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En DomusVi, cuidar es mucho más que una profesión: es compartir humanidad, crecer cada día y formar parte de un equipo con verdadero propósito. Buscamos personas con vocación, que quieran desarrollarse en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto están presentes en cada gesto y en cada colaboración. ¿Por qué DomusVi? Porque somos la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en España, con más de 28.000 profesionales comprometidos. Trabajamos desde una visión cercana, profesional y humana, donde cada persona cuenta: usuarios/as, profesionales y familias. Lo que vas a encontrar en DomusVi: • Una cultura centrada en el cuidado y respeto de las personas., • Un equipo interdisciplinar y colaborativo que te acompaña y escucha., • Estabilidad laboral y condiciones adaptadas a tus necesidades., • Tiempo para dedicar a lo que más importa: la atención de calidad. ¿Cuál será tu misión? Garantizar la integración y el bienestar social de las personas residentes, gestionando los procesos de ingreso, adaptación y seguimiento, así como la atención y comunicación con sus familias. ¿Qué aportarás como Trabajador/a Social?: • Explicación del funcionamiento de la residencia a los/as nuevos/as residentes y familiares. Cumplimentación de documentación de ingreso y acompañamiento del/la residente en su adaptación., • Altas y bajas de residentes. Elaboración y salvaguarda de los expedientes físicos con la documentación de los/as residentes., • Realización de la Valoración Social y Grado de Dependencia e Historia de Vida de los/as residentes., • Participar e intervenir en todas las actividades y acciones sociales necesarias en relación con el preingreso, ingreso, adaptación y vida cotidiana en el centro del/la residente., • Entregar los informes del equipo interdisciplinar a las familias cada vez que haya una nueva valoración., • Atención de reclamaciones personales de usuarios/as y familiares y resolución de estas., • Mantener actualizado el blog del centro y colgar las News Letters en el tablón de anuncios. Lo que ofrecemos: • Contrato: temporal (aproximadamente un año), • Jornada: completa, • Turnos: de Lunes a Viernes, • Ambiente de trabajo donde las personas son el centro, basado en el respeto, la colaboración y el apoyo mutuo., • Conciliación laboral y el bienestar como parte esencial del día a día., • Formación continua, beneficios sociales y desarrollo profesional lo que te permitirá crecer en empresa en constante evolución Requisitos mínimos • Diplomado/a o Graduado/a Universitario en Trabajo Social., • Se valorará positivamente la formación específica en salud mental, formación en Geriatría o en contabilidad y finanzas. Recomendable Título de Director/a de Centro de Servicios Sociales. ¿Te gustaría trabajar en un lugar donde tu vocación y tu desarrollo profesional van de la mano? En DomusVi, cuidamos tanto de quienes acompañamos como de quienes forman parte de nuestro equipo. ¡Te estamos esperando, tu talento suma, tu vocación transforma! DomusVi España, como compañía concienciada y comprometida con la labor de potenciar la cultura de la igualdad en el entorno laboral, garantizará la igualdad de trato y de oportunidades de todos los colectivos en el ámbito del empleo y la ocupación a la hora de evaluar las candidaturas recibidas, valorando positivamente la disposición de formación en materia de igualdad.

En el Restaurante Canorin las Flores, buscamos un/a Camarero/a profesional, dinámico y con excelente trato al cliente para unirse a nuestro equipo. Somos un establecimiento moderno, acogedor y muy valorado en la zona, conocido por nuestra terraza, nuestra cocina casera y un ambiente familiar único. Tu misión principal será garantizar que cada cliente disfrute de una experiencia excelente, ofreciendo un servicio cercano, ágil y de calidad. Responsabilidades y funciones: • Recibir y acomodar a los clientes en los espacios de sala y terraza de forma eficiente., • Tomar comandas de manera precisa, asesorando sobre el menú del día, raciones y carta de vinos., • Servir alimentos y bebidas con una presentación cuidada y respetando los tiempos de la mesa., • Preparar cafés, bebidas y combinados en la barra y estaciones de servicio., • Mantener la limpieza y el orden de las mesas, la sala y el área de trabajo en todo momento., • Gestionar el cobro de las mesas utilizando el sistema TPV y el datáfono., • Coordinarse con la cocina para asegurar una comunicación fluida y reducir los tiempos de espera. Perfil del candidato/a: • Experiencia demostrable de 1 a 2 años en puestos similares dentro de restaurantes con volumen de trabajo medio-alto., • Orientación al cliente: actitud alegre, educada, empática y alta capacidad de resolución de problemas., • Trabajo en equipo: capacidad para trabajar bajo presión en perfecta sintonía con cocina y barra., • Residencia en Cantabria y facilidad para desplazarse al restaurante en Santa Cruz de Bezana., • Disponibilidad horaria para trabajar en turnos rotativos. ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable en un negocio consolidado y con un ambiente de trabajo excepcional., • Salario competitivo según la experiencia aportada (bajo el convenio de hostelería de Cantabria). Entre 1.400 y 1.500 euros, • El restaurante cierra el domingo por la tarde y los lunes por descanso del personal, • Oportunidad de formar parte de un equipo hostelero muy querido y respetado por la comunidad local. En todos nuestros procesos de selección garantizamos la igualdad de trato y oportunidades para todas las candidaturas, sin discriminación alguna por ningún concepto, valorándose única y exclusivamente en función de la cualificación y experiencia de las mismas. Tipo de puesto: Jornada completa, Indefinido Beneficios: • Uniforme proporcionado Ubicación del trabajo: Av José María de Pereda, 12, 39100 Santa Cruz de Bezana, Cantabria