Jobs in Lasarte-Oria - Page 3Create job alertsNo experience

En Lasarte-oria, se busca un operador para la planta de biometanización, encargado de manejar los procesos productivos desde el sistema SCADA. Esto implica supervisar niveles, presiones, temperaturas y alarmas durante el turno, así como controlar el tratamiento de biorresiduos desde el foso hasta el digestor, ajustando la alimentación y deshidratación según criterios operativos. También se supervisa la generación de biogás para los motogeneradores y la depuración de aguas de la planta. Las tareas incluyen registrar consumos y producciones, comunicar incidencias al equipo y facilitar la coordinación entre la oficina y los operarios. Es un entorno industrial que exige atención constante a los detalles y procesos técnicos. Se trabaja en turnos rotativos, por lo que se requiere adaptabilidad y buena comunicación para reportar y coordinar con el resto del personal. Este rol contribuye directamente a los objetivos medioambientales, asegurando un tratamiento eficiente y seguro de los residuos. La persona debe ser metódica y responsable para manejar sistemas complejos, manteniendo registros precisos que permitan un seguimiento y mejora continua en las operaciones diarias de la planta.

¿Buscas trabajo en ayuda a la dependencia? Este mes de julio surgen nuevas oportunidades para acompañantes asistenciales en Zizurkil. ¡Inscríbete gratis hoy mismo!

ppCamarero/a para formar parte de nuestro equipo en un restaurante. La persona seleccionada será responsable de brindar un excelente servicio de bebidas, servicio de comidas, atención al público, servicio de mesa y servicio en sala. /ppOfrecemos: Oportunidad de formar parte de un equipo dinámico y profesional. Posibilidad de desarrollo y crecimiento dentro de la empresa. Condiciones laborales competitivas y beneficios atractivos. /ppIMPRESCINDIBLE: Experiencia previa en servicio de bebidas, comidas, atención al público, servicio de mesas y sala de restaurante, cafetería… Disponibilidad para trabajar a turnos, fines de semana y festivos. /ppSE VALORA: Coche, Francés. /p /p #J-18808-Ljbffr

El candidato ideal tiene experiencia en centros de salud mental y formación en Psiquiatría. Aicha Hair Braiding busca un/a Médico/a Psiquiatra en Usúrbil para formar parte de un proyecto centrado en la salud mental. Las funciones incluyen la valoración clínica de residentes, gestión documenta

¿Buscas trabajo en ayuda a la dependencia? Este mes de julio surgen nuevas oportunidades para auxiliares de ayuda a domicilio s.a.d. en Zizurkil. ¡Inscríbete gratis hoy mismo!

Buscas trabajo en servicio doméstico? Este mes de julio surgen nuevas oportunidades para cuidado de niños en Orio.

¿Buscas trabajo en instaladores? Este mes de julio surgen nuevas oportunidades para carpintería metálica en Orio. ¡Inscríbete gratis hoy mismo!

FARMACIAS PERUANAS, cadena de boticas líder en el mercado farmacéutico a nivel nacional y respaldada por el Grupo Intercorp, se encuentra en la búsqueda del mejor talento para incorporarse como: Impulsadora de Ventas (Dermoconsultora) /ph3Principales funciones /h3ulliImpulsar la venta de producto

ppDesde la ingeniería PPD, perteneciente al grupo ATS Global, seleccionamos dos Key Account Manager para trabajar para uno de nuestros cliente, una empresa dedicada a sistemas de conversión energética situada en Lasarte-Oria, Guipúzcoa. Las personas seleccionadas se incorporarán directamente en plantilla de la empresa cliente y asumirán funciones comerciales internacionales en una de las siguientes áreas de negocio: energías renovables o movilidad eléctrica. /p pFunciones principales: /p ul liApertura de mercado en los países asignados. /li liGestión y desarrollo de cuentas clave de clientes. /li liProspección comercial y detección de nuevas oportunidades de negocio. /li liParticipación en la estrategia comercial de la compañía. /li liPreparación de la parte administrativa y comercial de licitaciones. /li liNegociación y seguimiento de propuestas comerciales. /li liParticipación en ferias, eventos sectoriales y reuniones internacionales. /li liRegistro y seguimiento de actividad comercial en el CRM. /li liCoordinación con equipos técnicos para dar respuesta a las necesidades del cliente. /li /ul pLa persona seleccionada tendrá que realizar viajes internacionales, aproximadamente entre un 40% y 50% del tiempo. Las estancias más habituales son de media semana o semana laboral completa, de lunes a viernes. /p pRequisitos: /p ul liExperiencia mínima de 3-4 años en funciones comerciales, desarrollo de negocio, gestión de cuentas o similares. /li liExperiencia comercial en entorno industrial. /li liInglés alto: mínimo B2, valorándose muy positivamente C1-C2. /li liDisponibilidad para viajar internacionalmente (entre el 40-50% de la jornada anual). /li liPerfil proactivo, autónomo y con clara orientación a cliente. /li liCapacidad de negociación, comunicación e interlocución. /li liInterés por una venta consultiva y técnica. /li /ul pSe valorará positivamente: /p ul liTitulación en Ingeniería Electrónica, Eléctrica, Energía, Industrial o similar. /li liExperiencia en renovables, movilidad eléctrica, electrónica de potencia, conversión energética o sectores afines. /li liExperiencia en ventas técnicas o consultivas. /li liExperiencia en apertura de mercados internacionales. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liContratación indefinida directamente en plantilla de la empresa cliente. /li liSalario competitivo según experiencia y valía. /li liProyecto internacional en sectores de alto crecimiento: renovables y movilidad eléctrica. /li liIncorporación a una empresa industrial consolidada y especializada en conversión energética. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde la ingeniería PPD, perteneciente al grupo ATS Global, seleccionamos dos Key Account Manager para trabajar para uno de nuestros cliente, una empresa dedicada a sistemas de conversión energética situada en Lasarte-Oria, Guipúzcoa. Las personas seleccionadas se incorporarán directamente en plantilla de la empresa cliente y asumirán funciones comerciales internacionales en una de las siguientes áreas de negocio: energías renovables o movilidad eléctrica. /p pFunciones principales: /p ul liApertura de mercado en los países asignados. /li liGestión y desarrollo de cuentas clave de clientes. /li liProspección comercial y detección de nuevas oportunidades de negocio. /li liParticipación en la estrategia comercial de la compañía. /li liPreparación de la parte administrativa y comercial de licitaciones. /li liNegociación y seguimiento de propuestas comerciales. /li liParticipación en ferias, eventos sectoriales y reuniones internacionales. /li liRegistro y seguimiento de actividad comercial en el CRM. /li liCoordinación con equipos técnicos para dar respuesta a las necesidades del cliente. /li /ul pLa persona seleccionada tendrá que realizar viajes internacionales, aproximadamente entre un 40% y 50% del tiempo. Las estancias más habituales son de media semana o semana laboral completa, de lunes a viernes. /p pRequisitos: /p ul liExperiencia mínima de 3-4 años en funciones comerciales, desarrollo de negocio, gestión de cuentas o similares. /li liExperiencia comercial en entorno industrial. /li liInglés alto: mínimo B2, valorándose muy positivamente C1-C2. /li liDisponibilidad para viajar internacionalmente (entre el 40-50% de la jornada anual). /li liPerfil proactivo, autónomo y con clara orientación a cliente. /li liCapacidad de negociación, comunicación e interlocución. /li liInterés por una venta consultiva y técnica. /li /ul pSe valorará positivamente: /p ul liTitulación en Ingeniería Electrónica, Eléctrica, Energía, Industrial o similar. /li liExperiencia en renovables, movilidad eléctrica, electrónica de potencia, conversión energética o sectores afines. /li liExperiencia en ventas técnicas o consultivas. /li liExperiencia en apertura de mercados internacionales. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liContratación indefinida directamente en plantilla de la empresa cliente. /li liSalario competitivo según experiencia y valía. /li liProyecto internacional en sectores de alto crecimiento: renovables y movilidad eléctrica. /li liIncorporación a una empresa industrial consolidada y especializada en conversión energética. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Buscas trabajo en comercio y alimentación? Este mes de julio surgen nuevas oportunidades para dependientes de tienda en San Sebastián o Donostia.

ppLocation: Donostia, Spain /p pThales people architect identity management and data protection solutions at the heart of digital security. Business and governments rely on us to bring trust to the billions of digital interactions they have with people. Our technologies and services help banks exchange funds, people cross borders, energy become smarter and much more. More than 30,000 organizations already rely on us to verify the identities of people and things, grant access to digital services, analyze vast quantities of information and encrypt data to make the connected world more secure. /p pThales in Spain is a leader in technological solutions applied to Defence, Aeronautics, Security, Transportation and Space and, furthermore, is a global centre for excellence in Space, Security of Critical Infrastructures and Transportation. With a turnover of €320 million and a staff of 1,200, it exports approximately 40% of its total production principally to the Middle East, North Africa and Latin America. /p pThales S21sec España está seleccionando un perfil técnico con uno o dos años de experiencia en gestión y administración de Identidades para participar en un proyecto para la mejora de los procesos de gestión de usuarios y accesos. /p pBuscamos una persona dinámica, responsable, con gran capacidad de aprendizaje contínuo y motivación de desarrollo en el ámbito tecnológico y especialmente en el ámbito de ciberseguridad. /p h3Funciones /h3 ul liGestión de usuarios; alta, baja, modificación usuarios /li liGestión de usuarios en AD y otras herramientas de gestion de identidad /li liGestión de accesos de VPN y otros accesos de red. /li liGestión de accesos a aplicaciones, servidores, etc. /li liGestión de categorizacion de clientes segun parametros de negocio /li liConsultoria y auditoria de accesos /li liGestión de Infraestructura Host: creación de usuarios, gestión de perfiles, añadir/quitar accesos a transacciones /li /ul h3Requerimientos /h3 ul liConocimientos en sistemas Linux, Windows. /li liConocimientos y experiencia en networking y gestión de red (FW, VPN, etc.) /li liConocimientos y experiencia en entornos y herramientas de gestion de identidad (AD, LDAP, IAM, PAM, etc.) /li liRequiere presencialidad en Donostia. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pParametric Technology Espana, S.A. is seeking a Business Development Internship in Barcelona with a hybrid work model. You will join the Inside Sales team and engage with current and potential PTC clients, receiving coaching through seminars, workshops, and mentorship. /ppResponsibilities include lead generation, customer feedback follow-ups, cross-department collaboration, and conflict mediation to enhance client satisfaction and company credibility. /p #J-18808-Ljbffr

ppWe are currently accepting applications for the above mentioned position. This is a unique opportunity for junior researchers with a recent PhD degree in Physics or related fields to join one of DIPC’s high-profile research teams. /p h3The role /h3 pWe are seeking a motivated postdoctoral researcher to join the group of Adolfo G. Grushin at the Donostia International Physics Center (DIPC) to work on the theory of the interplay between disorder, topology, and superconductivity. The position focuses on interconnected research directions: /p ul lithe fate of topology and superconductivity in non-crystalline (amorphous, quasicrystalline, moiré) systems, and their possible experimental detection through transport and optical responses /li lithe interplay between disorder and many-body topological order, including fractionalization, anyonic excitations, and topological entanglement in disordered settings /li /ul pThe position includes funding for travel to conferences and scientific meetings. /p h3Desired background competences /h3 pCandidates with experience or strong interest in any of the methods applied to the topics in the description are welcome, with special emphasis on: /p ul litransport calculations and simulations /li litensor network methods for topologically ordered phases /li limachine learning and neural network approaches to quantum matter /li linonlinear optical responses as probes of topology /li liquantum information perspectives on topological phases /li /ul pThe addition of novel methodologies and research directions to the group is particularly encouraged. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbLLM Engineer (Mid Senior Levels) | AI / Quantum Computing Scale-up /b /ppbLocation: /b San Sebastian, Spain (Hybrid) /ppWork at the frontier of deep-tech with the EU’s leading Quantum Software scale-up. Recognised as a Global Top 100 AI company, my client is leveraging quantum-inspired algorithms to solve the most complex challenges in Finance, Energy, and Manufacturing. /ppWe are looking engineers who don't just "use" LLMs, but understand how to strip them down, compress them, and optimise them for world-class performance. /ph3The Role /h3ullibInnovate: /b Design new techniques to compress Large Language Models using quantum-inspired technologies. /lilibScale: /b Fine-tune and optimise Transformers for enhanced accuracy, robustness, and efficiency. /lilibArchitect: /b Evaluate GPU architectures and deploy high-performance AI solutions in cloud and HPC environments. /lilibLead: /b Act as a domain expert, mentoring junior talent and contributing to cutting-edge research. /li /ulh3Technical Requirements /h3ullibEducation: /b MSc or PhD in AI, CS, or a related quantitative field. /lilibExperience (Mid): /b 2+ years hands-on with Transformer models and deep learning. /lilibExperience (Senior): /b 5+ years, including experience with Computer Vision or broader Deep Learning. /lilibTooling: /b Expert Python, PyTorch, HuggingFace (Transformers/Accelerate), and Docker. /lilibSystems: /b Strong understanding of bGPU architectures /b and AWS cloud deployment. /lilibSoft Skills: /b Fluent English; ability to communicate complex technical concepts to global stakeholders. /li /ulh3Preferred Extras /h3ulliResearch publications in Deep Learning. /liliExperience with bInference/Deployment /b (TensorRT, vLLM). /liliBuilding and evaluating RAG systems or non-LLM DL applications (Audio/Signal Processing). /li /ulh3The Package /h3ullibSecurity: /b Indefinite contract with an equal-pay guarantee. /lilibRelocation: /b Full Work Visa sponsorship and relocation support provided. /lilibBalance: /b Hybrid working, flexible hours, and private health insurance. /lilibGrowth: /b Dedicated educational budget and a high-velocity RD culture. /li /ulh3Interested? /h3pApply directly through LinkedIn, or send your CV to /ppBy applying to this role you understand that we may collect your personal data and store and process it on our systems. For more information please see our Privacy Notice /p /p #J-18808-Ljbffr

pPizzato Iberica, ubicada en Donostia/San Sebastián, busca un especialista en soporte técnico que pueda actuar como nexo entre la sede en Italia y la región. El candidato ideal tiene formación técnica en Automatización y Electrónica, así como experiencia previa en soporte técnico en la industria de máquinas. /ppSe requiere inglés y castellano fluido, habilidades analíticas y disponibilidad para viajar a nivel nacional. Se ofrecen oportunidades de formación y participación en eventos del sector. /p #J-18808-Ljbffr

Responsable de TallerSolicitarlocations: Donosti, Españatime type: A tiempo completoposted on: Publicado hoytime left to apply: Fecha final: 25 de septiembre de 2026 (Quedan más de 30 días para realizar la solicitud)job requisition id: JR72229En Carglass estamos especializados en la reparación, sustitución y recalibración de cristales para vehículos, pero ofrecemos mucho más. Trabajamos juntos cada día para marcar la diferencia para nuestros clientes y compañeros. Ese es el espíritu Carglass.En Carglass somos especialistas en reparación, sustitución y recalibración de cristales para vehículos. Trabajamos para ofrecer un servicio experto, cercano y de calidad, ayudando a nuestros clientes a volver a la carretera con seguridad.Buscamos incorporar un/a Responsable de Taller para nuestro centro de Donosti.Serás responsable de liderar la actividad del centro, coordinar al equipo, garantizar la calidad del servicio y contribuir a los resultados operativos y comerciales.Durante tu incorporación recibirás una formación completa para conocer nuestros procedimientos, herramientas y modelo de trabajo.¿Cuál será tu misión? Coordinar la actividad diaria del centro, planificando servicios y recursos. Liderar, desarrollar y acompañar al equipo. Garantizar el cumplimiento de los procedimientos técnicos, administrativos, de calidad y seguridad. Asegurar una excelente experiencia de cliente. Analizar indicadores y proponer mejoras. Gestionar tareas administrativas relacionadas con servicios, aseguradoras y almacén. Apoyar en tareas técnicas cuando sea necesario. Detectar oportunidades comerciales.* Velar por el orden, la seguridad y el buen funcionamiento del taller.¿Qué buscamos? Experiencia liderando equipos o gestionando centros, talleres, tiendas u operaciones. Orientación al cliente y a la calidad. Capacidad de organización y priorización. Habilidades de liderazgo y desarrollo de personas. Capacidad para resolver incidencias y tomar decisiones. Orientación a resultados. Responsabilidad y compromiso con la seguridad. Carné de conducir.Valoraremos experiencia en automoción, talleres, retail, operaciones o entornos de atención al cliente.¿Qué ofrecemos? Incorporación a una empresa líder del sector. Formación inicial y acompañamiento. Desarrollo profesional. Jornada completa. Salario competitivo y beneficios sociales. Retribución flexible (Carglass Baby Care, becas formativas, Carglass Saludable y Carglass Xtra). Programas de bienestar, reconocimiento y desarrollo. Participación en iniciativas de sostenibilidad, solidaridad y cultura corporativa.En Carglass celebramos la diversidad y estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo para todas nuestras personas. Ofrecemos igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y todas las solicitudesrecibirán la misma consideración para el empleo sin importar raza, nacionalidad, religión, edad, color, sexo, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, discapacidad o cualquier otra característica protegida por leyes, normas o reglamentos locales, regionales o estatales.br#J-18808-Ljbffr

A global manufacturer of industrial machinery is seeking a professional to manage its material compliance software and serve as the point of contact for compliance-related questions. The ideal candidate will have strong analytical skills, experience with REACH and RoHS, and the ability to communicate effectively with stakeholders. This position also involves maintaining compliance portals and creating internal reports, with the opportunity for limited travel. Proficiency in English is required, and German is a plus.br#J-18808-Ljbffr

pThe Basque Center on Cognition, Brain and Language (BCBL) in San Sebastian is seeking a Research Assistant to join the Computational Vision Reading Group. You will analyze neuroimaging data and contribute to manuscript writing, focusing on retinotopy and reading networks using advanced modeling. /ppThe role emphasizes data analysis, writing, and collaboration within a multidisciplinary team, with opportunities to develop skills in pRF modeling, fMRIPrep preprocessing, and neuroimaging pipelines. /p #J-18808-Ljbffr

pMULAYA, una empresa de retail de moda femenina con presencia en Donostia-San Sebastián, busca Store Manager para dirigir la tienda con foco en equipo y resultados. El/la candidato/a ideal debe liderar, motivar y asegurar la correcta aplicación de la cultura y de los estándares de la marca. /ppSe valorará experiencia previa en roles similares, capacidad para gestionar inventarios, atender al cliente de forma profesional y coordinar turnos rotativos para mantener un servicio excelente en un entorno /p #J-18808-Ljbffr

Tipo de contrato: Indefinido Jornada: 1120 horas / anuales Franja horaria/turno: Franja horaria de 06:00 a 15:00 horas Promedio de horas semanales: 25 horas Porque tú marcas la diferencia En Primark nos encanta hacer las cosas a nuestra manera. Ofrecemos a nuestros clientes moda actual a precios asequibles. Y lo hacemos con pasión, rigor y compromiso. Si te identificas con estos principios, únete a Primark Operations Support. Porque tú importas Las personas están en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. Por eso te ofrecemos toda una serie de beneficios que te ponen en primer lugar: - Conciliación: ofertamos distintas franjas horarias de trabajo para que se adapten lo mejor posible a tu disponibilidad. - Nuestras jornadas son de 5 días de promedio semanal con turnos continuos. - Descuento de empleado para adquirir productos de nuestras fabulosas colecciones. - Oportunidades profesionales nacionales e internacionales en una empresa internacional en continua expansión. - Posibilidad de apoyo a nuevas aperturas en diferentes localizaciones. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Como Operations Support contribuirás directamente a la rentabilidad de la tienda, su operativa y las tareas de Seguridad, Salud y Medio Ambiente. Y así es como deberás ponerlo en práctica: - Apoyar al EHS & Operations In-Store Lead o Manager en la operativa de tienda y tareas de Health & Safety como completar checklists, ayudar con las inspecciones y auditorías y gestión de residuos y de sistemas. - Gestionar el parte de cash office diario y semanal. - Promover el cumplimiento de las políticas y procedimientos de la compañía. - Apoyar al equipo de managers de la tienda a lograr la excelencia operacional. - Reportar y escalar incidencias de acuerdo con los procedimientos y políticas de la compañía. ¿Cómo nos gustaría que fueras? El control operacional es muy importante en Primark, por lo que necesitamos a la persona adecuada para este puesto. Esto es lo que necesitamos de tu parte: • Habilidades de planificación y organización con una fuerte orientación al detalle. • Ser una persona honesta, gran comunicadora y tener facilidad con los números. • Orientación al cliente externo e interno y ser capaz de detectar posibles problemas y resolver incidencias, manteniendo informado al equipo de managers de la tienda. • Idealmente, experiencia en comercio y en el manejo de efectivo en un entorno muy dinámico. • Movilidad geográfica no necesaria, pero valorable. • Trabajo en equipo, un alto grado de motivación y una actitud positiva. Valoramos los idiomas que conozcas, incluyendo la lengua de signos. No olvides comentarlo en la entrevista, ya que nos ayudará a ofrecerle al cliente un gran servicio. ¡Presenta tu solicitud hoy mismo para unirte a nuestro equipo! Primark promueve la igualdad de oportunidades en el empleo. Colleagues internos/as deben registrar su candidatura hasta el 03/08/2026 Al igual que nuestra moda, nuestra cultura se adapta a cada individuo. Nos esforzamos por crear un lugar de trabajo inclusivo donde las personas puedan ser ellas mismas, acceder a oportunidades y prosperar juntas.

pp¿Te apasiona la bÓptica y la Optometría /b? Si deseas desarrollar tu trayectoria profesional en un entorno innovador, cercano y referente en salud visual, bMULTIÓPTICAS /b tiene la oportunidad perfecta. Únete a un equipo multidisciplinar donde la excelencia, el desarrollo y el trabajo humano son nuestro compromiso. /p pÚnete a Multiópticas como Óptico/a Optometrista. Buscamos Ópticos/as Optometristas en Errenteria, con vocación por la salud visual, atención y asesoramiento personalizado y entusiasmo por avanzar en el sector óptico. Forma parte de una empresa líder, con más de 40 años de experiencia, presencia nacional y compromiso con la innovación continua. /p h3Responsabilidades clave del puesto /h3 ul liRealizar exámenes visuales completos y pruebas de salud ocular a personas de todas las edades. /li liAdaptar y hacer el seguimiento de lentes de contacto, ofreciendo asesoramiento personalizado en salud visual y productos ópticos. /li liAsesorar a los clientes en la elección de gafas graduadas, monturas, lentes y productos de óptica adaptados a sus necesidades. /li liColaborar en la gestión de operaciones diarias de la óptica, garantizando una experiencia positiva para quienes nos visitan. /li liTrabajar de forma coordinada con todo el equipo para alcanzar objetivos de calidad y satisfacción en cada servicio prestado. /li /ul h3Requisitos y perfil profesional /h3 ul liTitulación universitaria en Óptica y Optometría, imprescindible para ejercer la profesión. /li liExperiencia previa en gabinete o establecimientos ópticos valorada, aunque consideramos perfiles junior con alta motivación. /li liOrientación al cliente, habilidad para el trato personal y compromiso con la excelencia en salud visual. /li liDestreza comunicativa, proactividad y capacidad de trabajo colaborativo. /li /ul h3Condiciones laborales y beneficios /h3 ul liJornada completa /li liContrato estable en una empresa consolidada, referente en el sector óptico y de la salud visual. /li liPlan de formación inicial y desarrollo profesional continuo, con opciones de promoción interna. /li liAmbiente de trabajo cercano, multidisciplinar, con diversidad, igualdad de oportunidades y respeto. /li liUbicación Errenteria /li /ul pCrece como Óptico/a Optometrista con Multiópticas – Tu futuro profesional en el sector óptico. En Multiópticas apostamos por el talento, el compromiso y el desarrollo profesional, en un entorno que valora la diversidad y promueve la inclusión. Si quieres tener un impacto positivo en la salud visual de cientos de personas, crecer junto a un equipo de referencia y sentirte valorado/a cada día, no importa tu identidad o antecedentes. ¡Esperamos tu candidatura! /p pÚnete a nosotros y haz brillar tu carrera como Óptico/a Optometrista en Multiópticas. /p /p #J-18808-Ljbffr

Junior Network Security Consultant (on site)Applyremote type: On-Sitelocations: Donostiatime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: R0332311 Location: Donostia, Spain Thales people architect identity management and data protection solutions at the heart of digital security. Business and governments rely on us to bring trust to the billions of digital interactions they have with people. Our technologies and services help banks exchange funds, people cross borders, energy become smarter and much more. More than 30,000 organizations already rely on us to verify the identities of people and things, grant access to digital services, analyze vast quantities of information and encrypt data to make the connected world more secure. Thales in Spain is a leader in technological solutions applied to Defence, Aeronautics, Security, Transportation and Space and, furthermore, is a global centre for excellence in Space, Security of Critical Infrastructures and Transportation. With a turnover of €320 million and a staff of 1,200, it exports approximately 40% of its total production principally to the Middle East, North Africa and Latin America. Thales S21sec España está seleccionando un perfil técnico con uno o dos años de experiencia en gestión y administración de Identidades para participar en un proyecto para la mejora de los procesos de gestión de usuarios y accesos. Buscamos una persona dinámica, responsable, con gran capacidad de aprendizaje contínuo y motivación de desarrollo en el ámbito tecnológico y especialmente en el ámbito de ciberseguridad. Funciones:- Gestión de usuarios; alta, baja, modificación usuarios- Gestión de usuarios en AD y otras herramientas de gestion de identidad- Gestión de accesos de VPN y otros accesos de red.- Gestion de accesos a aplicaciones, servidores, etc.- Gestión de categorizacion de clientes segun parametros de negocio- Consultoria y auditoria de accesos- Gestión de Infraestructura Host: creación de usuarios, gestión de perfiles, añadir/quitar accesos a transacciones Requerimientos:- Conocimientos en sistemas Linux, Windows.- Conocimientos y experiencia en networking y gestión de red (FW, VPN, etc.)- Conocimientos y experiencia en entornos y herramientas de gestion de identidad (AD, LDAP, IAM, PAM, etc.)- Requiere presencialidad en Donostia. At Thales we provide CAREERS and not only jobs. With Thales employing 80,000 employees in 68 countries our mobility policy enables thousands of employees each year to develop their careers at home and abroad, in their existing areas of expertise or by branching out into new fields. Together we believe that embracing flexibility is a smarter way of working. Great journeys start here, apply now!#J-18808-Ljbffr

¿Buscas trabajo en servicio doméstico? Este mes de julio surgen nuevas oportunidades para limpiacristales en San Sebastián o Donostia. ¡Inscríbete gratis hoy mismo!

ppOur client is seeking a bHead of Global Marketing Communications /b to define and lead its global narrative, positioning, and market presence within the Artificial Intelligence sector. /p pThis is a senior executive-level role, reporting directly to the CEO, with responsibility for strengthening the company's market position, credibility, and commercial impact. The role brings together global marketing, corporate communications, and executive positioning under one strategic leadership function. /p pThis role requires demonstrable experience with US audiences, US-headquartered companies, or global roles covering the US. /p h3Key Responsibilities /h3 h3Strategic Leadership Narrative /h3 ul liDefine and lead the global marketing and communications strategy, ensuring alignment with the company’s vision, product strategy, and commercial objectives. /li liOwn the company’s external narrative, delivering consistent messaging across marketing, PR, content, brand, and executive communications. /li liPartner closely with the CEO and executive leadership team, providing strategic guidance on positioning, messaging, and external perception. /li /ul h3Market Product Positioning /h3 ul liTranslate complex AI technologies into clear, differentiated value propositions tailored to specific industries and use cases. /li liLead product and solutions marketing, ensuring messaging effectively supports enterprise sales, strategic accounts, and long sales cycles. /li liEnsure marketing initiatives contribute to enterprise growth, commercial success, and market credibility. /li /ul h3Communications, PR Reputation /h3 ul liLead global corporate communications, public relations, and thought leadership initiatives, positioning the company as a trusted and credible AI partner. /li liDevelop and maintain relationships with leading global media, industry analysts, and key ecosystem stakeholders. /li liRaise the profile of the CEO and executive leadership team through media engagement, industry events, and public speaking opportunities. /li liBuild, lead, and develop the Marketing Communications function, with responsibility for marketing, content, field marketing, and communications. /li liManage relationships with external partners, including PR agencies, branding specialists, content providers, and event partners. /li liEstablish and monitor key performance metrics across brand awareness, reputation, and commercial impact. /li /ul h3Experience Profile /h3 ul libDemonstrable experience with US audiences, US-headquartered companies, or global roles covering the US. /b /li liProven experience in a senior marketing and/or communications leadership role within AI, deep-tech, or other highly technical B2B environments. /li liStrong background in corporate communications and executive positioning, in addition to demand generation and marketing. /li liExperience working closely with C-suite executives, ideally in a role reporting directly to the CEO. /li liDemonstrated success in developing global narratives for complex AI products and technology platforms. /li liStrong strategic thinking, executive presence, and the ability to operate independently in a fast‑paced, high‑expectation environment. /li /ul pBy applying to this role you understand that we may collect your personal data and store and process it on our systems. For more information please see our Privacy Notice /p /p #J-18808-Ljbffr

Se busca veterinario autónomo con experiencia para impartir clases de auxiliar de veterinaria en Barcelona, los martes y jueves de 14:00 a 16:00h.

ppEn bCarglass® /b estamos especializados en la reparación, sustitución y recalibración de cristales para vehículos, pero ofrecemos mucho más. Trabajamos juntos cada día para marcar la diferencia para nuestros clientes y compañeros. Ese es el espíritu Carglass. /ppEn Carglass® somos especialistas en reparación, sustitución y recalibración de cristales para vehículos. Trabajamos para ofrecer un servicio experto, cercano y de calidad, ayudando a nuestros clientes a volver a la carretera con seguridad. /ppBuscamos incorporar un/a Responsable de Taller para nuestro centro de Donosti. /ppSerás responsable de liderar la actividad del centro, coordinar al equipo, garantizar la calidad del servicio y contribuir a los resultados operativos y comerciales. /ppDurante tu incorporación recibirás una formación completa para conocer nuestros procedimientos, herramientas y modelo de trabajo. /ph3¿Cuál será tu misión? /h3ulliCoordinar la actividad diaria del centro, planificando servicios y recursos. /liliLiderar, desarrollar y acompañar al equipo. /liliGarantizar el cumplimiento de los procedimientos técnicos, administrativos, de calidad y seguridad. /liliAsegurar una excelente experiencia de cliente. /liliAnalizar indicadores y proponer mejoras. /liliGestionar tareas administrativas relacionadas con servicios, aseguradoras y almacén. /liliApoyar en tareas técnicas cuando sea necesario. /liliDetectar oportunidades comerciales. /liliVelar por el orden, la seguridad y el buen funcionamiento del taller. /li /ulh3¿Qué buscamos? /h3ulliExperiencia liderando equipos o gestionando centros, talleres, tiendas u operaciones. /liliOrientación al cliente y a la calidad. /liliCapacidad de organización y priorización. /liliHabilidades de liderazgo y desarrollo de personas. /liliCapacidad para resolver incidencias y tomar decisiones. /liliOrientación a resultados. /liliResponsabilidad y compromiso con la seguridad. /liliCarné de conducir. /li /ulpValoraremos experiencia en automoción, talleres, retail, operaciones o entornos de atención al cliente. /ph3¿Qué ofrecemos? /h3ulliIncorporación a una empresa líder del sector. /liliFormación inicial y acompañamiento. /liliDesarrollo profesional. /liliJornada completa. /liliSalario competitivo y beneficios sociales. /liliRetribución flexible (Carglass Baby Care, becas formativas, Carglass Saludable y Carglass Xtra). /liliProgramas de bienestar, reconocimiento y desarrollo. /liliParticipación en iniciativas de sostenibilidad, solidaridad y cultura corporativa. /li /ulpEn Carglass celebramos la diversidad y estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo para todas nuestras personas. Ofrecemos igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y todas las solicitudes recibirán la misma consideración para el empleo sin importar raza, nacionalidad, religión, edad, color, sexo, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, discapacidad o cualquier otra característica protegida por leyes, normas o reglamentos locales, regionales o estatales. /ppPrivacidad : Para revisar y considerar las solicitudes de empleo, Belron®, y todas sus compañías globales afiliadas, que operan como Carglass® y Hurtigruta Carglass®, recopilan y retienen información personal, de acuerdo con las leyes y regulaciones locales. Para entender lo que se recoge y por qué, revise cuidadosamente cualquier Aviso de Privacidad del Solicitante presenteda durante su solicitud en línea, así como las políticas de privacidad de Belron® internacional y cada nación reprsente, enumerados : Alemania, Austria, Belgica, España, Dinamarca, Finlandia, Francia, Italia, Luxemburgo, Noruega, Países Bajos, Portugal, Suecia y Suiza. /p /p #J-18808-Ljbffr

Enfermero/a Asistencial Lasarte- Turnos sueltos ¿Eres Enfermero/a colegiado/a y dispones de vehículo propio?. Desde nuestra división especializada en perfiles sanitarios/as estamos buscando un/a Enfermero/a Asistencial para la cobertura de dos turnos puntuales en una importante fábrica de neumáticos ubicada en Lasarte. Turnos a cubrir - 18 y 19 de agosto - Horario: 14:00-22:00h Funciones - Asistencia sanitario/a y atención de primeros auxilios en entorno industrial. - Vigilancia y seguimiento del estado de salud de las personas trabajadoras. - Registro y gestión de incidencias sanitarios/as. Requisitos - Grado o Diplomatura en Enfermería. - Título homologado en España (en caso de haber sido obtenido en el extranjero). - Colegiación vigente. - Vehículo propio para acceder al centro de trabajo. Adecco Outsourcing es una empresa comprometida con la igualdad, perteneciente a The Adecco Group y especializada en la externalización de servicios, cuyo valor añadido son los Recursos Humanos En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos - Poseer titulación de DUE y homologada en España. - Estar colegiado en Euskadi ¿Qué ofrecemos? - Poseer titulación de DUE y homologada en España. - Estar colegiado en Euskadi

Porque tú marcas la diferencia En Primark nos encanta hacer las cosas a nuestra manera y de esta forma continuamos creciendo y abriendo nuevas tiendas en todo el mundo. Ofrecemos a nuestros clientes moda actual a precios asequibles y lo hacemos con pasión, cercanía y compromiso. Si te identificas con estos principios, únete a Primark como Store Manager. Porque tienes el talento para liderar equipos y maximizar resultados, ésta es tu oportunidad de tener un impacto real como Store Manager. Porque tú importas Las personas están en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. Por eso te ofrecemos toda una serie de beneficios que te ponen en primer lugar: - Oportunidades de desarrollo profesional a nivel nacional e internacional en una empresa en continua expansión. - Nuestras jornadas son de 5 días de promedio semanal con turnos continuos. - Formación continuada en diversas áreas. - Posibilidad de apoyo a nuevas aperturas en diferentes localizaciones. - Descuento de empleado/a para adquirir productos de nuestras fabulosas colecciones. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Como Store Manager mejorarás el desempeño comercial y maximizarás las ventas mediante una excelente experiencia de compra y un entorno atractivo en la tienda. Analizarás el mercado local para planificar estratégicamente y gestionarás el stock y la planificación de recursos para satisfacer las expectativas de los clientes. Formarás y te asegurarás de que los equipos de tienda estén comprometidos y alcanzando un alto rendimiento. Identificarás y desarrollarás talento a todos los niveles, fomentando una cultura de aprendizaje y celebración de éxitos. Mantendrás una comunicación constante y efectiva con los equipos, el Area Manager y las Oficinas Regionales, utilizando herramientas como las evaluaciones de desempeño y las encuestas de clima. En cuanto a operaciones y control de costes, asegurarás el cumplimiento de todas las políticas y procedimientos, creando una cultura de trabajo seguro y protegiendo a personas, bienes e instalaciones. Gestionarás los costes controlables y buscarás oportunidades de ahorro, promoviendo las iniciativas éticas y medioambientales del programa Primark Cares para garantizar un entorno positivo y seguro. En esencia, definirás la visión y dirección de la tienda, actuando como ejemplo a seguir y fomentando mejoras continuas para alcanzar los objetivos estratégicos. ¿Cómo nos gustaría que fueras? Buscamos a alguien con fuertes habilidades de liderazgo y con una alta capacidad de gestión de personas. Deberás ser experto en construir y mantener relaciones profesionales con tus compañeros y equipos, apoyando nuestras iniciativas de ventas con una comunicación de calidad y una clara visión comercial. Una sólida formación en gestión de tiendas será esencial, y valoraremos la experiencia en comercio y distribución de gran volumen. Tu capacidad para gestionar el cambio, formar a los demás y conseguir un alto rendimiento garantizará tu éxito en este puesto. Buscamos un líder proactivo con gran capacidad de toma de decisiones informadas y con capacidad de trabajar bajo presión y anticipando riesgos. Debes ser una persona con iniciativa que fomente el optimismo, la resiliencia y la adaptabilidad a los cambios, estableciendo objetivos ambiciosos e impulsando el desarrollo. Valoramos una gran capacidad de planificación y organización, así como la capacidad para trabajar según los plazos acordados, en una empresa de gran dimensión y con un ritmo de trabajo rápido. Al ser una compañía en plena expansión nuestras necesidades se encuentran repartidas por todo el país y buscamos que nuestros equipos conozcan variedad de unidades de negocio con el fin de potenciar su progresión profesional, por lo que un requisito indispensable será que aportes disponibilidad geográfica. Si te incorporas a Primark como Store Manager valoraremos positivamente que hayas completado tus estudios universitarios de ADE, Marketing e Investigación de Mercados, Comercio y Marketing, MBA (o similar). Será importante tener un buen nivel de inglés y también valoraremos otros idiomas que conozcas, incluyendo la lengua de signos. No olvides comentárnoslo, ya que nos ayudará a ofrecerle al cliente un gran servicio. ¡Presenta tu solicitud hoy mismo para unirte a nuestro equipo! Primark promueve la igualdad de oportunidades en el empleo. Colleagues internos/as deben registrar su candidatura hasta el 28/06/2026. Al igual que nuestra moda, nuestra cultura se adapta a cada individuo. Nos esforzamos por crear un lugar de trabajo inclusivo donde las personas puedan ser ellas mismas, acceder a oportunidades y prosperar juntas.

ppb¿Te motiva liderar la estrategia de compras de una empresa que está transformando la cirugía del futuro? /b /p pEntonces sigue leyendo… /p pbDeneb Medical /b es una empresa con sede en Donostia que desarrolla dispositivos quirúrgicos robóticos de última generación. /p pSu propósito es claro: transformar la cirugía para hacerla más segura, precisa y mínimamente invasiva. /p pCombinan ingeniería, ciencia médica y visión tecnológica para que cirujanos de todo el mundo dispongan de herramientas pioneras que cambian el futuro de la medicina. /p pHoy buscan incorporar un/a bResponsable de Compras /b que quiera liderar una función estratégica en un proyecto tan retador como inspirador. /p h3¿Qué te ofrecen? /h3 ul libFormar parte de un proyecto tecnológico de alto impacto: /b Trabajarás en una empresa que desarrolla tecnología médica de vanguardia, donde cada decisión de compra contribuye directamente a mejorar la precisión y la seguridad de cirugías en todo el mundo. /li libUn rol estratégico con capacidad de decisión: /b Tendrás autonomía para definir la estrategia de compras, desarrollar proveedores clave y construir una cadena de suministro robusta que acompañe el crecimiento de la compañía. /li libCrecimiento dentro de una empresa en expansión: /b La compañía combina una base sólida de I+D con una visión de crecimiento internacional, lo que abre oportunidades para evolucionar profesionalmente, asumir nuevos retos y participar en el desarrollo de soluciones pioneras. /li libCultura de empresa orientada a las personas: /b Deneb Medical valora el trato cercano, la comunicación clara y la mejora continua. Busca personas que no solo aporten conocimientos técnicos, sino que también compartan una forma de trabajar basada en la colaboración, el compromiso y la excelencia en cada detalle. /li /ul h3¿Cuál será tu misión? /h3 pSerás la persona responsable de definir y liderar la estrategia de compras de Deneb Medical, garantizando el suministro de componentes y materiales críticos para el desarrollo y fabricación de sus dispositivos médicos. Trabajarás estrechamente con otros departamentos para asegurar que la cadena de suministro responda con la máxima eficiencia, calidad y fiabilidad a las necesidades de un entorno altamente tecnológico y regulado. /p h3¿Cómo será tu día a día? /h3 ul liDefinirás e implementarás la estrategia de compras alineada con los objetivos de la compañía. /li liIdentificarás, evaluarás, homologarás y desarrollarás proveedores nacionales e internacionales. /li liNegociarás contratos, precios, plazos de entrega y condiciones comerciales para optimizar costes y garantizar el suministro. /li liGestionarás la compra de componentes mecánicos, electrónicos, eléctricos y otros materiales técnicos necesarios para el desarrollo de producto. /li liColaborarás con los equipos de Ingeniería y Operaciones durante los procesos de industrialización y lanzamiento de nuevos productos. /li liRealizarás el seguimiento del desempeño de los proveedores mediante indicadores de calidad, coste y servicio, impulsando acciones de mejora cuando sea necesario. /li liAnticiparás riesgos en la cadena de suministro y desarrollarás planes de contingencia para minimizar su impacto. /li liContribuirás a la mejora continua de los procesos de compras y aprovisionamiento. /li /ul h3Encajarás en esta posición si… /h3 ul liCuentas con formación universitaria en Ingeniería y tienes un nivel alto de inglés. /li liAportas un mínimo de 4 años de experiencia liderando compras técnicas en entornos industriales de alta tecnología y altamente regulados. /li liHas negociado con proveedores nacionales e internacionales y gestionado relaciones estratégicas a largo plazo. /li liTienes experiencia en la compra de componentes mecánicos, electrónicos, electromecánicos o de precisión. /li liValoras la mejora continua, tienes una clara orientación a resultados y disfrutas colaborando con equipos multidisciplinares. /li /ul h3Será un plus si… /h3 ul liHas trabajado en empresas de dispositivos médicos, robótica, electrónica, automatización, aeronáutica, automoción o maquinaria de precisión. /li liConoces entornos regulados bajo normas como ISO 13485 o ISO 9001. /li liHas participado en procesos de industrialización o desarrollo de nuevos productos (NPI). /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Además, se fomenta un entorno de trabajo en equipo y formación continua, impactando positivamente en la vida de adolescentes y sus familias. El candidato ideal debe tener licenciatura en Medicina con especialidad en Psiquiatría y al menos 6 meses de experiencia. Neural Mentalia, en Usúrbil, busc

pp¿Te apasiona la Óptica y la Optometría? Si deseas desarrollar tu trayectoria profesional en un entorno innovador, cercano y referente en salud visual, MULTIÓPTICAS tiene la oportunidad perfecta. Únete a un equipo multidisciplinar donde la excelencia, el desarrollo y el trabajo humano son nuestro compromiso. /p h3Únete a Multiópticas como Óptico/a Optometrista: /h3 pBuscamos Ópticos/as Optometristas en Errenteria, con vocación por la salud visual, atención y asesoramiento personalizado y entusiasmo por avanzar en el sector óptico. Forma parte de una empresa líder, con más de 40 años de experiencia, presencia nacional y compromiso con la innovación continua. /p h3Responsabilidades clave del puesto: /h3 ul liRealizar exámenes visuales completos y pruebas de salud ocular a personas de todas las edades. /li liAdaptar y hacer el seguimiento de lentes de contacto, ofreciendo asesoramiento personalizado en salud visual y productos ópticos. /li liAsesorar a los clientes en la elección de gafas graduadas, monturas, lentes y productos de óptica adaptados a sus necesidades. /li liColaborar en la gestión de operaciones diarias de la óptica, garantizando una experiencia positiva para quienes nos visitan. /li liTrabajar de forma coordinada con todo el equipo para alcanzar objetivos de calidad y satisfacción en cada servicio prestado. /li /ul h3Requisitos y perfil profesional: /h3 ul liTitulación universitaria en Óptica y Optometría, imprescindible para ejercer la profesión. /li liExperiencia previa en gabinete o establecimientos ópticos valorada, aunque consideramos perfiles junior con alta motivación. /li liOrientación al cliente, habilidad para el trato personal y compromiso con la excelencia en salud visual. /li liDestreza comunicativa, proactividad y capacidad de trabajo colaborativo. /li /ul h3Condiciones laborales y beneficios: /h3 ul liJornada completa. /li liContrato estable en una empresa consolidada, referente en el sector óptico y de la salud visual. /li liPlan de formación inicial y desarrollo profesional continuo, con opciones de promoción interna. /li liAmbiente de trabajo cercano, multidisciplinar, con diversidad, igualdad de oportunidades y respeto. /li liUbicación Errenteria. /li /ul pEn Multiópticas apostamos por el talento, el compromiso y el desarrollo profesional, en un entorno que valora la diversidad y promueve la inclusión. Se reconoce la igualdad y la diversidad, respetando la inclusión de todas las personas sin importar identidad o antecedentes. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Tus misiones /h3 ul liCrear una experiencia única para el cliente y fomentar la fidelización a largo plazo mediante un servicio al cliente auténtico y personalizado. /li liIncrementar las cifras de ventas mediante acciones continuas, proactivas y orientadas al rendimiento. /li liImplementar profesionalmente los estándares de imagen y merchandising visual de toda la empresa. /li liGarantizar una organización eficiente del almacén de acuerdo con los procesos internos y las directrices de la empresa. /li liMejorar continuamente el rendimiento mediante la participación regular en sesiones de formación, reuniones de tienda y talleres. /li liLograr de forma fiable los objetivos anuales, estacionales, mensuales y semanales, teniendo en cuenta los indicadores clave de rendimiento (KPI) pertinentes. /li liImpartir formación a los empleados sobre el conocimiento del producto y el servicio al cliente, e identificar cuanto antes las necesidades de formación adicionales. /li /ul h3Qualifications /h3 ul liAl menos 3 años de experiencia en el sector del prêt‑à‑porter de alta gama. /li liPasión por la moda y buen conocimiento del sector y sus tendencias. /li liExcelente nivel de servicio al cliente. /li liBuena reputación y excelentes habilidades comunicativas y relacionales. /li liExcelentes habilidades para trabajar en equipo y resolver problemas. /li liInglés fluido. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

¿Buscas una oportunidad como Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales en el sector biotecnológico? Esta puede ser tu oportunidad para incorporarte a una empresa innovadora, orientada al futuro y con impacto directo en la salud de las personas a través de la terapia génica. Trabajarás en un entorno altamente especializado donde la seguridad laboral, la prevención de riesgos y el cumplimiento normativo son clave para el desarrollo de soluciones que mejoran la vida de las personas. Como Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales, te encargarás de: · Implantar el sistema de PRL conforme a la legislación y mejores prácticas. · Realizar evaluaciones de riesgos laborales y definir medidas preventivas. · Identificar riesgos en procesos biotecnológicos y proponer medidas de control. · Investigar accidentes e incidentes, realizando análisis de causa raíz y seguimiento de acciones correctivas. · Diseñar e impartir formación en PRL (EPIs, seguridad en procesos, manipulación de productos químicos). · Realizar inspecciones periódicas de seguridad en instalaciones y operaciones. · Evaluar condiciones ergonómicas y proponer mejoras. · Gestionar la vigilancia de la salud en coordinación con el servicio médico. · Gestionar la documentación de PRL, incluyendo la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE). · Colaborar con organismos reguladores y auditorías internas/externas Requisitos · Formación universitaria en áreas relacionadas con PRL como Ingeniería, Química, Biotecnología o similares. · Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades · Nivel de inglés B2, necesario para el uso en entorno profesional (documentación técnica, auditorías y comunicación con entornos internacionales). · Experiencia en entorno farmacéutico/biotecnológico · Conocimiento en sistemas de gestión (ISO 45001, ISO 14001) ¿Qué ofrecemos? · Contrato indefinido en empresa en crecimiento y con futuro · Jornada laboral de 8.15 h/d de Lunes a jueves · Viernes: jornada intensiva de 7 horas · Horario flexible de entrada · Meses de verano (julio y agosto): jornada intensiva de 7 horas · Salario competitivo acompañado de beneficios sociales · Desarrollo profesional y formación continua Si te motiva contribuir a proyectos con impacto en la salud, disfrutas trabajando en equipo y actúas con responsabilidad y compromiso, ¡inscríbete! En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

p h3Gran oportunidad profesional en el sector Retail /h3 pMultinacional líder en retail está en búsqueda de un/a Retail Manager para Gran Superficie en San Sebastián. /p pBuscamos a alguien con pasión, determinación y una gran capacidad de liderazgo para dirigir un equipo de más de 20 personas, inspirar con el ejemplo y llevar las operaciones comerciales al siguiente nivel. /p h3Lo que harás /h3 ul liLiderar y motivar al equipo para superar objetivos de ventas y servicio. /li liGestionar las operaciones diarias de tienda. /li liAnalizar tendencias y aplicar estrategias para maximizar rentabilidad. /li liOptimizar la gestión de inventario y asegurar un merchandising efectivo. /li liGarantizar la mejor experiencia para cada cliente. /li /ul h3Lo que buscamos en ti /h3 ul li+5 años de experiencia en gestión de retail (idealmente en grandes superficies). /li liExperiencia liderando equipos grandes. /li liPerfil estratégico, orientado a resultados y con habilidades de comunicación excepcionales. /li liResidencia en San Sebastián o alrededores (o disponibilidad para trasladarse). /li /ul h3Lo que ofrecemos /h3 ul liDesarrollo profesional y capacitación continua. /li liCrecimiento dentro de una compañía multinacional referente en su sector. /li liUn entorno dinámico, innovador y retador. /li /ul p¿Eres ese/a líder que buscamos? Si tienes la experiencia, las habilidades y la ambición necesarias, es tu momento de dar el salto! /p /p #J-18808-Ljbffr

pCarglass Donosti busca un/a Responsable de Taller para liderar la actividad del centro, coordinar al equipo y asegurar la calidad del servicio. Te incorporarás con formación completa y colaborarás para alcanzar resultados operativos y comerciales. /ppGestionarás indicadores, garantizarás la experiencia del cliente y la seguridad en un entorno de reparación, sustitución y recalibración de cristales para vehículos, con enfoque en excelencia y desarrollo del equipo. /p #J-18808-Ljbffr

ph3Valores e Innovación /h3 pEn Under Armour, tenemos el compromiso de apoyar a quienes se esfuerzan por superarse y, en ese sentido, nuestros valores (actuar de forma sostenible, celebrar las victorias, trabajar en equipo, respetar a cada deportista y defender la igualdad) son la hoja de ruta para nuestros equipos y para las cualidades que se esperan de cada persona que los integra. Nuestros valores nos definen y nos unen. Son los principios que conectan a todo el talento de Under Armour. El impulso que nos recuerda dónde estamos y nos llena de energía para alcanzar todos nuestros objetivos. La búsqueda de la mejora comienza con la innovación y con la misión de nuestro equipo de dar lo mejor de sí. Con Under Armour tienes libertad para ir más allá, sea cual sea tu puesto. Esto significa trabajar para el desarrollo, el lanzamiento y la venta de herramientas digitales y productos de última generación que ayudan a cada deportista a liberar todo su potencial. /p h3Valores e Innovación /h3 pEn Under Armour, tenemos el compromiso de apoyar a quienes se esfuerzan por superarse y, en ese sentido, nuestros valores (actuar de forma sostenible, celebrar las victorias, trabajar en equipo, respetar a cada deportista y defender la igualdad) son la hoja de ruta para nuestros equipos y para las cualidades que se esperan de cada persona que los integra. Nuestros valores nos definen y nos unen. Son los principios que conectan a todo el talento de Under Armour. El impulso que nos recuerda dónde estamos y nos llena de energía para alcanzar todos nuestros objetivos. La búsqueda de la mejora comienza con la innovación y con la misión de nuestro equipo de dar lo mejor de sí. Con Under Armour tienes libertad para ir más allá, sea cual sea tu puesto. Esto significa trabajar para el desarrollo, el lanzamiento y la venta de herramientas digitales y productos de última generación que ayudan a cada deportista a liberar todo su potencial. /p h3Propósito del Rol /h3 pAsumir el liderazgo y ganar en equipo. /p h3Tu Impacto /h3 pComo manager de tienda, eres quien dirige la acción. Tu labor es impulsar las ventas, dirigir al equipo y ofrecer una experiencia exclusiva a los clientes. Desde la presentación visual de la tienda a las operaciones, debes conocer todos los detalles e inspirar al equipo para alcanzar objetivos, superarse y rendir al máximo. /p h3Responsabilidades clave /h3 pCrear e implementar un plan estratégico que permita alcanzar las ventas planificadas y los indicadores clave de rendimientoAnalizar informes y tendencias de ventas diarias para obtener resultados a partir de una toma de decisiones empresariales en tiempo real basada en estrategiasImpulsar el rendimiento a través del servicio de atención al cliente, los recursos humanos, el control de inventario y la estética de la tiendaFidelizar a los clientes a través de una experiencia satisfactoria en tienda basada en la recopilación de datos, la práctica del ""pasillo sin fin"" y otras soluciones omnicanalDirigir la gestión de la mercancía, la recepción de envíos, el procesamiento, la configuración de productos, los descuentos y la reposiciónSupervisar los procedimientos operativos del día a día para garantizar la máxima eficienciaCompletar el cumplimiento normativo para las auditorías de tienda y analizar los resultados a la baja de acuerdo con los estándares de prevención de pérdidasAjustar las nóminas y el calendario para optimizar la productividad y alcanzar los objetivos de remuneración y ventasMantener un ambiente seguro, limpio y organizado en la zona de ventas, las cajas y los probadoresMotivar e inspirar al equipo a través de las competencias básicas de Under Armour y dirigir al equipo de gestión usando todas las herramientas de gestión del rendimientoComunicarse de forma efectiva con el equipo de gestión para trabajar conjuntamente en una estrategia empresarialBuscar proactivamente oportunidades de desarrollo y aprendizaje personal para mejorar el conjunto de habilidades de liderazgoContratar, formar y retener al personal más cualificadoGestionar la cantidad de personal de la tienda, la contratación y las rotaciones por temporada, las redes de contactos, la búsqueda de talento y las entrevistasRealizar cualquier otra tarea asignada por el equipo de liderazgo /p h3Calificaciones /h3 h3Beneficios y Ventajas /h3 h3Nuestro Compromiso con la Diversidad /h3 pEn Under Armour, estamos comprometidos a proporcionar un entorno de respeto mutuo donde se ofrezcan iguales oportunidades de empleo a todos los solicitantes y compañeros, sin importar su raza, color, religión o creencias, sexo, embarazo (incluido el parto, la lactancia y las condiciones médicas relacionadas), origen nacional, edad, discapacidad física o mental, estado civil, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, información genética (incluidas características y pruebas), condición militar y de veterano, estado familiar o paternal, y cualquier otra característica protegida por la legislación aplicable. Under Armour busca reclutar, desarrollar y retener a las personas más talentosas, representando una amplia variedad de orígenes y perspectivas. Si necesita una adaptación razonable para participar en el proceso de solicitud de empleo o entrevista, póngase en contacto con nuestro equipo de Recursos Humanos a través de: /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Buscas trabajo en industria y producción? Este mes de julio surgen nuevas oportunidades para procesos industriales en Orio. ¡Inscríbete gratis hoy mismo!

ph3Plazas disponibles /h3 pGuipúzcoa (Garbera / Urbi / Arrasate) y Vizcaya (Bilbondo / Ballonti) /p h3¿Cuál será tu misión? /h3 ul liRealizar exámenes visuales y evaluaciones de la salud ocular de la clientela, incluyendo la medición de la agudeza visual y la detección de dioptrías en casos de miopía, hipermetropía o astigmatismo. /li liBrindar una experiencia de compra óptima, basada en una atención personalizada y un asesoramiento técnico de calidad sobre lentes y monturas. /li liGarantizar un excelente servicio de postventa. /li liCuidar de la imagen del punto de venta y del gabinete óptico. /li /ul h3¿Qué se ofrece? /h3 ul libContrato: indefinido: /b Nuestra vocación es proporcionarte estabilidad laboral. /li libRemuneración atractiva, sin ventas por objetivos: /b 34-35 SBA. /li libTu tiempo importa: /b Opción de jornada de 5 días a la semana, con horario continuo de mañana o tarde. /li libDesarrollo profesional a tu medida: /b Programa formativo interno y tutorización para recién titulados. /li libMédico online /b (10 especialidades médicas gratuitas 24/7), servicio gratuito y asistencia psicológica, plataforma de fisioterapia digital. /li libFacilidades para el desplazamiento: /b Opción de contratación a familiares en caso de traslado desde otra provincia. /li libAyuda al alquiler /b durante los primeros 3 meses. /li libFlexibilidad para disfrutar vacaciones en fechas clave como Navidad. /b /li libBeneficios adicionales /b: Disfrutarás del programa MasXmenos, que mejora tu retribución con ventajas fiscales y entrega anual de un par de gafas. /li /ul p¡Si estás interesad@ no dudes en inscribirte! /p /p #J-18808-Ljbffr

Buscas trabajo en mantenimiento? Este mes de julio surgen nuevas oportunidades para servicios de limpieza en Usurbil.

ppbTipo de contrato: Indefinidobr/Jornada: 1120 horas / anualesbr/Franja horaria/turno: Franja horaria de 06:00 a 15:00 horasbr/Promedio de horas semanales: 25 horas /b /p h3Porque tú marcas la diferencia /h3 pEn Primark nos encanta hacer las cosas a nuestra manera. Ofrecemos a nuestros clientes moda actual a precios asequibles. Y lo hacemos con pasión, rigor y compromiso. Si te identificas con estos principios, únete a Primark Operations Support. /p pbPorque tú importas /b /p pLas personas están en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. Por eso te ofrecemos toda una serie de beneficios que te ponen en primer lugar: /p ul liConciliación: ofertamos distintas franjas horarias de trabajo para que se adapten lo mejor posible a tu disponibilidad. /li liNuestras jornadas son de 5 días de promedio semanal con turnos continuos. /li liDescuento de empleado para adquirir productos de nuestras fabulosas colecciones. /li liOportunidades profesionales nacionales e internacionales en una empresa internacional en continua expansión. /li liPosibilidad de apoyo a nuevas aperturas en diferentes localizaciones. /li /ul h3¿Cuáles serán tus responsabilidades? /h3 pComo Operations Support contribuirás directamente a la rentabilidad de la tienda, su operativa y las tareas de Seguridad, Salud y Medio Ambiente. Y así es como deberás ponerlo en práctica: /p ul liApoyar al EHS Operations In-Store Lead o Manager en la operativa de tienda y tareas de Health Safety como completar checklists, ayudar con las inspecciones y auditorías y gestión de residuos y de sistemas. /li liGestionar el parte de cash office diario y semanal. /li liPromover el cumplimiento de las políticas y procedimientos de la compañía. /li liApoyar al equipo de managers de la tienda a lograr la excelencia operacional. /li liReportar y escalar incidencias de acuerdo con los procedimientos y políticas de la compañía. /li /ul h3¿Cómo nos gustaría que fueras? /h3 pEl control operacional es muy importante en Primark, por lo que necesitamos a la persona adecuada para este puesto. Esto es lo que necesitamos de tu parte: /p ul liHabilidades de planificación y organización con una fuerte orientación al detalle. /li liSer una persona honesta, gran comunicadora y tener facilidad con los números. /li liOrientación al cliente externo e interno y ser capaz de detectar posibles problemas y resolver incidencias, manteniendo informado al equipo de managers de la tienda. /li liIdealmente, experiencia en comercio y en el manejo de efectivo en un entorno muy dinámico. /li liMovilidad geográfica no necesaria, pero valorable. /li liTrabajo en equipo, un alto grado de motivación y una actitud positiva. /li /ul pValoramos los idiomas que conozcas, incluyendo la lengua de signos. No olvides comentarlo en la entrevista, ya que nos ayudará ba ofrecerle al cliente un gran servicio. /b /p pbColleagues internos/as deben registrar su candidatura hasta el 03/08/2026 /b /p pAl igual que nuestra moda, nuestra cultura se adapta a cada individuo. Nos esforzamos por crear un lugar de trabajo inclusivo donde las personas puedan ser ellas mismas, acceder a oportunidades y prosperar juntas. /p pbREQ ID: /b JR-11793 /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Buscas trabajo en servicio doméstico? Este mes de julio surgen nuevas oportunidades para servicio doméstico interno en Zizurkil. ¡Inscríbete gratis hoy mismo!

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ppDo you want to revolutionise how we buy clothes in a more accessible, personalised and sustainable way? Do you want to develop your talent in a TOP Scale Up and collaborate with the best professionals? This could be your opportunity! At bLookiero Outfittery Group /b, we’re looking for a bJunior Product Manger (Buying - Private Label) /b to join our team for a bmaternity leave cover /b. This is a fantastic chance to manage a full product lifecycle and make a real impact in a high‑growth environment. /p h3Our purpose /h3 pAt Lookiero Outfittery Group we are leading the transformation of online personalised shopping, making it more accessible and inspiring for everyone. /p pBorn from the merger of Lookiero and Outfittery – two pioneering companies in the industry – we have joined forces to create Europe's leading online personal shopping platform. Our mission is to empower thousands of customers, helping them discover their full potential and succeed in their everyday lives. /p pWith a growing presence across Europe and a team of over 600 people, we are proud to shape the future of fashion through innovation, creativity and purpose. /p h3What will your challenge be? /h3 ul liEnd-to-End Ownership: You’ll lead the full product lifecycle for our own‑brand collections, turning “blank pages” into wardrobe essentials for thousands of customers. /li liTrend Synthesis: You will translate complex fashion trends into commercial reality, ensuring our Private Labels are always ahead of the curve. /li liData‑Backed Design: You’ll dive deep into KPIs and market analytics to steer collection performance and identify the “next big thing.” /li liGlobal Coordination: You will be the strategic link between global manufacturers and our internal teams (Marketing, Logistics, Studio) to ensure seamless execution. /li liQuality Guardianship: From concept meetings to final fittings, you’ll be the gatekeeper of the “perfect fit” and superior quality. /li /ul h3What will make you succeed? /h3 ul liA degree in Textile Management, Technology, or Business (or something just as relevant). /li liA sixth sense for fashion trends paired with expert knowledge of fabrics and cuts. /li liThe ability to turn data into insights through analysis, reporting, and project management. /li liConfidence in negotiation and a personality that thrives on communication. /li liFluency in English, both written and spoken. /li liAdvanced MS Excel skills (bonus points if you’re familiar with Adobe Illustrator or InDesign). /li liThe flexibility for occasional travel to stay connected with the industry. /li /ul h3What will we bring to you? /h3 pbContract Type: /b Temporary – Maternity Cover. /p pbTraining Platform. /b We believe in training as a tool to evolve as a professional, to get the best out of you and to be always up to date! /p pbEmployee Discounts. /b And of course, you will enjoy discounts on your purchases at Lookiero and Outfittery, valid for friends and family. /p pbWork‑Life Balance. /b We are an office‑first culture that values face‑to‑face collaboration, but we offer the flexibility to work from home when you need it. We believe in balancing professional drive with your personal life. /p pbProfessional growth. /b Personal development plan to evolve within Lookiero Outfittery Group. /p pbYour impact will be tangible – and we empower people in the “how”. /b Working in a scaleup, you will see the impact of your voice, ideas and work very clearly on our business. You will be encouraged (and required) to share your opinions (of course, in a well‑argued way!). We also believe in giving freedom on how to get to pre‑agreed OKRs. /p pbWe are one team. /b With a culture of true collaboration and support, you will find that everyone is always up to help you solve your challenges and have a friendly chat. Good vibes reign! /p pAt Lookiero Outfittery Group we embrace all backgrounds, identities, and orientations. Come as you are and bring your authentic self to work. /p pIf you want to be a key player in our team, see the impact of your work and are excited to learn more about us and the position, APPLY. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppJoin the Front of House leadership team at Amelia, our 2 Michelin-starred restaurant in San Sebastián – Donostia. We are looking for an experienced hospitality professional with a passion for excellence, strong leadership skills, and a commitment to delivering an exceptional guest experience in one of Spain's most acclaimed fine dining restaurants. /p h3A day in the life /h3 pAs Assistant Restaurant Manager ', you'll support the Restaurant Manager in leading the Front of House team and delivering an exceptional Michelin‑star dining experience. Every service is an opportunity to inspire the team, anticipate guests' needs and ensure every detail is executed to the highest standards. This is a permanent full‑time position with continuous service from Wednesday to Saturday and three consecutive days off every week, offering an outstanding work‑life balance. Working closely with the Front of house and the kitchen team, you'll help coordinate service, mentor colleagues and contribute to the seamless, personalized hospitality that defines Amelia. /p h3Responsibilities /h3 ul liSupport the Restaurant Manager in the day‑to‑day operation of the restaurant /li liMaintain Michelin‑level standards and outstanding guest experiences /li liCoordinate service efficiently with the kitchen team /li liResolve guest requests professionally and ensure operational excellence /li liUphold hygiene, health and safety standards /li /ul h3Must have /h3 ul liPrevious experience in a fine dining or Michelin‑starred restaurant is highly preferred /li liExcellent command of English (spoken and written) is essential /li liSpanish is valued, and any additional languages are considered a strong advantage /li liExceptional communication and interpersonal skills. /li liPassion for hospitality and delivering outstanding guest experiences /li liImpeccable presentation, attention to detail and a professional attitude /li liApplicants must be EU citizens or hold a valid visa/work permit that allows them to work legally in Spain /li /ul h3Benefits /h3 ul liUniform provided /li liPaid vacation /li liStaff meals /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppb¿Eres buceador profesional y buscas nuevos retos? ¡Queremos conocerte! /b /p pEn bKOTAZERO Urpekaritza Zerbitzuak /b seguimos creciendo y buscamos incorporar bbuceadores profesionales /b para formar parte de nuestro equipo. /p pParticiparás en proyectos técnicos de gran variedad, entre los que se incluyen: /p ul liInspección y mantenimiento de emisarios submarinos. /li liTrabajos en plataformas flotantes e infraestructuras marítimas. /li liObra hidráulica y mantenimiento subacuático. /li liInspección y rehabilitación de colectores y redes de saneamiento. /li liTrabajos en espacios confinados y otras intervenciones técnicas. /li /ul pBuscamos personas responsables, con iniciativa, capacidad para trabajar en equipo y un fuerte compromiso con la seguridad. Se valorará la experiencia en buceo profesional, inspecciones técnicas y mantenimiento de infraestructuras. También se tendrá en cuenta la proximidad al centro de trabajo, junto con la disponibilidad y las ganas de seguir creciendo profesionalmente. /p ul liIncorporación a una empresa especializada y en continuo crecimiento. /li liParticipación en proyectos técnicos de alta especialización. /li liFormación continua y posibilidades de desarrollo profesional. /li liBuen ambiente de trabajo. /li liEstabilidad laboral en función de la experiencia y la valía del candidato. /li /ul pSi quieres desarrollar tu carrera en una empresa donde cada proyecto supone un nuevo desafío, bnos gustaría conocerte /b. /p /p #J-18808-Ljbffr

pKOTAZERO Urpekaritza Zerbitzuak busca buceadores profesionales para formar parte de su equipo y participar en proyectos técnicos de alta especialización en el entorno marítimo. Se valora la experiencia en inspecciones técnicas y mantenimiento de infraestructuras, con foco en seguridad y trabajo en equipo. /ppLa empresa ofrece formación continua, desarrollo profesional y un entorno de trabajo estable, con proyectos desafiantes y oportunidades de crecimiento para quienes demuestren compromiso y /p #J-18808-Ljbffr

ppComo referente de la transformación ecológica y líder mundial en Medioambiente, bVeolia, /bempresa multinacional de servicios de mantenimiento y energía, especializada en la gestión integral de agua, residuos y energía, quiere incorporar en sus oficinas de Donosti, a un/a /p pbJefe/a de equipo Donostia /b /p h3¿Qué te ofrecemos si te unes a Veolia? /h3 ul liJornada completa y puesto de trabajo estable, /li libHorario: /b De lunes a Jueves de 8:00 a 13:30 y de 14 a 16:30 (flexible), viernes de 8 a 15 /li liSalario a convenir según valía del candidato/a. /li liOportunidades de desarrollo y formación. /li /ul h3Las funciones serán las siguientes: /h3 ul liLa gestión de contratos, /li liSupervisión del personal a su cargo, en la ejecución de trabajos de instalación, mantenimiento y mejora de instalaciones de climatización (Frío y calor), en edificios industriales, sanitarios, terciarios, educativos,.... /li /ul pbFormación: /b Grado superior en frío, calor, electricidad, mantenimiento, o Ingeniería Técnica o superior. /p pbExperiencia: /b 2 años. /p ul liSean proactivas y resolutivas en plazos de tiempos reducidos. /li liTengan capacidad de aprendizaje. /li liSepan, quieran y puedan trabajar en equipo. /li liSean sociables y comunicativas con los compañeros/as. /li liTengan autonomía en la gestión y ejecución de los proyectos. /li liY que puedan tener un nivel medio de Excel. /li /ul pComo empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. /p /p #J-18808-Ljbffr