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McDonald's Sabadell Sur ¡Oportunidad! Menos de 10 candidatos inscritos.

Desde Marlex estamos colaborando con una importante empresa dedicada a ofrecer soluciones relacionadas con el mantenimiento de sistemas de refrigeración industriales.Actualmente, precisan incorporar un/a Montador de Frío Industrial para su centro ubicado en el Vallès Occidental.Cuál será tu mis

RAS Interim busca cubrir un puesto en su almacén ubicado en Sabadell, con incorporación inmediata.Se valorará experiencia en carga/descarga y manejo de carretillas; se requiere carnet vigente y disponibilidad para trabajar en equipo.Se ofrece contrato inicial por ETT y posibilidad de renovación,

Servi Racsa es una empresa especializada en servicios administrativos y de gestión para compañías del sector de la movilidad y la asistencia en carretera.Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paque

Agy Agency busca un promotor/a comercial para promover e incentivar la venta de una conocida marca de tabaco en estancos de Barcelona.

Que necesito un corte de peloulbr/liTipo de evento para el que se necesita el servicio /li No es para un evento especialbr/liNº de personas para el servicio /li 1br/liGénero del cliente /li Femeninobr/liPerfil del cliente(s) /li Persona mayor enferma o dependientebr/li¿Necesita un lavacabezas por

Empresa industrial especializada en el diseño y fabricación de maquinaria de packaging, en pleno proceso de crecimiento y consolidación, busca incorporar un/aPor favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud.

Your role in action: Global Partner Support Leadership Own the end-to-end global partner support experience for hotel and car partners Ensure consistent, high-quality delivery with appropriate regional flexibility Serve as senior escalation point for complex and cross-regional issues Build strong re

Se ofrece contrato indefinido y jornada completa con turnos rotativos, además de un salario negociable hasta 30. The Vet Office en Sabadell busca Veterinario/a Generalista para atención de pequeños animales y casos exóticos, en un entorno colaborativo. Es posible que un gran número de candidato

Claire Joster somos una compañía de selección especializada donde buscamos el encaje de candidatos/as y empresas procurando el bienestar de las personas. Pertenecemos al Grupo Eurofirms, primera empresa nacional de gestión de personas. La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. Desde Claire Joster nos encontramos en la búsqueda de un/a Técnico SAT para una empresa dedicada al procesado de materiales, ubicada en Sant Cugat de vallés. Funciones: Instalar y ejecutar la puesta en marcha de los equipos vendidos. Realizar los mantenimientos preventivos de los equipos ya instalados de su cartera de clientes consolidada. Asistencia para la reparación de averías. Redactar informes de estados de los activos. Asesoramiento al cliente frente la resolución de las averías. Requisitos: Imprescindible formación FP superior electro-mecánico, automatización industrial. Se valorará ingeniería técnica. Se valora experiencia en puesto similar. Tener conocimientos informáticos. Perfil proactivo, con ambición a tener una formación constante, con capacidad de autogestión y resolución. Carnet de conducir y disponibilidad para viajar en territorio nacional. Se ofrece: Contrato indefinido a jornada completa. Salario en función de experiencia. Vehículo de empresa. Gastos pagados. Seguro médico privado. Formación continua. Horario: 08h a 17h Si tienes ganas de seguir aprendiendo y creciendo profesionalmente, ¡es tu oportunidad! xcskxlj Aplica a la oferta y nos pondremos en comunicación contigo a la mayor brevedad.

En Vectem desarrollamos y fabricamos productos cosméticos desde nuestras instalaciones de Rubí. Con más de 60 años de experiencia y en una etapa de crecimiento, queremos incorporar un/a formulador/a al equipo de I+D. Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. Buscamos una persona con al menos dos años de experiencia práctica en formulación cosmética, especialmente en productos de cuidado facial, corporal o capilar. Tu misión Desarrollarás nuevos productos cosméticos y acompañarás cada fórmula desde las primeras pruebas de laboratorio hasta su industrialización. Trabajarás en contacto directo con Producción, Calidad, proveedores y laboratorios externos. ¿Qué harás? Formular, reformular y optimizar productos de skin care y/o hair care. Diseñar y ejecutar pruebas de laboratorio y preparar muestras. Evaluar resultados y realizar el seguimiento de estudios de estabilidad y compatibilidad. Elaborar fórmulas, métodos de fabricación, listados INCI e informes técnicos. Seleccionar y evaluar nuevas materias primas junto con proveedores. Coordinar ensayos externos de eficacia, challenge test y compatibilidad envase-producto. Participar en lotes piloto, escalado industrial y primeros lotes de fabricación. Investigar incidencias de producto y proponer mejoras de fórmula o proceso. Qué necesitamos Al menos dos años de experiencia práctica en formulación cosmética. Experiencia desarrollando productos de cuidado de la piel y/o del cabello. CFGS o titulación universitaria relacionada con Química, Farmacia, Biología, Biotecnología, Ingeniería Química o similar. Conocimientos de GMP e ISO 22716. Capacidad para analizar resultados, documentar conclusiones y trabajar con autonomía. Inglés suficiente para consultar documentación técnica y comunicarse con proveedores. xcskxlj Valoraremos también experiencia en escalado industrial, evaluación sensorial, selección de materias primas o gestión de proyectos de desarrollo. Se ofrece: • Contrato indefinido, • Jornada completa, • Cheque restaurante, • Flexibilidad horaria, • Jornada intensiva los viernes

ph3WHAT’S THE PROJECT? /h3pOur client is looking for an bAccountant with Italian /b to join the Iberian Finance team, supporting operations across bSpain, Portugal, and Italy /b. You'll become part of a collaborative and multicultural environment where learning, development, and continuous improvement are part of everyday life. /ppThis is an exciting opportunity for a motivated recent graduate or junior professional who wants to gain hands-on accounting experience while working closely with local administrative teams. If you're eager to learn, enjoy working with numbers, and are looking for a company where you can grow professionally, we'd love to meet you! /ph3AND WHAT’S MY ROLE IN THIS? /h3pAs anbAccountant /b, you'll play an important role in supporting the daily accounting activities across the Iberian Finance perimeter, with a focus on Italy. /ppYour responsibilities will include: /pullipManaging day-to-day accounting entries and financial transactions. /p /lilipSupporting collections and preparing supplier payments. /p /lilipPerforming account reconciliations and ensuring data accuracy. /p /lilipAssisting local administrative teams with finance-related activities. /p /lilipMaintaining accurate financial records and supporting month-end processes. /p /lilipCollaborating with colleagues across Spain, Portugal, and Italy in an international environment. /p /lilipContributing to continuous improvements within Finance processes. /p /li /ulh3OK, AND WHAT DO YOU NEED? /h3pWe're looking for someone with a strong willingness to build a long-term career in Finance. /pullipDegree or Higher Vocational Training in Finance, Accounting, Business Administration, Economics, or a related field. /p /lilipExperience in Accounting, Finance, or Administrative roles. /p /lilipFluent bItalian and English /b (Spanish will be considered a strong advantage). /p /lilipGood knowledge of Microsoft Excel and the MS Office suite. /p /lilipBasic understanding of accounting principles and financial processes. /p /li /ulh3THAT’S IT? /h3pNot quite! /ppWe're looking for someone who is curious, proactive, and eager to learn every day. You'll thrive in this role if you are organized, detail-oriented, and enjoy working collaboratively with people from different cultures. A positive attitude, strong sense of responsibility, and willingness to develop your skills will help you grow within our Finance team. /p /p #J-18808-Ljbffr

pGaming Laboratories International (GLI) seeks a Document Specialist I to support the QA team in Spain, reviewing engineering files for regulatory compliance and compiling certification documents. The role focuses on LATAM Spanish and English, with the ability to read, write, and research across jurisdictions. /ppKey duties include reviewing documentation, maintaining certification processes, and using Protrack to manage QA reports. /p #J-18808-Ljbffr

ph3Solutions Architect /h3 pDate: Jul 23, 2026 /p pLocation: Sant Cugat del Vallès, B, ES, 08174 Alicante, ES, 03010 Alcobendas, M, ES, 28108 Valencia, V, ES, 46002 Lleida, ES, 25003 Zaragoza, ES, 50002 /p pWorking place: Remote / Hybrid /p pGFT is a digital transformation pioneer that develops sustainable solutions based on new technologies including artificial intelligence and blockchain/DLT. GFT experts create and implement scalable software applications that make access to innovative business models safe and easy. /p pAt GFT we have an open position for a Solution Architect. We are looking for an enthusiastic and dynamic person willing to start and grow in a multi-cultural, motivating and challenging environment. /p pSome of the technologies we are working with: bJava 8+ /b,bOpenshift, Kubernetes, Docker, Jenkins, Spring WebFlux, Spring boot, Kafka, Rancher, .Net Core, Angular, React, Polymer, Oracle… /b /p h3Your main responsibilities will be: /h3 ul liSolution design and technology stack selection. /li liSolution development and technical team supervision. /li liAnalyze and document the enterprise and technology environment. /li liSoftware architecture design and guidance. /li liEnterprise architecture and integration patterns. /li liData architecture, API design and implementation. /li /ul h3Skills will help you to succeed: /h3 ul liBachelor's Degree in Computer Science, Engineer or related field. /li liAt least 5 years of working experience in one or multiple IT areas. /li liAbility to work with minimal supervision in a distributed team environment and set own work direction to achieve team goals. /li liSolid understanding of methods/practices of systems integration and data management. /li liCloud basic knowledge. /li /ul h3It would nice to have: /h3 ul liExperience with Financial Services sector, business analysis and banking functional knowledge. /li liIT infrastructure and cloud development and cloud patterns knowledge /li liApplication and cloud infrastructure security knowledge and expertise. /li liGood understanding of how to conduct technical solution assessments. /li liStrong consulting techniques and negotiation and skills. Considered decision making skills. /li liAppreciation of the challenges and complexity around the delivery of large, strategic, enterprise level solutions. /li liUnderstanding of link between technical specialities and customer requirements. /li liUnderstanding of industry best practices and standards. /li liKeep abreast of market trends in technology. /li liSolid analytical and problem-solving skills/investigating skills on technical matters. /li liWell organised. /li liAbility to identify problems and suggest mitigating and contingency actions. /li liProactive. /li liGood coaching skills. /li /ul pAt GFT we consider diversity as one of our main pillars and we foster an inclusive work environment based on cooperation and mutual respect. We offer equal opportunities for everyone regardless of race, cultural background, gender, age, sexual orientation, gender identity, disability or religious beliefs.GFT has drafted and registered an Equality Plan that outlines the measures to be taken with the aim of achieving equal treatment and opportunities between women and men within the company, and eliminating, if present, discrimination based on gender. /p h3Join our Global Team! /h3 h3About Us /h3 pWe showcommitment to our investors and stand for solid,long-term growth performance. Founded in Germany in1987 and in American territory since 2008, GFTexpanded globally to over 10,000 experts. And tomore than 15 markets to ensure proximity to clients.With new opportunities from Asia to Brazil, theinternational growth story continues. We arecommitted to grow tech talents worldwide. Becauseour team’s strong consulting anddevelopment skills across legacy and pioneeringtechnologies, like GreenCoding, underpin success. Wemaintain a family atmosphere in an inclusive workenvironment. /p h3Why Choose GFT? /h3 ul liCompetitive Compensation /li liBenefits package including comprehensivemedical, dental, vision and others /li liCompany Culture based on our CoreValues /li liProfessional Development Training withIndividual Development Plans to map out your careergrowth /li liOpportunity to work in a globalenvironment with diverse teams built with colleaguesfrom around the world /li liOpportunity to work with technologyindustry leaders in the financial servicesindustry /li liOpportunity to work for big name clientsin capital markets, banking and otherindustries /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3pWW Marketing Communications Content Manager is responsible for defining and executing integrated communication and content initiatives that support HP Additive Manufacturing’s worldwide marketing priorities. The role drives consistent messaging across internal and external audiences, strengthens executive and brand visibility, supports employee engagement programs, and enables effective communication of key business priorities. This position collaborates closely with worldwide marketing teams, leadership, product management, sales, and cross‑functional stakeholders to deliver high‑impact communications, thought leadership initiatives, digital content, and engagement programs that enhance awareness, alignment, and business growth. /ph3Responsibilities /h3ollibCommunication Strategy Content Development /b – Define and execute communication strategies aligned with worldwide marketing priorities and business objectives. Develop messaging, storytelling, and content that support product, brand, and thought leadership initiatives. Ensure consistency and quality of communications across audiences, channels, and geographies. /lilibDigital Content Executive Positioning /b – Lead digital content and thought leadership initiatives that strengthen HP AM’s visibility and market positioning. Manage content strategies, editorial calendars, and messaging across digital channels. Support executive communications and optimize content performance to maximize engagement and impact. /lilibInternal Communications Employee Engagement /b – Lead internal communication programs that drive organizational awareness, alignment, and engagement. Manage business communication channels and strategic leadership updates. Design and support employee engagement and recognition initiatives. Ensure communications align with corporate messaging and branding standards. /lilibCross‑Functional Collaboration Program Support /b – Partner with marketing, product, sales, and leadership teams to support strategic initiatives and business priorities. Coordinate communication plans, content development, and stakeholder alignment across projects. Support events, campaigns, and multimedia initiatives through effective planning and execution. /lilibPerformance Continuous Improvement /b – Track communication and engagement metrics to measure effectiveness and business impact. Drive continuous improvement through reporting, stakeholder feedback, and best practices. Identify opportunities to enhance communication effectiveness, collaboration, and operational efficiency. /li /olh3Qualifications /h3ulliEngineering background or Bachelor’s or master’s degree in marketing, Business Administration, or a related discipline, or equivalent professional experience. /liliApproximately 3 years of experience in product marketing, channel marketing, or similar B2B marketing roles. /liliPrior experience working with HP marketing teams, processes, and systems is strongly preferred. /liliKnowledge of and experience with 3D printing / additive manufacturing is a strong plus. /li /ulh3Skills Capabilities /h3ulliCommunications Marketing – Executive communications and thought leadership, content strategy and storytelling, social media and digital marketing, execution collaboration. /liliProject management, cross‑functional collaboration, event and campaign support. /liliBusiness capabilities – KPI definition and performance tracking, stakeholder management, learning agility and digital fluency. /li /ulh3Benefits /h3ulliHybrid work model (home office / office), depending on the role/functions. /liliHealth Life insurance. /liliFlexible working hours to support work–life balance. /liliHP Flex Program: Kindergarten vouchers Transport Card. /liliExclusive HP products offers and discounts. /liliInclusive global employee networks and volunteering opportunities. /liliAccess to sports facilities and onsite medical services. /liliPrinting Happy Hour and hands‑on workshops using the latest printing technologies. /liliFree parking or excellent access via nearby train services. /li /ulpHP, Inc. provides equal employment opportunity to all employees and prospective employees, without regard to race, color, religion, sex, national origin, ancestry, citizenship, sexual orientation, age, disability, veteran status, marital or familial status, physical or mental disability, medical condition, pregnancy, genetic predisposition, or carrier status. Applicants may choose to disclose any information requested voluntarily; the information will be kept in strict confidence. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción de la oferta /h3 p¿Te gustaría trabajar en un entorno donde los perros forman parte del día a día? /p p¿Eres una persona organizada, responsable y capaz de trabajar con autonomía? /p pbBuscamos Un/a Operario/a de Almacén /b para incorporarse a un centro de referencia vinculado al mundo canino ubicado en Sant Cugat del Vallès (Barcelona). La persona seleccionada será responsable de garantizar el correcto funcionamiento del almacén, asegurando que todos los materiales y productos necesarios para la actividad diaria estén correctamente recepcionados, organizados y disponibles. /p h3Responsabilidades /h3 ul liRecepción, ubicación y registro de mercancías. /li liControl y organización del almacén. /li liGestión de inventarios. /li liPreparación de pedidos y envíos. /li liCoordinación puntual con proveedores. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liInterés por trabajar en un entorno relacionado con los animales. /li liCarnet de conducir en vigor. /li liManejo básico de herramientas informáticas. /li liPersona autónoma, organizada y responsable. /li liCompromiso y voluntad de incorporarse a un proyecto estable. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liContrato indefinido. /li liIncorporación a una organización consolidada. /li liEntorno de trabajo dinámico vinculado al mundo canino. /li liJornada completa. /li /ul h3Horario /h3 ul liLunes, martes, jueves y viernes de 10:00h a 18:00h. /li liMiércoles y sábados de 10:00h a 14:00h. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pHewlett Packard Enterprise in Spain seeks an Additive Manufacturing Spares WW Planner to manage the introduction and stabilization of spare parts for a new product across geographies, standardizing end-to-end supply chain processes. You will drive inventory analysis, demand planning, SOPs, and cross-functional collaboration. /ppThe role covers 3D operations for spare parts worldwide, portfolio management from intro to EOL, and liaison with partner factories to optimize availability and drive /p #J-18808-Ljbffr

En Vectem desarrollamos y fabricamos productos cosméticos desde nuestras instalaciones de Rubí. Con más de 60 años de experiencia y en una etapa de crecimiento, queremos incorporar un/a formulador/a al equipo de I+D.br /Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada.br /Buscamos una persona con al menos dos años de experiencia práctica en formulación cosmética, especialmente en productos de cuidado facial, corporal o capilar.br /Tu misiónbr /Desarrollarás nuevos productos cosméticos y acompañarás cada fórmula desde las primeras pruebas de laboratorio hasta su industrialización. Trabajarás en contacto directo con Producción, Calidad, proveedores y laboratorios externos.br /¿Qué harás?br /Formular, reformular y optimizar productos de skin care y/o hair care.br /Diseñar y ejecutar pruebas de laboratorio y preparar muestras.br /Evaluar resultados y realizar el seguimiento de estudios de estabilidad y compatibilidad.br /Elaborar fórmulas, métodos de fabricación, listados INCI e informes técnicos.br /Seleccionar y evaluar nuevas materias primas junto con proveedores.br /Coordinar ensayos externos de eficacia, challenge test y compatibilidad envase-producto.br /Participar en lotes piloto, escalado industrial y primeros lotes de fabricación.br /Investigar incidencias de producto y proponer mejoras de fórmula o proceso.br /Qué necesitamosbr /Al menos dos años de experiencia práctica en formulación cosmética.br /Experiencia desarrollando productos de cuidado de la piel y/o del cabello.br /CFGS o titulación universitaria relacionada con Química, Farmacia, Biología, Biotecnología, Ingeniería Química o similar.br /Conocimientos de GMP e ISO 22716.br /Capacidad para analizar resultados, documentar conclusiones y trabajar con autonomía.br /Inglés suficiente para consultar documentación técnica y comunicarse con proveedores. xhfqzwm br /Valoraremos también experiencia en escalado industrial, evaluación sensorial, selección de materias primas o gestión de proyectos de desarrollo.br /Se ofrece:br /- Contrato indefinidobr /- Jornada completabr /- Cheque restaurantebr /- Flexibilidad horariabr /- Jornada intensiva los viernes

pRoche Diagnostics Spain is seeking a Medical Affairs Lead to define and execute the comprehensive medical strategy. You will act as the primary liaison between the scientific community, international expert networks, and Roche’s global medical teams, driving evidence generation and scientific positioning of our diagnostic solutions. /ppThe role emphasizes leadership, strategic influence, and collaboration across functions to ensure medical excellence informs business decisions in Spain. /p #J-18808-Ljbffr

pRalarsa - Part of Cary Group busca incorporar un/a Administrativo/a de Facturación para su equipo de Invoicing, ubicado en sus oficinas centrales. La persona seleccionada gestionará facturación, tramitación y reclamación de servicios, asegurando atención eficaz al cliente, tanto interno como externo. /ppEmitir, revisar y validar facturas, registrar información en plataformas y coordinar con talleres, franquicias y aseguradoras. /p #J-18808-Ljbffr

ppDocument Specialist I (LATAM Spanish / English) - Spain /p pWhile providing integrity to the casino and gambling industry for over 30 years, GLI has established an incomparable team of professionals. We are looking for a Document Specialist I (LATAM Spanish/English) to support our QA team. /p pLocation: Sant Cugat del Valles (Barcelona), Spain /p h3Who We Are /h3 pWith over 30 years in the industry, Gaming Laboratories International (GLI) is the global leader in the testing and certification of gaming devices and systems. We are proud of our stability and our history of world‑class customer service delivery to more than 480 jurisdictions worldwide. /p h3Why You Should Work Here /h3 pOur employees are at the heart of everything we do, which is why they are our biggest investment. We offer competitive salaries, top‑notch benefits and a company culture focused on employee development and career enhancement. Our team members have the opportunity to communicate and collaborate with colleagues around the world. /p h3What You Will Accomplish Here /h3 pThe Document Specialist I is responsible for reviewing Engineering test files for regulatory compliance, compiling certification documents, proofreading, and conducting related research. /p h3Responsibilities /h3 ul liMaintains an understanding of the certification compilation and research process, including methods for obtaining required information /li liReview’s engineering documentation and verifies required notations /li liObtains and reviews engineering documentation via relevant systems /li liMaintains a knowledge of specific requirements for each submission and jurisdiction /li liTroubleshoots various issues by utilizing manufacturer documentation and researching previous submissions, as necessary /li liUtilizes a file tracking system (Protrack) and other systems to process QA issue reports /li liUses a report generating tool or report template(s) for generating draft certifications /li liFinalizes certifications by making any necessary changes, uploading the final reports for archival, and pushing the reports out to an approved status in our Database /li /ul h3Education, Experience and Skills /h3 ul liHigh School Diploma or GED equivalency /li liBusiness School or Legal Assistant Certification preferred /li liMinimum 2 years of experience in an administrative or legal field /li liMust be able to read, write, and speak Spanish fluently /li liProficiency with Microsoft Word, Outlook and Excel /li liMust have the ability to communicate, both orally and written, with other members of the team and clients/prospective clients /li liMust have the ability to handle and organize multiple projects and deadlines /li liMust demonstrate a high degree of attention to quality, details, and correctness /li /ul h3What We Offer /h3 ul li25 annual leave days /li liAnnual gross salary: EUR 25.060 /li liFlexible holiday plan /li liDiscretionary End-year bonus /li liAnnual Performance Reviews /li liCareer path planning /li liJob‑related trainings after approval manager and Career Development Plan /li liWeekly fresh fruit, free coffee, tea, water and chill‑out space at the office /li liInternational work atmosphere with 30 different nationalities within GLI Europe, GLI UK, GLI Italy, GLI Spain, GLI Africa, GLI Austria /li /ul pGaming Laboratories International (GLI) is a gaming services company. Any of our employees may be required to obtain a gaming license within one or all gaming jurisdictions. If you are requested by GLI to obtain a gaming license, your continued employment may be contingent on your ability to obtain that gaming license. /p pThis job description should not be interpreted as all‑inclusive; it is intended to identify major responsibilities and requirements of the job. The incumbent may be requested to perform other job‑related task and responsibilities than those stated above. /p h3Equal Opportunity Employer /h3 pAll qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status. /p /p #J-18808-Ljbffr

Would you like to be part of one of the fastest-growing EdTech Companies in Europe? Do you want to make a significant social impact ? At Innovamat, we are looking for committed top talent to work with us! What are we looking for? 🔍 Fast learner 🚀 A team player👯 with great communication skills. Proactivity is in your DNA. Strong drive for continuous improvement. 🧬 Ability to perform in a dynamic environment , balancing attention to detail while working collaboratively and positively.🎯 Fluent written and spoken Spanish is a must.🧠 Bachelor's or master's graduate 📚 It would be great if... 🎯 You are fluent in English You have math didactic knowledge or have been a math teacher You have interest in education and it's improvement. What can you expect from Innovamat? 🤗 Opportunity to be part of one of the fastest-growing EdTech startups globally, with many possibilities to build a professional career and face significant challenges. You will work closely with the Country Manager, as well as interact with people from HQ. You will be exposed to an environment of constant learning in feedback, leadership skills, significant impact from the start, etc. You will interact with teams from your region on your day-to-day. Benefits & Perks ⭐ Time paid off: 24 working days 🌴 + 1 Winter week off 🎄 SGMM: Health Insurance ❤️‍🩹 You will have your profile on Cobee with the opportunity to subscribe to GymPass, Terapify, among others 💪 English group classes as part of our workday 🗣️ You will have the opportunity to participate in Team Building days with your Country's team (🧗📖⚽). Experience the amazing Innovagala at least once a year 👯‍♀️. Pet Friendly 🐶 Being part of a company accredited as Happy at Work 💃 ... and if that's not enough, you will have the opportunity to transform the education sector and see more and more children rediscover and become passionate about mathematics 🙌. If you think you are that person we are looking for, we would love to meet you! * From this moment we have your application in our database. As soon we have a position related with your interests, we will get in touch with you.

ph3Overview /h3pAdditive Manufacturing Spares WW Planner Description - Looking for a HP Additive Manufacturing (3D) Supply Chain Spares WW Planner that can manage the introduction and stabilization on a new product (Spares parts) across the 3 geographies and help to standardize our e2e Supply Chain team. /ph3Responsibilities /h3ulliManages the 3D Operations for Spare Parts at a WW Level. /liliManaging supply chain processes such as inventory analysis and planning, demand planning, import/export operations, and sales and operations planning (SOP). /liliManages Spares portfolio from Introduction to EOL, crafting a monthly shipment plan for all the relevant factories, optimizing availability within the inventory boundaries. /liliIdentifies opportunities for process improvement and leads/develops recommendations and provides insight for management. /liliCoordinates demand and supply matching activities, connecting planning to execution, and identifying issues and their impact. /liliWorks cross-functionally to prioritize backlog. /liliPartners with global business (Partner Factory/Regional teams) units and supply bases to generate and deliver demand signals. /liliDefines and reviews performance metrics on a regular basis, identifying opportunities for improvement actions to address. /li /ulh3Education Experience /h3ulliFour-year or Graduate Degree in Supply Chain Management, Manufacturing Engineering, Operations Management, Business Administration, or any other related discipline or commensurate work experience or demonstrated competence. /liliTypically has 2-3 years of work experience, preferably in supply chain, operations, or a related field or an advanced degree. /liliPreferred Certifications: Project Management Professional (PMP) Certification; Certified Professional in Supply Management (Standards Organizations). /li /ulh3Knowledge Skills /h3ulliContinuous Improvement Process. /liliData Analysis. /liliInventory Control Management. /liliKey Performance Indicators (KPIs). /liliExcellent communication and influencing skills; mastery in English and local language. /liliAdvanced knowledge and understanding of how to analyze business problems using Advanced Microsoft Office skills (Excel, PowerPoint, etc.), statistical analysis, and financial modeling. /liliUnderstanding of HP's overall supply chain strategy. /liliProcess Improvement. /liliSAP Applications (S4). /liliSupply Chain Planning Warehousing. /liliCross-Org Skills. /liliEffective Communication. /liliResults Orientation. /liliLearning Agility. /liliDigital Fluency. /liliCustomer Centricity. /li /ulh3What We Offer /h3ulliA truly international experience: Work in a global organization with colleagues from 60+ nationalities, collaborating across cultures and geographies. /liliContinuous growth career development: Multiple internal mobility and career opportunities, supported by HP’s learning platform to keep growing your skills. /liliCompetitive benefits package, including Hybrid work model (home office / office); Health Life insurance; Ticket Restaurant Vouchers or lunch at reduced prices at our canteen; Flexible working hours to support work–life balance; HP Flex Program: Kindergarten vouchers Transport Card; Exclusive HP products offers and discounts for employees, friends and family. /liliInclusion belonging at the core: Join our global employee networks such as Women, Pride, Inclusion, NextGen, Sustainability DisAbility, with opportunities to get involved locally. /liliGive back to the community: Participate in volunteering initiatives or join our annual HP Charity Day held onsite. /liliStay active energized: Access our sports center (indoor outdoor) with 25+ coordinated activities. /liliOnsite medical services: Doctor and medical team available for annual checkups, nutrition, oral hygiene, physiotherapy, and general health. /liliCreativity innovation: Enjoy our Printing Happy Hour—from photos to large posters—and hands‑on workshops using the latest printing technologies, from wall covers to 3D printing. /liliEasy commuting: Free parking available or excellent access via nearby train services. /liliWomen Network initiatives: Networking events, STEM promotion, business acumen talks, work–life balance sessions, and future‑skills development. /li /ulh3Equal Opportunity Employer (EEO) /h3pHP, Inc. provides equal employment opportunity to all employees and prospective employees, without regard to race, color, religion, sex, national origin, ancestry, citizenship, sexual orientation, age, disability, or status as a protected veteran, marital status, familial status, physical or mental disability, medical condition, pregnancy, genetic predisposition or carrier status, uniformed service status, political affiliation or any other characteristic protected by applicable national, federal, state, and local law(s). Please be assured that you will not be subject to any adverse treatment if you choose to disclose the information requested. This information is provided voluntarily. The information obtained will be kept in strict confidence. For more information, review HP’s EEO Policy or read about your rights as an applicant under the law here: “Know Your Rights: Workplace Discrimination is Illegal”. /p /p #J-18808-Ljbffr

Overview PS Product Data Management Description - Job Summary. This role is responsible for independently developing operational and project strategies in PDM, handling cross-functional topics and leading large cross-functional project teams while owning complex strategic supply chain projects. The role leads supply chain strategy development, consults with business executives on high-level supply chain issues, and collaborates with key stakeholders to optimize solutions. The role leverages industry expertise for innovative ideas and contributes to the development of new frameworks and tools in supply chain projects. Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato. Responsibilities • Experience in Product Master Data Management processes and tools in HP., • Manage master data topics such as product lifecycle dates, hierarchy, BOM structure & governance, planning attributes, etc., • Program management and communication: self-starter with the ability to independently manage multiple initiatives across cross-functional teams and structure governance., • Work with enterprise applications and tools including MS4, S4, Pulsar, costing tools, PLC systems, BI solutions used in the PDM environment, and CPQ (config and pricing tools)., • Collaborate with key stakeholders to optimize supply chain solutions and provide input into new process capability requirements, driving improved implementation experience and high adoption rates., • Lead large, cross-functional project teams and provide mentoring and guidance to achieve project goals., • Interpret benchmarking and statistical data to create new processes, strategies, and tools for supply chain business objectives.Education & Experience, • Four-year or graduate degree in Supply Chain Management, Manufacturing Engineering, Operations Management, Business Administration, or related discipline, or commensurate work experience or demonstrated competence., • Typically 10+ years of work experience, preferably in supply chain, operations, or a related field., • Network with relevant PDM stakeholders in PS GBU, marketing, planning, procurement, planning fulfilment.Knowledge of Tools, • Industry-standard PLM tools such as Windchill., • Enterprise applications and tools listed include MS4, S4, Pulsar, costing tools, PLC systems, BI solutions, and CPQ.Equal Opportunity & Privacy HP is an Equal Opportunity Employer (EEO). HP, Inc. provides equal employment opportunity to all employees and prospective employees, without regard to race, color, religion, sex, national origin, ancestry, citizenship, sexual orientation, age, disability, or status as a protected veteran, marital status, familial status, physical or mental disability, medical condition, pregnancy, genetic predisposition or carrier status, uniformed service status, political affiliation or any other characteristic protected by applicable national, federal, state, and local law(s). Please be assured that you will not be subject to any adverse treatment if you choose to disclose information requested. This information is provided voluntarily and will be kept in strict confidence. For more information, review HP’s EEO Policy or read about your rights as an applicant under the law here: Know Your Rights: Workplace Discrimination is Illegal. xkdbapo Privacy, Terms of Use, and Accessibility: Learn more about HP personal data practices at Privacy Statement, Personal Data Rights Notice (where applicable), Accessibility at HP, and Terms. You can be yourself at HP. #J-18808-Ljbffr

pp¿Tienes experiencia en instalaciones eléctricas y te motiva participar en proyectos desde la primera conversación con el cliente hasta su ejecución? /ppEn Globalsa, especialistas en acometidas eléctricas de media y baja tensión con más de 15 años de experiencia, buscamos un/a Técnico/a de Proyectos Eléctricos para seguir impulsando nuestro crecimiento en Catalunya. /ph3Tareas /h3pSer el punto de conexión entre la parte técnica y la gestión de proyectos, detectando nuevas oportunidades, asesorando a promotoras e ingenierías y asegurando el éxito de cada instalación. /pulliIdentificar y desarrollar nuevos proyectos en media y baja tensión. /liliAsesorar técnicamente a clientes y colaboradores. /liliPreparar ofertas con el apoyo del equipo de ingeniería. /liliCoordinar con obra y ejecución para garantizar calidad y cumplimiento. /li /ulh3Requisitos /h3ulliFormación técnica (CFGS o Ingeniería Eléctrica o similar). /liliExperiencia en instalaciones eléctricas, distribución o acometidas. /liliVisión de cliente, iniciativa y habilidades de comunicación. /liliResidencia en Catalunya y disponibilidad para desplazarte. /li /ulh3Beneficios /h3ulliContrato estable con salario fijo + incentivos por resultados. /liliVehículo de empresa, combustible, portátil y móvil. /liliFormación técnica continua y apoyo del equipo de ingeniería. /liliUna empresa consolidada, cercana y en crecimiento. /li /ulpSi te apasiona el mundo eléctrico y te motiva liderar proyectos con autonomía y trato directo con el cliente… queremos conocerte. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppImagina un lugar donde btus ideas /b no solo son bienvenidas, sino que son el motor que impulsa bnuestra evolución /b. En nuestra empresa, te invitamos a ser arquitect@ de tu propio éxito, explorando proyectos innovadores y desafiando constantemente tus límites, con una propuesta de valor alrededor delb Workplace /b (Communication Services, IT Services, Printing Services) y de lab Digitalización de Procesos /b (IT Consulting, Application Integration, Hyperautomation), todo bajo un marco deb Hybrid Infrastructure /b (Datacenter, Cloud, Storage, Backup). /ppNo es solo un trabajo, es una aventura de bdescubrimiento y aprendizaje continuo /b. Aquí, cada día es unab oportunidad para aprender /b algo nuevo, bcolaborar con los mejores /b y ser parte de algo realmente extraordinario. /ppAdemás, en nuestra cultura laboral, bla diversidad y la inclusión /b son pilares fundamentales. Valoramos las voces únicas y celebramos la riqueza que aportan a nuestro equipo. , estamos construyendo un entorno donde todos prosperamos. /pp¿Te interesa un rol donde puedas influir directamente en el rendimiento comercial y en la toma de decisiones del negocio? /ppEn Ricoh buscamos un perfil analítico, con enfoque en ventas y canal, que quiera dar un paso hacia un rol con impacto real. Tus funciones: /ph3Responsabilidades y tareas /h3ulliAnalizarás ventas, márgenes y rentabilidad del cliente. /liliIdentificarás oportunidades de crecimiento (pricing, mix, actividad comercial). /liliDarás soporte directo al equipo de ventas con insights accionables. /liliParticiparás en forecast, budget y definición de objetivos. /liliDesarrollarás dashboards e informes para seguimiento del desempeño. /liliTienes 3 o más años de experiencia en controlling comercial o análisis de ventas (imprescindible). /liliPerfil analítico con visión de negocio. /liliBuen manejo de Excel y Power BI. /liliComodidad trabajando con equipos comerciales. /liliInglés avanzado (imprescindible). /liliCrecimiento profesional: Incorporación al equipo de controlling de Ricoh, compartiendo experiencias y mejores prácticas con compañeros en un entorno colaborativo. Por supuesto, te ofrecemos contrato indefinido, además de un plan de formación y carrera adaptado a tus expectativas. /liliEquilibrio trabajo-vida: Disfruta de 2 días teletrabajo a la semana y una jornada intensiva durante más de dos meses en verano, los viernes, los pre-festivos y la tarde de tu cumpleaños, para que la celebres cómo se merece. /liliExcelente clima laboral: Nos encanta celebrar nuestros éxitos como una gran familia. No te pierdas nuestras fiestas de Navidad, Summer Party y otros eventos solidarios y deportivos. ¡Incluso tenemos una banda y DJ que siempre nos animan con la mejor música! /liliRetribución flexible: Con Ricoh Flex, puedes adaptar tu retribución a tus necesidades. Encuentra beneficios como formación, salud, transporte, restaurantes, guardería y más, además de disfrutar de descuentos en nuestro Ricoh. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Campaign Strategist at Dentsu /h3 pOmega CRM is a Merkle Dentsu company, leader in development of Customer Experience services, with +20 years of experience in the use of Technology applied to Marketing and providing a unique Customer Relationship with mainly focus on Innovation. We are looking for a Campaign Strategist. /p pA Campaign Strategist profile at Omega helps clients develop and implement effective Digital Marketing strategies through the use of email. Their tasks include identifying a target audience for the services of their organization or brand, developing email lists, and carrying out email marketing campaigns; proofreading content, and reviewing and assessing campaign performance. /p h3Roles and Responsibilities /h3 ul liSupport the definition of the broader Marketing Automation strategy by proposing key initiatives and evaluating their impact. /li liManage and execute the email marketing strategy as well as other native and/or owned channels. /li liManage personalized campaigns, coordinating with the rest of the team. /li liPlan the various tasks involved in launching a communication, identifying the stakeholders at each stage. /li liLiaise with other teams to carry out tasks among the different users involved in launching a campaign. /li liMonitor campaign launches to ensure contact and campaign quality, as well as analyze results. /li liEnsure the quality of promotional content. /li liValidate the communication’s creative materials for clients, proposing improvements. /li liCreate and automate Journeys. Implement the different automated actions and triggers through the corresponding application and required channels. /li /ul h3Experience Qualifications /h3 ul liExperience in the strategic definition of Marketing Automation. /li liProven experience in creating unique, high-impact marketing campaigns. /li liPrevious experience in database management, preferably in a similar role. /li liFamiliarity with relevant automation and performance-evaluation software. /li liExperience with CRM platforms (Salesforce, Marketo, Eloqua). /li liAbility to manage marketing-specific projects. /li liAbility to leverage collaboration to produce well-crafted content. /li liAdvanced level of English; additional languages are a plus. /li /ul h3What do We offer /h3 ul liPermanent contract. /li liFlexible Schedule. We make it easy. Balance your professional and personal life. /li liTrainings Certifications. Improve your skills and get the official certificate from our main partners. /li liHome Office. /li liFlexible retribution (public transport ticket, Ticket restaurant, …). /li liHealth insurance. /li liOMEGA in action. Our commitment to a better society is not just an intention. /li /ul h3About us /h3 pOmega CRM, a Merkle Company, is a global digital company specialising in accelerating the Business Experience (BX) of our clients through customer-centric solutions, technology, and data – all enhanced by AI. Together with Merkle, we form the largest Customer Experience Management (CXM) agency in Spain, and as part of the dentsu group, we offer end-to-end solutions that integrate media, creativity, content, technology, and strategy to deliver real business impact. With over 23 years of experience, a team of 580+ professionals from 24 nationalities, and 2,500+ certifications, Omega CRM is a recognised leader in the Salesforce ecosystem in Spain. We operate across key industries including Retail, Healthcare, Pharma, Real Estate, Education, and Non‑Profit, delivering omnichannel experiences in Customer Service, eCommerce, Marketing, and Analytics. Client satisfaction is at our core (rating: 4.9/5), and we’ve been recognised with awards such as Salesforce Partner of the Year FY23 and Most Innovative Project (Iberia). At Omega CRM, we believe in growth through people – guided by our values: #Talent, #Flexibility, #Commitment, and #Innovation. We grow #Together. /p pReferrals increase your chances of interviewing at dentsu by 2x /p pWe’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbSalary Range: /b €63,600.00 - €118,000.00 /p p#LI-Hybrid /p pLocation: Barcelona, Spain /p pAs Associate Director - Clinical Data Analytics and Technology, you will help build and lead a new Barcelona-based team shaping the next generation of clinical data capabilities at Novartis. This is a frontline leadership role for someone with deep clinical research and clinical data operations experience who can translate between business, science, data, and technology — connecting clinical needs with analytics, automation, artificial intelligence, machine learning, risk-based quality management, and scalable data platforms. As part of the extended Clinical Data Analytics and Technology leadership group, you will guide a small, agile team, keep them closely connected to global colleagues, and turn strategic ideas into practical solutions that strengthen clinical trial delivery, data quality, operational efficiency, and decision-making for patients. This position is offered on a Hybrid working basis, with an expectation of 12 days per month onsite at our Barcelona Gran Via offices. /p h3Job Description /h3 h3Key Responsibilities /h3 ul liLead the transition to next-generation Clinical Data Operations capabilities by embedding analytics, automation, and digital innovation into core processes /li liDrive adoption of Artificial Intelligence-first strategies and emerging technologies to accelerate transformation and operational excellence /li liMentor and develop talent in clinical data analytics, Risk Based Quality Management (RbQM) and technology solutions /li liExecute the Clinical Data Operations Artificial Intelligence innovation strategy, translating strategic priorities into measurable business outcomes /li liLead cross-functional initiatives across Global Clinical Operations and Clinical Data Operations to advance company priorities and portfolio objectives /li liOversee end-to‑end Clinical Data Analytics and Technology activities, including analytics, reporting, visualization, risk-based quality management (RbQM), and technology implementation /li liDevelop innovative approaches for risk-based data review and monitoring, leveraging automation and Artificial Intelligence to improve quality, efficiency, and decision‑making /li liEnsure delivery of compliant, scalable, and secure solutions aligned with Good Clinical Practice, Good Practice requirements, General Data Protection Regulation, Health Insurance Portability and Accountability Act, and data governance standards /li /ul pLocation: Barcelona, Spain /p h3Essential Requirements /h3 ul liSignificant leadership experience within Clinical Data Operations, Clinical Data Management, Clinical Programming, or related clinical research environments, with a proven track record of building and developing high-performing teams /li liDeep understanding of clinical trial operations, clinical data review, Risk-Based Quality Management (RBQM), and the end-to‑end clinical data lifecycle, from data acquisition through monitoring, validation, reporting, and analysis /li liStrong knowledge of Artificial Intelligence (AI), Machine Learning (ML), automation technologies, cloud platforms, and business intelligence solutions, including Microsoft Power BI and Tableau, with experience applying these capabilities to clinical development or data-driven transformation initiatives /li liExperience working with modern clinical data technologies, including Electronic Data Capture (EDC) systems, Clinical Data Repositories (CDR), Statistical Computing Environments (SCE), and clinical reporting solutions such as J-Review /li liDemonstrated ability to translate clinical and business needs into analytics and technology strategies, influencing stakeholders across Clinical Data Operations, Data Science, Digital, and business functions to deliver measurable outcomes /li liFamiliarity with Clinical Data Interchange Standards Consortium (CDISC) standards, including Study Data Tabulation Model (SDTM), regulatory requirements, data governance principles, and Good Clinical Practice (GCP) and Good Practice (GxP) compliance frameworks /li liFluency in English, both written and verbal, is essential. /li /ul h3Benefits Rewards /h3 pAt Novartis, we’re committed to reimagining medicine together - and rewarding the people who make it happen. /p pbExpected Annual Base Salary Range for role: € /b63,600.00 - 118,000.00 /p pThe base salary offered is determined based on gender-neutral objectives, such as relevant skills, competencies and experience in accordance with the Novartis pay setting policy and upon joining Novartis will be reviewed periodically. /p pIn addition to your base salary, you may be eligible for a performance-based bonus depending on certain performance parameters. /p pThe rewards of being part of our team go far beyond base pay and incentives. We also offer a variety of competitive benefits in kind to help you thrive personally and professionally, such as insurance plans, retirement plans, wellbeing resources and global recognition programs. In addition, we provide flexible and hybrid working options, where possible, and minimum 14 weeks paid parental leave. /p pRead our brochure to learn more about our global total rewards offering: /p pNote: Benefits and compensation may vary by country and are subject to local legal requirements, including provisions of collective bargaining agreements where applicable. A full overview of your compensation package, including any relevant collective bargaining agreement details applicable to your role based on your employment location and Novartis employer entity, will be communicated separately to you during the application process. /p h3Commitment to Diversity and Inclusion / EEO paragraph /h3 pNovartis is committed to building an outstanding, inclusive work environment and diverse teams’ representative of the patients and communities we serve. /p h3Skills Desired /h3 pClinical Studies, Clinical Trials, Data Analysis, Data Structures, Programming Languages, Statistical Analysis, Waterfall Model /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Resumen de la empresa /h3pLinde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde 2006, el grupo pertenece a KION Group y opera en más de 100 países con alrededor de 13000 empleados. /ppUna red de más de 8500 técnicos de servicio garantiza la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, apoyada por la logística mundial del grupo. /ph3Valores corporativos /h3ulliIntegridad – Hacer lo correcto. /liliColaboración – Confiar los unos en los otros. /liliValentía – Cambiar e innovar. /liliExcelencia – Aportar valor excepcional a los clientes. /li /ulh3Oferta de la empresa /h3pSomos una compañía socialmente responsable que ofrece igualdad de oportunidades laborales y fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra organización. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión. /ph3Beneficios y retribución /h3ulliRetribución según valía y aptitudes. /liliMutua privada. /liliVehículo de empresa. /liliRetribución flexible. /li /ulh3Misión y responsabilidades /h3ulliTrabajar estrechamente con el Service Director para coordinar y definir las estrategias de negocio. /liliGestionar el PL de recambios y atacar las ineficiencias de manera efectiva. /liliDesarrollar y gestionar estrategias de precios para maximizar la rentabilidad. /liliNegociar con proveedores externos de acuerdos marco, precios, descuentos y rappel. /liliSoporte centralizado con Alemania y gestión de variaciones de precios y business support. /liliAlinamiento y seguimiento con el equipo de recambios KION local. /liliSeguimiento de la actividad y reuniones de seguimiento para garantizar los acuerdos de servicios. /liliSoporte a delegaciones y distribuidores en conceptos operativos y descuentos especiales. /liliControl de stock, propuesta de volantes y ejecución de auditorías anuales con ayuda de los Service Managers. /liliAglomerar los datos extraídos por el Steering Coordinator y utilizarlos para impulsar ideas y proyectos estratégicos. /liliPlanificar, ejecutar y analizar campañas de marketing efectivas. /liliDesarrollar y ejecutar estrategias de marca y contratos alineados con los objetivos de la empresa. /liliColaborar con el Steering Coordinator para analizar datos y generar informes de apoyo a decisiones estratégicas. /liliGestionar proyectos con una mentalidad de project manager y asegurar la implementación efectiva de iniciativas basadas en datos. /liliCrear y distribuir estrategias de comunicación, folletos y materiales promocionales. /liliIdentificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio y servicios. /liliImplementar herramientas y procesos que faciliten el crecimiento del negocio. /liliMejorar continuamente la calidad de los datos y los informes grupales. /liliDiseñar y ejecutar estrategias de entrada al mercado para nuevos productos y servicios. /liliDiseñar y presentar ofertas comerciales atractivas y competitivas. /li /ulh3Formación, conocimientos y experiencia /h3ulliLicenciatura en Ingeniería. /liliGestión de proyectos con enfoque y conocimientos de marketing. /liliExperiencia en desarrollo de negocios, gestión de proyectos y análisis de datos. /liliConocimiento sólido en gestión de recambios y estrategias de marca. /liliExperiencia trabajando con equipos internacionales y soporte centralizado. /liliAños de experiencia profesional en control de grupos internacionales y en el mundo de las carretillas. /liliComprensión de las interfaces ERP y CRM, idealmente SAP y Salesforce. /liliInglés medio hablado y escrito. /li /ulh3Competencias y habilidades /h3ulliOrientado a objetivos. /liliHabilidades de comunicación. /liliMentalidad digital. /liliCultura de servicios: personas, clientes, crecimiento, eficiencia y mejora continua. /liliEnfoque al cliente. /liliTrabajo en equipo. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Iberia Campaign Marketing Manager. This role is responsible for planning, executing, and optimizing marketing campaigns to drive brand awareness, engagement, and conversions across the Iberian region for HP Additive Manufacturing solutions.

pIFAE in Cerdanyola del Vallés is offering a PhD position in the ATLAS Group focused on experimental particle physics. Candidates should have a Master's in Physics, strong research experience, and English proficiency. /ppThis is a full-time position with a predoctoral contract lasting four years, aiming to contribute to high-energy physics research. Applications are to be sent via email with relevant documents by interested candidates. /p #J-18808-Ljbffr

We are looking for a ”QA Engineer - Application Automation testing” who will offer service to a multinational pharmaceutical company.Must Have /h3 h3Application API Testing /h3 ul liExperience testing bAngular web applications /b and bREST APIs /b.Knowledge of bfrontend and backend application

At badesso Spain /b, we're looking for a bTalent Acquisition Intern /b to join our HR Iberia team in bBarcelona (Sant Cugat del Vallès) /b. If you're passionate about people, recruitment and employer branding, and you're eager to learn in a hands‑on role, we'd love to meet you! /p h3bWhat You’l

ppEn Cegid somos un breferente europeo en soluciones de gestión AI /bempresarial en la nube para pequeñas y medianas empresas, así como para organizaciones en crecimiento. Ayudamos a nuestros clientes a simplificar y optimizar la gestión de áreas clave como Finanzas, Recursos Humanos, Fiscalidad y Gestión Empresarial mediante soluciones innovadoras, seguras y conectadas. /ppEn un entorno en constante evolución, ayudamos a nuestros clientes a convertir sus proyectos y ambiciones en realidad gracias a soluciones útiles e innovadoras. /ppDentro de nuestra bdivisión Mid-Market /b, contribuirás al desarrollo de soluciones que permiten a las empresas gestionar con mayor eficiencia sus procesos financieros, contables, fiscales y de recursos humanos. Nuestras soluciones ayudan a automatizar tareas, garantizar el cumplimiento normativo y ofrecer información fiable para una toma de decisiones más ágil y fundamentada. /ppbLa inteligencia artificial desempeña un papel clave en la evolución de nuestras soluciones /b. Nos permite automatizar procesos, mejorar la productividad, transformar datos complejos en información útil y ofrecer una experiencia cada vez más inteligente a nuestros clientes. /ppbPuesto basado en nuestras oficinas de Sant Cugat Del Vallès. /b /ppb¿Tus principales objetivos como Product Marketing Manager? /b /ppBuscamos un/a Product Marketing Manager para incorporarse a nuestro equipo de Product Management compuesto de 6 personas. Tu misión principal será maximizar el crecimiento de nuestros Software ERP trabajando estrechamente con los equipos de Product Management para mejorar el ajuste producto-mercado, creando propuestas de valor de impacto y asegurando que nuestros planes de salida al mercado generen resultados en cada etapa del customer journey. /pullipDesarrollar y ejecutar estrategias de marketing y posicionamiento para maximizar la adopción del producto y el éxito en el mercado, en estrecha colaboración con el equipo de Product Management. /p /lilipProporcionar al equipo de ventas herramientas y formación: presentaciones, guiones (scripts) y materiales de venta que aseguren que el mensaje adecuado llegue al perfil objetivo de forma impactante. /p /lilipAnalizar el rendimiento y la eficacia de las campañas de marketing, ofreciendo recomendaciones de mejora continua. /p /lilipRealizar análisis de mercado y competencia, elaborando materiales relevantes para evangelizar nuestros mercados y apoyar los planes de sales enablement. /p /lilipActuar como representante externo del producto a través de presentaciones, webinars, ponencias y eventos. /p /lilipApoyar a todos los equipos de marketing en el desarrollo de mensajes clave e impulsar temáticas de campaña efectivas que maximicen el engagement del mercado. /p /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppbMaintenance Engineer Manager – Unidad de Sachets /b /p h3Misión /h3 pRealiza el plan de mantenimiento preventivo de la maquinaria de producción asignada, con la colaboración de los mecánicos del equipo operativo. Da soporte en las reparaciones importantes, cambios y mejoras, cuya dedicación y/o complejidad no permita ser realizada por el propio equipo operativo. Analiza periódicamente los datos de funcionamiento de las máquinas para establecer acciones. Se responsabiliza de la adecuación de la documentación de maquinaria. /p h3Responsabilidades /h3 ul liDefinir y realizar seguimiento de la ejecución en plazo y calidad del plan de mantenimiento preventivo. /li liDar soporte al equipo operativo en las reparaciones importantes, cambios y mejoras, cuya dedicación y/o complejidad no permita ser realizada por el propio equipo operativo. /li liRealizar un seguimiento y auditoría de los trabajos realizados por los especialistas de los equipos operativos. /li liGarantizar la correcta imputación de partes (PDS, OT) dentro de la GMAO, auditando la información acordada (tipo intervención, causa avería, tiempo intervención, etc.). /li liAnalizar periódicamente los datos de funcionamiento de las máquinas (OT de correctivo, índices de paro, uso de recambios, etc.) para establecer planes de acción (modificaciones, revisión general, cambios en el plan de mantenimiento preventivo, etc.) para aumentar la disponibilidad de los equipos. /li liDefinir y actualizar la relación de recambios a mantener en el almacén de recambios. /li liMantenimiento de la documentación de maquinaria. /li liGestionar la realización de pruebas: nuevos formatos, material de acondicionamiento. /li liGestionar el desarrollo de mejoras relevantes y reformas de maquinaria y su control de cambios. /li liDefinir y aprobar las características dimensionales y materiales a utilizar en nuevas presentaciones y formatos de las máquinas de fabricación y acondicionamiento. /li liSer responsable de mantener actualizada la información de los skeletons de su maquinaria. /li liDar soporte a otros roles (ingeniería, QA, etc.) en temas relativos a maquinaria (cualificaciones, nuevos proyectos, etc.). /li liCalibración periódica de los instrumentos de equipos de producción. /li liDiseño y gestión del plan de calibración. /li liInformar al equipo operativo de los instrumentos averiados para su reparación. /li liGestionar la adquisición de formatos en líneas existentes. /li liGestionar las mejoras en equipos existentes. /li liCumplir las normas GMP, GLP, GDP o las que correspondan según legislación vigente. Comunicar cualquier incumplimiento a la persona que lo realiza y, teniendo en cuenta la gravedad y la repetición, también al rol responsable del cumplimiento de estas normas. /li liCumplir las normas de seguridad y medio ambiente recogidas en los diferentes procedimientos, guías e instrucciones de trabajo, así como poner en conocimiento de los responsables aquellas situaciones o actuaciones que puedan implicar un riesgo en los procesos que desarrollan, tanto para su propia seguridad como para la de aquellas otras personas a las que les pueda afectar su actividad profesional. /li liParticipar y ser motor en la mejora continua e innovación de los procesos en los que su rol está involucrado, identificando oportunidades de mejora y promoviendo la innovación. Participar activamente en los retos y objetivos de Industrial Operations. /li liCumplir y mantener los estándares. /li liAplicar las herramientas Lean propuestas para el desempeño de su trabajo. /li liDetectar y comunicar las oportunidades de mejora y participar en los eventos de mejora continua. /li liCumplir las funciones encomendadas, siguiendo los principios de la autogestión y de las normas y valores que establece la compañía. /li liSupervisar las funciones encomendadas a los colaboradores, así como asegurar el cumplimiento de las normas. /li liSer responsable del funcionamiento del equipo y de los comportamientos asociados, como el respeto, la empatía, el compromiso y la eficiencia. /li liAsegurar la coordinación interna del equipo para alcanzar los objetivos. /li liDetectar necesidades de formación y establecer los sistemas de formación necesarios. /li liDetectar ineficiencias, actitudes negativas, incumplimiento de la normativa laboral y plantear medidas correctivas en su ámbito de responsabilidad. /li liParticipar en la evaluación de los colaboradores de equipo operativo de su ámbito. /li /ul h3Formación académica y experiencia requerida /h3 ul liEstudios universitarios, preferiblemente en rama técnico-científica: grado en ingeniería o afines. /li liConocimientos de normativa en seguridad industrial y específica para maquinaria. /li liConocimientos en mantenimiento de instalaciones, maquinaria y edificios. /li liConocimientos de normativas GMPs. /li liInglés alto. /li liExperiencia en gestión de equipos. /li liSe valorará experiencia previa en el rol. /li liConocimientos en herramientas Lean de mejora continua. /li /ul h3Habilidades y competencias /h3 ul liCapacidad de liderazgo y gestión de equipos. /li liOrientación a la mejora continua y a la innovación. /li liRigurosidad en el cumplimiento de normativas y procedimientos. /li liCapacidad de análisis y resolución de problemas. /li liCompromiso con la seguridad y el medio ambiente. /li /ul h3Información adicional /h3 ul liCentro de trabajo: Sant Andreu de la Barca /li liGrupo profesional: 6 /li liHorario: turno central /li liTipo de contratación: indefinida /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Se busca un educador o educadora social para acompañar a adolescentes en situación de vulnerabilidad en Barberà del Vallès. Es necesario coordinarse con institutos, servicios sociales y otros recursos del territorio, así como diseñar actividades que fomenten la autonomía y el ocio saludable.

ph3Job Description Summary /h3 pLinde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. /p pOperamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. /p pEstamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. /p pNuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes. /p pTrabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, puede que seas tú a quien estamos buscando. /p h3Sobre la compañía /h3 pSomos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. /p h3Ofrecemos /h3 pBuscamos personas con vocación de servicio, comprometidas, dinámicas, polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía. /p pEsta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. ¿Estás listo para hacer crecer tu carrera con nosotros? /p ul liRetribución según valía y aptitudes. /li liIncorporación estable en empresa líder en su sector. /li liMutua privada. /li liRetribución flexible. /li liTe incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integridad, colaboración, valentía y excelencia. /li /ul h3Responsabilidades y Requisitos /h3 pEl Head of Procurement, Real Estate Facilities es responsable de definir y liderar la estrategia de compras indirectas y la gestión integral de activos inmobiliarios e instalaciones en España y Portugal. Asegura la gestión end-to-end de categorías, la consolidación de proveedores, la implementación de un modelo de compras estandarizado habilitado por SAP S/4HANA, y la optimización del portfolio inmobiliario y de facilities de la organización. Este rol es un habilitador clave de la transformación del negocio (BT), impulsando la eficiencia operativa, la gobernanza y la optimización de costes en un entorno actualmente fragmentado, liderando un equipo que incluye un Manager de Real Estate Facilities. /p h3Funciones Principales y Responsabilidades /h3 ul liDefinir e implementar la estrategia de compras indirectas a nivel nacional/regional. /li liLiderar la transformación hacia un modelo de compras end-to-end totalmente estandarizado en toda la organización. /li liImpulsar la centralización del proceso de validación y alta de proveedores, reduciendo complejidad y mejorando el control. /li liAsegurar el uso de SAP S/4HANA como única fuente de verdad para la gestión de compras. /li liDiseñar e implementar acuerdos marco con proveedores a nivel nacional/regional, maximizando la palanca de volumen. /li liIdentificar oportunidades de consolidación, estandarización y ahorro. /li /ul h3Gestión de proveedores y sourcing /h3 ul liLiderar iniciativas estratégicas de sourcing y negociación de acuerdos marco. /li liConsolidar la base de proveedores y asegurar su racionalización. /li liSupervisar el rendimiento, cumplimiento y gestión de riesgos de proveedores. /li /ul h3Real Estate Facilities /h3 ul liRealizar la gestión integral de los activos inmobiliarios con la finalidad de maximizar rentabilidades. /li liDefinir e implementar estrategias corporativas sobre recursos inmobiliarios. /li liGestionar las necesidades productivas y operativas para garantizar el confort y bienestar de las personas. /li liLlevar a cabo la gestión integral de los proyectos de inversión: control presupuestario y negociación. /li liGestionar y garantizar la implementación de proyectos y medidas de ahorro energético y desarrollo sostenible. /li liGestionar y garantizar la implementación de proyectos de servicios, negociación especializada y desarrollo de mejoras continuas. /li liGestionar y garantizar la implementación de medidas técnico-legales en instalaciones y servicios para la obtención de licencias medioambientales y certificaciones ISO. /li liGarantizar la mejora continua y centralización de objetivos, con proyección del potencial de ahorros. /li /ul h3Gobernanza, control y cumplimiento /h3 ul liGarantizar el cumplimiento de las políticas internas de compras. /li liReforzar el principio de control “4 ojos” en todos los procesos. /li liIncrementar la trazabilidad, transparencia y control del gasto. /li /ul h3Impacto financiero y rendimiento /h3 ul liGestionar un gasto indirecto aproximado de 10M€. /li liGenerar ahorros mediante optimización de categorías (objetivo estimado ~5% de eficiencia). /li liProporcionar visibilidad del gasto y análisis basados en datos para la toma de decisiones. /li /ul h3Gestión de stakeholders /h3 ul liActuar como socio estratégico de compras para el negocio en Iberia. /li liAlinear a los distintos stakeholders en torno al nuevo modelo operativo de compras. /li /ul h3Formación, Conocimientos Experiencia /h3 pPreferiblemente formación universitaria en Administración de Empresas, Economía, Ingeniería o disciplinas afines. Se valorará formación de posgrado o máster en Supply Chain, Compras o similar. Mínimo 7 años de experiencia en posiciones de compras indirectas, categoría o procurement estratégico, combinada con experiencia en gestión inmobiliaria y/o facilities, idealmente en entornos multisede o regionales. /p h3Formación No Reglada/Idiomas/Conocimientos Específicos /h3 ul liConocimiento profundo de la gestión de compras indirectas y categorías: servicios profesionales, marketing, IT, facilities, viajes u otras categorías transversales. /li liExperiencia demostrada en procesos de transformación del modelo operativo de compras, incluyendo estandarización de procesos y centralización de la función. /li liGestión integral de activos inmobiliarios, con experiencia demostrada en la maximización de rentabilidades y definición de estrategias corporativas sobre recursos inmobiliarios. /li liExperiencia en implementación o uso avanzado de SAP S/4HANA como herramienta de gestión de compras (módulo MM/SRM o equivalente). /li liConocimientos en gestión de contratos marco, estrategias de sourcing y técnicas de negociación avanzada. /li liCompetencia completa en inglés, capaz de comunicarse con fluidez y precisión en contextos profesionales, con capacidad de negociación cuando sea requerido. Se valorará portugués. /li liInformática nivel avanzado (Office 365, SAP S/4HANA, Power BI, herramientas de e-sourcing o e-procurement). /li liSe requiere experiencia previa en la gestión de equipos y en la influencia sobre stakeholders sin dependencia jerárquica directa. /li /ul h3Competencias Habilidades /h3 ul liLiderazgo /li liMentalidad estratégica /li liGestión de Riesgos /li liCompromiso /li liExcelencia /li liPasión /li liResiliencia /li liCapacidad de gestión de equipos humanos /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppOmega CRM is a Merkle Dentsu company, leader in development of Customer Experience services, with +20 years of experience in the use of Technology applied to Marketing and providing a unique Customer Relationship with mainly focus on Innovation is looking for a Salesforce Consultant. /p h3Job Description /h3 ul liRequirements Analysis. /li liDesign and implement functional solutions in projects. /li liProvide effort estimations for projects. /li liWork in coordination with the rest of the Omega team and/or the client to contribute to the fulfillment of project objectives. /li liAnalyze and improve application performance. /li liCollaborate with technology providers when required by the project. /li liContribute to the validation of the solution against functional requirements. /li liComply with the agreed software quality standards set by Omega's Technical Management. /li liGenerate functional documentation for completed projects. /li liCollaborate within Omega's community of practice by sharing knowledge. /li /ul h3Requirements Experience /h3 ul liLanguages (Mandatory): Full professional proficiency in English is required (capable of driving business conversations and fluent written/spoken communication). /li liSalesforce Core Expertise: +2 years of proven experience in Salesforce administration, configuration, and consulting roles. /li liMulti-Cloud Experience: Strong hands‑on experience working with different Salesforce clouds, such as Sales Cloud, Service Cloud, and Experience Cloud. /li liCommunication Interlocution: Proven capability to act as a functional liaison between clients and cross‑functional technical teams to translate business requirements into functional solutions. /li liMethodology: Solid experience working under Agile delivery principles (SCRUM). /li /ul h3What Do We Offer /h3 ul liPermanent contract. /li liFlexible Schedule. We make it easy. Balance your professional and personal life. /li liCertifications plan. Improve your skills and get the official certificate from our main partners. /li liHome Office. You decide and we support you. /li liFlexible retribution (public transport ticket, Ticket restaurtant, ...). /li liHealth insurance. /li liOMEGA in action. Our commitment to a better society is not just an intention. /li liProfessional development: Evolve, grow and get where you want to go. /li /ul h3About us /h3 pOmega CRM, a Merkle Company, is a global digital company specialising in accelerating the Business Experience (BX) of our clients through customer‑centric solutions, technology, and data – all enhanced by AI. Together with Merkle, we form the largest Customer Experience Management (CXM) agency in Spain, and as part of the dentsu group, we offer end‑to‑end solutions that integrate media, creativity, content, technology, and strategy to deliver real business impact. With over 23 years of experience, a team of 580+ professionals from 24 nationalities, and 2,500+ certifications, Omega CRM is a recognised leader in the Salesforce ecosystem in Spain. We operate across key industries including Retail, Healthcare, Pharma, Real Estate, Education, and Non‑Profit, delivering omnichannel experiences in Customer Service, eCommerce, Marketing, and Analytics. Client satisfaction is at our core (rating: 4.9/5), and we’ve been recognised with awards such as Salesforce Partner of the Year FY23 and Most Innovative Project (Iberia). At Omega CRM, we believe in growth through people – guided by our values: #Talent, #Flexibility, #Commitment, and #Innovation. We grow #Together. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn bSener /b Aeroespacial y Defensa deseamos incorporar en nuestro equipo a un/a bTécnico/a de Mantenimiento y Calibraciones /b, en nuestro centro de trabajo de Cerdanyola del Valles, en Barcelona. /p pSomos una compañía de ingeniería pionera en el diseño de tecnología satelital y equipos para la exploración espacial. En Defensa abordamos el diseño y producción de equipos y sistemas, incluidos los no tripulados. Nuestra pasión por la precisión nos ha llevado a situarnos como colaboradores de confianza de las principales agencias espaciales, organismos gubernamentales y empresas. /p h3Qué harás: /h3 ul liGestión y mantenimiento de instalaciones de montaje de electrónica SMT, microelectrónica y ensayo (salas blancas, laboratorios, almacén, etc.). /li liGestión y realización de calibraciones de equipos y herramientas de producción. /li liControl de Housekeeping de instalaciones de montaje y ensayo (salas blancas, laboratorios, almacén, etc.). /li /ul h3Qué esperamos de ti: /h3 ul liEstudios de FP vinculados a electrónica, metrología, calidad o afines. /li liManejo de instrumentos de medición: micrómetros, calibres, fuentes de alimentación, multímetros… /li liConocimientos de instrumentación y calibración. /li liConocimiento de máquinas de líneas de montaje SMT. /li liManejo de Excel. /li liMantenimiento de instalaciones y equipamiento, operación de los mismos, soporte a logística, almacén y proyectos. /li liGestión de proveedores de mantenimiento y calibraciones. /li liConocimientos de electrónica para el posible mantenimiento y calibración de equipos. /li liUso de ERP de producción/mantenimiento. /liliConocimientos a nivel usuario de paquete Office. /li liConocimientos de inglés técnico (para leer manuales, normas, certificados). /li liHabilidades personales: precisión y atención al detalle, organización para gestionar adecuadamente muestras, equipos y documentación, responsabilidad, buena comunicación y curiosidad técnica para aprender y mejorar los procesos. /li liContrato a turnos rotativos. /li /ul h3Qué te ofrecemos: /h3 pEstos son algunos de los beneficios de los que disfrutarás en Sener: /p ul liTendrás la oportunidad de participar en proyectos innovadores y de alto nivel tecnológico a nivel internacional, colaborando con un equipo multidisciplinar y altamente cualificado. /li liDisfrutarás de una mejor gestión de tu tiempo a través de nuestras políticas de flexibilidad horaria. /li liPodrás optimizar tu salario con nuestro plan retributivo flexible (tarjeta de comida, seguro médico privado, tickets guardería...) y dispondrás de un seguro de vida y accidentes. /li liTe cuidaremos con nuestro programa de bienestar físico y emocional, que incluye deportes, talleres, etc. /li liImpulsaremos tu desarrollo profesional, con formación técnica, en habilidades, idiomas, etc. para que continúes creciendo y alcanzando tus metas. /li liPromovemos la igualdad de oportunidades, diversidad e inclusión de todas las personas y estamos certificados como Entidad Familiarmente Responsable (efr). /li /ul pSi te sientes identificado/a con nuestros valores y quieres formar parte de una ingeniería familiar internacional puntera, ¡te esperamos! Queremos llegar tan lejos como quieras llegar tú. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Open Position: Systems and Infrastructure Administrator (IT) – Technical Division Group /h3 pOpening Date: bJuly 17, 2026 /b /p pClosing Date: bUntil Filled /b /p pReference: b Technical DivisionIT /b /p h3About IFAE /h3 pThe Institut de Física d’Altes Energies (IFAE) is a public consortium of Generalitat de Catalunya, the Autonomous Government of Catalonia, and Universitat Autònoma de Barcelona (UAB, a public university) whose main goal is to carry out research and to contribute to the development of high energy physics from a theoretical, experimental and technological point of view. IFAE has the status of a “University Institute /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn bTitanium Strength /b ( somos una marca especializada en fuerza y fitness, con una presencia internacional en 8 países europeos. /ppEstamos construyendo una marca sólida, ambiciosa y con visión a largo plazo, y el marketing juega un papel clave en esta etapa de crecimiento. /ppTrabajamos con una agencia externa que lidera nuestro branding, nuestras campañas anuales y parte de la organización estratégica de marketing. Ahora buscamos incorporar a una persona senior que actúe como nexo entre nuestro equipo y la agencia, pero sobre todo que tenga una gran capacidad de ejecución, organización y seguimiento de proyectos para asegurar que todo lo que debe ocurrir en marketing, ocurra con excelencia. /ppAdemás, esta persona deberá aportar una experiencia sólida en CRM, y entender también la importancia de social media como una de las áreas clave para el posicionamiento, la relevancia y el crecimiento de la marca. /ph3Responsabilidades principales /h3ulliSer el principal punto de contacto entre Titaning Strength y la agencia de marketing /liliAsegurar un alineamiento claro entre estrategia, prioridades y ejecución /liliCoordinar y hacer seguimiento de todos los proyectos de marketing, garantizando calidad, plazos y consistencia /liliConvertir planes estratégicos en acciones concretas y bien ejecutadas /liliSupervisar campañas, lanzamientos, calendarios y acciones de marca /lilibLiderar y desarrollar la estrategia de CRM, con foco en segmentación, automatización, fidelización, recurrencia y crecimiento del customer lifetime value /b /liliCoordinar y optimizar journeys de cliente, bases de datos, flujos automatizados y acciones de retención /liliImpulsar la ejecución de la estrategia de social media, asegurando coherencia con la marca, ritmo de publicación, calidad de contenidos y alineación con los objetivos de negocio /liliTrabajar de forma transversal con distintos interlocutores internos y externos /liliMedir resultados, identificar oportunidades de mejora y elevar el nivel de ejecución del área de marketing /li /ulh3Perfil que buscamos /h3ulliProfesional senior, con al menos 10 años de experiencia en marketing /liliExperiencia sólida en gestión y ejecución de proyectos de marketing /liliExperiencia demostrable en CRM, automatización y estrategia de relación con clientes /liliCapacidad para moverse con soltura entre la visión estratégica y la ejecución del día a día /liliPerfil altamente organizado, resolutivo y orientado a resultados /liliCapacidad para coordinar múltiples iniciativas al mismo tiempo, con atención al detalle y sentido de prioridad /liliMuy buena comunicación y experiencia gestionando stakeholders internos y agencias externas /li /ulh3Se valorará especialmente /h3ulliExperiencia en marcas de consumo, fitness, wellness, deporte o lifestyle /liliExperiencia en entornos internacionales /liliConocimiento de herramientas de CRM y automatización /liliExperiencia en compañías con fuerte foco en construcción de marca y crecimiento /li /ulpBuscamos a alguien que no solo piense el marketing, sino que lo haga avanzar. Una persona con seniority, criterio y capacidad real de ejecución; alguien que sepa coordinar, priorizar, empujar proyectos y conectar agencia, marca y negocio. Y que además aporte una visión fuerte de CRM y una comprensión clara del peso estratégico de social media. /ppOfrecemos una excelente oportunidad de carrera dentro de una empresa que no deja de crecer año tras año, con un proyecto sólido, ambicioso y en plena expansión internacional. /ppLa retribución será competitiva y se definirá en función de la experiencia y seniority de la persona incorporada, e incluirá además un bonus ligado al desempeño. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Inside Sales (Health and Personal Care) /h3 pUbicación: Sant Cugat /p pModalidad de Trabajo: Híbrido /p h3Funciones /h3 ul liGestión de ventas para clientes de menor tamaño (C2/C3). /li liGestión de la base de datos de clientes C2/C3, asegurando que la información esté actualizada en los sistemas CRM y ERP. /li liComunicación con clientes C2/C3, realización de llamadas salientes a clientes potenciales y seguimiento de oportunidades. /li liComprensión de las necesidades de los clientes e identificación de oportunidades de venta. /li liGestión de nuevas solicitudes de clientes no existentes. /li liPreparación de propuestas comerciales y presupuestos adaptados a las necesidades específicas de clientes pequeños. /li liIdentificación de oportunidades y mejora del nivel de servicio para clientes pequeños. /li liSegmentación de clientes para identificar patrones de compra, oportunidades de venta cruzada (cross-selling) y ventas adicionales (upselling). /li liSoporte comercial a los Customer Development Managers en diversas tareas, permitiendo que estos se centren en el desarrollo del negocio con clientes A, B y C1. /li liColaboración con el equipo de marketing para ejecutar campañas dirigidas a clientes C2/C3 y generar nuevos leads. /li liSeguimiento postventa, asegurando la satisfacción del cliente y fomentando la fidelización. /li liDetección temprana de incidencias o reclamaciones, canalizándolas adecuadamente para su resolución rápida. /li liApoyo en la elaboración de informes de ventas, contribuyendo al análisis de resultados y tendencias en el segmento C2/C3. /li liParticipación en reuniones internas de ventas, aportando información relevante sobre el comportamiento y evolución de los clientes asignados. /li liFormación continua en productos, servicios y herramientas digitales, para mejorar la eficacia comercial y el conocimiento del portfolio. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liFormación académica: Licenciatura o grado en Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Química o similares. /li liFormación adicional: Máster o Postgrado en Nutrición, Dietética o máster en cosmética o similares (dependiendo el sector comercial) /li liConocimientos específicos: Negociación, técnicas de venta, hablar en público. /li liIdiomas: Inglés (Uso profesional avanzado) /li liInformática: CRM, ERP y Office a nivel usuario /li liExperiencia Profesional: Mínimo 2 años como comercial en sectores similares. /li /ul h3Información de Caldic /h3 pEn Caldic, somos un líder global en soluciones de distribución, sirviendo a mercados diversos en todo el mundo. Unirse a nosotros significa convertirse en parte de un equipo emprendedor, colaborativo y orientado a la innovación. Operamos en 43 países de todo el mundo. Nuestras soluciones innovadoras están diseñadas para satisfacer las necesidades de industrias como alimentos, farmacéutica, cuidado personal y mercados industriales, asegurando el éxito sostenible para todos los interesados. Para más información, visite: /p h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liFlexibilidad horaria (entrada/salida). /li liIntensivos viernes /li liAtractivo paquete de beneficios sociales. /li liAtractivo paquete retributivo (salario base+variables) /li liPlanes de formación y desarrollo profesional. /li liBuen clima laboral. /li /ul h3¿Listo para unirte a nosotros? /h3 pSi estás listo para llevar tu carrera al siguiente nivel y unirte a un líder global, ¡postúlate ahora en Caldic! /p h3Empresa comprometida con la igualdad oportunidades /h3 pCreemos en la fuerza de la diversidad y en el poder de un entorno inclusivo y acogedor. Aquí, cada persona es valorada por lo que es — no hacemos distinciones por raza, religión, género ni ninguna otra característica. ¡Todas las personas son bienvenidas! /p /p #J-18808-Ljbffr

pAB-BIOTICS, una empresa líder en suplementos y productos farmacéuticos, está buscando un Artwork Manager altamente motivado y creativo para gestionar la producción de empaques. /ppEl candidato ideal contará con al menos 2 años de experiencia, dominio en diseño gráfico y excelentes habilidades de comunicación. Además, la empresa ofrece flexibilidad para el trabajo remoto y oportunidades de desarrollo profesional. /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Sener Aeroespacial y Defensa, queremos ampliar nuestro equipo con Técnicos/as de Producción de Equipos Electrónicos Embarcados en nuestro centro de trabajo de Cerdanyola del Vallès. /p pSabemos que el futuro es de quienes colaboran y crean alianzas, un convencimiento con el que participamos en programas de defensa de vital importancia para nuestro entorno. Es así como ponemos nuestra firma de excelencia durante todo el ciclo de vida —del diseño al mantenimiento— en sistemas electromecánicos, comunicaciones (COMINT, datalinks, microondas y radiofrecuencia), navegación autónoma y modernización de aeronaves. /p h3Qué harás /h3 ul liSoldadura manual de componentes electrónicos con precisión y calidad, siguiendo estándares IPC (Defensa). /li liMontaje e integración de equipos electrónicos en satélites y sistemas de defensa. /li liAplicación de coatings y adhesivos especializados para garantizar la durabilidad y funcionalidad de los equipos. /li liCumplimiento de procedimientos en salas blancas y entornos controlados. /li /ul h3Qué esperamos de ti /h3 ul liAl menos 2 años de experiencia previa en producción electrónica en sectores Aeroespacial y/o Defensa. /li liConocimiento y manejo de normativas IPC-A-610 / IPC-J-STD-001. /li liCertificaciones técnicas en soldadura, montaje o inspección bajo estándares IPC. /li liCapacidad para trabajar en equipo, atención al detalle y compromiso con la calidad. /li /ul h3Qué te ofrecemos /h3 ul liTendrás la oportunidad de participar en proyectos innovadores y de alto nivel tecnológico a nivel internacional, colaborando con un equipo multidisciplinar y altamente cualificado. /li liPodrás optimizar tu salario con nuestro plan retributivo flexible (tarjeta de comida, seguro médico privado, tickets guardería...) y dispondrás de un seguro de vida y accidentes. /li liTe cuidaremos con nuestro programa de bienestar físico y emocional, que incluye deportes, talleres, etc. /li liImpulsaremos tu desarrollo profesional, con formación técnica, en habilidades, idiomas, etc. para que continúes creciendo y alcanzando tus metas. /li liPromovemos la igualdad de oportunidades, diversidad e inclusión de todas las personas y estamos certificados como Entidad Familiarmente Responsable (efr). /li /ul pSi te sientes identificado/a con nuestros valores y quieres formar parte de una ingeniería familiar internacional puntera, ¡te esperamos! Queremos llegar tan lejos como quieras llegar tú. /p /p #J-18808-Ljbffr

Continua nuestro legado y tradición: ¡únete a Europastry! /h3 pFormar parte del equipo Europastry supone querer continuar y evolucionar un legado y una tradición llevándolos a otro nivel. Desayuno Europastry: ¡Empieza tu día con nuestros mejores productos! /li liDescuento exclusivo para emple

ppAt Roche you can show up as yourself, embraced for the unique qualities you bring. Our culture encourages personal expression, open dialogue, and genuine connections, where you are valued, accepted and respected for who you are, allowing you to thrive both personally and professionally. This is how we aim to prevent, stop and cure diseases and ensure everyone has access to healthcare today and for generations to come. Join Roche, where every voice matters. /p h3The Position /h3 h3The Opportunity /h3 pAs a Senior Process Manager within our Design Control Excellence (DCE) team in Sant Cugat, you will be responsible for the essential development processes that ensure our life‑saving products are safe, effective, and compliant. You will play a key role in executing requirement, risk, configuration, defect management, and verification validation within complex development projects. This is an opportunity to join a growing innovation hub where you will work in a cross‑functional environment to ensure compliant execution while continuously optimizing efficiency to meet evolving organizational needs. /p ul liLead Process Governance: Provide expert guidance and support for complex system, software, and assay projects across risk, requirements, configuration, and defect management /li liMaster Requirements Traceability: Support multi‑level requirements traceability and ensure all data is maintained within a streamlined, database‑driven approach across projects /li liConduct Strategic Risk Assessments: Lead detailed product risk assessments by analyzing documents, reports, and market trends alongside cross‑functional teams /li liEstablish Configuration Management: Build and maintain configuration management for complex projects, ensuring a clear overview of past, present, and future product states /li liEnsure Regulatory Excellence: Provide specialized support to ensure that Verification Validation (VV) activities meet both internal standards and global regulatory requirements like ISO 13485 /li liDrive Radical Simplification: Proactively identify opportunities for process optimization and simplification to improve time‑to‑market without compromising quality /li liCollaborate Globally: Thrive in an agile, multicultural setting where we experiment, learn, and trust each other to deliver the best results for patients /li /ul h3Who You Are /h3 pYou are a proactive and service‑oriented professional who excels at solving complex problems independently. You bring strong analytical thinking and the ability to communicate precisely in a collaborative, global environment. /p h3To be successful in this role, you bring: /h3 ul liAdvanced Academic Foundation: A Master’s degree in Engineering, Life Sciences, Natural Sciences, or a related field /li liExperience: Minimum of three years of experience in a regulated environment within product development or process management (Medical Device or Diagnostics industry preferred) /li liTechnical Mastery: A strong understanding of Design Control processes and global standards such as ISO 13485 or IEC 62304 /li liDigital Fluency: Experience with ALM tools such as Jira, Azure DevOps, or specialized requirements management software is highly valued /li liExceptional Communication: Precise and efficient communication skills in English, enabling effective collaboration across our international sites /li /ul pThere are 2 positions of this role. /p pAt Roche, you’ll thrive in a culture that values different perspectives and creates a place of belonging, where we challenge ourselves to excel and achieve strong results, together. /p h3Who we are /h3 pA healthier future drives us to innovate. Together, more than 100,000 employees across the globe are dedicated to advance science, ensuring everyone has access to healthcare today and for generations to come. Our efforts result in more than 26 million people treated with our medicines and over 30 billion tests conducted using our Diagnostics products. We empower each other to explore new possibilities, foster creativity, and keep our ambitions high, so we can deliver life‑changing healthcare solutions that make a global impact. /p pLet’s build a healthier future, together. /p pRoche is an Equal Opportunity Employer. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppWe are seeking for Firmware Security Engineer who involves in software development and support for Large Format printers, including requirements gathering, coding, testing, bug fixing, and documentation. Key skills include C/C++11/14, Python, concurrent programming, Qt‑QML UI development, embedded systems, Linux, version control (Git), debugging, unit testing, build systems, and CI tools. Strong expertise in security (Kerberos, TLS/SSL, OpenSSL) and networking (REST APIs, Wireshark) is required. The job also involves troubleshooting prototype builds, assessing software impacts on manufacturing, and coordinating with cross‑functional teams. /p h3Responsibilities /h3 ul liCapture of the requirements of the software component /li liProposal of the functionality of the software component /li liDevelopment, test and integration of the software component assigned /li liDocument and publish development work (in English) /li /ul h3Programming and Technical Skills /h3 ul liProgramming languages: C, C++ 11/14, Python, TCL /li liProgramming skills: Concurrent programming, multithreaded and multi-process systems. /li liSoftware architecture design: Application of modern design patterns for maintainable and scalable firmware design /li liWebservices knowledge: HTTP/API REST /li liEmbedded systems tools: Assembly (when required), RTOS concepts /li liOperating Systems: Linux (embedded and development environment), Windows for tooling, MacOS /li liVersion control systems: Git/GitHub /li liDebugging tools: JTAG, GDB, logic analyzers, oscilloscopes, memory corruption/leakage tools /li liTesting tools: Unit testing (Gtest/Gmock) /li liBuild systems: Make, CMake /li liContinuous Integration tools: Jenkins or similar /li liCross-compilers and toolchains (e.g., GCC for ARM) /li liPackage managers (e.g., apt, pip) /li liVirtualization or container tools (e.g., Docker for build environments) /li /ul h3Security Networking Expertise /h3 ul liAuthentication Authorization protocols: Kerberos, SASL, LDAP integration for identity and directory services /li liCryptography and secure communication: TLS/SSL protocols, OpenSSL‑based development, Certificate generation, management, and validation (PKI) /li liSecure network protocols: HTTPS design and implementation, Secure REST WebServices /li liNetworking analysis diagnostics: Wireshark (packet capture, traffic analysis, protocol validation) /li liEmbedded Linux distribution frameworks: Yocto (image customization, recipe creation, layer integration) /li /ul h3Software Support to Builds and Prototypes /h3 ul liDetection, analysis, follow‑up and resolution of the issues (or proposal for resolution) found in the prototype build lines of the Large Format printers /li liAnalysis of the impact of the Software changes in the manufacturing lines and communication of these impacts to the Software teams /li liCoordination and communication with all the teams involved (Software Lab, NPI, MSE, etc.) /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppBei Roche kannst du ganz du selbst sein und wirst für deine einzigartigen Qualitäten geschätzt. Unsere Kultur fördert persönlichen Ausdruck, offenen Dialog und echte Verbindungen. Hier wirst du für das, was du bist, wertgeschätzt, akzeptiert und respektiert. Dies schafft ein Umfeld, in dem du sowohl persönlich als auch beruflich wachsen kannst. Gemeinsam wollen wir Krankheiten vorbeugen, stoppen und heilen und sicherstellen, dass jeder Zugang zur Gesundheitsversorgung hat – heute und in Zukunft. Werde Teil von Roche, wo jede Stimme zählt. /p h3Die Position /h3 pWe are the global product security and privacy center of Roche Diagnostics worldwide. /p pbOur vision: /b /p ul lipTo build a solid Global Product Security and Privacy Operations function, provide strategic security insight across Roche Diagnostics to ensure our devices are what our regulators require and our patients deserve. /p /li /ul pbOur priorities: /b /p ul lipUnderstanding our customers and Stakeholder needs to deliver effective security on testing solutions /p /li lipDevelop an agile and sustainable operating business model to deploy security concepts that enable confident healthcare decisions. /p /li lipInstitutionalize security role models to provide guidance, education and awareness to maximize the security of Roche Diagnostics solutions and create trust along the patients journeys /p /li /ul pData security and privacy are key success factors in our digital transformation and essential to reach our ambitions. You are inspired to contribute to the overall Roche Diagnostics vision by applying end-to-end Division-wide product security and privacy operations to keep our products and services secure and privacy compliant throughout the entire lifecycle. You believe in the potential of science, technology, data and insights to improve the standard of care for humankind and you are eager to help navigate through unchartered territory to lift this potential. /p pbThe Position /b /p pThe bCyber Security Compliance Intern /bwill: /p ul lipCoordinate and manage product security and privacy compliance activities. /p /li lipAuthor new or updated policies and procedures for internal partner and stakeholder input. /p /li lipCreate and maintain security and privacy relevant documentation in response to legal and regulatory requirements (e.g. HIPAA, GDPR, etc.), manages the documentation and related intranet repositories. /p /li lipPrepare and deliver communication and training to educate Roche teams on the evolving compliance landscape and new or updated policies and related changes /p /li lipSupport Roche Sales, product teams and IT groups, legal and other appropriate parties to address customer questions and needs regarding Roche’s products to ensure customer confidence in data security (e.g. by reviewing contract templates and contributing with architecture specific security and privacy language, supporting completion of customers’ security questionnaires, etc.). /p /li lipWhere observed, escape actual or potential compliance violations or other issues to relevant colleagues or management, according to local, regional and/or global policies and procedures. /p /li lipManage and performs activities related to preparation, execution and remediation of internal and external compliance audits /p /li lipMaintain IT internal controls ensuring that they are designed and operating effectively to meet compliance requirements for in-scope applications. /p /li lipEstablish and promote business compliance implementation process, and ensure the risk convergence and privacy protection technology for business scenarios; /p /li lipUnderstand cybersecurity concepts and be able to communicate it to users that do not come from a security background. /p /li lipReview of key processing activities, data protection impact assessments (DPIA’s), data processing agreements, data retention, data deletion approach, training records, etc. /p /li /ul pbMinimum Qualifications: /b /p ul lipBachelor degree in a field with a strong emphasis on information security, computer, communication, or related majors, master degree as a plus. /p /li lip1+ years cybersecurity and/or privacy program management experience and exposure to large-scale systems in fast-paced environment. /p /li lipAudit and/or compliance related roles experience in multinational environments. /p /li lipExperience in using data and metrics to define business strategy and gain executive support for new visions. /p /li lipPreferable related experience in the healthcare, diagnostics, and / or pharmaceutical industry, preferred. /p /li lipKnowledge of HIPAA, GDPR, and other privacy relevant legislation and regulations /p /li lipExcellent Verbal/Written communication data presentation skills, proved ability to effectively communicate with both business and technical teams. /p /li lipAbility to work in and with globally distributed and multi-cultural teams. /p /li lipBest in class attitude; challenge status constructively and contribute to improvements; results oriented; ability to influence; solution oriented mindset. /p /li /ul pbPreferred Qualifications: /b /p ul lipExperience working in a Software Development environment. /p /li lipValuable certifications: ISO 27001 Lead Auditor, CISA, CISM, CISSP, GIAC, OSCP, SSCP or equivalent certification /p /li lipProven ability to influence change at all levels within an organization /p /li lipExpert planner with business process definition experience and a strong IT aptitude /p /li lipKnowledge of Product Development Life Cycles (PDLC) /p /li lipWorking knowledge or willingness to quickly learn the content and requirements of various laws, regulations, industry guidance, and company compliance policies, particularly related to privacy, data disclosure, and cybersecurity /p /li lipDemonstrate data analytical skills, creativity, and experience working with attention to detail /p /li lipExperience maintaining open, candid, and trusting work relationships /p /li lipAbility to “Zoom Out” (see the big picture and give strategic direction) as well as to “Zoom in” (to provide more granularity when exchanging with a wide range of experts. /p /li lipStrong business acumen; sensitive to business needs; view change as an opportunity; eager to work in a fast-paced environment. /p /li lipStrong organizational skills and ability to prioritize and manage multiple projects simultaneously. /p /li /ul h3Wer wir sind /h3 pEine gesündere Zukunft treibt uns zur Innovation an. Mehr als 100.000 Mitarbeiter weltweit arbeiten gemeinsam daran, wissenschaftliche Fortschritte zu erzielen und sicherzustellen, dass jeder Zugang zur Gesundheitsversorgung hat – heute und für zukünftige Generationen. Durch unser Engagement werden über 26 Millionen Menschen mit unseren Medikamenten behandelt und mehr als 30 Milliarden Tests mit unseren Diagnostik-Produkten durchgeführt. Wir ermutigen uns gegenseitig, neue Möglichkeiten zu erkunden, Kreativität zu fördern und hohe Ziele zu setzen, um lebensverändernde Gesundheitslösungen zu liefern. /p pGemeinsam können wir eine gesündere Zukunft gestalten. /p pbRoche ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. /b /p /p #J-18808-Ljbffr