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Por qué elegir TD SYNNEX Como una corporación global Fortune 500, número 64, operando en más de 100 países, TD SYNNEX valora su diversa plantilla de 22.000 empleados. Como el mayor distribuidor de tecnología del mundo, nuestra misión es aportar soluciones y servicios de valor que ayuden a nuestros partners y fabricantes a crecer en un mercado en constante evolución, impulsando la innovación y el desarrollo tecnológico en todos los segmentos, incluido el Retail. Propósito del puesto: Buscamos incorporar un/a Director/a de Cybersecurity Iberia, un rol estratégico con responsabilidad integral sobre el desarrollo, crecimiento y rentabilidad del negocio de Cybersecurity en la región. Esta posición tendrá un papel clave en la definición y ejecución de la estrategia de la unidad de negocio, con ownership completo del P&L y una fuerte orientación al desarrollo de negocio, liderazgo de equipos y gestión de relaciones ejecutivas con fabricantes, clientes y partners estratégicos. La persona seleccionada trabajará en estrecha colaboración con el liderazgo de Iberia y Europa, liderando una organización compleja y transversal dentro de un entorno multinacional, altamente matricial e internacional. Buscamos un perfil con visión estratégica, fuerte capacidad comercial y experiencia operando en compañías de gran tamaño, acostumbrado/a a gestionar stakeholders senior y a liderar equipos en entornos de alta complejidad organizativa. . Qué és lo que harás: • Definir y ejecutar la estrategia de negocio de Cybersecurity en Iberia, alineada con los objetivos corporativos y regionales, • Liderar el crecimiento sostenible y la rentabilidad de la unidad de negocio, con responsabilidad completa sobre el P&L, • Gestionar y fortalecer relaciones ejecutivas con fabricantes, partners y clientes estratégicos, • Desarrollar planes de negocio conjuntos con vendors clave y asegurar su correcta ejecución, • Identificar nuevas oportunidades de crecimiento y definir iniciativas estratégicas para capitalizarlas, • Liderar, desarrollar y evolucionar un equipo multidisciplinar, promoviendo una cultura de colaboración, accountability y alto rendimiento, • Trabajar de forma transversal con distintas áreas de la compañía (ventas, operaciones, pricing, finance, purchasing, etc.) para maximizar resultados, • Actuar como referente de negocio dentro de una estructura matricial e internacional, colaborando estrechamente con stakeholders regionales y europeos, • Contribuir activamente a la estrategia global de la compañía e influir en decisiones clave de negocio, • Asegurar una alta visibilidad interna y externa de la unidad de negocio y del posicionamiento de TD SYNNEX en el mercado de Cybersecurity Qué buscamos en ti: • Experiencia sólida en posiciones de dirección con responsabilidad directa sobre negocio y P&L, • Fuerte orientación estratégica y comercial, combinada con capacidad de ejecución, • Experiencia liderando equipos y organizaciones en entornos complejos, multinacionales y matriciales, • Trayectoria consolidada en compañías de gran tamaño dentro del sector IT, tecnología o distribución, • Experiencia en desarrollo de negocio, negociación comercial y gestión de relaciones ejecutivas con partners y fabricantes, • Alta capacidad de influencia y gestión de stakeholders a distintos niveles, incluyendo liderazgo senior y entorno internacional, • Capacidad demostrada para liderar el cambio, priorizar y operar con éxito en entornos de alta complejidad, • Perfil con madurez ejecutiva, visión global y excelentes habilidades de comunicación, • Mentalidad analítica, orientación a resultados y capacidad para transformar estrategia en ejecución, • Nivel fluido de español e inglés Estos son todos nuestros beneficios: Modelo híbrido de trabajo: 2 días de teletrabajo a la semana para combinar flexibilidad y colaboración presencial. ️ Seguro de vida: cobertura con Generali para mayor tranquilidad y protección. Seguro médico privado: cobertura con Cigna, 100% financiada por la compañía para el empleado. Retribución flexible: acceso a tarjeta de comida, transporte público, guardería y formación para optimizar tu paquete retributivo. Asesoramiento fiscal gratuito: servicio con TaxDown para la declaración de la renta y apoyo en gestiones fiscales y legales. Formación continua: acceso ilimitado a LinkedIn Learning para el desarrollo profesional continuo. Programa de bienestar (Leap Program): acompañamiento personalizado con coach, incluyendo apoyo profesional y bienestar personal/psicológico. Ventajas financieras: acuerdo con Bankinter con condiciones preferentes en hipotecas y domiciliación de nómina. ️ Wellhub (Gympass): tarifa plana desde 14€/mes para acceder a una amplia red de gimnasios y actividades deportivas. ️ Descuentos exclusivos: acceso a múltiples plataformas con descuentos en productos y servicios. Great Place to Work: certificación obtenida anualmente desde 2023, reflejo de nuestro compromiso con un entorno profesional sano y positivo. #LI-MM1 At TD SYNNEX, our values guide everything we do: Together, We Own It, We Dare to Go, We Grow and Win, and above all, We Do the Right Thing. These principles shape how we work with each other, our partners, and our communities as we drive innovation and create lasting impact. What's In It For You? • Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle., • Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses., • Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program., • Diversity, Equity & Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities., • Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program., • Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. Don't meet every single requirement? Apply anyway. At TD SYNNEX, we're proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you're excited about working for our company and believe you're a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we're looking for!

🚀 ¿Te interesa trabajar como Vigilante en un Centro de Control gestionando incidencias y servicios en tiempo real? Como Vigilante de Seguridad en Securitas Seguridad España, formarás parte de nuestro Centro de Control en Madrid, participando en la operativa del servicio y asegurando su correcto desarrollo en el día a día. 🛠 Funciones principales • Gestionar, coordinar y supervisar las solicitudes de los clientes., • Dar soporte operativo (atención y resolución de incidencias)., • Dar soporte técnico (gestionar incidencias de herramientas de uso)., • Elaborar informes sobre niveles del servicio., • Colaborar con las distintas áreas del SOC y delegaciones., • Tareas de videovigilancia según servicio. ✅Requisitos mínimos Estar en posesión de la TIP de Vigilante de Seguridad. Experiencia previa como vigilante de seguridad. Microsoft Office a nivel usuario. Disponibilidad para trabajar en turnos de noche (turnos de 12 horas), con libranzas según cuadrante. Se valorará certificado de discapacidad igual o superior al 33%. 🎯Qué ofrecemos Contrato indefinido. Salario según convenio para la categoría de vigilante + plus Variables adicionales: • Ayuda de comida: 4 €/día trabajado en turno de tarde, noche o jornada superior a 8 horas., • Plus de nocturnidad: 1,00 €/hora., • Plus de fines de semana y festivos: 1,75 €/hora. Movilidad interna entre turnos y vacantes antes de su publicación externa. Ubicación bien comunicada por transporte público y con fácil acceso en coche. Formación inicial y continua remunerada para tu desarrollo. Planificación mensual comunicada con al menos un mes de antelación. Estabilidad laboral y desarrollo profesional en un contexto internacional.

Este es el reto • Dar la mejor solución a las necesidades del cliente con una atención súper personalizada ¡el cliente es el rey!, • Ofrecer atención y asesoramiento profesional sobre hoteles y alquiler de coches tanto por teléfono como por correo electrónico., • Llevar a cabo las tareas administrativas resultantes a las tomas de contacto., • Registrar y administrar datos., • Colaborar en la mejora continua de los procesos internos. ¿Quién eres? • Bachillerato o Formación Profesional., • Eres una persona sociable, atenta y orientada al cliente., • Tienes experiencia gestionando reservas de hotel y alquiler de coches., • Entiendes al usuario y te desenvuelves muy bien en situaciones complejas., • Tienes sentido de la responsabilidad, capacidad para trabajar en equipo y disponibilidad para trabajar en distintos turnos rotativos de lunes a viernes entre las 8:00 y las 21:00, y disponibilidad para trabajar algunos de sábados de 9:00 - 14:00., • Manejas sin problemas el ordenador y navegas por internet., • Hablas inglés (no hace falta que seas bilingüe). ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con salario competitivo., • Employe experience: beneficios sociales, comodidades en la oficina y buen rollo en el equipo., • 25 días de vacaciones anuales., • Ahorro en IRPF con el plan de retribución flexible: tarjeta de transporte, tarjeta restaurante, seguro médico y cheque guardería., • Tenemos barra libre de café, refrescos, fruta, ensaladas y picoteo., • Nos encanta pasar tiempo juntos y organizamos muchos eventos. ¡Te vas a divertir mucho!, • Es un entorno multicultural, el producto va evolucionando constantemente, impulsamos la formación interna y externa y nos implicamos en las iniciativas que te ayuden a crecer. ¡Aquí se aprende muchísimo!, • Apoyamos el deporte: fútbol, pádel, yoga... También nos apuntamos a las cañas de después. ¿Quiénes somos? Somos el comparador de precios online más grande de Alemania. Empresa digital con 20 años de experiencia en la comparación de más de 70 categorías diferentes, desde seguros hasta ofertas de viajes, y que cuenta con más de 20 millones de clientes. En CHECK24 combinamos el dinamismo de una start-up con la estabilidad que ofrece el ser una empresa sólidamente establecida en Alemania. En 2020 impulsamos nuestra expansión internacional con el lanzamiento de check24.es y la inauguración de nuestra sede española en Madrid. Queremos que seas parte del cambio y que veas crecer este proyecto con nosotros. ¡Únete al equipo!

ppstrong¿Qué harás en el equipo? /strong /ppTu misión será definir y coordinar la realización del plan de verificación del cumplimiento de la compañía, con el objetivo de garantizar al Consejo de Administración que el riesgo de incumplimiento de cualquier normativa bajo su responsabilidad es inexistente .Y además: /pp Definirás, en colaboración con el área de Regulación, el plan anual de cumplimiento normativo y elaborar la estrategia de cumplimiento, coordinando su incorporación a los planes de negocio y operativos. /pp Controlarás la realización de auditorías de cumplimiento, analizarás escenarios de cumplimiento y realizarás el seguimiento de las recomendaciones o instrucciones emitidas por los reguladores. /pp Definirás e impulsarás acciones preventivas y correctoras para la mitigación de riesgos de incumplimiento, asesorando a las unidades de negocio en materia de prevención de delitos y desarrollando controles efectivos en los procesos y actividades internas. /pp Gestionarás el Canal de Informantes, incluyendo la tramitación de denuncias, la coordinación con las distintas unidades de negocio, la resolución de consultas y las acciones de concienciación y formación asociadas. /pp Impulsarás una cultura de cumplimiento mediante el registro de evidencias, la participación en comités y órganos de dirección, y el desempeño como miembro del Comité de Conducta, del Órgano de Cumplimiento Penal y del Speak Up Oversight Group. /ppstrong¿Qué necesitas? /strong /pp Formación: Licenciatura/Grado en Derecho o Administración de Empresas /pp Experiencia: Al menos 5 años de experiencia en el sector asegurador en gestión de riesgos, cumplimiento, legal o auditoría interna y/o auditoría externa. /pp Idiomas: Imprescindible nivel C1 de inglés o superior. /pp Otras habilidades y conocimientos:Conocimiento de la regulación de Solvencia II y experiencia demostrable en actividades de planificación, coordinación y reporte /ppstrong¿Qué ofrecemos? /strong /pp Modalidad híbrida de teletrabajo. /pp Beneficios sociales: Seguro médico, seguro de vida, seguro de decesos y tarjeta comida. /pp Flexibilidad horaria, servicio gratuito de autobuses lanzadera, parking gratuito en la oficina, jornada intensiva en verano, y mucho más. /ph3Innovación, comprometidos contigo y ayuda al cliente /h3pEn Sanitas te esperamos con los brazos abiertos. Formarás parte de un equipo innovador, comprometido con los empleados y con foco en el cuidado y ayuda al cliente. Ofrecemos un entorno dinámico, con oportunidades de desarrollo y crecimiento en donde las personas es nuestro mayor valor. /ph3strongSomosTopEmployers /strong /h3pstrongSomos #TopEmployers2025 en España! /strong Esta certificación de Top Employers España reconoce nuestro compromiso con el bienestar de los empleados, así como las políticas y procedimientos para cuidar de cada una de las personas que forma parte de Sanitas. Y, lo más importante,strong ¡nos impulsa a seguir mejorando! /strong /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Job description /h3 pLa misión principal del rol es bcontribuir al crecimiento del negocio de recambios /b, impulsando la venta interna y externa además de bgarantizar la disponibilidad de recambios al cliente final /b, impulsando la eficiencia y continuidad del servicio en toda la red, trabajando de manera coordinada con nuestro operador logístico y las áreas internas de la compañía. /p h3¿Cómo será tu día a día? /h3 ul liDiseño y seguimiento de campañas comerciales de Venta Interna y Externa y evaluación y análisis del rendimiento del canal de Venta Externa. /li liAnálisis del inventario de concesionarios y propuesta de mejoras. /li liPropuesta de planes de mejora continua en procesos y gestión de stocks (DMS). /li liDefinición y desarrollo de proyectos de mejora del servicio logístico con nuestro operador logístico /li liImplantación, seguimiento y planificación del abastecimiento en la red de concesionarios. /li liPriorización, seguimiento y coordinación logística de pedidos. /li liRevisión y explotación de informes operativos. /li liResolución de incidencias de la red. /li liSupervisión de facturación de recambios. /li liGestión de pedidos internos. /li /ul h3¿Qué buscamos? /h3 ul libFormación: /b FP Superior en Automoción o Logística. Valorable Grado en Ingeniería (Industrial, Logística, Automoción). /li libIdiomas: /b Inglés – nivel B1+/B2. /li libExperiencia: /b 3-5 años de experiencia en áreas de Recambios y Postventa en marca como Especialista de Recambios o desempeñando posiciones de responsabilidad en el área de Recambios del concesionario. Desempeñando funciones comerciales y de logística de recambios o soporte a la red de concesionarios. Gestión de inventarios, backorders y KPIs logísticos. /li libOtros conocimientos valorables: /b Conocimiento en DMS (Quiter/Serauto), Microcat. Conocimientos del mercado de recambios OEM e IAM. Buen nivel de análisis en Excel. /li /ul h3¿Qué te ofrecemos? /h3 ul liRetribución competitiva compuesta de fijo + variable. /li liPolítica de Teletrabajo y Flexibilidad Horaria. /li liBolsa de 3.000 € que puedes emplear en retribución flexible (tickets restaurante, transporte público, seguro médico, formación o parking). /li liSeguro de vida. /li liVentajas exclusivas en servicios de renting y préstamo de vehículos para empleados. /li liPrograma de Inglés ofrecido por la compañía. /li liY los días que estés en la oficina además café y fruta gratis. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Overview ¿Quieres llevar tus habilidades en Data, Analytics & IA al siguiente nivel? Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. Somos líderes globales, trabajamos con la mitad del IBEX-35 y no paramos de crecer desde 1994. Si te apasionan los datos, ¡únete a SDG Group! Responsibilities • Serás responsable en el desarrollo y ejecución de proyectos a cargo de un equipo, asegurando el cumplimiento de todas las fases de los proyectos, desde la toma de requisitos hasta su puesta en producción. Incluyendo los siguientes aspectos: definición técnico-funcional, desarrollo de la ETL y modelado de datos, visualización., • Participar en el desarrollo de soluciones de ingeniería de datos end-to-end, desde el entendimiento del problema y los objetivos de negocio hasta el desarrollo de sistemas de datos plenamente productivos., • Ser referente técnico en procesos y arquitecturas que se desarrollen para llevar a cabo las fases de diseño., • Participarás en la definición y análisis funcional en colaboración con el cliente, asegurando soluciones adaptadas a sus necesidades., • Trabajarás día a día con herramientas on-premise o cloud, ingestando, modelando y transformando datos además de usar buenas prácticas de ingeniería dentro del equipo., • Te encargarás de la formación interna y externa en las herramientas relevantes para el equipo y detectarás formaciones y certificaciones necesarias para el crecimiento del equipo., • Permanecerás al día en las últimas tendencias tecnológicas, con especial énfasis en el campo de Data & Analytics, con especial atención a plataformas cloud, herramientas de orquestación y arquitecturas modernas de datos., • Te integrarás en la cultura de SDG y su unidad de trabajo, contribuyendo a un entorno colaborativo y eficiente., • Participarás en el día a día de las dinámicas de compañía y de equipo.Qualifications, • Estudios en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Industriales, o contar con un Ciclo Superior u otra similar., • Se valorará formación adicional en Big Data, arquitecturas de datos en cloud, o disciplinas afines., • Tener al menos 4 años de experiencia en un rol de Data Engineer, implementando y productivizando soluciones de ingesta y transformación de datos con herramientas on-premise o cloud., • Valorable experiencia previa en entornos de consultoría, con capacidad para entender las dinámicas y necesidades del cliente., • Habilidades comunicativas, analíticas y con orientación a negocio, para entender el contexto de los proyectos y ayudar a la toma de decisiones de nuestros clientes. Es importante demostrar una actitud proactiva y participativa., • Capacidades y experiencia demostrada en gestión de proyectos, trabajo en equipo, y adaptación a entornos cambiantes., • Sólido conocimiento en tecnologías de Data & Analytics, con experiencia demostrada en desarrollos en SQL y tecnologías de ETL., • Conocimientos en modelado de datos, y especial relevancia a la adaptación a entornos Cloud (AWS, Azure, Google)., • Conocimiento de alguno de los Data Cloud: Snowflake, BigQuery, Redshift y/o Fabric., • Valorable experiencia en herramientas de orquestación como Apache Airflow o similares., • Valorables conocimientos en herramientas de integración de datos como: dbt, Talend, etc., • Valorables conocimientos de metodologías de gestión del código., • Como trabajamos en un entorno global, será un plus que puedas comunicarte en inglés.What we offer, • La tecnología y los datos son nuestra esencia. No solo trabajamos con lo último del mercado, sino que te formaremos para que domines las herramientas más innovadoras. Contamos con un área de innovación donde exploramos nuevas alianzas con gigantes tecnológicos y centros de I+D., • Tú marcas el ritmo. Cada semestre, te sentarás con tu responsable para hablar de tus logros, nuevos retos y… ajustes salariales en base a resultados., • Desde el minuto 1, serás parte de nuestro equipo., • Aprenderás de referentes. Te codearás con referentes del sector (tanto técnicos como de negocio), que compartirán su conocimiento y celebrarán tu crecimiento., • Somos una empresa con propósito. Creemos en la diversidad y la inclusión como motores de la creatividad, lo que nos permite superar cualquier desafío., • Contrato indefinido., • Jornada intensiva en julio y agosto., • Salario competitivo según tu formación y experiencia., • Apoyo económico para el teletrabajo. xcskxlj Si buscas un lugar donde crecer, innovar y sentirte parte de algo grande… este es tu sitio! #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3p¿Quieres llevar tus habilidades en bData, Analytics IA /b al siguiente nivel? Somos líderes globales, trabajamos con la mitad del IBEX-35 y no paramos de crecer desde 1994. Si te apasionan los datos, ¡únete a SDG! /ppb¿Cuál será tu misión? /b /ph3Responsibilities /h3ulliSerás parte activa del equipo en el bdesarrollo y ejecución de proyectos /b, colaborando en todo el proceso: definición técnico-funcional, ETL, modelado de datos, visualización y formaciones, asegurando el éxito en cada fase hasta el despliegue final. /liliTrabajarás día a día con bases de datos bSQL /b, modelando de datos con herramientas bETL /b y con entornos bdatawarehouse /b principalmente ben el cloud (AWS, GCP o Microsoft) /b. /liliDesarrollarás bprocesos de ingesta y transformación de datos /b de diversas fuentes (APIs, ficheros, bases de datos, flujos en streaming), integrándose en soluciones Cloud. /liliColaborarás en la definición de barquitecturas cloud /b, combinando servicios cloud y otros componentes de integración y automatización. /liliEstarás al tanto de las búltimas tendencias tecnológicas /b, especialmente en el ámbito de bData Analytics /b, formándote de manera continua y explorando nuevas herramientas e innovaciones. /liliAsistirás a breuniones con el cliente /b para la toma de requisitos y revisar el progreso de los proyectos, participando activamente en su día a día. /liliParticiparás en la bformación interna y externa en las herramientas relevantes para el equipo. /b /liliTe integrarás en la bcultura de SDG /b, contribuyendo a un entorno colaborativo y eficiente. /liliParticiparás en el día a día de las bdinámicas de la compañía y del equipo /b. /li /ulh3Qualifications /h3ulliEstudios en bIngeniería Informática, Telecomunicaciones, Ciencia de datos, Industriales /b, o contar con un bCiclo Superior /b u otra similar. /lilibExperiencia de al menos 3 años en plataformas de datos /b, involucradas en todas las fases de proyectos de bData Analytics /b. /liliContar con bexperiencia en consultoría /b te permitirá integrarte con facilidad en la dinámica ágil y colaborativa de nuestra compañía. /liliConocimientos en Data Analytics, con bexperiencia práctica en SQL, ETL y modelado de datos /b, y orientación a bentornos Cloud /b (AWS, GCP o Microsoft). /lilibHabilidades comunicativas, analíticas y con orientación a negocio /b, para entender el contexto de los proyectos y ayudar a la toma de decisiones de nuestros clientes. Es importante demostrar una actitud proactiva y participativa. /liliComo trabajamos en una empresa global, bserá un plus que puedas comunicarte en inglés /b. /liliValoraremos positivamente que cuentes con experiencia en bvisualización en Power BI y Tableau /b. /li /ulh3Benefits /h3ullibLa tecnología y los datos son nuestra esencia /b. No solo trabajamos con lo último del mercado, sino que te formaremos para que domines las herramientas más innovadoras. Contamos con un área de innovación donde exploramos nuevas alianzas con gigantes tecnológicos y centros de bI+D /b. /lilibTú marcas el ritmo /b. Olvídate de estructuras rígidas. Cada semestre, te sentarás con tu responsable para hablar de tus logros, nuevos retos y… bajustes salariales en base a resultados /b. /lilibAprenderás de referentes /b. Te unirás a equipos con experiencia tanto en la parte técnica como de negocio, que estarán encantadxs de compartir su conocimiento y celebrar tu crecimiento. /lilibSomos una empresa con propósito /b. Creemos en la diversidad y la inclusión como motores de la creatividad, lo que nos permite superar cualquier desafío. /li /ulp bContrato indefinido /b. /pp bJornada intensiva en julio y agosto /b. /pp bSalario competitivo /b según tu formación y experiencia. /pp bApoyo económico para el teletrabajo /b. /ppSi buscas un lugar donde crecer, innovar y sentirte parte de algo grande… ¡este es tu sitio! /p /p #J-18808-Ljbffr

En SDG Group llevamos más de 30 años convirtiendo datos en impacto real. Somos una consultora global 100% especializada en Data, Analytics e Inteligencia Artificial, referente del sector según Gartner, Penteo y Everest Group. Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. Somos especialistas, y eso nos da una profundidad técnica y un conocimiento de negocio que marcan la diferencia en la transformación data-driven de nuestros clientes: más de 1.000 proyectos desarrollados anualmente, equipos altamente especializados y soluciones que llegan a producción. Todo ello sustentado en nuestro Triple Expertise: visión de negocio, conocimiento tecnológico profundo y alianzas tecnológicas (Microsoft, Databricks, Snowflake, AWS, GCP, entre otras). Una combinación que nos ha llevado a trabajar con clientes del IBEX-35 y Fortune 500, contando con presencia global y más de 2.000 personas en todo el mundo. Si quieres crecer en el mundo del dato, este es el lugar. ¿Cómo será tu día? • Serás parte activa del equipo en el desarrollo y ejecución de proyectos, colaborando en todo el proceso: definición técnico-funcional, ETL, modelado de datos, visualización y formaciones, asegurando el éxito en cada fase hasta el despliegue final., • Trabajarás día a día con bases de datos SQL, modelando de datos con herramientas ETL y con entornos datawarehouse principalmente en el cloud (AWS, GCP o Microsoft)., • Desarrollarás procesos de ingesta y transformación de datos de diversas fuentes (APIs, ficheros, bases de datos, flujos en streaming), integrándose en soluciones Cloud., • Colaborarás en la definición de arquitecturas cloud, combinando servicios cloud y otros componentes de integración y automatización., • Estarás al tanto de las últimas tendencias tecnológicas, especialmente en el ámbito de Data & Analytics, formándote de manera continua y explorando nuevas herramientas e innovaciones., • Asistirás a reuniones con el cliente para la toma de requisitos y revisar el progreso de los proyectos, participando activamente en su día a día., • Participarás en la formación interna y externa en las herramientas relevantes para el equipo., • Te integrarás en la cultura de SDG, contribuyendo a un entorno colaborativo y eficiente., • Participarás en el día a día de las dinámicas de la compañía y del equipo. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? • Estudios en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Ciencia de datos, Industriales, o contar con un Ciclo Superior u otra similar., • Experiencia de al menos 3 años en plataformas de datos, involucradas en todas las fases de proyectos de Data & Analytics., • Dominio avanzado de Python para el desarrollo de pipelines de ingesta, creación de modelos de dbt Python para lógica compleja., • Experiencia sólida con dbt (modelado, tests, sources, documentación, buenas prácticas)., • Conocimiento del uso de macros en dbt., • Muy buen manejo de SQL y experiencia en modelado de datos analíticos., • Uso de control de versiones con herramientas como Git (GitHub/GitLab) y flujos de CI/CD para desplegar modelos., • Se valorará positivamente experiencia trabajando con procesos de transformación de datos (ETL/ELT) en entornos cloud (AWS, GCP o Microsoft)., • Contar con experiencia en consultoría te permitirá integrarte con facilidad en la dinámica ágil y colaborativa de nuestra compañía., • Habilidades comunicativas, analíticas y con orientación a negocio, para entender el contexto de los proyectos y ayudar a la toma de decisiones de nuestros clientes. Es importante demostrar una actitud proactiva y participativa., • Como trabajamos en una empresa global, será un plus que puedas comunicarte en inglés. Aquí no somos una empresa más... ¡somos un equipo que va a por todas! • La tecnología y los datos son nuestra esencia: No solo trabajamos con lo último del mercado, sino que te formaremos para que domines las herramientas más innovadoras en proyectos punteros y de nueva construcción con alto impacto. Además, contamos con un área de innovación donde exploramos nuevas alianzas y centros de I+D., • Crecimiento y plan de carrera: Contarás con revisiones salariales semestrales o anuales, según la categoría profesional, y un desarrollo basado en meritocracia, con posibilidad de evolucionar hacia un camino más técnico o hacia posiciones de liderazgo y management., • Aprendizaje y trabajo en equipo: Formarás parte de equipos con amplia experiencia tanto técnica como de negocio, en un entorno colaborativo donde podrás apoyarte en otros profesionales, aprender de referentes y desarrollarte constantemente., • Diversidad con propósito: La adhesión a la Carta de la Diversidad en España refleja el compromiso con los principios europeos de igualdad, diversidad e inclusión en el entorno laboral. Diferentes perspectivas, mejores soluciones., • Posición estable y con proyección: tendrás la oportunidad de construir tu carrera a largo plazo, en proyectos de Data & Analytics que generan impacto de verdad., • Flexibilidad: Modelo de trabajo híbrido adaptado a las necesidades del equipo, con posibilidad de modalidad 100% remoto según la ubicación., • Jornada intensiva los viernes y durante julio y agosto., • Salario acorde a tu formación y experiencia., • Apoyo económico para el teletrabajo., • Formación continua: certificaciones oficiales, conferencias, workshops y cursos., • Retribución flexible: ticket restaurante, ticket guardería, ayuda al transporte y seguro médico privado con Mapfre, extensible a tu familia. Sigue descubriendo quiénes somos: • En nuestra web corporativa., • Nuestras publicaciones y contenido en Medium. xcskxlj, • En nuestras redes sociales: Instagram, LinkedIn y YouTube. #J-18808-Ljbffr

ppbfinReg360 /b está en continuo crecimiento. Somos La Firma de servicios profesionales orientada al asesoramiento y a la consultoría regulatoria especializada exclusivamente en el ámbito de los servicios financieros. /p pEn apenas 10 años, finReg360 se ha convertido en la firma líder en España en esta materia, dando servicio a más de 1.000 clientes nacionales e internacionales, y cuenta con un equipo experto compuesto por más de 70 profesionales, con una experiencia media de más de 10 años. /p pNuestro equipo de bregulación financiera /b está en búsqueda de un perfil con 1-4 años de experiencia, que, en dependencia de los responsables del área, llevará a cabo las siguientes funciones: /p ul liAsesoramiento a entidades financieras en proyectos de adaptación normativa y regulatoria de entidades financieras: entidades de crédito, empresas de servicios de inversión, SGIIC, aseguradoras, fintech, , etc. /li liPreparación y tramitación de expedientes de constitución o transformación de entidades financieras y de vehículos regulados ante los supervisores y reguladores (CNMV, Banco de España y Dirección de General de Seguros). /li liAsesoramiento a entidades financieras en el análisis y mejora de sus modelos de negocio y operativos, por el impacto de nuevas regulaciones o requerimiento de su propia estrategia. /li liDetección y análisis de nueva normativa sobre aspectos relacionados con la regulación financiera (MiFID II, ESG, PSD II, MiCA, PBC, etc.). /li liParticipación en Due Diligence legales y regulatorias, y también operacionales y de negocio, de entidades financieras. /li liGestión de oficinas de proyectos de implantación, coordinación de stakeholders, seguimiento y control de progreso, realización de cuadros de mando, interlocución con clientes, gestión de riesgos, etc. /li liAnálisis y resolución de las cuestiones regulatorias del día a día de los clientes, como en los proyectos de consultoría regulatoria. /li liTitulación Universitaria Derecho. Valoramos positivamente el doble grado Derecho y ADE. /li liMáster de acceso a la Abogacía /li liNivel alto de inglés. /li liConocimiento elevado de Ofimática (Power Point, Excel). /li /ul h3¿Y nosotros qué ofrecemos? /h3 ul li29 días laborables de vacaciones al año. /li liSi el día de tu cumpleaños es laborable, te lo damos como día libre. /li liBuen ambiente de trabajo. /li liFormación interna y/o externa continua en nuevas materias. /li liFormación en idiomas. /li liPlan de carrera y posibilidad de crecimiento en una de las principales firmas de servicios profesionales. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Descripción del puestoBuscamos un puesto de asistente de ventas para nuestro departamento de exportación. Se requiere un alto nivel de francés y buen nivel de inglés. La posición puede ubicarse en la fábrica de Caparroso o en las oficinas comerciales de Barcelona; la ubicación final dependerá del lugar de residencia del candidato/a.FuncionesGarantizar la correcta gestión de los pedidos recibidos, cumpliendo con las políticas y procedimientos internos vigentes en la empresa y el departamento.Soporte para la cartera de clientes.Control de pedidos de venta.Buenas habilidades comunicativas.Actualización precisa de la información.Recibir, crear y modificar pedidos en el sistema informático.Verificar acuses de recibo y pedidos de clientes.Atención telefónica al cliente.Gestionar el envío de la actividad interna o externa (proveedores de servicios).Programar entregas.Participar en el cumplimiento de los pedidos y realizar las entregas al cliente en la fecha solicitada, respetando las instrucciones de las fábricas de logística y la logística central; archivar y gestionar los expedientes y pedidos de los clientes.Realizar el seguimiento del control de crédito con los servicios financieros internos.Gestionar las cartas de crédito con nuestro banco y los bancos de los clientes.Trabajar de acuerdo con la legislación vigente, en colaboración con el departamento legal y de cumplimiento normativo.Colaborar estrechamente con el equipo de gestión de ventas, el equipo comercial, logística y proveedores, de forma coordinada para garantizar la correcta ejecución de los procesos.Trabajar en equipo en la actividad de exportación: gestionar parte de la administración de ventas en relación con fábricas y transitarios para asegurar la correcta gestión de la documentación y los envíos.RequisitosGrado en ADE, económicas, Empresariales, o FP en comercio internacional.Más de 3 años de experiencia en gestión de transacciones de exportación, preferiblemente en un puesto similar.Conocimiento de SAP.Francés fluido y buen nivel de inglés y español.Respeto por las normas y los procedimientos, capacidad de organización, espíritu de equipo, iniciativa y habilidades interpersonales.BeneficiosUn contrato de trabajo temporal a tiempo completo de 1 año de duración, con un nivel salarial acorde con las tendencias del mercado.Salario variable por objetivos.30 días laborables de vacaciones.Programas y cursos de formación que contribuyen al desarrollo personal y profesional. Entorno de trabajo seguro.Servicio de comedor parcialmente subvencionado por la empresa.#J-18808-Ljbffr

ppNuestro departamento de bBusiness Services Outsourcing #BDOOUTSOURCING /b quiere integrar en el equipo de bAccounting and Tax Compliance /b a una persona con entre 2 y 3 años de experiencia que, en dependencia del responsable asignado, se encargará de realizar las siguientes funciones descritas: /ph3Responsabilidades /h3ulliLlevar el ciclo contable completo del cliente asignado. /liliPreparación y presentación de Cuentas Anuales y Libros Oficiales de contabilidad. /liliCumplimentación de declaraciones como IS, IVA, IPRF. /liliPreparación y presentación de impuestos trimestrales y anuales. /li /ulh3Requisitos /h3ulliGrado en ADE, Economía o doble grado en ADE y Derecho. /liliConocimiento de la normativa fiscal y contable. /liliNivel alto de inglés. /li /ulh3Qué ofrecemos /h3ulliContratación indefinida. /lili29 días laborables de vacaciones al año. /liliJornada reducida durante el mes de agosto y mitad de septiembre. /liliBuen ambiente de trabajo. /liliFormación interna y/o externa continua en nuevas materias. /liliPlataforma Go fluent para el aprendizaje de idiomas. /liliPlan de carrera y posibilidad de crecimiento en una de las principales firmas de servicios profesionales. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Job Description & SummaryAt PwC, our people in audit and assurance focus on providing independent and objective assessments of financial statements, internal controls, and other assurable information enhancing the credibility and reliability of this information with a variety of stakeholders. They evaluate compliance with regulations including assessing governance and risk management processes and related controls.In financial statement audit at PwC, you will focus on obtaining reasonable assurance about whether the financial statements as a whole are free from material misstatement, whether due to fraud or error, and to issue an auditor’s report that includes the auditor’s opinion.Desde PwC buscamos un Senior Manager de Auditoría con amplia experiencia en el sector seguros para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de liderar y coordinar los procesos de auditoría financiera, asegurando la integridad, precisión y cumplimiento normativo dentro de l sector.Responsabilidades:Planificar, dirigir y ejecutar auditorías internas en entidades del sector seguros.Evaluar riesgos y controles internos para garantizar la eficiencia operativa y el cumplimiento regulatorio.Elaborar informes detallados con hallazgos, recomendaciones y planes de acción.Supervisar y desarrollar al equipo de auditores, fomentando un ambiente de mejora continua.Mantenerse actualizado sobre normativas específicas del sector seguros y mejores prácticas de auditoría.Colaborar con otras áreas para implementar controles y procesos que mitiguen riesgos financieros y operativos.Requisitos:Titulación universitaria en Contabilidad, Auditoría, Administración de Empresas, Finanzas o carreras afines.Al menos 7 años de experiencia en auditoría interna o externa, de los cuales al menos 3 en el sector seguros.Experiencia demostrada en la gestión de equipos y proyectos de auditoría complejos.Conocimiento profundo de las normativas y regulaciones aplicables al sector seguros.Habilidades analíticas avanzadas, comunicación efectiva y capacidad para influir en la toma de decisiones.Ofrecemos:Incorporación a una empresa líder de auditoria.Salario competitivo acorde con la experiencia.Plan de desarrollo profesional y formación continua.Excelente ambiente laboral y trabajo en equipo.Programa de Beneficios corporativos.#J-18808-Ljbffr

ppNuestro departamento de bBusiness Process Outsourcing /b quiere integrar a una persona con experiencia previa en el área de contabilidad que, en dependencia del responsable asignado, se encargará de realizar las siguientes funciones descritas: /pulliRegistro y control de asientos contables diarios. /liliConciliaciones bancarias y seguimiento de movimientos financieros. /liliRevisión y análisis de balances y cuentas contables. /liliCierres contables mensuales, trimestrales y anuales. /liliElaboración y presentación de impuestos. /liliGrado ADE, Economía o doble grado de ADE y Derecho. /liliConocimiento de la normativa fiscal y contable. /liliEntre 3 y 6 años de experiencia. /liliNivel alto de inglés. /liliExperiencia con SAP. /li /ulh3¿Y nosotros qué ofrecemos? /h3ulliContratación indefinida. /lili29 días laborables de vacaciones al año. /liliJornada reducida durante el mes de agosto y mitad de septiembre. /liliBuen ambiente de trabajo. /liliFormación interna y/o externa continua en nuevas materias. /liliPlataforma Go fluent para el aprendizaje de idiomas. /liliPlan de carrera y posibilidad de crecimiento en una de las principales firmas de servicios profesionales. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

¿Qué estamos buscando? • Un desarrollador con experiencia sólida en programación Orientada Objetos y con enfoque full‑stack. Imprescindible experiencia en PHP. Valorable experiencia con JavaScript o TypeScript., • Amplia experiencia con frameworks como Symfony o Vue3., • Uso de buenas prácticas (SOLID, Testing)., • Mentalidad de mejora continua, orientada a producto y metodología de desarrollo Ágil (Scrum / Kanban / Lean)., • Valorable: filosofía y experiencia DevOps; monitoring y alerting con Prometheus, Grafana y VMAlert; infraestructura con Terraform, AWS, Docker + SWARM, Puppet o Ansible., • Experiencia en bases de datos relacionales SQL, preferiblemente MySQL. Valorable experiencia con Redis y sistema de mensajería RabbitMQ., • Es un plus que haya trabajado con herramientas de CI como Bitbucket Pipelines., • Inglés conversacional.¿Qué harás en tu día a día?, • Desarrollar funcionalidades de producto con PHP + Symfony en Back‑end, y TypeScript + Vue3 en Front‑end., • Escalar y afianzar productos siguiendo buenas prácticas (SOLID, TDD, BDD) y arquitecturas escalables (DDD, Hexagonal)., • Contribuir de forma activa a la mejora de productos, procesos y prácticas.¿Qué te ofrecemos si decides unirte a nosotros?, • Apostamos por el largo plazo: Contrato indefinido., • Flexibilidad: Horario flexible: lunes a jueves de 8‑9:30h a 17:30‑19h y viernes de 9‑15h. Modelo de trabajo híbrido., • Ambiente laboral: Equipo unido, con buen rollo y en constante crecimiento. Apoyamos el deporte y las cañas de después., • Formación continua: Fomentamos la formación interna y externa. Charlas tecnológicas como Hackathons, Meetups., • Ventajas: Retribución flexible: transporte, ticket restaurante, seguro médico, guardería. xcskxlj 24 días de vacaciones. #J-18808-Ljbffr

ppEn ubiMaster permitimos a escolares acceder en directo a tutores sin limitación. Nuestra misión es simple: la educación debe ser accesible para todos, independientemente de los ingresos o el estatus social de los padres. /p pFundada en 2018 en Munich y desde entonces en un continuo crecimiento, hemos completado recientemente nuestra ronda de financiación Serie A. Trabajamos continuamente en ideas innovadoras de productos y ya hemos entrado a nuevos mercados con éxito, incluyendo España, Austria y Suiza. /p pSi te gustan las empresas en crecimiento, deseas asumir un alto nivel de responsabilidad, valoras la agilidad y al mismo tiempo quieres crear un valor añadido para la sociedad, aplica ahora con nosotros como: /p h3Marketing Manager (h/ m/ d) en España (Madrid) /h3 h3Nuestra oferta: /h3 ul liUn puesto con impacto: Contribuye al crecimiento de soluciones educativas digitales /li liUn salario por encima del mercado y acordado según tu experiencia. /li liResponsabilidad desde el comienzo: Aporta tus ideas en una empresa con procesos de decisiónes ágiles /li liCondiciones de trabajo flexibles y modernas: El puesto puede realizarse con horarios flexibles y puedes trabajar cómodamente desde tu casa /li liClases particulares gratuitas para tus hijos: Nuestro producto también está disponible para los hijos de nuestros empleados /li /ul h3Tu función: /h3 ul liEres responsable de la definición y ejecución de la estrategia e iniciativas de marketing para el mercado español, buscando un objetivo concreto de generación de leads, apoyo a la función comercial y creación y desarrollo de la marca en España. /li liEn este puesto colaboras estrechamente con el Director de la Unidad de Negocio de España. /li liNuestra empresa está enfocada en un modelo B2B, por lo que nuestras acciones de marketing se centran principalmente en: /li /ul ul liCampaign management /li liBranding /li liOrganización y participación de eventos /li liRelaciones públicas (PR) /li /ul h3Resposabilidades claves: /h3 ul liDefinir e implementar la estrategia de comunicación corporativa, tanto interna como externa. /li liGestionar de manera estratégica todos nuestros canales de marketing, incluyendo LinkedIn, Meta y otros, con el objetivo de maximizar el impacto y la coherencia de la marca. /li liManejar GEN AI, edición de videos y producción de materiales de Marketing. /li liA medida que la empresa crece, contratar y liderar un equipo de especialistas en marketing, formentando su desarrollo y alineando su trabajo con los objetivos de negocio. /li /ul h3Tu perfil: /h3 ul liEstudios completos o formación profesional en un campo relevante, como Administración de Empresas, Gestión de Marketing o similar. /li liExperiencia mínima de cinco años en Marketing, especialmente en el ámbito B2B. /li liSe valorará experiencia previa en liderazgo de equipos. /li liExperiencia en la organización y dirección de eventos. /li liExperiencia organizando y liderando eventos. /li liNivel de inglés fluido. El alemán es un plus. /li /ul pEsperamos recibir tu solicitud! /p /p #J-18808-Ljbffr

La oportunidadFinancial Services Organization (FSO) es una subárea dentro de nuestra Organización, en la cual se incluyen todos los profesionales de EY que prestan servicio al sector financiero y asegurador. El equipo busca adaptarse a las necesidades de los clientes con profesionales de auditoría interna y externa, asesoría de negocio, riesgos financieros o informáticos y consultorío Manager - Data Technology Risk serás responsable de liderar proyectos estratégicos para la revisión y auditoría de modelos de gobierno, control interno y cumplimiento regulatorio del dato. Asimismo participarás en la definición de acciones de mejora y en el asesoramiento continuo a grandes clientes con el fin de contribuir al cumplimiento de los requerimientos regulatorios de gestión de laborarás estrechamente con Directores de Tecnología, Directores de Riesgos, Chief Data Officers, Líderes de Innovación y Negocio, y asegurarás la gestión efectiva de riesgos asociados a la gestión de información.ResponsabilidadesLiderar la definición, establecimiento y revisión de modelos de gobierno del dato que se alineen con las estrategias organizativas y los objetivos de negocio.Validar los controles existentes en el ámbito de la gobernanza de datos, evaluando el diseño, implementación y efectividad de los controles establecidos.Participar en el desarrollo comercial del equipo de Analytics dentro del ámbito FSO / Assurance.Supervisar proyectos que impliquen la definición e implementación de cuadros de mando (Power BI, Microstrategy, Qlik).Realizar pruebas automatizadas utilizando técnicas de auditoría asistida por computadora (CAAT) y herramientas informáticas como ACL, IDEA, Alteryx, entre otras, para verificar el funcionamiento, cálculos, integridad y consistencia de los procesos de negocio.Emitir recomendaciones de mejora a partir de los resultados obtenidos, indicando a los clientes cómo pueden subsanar sus debilidades y mejorar los controles.Asegurar el cumplimiento regulatorio con RDA, Solvencia y otras normativas aplicables, actuando como punto de contacto para cuestiones regulatorias relacionadas con el gobierno del dato.Asesorar sobre estándares internacionales como DAMA/DMBOK, DCAM, ISO 38500, COBIT y otros relevantes, asegurando que la organización esté a la vanguardia en la gestión del gobierno del dato.RequisitosFormación en Ingeniería, Ciencias de la Computación, Matemáticas o campos relacionados.Al menos 5 años de experiencia en áreas de Data & Analytics, Gestión de riesgos o Data Governance.Uso avanzado de Power BI, Python, SQL, SCALA, etc.Experiencia en la definición de políticas y modelos de gobierno del dato.Experiencia en el diseño e implementación de controles de Data Quality y pruebas de datos.Perfil competencial: trabajo en equipo, extroversión, comunicación, análisis, organización, iniciativa, espíritu crítico y orientado al cliente; habilidades para gestionar proyectos complejos.ValorableIdiomas: nivel alto de inglés (mínimo B2).Conocimientos avanzados de Gobierno del dato.Experiencia en cumplimiento regulatorio y normativas de nocimientos de estándares y normas como ISO 38500, RDA, Solvencia y similares.Certificaciones PL-300, AZ-900 o similares.Beneficios y valor añadidoAmbiente de trabajo dinámico dentro y fuera de la oficina.Oportunidades internacionales y red de contactos global.Formación continua: acceso a trainings y certificaciones.Salario competitivo y plan de remuneración flexible.Posibilidad de teletrabajo, desde donde y cómo quieras.Posibilidad de implicarte en proyectos de voluntariado profesional.Wellbeing HUB con políticas de salud física y mental.Seguro de vida y accidentes.Oficina Bankinter con condiciones especiales.Plan de compensación flexible EY Flex (transporte, formación, tarjeta restaurante, guardería).Trabajo híbrido y flexibilidad según jora continua a través de EY University con un itinerario individualizado.Plan de carrera para potenciar el crecimiento anual dentro de la firma.Buddy y Counselor durante toda la laboración con equipos globales y multidisciplinares.Ampliación de la red profesional en contextos diversos y enriquecedores.Acciones de impacto social desde la Fundación promiso socialAcciones de impacto social desde la Fundación EY.

Sobre AbbottAbbott es una empresa líder mundial en el sector de la salud que ayuda a las personas a vivir de forma más plena en todas las etapas de la vida. Nuestra cartera de tecnologías transformadoras abarca todo el espectro de la atención sanitaria, con negocios y productos líderes en diagnóstico, dispositivos médicos, nutrición y medicamentos genéricos de marca. Nuestros 113.000 colaboradores prestan servicio a personas en más de 160 países.Job Position: Field Product ManagerSección 1: OBJETIVO PRINCIPAL DE LA FUNCIÓNEl objetivo del puesto es impulsar el éxito de los productos Abbott en electrofisiología, asegurando su correcta adopción y uso clínico mediante una estrecha coordinación interna y el despliegue eficaz de la estrategia de marketing siempre en alineación con la visión global de la compañía.Las principales responsabilidades estratégicas del puesto son:- Garantizar la adopción óptima de los productos Abbott mediante una coordinación transversal y un soporte continuo a los equipos internos.- Realizar análisis y previsiones de mercado, diseñar e impulsar campañas internas y externas, y contribuir al desarrollo e implementación de la estrategia de marketing.- Asegurar la excelencia técnica y la correcta aplicación clínica de los dispositivos de electrofisiología.- Implementar operativamente la estrategia de marketing en el terreno, en coherencia con la estrategia global.- Diseñar e implementar planes de formación y educación, dirigidos a clientes y equipos internos.- Actuar como punto de conexión con los equipos de Marketing y Educación a nivel EMEA y otras funciones dentro de Abbott.Sección 2: MISIONES Y RESPONSABILIDADES PRINCIPALES1. Marketing operativo – implementación de la estrategia en el terreno- Lanzamiento de productos: organizar y coordinar las acciones en campo durante los lanzamientos, incluyendo segmentaciones de clientes, formaciones, presentaciones, demostraciones y comunicación.- Colaborar con los equipos comerciales, técnicos y profesionales de la salud para asegurar el uso adecuado de los dispositivos y garantizar el correcto desarrollo de los lanzamientos de producto.- Vigilancia competitiva: recopilar y analizar información de mercado, tendencias y actividades de la competencia.- Seguimiento de congresos y eventos: preparar la presencia de Abbott (stand, material, comunicación) y realizar el informe posterior al evento.- Seguimiento de producto: analizar el feedback del terreno, identificar las necesidades de los clientes y proponer acciones correctivas o de mejora.- Soporte operativo: optimizar la gestión de los phase‑out y backorder de producto, para minimizar el impacto en negocio.- Soporte a campañas de marketing: adaptar los planes de marketing a acciones locales (emailing, webinars, workshops, etc).- Creación de contenido de campo: materiales de formación, folletos y argumentarios para los equipos comerciales.- Actuar como referente y liderar las estrategias de desarrollo clínico dentro de la organización.- Análisis de KPI de marketing: seguimiento de acciones, reportes y recomendaciones para optimizar el rendimiento de la división.- Preparar previsiones y análisis de ventas y de mercado.- Coordinación con marketing EMEA y Global: asegurar la coherencia entre la estrategia global y las acciones locales.2. Formación interna y externa- Diseñar e implementar planes de educación internos, en colaboración con EMEA- Diseñar e implementar planes de educación externos.- Llevar un seguimiento de todas las actividades internas y externas de educación realizadas a nivel nacional e internacional.- Promocionar los cursos organizados por EMEA y Global, seleccionando a los candidatos objetivo a los cursos.3. Concursos y estrategia de precios- Responsabilidad para las estrategias de precios en acuerdo con la política de la compañía.- Colaborar con el equipo de Customer Service, Gestión de Precios y Concursos para asegurar la uniformidad y consistencia de los documentos comerciales y técnicos. Soporte a preparación de expedientes.4. Colaboración transversal- Trabajar en estrecha colaboración con los equipos de ventas, Capital Equipment, Marketing, Finanzas y equipo técnico.- Ser proactivo/a en la propuesta de iniciativas para mejorar la visibilidad y la adopción de los productos Abbott.Sección 3: CUALIFICACIÓN Y COMPETENCIASFormación y certificaciones- Grado universitario preferentemente procedente de una escuela de ingeniería biomédica o formación equivalente en ingeniería de la salud.- Experiencia mínima de 5 años en el sector de dispositivos médicos, valorándose especialmente la experiencia en funciones de marketing.- Dominio del inglés escrito y oral.- Se valoran formaciones complementarias en electrofisiología, dispositivos médicos o tecnologías de imagen.Competencias y conocimientos- Dominio de los entornos técnicos del quirófano y de los protocolos clínicos asociados.- Capacidad para formar a equipos internos y externos.- Competencias en análisis de datos de campo y seguimiento de KPI de marketing.- Experiencia en lanzamientos de producto e implementación de acciones de marketing en campo.- Capacidad para desarrollar materiales de marketing (folletos, presentaciones, argumentarios).- Comodidad en la coordinación de eventos, congresos y acciones locales.#J-18808-Ljbffr

Queremos incorporar un ingeniero/a de proyectos ubicado en las oficinas del cliente, empresa internacional líder en el sector. Descubra exactamente qué habilidades, experiencia y cualificaciones necesitará para tener éxito en este puesto antes de enviar su solicitud a continuación. Conocimientos técnicos requeridos • Conocimientos y experiencia en procesos de almacenamiento y logística de productos líquidos., • Conocimientos de distintos diseños y técnicas en ingeniería y construcción de las especialidades mecánica, civil y eléctrica aplicados al entorno industrial., • Nociones de control y automatización en plantas de almacenamiento., • Conocimientos de la legislación Oil & Gas y del sector energético en general., • Experiencia probada en diseños de plantas de almacenamiento o transferencia de producto., • Conocimientos y experiencia en trabajos lineales., • Analizar técnicamente propuestas de otras aéreas de la compañía, definir alcances de los trabajos y revisar las propuestas provenientes de las ingenierías interna y externa., • Participar en la evaluación del ciclo de vida de un proyecto de ingeniería, desde el desarrollo de la ingeniería hasta su puesta en marcha, pasando por las fases de permiting, procurement y commissioning., • Realizar tabulaciones técnicas para seleccionar la mejor oferta técnico-económica y preparar las propuestas de adjudicación y contratación. xcskxlj, • Elaborar reportes periódicos, en contenido, tiempo y forma, tanto a nivel interno como externo señalando los KPIs claves para ver la evolución del proyecto. Perfil y experiencia • Ingeniero Superior, • Experiencia al menos de 5 años en Oil and Gas. #J-18808-Ljbffr

ppBuscamos incorporar un/a bIngeniero/a de Proyectos Renovables /b para reforzar nuestro equipo de Ingeniería, participando en proyectos fotovoltaicos y de almacenamiento energético (BESS) en distintas geografías y fases de desarrollo. /p h3Tu misión /h3 pSerás responsable de aportar soporte técnico especializado durante todo el ciclo de vida de los proyectos, desde las fases iniciales de desarrollo y diseño hasta la construcción y puesta en operación, colaborando estrechamente con equipos internos y socios externos. /p h3Principales responsabilidades /h3 ul liParticipar en el diseño técnico y optimización de proyectos fotovoltaicos y sistemas de almacenamiento energético (BESS). /li liRealizar simulaciones energéticas y análisis de rendimiento mediante herramientas especializadas. /li liElaborar, revisar y validar documentación técnica de proyectos. /li liGestionar procesos de licitación y evaluación técnica de ofertas para contratos EPC, Owner's Engineer y otros servicios especializados. /li liSupervisar el desarrollo de la ingeniería durante las distintas fases del proyecto. /li liCoordinar la interacción entre consultoras, ingenierías, contratistas y equipos internos. /li liRealizar seguimiento técnico de proyectos en construcción y operación. /li liDar soporte técnico a las áreas de Desarrollo de Negocio, MA, Construcción y Operaciones. /li liParticipar en visitas técnicas y desplazamientos a proyectos nacionales e internacionales. /li /ul h3Formación /h3 ul liGrado en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Energética o similar. /li /ul h3Experiencia /h3 ul liAl menos 3 años de experiencia en el sector renovable. /li liExperiencia previa en proyectos fotovoltaicos utility-scale (50 MW). /li liExperiencia en diseño, ingeniería, licitación o construcción de proyectos BESS. /li liExperiencia trabajando con contratistas EPC, ingenierías o promotores de proyectos renovables. /li liValorable experiencia en proyectos internacionales. /li /ul h3Conocimientos técnicos /h3 ul liManejo avanzado de AutoCAD. /li liExperiencia con PVSyst. /li liExperiencia con Homer u otras herramientas de modelización de sistemas de almacenamiento. /li liConocimientos sólidos de tecnologías fotovoltaicas y BESS. /li liValorable experiencia en tecnologías eólicas y otras soluciones energéticas. /li /ul h3Idiomas /h3 ul liInglés fluido (nivel profesional). /li /ul h3Competencias /h3 ul liCapacidad analítica y orientación a la resolución de problemas. /li liHabilidad para coordinar múltiples interlocutores y proyectos simultáneamente. /li liProactividad y autonomía. /li liCapacidad de trabajo en entornos internacionales y multiculturales. /li liTrabajo en equipo y orientación a resultados. /li /ul h3Qué ofrecemos /h3 ul liSalario fijo competitivo con revisión anual. /li liSeguro médico privado gratuito para el empleado y subvencionado al 50% para cónyuge e hijos. /li liSeguro de vida. /li liSeguro de accidentes. /li liPlan de ahorro. /li liPrograma de retribución flexible (ticket restaurante, transporte y guardería). /li liPrograma de apoyo al empleado que incluye atención psicológica, coaching y asesoramiento financiero, legal y personal, financiado por la compañía. /li liClases de inglés dentro de la jornada laboral. /li liJornada intensiva en verano, todos los viernes del año y vísperas de festivos. /li liDía libre por cumpleaños, con posibilidad de disfrutarlo cualquier día dentro del mes correspondiente. /li liLibre elección de vacaciones. /li liProgramas de reconocimiento por antigüedad, valores corporativos, innovación y desempeño. /li liRegalos corporativos por distintos acontecimientos, como Navidad o nacimiento de hijos. /li liFormación interna y externa financiada por la empresa. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3pEn MAXAM, trabajamos cada día para ofrecer a nuestros clientes en todo el mundo una amplia gama de productos y servicios, brindando soluciones a medida y un completo apoyo técnico para satisfacer incluso las necesidades más específicas. /ppFundada en 1872 por Alfred Nobel, MAXAM se ha convertido en una empresa global especializada en materiales energéticos. Aplicamos nuestro talento, experiencia y pasión a los sectores de la minería y la ingeniería civil en todo el mundo. /ph3Responsabilidades /h3ulliGestionar y supervisar el cumplimiento de las bobligaciones fiscales /b (impuestos directos e indirectos) en múltiples países /liliPreparar, revisar y presentar declaraciones fiscales (CIT, VAT, withholding taxes, etc.) /liliCoordinar con asesores externos y equipos locales para asegurar el cumplimiento normativo en cada jurisdicción /liliParticipar en la planificación fiscal internacional, identificando riesgos y oportunidades de optimización /liliAnalizar y documentar operaciones intragrupo conforme a la normativa bde precios de transferencia /b /liliColaborar en procesos de auditoría interna y externa, proporcionando soporte técnico fiscal /liliMonitorizar cambios legislativos y evaluar su impacto en el negocio /liliApoyar en la implementación de políticas y procedimientos fiscales globales /liliGestionar inspecciones fiscales y requerimientos de autoridades tributarias /liliElaborar reporting fiscal para dirección (tax provisions, forecast, effective tax rate, etc.) /li /ulh3Entorno internacional /h3ulliInteracción constante con equipos financieros en diferentes países /liliCoordinación con Big4 u otros asesores fiscales externos /liliAplicación de normativa OCDE, BEPS, tratados de doble imposición, entre otros /liliMuy valorable Máster en Fiscalidad / Tributación Internacional /li /ulh3Experiencia /h3ulli5 años de experiencia en fiscalidad corporativa /liliExperiencia en multinacionales o firma de servicios profesionales (Big4) /liliConocimiento de entornos multi-jurisdiccionales /li /ulh3Conocimientos técnicos /h3ulliFiscalidad internacional (corporate tax, VAT, transfer pricing) /liliNormativa local e internacional (OCDE, BEPS, PS) /liliReporting financiero y fiscal (IFRS es un plus) /liliManejo de ERP (SAP, Oracle) y herramientas de reporting /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

En ubiMaster permitimos a escolares acceder en directo a tutores sin limitación. Nuestra misión es simple: la educación debe ser accesible para todos, independientemente de los ingresos o el estatus social de los padres.Fundada en 2018 en Munich y desde entonces en un continuo crecimiento, hemos completado recientemente nuestra ronda de financiación Serie A. Trabajamos continuamente en ideas innovadoras de productos y ya hemos entrado a nuevos mercados con éxito, incluyendo España, Austria y Suiza.Si te gustan las empresas en crecimiento, deseas asumir un alto nivel de responsabilidad, valoras la agilidad y al mismo tiempo quieres crear un valor añadido para la sociedad, aplica ahora con nosotros como:Marketing Manager (h/ m/ d) en España (Madrid)Nuestra oferta:- Un puesto con impacto: Contribuye al crecimiento de soluciones educativas digitales- Un salario por encima del mercado y acordado según tu experiencia.- Responsabilidad desde el comienzo: Aporta tus ideas en una empresa con procesos de decisiónes ágiles- Condiciones de trabajo flexibles y modernas: El puesto puede realizarse con horarios flexibles y puedes trabajar cómodamente desde tu casa- Clases particulares gratuitas para tus hijos: Nuestro producto también está disponible para los hijos de nuestros empleadosTu función:- Eres responsable de la definición y ejecución de la estrategia e iniciativas de marketing para el mercado español, buscando un objetivo concreto de generación de leads, apoyo a la función comercial y creación y desarrollo de la marca en España.- En este puesto colaboras estrechamente con el Director de la Unidad de Negocio de España.- Nuestra empresa está enfocada en un modelo B2B, por lo que nuestras acciones de marketing se centran principalmente en:- Campaign management- Branding- Organización y participación de eventos- Relaciones públicas (PR)Resposabilidades claves:- Definir e implementar la estrategia de comunicación corporativa, tanto interna como externa.- Gestionar de manera estratégica todos nuestros canales de marketing, incluyendo LinkedIn, Meta y otros, con el objetivo de maximizar el impacto y la coherencia de la marca.- Manejar GEN AI, edición de videos y producción de materiales de Marketing.- A medida que la empresa crece, contratar y liderar un equipo de especialistas en marketing, formentando su desarrollo y alineando su trabajo con los objetivos de negocio.Tu perfil:- Estudios completos o formación profesional en un campo relevante, como Administración de Empresas, Gestión de Marketing o similar.- Experiencia mínima de cinco años en Marketing, especialmente en el ámbito B2B.- Se valorará experiencia previa en liderazgo de equipos.- Experiencia en la organización y dirección de eventos.- Experiencia organizando y liderando eventos.- Nivel de inglés fluido. El alemán es un plus.Esperamos recibir tu solicitud!#J-18808-Ljbffr

Responsabilidades Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. • Se responsabilizará de la implementación, configuración, administración y mantenimiento de las soluciones de IT dentro del ámbito de la infraestructura cloud e híbrida de la compañía., • Garantizará el diseño, despliegue, securización y monitorización de las plataformas tecnológicas., • Asegurar la implementación, configuración y mantenimiento de las soluciones de IT necesarias dentro del ámbito de la virtualización cloud basada en la plataforma Google Cloud Platform (GCP)., • Gestionar el aprovisionamiento, optimización y administración de entornos IaaS y PaaS en Google Cloud., • Asegurar el correcto funcionamiento, configuración avanzada y mantenimiento de la infraestructura de virtualización sobre entornos VMWare., • Liderar el despliegue de infraestructuras, incluyendo su diseño técnico, arquitectura, securización y monitorización., • Realizar la administración integral, configuración y actualización avanzada de sistemas operativos Windows Server y entornos Linux., • Administrar y verificar la conectividad de red, direccionamiento, VPNs y la comunicación interna/externa entre el entorno on-premise., • Mantener actualizada la documentación técnica general de los sistemas., • Diseñar y desarrollar arquitecturas e infraestructuras basadas en contenedores y microservicios mediante Kubernetes., • Automatizar el aprovisionamiento de recursos e infraestructuras utilizando herramientas de software como Terraform. Requisitos • Titulación universitaria en Ingeniería/Informática, o formación profesional equivalente de Módulo de Grado Superior de Informática., • Experiencia demostrable de un mínimo de 3 años en un puesto similar (DevOps, Ingeniero Cloud, Administrador de Sistemas en entornos híbridos)., • Nivel de Inglés B2 mínimo (capacidad para mantener una comunicación oral fluida con equipos internacionales del grupo). xcskxlj, • Terraform, GitHub, GitLab, JFrog, Vault, Qualys, Sonarqube, CircleCI, Kubernetes, Datadog, Prometheus, Grafana, Modelos CI/CD, GCP (Google Cloud Platform), Windows Server, Linux y VMWare. #J-18808-Ljbffr

¿Cuál será tu misión? Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos. • Serás responsable en el desarrollo y ejecución de diversos proyectos a cargo de un equipo, asegurando el cumplimiento de todas las fases de los proyectos, desde la toma de requisitos hasta su puesta en producción. Incluyendo los siguientes aspectos: definición técnico-funcional, desarrollo de la ETL y modelado de datos, visualización., • Participarás en la definición y análisis funcional en colaboración con el cliente, asegurando soluciones adaptadas a sus necesidades., • Trabajarás día a día con Base de datos, modelado de datos con herramientas ETL., • Te encargarás de la formación interna y externa en las herramientas relevantes para el equipo y detectarás formaciones y certificaciones necesarias para el crecimiento del equipo., • Permanecerás al día en las últimas tendencias tecnológicas, con especial énfasis en el campo de Data & Analytics., • Te integrarás en la cultura de SDG y su unidad de trabajo, contribuyendo a un entorno colaborativo y eficiente., • Participarás en el día a día de las dinámicas de compañía y de equipo. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? • Estudios en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Industriales, o contar con un Ciclo Superior u otra similar., • Valoraremos muy positivamente formación adicional en Analytics, Big Data, o alguna disciplina similar., • Experiencia entre 3 y 6 años trabajando como consultor / desarrollador en plataformas de datos participando en proyectos de Data & Analytics end-to-end., • Deseable haber trabajado en empresas de Consultoría para entender las necesidades y la dinámica del día a día., • Sólido conocimiento en tecnologías de Data & Analytics, con experiencia demostrada en desarrollos en SQL, tecnologías de ETL y visualización., • Conocimientos en modelado de datos, y especial relevancia a la adaptación a entornos Cloud (AWS, Azure, Google)., • Habilidades comunicativas, analíticas y con orientación a negocio, para entender el contexto de los proyectos y ayudar a la toma de decisiones de nuestros clientes. Es importante demostrar una actitud proactiva y participativa., • Capacidades y experiencia demostrada en gestión de proyectos, trabajo en equipo, y adaptación a entornos cambiantes., • Como trabajamos en un entorno global, ¡será un plus que puedas comunicarte en inglés!, • Tenemos una posición abierta donde valoraremos especialmente tu experiencia trabajando con IICS o PowerCenter. Beneficios • Contrato indefinido., • Jornada intensiva en julio y agosto., • Salario competitivo según tu formación y experiencia. xcskxlj, • Apoyo económico para el teletrabajo. #J-18808-Ljbffr

pulliAlto nivel de inglés. /li /ul pEn EY, damos forma al futuro con confianza. /p pEn EY encontrarás bmucho más que un empleo /b: una oportunidad real para crecer, aprender y dejar huella en una firma global líder. /p pEn España somos bcerca de 7.000 profesionales /b, presentes en b15 oficinas /b, y formamos parte de una red global de bmás de 400.000 personas /b que trabajan cada día con un propósito común: bBuilding a Better Working World /b. /p pEn EY impulsamos carreras con impacto, desarrollo estructurado y aprendizaje continuo. /p pDamos forma al futuro con confianza, a través de las personas y la tecnología. /p p#ShapeTheFutureWithConfidence #EYCareers #BuildingABetterWorkingWorld /p h3La oportunidad /h3 pEY es una firma global líder en auditoría, consultoría, estrategia y transacciones, y servicios legales y fiscales, que acompaña a organizaciones públicas y privadas en sus retos más complejos. /p h3En EY: /h3 ul liApostamos por la innovación continua /li liDesarrollamos talento a largo plazo dentro de equipos multidisciplinares /li liImpulsamos carreras con propósito y recorrido /li /ul h3Misión del puesto /h3 pAportar asesoramiento experto en el diseño y transformación de modelos retributivos y estructuras salariales eficientes, sostenibles y alineadas con las mejores prácticas del mercado, requisitos regulatorios y necesidades del cliente, a través de la combinación de conocimientos técnicos, orientación a clientes y capacidad de gestión de proyectos para contribuir al crecimiento y la reputación de EY en el mercado. /p h3Tus principales funciones /h3 pFormando parte del equipo de PAS (People Advisory Services) en el área de Rewards de la oficina de Madrid, prestarás asesoramiento enfocado en: /p ul liAnalizar en profundidad modelos organizativos, estructuras de puestos, sistemas de compensación y programas de talento. /li liDiseñar soluciones de consultoría en materia de: /li liSistemas de clasificación profesional y valoración de puestos de trabajo. /li liDiagnóstico retributivos: equidad interna y competitividad externa. /li liDiseño de estructuras salariales. /li liPay equity: auditoría, registro retributivo y transparencia salarial. /li liBenchmarking para colectivos clave. /li liSistemas de retribución a corto y/o a largo plazo. /li liEstudios de mercado y tendencias en remuneraciones, tanto desde un punto de vista cualitativo como cuantitativo. /li liParticipar en la gestión de proyectos simultaneos, asegurando calidad, competencia técnica, coherencia metodológica y cumplimiento de plazos de entrega. /li liSupervisar y revisar el trabajo de perfiles junior, proporcionando feedback técnico y apoyo en su desarrollo. /li liRevisar propuestas de colaboración profesional y bpreparar materiales comperciales en relación con la oferta de servicios profesionales. /b /li liParticipar en el desarrollo de negocio, nuevas metodologías y conocimiento interno de EY. /li /ul h3Requisitos del puesto /h3 ul libFormación: /b /li liGrado en Derecho, ADE, Psicología, Ingeniería, Relaciones Laborales o similar. /li liMáster o formación especializada en Recursos Humanos, Retribución y Organización. /li liExperiencia entre 3 y 5 años en las funciones anteriormente descritas. /li liAlto nivel de inglés. /li libExperiencia: /b /li liExperiencia previa relevante en consultoría de RRHH o en funciones internas especializadas. /li liParticipación demostrable en proyectos de retribución. /li liExposición directa a clientes y trabajo por proyectos. /li /ul h3Conocimientos y habilidades /h3 ul liSólidos conocimientos en compensación y modelos organizativos. /li liAlta capacidad analítica y de estructuración de información compleja. /li liHabilidades de comunicación y presentación a nivel profesional. /li liOrientación a cliente. /li liAutonomía. /li liCapacidad para gestionar múltiples proyectos. /li /ul h3¿Qué te ofrecemos? /h3 h3Bienestar y beneficios personales /h3 ul liWellbeing HUB EY, con programas de salud física (Wellhub) y bienestar mental. /li liSeguro de Vida y Accidentes. /li liPlan EY Flex de compensación flexible: transporte, formación, tarjeta restaurante, guardería, entre otros. /li liOficina Bankinter con condiciones especiales para profesionales EY. /li /ul h3Flexibilidad y conciliación /h3 ul liModelo de trabajo híbrido, con flexibilidad según proyecto y equipo. /li /ul h3Desarollo profesional /h3 ul liEY University: formación continua con itinerario individualizado (más de 100 horas al año) /li liPlan de carrera definido, con revisiones anuales y oportunidades de crecimiento real. /li liAcompañamiento desde el primer día gracias a las figuras de: /li ul liBuddy para tu integración. /li liCounselor para tu desarrollo profesional durante toda tu trayectoria. /li /ul /ul h3Cultura y entorno de trabajo /h3 ul liEntorno dinámico, colaborativo e inclusivo. /li liOportunidad de trabajar con equipos globales y multidisciplinares. /li liAmpliación constante de tu red profesional en una firma líder. /li /ul h3Compromiso social /h3 ul liParticipación en iniciativas de compromiso social a través de la Fundación EY y de programas propios de Impacto Social en España. /li liCompromiso real con la sostenibilidad, la diversidad y la responsabilidad corporativa. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

CHECK24 es el mayor comparador de precios de Europa con más de 20 millones de clientes y presencia en Alemania, Austria y España. En 2020, tras más de 20 años en el mercado alemán, aterrizamos en España con un modelo diferencial y rompedor para comparar hoteles, alquileres de coches y seguros. De hecho, en CHECK24 hemos puesto el foco en los seguros de coche, convirtiéndonos en el único comparador de seguros de auto de España en el que se puede contratar de forma 100% online y con precios 100% finales. Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. ¿Cómo podemos definirnos? Como una empresa dinámica, retadora y en constante crecimiento. Si te gusta el trabajo bien hecho y buscas un entorno en donde poder desarrollarte con buenos profesionales, CHECK24 es tu lugar. • Amplia experiencia con frameworks como Symfony o Vue 3., • Mentalidad de mejora continua, orientada a producto y metodología de desarrollo Ágil (Scrum / Kanban / Lean)., • Valorable: filosofía y experiencia DevOps; monitoring y alerting con Prometheus, Grafana y VMAlert; infraestructura con Terraform, AWS, Docker + SWARM, Puppet o Ansible., • Experiencia en bases de datos relacionales SQL, preferiblemente MySQL. Valorable experiencia con Redis y sistema de mensajería RabbitMQ., • Es un plus que haya trabajado con herramientas de CI como Bitbucket Pipelines.¿Qué harás en tu día a día?, • Desarrollar funcionalidades de producto con PHP + Symfony en Back-end, y TypeScript + Vue 3 en Front-end., • Escalar y afianzar productos siguiendo buenas prácticas (SOLID, TDD, BDD) y arquitecturas escalables (DDD, Hexagonal)., • Contribuir de forma activa a la mejora de productos, procesos y prácticas.¿Qué te ofrecemos si decides unirte a nosotros?, • Apostamos por el largo plazo: Contrato indefinido., • Flexibilidad: Horario flexible: lunes a jueves de 8-9:30h a 17:30-19h y viernes de 9-15h. Modelo de trabajo híbrido., • Ambiente laboral: Equipo unido, con buen rollo y en constante crecimiento. Apoyamos el deporte y las cañas de después., • Formación continua: Fomentamos la formación interna y externa. Charlas tecnológicas como Hackathons, Meetups…, • Beneficios: Retribución flexible: transporte, ticket restaurante, seguro médico, guardería. xcskxlj 24 días de vacaciones. #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3pBuscamos incorporar un/a profesional que quiera asumir un nuevo reto en una compañía líder del sector premium, formando parte de un proyecto sólido, innovador y en constante crecimiento. /ppSi cuentas con experiencia en el área y te motiva trabajar en un entorno donde la excelencia, la atención al detalle y la orientación al cliente marcan la diferencia, nos encantará conocerte. /ppA continuación, encontrarás la descripción del puesto y los requisitos de la posición. /pulliGestionar la administración de personal y coordinar el proceso de nómina con la gestoría externa. /liliSupervisar los procesos de contratación, altas, bajas, modificaciones contractuales y documentación laboral. /liliAtender y asesorar a empleados y managers en materia laboral y de Personas. /liliGestionar los procesos de selección, onboarding e integración de nuevas incorporaciones. /liliCoordinar programas de formación y evaluación del desempeño. /liliDiseñar e implementar acciones de comunicación interna y cultura corporativa. /liliGestionar beneficios, políticas internas y programas de bienestar. /liliElaborar informes de RR. HH. para apoyar la toma de decisiones. /liliVelar por el cumplimiento de la normativa laboral y de las políticas internas de la compañía. /liliImpulsar proyectos de mejora continua relacionados con talento, experiencia del empleado y transformación del área de Personas. /liliBrindar soporte transversal a las distintas áreas de la compañía en aquellas necesidades relacionadas con Personas, gestión interna y funcionamiento de la oficina, coordinando aspectos logísticos, materiales y servicios generales para garantizar un entorno de trabajo eficiente y alineado con los estándares de la empresa. /li /ulh3Experiencia /h3ulliEstudios de RRHH, Relaciones Laborales, Psicología. E1 ICADE y/o máster de RRHH en COMILLAS preferiblemente. /lili5+ años de experiencia en RRHH. /liliHabilidades de comunicación, interpersonales y de gestión. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppMétrica busca un/a Ingeniero/a Aeroespacial CFD para incorporarse a un proyecto del sector Defensa. /p h3Condiciones /h3 ul liUbicación oficina: San Fernando de Henares (Madrid). /li liModalidad: híbrida (60% presencial / 40% teletrabajo). /li liProyecto estable en entorno Defensa y Aeronáutica. /li liSBA: hasta 34K, según experiencia. /li liEquipo proporcionado por el cliente por motivos de seguridad. /li /ul h3Requisitos esenciales /h3 ul liFormación en Ingeniería Aeroespacial, Aeronáutica o Ingeniería Naval. /li liMínimo 2 años de experiencia en aerodinámica, mecánica de vuelo o prestaciones de aeronaves. /li liConocimientos de mecánica de fluidos y aerodinámica aplicada. /li liExperiencia utilizando herramientas de Dinámica de Fluidos Computacional (CFD). /li liExperiencia en generación, ejecución e interpretación de simulaciones CFD. /li liCapacidad para analizar y validar resultados numéricos. /li liDisponibilidad para trabajar en modalidad híbrida en Madrid. /li /ul h3Valorable /h3 ul liExperiencia en estudios de aerodinámica externa e interna. /li liConocimientos de estabilidad y control de aeronaves. /li liExperiencia en análisis de actuaciones de aeronaves (rendimiento, consumo, alcance, despegue y aterrizaje). /li liExperiencia en correlación de resultados CFD con datos experimentales o ensayos. /li liExperiencia previa en proyectos del sector aeronáutico o defensa. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pulliWeb: /liliLinkedIn: /li /ul pMadrid, España – Presencial en la oficina de la Calle Martínez Villergas /p pEn Theramex, continuando con nuestro proceso de expansión, buscamos incorporar al mejor talento para seguir afianzando el proyecto de salud de la mujer, con productos innovadores en las diferentes áreas terapéuticas y con futuros lanzamientos que nos permitirán consolidar nuestro liderazgo. /p pSi te apasiona la comunicación corporativa y digital y quieres desarrollar tu carrera en un entorno internacional, esta es tu oportunidad. Buscamos incorporar un/a Corporate Communications Trainee con iniciativa, creatividad y muchas ganas de aprender para unirse al área de Comunicación de Theramex. /p pEsta posición, con una duración de 12 meses, nace para garantizar la continuidad de una función estratégica durante una baja de maternidad y, al mismo tiempo, ofrecer una experiencia de aprendizaje única dentro de un área con un papel cada vez más transversal en la compañía. /p pParticiparás desde el primer día en proyectos estratégicos, colaborando estrechamente con Dirección General, Recursos Humanos, Marketing, Medical y equipos globales, adquiriendo una visión 360º de la comunicación corporativa en una compañía líder en salud de la mujer. /p h3¿QUÉ HARÁS? /h3 pFormarás parte del área de Comunicación Corporativa de Theramex, colaborando en el desarrollo y ejecución de proyectos de comunicación interna, comunicación corporativa y comunicación digital con impacto en toda la organización. /p pDarás soporte en la elaboración de presentaciones para Dirección General, comunicaciones internas, iniciativas de engagement, contenidos corporativos y materiales de comunicación dirigidos tanto a equipos internos como a stakeholders externos. /p pTrabajarás de forma transversal con diferentes áreas de la compañía, especialmente Recursos Humanos, Marketing, Medical y equipos globales, participando en proyectos estratégicos y adquiriendo una visión 360º de la comunicación dentro de una compañía internacional. /p pAdemás, colaborarás en la gestión de los canales corporativos de redes sociales, la creación de contenidos digitales, la coordinación con agencias externas, la organización de eventos corporativos y el desarrollo de iniciativas globales de comunicación. /p pEsta posición te permitirá participar en proyectos reales desde el primer día, desarrollar una visión estratégica de la comunicación corporativa y adquirir experiencia en un entorno internacional, dinámico y altamente transversal. /p h3¿QUÉ BUSCAMOS? /h3 ul liBuscamos una persona con ganas de aprender, proactiva y con interés en desarrollarse dentro del área de Comunicación Corporativa. /li liFormación universitaria en Comunicación, Periodismo, Publicidad, Relaciones Públicas o áreas relacionadas. /li liValorable formación especializada mediante Máster en Comunicación Corporativa, Comunicación Digital o similar. /li liExcelentes habilidades de redacción y capacidad para adaptar mensajes a diferentes públicos. /li liCapacidad creativa para la generación de contenidos y materiales corporativos. /li liInterés por la comunicación digital, redes sociales y nuevas herramientas de creación de contenidos. /li liManejo de herramientas digitales, diseño y herramientas de inteligencia artificial aplicadas a la comunicación. /li liCapacidad de organización, gestión de proyectos y trabajo con diferentes equipos. /li liPersona proactiva, autónoma y con ganas de aportar ideas. /li liNivel alto de inglés. /li /ul h3¿QUÉ OFRECEMOS? /h3 ul liBeca remunerada 12 meses. /li liParticipación en proyectos reales de comunicación corporativa. /li liFormación y acompañamiento durante el periodo de incorporación. /li liDesarrollo de competencias en comunicación interna, externa y gestión de proyectos. /li liTrabajo transversal con diferentes áreas de la compañía. /li /ul h3¿QUIÉNES SOMOS? /h3 pTheramex es una empresa multinacional farmacéutica especializada, líder en el mundo, dedicada a la salud de la mujer. Con una amplia cartera de marcas innovadoras y consolidadas que abarcan la anticoncepción, la fertilidad, la menopausia y la osteoporosis, con el claro propósito, de acompañar a las mujeres en todas las etapas de su vida. /p pNuestro compromiso es escuchar y comprender a nuestras pacientes, atender sus necesidades y ofrecer soluciones sanitarias que ayuden a mejorar sus vidas. Nuestra visión es ser un compañero de por vida para las mujeres y los profesionales de la salud que las tratan, proporcionando productos innovadores y eficaces. /p pNuestro amplio porfolio nos permite ayudar a cubrir las necesidades en las diferentes etapas de la vida de la mujer y mejorar su calidad de vida. /p h3Más Información En /h3 ul liWeb: /li liLinkedIn: /li liInstagram: /li /ul pWe are Theramex, a global specialty pharmaceutical company solely committed to supporting the health needs of women through every stage of life. We work closely with our partners, healthcare professionals, and patients to help women find the solution that may be bright /b for them at the time they bmost need it /b. /p /p #J-18808-Ljbffr

En Saeta Yield, compañía del grupo Masdar, estamos buscando un/a Técnico/a de Modelización Financiera para incorporarse a nuestro equipo de Modelling y Control de Inversiones en nuestras oficinas centrales de Madrid. Si sus habilidades, experiencia y cualificaciones coinciden con las de esta descripción del puesto, no demore su solicitud. Formando parte del equipo de Modelización y Control de Inversiones y en estrecha colaboración con los departamentos de M&A, Project Finance y Desarrollo de Negocio esta persona tendrá como principales responsabilidades las siguientes: • Preparación de proyecciones financieras y construcción de modelos de valoración de compañías y de proyectos renovables tanto en desarrollo, construcción y operación para dar soporte a los departamentos de M&A, desarrollo de negocio, FP&A y financiaciones., • Realización de las valoraciones, análisis financiero y de riesgo de las operaciones., • Análisis e interpretación de resultados y apoyo en toma de decisiones., • Preparación de materiales sobre las oportunidades y proyectos analizados., • Licenciatura o Grado en Económicas, ADE, Finanzas, Ingeniería o similar., • Dominio de paquete office avanzado, especialmente Excel., • Experiencia en un puesto similar en el sector de energías renovables de al menos 3-4 años., • Además, es fundamental que trabajes en equipo y tengas atención al detalle, capacidad analítica, organización y planificación, autonomía, responsabilidad., • Salario fijo competitivo con revisión anual + variable, • Modalidad híbrida de trabajo., • Seguro médico privado gratuito para el empleado y subvencionado al 50% para cónyuge e hijos., • Plan de ahorro., • Programa de retribución flexible (ticket restaurante, transporte y guardería)., • Programa de apoyo al empleado con atención psicológica, coaching y asesoramiento financiero, legal y personal., • Clases de inglés dentro de la jornada laboral., • Jornada intensiva en verano, todos los viernes del año y vísperas de festivos., • Día libre por cumpleaños (disfrutable dentro del mes correspondiente)., • Libre elección de vacaciones., • Programas de reconocimiento por antigüedad, valores corporativos, innovación y desempeño. xcskxlj, • Formación interna y externa financiada por la empresa. #J-18808-Ljbffr

ppEn Saeta Yield, compañía del grupo Masdar, estamos buscando un/a Técnico/a de Modelización Financiera para incorporarse a nuestro equipo de Modelling y Control de Inversiones en nuestras oficinas centrales de Madrid. /p pFormando parte del equipo de Modelización y Control de Inversiones y en estrecha colaboración con los departamentos de MA, Project Finance y Desarrollo de Negocio, esta persona tendrá como principales responsabilidades las siguientes: /p ul liPreparación de proyecciones financieras y construcción de modelos de valoración de compañías y de proyectos renovables tanto en desarrollo, construcción y operación para dar soporte a los departamentos de MA, desarrollo de negocio, FPA y financiaciones. /li liRealización de las valoraciones, análisis financiero y de riesgo de las operaciones. /li liAnálisis e interpretación de resultados y apoyo en toma de decisiones. /li liPreparación de materiales sobre las oportunidades y proyectos analizados. /li /ul h3¿Qué necesitas para tener éxito en esta posición? /h3 ul liLicenciatura o Grado en Económicas, ADE, Finanzas, Ingeniería o similar. /li liDominio de paquete office avanzado, especialmente Excel. /li liInglés B2-C1. /li liExperiencia en un puesto similar en el sector de energías renovables de al menos 3-4 años. /li liAdemás, es fundamental que trabajes en equipo y tengas atención al detalle, capacidad analítica, organización y planificación, autonomía, responsabilidad. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liSalario fijo competitivo con revisión anual + variable /li liModalidad híbrida de trabajo. /li liSeguro médico privado gratuito para el empleado y subvencionado al 50% para cónyuge e hijos. /li liSeguro de vida. /li liSeguro de accidentes. /li liPlan de ahorro. /li liPrograma de retribución flexible (ticket restaurante, transporte y guardería). /li liPrograma de apoyo al empleado con atención psicológica, coaching y asesoramiento financiero, legal y personal. /li liClases de inglés dentro de la jornada laboral. /li liJornada intensiva en verano, todos los viernes del año y vísperas de festivos. /li liDía libre por cumpleaños (disfrutable dentro del mes correspondiente). /li liLibre elección de vacaciones. /li liProgramas de reconocimiento por antigüedad, valores corporativos, innovación y desempeño. /li liFormación interna y externa financiada por la empresa. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppEn KALAM buscamos incorporar, para Madrid: /p ul libJefe/a de Obra con más de 5 años de experiencia en rehabilitación de edificios /b /li /ul pbKAL /bAM es una de las empresas más reconocidas y especializadas del sector de la rehabilitación de edificios y restauración de patrimonio. Nuestro enfoque combina rigor técnico, control económico y especialización en intervención sobre edificios existentes. /p pBuscamos un/a profesional senior, con una trayectoria consolidada como JO, capaz de gestionar un equipo especializado completo incluyendo personal de plantilla. Es fundamental que tenga autonomía en la gestión de obra, experiencia sólida en planificación, control de costes y negociación con proveedores y que asegure el cumplimiento de plazos. /p h3Funciones principales: /h3 ul liPlanificación técnica y económica de obras de rehabilitación. /li liControl presupuestario, seguimiento de costes y producción. /li liCoordinación de subcontratas y equipos especializados. /li liSupervisión de la ejecución y control de calidad. /li liSeguimiento de planificación y cumplimiento de plazos. /li /ul h3Perfil requerido: /h3 ul liTitulación en Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación, Arquitectura o similar. /li liExperiencia mínima de 5 años en gestión de rehabilitación. /li liExperiencia en control económico de obra y planificación. /li liManejo de herramientas como Presto, AutoCAD y programas de gestión. /li liEstabilidad y continuidad en una empresa consolidada y referente de la rehabilitación de edificios y restauración de patrimonio. /li liCrecimiento profesional con proyectos de importancia; acceso a formación interna y externa relacionada con tus funciones. /li liParticipación en intervenciones singulares y emblemáticas compartiendo conocimiento con profesionales con amplia trayectoria en la empresa. /li liPaquete retributivo competitivo, con un variable adicional en función de tu aportación al proyecto. /li liJornada intensiva en verano. /li liPlan de retribución flexible (comida, transporte, guardería,...) /li /ul pKALAM promueve la diversidad, la equidad y la inclusión, fomentando la igualdad entre mujeres y hombres, especialmente en áreas con menor representación femenina. /p pbSi cuentas con experiencia en rehabilitación o restauración de edificios y quieres seguir desarrollándote en un entorno técnico especializado, queremos conocerte. /b /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Fisioterapeuta Neurológico/a – Jornada Completa /h3 pEn IRNEURO buscamos incorporar un/a fisioterapeuta con interés y formación en neurología para formar parte de un equipo interdisciplinar con más de 12 años de experiencia en rehabilitación neurológica y neurodesarrollo. /p pBuscamos profesionales que disfruten razonando clínicamente, trabajando en equipo y construyendo junto a los pacientes procesos de rehabilitación significativos y centrados en la persona. /p h3Condiciones del puesto /h3 ul liContrato indefinido a jornada completa. /li liSalario según el Convenio General de Centros y Servicios de Atención a Personas con Discapacidad, con mejoras económicas vinculadas al desempeño y desarrollo profesional. /li liUn horario diseñado para favorecer el equilibrio entre la vida profesional y personal. /li liRespeto por el bienestar digital: fuera de tu jornada laboral, desconectas. /li liIntegración en un equipo estable y coordinado, donde compartir dudas, razonamientos clínicos y experiencias forma parte del trabajo diario. /li liModelo de atención individual ambulatoria, con sesiones de 60 minutos y tiempo reservado para tareas de gestión clínica, preparación de sesiones y coordinación. /li liCentro equipado con material convencional y tecnología aplicada a la neurorrehabilitación, ubicado en un entorno comunitario que facilita el trabajo funcional y la participación social. /li liSupervisión y discusión clínica de casos. /li liFormación interna continuada. /li liApoyo económico y cesión de horas para formación externa. /li liParticipación en proyectos de innovación y desarrollo dentro del centro. /li /ul h3Responsabilidades /h3 ul liEvaluar y tratar a personas con afectación neurológica a lo largo de diferentes etapas de recuperación. /li liDiseñar y desarrollar planes de intervención individualizados orientados a objetivos funcionales. /li liTrabajar coordinadamente con el resto del equipo interdisciplinar y con las familias. /li liParticipar en reuniones clínicas y procesos de toma de decisiones compartidas. /li liContribuir al desarrollo de nuevos proyectos asistenciales, formativos o de investigación del centro. /li liMantener una práctica basada en la evidencia científica y el razonamiento clínico. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liGrado o Diplomatura en Fisioterapia. /li liFormación específica en Fisioterapia Neurológica. /li liCapacidad para trabajar de forma autónoma y coordinada dentro de un equipo interdisciplinar. /li liHabilidades de comunicación, empatía y trato cercano con pacientes y familias. /li liInterés por la formación continua y el desarrollo profesional. /li liActitud proactiva, capacidad de reflexión clínica y ganas de seguir aprendiendo. /li /ul h3Se valorará especialmente /h3 ul liExperiencia previa en neurorrehabilitación. /li liParticipación en proyectos de investigación, innovación o formación. /li liExperiencia en coordinación de equipos o liderazgo de proyectos. /li /ul h3Cómo postular /h3 pEnvíanos tu currículum a con el asunto “Fisioterapia”. /p pAcompaña tu candidatura con una breve carta de presentación en la que nos cuentes quién eres, cuál ha sido tu recorrido profesional y qué te motiva a trabajar en neurorrehabilitación. /p pNos encantará conocerte. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn IZZON Lab, redefinimos la excelencia en el desarrollo y fabricación de productos de cuidado personal y perfumería, formando parte de Daler Management que engloba compañías como Laboratorios Maverick o Grupo Ubesol. /p h3Finance Business Partner – Rentabilidad /h3 h3Departamento: Finanzas /h3 h3Reporta a: Dirección Financiera /h3 h3Objetivo del Puesto /h3 pActuar como socio financiero de las distintas áreas de negocio, proporcionando análisis económicos y soporte en la toma de decisiones con el objetivo de maximizar la rentabilidad por cliente, producto y categoría. Asegurar el equilibrio entre crecimiento y margen, identificando oportunidades de mejora y contribuyendo a la sostenibilidad financiera del negocio en un entorno dinámico de gran consumo. /p h3Principales Funciones /h3 h31. Análisis de rentabilidad y márgenes /h3 ul liAnalizar la rentabilidad por cliente, producto (SKU) y categoría. /li liMonitorizar márgenes considerando costes industriales, logísticos y condiciones comerciales. /li liIdentificar desviaciones respecto a presupuesto y forecast específico de ventas, margen bruto y margen de contribución, proponiendo acciones correctoras. /li liRealizar análisis económicos que permitan optimizar la rentabilidad del negocio. /li liIdentificar oportunidades de mejora de márgenes brutos y eficiencia operativa. /li /ul h32. Soporte financiero al negocio /h3 ul liActuar como interlocutor financiero para las áreas Comercial, Marketing, Compras y Supply Chain. /li liDar soporte financiero en la evaluación de decisiones comerciales y estratégicas. /li liEvaluar el impacto económico de nuevos lanzamientos, cambios en costes de materias primas y modificaciones en procesos productivos. /li liParticipar en la valoración económica de proyectos e iniciativas de negocio. /li liFacilitar la toma de decisiones mediante análisis financieros rigurosos y orientados a negocio. /li /ul h33. Presupuestos, forecasting y reporting /h3 ul liParticipar en la elaboración de presupuestos anuales y forecasts periódicos de ventas y margen bruto. /li liRealizar seguimiento de desviaciones y proponer medidas correctivas de ventas y margen bruto. /li liElaborar informes financieros y cuadros de mando (comerciales) para la dirección. /li liGarantizar la calidad, consistencia y fiabilidad de la información financiera reportada. /li liColaborar en el desarrollo y mejora de herramientas de reporting y control. /li /ul h34. Modelización financiera y análisis de datos /h3 ul liDesarrollar modelos financieros para apoyar la toma de decisiones estratégicas. /li liElaborar análisis ad-hoc relacionados con rentabilidad, inversiones, costes y crecimiento. /li liUtilizar herramientas de Business Intelligence para transformar datos en información de valor. /li liParticipar en iniciativas de mejora de procesos financieros y analíticos. /li liImpulsar una cultura de gestión basada en datos y resultados. /li /ul h35. Colaboración transversal y mejora continua /h3 ul liTrabajar estrechamente con Comercial, Marketing, Compras, Producción, Supply Chain, I+D y Dirección Financiera. /li liIdentificar oportunidades de optimización de costes y mejora de procesos. /li liParticipar en proyectos de transformación y mejora continua. /li liPromover las mejores prácticas de control financiero dentro de la organización. /li liAsegurar la alineación entre los objetivos financieros y los objetivos de negocio. /li /ul h3Titulación /h3 pGrado en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas o similar. /p h3Experiencia /h3 pEntre 3 y 5 años de experiencia en controlling, análisis financiero o posiciones similares dentro de entornos industriales o de gran consumo. /p h3Conocimientos Técnicos /h3 ul liAnálisis de rentabilidad por cliente, producto y categoría. /li liAnálisis y control de costes. /li liGestión y seguimiento de márgenes. /li liElaboración de presupuestos y forecasting. /li liReporting financiero y elaboración de cuadros de mando. /li liModelización financiera. /li liBusiness Intelligence y análisis de datos. /li liManejo avanzado de Excel. /li liHerramientas ERP y de análisis (SAP, Power BI o similares). /li liConocimientos financieros aplicados a entornos industriales y de gran consumo. /li /ul h3Competencias Clave /h3 ul liAlta capacidad analítica y orientación a resultados. /li liVisión de negocio y pensamiento crítico. /li liTrabajo transversal y colaboración. /li liProactividad y mejora continua. /li liRigor y atención al detalle. /li liCapacidad de resolución de problemas. /li liOrientación al cliente interno. /li liPlanificación y organización. /li liCapacidad de adaptación. /li /ul h3Condiciones laborales y beneficios /h3 ul libAyuda a guardería: /b Bono de 50€/mes, válido hasta el mes de julio de cada año. /li libAyuda a hijos con diversidad funcional: /b Bono de 40€/mes. /li libLote bebé: /b Productos para el cuidado del bebé tras el nacimiento de tu hijo. /li libComida de Navidad: /b Comida de Navidad a cargo de la empresa. /li libLote de Navidad: /b Cesta de Navidad con productos típicos. /li libTarjeta Vending: /b Servicio de 40€ mensuales para gastar en las máquinas de vending. /li libCatálogo formativo: /b Acceso a programas de formación interna y externa orientados al desarrollo técnico, digital y de competencias profesionales, favoreciendo el aprendizaje continuo y el crecimiento dentro de la compañía. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Added 28/04/2026Proyecto técnico de alto valor añadido ,Plan de desarrollo profesional sólido ,¿Dónde vas a trabajar?grupo internacional líder en ingeniería civil y soluciones estructurales, especializado en reparación, refuerzo y rehabilitación de estructuras, con fuerte presencia en proyectos de obra civil, puentes y estructuras singulares. Forma parte de un gran grupo constructor con un claro enfoque en innovación, excelencia técnica y desarrollo del talento.DescripciónEl/la Ingeniero/a seleccionado/a se integrará en el Departamento Técnico del área de reparaciones, trabajando conjuntamente con los equipos de ingeniería, delineación y dirección técnica.Sus principales funciones serán:Desarrollo y cálculo de proyectos de reparación y rehabilitación estructural.Análisis estructural de estructuras existentes y definición de soluciones técnicas.Apoyo técnico a obra, incluyendo resolución de incidencias y validación de soluciones.Coordinación técnica interna con otros ingenieros, delineación, jefes de obra y delegados.Interlocución externa con cliente, dirección de obra y otros agentes del proyecto.Participación en proyectos de obra civil, industrial y rehabilitación, con especial foco en puentes.¿A quién buscamos (H/M/D)?El candidato/a ideal cumple con los siguientes requisitos:Titulación: Ingeniería Civil, Ingeniería de Caminos, Ingeniería Industrial o similar.Experiencia profesional: entre 5 y 12 años (referencia ideal alrededor de 8 años), con experiencia contrastada en cálculo estructural y reparaciones.Tipologíadeestructuras:Puentes (principalmente)EdificaciónEstructuras industrialesMateriales:Hormigón armadoHormigón pretensadoEstructuras metálicasSoftwaredecálculo:SAP2000CUBUSCYPEo herramientas equivalentesPerfil técnico senior, con capacidad de coordinación, orientación a obra y rápida adaptación a metodologías específicas.¿Cuáles son tus beneficios?Crecimiento profesional en el sector de la ingeniería civil, en un entorno técnico, creativo y en plena expansión.Paquete retributivo atractivo hasta 52.000 € B/A, acorde a la experiencia y valor aportado.Flexibilidad horaria de entrada y salida.Posibilidad de trabajo en remoto.Plan de formación y desarrollo continuoPlan Stock Option: programa de ahorro salarial mediante opción de compra de acciones del grupo.Ver más ofertas de empleoMaria González FernándezIndicar número de referencia para la ofertaJN-042026-7004287

pUmivale Activa es una Mutua de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales de la Seguridad Social, líder en protección simultánea de Accidente de Trabajo y Enfermedad Común. /ppNuestro compromiso es ser el mejor gestor de salud laboral de nuestras empresas asociadas ofreciéndoles la mayor calidad en todos nuestros servicios con un modelo de gestión orientado al cliente y nuestro objetivo colaborar con nuestros clientes en la reducción del absentismo laboral por motivos de salud. /ppTenemos cobertura a nivel nacional poniendo a disposición de nuestros clientes una red asistencial de 118 centros propios y 900 concertados protegiendo la salud de 1.700.000 personas integradas en más de 105.000 empresas asociadas. /ppNuestro mejor potencial es el equipo, 1700 son los/as profesionales que integran el equipo humano de Umivale Activa; un equipo altamente cualificado y con una permanente orientación de servicio al cliente. /ppSi tu vocación es tu ilusión y la excelencia tu objetivo, esperamos contar contigo. /ph3Descripción de la oferta /h3pUmivale Activa, mutua colaboradora de la Seguridad Social que garantiza el asesoramiento a las empresas y la asistencia a la protección de los/as trabajadores/as, precisa un/a Técnico/a para el Servicio de Asesoría Jurídica de Prestaciones en Madrid. /ppDe entre otras, y en dependencia directa del Coordinador, se encargará de las siguientes funciones y tareas: /pulliRecepción y grabación de demandas y de notificaciones judiciales. /liliGestión documental interna y externa /liliInterlocución con el resto de departamentos de la Organización, Despachos de Abogados, Juzgados, Organismos Oficiales, etc... /liliApoyo a nivel técnico de la preparación de los juicios de zona asignada. /liliEstudio/Repuesta sobre las Reclamaciones Previas /liliApoyo sobre expedientes para remitir a la Inspección de Trabajo. /liliValoración de fraudes en expedientes /liliContrato temporal, sin fecha determinada. /liliJornada completa de 1692 horas anuales. /liliHorario de lunes a viernes de 08:00h-15:00h y dos tardes. /liliFormación inicial y continua, apostando por el desarrollo profesional. /liliFP Superior en Administración o Grado/Diplomatura/Licenciatura. /li /ul #J-18808-Ljbffr

ppSomos un grupo global del Ibex 35 donde desarrollamos proyectos de concesiones, ingeniería y servicios, innovadores de alto valor, en los más de 15 países donde estamos presentes. En bSACYR /b seguimos avanzando con ilusión en nuestro b#RumboSacyr /b, y queremos contar con personas comprometidas que contribuyan a generar un impacto positivo en los lugares en los que operamos. Actualmente buscamos incorporar un/a Jefe/a de Ofertas de Plantas Fotovoltaicas en Madrid, que comparta nuestro compromiso con la calidad, la responsabilidad y el servicio excelente. /p h3Funciones y responsabilidades del puesto /h3 pbLiderazgo y coordinación /b /p ul liDirigir y coordinar equipos multidisciplinares involucrados en la preparación de la oferta (ingeniería, compras, legal, financiero), incluyendo partners o consorcios. /li liActuar como punto focal único de la oferta frente a stakeholders internos y externos. /li /ul pbGestión de la oferta /b /p ul liDefinir y ejecutar la estrategia de oferta en línea con los objetivos comerciales y de riesgo de la compañía. /li liElaborar la planificación de la oferta, incluyendo cronograma, hitos, entregables y asignación clara de responsabilidades. /li liCoordinar y asegurar la calidad y coherencia de toda la documentación entregada. /li /ul pbAnálisis técnico-comercial /b /p ul liAnalizar en profundidad pliegos técnicos y comerciales, identificando riesgos, oportunidades y condicionantes clave. /li liGestionar consultas y aclaraciones con el cliente durante el proceso de licitación. /li liSupervisar visitas de sitio y validar información crítica para el diseño y costes. /li /ul pbIngeniería y soluciones técnicas /b /p ul li Coordinar el desarrollo de la propuesta técnica con ingeniería interna y externa. /li li Validar soluciones técnicas óptimas en coste, rendimiento y cumplimiento normativo. /li li Asegurar la alineación entre diseño, presupuesto y estrategia de ejecución. /li /ul pbCompras y subcontratación /b /p ul liLanzar solicitudes de oferta (RFQs) a proveedores y subcontratistas clave. /li liAnalizar técnica y económicamente las propuestas recibidas. /li liParticipar en negociaciones estratégicas con fabricantes y contratistas. /li /ul pbEstructuración económica /b /p ul liElaborar el presupuesto completo de la oferta (CAPEX, OPEX). /li liDesarrollar planificación del proyecto, cash flow y estructura de hitos de pago. /li liPreparar el cierre económico y documentación para aprobación interna. /li /ul pbGestión de riesgos y contrato /b /p ul liIdentificar, evaluar y cuantificar riesgos técnicos, comerciales y contractuales. /li liDefinir estrategias de mitigación. /li liParticipar activamente en la negociación contractual con el cliente. /li /ul pbBuscamos un perfil con los siguientes requisitos y competencias /b /p ul liGrado Universitario en Ingeniería Industrial (Electricidad, energías renovables,...) /li liActitud organizadora y motivadora, con iniciativa y orientada a resultado. /li liPensamiento riguroso y crítico. /li liTrabajo en equipo. /li liOrientación a resultados, con buena capacidad de trabajo en equipo y cumplimiento de plazos establecidos. /li liPosibilidad de viajar para desplazamientos ocasionales para toma de datos de ofertas. /li liCapacidad de liderazgo y amplio conocimiento del sector. /li liExcel, MsProject o Primavera, a nivel medio-avanzado. Valorable PVSyst y otros programas de diseño fotovoltaico. /li liIdioma: inglés avanzado. /li /ul pSi te consideras una persona curiosa, con grandes aspiraciones y espíritu aventurero, entonces las oportunidades que ofrecemos en Sacyr son para ti. /p pEn nuestro compromiso con la inclusión laboral de personas con discapacidad se valorará positivamente contar con un certificado de discapacidad superior al 33%. /p h3¿Qué te ofrecemos? /h3 ul liBeneficios sociales (seguro médico, tickets restaurante, cheques guardería), políticas de conciliación, retribución flexible, diversidad y reconocimiento. /li liDesarrollo personal y laboral a través de programas de formación continua, oportunidades de movilidad interna e internacional, voluntariado y hábitos de vida saludable. /li liFormar parte de un entorno de trabajo dinámico donde nos guiamos por 3 coordenadas: la inteligencia colaborativa, la excelencia y la responsabilidad social integral. /li /ul pEn Sacyr apostamos por la diversidad e inclusión. Por esta razón, queremos que la gente que se una a nuestro Rumbo valore y respete la diversidad y fomente la inclusión igual que lo hacemos nosotros/as. /p pPara nosotros/as, el camino es tan importante como la meta, por eso, aprendemos cada día de la riqueza que ofrece la diversidad de personas que formamos parte de este gran equipo. Nos aventuramos a innovar, a vivir experiencias, a estar unidos y a apostar por tu talento, siempre en la mejor compañía y con nuestra actitud de superación. Juntos somos más fuertes. /p pAunque es posible que no cumplas con todas las competencias establecidas para el puesto, te invitamos a postularte si consideras que tu experiencia y habilidades pueden aportar valor a la posición. Valoramos el potencial y la disposición para aprender. /p pbPon rumbo a tu futuro, pon #RumboSacyr. /b /p /p #J-18808-Ljbffr

pSeleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: /ppAramark España es una empresa de servicios de alimentación presente desde 1992, integrada en Aramark Corporation (multinacional con sede en EE.UU. y presencia en 15 países). Opera en sectores como educación, sociosanitario, empresas y ocio.brEn España cuenta con más de 13.700 empleados, gestiona 1.800 centros y sirve más de 405.000 menús diarios. /ppSe ofrece una posición de prácticas en el área de Marketing BI enfocada al apoyo en proyectos de comunicación, marca y negocio en un entorno dinámico. /ph3Responsabilidades del trabajo /h3pLa persona realizará funciones como: /pulliApoyo en la creación de materiales comerciales y presentaciones. /liliDesarrollo y adaptación de contenidos para comunicación interna y externa. /liliDiseño gráfico y maquetación de materiales corporativos. /liliEdición básica de vídeo y creación de contenido visual. /liliColaboración en campañas de marketing y acciones en centros. /liliCoordinación con proveedores y seguimiento de proyectos. /liliAnálisis de acciones de marketing e informes. /liliApoyo en tareas operativas (presupuestos, pedidos, seguimiento). /li /ulh3Competencias: /h3ulliCapacidad analítica, organización y planificación. /liliBuen nivel de comunicación en español e inglés. /liliTrabajo en equipo y adaptación a entornos dinámicos. /liliProactividad, creatividad e iniciativa. /li /ulh3Valorables: /h3ulliConocimientos de diseño gráfico y buen criterio visual. /liliManejo de herramientas como Canva, PowerPoint o Adobe. /liliConocimientos en edición de vídeo. /liliCapacidad para estructurar ideas y crear contenidos atractivos. /li /ulh3Sobre Aramark /h3pbNuestra misión /b /ppNuestra esencia radica en el servicio. Nos esforzamos en hacer grandes cosas para nuestra gente, nuestros clientes y socios, así como por la comunidad y el planeta. /ppEn Aramark, creemos que todos los empleados y empleadas deben tener las mismas oportunidades laborales y ser libres de participar en todos los aspectos de la compañía. No toleramos la discriminación por raza, color, religión, orígen, edad, sexo, género, embarazo, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, información genética ni cualquier otra característica de las personas que trabajan con nosotros. /ppbSobre Aramark /b /ppAramark España es una compañía de servicios de alimentación, que forma parte del grupo Aramark Corporation. Con presencia en España desde 1992, Aramark abarca cuatro grandes áreas de negocio: centros educativos (universidades y colegios), centros sociosanitarios (hospitales y residencias), empresas y centros de ocio y entretenimiento. /ppActualmente, la compañía cuenta con una plantilla de más de 12.400 personas en España, y prepara diariamente más de 405.000 menús para 1.600 centros donde gestiona el servicio de alimentación. /ppAramark Corporation es una multinacional con sede en Filadelfia (EEUU) que está presente en 15 países y cuenta con 262.550 empleados en todo el mundo. /p #J-18808-Ljbffr

Conocimiento exhaustivo de metodologías de auditoría basadas en riesgos y de las Normas Globales de Auditoría. Experiencia Mínima /h3 ul liMás de 8 años de experiencia profesional en auditoría interna, auditoría externa, riesgos o control interno. Ejecución del trabajo de campo /h3 ul liDir

En Enagás tenemos un propósito claro, contribuir a la seguridad de suministro y al proceso de descarbonización. Somos un operador de referencia en Europa, con más de 50 años de experiencia, y queremos seguir siéndolo en un futuro descarbonizado. Llevamos a cabo proyectos para impulsar nuevos usos del gas y el desarrollo del gas renovable, claves en el proceso de descarbonización.¿Qué buscamos?Buscamos recién titulados de estudios o estudiantes de último año en Ingeniería (química, de la energía, industrial), ADE o rama empresarial con iniciativa, con capacidad de trabajo en equipo e innovación y sobre todo con mucha Good New Energy. ¿A qué nos referimos? A tener ganas de aprender y poner en práctica el conocimiento teórico adquirido durante la carrera.Así mismo, será necesario:Nivel alto de inglés.Nivel alto de Microsoft Office (especialmente Excel y PowerPoint).Valorable conocimiento de Power Platform (Power BI)Disponibilidad de incorporación inmediata.¿Para qué?Durante tu estancia aprenderás a:Colaborar en la realización de dosieres y documentos para la toma de decisiones por parte de la alta dirección de Enagás en relación con sus activos internacionales.Apoyar en la transformación digital que se está llevando a cabo en la gestión de activos internacionales.Gestionar internamente el intercambio de documentación entre las distintas áreas de Enagás (Financiero, Legal, Auditoría Interna, Sostenibilidad, etc) y el equipo de gestión de activos internacionales.Coordinar agendas y hacer seguimiento de acciones para el buen funcionamiento del equipo.¿Por qué incorporarte a Enagás?Beca de 1 año en una compañía líder con una sólida trayectoria en el sectorPosibilidad de realizar un curso formativo a través de una entidad externa. Acceso a portales y catálogos de formaciónHorario: jornada completa. Flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes, y durante los meses de verano ️Remuneración competitivaAsignación de un tutor que te acompañará a lo largo de tu estancia Ambiente de trabajo que promueve la diversidad e igualdad Proyectos retadores e innovadoresDigitalización y metodologías de trabajo ágilesFruta y café en la oficinaSi consideras que esta oportunidad puede resultarte interesante....¡Te estamos esperando!¿Quieres saber más?¡Síguenos en LinkedIn para recibir nuestras novedades!#GoodNewEnergy #SomosEnagás #Talento #ConLosODS #DiversaInclusiva#J-18808-Ljbffr

ppbUn importante cliente de BDO Abogados /b está buscando incorporar un/abTécnico/a Senior de RRHH /b conb al menos 2 años de experiencia /b para trabajar en sus oficinas en Madridb. /b La persona seleccionada se encargará de las siguientes funciones: /p ul liGestión laboral completa: altas, bajas, Sistema RED, cálculo de nóminas y liquidaciones /li liCálculo y presentación de impuestos laborales y cotizaciones a la Seguridad Social /li liAsesoramiento en relaciones laborales y políticas de RRHH /li liGrado en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Derecho, Ciencias del Trabajo o similar /li liExperiencia mínima de 2 años en la gestión del ciclo completo de nómina /li /ul p¿Y nosotros qué ofrecemos? /p ul liModalidad híbrida de trabajo /li li29 días laborables de vacaciones al año /li liFormación continua (interna y/o externa) /li liPlan de carrera y desarrollo profesional en una firma de referencia /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Biogen y el programa de Biorace /h3pBiogen es una compañía líder en biotecnología dedicada al desarrollo de tratamientos para enfermedades raras, inmunológicas y neurológicas. Con el objetivo de atraer y formar al mejor talento, Biogen cuenta con un programa anual de becas: BioRace. BioRace proporciona a los estudiantes la oportunidad de poner en práctica sus conocimientos académicos y habilidades en un contexto empresarial muy dinámico y apasionante, que les ayudará a crecer y que les servirá de base para su futuro desarrollo profesional. /ph3Sobre la Beca /h3pEsta beca se integra en el área de bPatient Engagement Communication (PEC) de Biogen Iberia /b, una función estratégica responsable de impulsar la comunicación corporativa, tanto interna como externa, así como de fortalecer el diálogo y la colaboración con los principales grupos de interés de la compañía. El área trabaja para proteger y reforzar la reputación de Biogen mediante una comunicación transparente, relevante y orientada a generar valor, al tiempo que fomenta alianzas de largo plazo con asociaciones de pacientes, sociedades científicas, profesionales sanitarios, medios de comunicación y otros actores clave del ecosistema sanitario. /ppLa persona seleccionada colaborará en la ejecución del plan estratégico del área y participará activamente en el desarrollo de iniciativas, campañas y eventos destinados a aumentar la visibilidad y el posicionamiento de Biogen en España y Portugal. Asimismo, tendrá la oportunidad de trabajar de manera transversal con diferentes departamentos de la organización y de coordinarse con agencias y proveedores externos, adquiriendo una visión integral del sector biotecnológico y una sólida experiencia en comunicación corporativa y Patient Advocacy. /ph3¿Qué harás? /h3ulliApoyar la implementación de planes de comunicación destinados a dar visibilidad a las iniciativas de Biogen en los medios de comunicación y canales internos, incluyendo campañas de concienciación, actividades corporativas y acciones impulsadas por las distintas unidades de negocio, áreas terapéuticas y el equipo comercial local (lanzamientos, reuniones, páginas web, etc.). /liliParticipar en la creación de contenidos e iniciativas de interés para los diferentes públicos del área, como medios de comunicación, asociaciones de pacientes, profesionales sanitarios y público general (notas de prensa, publirreportajes, posicionamientos, cartas, páginas web y otros materiales de comunicación). /liliDar soporte en la gestión de los canales y contenidos de comunicación interna, incluyendo la intranet corporativa, las redes sociales, las newsletters internas y otras comunicaciones dirigidas a los empleados, colaborando en la planificación, creación y dinamización de contenidos. /liliRealizar el seguimiento diario de medios de comunicación y redes sociales, elaborando y distribuyendo resúmenes de prensa y recopilaciones de impactos de interés. /liliApoyar la gestión de las relaciones y el desarrollo de iniciativas conjuntas con asociaciones de pacientes, fundaciones, ONG, sociedades científicas y otros actores relevantes del ámbito sanitario. /liliColaborar en los procesos internos de revisión y aprobación de materiales de comunicación, incluyendo contenidos editoriales, campañas de concienciación, folletos, cartas y otros materiales informativos. /liliDar soporte en la organización y coordinación de reuniones, eventos e iniciativas de relacionamiento con grupos de interés externos. /li /ulh3Who you are? /h3pBuscamos una persona con interés por el ámbito de la salud, la comunicación y el impacto que la innovación biomédica tiene en la vida de los pacientes. Se valorará positivamente formación en áreas como comunicación, periodismo, comunicación corporativa, marketing o disciplinas afines. /ppLa persona ideal combinará excelentes capacidades de comunicación escrita y oral con habilidades para sintetizar información, gestionar distintos proyectos de forma organizada y relacionarse eficazmente con interlocutores de diferentes perfiles y niveles de responsabilidad. Asimismo, deberá mostrar curiosidad, iniciativa y ganas de aprender en un entorno dinámico, internacional y altamente colaborativo. /ph3Habilidades requeridas /h3ulliExcelentes habilidades de comunicación, trabajo en equipo y organización. /liliCapacidad para construir relaciones de confianza con diferentes interlocutores y grupos de interés. /liliEscucha activa, asertividad y empatía. /liliActitud proactiva, curiosidad y ganas de aprender sobre nuevas áreas y proyectos. /liliFuerte orientación al cliente interno y capacidad para trabajar en entornos colaborativos. /liliNivel alto de inglés, tanto oral como escrito, ya que el puesto implica interacción y coordinación con equipos de otros países. /liliDominio de las herramientas de Microsoft Office (Word, Excel y PowerPoint). /liliConocimiento y manejo de redes sociales y entornos digitales. /li /ulh3Datos Relevantes /h3ulliConvenio: será imprescindible poder firmar un convenio de colaboración educativa con el centro de estudios. /liliÁrea funcional: Patient Engagement and Communication. /liliDuración de la beca: 12 meses. /liliFecha de incorporación estimada: Octubre 2026. /liliHorario: de 9:00 a 17:30 de lunes a jueves y de 8:00 a 15:00 los viernes. Jornada intensiva en verano. /liliDirección: Paseo de la Castellana, nº41. 28046 Madrid. /liliCompensación: Ayuda al estudio 1000€ /mes y 200€ / mes en ticket restaurante. /li /ulpJob Level: Internship /ph3Why Biogen? /h3pWe are a global team with a commitment to excellence, and a pioneering spirit. As a mid‑sized biotechnology company, we provide the stability and resources of a well‑established business while fostering an environment where individual contributions make a significant impact. Our team encompasses some of the most talented and passionate achievers who have unparalleled opportunities for learning, growth, and expanding their skills. Above all, we work together to deliver life‑changing medicines, with every role playing a vital part in our mission. Caring Deeply. Achieving Excellence. Changing Lives. /ppAt Biogen, we are committed to building on our culture of inclusion and belonging that reflects the communities where we operate and the patients we serve. We know that diverse backgrounds, cultures, and perspectives make us a stronger and more innovative company, and we are focused on building teams where every employee feels empowered and inspired. Read on to learn more about Biogen. /ppAll qualified applicants will receive consideration for employment without regard to sex, gender identity or expression, sexual orientation, marital status, race, color, national origin, ancestry, ethnicity, religion, age, veteran status, disability, genetic information or any other basis protected by federal, state or local law. Biogen is an E‑Verify Employer in the United States. /p /p #J-18808-Ljbffr

La oportunidad Desplácese hacia abajo para obtener una visión general completa de lo que requerirá este trabajo. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Financial Services Organization (FSO) es una subárea dentro de nuestra Organización, en la cual se incluyen todos los profesionales de EY que prestan servicio al sector financiero y asegurador. El equipo busca adaptarse a las necesidades de los clientes con profesionales de auditoría interna y externa, asesoría de negocio, riesgos financieros o informáticos y consultoría. Como Manager - Data Technology Risk serás responsable de liderar proyectos estratégicos para la revisión y auditoría de modelos de gobierno, control interno y cumplimiento regulatorio del dato. Asimismo participarás en la definición de acciones de mejora y en el asesoramiento continuo a grandes clientes con el fin de contribuir al cumplimiento de los requerimientos regulatorios de gestión de dato. Colaborarás estrechamente con Directores de Tecnología, Directores de Riesgos, Chief Data Officers, Líderes de Innovación y Negocio, y asegurarás la gestión efectiva de riesgos asociados a la gestión de información. Responsabilidades • Liderar la definición, establecimiento y revisión de modelos de gobierno del dato que se alineen con las estrategias organizativas y los objetivos de negocio., • Validar los controles existentes en el ámbito de la gobernanza de datos, evaluando el diseño, implementación y efectividad de los controles establecidos., • Participar en el desarrollo comercial del equipo de Analytics dentro del ámbito FSO / Assurance., • Supervisar proyectos que impliquen la definición e implementación de cuadros de mando (Power BI, Microstrategy, Qlik)., • Realizar pruebas automatizadas utilizando técnicas de auditoría asistida por computadora (CAAT) y herramientas informáticas como ACL, IDEA, Alteryx, entre otras, para verificar el funcionamiento, cálculos, integridad y consistencia de los procesos de negocio., • Emitir recomendaciones de mejora a partir de los resultados obtenidos, indicando a los clientes cómo pueden subsanar sus debilidades y mejorar los controles., • Asegurar el cumplimiento regulatorio con RDA, Solvencia y otras normativas aplicables, actuando como punto de contacto para cuestiones regulatorias relacionadas con el gobierno del dato., • Asesorar sobre estándares internacionales como DAMA/DMBOK, DCAM, ISO 38500, COBIT y otros relevantes, asegurando que la organización esté a la vanguardia en la gestión del gobierno del dato. Requisitos • Formación en Ingeniería, Ciencias de la Computación, Matemáticas o campos relacionados., • Al menos 5 años de experiencia en áreas de Data & Analytics, Gestión de riesgos o Data Governance., • Uso avanzado de Power BI, Python, SQL, SCALA, etc., • Experiencia en la definición de políticas y modelos de gobierno del dato., • Experiencia en el diseño e implementación de controles de Data Quality y pruebas de datos., • Perfil competencial: trabajo en equipo, extroversión, comunicación, análisis, organización, iniciativa, espíritu crítico y orientado al cliente; habilidades para gestionar proyectos complejos. Valorable • Idiomas: nivel alto de inglés (mínimo B2)., • Conocimientos avanzados de Gobierno del dato., • Experiencia en cumplimiento regulatorio y normativas de datos., • Conocimientos de estándares y normas como ISO 38500, RDA, Solvencia y similares., • Certificaciones PL-300, AZ-900 o similares. Beneficios y valor añadido • Ambiente de trabajo dinámico dentro y fuera de la oficina., • Oportunidades internacionales y red de contactos global., • Formación continua: acceso a trainings y certificaciones., • Salario competitivo y plan de remuneración flexible., • Posibilidad de teletrabajo, desde donde y cómo quieras., • Posibilidad de implicarte en proyectos de voluntariado profesional., • Wellbeing HUB con políticas de salud física y mental., • Seguro de vida y accidentes., • Oficina Bankinter con condiciones especiales., • Plan de compensación flexible EY Flex (transporte, formación, tarjeta restaurante, guardería)., • Trabajo híbrido y flexibilidad según proyecto., • Mejora continua a través de EY University con un itinerario individualizado., • Plan de carrera para potenciar el crecimiento anual dentro de la firma., • Buddy y Counselor durante toda la trayectoria., • Colaboración con equipos globales y multidisciplinares. xcskxlj, • Ampliación de la red profesional en contextos diversos y enriquecedores., • Acciones de impacto social desde la Fundación EY. Compromiso social Acciones de impacto social desde la Fundación EY. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Técnico/a de Comunicación con autonomía y experiencia en comunicación interna y externa, así como gestión de RRSS. La persona seleccionada será responsable de planificar, coordinar y ejecutar todo el contenido, newsletter, ferias, etc., fomentando una cultura participativa, cohesionada y alineada con los valores del modelo organizativo.Detalles del clienteEmpresa fabricante de equipamiento deportivo.Descripción de la ofertaComunicación InternaDiseñar y mantener el plan de comunicación interna anual.Gestionar canales internos: APP, comunicados, reuniones informativas.Crear contenidos adaptados a los distintos públicos internos (departamentos).Acompañar procesos de cambio y comunicaciones de dirección.Diseñar y dinamizar acciones que promuevan la participación y la identidad social.Organizar eventos internos: jornadas, actos de reconocimiento, actividades de equipo.Apoyar en la comunicación de los órganos de gobierno (Consejo Rector, Asamblea General).Comunicación ExternaGestionar la presencia en RRSS (LinkedIn, Instagram) con criterio y coherencia de marca.Actualizar la web corporativa y generar contenido de valor (artículos, noticias, testimonios).Coordinar con medios de comunicación locales y sectoriales.Apoyar campañas de atracción de talento y comunicación de RSC.Perfil del candidatoEl/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:Grado en Comunicación, Periodismo, Relaciones Públicas, RRLL / RRHH u otras disciplinas afines.Formación complementaria en comunicación interna, marketing digital o gestión cultural, valorable.Se valorará especialmente experiencia/ conocimiento del modelo cooperativo y la economía social.Experiencia demostrable en comunicación organizativa interna y/o externa (mínimo 6 años).Experiencia relevante en entornos cooperativos o empresas de participación social (perfil preferente).Experiencia en gestión de RRSS corporativas y producción de contenido digital.Manejo de herramientas de diseño gráfico básico (Canva, Adobe Express o similares).Gestión de RRSS, IA.Ofimática avanzada y herramientas de colaboración digital (Teams, Google Workspace, etc.).Idiomas: imprescindible C1 euskera e inglés.Residencia próxima a Debagoiena.Oferta de empleoProyecto sólido con propósito: trabajar en una organización con valores reales y modelo de participación.Entorno de crecimiento: acompañamiento, formación continua y posibilidad de desarrollo profesional.Autonomía real en el puesto: espacio para proponer, experimentar y dejar huella.#J-18808-Ljbffr

Medical InternApplyremote type: Hybridlocations: Madrid, Spaintime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: REQ23749Biogen y el programa de BioraceBiogen es una compañía líder en biotecnología dedicada al desarrollo de tratamientos para enfermedades raras, inmunológicas y neurológicas.Con el objetivo de atraer y formar al mejor talento, Biogen cuenta con un programa anual de becas: BioRace.BioRace proporciona a los estudiantes la oportunidad de poner en práctica sus conocimientos académicos y habilidades en un contexto empresarial muy dinámico y apasionante, que les ayudará a crecer y que les servirá de base para su futuro desarrollo profesional.Sobre la becaEsta práctica se integra en el departamento médico, desarrollando su formación principal en el área de operaciones médicas y soporte en el área de neurología, inmunología y enfermedades raras. El/la estudiante participará en la implementación del plan estratégico y las iniciativas o eventos que se realicen en el área.En el área de operaciones médicas se desarrollan las actividades relacionadas con información médica, análisis y reportes de métricas del departamento médico, coordinación y seguimiento de estudios clínicos post-autorización, coordinación del área de congresos y apoyo y coordinación de procesos y actividades interfuncionales del departamento médico para asegurar el correcto desarrollo de las actividades. En el área de enfermedades raras, neurología e inmunología se desarrollan proyectos médicos y educacionales que requieren la elaboración y gestión de materiales no promocionales para su distribución o presentación según la estrategia de divulgación científica.Durante la beca, el/la estudiante desarrollará sus habilidades de comunicación interna y externa, conocerá las actividades realizadas por los Medical Liaison Managers (MLMs)y el resto de los equipos de campo, asimilará contenidos científicos y aprenderá como se interactúa en un entorno digital.Responsabilidades Apoyo en el servicio de información médica. Apoyo en la gestión de materiales científicos no promocionales Apoyo en la carga operativa del equipo médico local en al área de congresos. Apoyo en la gestión de la información y análisis de datos sólidos y de alta calidad. Apoyo en la coordinación y seguimiento de estudios observacionales Colaboración crossfuncional con otras áreas de la compañía en la implementación de proyectos, materiales, etc. Participará en reuniones internas donde tendrá la oportunidad de compartir reportes y revisiones científicas al equipo de campo médico Soporte al equipo de campo en la revisión de sus materiales relacionados con los proyectos de zona.Perfil y habilidades requeridas Se requiere a una persona con formación y fuerte conocimiento científico en ciencias de la salud o farmacia (Master en Ciencias o PhD valorable). Capacidad de análisis y proactividad, comunicativa, atención al detalle, planificación y organización. Capacidad de adaptación rápida a diferentes situaciones y agilidad en la toma de decisiones. Excelentes habilidades de comunicación, de trabajo en equipo y cooperación, de organización, capacidad para crear relaciones, capacidad de escucha, asertividad y empatía. Proactividad y disfrute con el aprendizaje en temas nuevos. Gran orientación al cliente interno. Idiomas: inglés nivel alto (escrito y conversación), debido a que el rol implica la comunicación con otros países. Dominio del paquete Office (Word, Excel, PowerPoint).* Conocimiento y manejo en entorno digitalDatos relevantes: Convenio: será imprescindible poder firmar un convenio de colaboración educativa con el centro de estudios. Área funcional: Departmento Médico. Duración de la beca: 12 meses. Fecha de incorporación estimada: Octubre 2026. Horario: de 9:00 a 17:30 de lunes a jueves y de 8:00 a 15:00 los viernes. Jornada intensiva en verano. Dirección: Paseo de la Castellana, no41. 28046 Madrid.* Compensación: Ayuda al estudio 1000€ /mes y 200 € / mes en ticket restaurante.Job Level: Internshipbr#J-18808-Ljbffr

Job Description & Summary At Pw C, our people in audit and assurance focus on providing independent and objective assessments of financial statements, internal controls, and other assurable information enhancing the credibility and reliability of this information with a variety of stakeholders. They evaluate compliance with regulations including assessing governance and risk management processes and related controls. In financial statement audit at Pw C, you will focus on obtaining reasonable assurance about whether the financial statements as a whole are free from material misstatement, whether due to fraud or error, and to issue an auditor’s report that includes the auditor’s opinion. Desde Pw C buscamos un Senior Manager de Auditoría con amplia experiencia en el sector seguros para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de liderar y coordinar los procesos de auditoría financiera, asegurando la integridad, precisión y cumplimiento normativo dentro del sector. Responsabilidades Planificar, dirigir y ejecutar auditorías internas en entidades del sector seguros. Evaluar riesgos y controles internos para garantizar la eficiencia operativa y el cumplimiento regulatorio. Elaborar informes detallados con hallazgos, recomendaciones y planes de acción. Supervisar y desarrollar al equipo de auditores, fomentando un ambiente de mejora continua. Mantenerse actualizado sobre normativas específicas del sector seguros y mejores prácticas de auditoría. Colaborar con otras áreas para implementar controles y procesos que mitiguen riesgos financieros y operativos. Requisitos Titulación universitaria en Contabilidad, Auditoría, Administración de Empresas, Finanzas o carreras afines. Al menos 7 años de experiencia en auditoría interna o externa, de los cuales al menos 3 en el sector seguros. Experiencia demostrada en la gestión de equipos y proyectos de auditoría complejos. Conocimiento profundo de las normativas y regulaciones aplicables al sector seguros. Habilidades analíticas avanzadas, comunicación efectiva y capacidad para influir en la toma de decisiones. Ofrecemos Incorporación a una empresa líder de auditoria. Salario competitivo acorde con la experiencia. Plan de desarrollo profesional y formación continua. Excelente ambiente laboral y trabajo en equipo. Programa de Beneficios corporativos. #J-18808-Ljbffr

La empresa Solaria Energía y Medio Ambiente ofrece un puesto de trabajo de especialista en comunicación, con funciones centradas en estrategia de marca, relaciones con medios y comunicación corporativa interna y externa.- Requisitos indicados son: - Titulación universitaria en Periodismo, Comunicación, Publicidad o similares.- Experiencia mínima de 5 años en un puesto equivalente.- Nivel de inglés muy alto; se valoran otros idiomas como italiano o alemán.- Se valorará experiencia previa en el sector de energías renovables.- Se ofrece: - Puesto presencial a jornada completa en Madrid y alrededores.- Incorporación al equipo de comunicación bajo la supervisión directa del director del área.- Participación en el desarrollo e implementación de planes de comunicación estratégicos para la marca.#J-18808-Ljbffr

En Enagás tenemos un propósito claro, contribuir a la seguridad de suministro y al proceso de descarbonización. Somos un operador de referencia en Europa, con más de 50 años de experiencia, y queremos seguir siéndolo en un futuro descarbonizado. Llevamos a cabo proyectos para impulsar nuevos usos del gas y el desarrollo del gas renovable, claves en el proceso de descarbonización.¿Qué buscamos?Buscamos recién titulados de estudios o estudiantes de último año en Ingeniería (química, de la energía, industrial), ADE o rama empresarial con iniciativa, con capacidad de trabajo en equipo e innovación y sobre todo con mucha Good New Energy. ¿A qué nos referimos? A tener ganas de aprender y poner en práctica el conocimiento teórico adquirido durante la carrera.Así mismo, será necesario:Nivel alto de inglés.Nivel alto de Microsoft Office (especialmente Excel y PowerPoint).Valorable conocimiento de Power Platform (Power BI)Disponibilidad de incorporación inmediata.¿Para qué?Durante tu estancia aprenderás a:Colaborar en la realización de dosieres y documentos para la toma de decisiones por parte de la alta dirección de Enagás en relación con sus activos internacionales.Apoyar en la transformación digital que se está llevando a cabo en la gestión de activos internacionales.Gestionar internamente el intercambio de documentación entre las distintas áreas de Enagás (Financiero, Legal, Auditoría Interna, Sostenibilidad, etc) y el equipo de gestión de activos internacionales.Coordinar agendas y hacer seguimiento de acciones para el buen funcionamiento del equipo.¿Por qué incorporarte a Enagás?Beca de 1 año en una compañía líder con una sólida trayectoria en el sectorPosibilidad de realizar un curso formativo a través de una entidad externa. Acceso a portales y catálogos de formaciónHorario: jornada completa. Flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes, y durante los meses de verano ️Remuneración competitivaAsignación de un tutor que te acompañará a lo largo de tu estancia Ambiente de trabajo que promueve la diversidad e igualdad Proyectos retadores e innovadoresDigitalización y metodologías de trabajo ágilesFruta y café en la oficinaSi consideras que esta oportunidad puede resultarte interesante....¡Te estamos esperando!¿Quieres saber más?¡Síguenos en LinkedIn para recibir nuestras novedades!#GoodNewEnergy #SomosEnagás #Talento #ConLosODS #DiversaInclusivabr#J-18808-Ljbffr

ph3Responsabilidades /h3 ul liSoporte al equipo comercial en la gestión de oportunidades, seguimiento de clientes y coordinación de actividades vinculadas a Ultherapy PRIME. /li liApoyo al equipo de campo en la preparación de presentaciones, demostraciones prácticas y puesta en marcha de proyectos con clientes. /li liRecopilación, análisis y estructuración de información de mercado, competencia y feedback del equipo comercial. /li liColaboración en la elaboración de materiales comerciales, formaciones y comunicación interna/externa. /li liSeguimiento de KPIs, apoyo en la gestión de contratos y optimización de procesos y herramientas comerciales. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liEstudiante o graduado en ADE, Comercio o similar, y posibilidad de realizar un convenio con la universidad o escuela. /li liHabilidades de comunicación oral y escrita y habilidades interpersonales. /li liDominio del entorno office (especialmente Word, Excel y PowerPoint). Valorable conocimientos básicos de diseño (Canva), de gestión de proyectos (Asana o Trello) y de plataformas de eventos virtuales (Zoom, Teams...) /li liNivel de inglés avanzado. /li liGestión del tiempo; priorización y planificación, y flexibilidad. /li liAtención al detalle. /li liPersona colaboradora, empática, proactiva, responsable y resolutiva. /li liMucha energía y ganas de aprender y crecer con nosotros! /li /ul h3Beneficios /h3 ul liContrato de prácticas 6 meses, con posibilidad de renovar 6 meses más. /li liIncorporación el 14 de septiembre de 2026. /li liJornada completa. /li liPrácticas remuneradas + Ticket Restaurant. /li liTodo esto, en un ambiente de trabajo inmejorable! /li /ul /p #J-18808-Ljbffr