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Descripción del empleo Para reforzar nuestro equipo ante una demanda en fuerte crecimiento, nuestra clínica dental busca un(a) Odontólogo(a) a tiempo completo o parcial y completar así su equipo dinámico, concienzudo y familiar. • Tratamientos polivalentes (profilaxis, endodoncia, pequeñas intervenciones quirúrgicas, prótesis, etc.), • Posibilidad de colocar implantes (implantes: ETK o Biotech según los centros; biomateriales: Geistlich), • Posibilidad de tratar casos con alineadores si se cuenta con la formación adecuada (Invisalign y/o Smilers) Requisitos LO QUE LE OFRECE NUESTRA CLÍNICA • Atractiva retrocesión en función de su experiencia y especialidad, • Cartera de pacientes existente, • Auxiliares dentales dedicados, • Personal administrativo formado y polivalente, • Seguro médico y seguro de prevención sanitaria, • Reembolso del 50 % de los gastos de transporte público RAZONES PARA UNIRSE A NOSOTROS • Compañeros con un verdadero sentido de la ética y los valores humanos, • Personal dedicado a la gestión del consultorio (administrativo, material, mantenimiento, etc.), • Plataforma técnica de calidad (equipo radiográfico, cámara 3Shape o Medit, quirófano y motor de implantología), • Intercambio de conocimientos y experiencias entre compañeros, • Seguimiento de la formación continua DPC, • Formación interna y en colaboración con profesionales reconocidos en la profesión, • Programa de integración específico para profesionales junior: experiencia, asesoramiento y formación ¿Tienes un título en odontología de la Unión Europea ? ¿Tienes un nivel básico de francés (A2 / B1) y estás dispuesto a mejorarlo? ¿Te apetece la aventura Dentego ? Postula directamente a esta oferta o contáctanos a nuestra dirección de correo electrónico : _. Información adicional

Descripción del empleo Para reforzar nuestro equipo ante una demanda en fuerte crecimiento, nuestra clínica dental busca un(a) Odontólogo(a) a tiempo completo o parcial y completar así su equipo dinámico, concienzudo y familiar. Tareas y responsabilidades Tratamientos polivalentes (profilaxis, endodoncia, pequeñas intervenciones quirúrgicas, prótesis, etc.) Posibilidad de colocar implantes (implantes: ETK o Biotech según los centros; biomateriales: Geistlich) Posibilidad de tratar casos con alineadores si se cuenta con la formación adecuada (Invisalign y/o Smilers) Requisitos Título en odontología de la Unión Europea. Nivel básico de francés (A2/B1) y disposición a mejorarlo. Capacidad de trabajar a tiempo completo o parcial según disponibilidad. Oferta de la clínica Retroceso salarial según experiencia y especialidad. Cartera de pacientes existente. Auxiliares dentales dedicados. Personal administrativo formado y polivalente. Seguro médico y seguro de prevención sanitaria. Reembolso del 50 % de los gastos de transporte público. Razones para unirse a nosotros Compañeros con un verdadero sentido de la ética y los valores humanos. Personal dedicado a la gestión del consultorio (administrativo, material, mantenimiento, etc.). Plataforma técnica de calidad (equipo radiográfico, cámara 3 Shape o Medit, quirófano y motor de implantología). Intercambio de conocimientos y experiencias entre compañeros. Seguimiento de la formación continua, DPC y formación interna en colaboración con profesionales reconocidos en la profesión. Programa de integración específico para profesionales junior: experiencia, asesoramiento y formación. Contacto Postula directamente a esta oferta o contáctanos por correo electrónico: dentiste@dentego.fr. #J-18808-Ljbffr

Overview Buscamos un/a Senior Manager Data & AI con una combinación sólida de liderazgo, visión técnica y orientación a cliente, capaz de asumir la responsabilidad integral de servicios y proyectos de datos e inteligencia artificial. Este rol está pensado para perfiles con experiencia madura que han crecido desde lo técnico y hoy son capaces de liderar equipos, gestionar clientes, asegurar excelencia del delivery y aportar criterio arquitectónico cuando el proyecto lo requiere. No buscamos un gestor puramente administrativo: buscamos a alguien que entienda la tecnología, tome decisiones informadas y sea referente tanto para el cliente como para el equipo. Trabajarás muy cerca de la dirección del área Data & AI, con autonomía real, visibilidad y responsabilidad directa sobre la calidad, la relación con cliente y el crecimiento sostenible de los servicios. Puesto híbrido en Madrid, con viajes puntuales. Qué harás en el día a día Liderarás la gestión de servicios y proyectos Data & AI, asegurando cumplimiento de objetivos, calidad de entregables y satisfacción del cliente. Serás el principal interlocutor con clientes en el ámbito de Data & AI: gestionarás expectativas, priorizarás necesidades y garantizarás una relación de confianza a largo plazo. Dirigirás y desarrollarás equipos de arquitectos, data engineers y perfiles senior, fomentando liderazgo técnico, autonomía y crecimiento profesional. Asegurarás la excelencia del delivery, trabajando junto a project managers en planificación, seguimiento, gestión de riesgos y resolución de incidencias. Aportarás criterio técnico y arquitectónico en proyectos complejos: validarás decisiones clave, desbloquearás situaciones críticas y asegurarás coherencia técnica. Participarás activamente en preventa, liderando o apoyando estimaciones, definición de soluciones, respuestas a RFP/RFI y sesiones con cliente. Impulsarás la mejora continua del área, definiendo estándares, buenas prácticas, modelos de servicio y formas de trabajo escalables. Coordinarás la gestión de múltiples iniciativas y clientes, equilibrando prioridades, capacidad de equipo y compromisos comerciales. Requisitos esenciales Mínimo 10 años de experiencia en proyectos de Data, Analytics, Cloud o Inteligencia Artificial. Experiencia contrastada en gestión de servicios y delivery en entornos complejos. Base técnica sólida en arquitecturas Data & AI (cloud, plataformas de datos, analítica, ML), aunque el rol no sea 100% hands-on. Experiencia liderando equipos técnicos senior y perfiles de arquitectura. Experiencia directa en gestión de clientes y contextos de consultoría. ParticipaciónDemostrable en preventa: estimaciones, propuestas, definición de soluciones. Español e inglés avanzados. Titulación universitaria (Grado/Máster) o experiencia equivalente. Se valorará Experiencia previa como Arquitecto/a, Lead o Manager técnico. Conocimiento de Azure, GCP, Databricks, Snowflake u otros entornos cloud de datos. Experiencia en MLOps, IA Generativa o gobierno del dato. Certificaciones cloud o de gestión. Experiencia gestionando múltiples clientes o cuentas simultáneamente. Habilidades blandas Liderazgo maduro y cercano: generas confianza, marcas dirección y desarrollas talento. Orientación clara a cliente y negocio: entiendes prioridades, gestionas compromisos y buscas impacto real. Capacidad de toma de decisiones en contextos complejos y con información incompleta. Comunicación clara y estructurada, tanto con perfiles técnicos como ejecutivos. Visión estratégica con foco en ejecución: defines rumbo, pero bajas al detalle cuando es necesario. Autonomía y sentido de responsabilidad: te adueñas de los resultados del área. Qué ofrecemos Rol de liderazgo clave dentro del área Data & AI, con impacto real en clientes y en la organización. Alta autonomía y capacidad de decisión. Proyectos estratégicos y de alta complejidad técnica. Crecimiento profesional en un entorno en plena expansión. Cultura colaborativa, técnica y orientada a resultados. Modelo híbrido en Madrid y viajes puntuales. Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia. Bip Iberia, en compromiso y coherencia con la Ley Integral para la Igualdad de Trato y la No Discriminación, tiene abiertas todas sus posiciones a cualquier persona debidamente cualificada para cubrir la vacante, independientemente de su edad, discapacidad, género, orientación sexual o política, raza o creencia. BUSINESS INTEGRATION PARTNERS CONSULTING IBERIA, S.L., con NIF B84701903 y contacto Liliana.mendoza@bip-group.com, tratará los datos recibidos al aplicar su candidatura como Responsable del tratamiento, con la finalidad de gestionar el proceso de selección actualmente activo conforme al artículo 6.1.b) del GDPR, así como para futuros procesos si su perfil fuera de interés, en base al consentimiento del artículo 6.1.a). BUSINESS INTEGRATION PARTNERS CONSULTING IBERIA, S.L. no comunicará sus datos a terceros salvo obligación legal. El periodo de conservación del CV será de un máximo de 1 año, tras el cual será eliminado. Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación al tratamiento, portabilidad, y a no ser objeto de decisiones automatizadas, o consultar información adicional sobre el tratamiento de sus datos en el correo: dpo-bipspain@bip-group.com. #J-18808-Ljbffr

Descripción del empleobr Es esencial asegurarse de que cumpla con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. Para reforzar nuestro equipo ante una demanda en fuerte crecimiento, nuestra clínica dental busca un(a) Odontólogo(a) a tiempo completo o parcial y completar así su equipo dinámico, concienzudo y familiar. Responsabilidades Tratamientos polivalentes (profilaxis, endodoncia, pequeñas intervenciones quirúrgicas, prótesis, etc.) Posibilidad de colocar implantes (implantes: ETK o Biotech según los centros; biomateriales: Geistlich) Posibilidad de tratar casos con alineadores si se cuenta con la formación adecuada (Invisalign y/o Smilers) Requisitos y cualificaciones ¿Tienes un título en odontología de la Unión Europea? ¿Tienes un nivel básico de francés (A2 / B1) y estás dispuesto a mejorarlo? ¿Te apetece la aventura Dentego? Qué ofrecemos Atractiva retrocesión en función de su experiencia y especialidad Cartera de pacientes existente Auxiliares dentales dedicados Personal administrativo formado y polivalent Seguro médico y seguro de prevención sanitaria Reembolso del 50 % de los gastos de transporte público Razones para unirse a nosotros Compañeros con un verdadero sentido de la ética y los valores humanos Personal dedicado a la gestión del consultorio (administrativo, material, mantenimiento, etc.) Plataforma técnica de calidad (equipo radiográfico, cámara 3Shape o Medit, quirófano y motor de implantología) Intercambio de conocimientos y experiencias entre compañerosSeguimiento de la formación continua DPC Formación interna y en colaboración xhfqzwm con profesionales reconocidos en la profesión Programa de integración específico para profesionales junior: experiencia, asesoramiento y formación Postula directamente a esta oferta o contáctanos a nuestra dirección de correo electrónico: Información adicional #J-18808-Ljbffr

Odontólogo/a (Tiempo completo o parcial) Ante una demanda en fuerte crecimiento, nuestra clínica dental busca un/a Odontólogo/a que se una a nuestro equipo dinámico, concienzudo y familiar. Responsabilidades Realizar tratamientos polivalentes: profilaxis, endodoncia, pequeñas intervenciones quirúrgicas, prótesis, etc. Colocar implantes (ETK o Biotech según centros; biomateriales: Geistlich). Tratar casos con alineadores si cuenta con la formación adecuada (Invisalign y/o Smilers). Requisitos Título en odontología de la Unión Europea. Nivel básico de francés (A2/B1) y dispuesto a mejorarlo. Beneficios ofrecidos Retribución atractiva en función de experiencia y especialidad. Cartera de pacientes existente. Auxiliares dentales dedicados. Personal administrativo formado y polivalente. Seguro médico y seguro de prevención sanitaria. Reembolso del 50 % de gastos de transporte público. Razones para unirse a nuestro equipo Compañeros con un verdadero sentido de ética y valores humanos. Personal dedicado a la gestión del consultorio (administrativo, material, mantenimiento, etc.). Plataforma técnica de calidad (equipo radiográfico, cámara 3Shape o Medit, quirófano y motor de implantología). Intercambio de conocimientos y experiencias entre compañeros. Seguimiento de la formación continua (DPC). Formación interna y en colaboración con profesionales reconocidos de la profesión. Programa de integración para profesionales junior: experiencia, asesoramiento y formación. Postulación Postula directamente a esta oferta o contáctanos a través de nuestro correo electrónico: [correo electrónico]. Es esencial asegurar que cumples con los requisitos; por favor, lee atentamente la información a continuación. #J-18808-Ljbffr

ppTécnicos/as de Gestión de equipos - Apoyo para tramitación de procedimientos relativos a protección de la infancia y apoyo a la familia (Madrid) /p h3Empresa /h3 pTecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 5 Técnicos/as de Gestión de equipos - Apoyo para tramitación de procedimientos relativos a protección de la infancia y apoyo a la familia en Comunidad de Madrid. /p h3Lugar de Trabajo /h3 ul liComunidad de Madrid /li /ul h3Funciones y Tareas /h3 ul liDistribución y organización de tareas del personal administrativo. /li liElaboración de informes de seguimiento y reportes relativos a las tareas desarrolladas. /li liReporte al responsable del proyecto, especialmente en el seguimiento de rendimientos y control de incidencias. /li /ul pEl cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado “Anexos” del cuestionario de inscripción. El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada. /p h3Titulación /h3 ul liPoseer la Titulación de Bachiller (BUP/COU), FP I o CFGM, FP II o CFGS (titulación homologada en España) o al menos 12 meses de experiencia con contrato laboral dilatada en su profesión (acorde al puesto ofertado) y/o en las funciones del puesto. /li /ul h3Experiencia Previa /h3 ul liAl menos 1 año de experiencia con contrato laboral realizando funciones de apoyo a la coordinación de equipos. /li liAl menos 1 año de experiencia con contrato laboral en tramitación de expedientes administrativos. /li liAl menos 1 año de experiencia con contrato laboral en revisión y control documental (se comprobará en valoración técnica) /li liformación certificada en Gestión Documental /li /ul h3Otros Factores Meritorios /h3 ul liConocimientos o manejo nivel medio o superior en Microsoft Excel (se comprobará en valoración técnica). /li liDesde 13 meses a 24 meses de experiencia con contrato laboral realizando funciones de apoyo a la coordinación de equipos. /li liDesde 13 meses a 24 meses de experiencia con contrato laboral en tramitación de expedientes administrativos /li liDesde 13 meses a 24 meses de experiencia con contrato laboral en revisión y control documental (se comprobará en valoración técnica) /li /ul h3Observaciones /h3 pSe ofrece: /p ul liContrato de duración determinada estimada de 9 meses. /li liJornada completa de 37,5 horas semanales. /li liEl plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 13/07/2026 hasta el próximo 27/07/2026 a las 23:59 (hora peninsular). /li liNo se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. /li liEn caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico , antes de las 23.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta. /li liLos aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

¿Tienes experiencia administrativa y te apasiona trabajar en entornos comerciales? ¿Te desenvuelves bien gestionando licitaciones, concursos públicos y toda la gestion que envuelve los pedidos? ¡Entonces esta posición es para ti! Puesto: Técnico Administrativo – Dpto. de Ventas / Concursos Públicos Ubicación: Sant Just Desvern (Barcelona) Horario: Jornada completa – Lunes a jueves 8:15 a 17:30h - Viernes 8:00 a 15:00 h - Presencial Tipo de contrato: Indefinido Gestión de pedidos y seguimiento con clientes. Tramitación de devoluciones. Elaboración de presupuestos y gestiones administrativas. Atención telefónica y por correo a clientes. • Gestión de Concursos Públicos / Licitaciones Búsqueda activa y filtrado de concursos obtención de pliegos. Preparación de documentación administrativa y técnica con ayuda del departamento técnico Carga de expedientes en plataformas electrónicas (Plataforma de Contratación del Estado, entre otras). Seguimiento continuo del proceso: presentación, plazos, subsanaciones, adjudicación. Coordinación posterior a la adjudicación: entrega de documentación, contratos, etc. Experiencia mínima de 2 años en departamento de ventas / licitaciones públicas y/o (preferiblemente sector sanitario) Conocimiento y manejo fluido de plataformas de contratación pública. Buen nivel en ofimática (Excel, Word, correo electrónico). Capacidad organizativa, atención al detalle y autonomía. Actitud proactiva y habilidades de comunicación. Se valorara conocimientos del ERP SAP Incorporación a un equipo sólido con muy buen ambiente laboral. Estabilidad profesional. Salario competitivo según perfil y experiencia. ¿Te interesa? Envía tu CV a:medica@topcon.com #J-18808-Ljbffr

ph3Acerca del empleo /h3 p#Hiring GMC Ingeniería, una consultora puntera en el sector Geotecnia y Medio Ambiente, presta sus servicios en las áreas de Geotecnia, Medio Ambiente, Proyectos Constructivos, Dirección de Obra y Gestión Integral de Proyectos. br/La empresa, con más de 25 años de experiencia, busca incorporar en sus oficinas de Madrid a una persona para el departamento técnico encargada de la realización de presupuestos técnicos. /p h3Responsabilidades /h3 ul liSer geólogo, ingeniero geólogo, aparejador, ingeniero técnico de obras públicas, ingeniero civil u otra formación relacionada. /li liOrganizar la documentación por proyectos y por clientes. /li liIdentificar y resolver problemas de manera eficiente, proponiendo soluciones prácticas. /li liRealizar presupuestos técnicos. /li liCoordinación y programación de los trabajos, gestionando la información y planos necesarios. /li liOrganizar rutas de obras y coordinar las mismas por provincias. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liEstudios relacionados, como grado medio o superior, FP I o FP II de alguna carrera técnica terminada o en curso. /li liSe valoran certificaciones o cursos de formación específicos en el ámbito administrativo de gestión de venta. /li liExperiencia mínima de 6 meses. /li liDominio del correo electrónico y del paquete Office. /li liCapacidad para captación de nuevos clientes. /li liTrabajo en equipo y empatía. /li liDisponibilidad inmediata. /li liHorario: Jornada completa, de lunes a viernes en la oficina de Madrid, Calle Reyes Católicos 6, nave 108, Alcobendas. /li /ul h3Contacto /h3 pINTERESADOS ENVIAR EL CURRICULUM A br/María Milián, Ing. Caminos Canales y Puertosbr/C/ Reyes Católicos nº‑6, nave 108, CP‑28108 Alcobendas (Madrid)br/Teléfono: /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3RESPONSABILIDADES /h3 ul liSer geólogo, ingeniero geólogo, aparejador, Ing. técnico de obras públicas, Ing. civil u otra carrera técnica, sin necesidad de validez en España. /li liOrganizar la documentación por proyecto y cliente. /li liIdentificar y resolver problemas de forma eficiente, proponiendo soluciones prácticas. /li liRealizar presupuestos técnicos. /li liCoordinación y programación de los trabajos, gestionando toda la información y planos necesarios para la ejecución. /li liOrganizar rutas de obras y coordinar las mismas por provincias. /li /ul h3REQUISITOS /h3 ul liEstudios relacionados: grado medio o superior FPI, o FP II de una carrera técnica terminada o en curso. /li liSe valoran certificaciones o cursos de formación específicos en el ámbito administrativo de gestión de venta. /li liExperiencia mínima de 6 meses. /li liDominio del correo electrónico y del paquete Office (imprescindible). /li liCapacidad para la captación de nuevos clientes. /li liTrabajo en equipo y empatía. /li liDisponibilidad inmediata. /li liJornada completa. /li liSalario: 24.000 € - 28.000 € Bruto/año. /li /ul pHorario: Lunes a viernes en nuestras instalaciones: Calle Reyes Católicos 6 nave 108, Alcobendas. /p pINTERESADOS ENVIAR EL CURRICULUM a María Milián, Ing. Caminos Canales y Puertos, C/ Reyes Católicos nº-6, nave 108, CP-28108 Alcobendas (Madrid). /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el sector de RRHH? ¿Tienes experiencia en operaciones y te gustaría dar el siguiente paso en tu carrera profesional? ¡Esta oportunidad es para ti! En Aon, estamos buscando un profesional para incorporarse al departamento de Capital Humano, formando parte del área de HR Services & Total Rewards, desde donde se atiende la primera línea de respuesta a las personas que forman parte de Aon España y se gestiona el día a día de las operaciones de gestión de los recursos humanos en la compañía. Responsabilidades Primera línea de atención a las preguntas recibidas por los empleados en el buzón de Capital Humano, triando y contestando aquellas relativas a relaciones laborales, políticas, beneficios y procedimientos. Soporte al manager de relaciones laborales en el cumplimiento del programa de Ethics Point. Soporte administrativo de las altas de los empleados, cumpliendo los procesos internos, sistemas y beneficios, asegurando cumplimiento legal y en coordinación con el área de nómina. Soporte administrativo de las bajas de los empleados, independientemente de su causa, asegurando que se registra en sistemas internos, soporte a los HRBPs y al responsable de relaciones laborales, coordinación con el área de nómina y preparación de la documentación (certificados, liquidación y finiquito). Comunicación fluida con el área de nómina para el reporte de todas las incidencias que deben reflejarse en el proceso mensual. Administración de beneficios: altas, bajas y variaciones que debe coordinar con los diferentes proveedores, así como soporte al proceso de compras instaurado en la compañía. Coordinación del sistema de registro horario, vacaciones y ausencias, asegurando el control de todos los registros y reporte de incidencias para su debido cumplimiento legal, dando el soporte necesario a managers y empleados. Mantenimiento actualizado de la intranet de Capital Humano, donde se publica información relativa a las políticas, procedimientos, beneficios, etc. disponible para todos los empleados, proponiendo nuevas publicaciones en base a la experiencia de preguntas recibidas. Coordinación de las diferentes auditorías (internas, de cuentas, etc.) preparando y enviando la documentación e información que se solicite. Contestación a las diferentes encuestas oficiales que afecten al área. Competencias Graduado en Relaciones Laborales y Empleo / Diplomado en Relaciones Laborales. Entre 3 a 5 años de experiencia en puesto similar. Orientación al cliente interno y excelentes dotes de comunicación oral y escrita. Experiencia en el manejo de distintos convenios colectivos e interpretación de la legislación laboral española. Gran capacidad de trabajo y atención al detalle. Manejo nivel usuario avanzado de todo el paquete MS Office, principalmente Outlook, Word, Excel, PowerPoint. Conocimientos en Workday. Habilidad de priorizar y completar tareas en momentos de gran volumen de trabajo. Nivel alto de inglés (B2-C1). Beneficios Además de nuestro paquete integral de beneficios, fomentamos una fuerza laboral diversa. Nuestro entorno ágil e inclusivo permite gestionar tu bienestar y el equilibrio entre el trabajo y la vida personal, garantizando que puedas dar lo mejor de ti. Ofrecemos una variedad de soluciones de estilo de trabajo y nuestro enfoque Smart Working. La cultura de aprendizaje continuo te inspira y te equipa para crecer, conectándote, relevándote y valorándote. Aon valora un lugar de trabajo innovador y diverso donde todos se sientan empoderados para ser ellos mismos. Aon se enorgullece de ser un lugar de trabajo que ofrece igualdad de oportunidades. EEO Statement Aon ofrece igualdad de oportunidades de empleo a todos los empleados y solicitantes de empleo sin distinción de raza, color, religión, credo, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad, veterano, estado civil, pareja de hecho u otro estado legalmente protegido. Damos la bienvenida a las solicitudes de todos y proporcionamos a las personas con discapacidades ajustes razonables para participar en la solicitud de empleo, el proceso de entrevista y para realizar las funciones esenciales del trabajo una vez a bordo. Si desea obtener más información sobre las adaptaciones razonables que ofrecemos, envíe un correo electrónico a ReasonableAccommodations@Aon.com. AON es una empresa que valora a las personas y todos son importantes. Estamos comprometidos a crear y mantener un entorno de trabajo inclusivo y diverso en el que todos los empleados sean tratados con dignidad y respeto. En AON, la discriminación y el acoso contra cualquier empleado o candidato por motivos de raza, etnia, color, religión, origen nacional, sexo, identidad de género, orientación sexual, o cualquier otro estado protegido por la ley, aquí cumplimos con todas las leyes y regulaciones nacionales y locales aplicables en materia de no discriminación y empleo. #J-18808-Ljbffr

ppBuscamos 5 profesionales con formación universitaria en el ámbito energético y ambiental para incorporarse como Agentes de Atención Especializada en el Servicio de Información al Ciudadano. El equipo proporcionará asesoramiento técnico-administrativo en materia de eficiencia energética, energías renovables y programas de ayudas, a través de múltiples canales (teléfono, email, WhatsApp). /p pbNúmero de plazas: /b 5 /p pbUbicación y modalidad: /b Madrid (España), Zona Norte el Plantío (Avda de la Victoria). Trabajo presencial con posibilidad de teletrabajo. /p pbTipo de Contrato: /b Contrato temporal de duración determinada (duración inicial 2 años, con posibilidad de prorrogarse). /p pbPeriodo de Prueba: /b con periodo de prueba según convenio. /p pbHorario: /b /p h3Funciones Principales /h3 ul libAtención y Asesoramiento Técnico: /b Resolver consultas de ciudadanos, empresas y organismos públicos sobre programas de ayudas, normativa técnica y trámites asociados. /li libAnálisis Normativo: /b Interpretar y analizar documentación legislativa y bases reguladoras de ayudas para ofrecer respuestas precisas y fundamentadas. /li libGestión Multicanal: /b Atender y gestionar consultas recibidas por teléfono, correo electrónico y WhatsApp, garantizando una respuesta de calidad y un seguimiento integral (customer journey). /li libRegistro y Categorización: /b Registrar y categorizar todas las consultas en una base de datos específica. /li libDerivación de Consultas: /b Identificar y derivar consultas complejas al personal técnico a través de los canales establecidos. /li /ul h3Requisitos del Perfil /h3 pbObligatorios: /b /p ul liTitulación universitaria de bGrado en Energías Renovables, Eficiencia Energética, Ingeniería Ambiental, Sostenibilidad o campos directamente relacionados /b. /li libCapacidad demostrada para analizar e interpretar documentación legislativa y técnica /b (bases reguladoras, normativa sectorial). /li liExperiencia laboral en el sector energético o en proyectos relacionados con ayudas públicas. /li liExcelentes habilidades de comunicación oral y escrita, con capacidad de empatía y orientación al ciudadano. /li liConocimiento del sector energético será valorado positivamente. /li /ul pbValorables (Puntuación Adicional): /b /p ul libCertificación oficial /b de haber realizado un curso en bprogramas de Certificación Energética de Edificios /b (Calener, CE3X, etc.). /li liExperiencia previa en bservicios de atención al ciudadano, call center técnico o administración pública /b. /li libConocimiento Bilingüe de otras lenguas cooficiales de España /b (catalán/valenciano, euskera, gallego, aranés) y/o de inglés, francés, Portugués, etc. /li liConocimientos de protección de datos (RGPD/LOPDGDD). /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

¿Buscas crecer profesionalmente en un entorno donde puedas conciliar tu vida personal y laboral? ¿Quieres formar parte de una empresa donde el compañerismo, el respeto y el buen ambiente son una realidad diaria? Entonces… ¡sigue leyendo! Nos definimos como SmilingPeople : personas que trabajan para crear una empresa especial, donde fomentamos un entorno inclusivo, positivo y colaborativo . Estamos viviendo un momento apasionante de transformación cultural y digital , y queremos contar contigo para seguir construyendo este cambio ♻️ Nuestro propósito es claro: cambiar los hábitos de consumo hacia un modelo más sostenible, en lo económico, en lo social y en lo ambiental. Y sabemos que esto no es fácil, por eso buscamos personas comprometidas, con ganas de aportar su talento y crecer con nosotrxs. ¿Te sumas? ✨ Estamos buscando a un/a Administrativo/a (Paralegal) . La persona prestará apoyo administrativo/a jurídico en el departamento de legal y finanzas. Asesorar y ofrecer apoyo a los diferentes departamentos atendiendo dudas, contribuyendo de forma proactiva en la resolución de problemas, seguimiento de proyectos de IT, Operaciones, Personas, Comunicación, Finanzas, entre otros. Tareas administrativas: de archivo y de documentación. Dar de baja de la base de datos de clientes a aquellas personas que no quieran recibir comunicaciones publicitarias. Contestaciones legales simples con plantillas predeterminadas en respuesta a Derechos ARCO. Gestión de buzón de correo electrónico del Departamento Legal, de software de gestión de expedientes del Departamento Legal y de la agenda legal. Contestaciones legales simples con plantillas predeterminadas en los Expedientes extrajudiciales y en los procedimientos judiciales que se tramitan por el Departamento Legal. Licenciatura en Derecho / Formación Profesional de Administración y Finanzas (FP2). Entre 2 y 3 años de experiencia como Administrativo/ao Paralegal en Departamento Legal / Despacho de Abogados. Disponibilidad para viajar. Valorable carnet de conducir y vehículo propio Además, buscamos a una persona: Dinámica y proactiva. Organizada en la tarea y con capacidad de trabajo en equipo. Con habilidades de comunicación, tanto verbal como escrita. Con preocupación por el rigor y la calidad en el trabajo, muy meticulosa. Capacidad de aprendizaje y ganas de crecimiento profesional. Incorporación a una empresa líder del sector retail sostenible. Teletrabajo parcial. Oficina en Marbella/Málaga una vez a la semana. 23 días laborables de vacaciones. Día libre en tu cumpleaños. Horario flexible y jornada intensiva de verano todos los viernes y (julio y agosto, de 8 a 15h). Retribución flexible: elige cómo disfrutar tu salario con opciones de Todo el café y refrescos que quieras en la oficina. #J-18808-Ljbffr

Descripción del Puesto Buscamos 5 profesionales con formación universitaria en el ámbito energético y ambiental para incorporarse como Agentes de Atención Especializada en el Servicio de Información al Ciudadano. El equipo proporcionará asesoramiento técnico-administrativo en materia de eficiencia energética, energías renovables y programas de ayudas, a través de múltiples canales (teléfono, email, WhatsApp). Número de plazas: 5 Ubicación y modalidad: Madrid (España), Zona Norte el Plantío (Avda de la Victoria). Trabajo presencial con posibilidad teletrabajo. Tipo de Contrato: Contrato temporal de duración determinada, (duración inicial 2 años, con posibilidad de prorrogarse). Periodo de Prueba: con periodo de prueba según convenio Horario: - Invierno: L-J 9:00 - 17:30, viernes 9:00 - 15:00h. - Verano (1 Jun - 30 Sep): L-V 9:00 - 15:00h. Funciones Principales - Atención y Asesoramiento Técnico: Resolver consultas de ciudadanos, empresas y organismos públicos sobre programas de ayudas, normativa técnica y trámites asociados. - Análisis Normativo: Interpretar y analizar documentación legislativa y bases reguladoras de ayudas para ofrecer respuestas precisas y fundamentadas. - Gestión Multicanal: Atender y gestionar consultas recibidas por teléfono, correo electrónico y WhatsApp, garantizando una respuesta de calidad y un seguimiento integral (customer journey). - Registro y Categorización: Registrar y categorizar todas las consultas en una base de datos específica. - Derivación de Consultas: Identificar y derivar consultas complejas al personal técnico a través de los canales establecidos. Requisitos del Perfil Obligatorios: 1. Titulación universitaria de Grado en Energías Renovables, Eficiencia Energética, Ingeniería Ambiental, Sostenibilidad o campos directamente relacionados. 2. Capacidad demostrada para analizar e interpretar documentación legislativa y técnica (bases reguladoras, normativa sectorial). 3. Experiencia laboral en el sector energético o en proyectos relacionados con ayudas públicas. 4. Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, con capacidad de empatía y orientación al ciudadano. 5. Dominio del castellano a nivel nativo. 6. Conocimiento del sector energético será valorado positivamente. Valorables (Puntuación Adicional): 1. Certificación oficial de haber realizado un curso en programas de Certificación Energética de Edificios (Calener, CE3X, etc.) 2. Experiencia previa en servicios de atención al ciudadano, call center técnico o administración pública. 3. Conocimiento Bilingüe de otras lenguas cooficiales de España (catalán/valenciano, euskera, gallego, aranés) y/o de inglés, francés, Portugués, etc. 4. Conocimientos de protección de datos (RGPD/LOPDGDD).

Dirección de Operaciones de Taller: Logística de vehículo terminado CEVA Logistics ofrece soluciones de cadena de suministro global para conectar personas, productos y proveedores en todo el mundo. Con presencia en más de 170 países y más de 110.000 empleados distribuídos en 1,500 centros de trabajo, nos enorgullece ser uno de los 5 principales operadores logísticos (3PL) a nivel mundial. Creemos que nuestros empleados son la clave de nuestro éxito. Queremos motivar y capacitar a nuestro equipo global y diverso para cocrear valor con nuestros clientes a través de nuestras soluciones en logística contractual y transporte aéreo, marítimo, terrestre y de vehículos terminados. Es por eso que CEVA Logistics ofrece un entorno de trabajo dinámico y excepcional que fomenta el crecimiento personal, la innovación y la mejora continua. En CEVA Logistics, Rise in Motion (Crecemos en movimiento). Tu carrera profesional siempre está en marcha, creciendo tan rápido y tan lejos como te lleve tu ambición. Únete a un equipo global integrado por casi 200 nacionalidades que da forma al futuro del comercio internacional, transporta bienes esenciales, abre nuevos caminos y supera límites para servir a un mundo en constante cambio. El ritmo es ágil, los desafíos son reales, pero las recompensas son aún mayores: crecimiento, propósito y la oportunidad de causar un impacto significativo. Esto es más que un trabajo: es un viaje en el que sigues creciendo Nuestro equipo de CEVA tiene una excelente oportunidad para un/a Director/a de Operaciones de Taller orientado/a a resultados y con visión estratégica, para liderar y optimizar nuestro centro de posventa y reparación de vehículos de alto volumen (reacondicionamiento, mecánica, chapa y pintura, PDI, VO y flotas). En este rol clave, serás el/la máximo/a responsable de la cuenta de resultados de la planta (P&L de 20M€) y dirigirás a un equipo multidisciplinar de aproximadamente 80 a 100 personas. Actuarás como el motor de la eficiencia operativa, la rentabilidad y la satisfacción del cliente para grandes cuentas B2B (fabricantes, aseguradoras, renting y flotas), garantizando la alineación con nuestros estándares nacionales e internacionales. Reportando directamente a la Dirección Nacional de Operaciones, supervisarás las operaciones integrales de la planta y liderarás la mejora continua de las distintas líneas de servicio. Tus principales funciones serán: • Gestión del Negocio y P&L: Definir y ejecutar el plan anual de posventa y taller, controlando ingresos, márgenes, costes de mano de obra y materiales para asegurar la rentabilidad e indicadores clave (KPIs: productividad, tiempos de ciclo, first time fix, retrabajos y rotación de recambios)., • Organización Operativa de la Planta: Planificar la capacidad productiva (puestos, turnos, equipos) en las líneas de mecánica, carrocería, pintura y reacondicionamiento para equilibrar cargas, minimizar cuellos de botella y cumplir los SLAs acordados con clientes de flotas y aseguradoras., • Mejora Continua, Calidad y Seguridad: Implantar metodologías Lean (5S, Kaizen, resolución estructurada de problemas) para reducir tiempos de ciclo, optimizar el layout del centro y garantizar los máximos estándares de calidad, PRL y medio ambiente., • Liderazgo de Personas: Dirigir, motivar y desarrollar a la plantilla (80-100 personas entre personal técnico y administrativo). Organizar turnos, definir objetivos individuales/grupales y fomentar un clima de trabajo seguro y colaborativo., • Relación con Clientes B2B e Interlocutores: Mantener la relación operativa y estratégica con grandes clientes (fabricantes, renting, aseguradoras), gestionar incidencias con agilidad y supervisar los índices de satisfacción (CSI/NPS)., • Sistemas, Datos y Proyectos Corporativos: Optimizar el uso de herramientas DMS/ERP y BI para el análisis diario, elaborar reportes periódicos para la dirección nacional e internacional y participar en proyectos globales de digitalización de la posventa. Para tener éxito en esta posición de alto impacto, buscamos un perfil con sólida capacidad de liderazgo, visión de negocio y profundos conocimientos técnicos en operaciones de automoción: • Formación: Titulación universitaria en Ingeniería (Industrial, Organización, Automoción o similar). Muy valorable formación adicional tipo MBA o Máster en Operaciones / Supply Chain., • Experiencia: Mínima de 5 a 7 años en puestos de responsabilidad en posventa, grandes centros de reparación/reacondicionamiento o redes de concesionarios de alto volumen. Experiencia demostrable en la gestión directa de P&L y liderazgo de grandes equipos (>50 personas)., • Conocimientos Técnicos: Dominio experto de procesos de taller (mecánica, chapa y pintura, PDI, VO) y gestión de recambios. Experiencia en metodologías Lean, 5S, Kaizen, manejo de DMS/ERP y herramientas de análisis de datos (Excel avanzado / BI)., • Idiomas: Nivel alto de inglés imprescindible (mínimo B2, deseable C1) para reportes y reuniones internacionales. Se valorarán otros idiomas como francés o alemán., • Competencias (Soft Skills): Liderazgo sólido, alta capacidad analítica, orientación a resultados y eficiencia operativa, excelentes habilidades de comunicación y negociación B2B, y agilidad para gestionar el cambio. Con una auténtica cultura de reconocimiento y recompensa, queremos que nuestros empleados crezcan, se desarrollen y formen parte de nuestro viaje. Para esta posición ofrecemos: • Desarrollo Profesional: La oportunidad de liderar un centro operativo de gran volumen y gestionar cuentas corporativas de alto valor dentro de un líder global de la logística., • Paquete Competitivo: Retribución salarial atractiva alineada con la responsabilidad de la posición y vinculada a objetivos de desempeño., • Impacto: Un rol estratégico donde tu liderazgo dará forma directa a las operaciones, al desarrollo del equipo y a los proyectos de transformación digital del grupo. Valoramos tu crecimiento profesional y personal. Es por eso que compartimos constantes oportunidades profesionales para que puedas prosperar dentro de CEVA. Únete a CEVA para una carrera llena de desafíos. Como organización global, y como parte del Grupo CMA CGM, la diversidad es fundamental para el éxito de nuestro negocio; solo podremos prosperar cuando seamos capaces de reflejar las culturas, idiomas, comportamientos y conocimientos locales de nuestros clientes. Al contar con profesionales de diferentes experiencias y habilidades, ampliamos nuestro conocimiento e impulsamos nuestra creatividad e innovación. Tenga en cuenta: Los procesos de selección legítimos de CEVA Logistics incluyen la comunicación con los candidatos a través de redes profesionales reconocidas, como LinkedIn, o mediante una dirección de correo electrónico oficial de la empresa: jacobo.del.cano@cevalogistics.com. Le recomendamos que no responda a propuestas comerciales ni ofertas no solicitadas de personas que no conozca. #J-18808-Ljbffr

ppEsta acción está financiada por la Unión Europea /p h3Empresa /h3 pTecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 3 Jefes/as de apoyo a la coordinación para prestar apoyo en un importante proyecto de la Administración Pública. /p h3Lugar de Trabajo /h3 ul liComunidad de Madrid /li /ul h3Funciones y Tareas /h3 ul liApoyo en la coordinación de equipos de trabajo que apoyan a la tramitación de subvenciones a la adquisición de vehículos y apoyo en la coordinación con el equipo técnico del cliente. /li liElaboración e implantación de procedimientos o metodologías y flujos de trabajo. /li liRevisión de expedientes administrativos relacionados con subvenciones o ayudas a la adquisición de vehículos. /li liEn caso necesario colaboración en la gestión de pagos a beneficiarios/as, así como en la gestión de recursos y reclamaciones de cobros indebidos, conforme al proceso administrativo. /li liDetección de necesidades y gestión de medios humanos y materiales para la consecución de los objetivos del proyecto. /li liApoyo en los procesos de selección y contratación de personal participante en el proyecto. /li liApoyo en la realización y documentación de pruebas de funcionamiento de aplicativos de trabajo. /li /ul pEl cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado “Anexos” del cuestionario de inscripción. El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada. /p h3Titulación /h3 ul liEstar en posesión de una Licenciatura, Ingeniería, Arquitectura o Grado + Máster Oficial (nivel 3 MECES) (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades). /li /ul h3Experiencia Previa /h3 ul liAl menos 6 meses de experiencia con contrato laboral en apoyo a la coordinación de equipos de trabajo. /li liFormación complementaria en SQL. /li /ul h3Experiencia Previa /h3 ul liDesde 3 meses Hasta 2 años de experiencia en tramitación de expedientes administrativos, en especial los relacionados con subvenciones (experiencia con contrato laboral). /li liDesde 3 meses Hasta 2 años de experiencia en tramitación de expedientes de subvenciones en el sector automovilístico (experiencia con contrato laboral). /li /ul h3Otros Factores Meritorios /h3 ul liDesde 7 meses hasta 3 años de experiencia con contrato laboral en apoyo en la dirección de equipos de personal. /li /ul h3Observaciones /h3 ul liContrato de duración determinada con una duración estimada de 12 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea. /li liJornada completa. /li liFlexibilidad horaria. /li liLa fecha de incorporación inicial está prevista en el mes de julio de 2026, pudiendo formalizarse incorporaciones posteriores de manera progresiva, atendiendo a las necesidades del proyecto. /li liEl plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 10/07/2026 hasta el próximo 24/07/2026 a las 23:59 (hora peninsular). /li liNo se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. /li liEn caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico , antes de las 23.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta. /li liLos aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Vacantes Previstas 1 Empresa Tragsatec Proyecto/ Motivo contratación Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Administrativo/a para dar a apoyo en la mejora de los procedimientos de gestión en la Comunidad de Madrid. Lugar de Trabajo - Comunidad de Madrid Funciones y Tareas - Recepción de expedientes, revisión administrativa de la documentación y remisión a las partes interesadas. - Atención telefónica a público general y otras administraciones. - Atención del buzón de correo electrónico. - Gestión en base de datos de documentos. - Formateo de documentación atendiendo a la ley protección de datos y transparencia Requisitos Específicos El cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado “Anexos” del cuestionario de inscripción. El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada. Formación Titulación - Poseer la titulación oficial de FP II o CFGS en la rama administrativa (titulación homologada en España) o experiencia con contrato laboral de al menos 12 meses como administrativo/a. Méritos (Valorables) Experiencia Previa - Desde 1 día Hasta 3 meses de experiencia en el ámbito jurídico, experiencia con contrato laboral. - Desde 1 día Hasta 3 meses de experiencia en la tramitación de expedientes en la Administración Pública, experiencia con contrato laboral - Desde 1 mes Hasta 6 meses de experiencia en el uso de aplicaciones de la Administración Pública, experiencia con contrato laboral (se comprobará en valoración técnica). Otros Factores Meritorios - Conocimientos en ley de protección de datos (se comprobará en valoración técnica). - Conocimientos en ley de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno (se comprobará en valoración técnica). Observaciones - Se ofrece: - Contrato de duración determinada estimada de 5 meses con posibilidad de prórroga hasta un máximo de 9 meses en total, si procede. - Jornada Completa de 37,50h semanales. El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 06/07/2026 hasta el próximo 20/07/2026 a las 23:59 (hora peninsular). No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico seleccion@tragsa.es, antes de las 23.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta. Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdf

ppbJob Description: /b Actualmente buscamos a un(a): bAdministration Quality Support (m/f/d) /b /p pbLugar: /b Getafebr/bCuantia de horas: /b Full time (40 Hrs)br/bTipo de contrato: /b Indefinido, o Inicialmente de un año y luego indefinido dependiendo del caso. (más información en la entrevista) /p h3Misión Objetivos /h3 ul liGestionar y organizar la documentación de la empresa, tanto física como digital. /li liAtender y filtrar llamadas telefónicas, así como gestionar el correo electrónico. /li liCoordinar y programar reuniones y citas. /li liMantener actualizado el archivo de clientes y proveedores. /li liPreparar informes y presentaciones según sea necesario. /li liColaborar con otros departamentos para asegurar un flujo de trabajo eficiente. /li liAsistir en la gestión de pedidos y el control de inventario. /li liRealizar otras tareas administrativas que se requieran para el buen funcionamiento de la oficina. /li /ul h3Conocimientos y Experiencia /h3 ul liFormación profesional o titulación universitaria en Administración, Contabilidad o campo relacionado. /li liExperiencia previa demostrable en un puesto administrativo (mínimo 1‑2 años). /li liDominio avanzado de Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint). /li liExcelente capacidad de organización, atención al detalle y gestión del tiempo. /li liHabilidades de comunicación escrita y verbal efectivas. /li liProactividad, capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. /li liConocimiento de sistemas de gestión empresarial (ERP) será valorado. /li liDominio del idioma español (oral y escrito) indispensable. /li /ul h3Contacto /h3 pSi estás interesado/a, puedes postular directamente en Workday incluyendo tu: /p ul liCV y carta de motivación /li liFecha tentativa de comienzo /li liRango de expectativas salariales /li /ul pbCompany: /b ENSIA EXPERT, S.L.br/bContract Type: /b Permanentbr/bExperience Level: /b Professionalbr/bJob Family: /b Administration / Documentation /p pBy submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. /p pAirbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. /p /p #J-18808-Ljbffr

El Key Account Manager (Comercial On-Field) garantiza el desarrollo y el crecimiento de Exel Fil velando por el desarrollo de las grandes cuentas a nivel nacional e internacional y construyendo relaciones a largo plazo con los clientes. Es responsable de una cartera propia de grandes cuentas B2B, combinando visitas físicas y canales digitales, y lidera la prospección y conversión de nuevos leads B2B estratégicos. 2B Gestionar una cartera propia con clientes en los territorios asignados siguiendo un plan de visitas físicas y a través de contacto telefónico, por correo y vía otros canales digitales de Exel F il.Construir y mantener una excelente relación con los contactos estratégicos dentro de las cuentas asignadas, con el objetivo de llegar a ser su proveedor úni co.Identificar necesidades según el tipo de negocio de cada cliente y presentar los productos que mejor se adapt en.Enviar ofertas y cerrar pedidos manteniendo la responsabilidad sobre todo el proceso de venta con los clientes asignad os.Gestionar de manera constante los procesos comerciales y las cuentas de clien te.Seguir los niveles de satisfacción de los clientes y tomar medidas proactivas para retener y fidelizar la carte ra. DESARROLLO DE NEGOCIO Y NUEVOS MER ADOS Analizar las tendencias del mercado, los movimientos de la competencia y las dinámicas del sector del acero, identificando oportunidades para Exel Fil.Realizar estudios de mercados nuevos a nivel comercial, estimando el potencial de la zona, analizando el entorno competitivo y construyendo la estrategia para entrar en nuevos merc ados.Realizar la prospección con leads B2B basándose en un listado de prospectos y en contactos pro pios.Preparar propuestas comerciales y liderar las negociaciones hasta el cierre de la oportunidad comer cial.Participar en ferias del sector representando a Exel Fil ante clientes de la empresa y partners nu evos. COORDINACIÓN INTERNA Y REP ORTING Colaborar con el equipo administrativo, de calidad y producción en el seguimiento de impagos, la gestión de abonos, las reclamaciones de clientes y las incid encias.Estructurar y mantener actualizada la información de su cartera de clientes y prospectos B2B en el CRM, el ERP y demás sistemas empresa riales. BACKGROUND Y REQUER IMIENTOS 5+ años de experiencia en Key Account Management en un ent orno B2B.Formación: Grado en ADE. Postgrado en Ventas v alorable.Conocimiento profundo del mercado y de la industria del acero, especialmente de producto trefilado brillante y recocido.Idiomas: alto dominio de español (C1). Inglés imprescindible; francés y alemán va lorables.Experiencia con CRM, preferiblemente Sa lesforce.Mentalidad comercial y negociadora, con alta capacidad de comunicación y habilidades interpe rsonales.Orientación a resultados y conocimiento de la definición de objetivos d e ventas.Alta capacidad analítica para detectar las necesidades del cliente y ofrecer la solución más adecuada seg ún ellas.Persona metódica, organizada y autónoma, con adaptabilidad y flex #J-18808-Ljbffr

TÉCNICO/A COMERCIAL DE GARANTÍAS Y APOYO COMERCIAL A2 Capital es una consultora española con la vocación de socio estratégico y aliado que transforma sueños en realidades financieras sólidas y genera liderazgo y gestión empresarial co-diseñando soluciones con nuestros clientes. En A2 Capital estamos buscando un TÉCNICO/A COMERCIAL DE GARANTÍAS Y APOYO COMERCIAL para hacer crecer nuestro equipo y seguir aportando valor a nuestros clientes. Tareas a realizar: La persona seleccionada desarrollará, entre otras, las siguientes funciones: Tramitación y seguimiento de solicitudes de garantía , gestionando la documentación asociada. Comunicación habitual con clientes y fabricantes a través de correo electrónico . Apoyo comercial documental: Preparación y organización de la documentación de las máquinas vendidas . Soporte administrativo al equipo comercial y de taller. Seguimiento de máquinas en período de garantía , controlando plazos y revisiones recomendadas por el fabricante. Programación y coordinación con el taller de las revisiones periódicas. Mantenimiento y actualización de una base de datos en Excel con información de clientes, máquinas y contactos. Atención al cliente , ofreciendo de forma proactiva las revisiones y servicios asociados a la garantía, con un trato cercano y profesional. Identificación de oportunidades comerciales vinculadas a revisiones, servicios y relación postventa, sentando las bases para una futura evolución comercial. Perfil: Manejo básico de Excel (tablas, seguimiento de datos, listados). Uso habitual y fluido del correo electrónico . Persona ordenada y metódica , con capacidad para gestionar varias tareas y hacer seguimiento de plazos. Perfil proactivo, resolutivo y con buena actitud . Habilidades comerciales y de comunicación , con facilidad para el trato con clientes. Carácter simpático, cercano y profesional , orientado al servicio y a la venta consultiva. Se valorará especialmente background comercial o experiencia previa en puestos de atención al cliente, administración comercial o ventas, aunque no sea imprescindible. Qué te ofrecemos: Contrato indefinido . Jornada completa . Estabilidad laboral en una empresa consolidada y con proyección. Buen ambiente de trabajo y colaboración directa con el equipo de taller y comercial . Posibilidad real de crecimiento profesional , con evolución progresiva hacia funciones comerciales en el futuro, según desempeño y actitud. Buscamos personas con actitud, responsabilidad y orientación al cliente , que quieran crecer profesionalmente y asumir cada vez más responsabilidad dentro del área comercial. Si te identificas con este perfil y te motiva formar parte de un proyecto estable dentro del sector agrícola, queremos conocerte . Ana Valverde-Operaciones #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Administrativo/a para incorporarse a nuestro equipo. La persona seleccionada será responsable de coordinar y gestionar la documentación administrativa relacionada con las operaciones logísticas, garantizando el correcto flujo de información entre proveedores, transportistas y clientes. Funciones Principales Gestión y seguimiento de pedidos. Coordinación de envíos y recepción de mercancías. Control y archivo de documentación logística y de transporte. Introducción y actualización de datos en el sistema de gestión. Atención telefónica y por correo electrónico a clientes y proveedores. Resolución de incidencias relacionadas con entregas y transporte. Elaboración de informes y apoyo administrativo al departamento de logística. Requisitos Formación en Administración, Logística o similar. Experiencia previa en puestos administrativos, preferiblemente en logística o transporte. Manejo de herramientas informáticas y paquete Office. Capacidad organizativa, atención al detalle y habilidades de comunicación. Valorable conocimiento de programas ERP. #J-18808-Ljbffr

Se busca personal administrativo con funciones de atención al cliente y recepción. Es imprescindible contar con un certificado de discapacidad igual o superior al 33%. Entre las tareas principales están supervisar el mantenimiento del espacio de trabajo y gestionar los servicios de limpieza y seguridad. También se encarga del control de inventario de suministros, como material de oficina y equipos informáticos, además de la gestión de compras. Otras responsabilidades incluyen recibir a clientes, proveedores y visitas, reservar salas, gestionar la mensajería y el correo postal, así como tramitar billetes y alojamiento para viajes del equipo. Apoya en la organización de eventos y en los procesos de onboarding con el equipo de Recursos Humanos, además de optimizar el espacio de trabajo. Se ofrece un contrato indefinido a jornada completa, con horario de 9:00 a 18:00 horas y un salario bruto de 2.000 euros al mes. Se requiere entre 1 y 2 años de experiencia, nivel de inglés medio-alto y manejo del paquete Office, incluyendo Word y Excel, además de herramientas de trabajo colaborativo. También se valoran habilidades como la orientación al detalle, capacidad de organización y planificación, empatía y facilidad para priorizar tareas de forma autónoma en un entorno ágil. El puesto está ubicado en Madrid.

ppbSENASA, empresa puntera en el sector aeronáutico comprometida con la excelencia y la seguridad, selecciona un Titulado-a Universitario-a para realizar las siguientes funciones: /b /p ul liActividades de apoyo al Programa Nacional de Seguridad, Programa Nacional de Control de Calidad y Programa Nacional de Formación. /li liDesarrollo de procedimientos y documentación técnica. /li liElaboración de informes y análisis de datos. /li liApoyo en procesos de inspección, certificación y aprobación. /li /ul h3Requisitos del puesto de trabajo: /h3 pTitulación universitaria en Ingeniería Aeronáutica, Ingeniería Técnica Aeronáutica, Grado en Ingeniería Aeroespacial, Grado en Gestión Aeronáutica o titulación universitaria a valorar en función de la experiencia profesional aportada. /p pExperiencia en: /p ul liMínimo diez años de experiencia en funciones relacionadas con la seguridad para la aviación (AVSEC). /li /ul pConocimientos en: /p ul liPrograma Nacional de Seguridad para la Aviación Civil (PNS). /li liNormativa AVSEC internacional, comunitaria y nacional. /li liControl de conformidad. /li /ul pAplicaciones informáticas: /p ul liBases de datos. /li /ul pIdiomas: Nivel alto de inglés. /p pDisponibilidad para viajar. /p h3Formación en: /h3 ul liHabilitación Director-a/Jefe-a Seguridad. /li liAnálisis y evaluación de riesgos. /li /ul pExperiencia en: /p ul liGestor aeroportuario, línea aérea o agente de asistencia en tierra. /li /ul pConocimientos en: /p ul liCarga y correo aéreos. /li liProcedimiento Administrativo Común. /li liPower Bi / Access / Big Data / Inteligencia artificial. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Quieres formar parte de un entorno internacional donde tu capacidad de organización y gestión administrativo/a marque la diferencia? Como Técnico/a Administrativo/a Cuentas Internacionales para la Dirección de Desarrollo del Negocio de la Zona Centro, ubicada en SSCC en Madrid y en dependencia de Director/a de Desarrollo de Negocio, tu misión será garantizar la correcta atención y gestión administrativo/a del área, actuando como punto de contacto inicial para empleado/as, cliente/as y proveedore/as, y asegurando el soporte eficiente en las tareas administrativas, la gestión documental y los procesos de compras y licitaciones, contribuyendo al buen funcionamiento de la organización y al cumplimiento de los procedimientos y sistemas de gestión establecidos. /ph3Responsabilidades /h3ulliControl y Seguimiento: Gestionar las llamadas telefónicas y el correo electrónico. /liliAtender inicialmente a empleado/as, cliente/as y proveedore/as. /liliGestionar y mantener actualizada la información administrativa relacionada con cliente/as y contactos. /liliRealizar las gestiones administrativas propias del área. /liliGarantizar una atención adecuada y la correcta derivación de las consultas a las áreas correspondientes. /liliGestionar la documentación asociada a concursos públicos y licitaciones. /liliRealizar el/la seguimiento administrativo/a de las gestiones asignadas y apoyar iniciativas, detectar posibles desviaciones y proponer acciones correctivas. /liliCumplimiento Normativo y Sistemas de Gestión (#TCD). /li /ulh3Requisitos /h3ulliCiclos Formativos de Grado Medio en Gestión Administrativo/a o equivalente. /liliEstudios en Ciclos Formativos de Grado Superior en Gestión Administrativo/a o equivalente. /liliDominio alto de inglés (C1/C2). /liliNivel alto de Microsoft Office (Excel avanzado). /liliExperiencia de al menos 6 meses en trabajos relacionados con la gestión administrativo/a y la atención al público en general. /liliExperiencia deseable en la gestión de clientes. /liliExperiencia previa en entornos corporativos o de servicios del sector de la seguridad. /liliCertificado oficial de Discapacidad igual o superior al 33% emitido por el organismo público competente (para personas con discapacidad). /liliExperiencia requerida: al menos 1 año. /liliFormación requerida: FP Grado Superior. /li /ulh3Beneficios /h3pEstabilidad, desarrollo profesional en un entorno técnico especializado y recursos para desempeñar las funciones con garantías. Retribución acorde a las responsabilidades del puesto. /p /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos a un/a Administrativo/a Comercial para una empresa ubicada en Mataró, especializada en la comercialización de Equipos de Protección Individual (EPIs) y artículos de un solo uso a través de una red de distribuidores. Su principal función será dar soporte al equipo de ventas en la elaboración de ofertas y gestión diaria de la cartera de distribuidores y clientes. Funciones principales Elaboración de presupuestos y ofertas comerciales personalizadas. Seguimiento de pedidos y coordinación con el equipo de logística. Atención y soporte a clientes/distribuidores (teléfono y email). Mantenimiento y actualización de la base de datos de clientes. Prospección de nuevos distribuidores y captación de potenciales clientes. Identificación de oportunidades de venta adicional y desarrollo de negocio. Preparación de documentación comercial. Resolución de incidencias relacionadas con productos, precios o entregas. Requisitos Experiencia mínima de 5 años en funciones similares (administración comercial, back office comercial, atención a cliente B2B). Dominio de herramientas ofimáticas (Excel, correo electrónico, etc.). Habilidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Capacidad de organización, atención al detalle y gestión de múltiples tareas. Se valorará experiencia previa en el sector de EPIs, productos de un solo uso o canal distribución. Nivel avanzado de francés e inglés. Se ofrece Incorporación a una empresa estable y en crecimiento. Buen ambiente de trabajo. Contrato indefinido con periodo de prueba. Modalidad 100% presencial. Oficinas en Mataró. Jornada intensiva todo el año: de lunes a jueves de 8:00 a 16:00 y los viernes de 8:00 a 15:00. Salario competitivo según experiencia y perfil. Si te interesa la oportunidad y crees que tu perfil puede encajar, no dudes en aplicar! #J-18808-Ljbffr

#Hiring GMC Ingeniería, como consultora puntera en el sector GEOTECNIA Y MEDIO AMBIENTE, presta sus servicios en el ámbito de Geotecnia, Medio Ambiente, Proyectos Constructivos, Dirección de Obra y Gestión Integral de Proyectos. Obtenga más información sobre este puesto leyendo los detalles a continuación y luego envíe su solicitud para ser considerado. Acerca del empleo EMPRESA: GMC INGENIERIA CONSULTORIA DE GEOTECNIA Y MEDIO AMBIENTE. GMC INGENIERIA con más de 25 años en el sector de Ingeniería y Consultoría de Geotecnia y Medio ambiente necesita incorporar en sus oficinas de Madrid, una persona para el departamento técnico para la realización de presupuestos técnicos. Principales funciones a realizar: • Ser geólogo, ingeniero geólogo, aparejador, Ing. técnico de obras públicas, Ing. civil entre otras de la rama, alguna carrera técnica, NO es necesario que sea válida en España., • Ser organizada con la documentación por proyectos y por clientes., • Debe tener habilidades para identificar y resolver problemas de manera eficiente, para encontrar posibles soluciones prácticas., • Realización de presupuestos técnicos. ́ · Coordinación y programación de los trabajos, así como la gestión de toda la información y planos necesaria para la ejecución de los mismos. • Organizar rutas de obras y coordinación de las mismas por provincias Requisitos del candidato • Estudios relacionados, como grado medio o superior FPI, o FP II de alguna carrera técnica terminada o en curso., • Además, se valoran las certificaciones o cursos de formación específicos en el ámbito administrativo de gestión de venta., • Experiencia mínima de 6 meses, • Domino del correo electrónico, así como del paquete de office (imprescindible), • Capacidad para la captación de nuevos clientes, • Trabajo en equipo, tener empatía, • Disponibilidad inmediata, • Jornada completa De lunes a viernes en nuestras instalaciones: MADRID. Calle Reyes Católicos 6 nave 108, Alcobendas. INTERESADOS ENVIAR EL CURRICULUM María Milián Ing. xqysrnh Caminos Canales y Puertos C/ Reyes Católicos no-6,nave 108, CP-28108 Alcobendas (Madrid) .

Mutual Médica, la mutualidad de los médicos, somos una entidad non-profit, de economía colaborativa y basada en la sostenibilidad. Estamos especializados en previsión social del médico, estamos a su lado desde que empieza la residencia hasta los últimos momentos de su vida. Además, actuamos como alternativa al Régimen de Trabajadores Autónomos para los médicos que inician su actividad profesional privada. La especialización, única en el territorio español, y la buena gestión ha hecho que nuestra entidad goce de un muy buen estado de salud financiera, además de una importante presencia en el colectivo médico por todo el país. En estos momentos precisamos incorporar un/a Administrativo/a Contable para el Área de Administración y Finanzas en la delegación de Barcelona. Descripción del Puesto: Registrar y controlar los procesos administrativos, operativos y contables referidos a la gestión bancaria de cobros y pagos del negocio y de proveedores de la entidad, para asegurar el correcto reflejo de las operaciones económicas. Responsabilidades Principales: Mantener actualizada toda la información relativa a los movimientos bancarios en el sistema, para llevar el control antes del cierre contable. Realizar el cuadre y las conciliaciones bancarias mensuales de la entidad, a fin de contar el registro y control de la actividad. Realizar y controlar la previsión de tesorería y pagos, para llevar el control de los pagos pendientes. Contabilizar y actualizar los datos en el aplicativo contable. Operativa administrativa diaria en el aplicativo contable (alta proveedores y activos, etc.) Gestionar operaciones con las diferentes entidades bancarias (visas, incidencias, etc.) Gestionar los ficheros de gastos comerciales, consejeros y remesa de pagos mensuales. Gestionar y reclamación de incidencias con proveedores. Contabilización de facturas y ajustes si procede, control/seguimiento en el programa de Compras y en su caso, reclamación de las mismas a los departamentos. Gestionar la operativa bancaria en relación con los mutualistas (recibos y prestaciones) en colaboración con el departamento de producción. Atender a las diferentes áreas y proveedores, auditores en relación con la operativa anteriormente citada garantizando la validez de la información. Gestionar la liquidación y los pagos de las comisiones mensuales a mediadores y trimestrales a los colegios para asegurar su correcta ejecución. Requisitos: Diplomatura / Grado superior en administración, finanzas y/o similar. 3 años de experiencia en posición similar. Experiencia en Navision y/o Business Central. Nivel medio-alto de Excel. Nivel C2 de castellano y catalán. Persona organizada, proactiva, resolutiva, con capacidad de gestión, orientación al cliente interno y capacidad de trabajo en equipo. Incorporación a una empresa en plena transformación digital, ágil en los desarrollos y con un excelente ambiente de trabajo. Contrato laboral indefinido Trabajo híbrido Somos una entidad con certificado efr (Empresa Familiarmente Responsable). Beneficios: Seguro médico, cheque gourmet, plan de previsión social, plan de formación, etc. Oficina en el centro de Barcelona Si eres una persona organizada, responsable, creativa y orientada a resultados, no dejes pasar esta oportunidad! Envíanos tu CV actualizado indicando la referencia Administrativo/a Contable a: trabajaconnosotros@mutualmedica.com ¡Te estamos esperando! Via Laietana número 31, 08003, de Barcelona e-mail: lopd@mutualmedica.com Legitimación: Relación precontractual y el consentimiento concedido mediante el envío de currículum vitae o solicitud de empleo. Conservación: 1 año. Destinatarios: No se prevé la comunicación a terceros. Derechos SOPLAR: Por escrito en Vía Laietana número 31, 08003, de Barcelona, o por correo electrónico que podéis encontrar en nuestra página web: https://www.mutualmedica.com/es/politica-de-proteccion-de-datos #J-18808-Ljbffr

Job Description En la Universidad Europea de Madrid buscamos asesores/as comerciales telefónicos/as para unirse a nuestro equipo de ventas F2F. Queremos incorporar profesionales comprometidos con la excelencia, la orientación al estudiante y los valores de diversidad e inclusión que nos caracterizan. Tus Principales Responsabilidades Contactar y asesorar a futuros estudiantes por teléfono y correo electrónico, utilizando nuestro sistema CTI. Detección de las necesidades formativas a través de leads de venta (email y llamadas) y asesoramiento de nuestras formaciones. Utilizar nuestro CRM (Salesforce) para el seguimiento de oportunidades. Brindar soporte administrativo durante todo el proceso de admisión. Requisitos Imprescindibles Experiencia mínima de 2 años en ventas telefónicas o atención comercial. Dominio de Inglés C1. Manejo de herramientas CRM (Salesforce o similares) y sistemas CTI (Genesys, Avaya, etc.). Orientación a resultados, comunicación efectiva y proactividad. Capacidad para trabajar en equipo, con compromiso y actitud positiva. Requisitos valorables Experiencia en el sector educativo o en entornos de Call Center. Francés avanzado; se realizará prueba de nivel. Lo Que Te Ofrecemos Contrato indefinido 40h semanales. Salario: 20.000 € fijos + variable por consecución de objetivos (sin techo). Horario turnos rotativos: L a V de 9:00 a 18:00h / de 10:00h a 19:00h / de 11:00 a 20:00h (posibilidad de trabajar sábados). Modelo híbrido (3 días presenciales + 2 en remoto tras la formación). Ambiente: equipo colaborativo, entorno dinámico y oportunidades reales de desarrollo profesional. About Us La Universidad Europea es una institución dinámica, orientada a aportar valor a la sociedad y a contribuir activamente a su progreso. Fiel a su vocación innovadora, promueve una investigación aplicada y útil para la sociedad y sustenta su actividad en la potenciación del individuo, con un modelo educativo internacional, conectado con el mundo profesional y de alta calidad académica. Esta filosofía la ha convertido en la primera universidad privada de España por número de estudiantes. Actualmente son cerca de 30.000 los alumnos de Grado, Postgrado o Formación Profesional Superior que cada año se forman en alguno de sus campus. La institución cuenta, en España, con tres centros universitarios: Universidad Europea de Madrid, Universidad Europea de Valencia y Universidad Europea de Canarias. #J-18808-Ljbffr

Overview Si te gusta la organización, la coordinación de equipos y la mejora continua de procesos, si disfrutas asegurándote de que todo funciona de forma eficiente y cuidando cada detalle, Vinces Consulting es tu lugar. La persona seleccionada se integrará en uno de nuestros equipos de consultoría, desempeñando un papel clave en el soporte operativo y administrativo del negocio. Su misión será contribuir al correcto funcionamiento del equipo mediante la coordinación de procesos internos, la gestión documental, el apoyo a la dirección y la organización de actividades y proyectos, garantizando la eficiencia y el cumplimiento de los estándares de calidad de la compañía. Se trata de una excelente oportunidad para una persona organizada, proactiva y con ganas de desarrollarse en un entorno dinámico, colaborativo y exigente, adquiriendo una visión transversal del funcionamiento de una firma de consultoría líder en asuntos públicos. La persona seleccionada tendrá la oportunidad de desarrollar sus habilidades como parte de nuestro equipo en nuestras oficinas de Madrid. Responsabilidades Gestión y coordinación de reuniones internas y externas, incluyendo la elaboración de convocatorias, seguimiento de acuerdos y coordinación con los distintos interlocutores. Apoyo en la organización y gestión de eventos corporativos y reuniones del equipo. Preparación y apoyo en presentaciones, propuestas comerciales y documentación para clientes. Organización y mantenimiento de la documentación en la intranet y repositorios internos. Apoyo en procesos de facturación y coordinación administrativa. Archivo y mantenimiento de documentación. Gestión de altas, certificaciones y mantenimiento de proveedores y clientes. Mantenimiento, actualización y consolidación de bases de datos y contactos de interés para el equipo. Gestión y aseguramiento de la calidad de la información en bases de datos y sistemas internos. Redacción, procesamiento y clasificación de correspondencia postal, electrónica y mensajería externa del equipo. Requisitos y cualificaciones Se valorará formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Gestión Empresarial o titulaciones similares. Se valorará positivamente la realización de estudios de posgrado, máster o MBA. Experiencia profesional Mínimo 4 años de experiencia en posiciones de soporte operativo, coordinación, administración, asistencia de dirección o similares. Se valorará experiencia previa en entornos de consultoría, servicios profesionales o despachos. Inglés, nivel alto hablado y escrito (C1). Valorables otros idiomas, especialmente, francés, portugués, alemán e italiano. Capacidad de organización, planificación y gestión simultánea de múltiples tareas. Proactividad, autonomía, atención al detalle y orientación a resultados. Excelentes habilidades de comunicación, coordinación y trabajo en equipo. Flexibilidad y capacidad de adaptación a entornos dinámicos y exigentes. Interés por la innovación, la mejora continua y el uso de herramientas tecnológicas e inteligencia artificial para optimizar procesos y aumentar la eficiencia. Dominio de Microsoft Office, especialmente Excel, PowerPoint y Outlook. Asistencia y apoyo a los directores en las distintas necesidades operativas y organizativas del equipo. Gestión y coordinación de reuniones internas y externas, incluyendo la elaboración de convocatorias, seguimiento de acuerdos y coordinación con los distintos interlocutores. Apoyo en la organización y gestión de eventos corporativos y reuniones del equipo. Preparación y apoyo en presentaciones, propuestas comerciales y documentación para clientes. Organización y mantenimiento de la documentación en la intranet y repositorios internos. Apoyo en procesos de facturación y coordinación administrativa. Archivo y mantenimiento de documentación. Gestión de altas, certificaciones y mantenimiento de proveedores y clientes. Mantenimiento, actualización y consolidación de bases de datos y contactos de interés para el equipo. Resolución de incidencias y control de la calidad de la información en las bases de datos y sistemas internos. Redacción, procesamiento y clasificación de correspondencia postal, electrónica y mensajería externa del equipo. Privacidad y tratamiento de datos La información recibida será tratada de acuerdo con la política de privacidad de Vinces, en el ámbito de la captación de talento. Datos tratados para esta finalidad: datos de identificación, contacto y profesionales, tales como nombre, apellidos, dirección de correo electrónico, formación académica y experiencia profesional previa. Descripción de la finalidad: gestión de las candidaturas de empleo disponibles en cada momento, así como gestión de la base de datos de currículums recibidos por medios electrónicos, con el objetivo de evaluar posibles nuevas incorporaciones al equipo de Vinces. Base legal: adopción de medidas precontractuales a solicitud del titular de los datos, con vistas a la posible celebración de un contrato en el marco de los procesos de selección en los que participe el/la candidato/a. Para más información: https://vincesconsulting.com/en/privacy-policy/ #J-18808-Ljbffr

ph3Recepcionista /h3 h3Responsabilidades /h3 ul liAtención al cliente presencial y telefónica. /li liRecepción y acompañamiento de visitas. /li liPreparación y organización de salas y espacios. /li liSoporte administrativo polivalente en diferentes funciones. /li liGestión de material de oficina y de otros proveedores. /li liControl de mensajería, correo y correspondencia. /li liColaboración con el departamento contable en temas de facturación (obtención de facturas, envíos, pagos, etc.). /li /ul h3Requisitos /h3 ul liDisponibilidad para realizar horario laboral de 8:45 h a 18:15 h. /li liExperiencia previa en puestos similares. /li liExcelentes habilidades de comunicación y trato con el público. /li liNivel avanzado de inglés. /li liConocimiento en el manejo de herramientas ofimáticas (Word, Excel, Outlook). /li liCapacidad para trabajar de manera organizada y multitarea. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liDesarrollo profesional en una de las proptech de mayor crecimiento en Europa y LATAM. /li liFormar parte de un equipo ambicioso orientado a la excelencia en los resultados. /li liSalario competitivo y acorde a tus competencias. /li liAmbiente meritocrático. /li liPosibilidad de cobrar el salario cuando quieras o marcar planes de ahorro. /li liAlianza con Clicars: descuentos para la compra de coches. /li liDescuentos en la compra de viviendas y en el asesoramiento y gestión hipotecaria. /li liContrato temporal. /li /ul pEn cumplimiento de la normativa de protección de datos Clipiso Desarrollo S.L.U. como responsable del tratamiento te informa que los datos serán tratados con la finalidad de gestionar la oferta de empleo dentro del Grupo Clikalia. La base del tratamiento es el establecimiento de la relación contractual. Los datos no serán conservados una vez finalizada la selección. En caso de contratación, los datos formarán parte del expediente profesional. Los datos podrán ser cedidos a sociedades del Grupo para la gestión. No están previstas transferencias internacionales. Puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, supresión, portabilidad y la limitación u oposición dirigiéndose por escrito a /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbDescripción de la empresa /b Medyglobal es una empresa líder en la búsqueda, desarrollo e implementación de soluciones y fórmulas para el sector de la medicina estética y dermatológica. Nos dedicamos a la localización y distribución de tratamientos anti-envejecimiento, biocompatibles y mínimamente invasivos. Utilizamos productos del sector farmacéutico de la más alta calidad y aplicamos las últimas tecnologías. /p pbMedyglobal /b busca un bCustomer Success Re-Engagement Specialist /b para incorporarse a nuestro equipo de soporte administrativo comercial a nivel nacional. /p p¿Te apasiona cuidar a los clientes, reactivar relaciones comerciales y dar un servicio excelente? /p h3Qué harás? /h3 ul liGestionar de forma proactiva la cartera de clientes que han dejado de comprar, contactándoles, entendiendo sus necesidades y ayudándoles a volver a trabajar con nosotros. /li liAtender las consultas y peticiones que llegan a través de nuestras campañas en Meta (Facebook / Instagram), dando respuesta rápida y profesional, y derivando oportunidades al equipo comercial. /li liRealizar seguimiento telefónico y por email de propuestas, recordatorios y acciones comerciales. /li liMantener actualizada la información de clientes en el sistema (CRM / ERP), registrando contactos, incidencias y oportunidades. /li liColaborar estrechamente con los delegados comerciales y dirección para construir planes de recuperación de clientes y campañas de fidelización. /li /ul h3Lo que buscamos /h3 ul liExperiencia previa en bsoporte administrativo comercial, atención al cliente, inside sales o customer success /b. /li liExcelente comunicación oral y escrita en español; se valora manejo de portugués o inglés. /li liPersona muy organizada, con buena gestión del tiempo y cómoda trabajando con herramientas digitales (CRM, Meta Business Suite, correo, hojas de cálculo). /li liPerfil resolutivo, empático y orientado a resultados, capaz de convertir consultas en oportunidades reales de negocio. /li /ul h3Lo que ofrecemos /h3 ul liIncorporación a un proyecto en crecimiento en el sector de la bmedicina estética y dermatología /b. /li liPuesto estable, con posibilidades reales de desarrollo dentro del área comercial y de marketing. /li liAmbiente de trabajo dinámico, profesional y muy orientado a la mejora continua. /li liPaquete retributivo competitivo, acorde a la experiencia y al valor aportado. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

La persona seleccionada gestionará atención telefónica y correo, recepción de visitas, archivo y actualización de documentación, introducción de datos en sistemas y elaboración de informes básicos. La Universidad Alfonso X el Sabio está buscando un/a Administrativo/a para respaldar al equi

Air Europa busca incorporar un/a Administrativo/a de Comail para el aeropuerto de Madrid, encargado de la recepción, control y distribución del correo interno operativo entre departamentos y bases, asegurando trazabilidad y cumplimiento de procedimientos.

Atención presencial y telefónica a clientes, proveedores y visitas.Gestión del correo electrónico, mensajería y correspondencia.Recepción, clasificación y distribución de documentación.Apoyo administrativo a los departamentos de Operaciones, Comercial, Administración y Dirección.Gestión

ph3APOYO AL DEPARTAMENTO DE COORDINACION ( COMERCIAL-OPERACIONES) /h3 pTipo de contratación: Indefinido /p pJornada: Jornada Completa /p pSalario: Según Convenio /p pMadrid /p h3Sobre nosotros /h3 pServalia es una empresa especializada en Facility Management /p h3Descripción del puesto /h3 pBuscamos incorporar una persona en nuestras oficinas en Pozuelo de Alarcón (Madrid) para dar soporte al departamento de Coordinación, que actúa como nexo entre el área Comercial y el área de Operaciones. Su función principal será colaborar en la organización, seguimiento y puesta en marcha de los servicios contratados, asegurando una correcta comunicación interna, el control del cumplimiento de los servicios y una adecuada gestión administrativa. /p ul liElaboración de ofertas comerciales y seguimiento de las mismas. /li liApoyo en la coordinación de nuevos servicios y clientes. /li liSoporte en la planificación de servicios, altas y modificaciones. /li liControl y seguimiento de los servicios extraordinarios, desde su solicitud hasta su facturación. /li liGestión y seguimiento de incidencias y solicitudes de clientes. /li liElaboración de documentos, procedimientos y protocolos de trabajo para clientes. /li liGestión documental y actualización de datos en los sistemas internos. /li liAtención telefónica y apoyo administrativo general del área. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liPerfil polivalente, con iniciativa y capacidad para asumir funciones diversas dentro del departamento. /li liBuen manejo de herramientas informáticas (Excel, correo electrónico, etc.). /li liCapacidad organizativa y atención al detalle. /li liHabilidades de comunicación y trabajo en equipo. /li liValorable experiencia previa en empresas de servicios de limpieza o entornos administrativos. /li liValorable residencia en Pozuelo de Alarcón o zonas cercanas. /li /ul h3Te ofrecemos /h3 ul liIncorporación a empresa consolidada en el sector. /li liFormación inicial en el puesto. /li liPosibilidades de desarrollo profesional. /li /ul pEn Servalia, S.L. asumimos la igualdad como un principio estratégico de nuestra política corporativa y de recursos humanos. Nos queremos posicionar en una práctica empresarial libre de discriminaciones de género y contribuyendo al avance hacia una sociedad en la que la igualdad sea real y efectiva para todas las personas. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Resumen /h3pForma parte de la comunidad de becarios del Programa Step Up! en Aegon. Tendrás contacto con el CEO y aprenderás junto a profesionales del sector. /ph3Responsabilidades /h3ulliDar soporte administrativo para la documentación de reclamaciones y demandas judiciales. /liliDar soporte administrativo para la documentación de recobros. /liliPago de minutas a profesionales. /liliSeguimiento y conciliación de facturación de proveedores. /liliGrabación de devoluciones y recobros en el sistema: conciliación de cuenta bancaria con Tesorería. /li /ulh3Requisitos /h3ulliEstudios en módulo de formación profesional vinculado con administración y gestión. /liliBuen manejo del paquete Office, especialmente correo electrónico. /liliCapacidad de organización, empatía y habilidades de comunicación escrita, para relacionarse con distintos departamentos, proveedores y clientes. /li /ulh3Beneficios /h3pPrograma de beca remunerada. Posibilidad de trabajar de forma híbrida desde el exterior de la oficina al menos tres días a la semana. No se aplica dress code. /ppDuración inicial de la beca: 6 meses, con posibilidad de renovación según viabilidad. /ph3Declaración de igualdad de oportunidades /h3pAegon ofrece igualdad de oportunidades en todos los procesos de selección. Valorizamos la diversidad de edad, nacionalidad, género, orientación sexual, religión y capacidades. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Air Europa buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Comail para el aeropuerto de Madrid, con el objetivo de garantizar la correcta gestión del flujo de documentación interna entre departamentos y bases, asegurando eficiencia operativa y cumplimiento de los estándares de seguridad. /p h3Lo que encontrarás en esta oportunidad /h3 pFormarás parte de un entorno aeroportuario dinámico, donde tu trabajo tendrá impacto directo en la operativa diaria. Colaborarás con diferentes equipos, adquiriendo una visión global del funcionamiento de la compañía y desarrollando tu experiencia en gestión documental dentro del sector aéreo. /p h3Tu misión /h3 pAsegurar la correcta recepción, control, distribución y trazabilidad del comail (correo interno operativo), facilitando la comunicación entre departamentos y garantizando el cumplimiento de los procedimientos operativos y de seguridad. /p h3En tu día a día /h3 ul liGestionarás la recepción y distribución del comail en la base de Madrid, asegurando su entrega a los departamentos correspondientes. /li liColaborarás con la Oficina de Firmas para garantizar la disponibilidad de material necesario para la preparación de despachos de vuelo. /li liAdministrarás tu correo electrónico, asegurando la correcta notificación y seguimiento de los envíos. /li liVelarás por el cumplimiento de los procedimientos de Seguridad Operacional de la compañía y del aeropuerto. /li liFacilitarás la comunicación fluida entre departamentos y entre diferentes bases. /li /ul pVerificarás que toda la documentación interna supere los controles de seguridad antes de su embarque. /p h3Qué te hará tener éxito /h3 ul liImprescindible carnet de conducir. /li liPerfil organizado, responsable y con alta atención al detalle. /li liCapacidad de coordinación y trabajo en entorno operativo. /li liConocimientos básicos de ofimática. /li /ul pSi buscas una oportunidad en el entorno aeroportuario donde tu trabajo sea clave en la operativa diaria, este es tu lugar. /p h3Condiciones /h3 ul liUbicación: Aeropuerto de Madrid /li liHorario: 12:00 a 16:00 /li liJornada: 20 horas semanales /li /ul h3Nuestro compromiso con la igualdad y la sostenibilidad /h3 pAir Europa trabaja activamente para reducir su impacto ambiental y social y promover un entorno diverso, inclusivo y sostenible. A través de su Plan de Igualdad, políticas de diversidad e inclusión y normas internas, impulsa la igualdad de oportunidades y el desarrollo profesional en condiciones de equidad. /p /p #J-18808-Ljbffr

La posición consiste en participar en la gestión y organización diaria de una oficina, proporcionando soporte administrativo y operativo en diferentes áreas. El trabajo implica una interacción constante con el equipo y las visitas, así como la coordinación de recursos y actividades internas para garantizar el buen funcionamiento del espacio. Entre las funciones principales están la atención telefónica y presencial, la gestión de comunicaciones, correo y documentación administrativa. También incluye mantener archivos e información interna, coordinar salas de reuniones y otros recursos, y gestionar la documentación relacionada con el uso de vehículos corporativos. Además, se ofrece apoyo general al equipo en tareas organizativas que aseguran la fluidez de las operaciones diarias. Se busca una persona organizada y metódica, con capacidad para priorizar tareas. Se valora una actitud proactiva y resolutiva ante las incidencias del día a día, junto con habilidades comunicativas y orientación al detalle. La experiencia práctica en entornos dinámicos y de coordinación resulta clave para el éxito en el puesto.

DescripciónAnekke es la marca de moda femenina que se caracteriza porque en cada producto hay una historia única, inspirada en un viaje o en una mujer icónica. Esto ha hecho que cada bolso, complemento, zapato o prenda de ropa Anekke sea único, enamorando a mujeres de todo el mundo y haciéndonos crecer sin límites.¿Qué buscamos?Anekke es una empresa joven, presente en más de 60 países y en pleno proceso de crecimiento y expansión. Por ello, buscamos incorporar a un/aBack Officeen nuestro departamento Comercial (exportación/nacional).Tu misiónSerás la persona responsable de gestionar los pedidos de clientes y dar respuesta a sus necesidades, incluyendo la gestión de los métodos de pago, cobros y trámites con aseguradoras. Tu objetivo será garantizar un servicio ágil y de calidad, apoyando tanto al cliente como al equipo comercial y a la red de representantes.Principales funcionesAlta y mantenimiento de clientes en el ERP (métodos de pago, gestión con aseguradoras e INCOTERMS).Creación, recepción, control y seguimiento de pedidos.Envío de proformas.Reclamación de cobros.Resolución de incidencias relacionadas con pedidos.Atención al cliente por correo electrónico y teléfono.Apoyo administrativo al equipo comercial y a la red de representantes.¿Qué valoramos?Nível alto de alemán y/o francés.Experiência trabajando con ERPs.Experiência trabajando en departamento comercial dentro del sector moda.Formación o especialización en Comercio Internacional.RequisitosFormación en ADE, idiomas, comercio exterior o similar.Al menos 2 años de experiência en un puesto similar.Inglés e italiano avanzados, tanto hablado como escrito.Nível avanzado de Excel.#J-18808-Ljbffr

Puesto administrativo con funciones de apoyo a la dirección en comunicación, gestión documental y organización de eventos. Realizará atención a clientes y proveedores, facturación, seguimiento de cobros y pagos, y gestión de tesorería en coordinación con la asesoría financiera. Apoyará en expedientes de personal, nóminas y contratos junto a la asesoría laboral, y planificará la intendencia de la oficina. Se requiere titulación de Técnico Medio o Superior en Administración y Finanzas, nivel B2 de inglés, conocimientos de contabilidad y manejo del paquete Office, Adobe y correo electrónico. Se valoran 10 años de experiencia, capacidad para múltiples tareas, discreción y organización. Se ofrece contrato indefinido, jornada completa de lunes a jueves de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00, y viernes en teletrabajo de 9:00 a 14:30. Salario de 1667 euros mensuales. Lugar de trabajo en Madrid centro.

Descripción: ¿Quieres desarrollar tu carrera profesional en la primera Universidad privada de España? En UAX – Universidad Alfonso X el Sabio, te ofrecemos la oportunidad de crecer profesionalmente en una organización en plena expansión, con un fuerte compromiso con la innovación, el aprendizaje y el impacto social. Ser parte de UAX significa contribuir a una comunidad universitaria conectada con la realidad empresarial y orientada al desarrollo sostenible de la sociedad. Trabajar con nosotros es mucho más que ocupar un puesto: es unirte a un proyecto con propósito, donde el talento se potencia y se reconocen el compromiso, la iniciativa y el trabajo en equipo. En UAX encontrarás: - Crecimiento profesional continuo: Apostamos por tu desarrollo mediante formación, retos constantes y oportunidades reales de evolución. - Impacto y propósito: Cada proyecto tiene una finalidad clara: mejorar la vida de las personas a través de la educación y la innovación. - Una cultura cercana, colaborativa y exigente: Trabajarás con equipos comprometidos y profesionales, en un entorno que valora la excelencia sin perder de vista la cercanía y el compañerismo. - Prestigio y solidez institucional: Formarás parte de una universidad líder, reconocida por su calidad académica y su enfoque transformador. Además, en UAX valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades. Animamos a todas las personas cualificadas a postularse, independientemente de su género, edad, orientación sexual, origen, religión, raza o discapacidad. Estamos convencidos de que los equipos diversos enriquecen nuestra cultura y nos hacen mejores. Si compartes nuestra visión y quieres formar parte de un entorno donde tu trabajo marque la diferencia, te estamos esperando. Buscamos un Administrativo/a para Apoyar y acompañar al equipo administrativo durante la baja de una persona del área, garantizando la continuidad de las tareas administrativas, la correcta gestión de la información y una adecuada atención presencial y telefónica. Funciones: - Atención telefónica y gestión de correo electrónico. - Recepción y atención de visitas. - Gestión, archivo y actualización de documentación. - Introducción y actualización de datos en sistemas informáticos. - Elaboración de informes, documentos y presentaciones básicas. - Tramitación y seguimiento incidencias y solicitudes internas. - Apoyo administrativo a los diferentes departamentos de la compañía. - Realización de tareas administrativas derivadas del puesto. Qué ofrecemos: En UAX apoyamos el crecimiento personal y profesional de nuestros empleados: - Contrato Indefinido. - Opciones de RETRIBUCIÓN FLEXIBLE (seguro médico, tarjeta restaurante, cheque guardería y tarjeta transporte) para que puedas optimizar tu compensación. - Un cuidado plan de formación para que adquieras nuevos conocimientos y habilidades que te permitan desempeñar tu puesto y crecer. Actividades del Programa Be Healthy by UAX (clases, talleres, gimnasio, menú saludable...) impulsadas por nuestros propios profesores y expertos UAX para cuidar tu bienestar físico y mental. - Descuentos en nuestras clínicas veterinarias y odontológicas. Si quieres formar parte de este proyecto referente dentro del sector educativo, inscríbete en la oferta. Requisitos: - Titulación: Ciclo Formativo de Grado Superior o equivalente - Conocimientos técnicos requeridos: Herramientas ofimáticas (Paquete Office), - Experiencia en el sector educativo (preferiblemente) - Gestiones administrativas y de seguimiento telefónica y presencial (llamadas de emisión y recepción)

Se incorpora a una persona para el área de Back Office dentro de una empresa del sector industrial. La función principal será dar soporte en la gestión de pedidos, atención al cliente y coordinación con distintos departamentos internos. Se busca a alguien organizado, resolutivo y con orientación al servicio, que pueda desenvolverse en un entorno dinámico. Entre las tareas diarias están la gestión y seguimiento de pedidos a través del sistema, la atención al cliente por teléfono y correo electrónico, la resolución de incidencias, el apoyo administrativo y la actualización de datos. También se coordinará con áreas como logística o comercial. Se requiere experiencia previa en gestión de pedidos, atención al cliente o administración. Es necesario manejar bien Excel y tener conocimiento de sistemas como ERP o CRM. Se valora la experiencia en entornos logísticos o industriales, así como el inglés. Se ofrece un contrato temporal con horario de 08:00 a 17:00, con jornada intensiva en verano. La ubicación es en Nuevos Ministerios, Madrid, y el salario es de 13 euros brutos por hora.

En el ámbito administrativo, se responsabilizará de la recepción y gestión del correo electrónico, el registro de pedidos en el sistema informático y la tramitación de documentación para las expediciones.