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Quieres formar parte de proyectos industriales punteros en un entorno dinámico, innovador y con impacto real? ¡En Actemium Spain te estamos esperando! Sobre Actemium Actemium , marca de VINCI Energies , está especializada en soluciones integrales para el sector industrial: ingeniería, diseño

QHSSE Manager – Spain (Madrid HQ)Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud.Aviation | Safety Leadership | International OperationsWe're working with a leading aviation organisation to appoint a QHSSE Manager to drive safety, compliance, and operational excellence across multiple stations in Spain.This is a senior leadership role with full ownership of Quality, Health, Safety, Security & Environmental standards across a complex, multi-site operation.The OpportunityYou'll be responsible for shaping and embedding a best-in-class QHSSE culture, ensuring full compliance with aviation regulations, and driving continuous improvement across all operational sites.This is a high-impact, strategic role with strong visibility across leadership, customers, and regulatory bodies.What You'll Be DoingLeading QHSSE strategy across all Spanish operationsEnsuring compliance with ISO 9001, 14001, 45001, ISAGO, ICAO & IATA standardsDriving risk management, incident investigation & corrective actionsLeading internal & external audits and regulatory engagementDeveloping Business Continuity Plans & Emergency Response PlansDelivering training, awareness, and cultural change programmesActing as the Aviation Security lead (PNS compliance)Partnering with senior stakeholders across operations, airlines & authoritiesWhat We're Looking For10+ years' experience in QHSSE leadership within aviation / logistics / industrial environmentsStrong background in ground handling or air cargo operationsDeep knowledge of ISAGO, IGOM, ICAO & IATA frameworksProven ability xhfqzwm to lead multi-site, international operationsStrong experience in auditing, compliance & continuous improvementRecognised Health & Safety certificationFluent in Spanish & EnglishComfortable with regular travel across SpainWhy Apply?Strategic leadership role with real influenceWork within a highly regulated, safety-critical aviation environmentOpportunity to drive cultural change and operational excellenceInternational exposure with senior stakeholder engagement

Would you like to join the RES team?Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación.We are the world's largest independent renewable energy company, with operations in 24 countries across wind, solar, energy storage, biomass, hydropower, green hydrogen, and transmission and distribution. With more than 40 years of experience, we have delivered over 24 GW of renewable energy projects and currently manage more than 40 GW under operation and maintenance.Our team of 4,500 people is united by a shared purpose: driving a zero-carbon future by delivering clean, affordable energy for everyone.As part of our continued growth, we are looking for a Technical Asset Manager to join our Asset Management team, supporting renewable energy assets across Southern Europe.In this role, you will be responsible for the technical asset management of a portfolio of wind, solar and battery storage projects, acting as the key point of contact between asset owners and internal stakeholders. You will help maximise asset performance, ensure contractual compliance and deliver an excellent service to our clients.What will you be doing?Act as the main point of contact between renewable energy park owners and internal stakeholders across the Technical, Finance and Commercial teams, ensuring effective communication and alignment.Monitor contractual obligations for both renewable energy park owner entities and RES under Asset Management agreements.Manage insurance claims and claims related to construction defects under contractual warranties.Propose and oversee the operational financial budget of park owner entities.Prepare plant operational reports and ensure their timely delivery to clients.Support the Business Development team by identifying commercial opportunities, promoting RES services and providing recommendations to asset owners.Apply Asset Management procedures, contribute to continuous improvement initiatives and promote a strong Health, Safety, Environment and Quality (HSEQ) culture.Conduct site inspections and audits involving clients, suppliers, subcontractors and authorities.What are we looking for?Engineering degree or Master's in a general Engineering or Renewable Energy field.Advanced business and industry knowledge.Advanced technical, analytical and IT skills.Fluent English and Greek, both written and spoken.Strong communication skills and the ability to work effectively with stakeholders at all levels.Ability to manage complexity, make decisions and work autonomously.Organised, pragmatic and solution-oriented approach with strong team spirit.We'll also valueBasic knowledge of French.Commercial awareness and the ability to identify new business opportunities.A proactive mindset with a continuous improvement approach.Strong interpersonal skills when working with clients and external partners.What we offerOur people are our greatest asset. We are committed to supporting both your personal and professional development through continuous learning and career development opportunities. We also promote a healthy work-life balance through flexible working arrangements.Our benefits include:Long-term career opportunities within a global company and a growing industry.Competitive salary, in line with the applicable collective agreement and commensurate with your experience and qualifications.Flexible working hours to support work-life balance.Hybrid/Remote working.Free childcare facilities for employees.Subsidised meals.Private health insurance with preferential conditions.The expected salary range for this position is initially between €38,000 and €43,000 gross per year, although this may be adjusted depending on the successful candidate's experience, knowledge and overall suitability for the role.If you believe you're a good fit for this opportunity, we'd love to hear from you.At RES, we value differences because we know they make our company a great place to work. By welcoming people with diverse backgrounds, ideas and perspectives, we build teams that collaborate to solve complex challenges and deliver practical solutions for our clients. xhfqzwm We are committed to fostering an inclusive workplace where everyone is respected and empowered to succeed, regardless of ethnicity, culture, gender, nationality, age, sex, sexual orientation, gender identity or expression, disability, marital or parental status, educational background, social background or life experience.

pSener is seeking a Fabrication Manager for Offshore Wind Projects across Spain. The role requires providing leadership and ensuring offshore structures are delivered safely and efficiently. /ppKey responsibilities include monitoring progress, ensuring compliance with standards, and managing a team of supervisors. The ideal candidate will have at least 10 years of experience in fabrication oversight, strong communication skills in both English and Spanish, and a relevant engineering degree. /ppFlexible hours, remote work policies, and a variety of benefits are also offered to support professional growth. /p #J-18808-Ljbffr

Territory includes but not limited to: All of EU countries as needed¿Tiene las cualificaciones y habilidades adecuadas para este trabajo? Descúbralo a continuación y pulse en "solicitar" para ser considerado.The Regional Medical Director (RMD) is an integral member of the metabolic/obesity clinical sciences group, who assists and extends Clinical Sciences across the metabolic portfolio on assigned studies at the regional level.Duties and Responsibilities:Site engagement and trainingo A cadence of touchpoints with sites on a regular basiso Meeting with sites and presenting at PSVs, SIVso Retraining as needed (e.G., due to amendments)Recruitment issueso Site identification/recruitment: Meeting with potential sites, in collaboration with CTL, to discuss the program/assess of their interesto Patient recruitment issues (ongoing oversight): Meeting with sites, in collaboration with CTL, to help understand the hurdles with recruitment at their site and trouble shootingAnswering questions from siteso Helping address site medical/clinical questions as a first line for those questions that are straightforward or previously addressed or to help coordinate a response with the Medical Director for those that are not straightforward/new This includes referencing and updating the FAQ, as applicable Medical Director should always be copied on the email correspondence for oversightAssisting with eligibility assessmentso Help perform eligibility checks or address urgent eligibility questions prior to randomizationAssisting with query closureo Helping site understand what is needed to close a medical query if there is a misunderstanding from the site regarding what is needed Feedback should also be provided to the study team if the query text could be improved for clarityo Helping ensure that the information that we must have to describe a safety event is sufficient, including: Ensuring that all information has been gathered as expected (i.E., the site has taken all reasonable steps to obtain the information, etc.) in collaboration with the CRA, if additional support is needed during escalation process Ensure that all questions have been answered/follow-up assessments have been done This may include requesting additional assessments for a complete evaluation/specialist consultation, etc.Protocol Deviationso In collaboration with the CTL, retrain the site, to prevent future deviations/address any misunderstandings by the siteRetention issueso Helping to ensure that the site has followed up with patients in the event of lost to follow-up / all appropriate steps have been taken (in collaboration with the CTL) and that any protocol specific requirements have been metMissing assessmentso For instance, in PNH studies, help to ensure that all LDH values that are not done/unable to be performed are rapidly chased to ensure a repeat is done as quickly as possible, in collaboration with the CRA/CTLo For other studies, may require help in working with site to obtain any key missing assessments (eg, images, PK samples, biomarker samples), in collaboration with the CRA/CTLLaboratory reference rangeo In collaboration with the CRA, ensure that the laboratory reference ranges are provided for local laboratory dataSite issueso Discussion with the sites for any potential quality issues /concerns requiring physician to physician discussion (first line) The global medical director can be pulled in if the issue cannot be easily resolvedAttend CSTs, if possibleWeekly meetings with medical director (if possible) or weekly communication with medical director, at a minimumMay provide clinical assistance and feedback on PI interest in proposed studies xhfqzwm at the local levelQualifications and Experience:MD PhD, or PharmD; MD strongly preferred8+ years of industry clinical development experienceExpertise in clinical trials and clinical developmentStrong understanding of the Metabolic/Obesity clinical research landscape and implementation and conduct of these clinical trialsDemonstrated ability to develop and maintain excellent working relationships with both internal stakeholders and study investigators and site staffDemonstrated ability to work well in cross functional and geographically diverse teamsAbility to communicate and work independently with scientific/technical personnel with excellent oral presentation skillsAbility to think critically, and demonstrated troubleshooting and problem-solving skillsExcellent initiative and judgment, and demonstrated ability to positively represent Regeneron in a compliant mannerCross cultural awareness and fluent in the local language of primary country assignment in addition to EnglishComputer skills including Excel, Word, and PowerPointA willingness to travel up to 65%, which may include local, regional and international travelValid driver's license

Desde Intenance precisamos incorporar un/a Encargado/a de Mantenimiento para importante empresa del sector industrial, ubicada en Vitoria-Gasteiz.

Responsibilities:1. Pharmaceutical-related background, with at least a bachelor's degree.2. More than 10 years of experience in the pharmaceutical industry, with over 5 years of global feasibility experience.3. Specialized in pre-award feasibility area.4. Experienced in team management. Preference will be given to those who have assisted in establishing teams or departments within a company.5. Work experience in a global company, with preference for those with experience in a Global CRO.6. Dedicated to their job, good at communicating and collaborating with the team, and have a good image.7. Fluent in both Chinese and English.

ppDo you want to revolutionise how we buy clothes in a more accessible, personalised and sustainable way? /ppDo you want to develop your talent in a TOP Scale Up and collaborate with the best professionals? /ppLookiero Outfittery Group, we’re looking for a Junior Product Manger (Buying - Private Label) to join our team for a maternity leave cover. This is a fantastic chance to manage a full product lifecycle and make a real impact in a high‑growth environment. /ph3Our purpose /h3pLookiero Outfittery Group is leading the transformation of online personalised shopping, making it more accessible and inspiring for everyone. Born from the merger of Lookiero and Outfittery—two pioneering companies in the industry—we have created Europe’s leading online personal shopping platform. Our mission is to empower thousands of customers, helping them discover their full potential and succeed in their everyday lives. /ppWith a growing presence across Europe and a team of over 600 people, we are proud to shape the future of fashion through innovation, creativity and purpose. /ph3Private Labels team responsibilities /h3pAs part of the Private Labels team, you will be responsible for development and end‑to‑end execution of our in‑house fashion collections. /ph3What will your challenge be? /h3pEnd‑to‑End Ownership: You’ll lead the full product lifecycle for our own‑brand collections, turning “blank pages” into wardrobe essentials for thousands of customers. /ppTrend Synthesis: You will translate complex fashion trends into commercial reality, ensuring our Private Labels are always ahead of the curve. /ppData‑Backed Design: You’ll dive deep into KPIs and market analytics to steer collection performance and identify the “next big thing.” /ppGlobal Coordination: You will be the strategic link between global manufacturers and our internal teams (Marketing, Logistics, Studio) to ensure seamless execution. /ppQuality Guardianship: From concept meetings to final fittings, you’ll be the gatekeeper of the “perfect fit” and superior quality. /ph3What will make you succeed? /h3ulliA degree in bTextile Management, Technology, or Business /b (or something just as relevant). /liliA sixth sense for fashion trends paired with expert knowledge of bfabrics and cuts /b. /liliThe ability to turn data into insights through banalysis, reporting, and project management /b. /liliConfidence in bnegotiation /b and a personality that thrives on communication. /liliFluency in bGerman and English /b, both written and spoken. /liliAdvanced bMS Excel /b skills (bonus points if you’re familiar with bAdobe Illustrator or InDesign /b). /liliThe flexibility for boccasional travel /b to stay connected with the industry. /li /ulh3What will we bring to you? /h3h3Contract Type /h3pTemporary - Maternity Cover. /ph3Training Platform /h3pWe believe in training as a tool to evolve as a professional, to get the best out of you and to be always up to date! /ph3Employee Discounts /h3pAnd of course, you will enjoy discounts on your purchases at Lookiero and Outfittery, valid for friends and family. /ph3Work‑Life Balance /h3pWe are an office‑first culture that values face‑to‑face collaboration, but we offer the flexibility to work from home when you need it. We believe in balancing professional drive with your personal life. /ph3Professional growth /h3pPersonal development plan to evolve within Lookiero Outfittery Group. /ppYour impact will be tangible – and we empower people in the “how.” Working in a scaleup, you will see the impact of your voice, ideas and work very clearly on our business. You will be encouraged (and required) to share your opinions (of course, in a well‑argumented way!). We also believe in giving freedom on how to get to pre‑agreed OKRs. /ph3Team culture /h3pWe are one team. With a culture of true collaboration and support, you will find that everyone is always up to help you solve your challenges and have a friendly chat. Good vibes reign! /ppIf you want to be a key player in our team, see the impact of your work and are excited to learn more about us and the position, APPLY. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbSener /b is currently looking for a bFabrication Manager /b for Offshore Wind Projects to join our team at our work centers in Barcelona, Madrid, Valencia or Bilbao. /p pWe are focused on engineering for the sustainability of industry and society. Therefore, we develop projects oriented towards achieving maximum efficiency in the transition towards a sustainable energy model, through innovation and technology. /p pFurthermore, we are involved in the design, development and construction of power plants and their components, covering from the most conventional technologies such as combined cycle, biomass, etc. to new renewable and future technologies such as offshore wind, green hydrogen, management, circular economy and sustainability. /p pThe Fabrication Manager provides leadership and oversight of all fabrication activities, ensuring that offshore structures are delivered safely, on time, within budget, and in accordance with contractual, technical, and quality requirements. The role interfaces daily with the contractor, supervises site teams, monitors progress, and ensures compliance with HSE, QA/QC and certification standards. /p h3What you will do: /h3 ul libLeadership Coordination /b ul liProvide leadership, direction and support in the fabrication of offshore structures. /li liEstablish and maintain strong working relationships with the Contractor at all organizational levels. /li liManage a team of supervisors and ensure effective coordination across all fabrication activities. /li liEnsure all activities are executed in line with contractual obligations, schedule, cost targets and quality objectives. /li liPromote the highest HSE standards and ensure compliance with site rules and procedures. /li /ul /li libFabrication Progress Performance Monitoring /b ul liMonitor Supplier’s progress against the overall program, milestones and KPIs, identifying risks or delays. /li liProvide regular and ad‑hoc reporting to the project leadership team. /li liIdentify risks and develop mitigation measures as part of the overall risk management process. /li /ul /li libQA/QC Documentation Management /b ul liTake proactive ownership of QA/QC topics related to fabrication. /li liSupport the closure of the EPC contract from a technical, QA/QC, HSE and commercial perspective. /li /ul /li libContractual Commercial Support /b ul liAssist in the technical analysis, monitoring and cross‑checking of variation orders and claims. /li liProvide advice on fabrication solutions, risk levels and commercial implications to ensure cost‑effective decisions. /li liEnsure all activities are aligned with delivering the works on time, within budget and to the required quality. /li /ul /li libInterface Stakeholder Coordination /b ul liManage the transition from fabrication to commissioning and/or OM, including inspections and dossier acceptance. /li /ul /li libReporting Final Deliverables /b ul liProvide progress reports in accordance with project requirements. /li liEnsure all reporting is accurate, timely and aligned with project expectations. /li /ul /li /ul h3What we expect from you: /h3 ul liBachelor or Master's Degree in Engineering or similar. /li liMinimum 10 years relevant experience in similar position. /li liProven background in fabrication oversight for one or more of the following packages: ul liOffshore Substation Topside /li liJackets /li liMonopiles /li liTransition Piece /li liWork experience as Fabrication Manager for at least one offshore wind or large‑scale oil gas project comprising from start of construction throughout equipment installation and commissioning to load out. /li liInternational Site Management experience of EPC contractors /li liProject management training /li liFIDIC Contracts and INCOTERMS /li liFabrication and testing Offshore Structures (DNV-ST-0145, DNV-OS-C401) /li liSafety Management Training for the applicable countries (NEBOSH, VCA…) /li liTraining ISO 9001, Quality Auditing or equivalent /li liExcellent written and oral English communication skills. /li liStrong communicative competence in Spanish, both oral and written, will be positively valued. /li /ul /li /ul h3What we offer: /h3 pThese are some of the benefits you will enjoy at Sener: /p ul liYou will have the opportunity to participate in innovative and high-level technological projects at an international level, collaborating with a multidisciplinary and highly qualified team. /li liYou will enjoy better management of your time thanks to our flexible working hours and remote work policies. /li liYou will be able to optimise your salary with our flexible remuneration plan (meal cards, private medical insurance, childcare vouchers, etc.) and you will have life and accident insurance. /li liWe will take care of you with our physical and emotional wellness programme, which includes sports, workshops, etc. /li liWe will encourage your professional development, with technical training, skills, languages, etc. so that you can continue to grow and achieve your goals. /li liWe promote equal opportunities, diversity and inclusion of all people and we are certified as a Family Responsible Entity (efr). /li /ul pIf you identify with our values and want to be part of a leading international family engineering company, we are waiting for you! We want to go as far as you want to go. /p /p #J-18808-Ljbffr

About UsConsulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo.JINGDONG Logistics (JD Logistics) is the logistics arm of and one of the world's leading technology-driven supply chain solutions providers. Leveraging advanced expertise in automation, intelligent logistics, and data-driven operations, we deliver end-to-end logistics solutions that help businesses grow while enhancing customer experience.Our capabilities span the entire supply chain, including warehousing, line-haul transportation, last-mile delivery, bulky goods logistics, cold chain solutions, and cross-border operations. Our mission is simple: to deliver speed, reliability, and operational excellence at every stage of the supply chain.The Mission & Core ScopeThe Mission: Oversee the physical installation, testing, and continuous operational maintenance of all warehouse infrastructure, automation systems, and mechanical equipment to guarantee maximum uptime from Day OneThe Scope: You will manage technical contractors, supervise the deployment of racking, automated conveyor belts, and sorting systems, and implement the local preventative maintenance framework for the Madrid facilitiesCrucial Expectations & Performance TargetsTo provide a clear understanding of the accountability required, the successful candidate will be evaluated on the following key metrics during the initial 6 to 12 months:Infrastructure Commissioning: Ensure all automated systems, sorters, scanning equipment, and physical structures are installed, tested, and legally certified strictly on schedule for the site launchVendor & Contractor Management: Successfully supervise and audit third-party engineering contractors, ensuring all installations strictly adhere to agreed technical blueprints, budget constraints, and EU/Spanish industrial standards (Normas UNE / CE marking)Equipment Reliability Architecture: Design and deploy a robust preventative and corrective maintenance schedule, minimizing operational downtime and maximizing the lifecycle of automated and mobile assetsTechnical Asset Compliance: Guarantee that 100% of the warehouse machinery, charging stations, and mechanical infrastructure meet local industrial safety and energy regulationsPosition RequirementsGreenfield Launch Expertise: You must have a verified engineering or technical background successfully managing facility setups, automation rollouts, or reliability maintenance engineering (RME) for a large-scale distribution center or manufacturing site launchTechnical Background: A degree or advanced technical certification in Mechanical, Electrical, or Industrial Engineering, with deep knowledge of automated material handling systems (MHS) and PLC-driven environmentsLanguage Proficiency: Professional fluency in English and Spanish is mandatory to manage local technical contractors and align on technical engineering specifications with global HQ. Knowledge of Mandarin is a highly valued corporate assetOperational Agility: Complete flexibility to oversee technical operations during non-standard hours, test cycles, and emergency equipment interventions during the critical commissioning phaseDiversity & InclusionAt JD Logistics, we are committed to building an inclusive workplace where everyone can thrive.We are proud to be an Equal Opportunity Employer. Employment decisions are made based on qualifications, merit, and business needs, regardless of race, ethnicity, gender, gender identity, sexual orientation, age, disability, religion, or any other characteristic protected by applicablelaw.Ready to Build the Future of Logistics?Take the next step in your career and join one of the world's fastest-growing logistics companies. xhfqzwm Apply today and help shape the future of intelligent logistics with JD Logistics.

About Us¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato.JINGDONG Logistics (JD Logistics) is the logistics arm of and one of the world's leading technology-driven supply chain solutions providers. Leveraging advanced expertise in automation, intelligent logistics, and data-driven operations, we deliver end-to-end logistics solutions that help businesses grow while enhancing customer experience.Our capabilities span the entire supply chain, including warehousing, line-haul transportation, last-mile delivery, bulky goods logistics, cold chain solutions, and cross-border operations. Our mission is simple: to deliver speed, reliability, and operational excellence at every stage of the supply chain.The Mission & Core ScopeThe Mission: Take end-to-end operational, financial, and strategic ownership of our brand-new regional Sorting Center in the Madrid area, ensuring an on-time facility launch, high-efficiency parcel processing, and accurate network injection.The Scope: You will take full accountability for the entire sorting hub layout—including inbound linehaul reception, high-speed automated sorting conveyor belt operations, cross-docking matrix management, and outbound station injection—while maintaining direct alignment with the Madrid Logistics Collective Agreement (Convenio Colectivo).Crucial Expectations & Performance TargetsTo provide a clear understanding of the accountability required, the successful candidate will be evaluated on the following key metrics during the initial 6 to 12 months:Hub Commissioning & Integration: Successfully execute the launch, equipment testing, and ramp-up of the automated sorting facility within strict deadlines, ensuring 100% regulatory and safety alignment.Hourly Throughput & Accuracy (SLA): Establish and optimize parcel-per-hour processing speeds across all automated and manual sorting lines, keeping mis-sort rates near zero.Network Window Management: Maintain strict cross-docking discipline to ensure zero delay in sorting execution, guaranteeing that outbound trucks depart on schedule to meet downstream last-mile delivery windows.Scale & Shift Optimization: Architect flexible multi-shift labor schedules capable of scaling instantly to absorb massive volume fluctuations coming from inbound transportation networks.Position RequirementsAutomation & MHS Mastery: Strong operational experience working with Automated Material Handling Systems (MHS), automated scanning arrays, and sorting belt software configurations.Language Proficiency: Professional fluency in English and Spanish is mandatory to lead local supervisors and coordinate high-level technical metrics with international stakeholders. Knowledge of Mandarin is a highly valued corporate asset.Operational Flexibility: High adaptability regarding working hours and shift adjustments, including night and weekend hub cycles, which are vital to stabilizing a 24/7 cross-docking network launch.Diversity & InclusionAt JD Logistics, we are committed to building an inclusive workplace where everyone can thrive.We are proud to be an Equal Opportunity Employer. Employment decisions are made based on qualifications, merit, and business needs, regardless of race, ethnicity, gender, gender identity, sexual orientation, age, disability, religion, or any other characteristic protected by applicable law.Ready to Build the Future of Logistics?Take the next step in your career and join one of the world's fastest-growing logistics companies.Apply today and help shape the future of intelligent logistics with JD Logistics. xhfqzwm Please provide your resume in English.

About Us¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación.JINGDONG Logistics (JD Logistics) is the logistics arm of and one of the world's leading technology-driven supply chain solutions providers. Leveraging advanced expertise in automation, intelligent logistics, and data-driven operations, we deliver end-to-end logistics solutions that help businesses grow while enhancing customer experience.Our capabilities span the entire supply chain, including warehousing, line-haul transportation, last-mile delivery, bulky goods logistics, cold chain solutions, and cross-border operations. Our mission is simple: to deliver speed, reliability, and operational excellence at every stage of the supply chain.The Mission & Core ScopeThe Mission: Secure, onboard, and manage the performance of all external 3PL transport and last-mile service providers across Spain, maximizing network capacity and cost efficiency while protecting corporate delivery standards.The Scope: You will take full corporate ownership of carrier relationships, commercial rate negotiations, Service Level Agreement (SLA) drafting, and ongoing vendor performance management for the Spanish market, reporting directly to regional leadership.Crucial Expectations & Performance TargetsTo provide a clear understanding of the accountability required, the successful candidate will be evaluated on the following key metrics during the initial 6 to 12 months:Vendor Ecosystem Commissioning: Successfully negotiate, contract, and integrate primary and secondary 3PL transport partners in time to support our phased launch dates.Cost Optimization & Rate Structures: Secure competitive transport rate matrices (including linehaul, parcel injection, and bulky-goods home delivery) that align with corporate profitability targets and budgetary controls.Strict SLA Compliance & Accountability: Establish rigorous daily, weekly, and monthly business review (QBR) processes, holding carriers accountable to target On-Time Delivery (OTD) and cargo damage mitigation standards.Flexible Capacity Architecture: Build a highly responsive carrier pipeline capable of scaling container, truckload, and final-mile volume rapidly during e-commerce peak seasons and promotional events.Position RequirementsDeep Procurement & Freight Mastery: Strong commercial acumen with a proven track record of contract negotiation and tariff management within the Spanish road transport and final-mile delivery markets.Language Proficiency: Professional fluency in English and Spanish is mandatory to conduct complex local contract negotiations and deliver clear strategic procurement presentations to global HQ. Knowledge of Mandarin is a highly valued corporate asset.Operational Flexibility: High adaptability regarding project priorities, timeline changes, and emergency capacity sourcing inherent to a market-level network deployment.Diversity & InclusionAt JD Logistics, we are committed to building an inclusive workplace where everyone can thrive.We are proud to be an Equal Opportunity Employer. Employment decisions are made based on qualifications, merit, and business needs, regardless of race, ethnicity, gender, gender identity, sexual orientation, age, disability, religion, or any other characteristic protected by applicable law.Ready to Build the Future of Logistics?Take the next step in your career and join one of the world's fastest-growing logistics companies.Apply today and help shape the future of intelligent logistics with JD Logistics. xhfqzwm Please provide your resume in English.

At Taylor Hopkinson, we are looking for an experienced Global Procurement Manager to lead the procurement strategy for utility-scale solar PV and BESS projects across international markets.¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV.Key ResponsibilitiesDevelop and execute the global procurement strategy for solar PV and BESS projects.Lead the sourcing and negotiation of key project components, including PV modules, inverters, mounting structures, trackers, battery energy storage systems, electrical substations, and other major equipment.Build, manage, and strengthen relationships with strategic international suppliers and manufacturers.Negotiate framework agreements, pricing, commercial terms, and warranties to ensure competitive and reliable supply.Monitor market trends, pricing, and equipment availability to support strategic purchasing decisions.Work closely with the Engineering and Project teams to ensure all procured equipment meets technical and project requirements.Identify and mitigate supply chain risks while ensuring timely delivery of materials.RequirementsProven experience in procurement within the solar PV industry.Strong technical understanding of photovoltaic equipment and related systems, including PV modules, inverters, mounting structures, trackers, BESS, and electrical substations.Demonstrated experience negotiating with international manufacturers and global suppliers. xhfqzwm Fluent English, with excellent communication and negotiation skills.

Novastone Capital Advisors (NCA) is a global firm that solves succession challenges faced by Small to Medium‑Sized Enterprises (SMEs). Through our Operator‑Led Buyout Program (OLBO), we provide a structured and scalable solution for business succession, ensuring lasting success for all stakeholders.NCA is looking for motivated, talented, aspirational mid‑career professionals with the ambition to partner with NCA to search, acquire and lead a small or medium‑sized enterprise as Chief Executive Officer.As an NCA Operator, you will spearhead an up to 24‑month professional search to acquire one small to mid‑sized company. Within the scope of our Operator‑Led Buyout Program, you will have access to comprehensive support from NCA during the search, as well as a competitive compensation package and meaningful equity upside in the acquired company that will further enhance and secure your entrepreneurial journey.Please note that we do not invest in start‑up or scale‑up companies.Successful candidates will search, acquire and manage a company in Spain.We strongly recommend attending one of our Q&A sessions to learn more about the opportunity. Registration is mandatory: https://webinar.Novastone-ca.Com/OPERATOR RESPONSIBILITIESEstablish together with us a search process aiming to generate sufficient deal flow with the ultimate goal of finding a business to acquire in accordance with pre‑defined criteriaManage the acquisition process with the support of our experienced Investment Management teamStep into the CEO role of the newly acquired businessProactively generate and evaluate strategic growth options and business opportunities, develop long‑term business strategy and 100‑day plansGrow the business top line via impactful marketing and sales initiativesReview product/service offerings, portfolio strategies, existing brands positioning and identify gaps and implement improvementsManage geographical expansions, when required, preparing and successfully implementing market entrance strategiesManage efficiency and ensure profitable growthMUST‑HAVE REQUIREMENTS15+ years of professional experience (including at least 5 years in leadership roles with full P&L responsibility)Academic achievement (Executive MBA or MBA degree preferred)Min. 10+ years of proven track record of running and growing businesses or business units in SpainStrong motivation towards entrepreneurshipFluent in English and SpanishDeep expertise and/or strategic vision in one or more of the following sectors/industries:Business ServicesSoftware / Tech‑Enabled BusinessesDistribution & LogisticsNICE‑TO‑HAVE REQUIREMENTSM&A experienceConsulting experience from a top consulting firmExperience managing and operating an SMEOwner, Founder or co‑Founder of a Start‑upExperience in global business development, international expansionRecent successful business transformation experienceOpen mind towards learning, people and even failureSELECTION PROCESSEvery application we receive is read and evaluated personally by our team, with no automated or AI‑based screening.Selected candidates will have several in-depth interviews, take online assessments, meet different stakeholders while reviewing their investment thesis, and complete and present a business case assignment over several weeks.The selection process also includes informative, non‑evaluating steps such as webinars created for candidates to gather more information about the program and meet the NCA team.Final Assessment Center with the jury selection happens in September 2026.We are an Equal Opportunity program, and all submitted CVs pass through the same application process, regardless of gender, religion, national origin, sexual orientation, race, political affiliation, marital status, disability, age, parental status, or any other non‑merit factor. For more information on the program, our application and selection process please refer to our website www.Novastone-ca.Com.#J-18808-Ljbffr

Director de Mantenimiento responsable de la gestión integral de las máquinas, infraestructuras y subcontratas.

ppOlleco Bunge is a leading provider of sustainable food and energy solutions across Europe. We transform food industry by-products into valuable renewable resources, helping businesses reduce waste and operate more sustainably. With a strong commitment to the circular economy, innovation, and operational excellence, we deliver high‑quality, responsible solutions that make a real impact. /p h3The Role /h3 pWe are looking for a motivated and detail‑oriented bBusiness Analyst /b to join our Finance team in Barakaldo. Reporting to the bManagement Accountant – Southern Europe /b, you will play a key role in delivering accurate financial insights and supporting decision‑making across the business. /p pWorking closely with management and finance teams across the Group, you will provide high‑quality financial reporting and analysis for both internal and external stakeholders. /p h3Key Responsibilities /h3 ul liPrepare timely, accurate, and complete management accounts, including supporting schedules, KPIs, variance analysis, and insightful commentary /li liDeliver weekly, monthly, quarterly, and annual reporting for assigned business units /li liSupport budgeting and forecasting processes, ensuring alignment with business objectives /li liProvide regular and ad‑hoc financial analysis, including cost analysis, profitability reviews, and performance tracking /li liCollaborate with stakeholders to deliver clear and actionable financial insights /li liContribute to MA activities and business improvement initiatives, including system implementations and process enhancements /li liSupport continuous improvement of reporting tools, processes, and data accuracy /li liUndertake other responsibilities as required to support the Finance function /li /ul h3About You /h3 ul liDegree or professional qualification in Finance, Accounting, or a related field /li liStrong technical accounting knowledge (IFRS and/or GAAP) /li liSolid analytical skills with the ability to interpret and communicate financial data /li liAdvanced Excel skills and strong overall digital proficiency /li liProactive, detail‑oriented, and able to manage multiple priorities effectively /li liStrong communication skills and the ability to work collaboratively across teams /li /ul h3Why Join Us? /h3 pAt Olleco Bunge, you’ll be part of a purpose‑driven organisation at the forefront of sustainability and innovation. You’ll have the opportunity to develop your skills, contribute to meaningful projects, and make a tangible difference in the transition to a circular economy. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEl Barracón, 1br/Barakaldo, Vizcaya / Bizkaia 48910br/ /p pCalle La Naval, nº 4br/Sestao, Vizcaya / Bizkaia 48910br/ /p h3¿Cuál es el objetivo de esta promoción? /h3 pEn pleno proceso de crecimiento del Negocio de Fundición y siendo el Proceso de Fundición a la Cera Perdida un procesocoreenITP Aero, buscamosincorporar Manager Mantenimiento Castings /p pBuscamos una persona responsable, audaz, proactiva y comprometida con ganas de aprender, que le gusten los retos yacostumbrada a trabajar en equipo. /p pSe incorporaría a un equipo joven, multidisciplinar y con muy buen ambiente de trabajo. /p ul liFormación: Titulación superior en Ingeniería Industrial, Mecánica, Organización Industrial o similar. La experiencia contrastada en gestión productiva/industrial se valorar á en ausencia de titulaci ón en ingeniería. /li liExperiencia y conocimiento: demostrable en mantenimiento preventivo, correctivo y TPM en maquinaria industrial e instalaciones complejas. /li liIdiomas: inglés nivel alto hablado y escrito. /li liSoftSkills: Liderazgo, comunicación, trabajo en equipo, proactividad, audacia, compromiso, capacidad detoma de decisiones, orientación al cliente y gestión de conflictos. /li /ul h3Este puesto te interesa si… /h3 ul liTe gustan los retos y el ámbito de la toma de decisiones. /li liTemotivaincrementar tu capacidad de liderazgo, desarrollo de personas y gestión productiva, así como ampliar los conocimientos técnicos necesarios para este puesto. /li /ul h3¿Qué conocimientos vas a desarrollar? /h3 pTrabajarás de la mano de un equipomultidisciplinar, transversal yestratégicopara la compañíay podrás desarrollarte y formarte engestión de la producción y equipos, así como en la mejoracontinua. /p h3Competencias Técnicas y habilidades /h3 ul liExperiencia en la gestión de equipos, y con capacidad de liderazgo y toma de decisiones. /li liExperiencia liderando y desarrollando equipos de trabajo /li liExperiencia sobre gestión deindicadores de mantenimiento. /li liConocimiento y destreza enherramientas de gestión de resolución de problemas (SCRA, CEDAC,etc.). /li /ul h3¿Cuáles son tus principales responsabilidades? /h3 ul liDefinición y ejecución del plan director de mantenimiento en PCB. /li liGestión y mejora de los KPIs de prestación de servicio y disponibilidad para Operaciones, asegurando los estándares de Health Safety y medio ambiente. /li liGestionar el contrato de servicio de mantenimiento en Castings. /li liAsegurar el cumplimiento del presupuesto asignado. /li liCoordinar con el negocio las actividades de mantenimiento y establecer prioridades. /li liDefinir y liderar planes de mejora en la gestión del mantenimiento. /li liAplicar los estándares de mantenimiento definidos por Ingeniería de Mantenimiento. /li liGestionar el proceso de inversiones en el área de mantenimiento (especificación, puesta en marcha, aceptación). /li liAsegurar el cumplimiento de los estándares de seguridad de máquinas e instalaciones. /li liCumplimiento de proyectos transversales (Mapas de calor). /li liGestión de repuestos. /li /ul h3¿Con quién vas a trabajar? /h3 pDependerás jerárquicamente del Director of Operations PCB y funcionalmente del Associate Director of Maintenance ITP Aero. Trabajarás estrechamente conun equipo multidisciplinar de personasde diferentes ámbitos(Tecnología,Ingeniería, Calidad, Planificación, Compras). /p /p #J-18808-Ljbffr

ppCity: Bilbao. State: Vizcaya / Bizkaia (ES-BI). Country: Spain (ES). Requisition Number: 45912. /p pOlleco Bunge is seeking a SHEQ Manager to join our team in Andalucia or Basque country. Employment will be through Olleco Bunge’s local legal entities. /p h3Job Purpose /h3 ul liSupport the delivery of a comprehensive Health, Safety, Environmental and ISCC service across the business, ensuring full compliance with all applicable legislation and standards. /li liEstablish, implement and maintain effective systems and processes that drive company performance in Health Safety, environmental compliance, ISCC requirements, and continuous improvement. /li liContribute to the development, implementation and ongoing maintenance of ISO 9001 quality standards. /li /ul h3Position in Organisation /h3 ul liThe position is expected to support local management and the wider SHEQ team in the development of SHEQ Standards. /li liReports to the SHEQ Director Business Improvement Director and is a team player, dedicated to supporting the success of the rest of the SHEQ Team. /li /ul h3Principle Accountabilities /h3 ul liEnsure that all interactions are undertaken in a professional and courteous manner. /li /ul h3Key Tasks /h3 ul liSupport the development and execution of the Spain SHEQ strategy and chair the monthly SHEQ Board to drive performance and accountability. /li liProduce and analyse monthly SHEQ reports, identifying trends, risks, and areas for improvement. /li liImplement, maintain and continuously improve SHEQ management systems, ensuring compliance with ISO standards, ISCC requirements, legal obligations and group policies. /li liPlan and oversee internal and external audits, ensuring timely closure of findings and readiness for third‑party certification and inspections. /li liLead accident and near‑miss investigations, ensuring root cause analysis and effective corrective/preventive actions. /li liPromote safe working practices, challenge unsafe behaviours and ensure hazards and incidents are reported and addressed promptly. /li liDeliver SHEQ training across all levels, support Group initiatives and drive continuous improvement in safety culture and awareness. /li liLiaise with regulators, external auditors and internal stakeholders, and support effective SHEQ communication across the organisation. /li liLead and support safety improvement programmes and ensure effective operation of site SHE committees. /li /ul h3Behavioural Characteristics /h3 ul liOrganised and proactive. /li liPositive and results focused. /li liTakes personal ownership of own performance. /li liExcellent communication skills; ability to engage at all levels and challenge when necessary. /li liAble to work safely at all times. /li liTeam player, able to support the wider SHEQ Team in delivering Group wide initiatives. /li /ul h3Qualifications /h3 ul liFluent in English and Spanish. /li liTécnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales. /li liProven background in giving practical HS advice, ideally within the waste and logistics industries. /li liAt least 5 years’ experience, preferably at a senior level. /li liEnvironmental systems knowledge. /li liFull valid driving licence. /li liGood computer skills particularly MS Word and Excel. /li liTrained and competent risk assessor. /li liKnowledge of all relevant legislative requirements (PRL Law, ISO standards, etc.). /li liExperience of behavioural safety training and implementation. /li /ul h3Equal Opportunity Employer /h3 pWe are an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, gender expression, transgender status, national origin, citizenship, age, disability or military or veteran status, or any other legally protected status. /p /p #J-18808-Ljbffr

Buscas emprender con el respaldo de una marca consolidada? En Avenir Reformas, red de franquicias en plena expansión en España, buscamos emprendedores con visión de negocio para desarrollar su propia actividad dentro de nuestro modelo probado.Esta es una oportunidad de emprendimiento, no un puest

pp¿Buscas emprender con el respaldo de una marca consolidada? /ppEn Avenir Reformas, red de franquicias en plena expansión en España, buscamos bemprendedores con visión de negocio /b para desarrollar su propia actividad dentro de nuestro modelo probado. /ppEsta es una oportunidad de emprendimiento, no un puesto asalariado. /pulliMentalidad emprendedora y orientación a resultados /liliHabilidades comerciales y desarrollo de negocio /liliCapacidad de gestión y liderazgo /liliAutonomía y ambición de crecimiento /li /ulpModelo de negocio probado y rentable /ppAcompañamiento integral desde el inicio /ppGeneración de oportunidades comerciales cualificadas /ppCrecimiento en un sector en fuerte expansión /ppÚnete a una red internacional y desarrolla tu propio negocio con el respaldo de una marca sólida. /ppDescubre más sobre nuestro modelo y oportunidades en: Avenir Reformas /p /p #J-18808-Ljbffr

Conviértete en General Manager de Onean, startup referente en el diseño y fabricación de tablas de surf eléctricas autopropulsadas. Contarás con un equipo joven y multidisciplinar, con diferentes especializaciones técnicas, capaz de desarrollar el proyecto desde el principio hasta el último detalle.Onean necesita un/a General Manager con liderazgo, proactividad, gran visión estratégica e ilusión por abordar un atractivo proyecto de crecimiento. Te encargarás de definir y ejecutar el plan estratégico y el business plan, así como de impulsar planes de acción, traccionando y cohesionando a todo el equipo para la consecución de los objetivos. Reportarás al Consejo de Administración.Buscamos personas que crean en el proyecto Onean, con experiencia en la dirección de pymes con producto propio, que posean visión global y capacidad operativa, versátiles y con determinación y alta orientación resultados. Encajan personas con formación en Ingeniería y/o en Gestión y alto nivel de inglés.Si quieres incorporarte a este atractivo reto profesional en una startup en pleno crecimiento y con un excelente ambiente de trabajo, te animamos a que te inscribas y podamos contar contigo.Ref. 6424Le informamos que, conforme a lo previsto en el Reglamento 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016, y la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, relativo a la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la circulación de estos datos, su Currículum Vitae, así como los datos enviados al correo electrónico facilitado, serán incluidos en el sistema de tratamiento Laboral correspondiente, cuyo Responsable del mismo a tal efecto es BÚSQUEDA Y SELECCIÓN, S.L.Los datos facilitados formarán parte de nuestra base de datos para futuras gestiones en materia de Recursos Humanos. La finalidad de esta recogida de datos de carácter personal será únicamente la de gestionar los procesos de selección de personal de la empresa, análisis y estudio de perfiles que se adecúen al desempeño de la asociación y realización de entrevistas con el mismo fin.Usted da, como titular de los datos, su consentimiento y autorización para la inclusión de los mismos en el sistema de tratamiento anteriormente detallado. Conservaremos los datos el plazo indispensable para gestionar la correcta tramitación de los currículums.En cualquier caso, podrá ejercitar, gratuitamente, los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, dirigiéndose por correo al Responsable con dirección Gran Vía 17, of. 605, 48001 Bilbao, Bizkaia, o mediante envío al email rrhh@busqueda-seleccion.es con referencia RGPD/LOPDGDD.

Position RequirementsFrontline Network Launch Experience: Proven experience launching, managing, or optimizing high-volume delivery stations, express transport desks, same-day delivery networks, or urban distribution hubs. Our capabilities span the entire supply chain, including warehousing, line-ha

Last-Mile Delivery Excellence (SLA): Maintain near-perfect metrics for On-Time Delivery (OTD), First-Time Delivery Rate, and scan compliance, actively troubleshooting route disruptions. The Mission & Core ScopeThe Mission: Launch, stabilize, and run daily operations at a dedicated last-mile deli

Formel D es un proveedor global de servicios para la industria. Desarrolla conceptos líderes en el mercado, así como soluciones individualizadas y escalables a lo largo de toda la cadena de valor del proceso productivo: desde la fase de diseño e industrialización, hasta la producción y el servicio postventa. La compañía fue fundada en 1993 y tiene su sede en Colonia (Alemania). En Formel D buscamos un/a Supply Project Manager para liderar las actividades de compras asociadas a proyectos de desarrollo, asegurando el cumplimiento de los objetivos de calidad, coste y plazo, y actuando como enlace entre los equipos internos y la red de proveedores. Ubicación: Bilbao ¿Cuál será tu misión? Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. Serás responsable de la gestión integral de las compras de los proyectos asignados, desde la estrategia de sourcing hasta el lanzamiento en producción, garantizando el cumplimiento de los objetivos del proyecto y la correcta coordinación con todas las áreas implicadas. Principales responsabilidades Liderar las actividades de compras de los proyectos asignados (excepto inversiones CAPEX). Definir, junto con los Commodity Buyers, la estrategia de selección de proveedores. Gestionar procesos de RFQ complejos y liderar negociaciones comerciales con proveedores. Evaluar y proponer soluciones alternativas que optimicen coste, calidad y plazos. Elaborar recomendaciones para los comités de sourcing y gestionar la formalización de contratos. Gestionar órdenes de compra y realizar el seguimiento de pagos. Identificar riesgos y oportunidades del proyecto, definiendo planes de acción y realizando el seguimiento hasta su cierre. Coordinar equipos multidisciplinares para resolver incidencias críticas relacionadas con proveedores. Colaborar con Calidad de Proveedores para asegurar un lanzamiento sin incidencias. Liderar funcionalmente al equipo de compras del proyecto. Gestionar el presupuesto del proyecto (horas y costes), realizando seguimiento y planes de convergencia cuando sea necesario. Actualizar el estado del proyecto y participar en revisiones de hitos. Impulsar iniciativas de mejora continua y sesiones de Lessons Learned. ¿Qué buscamos? Formación Grado en Ingeniería, Ciencias o ADE. Se valorará formación especializada en Compras o Supply Chain. Experiencia Mínimo 5 años de experiencia en Compras dentro del sector automoción o industria del plástico. Experiencia gestionando proyectos con proveedores internacionales. Conocimiento de procesos de industrialización y desarrollo de producto. Idiomas Inglés fluido (imprescindible). ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una compañía industrial internacional con proyectos de alto impacto. Participación en proyectos de desarrollo de producto desde las fases iniciales hasta el lanzamiento. Entorno dinámico, colaborativo y multicultural. Oportunidades reales de desarrollo profesional y crecimiento. Trabajo transversal con equipos de Compras, Ingeniería, Calidad, Producción y Supply Chain. ¿Quieres saber más de nosotros? Formel D estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. xbhjioe Analizamos cada candidatura con transparencia y objetividad, evitando cualquier tipo de sesgo por género, procedencia, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal.

El Barracón, 1Barakaldo, Vizcaya / Bizkaia 48910 Calle La Naval, nº 4Sestao, Vizcaya / Bizkaia 48910 ¿Cuál es el objetivo de esta promoción? En pleno proceso de crecimiento del Negocio de Fundición y siendo el Proceso de Fundición a la Cera Perdida un procesocoreen ITP Aero, buscamosincorporar un@Senior Manager Mantenimiento Castings Buscamos una persona responsable, audaz, proactiva y comprometida con ganas de aprender, que le gusten los retos yacostumbrada a trabajar en equipo. Se incorporaría a un equipo joven, multidisciplinar y con muy buen ambiente de trabajo. Formación: Titulación superior en Ingeniería Industrial, Mecánica, Organización Industrial o similar. La experiencia contrastada en gestión productiva/industrial se valorar á en ausencia de titulaci ón en ingeniería. Experiencia y conocimiento: demostrable en mantenimiento preventivo, correctivo y TPM en maquinaria industrial e instalaciones complejas. Idiomas: inglés nivel alto hablado y escrito. Soft Skills: Liderazgo, comunicación, trabajo en equipo, proactividad, audacia, compromiso, capacidad detoma de decisiones, orientación al cliente y gestión de conflictos. Este puesto te interesa si… Te gustan los retos y el ámbito de la toma de decisiones. Temotivaincrementar tu capacidad de liderazgo, desarrollo de personas y gestión productiva, así como ampliar los conocimientos técnicos necesarios para este puesto. ¿Qué conocimientos vas a desarrollar? Trabajarás de la mano de un equipomultidisciplinar, transversal yestratégicopara la compañíay podrás desarrollarte y formarte engestión de la producción y equipos, así como en la mejoracontinua. Competencias Técnicas y habilidades Experiencia en la gestión de equipos, y con capacidad de liderazgo y toma de decisiones. Experiencia liderando y desarrollando equipos de trabajo Experiencia sobre gestión deindicadores de mantenimiento. Conocimiento y destreza enherramientas de gestión de resolución de problemas (SCRA, CEDAC,etc.). ¿Cuáles son tus principales responsabilidades? Definición y ejecución del plan director de mantenimiento en PCB. Gestión y mejora de los KPIs de prestación de servicio y disponibilidad para Operaciones, asegurando los estándares de Health & Safety y medio ambiente. Gestionar el contrato de servicio de mantenimiento en Castings. Asegurar el cumplimiento del presupuesto asignado. Coordinar con el negocio las actividades de mantenimiento y establecer prioridades. Definir y liderar planes de mejora en la gestión del mantenimiento. Aplicar los estándares de mantenimiento definidos por Ingeniería de Mantenimiento. Gestionar el proceso de inversiones en el área de mantenimiento (especificación, puesta en marcha, aceptación). Asegurar el cumplimiento de los estándares de seguridad de máquinas e instalaciones. Cumplimiento de proyectos transversales (Mapas de calor). Gestión de repuestos. ¿Con quién vas a trabajar? Dependerás jerárquicamente del Director of Operations PCB y funcionalmente del Associate Director of Maintenance ITP Aero. Trabajarás estrechamente conun equipo multidisciplinar de personasde diferentes ámbitos(Tecnología, Ingeniería, Calidad, Planificación, Compras). #J-18808-Ljbffr

Misión:Solicitar este puesto es sencillo.Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición.Dirigir, organizar y coordinar los recursos materiales y de mano de obra necesarios en el proceso de producción asignados a su ámbito de competencia, de acu

Desde Grafton estamos colaborando con nuestro cliente, líder europeo en la distribución de recambios para vehículos, actualmente en pleno proceso de crecimiento en Iberia. Buscamos incorporar un/a Business Analyst para dar soporte directo a la actividad del Chief Purchasing Officer, participando en el análisis de información clave para la toma de decisiones dentro del área de Compras.La persona seleccionada será responsable de realizar análisis de precios en procesos de licitación y concursos de suministro, así como del seguimiento del rendimiento de proveedores y del análisis de productos y márgenes. El alcance de la posición cubrirá toda la actividad de compras de la compañía en Iberia.Funciones:Dar soporte al área de Purchasing en el análisis competitivo de futuras licitaciones y en el seguimiento de KPIs de proveedores.Realizar análisis de precios netos de compra de proveedores a nivel grupo.Dar apoyo a Category Managers y Supplier Managers.Elaborar análisis de mercado y de competidores.Crear y mantener referencias cruzadas de producto.Realizar cálculos de márgenes y rentabilidad.Elaborar recomendaciones basadas en el análisis de datos.Participar en revisiones de proveedores y procesos de licitación.Realizar seguimiento de tendencias de mercado relacionadas con materias primas y commodities.Colaborar con equipos de Compras, Finanzas, Marketing de Producto y Ventas en un entorno internacional.Requisitos:Buen conocimiento del modelo de distribución; se valorará experienciaen el sector Automotive OE o IAM.Elevada capacidad analítica.Conocimientos de Power BI.Excelentes habilidades de comunicación en entornos internacionales.Nivel fluido de inglés y español.Capacidad para aplicar el razonamiento lógico en la resolución de situaciones y análisis.Interés por el sector de la automoción.Beneficios:Posición con alcance internacional y exposición a diferentes áreas de negocio.Entorno dinámico y colaborativo, con contacto directo con equipos europeos.Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento hacia posiciones de Compras o Control Financiero.Incorporación a una compañía líder en el sector de distribución de recambios de automoción en Europa.#LI-NF1

Sobre el puestoAumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora.Buscamos incorporar profesionales para la dirección de Trabajos Fin de Máster en los programas de Psicología General Sanitaria y Neuropsicología Clínica. Buscamos especialistas con sólida trayectoria académica e investigadora, capaces de acompañar y orientar al estudiante a lo largo de todo el proceso de elaboración de su TFM: desde la definición del objeto de estudio hasta la defensa final.FuncionesTutorizar al estudiante durante todas las fases del TFM.Orientar en la definición del objeto de estudio, metodología y estructura del trabajo.Supervisar el rigor científico y la calidad académica del trabajo.Evaluar el TFM y participar, cuando corresponda, en el tribunal de defensa.RequisitosImprescindibles:Titulación universitaria en Psicología.Experiencia en investigación en el ámbito de la Psicología Clínica, Sanitaria o Neuropsicología.Capacidad demostrada para la tutorización y dirección de trabajos académicos.Se valorará positivamente:Grado de doctor/a en Psicología o área afin.Publicaciones en revistas indexadas o participación en proyectos de I+D.Habilitación como Psicólogo/a General Sanitario (PGS).Experiencia previa en dirección de TFM o TFG en entornos universitarios.¿Te interesa?Si cumples el perfil y quieres formar parte de este proyecto, envía tu candidatura a la Directora del Título. Nos pondremos en contacto contigo para contarte más.Dirigir un buen TFM es contribuir al futuro de la psicología clínica. xhfqzwm En Villanueva lo hacemos contigo.

With over 23 years of experience, a team of 580+ professionals from 24 nationalities, and 2,500+ certifications, Omega CRM is a recognised leader in the Salesforce ecosystem in Spain. Salesforce Partner of the Year FY23 and Most Innovative Project (Iberia). Experience Needed /h3 ul li+5 years of exp

locationsEMEA > ESP > Bilbao > Bilbao - VANtime typePart timeposted onVor 21 Tagen ausgeschriebentime left to applyEnddatum: 1. Januar 2099 (Noch 30+ Tage Zeit für Bewerbung)job requisition idR-20191016-0016Estamos creando un pool de candidatos/as que estén dispuestos/as a trabajar con nosotros en cuanto tengamos una vacante en nuestra tienda VANS situada en BILBAO centro.Si tienes dos años de experiencia en venta de moda, consecución de objetivos comerciales, recepción de mercancía, gestión de almacén y visual, ¡queremos conocerte y que formes parte de nuestro pool!Distintos tipos de jornada.REQUISITOS:Dos años de experiencia en venta de moda.Orientación al cliente y a las ventas.Buen nivel de inglés.R-20191016-0016

OFERTA DE EMPLEOAntes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación.Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group.En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión.Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas.Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar.El Partner Manager será la persona responsable de liderar la operativa de última milla en la zona norte, gestionando la red de proveedores locales (partners autónomos con contrato mercantil) y asegurando que los almacenes de Vizcaya y alrededores funcionen con capacidad suficiente, calidad de servicio y eficiencia operativa.La posición combina gestión de flotas, coordinación de almacenes, captación de nuevos proveedores, análisis de datos, implementación de SOP, y expansión regional.Qué hace exactamente esta personaConstruir la red de partners en Vizcaya y zona norte (2–3 almacenes).Gestionar flotas de autónomos (10 personas aprox.).Asegurar capacidad operativa según volumen diario.Implementar SOP y procesos de última milla.Coordinar con almacenes para garantizar orden, calidad y cumplimiento.Analizar métricas (tiempos, ratios de entrega, incidencias, facturación).Buscar nuevos proveedores para sostener el crecimiento.Liderar expansión regional y lanzamiento de nuevos servicios.Formar y guiar personal junior.Reportar en inglés a dirección y HQ internacional.Entorno y contextoAlmacén en Basauri, polígono industrial.Entorno startup, con necesidad de ordenar, limpiar y estructurar procesos.Equipo ya existente, pero requiere ampliación y mejora.Coordinación con el equipo de San Fernando (Madrid), que gestiona métricas, facturación y monitorización de partners. xhfqzwm Si estás interesado/a y quieres formar parte de un proyecto como éste, ¡ésta es tu oportunidad!

Formel D es un proveedor global de servicios para la industria. Desarrolla conceptos líderes en el mercado, así como soluciones individualizadas y escalables a lo largo de toda la cadena de valor del proceso productivo: desde la fase de diseño e industrialización, hasta la producción y el servicio postventa. La compañía fue fundada en 1993 y tiene su sede en Colonia (Alemania). ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación.En Formel D buscamos un/a Supply Project Manager para liderar las actividades de compras asociadas a proyectos de desarrollo, asegurando el cumplimiento de los objetivos de calidad, coste y plazo , y actuando como enlace entre los equipos internos y la red de proveedores. Ubicación: Bilbao ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de la gestión integral de las compras de los proyectos asignados, desde la estrategia de sourcing hasta el lanzamiento en producción, garantizando el cumplimiento de los objetivos del proyecto y la correcta coordinación con todas las áreas implicadas. Principales responsabilidades Liderar las actividades de compras de los proyectos asignados (excepto inversiones CAPEX). Definir, junto con los Commodity Buyers, la estrategia de selección de proveedores. Gestionar procesos de RFQ complejos y liderar negociaciones comerciales con proveedores. Evaluar y proponer soluciones alternativas que optimicen coste, calidad y plazos. Elaborar recomendaciones para los comités de sourcing y gestionar la formalización de contratos. Gestionar órdenes de compra y realizar el seguimiento de pagos. Identificar riesgos y oportunidades del proyecto, definiendo planes de acción y realizando el seguimiento hasta su cierre. Coordinar equipos multidisciplinares para resolver incidencias críticas relacionadas con proveedores. Colaborar con Calidad de Proveedores para asegurar un lanzamiento sin incidencias. Liderar funcionalmente al equipo de compras del proyecto. Gestionar el presupuesto del proyecto (horas y costes), realizando seguimiento y planes de convergencia cuando sea necesario. Actualizar el estado del proyecto y participar en revisiones de hitos. Impulsar iniciativas de mejora continua y sesiones de Lessons Learned. ¿Qué buscamos? Formación Grado en Ingeniería, Ciencias o ADE. Se valorará formación especializada en Compras o Supply Chain. Experiencia Mínimo 5 años de experiencia en Compras dentro del sector automoción o industria del plástico. Experiencia gestionando proyectos con proveedores internacionales. Conocimiento de procesos de industrialización y desarrollo de producto. Idiomas Inglés fluido (imprescindible) . ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una compañía industrial internacional con proyectos de alto impacto. Participación en proyectos de desarrollo de producto desde las fases iniciales hasta el lanzamiento. Entorno dinámico, colaborativo y multicultural. Oportunidades reales de desarrollo profesional y crecimiento. Trabajo transversal con equipos de Compras, Ingeniería, Calidad, Producción y Supply Chain. ¿Quieres saber más de nosotros? En Formel D estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. xsgfvud Analizamos cada candidatura con transparencia y objetividad, evitando cualquier tipo de sesgo por género, procedencia, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal.

Formel Dbr/br/es un proveedor global de servicios para la industria. Desarrolla conceptos líderes en el mercado, así como soluciones individualizadas y escalables a lo largo de toda la cadena de valor del proceso productivo: desde la fase de diseño e industrialización, hasta la producción y el servicio postventa. La compañía fue fundada en 1993 y tiene su sede en Colonia (Alemania).br/br/Enbr/br/Formelbr/br/D buscamos un/abr/br/Supply Project Managerbr/br/para liderar las actividades de compras asociadas a proyectos de desarrollo, asegurando el cumplimiento de los objetivos debr/br/calidad, coste y plazobr/br/, y actuando como enlace entre los equipos internos y la red de proveedores.br/br/Ubicación: Bilbaobr/br/¿Cuál será tu misión? Serás responsable de la gestión integral de las compras de los proyectos asignados, desde la estrategia de sourcing hasta el lanzamiento en producción, garantizando el cumplimiento de los objetivos del proyecto y la correcta coordinación con todas las áreas implicadas.br/br/Principales responsabilidades Liderar las actividades de compras de los proyectos asignados (excepto inversiones CAPEX). Definir, junto con los Commodity Buyers, la estrategia de selección de proveedores. Gestionar procesos de RFQ complejos y liderar negociaciones comerciales con proveedores. Evaluar y proponer soluciones alternativas que optimicen coste, calidad y plazos. Elaborar recomendaciones para los comités de sourcing y gestionar la formalización de contratos. Gestionar órdenes de compra y realizar el seguimiento de pagos. Identificar riesgos y oportunidades del proyecto, definiendo planes de acción y realizando el seguimiento hasta su cierre. Coordinar equipos multidisciplinares para resolver incidencias críticas relacionadas con proveedores. Colaborar con Calidad de Proveedores para asegurar un lanzamiento sin incidencias. Liderar funcionalmente al equipo de compras del proyecto. Gestionar el presupuesto del proyecto (horas y costes), realizando seguimiento y planes de convergencia cuando sea necesario. Actualizar el estado del proyecto y participar en revisiones de hitos. Impulsar iniciativas de mejora continua y sesiones debr/br/Lessons Learnedbr/br/.br/br/¿Qué buscamos? Formación Grado en Ingeniería, Ciencias o ADE. Se valorará formación especializada en Compras o Supply Chain. Experiencia Mínimobr/br/5 años de experienciabr/br/en Compras dentro del sector automoción o industria del plástico. Experiencia gestionando proyectos con proveedores internacionales. Conocimiento de procesos de industrialización y desarrollo de producto. Idiomas Inglés fluido (imprescindible)br/br/.br/br/¿Qué ofrecemos? Incorporación a una compañía industrial internacional con proyectos de alto impacto. Participación en proyectos de desarrollo de producto desde las fases iniciales hasta el lanzamiento. Entorno dinámico, colaborativo y multicultural. Oportunidades reales de desarrollo profesional y crecimiento. Trabajo transversal con equipos de Compras, Ingeniería, Calidad, Producción y Supply Chain.br/br/¿Quieres saber más de nosotros?br/br/Enbr/br/Formel Dbr/br/estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Analizamos cada candidatura con transparencia y objetividad, evitando cualquier tipo de sesgo por género, procedencia, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal.br/br/

About UsJINGDONG Logistics (JD Logistics) is the logistics arm of JD.Com and one of the world's leading technology-driven supply chain solutions providers. Leveraging advanced expertise in automation, intelligent logistics, and data-driven operations, we deliver end-to-end logistics solutions that help businesses grow while enhancing customer experience.Our capabilities span the entire supply chain, including warehousing, line-haul transportation, last-mile delivery, bulky goods logistics, cold chain solutions, and cross-border operations. Our mission is simple: to deliver speed, reliability, and operational excellence at every stage of the supply chain.Context of the PositionAs part of our strategic international expansion, JD Logistics is establishing its core infrastructure within the Spanish market. This is a greenfield deployment phase, which requires our founding leadership team to manage high operational fluidity, establish local processes from the ground up, and translate centralized global capabilities into localized executionThis position is designed for an experienced, highly qualified Health & Safety professional who will serve as the guardian of operational compliance, risk mitigation, and workplace safety across our Madrid fulfillment and logistics network before and after site commissioning.The Mission & Core ScopeThe Mission: Establish, audit, and enforce the full Health & Safety (PRL) framework for our new Madrid operations, ensuring 100% legal compliance with Spanish labor laws prior to day-one employee onboarding and throughout the site's scale-up.The Scope: You will take absolute ownership of risk assessment, accident prevention, security protocols, and regulatory reporting for the Madrid sites, working closely with local facility management and global risk compliance teams.Crucial Expectations & Performance TargetsTo provide a clear understanding of the accountability required, the successful candidate will be evaluated on the following key metrics during the initial 6 to 12 months:Pre-Launch Safety Validation: Successfully design, implement, and certify all Prevención de Riesgos Laborales (PRL) protocols, evacuation plans, and safety signage across the Madrid network prior to operational go-live.Regulatory Compliance & Certification: Ensure zero critical non-compliance findings or legal breaches from local Spanish authorities (Inspección de Trabajo) and external prevention services (Servicio de Prevención Ajeno).Culture of Prevention: Build and execute comprehensive safety onboarding and continuous training programs for all incoming managers, supervisors, and high-volume warehouse operators.Incident & Risk Architecture: Design robust, real-time emergency response mechanisms, cargo asset protection workflows, and incident reporting channels that align local regulatory requirements with corporate headquarters.Position RequirementsGreenfield Launch Expertise: You must have a verified background of successfully managing or supporting health, safety, and risk compliance for a high-volume warehouse, fulfillment center, or industrial site launch in Spain.Regulatory Qualifications: Must possess the official Spanish Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) certification with all three specialties (Work Safety, Industrial Hygiene, and Ergonomics/Psychosociology).Language Proficiency: Professional fluency in English and Spanish is mandatory for technical local compliance and direct international corporate reporting. Knowledge of Mandarin is a strong asset.Operational Agility: Strong balance between rigid regulatory enforcement and the business agility required to support a fast-moving, high-volume e-commerce infrastructure deployment.Diversity & InclusionAt JD Logistics, we are committed to building an inclusive workplace where everyone can thrive.We are proud to be an Equal Opportunity Employer. Employment decisions are made based on qualifications, merit, and business needs, regardless of race, ethnicity, gender, gender identity, sexual orientation, age, disability, religion, or any other characteristic protected by applicablelaw.Ready to Build the Future of Logistics?Take the next step in your career and join one of the world's fastest-growing logistics companies.Apply today and help shape the future of intelligent logistics with JD Logistics.

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