Trabajos en Tomares - Page 13Crear alertasJornada parcial

Experteer Overview En este rol, lideras la migración de datos en proyectos SAP S/4HANA, asegurando calidad e integridad para movimientos a gran escala. Colaboras estrechamente con negocio y clientes para definir requisitos y validar resultados, impulsando la transformación digital de clientes a nivel internacional. Trabajas en un entorno híbrido en España, formando parte de equipos multicés y gestionando ciclos de migración desde mock loads hasta cutover y go-live. La posición ofrece impacto directo en la entrega de soluciones de datos y mejora de servicios para ciudadanos y negocio. Compensaciones / Beneficios • Liderar el proceso end-to-end de migración de datos en implantaciones y roll outs SAP • Punto de contacto con negocio y cliente para definir requisitos de datos y validar resultados • Coordinación de actividades de migración con equipos funcionales, técnicos y de integración • Asegurar calidad, integridad y trazabilidad de datos migrados mediante controles y validaciones • Diseño y ejecución de estrategias de migración utilizando herramientas SAP Migration Cockpit, LTMOM y ETL • Ejecutar ciclos de migración (mock loads, validaciones, cutover) y soporte durante go-live Responsabilidades • Mínimo 5 años de experiencia en proyectos de migración de datos en SAP • Experiencia en al menos 2 proyectos de implantación o roll out en SAP S/4HANA con migración de datos • Mínimo 2 años de experiencia usando herramientas de migración como SAP Migration Cockpit, LTMOM o soluciones ETL • Experiencia mínima de 2 años en definición de validaciones de datos, reconciliación y control de calidad • Nivel de inglés mínimo B2 en conversación profesional • Grado universitario en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, ADE o áreas afines (o equivalencia de 4 años de experiencia) Requisitos principales • Seguro médico • Seguro de Vida y accidentes • Servicios médicos y programas de bienestar • Retribución flexible • Compra de acciones • Programas de sostenibilidad

Meliá Hotels International Sevilla busca un Ejecutivo de Ventas para grupos (MICE). Gestionarás la cotización, negociación y contratación de grupos para los hoteles asignados, contribuyendo al logro de los objetivos comerciales y a maximizar ingresos de habitaciones, salones y F&B, manteniendo una experiencia de cliente excelente y una coordinación fluida con los equipos operativos. Requisitos: experiencia previa en ventas MICE o grupos hoteleros, conocimiento de pricing y segmentación, y #J-18808-Ljbffr

pSobi - Swedish Orphan Biovitrum AB (publ) is seeking a Key Account Manager to maximize sales in the Metabolic Diseases portfolio across the assigned territory in Spain. You will develop, implement, and adjust account plans, build strong stakeholder relationships, and deliver compliant, high-impact customer interactions aligned with Sobi's strategy and values. /ppThe role requires proven Specialty Care sales experience, strong analytical skills, and the ability to travel extensively within the /p #J-18808-Ljbffr

pstrongResponsable de Servicios / Facility Services (Andalucía Occidental) /strong /ppNuestro cliente, empresa referente en el sector Facility Services, busca incorporar un/a strongemResponsable de Servicios /em /strong con enfoque operativo, orientación a resultados y visión de mejora continua para liderar la gestión integral de servicios de limpieza, jardinería y auxiliares desde Sevilla. /ppLa persona seleccionada será clave en garantizar la calidad del servicio, la satisfacción del cliente y la optimización de recursos, coordinando equipos y operativas en un entorno dinámico donde la eficiencia y la gestión basada en datos marcan la diferencia. /pp emFunciones principales /em /pulliemGestión integral de los servicios asignados /em, garantizando la continuidad operativa, la calidad del servicio y el cumplimiento de objetivos. /liliemSupervisión diaria de la operativa, resolución de incidencias y coordinación /emde supervisores/as, encargados/as y equipos operativos. /liliPlanificación y optimización de cuadrantes, turnos, cargas de trabajo y emdimensionamiento de servicios /em para maximizar la eficiencia operativa. /liliemSeguimiento económico /em de los servicios mediante control de costes, facturación, márgenes y análisis de rentabilidad y KPIs. /liliemInterlocución directa con clientes /em, asegurando la satisfacción, fidelización y detección de oportunidades de mejora y optimización del servicio. /liliColaboración con áreas corporativas y participación en selección, integración y desarrollo de equipos, impulsando la mejora continua y la escalabilidad operativa. /li /ulp emRequisitos del puesto /em /pullistrongemExperiencia mínima de 5 años en posiciones operativas dentro del sector de facility services (limpieza, jardinería o servicios auxiliares). /em /strong /liliConocimiento práctico en organización y dimensionamiento de servicios (metros, cargas de trabajo) y planificación operativa. /liliExperiencia en gestión de equipos operativos y encargados/as, incluyendo seguimiento de KPIs y resolución de incidencias. /liliCapacidad para la planificación de turnos y cuadrantes, con enfoque en la optimización de recursos, productividad y eficiencia. /liliConocimientos básicos de control de costes y rentabilidad del servicio. /liliDisponibilidad para desplazamientos en Andalucía Occidental. /liliTitulación universitaria en ADE, Ingeniería, Economía, Finanzas o similar. /liliSe valorará experiencia operativa real sobre formación académica universitaria. /liliTipo de contrato: Indefinido /liliJornada laboral completa de 38,50 h, con distribución horaria continua /liliHorario de lunes a domingos, con horario según cuadrantes y con los descansos legalmente establecidos. /liliNivel del Convenio: A+ /liliOportunidades de formación y crecimiento profesional /li /ulp Si buscas un reto donde puedas tener impacto real en la operación, liderar equipos y trabajar para mejorar la eficiencia del servicio, esta puede ser tu oportunidad. /p #J-18808-Ljbffr

ph3Únete a la compañía tecnológica que apuesta por el crecimiento de sus clientes. /h3pEn Atlantic International Technology llevamos más de 30 años al servicio del área informática de las empresas. Actualmente estamos ampliando nuestra plantilla, para lo que necesitamos un/a Ejecutivo/a de Cuentas para trabajar en nuestras oficinas en Sevilla. /ppbConocimientos en Informática /b. ¿Has vendido licencias de M365? ¿servicios de seguridad? ¿servicios cloud? Necesitamos que conozcas estas áreas para poder entender las necesidades de los clientes y explicarles nuestros servicios. Además, si bte motiva aprender /b y enriquecer tus conocimientos ¡vas bien encaminad@! /ppLa persona que buscamos debe tener bpasión por las ventas /b y bclara vocación comercial /b. Eso sí, necesitamos que ya tenga alguna bexperiencia en este sector y el de la captación de clientes /b. /ppEs básico que tengas bbuenas habilidades comunicativas /b, con clara borientación hacia los resultados /b y una bdisposición hacia el trabajo muy proactiva /b. Si tu bmotivación y compromiso /b con los proyectos es elevada ¡vamos bien! /ppEn Atlantic nos encanta el btrabajo en equipo /b, y consideramos que este, junto a la capacidad de decisión y bliderazgo /b, es la clave de unos buenos resultados. ¿Te sientes identificad@? /ppEstamos impacientes por contar contigo, por ello solicitamos que, si aspiras a trabajar con nosotros, tu bincorporación /b sea binmediata /b. /ppTrabajar en Atlantic significa trabajar en una empresa sólida y conciliadora. De hecho, bpuedes teletrabajar /b si lo necesitas, aunque nos gustaría verte de vez en cuando por la oficina para que participes de nuestro bbuen ambiente laboral. /b /ppTrabajarás a bjornada completa /b. Y las bdietas /b van incluidas, para que no tengas que preocuparte de cocinar cuando llegues a casa /ppTu crecimiento profesional nos importa, y por ello nos hacemos cargo de tu bformación. /b /ppTendrás la posibilidad de trabajar en un bpuesto de trabajo estable y con proyección /b. /pp¡Nadie trabaja por amor al arte! bTu salario es importante, por ello lo negociaremos directamente contigo. /b /ppbCuál será tu día a día: /b /ppNo hay dos días iguales en Atlantic (ni en la vida), pero podemos hacer una radiografía de lo que sería tu día a día como Ejecutivo/a de Cuentas en Atlantic. En este puesto deberías realizar: /ppLa bbúsqueda de nuevos clientes /b. /ppEl banálisis de requisitos de operaciones /b. /ppElaborar y Presentar bOfertas y Documentación técnica /b de cada proyecto. /ppGestionar y controlar la bejecución de Proyectos /b. /ppbAtención al Cliente /b. /ppGestionar las bCompras con Proveedores /b. /ppRealizar la bfacturación /b. /p /p #J-18808-Ljbffr

Las funciones diarias incluyen la supervisión del personal de cocina, la coordinación del servicio con el equipo de sala para el correcto y fluido servicio al cliente, el control de inventario y de costes de comida ( food cost ), y el mantenimiento estricto de las normas de seguridad alimentaria e

Técnico de Frío Industrial y Climatización (HVAC) ¿Te gustaría liderar proyectos técnicos de alto impacto en instalaciones industriales y sistemas críticos de climatización? Buscamos un/a Responsable Técnico de Frío Industrial y Climatización (HVAC) para incorporarse a nuestro equipo y asumir la dirección técnica de instalaciones, mantenimiento y mejora continua de sistemas de refrigeración y climatización de gran escala. La persona seleccionada será una figura clave dentro de la organización, liderando equipos técnicos, coordinando proyectos y aportando soluciones avanzadas que garanticen la eficiencia energética, la fiabilidad de las instalaciones y la excelencia en el servicio al cliente. Misión del puesto Garantizar el correcto funcionamiento, eficiencia y evolución tecnológica de las instalaciones de frío industrial y climatización, coordinando equipos y recursos técnicos para asegurar la máxima calidad, seguridad y continuidad operativa. Principales responsabilidades Dirección técnica y gestión operativa - Planificar, coordinar y supervisar proyectos de instalación, montaje y puesta en marcha de sistemas de frío industrial, refrigeración comercial y climatización de gran escala. - Asegurar el cumplimiento de plazos, estándares técnicos y requisitos de calidad establecidos. - Resolver incidencias técnicas complejas y actuar como referente en la toma de decisiones. Mantenimiento y mejora continua - Diseñar y supervisar planes de mantenimiento preventivo y correctivo. - Analizar averías recurrentes y proponer mejoras orientadas a reducir paradas y optimizar el rendimiento de las instalaciones. - Implementar soluciones para aumentar la eficiencia energética de los equipos. Gestión de recursos y costes - Controlar materiales, repuestos y gestión de gases refrigerantes. - Elaborar informes técnicos y económicos para apoyar la toma de decisiones. - Optimizar recursos humanos y materiales asociados a cada intervención. Liderazgo de equipos técnicos - Coordinar y acompañar al equipo de técnicos de campo. - Fomentar una cultura basada en la seguridad, la calidad técnica y la resolución eficiente de problemas. - Participar en la formación y desarrollo del equipo. Relación con clientes - Ser el principal interlocutor técnico ante clientes estratégicos. - Asesorar sobre mejoras, optimizaciones y nuevas soluciones en materia de refrigeración y climatización. Funciones técnicas principales - Diagnóstico y resolución de averías complejas en circuitos frigoríficos y sistemas de control. - Ajuste y optimización de equipos para maximizar rendimiento y eficiencia energética. - Supervisión del cumplimiento de normativa vigente (RITE, gestión de gases fluorados, detección de fugas y requisitos medioambientales). - Interpretación de esquemas eléctricos, planos frigoríficos y documentación técnica. - Elaboración de informes técnicos y seguimiento digital de intervenciones. Requisitos del perfil Formación - Formación Profesional de Grado Superior (FPII) en Mantenimiento de Instalaciones Frigoríficas y de Climatización o similar. Certificaciones imprescindibles - Carné de Manipulador de Gases Fluorados sin límite de carga, en vigor. Experiencia profesional - Experiencia mínima de 4-5 años en instalaciones de frío industrial, grandes instalaciones terciarias, empresas instaladoras o servicios técnicos oficiales (SAT). - Experiencia demostrable gestionando intervenciones técnicas complejas. Conocimientos técnicos - Experiencia en sistemas: - VRV/VRF. - Enfriadoras (Chillers). - Centrales frigoríficas. - Sistemas de control y regulación. - Manejo de herramientas de diagnosis electrónica. - Conocimientos de soldadura fuerte y circuitos frigoríficos. - Capacidad para interpretar esquemas eléctricos y documentación técnica. Competencias personales - Capacidad de liderazgo y coordinación de equipos. - Orientación a la calidad y al cliente. - Capacidad de análisis y resolución de problemas. - Organización, autonomía y orientación a resultados. ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido y estabilidad profesional dentro de una compañía en crecimiento. - Proyecto con alto componente técnico y capacidad real de aportar mejoras. - Vehículo de empresa y herramientas profesionales avanzadas. - Formación continua en nuevas tecnologías de refrigeración y eficiencia energética: - CO₂. - Refrigerantes naturales. - Sistemas de control inteligente. - Nuevas soluciones HVAC. - Retribución competitiva adaptada a experiencia y conocimientos aportados. - Incentivos asociados a guardias, disponibilidad o proyectos específicos. Si eres una persona con experiencia en frío industrial y buscas un proyecto donde aportar tu conocimiento técnico y capacidad de liderazgo, queremos conocerte. Tareas Responsabilidades principales - Gestión operativa: Planificación y ejecución de montajes, así como la puesta en marcha de sistemas de refrigeración industrial, climatización y frío comercial. Supervisión de los ciclos de mantenimiento preventivo y correctivo. - Control económico: Gestión optimizada de suministros, control de stock de gases y repuestos, y elaboración de informes técnicos para el seguimiento de costes de intervención. - Coordinación de equipos: Organización y supervisión de equipos de trabajo en campo, garantizando eficiencia en los tiempos de respuesta y calidad técnica en las instalaciones y reparaciones. - Interlocución técnica: Trato directo con clientes y responsables de mantenimiento, actuando como representante técnico de la empresa en la resolución de incidencias. - Seguridad y calidad: Aplicación rigurosa de los protocolos de seguridad y salud laboral, con especial atención a la normativa medioambiental sobre gases fluorados y eficiencia energética. Funciones del puesto - Instalación, mantenimiento preventivo y correctivo de equipos de climatización y refrigeración. - Diagnóstico y reparación de averías en sistemas frigoríficos. - Puesta en marcha, ajuste y optimización de equipos. - Revisión de circuitos frigoríficos, detección de fugas y control de gases refrigerantes. - Elaboración de partes de trabajo e informes técnicos. - Trato directo con clientes y cumplimiento de la normativa vigente en materia de seguridad y medioambiente. Requisitos Perfil requerido - Titulación: Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en Montaje y Mantenimiento de Instalaciones de Frío, Climatización y Producción de Calor. - Requisito imprescindible: Carné de Manipulador de Gases Fluorados en vigor. - Experiencia: Entre 4 y 5 años de experiencia contrastada en empresas del sector o servicios técnicos oficiales, preferiblemente en proyectos industriales o edificación singular. - Competencias técnicas: - Capacidad de diagnóstico de sistemas complejos. - Interpretación de planos y esquemas eléctricos. - Orientación a resultados y al trabajo bien ejecutado. - Conocimientos valorables: - Sistemas VRV/VRF y enfriadoras. - Soldadura especializada. - Herramientas de diagnosis electrónica. - Conocimientos de normativa RITE. Beneficios Propuesta de valor - Desarrollo profesional: Incorporación a una organización en fase de crecimiento en la provincia de Sevilla, con acceso a proyectos técnicos de alta complejidad. - Condiciones de contratación: Contrato estable y retribución competitiva, acorde a la experiencia y capacidad demostrada. - Entorno de trabajo: Equipo altamente profesionalizado, con una cultura basada en la seguridad, la transparencia y la solvencia técnica. Solicitud de candidatura Los/as profesionales que cumplan con los requisitos y deseen consolidar su carrera en un entorno de excelencia técnica pueden remitir su currículum vitae actualizado a través de los canales habituales de ConfiARTE para iniciar el proceso de selección.

ppEME Group is a leading Spanish defense and security corporation specializing in the design, development, and manufacturing of complex and innovative solutions. We are currently undergoing significant international expansion and are seeking top-tier engineering talent to join our team. /p pWe are seeking a skilled bElectrical, Electronics Wiring Harness Architect /b to define the backbone of our defense vehicle systems. /p h3Key Responsibilities /h3 ul libArchitecture Design: /b Define and map databus architectures (e.g., CAN bus, MIL-STD-1553, Ethernet) and power distribution systems for complex defense platforms. /li libWiring Harness Design: /b Develop robust electrical schematics and wiring harness layouts, optimizing electronic packaging to withstand extreme environmental and tactical conditions. /li libSystems Integration: /b Ensure seamless interoperability between electronic subsystems, including line-replaceable units (LRUs), ruggedized racks, thermal management/cooling systems, and processing hardware. /li libTesting Simulation: /b Execute hardware-in-the-loop (HIL) validation, electrical load analysis, and circuit simulations to guarantee system reliability in mission-critical environments. /li libCross-Functional Collaboration: /b Partner closely with Mechanical and Software Engineering teams to seamlessly integrate the electronic architecture into the physical vehicle platform. /li /ul h3Requirements /h3 ul libEducation: /b Bachelor’s or Master’s degree in Electrical Engineering, Electronics Engineering, Automation Control Engineering, or a related technical discipline. /li libExperience: /b Proven experience in electrical architecture and wiring harness design, ideally within military, defense, or specialized heavy vehicle sectors. /li libTechnical Skills: /b Proficiency in electrical CAD and simulation tools (e.g., Mentor Graphics Capital, E3.series, MATLAB/Simulink) and familiarity with EMC/EMI mitigation standards (e.g., MIL-STD-461). /li libSoft Skills: /b ul liStrong interpersonal skills and a proven track record in multidisciplinary team environments. /li liExcellent troubleshooting skills with the ability to resolve complex technical issues under tight deadlines. /li liDemonstrated ability to lead engineering work packages and coordinate with Production, Quality Assurance (QA), and Maintenance departments. /li /ul /li libLanguages: /b Full professional proficiency in technical English. /li /ul h3Employment Conditions /h3 ul libLocation: /b Availability to work in any of these three locations: Madrid, Cordoba, or Seville /li libContract Type: /b Permanent / Indefinite /li libSalary: /b Competitive / Commensurate with experience /li liContinuous professional development and specialized defense sector training. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pPampling en Sevilla busca un/a Project Manager para gestionar proyectos de IT sin involucrarse en el desarrollo técnico. Este puesto es clave para planificar, coordinar y supervisar iniciativas estratégicas, asegurando entregas a tiempo y en calidad. /ppSe requiere experiencia en gestionar proyectos, habilidades de comunicación y dominio de herramientas como Jira. Se ofrece un ambiente dinámico y colaborativo, ideal para quienes buscan aportar en el sector textil con un enfoque innovador. /p #J-18808-Ljbffr

ppJornada completa /p pbUbicación: /b Utrera. /p h3Funciones principales /h3 ul liDiagnóstico y reparación de averías de automoción /li liMantenimiento preventivo y correctivo /li liRevisión de sistemas hidráulicos, neumáticos y mecánicos /li liUso de herramientas de diagnosis /li liCumplimiento de protocolos de seguridad en taller /li /ul h3Se ofrece /h3 ul liContrato estable en empresa consolidada del sector /li liSalario competitivo según experiencia /li liJornada completa /li liFormación continua a cargo de la empresa /li liBuen ambiente de trabajo y posibilidad de desarrollo profesional /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia previa en mecánica de automoción. /li liConocimientos en hidráulica, neumática y motores diésel. /li liCapacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. /li liValorable formación profesional en mecánica o automoción. /li liCarnet de conducir B (valorable otros permisos). /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pEn knowmad mood, ubicado en Sevilla, estamos buscando un desarrollador Java con más de 5 años de experiencia en tecnologías modernas como Java, Spring y microservicios. Ofrecemos un modelo de trabajo remoto y un ambiente inclusivo que fomenta la innovación. /ppEste puesto incluye un contrato indefinido desde el primer día y múltiples beneficios, incluyendo 22 días de vacaciones, formación continua y un plan de carrera personalizado. /p #J-18808-Ljbffr

ppJet Brains is looking for a Customer Success Engineer to join their You Track Marketing and Business Development team. This role involves providing technical guidance, onboarding customers, and developing sales materials. Ideal candidates have at least three years of customer-facing experience in project management or software development and can communicate fluently in English. The position is based in Madrid, Spain and offers an inclusive work environment that values diverse backgrounds. /p pCustomer Success Engineer — Pre-Sales Onboarding Lead - Sevilla, Kingdom Of Spain, ES /p /p #J-18808-Ljbffr

Electromecánico/a de taller para el mantenimiento integral de una flota de autobuses urbanos, interurbanos y discrecionales. Se requiere experiencia sólida en electricidad de vehículos industriales y capacidad para trabajar de forma autónoma en diagnóstico y reparación. Las funciones incluyen diagnóstico y reparación de averías mecánicas, eléctricas y electrónicas; mantenimiento preventivo y correctivo; revisión de sistemas de frenos, suspensión, transmisión y climatización; uso de herramientas de diagnosis multimarca; gestión de órdenes de trabajo; y apoyo en procesos de ITV. Condiciones: horario rotativo con dos semanas de turno de mañana (07:30 a 15:30) y una semana de turno partido (08:45 a 13:00 y 14:30 a 18:00). Posibilidad futura de turnos más intensivos. Guardia rotativa los domingos por la tarde. Integración en un equipo técnico consolidado dentro de un proyecto estable.

Detectar necesidades de formación o incidencias de personal a cargo y comunicarlas al departamento de RRHH o a dirección de producción.

pConfiARTE busca personal de taller para realizar diagnóstico y reparación de averías de automoción en Utrera. Se valorará experiencia en hidráulica, neumática y motores diésel, con capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. /ppLa empresa ofrece contrato estable, formación continua y buen ambiente de trabajo, con desarrollo profesional dentro del taller. Jornada completa en un entorno consolidado del sector. /p #J-18808-Ljbffr

Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un/a Ingeniero/a Electromecánico de Subestaciones (Alta Tensión), para incorporarse al equipo de nuestra oficina en Sevilla.

Consultora de RRHH/ Selección y Atracción de Talento /h3p¿Tienes experiencia en gestión de equipos en el sector de la restauración y te apasiona ofrecer un servicio de calidad? ¡Esta es tu oportunidad! /ppEstamos buscando un/a b2º Responsable de Restauración /b para apoyar en la coordinació

Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Compras para reforzar corporativo en Granada. Si te apasionan los datos, disfrutas optimizando procesos y quieres formar parte de una compañía dinámica, innovadora y en constante evolución, esta oportunidad es para ti. Serás una pieza clave para garantizar la disponibilidad de producto, optimizar el aprovisionamiento y contribuir a la eficiencia de toda la cadena de suministro, colaborando con diferentes áreas estratégicas del negocio. ¿Cuál será tu misión? Gestionar el proceso de compras y aprovisionamiento, asegurando el equilibrio entre disponibilidad de producto, rotación de stock y eficiencia operativa, contribuyendo al crecimiento de una compañía líder en distribución. ¿Qué harás en tu día a día? Gestionar pedidos de compra y realizar el seguimiento hasta su recepción. Planificar el aprovisionamiento garantizando una correcta disponibilidad de producto. Analizar rotaciones, previsiones de demanda y niveles de stock para optimizar el inventario. Coordinarte con proveedores, fabricantes y departamentos internos para asegurar el cumplimiento de plazos y condiciones. Gestionar incidencias relacionadas con entregas, reposiciones y logística. Actualizar tarifas, referencias, condiciones comerciales y bases de datos. Elaborar informes de compras, ventas, inventario y KPIs para apoyar la toma de decisiones. Colaborar estrechamente con los equipos de Retail, eCommerce, Operaciones y Administración. Participar activamente en proyectos de mejora continua y optimización de procesos. Mantener comunicación habitual en inglés con proveedores y fabricantes internacionales. ¿Qué buscamos? (H/M/D) Grado en ADE, Economía, Comercio, Ingeniería, Supply Chain o similar. Experiencia de entre 2 y 5 años en compras, aprovisionamiento, planificación de demanda o supply chain. Nivel de inglés B2-C1, con capacidad para desenvolverse en un entorno profesional internacional. Dominio avanzado de Excel y herramientas de análisis de datos. Se valorará experiencia en empresas de retail, distribución o entornos con elevado volumen de operaciones. Capacidad analítica, orientación al detalle y habilidad para priorizar tareas. Perfil organizado, resolutivo y acostumbrado a trabajar en entornos dinámicos. Mentalidad de mejora continua, iniciativa y orientación a resultados ¿Qué encontrarás? Formar parte de una compañía líder en distribución y en constante crecimiento. Un proyecto estable con posibilidades reales de desarrollo profesional. Un entorno innovador, colaborativo y orientado a la mejora continua. Participación en proyectos transversales con impacto directo en el negocio. Contacto con fabricantes internacionales y las principales marcas del sector. Flexibilidad, autonomía y un equipo comprometido con la excelencia. Retribución competitiva acorde a la experiencia y trayectoria profesional.

Se buscan mecánicos de vehículos para trabajar en empresas alemanas en diferentes localizaciones.

ppbSUARDIAZ Group /b es un operador logístico líder y Armador, con más de 75 años de historia, que ofrece una amplia gama de soluciones de transporte orientadas a prestar el mejor servicio apoyándose en la innovación y en la sostenibilidad. /p pGracias a las distintas empresas del grupo, la compañía opera en diferentes áreas de negocio: transporte marítimo, transporte multimodal (marítimo, aéreo, aduanas, terrestre, ferroviario, fletamentos, carga de proyectos) agencia, servicios logísticos integrales, servicios industriales, servicios auxiliares navales, offshore wind, seguros y bunkering. /p pAdemás, como operador global ofrece soluciones logísticas a clientes de todo el mundo gracias a los más de 1.000 empleados y más de 30 oficinas repartidas por España, Francia, Reino Unido, Marruecos, México, Perú y República Dominicana, así como con la colaboración de agentes en distintos puntos de la geografía mundial. /p pDesde nuestro Equipo de Sevilla, estamos buscando incorporar a una persona como Agency Operational Specialist. /p h3Descripción de funciones: /h3 ul liAnalizar y asegurar las operaciones en puerto de cara a su posterior ejecución. /li liRealizar el seguimiento exhaustivo de cada operación en puerto ,coordinando la misma entre las diferentes partes del proceso operacional. /li liOptimizar los tiempos de respuesta al buque y gestionar de manera eficaz los expedientes asignados, atendiendo a los términos y condiciones que se establezcan. /li liAtender y coordinar las actividades en puerto para una ágil y rápida escala velando por la calidad y seguridad en la ejecución de las actividades portuarias. /li liDesarrollar y gestionar las solicitudes de atraque de los buques y coordinar las operaciones logísticas con estibadores y armadores. /li liLlevar a cabo el control y gestión administrativa de expedientes del área. /li /ul pLa persona que se incorpore deberá de bcumplir el siguiente perfil: /b /p ul liExperiencia mínima de 2-3 años en funciones similares. /li liTitulación en Comercio Internacional / Logística y Transporte. /li liConocimiento en Customer Service y Microsoft Office /li /ul pSi encajas con el perfil y estás buscando un cambio, ¡te estamos buscando! /p pSuardiaz Group es una compañía comprometida con la Diversidad, inclusión e Igualdad de Trato y Oportunidades. Por lo que esta oferta y todas las publicadas con anterioridad, están dirigidas a cualquier persona que cumpla con los requisitos establecidos independientemente de su género, edad, orientación sexual o política, creencia, raza o discapacidad. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3 pEn bAgap2 /b estamos buscando un bEspecialista en Generative AI /b para unirse a nuestro equipo global y contribuir a proyectos de vanguardia en inteligencia artificial. /p h3Responsibilities /h3 ul liSer el punto de contacto entre IT y las distintas áreas de negocio para iniciativas de IA. /li liTraducir requisitos complejos del negocio en soluciones de IA prácticas y escalables. /li liGestionar relaciones con clientes internos y proveedores tecnológicos externos. /li liAnalizar procesos de negocio para identificar oportunidades de aplicación de IA generativa. /li liProponer y evaluar alternativas de IA considerando viabilidad técnica, impacto y coste. /li liSupervisar el diseño, desarrollo e implementación de modelos y aplicaciones de IA generativa. /li liEvaluar y recomendar nuevas tecnologías y metodologías de IA que resuelvan desafíos de negocio. /li li3–5 años en roles relacionados con IA/ML, ciencia de datos o analítica avanzada, con experiencia práctica en IA generativa. /li liExperiencia demostrable implementando y desplegando modelos de IA en entornos productivos. /li liConocimiento de procesos de negocio en sectores como energía, infraestructura, operaciones, finanzas o compras. /li /ul h3Sobre ti /h3 ul libPlataformas y frameworks de IA: OpenAI, Langchain, LangGraph, Azure AI, Chainlit. /b /li liDesarrollo: Python, librerías de ML (TensorFlow, PyTorch, Hugging Face). /li liCloud: Experiencia en despliegue y operación de soluciones IA en Azure, OpenAI, AWS, GCP. /li liIngeniería de datos e integración: Preprocesamiento de datos, feature engineering, APIs y conexión con sistemas empresariales. /li liGestión de proyectos: Metodologías ágiles (Scrum, Kanban), herramientas DevOps / gestión de proyectos (Azure DevOps, Jira). /li libInglés: Alto (B2-C1 conversacional). /b /li /ul pSi te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte toda la información y resolver cualquier duda que te pueda surgir. /p pAgap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica. /p /p #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En este puesto apoyarás la entrega y mantenimiento de soluciones SAP HCM para clientes, colaborando en equipos multidisciplinares y liderando iniciativas de SuccessFactors. El rol implica traducir requisitos de negocio a soluciones SAP y gestionar relaciones con el cliente. Trabajarás de forma local y remota, con foco en impacto en procesos de Recursos Humanos y tecnología. Es una oportunidad para crecer en una cultura innovadora que valora la diversidad y el desarrollo profesional. Compensaciones / Beneficios • Participar en desarrollo, entrega y mantenimiento de soluciones basadas en SAP • Capturar y traducir requisitos funcionales y técnicos a soluciones SAP • Desarrollar y desplegar soluciones SuccessFactors y sus personalizaciones • Trabajar en equipos multidisciplinares (técnico, funcional, negocio) localmente y en remoto • Liderar y gestionar proyectos, aspectos financieros y la relación con el cliente cuando sea apropiado • Colaborar con centros de entrega globales Responsabilidades • 3–10 años de experiencia en HCM • Experiencia en desarrollo de especificaciones funcionales y de sistemas • Buen nivel de inglés y español (consultoría) • Excelentes habilidades de comunicación y capacidad de trabajo en equipo • Disposición a viajar ocasionalmente Requisitos principales • certificaciones • aprendizaje continuo • oportunidades de desarrollo profesional • trabajo en proyectos innovadores • entorno global • equilibrio entre vida laboral y desarrollo de carrera

Empresa industrial líder a nivel europeo, con una de las mayores plantas de producción en su sector, busca incorporar un/a Electromecánico/a de Mantenimiento Senior para su equipo técnico en un entorno altamente automatizado. Funciones: - Diagnóstico y resolución de averías eléctricas y electromecánicos/as. - Análisis de fallos mediante PLC (Siemens, Schneider u otros). - Interpretación de esquemas eléctricos. - Intervención en variadores, servosistemas e instrumentación industrial. - Mantenimiento mecánico/a: bombas, válvulas, rodamientos, transmisiones, etc. - Resolución de incidencias en producción continua. - Trabajo autónomo en turno.En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Requisitos: . FP Superior (Automatización, Mecatrónica, Electrotecnia o similar). . Experiencia en mantenimiento industrial en entornos automatizados. . Experiencia real en diagnóstico mediante PLC (imprescindible). . Conocimientos en variadores, redes industriales e instrumentación. . Experiencia en trabajo a turnos. . Alta autonomía técnico/a, capacidad de diagnóstico avanzado y experiencia en entornos industriales exigentes. ¿Qué ofrecemos? Se ofrece: . Contrato indefinido. . Salario acorde a la experiencia aportada. . Trabajo en entorno industrial de alto nivel tecnológico. . Organización en turnos rotativos (mañana/tarde/noche). . Proyecto estable con desarrollo técnico.

Se busca personal para mantenimiento de edificios, dirigido a personas con discapacidad. Las tareas incluyen inspeccionar, reparar e instalar equipos e infraestructuras para garantizar su buen funcionamiento. Se realizan labores generales como pintura, gestión de averías, mantenimiento preventivo de sistemas eléctricos y mecánicos, y cuidado de zonas verdes, todo dentro de las normas de seguridad. Entre las funciones concretas están: reparaciones menores, cambio de bombillas, apoyo en limpieza, inspecciones periódicas para prevenir fallos, sustitución de piezas, montaje y traslado de mobiliario pequeño, gestión de materiales y herramientas, y comunicación con superiores sobre el estado del edificio (dos plantas). Se ofrece contrato laboral indefinido a jornada parcial de cinco horas diarias, en turnos de mañana y tarde, con un salario de 925 euros al mes. Es imprescindible contar con el certificado de discapacidad actualizado y al menos doce meses de experiencia como mantenedor o mantenedora de edificios. Se valora tener la ESO y manejo ofimático básico.

pInformática Astron Multimedia en Sevilla busca un/a técnico/a de implantaciones y mantenimiento de redes para instalar cableado estructurado, fibra óptica, switches y routers, además de enracado y cuadros eléctricos. /ppSe valoran conocimientos en baja tensión y certificaciones ITIL o CCNA; se trabajará en toda la provincia de Sevilla y provincias limítrofes; se requiere carné de conducir. /p #J-18808-Ljbffr

SEVILLA (Sevilla) Empresa: LISEMA SERVICIOS AUXILIARES, S.L. Requisitos: Se requiere: Experiencia de al menos 6 meses en puestos de mantenimiento de edificios y limpieza Conocimientos de : Albañilería, Pintura, Carpintería, Jardinería, Electricidad... Habilidad para la resolución de incidencias de manera rápida y efectiva Capacidad de organización Responsabilidad ante el trabajo Certificado de Discapacidad igual o superior al 33% Vehículo propio para desplazamiento al centro de trabajo Jornada: Completa Contrato: De duración determinada Salario: No especificado

ppUbicación: Sevilla /p pEn Grupo AVISA buscamos incorporar 4 personas para cubrir puestos de Mecánico/a Oficial 1ª y Oficial 2ª en nuestros talleres de Audi y Volkswagen, de Sevilla. Si te apasiona la automoción, tienes formación técnica y orientación a la calidad en el trabajo, este es tu proyecto. Ofrecemos estabilidad, formación continua y desarrollo profesional en un entorno dinámico y colaborativo. /p h3Perfil profesional /h3 ul liFormación técnica en Automoción, Electromecánica, Mantenimiento de Vehículos o titulaciones afines. /li liSe valorará experiencia mínima de 3 años para Oficial 2ª y experiencia contrastada para Oficial 1ª en talleres oficiales, concesionarios o centros multimarca. /li liConocimientos de mecánica, electricidad y electrónica del automóvil; manejo de equipos de diagnosis y herramientas de taller. /li liCapacidad de diagnóstico, resolución de averías y ejecución de reparaciones con criterios de calidad y seguridad. /li liOrganización, responsabilidad, proactividad y disposición para trabajar en equipo. /li liPermiso de conducir B (imprescindible). /li liCompromiso con la igualdad, la diversidad y la inclusión en el entorno laboral. /li /ul h3Responsabilidades /h3 ul liRealizar diagnóstico y reparación de averías mecánicas, eléctricas y electrónicas según el nivel del puesto (Oficial 1ª/Oficial 2ª). /li liEjecutar mantenimientos preventivos y correctivos: cambios de aceite, frenos, suspensión, neumáticos, climatización y revisiones periódicas. /li liUso e interpretación de equipos de diagnosis, manuales y documentación técnica de fabricantes. /li liInterpretar y ejecutar órdenes de trabajo cumpliendo tiempos y estándares de calidad del taller. /li liGarantizar la seguridad en las intervenciones y cumplir con las normativas internas y de prevención de riesgos laborales. /li liColaborar en la mejora continua del taller, proponiendo mejoras y buenas prácticas. /li liMantener comunicación profesional y clara con el equipo y con la clientela, aportando transparencia en las intervenciones. /li /ul h3Requisitos y habilidades /h3 ul liTitulación en automoción, ciclo formativo o formación relacionada; se valora formación complementaria en diagnosis y electrónica. /li liExperiencia previa demostrable en puestos similares según la categoría (Oficial 1ª/Oficial 2ª). /li liConocimientos en sistemas eléctricos/electrónicos, gestión de averías y uso de herramientas y elevadores de taller. /li liCapacidad de trabajo bajo presión, organización del tiempo y priorización de tareas. /li liActitud proactiva, responsabilidad y disposición a la formación continua. /li liCompromiso con la seguridad laboral y el cuidado del medioambiente en el taller. /li /ul h3Competencias clave /h3 ul liHabilidad para identificar y resolver averías complejas con criterio técnico. /li liTrabajo en equipo, comunicación efectiva y colaboración interdisciplinar. /li liOrientación a la calidad, detalle y satisfacción del cliente. /li liAdaptabilidad a nuevas tecnologías y sistemas de diagnosis. /li liResponsabilidad, puntualidad y compromiso con los objetivos del taller. /li /ul h3Beneficios y oportunidades /h3 ul liContrato estable en una empresa referente del sector automoción en Andalucía y Extremadura. /li liFormación continua en nuevas tecnologías, diagnóstico y reparación de vehículos. /li liDesarrollo profesional interno según desempeño y posibilidades de promoción. /li liBuen ambiente de trabajo, apoyo del equipo y reconocimiento al rendimiento. /li liCondiciones económicas competitivas acordes a la categoría y experiencia (salario fijo más posibles incentivos). /li liAcceso a herramientas y equipos de última generación para el desempeño del puesto. /li /ul pSi te motiva desarrollarte como Mecánico/a Oficial 1ª o 2ª en Grupo AVISA Sevilla, envía tu candidatura. Nos interesa conocer tu experiencia, formación y motivación para unirte a nuestro equipo comprometido con la excelencia y la satisfacción del cliente. /p /p #J-18808-Ljbffr

CoverManager está buscando un/a Inside Sales Latam para unirse a su equipo en Sevilla. Los candidatos deben tener uno o dos años de experiencia en un rol similar y disfrutar del trabajo comercial. Se ofrece un contrato indefinido, jornada completa de 40 horas con beneficios como vacaciones, seguro de salud y oportunidades de crecimiento. CoverManager promueve un ambiente de trabajo inclusivo y multicultural, brindando la oportunidad de desarrollarse profesionalmente en un sector dinámico.br#J-18808-Ljbffr

ppbSobre CoverManager /b Somos una bstartup tecnológica /b con presencia nacional e internacional líder en software de gestión de reservas. Nuestra misión consiste en ofrecer a los restaurantes soluciones de tecnología y hospitality que les ayuden a crecer y estar más cerca de sus clientes. Además, nos mueve mejorar la vida de las personas que trabajan en la industria de la bHospitality /b ayudándoles a ofrecer experiencias únicas a sus clientes. /p pComo referentes en el sector, nuestro bSaaS /b es usado por clientes repartidos por todo el mundo. Algunos de ellos son grandes nombres de la restauración como Amazónico, Arzabal, El Campero, Aponiente, Diverxo, El Celler de Can Roca, Grupo Dani García, Ovejas Negras, Pacha, Mirazur, etc. /p h3Oportunidad de empleo /h3 pBuscamos un bHospitality Transformation Lead /b para llevar a cabo las siguientes funciones: /p ul liApoyar la ejecución de iniciativas estratégicas en toda la organización de Hospitality. /li liCoordinar proyectos transversales entre los equipos de Soporte, Onboarding, Migración, Enablement y Comercial. /li liAyudar a mantener la visibilidad sobre las prioridades, los plazos y el progreso. /li liRealizar el seguimiento de acciones, riesgos y dependencias en las distintas iniciativas. /li liDar soporte al ritmo operativo de la organización, incluyendo: ul liReuniones semanales de liderazgo. /li liSeguimiento de proyectos e iniciativas. /li liSeguimiento de OKRs y rendimiento. /li liPreparación de actualizaciones para la dirección (ejecutivos). /li liAyudar a garantizar la alineación y la comunicación entre los equipos y las partes interesadas (stakeholders). /li liIdentificar posibles cuellos de botella y apoyar en la resolución de problemas. /li /ul /li liContribuir a la mejora continua de los procesos y las metodologías de trabajo. /li /ul h3Ofrecemos /h3 ul liFull time jornada de 40 horas semanales. /li liContrato indefinido. /li liIncorporación inmediata. /li liRetos profesionales en un entorno dinámico y de continuo aprendizaje. /li liFormar parte de un equipo dinámico y con muy buen ambiente de trabajo. /li liPosición con posibilidad de evolución y crecimiento profesional. /li liPack de Bienvenida. /li li23 días laborables de vacaciones. /li liJornada intensiva en agosto y segunda quincena de Julio. /li liSeguro colectivo de salud con Asisa. Tenemos un acuerdo con la compañía, dónde pagarás menos por tu seguro de salud en caso de querer contratarlo. /li liRetribución flexible a través de Cobee, programa de retribución flexible, para hacer uso en restauración, transporte público, formación y ticket guardería. /li liPresupuesto para formación y actividades de team building. /li liCarrera profesional y salario acorde con tu potencial y revisable en función de tu desempeño. /li liCoverDay. Un día muy chulo de convivencia con TODO el equipo. /li liEntorno profesional muy dinámico, estimulante y multicultural: Nuestro equipo está compuesto por más de 10 nacionalidades. /li /ul h3Buscamos una persona con experiencia en /h3 ul liEntre 2 y 6 años de experiencia profesional en operaciones, consultoría, gestión de programas (program management) o un rol similar. /li liSólidas habilidades de organización y gestión de proyectos. /li liCapacidad para gestionar múltiples prioridades y cumplir con los compromisos adquiridos. /li liPensamiento estructurado y analítico. /li liExcelentes habilidades de comunicación y coordinación. /li liMentalidad proactiva y sentido de la responsabilidad (ownership). /li liComodidad trabajando con datos y realizando el seguimiento del progreso. /li liCapacidad para trabajar de forma independiente mientras se colabora con diversos equipos. /li liFluidez en español e inglés a nivel de negocios (Business Level). /li /ul h3Valoramos muy positivamente tener conocimientos en /h3 ul liExperiencia en SaaS, tecnología, hostelería u operaciones. /li liExperiencia apoyando proyectos o iniciativas de transformación. /li liFamiliaridad con OKRs, KPIs o seguimiento del rendimiento. /li liExperiencia trabajando en entornos internacionales o multidisciplinares. /li liExperiencia en entornos de startup o scale-up. /li /ul p#diversoseinclusivos La innovación se acelera cuando cuentas con equipos diversos y bien balanceados. En CoverManager promovemos la inclusión de todas las personas sin distinción de cultura, edad, género, orientación e identidad sexual o cualquier otra condición. /p /p #J-18808-Ljbffr

p¿Te gustaría trabajar con la última tecnología en el sector de la Automoción? /ppstrongBertrandt AG España /strong es una empresa multinacional alemana innovadora que ofrece soluciones de ingeniería en el sector de la Automoción. /ppEl trabajo en equipo es el motor que nos lleva a la excelencia, trabajando mano a mano con el cliente. Somos personas que compartimos una misma pasión. ¿Quieres unirte a nuestro equipo? /ppstrongTu rol: /strong Serás responsable de ejecutar planes de prueba de SAP PP y QM, crear procedimientos estándar y coordinar con los responsables de planta y los equipos de integración. /ppstrongEstas serán tus principales funciones: /strong /polliEjecutar planes de prueba SAP. SAP PP y QM /liliCrear procedimientos estándar /liliHacer seguimiento de los puntos abiertos y problemas encontrados durante las pruebas /liliCoordinar con los responsables de planta de cada fábrica y el equipo integrador /liliAplicar una metodología de trabajo y cumplir con los plazos /li /olpstrong¿Qué esperamos de ti? /strong /polliTítulo universitario en Informática o cualquier rama de Ingeniería /liliExperiencia previa en formación y soporte de SAP. Alto conocimiento de SAP PP y QM /liliExperiencia previa en SAC. Generación de Queries. /liliExperiencia en el desarrollo de planes de prueba y procedimientos /liliHabilidades de coordinación y análisis /liliHabilidades en formación y soporte técnico /liliCapacidad para resolver problemas de manera eficiente /liliBuenas habilidades de comunicación y presentación para colaborar eficazmente con equipos internos y otros interesados /liliCapacidad para trabajar en un entorno internacional y multicultural /li /olpSi crees que este es el rol adecuado para ti y te gustaría trabajar en un entorno dinámico y de aprendizaje continuo, ¡inscríbete! Estamos deseando conocerte. /ppstrongSomos BERTRANDT, ¿y tú? /strong ¡Te esperamos! /ppEn strongBertrandt AG España /strong nos comprometemos a crear un entorno laboral diverso e inclusivo y creemos en la igualdad de oportunidades para todas las personas cualificadas, sin ningún tipo de discriminación por género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. /p #J-18808-Ljbffr

Rol: Mecánico Frigorista /b /p pbUbicación: Huelva /b /p pbTipo de contrato: tiempo indefinido /b /p h3Responsabilidades /h3 ul liInstalar, poner en marcha, mantener y reparar equipos de HVAC. Requisitos /h3 ul liAl menos 2 años de experiencia como técnico/a frigorista en mantenimiento y reparac

ppEn bQUADRANTE /b bIZHARIA /b, lideramos la innovación en benergía eléctrica y renovable /b, ofreciendo soluciones que impulsan la btransición energética /b y contribuyen a un mundo más sostenible. Nos especializamos en el bdiseño, desarrollo y supervisión de infraestructuras eléctricas /b, abarcando generación, transporte y distribución de energía. /p pCon más de b20 años de experiencia /b y un equipo de más de b300 profesionales /b, trabajamos con tecnologías de vanguardia para banticiparnos a los desafíos futuros /b del sector. Desde la implementación de sistemas eficientes hasta el diseño de redes inteligentes, en bIZHARIA innovamos para crecer /b. /p pEstamos buscando bIngeniero/as y Técnico/as de puesta en marcha de Subestaciones Eléctricas, /bpara el departamento de Energía de Andalucía. /p h3Funciones /h3 ul liSe responsabilizará de la ejecución de las pruebas del cableado de alimentación, protección y control de los diferentes elementos de la subestación (bastidores, cajas, máquinas…). /li liSe incluyen también la realización ensayos de inyección primaria en seccionadores de línea, seccionadores de puesta a tierra, interruptores de potencia, transformadores de tensión, transformadores de intensidad, transformadores de potencia etc. /li liA tal efecto, se trabajará sobre procedimientos existentes proporcionados por el cliente final o será responsable de la elaboración de los procedimientos de puesta en marcha y mantenimiento en los sistemas antes mencionados. Una vez finalizados los ensayos se elaborará el informe final de pruebas. /li liSe valorará positivamente que se tengan conocimientos necesarios para la ejecución de ensayos de inyección secundaria para actividades de puesta en marcha de sistemas de protección y control en sistemas eléctricos de transporte, generación y distribución. /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 ul liExperiencia mínima de 2 años en actividades de puesta en marcha de sistemas de protección y control (cableado) y pruebas de aparamenta en subestaciones eléctricas de transporte del cliente Red Eléctrica de España (REE). /li liCiclo formativo de grado superior o titulación reconocida a nivel nacional de categoría equivalente y acredite los siguientes conocimientos: /li liInterpretación de planos de protecciones, control y sistemas de medida (esquemas desarrollados, interconexiones y listados de cableado). /li liFilosofía de control y medida. /li liPruebas de aparamenta en niveles de tensión desde 66 kV a 400 kV. /li liIncorporación inmediata con contrato de trabajo estable. /li liHorario flexible /li liPaquete de retribución flexible con ventajas fiscales: seguro médico, formación, restauración, transporte y guardería. /li liFormar parte de un equipo multidisciplinar, capaz de desarrollar de manera integrada todos los ámbitos de un proyecto de ingeniería. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción de puesto /h3 pINGAR está contratando bTÉCNICO DE ASCENSORES /b en bSEVILLA /b: /p pComo bTÉCNICO DE ASCENSORES /b, tus funciones serán: /p ul liLlevar a cabo el mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos en tu zona asignada. /li liResponder proactivamente ante la diagnosis de averías y reparaciones con el objetivo de conseguir una solución. /li liLlevar a cabo las reparaciones asignadas para lograr un funcionamiento continuo. /li liEstar en contacto directo con el cliente para establecer una buena relación de trabajo. /li liSer proactivo en la implementación de mejoras y actualizaciones técnicas. /li liAsesorar al cliente sobre cómo mejorar el rendimiento de los equipos. /li liCumplir con los estándares de seguridad y medio ambiente establecidos. /li /ul pPara tener éxito en este puesto, necesitamos: /p pbFORMACIÓN: /b /p pbOBLIGATORIO disponer del certificado de mantenedor o alguna de las siguientes titulaciones: /b /p pCFGS Técnico Superior en Mecatrónica Industrial. CFGS Técnico Mantenimiento Electromecánico. CFGS Técnico Superior en Mantenimiento de Equipo Industrial. CFGM Técnico en Instalación y Mantenimiento Electromecánico de Maquinaria y Conducción de Líneas. /p pbTambién son válidos los siguientes IMAQ: /b /p pIMAQ 0110 Instalación y mantenimiento de ascensores y otros equipos fijos de elevación y transporte. IMAQ 0210 Desarrollo de proyectos de instalaciones de manutención, elevación y transporte. IMAQ 0108 Mantenimiento y montaje mecánico de equipo industrial. IMAQ 0208 Planificación, Gestión y Realización del mantenimiento y supervisión del montaje de maquinaria, equipo industrial y líneas automatizadas de producción. FMEE0208 Montaje y puesta en marcha de bienes de equipo y maquinaria industrial. /p pbSerán válidas las Ingenierías de espec. Industrial /b /p pbEXPERIENCIA: /b preferentemente de al menos 3 años en mantenimiento/montaje de ascensores. En caso de no tener experiencia previa, se exige FP del listado previo (aptdo. Certificac./Formación). /p pbHERRAMIENTAS /b: electrónicas y digitales /p pbOTROS /b: /p ul liImprescindible carné B en vigor. /li /ul pOtis is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEosol Group busca: Técnico/a Inspección LPS /p pBuscamos incorporar a nuestro equipo un/a bTécnico/a de Inspección LPS /b altamente cualificado/a y con una sólida trayectoria profesional para unirse a nuestros proyectos por toda España (con movilidad geográfica). Si posees experiencia demostrable en inspecciones técnicas, especialmente en sistemas LPS (Sistemas de Protección contra Caídas), y cuentas con las certificaciones necesarias, queremos conocerte! /p h3Responsabilidades Principales /h3 ul liRealizar inspecciones exhaustivas y rigurosas de Sistemas de Protección contra Caídas (LPS), asegurando el cumplimiento de normativas y estándares de seguridad vigentes. /li liElaborar informes técnicos detallados sobre el estado de los LPS, identificando posibles deficiencias, riesgos y proponiendo medidas correctoras. /li liParticipar en la planificación y ejecución de trabajos de mantenimiento y/o reparación de LPS, cuando sea requerido. /li liGarantizar la seguridad y el cumplimiento de los protocolos de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) en todas las actividades de inspección. /li liColaborar estrechamente con otros departamentos y equipos para asegurar la integridad y fiabilidad de las instalaciones. /li liMantenerse actualizado/a sobre las últimas tecnologías, normativas y mejores prácticas en el campo de la inspección LPS y el acceso por cuerdas. /li liRealizar trabajos en altura y en espacios confinados aplicando las técnicas de acceso por cuerdas más seguras y eficientes. /li /ul h3Requisitos Indispensables /h3 ul liExperiencia Mínima: Al menos 3 años de experiencia profesional demostrable en el campo de la inspección técnica, con un enfoque específico en LPS. /li liFormación Específica: /li liCertificación IRATA (Industrial Rope Access Trade Association) /li liCertificación GWO (Global Wind Organisation) /li liFormación en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) de 60 horas o equivalente, con especialización en trabajos en altura y espacios confinados. /li liExperiencia y formación específica en acceso por cuerdas y trabajo en espacios confinados. /li liConocimientos sólidos de la normativa aplicable a LPS y trabajos en altura. /li liCapacidad para la elaboración de informes técnicos claros y precisos. /li liExcelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. /li liActitud proactiva, responsable y con gran atención al detalle. /li liCarnet de conducir y disponibilidad para viajar. /li /ul h3Valorable /h3 ul liOtras certificaciones relevantes en el sector de la inspección o trabajos en altura. /li liConocimiento de otros sistemas de protección y/o equipos de trabajo en altura. /li liExperiencia en el sector eólico. /li /ul h3¿Qué Ofrecemos? /h3 ul liIncorporación a una empresa líder en su sector, con un ambiente de trabajo dinámico y profesional. /li liOportunidades de desarrollo profesional y formación continua. /li liSalario competitivo acorde a la experiencia y cualificación del candidato/a. /li liParticipación en proyectos retadores y de gran envergadura. /li liCompromiso con la seguridad y el bienestar de nuestros empleados. /li /ul h3¿Eres el/la candidato/a ideal para unirte a nuestro equipo? /h3 pSi cumples con los requisitos y estás buscando un nuevo desafío profesional en una empresa en constante crecimiento, no dudes en postularte. Estamos deseando conocer tu perfil! /p h3Palabras Clave: /h3 pInspección, LPS, IRATA, GWO, PRL, Espacios confinados, Trabajos en altura, Seguridad, Mantenimiento, Técnico, Eosol Group. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn KONE, nuestra misión es mejorar el desplazamiento de la vida urbana. Gracias a un People Flow® más eficaz hacemos que los desplazamientos de las personas sean más seguros, cómodos y fiables en edificios cada vez más altos e inteligentes, haciendo de las ciudades un lugar mejor para vivir. /p p¿Estas listo/a para unirte a nosotros? /p h3Funciones del puesto: /h3 ul liSerás responsable de la instalación segura, de alta calidad y a tiempo del equipo siguiendo los métodos de instalación de la compañía durante todo el proceso. /li liGarantizarás la seguridad mediante una adecuada gestión del entorno de instalación de los equipos durante las actividades de instalación. /li liSerás responsable de la satisfacción del cliente a través de la calidad del servicio y de una comunicación in situ regular, proactiva y precisa. /li liTe encargarás de reportar el progreso de la instalación al supervisor, asegurándote de que se notifiquen las faltas o daños y se pidan las piezas de repuesto tan pronto como se descubran. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liOfrecemos a nuestros empleados distintas oportunidades de evolución profesional, que van desde desplazamientos horizontales a asumir cargos de más responsabilidad en la organización. /li liFormación continua con nuestros programas de aprendizaje que cubren una amplia gama de habilidades profesionales. /li liRetribución Flexible. /li liContrato indefinido. /li /ul pEn KONE nos esforzamos por ser un gran lugar para trabajar, estamos orgullosos de ofrecer un sin número de experiencias y oportunidades nacional e internacionales que te ayudarán a alcanzar tus objetivos profesionales y personales, trabajar en KONE te permitirá tener una vida sana y equilibrada entre lo personal y lo profesional. /p pProtegemos y promovemos una cultura laboral inclusiva siendo un pilar fundamental para la retención y adquisición de talento. /p pDe igual manera, somos una compañía adherida al pacto mundial de las Naciones Unidas, comprometidos con la igualdad de oportunidades de empleo no discriminando por razones de raza, color, sexo, edad, origen, religión, género, estado civil o discapacidad. /p pAt KONE, we are focused on creating an innovative and collaborative working culture where we value the contribution of each individual. Employee engagement is a key focus area for us and we encourage participation and the sharing of information and ideas. Sustainability is an integral part of our culture and the daily practice. We follow ethical business practices and we seek to develop a culture of working together where co-workers trust and respect each other and good performance is recognized. In being a great place to work, we are proud to offer a range of experiences and opportunities that will help you to achieve your career and personal goals and enable you to live a healthy and balanced life. /p pRead more on /p /p #J-18808-Ljbffr

Se buscan mecánicos de vehículos para trabajar en empresas alemanas en diferentes localizaciones. Requisitos mínimos: • Experiencia en el puesto • Se valoran conocimientos de inglés o alemán, aunque no son requisito imprescindible. • Ganas de vivir e integrarse en Alemania Se ofrece: • Contrato indefinido a jornada completa • Salario inicial entre 2.700 y 3.300 euros brutos + extras en función del perfil del candidato, puesto y lugar de la oferta. • Ayuda con los trámites administrativos, con la búsqueda de vivienda y con la integración personal y familiar en Alemania

ppBuscamos un/a bHead of Quality /b para liderar la estrategia de calidad de la compañía, impulsando la excelencia operativa y la mejora continua en todos nuestros procesos. Esta persona será clave para garantizar los más altos estándares, promover una cultura de calidad y asegurar que nuestros productos y servicios superen las expectativas de nuestros clientes. /p h3Reporta directamente al Director QHSE del grupo IR /h3 ul liAsesorar y asistir a la dirección del departamento y a la alta dirección de la empresa en sus actividades y obligaciones relacionadas con Calidad, siendo uno de los principales aliados en la gestión de la empresa; /li liCumplir y hacer cumplir las políticas y procedimientos del sistema de gestión integrado en los ámbitos de Calidad; /li liLiderar procesos de implementación y mantenimiento de certificaciones, sistemas de gestión integrada (SGI), concretamente en los dominios ISO 9001; /li liSupervisar y responder a auditorías internas, externas y Corporativas; /li liDesarrollar, implementar, asegurar y supervisar políticas y procedimientos de Calidad; /li liCoordinar la formación y concienciación de los empleados en asuntos de Calidad; /li liCoordinar la actividad de la empresa en temas de Calidad, y asegurar el seguimiento de las acciones correctivas y preventivas; /li liGestionar y supervisar equipos de Calidad en obra; /li liResponsable y punto de contacto con entidades externas y partes interesadas en asuntos de Calidad - autoridades; clientes; proveedores; otros; /li liDefinir, controlar y supervisar los KPIs relacionados con Calidad; /li liGarantizar la alineación estratégica con el Corporativo, es decir, en la implementación de políticas y procedimientos, informes, comunicaciones, auditorías y otros, en términos de Calidad y cumplimiento legal; /li liRedactar procedimientos de Calidad; /li liRedactar Planos Calidad, planos de inspección y ensayos, checklist de verificación; /li liRedactar documentación relacionada con Calidad para obras cuando aplique; /li liCoordinar la gestión de non conformidades y oportunidades de mejora y otras ocurrencias, en obra, cuando aplique; /li liCoordinar la gestión de non conformidades y oportunidades de mejora y otras ocurrencias, resultado de auditorias internas, externas y Corporativas. /li /ul h3Requisitos /h3 h3Formación /h3 ul liTítulo superior en Ingeniería y/o Gestión; /li liExperiencia en calidad en obra, preferencial solar, en las disciplinas de civil, mecánica y eléctrica; /li liFormación y/o experiencia con ISO 9001; /li liFormación en sistemas de gestión integrados, concretamente ISO 9001; /li liConocimiento y/o experiencia en auditorías de sistemas de gestión integrados, concretamente ISO 9001; /li liExperiencia en la gestión de equipos de Calidad en obra, con habilidades de liderazgo, gestión estratégica, comunicación, cumplimiento legal y coordinación de equipos multidisciplinares. /li liExperiencia mínima de 5 años en funciones similares; /li liDominio de español e inglés; /li liDominio de herramientas informáticas (MS Office - Word, Excel y PPT). /li /ul h3Competencias Personales /h3 ul liAtención al detalle y capacidad para manejar múltiples tareas; /li liCapacidad comunicativa; /li liTrabajo cuidadoso, organizado y metódico; /li liCapacidad para trabajar tanto en equipo como de forma autónoma; /li liAlto sentido de responsabilidad y ética profesional; /li liBuenas relaciones interpersonales; /li liProactividad y capacidad de resolución de problemas. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liSalario acorde al mercado, en función de la experiencia y valía del perfil; /li liSeguro de salud; /li liAmbiente de trabajo grato, colaborativo y profesional; /li liIntegración en proyectos del sector de energías renovables, en un entorno dinámico y en crecimiento; /li liOportunidad de adquirir experiencia en la gestión administrativa de obras de envergadura. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pKPMG España busca estudiantes para su programa de prácticas en Consultoría Sector Business Consulting en Sevilla. Si estás finalizando tu carrera en ADE, Derecho + ADE, Economía o Ingenierías y buscas una experiencia de prácticas enriquecedora, este es tu lugar. /ppLos practicantes apoyarán en proyectos estratégicos, procedimientos operativos y tendrán la oportunidad de obtener formación continua. Se valora el nivel de inglés y el interés por la mejora continua y transformación digital. /p #J-18808-Ljbffr

pAon España presenta su Graduate Program 2026, una práctica de 12 meses para estudiantes de último año de grado o máster con alto potencial. Tras completar, existe la posibilidad de incorporarte de forma indefinida y participar en el Career Launch Program. /ppDurante el programa serás asignado a áreas como Commercial Risk Solutions, Reinsurance, Health, Wealth o Talent, con aprendizaje directo de ejecutivos y brokers senior. /p #J-18808-Ljbffr

ppAyesa Engineering. Hacemos que las cosas pasen /p pSomos un proveedor global de ingeniería con presencia en Europa, América, África, Asia y Oceanía. Formamos parte de las principales firmas internacionales del sector, participando en proyectos de alto impacto a nivel global. /p ul liFormación: Estudiantes o recién titulados/as en Ingeniería de la Edificación (no será indispensable contar con posibilidad de convenio con tu institución) /li /ul pTu día a día incluirá: /p pTe incorporarás al equipo como Ingeniero/a en prácticas en la sección de Instalaciones del Transporte dando apoyo en el desarrollo de planos, presupuestos, seguridad y salud, plan de obra, y otras tareas relacionadas. Contribuirás, junto al equipo, al cumplimiento de los objetivos establecidos, mientras consolidas tus conocimientos en entornos vinculados al ámbito del transporte. /p ul liProyectos nacionales e internacionales /li liPlan de carrera y formación continua /li liFlexibilidad y conciliación /li liRetribución flexible y beneficios sociales /li liExcelente ambiente de trabajo /li /ul pSi buscas un nuevo reto en un entorno internacional y dinámico: /p pAtendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. /p /p #J-18808-Ljbffr

Con nuestro equipo de bDigital Assurance /b trabajarás estrechamente con los equipos de Auditoría Financiera, proporcionando soporte técnico y análisis del entorno digital en el que operan los sistemas contables y financieros de nuestros clientes. En PwC, estamos buscando estudiantes para nuestr

pUniversidad Loyola, campus Sevilla, busca un Técnico de Coordinación Prácticas Clínicas para planificar, supervisar y coordinar las prácticas de los estudiantes de la Facultad de Ciencias de la Salud. Se requiere experiencia en gestión educativa y habilidades de coordinación con centros sanitarios. /ppResponsable de diseñar programas, asignaciones y seguimiento formativo, garantizando calidad y cumplimiento de objetivos. /p #J-18808-Ljbffr

Inserta Empleo en Sevilla busca un/a profesional de apoyo a personas con discapacidad para integrarlas y acompañarlas en su desarrollo laboral dentro del Centro Especial de Empleo.

Queremos ofrecer a nuestros alumnos la posibilidad de contar con los mejores profesores en enseñanza de ELE ya sea de forma presencial u online. Buscamos profesores/as motivos, apasionados por la enseñanza e interesados en ampliar su red de a estudiantes sin limitaciones geográficas. Ofrecemos total flexibilidad y autonomía a los profesores para preparar su agenda de clases conforme su disponibilidad y conveniencia. Una red de alumnos en contante crecimiento Somos una plataforma educativa con más de 700 actividades representadas dando la oportunidad de enseñar y aprender desde cualquier parte del mundo. Condiciones económicas Cada profesor/a determina la tarifa por hora de clase y establece los criterios para la aceptación de las mismas. Requisitos Hablante nativo de español. Titulado/a en enseñanza de ELE o cualificación similar.

ppLa Universidad Loyola es una universidad de la Compañía de Jesús y la primera privada en Andalucía. Pertenece a una red internacional de más de 193 centros universitarios jesuitas en las Américas, Europa, África, Asia y Oceanía. Su misión es formar personas para los demás que sean capaces de mejorar el mundo en que vivimos, desde distintos ámbitos de conocimiento y profesionales. /pulliMayor índice de empleabilidad en grados (13ª de España) y postgrados (5ª de España). /liliMayor rendimiento académico en grados (17ª de España) y la segunda en postgrados (34ª de España). /liliMayor grado de internacionalización (+240 Acuerdos con universidades de todo el mundo y perteneciente a una red internacional de + 190 universidades jesuitas en las Américas, Europa, África, Asia y Oceanía). /liliEl claustro más internacional y joven, con más sexenios de investigación vivos de España. /li /ulpLa Universidad Loyola, primera Universidad privada de iniciativa social en Andalucía, promovida por la Compañía de Jesús, selecciona Técnico de Coordinación Prácticas Clínicas para la Facultad de CC de la Salud en su campus de Sevilla. /ppSi misión consistirá en Planificar, supervisar y coordinar las prácticas clínicas del alumnado de las titulaciones de la Facultad de Ciencias de la Salud, garantizando la calidad formativa, el cumplimiento de los objetivos académicos y la correcta relación entre la universidad y los centros sanitarios. /ppFunciones principales /pulliEstablecer contacto con los centros colaboradores para dimensionar la disponibilidad de plazas. /liliDiseñar y organizar el programa de prácticas clínicas (horarios, turnos, planillas, rotaciones…). /liliCoordinar la asignación de estudiantes a centros de prácticas. /liliJunto con el coordinador de la asignatura, garantizar el cumplimiento de los objetivos formativos del prácticum. /liliActuar como enlace entre universidad, alumnado y centros sanitarios. /liliResolver incidencias durante el periodo de prácticas. /liliApoyar a tutores académicos y clínicos. /liliEvaluar técnicamente el desarrollo de las prácticas y proponer mejoras. /liliGarantizar el cumplimiento de la normativa vigente (académica y sanitaria). /liliElaborar informes y memorias de prácticas. /li /ulpLa Universidad Loyola anima a participar a todas aquellas personas que tengan el siguiente perfil profesional genérico: /ppTitulación mínima /pulliFormación académica /liulli1. Grado en ciencias de la salud, preferiblemente Grado en Enfermería /lili2. Máster Universitario oficial en gestión sanitaria o áreas afines. /li /ulliExperiencia /liulli1. Experiencia clínica de 3-5 años. /lili2. Imprescindible experiencia previa 3-5 años en puestos de gestión en centros sanitarios (muy positivamente en el área de enfermería). /lili3. Experiencia en gestión de prácticas clínicas en centros universitarios. /li /ulliOtros requisitos /liulli1. Conocimiento de legislación educativa y sanitaria. /lili2. Habilidades digitales. /lili3. Disponibilidad para desplazarse entre ciudades. /lili4. Conocimiento del sistema sanitario público y privado de Andalucía, muy especialmente de Córdoba y Sevilla. /lili5. Manejo de normativa académica y sanitaria. /lili6. Planificación y gestión de recursos humanos. /lili7. Uso de herramientas digitales de gestión académica y clínica /li /ulliCompetencias transversales /liulli1. Organización y planificación. /lili2. Comunicación efectiva. /lili3. Resolución de problemas. /lili4. Trabajo en equipo. /lili5. Liderazgo y toma de decisiones. /lili6. Adaptabilidad. /li /ul /ulpLa Universidad Loyola es una institución comprometida con la excelencia. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppAeroFrohne busca técnicos de Matterport Pro2 en Sevilla, España. Este encargo independiente apoya la creación de recorridos digitales 3D de alta calidad y la documentación de interiores con Matterport Pro2. /p pLos proyectos pueden incluir inmuebles residenciales, comerciales, hoteleros, minoristas y obras de construcción en Sevilla y zonas cercanas. El técnico coordina el acceso, completa la captura, verifica el modelo y carga el gemelo digital terminado en la plataforma Matterport. /p pEsta oportunidad es para un operador independiente con Matterport Pro2 que apoye proyectos en Sevilla, España. El técnico crea recorridos digitales 3D completos, visita los emplazamientos, revisa la calidad antes de salir y administra las cargas en la nube. Son esenciales la planificación fiable, el trabajo cuidadoso y la comunicación profesional. /p h3Responsabilidades /h3 ulliCrear recorridos digitales 3D de alta calidad con Matterport Pro2. /liliCoordinar el acceso y capturar interiores completos con una calidad visual uniforme. /liliRevisar la alineación, la cobertura de las estancias, la calidad de imagen y la integridad del modelo antes de salir. /liliAdministrar las cargas en la plataforma Matterport y comunicar claramente el estado del proyecto. /li /ul h3Compensación /h3 pSe establece para cada proyecto según el alcance y los requisitos del emplazamiento. /p h3Requisitos /h3 ulliTener una Matterport Pro2 operativa y un dispositivo móvil compatible. /liliProporcionar una URL del currículum y una URL de muestra de un escaneo Matterport. /liliFirmar un acuerdo de confidencialidad. /liliCompletar las verificaciones requeridas por el proyecto cuando la ley lo permita. /liliTipo: profesional independiente. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pp¡Únete a eXperience IT Solutions y forma parte de una empresa líder en servicios IT en toda España! En eXperience IT Solutions, compañía tecnológica consolidada con más de 250 profesionales en activo, desarrollamos soluciones innovadoras para clientes de primer nivel en distintos sectores. Apostamos por el talento, la excelencia técnica y el trabajo en equipo, ofreciendo un entorno profesional estable, dinámico y con proyección de crecimiento. /ph3Funciones principales: /h3ulliAdministración y soporte de entornos Windows Server y Active Directory (usuarios, GPOs, permisos). /liliGestión de servicios de infraestructura (DNS, DHCP, File Server, WSUS) y entornos virtualizados con VMware. /liliResolución de incidencias técnicas, monitorización de sistemas y soporte en mejoras de la plataforma. /li /ulh3¿Qué ofrecemos? /h3ulliOportunidades de desarrollo profesional y formación continua. /liliRetribución flexible. /liliFormación continua en procedimientos y tecnologías clave. /liliAmbiente de trabajo colaborativo e innovador en una empresa líder en soluciones IT. /liliModalidad remota. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Técnico/a de sistemas (Microsoft Windows y Linux Red Hat) /h3pSomos strongemPlexus Tech /em /strong. Desde Plexus buscamos perfiles de strongTécnicos/as de Sistemas /strong en emSevilla /em, con experiencia en strongemInfraestructura y Sistemas Operativos Microsoft Windows y Linux (Red Hat) /em /s