Trabajos cultural en MóstolesCrear alertas

ppb¿Te apasiona el mundo de la salud y te gustaría marcar la diferencia en los procesos de Talento y Desarrollo? ¡En PRIM te estamos buscando! /b /p pQueremos incorporar a un/a bTécnico/a de Formación y Desarrollo /b que lleve a cabo las iniciativas de formación y desarrollo, contribuyendo a la implantación de la cultura de aprendizaje continuo, apoyando procesos de desarrollo interno y modelos de competencias en PRIM. /p pbSi buscas formar parte de un proyecto que impacta vidas positivamente, empezando por la tuya, ¡te queremos conocer! /b /p h3Lo que harás en PRIM: /h3 ul liCoordinar y gestionar la detección de necesidades de capacitación de cada departamento y elaborar el Plan de Formación Anual. /li liCoordinar el ciclo operativo de formación: convocatorias, inscripciones, evaluaciones, asistencia y certificaciones. /li liGestionar proveedores, facturación y plataforma de formación: ul liPublicar cursos, asignar usuarios, seguimiento y reporting. /li liResolución de incidencias y soporte a usuarios. /li liElaborar manuales y contenidos básicos (guías, itinerarios, tutoriales). /li liDifundir acciones formativas y campañas de desarrollo. /li /ul /li liAsegurar la correcta trazabilidad documental para FUNDAE (si aplica). /li liLiderar el proceso de Evaluación y Definición de Objetivos y Desempeño. /li liAcompañar a managers y dar seguimiento en los Planes de Desarrollo /li liApoyar en la organización de eventos de formación internos. /li liApoyar proyectos de innovación y cultura de aprendizaje. /li liCoordinar la puesta en marcha de proyectos y acciones que acompañen al cambio en la organización y desarrollen una cultura que apuesta por la igualdad de oportunidades, la diversidad, la conciliación, la sostenibilidad y el bienestar corporativo. /li /ul h3Lo que encontrarás en PRIM: /h3 ul liBeneficios exclusivos Por Ser de PRIM. /li liUn entorno inclusivo que valora la diversidad y la igualdad. /li liTrabajo en equipo con profesionales comprometidos. /li liFormación continua para impulsar tu desarrollo profesional. /li liOportunidades de crecimiento dentro de una empresa sólida y en constante evolución. /li /ul p¡Sé parte del cambio! /p pEn el GRUPO PRIM, conforme a nuestro compromiso con la igualdad de trato y oportunidades, basamos nuestros procesos de selección en criterios de adecuación al perfil, siempre desde el punto de vista de competencias, experiencia y cualificación profesional garantizando en todo momento la no discriminación por razón de género, identidad o expresión de género, orientación sexual, edad, ideología, procedencia cultural, etc. /p h3Requisitos: /h3 h3Lo que necesitas para que tu candidatura sea considerada: /h3 ul liFormación universitaria con especialización en Recursos Humanos. /li liExperiencia de 3 a 5 años en puesto similar. /li liInglés fluido. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

QHSSE Manager – Spain (Madrid HQ)br/br/Aviation | Safety Leadership | International Operationsbr/br/We’re working with a leading aviation organisation to appoint abr/br/QHSSE Managerbr/br/to drive safety, compliance, and operational excellence across multiple stations in Spain. This is abr/br/senior leadership rolebr/br/with full ownership of Quality, Health, Safety, Security Environmental standards across a complex, multi-site operation.br/br/✈️ The Opportunity You’ll be responsible forbr/br/shaping and embedding a best-in-class QHSSE culturebr/br/, ensuring full compliance with aviation regulations, and driving continuous improvement across all operational sites.br/br/This is abr/br/high-impact, strategic rolebr/br/with strong visibility across leadership, customers, and regulatory bodies.br/br/What You’ll Be Doing Leading QHSSE strategy across all Spanish operations Ensuring compliance withbr/br/ISO 9001, 14001, 45001, ISAGO, ICAO IATA standards Drivingbr/br/risk management, incident investigation corrective actions Leadingbr/br/internal external auditsbr/br/and regulatory engagement Developingbr/br/Business Continuity Plans Emergency Response Plans Deliveringbr/br/training, awareness, and cultural change programmes Acting as thebr/br/Aviation Security lead (PNS compliance) Partnering with senior stakeholders across operations, airlines authoritiesbr/br/What We’re Looking For 10+ years’ experience inbr/br/QHSSE leadershipbr/br/within aviation / logistics / industrial environments Strong background inbr/br/ground handling or air cargo operations Deep knowledge ofbr/br/ISAGO, IGOM, ICAO IATA frameworks Proven ability to leadbr/br/multi-site, international operations Strong experience inbr/br/auditing, compliance continuous improvement Recognisedbr/br/Health Safety certification Fluent inbr/br/Spanish English Comfortable withbr/br/regular travel across Spainbr/br/Why Apply? Strategic leadership role with real influence Work within abr/br/highly regulated, safety-critical aviation environment Opportunity tobr/br/drive cultural change and operational excellence International exposure with senior stakeholder engagement

ppb¿Te apasiona el mundo de la salud y te gustaría marcar la diferencia en los procesos de Talento y Desarrollo? ¡En PRIM te estamos buscando! /b /ppQueremos incorporar a un/a bTécnico/a de Formación y Desarrollo /b que lleve a cabo las iniciativas de formación y desarrollo, contribuyendo a la implantación de la cultura de aprendizaje continuo, apoyando procesos de desarrollo interno y modelos de competencias en PRIM. /ppbSi buscas formar parte de un proyecto que impacta vidas positivamente, empezando por la tuya, ¡te queremos conocer! /b /ph3Lo que harás en PRIM: /h3ulliCoordinar y gestionar la detección de necesidades de capacitación de cada departamento y elaborar el Plan de Formación Anual. /liliCoordinar el ciclo operativo de formación: convocatorias, inscripciones, evaluaciones, asistencia y certificaciones. /liliGestionar proveedores, facturación y plataforma de formación:ulliPublicar cursos, asignar usuarios, seguimiento y reporting. /liliResolución de incidencias y soporte a usuarios. /liliElaborar manuales y contenidos básicos (guías, itinerarios, tutoriales). /liliDifundir acciones formativas y campañas de desarrollo. /li /ul /liliAsegurar la correcta trazabilidad documental para FUNDAE (si aplica). /liliLiderar el proceso de Evaluación y Definición de Objetivos y Desempeño. /liliAcompañar a managers y dar seguimiento en los Planes de Desarrollo /liliApoyar en la organización de eventos de formación internos. /liliApoyar proyectos de innovación y cultura de aprendizaje. /liliCoordinar la puesta en marcha de proyectos y acciones que acompañen al cambio en la organización y desarrollen una cultura que apuesta por la igualdad de oportunidades, la diversidad, la conciliación, la sostenibilidad y el bienestar corporativo /li /ulh3Lo que encontrarás en PRIM: /h3ulliBeneficios exclusivos Por Ser de PRIM. /liliUn entorno inclusivo que valora la diversidad y la igualdad. /liliTrabajo en equipo con profesionales comprometidos. /liliFormación continua para impulsar tu desarrollo profesional. /liliOportunidades de crecimiento dentro de una empresa sólida y en constante evolución. /li /ulpb¡Sé parte del cambio! /b /ppEn el GRUPO PRIM, conforme a nuestro compromiso con la igualdad de trato y oportunidades, basamos nuestros procesos de selección en criterios de adecuación al perfil, siempre desde el punto de vista de competencias, experiencia y cualificación profesional garantizando en todo momento la no discriminación por razón de género, identidad o expresión de género, orientación sexual, edad, ideología, procedencia cultural, etc /p /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde hace más de 150 años, en PRIM ofrecemos a los profesionales de la Salud un amplio catálogo de productos y servicios basados en la tecnología más innovadora y soluciones de movilidad, autonomía y cuidados de la salud que mejoran la calidad de vida de las personas. /p pContamos entre nuestras distintas divisiones de negocio con una cartera de productos que nos posicionan como uno de los proveedores líderes en tecnología sanitaria y en movilidad y cuidado de la salud. Nuestra organización promueve un modelo de negocio que integra la bexcelencia en la calidad del producto /b, labadaptabilidad a las necesidades del cliente /by elbasesoramiento técnico /bcomo pilares estratégicos de su ventaja competitiva. /p pAdemás de ser líderes en la fabricación de soluciones de ortopedia a medida, ofrecemos equipos técnicos especializados en la búsqueda de novedades sanitarias, desarrolladas en el mercado nacional e internacional, a través de una red de distribución. /p h3Descripción de la oferta /h3 pb¿Te apasiona el mundo de la salud y te gustaría marcar la diferencia en los procesos de Planificación de la Demanda? ¡En PRIM te estamos buscando! /b /p pQueremos incorporar a un bHead of Planning Inventory /b que garanticela anticipación de la demanda y el posicionamiento óptimo del inventario donde y cuando se necesita. Este rol es el propietario del proceso de planificación de PRIM en Supply Chain y responsable de asegurar que la disciplina de previsión y una gestión óptima del inventario se traduzcan en una liberación de capital cuantificable. /p pbSi buscas formar parte de un proyecto que impacta vidas positivamente, empezando por la tuya, ¡te queremos conocer! /b /p pbLo qué harás en PRIM: /b /p ul liDiseñar, implantar y gobernar el ciclo IBP/SOP end-to-endcon calendario mensual fijo y rituales de cadencia. /li liProducir el forecast de consenso y elevar de forma sostenida la precisión. /li liDefinir y mantener políticas de inventario por criticidad: stock de seguridad, puntos de pedido y coberturas objetivo por familia. /li liCapturar la liberación de capital vía reducción de inventario , obsoletos y caducados, con impacto validado por Finanzas. /li liCo-liderarOTIFClientecon Logistics Distribution yOTIFProveedorcon Procurement Sourcing. /li liComunicar con claridad los trade-offsservicio vs. capital al comité de SC y a las áreas implicadas. /li liTrabajar con MDM Data e IT en la calidad del dato maestro y en la instrumentación analítica del pilar. /li liDimensionar y desarrollar el equipo de planificación conforme escala la función. /li /ul pbLo que encontrarás en PRIM: /b /p ul liBeneficios exclusivos Por Ser de PRIM. /li liUn entorno inclusivo que valora la diversidad y la igualdad. /li liTrabajo en equipo con profesionales comprometidos. /li liOportunidades de crecimiento dentro de una empresa sólida y en constante evolución. /li /ul pb¡Sé parte del cambio! /b /p pEn el GRUPO PRIM, conforme a nuestro compromiso con la igualdad de trato y oportunidades, basamos nuestros procesos de selección en criterios de adecuación al perfil, siempre desde el punto de vista de competencias, experiencia y cualificación profesional garantizando en todo momento la no discriminación por razón de género, identidad o expresión de género, orientación sexual, edad, ideología, procedencia cultural, etc /p pbLo que necesitas para que tu candidatura sea considerada: /b /p ul liMínimo b8 años de experiencia /ben planificación deSupplyChain o consultoría operacional, de los cuales al menos b4 en liderazgo /b. /li liTrack recorddemostrable bimplantandoIBP / SOP real /b(no solo demand review). /li liDemandplanningyforecastingestadístico conoverridecomercial estructurado y medición de FVA. /li liGestión de binventariomulti-eslabóncon segmentación ABC/XYZ /by políticas de stock de seguridad. /li liTrackrecordde breducción de inventario validada por Finanzas /b, noautoreportada. /li liSolvencia analítica: modelado en Excel/Python a nivel de cuestionar a IT. /li libInglés profesional alto /b(oral y escrito). /li liExperiencia en bsector regulado:MedTech,PharmaoHealthcare /b(lote, caducidad, criticidad clínica,GxP). /li liCertificación bAPICS/ASCM CPIM o CSCP, oIBF CPF /b(Certified Professional Forecaster). Experiencia aplicando bmachinelearning/ analítica predictiva /ba la previsión de demanda. /li liPower BI / SQL para instrumentación deKPIsydashboards. /li liExperiencia construyendo y escalando equipos de planificación de nueva creación. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde hace más de 150 años, en PRIM ofrecemos a los profesionales de la Salud un amplio catálogo de productos y servicios basados en la tecnología más innovadora y soluciones de movilidad, autonomía y cuidados de la salud que mejoran la calidad de vida de las personas. /p pContamos entre nuestras distintas divisiones de negocio con una cartera de productos que nos posicionan como uno de los proveedores líderes en tecnología sanitaria y en movilidad y cuidado de la salud. Nuestra organización promueve un modelo de negocio que integra la bexcelencia en la calidad del producto /b, labadaptabilidad a las necesidades del cliente /by elbasesoramiento técnico /bcomo pilares estratégicos de su ventaja competitiva. /p pAdemás de ser líderes en la fabricación de soluciones de ortopedia a medida, ofrecemos equipos técnicos especializados en la búsqueda de novedades sanitarias, desarrolladas en el mercado nacional e internacional, a través de una red de distribución. /p h3Descripción de la oferta /h3 pb¿Te apasiona el mundo de la salud y te gustaría marcar la diferencia en los procesos de Planificación de la Demanda? ¡En PRIM te estamos buscando! /b /p pQueremos incorporar a un bHead of Planning Inventory /b que garanticela anticipación de la demanda y el posicionamiento óptimo del inventario donde y cuando se necesita. Este rol es el propietario del proceso de planificación de PRIM en Supply Chain y responsable de asegurar que la disciplina de previsión y una gestión óptima del inventario se traduzcan en una liberación de capital cuantificable. /p pbSi buscas formar parte de un proyecto que impacta vidas positivamente, empezando por la tuya, ¡te queremos conocer! /b /p pbLo qué harás en PRIM: /b /p ul liDiseñar, implantar y gobernar el ciclo IBP/SOP end-to-endcon calendario mensual fijo y rituales de cadencia. /li liProducir el forecast de consenso y elevar de forma sostenida la precisión. /li liDefinir y mantener políticas de inventario por criticidad: stock de seguridad, puntos de pedido y coberturas objetivo por familia. /li liCapturar la liberación de capital vía reducción de inventario , obsoletos y caducados, con impacto validado por Finanzas. /li liCo-liderarOTIFClientecon Logistics Distribution yOTIFProveedorcon Procurement Sourcing. /li liComunicar con claridad los trade-offsservicio vs. capital al comité de SC y a las áreas implicadas. /li liTrabajar con MDM Data e IT en la calidad del dato maestro y en la instrumentación analítica del pilar. /li liDimensionar y desarrollar el equipo de planificación conforme escala la función. /li /ul pbLo que encontrarás en PRIM: /b /p ul liBeneficios exclusivos Por Ser de PRIM. /li liUn entorno inclusivo que valora la diversidad y la igualdad. /li liTrabajo en equipo con profesionales comprometidos. /li liOportunidades de crecimiento dentro de una empresa sólida y en constante evolución. /li /ul pb¡Sé parte del cambio! /b /p pEn el GRUPO PRIM, conforme a nuestro compromiso con la igualdad de trato y oportunidades, basamos nuestros procesos de selección en criterios de adecuación al perfil, siempre desde el punto de vista de competencias, experiencia y cualificación profesional garantizando en todo momento la no discriminación por razón de género, identidad o expresión de género, orientación sexual, edad, ideología, procedencia cultural, etc /p pbLo que necesitas para que tu candidatura sea considerada: /b /p ul liMínimo b8 años de experiencia /ben planificación deSupplyChain o consultoría operacional, de los cuales al menos b4 en liderazgo /b. /li liTrack recorddemostrable bimplantandoIBP / SOP real /b(no solo demand review). /li liDemandplanningyforecastingestadístico conoverridecomercial estructurado y medición de FVA. /li liGestión de binventariomulti-eslabóncon segmentación ABC/XYZ /by políticas de stock de seguridad. /li liTrackrecordde breducción de inventario validada por Finanzas /b, noautoreportada. /li liSolvencia analítica: modelado en Excel/Python a nivel de cuestionar a IT. /li libInglés profesional alto /b(oral y escrito). /li liExperiencia en bsector regulado:MedTech,PharmaoHealthcare /b(lote, caducidad, criticidad clínica,GxP). /li liCertificación bAPICS/ASCM CPIM o CSCP, oIBF CPF /b(Certified Professional Forecaster). Experiencia aplicando bmachinelearning/ analítica predictiva /ba la previsión de demanda. /li liPower BI / SQL para instrumentación deKPIsydashboards. /li liExperiencia construyendo y escalando equipos de planificación de nueva creación. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción de la oferta /h3 p¿Te apasiona el mundo de la salud y te gustaría marcar la diferencia en los procesos de Compras y Aprovisionamiento? ¡En PRIM te estamos buscando! /p pQueremos incorporar temporalmente (por IT larga duración) a un/a bProcurement Operators /b que garantice la correcta ejecución de los procesos de compra y reposición de productos, asegurando su disponibilidad en tiempo y forma, optimizando niveles de inventario y costes, y cumpliendo con los estándares de calidad y trazabilidad establecidos por la empresa. /p pSi buscas formar parte de un proyecto que impacta vidas positivamente, empezando por la tuya, ¡te queremos conocer! /p pbLo qué harás en PRIM: /b /p ul liGestionar de forma eficiente la cartera de proveedores nacionales e internacionales, asegurando relaciones sólidas, cumplimiento contractual y condiciones competitivas. /li liEmitir y dar seguimiento a las órdenes de compra, garantizando su correcta ejecución y recepción en plazo. /li liControlar y optimizar los costes asociados al aprovisionamiento, teniendo en cuenta caducidades, productos obsoletos, precios, descuentos y otros aspectos comerciales. /li liCoordinar con los departamentos de almacén y dirección técnica para asegurar la correcta recepción, inspección y registro de mercancías. /li liGestionar los productos en depósitos y muestras, velando por su disponibilidad. /li liMantener y mejorar los niveles de servicio al cliente interno y externo, al tiempo que se optimizan los costes logísticos y de importación. /li /ul pbLo que encontrarás en PRIM: /b /p ul liBeneficios exclusivos Por Ser de PRIM. /li liUn entorno inclusivo que valora la diversidad y la igualdad. /li liTrabajo en equipo con profesionales comprometidos. /li liOportunidades de crecimiento dentro de una empresa sólida y en constante evolución. /li /ul pb¡Sé parte del cambio! /b /p pEn el GRUPO PRIM, conforme a nuestro compromiso con la igualdad de trato y oportunidades, basamos nuestros procesos de selección en criterios de adecuación al perfil, siempre desde el punto de vista de competencias, experiencia y cualificación profesional garantizando en todo momento la no discriminación por razón de género, identidad o expresión de género, orientación sexual, edad, ideología, procedencia cultural, etc. /p pbLo que necesitas para que tu candidatura sea considerada: /b /p ul liExperiencia en puesto similar de compras internacionales de 3 años. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Te apasiona el mundo de la salud y te gustaría marcar la diferencia en los procesos de Compras y Aprovisionamiento? ¡En PRIM te estamos buscando! /p pQueremos incorporar temporalmente (por IT larga duración) a un/a bProcurement Operators /b que garantice la correcta ejecución de los procesos de compra y reposición de productos, asegurando su disponibilidad en tiempo y forma, optimizando niveles de inventario y costes, y cumpliendo con los estándares de calidad y trazabilidad establecidos por la empresa. /p pSi buscas formar parte de un proyecto que impacta vidas positivamente, empezando por la tuya, ¡te queremos conocer! /p h3Lo qué harás en PRIM /h3 ul liGestionar de forma eficiente la cartera de proveedores nacionales e internacionales, asegurando relaciones sólidas, cumplimiento contractual y condiciones competitivas. /li liEmitir y dar seguimiento a las órdenes de compra, garantizando su correcta ejecución y recepción en plazo. /li liControlar y optimizar los costes asociados al aprovisionamiento, teniendo en cuenta caducidades, productos obsoletos, precios, descuentos y otros aspectos comerciales. /li liCoordinar con los departamentos de almacén y dirección técnica para asegurar la correcta recepción, inspección y registro de mercancías. /li liGestionar los productos en depósitos y muestras, velando por su disponibilidad. /li liMantener y mejorar los niveles de servicio al cliente interno y externo, al tiempo que se optimizan los costes logísticos y de importación. /li /ul h3Lo que encontrarás en PRIM /h3 ul liBeneficios exclusivos Por Ser de PRIM. /li liUn entorno inclusivo que valora la diversidad y la igualdad. /li liTrabajo en equipo con profesionales comprometidos. /li liFormación continua para impulsar tu desarrollo profesional. /li liOportunidades de crecimiento dentro de una empresa sólida y en constante evolución. /li /ul h3¡Sé parte del cambio! /h3 pEn el GRUPO PRIM, conforme a nuestro compromiso con la igualdad de trato y oportunidades, basamos nuestros procesos de selección en criterios de adecuación al perfil, siempre desde el punto de vista de competencias, experiencia y cualificación profesional garantizando en todo momento la no discriminación por razón de género, identidad o expresión de género, orientación sexual, edad, ideología, procedencia cultural, etc. /p h3Requisitos /h3 pLo que necesitas para que tu candidatura sea considerada: /p ul liFormación universitaria /li liExperiencia en puesto similar de compras internacionales de 3 años. /li liInglés fluido, hablado y escrito. /li liInformática a nivel de usuario. /li /ul pY valoraremos especialmente: /p ul liExperiencia previa en el sector Salud. /li liSector distribución. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppb¿Te apasiona el mundo de la salud y te gustaría marcar la diferencia en los procesos de Planificación de la Demanda? ¡En PRIM te estamos buscando! /b /p pbQueremos incorporar a un Head of Planning Inventory que garantice la anticipación de la demanda y el posicionamiento óptimo del inventario donde y cuando se necesita. Este rol es el propietario del proceso de planificación de PRIM en Supply Chain y responsable de asegurar que la disciplina de previsión y una gestión óptima del inventario se traduzcan en una liberación de capital cuantificable. /b /p pbSi buscas formar parte de un proyecto que impacta vidas positivamente, empezando por la tuya, ¡te queremos conocer! /b /p h3Lo que harás en PRIM /h3 ul liDiseñar, implantar y gobernar el ciclo IBP/SOP end-to-end con calendario mensual fijo y rituales de cadencia. /li liProducir el forecast de consenso y elevar de forma sostenida la precisión. /li liDefinir y mantener políticas de inventario por criticidad: stock de seguridad, puntos de pedido y coberturas objetivo por familia. /li liCapturar la liberación de capital vía reducción de inventario, obsoletos y caducados, con impacto validado por Finanzas. /li liCo-liderar OTIF Cliente con Logistics Distribution y OTIF Proveedor con Procurement Sourcing. /li liComunicar con claridad los trade-offs servicio vs. capital al comité de SC y a las áreas implicadas. /li liTrabajar con MDM Data e IT en la calidad del dato maestro y en la instrumentación analítica del pilar. /li liDimensionar y desarrollar el equipo de planificación conforme escala la función. /li /ul h3Lo que encontrarás en PRIM /h3 ul liBeneficios exclusivos Por Ser de PRIM. /li liUn entorno inclusivo que valora la diversidad y la igualdad. /li liTrabajo en equipo con profesionales comprometidos. /li liFormación continua para impulsar tu desarrollo profesional. /li liOportunidades de crecimiento dentro de una empresa sólida y en constante evolución. /li /ul pb¡Sé parte del cambio! /b /p pEn el GRUPO PRIM, conforme a nuestro compromiso con la igualdad de trato y oportunidades, basamos nuestros procesos de selección en criterios de adecuación al perfil, siempre desde el punto de vista de competencias, experiencia y cualificación profesional garantizando en todo momento la no discriminación por razón de género, identidad o expresión de género, orientación sexual, edad, ideología, procedencia cultural, etc /p h3Requisitos /h3 ul liMínimo 8 años de experiencia en planificación de Supply Chain o consultoría operacional, de los cuales al menos 4 en liderazgo. /li liTrack record demostrable implantando IBP / SOP real (no solo demand review). /li liDemand planning y forecasting estadístico con override comercial estructurado y medición de FVA. /li liGestión de inventario multi-eslabón con segmentación ABC/XYZ y políticas de stock de seguridad. /li liERP / APS avanzado: SAP IBP, APO o equivalente (Kinaxis, o9, Blue Yonder). /li liTrack record de reducción de inventario validada por Finanzas, no autoreportada. /li liSolvencia analítica: modelado en Excel/Python a nivel de cuestionar a IT. /li liInglés profesional alto (oral y escrito). /li /ul h3Y valoraremos especialmente /h3 ul liExperiencia en sector regulado: MedTech, Pharma o Healthcare (lote, caducidad, criticidad clínica, GxP). /li liCertificación APICS/ASCM CPIM o CSCP, o IBF CPF (Certified Professional Forecaster). Experiencia aplicando machine learning / analítica predictiva a la previsión de demanda. /li liPower BI / SQL para instrumentación de KPIs y dashboards. /li liExperiencia construyendo y escalando equipos de planificación de nueva creación. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppDrive the development and execution of Culture Engagement strategies and initiatives that strengthen the employee experience and reinforce the organization's values and business priorities seeking alignment with internal communications. This is a global role in the People, Culture Organization (PCO) team, supporting employees and stakeholders across all countries where the organization operates, ensuring consistency while recognizing local business and cultural needs. /ppbPrimary activities /b /pulliPartner with HR Business Partners, Centers of Excellence, and business leaders to design and implement strategic Culture Engagement initiatives. /liliLead cross-functional People projects, ensuring effective planning, stakeholder alignment, execution, and governance. /liliEmbed Culture Engagement frameworks into organizational change and business transformation initiatives to support employee adoption. /liliDesign and implement Diversity, Equity Inclusion (DEI) awareness initiatives that foster an inclusive workplace culture. /liliCoordinate Health Wellbeing initiatives aligned with the broader PCO strategy to enhance employee wellbeing and participation. /liliEnsure strategic alignment across Culture Engagement initiatives and PCO communications, providing functional guidance and coordinating communications when required. /liliDrive continuous improvement of the global onboarding and offboarding experience through strategic employee lifecycle initiatives. /liliLead employee listening initiatives, translating insights into actionable plans that strengthen engagement and culture. /liliMonitor engagement and culture metrics, providing insights and recommendations to support strategic decision-making. /liliDrive the simplification, automation, and digitization of People processes, expanding employee self-service capabilities. /liliDefine and coordinate the governance and execution of the annual Culture Engagement calendar, ensuring alignment across priorities and initiatives. /liliCoordinate global Culture Engagement initiatives with Grupo Santander, driving their effective localization and implementation across markets. /li /ulpbQualifications /b /pulliBachelor’s degree in human resources, Business Administration, Communications, Psychology, or a related field. /liliPrevious experience in Culture, Employee Experience, Internal Organizational Development, or related HR areas or projects. /liliExperience analyzing employee feedback and engagement data to develop actionable recommendations. /liliExperience in global roles and multinational organizations. Working across diverse cultures and geographies is highly desirable. /liliExperience in consulting (strategy, management consulting or transformation) working with multiple stakeholders. /liliExperience in internal communications and employee communication planning is considered an asset but is not required. /li /ulpbTechnical skills /b /pulliExcellent project management and organizational skills. /liliAbility to manage multiple priorities and workstreams simultaneously. /liliStrong stakeholder management and influencing skills. /liliAbility to work autonomously and drive initiatives forward with limited supervision. /liliStrong critical thinking skills with a continuous improvement mindset, challenging the status quo and driving innovative solutions. /liliExcellent communication and storytelling skills. /liliStrong creative thinking skills with a keen eye for visual quality, branding, and attention to detail. /liliKnowledge of email communication design and layout is desirable but not required. /liliFluent Spanish or Portuguese. English proficiency required. /liliAn additional language (Spanish or Portuguese) is valued. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el mundo de la salud y te gustaría marcar la diferencia en los procesos de Planificación de la Demanda? ¡En PRIM te estamos buscando! Queremos incorporar a un Head of Planning & Inventory que garantice la anticipación de la demanda y el posicionamiento óptimo del inventario donde y cuando se necesita. Este rol es el propietario del proceso de planificación de PRIM en Supply Chain y responsable de asegurar que la disciplina de previsión y una gestión óptima del inventario se traduzcan en una liberación de capital cuantificable. Si buscas formar parte de un proyecto que impacta vidas positivamente, empezando por la tuya, ¡te queremos conocer!Lo qué harás en PRIM:Diseñar, implantar y gobernar el ciclo IBP/S&OP end-to-end con calendario mensual fijo y rituales de cadencia. Producir el forecast de consenso y elevar de forma sostenida la precisión.Definir y mantener políticas de inventario por criticidad: stock de seguridad, puntos de pedido y coberturas objetivo por familia. Capturar la liberación de capital vía reducción de inventario, obsoletos y caducados, con impacto validado por Finanzas. Co-liderar OTIF Cliente con Logistics & Distribution y OTIF Proveedor con Procurement & Sourcing. Comunicar con claridad los trade-offs servicio vs. capital al comité de SC y a las áreas implicadas. Trabajar con MDM & Data e IT en la calidad del dato maestro y en la instrumentación analítica del pilar. Dimensionar y desarrollar el equipo de planificación conforme escala la función. Lo que encontrarás en PRIM:Beneficios exclusivos Por Ser de PRIM.Un entorno inclusivo que valora la diversidad y la igualdad.Trabajo en equipo con profesionales comprometidos.Formación continua para impulsar tu desarrollo profesional.Oportunidades de crecimiento dentro de una empresa sólida y en constante evolución.¡Sé parte del cambio! En el GRUPO PRIM, conforme a nuestro compromiso con la igualdad de trato y oportunidades, basamos nuestros procesos de selección en criterios de adecuación al perfil, siempre desde el punto de vista de competencias, experiencia y cualificación profesional garantizando en todo momento la no discriminación por razón de género, identidad o expresión de género, orientación sexual, edad, ideología, procedencia cultural, etcLo que necesitas para que tu candidatura sea considerada:Mínimo 8 años de experiencia en planificación de Supply Chain o consultoría operacional, de los cuales al menos 4 en liderazgo. Track record demostrable implantando IBP / S&OP real (no solo demand review). Demand planning y forecasting estadístico con override comercial estructurado y medición de FVA. Gestión de inventario multi-eslabón con segmentación ABC/XYZ y políticas de stock de seguridad. ERP / APS avanzado: SAP IBP, APO o equivalente (Kinaxis, o9, Blue Yonder). Track record de reducción de inventario validada por Finanzas, no autoreportada. Solvencia analítica: modelado en Excel/Python a nivel de cuestionar a IT. Inglés profesional alto (oral y escrito). Y valoraremos especialmente:Experiencia en sector regulado: MedTech, Pharma o Healthcare (lote, caducidad, criticidad clínica, GxP). Certificación APICS/ASCM CPIM o CSCP, o IBF CPF (Certified Professional Forecaster). Experiencia aplicando machine learning / analítica predictiva a la previsión de demanda. Power BI / SQL para instrumentación de KPIs y dashboards. Experiencia construyendo y escalando equipos de planificación de nueva creación.

Desde hace más de 150 años, en PRIM ofrecemos a los profesionales de la Salud un amplio catálogo de productos y servicios basados en la tecnología más innovadora y soluciones de movilidad, autonomía y cuidados de la salud que mejoran la calidad de vida de las personas. Contamos entre nuestras distintas divisiones de negocio con una cartera de productos que nos posicionan como uno de los proveedores líderes en tecnología sanitaria y en movilidad y cuidado de la salud. Nuestra organización promueve un modelo de negocio que integra la excelencia en la calidad del producto, laadaptabilidad a las necesidades del cliente y elasesoramiento técnico como pilares estratégicos de su ventaja competitiva. Además de ser líderes en la fabricación de soluciones de ortopedia a medida, ofrecemos equipos técnicos especializados en la búsqueda de novedades sanitarias, desarrolladas en el mercado nacional e internacional, a través de una red de distribución. Descripción de la oferta ¿Te apasiona el mundo de la salud y te gustaría marcar la diferencia en los procesos de Planificación de la Demanda? ¡En PRIM te estamos buscando! Queremos incorporar a un Head of Planning & Inventory que garanticela anticipación de la demanda y el posicionamiento óptimo del inventario donde y cuando se necesita. Este rol es el propietario del proceso de planificación de PRIM en Supply Chain y responsable de asegurar que la disciplina de previsión y una gestión óptima del inventario se traduzcan en una liberación de capital cuantificable. Si buscas formar parte de un proyecto que impacta vidas positivamente, empezando por la tuya, ¡te queremos conocer! Lo qué harás en PRIM: Diseñar, implantar y gobernar el ciclo IBP/S&OP end-to-endcon calendario mensual fijo y rituales de cadencia. Producir el forecast de consenso y elevar de forma sostenida la precisión. Definir y mantener políticas de inventario por criticidad: stock de seguridad, puntos de pedido y coberturas objetivo por familia. Capturar la liberación de capital vía reducción de inventario, obsoletos y caducados, con impacto validado por Finanzas. Co-liderar OTIFClientecon Logistics &Distribution y OTIFProveedorcon Procurement & Sourcing. Comunicar con claridad los trade-offsservicio vs. capital al comité de SC y a las áreas implicadas. Trabajar con MDM & Data e IT en la calidad del dato maestro y en la instrumentación analítica del pilar. Dimensionar y desarrollar el equipo de planificación conforme escala la función. Lo que encontrarás en PRIM: Beneficios exclusivos Por Ser de PRIM. Un entorno inclusivo que valora la diversidad y la igualdad. Trabajo en equipo con profesionales comprometidos. Oportunidades de crecimiento dentro de una empresa sólida y en constante evolución. ¡Sé parte del cambio! En el GRUPO PRIM, conforme a nuestro compromiso con la igualdad de trato y oportunidades, basamos nuestros procesos de selección en criterios de adecuación al perfil, siempre desde el punto de vista de competencias, experiencia y cualificación profesional garantizando en todo momento la no discriminación por razón de género, identidad o expresión de género, orientación sexual, edad, ideología, procedencia cultural, etc Lo que necesitas para que tu candidatura sea considerada: Mínimo 8 años de experiencia en planificación de Supply Chain o consultoría operacional, de los cuales al menos 4 en liderazgo. Track recorddemostrable implantando IBP / S&OP real (no solo demand review). Demandplanningyforecastingestadístico conoverridecomercial estructurado y medición de FVA. Gestión de inventariomulti-eslabóncon segmentación ABC/XYZ y políticas de stock de seguridad. Trackrecordde reducción de inventario validada por Finanzas, noautoreportada. Solvencia analítica: modelado en Excel/Python a nivel de cuestionar a IT. Inglés profesional alto (oral y escrito). Experiencia en sector regulado: Med Tech, Pharmao Healthcare (lote, caducidad, criticidad clínica, Gx P). Certificación APICS/ASCM CPIM o CSCP, o IBF CPF (Certified Professional Forecaster). Experiencia aplicando machinelearning/ analítica predictiva a la previsión de demanda. Power BI / SQL para instrumentación de KPIsydashboards. Experiencia construyendo y escalando equipos de planificación de nueva creación. #J-18808-Ljbffr

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ph3Managing Director – Global Head of Origination, Wholesale Banking Cash Management /h3 pThe role is based in Madrid and leads Global Origination within Santander's Wholesale Banking Cash Management business. It carries global responsibility for originating and expanding relationships with large corporate and multinational clients, addressing complex domestic and cross‑border treasury needs. Successful candidates will define and execute the origination strategy, drive sustainable growth across cash management, payments, and liquidity solutions, and engage senior stakeholders to convert a robust pipeline into long‑term business. The position requires oversight of teams in Spain and functional coordination across more than ten countries. /p h3Key Responsibilities /h3 ul liLead the global origination strategy for Cash Management within Wholesale Banking, focusing on large corporates and multinational clients. /li liDrive revenue growth by maximizing existing client relationships and identifying new business opportunities across domestic and international markets. /li liBuild and manage a high‑quality origination pipeline, converting strategic opportunities into sustainable business. /li liOriginate and structure complex cash management, payments, and liquidity solutions tailored to multinational treasury requirements. /li liAct as a senior relationship partner to key clients, engaging at C‑suite and senior treasury levels. /li liExpand the bank’s footprint in multinational cash management, including cross‑border liquidity and payments solutions. /li liCollaborate closely with Coverage, Product, Risk, Legal, and Operations teams to deliver integrated client solutions. /li liEnsure disciplined execution, strong risk awareness, and alignment with the bank’s governance and regulatory frameworks. /li liIdentify new sources of growth, including market opportunities, client segments, and innovative solution areas. /li liLead, develop, and inspire teams, providing functional leadership across more than ten countries. /li /ul h3Professional Experience /h3 ul liExtensive experience in Wholesale Banking, Transaction Banking or Cash Management at a senior level. /li liProven track record managing and growing portfolios of large corporate and multinational clients. /li liDeep expertise in domestic and international cash management, including payments, liquidity and treasury solutions. /li liStrong understanding of cross‑border banking environments and multinational client needs. /li liDemonstrated success in origination, business development and revenue generation in a complex, global setting. /li liExperience leading senior teams and managing geographically distributed organisations. /li /ul h3Leadership Stakeholder Management /h3 ul liEstablished leader with the ability to manage, motivate and develop high‑performing teams across multiple locations. /li liSkilled in influencing senior internal and external stakeholders, including executives, product specialists and risk partners. /li liCollaborative approach with a strong ability to operate in a matrix organisation. /li liHigh level of cultural awareness and ability to work effectively across international markets. /li /ul h3Skills and Capabilities /h3 ul liStrategic thinking combined with strong commercial execution. (Required) /li liExcellent client engagement and relationship management skills at senior levels. (Required) /li liDeep product knowledge across cash management, payments and liquidity solutions. (Required) /li liStrong analytical and problem‑solving capabilities, with attention to detail and risk considerations. (Required) /li liOutstanding communication and presentation skills. (Required) /li liAbility to navigate complexity and drive alignment across multiple stakeholders and geographies. (Required) /li /ul h3Languages /h3 ul liFluent in English and Spanish. (Required) /li /ul h3Candidate Profile /h3 pThe ideal candidate is a seasoned wholesale banking executive with a strong reputation in cash management and multinational client origination. They bring a combination of strategic vision, commercial drive and leadership capability, with credibility to engage senior clients and internal stakeholders alike. They are comfortable operating in a global, matrixed environment and have a proven ability to lead teams, drive growth and deliver results in complex and competitive markets. /p h3Why Join /h3 pThis is a unique opportunity to shape and lead a global origination platform within a leading international bank. The role offers significant visibility, strategic influence and the ability to drive meaningful growth in a core business area. /p h3Benefits /h3 ul liGlobal opportunities and broad career paths. /li liHybrid working models with flexible hours. /li liAccess to hundreds of courses through the Santander Open Academy. /li liCompetitive salary with performance‑based bonuses. /li liPreferential banking terms and special interest rates on loans. /li liWellness programme, including access to healthy living support. /li liChildcare support and family‑friendly programmes. /li liAccess to legal, emotional and administrative advisory services via Santander Contigo. /li liGym/WellHub membership, meal subsidies, parking, shuttle services and exclusive discounts for employees. /li /ul h3Local Compliance /h3 pSantander is proud of being an organization that offers equal opportunities regardless of age, gender, disability, civil status, race, religion or sexual orientation. We are committed to providing an inclusive and accessible application process for all candidates. /p h3What to Do Next /h3 pIf this sounds like a role you are interested in, please apply. /p /p #J-18808-Ljbffr

Se busca a una persona con experiencia para programar, organizar y dinamizar proyectos de animación e intervención en una residencia de mayores.El trabajo implica colaborar estrechamente con otros profesionales, como terapeutas, para ofrecer actividades que mejoren el bienestar de los residentes.S

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Estimular conversaciones y encuentros informales con los visitantes, creando un ambiente cultural activo, acogedor y respetuoso. Promover y apoyar actividades culturales (presentaciones, tertulias, lecturas compartidas), así como dinamizar el espacio con propuestas propias. Representar instituciona

Laie busca un/a vendedor/a para incorporarse a nuestra tienda en CaixaForum Madrid, bajo contrato de interinidad hasta la reincorporación del/la sustituido/a.La incorporación está prevista para el 3 de agosto de 2026.Ofrecemos 17 horas semanales, principalmente sábados y domingos en turno partid

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