Offres externa à ManresaCréer des alertes d'emploi

A Althaia, www.althaia.cat, som una xarxa assistencial universitària de referència per a 280.000 habitants, procedents principalment del Bages, el Moianès i el Solsonès, així com del Berguedà i la Cerdanya. Gestionem l’Hospital Sant Joan de Déu de Manresa, amb 407 llits d’aguts; dos centres d’atenció primària; un centre sociosanitari; un centre d’atenció a la dependència; diversos programes de salut mental, i una clínica privada, per donar un servei integral a les persones en l’àmbit sanitari i social. La nostra missió és oferir aquests serveis amb qualitat i eficiència en el marc d’una organització orientada a satisfer les necessitats de les persones i a potenciar l’excel·lència tant tècnica com humana dels seus professionals. Anualment atenem més de 30.000 ingressos de pacients hospitalitzats, fem més de 27.500 intervencions quirúrgiques i assistim més de 1.200 parts. Realitzem unes 461.000 consultes externes i atenem unes 128.000 urgències, de les quals unes 3.000 són de salut mental. Som hospital universitari mitjançant el conveni establert amb la Universitat de Vic – Universitat Central de Catalunya (UVic-UCC) i formem especialistes clínics (MIR, PIR, IIR i LLIR). També promovem projectes de recerca i investigació. El Servei d’Al·lergologia està format per 5 especialistes i, actualment, 3 metges residents en formació de l’especialitat. Atén pacients adults i pediàtrics a nivell de consulta externa, hospital de dia per diagnòstic i/o tractament d’al·lèrgia respiratòria, alimentària i farmacològica, immunoteràpia i hospitalització per ingressos específics per determinats tractaments. Disposa de dues unitats acreditades per la Societat Espanyola d'Al·lergologia i Immunologia Clínica: Unitat d’Excel·lència d’Asma Greu i Unitat Avançada d’Immunoteràpia. El servei realitza part de la seva activitat assistencial a la Clínica Sant Josep. Requisits mínims • Títol d’especialista en Al·lergologia, via MIR Es valorarà: • Experiència en l’especialitat tant en atenció a pacient adult com pediàtric., • Bona relació interpersonal, • Capacitat de treball en equip, • Orientació a la millora contínua S’ofereix • Contracte indefinit. Jornada completa (100 % – 1688 hores anuals), • Horari: dilluns a divendres, a concretar amb la cap de servei. Quatre dies a l'Hospital Sant Joan de Deu i un dia a la Clínica Sant Josep, • Retribució segons conveni SISCAT, • Formació continuada i carrera professional, • Incorporació: Juny 2026 Interessats/des: Inscriure's a la oferta i adjuntar cv actualitzat.

En RMT Logistics buscamos una persona que lidere y construya el área de Comunicación Corporativa de la compañía. Buscamos un perfil con visión, iniciativa y capacidad de ejecución, capaz de definir la estrategia comunicativa de la empresa y convertirla en acciones reales que impacten tanto a nivel interno como externo. La posición tendrá un papel clave en la construcción de la reputación corporativa, la comunicación interna y la organización de iniciativas y eventos corporativos, trabajando de forma transversal con Dirección, RRHH y diferentes áreas de la compañía. Buscamos alguien capaz de estructurar, impulsar y dar coherencia a la comunicación de una empresa en crecimiento. ¿Cuál será tu misión? Diseñar e implantar la estrategia de comunicación corporativa de la compañía, construyendo desde cero un área que ayude a reforzar la reputación de la empresa, mejorar la comunicación interna y consolidar la imagen corporativa. Funciones principales Comunicación corporativa y estrategia - Diseñar e implementar la estrategia de comunicación corporativa. - Construir y desarrollar el área de comunicación desde cero. - Definir líneas de comunicación interna y externa. - Coordinar la reputación corporativa y presencia digital de la compañía. - Redactar y supervisar comunicaciones corporativas. Comunicación interna y cultura corporativa - Mejorar la comunicación interna entre áreas y equipos. - Coordinar acciones junto al departamento de RRHH. - Participar en iniciativas vinculadas a cultura corporativa y experiencia de empleado. - Diseñar campañas y acciones internas de comunicación. Comunicación digital y contenidos - Coordinar la estrategia de contenidos corporativos. - Supervisar redes sociales y comunicación digital. - Coordinar proveedores externos cuando sea necesario. - Participar en la creación de materiales corporativos. Eventos y acciones corporativas - Organización y coordinación de eventos corporativos. - Participación en ferias, acciones internas y eventos de empresa. - Coordinación logística y comunicativa de iniciativas corporativas. ¿Qué buscamos? - Formación en Comunicación, Marketing, Periodismo, RRPP o similar. - Experiencia mínima de 4-5 años en comunicación corporativa o comunicación interna. - Capacidad para construir y organizar proyectos desde cero. - Perfil autónomo, organizado y resolutivo. - Excelente capacidad de redacción y comunicación. - Capacidad para coordinar múltiples proyectos simultáneamente. - Persona creativa, práctica y con iniciativa. - Experiencia en employer branding y/o comunicación interna. - Residencia en Bages o comarcas cercanas. Muy valorable - Experiencia organizando eventos corporativos. - Experiencia en entornos dinámicos, logísticos o industriales. - Conocimientos de comunicación digital y reputación corporativa. ¿Qué ofrecemos? - Proyecto con impacto real y capacidad de construcción. - Posición estable y con autonomía. - Trabajo transversal junto a diferentes áreas. - Buen ambiente de trabajo.

ppEurecat quiere incorporar un/a Innovation Manager (Promotor/a Tecnológico/a) para contribuir de forma operativa a la generación, preparación y seguimiento de proyectos de I+D+i, coordinando el Technology Push de la Unidad. /p pLa persona seleccionada tendrá un rol clave en la identificación de oportunidades, estructuración e impulso de proyectos, asegurando la transferencia efectiva de conocimiento y tecnología hacia las empresas y fomentando la innovación aplicada en los ámbitos de residuos, economía circular, energía, baterías e impacto ambiental. /p h3Funciones y responsabilidades /h3 pIdentificación de oportunidades de innovación. Coordinar el technology push frente a las necesidades de las empresas y administraciones. Convertir estas necesidades en oportunidades concretas alineadas con las capacidades de la unidad. Analizar tendencias tecnológicas y de mercado en sectores como la movilidad sostenible, la energía, la valorización de residuos, la economía circular o la cuantificación y comunicación del impacto ambiental. Contribuir a la generación de ideas de proyecto con potencial de impacto industrial. /p h3Generación y gestión de proyectos innovadores /h3 ul liParticipar activamente en el diseño de proyectos de I+D+i, desde la conceptualización hasta la presentación de la propuesta. /li liApoyar la coordinación, estructuración y preparación de proyectos, especialmente en proyectos privados y/o consorciados. /li liApoyar el seguimiento estratégico del portafolio de la unidad. /li liConocer los programas de financiación competitiva (regionales, estatales y europeas) y oportunidades de financiación privada. /li liContribuir a la preparación de proyectos orientados a ampliar o reforzar las infraestructuras y capacidades tecnológicas de la unidad. /li /ul h3Transferencia tecnológica /h3 ul liImpulsar acciones de valorización y transferencia de resultados. /li liOrganizar y dinamizar talleres, jornadas y sesiones técnicas con clientes y partners. /li liConocer en profundidad las capacidades, infraestructuras y proyectos de la unidad, favoreciendo sinergias a lo largo de toda la entidad. /li /ul h3Networking y colaboración externa /h3 ul liParticipar en grupos de trabajo y plataformas tecnológicas en ámbitos específicos (energía, residuos, baterías, sostenibilidad industrial). /li liRepresentar puntual a la Unidad WEEI en ferias, congresos, jornadas sectoriales y consorcios de proyectos. /li liContribuir a reforzar el posicionamiento de la unidad en el ecosistema de innovación. /li /ul h3Requisitos /h3 h3Formación /h3 ul liPreferentemente Doctorado o Máster en Ingeniería, Química, Física, Ciencias Ambientales o titulación equivalente. /li /ul h3Experiencia /h3 ul liExperiencia sólida en entornos de investigación aplicada o centro tecnológico. /li liExperiencia en preparación, coordinación y ejecución de propuestas de proyectos de I+D. /li liExperiencia en relación con empresas y orientación a proyectos con impacto industrial. /li /ul h3Idiomas /h3 ul liNivel alto de catalán, español e inglés. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Eurecat quiere incorporar un/a Innovation Manager (Promotor/a Tecnológico/a) para contribuir de forma operativa a la generación, preparación y seguimiento de proyectos de I+D+i, coordinando el Technology Push de la Unidad. ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. La persona seleccionada tendrá un rol clave en la identificación de oportunidades, estructuración e impulso de proyectos, asegurando la transferencia efectiva de conocimiento y tecnología hacia las empresas y fomentando la innovación aplicada en los ámbitos de residuos, economía circular, energía, baterías e impacto ambiental. Funciones y responsabilidades 1. Identificación de oportunidades de innovación Coordinar el technology push frente a las necesidades de las empresas y administraciones. Convertir estas necesidades en oportunidades concretas alineadas con las capacidades de la unidad. Analizar tendencias tecnológicas y de mercado en sectores como la movilidad sostenible, la energía, la valorización de residuos, la economía circular o la cuantificación y comunicación del impacto ambiental. Contribuir a la generación de ideas de proyecto con potencial de impacto industrial. 1. Generación y gestión de proyectos innovadores Participar activamente en el diseño de proyectos de I+D+i, desde la conceptualización hasta la presentación de la propuesta. Apoyar la coordinación, estructuración y preparación de proyectos, especialmente en proyectos privados y/o consorciados. Apoyar el seguimiento estratégico del portafolio de la unidad. Conocer los programas de financiación competitiva (regionales, estatales y europeas) y oportunidades de financiación privada. Contribuir a la preparación de proyectos orientados a ampliar o reforzar las infraestructuras y capacidades tecnológicas de la unidad. 1. Transferencia tecnológica Impulsar acciones de valorización y transferencia de resultados. Organizar y dinamizar talleres, jornadas y sesiones técnicas con clientes y partners. Conocer en profundidad las capacidades, infraestructuras y proyectos de la unidad, favoreciendo sinergias a lo largo de toda la entidad. 1. Networking y colaboración externa Participar en grupos de trabajo y plataformas tecnológicas en ámbitos específicos (energía, residuos, baterías, sostenibilidad industrial). Representar puntualmente a la Unidad WEEI en ferias, congresos, jornadas sectoriales y consorcios de proyectos. xcskxlj Contribuir a reforzar el posicionamiento de la unidad en el ecosistema de innovación. #J-18808-Ljbffr

A Althaia,, som una xarxa assistencial universitària de referència per a 280.000 habitants, procedents principalment del Bages, el Moianès i el Solsonès, així com del Berguedà i la Cerdanya. Gestionem l'Hospital Sant Joan de Déu de Manresa, amb 407 llits d'aguts; dos centres d'atenció primària; un centre sociosanitari; un centre d'atenció a la dependència; diversos programes de salut mental, i una clínica privada, per donar un servei integral a les persones en l'àmbit sanitari i social. ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar.La nostra missió és oferir aquests serveis amb qualitat i eficiència en el marc d'una organització orientada a satisfer les necessitats de les persones i a potenciar l'excel·lència tant tècnica com humana dels seus professionals.Anualment atenem més de 30.000 ingressos de pacients hospitalitzats, fem més de 27.500 intervencions quirúrgiques i assistim més de 1.200 parts. Realitzem unes 461.000 consultes externes i atenem unes 128.000 urgències, de les quals unes 3.000 són de salut mental.Som hospital universitari mitjançant el conveni establert amb la Universitat de Vic – Universitat Central de Catalunya (UVic-UCC) i formem especialistes clínics (MIR, PIR, IIR i LLIR). També promovem projectes de recerca i investigació.El Servei d'Al·lergologia està format per 5 especialistes i, actualment, 3 metges residents en formació de l'especialitat. Atén pacients adults i pediàtrics a nivell de consulta externa, hospital de dia per diagnòstic i/o tractament d'al·lèrgia respiratòria, alimentària i farmacològica, immunoteràpia i hospitalització per ingressos específics per determinats tractaments. Disposa de dues unitats acreditades per la Societat Espanyola d'Al·lergologia i Immunologia Clínica: Unitat d'Excel·lència d'Asma Greu i Unitat Avançada d'Immunoteràpia.El servei realitza part de la seva activitat assistencial a la Clínica Sant Josep.Requisits mínimsTítol d'especialista en Al·lergologia, via MIREs valorarà:Experiència en l'especialitat tant en atenció a pacient adult com pediàtric.Bona relació interpersonalCapacitat de treball en equipOrientació a la millora contínuaS'ofereixContracte indefinit. Jornada completa (100 % – 1688 hores anuals)Horari: dilluns a divendres, a concretar amb la cap de servei. xqysrnh Quatre dies a l'Hospital Sant Joan de Deu i un dia a la Clínica Sant JosepRetribució segons conveni SISCATFormació continuada i carrera professionalIncorporació: Juny 2026Interessats/des:Inscriure's a la oferta i adjuntar cv actualitzat.

Eurecat quiere incorporar un/a Innovation Manager (Promotor/a Tecnológico/a) para contribuir de forma operativa a la generación, preparación y seguimiento de proyectos de I+D+i, coordinando el Technology Push de la Unidad. ¿Listo para inscribirse? Antes de hacerlo, asegúrese de leer todos los detalles pertenecientes a este trabajo en la descripción a continuación. La persona seleccionada tendrá un rol clave en la identificación de oportunidades, estructuración e impulso de proyectos, asegurando la transferencia efectiva de conocimiento y tecnología hacia las empresas y fomentando la innovación aplicada en los ámbitos de residuos, economía circular, energía, baterías e impacto ambiental. Funciones y responsabilidades • Identificación de oportunidades de innovación, • Coordinar el technology push frente a las necesidades de las empresas y administraciones, • Convertir estas necesidades en oportunidades concretas alineadas con las capacidades de la unidad, • Analizar tendencias tecnológicas y de mercado en sectores como la movilidad sostenible, la energía, la valorización de residuos, la economía circular o la cuantificación y comunicación del impacto ambiental, • Contribuir a la generación de ideas de proyecto con potencial de impacto industrial, • Generación y gestión de proyectos innovadores, • Participar activamente en el diseño de proyectos de I+D+i, desde la conceptualización hasta la presentación de la propuesta, • Apoyar la coordinación, estructuración y preparación de proyectos, especialmente en proyectos privados y/o consorciados, • Apoyar el seguimiento estratégico del portafolio de la unidad, • Conocer los programas de financiación competitiva (regionales, estatales y europeas) y oportunidades de financiación privada, • Contribuir a la preparación de proyectos orientados a ampliar o reforzar las infraestructuras y capacidades tecnológicas de la unidad, • Transferencia tecnológica, • Impulsar acciones de valorización y transferencia de resultados, • Organizar y dinamizar talleres, jornadas y sesiones técnicas con clientes y partners, • Conocer en profundidad las capacidades, infraestructuras y proyectos de la unidad, favoreciendo sinergias a lo largo de toda la entidad, • Networking y colaboración externa, • Participar en grupos de trabajo y plataformas tecnológicas en ámbitos específicos (energía, residuos, baterías, sostenibilidad industrial), • Representar puntualmente a la Unidad WEEI en ferias, congresos, jornadas sectoriales y consorcios de proyectos, • Contribuir a reforzar el posicionamiento de la unidad en el ecosistema de innovación Formación Preferentemente Doctorado o Máster en Ingeniería, Química, Física, Ciencias Ambientales o titulación equivalente. Experiencia • Experiencia sólida en entornos de investigación aplicada o centro tecnológico, • Experiencia en preparación, coordinación y ejecución de propuestas de proyectos de I+D, • Experiencia en relación a empresas y orientación a proyectos con impacto industrial Idiomas Nivel alto de catalán, español e inglés. EURECAT OFRECE • Jornada completa., • Contrato indefinido., • Horario flexible., • Modalidad híbrida de trabajo: presencial/teletrabajo., • 27 días laborables de vacaciones., • Paquete de compensación flexible (seguro médico, transporte, ticket restaurant, formación y guardería), seguro para mascotas, club de compras con reembolsos/descuentos y una plataforma de bienestar., • Los trabajadores de Eurecat pueden acceder a los cursos de Eurecat Academy. xcskxlj, • Formación en idiomas (inglés, catalán y español). #J-18808-Ljbffr