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ppWe are your Energy Technology Partner. We electrify, automate, and digitalize every industry, business, and home, driving efficiency and sustainability for all. /ppAt Schneider Electric, our values – IMPACT (Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork) – are the foundation of everything we do. /ppBecoming an Impact Maker means turning sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. /ppAre you ready to lead the digital transformation to create a more sustainable world? /ppIf you are up to challenge your creativity and make an impact, we are excited to welcome you! /ppbThe Design Engineer /b is responsible for developing and refining / improving products, sub-assemblies and components to meet functional, reliability, and safety requirements. This role involves developing detailed designs, managing interfaces, and ensuring robustness through analysis and optimization. It requires close collaboration across disciplines to deliver innovative, manufacturable solutions aligned with technical and quality standards /ph3KeyResponsibilities /h3ulliDesign Review System Elements/ Components / Sub Assemblies /liliContribute to the DfSR process (P-Diagram, Interface Diagram, Interface matrix / Architecture View, DFMEA, FTA) /liliDefine Components / Sub-Assemblies Mission Profile /liliPerform DFMEA Mitigation actions, Design Optimization Tolerance stack-up-Manage simulation. /liliManage Variants, Versions, Baselines of the prototypes at the data and physical level /liliCreate,modify, andvalidate the Definition File (including BOM,drawingsand materialselection)of parts and sub-assembliesin accordance withtechnical specifications,drawing rules,customer expectations,manufacturabilityand supply chain constraints(including costtarget) /liliWriteparts and sub-assemblariesVerification Test Planandmanage its execution /liliRelease Definition file for Production /li /ulh3Qualifications /h3pbMust have /b /pulliSpecialized technical expertise in electro-mechanical design and product development. /liliExperience designing and improving products, components, and sub-assemblies. /liliKnowledge of design and risk methodologies such as DFMEA, FTA, tolerance stack-up, and interface analysis. /liliExperience managing technical definition files, including BOMs, drawings, materials, variants, versions, and baselines. /liliStrong technical problem-solving skills and ability to collaborate across disciplines. /li /ulh3Nice to have /h3ulliExperience with design optimization and simulation. /liliKnowledge of verification test planning and execution. /liliExperience considering manufacturability, supply chain constraints, quality, safety, reliability, and cost targets. /li /ulh3We adapt to you /h3pWith our flexible schedule, you'll have the freedom to adjust your work hours to accommodate your personal needs and responsibilities. /ppWe know how great it is to work from home. With our hybrid work plan, you can enjoy working from the comfort of your home. /ppNeed more time to relax and disconnect? With our Holy Pack, you can purchase additional vacation days to recharge when you need it most. /ppCelebrate holidays your way! With Floating Holidays, you can exchange holidays for other days that better suit your plans and personal preferences. /ppNeed additional time to explore new experiences or focus on personal projects? With the Sabbatical Pack, you can request up to 2 months of extra leave (unpaid). /ppWe value the importance of family and want to support you in all aspects of your life. Our Global Family Leave Policy provides flexible paid conditions for when you need it most, whether you're about to be a parent, need time to overcome a loss, or to care for a loved one. /ph3We take care of you /h3pWith access to the health and wellness platform Wellwo, you and up to 5 people of your choice can enjoy access to wellness content, nutrition counseling, fitness classes, and more! /ppFrom dance classes to booking a hotel spa, we offer an agreement with Wellhub so you can access a network of thousands of gyms and sports centers to keep your body active in the way you like best. /ppYour well-being is our priority. You will have medical service at your workplace for close attention to any medical needs. /ph3We empower you /h3pWith Career Hub, our AI-driven professional development platform, you can connect with job opportunities, projects, and mentors at Schneider Electric globally. /ppWe offer you the opportunity to be a shareholder of Schneider Electric and share in our achievements with our stock ownership program. /ppWe celebrate everyone's talent and success with our recognition program, through which you can give and receive points for your achievements and redeem them for gift cards at your favorite stores. /ppYou will have life insurance for your protection. /ppWe offer you a Flexible Remuneration Plan in which you can choose from a variety of options, such as health insurance, meal vouchers, childcare vouchers, transportation vouchers, training, and more. /ppWith Club Schneider, you will enjoy special discounts at your favorite stores, restaurants, travel agencies, and other external services. /ppParticipate in company-subsidized volunteer programs to contribute to our community and have a positive impact on your environment. /ppLooking to make an IMPACT with your career? /ppWhen you are thinking about joining a new team, culture matters. At Schneider Electric, our values and behaviors are the foundation for creating a great culture to support business success. We believe that our IMPACT values – Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork – starts with us. /ppIMPACT is also your invitation to join Schneider Electric where you can contribute to turning sustainability ambition into actions, no matter what role you play. It is a call to connect your career with the ambition of achieving a more resilient, efficient, and sustainable world. /ppWe are looking for IMPACT Makers; exceptional people who turn sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. We celebrate IMPACT Makers and believe everyone has the potential to be one. /pp€40 billion global revenuebr/+9% organic growthbr/150 000+ employees in 100+ countries /ppApplication instructions were removed in this refined description. /ppSchneider Electric is an Equal Opportunity Employer. It is our policy to provide equal employment and advancement opportunities in the areas of recruiting, hiring, training, transferring, and promoting all qualified individuals regardless of race, religion, color, gender, disability, national origin, ancestry, age, military status, sexual orientation, marital status, or any other legally protected characteristic or conduct. /p /p #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview In this role you define and validate assembly processes to deliver robust, cost-efficient manufacturing solutions for new products. You collaborate with design teams, suppliers, and plants to industrialize and ready production. You specify assembly equipment, support DFx, and guide ramp-up with cross-functional teams. You will contribute to manufacturing excellence while advancing the company’s sustainability mission. This is a chance to shape scalable manufacturing capabilities within a global, collaborative environment. Compensaciones / Beneficios • Define manual and automated assembly processes per product and manufacturing needs • Support Design teams with manufacturability constraints and DFx activities • Prepare technical specs for assembly equipment and workstation design • Participate in supplier evaluation and quotation analysis • Oversee assembly equipment design, manufacturing, and validation at supplier facilities • Coordinate implementation of assembly processes and equipment in production plants • Support production start-up and resolve ramp-up issues • Maintain technical documentation and monitor project milestones and deliverables Responsabilidades • Mechanical, Industrial, or Manufacturing Engineering degree, or equivalent technical qualification • Knowledge of manual and automated assembly processes • Experience with assembly equipment, workstation design, and industrialization projects • Strong analytical and problem-solving skills • Ability to work with cross-functional and international teams • Fluent English (mandatory) • Willingness to travel mainly within Europe and occasionally outside Europe Requisitos principales • flexible schedule • hybrid work plan • additional vacation days (Holy Pack) • Sabbatical options (up to 2 months unpaid) • Wellbeing programs and health services • Stock ownership program

Se necesita personal para trabajar como peón agrícola en una explotación situada en Puente La Reina, Navarra. Las labores incluyen plantar, cuidar y regar las plantas, limpiar el invernadero, llenar macetas con sustrato, mantener el orden en el puesto de trabajo y realizar otras tareas propias del campo. Se trata de un contrato temporal con jornada parcial de 32 horas semanales, distribuidas de lunes a jueves en turno de mañana, entre las 06:00 y las 14:00 horas, con los descansos que marca la ley. El trabajo se desarrolla en un entorno agrícola donde se valora la constancia y la disposición para realizar labores manuales al aire libre y en invernadero.

Descripción del Trabajo: Únete a un equipo donde tu experiencia en diseño electromecánico impulsa la verdadera innovación. Buscamos un Ingeniero o Técnico Superior para desarrollar sistemas integrados que combinen componentes mecánicos, eléctricos y electrónicos en soluciones de alto rendimiento. ¿Qué harás? - Diseñar y desarrollar sistemas electromecánicos que integren motores, sensores, actuadores y tecnologías de control - Optimizar el rendimiento, la eficiencia y la fiabilidad utilizando técnicas de simulación, modelado y prototipado - Asegurar que todos los diseños cumplan con los estándares de seguridad y requisitos de cumplimiento normativo - Colaborar con equipos de ingeniería multifuncionales para lograr una integración de producto fluida y fabricabilidad óptima ¿Cuáles son las habilidades clave que buscamos? - Diseño Asistido por Ordenador — nivel intermedio; creación de diseños mecánicos y electromecánicos detallados - Resolución de Problemas — nivel intermedio; solución de desafíos técnicos en integración de sistemas y rendimiento - Ingeniería Electromecánica — nivel en desarrollo; integración de componentes mecánicos y eléctricos en sistemas funcionales - Diseño Mecánico — nivel en desarrollo; diseño de componentes que cumplan requisitos funcionales y de fabricación - Seguridad Eléctrica — nivel en desarrollo; garantizar que los diseños cumplan con estándares de seguridad y regulaciones - Diseño Funcional — nivel en desarrollo; traducción de requisitos del cliente en soluciones de ingeniería prácticas - Diseño para Seguridad y Fiabilidad — nivel en desarrollo; construcción de robustez en arquitecturas de producto ¿Qué cualificaciones te harán exitoso? - Gran curiosidad técnica y enfoque proactivo para resolver problemas complejos de ingeniería - Capacidad para trabajar de forma autónoma mientras colaboras eficazmente con equipos multidisciplinares - Habilidades de comunicación claras para transmitir conceptos técnicos a diversos interlocutores - Atención al detalle y compromiso con la calidad, el cumplimiento normativo y la mejora continua (External) Spanish Qualifications: ¿Qué hay para mí? - Oportunidad de trabajar en productos innovadores que integran tecnologías electromecánicas avanzadas - Acceso a herramientas de simulación y prototipado de última generación para potenciar tus habilidades técnicas - Cultura colaborativa donde tus contribuciones impactan directamente en el éxito del producto y la satisfacción del cliente - Desarrollo profesional mediante formación especializada y exposición a desafíos de ingeniería multifuncionales Aporta tu experiencia en diseño a un equipo que está dando forma al futuro de la innovación electromecánica. ¡Postúlate ahora! Local Benefits (Spanish): En Schneider, creemos que cada empleado es un talento que merece igualdad de oportunidades. Esto significa que tú importas. Cada persona necesita sentirse valorada, apoyada y tratada de manera justa para hacer su mejor trabajo. Nuestro Total Rewards es nuestra forma de decir: “Te vemos. Te valoramos”. Es más que salario y beneficios: es una inversión significativa en ti. Está diseñado para que puedas rendir, crecer, sentirte seguro y elevar tu potencial para destacar como un generador de impacto. Schneider Electric está ahí cuando más lo necesitas Nuestro paquete de Total Rewards describe todos los beneficios y el apoyo que disfrutarás como parte del equipo de Schneider Electric: Cuida de ti y de tu familia. Nos aseguramos de que te sientas seguro con beneficios que ayudan a que tú y tu familia prosperen: seguro de salud y de vida, tiempo libre remunerado, licencias parentales y de cuidado, opciones de trabajo flexible, apoyo para enfermedades crónicas y asesoramiento confidencial para los desafíos de la vida. Invierte y planifica tu futuro. Te ayudamos a planificar e invertir en el futuro con una compensación competitiva y programas: tu salario base, incentivos a corto plazo o incentivos de ventas, oportunidades de poseer acciones de la empresa y planes de ahorro para la jubilación. Desarrolla tus habilidades y tu carrera. Nos comprometemos a ayudarte a crecer con conversaciones continuas de desempeño y desarrollo, Senior Talent Program, oportunidades de carrera globales, acceso a nuestro Schneider Career Hub para nuevas posiciones, proyectos y mentores, y plataformas de aprendizaje como Coursera para dotarte de habilidades para hoy y mañana. Colabora en el lugar de trabajo. Fomentamos el trabajo en equipo a través de oportunidades de proyectos en el Schneider Career Hub, formas inteligentes de colaborar, celebrando las contribuciones mediante un programa de reconocimiento, compartiendo tu voz en nuestra encuesta de compromiso y promoviendo un entorno laboral inclusivo y cercano. Apoya a tu comunidad. Marcamos la diferencia en tu comunidad con licencias para voluntariado, programas a través de la Schneider Electric Foundation e iniciativas que apoyan la educación juvenil. (External) Spanish Company Boiler Plate: Buscando causar un IMPACTO con tu carrera? Al considerar unirte a un nuevo equipo, la cultura es importante. En Schneider Electric, nuestros valores y comportamientos son la base para crear una cultura de excelencia que apoya el éxito empresarial. Creemos que nuestros valores IMPACT – Inclusión, Maestría, Propósito, Acción, Curiosidad, Trabajo en Equipo – comienzan con nosotros. IMPACT también es tu invitación para unirte a Schneider Electric, donde puedes contribuir a convertir la ambición de sostenibilidad en acciones, sin importar el papel que desempeñes. Es un llamado para conectar tu carrera con la ambición de lograr un mundo más resiliente, eficiente y sostenible. Estamos buscando IMPACT Makers; personas excepcionales que convierten las ambiciones de sostenibilidad en acciones en el cruce de la automatización, la electrificación y la digitalización. Creemos que todos tienen el potencial para ser un IMPACT Maker y los celebramos todos los días. ¡Conviértete en un IMPACT Maker en Schneider Electric – ¡inscríbete hoy! Ingresos mundiales de 40 millones de euros +9% de crecimiento orgánico 150 000 empleados en más de 100 países Para ser considerado como candidato para nuestras posiciones debes enviar tu solicitud en línea. Esta posición permanecerá abierta hasta que se complete el proceso de selección. Schneider Electric aspira a ser la empresa más inclusiva y solidaria del mundo, ofreciendo oportunidades equitativas a todos, en todas partes, y garantizando que todos los empleados se sientan valorados de forma única y seguros para aportar lo mejor de sí mismos. Reflejamos la diversidad de las comunidades en las que operamos y "aceptamos lo diferente" como uno de nuestros valores fundamentales. Creemos que nuestras diferencias nos hacen más fuertes como empresa y como individuos, y nos comprometemos a defender la inclusión en todo lo que hacemos. En Schneider Electric, mantenemos los más altos estándares de ética y cumplimiento, y creemos que la confianza es un valor fundamental. Nuestra Carta de Confianza es nuestro Código de Conducta y demuestra nuestro compromiso con la ética, la seguridad, la sostenibilidad, la calidad y la ciberseguridad, respaldando todos los aspectos de nuestro negocio y nuestra disposición para actuar y responder con respeto y buena fe a todos nuestros grupos de interés. Puede obtener más información sobre nuestra Carta de Confianza aquí. Schneider Electric es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. Nuestra política es proporcionar igualdad de oportunidades en el empleo y el avance en áreas de reclutamiento, contratación, capacitación, transferencia y promoción a todas las personas calificadas, independientemente de raza, religión, color, género, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, estado militar, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica o conducta legalmente protegida.

ppÚnete a un equipo donde tu experiencia en diseño electromecánico impulsa la verdadera innovación. Buscamos un Ingeniero o Técnico Superior para desarrollar sistemas integrados que combinen componentes mecánicos, eléctricos y electrónicos en soluciones de alto rendimiento. /p h3Responsabilidades /h3 ul liDiseñar y desarrollar sistemas electromecánicos que integren motores, sensores, actuadores y tecnologías de control. /li liOptimizar el rendimiento, la eficiencia y la fiabilidad utilizando técnicas de simulación, modelado y prototipado. /li liAsegurar que todos los diseños cumplan con los estándares de seguridad y requisitos de cumplimiento normativo. /li liColaborar con equipos de ingeniería multifuncionales para lograr una integración de producto fluida y fabricabilidad óptima. /li /ul h3Habilidades clave que buscamos /h3 ul libDiseño Asistido por Ordenador /b – nivel intermedio; creación de diseños mecánicos y electromecánicos detallados. /li libResolución de Problemas /b – nivel intermedio; solución de desafíos técnicos en integración de sistemas y rendimiento. /li libIngeniería Electromecánica /b – nivel en desarrollo; integración de componentes mecánicos y eléctricos en sistemas funcionales. /li libDiseño Mecánico /b – nivel en desarrollo; diseño de componentes que cumplan requisitos funcionales y de fabricación. /li libSeguridad Eléctrica /b – nivel en desarrollo; garantizar que los diseños cumplan con estándares de seguridad y regulaciones. /li libDiseño Funcional /b – nivel en desarrollo; traducción de requisitos del cliente en soluciones de ingeniería prácticas. /li libDiseño para Seguridad y Fiabilidad /b – nivel en desarrollo; construcción de robustez en arquitecturas de producto. /li /ul h3Cualificaciones /h3 ul liGran curiosidad técnica y enfoque proactivo para resolver problemas complejos de ingeniería. /li liCapacidad para trabajar de forma autónoma mientras colaboras eficazmente con equipos multidisciplinares. /li liHabilidades de comunicación claras para transmitir conceptos técnicos a diversos interlocutores. /li liAtención al detalle y compromiso con la calidad, el cumplimiento normativo y la mejora continua. /li /ul h3Lo que ofrecemos /h3 ul liOportunidad de trabajar en productos innovadores que integran tecnologías electromecánicas avanzadas. /li liAcceso a herramientas de simulación y prototipado de última generación para potenciar tus habilidades técnicas. /li liCultura colaborativa donde tus contribuciones impactan directamente en el éxito del producto y la satisfacción del cliente. /li liDesarrollo profesional mediante formación especializada y exposición a desafíos de ingeniería multifuncionales. /li /ul p¡Postúlate ahora! /p h3Política de Igualdad de Oportunidades /h3 pSchneider Electric es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. Nuestra política es proporcionar igualdad de oportunidades en el empleo y el avance en áreas de reclutamiento, contratación, capacitación, transferencia y promoción a todas las personas calificadas, independientemente de raza, religión, color, género, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, estado militar, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica o conducta legalmente protegida. /p /p #J-18808-Ljbffr

pSchneider Electric in Spain is seeking a Design Engineer to develop and refine electro-mechanical products, sub-assemblies, and components to meet reliability and safety standards. You will collaborate across disciplines to deliver robust, manufacturable solutions aligned with technical requirements. /ppThe role emphasizes design verification, DFMEA/FTA, tolerance analysis, and managing BOMs, drawings, and variants. /p #J-18808-Ljbffr

pSchneider Electric is seeking a skilled Manufacturing Engineer to define and implement assembly processes for new products, ensuring robust and cost-effective manufacturing solutions. You will coordinate with design teams, suppliers, and plants to guarantee production readiness while contributing to design-for-manufacturing activities. /ppThe role requires knowledge of both manual and automated assembly, experience with equipment and workstation design, and strong problem-solving abilities. /p #J-18808-Ljbffr

pSchneider Electric está buscando un Ingeniero o Técnico Superior en Valdizarbe-Novenera, Puente la Reina, para desarrollar sistemas integrados que combinan componentes mecánicos, eléctricos y electrónicos en soluciones innovadoras. /ppLos candidatos deben tener curiosidad técnica, habilidades de resolución de problemas y capacidad para trabajar de forma autónoma en entornos colaborativos. La empresa ofrece acceso a herramientas de última generación y oportunidades de desarrollo profesional. /p #J-18808-Ljbffr

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