestión Comercial: Apoyo técnico en Ofertas de licitación. /li liParticipación en Congresos y Jornadas Técnicas del sector. /li liUn excelente entorno para desarrollarte tanto profesional como personalmente, en el corto, medio y largo plazo. /li liProyectos multidisciplinares y multiculturales, que te permitirán ganar una amplia visión de los mercados, negocios y tecnologías. /li liTrabajo en equipo, con flexibilidad, compromiso y confianza entre las personas, fomentando la delegación, autonomía y crecimiento de las personas. /li liFlexibilidad horaria, para conciliación de la vida personal y la profesional. /li liUn día de teletrabajo a la semana que puedes elegir y cambiar según tus necesidades. /li liUn entorno dinámico y positivo de relaciones personales que favorecen la unidad y el bienestar de las personas. /li liEmpresa sólida y versátil, con más de 1.000 empleados y 68 años de experiencia en el mercado. /li liAmplitud de futuras oportunidades profesionales dentro de la propia empresa, con plan de desarrollo de carrera profesional, y en un contexto de consolidación y crecimiento. /li liContrato indefinido desde el primer día. /li liSeguro de vida y accidentes. /li liPosibilidad de seguro médico con condiciones muy ventajosas /li /ul pSi te sientes identificado y quieres ser parte de EPTISA, no dudes en enviarnos tu CV ( ). /p pEstaremos encantados de hablar contigo y conocerte. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEl/La Regional Account Manager (RAM) será responsable de promover nuestro portafolio de productos que están transformando el abordaje de las enfermedades raras. Como parte del equipo Comercial, desarrollará relaciones con clientes actuales y potenciales, impulsando el conocimiento y la adopción de nuestras soluciones terapéuticas. /p pBuscamos una persona con interés por el ámbito científico y farmacológico, motivada por mantenerse actualizada sobre los últimos avances, investigaciones y publicaciones relacionadas con nuestras áreas terapéuticas. /p h3Principales Responsabilidades /h3 ul liProporcionar información científica y médica a líderes de opinión y responsables de la toma de decisiones. /li liImplementar la estrategia comercial de Alexion en las cuentas clave y hospitales asignados, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales. /li liIdentificar y comunicar las necesidades, características y entorno de las cuentas clave. /li liDesarrollar y mantener relaciones sólidas y de confianza con hospitales, cuentas clave, decisores e influenciadores. /li liImplementar planes de formación y concienciación sobre las enfermedades, siguiendo las directrices y procesos establecidos y utilizando los materiales y herramientas aprobados. /li liOrganizar sesiones formativas y reuniones científicas en hospitales con el apoyo del Departamento Médico. /li liColaborar estrechamente con el equipo multidisciplinar del territorio (MSL, Access y Patient Journey Manager). /li liAnalizar datos de mercado y el entorno competitivo para identificar oportunidades y ventajas competitivas. /li liMantener actualizados los sistemas de reporte y gestión de clientes (CRM). /li liRecoger y comunicar información de farmacovigilancia de acuerdo con los procedimientos establecidos por el Departamento Médico. /li liCompartir información relevante con el equipo local de Alexion Pharma. /li liColaborar con los equipos de Marketing, Medical Affairs, Market Access y Public Affairs. /li liContribuir a garantizar el acceso al tratamiento para todos los pacientes dentro de las indicaciones aprobadas. /li liParticipar en la elaboración de la estrategia comercial y de marketing a nivel nacional. /li liMantenerse al día sobre los cambios en las políticas sanitarias y evaluar su impacto en el negocio. /li liPreparar e impartir presentaciones médicas, educativas y promocionales dirigidas a clientes y otros grupos de interés. /li liDesarrollar todas las actividades respetando la normativa farmacéutica vigente, así como las políticas, procedimientos y valores de la compañía. /li /ul h3Requisitos Indispensables /h3 ul liExperiencia de 3 a 5 años, en el entorno hospitalario como requisito indispensable. /li liSe valorará experiencia previa en gestión de cuentas clave (Key Account Management). /li liÁrea de responsabilidad: Andalucía y Canarias. /li liTrayectoria demostrable de éxito comercial en posiciones especializadas dentro del ámbito hospitalario. /li liCapacidad para resolver problemas y gestionar situaciones complejas de forma eficaz. /li liConocimiento de la normativa farmacéutica vigente en España. /li liManejo de herramientas informáticas (Microsoft Office) y sistemas de reporte. /li liDisponibilidad para viajar a nivel regional y nacional. /li liNivel intermedio de inglés, tanto hablado como escrito. /li /ul h3Formación /h3 ul liSólida base científica o médica. /li liTitulación universitaria en Ciencias de la Salud (preferiblemente) o en Administración de Empresas, Marketing o áreas afines. /li /ul pAlexion is proud to be an Equal Employment Opportunity and Affirmative Action employer. We are committed to fostering a culture of belonging where every single person can belong because of their uniqueness. The Company will not make decisions about employment, training, compensation, promotion, and other terms and conditions of employment based on race, color, religion, creed or lack thereof, sex, sexual orientation, age, ancestry, national origin, ethnicity, citizenship status, marital status, pregnancy, (including childbirth, breastfeeding, or related medical conditions), parental status (including adoption or surrogacy), military status, protected veteran status, disability, medical condition, gender identity or expression, genetic information, mental illness or other characteristics protected by law. Alexion provides reasonable accommodations to meet the needs of candidates and employees. To begin an interactive dialogue with Alexion regarding an accommodation, please contact Alexion participates in E‑Verify. /p /p #J-18808-Ljbffr

Consultor SAP FI S/4HANA - Hibrido Second Window estamos en búsqueda activa de un/a Consultor/a Senior SAP FI HANA (puesto también indexado como SAP Finance Specialist, Consultor/a SAP FI-CO o SAP S/4HANA Finance Lead).br/br/Buscamos un perfil experto para incorporarse a un proyecto altamente estable y a largo plazo con uno de nuestros principales clientes a nivel internacional. Si eres un/a Analista Funcional SAP FI o SAP S/4HANA Finance Consultant que busca consolidar su carrera en un entorno global, ¡esta es tu oportunidad!br/br/¿Cuál será tu misión? Integrándote en un equipo internacional de primer nivel como Especialista en SAP S/4HANA Finance, tus funciones principales incluirán:br/br/Liderazgo Técnico: Capacidad para liderar talleres de diseño detallado (Detailed Design Workshops) y guiar discusiones de negocio estratégicas.br/br/Gestión de Módulos Clave: Definición y optimización de procesos en las áreas de General Ledger (GL), Accounts Payable (AP), Accounts Receivable (AR) e Intercompany Processes. Gestión de Stakeholders: Colaboración directa con interlocutores clave, gestionando expectativas y comunicando soluciones de forma eficiente. Autonomía y Colaboración: Capacidad para trabajar de manera independiente mientras te coordinas fluidamente con los equipos técnicos y de negocio implicados.br/br/¿Qué perfil buscamos? Para encajar en este rol de SAP Senior Consultant, requerimos que cumplas con los siguientes requisitos indispensables: Experiencia: Mínimo entre 5 y 6 años de experiencia sólida en SAP Finance, con especial especialización y dominio en SAP S/4HANA Finance. Proyectos: Experiencia demostrada participando en proyectos de implantación e implementación de SAP S/4HANA.br/br/Idiomas (Obligatorio): Nivel de inglés fluido (entorno a un C1). Al tratarse de un proyecto internacional, es imprescindible contar con competencia profesional para mantener conversaciones diarias sin problema con equipos globales.br/br/Habilidades Soft: Fuertes habilidades de comunicación, gestión de stakeholders y un enfoque proactivo hacia la estabilidad profesional a medio/largo plazo.br/br/¿Qué te ofrecemos en Second Window? Queremos que encuentres el balance perfecto entre estabilidad y crecimiento. Por eso, en tu rol de Consultor SAP FI Senior, disfrutarás de: Modelo Híbrido: Combinación de 3 días presenciales en oficina (Madrid, zona Campo de las Naciones) y 2 días de teletrabajo. Estabilidad Real: Contrato indefinido desde el primer día, apostando por un proyecto sólido y duradero. Salario Competitivo: Banda salarial entre 42.000br/br/y 75.000br/br/brutos anuales (rango orientativo, ajustado según la experiencia, expectativas y expertise que aportes). Bienestar Integral: Seguro médico privado y seguro de vida cubiertos al 100br/br/por la empresa. Optimización Salarial: Acceso a planes de retribución flexible para maximizar tu sueldo neto (Tickets Restaurante, Guardería y Tarjeta Transporte). Tu Tiempo es Sagrado: 23 días de vacaciones anuales + el día de tu cumpleaños libre. Crecimiento a tu Medida: Plan de carrera personalizado y acceso a formación técnica.br/br/¿Te entusiasma el reto? Abre una nueva ventana a tu futuro profesional con Second Window. ¡Estaremos encantados de conocerte y darte todos los detalles!br/br/SAP, SAP FI, SAP S/4 HANA

El/La Regional Account Manager (RAM) será responsable de promover nuestro portafolio de productos que están transformando el abordaje de las enfermedades raras. Como parte del equipo Comercial, desarrollará relaciones con clientes actuales y potenciales, impulsando el conocimiento y la adopción de nuestras soluciones terapéuticas. Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. Buscamos una persona con interés por el ámbito científico y farmacológico, motivada por mantenerse actualizada sobre los últimos avances, investigaciones y publicaciones relacionadas con nuestras áreas terapéuticas. Principales Responsabilidades • Proporcionar información científica y médica a líderes de opinión y responsables de la toma de decisiones., • Implementar la estrategia comercial de Alexion en las cuentas clave y hospitales asignados, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales., • Identificar y comunicar las necesidades, características y entorno de las cuentas clave., • Desarrollar y mantener relaciones sólidas y de confianza con hospitales, cuentas clave, decisores e influenciadores., • Implementar planes de formación y concienciación sobre las enfermedades, siguiendo las directrices y procesos establecidos y utilizando los materiales y herramientas aprobados., • Organizar sesiones formativas y reuniones científicas en hospitales con el apoyo del Departamento Médico., • Colaborar estrechamente con el equipo multidisciplinar del territorio (MSL, Access y Patient Journey Manager)., • Analizar datos de mercado y el entorno competitivo para identificar oportunidades y ventajas competitivas., • Mantener actualizados los sistemas de reporte y gestión de clientes (CRM)., • Recoger y comunicar información de farmacovigilancia de acuerdo con los procedimientos establecidos por el Departamento Médico., • Compartir información relevante con el equipo local de Alexion Pharma., • Colaborar con los equipos de Marketing, Medical Affairs, Market Access y Public Affairs., • Contribuir a garantizar el acceso al tratamiento para todos los pacientes dentro de las indicaciones aprobadas., • Participar en la elaboración de la estrategia comercial y de marketing a nivel nacional., • Mantenerse al día sobre los cambios en las políticas sanitarias y evaluar su impacto en el negocio., • Preparar e impartir presentaciones médicas, educativas y promocionales dirigidas a clientes y otros grupos de interés., • Desarrollar todas las actividades respetando la normativa farmacéutica vigente, así como las políticas, procedimientos y valores de la compañía. Requisitos Indispensables • Experiencia de 3 a 5 años, en el entorno hospitalario de manera indispensable., • Se valorará experiencia previa en gestión de cuentas clave (Key Account Management)., • Área de responsabilidad: Galicia, Asturias, País Vasco, Navarra, La Rioja, Castilla y León, etc., • Trayectoria demostrable de éxito comercial en posiciones especializadas dentro del ámbito hospitalario., • Capacidad para resolver problemas y gestionar situaciones complejas de forma eficaz., • Conocimiento de la normativa farmacéutica vigente en España., • Manejo de herramientas informáticas (Microsoft Office) y sistemas de reporte., • Disponibilidad para viajar a nivel regional y nacional., • Nivel intermedio de inglés, tanto hablado como escrito. Formación • Sólida base científica o médica., • Titulación universitaria en Ciencias de la Salud (preferiblemente) o en Administración de Empresas, Marketing o áreas afines. Alexion is proud to be an Equal Employment Opportunity and Affi… We are committed to fostering a culture of belonging where every single person can belong because of their uniqueness. The Company will not make decisions about employment, training, compensation, promotion, and other terms and conditions of employment based on race, color, religion, creed or lack thereof, sex, sexual orientation, age, ancestry, national origin, ethnicity, citizenship status, marital status, pregnancy, (including childbirth, breastfeeding, or related medical conditions), parental status (including adoption or surrogacy), military status, protected veteran status, disability, medical condition, gender identity or expression, genetic information, mental illness or other characteristics protected by law. Alexion provides reasonable accommodations to meet the needs of candidates and employees. xcskxlj To begin an interactive dialogue with Alexion regarding an accommodation, please contact Alexion participates in E-Verify. #J-18808-Ljbffr

ppEstamos en la búsqueda de un Ingeniero Backend experimentado, con un mínimo de 3 años de experiencia, para unirse a nuestro equipo de desarrollo en Metrica España. El candidato ideal poseerá un profundo conocimiento en el desarrollo de aplicaciones robustas y escalables utilizando Java y el framework Spring Boot. Será responsable del diseño, desarrollo, implementación y mantenimiento de servicios backend, asegurando la calidad, el rendimiento y la seguridad de nuestras soluciones. /ppEste rol es fundamental para nuestro equipo, ya que participará activamente en el ciclo de vida completo del desarrollo de software, desde la concepción de nuevas funcionalidades hasta su despliegue en producción. Buscamos a alguien que no solo domine la tecnología, sino que también colabore eficazmente con otros equipos, como el de frontend, QA y operaciones, para entregar productos de alta calidad. /ppstrongResponsabilidades Clave: /strong /pulliDiseñar, desarrollar y mantener APIs RESTful robustas y eficientes utilizando Java y Spring Boot. /liliImplementar soluciones de procesamiento de eventos asíncronos utilizando Kafka. /liliColaborar en el diseño de la arquitectura de software, tomando decisiones técnicas que garanticen la escalabilidad y mantenibilidad. /liliEscribir código limpio, bien documentado y con pruebas unitarias y de integración. /liliParticipar en revisiones de código para asegurar la calidad y compartir conocimientos. /liliDiagnosticar y resolver problemas técnicos en entornos de producción y pre-producción. /liliTrabajar en estrecha colaboración con los equipos de producto, frontend y QA para definir requisitos y entregar funcionalidades. /liliOptimizar el rendimiento de las aplicaciones y bases de datos. /liliContribuir a la mejora continua de nuestros procesos de desarrollo y de las herramientas utilizadas. /liliMantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y tecnologías en el ecosistema Java y el desarrollo backend. /li /ulpstrongRequisitos Indispensables: /strong /pulliTítulo universitario en Informática, Ingeniería de Software, o campo relacionado, o experiencia laboral equivalente. /liliMínimo de 3 años de experiencia profesional demostrable en desarrollo backend con Java. /liliSólida experiencia en el desarrollo con el framework Spring Boot. /liliConocimiento y experiencia práctica con Kafka para el procesamiento de mensajes y eventos. /liliComprensión profunda de los principios de diseño de APIs RESTful. /liliExperiencia con bases de datos relacionales (ej. PostgreSQL, MySQL) y/o NoSQL. /liliFamiliaridad con sistemas de control de versiones, especialmente Git. /liliConocimiento de metodologías ágiles de desarrollo (Scrum, Kanban). /liliCapacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. /liliExcelentes habilidades de resolución de problemas y pensamiento analítico. /li /ulpstrongSe Valorará Positivamente (No Excluyente): /strong /pulliExperiencia con Docker y Kubernetes. /liliConocimiento de servicios en la nube (AWS, Azure, GCP). /liliExperiencia con microservicios y arquitecturas distribuidas. /liliFamiliaridad con herramientas de CI/CD (Jenkins, GitLab CI, etc.). /liliConocimientos de testing avanzado (ej. TDD, BDD). /liliExperiencia con otros lenguajes de programación backend. /liliBuenas habilidades de comunicación en inglés. /li /ulpstrong¿Qué Ofrecemos? /strong /pulliOportunidad de unirte a una empresa en crecimiento y con proyectos innovadores. /liliEntorno de trabajo dinámico y colaborativo. /liliDesarrollo profesional y oportunidades de formación continua. /liliPaquete salarial competitivo, acorde a la experiencia y valía del candidato. /liliBeneficios adicionales (mencionar beneficios específicos: seguro médico, tickets restaurante, flexibilidad horaria, días de vacaciones adicionales, etc.). /liliParticipación en la definición y evolución de la arquitectura de nuestros sistemas. /li /ulpstrongPalabras Clave: /strong Java, Spring Boot, Kafka, Backend, API RESTful, Microservicios, Desarrollo de Software, Ingeniería Backend. /ppSi cumples con los requisitos y te apasiona el desarrollo backend, ¡queremos conocerte! Únete a Metrica España y sé parte de nuestro éxito. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEstamos en la búsqueda de un Ingeniero Backend experimentado, con un mínimo de 3 años de experiencia, para unirse a nuestro equipo de desarrollo en Metrica España. El candidato ideal poseerá un profundo conocimiento en el desarrollo de aplicaciones robustas y escalables utilizando Java y el framework Spring Boot. Será responsable del diseño, desarrollo, implementación y mantenimiento de servicios backend, asegurando la calidad, el rendimiento y la seguridad de nuestras soluciones. /ppEste rol es fundamental para nuestro equipo, ya que participará activamente en el ciclo de vida completo del desarrollo de software, desde la concepción de nuevas funcionalidades hasta su despliegue en producción. Buscamos a alguien que no solo domine la tecnología, sino que también colabore eficazmente con otros equipos, como el de frontend, QA y operaciones, para entregar productos de alta calidad. /ppbResponsabilidades Clave: /b /pulliDiseñar, desarrollar y mantener APIs RESTful robustas y eficientes utilizando Java y Spring Boot. /liliImplementar soluciones de procesamiento de eventos asíncronos utilizando Kafka. /liliColaborar en el diseño de la arquitectura de software, tomando decisiones técnicas que garanticen la escalabilidad y mantenibilidad. /liliEscribir código limpio, bien documentado y con pruebas unitarias y de integración. /liliParticipar en revisiones de código para asegurar la calidad y compartir conocimientos. /liliDiagnosticar y resolver problemas técnicos en entornos de producción y pre-producción. /liliTrabajar en estrecha colaboración con los equipos de producto, frontend y QA para definir requisitos y entregar funcionalidades. /liliOptimizar el rendimiento de las aplicaciones y bases de datos. /liliContribuir a la mejora continua de nuestros procesos de desarrollo y de las herramientas utilizadas. /liliMantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y tecnologías en el ecosistema Java y el desarrollo backend. /li /ulpbRequisitos Indispensables: /b /pulliTítulo universitario en Informática, Ingeniería de Software, o campo relacionado, o experiencia laboral equivalente. /liliMínimo de 3 años de experiencia profesional demostrable en desarrollo backend con Java. /liliSólida experiencia en el desarrollo con el framework Spring Boot. /liliConocimiento y experiencia práctica con Kafka para el procesamiento de mensajes y eventos. /liliComprensión profunda de los principios de diseño de APIs RESTful. /liliExperiencia con bases de datos relacionales (ej. PostgreSQL, MySQL) y/o NoSQL. /liliFamiliaridad con sistemas de control de versiones, especialmente Git. /liliConocimiento de metodologías ágiles de desarrollo (Scrum, Kanban). /liliCapacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. /liliExcelentes habilidades de resolución de problemas y pensamiento analítico. /li /ulpbSe Valorará Positivamente (No Excluyente): /b /pulliExperiencia con Docker y Kubernetes. /liliConocimiento de servicios en la nube (AWS, Azure, GCP). /liliExperiencia con microservicios y arquitecturas distribuidas. /liliFamiliaridad con herramientas de CI/CD (Jenkins, GitLab CI, etc.). /liliConocimientos de testing avanzado (ej. TDD, BDD). /liliExperiencia con otros lenguajes de programación backend. /liliBuenas habilidades de comunicación en inglés. /li /ulpb¿Qué Ofrecemos? /b /pulliOportunidad de unirte a una empresa en crecimiento y con proyectos innovadores. /liliEntorno de trabajo dinámico y colaborativo. /liliDesarrollo profesional y oportunidades de formación continua. /liliPaquete salarial competitivo, acorde a la experiencia y valía del candidato. /liliBeneficios adicionales (mencionar beneficios específicos: seguro médico, tickets restaurante, flexibilidad horaria, días de vacaciones adicionales, etc.). /liliParticipación en la definición y evolution de la arquitectura de nuestros sistemas. /li /ulpbPalabras Clave: /b Java, Spring Boot, Kafka, Backend, API RESTful, Microservicios, Desarrollo de Software, Ingeniería Backend. /ppSi cumples con los requisitos y te apasiona el desarrollo backend, ¡queremos conocerte! Únete a Metrica España y sé parte de nuestro éxito. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde Serem, buscamos un Desarrollador Microsoft Dynamics 365 CRM para implementar y mantener soluciones CRM empresariales dentro del ecosistema de Microsoft Dynamics 365 y Power Platform para importante cliente del sector logístico en Coslada. Contribuirás al desarrollo de capacidades de CRM escalables que den soporte a operaciones logísticas complejas, la gestión del ciclo de vida del cliente y la coordinación operativa entre múltiples sistemas internos y externos. El puesto requiere una sólida experiencia con Dynamics 365 Customer Engagement, Dataverse, Power Platform, integraciones de Azure y prácticas de DevOps para empresas. Trabajarás en estrecha colaboración con arquitectos de soluciones, consultores funcionales y equipos de integración para ofrecer una funcionalidad de CRM de alta calidad alineada con las mejores prácticas de gobernanza y rendimiento de la plataforma. /ph3Funciones y Responsabilidades /h3ulliDesarrollo de Dynamics 365 y Dataverse. /liliImplementación de soluciones dentro de la plataforma Dynamics 365 Customer Engagement. /liliAmpliación de entidades, relaciones y modelos de datos de Dataverse. /liliPersonalización de formularios, vistas, paneles de control, flujos de procesos de negocio y aplicaciones basadas en modelos. /liliImplementación de reglas de negocio, lógica de validación y automatizaciones. /liliDesarrollar y mantener flujos de Power Automate (en la nube y en el escritorio). /liliImplementación y mantenimiento de integraciones utilizando la API web de Dataverse (REST). /liliOptimización del rendimiento de las soluciones a gran escala. /liliColaboración en flujos de trabajo de CI/CD utilizando Azure DevOps. /liliImplementación de soluciones que cumplan con la gobernanza de la plataforma y los estándares de la empresa. /li /ulh3Requisitos Técnicos Indispensables /h3ulliMás de 3 años de experiencia en desarrollo de Microsoft Dynamics 365 CRM. /liliSólida experiencia en Dynamics 365 Customer Engagement y Dataverse. /liliDominio del desarrollo en C#. /liliExperiencia con JavaScript/TypeScript para extensiones del lado del cliente. /liliSólidos conocimientos sobre el modelado de datos y las relaciones en Dataverse. /liliExperiencia trabajando con API REST e integraciones empresariales. /liliExperiencia trabajando con Azure DevOps y pipelines de CI/CD. /li /ulh3Requisitos Deseados /h3ulliExperiencia con Power Apps Component Framework (PCF). /liliExperiencia con los servicios de integración de Azure (Service Bus, Logic Apps, Functions). /liliConocimiento de las prácticas de ALM para soluciones de Dynamics 365. /liliConocimientos sobre la gobernanza de Power Platform y las estrategias de entorno. /liliExperiencia básica en la integración de Power BI. /liliFamiliaridad con los sistemas de logística, transporte u operativos (TMS / ERP). /li /ulh3Datos De La Posición /h3ulliRequerido nivel alto de inglés (Mínimo B2). /liliDisponibilidad para trabajar de manera presencial en Madrid (Coslada), Alicante o Bilbao, con 10 días de teletrabajo al mes. /liliHorario de 8 a 17 o 9 a 18, viernes intensivo hasta las 15. /liliDisponibilidad para realizar viajes puntuales. /liliDynamics 365, Power Automate, Dataverse, Rest, Javascript. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3p¿Cuál será tu reto? Únete a BIP - xTech, el Centro de Excelencia de BIP especializado en consultoría y transformación digital en arquitecturas y gobierno de datos, modelos IA, adopción y arquitecturas Cloud, Seguridad, virtualización, modern workplace, automatización de entornos, SecDevOps, modernización de aplicaciones, soluciones IoT e Industria 4.0. En BIP – xTech somos un equipo multidisciplinar que se integra para aportar valor en los proyectos de implantación tecnológica dentro de los procesos de transformación digital, conectados a los de estrategia y consultoría, aprovechando el conocimiento sectorial para la definición de soluciones ad-hoc que ofrecer a nuestros clientes. ¿Quieres trabajar con nosotros? /ph3Requisitos indispensables /h3ulli2+ años de experiencia como QA Tester (idealmente en apps móviles o cloud). /liliNivel medio-alto de inglés técnico (para documentación y herramientas). /liliDeseable: experiencia trabajando con metodologías ágiles (Scrum/Kanban). /liliDeseable: certificaciones ISTQB u otras relevantes. /li /ulh3Requisitos Técnicos /h3pbTesting funcional y automatizado: /b /pulliExperiencia en diseño y ejecución de pruebas funcionales (UI, API, regresión, smoke). /liliExperiencia con herramientas de testing para aplicaciones móviles (React Native): Appium, Detox o XCUITest / Espresso. /liliExperiencia en pruebas de APIs (REST y GraphQL), usando herramientas como Postman, Insomnia, GraphiQL o pruebas automatizadas con RestAssured o Supertest. /liliConocimientos sólidos en automatización de pruebas: Cypress, Playwright, Selenium u otras similares. /li /ulpbTesting en entornos cloud / serverless: /b /pulliFamiliaridad con arquitecturas basadas en Azure Functions: comprensión del funcionamiento de las funciones HTTP trigger, colas, bindings, etc. /liliConocimiento en validación de logs (Azure Monitor / Application Insights). /liliExperiencia en pruebas de base de datos NoSQL, idealmente Cosmos DB: Validación de integridad de datos; pruebas sobre particionamiento, consistencia y TTL. /li /ulpbPruebas de integración y CI/CD: /b /pulliExperiencia con pipelines de integración continua, preferiblemente en Azure DevOps, GitHub Actions o Bitbucket Pipelines. /liliAutomatización de pruebas en el pipeline (build, test, deploy). /liliConocimiento en gestión de entornos (DEV, QA, STAGE, PROD). /li /ulh3Valoraremos que poseas /h3ullibFundamentos de GraphQL: /b Saber cómo estructurar una query/mutation y validar respuestas esperadas y errores. /liliExperiencia en pruebas de rendimiento/carga (ej. JMeter, k6). /liliConocimiento básico de React Native para entender flujos en el frontend y posibles puntos de fallo. /liliFamiliaridad con JSON y validación de esquemas (ej. JSON Schema, Joi). /li /ulh3Habilidades generales /h3ulliCapacidad para escribir planes de prueba, casos de prueba y reportes de bugs detallados. /liliCapacidad de colaboración con equipos de desarrollo, producto y diseño. /liliHabilidad para detectar escenarios límite y edge cases. /liliProactividad en la identificación de riesgos de calidad desde fases tempranas del desarrollo. /li /ulh3Soft Skills /h3ulliCapacidad de liderazgo técnico y mentoría a desarrolladores junior /liliComunicación clara y efectiva con equipos multidisciplinarios /liliProactividad para proponer mejoras en arquitectura y procesos /liliEnfoque en la calidad del código y buenas prácticas de testing /li /ulpSe dará prioridad a los candidatos que, durante la entrevista, demuestren aptitudes para el desarrollo y la búsqueda de soluciones innovadoras. /ph3¿Qué te ofrecemos? /h3ulliPlan de carrera y formación personalizado /liliProgramas de acompañamiento y mentoring según categoría /liliFeedback continuo y personalizado (de tu responsable y de tu mentor) /liliProgramas de voluntariado y acción social /liliProgramas deportivos y de integración /liliPrograma de flexibilidad (Plan de retribución flexible) /lili23 días laborales de vacaciones + 3 días adicionales para que disfrutes de tu tiempo personal. /li /ulpBip Iberia, en compromiso y coherencia con la Ley Integral para la Igualdad de Trato y la No discriminación tiene abiertas todas las posiciones de búsqueda de perfiles a todas aquellas personas que estén debidamente cualificadas para cubrir la vacante, independientemente de su edad, discapacidad, género, orientación sexual o política, raza o creencia. BUSINESS INTEGRATION PARTNERS CONSULTING IBERIA, S.L., con NIF B y contacto tratará los datos recibidos al aplicar su candidatura en la oferta como Responsable del tratamiento, con la finalidad de gestionar el proceso de selección actualmente activo en base a la aplicación de medidas precontractuales del artículo 6.1. b) del GDPR, así como para futuros procesos de selección si su perfil fuera de interés, en base al consentimiento del artículo 6.1 a). BUSINESS INTEGRATION PARTNERS CONSULTING IBERIA, S.L. no comunicará sus datos a terceros salvo obligación legal. Así mismo puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación al tratamiento, portabilidad, y a no ser objeto de decisiones individualizadas automatizadas o consultar información adicional sobre el tratamiento en el correo: /ph3Frontend Developer Cells (100% Teletrabajo) - Madrid, Madrid, Comunidad de Madrid, España /h3h3Front End Developer React (Teletrabajo 100%) /h3 /p #J-18808-Ljbffr

¿Quiénes somos? Somos Kairós, una empresa de tecnología diferente. Ayudamos a nuestros clientes con sus retos de transformación digital y metodológica, y lo que realmente nos define es cómo lo hacemos : poniendo a las personas en el centro. Hemos sido reconocidos como Empresa Great Place To Work desde 2019 por sexto año consecutivo y ocupamos el quinto lugar en 2024. Nuestros valores de valentía, empatía, innovación y alegría son la forma en que trabajamos cada día. Somos más de 850 personas (desarrolladores, ingenieros de datos, estrategas…) y ahora buscamos a alguien que se sume a este equipo brillante y diverso. Tu misión en Kairós Buscamos un/a Arquitecto/a especializado/a en IA Generativa con cierta autonomía y seniority, que cuente con conocimiento sólido en el desarrollo de proyectos de esta índole. Tu papel será fundamental para acelerar, gobernar y garantizar la escalabilidad de nuestras soluciones tecnológicas. Tus principales responsabilidades Diseñar arquitecturas de agentes inteligentes avanzados sobre la nube de AWS. Desarrollar "building blocks" para proveer al delivery y definir arquitecturas de referencia que optimicen los despliegues. Definir e implementar soluciones cloud que sean altamente escalables, resilientes y seguras. Supervisar las decisiones técnicas clave y asegurar la aplicación de las mejores prácticas arquitectónicas. Definir los estándares técnicos del proyecto y garantizar el correcto alineamiento con las directrices corporativas. Trabajar codo con codo con los equipos de desarrollo, Dev Ops, datos e IA para garantizar soluciones eficientes y sostenibles en el tiempo. Requisitos indispensables Experiencia de al menos 6 años en el ámbito tecnológico y de arquitectura. Experiencia práctica en proyectos de IA Generativa y diseño de arquitecturas sobre AWS. Capacidad para liderar técnicamente las soluciones con alto nivel de seniority y toma de decisiones. Beneficios Formación continua corporativa. Clases de inglés gratuitas en grupos reducidos. Mentoring y acompañamiento personal constante. Participación en conferencias, eventos y comunidades de tecnología. 23 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre libres. 1 día para eventos profesionales y 3 días de libre conciliación. Jornada intensiva en agosto y todos los viernes del año. Retribución flexible (Cobee) para restaurante, transporte, formación y guardería. Seguro médico con Cigna, Adeslas o Sanitas. Programa Wellness de bienestar emocional y psicológico. En Kairós creemos firmemente en la importancia de la igualdad y la diversidad en el lugar de trabajo. Estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo y respetuoso donde todos los empleados se sientan valorados y tengan la oportunidad de alcanzar su máximo potencial, independientemente de su raza, color, religión, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, genética, discapacidad, edad o cualquier otra característica protegida por la ley. #J-18808-Ljbffr

¿Quiénes somos?Somos Kairós, una empresa de tecnología diferente. Sí, ayudamos a nuestros clientes con sus retos de transformación digital y metodológica, pero lo que realmente nos define es cómo lo hacemos: poniendo a las personas en el centro.Hemos sido reconocidos como Empresa Great Place To Work desde 2019 por sexto año consecutivo, ocupando el 5º lugar en 2024. Nuestros valores de valentía, empatía, innovación y alegría son la forma en que trabajamos cada día. Somos más de 850 personas (desarrolladores, ingenieros de datos, estrategas…) y ahora buscamos a alguien que se sume a este equipo brillante y diverso.En Kairós no eres un número más. Te conocemos por tu nombre, nos importa tu equilibrio personal y queremos que crezcas con nosotros.Tu misión en KairósBuscamos un/a Arquitecto/a especializado/a en IA Generativa con cierta autonomía y seniority, que cuente con conocimiento sólido en el desarrollo de proyectos de esta índole. Tu papel será fundamental para acelerar, gobernar y garantizar la escalabilidad de nuestras soluciones tecnológicas.Tus principales responsabilidades serán:- Diseño de Vanguardia: Diseñar arquitecturas de agentes inteligentes avanzados sobre la nube de AWS.- Construcción de Activos: Desarrollar building blocks para proveer al delivery y definir arquitecturas de referencia que optimicen los despliegues.- Escalabilidad y Seguridad: Definir e implementar soluciones cloud que sean altamente escalables, resilientes y seguras.- Liderazgo Técnico: Supervisar las decisiones técnicas clave y asegurar la aplicación de las mejores prácticas arquitectónicas.- Gobierno y Estándares: Definir los estándares técnicos del proyecto y garantizar el correcto alineamiento con las directrices corporativas.- Colaboración Multidisciplinar: Trabajar codo con codo con los equipos de desarrollo, DevOps, datos e IA para garantizar soluciones eficientes y sostenibles en el tiempo.Qué te hará tener éxitoRequisitos indispensables (Must-have)- Experiencia contrastada: Aportar un mínimo de 6 años de experiencia en el ámbito tecnológico y de arquitectura.- Especialización técnica: Experiencia práctica en proyectos de IA Generativa y diseño de arquitecturas sobre AWS.- Autonomía: Capacidad para liderar técnicamente las soluciones con un alto nivel de seniority y toma de decisiones.Beneficios que marcan la diferenciaCrecimiento profesional que vale la pena- Formación continua corporativa.- Clases de inglés gratuitas en grupos reducidos.- Mentoring y acompañamiento personal constante.- Participación en conferencias, eventos y comunidades de tecnología.Equilibrio y Flexibilidad Real- 23 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre libres.- 1 día para eventos profesionales y 3 días de libre conciliación.- Jornada intensiva en agosto y todos los viernes del año.Beneficios y Cuidado Personal- Retribución flexible (Cobee) para restaurante, transporte, formación y guardería.- Seguro médico con Cigna, Adeslas o Sanitas.- Programa Wellness de bienestar emocional y psicológico.#TRY #THINK #FEEL #ENJOYEn Kairós creemos firmemente en la importancia de la igualdad y la diversidad en el lugar de trabajo. Estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo y respetuoso donde todos los empleados se sientan valorados y tengan la oportunidad de alcanzar su máximo potencial, independientemente de su raza, color, religión, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, genética, discapacidad, edad o cualquier otra característica protegida por la ley.¡Inscríbete a la oferta y únete al equipo de Kairoseros y Kairoseras!#J-18808-Ljbffr

ppEl/La Regional Account Manager (RAM) será responsable de promover nuestro portafolio de productos que están transformando el abordaje de las enfermedades raras. Como parte del equipo de Ventas, desarrollará relaciones con clientes actuales y potenciales, impulsando el conocimiento y la adopción de nuestras soluciones terapéuticas. /p pBuscamos una persona con interés por el ámbito científico y farmacológico, motivada por mantenerse actualizada sobre los últimos avances, investigaciones y publicaciones relacionadas con nuestras áreas terapéuticas. /p h3Principales Responsabilidades /h3 ul liProporcionar información científica y médica. /li liImplementar la estrategia comercial de Alexion en las cuentas clave y hospitales asignados, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales. /li liIdentificar y comunicar las necesidades, características y entorno de las cuentas clave. /li liDesarrollar y mantener relaciones sólidas y de confianza con hospitales, cuentas clave, decisores e influenciadores. /li liImplementar planes de formación y concienciación sobre las enfermedades, siguiendo las directrices y procesos establecidos y utilizando los materiales y herramientas aprobados. /li liOrganizar sesiones formativas y reuniones científicas en hospitales con el apoyo del Departamento Médico. /li liColaborar estrechamente con el equipo multidisciplinar del territorio (MSL, Access y Patient Journey Manager). /li liAnalizar datos de mercado y el entorno competitivo para identificar oportunidades y ventajas competitivas. /li liMantener actualizados los sistemas de reporte y gestión de clientes (CRM). /li liRecoger y comunicar información de farmacovigilancia de acuerdo con los procedimientos establecidos por el Departamento Médico. /li liCompartir información relevante con el equipo local de Alexion Pharma. /li liColaborar con los equipos de Marketing, Medical Affairs, Market Access y Public Affairs. /li liContribuir a garantizar el acceso al tratamiento para todos los pacientes dentro de las indicaciones aprobadas. /li liParticipar en la elaboración de la estrategia comercial y de marketing a nivel nacional. /li liMantenerse al día sobre los cambios en las políticas sanitarias y evaluar su impacto en el negocio. /li liPreparar e impartir presentaciones médicas, educativas y promocionales dirigidas a clientes y otros grupos de interés. /li liDesarrollar todas las actividades respetando la normativa farmacéutica vigente, así como las políticas, procedimientos y valores de la compañía. /li /ul h3Requisitos Indispensables /h3 ul liExperiencia de 3 a 5 años, en el entorno hospitalario como requisito indispensable. /li liSe valorará experiencia previa en gestión de cuentas clave (Key Account Management). /li liÁrea de responsabilidad: Comunidad Valenciana, Región de Murcia, Islas Baleares y Albacete. /li liTrayectoria demostrable de éxito comercial en posiciones especializadas dentro del ámbito hospitalario. /li liCapacidad para resolver problemas y gestionar situaciones complejas de forma eficaz. /li liConocimiento de la normativa farmacéutica vigente en España. /li liManejo de herramientas informáticas (Microsoft Office) y sistemas de reporte. /li liDisponibilidad para viajar a nivel regional y nacional. /li liNivel intermedio de inglés, tanto hablado como escrito. /li /ul h3Formación /h3 ul liSólida base científica o médica. /li liTitulación universitaria en Ciencias de la Salud (preferiblemente) o en Administración de Empresas, Marketing o áreas afines. /li /ul pAlexion is proud to be an Equal Employment Opportunity and Affirmenative Action employer. We are committed to fostering a culture of belonging where every single person can belong because of their uniqueness. The Company will not make decisions about employment, training, compensation, promotion, and other terms and conditions of employment based on race, color, religion, creed or lack thereof, sex, sexual orientation, age, ancestry, national origin, ethnicity, citizenship status, marital status, pregnancy (including childbirth, breastfeeding, or related medical conditions), parental status (including adoption or surrogacy), military status, protected veteran status, disability, medical condition, gender identity or expression, genetic information, mental illness or other characteristics protected by law. Alexion provides reasonable accommodations to meet the needs of candidates and employees. To begin an interactive dialogue with Alexion regarding an accommodation, please contact Alexion participates in E-Verify. /p /p #J-18808-Ljbffr

Overview Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. En Sener Aeroespacial y Defensa, el crecimiento sostenido de los programas de Espacio y Defensa nos lleva a seguir ampliando nuestro equipo. Buscamos incorporar un/a perfil senior de Desarrollo de Hardware para nuestros centros de trabajo de Tres Cantos (Madrid) o Getxo (Vizcaya), que quiera formar parte de una etapa de clara expansión tecnológica e industrial. Participarás en proyectos estratégicos de Espacio y Defensa, desarrollando equipos electrónicos de alta fiabilidad que forman parte de sistemas críticos para misiones institucionales y programas de defensa de primer nivel. Se trata de una posición de alto peso técnico, pensada para profesionales que disfrutan diseñando, tomando decisiones tecnológicas y acompañando el crecimiento de ingenieros con menos experiencia, sin desvincularse del trabajo técnico. Trabajarás en un entorno técnico exigente y colaborativo, formando parte de un equipo multidisciplinar en el que la experiencia técnica se combina con la capacidad de compartir conocimiento y liderar desde el ejemplo. Mantendrás un papel activo en el diseño, al mismo tiempo que aportas criterio técnico en la toma de decisiones clave del proyecto. Qué harás Formarás parte del equipo multidisciplinar (hardware, control, software y mecánica) que desarrolla equipos electrónicos de control de mecanismos para sistemas de apuntamiento de antenas, acoplamientos y anclajes robóticos, sistemas de enfoque y de escaneo de telescopios, entre otros; participando en proyectos altamente exigentes desde las fases iniciales hasta la validación final. En concreto, tu responsabilidad incluirá: • Analizar y descomponer los requisitos del sistema y del equipo, participando activamente en la definición de soluciones técnicas compatibles con estándares de Espacio y Defensa., • Realizar el diseño electrónico detallado de equipos, tanto a nivel de esquema como dando soporte técnico al posicionamiento y rutado de PCBs., • Llevar a cabo simulaciones analógicas y digitales, evaluando el comportamiento del diseño frente a distintos escenarios de operación., • Definir y revisar los procedimientos de validación del hardware, asegurando el cumplimiento de los requisitos funcionales, ambientales y de fiabilidad., • Ejecutar pruebas funcionales de los equipos y participar en campañas de ensayos ambientales (térmicos, vibración, etc.), colaborando en el análisis de resultados., • Elaborar y mantener la documentación técnica asociada al desarrollo (diseño, validación, justificaciones técnicas, informes y entregables del proyecto)., • Participar en revisiones técnicas con cliente, aportando criterio y experiencia en la toma de decisiones de diseño., • Actuar como referente técnico dentro del equipo, colaborando con perfiles de menor experiencia y contribuyendo a la coherencia técnica global del proyecto, manteniendo siempre una implicación directa en el diseño. Qué esperamos de ti Buscamos un perfil senior con una sólida base técnica, que quiera seguir desarrollándose en el diseño de hardware para sistemas complejos de Espacio y Defensa, y que disfrute compartiendo conocimiento y aportando criterio técnico en el equipo. Valoramos especialmente a profesionales que quieran combinar profundidad técnica con una participación activa en las decisiones de diseño y en el acompañamiento de perfiles con menor experiencia. Requisitos indispensables: • Titulación universitaria en Ingeniería Electrónica, Ingeniería Industrial o Ingeniería de Telecomunicaciones., • Nivel alto de inglés., • Al menos 8 años de experiencia en posiciones similares de desarrollo de hardware electrónico., • Experiencia demostrable en diseño detallado de circuitos analógicos y de potencia, así como en diseño de circuitos digitales, incluyendo buses de comunicaciones, memorias y FPGAs. Además, se valorarán conocimientos en: actuadores y sensores; diseño del control de motores; diseño PCBs... así como de herramientas como Matlab / Simulink, Altium, Pspice/LTspice, VHDL, C, C++, Matlab/Simulink, Python y Labview. Sin olvidar, la metodología de análisis para defensa y espacio (Parts Stress Analysis (PSA), Worst case análisis (WCA), Fiabilidad, FEMECA, árbol de fallo, Radiación…). Qué te ofrecemos Estos son algunos de los beneficios de los que disfrutarás en Sener: • Intégrate en un equipo multidisciplinar y altamente cualificado participando en proyectos innovadores tecnológicamente a nivel internacional., • Continua tu desarrollo profesional con nosotros y accede a un amplio abanico formativo (formación técnica, en habilidades, idiomas...)., • Cuídate con nuestro programa de bienestar físico y emocional: deportes, talleres, servicio médico, fisioterapia, etc., • Optimiza tu salario con nuestro plan retributivo flexible (tarjeta de comida, seguro médico privado, tickets guardería...) y cuenta con nuestro seguro de vida y accidentes., • ¡Flexibiliza tu forma de trabajar! Disponemos de horario flexible, política de teletrabajo, espacios de coworking..., • Portal de descuentos para ti y plan de acogida específico para nuestros empleados internacionales., • Promovemos la igualdad de oportunidades, diversidad e inclusión de todas las personas y estamos certificados como Entidad Familiarmente Responsable (efr). Además, desde la Fundación Sener colaboramos en actividades que fomentan la búsqueda del conocimiento y contribuyen al desarrollo socialmente responsable de la ingeniería. Te ofrecemos formar parte de un entorno en plena expansión, con acceso a proyectos estratégicos y con recorrido a largo plazo. xcskxlj En Sener, la evolución profesional de los perfiles técnicos no implica abandonar la ingeniería: fomentamos trayectorias donde el conocimiento profundo y la experiencia técnica siguen siendo el eje central del desarrollo. #J-18808-Ljbffr

ppEl/La Regional Account Manager (RAM) será responsable de promover nuestro portafolio de productos que están transformando el abordaje de las enfermedades raras. Como parte del equipo de Ventas, desarrollará relaciones con clientes actuales y potenciales, impulsando el conocimiento y la adopción de nuestras soluciones terapéuticas. /p pBuscamos una persona con interés por el ámbito científico y farmacológico, motivada por mantenerse actualizada sobre los últimos avances, investigaciones y publicaciones relacionadas con nuestras áreas terapéuticas. /p h3Principales responsabilidades: /h3 ul liProporcionar información científica y médica. /li liImplementar la estrategia comercial de Alexion en las cuentas clave y hospitales asignados, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales. /li liIdentificar y comunicar las necesidades, características y entorno de las cuentas clave. /li liDesarrollar y mantener relaciones sólidas y de confianza con hospitales, cuentas clave, decisores e influenciadores. /li liImplementar planes de formación y concienciación sobre las enfermedades, siguiendo las directrices y procesos establecidos y utilizando los materiales y herramientas aprobados. /li liOrganizar sesiones formativas y reuniones científicas en hospitales con el apoyo del Departamento Médico. /li liColaborar estrechamente con el equipo multidisciplinar del territorio (MSL, Access y Patient Journey Manager). /li liAnalizar datos de mercado y el entorno competitivo para identificar oportunidades y ventajas competitivas. /li liMantener actualizados los sistemas de reporte y gestión de clientes (CRM). /li liRecoger y comunicar información de farmacovigilancia de acuerdo con los procedimientos establecidos por el Departamento Médico. /li liCompartir información relevante con el equipo local de Alexion Pharma. /li liColaborar con los equipos de Marketing, Medical Affairs, Market Access y Public Affairs. /li liContribuir a garantizar el acceso al tratamiento para todos los pacientes dentro de las indicaciones aprobadas. /li liParticipar en la elaboración de la estrategia comercial y de marketing a nivel nacional. /li liMantenerse al día sobre los cambios en las políticas sanitarias y evaluar su impacto en el negocio. /li liPreparar e impartir presentaciones médicas, educativas y promocionales dirigidas a clientes y otros grupos de interés. /li liDesarrollar todas las actividades respetando la normativa farmacéutica vigente, así como las políticas, procedimientos y valores de la compañía. /li /ul h3Requisitos indispensables: /h3 ul liExperiencia de 3 a 5 años, en el entorno hospitalario como requisito indispensable. /li liSe valorará experiencia previa en gestión de cuentas clave (Key Account Management). /li liÁrea de responsabilidad: Comunidad Valenciana, Región de Murcia, Islas Baleares y Albacete. /li liTrayectoria demostrable de éxito comercial en posiciones especializadas dentro del ámbito hospitalario. /li liCapacidad para resolver problemas y gestionar situaciones complejas de forma eficaz. /li liConocimiento de la normativa farmacéutica vigente en España. /li liManejo de herramientas informáticas (Microsoft Office) y sistemas de reporte. /li liDisponibilidad para viajar a nivel regional y nacional. /li liNivel intermedio de inglés, tanto hablado como escrito. /li /ul h3Formación /h3 ul liSólida base científica o médica. /li liTitulación universitaria en Ciencias de la Salud (preferiblemente) o en Administración de Empresas, Marketing o áreas afines. /li /ul pbDate Posted /b 01-jul-2026 /p pbClosing Date /b 30-jun-2026 /p pAlexion is proud to be an Equal Employment Opportunity and Affimative Action employer. We are committed to fostering a culture of belonging where every single person can belong because of their uniqueness. The Company will not make decisions about employment, training, compensation, promotion, and other terms and conditions of employment based on race, color, religion, creed or lack thereof, sex, sexual orientation, age, ancestry, national origin, ethnicity, citizenship status, marital status, pregnancy (including childbirth, breastfeeding, or related medical conditions), parental status (including adoption or surrogacy), military status, protected veteran status, disability, medical condition, gender identity or expression, genetic information, mental illness or other characteristics protected by law. Alexion provides reasonable accommodations to meet the needs of candidates and employees. To begin an interactive dialogue with Alexion regarding an accommodation, please contact Alexion participates in E-Verify. /p /p #J-18808-Ljbffr

En Telefónica estamos buscando un/a Analista de Ciberseguridad Nivel 3 especializado en EDR. Tu responsabilidad principal será investigar y analizar incidentes de seguridad complejos utilizando diversas fuentes de información para detectar, evaluar y mitigar amenazas de forma avanzada. ¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. Tu misión combina habilidades técnicas profundas con una fuerte orientación a la toma de decisiones basada en datos para proteger la infraestructura frente a ataques sofisticados. Tu día a día consistirá en la realización de las siguientes tareas: • Análisis y Respuesta: Detección y respuesta experta a incidentes de ciberseguridad, incluyendo el análisis de triages, adquisición de ficheros y toma de acciones de contención inmediatas., • Gestión de Alertas: Análisis diario de alertas detectadas por soluciones como EDR, Chronicle, y dispositivos móviles (Zimperium, MDM)., • Mejora Continua: Revisión y propuesta de mejoras al servicio (exclusiones, automatización de procesos) y registro de lecciones aprendidas., • Documentación: Registro exhaustivo de hallazgos en herramientas de ticketing para asegurar el cumplimiento de los SLA del cliente., • Coordinación: Colaboración ocasional con las torres de Intelligence (actores maliciosos), Respond (forense) y Detect (malware). Experiencia • General: Al menos 2 a 4 años de experiencia en ciberseguridad (Nivel Semi Senior)., • Específica: Mínimo 3 años indispensables en detección, análisis y respuesta a incidentes de ciberseguridad., • Deseable: 2 años de experiencia en Ciberinteligencia de amenazas (nivel táctico). Conocimientos técnicos indispensables • Sistemas Operativos: Dominio avanzado de Endpoints (Windows, Linux, MacOS)., • Redes: Conocimiento avanzado en redes y comunicaciones., • Herramientas Especializadas: Uso y administración de EDR (Sentinel One, FireEye HX u otro) y SIEM (Google Chronicle u otro)., • Metodologías: Conocimiento profundo de técnicas empleadas por atacantes y medidas de erradicación de ataques. Conocimientos técnicos deseables • Conocimientos intermedios en entornos Cloud., • Ciberinteligencia de amenazas avanzado. Competencias • Capacidad de análisis de distintas fuentes de información (Triage, logs, artefactos)., • Toma de decisiones basada en datos., • Sólidas habilidades de comunicación y experiencia en equipos multidisciplinarios., • Proactividad, pasión por aprender y capacidad de organización. Perfil requerido • Capacidad de Análisis Crítico: Habilidad avanzada para el análisis de distintas fuentes de información (triage, logs, artefactos) con el fin de discernir con precisión entre actividad legítima y comportamientos que supongan un riesgo real para la organización., • Toma de Decisiones Basada en Datos: Capacidad para evaluar ataques, determinar su origen y aplicar medidas de contención o erradicación bajo presión, priorizando la criticidad del incidente., • Comunicación y Trabajo Global: Sólidas habilidades de comunicación para colaborar en equipos internacionales y coordinar investigaciones con áreas especializadas como Intelligence o Forensics., • Proactividad y Mejora Continua: Actitud orientada a la excelencia, con iniciativa para proponer mejoras en el servicio, automatización de procesos y registro de lecciones aprendidas., • Orientación a Resultados (SLA): Disciplina y organización para asegurar la calidad de los análisis y el cumplimiento estricto de los niveles de servicio acordados con el cliente. Requisitos • Licenciatura en Informática, Ciberseguridad, Redes o carrera afín., • Certificaciones/cursos relevantes (S1, CTIA (Certified Threat Intelligence Analyst), CompTIA CySA+ o similares)., • Idiomas: Español (Castellano o Latino). Beneficios • Medidas de conciliación y flexibilidad horaria., • Formación continua y certificaciones., • Modelo híbrido de teletrabajo., • Atractivo paquete de beneficios sociales., • Excelente ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar., • Programas de voluntariado. #SomosDiversos#Fomentamosigualdad Estamos convencidos/as de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. xcskxlj Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición. #J-18808-Ljbffr

pp¿Qué buscamos? Buscamos incorporar a un/a profesional de HSSE que impulse la implementación y el desarrollo del Sistema de Gestión de Salud, Seguridad, Protección y Medio Ambiente (HSSE) de Finlight, en función de los estándares corporativos brindando soporte en todas las fases de los proyectos, tanto durante la ejecución (EPC) como en la operación y mantenimiento (OM). /p h3Funciones del puesto /h3 ul liGestión de HSSE (Salud, Seguridad, Sostenibilidad y Medio Ambiente): Implementar, mantener y mejorar el Sistema de Gestión de HSSE, adaptando requisitos del accionista, elaborando y actualizando políticas y estándares de HSSE y realizar la gestión administrativa e informativa del área. /li liSupervisión en Proyectos de Construcción (Fase EPC): Supervisar y garantizar el cumplimiento de los requisitos de seguridad y salud en obra mediante la revisión documental, control de las funciones de seguridad, realizando observaciones preventivas y verificando el plan de emergencias y simulacros del contratista. /li liSupervisión en Operación y Mantenimiento (OM): Realizar visitas y observaciones preventivas, supervisando contratistas y el correcto cumplimiento del sistema de gestión y del Plan de Emergencias en OM. /li liCumplimiento Legal en Materia de HSSE: mediante la actualización normativa y la colaboración con el Servicio de Prevención Ajeno para la evaluación de riesgos y la planificación preventiva. /li liGestión y Supervisión de Especistas: Reuniones, seguimiento y control del cumplimiento de requisitos HSSE /li liGestión Medioambiental: Supervisar cumplimiento ambiental y correcta gestión de residuos en fase de ejecución y por parte de contratistas. /li /ul h3Requisitos indispensables /h3 ul liTitulación de Técnico/a Intermedio o Superior en Prevención de Riesgos Laborales. /li liMínimo 3 años de experiencia en roles de Prevención de riesgos laborales en construcción, energías renovables, industria u Oil Gas. /li liInglés mínimo Nivel B2. /li liDominio de normativa HSSE y PRL, especialmente en construcción, electricidad, LOTO y trabajos en altura. /li liConocimiento específico de PRL en construcción y normativa relevante (ej. R.D. 1627/97). /li liDisponibilidad para viajar en el ámbito nacional e internacional. /li /ul h3Requisitos deseables /h3 ul liTitulación de Ingeniería, Ciencias Ambientales, Biología, Arquitectura Técnica u otra formación técnica afín. /li liExcelentes habilidades de comunicación, capacidad analítica, comunicación efectiva, proactividad y autonomía. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liContrato indefinido y estabilidad laboral. /li liSalario competitivo y sistema de incentivos por resultados. /li liOportunidades de crecimiento. /li liFlexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo. /li liEntorno dinámico, con equipo experto. /li liOficinas modernas y bien comunicadas. /li /ul h3¿Quiénes somos? /h3 pFinlight es una plataforma de financiación para el sector del autoconsumo fotovoltaico nacida en 2022. Su principal accionista es Brookfield Renewable, uno de los fondos de energías renovables más grandes del mundo. La misión de Finlight es apoyar e impulsar el cambio y la transición energética, financiando proyectos de energía solar para que esté al alcance de todos. Finlight es el mayor partner financiero de empresas del sector energético en España a través de dos vías: su plataforma digital, que permite ofrecer las mejores soluciones financieras mediante un proceso rápido y sencillo, y su estrategia de financiación y adquisición de carteras de otros players del mercado. Hasta la fecha ha apoyado a más de 3.000 clientes en España lo que supone más de 100 MWp financiados con una inversión de más de 75 millones de euros. Cuenta con un ambicioso plan de expansión con el que pretende invertir más 300 millones de euros en España y Europa durante los próximos dos años. Para ello cuenta con un equipo de profesionales con más de 20 años de experiencia en el sector de las energías renovables. /p /p #J-18808-Ljbffr

En Telefónica estamos buscando un/a Analista de Ciberseguridad Nivel 3 especializado en EDR. Tu responsabilidad principal será investigar y analizar incidentes de seguridad complejos utilizando diversas fuentes de información para detectar, evaluar y mitigar amenazas de forma avanzada.Tu misión combina habilidades técnicas profundas con una fuerte orientación a la toma de decisiones basada en datos para proteger la infraestructura frente a ataques sofisticados.Tu día a día consistirá en la realización de las siguientes tareas:- Análisis y Respuesta: Detección y respuesta experta a incidentes de ciberseguridad, incluyendo el análisis de triages, adquisición de ficheros y toma de acciones de contención inmediatas.- Gestión de Alertas: Análisis diario de alertas detectadas por soluciones como EDR, Chronicle, y dispositivos móviles (Zimperium, MDM).- Mejora Continua: Revisión y propuesta de mejoras al servicio (exclusiones, automatización de procesos) y registro de lecciones aprendidas.- Documentación: Registro exhaustivo de hallazgos en herramientas de ticketing para asegurar el cumplimiento de los SLA del cliente.- Coordinación: Colaboración ocasional con las torres de Intelligence (actores maliciosos), Respond (forense) y Detect (malware).Experiencia- General: Al menos 2 a 4 años de experiencia en ciberseguridad (Nivel Semi Senior).- Específica: Mínimo 3 años indispensables en detección, análisis y respuesta a incidentes de ciberseguridad.- Deseable: 2 años de experiencia en Ciberinteligencia de amenazas (nivel táctico).Conocimientos técnicos indispensables- Sistemas Operativos: Dominio avanzado de Endpoints (Windows, Linux, MacOS).- Redes: Conocimiento avanzado en redes y comunicaciones.- Herramientas Especializadas: Uso y administración de EDR (Sentinel One, FireEye HX u otro) y SIEM (Google Chronicle u otro).- Metodologías: Conocimiento profundo de técnicas empleadas por atacantes y medidas de erradicación de ataques.Conocimientos técnicos deseables- Conocimientos intermedios en entornos Cloud.- Ciberinteligencia de amenazas avanzado.Competencias- Capacidad de análisis de distintas fuentes de información (Triage, logs, artefactos).- Toma de decisiones basada en datos.- Sólidas habilidades de comunicación y experiencia en equipos multidisciplinarios.- Proactividad, pasión por aprender y capacidad de organización.Perfil requerido- Capacidad de Análisis Crítico: Habilidad avanzada para el análisis de distintas fuentes de información (triage, logs, artefactos) con el fin de discernir con precisión entre actividad legítima y comportamientos que supongan un riesgo real para la organización.- Toma de Decisiones Basada en Datos: Capacidad para evaluar ataques, determinar su origen y aplicar medidas de contención o erradicación bajo presión, priorizando la criticidad del incidente.- Comunicación y Trabajo Global: Sólidas habilidades de comunicación para colaborar en equipos internacionales y coordinar investigaciones con áreas especializadas como Intelligence o Forensics.- Proactividad y Mejora Continua: Actitud orientada a la excelencia, con iniciativa para proponer mejoras en el servicio, automatización de procesos y registro de lecciones aprendidas.- Orientación a Resultados (SLA): Disciplina y organización para asegurar la calidad de los análisis y el cumplimiento estricto de los niveles de servicio acordados con el cliente.Requisitos- Licenciatura en Informática, Ciberseguridad, Redes o carrera afín.- Certificaciones/cursos relevantes (S1, CTIA (Certified Threat Intelligence Analyst), CompTIA CySA+ o similares).- Idiomas: Español (Castellano o Latino).Beneficios- Medidas de conciliación y flexibilidad horaria.- Formación continua y certificaciones.- Modelo híbrido de teletrabajo.- Atractivo paquete de beneficios sociales.- Excelente ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar.- Programas de voluntariado.#SomosDiversos#FomentamosigualdadEstamos convencidos/as de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados.Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición.#J-18808-Ljbffr

¿Cuál será tu reto? Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. “¡Súmate a la aventura en BIP! En nuestra área de Consultoría Digital destacamos por ayudar a nuestros clientes por el emocionante viaje de la transformación digital. Descubrimos y ponemos en marcha las tecnologías más innovadoras y emergentes que van de la mano con la estrategia empresarial, asegurando que cada inversión cuente. Nuestros servicios son el turbo que impulsa el cambio en el negocio, y estamos allí para que nuestros clientes rompan barreras en el mundo digital. Desde las formas de hacer las cosas hasta optimizar y automatizar procesos, pasando por la gestión económica y la gestión de proveedores de tecnología, ¡lo tenemos todo! Somos un equipo diverso que une fuerzas para inyectar valor en cada proyecto, fusionando nuestra experiencia en estrategia y consultoría con un conocimiento sectorial profundo (energía, banca, seguros,…) para ofrecer soluciones a los problemas de nuestros clientes. Si estás buscando tu primer reto laboral o ya tienes entre uno y cinco años de experiencia en TI, te atrae la tecnología de la información, tienes un hambre insaciable de aprender y te gusta trabajar en equipo para dar con las soluciones más top a los desafíos de nuestros clientes, ¡este es tu sitio! Buscamos gente con ganas de comunicarse de tú a tú con el cliente y con una mentalidad lista para resolver cualquier puzzle que se presente. Requisitos Indispensables • Titulaciones STEM (Ciencias, tecnologías, ingenierías y matemáticas). Dobles titulaciones con alguna carrera STEM o carreras como ADE, Finanzas y Derecho con especializaciones STEM., • Gran interés por conocer las herramientas más utilizadas por los clientes, como Office, Power BI, Sharepoint, ServiceNow, SAP y Jira., • Conocimientos fluidos de castellano e inglés (mínimo B2). Valoraremos Que Poseas • Formación de Máster y/o Postgrado., • Certificaciones en áreas relacionadas a TI como: Scrum, ITIL, PMP, Lean, Gobierno de TI, ServiceNow, Power BI. Soft Skills • Capacidad para trabajar en equipo y sumar., • Responsabilidad sobre el trabajo realizado y sentimiento de pertenencia tanto del proyecto como del equipo., • Capacidad de comunicación y relaciones interpersonales., • Orientación al cliente y a los objetivos., • Adaptabilidad y flexibilidad. Se dará prioridad a los candidatos que, durante la entrevista, demuestren aptitudes para el desarrollo y la búsqueda de soluciones innovadoras. Si has terminado o estás finalizando tus estudios tanto de Grado como de Máster, no lo dudes, ¡está es tu oportunidad! ¿Qué te ofrecemos? • Plan de carrera y formación personalizado, • Programas de acompañamiento y mentoring según categoría, • Feedback continuo y personalizado (de tu responsable y de tu mentor), • Programas de voluntariado y acción social, • Programas deportivos y de integración, • Programa de flexibilidad (Plan de retribución flexible), • 23+3 días laborales de vacaciones. Bip Iberia, en compromiso y coherencia con la Ley Integral para la Igualdad de Trato y la No discriminación tiene abiertas todas las posiciones de búsqueda de perfiles a todas aquellas personas que estén debidamente cualificadas para cubrir la vacante, independientemente de su edad, discapacidad, género, orientación sexual o política, raza o creencia. BUSINESS INTEGRATION PARTNERS CONSULTING IBERIA, S.L., con NIF B84701903 y contacto tratará los datos recibidos al aplicar su candidatura en la oferta como Responsable del tratamiento, con la finalidad de gestionar el proceso de selección actualmente activo en base a la aplicación de medidas precontractuales del artículo 6.1. b) del GDPR, así como para futuros procesos de selección si su perfil fuera de interés, en base al consentimiento del artículo 6.1 a). BUSINESS INTEGRATION PARTNERS CONSULTING IBERIA, S.L. no comunicará sus datos a terceros salvo obligación legal. xcskxlj Así mismo, el periodo de conservación de su CV como máximo 1 año, en el que será destruido. Igualmente puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación al tratamiento, portabilidad, y a no ser objeto de decisiones individualizadas automatizadas o consultar información adicional sobre el tratamiento en el correo : . #J-18808-Ljbffr