Gerencia jobs in GironaCreate job alertsPart-time

T'agradaria liderar un hotel amb encant en una de les zones més atractives de l'Empordà? Uneix-te al nostre equip i forma part del projecte Grup Tramuntana.A Hotel Boutique Mas Falgarona, establiment de referència situat a l'Alt Empordà i integrat dins de Grup Tramuntana, cerquem un/a Director/a

Company Description Eat Sleep Cycle offers unique, high-quality cycling tours across Europe and beyond, carefully curated to provide the best possible experience.The company's Cycling Hubs in Girona, Málaga and Nice offer premium bike hire, a workshop, specialty coffee, and a high-end retail experi

Desde Melt Group buscamos un/a Jefe/a de Obra de Edificación Residencial para una empresa constructora con proyectos en Barcelona. Experiencia mínima de 4 años como jefe/a de obra en edificación residencial.

ph3Overview /h3 pSom la firma global de talent: Selecció, headhunting, formació i consultoria d'Eurofirms Group. /p pA Claire Joster creiem en el talent únic de cada persona i sabem que la diversitat aporta valor als equips, impulsant organitzacions més innovadores, creatives i eficients. Per això, com a part d'Eurofirms Group, i d'acord amb la cultura de la nostra empresa People First, treballem per generar entorns laborals inclusius en què cada individu pugui créixer i desenvolupar la seva millor versió. Així mateix, busquem actuar com a agents de canvi per promoure la igualtat d'oportunitats en el nostre entorn, fomentant el respecte i apostant per la diversitat en totes les seves formes. /p pSiguis com siguis i sentis com sentis, a Claire Joster tindràs un lloc per brillar. /p pPer una empresa industrial tecnològicament avançada, especialitzada en fabricació de components per als sectors aeronàutic, espacial i industrial, amb una forta aposta per la qualitat, la millora contínua i l'excel·lència operativa, cerquem incorporar un/a bQuality Controller a l'àrea de Producció. /b /p pL'objectiu principal de la persona que incorpori serà assegurar que els productes fabricats compleixen els requisits del client i els estàndards interns de qualitat, tant en el producte final com durant totes les fases del procés de fabricació. /p h3Responsibilities /h3 ul liImplementació del pla de qualitat en projectes i producció /li liControl de qualitat durant el procés productiu i en producte final /li liRealització i documentació de mesures, assaigs i inspeccions /li liDetecció, notificació i seguiment de desviacions de qualitat /li liControl de qualitat de productes d'entrada (incoming) i de sortida (outgoing) /li liRevisió de documentació de qualitat i logística (CoC, FAR, notes d'entrega, etc.) /li liAuditories de processos interns i seguiment d'accions correctives /li liGestió d'equips de mesura i control de calibracions /li liControl de materials peribles i suport a la gestió d'estoc /li /ul h3Qualifications /h3 ul liFormació tècnica: FP2, Enginyeria Tècnica Mecànica o similar /li liMínim 2 anys d'experiència en una posició similar /li liConeixements de metrologia i lectura de plànols /li liConeixement d'assaigs no destructius per materials composits /li liPersona ordenada, metòdica, amb capacitat analítica i bona comunicació /li liIncorporació a un entorn industrial altament tècnic i especialitzat /li liProjectes amb elevat nivell d'exigència i aprenentatge continu /li liCol·laboració directa amb Quality Manager, enginyeria i producció /li /ul h3Benefits /h3 ul liEstabilitat laboral i possibilitats de desenvolupament professional /li liSalari negociable segons les capacitats de cada candidat/a /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

GERENTE INDUSTRIAL En dependencia del consejo a quien reportará, será su responsabilidad gestionar, supervisar y dirigir todas las áreas funcionales de la empresa y el equipo de personas que la conforman.

Si tu objetivo es ayudar a liderar el equipo de F&B, garantizar un servicio excepcional y crear experiencias inolvidables, ¡esta es tu oportunidad! Únete a Casa METT Sitges como Supervisor de F&B y sé el líder que hace la diferencia para nuestros huéspedes.

Una empresa industrial tecnològicament avançada, situada a Catalunya, busca un/a Quality Controller per assegurar que els productes compleixen els requisits de qualitat. Aquesta persona s'encarregarà del control durant el procés productiu, la documentació de mesuraments i la detecció de desviacions. Es requereix formació tècnica i mínim 2 anys d'experiència. Ofereixen estabilitat laboral i salari negociable segons les capacitats del candidat.br#J-18808-Ljbffr

Key Responsibilities & Qualifications At Gong, you will join a company built on innovative products, ambitious goals, and passionate people We are shaping the future of revenue intelligence and we want people who are excited to build what comes next You will work with a team that dreams big, moves fast, and cares deeply about the craft and about each other Here, transparency and trust are core to how we operate, and every person has the opportunity to make a visible impact If you want to grow, stretch, and do work that truly matters, Gong is the place to do the best work of your career As Corporate Communications Principal Director, you will be a senior, high-impact individual contributor at the center of how Gong tells its story to the world Partnering closely with the Head of Corporate Communications, Social & AR, you will be a strategic thought partner and own the execution of corporate communications, executive positioning, and crisis management This is a role for a builder and a doer — someone equally comfortable drafting a CEO op‑ed, managing a fast‑moving media crisis, and coaching executives on message discipline, all in the same week You will work directly with Gong’s leadership team and be a trusted voice in decisions that shape company reputation at scale Develop and drive Gong’s global corporate narrative, ensuring alignment across leadership, product, and go‑to‑market teams Own earned media strategy for major announcements — corporate news, partnerships, product milestones, and industry leadership moments Shape and inform Gong’s corporate messaging framework, ensuring consistency and differentiation in a competitive AI market Partner cross‑functionally with marketing, legal, HR, investor relations and more to align communications with business objectives Serve as primary communications strategist and ghostwriter for Gong’s C‑suite, including the CEO and senior leadership team Develop executive thought leadership programs across owned channels, media, and speaking platforms Create compelling content, like op‑eds, exec platforms, bylines, Linked In posts, talking points, and briefing materials, that authentically reflects each leader’s voice Prepare executives for media interactions, interviews, and public appearances through media training and message coaching Identify and secure meaningful speaking opportunities at tier‑one industry events and business forums Lead development and ongoing management of Gong’s crisis communications framework, protocols, and response playbooks Support and serve as an internal escalation point and strategic counsel during reputational issues and sensitive business developments Rapidly assess emerging threats, provide clear‑eyed guidance to leadership, and drive swift, coordinated response Partner with legal, HR, and executive teams on sensitive communications including workforce changes, competitive incidents, and regulatory matters Conduct post‑incident reviews and embed learnings into updated protocols and organizational readiness Build trusted relationships with global executive stakeholders, acting as a strategic communications advisor to senior leaders across the business Manage and prioritize competing executive communications requests with sound judgment and effective stakeholder management Develop and oversee global external agencies and vendor relationships, ensuring high performance and strategic alignment Maintain a strong understanding of Gong’s business, competitive landscape, and market dynamics to inform communications strategy in real time Contribute to department planning, budgeting, and measurement frameworks in partnership with the team lead Benefits Mental health support resources Work from home stipend Generous vacation days Quarterly recharge company shutdowns Parental leave Employee equity Commuter & parking benefits Retirement savings Training & development programs Employee resource groups Mentorship opportunities Flexible wellness fund Additional Qualifications Comfort operating in a fast‑paced, high‑accountability environment with a bias toward action over perfection Proven experience as an executive communications strategist and ghostwriter, with a portfolio spanning multiple formats and leadership voices Prior experience working directly with and advising C‑suite executives in a communications or advisory capacity Sound strategic judgment; able to distill complexbusiness situations into clear communications recommendations under pressure 10+ years of progressive communications experience, with significant time in corporate communications roles at high‑growth technology companies or leading PR agencies serving tech clients Deep hands‑on experience managing crisis communications — from early detection through resolution and post‑incident review Outstanding creative and media skills – you have a pulse of the trending market topics and understand how to tap into those across traditional and emerging mediums Experience at or with a B2 B Saa S, AI, or global enterprise technology company strongly preferred High emotional intelligence and executive presence – you can hold a room, earn trust quickly, and navigate competing stakeholder interests with professionalism Exceptional written and verbal communications skills – among the sharpest writers in any room, with the ability to adapt voice, tone, and register across audiences and formats Demonstrated track record managing corporate communications programs at scale, including earned media strategy for major company milestones Strong project management skills; able to manage multiplehigh‑priority workstreams simultaneously without sacrificing quality #J-18808-Ljbffr

Percassi es un grupo empresarial capaz de anticiparse a las tendencias del mercado mirando más allá de las fronteras italianas. Sus actividades se concentran principalmente en tres áreas de negocio: Retail, Real Estate y Atalanta Bergamasca Calcio. El negocio de franquicia desarrolla y gestiona muchas marcas icónicas y prestigiosas, con una oferta diversificada: Nike, Jordan, Victoria's Secret, Bath & Body Works, LEGO, Garmin, Oakley, K-Way, Womo, Bullfrog, Armani Exchange, Saint Laurent y Starbucks! Visítenos en: www.percassi.com Para nuestra tienda FLAGSHIP de Victoria's Secret en Paseo de Gracia, Barcelona, estamos buscando un/a VISUAL MERCHANDISER SUPERVISOR que colabore con el VISUAL MANAGER para identificar las correctas acciones comerciales a implementar en el Layout y para compartir las actividades básicas de gestión de la tienda, como apertura y cierre, actividades de almacén y control de turnos. Actividades: - Organizar el Layout de toda la tienda, supervisar el ciclo de exhibición del producto y organizar estratégicamente los espacios de acuerdo con las pautas de la empresa - Comunicar y difundir los valores y la cultura de Victoria's Secret, dando a conocer la marca y fomentando la lealtad del cliente - Aplicar e implementar estrategias de Visual Merchandising de acuerdo a los estándares de la marca, asegurando que siempre se implementen y mantengan gracias a una buena comunicación con el equipo - Identificar proactivamente el flujo de merchandising, organizando la presentación visual en consecuencia para todas las categorías - Realizar las actividades básicas de gestión de tienda, como aperturas y cierres, actividades de almacén y monitoraje de objetivos de venta ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido a tiempo completo. - Jornadas de trabajo de 5 o 6 días semanales, a elección del trabajador. - Formación inicial y seguimiento continuo para seguir desarrollando tus habilidades. - Un sistema variable basado en el desempeño de la tienda en relación a los objetivos comerciales. - Descuentos para empleados en las marcas del grupo Percassi en España. - Posibilidad de crecimiento en Victoria's Secret y en las diferentes marcas de Percassi en diferentes países. ¿Te gusta la idea de ayudar a las personas a exprimir lo mejor de ellas mismas? Te ilusiona trabajar en una tienda echa de energía y inclusión siendo embajador/a de la marca? ¡Si es así, encajarás perfectamente con la familia de Victoria ́s Secret! PERCASSI se compromete a garantizar la Igualdad de Oportunidades y presta especial atención a la igualdad de género y a la integración de personas con discapacidad en la empresa. Todos los puestos vacantes están también abiertos a solicitudes de miembros de las Categorías Protegidas L.68/99. Los datos serán procesados exclusivamente para los fines y según los métodos informados en la política de privacidad disponible en el sitio web

Pensamos en un persona con orientación a los objetivos, analítica, con buenas habilidades comunicativas, resolutiva, polivalente y organizada, con pensamiento estratégico y familiarizada en la redacción de informes y memorias técnicas, con disposición y facilidad para el trabajo en equipo y ex

As the Systems Operations Manager, you will have management of a team for a highly critical area of their business covering their European operations. With operations across multiple continents, this highly successful client has recently completed one of the biggest mergers in their industry.

We're looking for a capable and hands‑on Local Site Manager to take the lead on the ground for the construction of a high‑end luxury villa in Barcelona. If you're not already based there, relocation will be necessary. In this role, you'll be the key link between our remote design and project teams and the day‑to‑day progress on site. You'll be responsible for ensuring that construction meets our high standards of quality, follows agreed plans and specifications, and stays within time and budget constraints. We're looking for someone who is proactive, detail‑oriented, and confident in managing teams and site activity independently — someone who can take ownership and ensure the delivery reflects the level of excellence expected by our clients. What You Will Do Site Mastery: Oversee all on‑site activities, ensuring full compliance with local building codes, safety regulations, and environmental standards Conducting regular site inspections and proactively addressing any safety or quality concerns Ensuring that construction on site follows approved project plans, drawings, and specifications Strategic Planning: Collaborate closely with the Project Manager and Head of Construction to execute the construction plan, manage schedules, allocate resources, and oversee material procurement Quality Excellence: Maintain high standards of quality control, ensuring that all work reflects the level of detail and craftsmanship defined in the design Budget Stewardship: Monitor construction expenses at site level to ensure alignment with the approved budget, identifying cost-effective solutions without compromising on quality Team Leadership: Coordinate subcontractors, skilled labor, and on‑site teams to maintain steady workflow, proactively address challenges, and foster a collaborative environment Stepping in for the Head of Construction when needed, including attending meetings and contributing to key decisions Thorough Documentation: Maintain accurate records of site activities, progress reports, and conditions, and communicate clear, regular updates to the management team Acting as the main point of contact between the construction site and the wider project team, including the Head of Construction Requirements Education Bachelor's degree in Civil Engineering or Architecture Post‑graduate studies in Construction Management or related fields Experience Minimum of 10 years in construction site roles (e.G. Inspector, Project Engineer, Field Engineer, Site Supervisor, Assistant Project Manager, Construction Manager, Superintendent) Completed at least 3 full‑cycle projects in Spain, ideally in tourist regions Proven track record in luxury villa or high‑end residential construction Ability to provide clear examples of resolving technical or logistical challenges during past construction projects Proficiency in construction software and tools such as Auto CAD, Revit, MS Project, and other relevant applications Strong knowledge of local building codes, regulations, and construction practices essential to successful delivery Proficiency in English is required for communication with our international‑based management team and some site teams Benefits Full‑time, on‑site role in Barcelona, Spain National relocation within Spain supported Opportunity to work on a landmark luxury hospitality project from construction through delivery Collaboration within a professional, international, multidisciplinary team #J-18808-Ljbffr

¿Buscas emprender con el respaldo de una marca consolidada? En Avenir Reformas, red de franquicias en plena expansión en España, buscamos emprendedores con visión de negocio para desarrollar su propia actividad dentro de nuestro modelo probado. Esta es una oportunidad de emprendimiento, no un puesto asalariado. Mentalidad emprendedora y orientación a resultados Habilidades comerciales y desarrollo de negocio Capacidad de gestión y liderazgo Autonomía y ambición de crecimiento Modelo de negocio probado y rentable Acompañamiento integral desde el inicio Generación de oportunidades comerciales cualificadas Crecimiento en un sector en fuerte expansión Únete a una red internacional y desarrolla tu propio negocio con el respaldo de una marca sólida. Descubre más sobre nuestro modelo y oportunidades en: Avenir Reformas #J-18808-Ljbffr

ppEn bCompoxi SL /b somos especialistas en el diseño y fabricación de estructuras en materiales compuestos (composites) para sectores de alta tecnología como el aeronáutico, aeroespacial y industrial. /ppCombinamos innovación, precisión y compromiso con la calidad para ofrecer soluciones ligeras, resistentes y de alto rendimiento a clientes internacionales líderes en su sector. /ph3Misión del puesto /h3pAsegurar que los productos cumplen los requisitos del cliente y de los procesos internos, desde la recepción de materiales hasta la entrega final. /ph3Responsabilidades principales /h3ulliImplementar el plan de calidad en proyectos. /liliRealizar inspecciones en proceso y finales. /liliDetectar, reportar y hacer seguimiento de desviaciones y acciones correctivas. /liliControlar y calibrar los equipos de medida. /liliVerificar la calidad de materiales recibidos y productos enviados. /liliParticipar en auditorías internas y acciones de mejora continua. /li /ulh3Perfil requerido /h3ulliIngeniería Técnica Mecánica o FP2 similar. /liliExperiencia mínima de 2 años en control de calidad en entornos industriales. /liliConocimientos de metrología, lectura de planos y brazo de medición 3D. /liliConocimientos de ensayos no destructivos en materiales compuestos. /liliDominio del inglés (oral y escrito). /liliCapacidad de organización, comunicación y trabajo en equipo. /liliRetribución según experiencia y valía. /liliJornada completa con flexibilidad horaria. /liliRetribución flexible. /liliEntorno tecnológico y dinámico con opciones de desarrollo. /li /ulh3¿Te interesa? /h3pEnvíanos tu CV a y únete a un equipo que apuesta por la calidad, la innovación y el crecimiento profesional. /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Quiénes somos? Grupo Farmacéutico Salvat es una compañía familiar fundada en Barcelona en 1955, con más de 70 años cuidando la salud a través de marcas emblemáticas como Cristalmina, Cetraxal, Monolitum o Salvacolina. Tenemos presencia en más de 60 países y plantas de producción en Barcelona, Madrid y Miami. Contamos con I+D propio y desarrollamos soluciones en oftalmología, otorrinolaringología y gastroenterología, además de Consumer Health y servicios CDMO, donde aspiramos a ser un referente. Estamos certificados por la FDA y reconocidos con calificación excelente en el Plan Profarma. Actualmente impulsamos el proyecto NewSalvat, una transformación para ser más ágiles, fuertes y competitivos. Nuestra cultura se basa en los valores AACT (Ambición, Accountability, Colaboración y Transparencia), apostando por el crecimiento y el talento de las personas. ¿Qué buscamos? Estamos en la búsqueda de DT suplente que comparta nuestra visión y esté listo para contribuir en proyectos desafiantes. Si tienes los conocimientos requeridos y un enfoque proactivo, ¡queremos conocerte! ATENCION: Requisito imprescindible aportar experiencia de 3 años en áreas de Garantía de calidad en la industria farmacéutica. Tu misión Buscamos un técnico en calidad y Director técnico suplente para colaborar en la definición e implementación de las políticas/procedimientos del Sistema de Calidad de Laboratorios Salvat, asegurando su cumplimiento frente a las normativas de aplicación (GMP, GxP, ISO, ICH, etc.) empleadas en las actividades de desarrollo y fabricación de medicamentos, productos sanitarios, complementos alimenticios y cosméticos, asegurando en todo momento su actualización y vigencia. Como Director técnico suplente, colaborará con DT en la liberación de lotes al mercado, revisión de los indicadores de calidad, revisión de acuerdos técnicos y documentación del sistema de calidad y comunicación con clientes, CMOs y Autoridades. Tus principales responsabilidades serán: Las tareas/responsabilidades se desarrollarán en los siguientes ámbitos: - Sistema de Calidad: funcionamiento y desarrollo de las herramientas necesarias para el mantenimiento del Sistema de calidad aplicable a los procesos de una empresa farmacéutica: control de cambios, desviaciones, CAPAs, sistema documental, PNTs y reclamaciones - Validaciones y cualificaciones, Anexo 15 GMPs - Seguimiento de procesos productivos - Revisión de Calidad de Producto y CPV - Formación interna - Análisis de riesgos - Indicadores de calidad - Auditorias Requisitos - Estudios Superiores Universitarios en farmacia. - Experiencia de 3 años en áreas de Garantía de calidad en la industria farmacéutica. - Conocimientos específicos en normativa de calidad, GxP, en entorno europeo y USA. - Inglés, nivel avanzado - Se valorará conocimientos estadísticos y en validaciones de sistemas informatizados, así como conocimiento y experiencia en normativas de Farmacovigilancia, Productos sanitarios, complementos alimenticios y cosméticos. - Nivel de responsabilidad ¿Qué te ofrecemos? - Proyecto sólido en una compañía consolidada del sector Pharma. - Entorno de transformación y con crecimiento profesional y personal. - Rol estratégico con alto impacto en negocio y en resultados. - Desarrollo profesional y liderazgo de equipos de alto rendimiento. - Entorno dinámico y orientado a resultados. - Equipos de trabajo transversales y colaborativos. - Cultura colaborativa y exigente. - Un entorno en el que valoramos la iniciativa y el impacto individual. ¿Quieres formar parte de este proyecto transformador? Aplica para más información ¡Vamos a construir juntos el futuro de Salvat!

ppAXXON selecciona un PROJECT MANAGER (H/D) per a empresa del sector construcció situada a rodalia de Girona. /p pReportant a direcció tècnica, la persona seleccionada liderarà totes les fases del procés de rehabilitació i construcció d'immobles, desenvolupant plans de projectes integrats que abasten des de la fase de disseny i estudis previs fins a la seva construcció i comercialització. /p pSerà responsable de planificar, gestionar i supervisar totes les fases del projecte de construcció, assegurant-se que es compleixin els objectius, terminis i pressupostos establerts. Treballant en estreta col·laboració amb arquitectes, enginyers, contractistes i administracions. /p h3Responsabilitats /h3 ul liPlanificació i desenvolupament d'avantprojectes i estudis previs. /li liElaboració i supervisió de projectes bàsics i executius. /li liCàlculs estructurals i planificació. /li liCoordinació amb equips tècnics i legals per la gestió de documentació. /li liSupervisió del compliment normatiu i permisos. /li liTramitació de certificacions i recepció final del projecte. /li liInspecció final i documentació d'actes de recepció. /li /ul h3Requisits /h3 ul liExperiència mínima de 3 - 5 anys en gestió de projectes d'obra o similars. /li liImprescindible experiència al sector de la construcció. /li liFormació en arquitectura tècnica, enginyeria industrial, enginyeria agroalimentària i/o formació tècnica similar. /li liHabilitats en coordinació de projectes i gestió documental.Disponibilitat per desplaçar-se a les obres a la zona del Gironès. /li /ul h3Beneficis /h3 ul liProjecte estable i incorporació directa per empresa. /li liRetribució segons experiència. /li liPortàtil i mòbil d'empresa. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppA Grup Montaner, Cosnultora Especialitzada En Selección i Desenvolupament De Talent, Estem Col·laborant Amb Una Empresa Especialitzada En El Diseny, Fabricació i Instal·lació D’estructures Inflables i Solucions D’arquitectura Textil a Mida. Actualment, Amb Motiu De Seguir Consolidant La Seva Activitat, Cerquen Incorporar Un/a - /p h3Project Manager /h3 h3Funcions /h3 ul liGestió integral de projectes /li liSignatura de projectes (clau per licitacions públiques) /li liOficina tècnica: càlcul d’estructures, disseny de plànols, elaboració de documentació tècnica i validació de solucions des del punt de vista enginyer/tècnic /li liInterlocució amb el client /li liCoordinació interna i amb producció /li liControl econòmic /li liDocumentació i Qualitat /li /ul h3Requisits /h3 ul liEnginyer/a (preferiblement) o arquitecte tècnic/a /li liExperiència i trajectòria: 4–5 anys mínim d’experiència. /li liCol·legiat/da (important per poder signar projectes i treballar amb licitació pública) /li liConeixements en: CAD, 3D i eines de disseny, càlcul d’estructures /li liExperiència en entorn industrial /li liDomicili Girona província. /li /ul h3S’ofereix /h3 ul liRang retributiu segons experiència aportada, orientativament € bruts anuals /li liPosició estable, contracte indefinit amb possibilitat de trajectòria i créixer professionalment /li liEmpresa consolidada en el seu sector /li /ul pES RESPECTARAN LES VACANCES D’ESTIU, L’EMPRESA TANCA DUES SETMANES A L’AGOST /p /p #J-18808-Ljbffr

Somos una empresa en constante crecimiento y expansión. También se valorará experiencia demostrable en funciones similares /li liSe valora experiencia previa gestionando operaciones logísticas o industriales y liderando equipo /li liExperiencia en gestión de personas y coordinación de equipos

ppTrek Travel provides global cycling, hiking, and walking vacations with the goal of helping more people actively explore and experience the world and partners with TRL to run operations in Europe. TRL is looking to add a hands‑on Bike Mechanic Warehouse Coordinator to our team based in Girona, Spain. /p pThis role will primarily be responsible for providing awesome support to our European operations. The right candidate is organized, detail‑oriented, and able to thrive in a fast‑paced environment. They will also possess a thorough understanding of bike mechanics, strong customer service skills, and a passion for hospitality. This is your opportunity to join the team and leave your mark on our company, on the active travel industry and on the world at large. /p h3POSITION RESPONSIBILITIES /h3 ul liDaily coordination of operations with the European Logistics Manager. /li liMaintenance of the company bike fleet and remote mechanical assistance for field issues to deliver awesome bikes for our guests. /li liLoading and unloading bikes and equipment from vans and trailers. /li liReceiving, inventorying, and maintaining equipment. /li liBoxing and shipping of bikes and equipment. /li liSupport day‑to‑day organization of the Girona warehouse, uphold and exceed the standards set for organization and stocking, and own the space. /li liTracking and reporting – as needed in MS Excel, Word, PowerBI and NetSuite. /li liOther projects as assigned. /li /ul h3YOU HAVE /h3 ul li2+ years of bike mechanics experience; understanding of Shimano Di2, Hydraulic Road braking systems and SRAM necessary. Experience with rental bike fleets preferred. /li liValid EU Category B driver’s license required; BE (trailer) license preferred. /li liMust have legal authorization to work in Spain (EU citizenship or valid work permit). /li liPassport for occasional international travel (including the US), as needed. /li liAbility to lift and move bikes and equipment and perform physical warehouse tasks daily. /li liExcellent communication skills (both verbal written) – English required, understanding of Spanish and/or Catalan helpful. /li liAvailability to work a typical schedule of Monday‑Friday, aligned with warehouse operations, with occasional weekend or evening support during peak periods. /li liYou believe in the importance of hospitality and customer service, and recognizing customers are all around. /li liYou rock a positive, solution‑oriented attitude and always ask “How can I help?” /li liYou exude fun and flexibility while contributing to the overall success of the Logistics Team. /li liExpert attention to detail, efficiency, and ability to work with a sense of urgency. /li liTakes initiative to continuously improve processes and is solution‑oriented. /li /ul h3TREK TRAVEL OFFERS /h3 ul liA fast‑paced, casual, fun, and flexible company culture, where initiative and pro‑activity are highly valued. /li liCompetitive benefits aligned with Spanish employment standards, including paid time off, holidays, and employee discount programs. /li /ul pThis is a full‑time position based in our warehouse in Girona, Spain, and reports to the European Logistics Operations Manager. The annual salary range for this position is €24,000–26,000 gross, depending on experience. Interest in the active travel industry is beneficial, but not necessary. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Manufacturing Training Manager | Global Animal Human Health | Girona, Spain /h3 pWe're working with a global pharmaceutical company headquartered in Girona, Spain, with manufacturing sites producing vaccines and biological products across both animal health and human health divisions. /p pThey've created a brand new role: Manufacturing Training Manager - a strategic position built to own and transform how manufacturing training works across the organisation. /p h3The role /h3 pThis is not a training delivery role. You'll be joining at a moment when the company has outgrown its current model and needs someone to build a professional, governed training function from scratch - with full strategic ownership from day one. /p pYou'll report into the People Organisation function and work across both manufacturing sites, with visibility across all of Operations. /p h3What you'll own /h3 ul liDefine and govern the training and qualification framework for manufacturing - qualification plans, requalification cycles, competency matrices, audit readiness /li liChallenge and redesign how training is delivered - accelerating time-to-competency for operators working in complex, technically demanding biological manufacturing environments /li liLead the digital transformation of training - LMS evaluation and implementation, automation, data-driven KPIs, and increasingly AI applied to learning /li liAct as a strategic partner to Manufacturing, QA and People - not an executor of someone else's plan /li /ul h3What we're looking for /h3 pYou'll have a strong manufacturing or operations background - ideally in pharma, biotech, or a similarly regulated environment - and you'll have built up genuine training, qualification or capability-building experience alongside it. /p h3The strongest profiles tend to come from /h3 ul liProduction Manager or Operational Excellence Manager who has owned training/capability-building as part of the role /li liContinuous Improvement Manager with a qualifications or validation background /li liManufacturing professional currently running digital systems (e-BR, MES, LMS) alongside training responsibilities /li liSomeone from a large pharma company where this kind of dedicated manufacturing training role already exists, who wants to own the function fully for the first time /li /ul pGMP experience is essential. Biologics or sterile manufacturing knowledge is a genuine advantage given the technical complexity of the environment. /p h3This role is not right for /h3 ppure commercial or sales trainers, corporate LD generalists without manufacturing floor experience, or clinical trials training specialists. /p h3The opportunity /h3 ul liNewly created role with real strategic mandate - you'll be building something, not maintaining it /li liClear progression pathway as the company builds out its Operational Excellence function /li liOn-site in Girona area (split across two sites) - Spanish and English required /li liCompetitive salary - details on application /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Una empresa industrial especializada en el diseño y fabricación de estructuras en materiales compuestos busca un encargado de control de calidad. La persona seleccionada se asegurará de que los productos cumplen los requisitos del cliente a través de inspecciones y auditorías. Se requiere experiencia mínima de 2 años en control de calidad y dominio del inglés. Se ofrece un entorno tecnológico con opciones de desarrollo profesional.br#J-18808-Ljbffr

pGESTCOACHJL, SL en Girona busca un/a Product Manager para liderar el desarrollo de soluciones electrónicas impresas, diseñando y prototipando circuitos y gestionando datos en plataformas web y apps. /ppLa posición requiere experiencia en electrónica, diseño de PCBs, y colaboración con equipos multidisciplinares para transformar ideas en prototipos funcionales, integrando electrónica convencional con impresión electrónica. /p #J-18808-Ljbffr

Una empresa del sector distribución busca un/a Project Manager especializado/a en Inteligencia Artificial para liderar proyectos de transformación digital. La función incluye definir el roadmap de IA, coordinar equipos multidisciplinares y gestionar proveedores. Se requiere más de 5 años de experiencia en tecnologías de IA y un buen conocimiento de herramientas de cloud como Azure y AWS. El puesto ofrece un modelo de trabajo híbrido con flexibilidad.br#J-18808-Ljbffr

Experteer Overview In this role you shape and evolve the Digital Assets ecosystem to support global and regional commercial goals. You act as a bridge between Business, Technology and external partners to ensure platforms meet priorities, regulatory needs and long-term strategy. You lead end-to-end digital operating models, drive adoption, and align platforms with cross-functional processes. You will work closely with stakeholders to define operating plans and oversee global initiatives that impact multiple markets. This is a strategic, impact-driven opportunity to transform how digital assets support commercial success and patient outcomes. Compensaciones / Beneficios • Act as System Owner for assigned digital platforms and align priorities with governance and platform evolution • Collaborate with business stakeholders to anticipate needs and shape digital operating models • Maximize business value of digital solutions through best practices and cross-market adoption • Define how platforms support end-to-end business processes across commercial, medical, regulatory and compliance • Lead cross-functional coordination to ensure scalability and alignment with future digital engagement models • Oversee IT service delivery for Digital Assets across DevOps cycle (monitoring, testing, development management) • Gather and prioritize demand from Business Process Owners; drive requirements translation to technical specs • Simplify and verify requirements throughout project lifecycle to protect business and user needs • Ensure documentation and knowledge transfer to outsourced maintenance providers • Coordinate with development teams to ensure correct implementation of business requirements • Lead meetings and workshops to align stakeholders and secure agreement across complex environments • Manage external partners and suppliers to ensure quality delivery and alignment with objectives • Define strategic operating plans for Digital Assets covering people, processes, tools, governance and technology • Influence prioritization, governance and roadmap decisions with senior commercial stakeholders • Lead global initiatives and international programs across markets and providers Responsabilidades • 5+ years of experience in IT application development and process design • Proven track record in leading global or international digital initiatives • Experience translating business needs into scalable digital solutions aligned with commercial goals • Solid understanding of pharmaceutical commercial, medical and regulatory processes • Experience with demand management and project management in agile environments • Strong stakeholder management and governance capabilities in international settings • Experience using Jira Software for demand and project management • Languages: Spanish and English proficiency • Technical and functional full-stack skills in web and app development and monitoring Requisitos principales •

ph3Experteer Overview /h3 pEn Puratos España buscamos un Category Manager para definir y ejecutar la estrategia de compras de categorías asignadas, optimizando el costo total y asegurando la continuidad del suministro. Trabajarás en estrecha colaboración con I+D, Marketing y Calidad para alinear la estrategia con los objetivos de la compañía. Liderarás procesos de licitación y negociación, gestionando proveedores y proponiendo iniciativas de ahorro y mejora continua. Este rol te permite impactar en la generación de valor y en la sostenibilidad del negocio. /p h3Compensaciones / Beneficios /h3 ul liDefinir y ejecutar la estrategia de categoría alineada con el negocio /li liAnalizar el mercado de proveedores, identificando tendencias, riesgos y oportunidades /li liGestionar el panel de proveedores: evaluación de desempeño y planes de mejora /li liLiderar procesos de licitación, negociación y adjudicación /li liNegociar condiciones comerciales (precios, contratos marco, SLA, logística y pago) /li liAsegurar la optimización del TCO y la continuidad del suministro /li liTrabajar transversalmente con operaciones, ingeniería, calidad, finanzas y marketing /li liGestionar contratos y asegurar su cumplimiento /li liIdentificar e implementar iniciativas de ahorro y mejora continua /li liGestionar riesgos de suministro y definir planes de contingencia /li liAsegurar cumplimiento de pólizas, ética y sostenibilidad /li liReportar resultados y KPIs al responsable de Compras o Comité de Dirección /li /ul h3Responsabilidades /h3 ul liExperiencia de 3 a 5 años en compras estratégicas o category management /li liExperiencia demostrable en negociación con proveedores nacionales e internacionales /li liConocimientos en compras, sourcing, análisis de costes y gestión contractual /li liManejo de ERP (SAP), Power BI y Excel avanzado /li liNivel alto de inglés; otros idiomas valorables /li liConocimientos en la categoría gestionada (materias primas, indirectos, packaging, servicios, CAPEX) valorables /li /ul h3Requisitos principales /h3 ul liflexibilidad horaria y organizativa /li liretribución flexible /li licoche de empresa /li limutua privada /li liprograma de asistencia al empleado/a /li liservicio de fisioterapeuta cofinanciado /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppA Grup Montaner, cosnultora especialitzada en selección i desenvolupament de talent, estem col·laborant amb una empresa especialitzada en el diseny, fabricación i instal·lació d’estructures inflables i solucions d’arquitectura textil a mida. Actualment, amb motiu de seguir consolidant la seva activitat, cerquen incorporar un/a: /p h3Project Manager /h3 h3Funcions /h3 ul liGestió integral de projectes /li liSignatura de projectes (clau per licitacions públiques) /li liOficina tècnica: càlcul d’estructures, disseny de plànols, elaboració de documentació tècnica i validació de solucions des del punt de vista enginyer/tècnic /li liInterlocució amb el client /li liCoordinació interna i amb producció /li liControl econòmic /li liDocumentació i Qualitat /li /ul h3Requisits /h3 ul liEnginyer/a (preferiblement) o arquitecte tècnic/a /li liExperiència i trajectòria: 4–5 anys mínim d’experiència. /li liCol·legiat/da (important per poder signar projectes i treballar amb licitació pública) /li liConeixements en: CAD, 3D i eines de disseny, càlcul d’estructures /li liExperiència en entorn industrial /li liDomicili Girona província. /li /ul h3S’ofereix /h3 ul liRang retributiu segons experiència aportada, orientativament € bruts anuals /li liPosició estable, contracte indefinit amb possibilitat de trajectòria i créixer professionalment /li liEmpresa consolidada en el seu sector /li /ul pES RESPECTARAN LES VACANCES D’ESTIU, L’EMPRESA TANCA DUES SETMANES A L’AGOST /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEmpresa consolidada amb una àmplia trajectòria en el bsector industrial /b, especialitzada en bsolucions tècniques integrals /b, de la bmà de Commonsense /b cerca bun/a Enginyer/a per ser la/el responsable del departament tècnic. /b /p pLa seva missió serà liderar el Departament d’Estudis, assegurant l’anàlisi tècnica i econòmica dels projectes, la preparació d’ofertes competitives i la seva viabilitat, contribuint de manera directa a la rendibilitat de l’organització. /p h3Responsabilitats principals: /h3 ul libEstudis tècnics i elaboració d’ofertes: /b ul liAnàlisi de projectes i documentació tècnica /li liDefinició de solucions tècniques òptimes /li liElaboració de pressupostos detallats /li liRedacció d’ofertes competitives /li /ul /li libEstratègia competitiva: /b ul liAnàlisi de competència /li liDefinició d’estratègia de preus i marges /li liIdentificació de factors diferencials /li /ul /li libCoordinació i lideratge intern: /b ul liCoordinació amb Producció, Compres i Departaments de l’àrea d’Enginyeria /li liOrganització i supervisió del departament d’Estudis /li liFormació i desenvolupament de l’equip /li /ul /li libMillora contínua: /b ul liMillora de processos i eficiència /li liDigitalització i automatització /li liProposta de millores tècniques i econòmiques /li liAnàlisi de mercat i competència /li liCultura orientada a dades i resultat /li /ul /li libControl econòmic: /b ul liSeguiment i control de desviacions /li liAnàlisi de rendibilitat /li /ul /li /ul h3Què oferim? /h3 ul liIncorporació immediata /li liRetribució econòmica competitiva /li liFormar part d’un projecte, amb un fort enfocament en el talent i la millora contínua /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Ricerca di un Area Manager per la Spagna nel settore consulenza ICT, responsabile dello sviluppo del mercato, gestione clienti e chiusura contratti. Richiesta madrelingua spagnola e buona conoscenza dell'italiano.

pTrek Travel, LLC is seeking a Logistics Coordinator to support operations from our Girona warehouse in Spain. The role involves coordinating with the European Logistics Manager, maintaining bike inventory, and managing customer service for bike sales. /ppThe ideal candidate has over 2 years of bike mechanics experience and excellent communication skills, especially in English. A positive attitude and initiative are essential in our fun and flexible work environment. Salary ranges from €24,000 to €26,000 gross annually. /p #J-18808-Ljbffr

El candidato ideal será un líder experimentado con un sólido conocimiento en control de calidad dentro del sector manufacturero, apasionado por implementar mejoras continuas y garantizar la máxima satisfacción del cliente. Tareas /h3 ul liDesarrollar e implementar políticas y procedimientos de

Manage technical aspects of renewable energy assets (wind, solar, battery storage) across Southern Europe, ensuring performance, contractual compliance, and client satisfaction. Requires engineering background, fluency in English and Greek, and strong analytical skills.

pASSA ABLOY TESA, con sede en Irun, España, busca una persona capaz de coordinar eventos corporativos y brindar soporte ejecutivo de alto nivel. Reportando a la Dirección, se requerirá atención al detalle y habilidades organizativas para garantizar una ejecución impecable en un entorno internacional. /ppLa persona ideal contará con experiencia previa en puestos similares, dominio de inglés avanzado (C1), español y francés, y capacidad para gestionar agendas, viajes y coordinación interdepartamental /p #J-18808-Ljbffr

Manage a critical European operations team, overseeing servers and business systems, interacting with infrastructure teams, and dealing with third-party vendors. Requires team management and large-scale server environment experience.

The Project Manager will coordinate and support project planning and execution, manage stakeholders, and ensure successful delivery in compliance with requirements.

Fiber Profil SL, una empresa destacada en la fabricación de productos de fibra de vidrio, busca un Director de calidad para liderar el sistema de gestión de calidad en sus instalaciones de Olaberria, Basque Country. El candidato ideal deberá supervisar el equipo de control de calidad, implantar m

Would you like to join the RES team?Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación.We are the world's largest independent renewable energy company, with operations in 24 countries across wind, solar, energy storage, biomass, hydropower, green hydrogen, and transmission and distribution. With more than 40 years of experience, we have delivered over 24 GW of renewable energy projects and currently manage more than 40 GW under operation and maintenance.Our team of 4,500 people is united by a shared purpose: driving a zero-carbon future by delivering clean, affordable energy for everyone.As part of our continued growth, we are looking for a Technical Asset Manager to join our Asset Management team, supporting renewable energy assets across Southern Europe.In this role, you will be responsible for the technical asset management of a portfolio of wind, solar and battery storage projects, acting as the key point of contact between asset owners and internal stakeholders. You will help maximise asset performance, ensure contractual compliance and deliver an excellent service to our clients.What will you be doing?Act as the main point of contact between renewable energy park owners and internal stakeholders across the Technical, Finance and Commercial teams, ensuring effective communication and alignment.Monitor contractual obligations for both renewable energy park owner entities and RES under Asset Management agreements.Manage insurance claims and claims related to construction defects under contractual warranties.Propose and oversee the operational financial budget of park owner entities.Prepare plant operational reports and ensure their timely delivery to clients.Support the Business Development team by identifying commercial opportunities, promoting RES services and providing recommendations to asset owners.Apply Asset Management procedures, contribute to continuous improvement initiatives and promote a strong Health, Safety, Environment and Quality (HSEQ) culture.Conduct site inspections and audits involving clients, suppliers, subcontractors and authorities.What are we looking for?Engineering degree or Master's in a general Engineering or Renewable Energy field.Advanced business and industry knowledge.Advanced technical, analytical and IT skills.Fluent English and Greek, both written and spoken.Strong communication skills and the ability to work effectively with stakeholders at all levels.Ability to manage complexity, make decisions and work autonomously.Organised, pragmatic and solution-oriented approach with strong team spirit.We'll also valueBasic knowledge of French.Commercial awareness and the ability to identify new business opportunities.A proactive mindset with a continuous improvement approach.Strong interpersonal skills when working with clients and external partners.What we offerOur people are our greatest asset. We are committed to supporting both your personal and professional development through continuous learning and career development opportunities. We also promote a healthy work-life balance through flexible working arrangements.Our benefits include:Long-term career opportunities within a global company and a growing industry.Competitive salary, in line with the applicable collective agreement and commensurate with your experience and qualifications.Flexible working hours to support work-life balance.Hybrid/Remote working.Free childcare facilities for employees.Subsidised meals.Private health insurance with preferential conditions.The expected salary range for this position is initially between €38,000 and €43,000 gross per year, although this may be adjusted depending on the successful candidate's experience, knowledge and overall suitability for the role.If you believe you're a good fit for this opportunity, we'd love to hear from you.At RES, we value differences because we know they make our company a great place to work. By welcoming people with diverse backgrounds, ideas and perspectives, we build teams that collaborate to solve complex challenges and deliver practical solutions for our clients. xhfqzwm We are committed to fostering an inclusive workplace where everyone is respected and empowered to succeed, regardless of ethnicity, culture, gender, nationality, age, sex, sexual orientation, gender identity or expression, disability, marital or parental status, educational background, social background or life experience.

AXXON selecciona un PROJECT MANAGER (H/D) per a empresa del sector construcció situada a rodalia de Girona.Reportant a direcció tècnica, la persona seleccionada liderarà totes les fases del procés de rehabilitació i construcció d'immobles, desenvolupant plans de projectes integrats que abasten des de la fase de disseny i estudis previs fins a la seva construcció i comercialització.Serà responsable de planificar, gestionar i supervisar totes les fases del projecte de construcció, assegurant-se que es compleixin els objectius, terminis i pressupostos establerts. Treballant en estreta col·laboració amb arquitectes, enginyers, contractistes i administracions.ResponsabilitatsPlanificació i desenvolupament d'avantprojectes i estudis previs.Elaboració i supervisió de projectes bàsics i executius.Càlculs estructurals i planificació.Coordinació amb equips tècnics i legals per la gestió de documentació.Supervisió del compliment normatiu i permisos.Tramitació de certificacions i recepció final del projecte.Inspecció final i documentació d'actes de recepció.RequisitsExperiència mínima de 3 - 5 anys en gestió de projectes d'obra o similars.Imprescindible experiència al sector de la construcció.Formació en arquitectura tècnica, enginyeria industrial, enginyeria agroalimentària i/o formació tècnica similar.Habilitats en coordinació de projectes i gestió documental. Disponibilitat per desplaçar-se a les obres a la zona del Gironès.BeneficisProjecte estable i incorporació directa per empresa.Retribució segons experiència.Portàtil i mòbil d'empresa.

Commonsense RRHH busca un/a AREA MANAGER per a una empresa internacional de les rodalies de Girona.

Experiencia de al menos 3 años en gestión de equipos en áreas industriales, preferiblemente en mantenimiento o puesta en marcha. Tu misión será la planificar, organizar, coordinar y supervisar los recursos humanos, técnicos y materiales necesarios para el correcto desarrollo de la actividad

Funcions i requisits de la vacant Supervisor/a de Neteja /h3 ul liConèixer els conceptes de neteja i reconèixer les superfícies per poder acompanyar al personal d’inserció en les tasques encomanades. Realitzar les tasques de caràcter administratiu corresponents al lloc de treball de la person

Empresa líder especialitzada en la injecció de plàstic, requerim incorporar un Director de Producció. En dependència del Director de Planta, s'ocuparà de la producció i compliment dels objectius definits en l'àrea productiva. Haurà de planificar els recursos necessaris (materials i humans) per a complir amb les activitats necessàries del procés productiu. Tindrà contacte continu amb el departament logístic, qualitat, processos i manteniment. Així mateix, haurà de definir i organitzar les tasques, funcions i responsabilitats del personal a càrrec seu. Uns 60 treballadors en torns 24/7. Entre les seves funcions hi haurà: - Assegurar els compliments dels plans de producció amb els estàndards preestablerts així com la gestió de les incidències diàries. - Supervisar el Departament de Manteniment mitjançant el responsable de m

pTrek Travel is looking for a Bike Mechanic Warehouse Coordinator based in Girona, Spain. This full-time position involves maintaining the bike fleet and supporting daily operations in a fast-paced environment. /ppThe ideal candidate should have over 2 years of bike mechanics experience and excellent customer service skills. /ppTrek Travel offers a competitive salary range of €24,000–26,000 gross along with a fun and flexible company culture. /p #J-18808-Ljbffr

Study Coordinator – Clinical Trials (Fase III | Salud de la Mujer) Barcelona Inicio: 1 Agosto 2026 18 meses 57.000€ En Insud Pharma, buscamos incorporar un/a Study Coordinator para un ensayo clínico fase III en el área de salud de la mujer. Formarás parte de un proyecto internacional con impacto real en la vida de las mujeres, dentro de un entorno colaborativo y dinámico. ¿Cuál será tu día a día? - Coordinación de visitas de pacientes y gestión del estudio (site management) - Introducción y validación de datos en eCRF - Gestión documental (ISF, consentimientos informados, etc.) - Interacción con CRAs y equipo investigador - Cumplimiento de GCP y protocolo ¿Qué buscamos? - Grado/Licenciatura en Farmacia - Experiencia en clinical trials (Study Coordinator o Data Entry) - Conocimiento de ICH-GCP - Nivel de inglés medio-alto - Perfil organizado, proactivo y detallista ¿Qué ofrecemos? - Contrato de 18 meses - Salario: 57.000€ brutos (por la totalidad del tiempo) - Proyecto internacional fase III - Excelente ambiente de trabajo - Desarrollo y aprendizaje continuo Si quieres seguir creciendo en investigación clínica, ¡nos encantará conocerte! COMMITMENT TO EQUAL OPPORTUNITIES The InsudPharma group is aware that business management must align with the needs and demands of society, and therefore assumes the commitment to equal opportunities and treatment between men and women, as stated in the current regulations on the matter - Organic Law 3/2007, and we do not discriminate against any person on the grounds of ethnicity, religion, age, sex, nationality, marital status, affective or sexual orientation, gender identity or expression, disability, or any other personal or social circumstance.

En Reig Jofre estamos buscando a un/a In Process Control Manager para que pueda contribuir a los diferentes proyectos que estamos desarrollando en la planta productiva ubicada en Sant Joan Despí. Su misión principal será la de liderar el equipo de control en proceso asegurando la eficiencia operativa, el cumplimiento normativo y la mejora continua del sistema. Así mismo, garantizar la visibilidad del rendimiento del área hacia dirección y actuar como responsable último de la gestión del talento y la carga de trabajo del equipo. Funciones - Definir y realizar seguimiento de los KPIs del área tales como tasa de desviaciones, cumplimiento de CAPAs o rendimiento analítico. - Reporte periódico a dirección sobre el estado de los procesos y las incidencias activas. - Aprobación formal de CAPAs y cierre de desviaciones de impacto elevado. - Planificación semanal de la carga de trabajo del equipo y asignación de responsabilidades. - Escalado y gestión de incidencias críticas con impacto en producción, calidad o regulatorio. - Representación del área en auditorías internas y externas (GMP, clientes o autoridades). - Gestión del desarrollo del equipo: formación, evaluación de desempeño y plan de carrera. - Coordinación con otros departamentos (producción, logística, I+D y/o calidad) para la resolución de problemas transversales. - Garantizar la formación, capacitación y desarrollo continuo del equipo. - Liderar, coordinar, acompañar y desarrollar al equipo de In Process Control. - Participar activamente en auditorías e inspecciones internas y externas. Aptitudes y experiencia requeridas: - Licenciatura o Grado en Farmacia, Química, Biología, Biotecnología o disciplinas afines. - Experiencia previa trabajando en Control de Calidad dentro de la industria farmacéutica. - Experiencia en coordinación o liderazgo de equipos en entornos regulados. - Conocimiento sólido de normativa GMP y sistemas de calidad farmacéuticos. - Experiencia en gestión de desviaciones, investigaciones y acciones CAPA. - Capacidad de organización, liderazgo y orientación a resultados. - Nivel alto de inglés. Nosotros ofrecemos: - Salario competitivo en función de la capacidad y experiencia del candidato. - Horario en turno central partido. - Contrato indefinido. - Plan de compensación flexible (seguro médico, ticket transporte, guardería, formación...). - Formar parte de una empresa líder en el sector farmacéutico. Si cumples con los requisitos y quieres involucrarte en un nuevo reto profesional, no lo dudes ¡Apúntate!

AXXON SELECCIONA UN PROJECT MANAGER (H/D) PER A EMPRESA DEL SECTOR CONSTRUCCIÓ SITUADA A RODALIA DE GIRONA. REPORTANT A DIRECCIÓ TèCNICA, LA PERSONA SELECCIONADA LIDERARà TOTES LES FASES DEL PROCÉS DE REHABILITACIÓ I CONSTRUCCIÓ D'IMMOBLES, DESENVOLUPANT PLANS DE PROJECTES INTEGRATS QUE ABASTEN DES DE LA FASE DE DISSENY I ESTUDIS PREVIS FINS A LA SEVA CONSTRUCCIÓ I COMERCIALITZACIÓ. SERà RESPONSABLE DE PLANIFICAR, GESTIONAR I SUPERVISAR TOTES LES FASES DEL PROJECTE DE CONSTRUCCIÓ, ASSEGURANT-SE QUE ES COMPLEIXIN ELS OBJECTIUS, TERMINIS I PRESSUPOSTOS ESTABLERTS. TREBALLANT EN ESTRETA COL·LABORACIÓ AMB ARQUITECTES, ENGINYERS, CONTRACTISTES I ADMINISTRACIONS. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026016440 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92317335) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

Ejecutan principalmente obras de entre € y 5 millones de euros, por lo que buscamos un perfil polivalente, cercano a la obra y con capacidad para coordinar equipos, maquinaria y subcontratas. Desde ILERWORK consultora especializada en selección para el sector construcción, buscamos incorporar un

Coneixes algú a qui li pugui interessar? Descripció de l'oferta Gerent / Director General – Cambra de la Propietat Urbana de Girona a Girona (Girona) La Cambra de la Propietat Urbana de Girona, entitat de referència amb una trajectòria consolidada en la gestió i serveis dins del sector immobiliari, inicia un procés de relleu progressiu de la seva gerència amb motiu de la futura jubilació de l’actual responsable. Assumirà la direcció general de l’entitat, liderant el conjunt de l’activitat econòmica i operativa, assegurant la sostenibilitat dels resultats, l’eficiència dels processos i la qualitat dels serveis prestats als associats.S’ofereix:- Posició de màxima responsabilitat dins d’una entitat consolidada.- Procés de relleu progressiu amb traspàs de coneixement amb l’actual gerència.- Projecte estable amb impacte territorial i sectorial.- Entorn amb estructura organitzativa consolidada i equips especialitzats.- Condicions econòmiques acordes a la responsabilitat del lloc.Procés de selecció:- Procés gestionat amb absoluta confidencialitat.- Les persones interessades poden fer arribar la seva candidatura per tal de rebre més informació sobre el projecte i les condicions de la posició. Funcions i requisits de la vacant La Cambra de la Propietat Urbana de Girona, entitat de referència amb una trajectòria consolidada en la gestió i serveis dins del sector immobiliari, inicia un procés de relleu progressiu de la seva gerència amb motiu de la futura jubilació de l’actual responsable.Aquesta posició representa una oportunitat per assumir la direcció global d’una organització sòlida, amb una estructura consolidada i un equip multidisciplinari, garantint la continuïtat del model actual i liderant la seva evolució amb criteri empresarial.Missió del lloc:Assumir la direcció global de l’entitat, liderant les diferents àrees de negoci i assegurant l’equilibri econòmic, l’eficiència operativa i la qualitat del servei als clients i associats.Responsabilitats principals:Direcció general i econòmica-Definició i seguiment de l’estratègia global de l’entitat-Supervisió dels resultats econòmics per àrees de negoci i oficines (2 a Girona, 1 a St Feliu de Guíxols, 1 a Palamós, 1 a Olot i 1 a Figueres)-Control i optimització de costos i recursos- Impuls de la generació d’ingressos i desenvolupament de serveisDirecció operativa i de negoci- Coordinació i supervisió de les diferents àrees: Administració de finques, Administració de comunitats, Activitat comercial (lloguer i venda), Fiances, Servei jurídic i Serveis tècnics de l’edificació- Comunicació i màrqueting- Definició de criteris de gestió, protocols i processos operatius- Seguiment dels indicadors de rendiment i qualitat del servei- Direcció estratègica en situacions complexes o incidènciesGestió d’equips- Lideratge d’un equip d’aproximadament 50 professionals en diferents àrees- Definició de polítiques de recursos humans: selecció, desenvolupament i assignació de funcions- Motivació, coordinació i alineació dels equips amb els objectius de l’organitzacióGovernança i compliment- Suport i coordinació amb la Junta Directiva- Preparació, execució i seguiment dels acords de Junta- Funcions de secretaria: redacció d’actes i suport als òrgans de govern- Garantia del compliment normatiu i reglamentari- Relació amb organismes públics en matèria de requeriments i obligacionsMillora contínua i transformació- Impuls de millores tecnològiques i digitals en la gestió (CRM, processos, etc.)- Definició de criteris de funcionament en àrees comptables, jurídiques i operatives- Optimització de processos i eficiència organitzativa Condicions que ofereix l’empresa Dedicació completa Perspectiva de la feina Estabilitat total - relleu Altres dades a destacar Es valorarà:- Coneixement del sector immobiliari, administració de finques o serveis professionals afins (no imprescindible clarament).- Experiència en entorns amb múltiples línies de negoci.- Experiència en processos de millora operativa o transformació. -Llicenciat amb titulació Economia -Llicenciat amb titulació Administració i Direcció d'Empreses -Grau amb titulació Administració i Direcció d'Empreses -Llicenciat amb titulació Dret -Grau amb titulació Dret Experiència consolidada en posicions de direcció general, direcció d’operacions o direcció financera.Experiència liderant equips multidisciplinaris en organitzacions de mida mitjana. Nivell d'experiència Direcció / Gerència Altres requeriments Forta orientació a la gestió empresarial, amb capacitat de control econòmic i presa de decisions.Capacitat per gestionar entorns complexos i regulats.Perfil estructurat, amb visió global de negoci i orientació a resultats.Habilitats de lideratge, organització i presa de decisions. Recursos humans: selecció de personal – headhunting A Organigrama som una empresa de selecció de personal amb més de 30 anys d’experiència connectant talent i empresa.En inscriure’t a aquesta oferta, el teu CV serà revisat pel nostre equip de consultors especialitzats, que valoraran la teva trajectòria professional, les teves motivacions i el teu potencial de creixement, així com l’encaix amb els requeriments específics del lloc de treball.Al llarg de la nostra trajectòria hem avaluat més de 150.000 candidatures en més de 20.000 processos de selecció, sempre amb la voluntat de generar encaixos sòlids i coherents, vetllant tant per les necessitats de l’empresa com pel desenvolupament professional de cada candidat/a.Si busques una nova oportunitat i vols que la teva candidatura sigui valorada amb criteri professional, rigor i mirada humana, a Organigrama t’hi acompanyem. Organigrama SL: recursos humans, selecció de personal, formació empresarial, psicologia industrial.Província Girona Organigrama SL: recursos humans, selecció de personal, formació empresarial, psicologia industrial.Província Girona Patronal de Micro, Petita i Mitjana Empresa de CatalunyaComarca Vallès Oriental Organigrama SL: recursos humans, selecció de personal, formació empresarial, psicologia industrial.Província Girona Patronal de Micro, Petita i Mitjana Empresa de CatalunyaComarca Vallès Oriental Organigrama SL: recursos humans, selecció de personal, formació empresarial, psicologia industrial.Província Girona Patronal de Micro, Petita i Mitjana Empresa de CatalunyaComarca Bages Atenció a persones en situació de dependència.Comarca La Selva #J-18808-Ljbffr

pAXXON selecciona PROJECT MANAGER (H/D) per a empresa dedicada al disseny i fabricació de maquinària i/o plantes de reciclatge i tractament de residus, ubicada a rodalia de Girona.brFUNCIONS:br- Assegurar el control dels projectes, reduint costos previstos mitjançant el seguiment dels KPI de projecte: qualitat, cost, terminis (QCD).br- Actuar com a punt central de contacte amb el client durant lexecució del projecte, organitzant reunions de seguiment.br- Gestionar el cash-flow del projecte.br- Preparar la documentació necessària del projecte: CAT, DOE, etc.br- Optimitzar el procés “Project Management Process” (PMP) i els seus procediments.br- Col·laborar activament amb els departaments denginyeria, compres i logística, producció, muntatge i posada en marxa.br- Contribuir a la millora del sistema de gestió de la qualitat, medi ambient i prevenció de riscos laborals.brEXPERIÈNCIA prèvia de 3 anys gestionant projectes de plantes industrials.brS'OFEREIX:br- Contracte indefinit.br- Jornada complerta (Dill a Dij 8h a 17h i Div 8h-15h).br- Retribució negociable segons experiència professional.br- Pla de retribució flexible i altres beneficis (assegurança mèdica).br- Formació i desenvolupament professional en entorn de la gestió de projectes industrials.br- Incorporació immediata.brbrAxxon és una empresa de treball temporal i selecció de personal que treballa per connectar els candidats/es i empreses que veritablement encaixen. Generem connexions que acaben en relacions laborals valuoses per tal que tant tu com l'empresa seguiu creixent. Encaixes amb la descripció? No t'ho pensis més i passa a formar part de la comunitat d'Axxon Jobbers. - Enginyeria o estudis tècnics en mecànica industrial.br- Valorable Màster en Gestió de Projectes.br- Experiència prèvia de 3 anys gestionant projectes de plantes industrials.br- Cal tenir coneixement i experiència de gestió econòmica de pressupostos de projectes de gran volum.br- Coneixements d'anglès (B2), valorables altres idiomes.br- Hard skills: planificació i interpretació de plànols.br- Soft skills: lideratge i treball en equip, resolució dincidències, orientació a resultats.brIMPRESCINDIBLE disponibilitat per viatjar i permís de conduir B. /p #J-18808-Ljbffr