Trabajos en Majadahonda - Page 9Crear alertasJornada completa

Grupo Rodilla en Madrid busca camarero/a para atención al cliente, con actitud positiva y orientación al servicio.

At Kids&Us, we believe learning English should feel as natural as learning your mother tongue.That’s why we’ve created our own universe with unique characters and stories where children see themselves reflected.Through games, music and sensory experiences, we make English come alive.Our purpose

Vive la experiencia de trabajar en McDonald´s.Si te gusta la atención al cliente, tenemos oportunidades de empleo para ti incluso si es tu primera experiencia profesional.Qué buscamos? * Nuestra pasión son nuestros clientes, y tu sonrisa fundamental para conectar con ellos.Satisfacción por el t

Buscamos a un/a Consultor/a de Infraestructuras y Operaciones IBERIA (I&O IBERIA), para unirse a nuestro equipo de plataforma trasversal, responsable de liderar la evolución del modelo de operación, impulsar y evolucionar la observabilidad, asegurar la operación cloud de las aplicaciones, platafo

Santander is seeking a senior leader to shape the Knowledge Platform strategy for Savings & Investments, aligning with global AI initiatives. Inscríbase ahora, lea los detalles del trabajo desplazándose hacia abajo. Verifique que posee las habilidades necesarias antes de enviar una solicitud. You will define the target architecture, governance, and roadmaps for scalable data and AI capabilities across global and local deployments. xkdbapo You will design global data models, metadata schemas, AI-native architectures (RAG, embeddings, LLMs) on AWS, and drive adoption with Change Management, KPI dashboards in Power BI, and executive reporting. #J-18808-Ljbffr

Santander is seeking a Manager of Financial Crime Compliance Advisory based in Boadilla, Spain, to oversee FCC reviews and risk assessments across SCIB products, jurisdictions, and activities. Si sus habilidades, experiencia y cualificaciones coinciden con las de esta descripción del puesto, no demore su solicitud. The role partners with Front Office, Operations and Compliance, delivering risk-based recommendations, regulatory responses, and training to strengthen governance and controls. xcskxlj You will work with global teams to ensure robust controls, horizon scanning, and timely responses to regulatory requests. #J-18808-Ljbffr

pSantander Global Technology is seeking a PEGA Systems Expert in our Boadilla del Monte office, Spain. You will translate complex business needs into PEGA-based solutions, ensuring secure, scalable deployments and tight integration with other Santander teams. /ppThe ideal candidate has 6+ years IT experience with 4+ years in PEGA systems at N2/N3 levels, plus strong SQL, Git, Jenkins, and Agile tooling. Fluency in English and Spanish is expected. /p #J-18808-Ljbffr

Verisure is seeking a skilled professional to join a new AI Security function in Pozuelo de Alarcón, Madrid.In this role, you will shape the approach to AI within the company, addressing both the security and implementation of AI technologies across Europe.The ideal candidate will have at least 2 y

pVerisure is seeking a talented AI for Marketing Strategy Associate who will drive AI initiatives across acquisition and portfolio marketing. You will help create a roadmap, shape AI strategies, and engage with executives to drive change. The role offers exposure to top management and fast-tracked career growth in a dynamic environment. /ppIdeal candidates have a strong technical background, 3+ years in top-tier strategy consulting, and fluent English. Travel across Europe and LatAm is expected. /p #J-18808-Ljbffr

ppThe Procurement Specialist is responsible for executing the Purchase Orders, from placement to goods/invoice receipt. The overall focus of the role is to manage the complete Purchase Order process, including placing and managing the Purchase Orders while ensuring any back‑end issues regarding invoice and good receipt discrepancies are addressed. The role will also conduct sourcing activities for specific defined scopes at their installed site that are not covered by the Sourcing Specialist role. /ph3Scope of Responsibility /h3ulliPlace Purchase Orders, including AMO where applicable, in line with supplier selection and commercial terms agreed. /liliEnsure Purchase Orders are placed cleanly with correct documentation. /liliManage open Purchase Orders, including MRP dates, change orders. /liliExecute spot sourcing demand not covered by the Sourcing Specialist function. /liliEnsure RFQs managed comply with global sourcing strategies. /liliCreate and expedite new supplier requests/changes as required via the MDG‑Supplier process. /liliIdentify and elevate specific supply/supplier risks. /liliMaintain ERP data parameters for Supplier Data and Supply Chain fields. /liliManage Pattern Data within AIM (Castings only). /liliAddress discrepancies related to pricing or quantity that may impact invoice payment or goods receipt. /liliOperate in full compliance with all Flowserve policies and procedures. /li /ulh3Main Objectives /h3ulliPO placement time /liliMRP exception message management /liliPast‑due PO’s resolution /liliInvoice/Good Receipt discrepancy resolution /liliCost reduction on sourced scope /liliSourcing strategy compliance on sourced scope /li /ulh3Preferred Competencies and Skills /h3ulliEnglish required /lili2+ years of experience in Supply Chain /liliStrong interpersonal relationship management /liliSolid commercial acumen and negotiation skills /liliProficiency in Project Management /liliKnowledge of supply base in the region for the assigned categories /liliStrong analytical skills to collect, analyze, and interpret data /liliCertified Supply Chain Professional /liliAbility to influence, communicate, and collaborate at all organizational levels /liliExpertise with MS Outlook, Word, Excel, and PowerPoint /liliData and process discipline /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pGRUPO PROEDUCA busca un Especialista en Protección de Datos para garantizar el cumplimiento del RGPD y normativas asociadas. Coordinará con áreas clave y liderará la gestión de riesgos, PIA/DPIA, y tratamiento de datos en proyectos. /ppSe requiere experiencia de 2–4 años, formación en Derecho y protección de datos, y disponibilidad para trabajo híbrido en Pozuelo de Alarcón, con inicio en una contratación estable. /p #J-18808-Ljbffr

ppbGrenergy /b busca incorporar un/a bSCADA OT Engineer /b dentro del equipo de Energy Management, con un papel clave en la operación 24x7 de nuestros activos energéticos. /p pEsta posición será responsable de asegurar la correcta integración, comunicación y operación de los sistemas OT que conectan plantas (PV, BESS) con los sistemas centrales y los mercados eléctricos. /p h3Impacto /h3 ul liIntegrar, configurar y mantener sistemas SCADA (Wonderware / AVEVA). /li liGestionar comunicaciones entre activos, sistemas centrales y operador del sistema (REE). /li liConfigurar y hacer troubleshooting de protocolos industriales (IEC-104, Modbus-TCP, OPC-UA, ICCP). /li liSupervisar telemetría, señales y consignas en tiempo real. /li liDar soporte al centro de control 24x7 en incidencias operativas. /li liValidar la calidad de datos (medidas, estados, alarmas). /li liParticipar en la puesta en marcha de nuevas plantas e integraciones. /li liCoordinar con equipos IT para la integración IT/OT. /li liDocumentar arquitecturas, comunicaciones y configuraciones. /li /ul h3Requisitos /h3 ul li3-5 años de experiencia en entornos OT / sistemas industriales. /li liExperiencia con SCADA (preferiblemente Wonderware / AVEVA). /li liConocimiento práctico de protocolos: IEC-104, Modbus-TCP, OPC-UA, ICCP. /li liExperiencia en integración de señales y comunicaciones industriales. /li liConocimientos básicos de redes (TCP/IP, routing). /li /ul pSomos una multinacional española productora de energía limpia. Fundada en 2007 y cotizada en bolsa desde 2015, estamos presentes en tres regiones clave: EE. UU., Europa y Latinoamérica. /p pGracias a nuestra apuesta por las baterías, ofrecemos energía limpia, asequible, fiable y constante. Donde sea y cuando sea, 24/7. /p pCon un equipo de más de 600 personas, no solo creemos en el futuro de la energía, sino que impulsamos el talento. Creemos firmemente en la diversidad y la igualdad de oportunidades para crear un entorno dinámico donde puedas crecer y marcar la diferencia. /p /p #J-18808-Ljbffr

Quieres impulsar la transición energética desde dentro? /h3 pEn el marco de nuestro crecimiento y fortalecimiento organizativo, buscamos incorporar un/a bQuality Control Engineer /b a nuestro equipo.

ph3IT STARTS HERE /h3 pSantander ( is evolving from /p h3Country: Spain /h3 pSantander ( is evolving from ba global, high-impact brand /binto a btechnology-driven organization /b, and our people are at the heart of this journey. bTogether /b, we are driving a bcustomer-centric transformation /bthat values bold bthinking, innovation /b, and the bcourage to challenge /bwhat’s possible. This is more than a strategic shift. bIt’s a chance for /bbdriven professionals to grow, learn, and make a real difference /b. Our mission is to contribute to help more bpeople and businesses prosper /b. We embrace a strong risk culture and all our professionals at all levels are expected to take a proactive and responsible approach toward risk management. bSantander Corporate Investment Banking (Santander CIB) /b is Santander's global division that supports some of the world's most complex and sophisticated corporate and institutional clients, offering customized services and value-added wholesale products to best /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3WHAT YOU WILL BE DOING /h3pSantander Corporate Investment Banking is looking for a FIXED INCOME SR. QUANT, based in our BOADILLA DEL MONTE office. /ph3WHY YOU SHOULD CONSIDER THIS OPPORTUNITY /h3pAt Santander ( we are key players in the transformation of the financial sector. Do you want to join us? /ppBoadilla del Monte, Spain /ppSantander Corporate Investment Banking (SCIB) is Santander's global division that supports some of the world's most complex and sophisticated corporate and institutional clients, offering customized services and value-added wholesale products to best meet their needs. We embrace a strong risk culture and all of our professionals at all levels are expected to take a proactive and responsible approach toward risk management. /ppSantander is proud of being an organization where there are equal opportunities regardless of gender identity, culture and disability. Our mission is to contribute to help more people and business prosper. /ph3WHAT YOU WILL BE DOING /h3pAs a Fixed Income Sr Quant, your mission would be to develop, implement and maintain models to price and risk manage fixed income derivatives within global markets activities /ppWe need someone like you to help us in different fronts: /pulliExtend the pricing capabilities of the quant libraries by improving the existing tools/models and developing new ones /liliUnderstand, extend and support the models integrated in the official Capital and EOD PLRisk engines /liliProvide continuous support to the rates trading desk in their use of front office quant tools and models. Also, support the rest of stakeholders involved in rates business (structuring, sales, risk ...) /liliEnsure awareness of and adherence to the internal policies of the bank and legislative/regulatory guidelines of relevant external authorities /liliUnderstanding of customers’ needs and consistently striving to provide the highest standards of service, deliver on promises. /li /ulh3Experience /h3ulliAround 5 years of experience developing models for financial markets business users and/or integrating models in the official production enviroment. /li /ulh3EDUCATION /h3ulliMsc in Maths, Physics, Computer Science, or similar mathematical based disciplines /li /ulh3Skills Knowledge /h3ulliKnowledge in quantitative fixed income derivatives pricing models and theory /liliGood experience developing models for business users, including model calibration, from model design to release and support in production. /liliGood programming skills, preferably Python and C++ /liliBeing able to work comfortably in English required, Spanish definitely a plus /li /ulpIf you want to know more about us, follow us on /ph3WHAT WE ARE LOOKING FOR /h3pMore than 5 years of relevant work /ph3EDUCATION /h3pEngineering (Master Degree) - 5 years, Mathematics (Master Degree) - 5 years /ph3COMPETENCIES /h3pAccuracy and Attention to Detail (Extensive Experience), Derivatives (Working Knowledge), Financial Mathematics (Working Knowledge), Modeling: Data, Process, Events, Objects (Working Knowledge), Problem Solving (Working Knowledge), Producing Results (Extensive Experience), Programming Languages (Working Knowledge), Teamwork (Working Knowledge) /p /p #J-18808-Ljbffr

pGrenergy busca un profesional en el área de tesorería para gestionar la liquidez y las previsiones de caja. Esta persona será responsable de la elaboración de informes financieros y del análisis de productos de financiación y cobertura. Se requiere experiencia mínima de 1 año en finanzas, dominio avanzado de Excel y un nivel alto de inglés (C1). /ppEl candidato ideal tendrá una formación académica en Finanzas o Economía y conocimientos técnicos en productos financieros. La empresa promueve la igualdad de oportunidades laborales. /p #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview In this role you will safeguard the availability and performance of critical applications behind Verisure’s smart alarm services. You will work with development, infrastructure, and operations teams to resolve production challenges and drive automation within a DevOps-oriented operating model. You’ll analyze system behavior, optimize reliability, and contribute to best practices for disaster recovery and incident response. This is an opportunity to influence scalable, secure services in a fast-paced, collaborative environment. Compensaciones / Beneficios • Ensure availability, reliability, and performance of business-critical applications and services • Monitor, troubleshoot, and resolve production incidents to minimize disruption • Drive automation and continuous improvement to increase operational efficiency • Collaborate with development, infrastructure, and security teams to improve scalability, resilience and protection • Analyze logs, metrics, and system behavior to identify root causes and optimize performance • Maintain technical documentation and contribute to disaster recovery and operational best practices Responsabilidades • 3+ years in IT Operations Support, Application Support, Service Engineering, SRE, or similar roles • Bachelor's in Telecommunications, Systems Engineering, Computer Science, or related studies Requisitos principales • Hybrid model • Lunch provided at office • Open-plan, dynamic office environment • International stakeholder projects • Team buildings • Learning and training programs

Security Architecture and Engineering Manager /h3h3strongJoin or sign in to find your next job /strong /h3pJoin to apply for the strongSecurity Architecture and Engineering Manager /strong role at strongVerisure /strong /ph3Security Architecture and Engineering Manager /h3p1 week ago Be among the fi

Excelia, firma multinacional de Consultoría, Tecnología y Servicios, está buscando un Consultor/a Senior de GRC y Estrategia de Ciberseguridad para liderar Plan Director de Ciberseguridad, evaluar madurez y gobernanza de seguridad en proyectos estratégicos de transformación y gestión de riesgo

pVerisure is seeking a Tech Graduate Embedded Software Engineer in Pozuelo de Alarcón, Spain. The role focuses on developing embedded firmware in C/C++ and supporting automation through Python scripting. Candidates should possess a Bachelor's degree in Telecommunications, Computer Science, or Electronics Engineering. /ppIdeal candidates are passionate about programming and eager to work on innovative projects. They will collaborate with senior engineers in a dynamic, technology-driven environment, utilizing modern development practices and tools. /p #J-18808-Ljbffr

In Maersk we are on a vision to become The Global Integrator of container logistics - connecting and simplifying our customers' supply chain. You will join a truly ground-breaking journey striving to continuing to strengthen the focus to become a truly customer-centric company, serving our customers' individual needs.We are looking to hire a Procurement Manager to be part of our Procurement Team in Madrid.You will be responsible for procurement and contract management activities within the South West Europe, focusing in the Iberia region.We offer• International experience working for the world´s leader, in a dynamic, global industry.Work with colleagues and clients across the world.Excellent training development opportunities and global career prospects.Enhance your communication, problem solving and relation building skills.Your main responsibilitiesThe person will be responsible for driving key procurement projects forward. Being an integral part of the team, these are your main activities, to deliver on Maersk’s ambitious goals:Procurement projects’ management, as per the Six Sourcing Steps within a focus on outsourced logistics (trucking, rail).Creating and implementing the Category Strategies for the area.Supplier Relationship Management with supply chain vendors.Cooperating closely with Product teams to support the ambitious growth plans.Strategic Procurement activities within the region. Providing local solutions by applying local knowledge.Participating in cross functional projectsPerforming supplier market analysis and organizing market intelligence for suppliers in scope, and benchmark Maersk Business costs with competition.Facilitating root cause analysis for non-performing contractsImplementing standard processes with key stakeholders, understanding the business needs and boundaries.Leading/participating in Annual Priority, Joint Cost Plan initiatives and other cross functional projects.We appreciate:At least 5 years of experience in Procurement, within the logistics sector, ideally Logistics and inland transportation (Truck Rail).A Degree in a Industrial Engineering, Business/Supply Chain Management or a related field.Strong market and industry knowledge.Continuous improvement mindset.Good interpersonal and negotiation skills.Ability to reduce cost and optimize vendors’ performance – working within a total value mindset.Ability to manage internal and external stakeholders efficiently.A high amount of drive and energy.Proficiency in English and Spanish. (Portuguese or French is a plus).Maersk is committed to a diverse and inclusive workplace, and we embrace different styles of thinking. Maersk is an equal opportunities employer and welcomes applicants without regard to race, colour, gender, sex, age, religion, creed, national origin, ancestry, citizenship, marital status, sexual orientation, physical or mental disability, medical condition, pregnancy or parental leave, veteran status, gender identity, genetic information, or any other characteristic protected by applicable law. We will consider qualified applicants with criminal histories in a manner consistent with all legal requirements.We are happy to support your need for any adjustments during the application and hiring process. If you need special assistance or an accommodation to use our website, apply for a position, or to perform a job, please contact us by emailing .br#J-18808-Ljbffr

ppLead strategic operational projects within the LatAm Cluster, while support Management Team decisions through business analysis and analytical insights. /p h3Main Functions And Tasks /h3 ul liLead strategic operational projects /li liIdentify key risk opportunities to maximize efficiency of the business decisions /li liDrive initiatives to boost business performance and optimization /li liPerform regular and ad‑hoc business financial analysis /li liUnderstand business performance and provide insightful outputs /li /ul h3Desired Qualifications And Skills /h3 ul liAbove 6 years of experience in Advisory, or similar position /li liSound analytic skills and good understanding of business drivers and KPI´s /li liAdvanced proficiency in Microsoft Excel and knowledge of BI tools /li liExtensive experience building data models and conducting complex business analysis /li liCommunication presentation skills - written and verbal at senior Level /li liFluent in English and Spanish, Portuguese would be a plus /li /ul h3General Competencies /h3 ul liTeamwork /li liIntellectual curiosity /li liStrong critical thinking and analytical skills /li liHighly self‑motivated and passionate /li liProven multi‑tasker /li liResults oriented and used to work under tight deadlines /li liAdaptability /li liCustomer service orientation /li liInitiative for anticipating and meeting business demands /li liHands‑on and committed /li liLooking for candidates with potential to grow with the organization /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppNecesito un servicio de Mantenimiento de piscinas con las siguientes características: /p ul liTipo de trabajo a realizar: Puesta en funcionamiento, mantenimiento, limpieza, suministro de productos y accesorios /li liMetros cúbicos de la piscina (aproximado): Entre 30 y 50 m3 /li liTipo de uso de la piscina: Uso particular /li li¿Qué características adicionales tiene la piscina?: Iluminación sumergida, actualmente el agua está en mal estado /li li¿Cuál es la frecuencia del servicio?: Quincenal (cada 10‑15 días) /li li¿Cuándo necesitas realizar el trabajo?: Urgente (en las próximas 24 horas) /li /ul pbPreferencia para el servicio: /b Relación calidad/precio /p pPresupuesto puesta en funcionamiento, mantenimiento y limpieza piscina de uso particular • pozuelo de alarcón (Madrid), Spain /p /p #J-18808-Ljbffr

ppHOMERIA Pozuelo de Alarcón, Community of Madrid, Spain /p pSi quieres contribuir a que el fuego de las cocinas Burger King y Popeyes no cese, ¡ahora es tu oportunidad! /p pActualmente buscamos un/a ingeniero/a perfil híbrido - Data ML Platform Engineer – Azure. La persona será el nexo entre datos, modelos y producción para asegurar pipelines de datos, CI/CD, observabilidad, costes y despliegues sobre Azure. /p h3Requisitos técnicos /h3 ul libCloud Orquestación: /b Azure Data Factory (ADF) avanzado (triggers, parametrización, linked services), Azure Functions (Python/Typescript) y AKS (Kubernetes) para serving. /li libProcesamiento: /b Databricks (Spark SQL + PySpark), Delta Lake, optimización de jobs (autotermination, cluster policies). /li libMLOps: /b Azure ML (Model Registry, endpoints, pipelines de entrenamiento/inferencia), tracking de experimentos y versionado de datasets. /li libCI/CD DevOps: /b Azure DevOps Repos + Pipelines (multi-stage, approvals). /li libIaC: /b Terraform para infra reproducible. /li libObservabilidad Calidad: /b logging distribuido (App Insights/Log Analytics), monitoring de drift, alertas de fallos e integración de tests (unitarios/contract/e2e) en pipeline (Postman). /li libSeguridad Cost control: /b RBAC/Key Vault, secretos, políticas de costes y etiquetado. /li libLenguajes: /b Python sólido (packaging, poetry/pip, testing con pytest), bash; nociones de Docker. /li libExperiencia: /b 3-5 años totales en data/ML engineering (mín. 3 con Azure), experiencia real llevando modelo. /li liExperiencia con Snowflake. /li /ul h3Condiciones de trabajo /h3 ul liFormaras parte del equipo IT de Homeria dando soporte director a RBE (Burger King, Popeyes y Tim Hortons). /li liModelo de trabajo híbrido, 2 días en oficina del cliente (Pozuelo de Alarcón). /li liTrabajamos a jornada completa de lunes a viernes con flexibilidad horaria. /li liSalario competitivo. /li /ul h3¿Eres la persona que buscamos? /h3 p¡Te estamos esperando! /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Buscas trabajo en hostelería y turismo? Este mes de julio surgen nuevas oportunidades para recepcionistas, conserjes en Majadahonda. ¡Inscríbete gratis hoy mismo!

Más sobre esta oportunidadp#LI-DNI /ppstrong¡Se parte de nuestro Plan de Becarios en Mapfre! /strong /ppSabemos que quieres encontrar un lugar que te permita innovar, donde valoren tu talento e impulsen el crecimiento de tu carrera profesional, participando en proyectos globales en un entorno flexible y ágil rodeado de excelentes profesionales de todo el mundo de los que aprender. /ppEn Mapfre te ofrecemos la oportunidad de aprender y colaborar en el strongÁrea Corporativa de Personas y Organización /strongen la gestión y prestando apoyo en las tareas propias del área, conociendo y familiarizándote de una empresa global en todas sus fases. /ppNuestra cultura tiene muy presente nuestro propósito: Cuidamos lo que te importa, que implica cuidar al cliente, cuidar al compañero y cuidar a la sociedad. Estos principios guían todas nuestras acciones y decisiones. ¡Únete a nuestro equipo para que, con ambición y foco en resultados, lleguemos más allá de lo esperado! /pp strong Características de la Beca: /strong /pullistrongModalidad: /strongPresencial /lilistrongUbicación: /strongMajadahonda /lilistrongDuración: /strongDuración mínima de 6 meses, con la posibilidad de ampliar el periodo 6 meses más. /lilistrongAyuda de Estudios: /strong 700€ euros brutos mensuales /lilistrongHorario: /strongDe lunes a jueves de 8:00 a 15:00 y viernes de 8:00 a 14:30 /lilistrongIncorporación: /strong Inmediata /li /ul⭐ ¿Qué tenemos para ti?ulli Impulsa tu carrera aplicando en un entorno profesional global todo lo que has aprendido, participando en proyectos reales desde el primer día. /lili🛠️ Desarrolla nuevas habilidades técnicas y potencia tus competencias clave, mientras avanzas hacia tus objetivos profesionales. /lili Forma parte de un entorno 100% colaborativo e internacional, donde podrás aprender de perfiles diversos y trabajar con equipos multidisciplinares. /lili🚌 Disfruta de la ruta de autobuses que conecta cómodamente el centro de Madrid con nuestras oficinas. /lili🚘 Accede a parking gratuito en todas nuestras instalaciones para que venir a trabajar sea aún más sencillo. /lili ️♂️ Entrena gratis en nuestro gimnasio corporativo, disponible de 6:30 a 10:00 y de 13:00 a 21:00, para que puedas cuidar tu bienestar cuando mejor te encaje. /li /ul ¿Qué perfil estamos buscando?pstrongFormación académica /strong: Estudiantes de Máster en Derecho, Relaciones Internacionales, ADE, se valorará positivamente estudios en Fiscalidad, Retribución Ejecutiva, Movilidad Internacional. /ppstrongIdiomas /strong: inglés nivel C1 /ppstrongManejo de aplicaciones y programas específicos /strong: Conocimiento avanzado del paquete Office 365 (Excel, Power Point). /ppstrongCompetencias/habilidades requeridas /strong: Pensamiento analítico, orientado a datos, comunicación efectiva, capacidad de organización y planificación, alto nivel de compromiso e interés por aprender. /p ¿Qué realizarás en esta beca?ulliParticipar en la gestión de incentivos en metálico y en acciones, dando soporte en el seguimiento y cálculo de estimaciones durante el periodo de generación del incentivo. /liliApoyar en la elaboración y liquidación de condiciones retributivas variables (nacionales e internacionales). /liliAyudar a gestionar beneficios sociales internacionales (cálculos de pensiones, instrumentación de compromisos por pensiones, fiscalidad). /liliColaborar en reportes a órganos de gobierno (Consejos de Administración, CNR etc.), instituciones externas (CNMV) y reporting interno (memorias, informe anual). /liliAsistir en la revisión de contratos y cartas de expatriación y preparación de condiciones retributivas y anexos de condiciones. /li /ulProtección de Datosp ¡Diversos somos únicos! En MAPFRE fomentamos una cultura diversa e inclusiva sin barreras generacionales, físicas/cognitivas, culturales o por razones de género u orientación sexual. /ppbr /Al inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de MAPFRE, de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma. Si facilitas datos de terceras personas físicas distintas de ti, garantizas haber recabado y contar con el consentimiento previo de los mismos para la comunicación de sus datos y haberles informado. /ppbr /MAPFRE como responsable, tratará tus datos, con la única finalidad de tramitar su participación en procesos de selección, para lo cual se podrán elaborar perfiles y del tratamiento de sus datos se podrá derivar la existencia de decisiones automatizadas. Con la finalidad de gestionar tu participación en diversos procesos de selección en empresas del Grupo MAPFRE, filiales y participadas, y Fundación MAPFRE, tus datos podrán comunicarse a dichas entidades, y ser objeto de transferencia internacional. /ppbr /Puedes consultar información adicional de protección de datos en MAPFRE en donde te indicamos donde ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, oposición y portabilidad de tus datos personales. /ppbr /Para conocer más ofertas de empleo te invitamos a que accedas a TRABAJAR EN MAPFRE y te des de alta en nuestro portal de empleo. /ppbr /Todo proceso de selección que se desarrolla en MAPFRE se realiza bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES y NO DISCRIMINACIÓN, siendo las APTITUDES y la VALÍA PERSONAL Y PROFESIONAL de la persona candidata, los criterios en los que se basa su elección final para el puesto de trabajo. /ppbr /Creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social.” /ppbr /Al inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de MAPFRE, de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma. Si facilitas datos de terceras personas físicas distintas de ti, garantizas haber recabado y contar con el consentimiento previo de los mismos para la comunicación de sus datos y haberles informado. /ppbr /MAPFRE como responsable, tratará tus datos, con la única finalidad de tramitar su participación en procesos de selección, para lo cual se podrán elaborar perfiles y del tratamiento de sus datos se podrá derivar la existencia de decisiones automatizadas. Con la finalidad de gestionar tu participación en diversos procesos de selección en empresas del Grupo MAPFRE, filiales y participadas, y Fundación MAPFRE, tus datos podrán comunicarse a dichas entidades, y ser objeto de transferencia internacional. /ppbr /Puedes consultar información adicional de protección de datos en MAPFRE en donde te indicamos donde ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, oposición y portabilidad de tus datos personales. /p

pMenhir Technologies busca un Junior AI Engineer con ganas de aprender y construir producto real. Trabajarás junto a ingenieros senior para llevar casos de IA desde prototipo hasta producción, con un plan de mentoría y crecimiento. /ppColaborarás con Producto y Data para convertir requisitos en historias y definir métricas de éxito, prepararás datos, evaluarás modelos y contribuirás a la observabilidad y documentación técnica. Se ofrece modalidad híbrida y oportunidades de desarrollo profesional. /p #J-18808-Ljbffr

pVerisure is seeking a Network Security Engineer to strengthen our Security Architecture Engineering team. You will shape secure architectures across on-prem, hybrid, and cloud environments, configure controls, and monitor threats to protect Verisure's global network. /ppThe role requires 3+ years in network security, strong tooling knowledge, and fluency in English and Spanish. Join a global company focused on innovation, ownership, and continuous improvement. /p #J-18808-Ljbffr

Strategic Equity Derivatives Trader – Boadilla del Monte, Madrid, Spain. Join Santander Corporate & Investment Banking, a global division supporting complex corporate and institutional clients. La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. Responsibilities • Managing the market risk of the Strategic Equity Derivatives trading book in line with the desk's risk appetite and limits., • Pricing and executing Strategic Equity Derivatives transactions for institutional and corporate clients., • Working closely with Sales, Structuring, Risk, Quants and other Global Markets teams to deliver tailored client solutions., • Collaborating with trading teams across our global platform to ensure consistent pricing, risk management and client coverage., • Monitoring market developments, identifying trading opportunities and implementing effective hedging strategies., • Contributing to the continued development of the Strategic Equity Derivatives franchise through product expertise, innovation and process improvements., • Maintaining the highest standards of governance, control and risk management while supporting the growth of the business. Professional Experience • Minimum 2 years’ experience in a trading role within Global Markets., • Experience trading equity derivatives and managing market risk., • Experience with Strategic Equity Derivatives products or structured equity solutions (Preferred). Education • University degree in Finance, Economics, Mathematics, Engineering or another quantitative discipline., • Postgraduate qualification (e.g., MSc, CFA) is advantageous (Preferred). Languages • English – required., • Spanish – preferred. Hard Skills • Strong understanding of equity derivatives, pricing and market risk management., • Bloomberg and advanced Excel skills., • Programming knowledge (Python, VBA or similar) and experience with trading analytics tools (Preferred). Soft Skills • Strong analytical and quantitative mindset., • Excellent communication and collaboration skills., • Ability to make sound decisions under pressure in a fast-paced trading environment., • Proactive approach to problem solving and continuous improvement., • High level of integrity and commitment to effective risk management. Benefits • Competitive rewards: a highly competitive salary with performance-based bonuses., • Financial advantages: preferential banking terms, special interest rates on loans, life insurance, and more., • Health and wellbeing: BeHealthy global wellness programme, holistic wellbeing initiatives., • Family support: childcare support and family-friendly programmes., • Legal and administrative advisory: Santander Contigo for employees and families., • Additional perks: Gym/WellHub membership, medical centers at facilities, meal subsidies, parking, shuttle services from Madrid, exclusive discounts. Local Compliance Santander is proud of being an organization where there are equal opportunities regardless of age, gender, disability, civil status, race, religion or sexual orientation. We are committed to providing an inclusive and accessible application process for all candidates. xkdbapo What to Do Next If this sounds like a role you are interested in, please apply. #J-18808-Ljbffr

pVerisure busca un analista de operaciones en Pozuelo de Alarcón, Madrid. El candidato se encargará de realizar análisis exploratorios y proporcionar insights que apoyen distintos proyectos operativos. Se requiere titulación universitaria y al menos 3 años de experiencia en funciones similares. /ppSe valoran habilidades en Python, SQL y PowerBI. El horario es de lunes a jueves de 9:00 a 18:15 y viernes de 8:00 a 15:00, con un ambiente de trabajo colaborativo en una empresa líder en el sector. /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3 ul liManage parts sales forecasting, tracking, and warehouse inventory control. /li liFormulate parts pricing strategies and maintain the EPC system for technical support. /li liHandle dealer parts issues, oversee international logistics, and ensure smooth customs clearance. /li liDrive continuous system optimization and process improvements to enhance operational efficiency. /li /ul h3Key responsibilities /h3 ul liForecast and track parts sales, formulating targeted improvement measures to boost sales. /li liConduct regular warehouse inventory counts and handle obsolete stock. /li liCollect and analyze parts market dynamics to formulate reasonable pricing strategies, maintaining brand competitiveness and balancing stakeholder interests. /li liProficiently use the EPC (Electronic Parts Catalog) system for parts coding query, verification, and publishing to ensure information accuracy and uniqueness. /li liTrack and maintain parts technical data for new models and facelifts, updating the system database to provide timely support to dealers. /li liProvide technical consultation to dealers, answering professional questions regarding parts adaptability, alternative parts, and drawing identification. /li liMonitor and handle daily issues dealers encounter when using the order system and querying the EPC, providing remote guidance or coordinating with the IT department for resolution. /li liProcess and resolve dealer complaints regarding incorrect, missing, or poor-quality parts deliveries, following up on results until closed-loop resolution to improve dealer satisfaction. /li liManage overseas customs clearance processes and assist in resolving clearance delays or anomalies caused by document or classification issues to ensure smooth destination port clearance. /li liUnderstand European regulations, such as REACH and Carbon Border Adjustment Mechanism (CBAM) preparations. /li liCoordinate with logistics carriers to track in-transit cargo status and promptly resolve transportation anomalies (e.g., damage, loss, or port congestion). /li liAnalyze existing logistics routes and packaging solutions to continuously reduce logistics costs and improve transportation efficiency through shipment consolidation, transport mode optimization, or rate negotiation. /li liPropose system optimization requirements based on actual business pain points (e.g., cumbersome processes, error-prone points) in the order processing system and participate in testing and acceptance. /li liReview the end-to-end parts process from inbound to dealer delivery, identify bottlenecks, and implement improvement plans to enhance parts operational efficiency. /li /ul h3Qualifications and Requirements /h3 ul liAssociate degree or above; majors in Automotive Engineering, Mechanical Manufacturing, International Trade, or Logistics Management are preferred. /li li2+ years of relevant work experience in parts management, aftersales support, or international logistics. /li liFamiliarity with the construction machinery or automotive industry is preferred. /li liProficient in using the EPC system, with the ability to quickly read drawings and analyze parts structures. /li liProficient in operating ERP or WMS/TMS systems, with a deep understanding of order processing systems. /li liFamiliar with overseas customs clearance processes, Incoterms, and document preparation requirements. /li liProficient in MS Excel (Pivot tables, Power BI, etc.), and equipped with strong data analysis capabilities. /li liPossess technical drawing reading skills; candidates who can read 2D CAD drawings are preferred. /li liExcellent cross-departmental communication skills and customer service awareness, capable of properly handling complaints and emergencies. /li liStrong logical thinking and problem-solving skills, able to propose specific optimization plans for logistics or order bottlenecks. /li liStrong ability to work under pressure, adapt to a fast-paced environment, and handle urgent orders and multi-threading tasks. /li liGood English reading and writing skills for handling English documents and email communication; local Spanish language proficiency is required, and knowing Chinese is preferred. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppb¿Te apasiona el desarrollo de hardware y la innovación tecnológica? /b /p /brpEn bEYP SCAP /b seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a bIngeniero/a Hardware /b para formar parte de nuestro equipo de bI+D. /b Si disfrutas diseñando soluciones electrónicas desde cero, trabajando con sistemas embebidos y participando en proyectos innovadores dentro del entorno industrial, queremos conocerte. /p /brh3¿Cuál será tu misión? /h3 /brpSerás responsable del diseño, desarrollo y validación de soluciones hardware eficientes, robustas y escalables, contribuyendo a la mejora continua de nuestros productos y procesos. /p /brh3Principales responsabilidades /h3 /brul /brliDiseñar soluciones hardware desde la fase conceptual hasta su implementación. /li /brliDefinir especificaciones técnicas y seleccionar componentes electrónicos. /li /brliProgramar microcontroladores, PLCs y sistemas embebidos. /li /brliIntegrar sensores, actuadores y sistemas de comunicación. /li /brliParticipar en la puesta en marcha de equipos, asegurando la fabricabilidad y la fiabilidad de los diseños. /li /brliAnalizar incidencias técnicas y proponer mejoras continuas. /li /brliElaborar documentación técnica y estimaciones de costes. /li /brliColaborar con proveedores y participar en la estandarización de soluciones. /li /br /ul /brpGrado en Ingeniería Electrónica, Ingeniería Industrial, Robótica o titulaciones afines. /p /brh3Conocimientos y experiencia /h3 /brul /brliProgramación en C/C++, PLCs y microcontroladores. /li /brliDiseño de PCBs y desarrollo con sistemas embebidos. /li /brliIntegración de hardware con sensores y actuadores. /li /brliConocimientos de robótica, automatización y protocolos de comunicación (RS232, TCP/IP, etc.). /li /brliExperiencia en entornos industriales. /li /br /ul /brh3Se valorará especialmente /h3 /brul /brliDiseño orientado a fabricación y montaje (DFM). /li /brliMetodologías de desarrollo de producto y gestión documental. /li /brliExperiencia en los sectores médico, farmacéutico o de automatización. /li /brliConocimientos de impresión 3D, Arduino o Raspberry Pi. /li /br /ul /brh3Competencias /h3 /brpBuscamos una persona con: /p /brul /brliCapacidad para trabajar en equipos multidisciplinares. /li /brliOrientación a la calidad y atención al detalle. /li /brliCreatividad y capacidad para resolver problemas de forma práctica. /li /brliOrganización y habilidad para gestionar varios proyectos simultáneamente. /li /br /ul /brh3¿Te unes al reto? /h3 /brpEn bEYP SCAP /b apostamos por la innovación, el desarrollo tecnológico y el talento de las personas. Si buscas participar en proyectos de alto valor añadido y seguir creciendo profesionalmente, bqueremos conocerte /b. /p /brpEnvíanos tu candidatura o comparte esta oferta con alguien a quien pueda interesarle. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Company Overview /h3 pIf a culture of excellence, innovation and ownership is what you’re searching for, consider putting your experience in motion at Flowserve. As an individual contributor, or as a leader of people, your enterprise mindset will ensure Flowserve’s position as the global standard in comprehensive flow control solutions. Here, your opportunity for professional development and industry leading rewards will be supported by our foundational commitments to the values of people first, integrity and safety. Thinking beyond opportunity and reward, at Flowserve, we are inspired by working together to create extraordinary flow control solutions to make the world better for everyone! /p pThe Procurement Specialist is responsible executing the Purchase Orders, from Placement to Goods/Invoice Receipt. The overall focus of the role is to manage the complete Purchase Order process; including placing and managing the Purchase Orders whilst ensuring any back‑end issues regarding invoice and goods receipt discrepancies are addressed. The role will also be required to conduct sourcing activities for specific defined scopes for the site that are not covered by the Sourcing Specialist role. /p h3Scope of Responsibility /h3 ul liPlace the Purchase Orders, including AMO where applicable, in line with the supplier selection and commercial terms agreed. /li liEnsure Purchase Orders are placed Clean; meaning with the correct and applicable documentation, drawings etc. /li liManage the Open Purchase Orders, including management of dates to MRP need by dates, managing change orders etc. /li liExecute any spot sourcing demand not covered by the Sourcing Specialist function. Any RFQs managed should comply with the global sourcing strategies and suppliers selected based on the appropriate proposal considering Quality, Delivery and Cost offerings. /li liCreate and expedite any new supplier requests / supplier changes as required to support the BU operations through the MDG‑Supplier process. /li liIdentify any specific supply/supplier risks as it pertains to the managed scope and elevate them through the appropriate process/hierarchy. /li liManage and maintain ERP data parameters as it pertains to Supplier Data and Supply Chain owned fields on Item Data. /li liManagement of Pattern Data within AIM (Castings only) /li liAddress any discrepancies related to pricing or quantity that may impact the Invoice Payment or Goods Receipt processes. /li liOperate in full compliance to all Flowserve Policies Procedures as applicable to the role. /li /ul h3Main Objectives /h3 ul liPO Placement Time /li liMRP Exception Message Management /li liPast Due PO’s /li liInvoice/Good Receipt Discrepancy Resolution /li liCost Reduction (on managed sourced scope) /li liSourcing Strategy Compliance (on managed sourced scope) /li /ul h3Preferred Competencies and Skills /h3 ul liEnglish required /li li2+ years of experience in Supply Chain /li liStrong interpersonal relationship management /li liSolid commercial acumen and negotiation skills /li liProficiency in Project Management /li liKnowledge of supply base in the region for the assigned categories /li liStrong analytical skills which involves collecting, analyzing and interpreting data /li liCertified Supply Chain Professional /li liAbility to influence, communicate, and collaborate at all organizational levels /li liExpertise with MS Outlook, Word, Excel, and PowerPoint /li liData and process discipline /li /ul pEOE including Disability/Protected Veterans. Flowserve will also not discriminate against an applicant or employee for inquiring about, discussing or disclosing their pay or, in certain circumstances, the pay of their co‑workers. Pay Transparency Nondiscrimination Provision /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3ES EL MOMENTO /h3 pSantander ( está evolucionando de ser una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y las personas están en el centro de este camino. Juntos, estamos liderando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento disruptivo, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de innovar. /p pCountry: Spain /p pEsto es más que un cambio estratégico: es una oportunidad para crecer, aprender y generar un impacto real. /p pNuestra misión es contribuir a que más personas y empresas prosperen. Adoptamos una sólida cultura de riesgos y esperamos que todos nuestros equipos asuman un enfoque proactivo y responsable en la gestión del riesgo. /p h3EL IMPACTO QUE GENERARÁS /h3 pAuditoría Interna está buscando un/a bBusiness Risk Audit Analyst /b con base en Boadilla del Monte. /p pParticiparás en las auditorías relacionadas con la revisión de los riesgos de crédito, prestando servicio desde el Centro Corporativo a las unidades de Auditoría Interna del Grupo Santander en USA. /p pEstamos redefiniendo nuestra forma de trabajar a través de la innovación, la tecnología de última generación, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas. /p h3MIS PRINCIPALES RESPONSABILIDADES INCLUYERÁN: /h3 ul liAsegurar el cumplimiento de la normativa interna y externa, con foco en la identificación y clasificación de operaciones deterioradas, así como en el cálculo de provisiones por deterioro de calidad crediticia. /li liRealizar revisiones individualizadas de clientes y valoración de la calidad crediticia de los mismos. /li liApoyar en la revisión de modelos relacionados con la gestión del riesgo de crédito: provisiones IFRS9 y herramientas de valoración (scoring y ratings). /li /ul h3LO QUE APORTARÁS AL EQUIPO /h3 pNuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan. /p h3EXPERIENCIA PROFESIONAL /h3 ul liObligatorio: Experiencia de entre 1-5 años (posiciones de Analyst) en Departamentos relacionados con la gestión de riesgos de crédito en Grupo Santander, o en auditoría, consultoría o actividades relacionadas con la revisión y seguimiento de carteras y modelos de riesgos de crédito. /li /ul h3EDUCACIÓN /h3 ul liObligatorio: Grado o licenciatura en ADE, Economía y/o titulaciones técnicas (ingeniería, matemáticas, estadística, etc.). /li liDeseable: Certificaciones, máster/posgrados y cursos de especialización en finanzas. /li /ul h3IDIOMAS /h3 ul liObligatorio: Nivel alto de inglés, ya que el trabajo se desarrollará íntegramente en este idioma. /li /ul h3HABILIDADES TÉCNICAS (Hard Skills) /h3 ul liDeseable: Conocimientos/experiencia en carteras crediticias o modelos de riesgos de crédito. /li liObligatorio: Conocimiento y manejo de Paquete Office (Excel avanzado). /li liDeseable: Conocimiento y manejo de herramientas de programación y gestión de bases de datos (Python, SAS, SQL, R, etc.). /li /ul h3HABILIDADES INTERPERSONALES (Soft Skills) /h3 ul liCapacidad de trabajo en equipo. /li liCapacidad de aprendizaje e iniciativa. /li liEspíritu crítico. /li liElevado nivel de auto exigencia. /li liHabilidades de comunicación efectiva. /li /ul pSi bien de forma general no es preciso viajar, podría requerir algún desplazamiento ocasional a las unidades de USA del Grupo. /p h3VALORAMOS TU IMPACTO /h3 ul liCrecimiento sin límites. Impulsamos a nuestros equipos con oportunidades globales y amplias trayectorias de carrera para que puedan llegar más lejos. /li liFlexibilidad que funciona. Disfruta de un modelo híbrido de trabajo—algunos días remoto y otros en la oficina con tu equipo—además de horarios flexibles. /li liAprendizaje continuo. Accede a cientos de cursos en nuestras plataformas, incluyendo acceso exclusivo a nuestro espacio global de formación: Santander Open Academy ( /li liRecompensas competitivas. Recibe un salario altamente competitivo más un bonus por tus logros, para motivarte a seguir creciendo con nosotros. /li liVentajas financieras. Accede a condiciones bancarias preferentes, tipos de interés especiales en préstamos, seguros de vida y mucho más. /li liTu salud es nuestra prioridad. A través de BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar integral: físico, emocional, social y financiero. /li liLa familia es lo primero. Sabemos que tu familia lo es todo. Por eso ofrecemos apoyo para el cuidado infantil y programas familiares diseñados para cada etapa de la vida. /li liSiempre a tu lado. Accede a Santander Contigo, nuestro programa para empleados/as y sus familias que ofrece services de asesoramiento legal, apoyo emocional y gestoría. /li liBeneficios extras. Gimnasio/WellHub, centro médico en varias de nuestras instalaciones, subvención de comidas, parking, servicio de lanzadera en distintos puntos de Madrid, además de descuentos y ofertas exclusivas para empleados de Santander. /li /ul h3CUMPLIMIENTO LOCAL /h3 pSantander se enorgullece de ser una organización que ofrece igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. Estamos comprometidos en ofrecer un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas. /p h3¿Y AHORA QUÉ? /h3 pSi todo lo que acabas de leer encaja contigo, aplica y únete a nuestro equipo. /p h3¿Listo/a para dar el siguiente paso? /h3 pAplica ahora y sé parte de nuestro equipo. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción /h3 pAmper es un grupo empresarial español con 70 años de historia y 40 cotizando en el mercado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa y Seguridad Nacional, y Energía y Sostenibilidad. /p pDentro de nuestra área de Energía, actualmente seleccionamos un/a bSales Engineer /b, para nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón (Madrid). Será responsable del desarrollo de negocio y gestión comercial de cuentas estratégicas, así como de la generación de nuevas oportunidades y del crecimiento del negocio tanto en España, como a nivel internacional. /p ul liDesarrollar negocio en grandes cuentas en el ámbito industrial, grandes consumidores de energía (CPDs) y utilities de distribución. /li liIdentificar, estructurar y consolidar nuevas oportunidades en clientes estratégicos. /li liGestionar el ciclo completo de venta en soluciones de energía, digitalización y control (Smart Grid, Smart Industry, Microrredes y Almacenamiento). /li liDesarrollar relaciones con órganos de decisión de alto nivel. /li liCoordinar con los equipos internos la preparación de ofertas. /li liParticipar en el desarrollo de oportunidades internacionales, en coordinación con la dirección de la división. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liTitulación universitaria en Ingeniería Industrial, de la Energía o similar. /li liValorable Máster en Energías Renovables, MBA, etc. /li liExperiencia comercial demostrable de al menos 5 años en venta de soluciones técnicas complejas y cierres de contratos, en entornos industriales o del ámbito de la energía. /li liExperiencia previa en alguna de las siguientes soluciones: Smart Grid, Smart Industry, Microrredes y Almacenamiento. /li liBuscamos personas proactivas, con capacidad de interlocución a nivel directivo y técnico, y con orientación a resultados. /li liManejo de CRM y gestión de pipeline. /li liValorable experiencia en entornos internacionales. /li liIncorporación a una compañía con más de 3.000 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad. /li liOportunidad de trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. /li liConciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y teletrabajo a tiempo parcial. /li /ul pSi te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a /p pEn Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. /p pEn el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo. /p /p #J-18808-Ljbffr

Procurement SpecialistApplylocations: Pozuelo de Alarcón, Spaintime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: R-20193The Procurement Specialist is responsible executing the Purchase Orders, from Placement to Goods/Invoice Receipt.The overall focus of the role is to manage the complete Purchase Order process; including placing and managing the Purchase Orders whilst ensuring any back-end issues regarding invoice and good receipt discrepancies are addressed.The role will also be required to conduct sourcing activities for specific defined scopes for their names site that are not covered by the Sourcing Specialist role.SCOPE OF RESPONSIBILITY Place the Purchase Orders, including AMO where applicable, in line with the supplier selection and commercial terms agreed. Ensure Purchase Orders are placed Clean; meaning with the correct and applicable documentation, drawings etc. Manage the Open Purchase Orders, including management of dates to MRP need by dates, managing change orders etc. Execute any spot sourcing demand not covered by the Sourcing Specialist function. Any RFQs managed should comply with the global sourcing strategies and suppliers selected based on the appropriate proposal considering Quality, Delivery and Cost offerings. Create and expedite any new supplier requests / supplier changes as required to support the BU operations through the MDG-Supplier process. Identify any specific supply/supplier risks as it pertains to the managed scope and elevate them through the appropriate process/hierarchy. Manage and maintain ERP data paraments as it pertains to Supplier Data and Supply Chain owned fields on Item Data. Management of Pattern Data within AIM (Castings only) Address any discrepancies related to pricing or quantity that may impact the Invoice Payment or Goods Receipt processes. Operate in full compliance to all Flowserve Policies Procedures as applicable to the role.MAIN OBJECTIVES PO Placement Time MRP Exception Message Management Past Due PO’s Invoice/Good Receipt Discrepancy Resolution Cost Reduction (on managed sourced scope) Sourcing Strategy Compliance (on managed sourced scope)PEFERRED COMPETENCIES AND SKILLS English required 2+ years of experience in Supply Chain Strong interpersonal relationship management Solid commercial acumen and negotiation skills Proficiency in Project Management Knowledge of supply base in the region for the assigned categories Strong analytical skills which involves collecting, analyzing and interpreting data Certified Supply Chain Professional Ability to influence, communicate, and collaborate at all organizational levels Expertise with MS Outlook, Word, Excel, and PowerPoint* Data and process disciplinebr#J-18808-Ljbffr

ppbVerisure, operating under 2 brand names (Securitas Direct Verisure), is the European market leader in monitored security solutions. /b /p pDo you want to make an impact every day by keeping people safe - and by bringing them a sense of security and peace of mind? Interested in being part of a dedicated, passionate team that believes security is a human right? Looking to join a company where innovation and technology are at the heart of its solutions? Join us today! /p pVerisure is seeking an intern to join our innovation of new propositions (products services) d omain within the Group Technology Department. /p h3Location /h3 pThe position will be based in bMadrid /b (Spain) with Pan-European Travel expected. /p h3Job Description /h3 pDeep dive into our product strategy using existing knowledge available across the company - multi-functional and international team - and working closely with our product managers. /p pIdentify new business opportunities and contribute to innovation management. /p pW ork with the Verisure Proposition Management team, investigating new business models and disruptive technologies. Collaborate with Managers to learn about our business model and how to innovate towards our growth. /p pLiaise with external companies, including startups, to assess their solutions and technologies, contributing to innovation scouting and evaluation efforts. /p h3Job Responsibilities /h3 pP articipate in our overall short-term and long-term product road map creation and help us understand which initiatives have the highest potential. /p pE ngage with our markets to understand local challenges/opportunities to feed our ideation process. /p pEngage with key stakeholders to present our innovation concepts, ensuring alignment with business needs and strategic direction. /p pWork with external stakeholders to perform competitive reviews, market benchmarks, and industry analysis to identify opportunities for differentiation and growth. /p pThis role is closely aligned with Product Management — you’ll help shape and develop new products and services from idea to market launch. /p pConduct hands‑on testing of external solutions by adopting the customer’s perspective, documenting the installation process, evaluating user experience, and assessing product performance. /p pbAmong others, in this role you will be responsible for : /b /p pResearching the security market, relevant industries, competition, potential new partners and compile findings or run product testing. /p pUnderstand ing how interesting insights can be leveraged into ideas for new Products Services. /p pSupport ing the Strategy Innovation team members and work ing with other Managers from the team , beyond the Strategy Innovation d omain. /p h3Job Skills Qualifications /h3 pbRequired: /b /p pUniversity degree (Industrial Engineering is preferred). /p pComplementary education: Business Strategy/Management, Innovation, Entrepreneurship, Marketing Strategy, Product Design. /p pAbility to work in English and Spanish. /p pDemonstrated strong oral and written communication skills with emphasis on strong MS PowerPoint and presentation skills and the ability to work with cross‑functional and international teams. /p pCapacity to understand the big picture and motivation to drive hands‑on work to bring new ideas to life. /p pEntrepreneurial and committed, with a strong hands‑on approach. /p pbPreferred: /b /p pExperience in the international business environment or having worked/studied also abroad. /p pExperience in market research and/or analysis of data. /p pExperience in consumer qualitative research, design thinking or any other human‑centric method for capturing insights. /p pExperience in UX/UI. /p pStrong written and oral communication capabilities for creating and presenting. /p pFrench or Swedish is merited. /p pThis position has a high potential for impact and success as Verisure is growing and building a talented and passionate Group organization led by a high-caliber Executive team! /p h3The Company /h3 pVerisure is the leading provider of peace of mind and protection to residential and small business customers across Europe and Latin America. We deliver professionally‑monitored smart alarms and outstanding services to over 5 million customers in 17 countries across Europe and Latin America, with a team of more than 22,000 colleagues. /p pVerisure's brand family includes: Securitas Direct in Spain and Portugal (*). AlertAlarm , Dansikring Direct, Falck Alarms, Mediaveil , TeleAtlantic and NorAlarm to name a few! /p pOur Alarms are the most widely installed home security systems in Europe. A strong focus on quality and services means our customers are among the most satisfied in the industry. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppThe Financial Controlling Reporting Manager is responsible for ensuring the accuracy, integrity, and transparency of the company’s financial information through robust financial controls, governance, and reporting processes. This role leads the preparation and analysis of financial results, supports business decision‑making through insightful financial analysis, and ensures compliance with internal policies, accounting standards, and regulatory requirements. /p h3Key Responsibilities /h3 h3Financial Control Reporting /h3 ul liEnsure the accuracy, completeness, and integrity of financial records, reporting, and disclosures. /li liOversee the preparation and timely delivery of monthly, quarterly, and annual financial reporting packages. /li liMaintain and strengthen financial control frameworks, ensuring compliance with corporate policies, accounting standards, and regulatory requirements. /li liReview and analyze financial statements, profit and loss accounts, balance sheets, cash flow, working capital, and other key financial metrics. /li liLead financial consolidation activities and ensure consistency and quality of reported information. /li liSupport forecasting, budgeting, and financial modelling activities to enable informed business decisions. /li liIdentify financial risks and recommend mitigation actions to safeguard business performance. /li /ul h3Business Partnership Analysis /h3 ul liProvide financial insights and recommendations to support strategic and operational decision‑making. /li liAnalyze business performance, cost structures, revenue trends, profitability, and investment opportunities. /li liAssess the impact of external economic developments and market conditions on business operations and financial results. /li liPartner with stakeholders across Finance and other functions to drive performance and improve financial outcomes. /li liSupport initiatives aimed at improving efficiency, standardization, and automation within financial processes. /li /ul h3Leadership Team Development /h3 ul liLead, motivate, and develop a team of finance professionals, fostering a high-performance and collaborative culture. /li liManage the full employee lifecycle, including recruitment, onboarding, performance management, development planning, and succession planning. /li liCoach and mentor team members to build capability, enhance performance, and strengthen talent pipelines. /li liAllocate resources and priorities effectively to ensure delivery of team objectives and business commitments. /li liPromote continuous learning, knowledge sharing, and professional development within the team. /li /ul h3Operational Excellence /h3 ul liDevelop and implement departmental plans aligned with the broader Finance strategy. /li liDrive continuous improvement initiatives to enhance controls, reporting quality, efficiency, and stakeholder experience. /li liEstablish, maintain, and optimize finance policies, procedures, and best practices. /li liLead cross-functional initiatives and collaborate with business partners to deliver sustainable solutions to complex challenges. /li /ul h3Leadership Impact /h3 ul liOperates with a high degree of autonomy within a broad strategic framework. /li liInfluences decisions, processes, and practices beyond the immediate team and functional area. /li liSolves complex business and financial challenges by identifying root causes and implementing effective solutions. /li liDemonstrates strong business acumen and understanding of cross‑functional interdependencies. /li liBalances operational execution with strategic thinking to support long‑term business objectives. /li /ul h3Qualifications Experience /h3 ul liBachelor's degree in Finance, Accounting, Economics, or a related field. /li liSignificant experience in financial control, reporting, accounting, audit, or finance business partnering. /li liProven people leadership experience, including coaching, performance management, and talent development. /li liStrong analytical, problem‑solving, and decision‑making capabilities. /li liDeep understanding of financial controls, accounting principles, financial reporting, and business performance management. /li liExcellent stakeholder management and communication skills, with the ability to influence across different levels of the organization. /li liExperience working in a complex, multinational, and matrix environment is preferred. /li /ul pMaersk is committed to a diverse and inclusive workplace, and we embrace different styles of thinking. Maersk is an equal opportunities employer and welcomes applicants without regard to race, colour, gender, sex, age, religion, creed, national origin, ancestry, citizenship, marital status, sexual orientation, physical or mental disability, medical condition, pregnancy or parental leave, veteran status, gender identity, genetic information, or any other characteristic protected by applicable law. We will consider qualified applicants with criminal histories in a manner consistent with all legal requirements. /p pWe are happy to support your need for any adjustments during the application and hiring process. If you need special assistance or an accommodation to use our website, apply for a position, or to perform a job, please contact us by emailing /p /p #J-18808-Ljbffr

pSantander, a leading global bank, seeks a Trade Working Capital Solutions – Global Origination Associate based in Madrid. The role focuses on designing and executing cross-functional initiatives to drive TWCS growth, with exposure to senior leadership and a broad portfolio of strategic projects. /ppYou will collaborate across world teams, shaping product and market understanding, delivering client-ready insights, and supporting origination through data-driven content and meetings. /p #J-18808-Ljbffr

Prácticas en Investigación Estratégica Ubicación: Madrid Modalidad: Presencial ¿Quiénes somos? En excelia somos una firma internacional de Consultoría, Tecnología y Servicios Profesionales con presencia en Europa, Latinoamérica y Estados Unidos. Ayudamos a organizaciones a afrontar sus retos estratégicos mediante soluciones innovadoras y conocimiento especializado. Dentro de excelia contamos con el área de Strategy, un equipo dedicado a investigar tendencias, analizar mejores prácticas empresariales y generar conocimiento que ayude a los directivos a tomar decisiones estratégicas. ¿Qué harás? Como Becario/a de Investigación, colaborarás con el equipo de Strategy en el desarrollo de estudios e investigaciones sobre distintas áreas de negocio. Entre tus principales funciones estarán: - Apoyar en la elaboración de informes de mejores prácticas empresariales. - Realizar investigaciones y búsqueda de información en fuentes especializadas, publicaciones e informes sectoriales, principalmente en inglés. - Analizar información para identificar tendencias, iniciativas y casos de éxito. - Colaborar en la elaboración de contenidos e insights para dar respuesta a retos estratégicos de negocio. - Dar soporte al equipo en proyectos de investigación sobre áreas como Finanzas, Recursos Humanos, Tecnología, Marketing y Ventas. ¿Qué buscamos? - Estudiante de último curso de Grado en ADE, Economía, Finanzas o titulaciones afines. También se valorarán estudiantes de otras disciplinas que estén cursando un Máster relacionado con Empresa, Economía o Finanzas. - Posibilidad de formalizar un convenio de prácticas con tu universidad o centro de estudios. - Nivel de inglés avanzado, especialmente para la consulta y análisis de documentación. - Capacidad analítica y de síntesis. - Interés por la investigación, el análisis de mercado y las tendencias empresariales. - Conocimientos generales sobre las funciones corporativas (Finanzas, Recursos Humanos, Tecnología, Marketing y Ventas). - Persona organizada, curiosa, proactiva y con ganas de aprender. ¿Qué ofrecemos? - Formación y acompañamiento durante todo el periodo de prácticas. - Participación en proyectos reales de investigación y análisis estratégico. - Aprendizaje en metodologías de investigación empresarial y elaboración de informes ejecutivos. - La oportunidad de desarrollar una visión transversal de las principales funciones de negocio. - Experiencia en una firma internacional de consultoría y tecnología. - Prácticas académicas no remuneradas, mediante convenio con universidad o centro de estudios. - Modalidad presencial en nuestras oficinas de Madrid. ¿Te interesa? Si te apasiona la investigación, el análisis de información y quieres adquirir experiencia participando en proyectos de alto impacto para organizaciones de diferentes sectores, ¡queremos conocerte! Inscríbete y comienza tu desarrollo profesional en excelia.

ph3Company Overview: /h3 pIf a culture of excellence, innovation and ownership is what you’re searching for, consider putting your experience in motion at Flowserve. As an individual contributor, or as a leader of people, your enterprise mindset will ensure Flowserve’s position as the global standard in comprehensive flow control solutions. Here, your opportunity for professional development and industry leading rewards will be supported by our foundational commitments to the values of people first, integrity and safety. Thinking beyond opportunity and reward, at Flowserve, we are inspired by working together to create extraordinary flow control solutions to make the world better for everyone! /p h3The Hub Procurement Lead /h3 pThe Hub Procurement Lead is accountable for all supply chain activities as it pertains to their respective region; primarily in the form of operational execution in support of Division revenue and customer delivery. The overall focus of the role is to ensure that purchase demand for both Direct Indirect scopes of supply is executed effectively per the requirements of the region. The role will have direct responsibility for a team of Procurement Specialists to transact Procure-to-Pay activities for the named region and shall leverage other functions such as Sourcing to ensure all deliverables are met on time, to the right quality and to competitive market level pricing. /p h3SCOPE OF RESPONSIBILITY /h3 ul liLead and manage the supply chain function within their assigned scope with focus on supporting operations. /li liEnsure that all the sourcing and procurement activities in support of the daily operations are fulfilled on time and delivery the correct balance of Quality, Delivery Cost as determined by the business goals. /li liEnsure that the ERP system is up to date with all relevant supply chain data and parameters; including item master data, supplier master data and Purchase Order documents. /li liDev elop and deliver the inputs required for the AOP and STRAP; with focus around spend and savings. /li liIdentification of opportunities to increase spend under contract and rationalize the supply base and then collaborate with the appropriate Sourcing/Category teams to deliver the benefit. /li liIdentify any specific supply/supplier risks as it pertains to the managed scope and elevate them through the appropriate process/hierarchy. /li liSupport the c o mmunication and negotiation with suppliers for any claims associated to warranty, liquidated damages etc. /li liEnsure full compliance of the supply chain activities in alignment with external regulatory requirements. /li liFacilitation of the Flowserve Management System as it pertains to the role and managed teams. /li liOperate in full compliance to all Flowserve Policies Procedures as applicable to the role. /li /ul h3MAIN OBJECTIVES /h3 ul liCost Reduction /li liSupplier OTD (to need by date and to promise date) /li liSupplier Quality (PPM) /li liCompliance to Sourcing Strategy /li liPurchase Order Accuracy (including Acknowledgements, Past Dues and Exception Messages) /li liSpend per Headcount / Transactions per Headcount /li /ul h3PEFERRED COMPETENCIES AND SKILLS /h3 ul li7+ years of experience in Supply Chain /li liStrong interpersonal relationship management /li liEvidenced understanding of both commercial and technical areas of supply chain /li liVery strong commercial acumen and negotiation skills /li liProficiency in Project Management /li liKnowledge of supply base within the BU area of operation (products/markets etc) /li liUnderstanding of market dynamics /li liStrong analytical skills which invo lves collecting, analyzing and interpreting data /li liCertified Supply Chain Professional /liliGeographically mobile for development opportunities /li liAbility to influence, communicate, and collaborate at all organizational levels /li liStrong leadership, collaboration and communication skills /li liKnowledge of ERP Systems such as SAP, Oracle and/or Great Plains /li liSound understanding on the sourcing needs of the regional / global sites /li /ul h3Other Information /h3 pEOE including Disability/Protected Veterans. Flowserve will also not discriminate against an applicant or employee for inquiring about, discussing or disclosing their pay or, in certain circumstances, the pay of their co-workers. Pay Transparency Nondiscrimination Provision. /p /p #J-18808-Ljbffr

Empresas: Oficinas Centrales Misión del puesto de trabajo: En Palladium Hotel Group buscamos un perfil estratégico, con visión transversal y un fuerte compromiso con la seguridad, la salud y el bienestar de las personas, capaz de impulsar la evolución de la cultura preventiva en un entorno internacional y en constante transformación. Si te motiva liderar iniciativas que generen un impacto real en la experiencia del empleado, promover entornos de trabajo seguros y saludables y contribuir a la mejora continua del negocio a través de la prevención y el wellbeing, esta posición puede ser tu próximo gran reto. Tu misión será impulsar la implementación y evolución de la estrategia corporativa de Prevención de Riesgos Laborales, Salud y Wellbeing, asegurando la implantación homogénea de las políticas y programas en todas las unidades de negocio del grupo. Para ello, actuarás como nexo entre las distintas áreas corporativas, operaciones y proveedores especializados, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente y promoviendo una cultura preventiva basada en la corresponsabilidad, la mejora continua y el cuidado de las personas. La posición será responsable de liderar iniciativas corporativas que integren la prevención, la salud y el bienestar como pilares estratégicos de la organización, facilitando la adopción de las mejores prácticas, impulsando la toma de decisiones basada en datos y contribuyendo a fortalecer la experiencia del empleado, el compromiso de los equipos y la excelencia operativa de Palladium Hotel Group. Requisitos del perfil: Titulación de Técnico Superior de Prevención de Riesgos Laborales en las 3 especialidades (Seguridad en el trabajo / Higiene industrial / Ergonomía y psicosociología aplicada). Experiencia mínima de 5 años en funciones de Prevención de Riesgos Laborales, adquirida en Servicios de Prevención Propios, Mancomunados o Ajenos, preferiblemente en entornos multinacionales o multisite Conocimientos Seguridad Laboral, Higiene Industrial, Ergonomía. Inglés nivel alto. Excel avanzado. Funciones y tareas principales del puesto: Liderar la estrategia corporativa de Prevención de Riesgos Laborales, garantizando el cumplimiento normativo, la identificación y control de riesgos, la coordinación de investigaciones de accidentes, actividades preventivas y Servicios de Prevención Ajenos, impulsando la mejora continua mediante indicadores. Diseñar, implementar y evaluar programas corporativos de Health Wellbeing orientados a promover la salud física, emocional, social y organizacional, fomentando hábitos saludables, la salud mental, la conciliación y una cultura de bienestar integrada en la experiencia del empleado. Promover una sólida cultura preventiva mediante acciones de sensibilización, comunicación y formación, colaborando con People Culture y Operaciones para integrar la seguridad y el bienestar en los procesos de gestión de personas y compartir buenas prácticas entre centros y regiones. Desarrollar y mantener actualizadas las políticas, procedimientos y documentación corporativa de PRL y Wellbeing, coordinando auditorías internas y externas y asegurando la correcta ejecución de los planes de acción derivados. Analizar y realizar el seguimiento de los principales indicadores de seguridad, salud, bienestar, absentismo y accidentabilidad, elaborando informes y propuestas de mejora basadas en datos que faciliten la toma de decisiones de la Dirección. Qué te ofrecemos? Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por sexto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación indefinida y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector. Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club. En nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades, garantizamos procesos de selección basados exclusivamente en el talento y las competencias profesionales. Fomentamos activamente la diversidad y la inclusión. Creemos en los equipos diversos y en las oportunidades para todos. Requisitos :

Manager, Site Procurement LeadApplylocations: Pozuelo de Alarcón, Spaintime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: R-20194The Hub Procurement Lead is accountable for all supply chain activities as it pertains to their respective region; primarily in the form of operational execution in support of Division revenue and customer delivery.The overall focus of the role is to ensure that purchase demand for both Direct Indirect scopes of supply is executed effectively per the requirements of the region.The role will have direct responsibility for a team of Procurement Specialists to transact Procure-to-Pay activities for the named region and shall leverage other functions such as Sourcing to ensure all deliverables are met on time, to the right quality and to competitive market level pricing.SCOPE OF RESPONSIBILITY Lead and manage the supply chain function within their assigned scope with focus on supporting operations. Ensure that all the sourcing and procurement activities in support of the daily operations are fulfilled on time and delivery the correct balance of Quality, Delivery Cost as determined by the business goals. Ensure that the ERP system is up to date with all relevant supply chain data and parameters; including item master data, supplier master data and Purchase Order documents. Develop and deliver the inputs required for the AOP and STRAP; with focus around spend and savings. Identification of opportunities to increase spend under contract and rationalize the supply base and then collaborate with the appropriate Sourcing/Category teams to deliver the benefit. Identify any specific supply/supplier risks as it pertains to the managed scope and elevate them through the appropriate process/hierarchy. Support the communication and negotiation with suppliers for any claims associated to warranty, liquidated damages etc. Ensure full compliance of the supply chain activities in alignment with external regulatory requirements. Facilitation of the Flowserve Management System as it pertains to the role and managed teams. Operate in full compliance to all Flowserve Policies Procedures as applicable to the role.MAIN OBJECTIVES Cost Reduction Supplier OTD (to need by date and to promise date) Supplier Quality (PPM) Compliance to Sourcing Strategy Purchase Order Accuracy (including Acknowledgements, Past Dues and Exception Messages) Spend per Headcount / Transactions per HeadcountPEFERRED COMPETENCIES AND SKILLS 7+ years of experience in Supply Chain Strong interpersonal relationship management Evidenced understanding of both commercial and technical areas of supply chain Very strong commercial acumen and negotiation skills Proficiency in Project Management Knowledge of supply base within the BU area of operation (products/markets etc) Understanding of market dynamics Strong analytical skills which involves collecting, analyzing and interpreting data Certified Supply Chain Professional Geographically mobile for development opportunities Ability to influence, communicate, and collaborate at all organizational levels Strong leadership, collaboration and communication skills Knowledge of ERP Systems such as SAP, Oracle and/or Great Plains Sound understanding on the sourcing needs of the regional / global sitesbr#J-18808-Ljbffr

ppAre you an experienced logistics professional with a passion for delivering exceptional customer experiences? Maersk is seeking a Customer Experience Consultant to join our team in Madrid. /ph3Key Responsibilities /h3ulliManage and coordinate end-to-end shipment activities for customers. /liliServe as the main point of contact for customer enquiries and issue resolution. /liliBuild and maintain strong relationships with customers and internal stakeholders. /liliDrive customer satisfaction through proactive communication and problem-solving. /liliIdentify opportunities to improve service delivery and customer retention. /liliPartner with Operations and Commercial teams to ensure a seamless customer experience. /liliMonitor service performance and escalate issues where appropriate. /li /ulh3What We're Looking For /h3ulliProven experience within logistics, freight forwarding, supply chain, or transportation. /liliStrong customer-facing experience in a service-oriented environment. /liliExcellent stakeholder management and relationship-building skills. /liliFluent in Spanish and English. /liliAbility to manage multiple priorities in a fast‑paced environment. /liliProactive, solutions-focused mindset with a strong customer‑first approach. /liliStrong communication and problem‑solving skills. /li /ulh3Benefits /h3pAt Maersk, you will join a global leader in integrated logistics and become part of a diverse, collaborative team dedicated to creating exceptional customer experiences. We offer career development opportunities, international exposure, and the chance to make a meaningful impact on customers and the business. /ppMaersk is committed to a diverse and inclusive workplace, and we embrace different styles of thinking. Maersk is an equal opportunities employer and welcomes applicants without regard to race, colour, gender, sex, age, religion, creed, national origin, ancestry, citizenship, marital status, sexual orientation, physical or mental disability, medical condition, pregnancy or parental leave, veteran status, gender identity, genetic information, or any other characteristic protected by applicable law. We will consider qualified applicants with criminal histories in a manner consistent with all legal requirements. We are happy to support your need for any adjustments during the application and hiring process. If you need special assistance or an accommodation to use our website, apply for a position, or to perform a job, please contact us by emailing /p /p #J-18808-Ljbffr

pFlowserve in Pozuelo de Alarcón seeks a Manager, Site Procurement Lead to oversee regional supply chain activities supporting operations. You will lead a team of Procurement Specialists, drive P2P excellence, and coordinate with sourcing to achieve on-time delivery at optimal quality and cost. /ppThe role requires strong leadership, extensive procurement experience, and deep ERP knowledge. The incumbent will ensure data integrity and regulatory compliance while advancing sourcing strategies. /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3pThe Hub Procurement Lead is accountable for all supply chain activities as it pertains to their respective region; primarily in the form of operational execution in support of Division revenue and customer delivery. The overall focus of the role is to ensure that purchase demand for both Direct Indirect scopes of supply is executed effectively per the requirements of the region. The role will have direct responsibility for a team of Procurement Specialists to transact Procure-to-Pay activities for the named region and shall leverage other functions such as Sourcing to ensure all deliverables are met on time, to the right quality and to competitive market level pricing. /ph3Responsibilities /h3ulliLead and manage the supply chain function within the assigned scope with focus on supporting operations. Ensure that all sourcing and procurement activities in support of daily operations are fulfilled on time and deliver the correct balance of quality, delivery cost as determined by business goals. /liliEnsure that the ERP system is up to date with all relevant supply chain data and parameters, including item master data, supplier master data and Purchase Order documents. /liliDevelop and deliver the inputs required for the AOP and STRAP, with focus around spend and savings. /liliIdentify opportunities to increase spend under contract and rationalize the supply base; collaborate with the appropriate Sourcing/Category teams to deliver the benefit. /liliIdentify any specific supply/supplier risks as they pertain to the managed scope and elevate them through the appropriate process/hierarchy. /liliSupport the communication and negotiation with suppliers for any claims associated to warranty, liquidated damages etc. /liliEnsure full compliance of the supply chain activities in alignment with external regulatory requirements. /liliFacilitate the Flowserve Management System as it pertains to the role and managed teams. /liliOperate in full compliance to all Flowserve Policies Procedures as applicable to the role. /li /ulh3Main Objectives /h3ulliCost Reduction /liliSupplier OTD (to meet by date and to promise date) /liliSupplier Quality (PPM) /liliCompliance to Sourcing Strategy /liliPurchase Order Accuracy (including Acknowledgements, Past Dues and Exception Messages) /liliSpend per Headcount / Transactions per Headcount /li /ulh3Qualifications /h3ulli7+ years of experience in Supply Chain /liliStrong interpersonal relationship management /liliEvidenced understanding of both commercial and technical areas of supply chain /liliVery strong commercial acumen and negotiation skills /liliProficiency in Project Management /liliKnowledge of supply base within the BU area of operation (products/markets, etc.) /liliUnderstanding of market dynamics /liliStrong analytical skills involving collecting, analyzing and interpreting data /liliCertified Supply Chain Professional /liliGeographically mobile for development opportunities /liliAbility to influence, communicate, and collaborate at all organizational levels /liliStrong leadership, collaboration and communication skills /liliKnowledge of ERP Systems such as SAP, Oracle and/or Great Plains /liliSound understanding of the sourcing needs of the regional/global sites /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Verisure España busca un/a Responsable de Controlling para liderar y coordinar el equipo financiero, asegurando la calidad de los procesos de reporting y control de gestión.

ppSantander ( está evolucionando de ser una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y las personas están en el centro de este camino. Juntos, estamos liderando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento disruptivo, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de innovar. /p pCountry: Spain /p pEsto es más que un cambio estratégico: es una oportunidad para crecer, aprender y generar un impacto real. /p pNuestra misión es contribuir a que más personas y empresas prosperen. Adoptamos una sólida cultura de riesgos y esperamos que todos nuestros equipos asuman un enfoque proactivo y responsable en la gestión del riesgo. /p h3El impacto que generarás /h3 pSantander está buscando un/a Local Global Payroll Manager con base en Ciudad Financiera Banco Santander (Boadilla del Monte). Gestionar y asegurar la correcta ejecución del ciclo completo de nómina, tanto a nivel local como global, garantizando el estricto cumplimiento normativo, la excelencia operativa, la confidencialidad de la información y la mejora continua de los procesos, en un entorno altamente regulado y supervisado. /p pEstamos redefiniendo nuestra forma de trabajar a través de la innovación, la tecnología de última generación, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas. /p h3En este puesto, tus principales responsabilidades incluirán: /h3 ul liGestionar de forma integral el ciclo completo de nómina (end-to-end) para empleados activos y no activos con vinculación económica, asegurando exactitud y cumplimiento de la normativa laboral, fiscal y de seguridad social. /li liLiderar y coordinar, garantizando una adecuada asignación de tareas, el desarrollo profesional del equipo y unos altos estándares de calidad y control. /li liSupervisar los procesos de nómina tanto a nivel local como en los países bajo su ámbito de responsabilidad, asegurando alineación con los estándares globales del Grupo. /li liActuar como punto de referencia en proyectos internacionales de nómina, participando activamente en iniciativas de armonización, centralización, digitalización o cambio de proveedor. /li liGarantizar el cumplimiento de los marcos de control interno, auditoría y compliance propios del sector bancario, colaborando estrechamente con Auditoría Interna, Compliance, Finanzas y Legal. /li liGestionar la relación operativa con proveedores externos de payroll, asegurando el cumplimiento de SLAs, la calidad del servicio y la correcta gestión de riesgos operativos. /li liImpulsar la automatización y digitalización de los procesos de nómina, promoviendo el uso de nuevas tecnologías, herramientas de control y soluciones escalables alineadas con la estrategia global del banco. /li liAsegurar la calidad, consistencia y trazabilidad de la información de nómina para reportes internos, regulatorios y requerimientos de auditores externos. /li liEstablecer y supervisar controles de calidad de datos para garantizar la integridad, trazabilidad y fiabilidad de la información de nómina. /li liColaborar con las áreas globales de HR Operations y Compensación Beneficios para asegurar una visión integrada del modelo de payroll del Grupo. /li liActuar como punto principal de contacto para las funciones de gestión de nómina bajo su ámbito, asegurando alineación estratégica, priorización y ejecución coordinada con las áreas globales y locales. /li liGarantizar una experiencia de empleado excelente mediante una gestión de nómina fiable, transparente y orientada al servicio. /li liExplorar e impulsar el uso de soluciones tecnológicas basadas en la inteligencia artificial y analítica para optimizar procesos. /li /ul h3Lo que aportarás al equipo /h3 pNuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan. /p pLos siguientes requisitos representan los conocimientos, habilidades y competencias esenciales para este puesto. /p h3Experiencia profesional /h3 ul liExperiencia sólida en la gestión de nómina en grandes organizaciones, con exposición tanto local como internacional. (Obligatorio) /li liMínimo 6-8 años de experiencia en funciones de nómina y administración de personal, con al menos 3 años de experiencia liderando equipos. (Obligatorio) /li liExperiencia demostrable en entornos multinacionales y participación en proyectos internacionales de payroll (transformaciones, implementaciones, cambios de proveedor). (Obligatorio) /li liGestión de nóminas complejas y volúmenes elevados de empleados. (Obligatorio) /li liCapacidad para liderar equipos operativos en entornos exigentes, con alta criticidad de plazos y elevados estándares de calidad. (Obligatorio) /li liCapacidad para liderar procesos de transformación y gestionar el cambio en entornos complejos y altamente regulados. (Obligatorio) /li /ul h3Educación /h3 ul liTitulación universitaria en Relaciones Laborales, Derecho, ADE, Económicas o similar. (Obligatorio) /li liFormación especializada en Payroll, HR Operations o Recursos Humanos Internacionales. (Deseable) /li /ul h3Idiomas /h3 ul liNivel alto de inglés (mínimo B2–C1). (Obligatorio) /li liOtros idiomas. (Deseable) /li /ul h3Habilidades Técnicas (Hard Skills) /h3 ul liVisión global del proceso de nómina completa, con fuerte orientación al control, la mitigación de riesgos, la eficiencia operativa y la estandarización. (Obligatorio) /li liPerfil analítico, estructurado y orientado a procesos, con mentalidad abierta a la innovación tecnológica. (Obligatorio) /li liAlta orientación a la automatización de procesos y mejora continua, con capacidad para identificar oportunidades de eficiencia mediante el uso de herramientas digitales y soluciones innovadoras. (Obligatorio) /li liConocimientos y/o experiencia en el uso de herramientas de análisis y automatización de datos (por ejemplo: Python, PowerBI, herramientas RPA), aplicadas a entornos de gestión de nómina y control operativo. (Deseable) /li liConocimiento profundo del ciclo completo de nómina. (Obligatorio) /li liSólida base en legislación laboral, fiscal y de seguridad social. (Obligatorio) /li liExperiencia en herramientas de gestión de nómina (Workday, HR Access u otros sistemas de payroll). (Obligatorio) /li liAlta afinidad con tecnologías de automatización, control de procesos y análisis de datos de nómina. (Obligatorio) /li /ul h3Habilidades Interpersonales (Soft Skills) /h3 ul liHabilidad para trabajar de forma transversal con múltiples stakeholders internos y externos en un entorno corporativo global. /li liLiderazgo cercano, estructurado y orientado al desarrollo del equipo. /li liAlta capacidad organizativa y de priorización en ciclos críticos de nómina. /li liRigurosidad, atención al detalle y orientación a la calidad. /li liHabilidades de comunicación e influencia en entornos corporativos y multiculturales. /li liProactividad y apertura al cambio en procesos y tecnología. /li /ul h3Valoramos tu impacto /h3 pCrecimiento sin límites. Impulsamos a nuestros equipos con oportunidades globales y amplias trayectorias de carrera para que puedan llegar más lejos. /p pFlexibilidad que funciona. Disfruta de un modelo híbrido de trabajo—algunos días remoto y otros en la oficina con tu equipo—además de horarios flexibles. /p pAprendizaje continuo. Accede a cientos de cursos en nuestras plataformas, incluyendo acceso exclusivo a nuestro espacio global de formación: Santander Open Academy ( /p pRecompensas competitivas. Recibe un salario altamente competitivo más un bonus por tus logros, para motivarte a seguir creciendo con nosotros. /p pVentajas financieras. Accede a condiciones bancarias preferentes, tipos de interés especiales en préstamos, seguros de vida y mucho más. /p pTu salud es nuestra prioridad. A través de BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar integral: físico, emocional, social y financiero. /p pLa familia es lo primero. Sabemos que tu familia lo es todo. Por eso ofrecemos apoyo para el cuidado infantil y programas familiares diseñados para cada etapa de la vida. /p pSiempre a tu lado. Accede a Santander Contigo, nuestro programa para empleados/as y sus familias que ofrece servicios de asesoramiento legal, apoyo emocional y gestoría. /p pBeneficios extras. Gimnasio/WellHub, centro médico en varias de nuestras instalaciones, subvención de comidas, parking, servicio de lanzadera en distintos puntos de Madrid, además de descuentos y ofertas exclusivas para empleados de Santander. Y esto es solo el comienzo… /p h3Cumplimiento local /h3 pSantander se enorgullece de ser una organización que ofrece igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. Estamos comprometidos en ofrecer un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas. /p /p #J-18808-Ljbffr