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ph3Sobre nosotros /h3 pWelPay es una plataforma de bienestar corporativo que permite a las empresas gestionar campañas de incentivos y tarjetas regalo de manera centralizada. Nuestro objetivo es simplificar la operativa para nuestros clientes y facilitar que las PYMES puedan acceder a herramientas de fidelización de talento. /p pActualmente trabajamos con empresas del sector como Factorial, Zilch y Sequra. Nuestro equipo se define por una mentalidad orientada a la resolución de problemas, la colaboración y el crecimiento conjunto. /p pVer entrevista en Itnig: /p h3Propósito de este Pool de Talento /h3 pAbrimos este canal para conocer a profesionales interesados en trabajar con nosotros antes de que surja una vacante urgente. Si tu perfil encaja con nuestra cultura de trabajo, queremos tenerte en cuenta para futuras incorporaciones. /p h3Perfil que buscamos /h3 pNos orientamos a profesionales con experiencia (nivel semi-senior) que busquen estabilidad y responsabilidad sobre su trabajo. /p h3Valoramos las siguientes competencias /h3 ul liOrientación a producto: Capacidad para entender el negocio y aportar soluciones técnicas versátiles. /li liProactividad y responsabilidad: Buscamos personas que se hagan cargo de sus tareas y evolucionen con el proyecto, no solo ejecutores. /li liAutonomía y criterio: Capacidad para trabajar con supervisión moderada, sabiendo cuándo es necesario pedir ayuda o proponer mejoras en los procesos. /li liComunicación: Habilidad para explicar cuestiones técnicas de forma clara. /li /ul h3Condiciones y Beneficios /h3 pEntendemos que un perfil con experiencia valora la claridad. Estas son nuestras condiciones actuales: /p h3Ubicación y Modalidad /h3 pTrabajo híbrido con oficina en Bilbao. Se requiere presencialidad, pero permitimos teletrabajo durante la mitad del mes. /p h3Salario /h3 pBandas salariales transparentes y ajustadas al mercado local (Bilbao) para perfiles semi-senior. /p ul liSeguro de salud (Alan) financiado por la empresa (incluye reembolso en fisioterapia, dentista, psicología, nutrición y óptica). /li liCobertura del 100% del salario durante los 3 primeros días de baja por enfermedad. /li /ul h3Conciliación y Vacaciones /h3 p23 días de vacaciones más el día de tu cumpleaños libre. /p h3Retribución Flexible /h3 pUso de la plataforma Factorial Benefits para beneficios fiscales en comida, transporte o guardería. /p h3Movilidad Internacional /h3 ul liSponsorización de VISA para el empleado y su familia directa si no son residentes europeos. /li liPosibilidad de colaboración remota internacional al inicio si el encaje es adecuado. /li /ul h3Cultura de equipo /h3 pAmbiente multicultural, actividades fuera de la oficina (Off-sites) y almuerzos de equipo quincenales (jueves de tortilla). /p /p #J-18808-Ljbffr

Dentista General con experiencia en Ortodoncia. Título o certificado de Dentista.

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