Trabajos cirsa en Sant Just DesvernCrear alertas

pp¿Te gustaría trabajar en la empresa líder en apuestas? /p p¡Tenemos una oportunidad de bDiseñador/a UX/UI /b para nuestras oficinas de Sant Cugat! /p pFlexibilidad horaria y política híbrida de teletrabajo. /p pBonus referral por referenciar a una persona que cumpla con el perfil que buscamos. ¡Tu recomendación es garantía extra de calidad! /p pPaquete de retribución flexible con beneficios en tributación (tarjeta restaurante, seguro médico, bono transporte, formación o guardería) /p pFormación continua con un amplio catálogo de cursos a tu alcance /p pPrograma de Becas CIRSA para formarte en lo que quieras /p pClubes deportivos CIRSA: running club, bike club y pádel club dónde podrás competir en torneos internos y contra otras empresas. /p h3¿Qué harás en la posición? /h3 ul liDiseñarás journeys end to end para flujos de alta transaccionalidad. /li liIdentificarás puntos de dolor y oportunidades de mejora para lograr flujos simples, intuitivos y sin fricción. /li liCrearás wireframes detallados. /li liAsegurarás la consistencia y armonía visual. /li liGarantizarás un diseño mobile first. /li liCrearás, mantendrás y evolucionarás el design system. /li liDiseñarás teniendo en cuenta los errores y los edge cases. /li liTe coordinarás con equipos de Desarrollo, QA, Proveedores y stakeholders. /li liParticiparás en iniciativas de experimentación y descubrimiento. /li liExperiencia de 5 años como Diseñador/a UX/UI en productos digitales B2C de alta transaccionalidad, con portafolio demostrable que evidencie proceso de diseño completo. Se valorará tener experiencia en el sector. /li liExcelente capacidad de prototipado funcional. /li liDominio avanzado de Figma. /li liPensamiento sistémico, analítico y crítico, orientado a resultados. /li liComunicación efectiva y habilidad para gestionar stakeholders. /li /ul pSi eres una persona apasionada de tu trabajo y quieres seguir desarrollando tu carrera profesional ¡Inscríbete! /p pCIRSA es una compañía implicada con la Igualdad de Oportunidades. Por ello, nos responsabilizamos para que nuestros procesos de selección se lleven a cabo en igualdad de condiciones y sin discriminaciones por razón de nacimiento, edad, raza, sexo, orientación sexual, religión, estatus marital, opinión o cualquier otra condición física, personal o social protegida por las leyes. /p /p #J-18808-Ljbffr