Bruto restaurante jobs in FigueresCreate job alerts

Buscamos Cocineros/as para nuestro restaurante en Peralada Si te apasiona la cocina y disfrutas trabajando en un entorno dinámico y profesional, queremos conocerte. Buscamos personas con experiencia en cocina, actitud positiva, buena presencia y ganas de formar parte de un equipo comprometido y en constante crecimiento. Se valorará el compromiso, el compañerismo y la buena actitud. Requisitos • Experiencia previa en cocina., • Capacidad de organización y gestión de equipos., • Disponibilidad de incorporación inmediata., • Motivación, responsabilidad y ganas de crecer profesionalmente. Ofrecemos • Incorporación a un grupo de restauración consolidado y con proyección., • Contrato indefinido de 40 horas semanales., • Sistema de conciliación mediante bolsa de horas., • Salario bruto de 1.885,15 € al mes., • Posibilidad de incentivos adicionales según experiencia, rendimiento y capacidades., • Excelente ambiente de trabajo y oportunidades reales de desarrollo profesional. Si buscas estabilidad y un proyecto donde seguir creciendo, estaremos encantados de conocerte.

Hotel Spa 4 Superior*, ubicado en entorno natural privilegiado en la zona de Avinyonet de Puigventós, busca incorporar Ayudante o Camareros/a de Sala para reforzar el equipo durante la temporada de verano. Buscamos un perfil dinámico, con buena actitud y orientación al cliente. La posición ofrece posibilidades de alargar el contrato según desempeño y necesidades del hotel. FUNCIONES • Servicio de sala en restaurante y espacios del hotel (desayunos, comidas y cenas)., • Atención al cliente con un trato profesional, cercano y orientado a la experiencia del huésped., • Montaje y desmontaje de sala, apoyo en eventos y servicios especiales., • Toma de comandas, servicio de platos y bebidas., • Coordinación con cocina y resto de departamentos., • Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad del hotel. REQUISITOS • Experiencia previa como ayudante de camarero/a o camarero/a., • Castellano y catalán avanzados + inglés y/o francés a nivel operativo (imprescindible uno de los dos)., • Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos (mañana, tarde y partido)., • Medio de transporte propio, ya que el hotel está ubicado fuera del núcleo urbano. CONDICIONES • Contrato de jornada completa (40h)., • Incorporación inmediata., • Duración inicialmente hasta finales de septiembre, con posibilidad de continuidad., • Salario: 1.650 – 1.800€ brutos/mes (según perfil y experiencia)., • Dos días de descanso semanales., • Horarios rotativos:, • 07:00 – 15:00, • 16:00 – 24:00, • Turno partido según necesidades del servicio

Buscamos a una persona responsable, con dotes de mando y experiencia en gestión de personal para coordinar la operativa diaria de la sala y garantizar un servicio excelente. Tus Funciones • Gestión de personal: Coordinar, organizar y motivar al equipo de camareros en sala, asegurando un buen ambiente de trabajo y eficiencia en el servicio., • Coordinación operativa: Supervisar el correcto desarrollo del servicio, organizar los rangos y apoyar directamente en la dirección de la sala., • Atención al cliente: Recibir a los comensales, gestionar los flujos de mesas y asegurar los máximos estándares de calidad y hospitalidad., • Control de calidad: Supervisar la puesta a punto de la sala (mise en place), la limpieza del espacio y la correcta presentación de los productos. Requisitos Obligatorios • Experiencia: Entre 1 y 2 años demostrables trabajando como Segundo/a Jefe/a de Sala o en posiciones de supervisión hostelera, con experiencia específica en gestión de personal., • Idiomas: Nivel avanzado de Castellano y Catalán., • Documentación en vigor: Es imprescindible contar con DNI o NIE con permiso de trabajo y Número de Seguridad Social (NUSS) para formalizar la contratación de forma inmediata., • Disponibilidad: Incorporación inmediata. Condiciones y Beneficios • Contrato: Indefinido a jornada completa (40 horas semanales)., • Salario Base: Entre 2.100 € y 2.500 € brutos mensuales (distribuidos en 12 pagas al año)., • Pluses: Recargo por nocturnidad a partir de las 22:00 h incorporado en cuadrante., • Propinas: Gestión directa por parte del equipo (la empresa no interviene en el reparto)., • Horarios (¡Turnos Seguidos según Temporada!):, • Verano: Turno seguido de tardes, de 16:00 a 00:00 h., • Invierno: Turno seguido, de 13:00 a 21:00 h., • Descanso: 2 días libres seguidos.