Trabajos empresa sector alimentos en en MadridCrear alertas

Autonomía en un rol clave liderando el mantenimiento de una planta productiva. Proyecto estable donde aportar mejoras, crecer y desarrollar a un equipo. Empresa del sector Agrícola ubicada en Reus (Tarragona), dedicada a la producción de alimentos, con dos plantas de producción. La persona seleccionada será responsable de coordinar y supervisar el mantenimiento integral de la planta de producción, gestionando al equipo y garantizando el correcto funcionamiento de maquinaria e instalaciones. Reportando a gerencia, se responsabilizará de: Responsabilidades Planificar y ejecutar el mantenimiento preventivo y correctivo de la planta. Liderar, organizar y dar soporte técnico al equipo de mantenimiento (8-10 personas). Diagnosticar y resolver incidencias mecánicas en maquinaria agrícola e industrial. Realizar intervenciones eléctricas básicas (motores simples, timers, relojes, ajustes de PLC). Asegurar el cumplimiento de los planes de mantenimiento y proponer mejoras. Colaborar en tareas operativas puntuales del centro cuando sea necesario. Formar y acompañar a un equipo con distintos niveles de especialización. Beneficios y condiciones Proyecto estable en empresa referente en su sector. Rol con autonomía y responsabilidad sobre el mantenimiento de la planta. Contrato indefinido y salario competitivo (36.000 € brutos anuales). Entorno práctico, dinámico y con funciones muy técnicas. #J-18808-Ljbffr

Desde una empresa del sector industrial ubicada en Murcia, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Calidad que quiera asumir un papel clave dentro de nuestra organización. Nos encontramos en un momento de crecimiento y consolidación, donde la calidad, la seguridad alimentaria y el bienestar animal son pilares fundamentales de nuestra actividad. ¿Cuál será tu misión Garantizar el cumplimiento de los requisitos de calidad e inocuidad alimentaria durante todo el proceso productivo, contribuyendo a la seguridad alimentaria, la satisfacción del cliente y la mejora continua. ¿Cuáles serán tus funciones Gestionar la documentación y registros del sistema de calidad Realizar controles de materias primas, proceso y producto final Supervisar los PCC/CCP del sistema APPC Gestionar no conformidades y colaborar en acciones correctivas y de mejora Participar en auditorías internas y externas (IFS, BRC, ISO Colaborar en la gestión de reclamaciones, indicadores de calidad y formación del personal Valorable formación en Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Nutrición o similar Valorable formación en APPCC, IFS y/o BRC Experiencia mínima de 2-3 años como Técnico/a de Calidad Capacidad de trabajo en equipo, organización y orientación a la mejora continua Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento Desarrollo profesional en el área de Calidad y Seguridad Alimentaria Entorno dinámico orientado a la mejora continua. Condiciones acordes a la experiencia aportada #J-18808-Ljbffr

Ubicación Viladecavalls (Zona Terrasa) Misión del puesto La persona seleccionada será responsable de liderar y coordinar el equipo de producción durante el turno asignado, garantizando el cumplimiento de los objetivos de producción en términos de calidad, seguridad, eficiencia y coste, asegurando el correcto funcionamiento de los procesos industriales y promoviendo una cultura de mejora continua. Funciones y responsabilidades Dirección y coordinación del equipo de producción en el turno asignado. Garantizar la producción en términos de cantidad y calidad. Control de los procesos industriales. Formación del personal a cargo, tanto a nivel operativo como en el cumplimiento de registros. Cierre de las hojas de producción. Implantar, coordinar y realizar el seguimiento de la cultura de calidad en su turno. Gestionar los lotes de fabricación y mantener actualizados los parámetros operativos de los equipos de producción y envasado. Supervisar y validar todas las producciones y envasados realizados durante su turno. Seguimiento del control de proceso de todas las fabricaciones. Gestionar las recuperaciones de producto de acuerdo con los criterios validados. Formar al personal de su turno en materia de calidad, así como en los diferentes aspectos técnicos que permitan la correcta fabricación y envasado de los productos. Organizar y coordinar el turno de trabajo. Realizar el seguimiento del planning y modificarlo en caso necesario. Lanzar y cerrar las hojas de fabricación correspondientes a las producciones finalizadas y supervisadas durante el turno. Gestionar, analizar y promover acciones correctivas derivadas de las no conformidades. Requisitos de formación Grado universitario en Ingeniería, Ciencia y Tecnología de los Alimentos (CTA) o titulación universitaria de la rama científico-técnica. Valorable Máster en Organización e Ingeniería de la Producción o Dirección de Plantas Industriales. Experiencia Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares dentro del entorno industrial. Experiencia demostrable en gestión de equipos.Experiencia en empresas industriales con líneas de producción automatizadas. Conocimientos en sistemas de control (PLC, SCADA) y líneas de envasado automatizadas. Competencias clave Liderazgo y capacidad de influencia. Orientación a resultados y mejora continua. Capacidad de organización y planificación. Trabajo en equipo. Proactividad y toma de decisiones. Capacidad de trabajar en entornos exigentes y dinámicos. Salario competitivo entre 30.000€ y 45.000€ brutos anuales, en función de la experiencia aportada. Formación continua a cargo de la empresa. Plan de desarrollo y crecimiento profesional. Incorporación a una compañía del sector de Industria y Producción Alimentaria en proceso de crecimiento. Condiciones Jornada completa (40 horas semanales). Turnos rotativos de lunes a viernes. Modalidad presencial. Si estás interesado en esta oportunidad, envía tu CV a: #J-18808-Ljbffr

Noatum Logistics proporciona soluciones integradas de valor añadido para la cadena de suministro de todos nuestros clientes. Con una amplia red de oficinas en 26 países diferentes, Noatum Logistics cuenta con expertos in situ para desarrollar y ejecutar soluciones logísticas adaptadas a las necesidades de nuestros clientes. Reconocida por su excelente servicio y personal especializado, la empresa se ha posicionado como líder en la industria, ofreciendo soluciones para satisfacer las necesidades de clientes en diversos sectores. Sus servicios incluyen Transporte Aéreo, Transporte Marítimo, Transporte por Carretera y Ferrocarril, Despacho de Aduanas, Almacenamiento y Distribución, y servicios de Value Supply Chain. Las soluciones ofrecidas son Soluciones Integradas de Cadena de Suministro, 3PL para negocios de eCommerce, Logística de Cadena de Frío/Refrigerados, y Carga de Proyectos. Noatum Logistics responde a las diferentes necesidades de la industria con un conocimiento y experiencia profundos en industrias definidas, incluyendo Moda y Retail, Industrial y Construcción, Alta Tecnología y Electrónica de Consumo, Automotriz, Alimentos y Bienes de Consumo, Minería, Energía y Petróleo y Gas, Defensa y Aeroespacial, y Farmacéutica y Salud. ¡Desde Noatum Logistics te animamos a que te unas a nuestro proyecto! Actualmente estamos buscando incorporar un perfil de Pricing and Inside Sales para nuestras oficinas ubicadas en Valencia , para gestionar el procurement y la elaboración de ofertas y tarifas logísticas competitivas, contribuyendo al crecimiento del negocio y garantizando la rentabilidad de las operaciones. Principales funciones: Analizar y comparar propuestas de proveedores para identificar las soluciones más competitivas y rentables. Diseñar y elaborar ofertas comerciales personalizadas para clientes y agentes, adaptadas a sus necesidades logísticas. Realizar el seguimiento proactivo de cotizaciones y oportunidades de negocio, maximizando la conversión de ventas. Gestionar y fortalecer la relación con clientes, agentes y proveedores, garantizando una comunicación fluida y eficaz. Colaborar en la definición e implementación de estrategias comerciales que impulsen el crecimiento del negocio. Detectar nuevas oportunidades de mercado y desarrollar acciones de prospección comercial. Coordinarse estrechamente con el equipo de Operaciones para asegurar soluciones viables y un excelente nivel de servicio. Mantener actualizado el CRM y registrar de forma precisa toda la actividad comercial (contactos, ofertas, negociaciones y seguimiento). Gestionar y supervisar los procesos de facturación, incluyendo la revisión y validación de facturas de proveedores. Formación continuada gracias a nuestra Universidad Corporativa. Flexibilidad horaria de entrada y salida. Acceso al Plan de Retribución flexible. Tarde libre el día de cumpleaños. Un excelente ambiente laboral donde poder desarrollarte en un sector muy dinámico y que opera a nivel global. Incorporación en empresa en plena expansión. Requisitos mínimos: Clara orientación al cliente y a resultados. Habilidad de comunicación y organización. Conocimiento de comercio internacional. Experiencia en el sector de operadores logísticos (y/o transitarios) en los departamentos de carga aérea/marítima de al menos 2 año (concretamente en el departamento de precios/ventas) o al menos 2 año (específicamente valorable en precios/ventas internas). Capacidad para trabajar eficazmente en equipo. En Noatum Logistics garantizamos la igualdad y no discriminación por razón de sexo, raza, religión, discapacidad, edad y orientación sexual en nuestros procesos de selección, para obtener un mejor aprovechamiento de las capacidades de las personas en toda su diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación. #J-18808-Ljbffr

Production SupervisorSkip to main content#Production Supervisor page is loaded## Production SupervisorApplylocations: Spain-Bergatime type: Full timeposted on: Posted 4 Days Agojob requisition id: JR104022En Paulig, creemos que cada comida cuenta. Como empresa internacional del sector de alimentación y bebidas y hogar de marcas icónicas, podemos generar un impacto que importa y ofrecer carreras profesionales con significado.Actualmente buscamos un/a Supervisor/a de Producción para ayudarnos a seguir construyendo el futuro de la alimentación. La posición está ubicada en Berga (España) y reportará al/la Production Manager, formando parte de un gran equipo de profesionales distribuidos en nuestras ubicaciones de Finlandia, Reino Unido, Bélgica, Suecia, Estonia y España.En este puesto serás responsable de coordinar un equipo de aproximadamente 30-40 operarios/as de producción.¿Qué harás? Liderar y desarrollar de forma positiva a un equipo de 30 personas de producción a través de la gestión directa de los/as Team Leaders. Ayudar a tu equipo en la puesta en marcha, configuración y ajuste de las líneas de producción. Trabajar junto con el equipo en el entorno productivo para alcanzar los objetivos diarios. Realizar el seguimiento diario de la planificación de personal.* Desarrollar propuestas de mejora en colaboración con otros supervisores y responsables de producción.¿Qué esperamos de ti? Formación técnica superior (Grado o Máster en Ingeniería Química, Ingeniería Industrial, Tecnología de los Alimentos o similar), con sólidos conocimientos teóricos y prácticos. Amplia experiencia técnica en entornos de producción industrial. Experiencia previa en puestos de liderazgo o gestión de equipos. Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar situaciones de presión. Nivel fluido de castellano. Se valorará el conocimiento de catalán, así como de inglés. Compromiso con el cumplimiento de las normas de higiene, calidad y seguridad alimentaria.En Paulig valoramos a cada persona tanto a nivel profesional como individual, y esperamos lo mismo de ti. Si como nosotros, aspiras a la excelencia en todo lo que haces, disfrutas trabajando con personas de diferentes orígenes y te orientas a la construcción de relaciones sólidas. La capacidad de colaborar y comunicarse eficazmente es clave para tener éxito en esta posición.¿Qué ofrecemos? Un entorno que promueve el aprendizaje continuo y el desarrollo profesional. Un lugar de trabajo dinámico con una fuerte orientación al futuro. Formar parte de un equipo internacional apasionado que impulsa la innovación en la industria alimentaria. La oportunidad de contribuir a una cultura alimentaria más saludable y sostenible, ayudando a construir el futuro de la alimentación.Más información y cómo aplicarEsperamos recibir tu candidatura lo antes posible y, como fecha límite, hasta el 27/07/2026. Realizamos la selección de candidaturas de forma continua durante todo el período de publicación y podremos iniciar entrevistas antes de la fecha de cierre, por lo que te animamos a presentar tu solicitud cuanto antes si estás interesado/a.Si tienes alguna pregunta sobre la posición o el proceso de selección, puedes ponerte en contacto con Genís Viladrich.¿Quieres saber más sobre cómo es trabajar en Paulig y qué ofrecemos? Visita nuestra página web: PauligPaulig es una empresa familiar del sector de alimentación y bebidas que impulsa una nueva cultura alimentaria sostenible, beneficiosa tanto para las personas como para el planeta. Paulig ofrece productos llenos de sabor: cafés y bebidas, Tex Mex y especias, snacks y alternativas vegetales. Sus principales marcas son Paulig, Santa Maria, Poco Loco y Zanuy. La compañía cuenta con más de 2.300 empleados apasionados en 13 países, trabajando unidos por su propósito: “For a life full of flavour” (Una vida llena de sabor). #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Export Area Sales Manager con experiencia en desarrollo de mercados internacionales dentro de la industria alimentaria. Su misión principal será impulsar el crecimiento comercial en mercados asignados, gestionando la relación con clientes y distribuidores, identificando nuevas oportunidades y asegurando la correcta implementación de la estrategia de exportación. Responsabilidades principales Desarrollar y ejecutar el plan comercial en las áreas geográficas asignadas, alineado con la estrategia de la compañía. Gestionar y ampliar la cartera de clientes. Identificar oportunidades de negocio y establecer relaciones sólidas con socios locales. Coordinar la negociación de ofertas comerciales, condiciones de venta y contratos. Realizar seguimiento técnico-comercial de proyectos junto con el departamento de I+D y aplicaciones. Representar a la empresa en ferias internacionales y eventos del sector. Reportar periódicamente a la dirección de exportación sobre la evolución de ventas, pipeline y objetivos. Experiencia mínima: 3-5 años en exportación y ventas internacionales, preferiblemente en ingredientes funcionales o aditivos alimentarios. Formación: Comercio Internacional, Administración de Empresas, Tecnología de Alimentos o similar. Idiomas: Inglés alto (conversación y escrito). Se valorará positivamente un segundo idioma (francés, árabe, alemán...). Habilidades clave: Negociación, comunicación intercultural y orientación a resultados. Disponibilidad: Para viajar de forma frecuente a los mercados asignados. Estabilidad: Formar parte de una empresa con más de 80 años de trayectoria, líder y referente en el sector de la alimentación a nivel europeo, que colabora con los principales key players del mercado y se encuentra en una sólida fase de expansión y consolidación en Estados Unidos. Crecimiento profesional: Entorno dinámico y multicultural con posibilidad de desarrollo. Proyectos estratégicos: Participación activa en innovación y desarrollo comercial. Jornada intensiva. Estamos deseando conocerte. Nos comprometemos a leer atentamente todas las candidaturas y valorar cada perfil con el máximo interés. #J-18808-Ljbffr

Como operador logístico global centrado en el cliente, Noatum Logistics proporciona soluciones integradas de valor añadido para la cadena de suministro de todos nuestros clientes. Con una vasta red de oficinas en 26 países diferentes, Noatum Logistics cuenta con expertos in situ para desarrollar y ejecutar soluciones logísticas adaptadas a las necesidades de nuestros clientes. Reconocida por su excelente servicio y personal especializado, la empresa se ha posicionado como líder en la industria, ofreciendo soluciones para satisfacer las necesidades de clientes en diversos sectores. Nuestros servicios incluyen Transporte Aéreo, Transporte Marítimo, Transporte por Carretera y Ferrocarril, Despacho de Aduanas, Almacenamiento y Distribución, y servicios de value Supply Chain. Las soluciones ofrecidas son Soluciones Integradas de Cadena de Suministro, 3PL para negocios de eCommerce (eSolutions), Logística de Cadena de Frío/Refrigerados, y Carga de Proyectos. Noatum Logistics responde a las diferentes necesidades de la industria con un conocimiento y experiencia profundos en industrias definidas, incluyendo Moda y Retail, Industrial y Construcción, Alta Tecnología y Electrónica de Consumo, Automotriz, Alimentos y Bienes de Consumo, Minería, Energía y Petróleo y Gas, Defensa y Aeroespacial, y Farmacéutica y Salud. Actualmente estamos buscando incorporar a un perfil Head of Road & Distribution Strategy para nuestras oficinas ubicadas en Coslada (Madrid) o en el ZAL (Barcelona). Se trata de una excelente oportunidad para liderar la transformación, integración y escalado de nuestras operaciones de transporte terrestre y distribución en la región Westmed, siendo clave en nuestro modelo operativo hacia una red más eficiente, integrada y competitiva, maximizando sinergias y potenciando el crecimiento del negocio. Principales funciones: Liderar la definición e implementación de la estrategia de transporte terrestre y distribución a nivel internacional. Diseñar una red logística eficiente, optimizando linehaul, hubs y capilaridad de última milla. Integrar operaciones de carga completa, carga parcial y distribución en un modelo unificado. Identificar y activar sinergias clave entre delegaciones para maximizar eficiencia y servicio, así como estandarizar procesos para construir una red robusta, escalable y consistente. Impulsar mejoras continuas en costes y eficiencia operativa, así como garantizar niveles de servicio excelentes (OTIF, lead times, fiabilidad). Detectar nuevas oportunidades de negocio en transporte y distribución Liderarás iniciativas para incrementar volúmenes y mejorar márgenes. Trabajar en estrecha colaboración con equipos internacionales y partners estratégicos. Tomar decisiones basadas en datos para optimizar rutas, capacidad y costes. Definir y dar seguimiento a KPIs clave, transformándolos en acciones de mejora. Impulsar herramientas de planificación, control y visibilidad operativa. Beneficios: Flexibilidad horaria de entrada y salida. Formación continuada gracias a nuestra Universidad corporativa. Acceso al Plan de Retribución flexible. Tarde libre el día de cumpleaños. Un excelente ambiente laboral donde poder desarrollarte en un sector muy dinámico y que opera a nivel global. En Noatum Logistics garantizamos la igualdad y no discriminación por razón de sexo, raza, religión, discapacidad, edad y orientación sexual en nuestros procesos de selección, para obtener un mejor aprovechamiento de las capacidades de las personas en toda su diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación. Requisitos mínimos Ingeniería, ADE, Logística o similar y muy valorable MBA o posgrado. 8–10 años en empresas de transporte, 3PL o logística. Gestión de redes de transporte (FTL, LTL, grupaje). Experiencia en entornos multi-site (se requiere poder viajar). Experiencia internacional (valorable). Español e inglés fluido (imprescindible) Visión estratégica con fuerte orientación a resultados. Alta capacidad analítica (optimización de red, costes, KPIs). Capacidad para influir en estructuras complejas. Liderazgo transversal en organizaciones descentralizadas. Mentalidad de crecimiento y mejora continua. #J-18808-Ljbffr

TÉCNICO/A DE INDUSTRIALIZACIÓN ¿Te gustaría participar en el lanzamiento de nuevos productos y convertir desarrollos de I+D en procesos industriales eficientes dentro de una empresa líder del sector? Nuesto cliente, empresa CDMO especializada en el desarrollo y fabricación de complementos alimenticios, precisa incorporar un/a: Lliçà d'Amunt QUÉ OFRECEMOS Incorporación estable a una empresa en pleno crecimiento y referente su sector. Participación en proyectos de industrialización y lanzamiento de nuevos productos con un elevado componente técnico. Entorno multidisciplinar, trabajando conjuntamente con I+D, Producción, Calidad y Compras. Posición con recorrido profesional, autonomía y capacidad para impulsar mejoras en los procesos productivos. Horario flexible: 7:00/8:00 - 15:00/16:00 de lunes a jueves. Viernes de 7-15h. Retribución acorde a la experiencia y al valor aportado. REQUISITOS CLAVE Grado en Ingeniería Química, Tecnología de los Alimentos, Farmacia, Química o similar. Experiencia mínima de 2-3 años en Industrialización, Ingeniería de Procesos o Ingeniería de Producción dentro del sector químico, nutracéutico, farmacéutico o alimentario. Conocimientos en procesos de fabricación y envasado de productos en polvo, cápsulas, comprimidos o formatos similares. Conocimiento de entornos GMP y/o sistemas de seguridad alimentaria (FSSC 22000, ISO 22000 o similares). Valorable experiencia en Lean Manufacturing, mejora continua. Nivel de inglés mínimo B2. FUNCIONES / RESPONSABILIDADES Liderar la transferencia de nuevos productos desde I+D a Producción, asegurando un escalado industrial robusto, eficiente y reproducible. Definir, optimizar y validar los parámetros de proceso y de maquinaria para las distintas tecnologías de fabricación y acondicionamiento (sobres, sticks, cápsulas, comprimidos, blísteres y botes). Participar en pruebas piloto, puesta en marcha de nuevos productos y resolución de incidencias técnicas, impulsando mejoras de proceso para incrementar la eficiencia y reducir mermas. Elaborar la documentación técnica de industrialización, validaciones e instrucciones de fabricación, garantizando el cumplimiento de los estándares GMP y FSSC 22000. Dar soporte técnico a Producción durante la fabricación y colaborar en la implantación de nuevos procesos y mejoras. Trabajar de forma coordinada con I+D, Calidad, Compras y Planificación para asegurar la viabilidad industrial y el éxito de los nuevos lanzamientos. En nuestra organización valoramos la diversidad y promovemos la igualdad de oportunidades. No discriminamos por motivos de raza, género, edad, orientación sexual, religión o cualquier otra condición protegida por la legislación vigente. #J-18808-Ljbffr

Desde GRUPO CONSTRUYENDO EMPLEO buscamos a un/a CATADOR/A DE ACEITEpara incorporación de forma estable e indefinida en una empresa multinacionaldel sector agroalimentario, especializada en la producción y comercialización de aceites de calidad,para su sede en Sevilla. Requisitos Titulación universitaria en Química, Biología, Tecnología de los Alimentos, Ingeniería Química o Ingeniería Industrial . Conocimientos en análisis sensorial y evaluación organoléptica. Experiencia o formación en certificación de calidad y normativa aplicable. Capacidad de observación, análisis y comunicación de resultados. Disponibilidad para incorporación inmediata . Máster en Ciencia y Tecnología de Aceites y Bebidas Fermentadas Ciencia y tecnología de los alimentos. Formación especifica en cata de de aceite de oliva Funciones principales Evaluar las características organolépticas del aceite. Realizar análisis sensoriales . Apoyar en procesos de certificación de calidad . Colaborar en formación y certificación interna del panel de cata. Garantizar el cumplimiento de normativas de calidad . Se ofrece Contrato estable e indefinido directamente con la empresa Jornada laboral de lunes a viernes, de 9:00 a 18:00 h . Incorporación inmediata. Proyecto estable en una empresa consolidada. Retribución salarial competitiva #J-18808-Ljbffr

Somos una empresa multinacional líder europeo en productos de nutrición y dietética con más de 1500 empleados y casi 400 en España. Creemos en la alimentación saludable y realizamos nuestra misión fabricando y distribuyendo productos propios y de terceros, a través de distintos canales de venta: Groceries, Pharma, HFS y e-commerce, en más de 40 países. Apostamos por la comunicación llevando al mercado Marcas populares como Bicentury, Isostar, Bimanan, entre otras. Si quieres seguir creciendo profesionalmente dentro de una compañía líder en su sector continúa leyendo. Estamos buscando un/a RESPONSABLE DE DESARROLLO Y SOPORTE EN REGULATORY , que dependerá de nuestra Technology Manager - Cakes, Cooking Extrusion & Food Supplements para trabajar en nuestras oficinas en Quart - Girona. Se realizará un contrato inicial eventual para cubrir una baja de paternidad iniciando en el mes de Septiembre. El objetivo de la posición es liderar la parte técnica de desarrollo de nuevos productos y mejoras de las existentes, según indicaciones del manager. Focus en tecnologías propias (formación de tortitas, cocción- extrusión) y de terceros (complementos alimenticios u otros). Actuar de back-up en el área de Regulatory Affairs en la revisión del etiquetado cuando sea necesario. Responsabilidades principales: Como Responsable de Desarrollo: Liderar Desarrollos y mejoras de producto a partir de la definición del Proyecto y a lo largo de todo el proceso, desde el laboratorio hasta la industrialización. Coordinar y liderar las pruebas Industriales necesarias y validar, juntamente con producción, la viabilidad técnica de las nuevas formulaciones. Generar documentación relativa a nuevos productos: ficha técnica y ficha de etiquetado según requisitos legales, fórmulas, alegaciones y estándares de Calidad, criterios de aceptación y toda la documentación que requiera el producto. Aplicado a productos fabricados y a productos de terceros. Trabajar de forma muy cercana con Producción, Calidad, Marketing y Regulatory. Optimitzar recetas, procesos e ingredientes. Coordinar proyectos con diferentes departamentos, cuando se le pidan. Anticipar riesgos y proponer soluciones técnicas. Participar activamente en la mejora continua. Como Soporte en Regulatory: Revisar etiquetados y textos de packaging desde el punto de vista legal incluyendo declaraciones nutricionales y de salud, en ausencia del responsable de Regulatory o en momentos puntuales de elevada carga de trabajo. Coordinar notificaciones de complementos alimenticios a las Autoridades competentes. Grado en Ingeniería Alimentaria/ Agroalimentaria, Ciencias y Tecnologia de los Alimentos, Química, Nutrición y dietética,... Mínimo 3 años de experiencia previa en posiciones de I+D y/o de Regulatory en empresas alimentarias. Trabajo en equipo, rigurosidad, habilidades comunicativas, compromiso, orientación a resultados, pensamiento crítico, flexibilidad, gestión de proyectos, resiliencia, proactividad, capacidad de priorizar en función del negocio, creatividad. Conocimientos técnicos: Desarrollo de producto, Normativa alimentaria. Análisis sensorial, etc. Interés en ambas áreas (desarrollo de producto y regulación alimentaria). Flexibilidad horaria de entrada y salida y viernes jornada intensiva. #J-18808-Ljbffr

Nuestro cliente es una multinacional especializada en el desarrollo, distribución y logística de productos químicos para todos los sectores industriales, así como de ingredientes y soluciones específicas para el sector alimentario. Para sus instalaciones ubicadas en Parets del Vallès, la compañía precisa incorporar la figura de un/a: Reportando a la Dirección de Planta, se encargará de realizar toda la operativa y gestiones necesarias para coordinar y controlar la realización de producciones o envasados de producto, garantizando la disponibilidad de recursos y el cumplimiento de los plazos de servicio. Sus principales funciones serán: Asignar los recursos productivos para asegurar la disponibilidad de la producción. Planificar el aprovisionamiento de materias primas (producto y consumibles) con los departamentos de Compras y Transporte. Coordinar la planificación de entregas de los pedidos con nuestros clientes externos e internos según sus consumos y necesidades. Resolver incidencias que puedan surgir en la línea para garantizar el correcto funcionamiento del negocio. Cumplir y fomentar las directrices de la cultura alimentaria de la empresa. Requisitos mínimos de la posición: Grado en Ciencia y Tecnología de los Alimentos o Grado en Ingeniería en Organización Industrial 4 años de experiencia previa en planificación de producción en entornos industriales, farmacéuticos o de alimentación. Experiencia en SAP Nivel avanzado de Excel Ofrecemos incorporación a una compañía multinacional sólida, con una amplia trayectoria y una posición de referencia en su sector, inmersa en un proceso de crecimiento continuo. Se trata de una posición estratégica dentro de su nueva planta de Parets del Vallès, un proyecto estable y un entorno dinámico y colaborativo. #J-18808-Ljbffr

Actualmente Uvesa, perteneciente a Grupo MHP, es uno de los líderes en la industria alimentaria a nivel nacional, gracias a sus áreas de producción avícola, porcina y de piensos. Desde hace más de 50 años, en Grupo Uvesa elaboramos alimentos saludables cuidando hasta el más mínimo detalle porque queremos cuidar de ti. ÁREA AVÍCOLA Grupo Uvesa es una de las principales empresas productoras de pollo en España. ÁREA PORCINO Nuestra división de porcino está marcada por la trazabilidad del producto y seguridad alimentaria. ÁREA PIENSOS Fabricamos piensos para uso interno de nuestras áreas Avícola y Porcino. Te encargarás de garantizar la implantación y cumplimiento de los planes de prevención de riesgos laborales en los centros de trabajo de su zona, evaluando riesgos, participando en la planificación preventiva y proponiendo medidas orientadas a asegurar la protección de las personas trabajadoras y el cumplimiento de la normativa vigente. FUNCIONES Coordinación con el servicio de prevención ajeno (mediciones, vigilancia de la salud, etc.). Ejecutar las medidas derivadas del Servicio de Prevención Propio. Diseñar e impartir acciones formativas e informativas avanzadas sobre su ámbito de actuación. Coordinar las actividades empresariales (CAE). Organizar, controlar y facilitar la documentación requerida en las auditorias y el sistema de gestión. Atender a inspección de trabajo en sus visitas y a la autoridad laboral. Planificar y coordinar la realización de los simulacros de emergencias en su centro de trabajo. Dar respuesta a los accidentes de su centro de trabajo, realización de informes. Promover y concienciar el compromiso por la seguridad, la promoción de la salud y el bienestar de los trabajadores/as. Ser garante y promover los valores de Uvesa. REQUISITOS Es indispensable disponer de CFGS de Prevención de Riesgos Profesionales, deseable Grado/Master Universitario en Prevención de Riesgos en una o más especialidades preventivas. Conocimientos de Ofimática, normativa y legislación en materia de prevención. Experiencia de más de 2 años como técnico/a de PRL en empresa, SPP o SPA. Carnet de conducir y coche. SE OFRECE Incorporación a una empresa líder al sector agroalimentario con posibilidad de desarrollo dentro de la compañía. Contrato indefinido. #J-18808-Ljbffr

Continua nuestro legado y tradición: ¡únete a Europastry! Formar parte del equipo Europastry supone querer continuar y evolucionar un legado y una tradición llevándolos a otro nivel. Significa ser un Baker y aportar un talento y valor únicos. Europastry es un proyecto apasionante que mira al futuro sin perder de vista el pasado. Respetamos nuestros orígenes aprovechando el know-how adquirido durante casi cuatro décadas y, al mismo tiempo, tenemos la libertad y la pasión de reinventarnos e innovar cada día. Somos una empresa global con presencia en más de 80 países donde diariamente cerca de 5.000 Bakers lideran el mercado de masas congeladas de panadería y bollería. Somos un equipo de valientes que arriesgamos, hacemos que las cosas pasen, y nos esforzamos por ofrecer el mejor producto a nuestros consumidores a través del mejor servicio a nuestros partners. Somos #Brave #Agile #Keen #Engaged We are Bakers. ¿Y tú? Tu misión en pocas palabras Serás la persona responsable de desarrollar e industrializar nuevos productos de bollería, identificando oportunidades de innovación y asegurando que cada lanzamiento se implemente con éxito en nuestras plantas de producción. Trabajarás muy cerca de los equipos de Producción, Marketing, Calidad y Compras para convertir las ideas en productos competitivos y de alta calidad. ¿Cómo sería tu día a día? Investigar las últimas tendencias del mercado y transformarlas en nuevas oportunidades de producto. Desarrollar, reformular y mejorar productos de bollería adaptándolos a las necesidades del negocio y del mercado. Liderar la industrialización de nuevos productos, definiendo formulaciones, procesos y costes. Coordinar la puesta en marcha de nuevas líneas y productos en las diferentes plantas de producción. Analizar y optimizar los procesos de fabricación para mejorar la eficiencia, la calidad y el rendimiento industrial. Colaborar estrechamente con Producción, Marketing, Compras y Calidad durante todo el ciclo de desarrollo. Viajar de forma habitual a las diferentes plantas nacionales e internacionales para dar soporte a los proyectos de implantación. Que buscamos en un/a Baker Formación universitaria en Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Ingeniería Alimentaria, Química, Biología, Nutrición o similar. Experiencia de al menos 3-4 años en I+D o Producción dentro del sector de la bollería industrial, panificación o industrias alimentarias similares. Conocimiento sólido de materias primas, formulación y procesos industriales de fabricación. Nivel alto de inglés (imprescindible). Se valorarán otros idiomas. Disponibilidad para viajar aproximadamente el 50% del tiempo. ¿Por qué unirte a nuestro equipo? Formar parte de un equipo estratégico de I+D con impacto internacional. Participar en el desarrollo de productos desde la idea inicial hasta su fabricación industrial. Un entorno colaborativo donde trabajarás con distintas áreas del negocio y plantas productivas. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de una compañía internacional. En Europastry, ofrecemos un espacio de trabajo diverso e inclusivo donde todas las personas se sientan valoradas y respetadas. Estamos comprometidos con prácticas de contratación justas y equitativas, implementamos programas de formación para asegurar que toda nuestra plantilla conozca y esté comprometida con estos principios. Estamos interesados en el valor único que puedes aportar a nuestro equipo, independientemente de cualquier otro aspecto. No es necesario incluir fotografías ni datos personales que no sean relevantes para la evaluación de tu candidatura. ¿Te gustaría ser Baker? #J-18808-Ljbffr

¿Eres un/a profesional inconformista de la producción industrial, apasionado/a por el rigor de los datos y con un liderazgo sólido en el terreno? Si tienes experiencia en el sector de la alimentación y te motiva dirigir equipos de gran volumen hacia la excelencia, ¡esta es tu oportunidad! Buscamos incorporar un/a Responsable de Fabricación sistemático/a, metódico/a y con una visión transformadora para liderar nuestra planta productiva. ¿Cuál será tu misión? Tu objetivo principal será asegurar el cumplimiento de la planificación en el día a día, garantizando los máximos estándares de calidad, seguridad alimentaria y el bienestar de las personas. Serás la pieza clave para optimizar la secuenciación y los recursos en planta, impulsando la cultura de la mejora continua y el desarrollo del talento de tu equipo. Principales responsabilidades: Ejecución y Secuenciación Operativa: Traducir el plan general al sistema, optimizar los recursos en las líneas y coordinar de forma transversal con el resto de áreas. Rigor del Dato (SAP/MES): Controlar rigurosamente el ciclo de las órdenes de fabricación, asegurando el correcto cierre en tiempo y forma, y la imputación exacta de consumos reales. Gestión de Personas y Talento: Liderar, supervisar y motivar a la plantilla; diseñar los turnos semanales y los planes de polivalencia en estrecha colaboración con Recursos Humanos. Calidad, Seguridad Alimentaria y PRL: Velar por el estricto cumplimiento de las normativas vigentes (IFS, BRC, PCCs y PCs), garantizando unas instalaciones limpias, ordenadas (5S) y seguras. ¿Qué buscamos en ti? Formación: Titulación Universitaria o Formación Profesional de Grado Superior en disciplinas científicas o técnicas (Ciencia y Tecnología de Alimentos, Ingeniería, Química, Biología o afines). Experiencia: Mínimo 5 años en entornos industriales, liderando el área de producción específicamente en el sector de la alimentación . Gestión de Equipos: Experiencia demostrable coordinando equipos de gran volumen ( mínimo 150 personas a cargo ), gestionando turnos rotativos y desarrollo del talento. Sistemas: Dominio obligatorio de SAP (módulos de producción) y experiencia con sistemas de reporting de fábrica o captura de datos en planta ( MES ), además de soltura en entornos Microsoft u herramientas de Google. Habilidades clave: Pensamiento analítico, liderazgo y gestión de personas, toma de decisiones ágiles ante contingencias, organización metódica y autogestión emocional. Proyecto: Incorporación a una empresa de gran reconocimiento, con una marca sólida en pleno crecimiento y expansión . Construcción Organizativa: Oportunidad de unirte a un proyecto estratégico en plena construcción a nivel organizativo, un escenario idóneo donde sumar tu talento y experiencia para dejar una huella real. Cultura y Clima Positivo: Integración en un entorno de trabajo exigente y de rendimiento, pero donde el clima y las relaciones personales son positivas , un factor que consideramos clave para construir un buen equipo. Retribución Atractiva: Salario competitivo acorde al mercado junto con una retribución variable directamente vinculada a nuestros cuatro grandes ejes estratégicos: El nivel de servicio. La excelencia operacional. La seguridad alimentaria. El bienestar y seguridad de las personas. #J-18808-Ljbffr

Empresa del sector logístico especializada en alimentación, perteneciente a un grupo multinacional, ubicada en Sant Boi de Llobregat, precisa incorporar una Técnico/a de Calidad y Seguridad Alimentaria para asumir la gestión y mantenimiento del sistema de calidad de la compañía. La posición tendrá un papel clave dentro del área de Calidad, participando activamente en el mantenimiento de los estándares internos y en los procesos de certificación y auditoría vinculados a seguridad alimentaria y medio ambiente. ¿Qué es realmente esta posición Buscamos una figura con experiencia sólida en gestión de sistemas de calidad dentro de entornos alimentarios, industriales o logísticos, acostumbrada a trabajar con normativa, procedimientos, auditorías y control documental de manera rigurosa y estructurada. La posición estará especialmente enfocada al mantenimiento del sistema ISO 22000 de la compañía y al liderazgo del proceso de certificación ISO 14001, coordinando procedimientos, documentación, registros y relación con auditorías externas y consultorías especializadas. Se trata de una posición con autonomía operativa, donde será importante la capacidad de organización, seguimiento y coordinación transversal con diferentes áreas internas. Funciones principales Gestión y mantenimiento del sistema de calidad y seguridad alimentaria. Mantenimiento, actualización y control documental de la ISO 22000. Liderar el proceso de implantación y certificación ISO 14001. Coordinación y seguimiento de auditorías internas y externas. Gestión documental y seguimiento de registros medioambientales. Seguimiento de incidencias, no conformidades y acciones correctivas. Asegurar el cumplimiento legal en materia de seguridad alimentaria y medio ambiente. Coordinación de formaciones internas relacionadas con calidad, higiene y procedimientos. Elaboración y seguimiento de indicadores vinculados al sistema de gestión. Participación activa en la mejora continua de procesos y procedimientos internos. Requisitos Formación universitaria relacionada con Calidad, Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Biología, Medio Ambiente, Ingeniería o similar. Experiencia mínima de 5 años en posiciones vinculadas a gestión de sistemas de calidad en entorno alimentario, industrial o logístico. Experiencia consolidada trabajando con ISO 22000. Perfil muy organizado, metódico y orientado al seguimiento documental y normativo. Capacidad para coordinar auditorías, procedimientos y diferentes interlocutores internos y externos. Horario intensivo de lunes a viernes de 8:00h a 16:00h. Rango salarial: 30‑40k bruto/año + póliza de seguro. Incorporación a compañía multinacional consolidada dentro del sector logístico alimentario. #J-18808-Ljbffr

Misión del rol Empresa del sector de gestión y tratamiento de aguas de la zona de las Terres de l'Ebre incorpora un/a Técnico/a Analista para su laboratorio. Serás responsable de la obtención de resultados fiables y técnicamente competentes en el análisis de parámetros orgánicos e inorgánicos, utilizando técnicas avanzadas de cromatografía líquida y de gases acopladas a espectrometría de masas, así como instrumentación de análisis de metales y parámetros fisicoquímicos. Principales funciones Realizar analíticas de aguas y muestras ambientales siguiendo la normativa técnico-sanitaria vigente. Registrar resultados y emitir informes de ensayo en el software de laboratorio (LIMS). Cumplir y hacer seguimiento del plan de control de calidad, calibración y mantenimiento de equipos. Proponer mejoras y nuevos métodos analíticos. Gestionar necesidades de reactivos, equipos y materiales. Participar en guardias y retenes con analíticas fisicoquímicas y microbiológicas. Resolver no conformidades y participar en auditorías internas y externas. Requisitos Grado universitario en Química, Farmacia, Tecnología de los Alimentos o equivalente. Experiencia mínima de 5 años como analista de laboratorio, preferentemente en ámbito medioambiental. Experiencia en laboratorios acreditados UNE-EN ISO/IEC 17025. Conocimientos en sistemas de calidad: ISO 22000, ISO 9001, ISO 14001. Dominio de Microsoft Office 365 y Excel avanzado. Experiencia con sistemas LIMS. Se valorará Máster en técnicas instrumentales de laboratorio o Doctorado. Residencia en las Terres de l'Ebre o zonas próximas. Habilidades Planificación y organización. Trabajo en equipo. Orientación a la mejora continua. Polivalencia. Capacidad resolutiva. Condiciones Posición estable. Jornada intensiva de 1 650h anuales (con una tarde semanal). Incorporación inmediata. Salario competitivo acorde al perfil y experiencia del/la candidato/a. El proceso de selección garantiza la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres en cumplimiento de los principios de igualdad de género. #J-18808-Ljbffr

Responsable de Calidad y Seguridad Alimentaria Buscamos incorporar un/a Responsable de Calidad y Seguridad Alimentaria para liderar y gestionar los sistemas de calidad y seguridad alimentaria de nuestro almacén dentro del sector agrícola. Se trata de una posición estable, con responsabilidad directa sobre la gestión de certificaciones, auditorías y el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad alimentaria de la empresa. Funciones principales Gestión, mantenimiento y mejora continua del sistema de calidad y seguridad alimentaria. Planificación, coordinación y superación de auditorías internas y externas. Gestión de certificaciones como GlobalG.A.P., GRASP, SPRING y otros estándares aplicables al sector. Supervisión del cumplimiento de la normativa vigente en materia de calidad, seguridad alimentaria y sostenibilidad. Coordinación de la documentación, procedimientos y registros necesarios para el cumplimiento normativo. Liderazgo y supervisión de una persona de apoyo en el almacén. Colaboración con los distintos departamentos para garantizar los más altos estándares de calidad y seguridad alimentaria. Experiencia mínima de 2 a 3 años en puestos similares. Conocimiento y experiencia en la gestión de certificaciones GlobalG.A.P., GRASP, SPRING y otras relacionadas con el sector agrícola. Experiencia previa en empresas del sector agrícola, hortofrutícola o agroalimentario. Conocimientos sólidos en sistemas de calidad y seguridad alimentaria. Capacidad organizativa, atención al detalle y orientación a la mejora continua. Habilidades de liderazgo y gestión de equipos. Se valorará Formación relacionada con Calidad, Seguridad Alimentaria, Ingeniería Agroalimentaria, Tecnología de los Alimentos o similar. Conocimiento de otras certificaciones y normativas del sector. Incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento dentro del sector agrícola. Participación activa en la mejora y desarrollo de los sistemas de calidad y seguridad alimentaria de la compañía. Si buscas un nuevo reto profesional y cuentas con experiencia en calidad y seguridad alimentaria dentro del sector agrícola, nos gustaría conocerte. #J-18808-Ljbffr

Empresa líder en el sector de producción y comercialización de cítricos, con fuerte presencia exportadora en mercados europeos, busca incorporar un/a Director/a de Calidad para su central en la Región de Murcia . La compañía cuenta con certificaciones internacionales de referencia en el sector agroalimentario y trabaja con grandes cadenas de distribución, lo que exige un estándar de calidad exigente y constante. La persona seleccionada liderará el departamento de calidad de forma integral, siendo el interlocutor clave frente a auditores, certificadoras y clientes internacionales, y reportará directamente a dirección general. Funciones y Tareas Diseñar, implantar y supervisar el sistema de gestión de calidad y seguridad alimentaria de la compañía. Coordinar y liderar el equipo de calidad, tanto en central como en campo. Gestionar auditorías internas y externas, así como la relación con entidades certificadoras y clientes. Supervisar el control de calidad del producto en recepción, proceso y expedición, garantizando el cumplimiento de especificaciones de cliente. Gestionar incidencias y reclamaciones de calidad, implementando acciones correctivas y preventivas. Asegurar el cumplimiento de la normativa fito y sanitaria vigente en origen y destino. Actuar como interlocutor con clientes internacionales en materia de calidad y seguridad alimentaria. Requisitos Titulación superior en Ingeniería Agrónoma, Ciencia y Tecnología de los Alimentos o similar. Experiencia mínima de 5 años en puestos de responsabilidad en calidad dentro del sector hortofrutícola, preferiblemente cítricos. Conocimiento y experiencia práctica en normas de calidad del sector. Nivel de inglés B2, para interlocución con clientes y auditores internacionales. Capacidad de liderazgo de equipos y orientación a resultados. Disponibilidad para desplazamientos puntuales entre central y campo. Oferta Incorporación a una empresa líder en el sector de los cítricos, con proyección internacional. Posición de responsabilidad, con capacidad de decisión real sobre el área de calidad. Contrato indefinido y jornada completa. Incorporación estable en un proyecto con recorrido y visibilidad dentro de la organización. #J-18808-Ljbffr

Transgourmet Ibérica formamos parte del grupo Transgourmet, la segunda mayor empresa de distribución mayorista de alimentos y bebidas, y de cash&carry en Europa. Con sede en Basilea (Suiza) contamos con más de 30.000 empleados y operamos en 7 países: Suiza, Alemania, Austria, España, Francia, Polonia y Rumanía. En España, más de 2.700 profesionales formamos un equipo apasionado por la hostelería, la restauración y el comercio. Con una facturación anual que supera los 1.200 millones de euros y más de 200.000 clientes, seguimos innovando y ofreciendo soluciones de calidad que impulsan el crecimiento de nuestros socios en el sector. Nuestro objetivo estratégico para los próximos años es consolidar nuestra línea de negocio de Food Service como un referente en el sector de la restauración, ofreciendo soluciones innovadoras y de calidad que impulsen el éxito de nuestros clientes. Si quieres saber más ¡vísitanos en nuestra WEB ! ¿Cuál será tu día a día? Organización y gestión de la sección según las necesidades diarias. Asegurar la calidad y el correcto estado del centro y la existencia de los recursos necesarios. Asegurar la correcta implantación de las promociones, ofertas y acciones, así como su análisis de impacto. Organización y planificación del equipo personal según las necesidades. Control, revisión y análisis de las mermas en las distintas secciones. Asegurar la existencia de surtido y de la correcta implantación en tienda. Gestionar la relación y atención con los clientes del centro. Contrato: indefinido. Horario: lunes a viernes rotativo, sábados por la mañana alternos. Salario competitivo. Serás parte de un gran grupo líder en Europa. Formación continua para que desarrolles tus conocimientos y capacidades. Oportunidad de un plan de desarrollo y crecimiento profesional para que aproveches tu talento. Plan de Igualdad que muestra un compromiso firme con la igualdad de género Cuidamos de las personas, para que tengan una mayor conciliación entre su vida personal y su faceta profesional. Formación Continua: Te proporcionamos acceso a programas de formación diseñados para desarrollar tus conocimientos y habilidades, para que sigas creciendo en tu carrera profesional. Plan de Desarrollo Profesional: Te apoyamos en tu crecimiento con un plan personalizado que te permitirá aprovechar todo tu talento y avanzar en tu trayectoria dentro de la empresa. Compromiso con la Igualdad: Contamos con un Plan de Igualdad sólido que refleja nuestro firme compromiso con la igualdad de género y la creación de un entorno inclusivo y diverso para todos. Conciliación y Bienestar: Nos importa tu bienestar. Fomentamos un equilibrio saludable entre tu vida personal y profesional, para que puedas desempeñarte al máximo sin renunciar a lo que más importa. Si estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera, ¡únete a nuestro equipo! Requisitos mínimos ¿Qué buscamos en ti? Cercanía, humildad, predisposición y motivación. Requisitos esenciales: Experiencia de más de 4 años en un puesto similar. Experiencia gestionando una superficie de alimentación de manera integral. #J-18808-Ljbffr

Overview Desde la división RAS Recruiting especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, estamos reclutando una persona para el puesto de TÉCNICO/A DE CALIDAD ALIMENTACIÓN para empresa del sector alimentario localizada en la zona de VIC . Desempeñarás un rol técnico y de relación con clientes, combinando actividades de control de calidad alimentaria y gestión de incidencias. Responsibilities Gestión de calidad alimentaria: asegurar el cumplimiento de los estándares de seguridad alimentaria y de los procedimientos internos (APPCC/HACCP, trazabilidad, registros de limpieza y desinfección). Control de materias primas y producto terminado: realizar inspecciones, muestreos, análisis y verificaciones, así como gestionar no conformidades y acciones correctivas. Gestión documental y auditorías: mantener y actualizar la documentación de calidad, preparar y participar en auditorías internas y externas, y coordinar planes de mejora. Relación con clientes: atender consultas técnicas y comerciales de clientes, gestionar reclamaciones alimentarias, coordinar respuestas y acciones correctoras con producción y logística. Soporte a producción y mejora continua: colaborar con los equipos de Producción e I+D para implementar mejoras de proceso, formación en buenas prácticas y control de indicadores de calidad. Registro en sistemas: introducir y actualizar datos en el ERP/CRM y generar informes periódicos de calidad y trazabilidad para dirección y clientes. Titulación: Formación técnica (FP superior) o grado en Alimentación, Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Calidad o similar. Experiencia: 2-3 años en puestos de control de calidad en industria alimentaria o en atención técnica a clientes en el sector. Conocimientos técnicos: experiencia con APPCC/HACCP, normativa de seguridad alimentaria, trazabilidad y gestión de no conformidades. Manejo de Excel a nivel intermedio-avanzado. Idiomas: nivel de castellano alto; inglés valorable. Competencias: orientación al cliente, capacidad de comunicación técnica, resolución de problemas, organización y trabajo en equipo. Jornada: jornada completa de lunes a jueves con horario central de 08:00 a 17:00 y viernes jornada intensiva. Salario: competitivo acorde a la experiencia y responsabilidades del puesto. Estabilidad: en una empresa en crecimiento dentro del sector alimentario. Formación continua: y posibilidad de desarrollo profesional en calidad, seguridad alimentaria y gestión de clientes. Autonomía: alto grado de autonomía y responsabilidad con impacto directo en la satisfacción del cliente y la seguridad del producto. About the role Tendrás un papel clave asegurando que los productos cumplen con los más altos estándares y manteniendo relaciones de confianza con clientes. Si te interesa combinar el componente técnico de la calidad alimentaria con la gestión directa de clientes y la mejora continua, queremos conocerte. Si cumples los requisitos, envíanos tu candidatura. Desde RAS Recruiting te acompañaremos en el proceso. #J-18808-Ljbffr

Account Manager Sureste – Industrial Solutions (Alimentos y Bebidas) Ubicación: Sureste (Residencia en Murcia, Almería o Granada obligatoria / Trabajo de Campo). Nivel de experiencia: Junior / Asociado. Quiénes somos En Solenis (tras nuestra integración con Diversey), somos un líder global en soluciones químicas, higiene industrial y tratamiento de aguas. En nuestra división de Industrial Solutions, ayudamos a las principales empresas del sector agroalimentario a optimizar sus recursos, garantizar la seguridad alimentaria y cuidar el medio ambiente. Tu Misión Serás el punto de contacto principal de Solenis para una cartera de clientes clave del sector alimentario (industria láctea, cárnica, de bebidas, etc.) en la región Sureste (Murcia, Almería, Granada). Tu objetivo será construir relaciones de confianza a largo plazo, asegurando que nuestras soluciones aporten el máximo valor en sus plantas de producción. Responsabilidades • Gestionar cuentas y la relación con clientes dentro del sector alimentario, estableciendo y manteniendo cuentas clave de la industria agroalimentaria regional. - Actuar como punto de contacto principal y referente de confianza para coordinar el servicio técnico y comercial. - Desarrollar y fidelizar cuentas mediante visitas regulares a las fábricas y ofreciendo soporte proactivo en el terreno. - Comprender las necesidades del cliente y alinear las soluciones químicas globales de Solenis a sus retos operativos. - Realizar visitas de servicio en planta y seguimiento continuo de las aplicaciones en líneas de producción del cliente. - Controlar el rendimiento de los programas de limpieza automatizada de circuitos (CIP), limpieza de superficies (OPC) y otros equipos industriales. - Auditar el tratamiento de aguas de proceso y el funcionamiento de plantas depuradoras de aguas residuales (EDAR/Wastewater), aportando valor en costos y sostenibilidad. - Detectar oportunidades de mejora e innovación dentro de las cuentas existentes y colaborar con los equipos comerciales senior. - Apoyar la expansión del negocio y cerrar acuerdos estratégicos de gran volumen. Perfil Formación: Grado universitario en Ciencias de la Vida o Ingeniería (Química, Biología, Ingeniería Química o Ambiental, Veterinaria, Tecnología de los Alimentos o afines). Experiencia: Mínimo de 1 a 3 años de experiencia previa demostrable dentro de la industria alimentaria (puestos de calidad, higiene en plantas agroalimentarias, ingenierías de instalaciones o gestión de cuentas técnicas). Habilidades: Alta capacidad de organización para trabajo autónomo, mentalidad resolutiva y facilidad de comunicación con diferentes interlocutores (operarios de línea hasta gerencia). Movilidad: Carné de conducir vigente y disponibilidad para desplazamientos frecuentes en la región. Beneficios y Desarrollo Plan de carrera estructurado: posición estable con crecimiento profesional en 2–3 años. Formación continua y forma de gestionar agenda de visitas con modelo dinámico de Home Office y trabajo de campo. Impacto real en una multinacional con fuerte compromiso por sostenibilidad y excelencia operativa. Compromiso con la Diversidad y Igualdad de Oportunidades Solenis es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y actúa con acción afirmativa. Todos los candidatos calificados serán considerados para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional o condición veteran. La discriminación por discapacidad está prohibida. Sobre Solenis Solenis es una empresa líder global en soluciones de agua y higiene. Su cartera de productos incluye química de tratamiento de agua, ayudas procesales, aditivos, limpiadores, desinfectantes y sistemas de monitorización, control y entrega. Se emplea en aplicaciones para mejorar eficiencia operativa, calidad del producto y sostenibilidad ambiental. La sede se encuentra en Wilmington, Delaware y la compañía cuenta con 78 instalaciones de fabricación alrededor del mundo y más de 23000 profesionales en más de 160 países. Para más información visite www.solenis.com. Revisamos candidaturas de forma continua. #J-18808-Ljbffr

2º Jefe/a de Sala Actualmente buscamos 2º Maitre con formación en hostelería para nuestros hoteles en Barcelona. En dependencia directa del Jefe de sala participará de un proyecto multidisciplinar, de dar servicio a restaurante, room service y eventos. Su principal misión será apoyar al Jefe de sala en la planificación, organización y coordinación de las personas que conforman el departamento, y el control y evaluación de todas las actividades de prestación de servicio de alimentos y bebidas coordinando cocina y sala. ¿Cuáles serán tus funciones? Planificar y organizar junto con el Jefe de Sala el servicio de restaurante y bar. Organizar los recursos necesarios para la correcta prestación del servicio, dotándolo de una estructura eficiente. Determinar el equipo de camareros y los turnos de trabajo. Apoyar en la gestión del aprovisionamiento y la relación con los proveedores, por delegación del Jefe de Sala. Supervisar la decoración y la ambientación de la sala para conseguir crear un entorno confortable y una imagen acorde con el tipo de servicio que ofrecemos. Definir los procesos a seguir antes, durante y después del servicio, y dar las instrucciones necesarias para asegurar la atención al cliente, los niveles de calidad y los resultados económicos deseados. Asesoramiento al cliente en aspectos gastronómicos, así como sobre la oferta de servicios disponibles cerca del establecimiento. Venta de los servicios del establecimiento. Desarrollar una estrategia de comunicación para informar, promocionar y vender los servicios del establecimiento, teniendo en cuenta las necesidades del destinatario juntamente con el Responsable de Restauración y siguiendo criterios de cadena y corporativos. Controlar el cobro del servicio. ¿Que requisitos son necesarios para el puesto? Experiencia de al menos 2-3 años en el sector y funciones similares en restaurantes gastronómicos. Experiencia en gestión de equipos. Experiencia en cuanto al control del buen funcionamiento de la sala y cumplimiento de los estándares generales de calidad con apoyo constante del Jefe de Sala. Residencia en provincia del puesto vacante. Imprescindible nivel alto de inglés y se valorarán otros idiomas. ¿Qué beneficios ofrecemos? Oportunidad de desarrollo profesional en empresa en expansión. Formación inicial en el puesto de trabajo. Formación continua durante el año. Entrega de Uniforme. Posibilidad de comer en el centro. Entrenos mensuales con un Coach deportivo. Descuentos en material deportivo. Descuentos en formación en Universae. #J-18808-Ljbffr

La Quinta Foods somos una empresa dedicada a la elaboración de productos de Quinta Gama. Trabajamos con estándares de alta calidad en cuanto a la producción y en los controles de calidad. Realizamos recetas artesanales con materias primas de alta calidad para ofrecer un producto saludable y apetitoso. Tenemos un departamento de I+D+i en continuo proceso de investigación y mejora de nuestros productos. Buscamos un/a Jefe/a de Cocina para incorporarse en la nueva cocina central ubicada en Tenerife . Objetivo Responsable de la planificación, organización y supervisión de la producción culinaria asegurando la calidad, presentación y cumplimiento de los estándares establecidos por la compañía. Garantiza la correcta ejecución de los menús y la optimización de recursos, manteniendo altos niveles de higiene y seguridad alimentaria. Funciones Principales Elaborar el plan de producción Gestión Procesos de producción desde recepción en crudo a envasado y congelación. Supervisar la preparación, cocción y presentación de los alimentos en todas las áreas de producción. Coordinar y formar al personal de cocina en técnicas y procedimientos. Asignar tareas y supervisar el rendimiento del equipo. Garantizar la aplicación de normas de higiene y seguridad alimentaria (APPCC). Controlar escandallos y costes de producción para cumplir objetivos presupuestarios. Imprescindible experiencia en Cocinas centrales y de producción, con buenos conocimientos en gestión de stocks, ordenes de producción, escandallos y organización del trabajo en gran volumen Residencia actual en Tenerife y conocimiento de la hotelería en destino es muy valorable. Crecimiento dentro de una compañía lider en el sector y en plena expansión #J-18808-Ljbffr

Noa's Talent Recruitment selecciona un/a Responsable de Enología para incorporarse a una sólida compañía del sector vitivinícola que apuesta por la calidad, la innovación y la mejora continua como pilares de su crecimiento. Buscamos un perfil con visión técnica y capacidad de liderazgo, que quiera asumir un papel estratégico dentro de la organización y contribuir activamente a la evolución de los procesos productivos y de la calidad de los vinos. Se trata de una posición con alta autonomía, interlocución directa con Dirección y capacidad real de influencia en las decisiones técnicas de la bodega. Funciones: • Liderar y supervisar los procesos de elaboración del vino desde una perspectiva técnica y de calidad., • Definir criterios de elaboración y asegurar la consistencia de los productos., • Coordinar el control y seguimiento de fermentaciones y procesos enológicos., • Realizar catas técnicas y validar los estándares organolépticos establecidos., • Analizar e interpretar resultados físico‑químicos para la toma de decisiones., • Coordinarse con las áreas de producción, calidad y laboratorio para garantizar la excelencia operativa., • Identificar oportunidades de optimización e impulsar proyectos de mejora continua., • Velar por el cumplimiento de los requisitos normativos, de calidad y seguridad alimentaria., • Supervisar la documentación técnica y la trazabilidad de los procesos productivos. Requisitos: • Formación universitaria en Enología, Ingeniería Agrónoma, Tecnología de los Alimentos o disciplinas afines., • Experiencia consolidada en posiciones de responsabilidad técnica dentro del sector vitivinícola., • Conocimientos avanzados de vinificación, control de fermentaciones, estabilización y conservación de vinos., • Experiencia en control de calidad, análisis enológicos y validación de procesos productivos., • Conocimiento de normativa alimentaria, trazabilidad y sistemas de gestión de calidad., • Experiencia coordinando equipos y colaborando con diferentes áreas de la organización., • Capacidad analítica, orientación a la mejora continua y toma de decisiones basada en datos., • Manejo de herramientas de gestión y entorno digital. Se ofrece: • Proyecto estable dentro de una empresa consolidada y con recorrido., • Participación directa en la definición y mejora de los procesos enológicos., • Alto grado de autonomía y responsabilidad técnica., • Equipo profesional comprometido y entorno colaborativo., • Jornada intensiva de mañana de lunes a viernes., • Plan de desarrollo profesional a largo plazo., • Retribución competitiva, negociable según experiencia y conocimientos aportados. #J-18808-Ljbffr

Sales director | Project Manager | Executive Assistant | Facilito equipos de alto rendimiento +RRHH +Sales KORA LIVING somos una marca de alojamiento que nace para hacer feliz a las personas con nuestro trabajo. Ofrecemos un nuevo modelo de estancias que difumina la línea entre viajar y vivir, entre formar parte de un lugar y visitarlo. En Kora Living somos trocitos de grandes cosas: Cercanía, pasión, diseño, comunidad y honestidad. ¿Te identificas? La calidad de nuestro equipo humano, la pasión por la hostelería, la flexibilidad en las estancias, el fomento de experiencias verdaderamente locales, nuestro compromiso con la sostenibilidad y la tecnología son los pilares esenciales que definen a Kora Living. Con nuevos proyectos en Tenerife, Lanzarote, Andorra, Pamplona, Alicante, Estepona o Valencia que sumarán más de 1.400 plazas alojativas, somos una marca hospitality en pleno momento de expansión del que nos encantaría que formaras parte. En esta ocasión buscamos incorporar un/a Jefa/e de Sala y Compras para liderar la operación de alimentos y bebidas para nuestra nueva apertura en Torremolinos . La persona seleccionada será clave en la coordinación de equipos, gestión operativa y desarrollo de la oferta gastronómica, reportando al director del departamento y a dirección del complejo, se responsabilizará entre otras de las siguientes tareas : Gestión de equipos: horarios, vacaciones, contrataciones y formación. Supervisión de la oferta gastronómica junto a dirección de F&B. Control de calidad, escandallos, costes y proveedores. Coordinación de pedidos, inventarios y control de mermas. Garantía de limpieza, mantenimiento y cumplimiento de normativas. Coordinación de sala. Garantizar el buen servicio diario Atención al cliente, estarás también en la operativa diaria Requisitos y aptitudes necesarias: Experiencia previa en puestos similares en hostelería o restauración. Habilidades de liderazgo y organización Imprescindible que además de liderar al equipo, se involucre y realice tareas operativas cuando sea necesario, dando ejemplo y apoyando en el día a día Persona con capacidad para trabajar en equipo, pero que también sepa desenvolverse de manera autónoma y tomar decisiones por sí misma cuando sea necesario Persona proactiva y resolutiva Conocimiento en escandallos, sistemas de gestión y control de costes. Formación en seguridad alimentaria (valorable). Orientación a resultados y pasión por la gastronomía. Conocimiento en ofimática Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa con una filosofía y cultura basada en las personas, formando parte de un equipo joven y muy unido, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos; es algo que notarás en nuestra manera de funcionar: https://koraliving.com/talento/nuestros-valores/ Queremos seguir creciendo para convertirnos en una marca líder del sector hospitality tanto a nivel nacional como internacional ¿quién no querría? Pero serlo de un modo sostenible, siendo conscientes de que la forma de hacer las cosas tiene un impacto en lugares y personas. ¡Y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo! Nos preocupan las personas, y por ello, preparamos detalladamente cada Plan de Carrera Profesional. Trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos contrato indefinido y una remuneración económica negociable con un atractivo variable. ¿Crees que eres la persona que buscamos? ¡Apúntate en la oferta para que podamos conocerte! #J-18808-Ljbffr

Acerca de Eurofins Eurofins Scientific es una compañía internacional dedicada a las Ciencias de la Vida que ofrece una amplia gama de Servicios Analíticos orientados a las ciencias de la vida. Nuestros clientes son de sectores muy diversos. El grupo Eurofins es líder mundial en análisis de productos que van desde los alimentos que tomamos, al agua que bebemos o las medicinas que nos recetan. Eurofins trabaja con las mayores empresas del mundo para asegurar que los productos que suministran sean seguros, que sus ingredientes sean auténticos y que el etiquetado sea preciso. Eurofins es el líder mundial en pruebas de productos alimenticios, ambientales, farmacéuticos y cosméticos, así como de agrociencia. También es uno de los principales líderes de mercado independientes a nivel global en ciertas pruebas y servicios de laboratorio para genómica, farmacología descubrimiento, forense, CDMO, ciencias de materiales avanzados y en el apoyo de estudios clínicos. En poco más de 30 años, Eurofins ha crecido desde un laboratorio en Nantes, Francia, hasta contar con más de 63,000 empleados distribuidos en una red de más de 1000 empresas independientes en más de 60 países y operando más de 950 laboratorios. Eurofins ofrece un portafolio de más de 200,000 métodos analíticos para evaluar la seguridad, identidad, composición, autenticidad, origen, trazabilidad y pureza de sustancias y productos biológicos, así como servicios innovadores de pruebas diagnósticas clínicas, siendo uno de los principales jugadores emergentes globales en pruebas de diagnóstico clínico especializadas. En 2025, Eurofins generó ingresos totales de 7.296 mil millones de euros y ha sido una de las empresas con mejor desempeño en Europa en los últimos 20 años. Descripción del empleo EUROFINS, empresa líder en ofrecer servicios especializados de laboratorio al sector farmacéutico, selecciona para sus instalaciones en Esplugues de Llobregat un TÉCNICO DE CONTROL CALIDAD - Absorción Atómica – Industria Farmacéutica que, en dependencia del Responsable de Impurezas Elementales del Departamento de Química, tendrá las siguientes funciones básicas: El análisis para el control de calidad de los productos de la compañía por Espectrometría de Absorción Atómica (AA, AAGF, CVAA, ICP/OES y ICP/MS) Puesta a punto de métodos Estudios de Validación y/o Transferencias de métodos Realizará y supervisará calibraciones de aparatos de laboratorio. Elaboración de informes. Gestión de la información generada en el laboratorio a través de LIMS. Requisitos Formación: Licenciado en Ciencias Químicas. 1-2 años experiencia en puesto similar en la industria farmacéutica o afín. Valorable experiencia en otras técnicas (pH, espectofotometría, HPLC, GC, UV, test de disolución, etc.). Se valorará experiencia en validaciones de métodos (elaboración de protocolos e informes). Se valorará haber trabajado en entorno GMP/GLP. Habituado a trabajar en equipo y enfocado a objetivos. Nivel alto de inglés. Disponibilidad para trabajar en turno de tarde, de 13:30 a 21:30 y un sábado al mes. Información adicional Incorporación inmediata. Turno de tarde: 12:00 a 20:30. Contrato de sustitución con grandes posibilidades de convertirse en indefinido. #J-18808-Ljbffr

Descripción de la empresa Fairmont La Hacienda Costa del Sol es un resort de lujo de 5 estrellas ubicado en San Roque, Cádiz, en un enclave privilegiado con vistas al mar Mediterráneo. Inaugurado en 2025, forma parte del prestigioso grupo internacional Accor. El resort combina la elegancia contemporánea con la auténtica esencia andaluza, ofreciendo una experiencia inmersiva centrada en la cultura local, la gastronomía y el bienestar. Descripción del empleo Supervisar y coordinar las operaciones diarias de los puntos de venta de alimentos y bebidas, garantizando un servicio de alta calidad, la satisfacción de los clientes y el cumplimiento de los estándares operativos, de higiene y seguridad establecidos por la empresa. Responsabilidades Principales Supervisar las actividades diarias del restaurante, bar, cafetería, banquetes u otros puntos de venta. Coordinar y dirigir al personal de servicio, asignando tareas y asegurando un desempeño eficiente. Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad y servicio al cliente. Gestionar y resolver incidencias, quejas y solicitudes de clientes de manera profesional. Controlar la correcta presentación del personal y el cumplimiento de los procedimientos operativos. Supervisar inventarios, pedidos y almacenamiento de alimentos y bebidas. Velar por el cumplimiento de las normas de higiene, seguridad alimentaria y prevención de riesgos. Colaborar en la formación, inducción y evaluación del personal. Apoyar en la elaboración de horarios y planificación de turnos. Monitorear ventas, costos y consumo de productos para optimizar la rentabilidad. Realizar aperturas y cierres operativos según procedimientos establecidos. Requisitos Formación en Hostelería, Turismo, Restauración o áreas afines. Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares dentro del sector hotelero o restauración. Conocimiento de estándares de servicio y seguridad alimentaria (APPCC/HACCP). Nivel de inglés avanzado. #J-18808-Ljbffr

Dogfy Diet es más que una empresa, es un movimiento que nace en 2019 dedicado a transformar la manera en la que cuidamos a nuestros fieles compañeros. Nuestro objetivo es llevar comida natural y cocinada a todos los hogares, mejorando así la alimentación y la calidad de vida de nuestros perros. Embarcamos en esta aventura dispuestos a aportar el máximo valor y, actualmente, con sede en Barcelona (Zona Franca), operamos en España, Italia, Francia y Alemania, superando los 65M€ de facturación en 2025. En esta trayectoria de crecimiento, el talento es fundamental, convirtiéndose así en uno de nuestros principales pilares. Nuestro equipo es joven, dinámico y comprometido, lo que nos permite adaptarnos a los exigentes ritmos que marca el mercado. Esto nos ha permitido crear una cultura sólida, impulsada por el talento de todas las personas que forman parte de este proyecto. ¡Ya somos más de 500 empleados y empleadas! En Dogfy Diet, estamos buscando a un/a R&D Technician para el desarrollo de nuestros nuevos productos. En tu día a día, te encargarás de… Desarrollar, formular y optimizar recetas de alimentación natural cocinada para perros, asegurando el equilibrio nutricional según los parámetros FEDIAF y en cumplimiento de normativas europeas. Diseñar y ejecutar pruebas de laboratorio y ensayos de planta piloto para validar nuevas fórmulas, ingredientes y procesos productivos. Gestionar la base de datos de ingredientes y recetas, manteniendo actualizada la información nutricional, de costes y de proveedores asociados. Colaborar con los departamentos de Compras, Producción y Calidad para asegurar la viabilidad técnica, organoléptica y económica de las formulaciones. Gestionar la documentación técnica de producto: fichas técnicas, declaraciones nutricionales, etiquetado y cumplimiento normativo (FEDIAF, reglamentos europeos de alimentación animal). Identificar y evaluar nuevas materias primas, ingredientes funcionales y tendencias en nutrición canina para incorporar innovación al portfolio de productos. Apoyar la adaptación de recetas y formulaciones a los requisitos normativos de los países donde opera Dogfy Diet. ¿Eres la pieza que nos falta? Grado en Tecnología de los alimentos, Ciencia y Tecnología de los alimentos, Veterinaria, Biología, Nutrición o similar. Experiencia entre 2 y 3 años en un rol de I+D o formulación de producto en la industria alimentaria. Formulación de recetas y cálculo nutricional. Conocimiento de la normativa FEDIAF y reglamentos europeos de alimentación animal. Español bilingüe o nativo / Inglés B2. Ventajas de formar parte de Dogfy Diet: Formarás parte de una empresa joven y dinámica en continua expansión, ofreciendo un entorno colaborativo que impulsa el crecimiento profesional. Participarás en proyectos innovadores, con un alto interés profesional en una empresa líder en el sector. Tu trabajo tendrá un gran impacto tanto para nuestras mascotas como para el crecimiento de la empresa. Horario de lunes a viernes de 8-17h. Retribución flexible con Payflow: Ticket Restaurante, Guardería y Transporte. Dispondrás de 23 días de vacaciones a tu elección. ¡En nuestras oficinas siempre encontrarás café! También tendrás un descuento exclusivo en nuestros productos para ti y tus conocidos. Tendrás un salario competitivo en función de tu experiencia, valía y aportación a la empresa con revisiones que impulsen tu motivación. Si te entusiasma este proyecto, no dudes en inscribirte ¡Únete a nuestro equipo y contribuye a marcar la diferencia en la vida de nuestros perros! Si quieres saber más sobre la empresa puedes visitar nuestra página web https://dogfydiet.com/ En Dogfy Diet, valoramos la diversidad y la igualdad para todos y todas. Creemos que la inclusión es la clave para impulsar la innovación y construir un futuro laboral enriquecedor para todas las personas. #J-18808-Ljbffr

Tu Misión Liderar el área de Seguridad y PRL en toda la compañía, garantizando la formación y contribuyendo activamente en las medidas preventivas. ¿Cómo será tu día a día? Definir e implementar los planes de acción relacionados con PRL. Contribuir activamente para desarrollar nuevos estándares y procedimientos que proporcionarán dirección y orientación a los empleados sobre el mismo, además de trabajar en la mejora continua de las evaluaciones de riesgo de los distintos puestos. Asegurar la gestión de los reconocimientos médicos. Asegurar la gestión de la documentación de los trabajadores. Gestionar procedimiento de coordinación de actividades con empresas externas. Gestionar las formaciones necesarias en PRL para todo el personal de Clicars. Gestionar el dashboard y KPI´s, y realizar informes de gestión. Definir y gestionar el proceso E2E de acciones correctivas y preventivas. Realizar auditorías internas y gestionar y participar en las externas. Investigar accidentes e incidentes. Asegurar la gestión adecuada de los residuos, seguimiento de consumos, y demás aspectos ambientales, dando soporte y asesoramiento a las distintas áreas. Ser interlocutor/a frente a organismos de Calidad, Seguridad y Medio Ambiente, y ante la autoridad competente. Gestión y coordinación del equipo. ¿Qué buscamos? Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales. Máster en Prevención de Riesgos Laborales con al menos 3 especialidades. Experiencia de 2-4 años de experiencia en puesto similar en entornos industriales. Experiencia en sector de automoción (valorable). Conocimiento de herramientas informáticas y de explotación de datos. Inglés fluido (mínimo B2). ¿Qué ofrecemos? Remuneración Ofrecemos gratificaciones y facilidades para impulsar tu economía actual y futura. Banda salarial 45K - 55K, realizamos ofertas personalizadas según expertise y valía. Horario: L-V: 09:00-18:00h Incluidas clases de inglés, debido al entorno profesional en el que desempeñas tu trabajo, y Clicars asume el coste total del curso. Plan de compensación totalmente flexible: formación, comida, transporte, guardería, seguros de salud, planes de pensiones, etc. Descuentos especiales en compra y financiación de coches Clicars. Un mundo de ventajas en TheStellantisClub donde podrás encontrar multitud de ofertas, promociones y descuentos. Descuentos en alquiler de vehículos con Europcar. Disposición de hasta el 90% de tu salario devengado (hasta un máximo de 990€) o el en cualquier momento a través de nuestra app. Píldoras de educación financiera. Planes de ahorro mensual. A través de nuestra app podrás crear huchas virtuales y destinar el dinero que necesites para conseguir tus objetivos. Descuentos y promociones con BBVA. Por ser persona trabajadora de una empresa socia de Ganvam, puedes formar parte del Club de Vendedores, de manera totalmente gratuita. Una plataforma online de beneficios exclusivos para empleados y familiares con más de 500 tiendas online. Conciliación de la vida laboral y familiar Con este ritmo de vida tan frenético, queremos darte facilidades para que te sea más sencillo. Lanzadera con un punto de encuentro en el metro más cercano (mañana, mediodía y tarde). Mínimo 23 días hábiles de vacaciones. A través de Wellhub tendrás acceso gratuito a una aplicación online en directo de fitness, yoga, aplicaciones de terapia, nutrición, hábitos saludables, mindfulness y meditación, para dejar de fumar y mucho más. Además de un portal de internet con actividades para toda la familia. Salud Nos preocupamos por tu salud y la de tus familiares. Descuento en póliza de seguro de salud con los mejores precios del mercado. Además, está exento de IRPF a través de nuestra retribución flexible. Acceso a Seguro de Vida Colectivo a cargo de Clicars, para todas las personas con estatus de empleado. Incluye cobertura de fallecimiento. Acceso a eventos deportivos de diferente índole (fútbol, carreras solidarias, torneos de pádel, etc). Acceso a más de 2.000 gimnasios, incluidas las marcas más exclusivas (Wellhub). Acceso gratuito a la app de Calm que fomenta el mindfulness. Descuento especial en comida saludable, dieta variada y equilibrada. Te llevan la comida a la oficina o a tu domicilio. Red de entrenadores personales (Wellhub). Fruta en la oficina disponible un día a la semana. Desarrollo personal y profesional Queremos que crezcas con nosotros tanto personal como profesionalmente, nos preocupamos por tu desarrollo. La mejor plataforma de inglés a través de precios muy competitivos. Además, está exento de IRPF a través de nuestra retribución flexible. Plan de formación. Por ser empleado de Clicars, UNIR nos hace hasta un 35% de descuento en su catálogo de estudios y ahora, también, a nuestros familiares de 1º grado. Sostenibilidad social y medioambiental #KilometrosQueSuman a Mensajeros de la Paz, entre otras Asociaciones y apoyo en la distribución de alimentos. Somos muy conscientes de la sostenibilidad medioambiental por lo que tenemos un compromiso #PlasticNeutral con la reducción de la huella de plástico y acciones de compensación como jornadas voluntarias para recoger plástico de nuestros ríos. ¿Quiénes somos? Clicars, compañía española pionera en venta de coches reacondicionados, nació en 2016 y alcanzó los 5 millones de euros de facturación en su primer año de vida. En la actualidad se ha consolidado como una de las 1.000 empresas de mayor facturación en España y un equipo de 600 empleados. Clicars, que es pionera en el mercado del coche reacondicionado en nuestro país, ofrece vehículos reacondicionados mecánicamente impecables y extremadamente fiables, que permiten un ahorro de hasta el 30% con respecto a los modelos nuevos. En 2017, la compañía cerró un acuerdo de capital con Aramis Group, número 1 en venta de coches reacondicionados en Europa. Es la única empresa del sector con dos fábricas de reacondicionamiento de España (Madrid y Valencia) con capacidad de reacondicionamiento de 30.000 coches al año. Además de Madrid, también cuentan con puntos de venta físicos en Zaragoza, Valencia, Alicante, Córdoba y Málaga. Con una edad media de 36 años, somos una empresa joven y dinámica que valora la meritocracia y el crecimiento profesional. Ofrecemos un ambiente de mejora continua basado en trabajo en equipo y respeto a nuestros valores de transparencia, sencillez y confianza para crear equipos de alto rendimiento. Conoce más en https://www.clicars.com/sobre-nosotros Ni nuevo ni segunda mano, conduce reacondicionado. En Clicars, valoramos la diversidad y la inclusión como elementos clave de nuestra cultura. Creemos que un equipo diverso nos fortalece y fomenta la innovación. Nos dedicamos a ofrecer igualdad de oportunidades y a valorar las diferencias individuales, sin importar el origen, género, orientación sexual, edad o religión. Únete a nuestro equipo y forma parte de una comunidad donde cada persona es valorada y respetada por su singularidad. #J-18808-Ljbffr

Se seleccionan personas para tareas de manipulación de alimentos, concretamente pescado y platos preparados asiáticos, en una empresa del sector alimentario ubicada en Pinto (Madrid). Las funciones incluyen empaquetado y preparación del producto, manipulación de salmón, limpieza de materiales y carga de peso con cajas llenas de producto. El contrato es temporal, inicialmente por dos meses, con posibilidad de prórroga y posterior incorporación a plantilla. La jornada es parcial de 18 horas semanales, distribuidas en dos días: domingos y jueves, con turnos rotativos de mañana y tarde (9 horas por día). El salario es de 10,08 euros brutos por hora.

Acerca de Dulmatesa Dulmatesa es un grupo familiar de pastelería y bollería industrial con casi un siglo de historia. Nacimos en 1920 en Puente Genil como un pequeño obrador; en 1950 abrimos nuestra primera fábrica y, con la segunda generación, modernizamos procesos y llevamos el sabor andaluz a toda España. En 2015 la tercera generación impulsó la creación del Grupo Dulmatesa, y en 2020 incorporamos la planta de Navarrés (Valencia). Hoy operamos con oficinas centrales en Málaga y dos centros productivos —Puente Genil y Navarrés— que abastecen a la gran distribución con soluciones integrales, desde la materia prima hasta el producto listo para disfrutar. Descripción del puesto Buscamos un/a Jefe/a de Fábrica que lidere la operación global de planta, asegurando el correcto funcionamiento de la producción bajo criterios de eficiencia, calidad y seguridad. Será responsable de coordinar recursos humanos y técnicos, impulsar la mejora continua y actuar como referente de liderazgo, transmitiendo la cultura y valores de la compañía en todos los niveles de la organización. Funciones y responsabilidades Definir y ajustar la estrategia de producción a corto y largo plazo. Adaptarse a cambios en la demanda, incidencias o necesidades del negocio. Dirigir a los responsables de producción, calidad, mantenimiento, logística y RRHH. Alinear a los equipos hacia objetivos comunes y resolver conflictos interdepartamentales. Supervisar la producción asegurando plazos, calidad y costes. Analizar resultados e implementar mejoras cuando sea necesario. Garantizar la disponibilidad y uso eficiente de recursos humanos y técnicos. Asegurar el cumplimiento de normativas de calidad y seguridad alimentaria. Supervisar el Sistema de Gestión de Calidad y aprobar su documentación. Reportar a Dirección y colaborar en la toma de decisiones estratégicas. Coordinar con otras áreas para alinear la planta con los objetivos corporativos. Participar en la gestión de crisis (alimentarias, operativas, etc.). Coordinar la gestión de incidencias en planta. Requisitos Estudios superiores, preferiblemente en Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica o Química. Valorable formación como manipulador/a de alimentos. Al menos 2 años de experiencia como Encargado/a de Turno en fábrica del sector alimentación. Beneficios Contrato estable: apostamos por relaciones laborales a largo plazo. Jornada completa. Formar parte de un entorno dinámico, en una empresa del sector alimentario con fuerte orientación a la mejora continua y la innovación. Colaboración transversal con diferentes áreas de la compañía. Información adicional Ubicación: Puente Genil (Córdoba) Tipo de contrato: Estable Horario: Jornada completa Política de Equidad En Dulmatesa garantizamos procesos de selección respetuosos, inclusivos y libres de discriminación por sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género. Respetamos la intimidad de cada persona y velamos por un entorno laboral seguro y diverso. #J-18808-Ljbffr

Propósito del rol Liderar la creación y el desarrollo de aromas alimentarios desde la idea hasta la validación en aplicación, coordinando un equipo técnico‑creativo para entregar soluciones diferenciales, estables y escalables, alineadas con las necesidades del mercado y del cliente. Reportando la Dirección I+D- Liderar la creación de nuevas referencias, marcando prioridades, metodología y estándares de calidad. Las nuevas referencias son contratipos, nuevas creaciones, o aplicación de referencias del catálogo TOP NOTE en nuevas aplicaciones. Liderar un equipo de creación de aromas, desarrollando competencias, organizando cargas de trabajo y garantizando entregables en plazo. Liderazgo de aromista junior y analista técnico. Coordinación con el equipo técnico de aplicaciones, customer service u otros. Creación de aromas y diseño de portfolios para múltiples categorías (bebidas, bakery, nutra, dairy, confiteria, savoury, meat, ready meals). Desarrollo y ajuste en aplicación: validación organoléptica, optimización del rendimiento en matriz, estabilidad, interacción con proceso (temperatura, pH, grasa, sal, etc.). Gestión integral del ciclo de innovación: briefing → prototipo → iteraciones → piloto/escala → transferencia a producción, asegurando documentación técnica y trazabilidad. Colaboración transversal con comercial, operaciones y calidad para asegurar viabilidad técnica, consistencia y cumplimiento normativo. Vigilancia de tendencias y benchmarking (mercado, claims, "clean label", reducción de azúcar/sal, perfiles regionales), proponiendo iniciativas con impacto real en ventas y fidelización. Responsabilidades claves Liderar la creación de nuevas referencias, marcando prioridades, metodología y estándares de calidad. Las nuevas referencias son contratipos, nuevas creaciones, o aplicación de referencias del catálogo TOP NOTE en nuevas aplicaciones. Liderar un equipo de creación de aromas, desarrollando competencias, organizando cargas de trabajo y garantizando entregables en plazo. Liderazgo de aromista junior y analista técnico. Coordinación con el equipo técnico de aplicaciones, customer service u otros. Creación de aromas y diseño de portfolios para múltiples categorías (bebidas, bakery, nutra, dairy, confiteria, savoury, meat, ready meals). Desarrollo y ajuste en aplicación: validación organoléptica, optimización del rendimiento en matriz, estabilidad, interacción con proceso (temperatura, pH, grasa, sal, etc.). Gestión integral del ciclo de innovación: briefing → prototipo → iteraciones → piloto/escala → transferencia a producción, asegurando documentación técnica y trazabilidad. Colaboración transversal con comercial, operaciones y calidad para asegurar viabilidad técnica, consistencia y cumplimiento normativo. Vigilancia de tendencias y benchmarking (mercado, claims, "clean label", reducción de azúcar/sal, perfiles regionales), proponiendo iniciativas con impacto real en ventas y fidelización. Requisitos mínimos Perfil que buscamos Formación superior en Ciencia y Tecnología de Alimentos, Química, Biotecnología o similar. Experiencia demostrable como aromista en industria alimentaria. Conocimiento aplicado de matrices y comportamiento de aromas en proceso (horneado, UHT, fermentación, cocción, etc.). Capacidad para coordinar equipos, priorizar, estructurar proyectos y comunicar de forma clara con stakeholders internos y clientes. Mentalidad de innovación con enfoque pragmático: creatividad sí, pero con robustez técnica y escalabilidad. Inglés B2 o superior (documentación técnica y colaboración internacional). Qué ofrecemos Proyecto con impacto real en una empresa referente del sector, donde se decide rápido y se ve el resultado de tu trabajo en producto. Contrato indefinido y condiciones competitivas según seniority. Autonomía para construir y evolucionar la estrategia de creación de producto, con soporte directivo y un equipo con recorrido. Cultura de trabajo colaborativa, orientada a calidad, innovación y mejora continua. Retribución competitiva. Entorno colaborativo, con foco en calidad, aprendizaje y evolución profesional. Políticas de tiempo: flexibles. #J-18808-Ljbffr

TUS TAREAS • Preparar platos sencillos fríos y calientes (tablas de quesos y embutidos, ensaladas, bollería, etc.) y bebidas durante los turnos de Desayuno/Comida/Cena. - Asesorar a los clientes sobre la composición e ingredientes de los productos. - Montar y retirar el buffet de desayuno/comida/cena, asegurándose de que todos los productos estén correctamente etiquetados. - Garantizar la disponibilidad constante de una selección variada de alimentos y bebidas con una presentación atractiva. - Preparar picnics de almuerzo según el número de pedidos. - Preparar bebidas frías y calientes conforme a las recetas establecidas. - Velar por servir la cantidad adecuada de comida (precocinada) para las comidas y cenas de grupo. - Trabajar en turnos rotativos (mañana y tarde) de lunes a domingo, incluyendo festivos, con los descansos semanales estipulados por convenio. - Mantener la cocina y el área del comedor en perfecto orden y limpieza siguiendo la normativa de higiene. - Recibir y almacenar correctamente las mercancías que lleguen durante el turno. TU PERFIL • 1 año de experiencia en el sector hostelero. - Capacidad de trabajo en equipo y disposición a ayudar a los compañeros. - Alta orientación al servicio. - Forma de trabajo eficiente y estructurada. - Orden y limpieza en el entorno laboral. - Hablar español; se valorará un buen dominio del inglés y/o otros idiomas. QUÉ OFRECE MEININGER • Salario competitivo y beneficios. - Formaciones necesarias (PRL y Manipulación de Alimentos). - 30 días naturales de vacaciones + 5 días extra (1 por cada año que se quede con la empresa) + 14 festivos. - Reuniones regulares, celebraciones y fiestas ocasionales (eventos de equipo de invierno y verano). - Evaluaciones trimestrales para garantizar la satisfacción laboral. - Beneficios como Staff Nights y descuento para amigos y familiares en hoteles MEININGER. - Oportunidades de crecimiento y desarrollo dentro de una organización en expansión internacional. - Acceso a sesiones individuales con psicólogos certificados (OpenUp) para los empleados. - Oportunidad ocasional de viajar para apoyar a nuevos empleados. - Posibilidad de unirse a proyectos M-goal para desarrollar habilidades personales y profesionales. DECLARACIÓN DE DIVERSIDAD E INCLUSIÓN Recibimos con agrado a candidatos de diferentes orígenes, culturas, preferencias de vida y experiencias. Creemos que un lugar de trabajo diverso e inclusivo promueve la creatividad, la innovación y la productividad. Nota: No se ofrece asistencia para reubicación ni obtención de visas. CONTACTO Mariluz Álvarez (Gerente del Hotel) #J-18808-Ljbffr

La Quinta Foods somos una empresa dedicada a la elaboración de productos de Quinta Gama. Trabajamos con estándares de alta calidad en cuanto a la producción y en los controles de calidad. Realizamos recetas artesanales con materias primas de alta calidad para ofrecer un producto saludable y apetitoso. Tenemos un departamento de I+D+i en continuo proceso de investigación y mejora de nuestros productos. Buscamos un/a Jefe/a de Cocina para incorporarse en la nueva cocina central ubicada en Tenerife . Objetivo Responsable de la planificación, organización y supervisión de la producción culinaria asegurando la calidad, presentación y cumplimiento de los estándares establecidos por la compañía. Garantiza la correcta ejecución de los menús y la optimización de recursos, manteniendo altos niveles de higiene y seguridad alimentaria. Funciones Principales Elaborar el plan de producción Gestión de procesos de producción desde recepción en crudo hasta envasado y congelación Supervisar la preparación, cocción y presentación de los alimentos en todas las áreas de producción Coordinar y formar al personal de cocina en técnicas y procedimientos Asignar tareas y supervisar el rendimiento del equipo Garantizar la aplicación de normas de higiene y seguridad alimentaria (APPCC) Controlar escandallos y costes de producción para cumplir objetivos presupuestarios Requisitos Imprescindible experiencia en cocinas centrales y de producción, con buenos conocimientos en gestión de stocks, órdenes de producción, escandallos y organización del trabajo en gran volumen Residencia actual en Tenerife y conocimiento de la hotelería en destino es muy valorable Se ofrece Salario a convenir según experiencia aportada Crecimiento dentro de una compañía líder en el sector y en plena expansión #J-18808-Ljbffr

Publicada: viernes, 22 de agosto de 2025 La fecha de finalización de admisión de solicitudes para esta oferta es martes, 30 de septiembre de 2025 Descripción Reconocida empresa de charters en yates de lujo selecciona un/a Mariner@ – Camarer@ profesional, orientado/a al detalle, con actitud proactiva y vocación de servicio a bordo de embarcaciones de alto nivel. Funciones principales Limpieza y mantenimiento diario de los camarotes y zonas comunes Apoyo en tareas técnicas de cubierta: limpieza, barnizado, lijado, pintado, pulido de acero etc. Servicio a bordo de alimentos y bebidas a los huéspedes Colaboración directa con el capitán y oficial para tareas operativas asignadas dentro del marco razonable de la actividad Vacantes Certificado STCW en vigor Experiencia mínima de 12 meses de embarque Conocimientos básicos en hostelería y atención al cliente Nivel alto de español e inglés Se valorará Buena presencia, actitud positiva y habilidades de comunicación Flexibilidad, discreción y adaptabilidad a entornos exigentes Experiencia previa en embarcaciones de charter o sector náutico de lujo Localidad PLAYAS DE FAÑABE, Santa Cruz de Tenerife Permisos de Conducir No se requiere ningún permiso. Vehículo propio No se requiere vehículo propio. #J-18808-Ljbffr

Inside Sales (Health and Personal Care) Ubicación: Sant Cugat Modalidad de Trabajo: Híbrido Funciones Gestión de ventas para clientes de menor tamaño (C2/C3). Gestión de la base de datos de clientes C2/C3, asegurando que la información esté actualizada en los sistemas CRM y ERP. Comunicación con clientes C2/C3, realización de llamadas salientes a clientes potenciales y seguimiento de oportunidades. Comprensión de las necesidades de los clientes e identificación de oportunidades de venta. Gestión de nuevas solicitudes de clientes no existentes. Preparación de propuestas comerciales y presupuestos adaptados a las necesidades específicas de clientes pequeños. Identificación de oportunidades y mejora del nivel de servicio para clientes pequeños. Segmentación de clientes para identificar patrones de compra, oportunidades de venta cruzada (cross-selling) y ventas adicionales (upselling). Soporte comercial a los Customer Development Managers en diversas tareas, permitiendo que estos se centren en el desarrollo del negocio con clientes A, B y C1. Colaboración con el equipo de marketing para ejecutar campañas dirigidas a clientes C2/C3 y generar nuevos leads. Seguimiento postventa, asegurando la satisfacción del cliente y fomentando la fidelización. Detección temprana de incidencias o reclamaciones, canalizándolas adecuadamente para su resolución rápida. Apoyo en la elaboración de informes de ventas, contribuyendo al análisis de resultados y tendencias en el segmento C2/C3. Participación en reuniones internas de ventas, aportando información relevante sobre el comportamiento y evolución de los clientes asignados. Formación continua en productos, servicios y herramientas digitales, para mejorar la eficacia comercial y el conocimiento del portfolio. Requisitos Formación académica: Licenciatura o grado en Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Química o similares. Formación adicional: Máster o Postgrado en Nutrición, Dietética o máster en cosmética o similares (dependiendo el sector comercial) Conocimientos específicos: Negociación, técnicas de venta, hablar en público. Idiomas: Inglés (Uso profesional avanzado) Informática: CRM, ERP y Office a nivel usuario Experiencia Profesional: Mínimo 2 años como comercial en sectores similares. Información de Caldic En Caldic, somos un líder global en soluciones de distribución, sirviendo a mercados diversos en todo el mundo. Unirse a nosotros significa convertirse en parte de un equipo emprendedor, colaborativo y orientado a la innovación. Operamos en 43 países de todo el mundo. Nuestras soluciones innovadoras están diseñadas para satisfacer las necesidades de industrias como alimentos, farmacéutica, cuidado personal y mercados industriales, asegurando el éxito sostenible para todos los interesados. Para más información, visite: www.caldic.com ¿Qué ofrecemos? Flexibilidad horaria (entrada/salida). Intensivos viernes Atractivo paquete de beneficios sociales. Atractivo paquete retributivo (salario base+variables) Planes de formación y desarrollo profesional. Buen clima laboral. ¿Listo para unirte a nosotros? Si estás listo para llevar tu carrera al siguiente nivel y unirte a un líder global, ¡postúlate ahora en Caldic! Empresa comprometida con la igualdad oportunidades Creemos en la fuerza de la diversidad y en el poder de un entorno inclusivo y acogedor. Aquí, cada persona es valorada por lo que es — no hacemos distinciones por raza, religión, género ni ninguna otra característica. ¡Todas las personas son bienvenidas! #J-18808-Ljbffr

¡Bienvenido a la Industria de la Felicidad! Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels, Dorma Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portolio cuenta con más de 300 hoteles con presencia en 24 paises de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado de la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la Felicidad? Buscamos a un/a Jefe/a de Partida de Banquetes para nuestro Hotel 5 Eurostars Madrid Tower ubicado en Madrid. ¿De qué serás responsable? Dirigir y supervisar al equipo de cocina asignado a su partida, asegurando que estén capacitados, motivados y cumpliendo con los estándares de higiene y seguridad alimentaria. Preparación de los platos asignados a su partida, asegurando la calidad, presentación y puntualidad en la entrega. Brindar entrenamiento y desarrollo continuo al personal a su cargo, fomentando un ambiente de trabajo positivo y de crecimiento profesional. Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad alimentaria y las regulaciones de salud en todas las etapas de la preparación y servicio de alimentos. ¿Qué buscamos? Formación en Cocina o Restauración. Conocimientos técnicos culinarios. Experiencia consolidada en cocina. ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión globa, que apuesta por el constante desarrollo de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación 'The Power Business School': Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, Digital Marketing, Ofimática, Skills) de la mano de nuestro partner 'The Power Business School', la escuela de negocios online nº1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Acceso a nuestro 'Club del Empleado' donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo, como ocio, tecnología, deporte, moda, etc. Disfrutar de noches de hotel gratis: Con el Programa de Referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Clases de idiomas: desarrollarás tu carrera en un entorno global y tendrás acceso a clases para mejorar en más de 50 idiomas, con horarios flexibles, clases grupales en directo y contenidos adaptados a tu nivel para progresar a tu ritmo.

¿Quiénes somos? Insotel Hotel Group es una empresa familiar que cuenta con más de 50 años de presencia en el sector turístico de Baleares. Insotel Hotel Group Insotel Hotel Group es una empresa familiar que cuenta con más de 50 años de presencia en el sector turístico de Baleares. En la actualidad Insotel está presente en Ibiza, Formentera, Mallorca y Menorca, cuenta con un portfolio de 8 hoteles con dos marcas diferenciadas ofreciendo el mejor servicio a más de 2 millones de clientes anuales. Insotel Hotels & Resorts Insotel Prestige Hotels & Resorts En pleno proceso de crecimiento trabajamos constantemente para optimizar nuestra oferta y ofrecer el mejor servicio al cliente mediante la calidad de nuestros servicios y la constante innovación. Además en Insotel Hotel Group somos conscientes de la necesidad de que sus actividades y servicios se realicen con el oportuno respeto con el medioambiente para un adecuado desarrollo turístico sostenible comprometiéndonos con el cumplimiento de las políticas de calidad y medioambiente bajo el lema "la calidad y la sostenibilidad no se poseen, se practican". ¿Por qué trabajar con nosotros? Cercanos: El ambiente de trabajo en Insotel Hotel Group se basa en la cercanía entre empleados, mandos intermedios y dirección. ¡Entre todos formamos una gran familia unida para ofrecer el mejor servicio posible a nuestros clientes! ¿Te apuntas? ¡Somos INSOTEL! Comprometidos: Vivir la experiencia de trabajar en Insotel Hotel Group implica que si eres bueno y responsable en lo que haces, volveremos a contar contigo, temporada tras temporada, para que nos ayudes a seguir creciendo. ¡Trabajando en Insotel Hotel Group tendrás estabilidad! En un Entorno Único: Nuestra misión ofrecer productos y servicios de máxima calidad a nuestros clientes. Nuestros hoteles son de alta calidad, están situados en lugares paradisíacos y con instalaciones exclusivas. ¡Trabajarás en un entorno privilegiado! Responsable y con posibilidades: Al igual que nos preocupamos por que a nuestros clientes no les falte de nada, lo mismo ocurre con nuestros empleados. En Insotel Hotel Group queremos que tengas todo lo que necesitas durante el tiempo que nos acompañes, con posibilidades de alojamiento y manutención, un salario fijo, posibilidad de conciliar, seguridad en el trabajo, entre otras. ¿Quieres descubrir qué más te ofrecemos? Si te gustan los retos profesionales, Insotel Hotel Group es tu lugar. Pedimos un alto nivel de exigencia para poder ofrecer una experiencia diferencial a nuestros clientes. Con nosotros estarás en constante aprendizaje y podrás crecer profesionalmente temporada tras temporada. Descripción de la oferta INSOTEL HOTEL GROUP es una reconocida cadena hotelera en Baleares en pleno proceso de crecimiento. Tu principal función dentro de la compañía será responsable de planificar, organizar y supervisar la partida o área específica de la cocina para garantizar la calidad en la elaboración de la oferta de gastronómica y la presentación de la misma, siguiendo las pautas indicadas por el Jefe/a de Cocina y cumpliendo las normativas de seguridad, higiene y protección medioambiental establecidas. Actualmente tenemos vacantes en nuestro hotel Insotel Fenicia Prestige Suites & Spa (Santa Eulalia, Ibiza). Tus Principales Funciones Serán: Organizar y dirigir el trabajo de los colaboradores de su área/partida para la preparación de los platos. Control del contenido del buffet de desayunos, almuerzos, cena y coste de los servicios. Supervisión y apoyo en la preparación de los alimentos y materias primas que componen la oferta gastronómica. Supervisión, mantenimiento y conservación de los materiales de cocina. Cumplimiento de las normas de limpieza en todas las zonas de la cocina. Otras tareas propias del dpto. A Cambio De Tu Compromiso, Te Ofrecemos: Contrato fijo discontinuo Salario competitivo Posición estable (temporada verano) con posibilidades reales de desarrollo profesional. Requisitos Formación: Diplomatura en Hostelería(preferiblemente) Experiencia: AL MENOS 2 AÑOS asumiendo las funciones de jefe de partida o 3 años como cocinero. Se valorará nivel de inglés básico (A1) y se valorará positivamente otros idiomas (Alemán, Italiano…) Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. Indispensable contar con alojamiento en la isla. Descripción de la oferta INSOTEL HOTEL GROUP es una reconocida cadena hotelera en Baleares en pleno proceso de crecimiento. Tu principal función dentro de la compañía será responsable de planificar, organizar y supervisar la partida o área específica de la cocina para garantizar la calidad en la elaboración de la oferta de gastronómica y la presentación de la misma, siguiendo las pautas indicadas por el Jefe/a de Cocina y cumpliendo las normativas de seguridad, higiene y protección medioambiental establecidas. Actualmente tenemos vacantes en nuestro hotel Insotel Fenicia Prestige Suites & Spa (Santa Eulalia, Ibiza). Tus Principales Funciones Serán: Organizar y dirigir el trabajo de los colaboradores de su área/partida para la preparación de los platos. Control del contenido del buffet de desayunos, almuerzos, cena y coste de los servicios. Supervisión y apoyo en la preparación de los alimentos y materias primas que componen la oferta gastronómica. Supervisión, mantenimiento y conservación de los materiales de cocina. Cumplimiento de las normas de limpieza en todas las zonas de la cocina. Otras tareas propias del dpto. A Cambio De Tu Compromiso, Te Ofrecemos: Contrato fijo discontinuo Salario competitivo Posición estable (temporada verano) con posibilidades reales de desarrollo profesional. #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría formar parte de una empresa multinacional, sólida y referente en el sector del ocio a nivel nacional e internacional? Buscamos incorporar un/a Encargado/a de Alimentos y Bebidas para trabajar en nuestro Casino de Lloret de Mar . El proyecto: Asegurarás el mayor nivel de servicio posible para el cliente externo e interno, supervisando y controlando las diferentes áreas de hostelería bajo las normativas, políticas y procedimientos estipulados por la empresa, velando por mantener los costes marcados por la dirección. ¿Qué harás con nosotros? Coordinarás el departamento de A&B, atendiendo solicitudes de operaciones y del área comercial, y planificando el trabajo interno del departamento. Desarrollarás y supervisarás las operaciones en la sala del casino, bares y todas las áreas de cocina. Garantizarás la máxima calidad de servicio a los distintos clientes del departamento (clientes, empleados, casino y recepciones), manteniendo presencia en la operativa diaria, recogiendo feedback, y fomentando relaciones tanto con clientes como con el equipo. Gestionarás los recursos humanos del área: reclutar personal, coordinar su integración, fomentar su formación continua, impulsar el desarrollo del talento, supervisar el desempeño, y mantener la disciplina mediante orientación, seguimiento y, cuando sea necesario, aplicación de medidas disciplinarias. Asegurarás una comunicación efectiva en todos los niveles, tanto individual como colectiva, utilizando todos los canales disponibles. Velarás por el cumplimiento de las normas internas de la empresa, así como por los estándares de servicio y procedimientos establecidos. Controlarás los costes del área de A&B: selección de productos, planificación de menús ajustados a presupuesto, supervisión de procesos y control exhaustivo de mercancías (recepción, almacenamiento, producción, servicio y consumos). Supervisarás el uso adecuado de herramientas y equipos, formar al personal en su correcto uso, planificar sustituciones sin afectar la operativa y asegurar el mantenimiento de instalaciones. Garantizarás el cumplimiento de las normas de higiene y seguridad, formando al personal, definiendo y supervisando planes de acción, y coordinando acciones con el programa CRISTAL u otros estándares aplicables. Elaborarás informes y reportes necesarios para el análisis de la operación y la toma de decisiones. Gestionarás tareas administrativas propias del puesto, incluyendo la elaboración de nóminas en SAP, pedidos de materiales, planificación de menús, organización de turnos del personal, control de inventarios y verificaciones diarias. ¿Qué te hará triunfar en la posición? Valorable formación académica de grado universitario en Administración de Hostelería y Turismo o áreas similares (no indispensable). Formación técnica relacionada con el área de alimentos y bebidas. Experiencia media de 3 a 5 años en posiciones similares dentro del sector de la hostelería. Valorable experiencia previa como Responsable de Camareros, Maître o Jefe de Restaurante. Conocimiento de gestión de costos y seguridad alimentaria. Experiencia en la elaboración de menús y organización de bar. Conocimiento del programa CRISTAL o similares. Manejo de protocolos de servicio en restauración. Conocimiento de vinos (enología básica o avanzada). El puesto requiere movilidad ocasional entre las diferentes unidades de negocio, con fines de supervisión y seguimiento de la operación. Jornada con rotación de horarios (mañana, tarde y noche), según las necesidades operativas del puesto. CIRSA es una compañía implicada con la Igualdad de Oportunidades. Por ello, nos responsabilizamos para que nuestros procesos de selección se lleven a cabo en igualdad de condiciones y sin discriminaciones por razón de nacimiento, edad, raza, sexo, orientación sexual, religión, estatus marital, opinión o cualquier otra condición física, personal o social protegida por las leyes. #J-18808-Ljbffr

Se requiere formación en Tecnología de los Alimentos o Ingeniería Agrícola, así como experiencia en calidad y seguridad alimentaria. Una empresa del sector alimentario busca un/a Técnico/a de Calidad de Planta en Olot, Cataluña. El candidato será responsable de garantizar la calidad e inocui

Prepárate para ser dueño/a de tu éxito como Consultor Técnico de Ventas en Nutreco, empresa miembro de la familia SHV. Como líderes mundiales en nutrición animal y piensos acuícolas, nuestro propósito compartido de “Alimentar el Futuro” busca generar un impacto positivo y duradero para las generaciones venideras. Únete a nosotros y pon la innovación y la sostenibilidad en el centro de tu carrera profesional. Lo que harás Como Consultor Técnico Comercial, serás responsable de mantener y hacer crecer nuestro negocio de piensos en la región Noreste, alineado con la política comercial establecida, alcanzando los objetivos de volumen de ventas y rentabilidad. Trabajarás estrechamente con distribuidores, puntos de venta y ganaderos. Responsabilidades principales Garantizar un posicionamiento y recomendación óptimos de nuestra marca. Captar y gestionar distribuidores, puntos de venta y ganaderos. Administrar el presupuesto comercial y hacer seguimiento de las acciones para cumplir los objetivos de ventas. Supervisar el cobro de pagos de las cuentas de clientes asignadas. Mantener actualizadas las herramientas de CRM e informes de acuerdo con los requisitos de la empresa. Promover una imagen de marca sólida en línea con las estrategias de patrocinio y marketing. A quién buscamos Buscamos a una persona apasionada por el mundo ganadero y con una mentalidad comercial marcada, dispuesta a asumir este reto con iniciativa y compromiso. Idealmente con formación universitaria, serás una persona orientada a resultados, con habilidades de comunicación y capacidad para conectar con clientes de perfiles muy diversos. Requisitos Titulación universitaria: grado en veterinaria, ingeniería agrónoma o similares. Se valorará tener cierta experiencia en ventas dentro del sector agroalimentario. Orientación comercial y habilidades sociales. Disponibilidad para viajar el 80% del tiempo por la región Noreste (Cataluña y Aragón). Nivel medio de inglés. Nivel medio de catalán. Buscamos candidatos que preferentemente residan en: Lleida, Huesca o Zaragoza y que tengan disponibilidad para viajar al menos el 80% del tiempo de trabajo. Lo que recibirás Salario competitivo + 25% de bonus. Seguro médico privado, flexibilidad horaria y 26 días de vacaciones. Oportunidades de crecimiento profesional dentro de Nutreco y del grupo SHV. Eventos regulares de empresa y de equipo. Cómo y por qué saber más Como parte de Nutreco, serás miembro de la familia SHV, un grupo diverso de empresas con presencia global. Al unirte a nosotros tendrás acceso a una amplia red de conocimiento y trayectorias profesionales internacionales, respaldado por una de las mayores empresas privadas del mundo, reconocida por su estabilidad y visión a largo plazo. Podemos ofrecerte una carrera con verdadero significado y propósito, donde te sentirás orgulloso/a del papel fundamental que desempeñas cada día en “Alimentar el Futuro”. Si te interesa unirte a nosotros, prepárate para asumir tu progreso, tu potencial y tu carrera. Nuestro objetivo es revisar todas las solicitudes en un plazo de 10 días laborables. El proceso de selección habitualmente se extiende entre 4 y 6 semanas. Agradecemos tu interés en formar parte de nuestra misión de innovar y dar forma sostenible al futuro de la producción de alimentos. #J-18808-Ljbffr

Descripción Somos una empresa consolidada en el sector alimentación y seguimos desarrollando un proyecto ambicioso. Nos complace anunciar que estamos buscando un/a Técnico de calidad para nuestra planta ubicada en La Comarca del Pla d´Urgell cuya misión será evaluar y aplicar normativas nacionales e internacionales para garantizar la calidad del producto, contribuyendo así al crecimiento y éxito de la compañía. Funciones Controles de documentación de sanidad, auditorías, certificaciones BRC/IFS. Implantación y seguimiento de procedimiento (APPCC) y de la normativa de referencia. Control y seguimiento de buenas prácticas. Supervisar. Enlace con los servicios veterinarios oficiales. Identificar riesgos, establecer planes y desarrollar las acciones internas. Sensibilización de los departamentos de la planta para un buen cumplimiento de los procedimientos. Gestión con los auxiliares de calidad de la planta que los registros se están cumplimentando y que se están cumplimentando de forma correcta. Seguimiento de los registros de la detección de metales y rayos X. Reuniones, auditorías y acompañamiento en las visitas de clientes. Ofrecemos Posición estable en empresa consolidada en el sector alimentación. Formación continua para un correcto desarrollo personal y profesional. Formarás parte de equipos multidisciplinares. Trabajarás a jornada completa en horario rotativo de 7-15 y horario central. Requisitos Grado Universitario en Ciencia y Tecnología de los alimentos, Veterinaria o biología. Entre 2-3 años de experiencia en un puesto similar. Persona organizada, con capacidad de resolución de conflictos. Conocimientos en normativa BRC/IFS. #J-18808-Ljbffr