Jobs in Miramar - Page 4Create job alerts

Somos una familia pequea y tranquila.Vivo con mi hijo de 2 aos y medio, que es un nio carioso, curioso y muy activo.Busco una niera de confianza para cuidar de l de forma ocasional cuando tenga algn compromiso o necesite apoyo.Para m es muy importante encontrar a una persona responsable, paciente, a

Tenemos un/a hijo/a (1 Nio, 6 aos).No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos.Somos una familia de 3, mi esposo, mi hijo y yo.

Hola! Necesitamos canguro para llevar al colegio y/o recoger a nuestras hijas y estar un rato con ellas.Es imprescindible tener coche porque van a dos colegios diferentes.

We have 2 children (2 girls, 3 and 7 years old).Feel free to contact me so we can make an appointment.

Tenemos un/a hijo/a (1 Nia, 2 aos).No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos.

Somos un matrimonio, padre y madre con una nena de 3 aos, un poco inquieta pero tiene muy buen corazn, no para y no calla, vive junto a nosotros mi cuado por una temporada, sera para dias sueltos o ocasionalmente.

Tenemos un/a hijo/a (1 Nio, 0 aos).No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos.

Somos una pareja de Madrid que veranea de forma recurrente en OlivaNova.Pasamos alli los meses de Julio y Agosto y para yo poder teletrabajar y no dar demasiado trabajo a los abuelos, buscamos a alguien que nos pueda ayudar con nuestra peque un par de horas por la maana.

Tenemos un/a hijo/a (1 Nio, 1 aos).No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos.Necesito alguien para jugar con el nio despus de cole.

Necesito persona responsable que sea de potries y pueda cuidar a un nene hasta que llegamos de trabajar.

Soy camarera y mi marido tambin ambos trabajamos en la hostelera en la playa de Gandia.

Somos una familia amable, responsable y comprensiva en busca de una niera amorosa para nuestros 3 hijos y un beb de 6 meses.

Hola! Somos una familia de cuatro, recin llegados a Ganda desde Estados Unidos.Tenemos dos nios, de 12 y 9 aos, que estn empezando su camino con el espaol esta mudanza es su primera inmersin real, y necesitan estar listos para empezar el colegio en septiembre.Buscamos a alguien que pase unas 2 hora

Trabajamos los dos y necesito una cuidadora q cuide a la nia mientres su mama trabaja porq yo estoy fuera temporalmente Necesidades: Entre semana: Recoger a la nia de la guarderia.Y estar con la nia hasta la vuelta del trabajo de su mama Findes de semana : Ir pronto aproximadamente 7:30 depemdie

Importante operador logístico busca PLW Assistant para su centro de Gandía.Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora.El/la PLW Assistant es responsable de coordinar la cadena de suministro en su f

SKLUM en Comunidad Valenciana busca un/a Planificador/a de producción con habilidades para analizar ventas y tendencias del mercado. Las funciones incluyen elaborar pronósticos de producción y mantener indicadores clave de rendimiento. Entre los beneficios ofrecidos se encuentran jornada intensiv

En Gandía, una empresa dedicada al diseño, fabricación y venta de máquinas de café industriales precisa un operario o operaria del metal con experiencia previa en el sector.Entre las tareas a realizar se encuentran el montaje de maquinaria, el ajuste y calibración de componentes industriales,

Actualmente, desde Claire Joster, nos encontramos colaborando con una óptica consolidada, ubicada en el Centro Comercial Carrefour La Vital (Gandía), en la búsqueda de un/a Óptico/a Optometrista que quiera desarrollarse en un entorno dinámico y orientado al cliente, trabajando en horario comercial. Todos los candidatos deben asegurarse de leer atentamente la siguiente descripción del puesto y la información antes de enviar su solicitud. ¿Qué te ofrece este proyecto? Incorporación a un equipo ya consolidado. Contratación estable con incorporación lo antes posible. Banda salarial: 23.000 € fijos + hasta 8.000 € de variable. La empresa asume colegiación y uniformes. Jornada de 36 horas semanales (considerada jornada completa según convenio). Turnos rotativos de lunes a sábado: Una semana: 10:00 a 16:00. Otra semana: 16:00 a 22:00 Proyecto ideal tanto para perfiles con experiencia como para recién graduados/as. En tu día a día te encargarás de: Atención y asesoramiento personalizado al cliente en gabinete y tienda. Graduación y adaptación de lentes. Apoyo en la venta de productos ópticos. Colaboración con el equipo para garantizar una excelente experiencia de cliente. Mantenimiento del estándar de calidad y servicio del establecimiento. Para ser valorado/a en esta oferta deberás cumplir con los siguientes requisitos: Grado en Óptica y Optometría. Valorable experiencia previa, aunque no imprescindible. Interés por trabajar en horario comercial y entorno de centro comercial. xcskxlj Orientación al cliente y habilidades de comunicación.

ppEn bSKLUM /b somos una empresa digital en la que contamos con gente joven (de actitud, sin importar nuestra fecha de nacimiento, ¡arriba los veintisiempre!), amantes de la buena vida y del buen rollo, que buscamos llevar a todos los hogares las últimas tendencias del mundo deco. /p pPara conseguir este equipo nuestro compromiso es atraer, retener y desarrollar a los mejores talentos, en un ambiente multicultural y comprometido con la diversidad e igualdad de oportunidades. /p h3Funciones Principales /h3 ul liAplicar políticas y procedimientos de control interno dentro del área financiera y contable. /li liAnalizar riesgos operativos, financieros y de cumplimiento asociados a los distintos procesos. /li liEjecutar controles preventivos y correctivos para minimizar incidencias y desviaciones. /li liRealizar el seguimiento del cumplimiento de los procedimientos establecidos y proponer acciones correctoras. /li liVerificar la trazabilidad y fiabilidad de la información financiera. /li liParticipar en las revisiones periódicas de los circuitos de control interno y actualizar los procedimientos cuando sea necesario. /li liComprobar la correcta aplicación de la normativa interna y externa aplicable. /liliParticipar en la implantación de mejoras y automatizaciones en los procesos financieros y contables. /li liColaborar en la estandarización de procedimientos y circuitos operativos dentro del área financiera. /li liElaborar documentación funcional y manuales de procedimiento. /li liRealizar el seguimiento de indicadores de control y desempeño de los procesos críticos. /li liParticipar en proyectos de transformación y digitalización del área financiera. /li liDar soporte a auditorías y al cumplimiento financiero y normativo. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liJornada intensiva. /li liClases dirigidas de entrenamiento físico. /li liEscoleta infantil y de verano. /li liSeguro médico. /li liCafetería. /li liDescuentos adicionales en nuestros productos. /li /ul p¡Únete a nuestro sueño, únete al Sklum Team! /p h3Requisitos mínimos /h3 ul liGrado en ADE, Contabilidad, Economía o similares. Valorable máster en contabilidad de costes o control de gestión. /li liExperiencia mínima de 2 años en posiciones similares. /li liConocimientos de análisis financiero, procesos de control de gestión y auditorías. /li liNivel de inglés alto. /li liEn nuestra empresa, nos comprometemos firmemente a garantizar la igualdad total de oportunidades para todas las personas de nuestro trabajo, construyendo un entorno inclusivo y equitativo. Valoramos a cada persona trabajadora por sus talentos, habilidades y contribuciones, sin importar su raza, religión, color, origen, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Ort: Remscheid Anstellungsart: Vollzeit Arbeitgeber: FERCHAU GmbH Niederlassung Wuppertal • Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung eines laufenden IT-Infrastrukturprojekts mit Schwerpunkt auf der Migration bestehender lokaler Systeme in eine moderne und sichere Serverumgebung, • Koordination und Abstimmung aller projektbeteiligten Fachbereiche sowie relevanter Stakeholder aus IT und Produktion, • Übernahme einer zentralen Schnittstellenfunktion zwischen Projektverantwortlichen, Fachbereichen und lokalen IT-Teams, • Moderation von Projektbesprechungen sowie Abstimmung technischer Anforderungen und Umsetzungsstrategien, • Identifikation von Projektrisiken und Hindernissen sowie Entwicklung geeigneter Maßnahmen zur Sicherstellung des Projekterfolgs, • Planung, Steuerung und Nachverfolgung von Arbeitspaketen, Meilensteinen und Projektterminen, • Unterstützung der Fachbereiche bei technischen Fragestellungen und Entscheidungsprozessen, • Sicherstellung einer transparenten und zielgerichteten Kommunikation zwischen allen Projektbeteiligten, • Überwachung des Projektfortschritts sowie regelmäßiges Reporting relevanter Kennzahlen und Ergebnisse, • Aktives Vorantreiben des Projekts bis zur erfolgreichen Umsetzung und Übergabe, • Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelungen, Teilzeitmöglichkeiten und z. T. Vertrauensarbeitszeit, • Arbeitsumgebung mit eigenem Laptop und Headset, • Rabatte mit Einkaufsvergünstigungen, z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos, • Flexibilität durch die Möglichkeit, mobil zu arbeiten (abhängig vom Kundenunternehmen), • Sonderurlaub für wichtige private Anlässe, z. B. Hochzeit, Umzug, Geburt, • Möglichkeiten, eigene Ideen einzubringen und aktiv mitzgestalten, • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation, • Mehrjährige Erfahrung im IT-Projektmanagement sowie im operativen IT-Umfeld, idealerweise in produktionsnahen Bereichen oder der Produktions-IT, • Fundiertes technisches Verständnis im Bereich IT-Infrastruktur, Serverlandschaften, Systemintegration und Netzwerktopologien, • Erfahrung mit Datenbankensystemen (SQL) sowie der Planung und Umsetzung von IT-Infrastrukturprojekten, • Fähigkeit, technische Zusammenhänge zu analysieren, verständlich zu vermitteln und als Schnittstelle zwischen unterschiedlichen Stakeholdern zu agieren, • Ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Koordinationsfähigkeiten, • Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Umsetzungsstärke, • Geübter Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen, • Optional Kenntnisse in Visual Basic, • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – gerne unter der Kennziffer VA49-13118-W bei Frau Lisa Ragginger. #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción del puesto /h3 pEl puesto de bTécnico/a de compras /b se enfoca en la adquisición de bienes y servicios esenciales para la operación de la empresa. /p h3Responsabilidades /h3 ul liRealizar estudios de mercado para identificar posibles proveedores que puedan satisfacer las necesidades de la empresa. /li liEvaluar a los proveedores potenciales en función de criterios predefinidos. /li liSolicitar y negociar cotizaciones con los proveedores. /li liMantener comunicación constante y abierta con los proveedores para asegurar una relación colaborativa y beneficiosa para ambas partes. /li liAsistir a ferias internacionales y otras oportunidades comerciales clave para identificar nuevas tendencias y proveedores. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liJornada intensiva. /li liClases dirigidas de entrenamiento físico. /li liEscoleta infantil y de verano. /li liSeguro médico. /li liCafetería. /li liDescuentos adicionales en nuestros productos. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liFormación profesional superior en Comercio Internacional. /li liExperiencia mínima de 2 años en posiciones en ambientes multiculturales de negociación. /li liDominio alto en el paquete Office. /li liInglés nivel medio. /li /ul h3Declaración de igualdad de oportunidades /h3 pEn nuestra empresa, nos comprometemos firmemente a garantizar la igualdad total de oportunidades para todas las personas de nuestro trabajo, construyendo un entorno inclusivo y equitativo. Valoramos a cada persona trabajadora por sus talentos, habilidades y contribuciones, sin importar su raza, religión, color, origen, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad. /p /p #J-18808-Ljbffr

El candidato ideal cuenta con formación superior en Comercio Internacional, al menos 2 años de experiencia en negociaciones multiculturales y manejo avanzado de Office.

FERCHAU GmbH Niederlassung Wuppertal sucht eine/n IT-Projektleiter Serverstruktur (m/w/d) in Vollzeit zur eigenverantwortlichen Leitung eines Infrastrukturprojekts. Sie koordinieren verschiedene Fachbereiche, moderieren Meetings und sichern den Projekterfolg durch klare Planung, Risikomanagement und regelmäßige Statusberichte. Bewerben Sie sich mit Expertise in Serverlandschaften und Netzwerktopologien. #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3pEn SKLUM somos una empresa digital en la que contamos con gente joven (de actitud, sin importar nuestra fecha de nacimiento, ¡arriba los veintisiempre!), amantes de la buena vida y del buen rollo, que buscamos llevar a todos los hogares las últimas tendencias del mundo deco. /ppPara conseguir este equipo nuestro compromiso es atraer, retener y desarrollar a los mejores talentos, en un ambiente multicultural y comprometido con la diversidad e igualdad de oportunidades. /ppBuscamos una persona para el puesto de bMecánico/a /b cuyas principales funciones serían las siguientes: /pulliRealizar la limpieza y mantenimiento básico de la maquinaria para asegurar su funcionamiento (revisión de aceites, motor, etc.). /liliLlevar a cabo reparaciones en la maquinaria para solucionar fallos y asegurar su correcto funcionamiento. /liliEjecutar las acciones necesarias para prevenir fallos imprevistos en la maquinaria y equipos. /liliProporcionar soporte técnico y mecánico a todos los centros de trabajo según sea necesario. /li /ulh3Beneficios /h3ulliJornada intensiva. /liliClases de fitness y yoga. /liliEscoleta infantil y de verano. /liliSeguro médico. /liliCafetería. /liliDescuentos adicionales en nuestros productos. /li /ulp¡Únete a nuestro sueño, únete al Sklum Team! /p /p #J-18808-Ljbffr

Descripción del puesto /h3pSKLUM busca un Fotógrafo/a en Villalonga, Comunidad Valenciana.

ph3Teamleiter Digital Solution Platform (m/w/d) befristete Elternzeitvertretung /h3 pArbeitgeber: Vaillant GmbH /p h3Arbeitsort /h3 pRemscheid /p h3Anstellungsart /h3 pTeilzeit (Vormittag, Nachmittag) /p h3Befristung /h3 pbefristet für 12 Monate /p h3Berufsbezeichnung /h3 ul liGruppen-, Teamleiter/in /li /ul h3Stellenbeschreibung /h3 pWir sorgen für ein besseres Klima. In jedem Zuhause und unserer Umwelt. Diesen Anspruch leben wir als erfolgreiches Familienunternehmen seit über 150 Jahren. Wir sind einer der weltweit führenden Anbieter von Wärmepumpen, digitalen Servicedienstleistungen sowie effizienten Gas-Heizgeräten und stellen energieeffiziente Lösungen bereit. /p pNachhaltigkeit finden Sie bei der Vaillant Group überall. Im Büro, an den Produktionsstandorten und unterwegs. Dafür setzen sich täglich rund 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus über 70 Ländern ein. Als internationales Team übernehmen wir Verantwortung – für unsere Zukunft und die unseres Planeten. Wir fördern Ihre persönliche Entwicklung, damit Sie mit Leidenschaft handeln und wir gemeinsam für ein besseres Klima sorgen können. /p pWerden Sie Teil der Vaillant Group und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Heizens! /p h3Was wir gemeinsam bewegen /h3 pDie Aufgabe dieser Rolle besteht darin, die Digital Solutions Platform weiter auszubauen und die Grundlage für Qualität, Time-to-Market und Flexibilität der B2C- und B2B-Digitallösungen der Vaillant Group zu schaffen. /p h3Verantwortlichkeiten /h3 ul liSie führen ein selbstorganisiertes, agiles Entwicklungsteam. Ihr Fokus als Führungskraft in einem agilen Umfeld liegt auf dem Coaching und der Befähigung Ihrer Teammitglieder. Sie schaffen Klarheit, indem Sie an einer gemeinsamen Vision arbeiten, diese kommunizieren und in die Realität umsetzen. /li liSie bauen ein leistungsstarkes, funktionsübergreifendes Team auf, das auf Vertrauen sowie Engagement in Fähigkeiten, Mindset und Größe basiert. /li liDarüber hinaus treiben Sie die kontinuierliche Verbesserung der Prozesse und Services in Ihrem Verantwortungsbereich voran – stets mit Blick auf den Kundennutzen und die Strategie der Vaillant Group. /li liSie beraten und arbeiten eng mit den Product Ownern, anderen Teamleitern und Geschäftsbereichen zusammen, bringen die notwendigen Unternehmensbereiche zusammen und moderieren den Prozess, um eine produktive Zusammenarbeit, eine verlässliche Roadmap und zukunftssichere Lösungen aufzubauen. /li /ul h3Was uns gemeinsam erfolgreich macht /h3 ul liQualifikation: Sie haben Ihr Hochschulstudium mit Schwerpunkt Business oder IT erfolgreich abgeschlossen. /li liErfahrung: Sie verfügen über mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in technischer Product Ownership oder in der Durchführung von IT-Projekten. Erste Führungserfahrung ist von Vorteil. /li liKnow-how und Skills: Sie haben ein gutes Verständnis von Softwareentwicklung und sprechen gern mit Entwicklern auf Augenhöhe. Sie verstehen es, eine Brücke zwischen verschiedenen Stakeholdern mit unterschiedlichen Interessen sowie zwischen Anfordernden und Umsetzungsteams zu bauen. /li liNice to have: Erste Erfahrungen in der Koordination von Projekten oder der Unterstützung funktionsübergreifender Initiativen sind von Vorteil. /li liPersönlichkeit: Mit Ihrer positiven Einstellung und vertrauenswürdigen Persönlichkeit bauen Sie starke Beziehungen auf. Sie sind sehr gut organisiert, legen hohen Wert auf Qualität und kommunizieren proaktiv und klar. Sie sind stets daran interessiert, zu lernen und sich über Ihre üblichen Fachbereiche hinaus weiterzuentwickeln. /li liSprachkenntnisse: Sie kommunizieren fließend in Englisch und Deutsch. /li /ul h3Worauf Sie zählen können /h3 ul liMobiles Arbeiten: Wir bieten unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit zur mobilen Arbeit. Darüber hinaus besteht auch die Option aus einem Land der Europäischen Union mobil zu arbeiten. /li liOnboarding: Durch unseren klar strukturierten Onboardingprozess inkl. Onboarding App integrieren wir neue Mitarbeitende zielgerichtet und schnell. /li liElektroladesäulen: Laden Sie Ihr E‑Auto auf dem Firmenparkplatz zu attraktiven Konditionen. /li liGesundheit: Wir bieten umfassende präventive Gesundheitsberatung Maßnahmen an, beispielsweise freiwillige Grippeschutzimpfungen oder Gesundheitschecks durch unseren Betriebsarzt. /li /ul h3Chancengleichheit und Vielfalt /h3 pWir fördern Chancengleichheit und lehnen jede Form von Diskriminierung ab. Wir schätzen die Einzigartigkeit jeder Persönlichkeit und laden ausdrücklich alle Menschen zur Bewerbung ein. /p h3Unser Unternehmen /h3 pIm Laufe unserer langen Firmengeschichte haben wir uns zu einem der weltweiten Markt- und Technologieführer in den Bereichen Heiz‑, Lüftungs‑ und Klimatechnik entwickelt. Die Grundlage für diesen Erfolg bildet ein starkes Wertesystem: Unternehmertum, Vertrauen, Integrität und nicht zuletzt eine große Portion Leidenschaft für unser Geschäft. Dieser Spirit leben unsere Mitarbeitenden weltweit. Getragen von einer partnerschaftlichen, familiären Unternehmenskultur, die jedem Einzelnen Raum für die persönliche und berufliche Entfaltung gibt. /p /p #J-18808-Ljbffr

Die Vaillant GmbH sucht eine Teamleiterin bzw. einen Teamleiter für die Digital Solutions Platform (m/w/d) zur befristeten Elternzeitvertretung. Teilzeit (Vormittag, Nachmittag) in Remscheid. Ziel ist der Ausbau der Plattform, Förderung von Qualität, Time-to-Market und Flexibilität der B2C- und B2B-Lösungen. Sie führen ein agiles Entwicklungsteam, bauen funktionsübergreifende Teams auf und steuern kontinuierliche Verbesserungen der Prozesse. #J-18808-Ljbffr

ph3Coordinador/a de planificación de la demanda /h3pEn SKLUM somos una empresa digital en la que contamos con gente joven (de actitud, sin importar nuestra fecha de nacimiento, ¡arriba los veintisiempre!), amantes de la buena vida y del buen rollo, que buscamos llevar a todos los hogares las últimas tendencias del mundo deco. /ppPara conseguir este equipo nuestro compromiso es atraer, retener y desarrollar a los mejores talentos, en un ambiente multicultural y comprometido con la diversidad e igualdad de oportunidades. /ppBuscamos una persona para el puesto de bCoordinador/a de planificación de la demanda /b para nuestras instalaciones de Villalonga. Sus principales funciones serían las siguientes: /pulliElaborar y realizar seguimiento del forecast tanto actual como futuro. /liliRevisar y sanear las ventas históricas para asegurar datos precisos y relevantes. /liliCalcular la previsión de ventas a futuro, considerando factores como la estacionalidad y las tendencias del mercado. /liliAlinear el forecast de ventas con los objetivos estratégicos y de crecimiento del Grupo. /liliDesarrollar el presupuesto y el forecast del Grupo, estableciendo metas y objetivos claros. /liliComprobar los datos maestros relativos a la planificación de la demanda y actualización de los mismos. /liliCoordinar los lanzamientos de nuevos productos. /liliCoordinar las actividades y recursos del equipo, distribuyendo tareas, organizando los flujos de trabajo y colaborando en la implementación de procesos que garanticen una ejecución eficaz y ordenada. /liliLlevar a cabo el seguimiento de los KPIs definidos por el/la Responsable, garantizando la correcta recopilación de datos y el control de los indicadores. /li /ulpY como lo que nos importa eres tú, contamos con muchos beneficios: /pulliJornada intensiva. /liliClases dirigidas de entrenamiento físico. /liliEscoleta infantil y de verano. /liliCafetería. /liliDescuentos adicionales en nuestros productos. /li /ulp¡Únete a nuestro sueño, únete al Sklum Team! /ph3Requisitos mínimos /h3ulliGrado en Ingeniería de Organización Industrial o Máster en Cadena de Suministro /liliExperiencia de 3 años en puestos similares /liliNivel de excel avanzado /li /ulp* En nuestra empresa, nos comprometemos firmemente a garantizar la igualdad total de oportunidades para todas las personas de nuestro trabajo, construyendo un entorno inclusivo y equitativo. Valoramos a cada persona trabajadora por sus talentos, habilidades y contribuciones, sin importar su raza, religión, color, origen, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad. /p /p #J-18808-Ljbffr

En Grupo AGS Nova buscamos un/a Gestor/a de Incidencias que coordine y supervise las incidencias y mantenimientos de comunidades, asegurando una atención rápida, eficaz y de calidad a propietarios. Funciones principales • Recepción, registro y seguimiento de incidencias. • Coordinación de proveedores y técnicos. • Control de tiempos de resolución y prioridades. • Atención telefónica y por email a propietarios. • Gestión de presupuestos y trabajos. • Gestión de siniestros con aseguradoras. • Elaboración de informes periódicos. • Actualización del sistema de gestión. Requisitos • Experiencia en gestión de incidencias, mantenimiento o atención al cliente. • Capacidad organizativa y de resolución de problemas. • Habilidades comunicativas y orientación al cliente. • Manejo de herramientas informáticas. • Capacidad para trabajar bajo presión. Idiomas imprescindibles: • Español (nativo o avanzado) • Inglés (nivel medio-alto) Valorable: • Experiencia en administración de fincas o sector inmobiliario. • Conocimiento de proveedores de mantenimiento. Competencias clave • Comunicación eficaz y empatía. • Resolución de problemas. • Organización y seguimiento. • Orientación a soluciones. Qué ofrecemos • Contrato indefinido a tiempo completo. • Incorporación inmediata. • Formación interna. • Estabilidad laboral. • Buen ambiente de trabajo. Cómo postularse Enviar CV a: rrhh@grupoagsnova.es

Actualmente, desde Claire Joster, nos encontramos colaborando con una óptica consolidada, ubicada en el Centro Comercial Carrefour La Vital (Gandía), en la búsqueda de un/a Óptico/a Optometrista que quiera desarrollarse en un entorno dinámico y orientado al cliente, trabajando en horario comercial.¿Qué te ofrece este proyecto?Incorporación a un equipo ya consolidado.Descubra exactamente qué habilidades, experiencia y cualificaciones necesitará para tener éxito en este puesto antes de enviar su solicitud a continuación.Contratación estable con incorporación lo antes posible.Banda salarial: 23.000 € fijos + hasta 8.000 € de variable.La empresa asume colegiación y uniformes.Jornada de 36 horas semanales (considerada jornada completa según convenio).Turnos rotativos de lunes a sábado: Una semana: 10:00 a 16:00. Otra semana: 16:00 a 22:00Proyecto ideal tanto para perfiles con experiencia como para recién graduados/as.En tu día a día te encargarás de:Atención y asesoramiento personalizado al cliente en gabinete y tienda.Graduación y adaptación de lentes.Apoyo en la venta de productos ópticos.Colaboración con el equipo para garantizar una excelente experiencia de cliente.Mantenimiento del estándar de calidad y servicio del establecimiento.Para ser valorado/a en esta oferta deberás cumplir con los siguientes requisitos:Grado en Óptica y Optometría.Valorable experiencia previa, aunque no imprescindible.Interés por trabajar en horario comercial y entorno de centro comercial. xhfqzwm Orientación al cliente y habilidades de comunicación.

Cronoshare es una plataforma online para profesionales que quieren encontrar nuevos clientes. Buscamos Limpiador/a en Playa de Bellreguard y alrededores. Pertenecer a la red de profesionales de Cronoshare no tiene coste y recibirás nuevos clientes según tus preferencias, de forma personalizada. Requisitos: • Conocimientos previos para desarrollar funciones de Limpiador/a., • Organización, buena relación con el cliente y gestión de tiempo., • Profesionalidad y proactividad. Qué ofrecemos: • Solicitudes de nuevos trabajos y clientes en tu zona, que necesitan Limpiador/a., • Gestión propia de los clientes y márgenes comerciales., • Sin intermediarios: tú fijas tus tarifas y horarios. ¿Cómo funciona Cronoshare? Gracias a nuestra plataforma de gestión de clientes, podrás aceptar o descartar solicitudes de trabajos en tu área, enviando presupuestos solo a los clientes que más te interesen. No pagarás suscripciones ni tarifas mensuales, además tampoco tienes que abonar comisiones por cada cliente que consigas gracias a nosotros. Para conseguir nuevos clientes, solo tienes que incurrir en una pequeña inversión y podrás acceder a estas solicitudes. Empieza a hacer crecer tu actividad comercial o negocio. Si eres freelance, autónomo o pyme, te esperamos.

pIngenieros Consultores Asociados S.A. busca un Topógrafo con al menos 5 años de experiencia en controles de OOMM. El candidato desarrollará trabajos de replanteo y seguimiento geométrico de obras, documentando todas las actividades realizadas. /ppEs esencial que el candidato tenga formación como ingeniero(a) geomensor o similar. Se espera que deje constancia de los trabajos efectuados y de las conformidades y no conformidades encontradas durante el proceso. /p #J-18808-Ljbffr

pIf you’re passionate about making a difference and want to turn that passion into a fulfilling career, we want to hear from you. /ppA Sales Representative plays a crucial role in driving business growth by promoting and selling products or services to clients. They work closely with customers to understand their needs, offer tailored solutions, and secure deals. /ppThis role emphasizes building strong relationships and ensuring customer satisfaction. /ppstrongOther responsibilities include the following: /strong /pulliPresent and demonstrate products or services to prospective customers. /liliCustomize presentations to meet the specific needs and challenges of each customer. /liliDevelop and maintain enduring, trust-based relationships with clients. /liliAct as the primary point of contact for clients, addressing inquiries and resolving issues promptly. /li /ulpstrongWho We’re Looking For: /strong /pulliPassionate Changemakers: You’re driven to improve lives with exceptional service. /liliInspirational Leaders: You excel at motivating and leading teams. /liliChallenge Seekers: You see challenges as opportunities to innovate. /liliSuccess-Oriented: You’re ready to make a real impact every day. /li /ulpApply to hear more details on compensation structure, suggested schedule and path to partnership! /ppstrongAdditional information: /strongbrstrongEmployment type: /strong Full-timebr/p #J-18808-Ljbffr

Te gustaría formar parte del equipo? /ppImprescindible tener a disposición certificado de discapacidad de un 33% o superior.

Stellendetails zu: Salesforce L2 O Consultant (m/w/d) Als Salesforce L2 O Consultant (m/w/d) gestalten Sie die digitale Transformation eines international führenden Unternehmens für nachhaltige Heiz-, Kühl- und Warmwasserlösungen aktiv mit. Sie schaffen eine nahtlose Customer Journey - von der ersten Kundeninteraktion bis zum erfolgreichen Auftrag. Gemeinsam mit internationalen Teams entwickeln Sie zukunftsfähige Lösungen, die einen direkten Beitrag zu unserem Geschäftserfolg leisten. Responsibilities In Ihrer Rolle als Salesforce L2 O Consultant gestalten Sie die Weiterentwicklung unserer Lead-to-Order-Prozesse und schaffen gemeinsam mit den Fachbereichen effiziente und skalierbare Lösungen auf Basis der Salesforce Sales Cloud Sie begleiten den gesamten Lösungszyklus von der Anforderungsaufnahme über Konzeption und Implementierung bis hin zur erfolgreichen Einführung und nachhaltigen Nutzung durch unsere Anwenderinnen und Anwender Gemeinsam mit internationalen Stakeholdern und Product Ownern treiben Sie die kontinuierliche Optimierung unserer Plattform sowie der vertriebsnahen Prozesse voran Durch Ihre Salesforce-Expertise beraten Sie interne Partner zu Best Practices, Markttrends und innovativen Möglichkeiten zur Digitalisierung von Vertriebs- und Marketingprozessen In einem agilen und selbstorganisierten Team fördern Sie den Wissensaustausch, bringen neue Ideen ein und leisten einen aktiven Beitrag zur Weiterentwicklung unserer Salesforce-Landschaft und unserer Zusammenarbeit Qualifications Qualifikation: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung: Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der Konzeption, Implementierung und Weiterentwicklung von Salesforce-Lösungen mit, idealerweise im Umfeld von Sales Cloud und Lead-to-Order-Prozessen; Erfahrung in Beratungsrollen sowie in agilen und klassischen Projektmethoden ist von Vorteil Know-how and skills: Sie besitzen fundierte Kenntnisse in Salesforce Sales Cloud, Datenmodellierung, Automatisierungen, Reporting sowie im Design digitaler Vertriebs- und Marketingprozesse und überzeugen durch eine ausgeprägte analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise Nice to have: Kenntnisse in Marketing Cloud, Agentforce, weiteren Salesforce Clouds, Integrationsszenarien oder Salesforce-Zertifizierungen Sprachkenntnisse: Sie kommunizieren sicher in Englisch und Deutsch Persönlichkeit: Mit hoher Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamgeist schaffen Sie Vertrauen bei Ihren Stakeholdern und verstehen es, komplexe Anforderungen verständlich und zielgerichtet zu vermitteln Benefits Jobrad: Wir bieten für alle unsere Mitarbeitenden Dienstradleasing zu attraktiven Konditionen an Vergütungspaket: Wir bieten unseren Tarifmitarbeitenden ein attraktives Vergütungspaket nach IG-Metall-Tarif NRW inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weiteren Sonderzahlungen Hybrides Arbeiten: Wir bieten unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit zur hybriden Arbeit. Darüber hinaus besteht auch die Option temporär aus einem Land der Europäischen Union mobil zu arbeiten. Onboarding: Durch unseren klar strukturierten Onboardingprozess inkl. Onboarding App integrieren wir neue Mitarbeitende zielgerichtet und schnell Elektroladesäulen: Laden Sie Ihr E-Auto auf dem Firmenparkplatz zu attraktiven Konditionen Gesundheit: Wir bieten umfassende präventive Gesundheitsberatung &- maßnahmen an, beispielsweise freiwillige Grippeschutzimpfungen oder Gesundheitschecks durch unseren Betriebsarzt Wir fördern Chancengleichheit und lehnen jede Form von Diskriminierung ab. Wir schätzen die Einzigartigkeit jeder Persönlichkeit und laden ausdrücklich alle Menschen zur Bewerbung ein. #J-18808-Ljbffr

ph3Puestos vacantes: EHS Technician (17356) /h3 pID de solicitud de puestob17356 /b-Publicado -bIberia /b-bOliva /b /p pSelecconamos a un/a Técnico de EHS para nuesta planta de producción ubicada en Oliva-Valencia. /p pReportando al EHS Manager, se encargará de: /p h3Responsabilidades /h3 ul liCoordinar asesoramiento y consultoría en PRL y medioambiente para todos los departamentos de la planta, promoviendo la cultura de prevención y cumplimiento de normativa. /li liSupervisar las actividades de mantenimiento y asegurar la correcta comunicación a los trabajadores de las normas y procedimientos de los sistemas de gestión ISO14001, ISO45001 y otros aplicables. /li liDesarrollar y supervisar la ejecución del plan de seguridad de la planta. /li liColaborar en la preparación del presupuesto de planta relacionado con PRL y medioambiente. /li liControlar inspecciones, evaluaciones y auditorías de condiciones laborales, asegurando cumplimiento de normas y procedimientos PRL y medioambientales. /li liElaborar informes y análisis sobre condiciones de salud, higiene y seguridad, proponiendo acciones técnicas y organizativas para prevenir riesgos y mejorar condiciones laborales. /li liAnalizar accidentes y sus causas, implementar medidas preventivas y apoyar a los gerentes en la evaluación de riesgos, incluyendo recomendaciones ergonómicas y de seguridad. /li liMantener actualizados registros de salud, higiene y seguridad, incluyendo accidentes, sustancias peligrosas y estadísticas relevantes. /li liActuar como intermediario con aseguradoras y organismos externos en temas de reclamaciones y cumplimiento legal. /li liSupervisar la implementación de conclusiones derivadas de accidentes y auditorías. /li liParticipar en la elaboración y comunicación de reglamentos internos, procedimientos e instrucciones sobre seguridad, salud e higiene. /li liCoordinar la gestión diaria de residuos peligrosos y no peligrosos, así como la gestión de productos químicos, asegurando cumplimiento normativo y documentación actualizada. /li liAsegurar que la planta cumple con los requerimientos legales y normativos medioambientales aplicables, incluyendo transporte, almacenamiento, vertidos y emisiones. /li liOrganizar y ejecutar sesiones de formación en PRL y medioambiente para fortalecer la cultura de prevención. /li liEstablecer relaciones de colaboración con los responsables de producción, calidad y otros departamentos para garantizar la integración de seguridad y medioambiente en los procesos. /li liRepresentar profesionalmente a la planta en temas medioambientales y de seguridad laboral. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia mínima de 3 a 5 años gestionando PRL y medioambiente en entornos industriales (múltiples SKU, cambios de producto, variantes de envasado). /li liExperiencia en auditorías de seguridad, salud y medioambiente. /li liSe valorará experiencia en entornos multinacionales. /li liExperiencia en implementación de mejoras en PRL y medioambiente en procesos continuos. /li liMáster en PRL con 3 Especialidades. /li liConocimiento de requisitos de seguridad alimentaria en fábricas y almacenes. /li liTitulación universitaria en Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Ingeniería Química, Ingeniería Técnica Industrial o afines. /li liNivel alto de inglés. /li liConocimiento de aplicaciones informáticas de su ámbito de responsabilidad. /li liHabilidades analíticas y de resolución de problemas. /li liComunicación directa y transparente. /li liExcelentes habilidades de comunicación escrita y verbal. /li liCapacidad de influencia para impulsar la cultura de PRL y medioambiente. /li liHabilidades interpersonales, incluyendo coaching y trabajo en equipo. /li liProactividad, implicación y compromiso. /li liOrientación a resultados y pragmatismo en la toma de decisiones. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liEstabilidad en el empleo /li liFlexibilidad horaria /li liOportunidades de desarrollo profesional /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppTerry Soot Management Group (TSMG) is a field data collection company founded in 2017 in Europe. We collect data where automation is not possible. We count features, take pictures, make videos, record speech, and scan areas for every detail you need to make more informed decisions. Our field data collection teams are spread across Europe and North America, ready to accept new challenges. /p h3Role Overview /h3 pWe are seeking reliable and safety-focused professional drivers to support a large-scale mapping data collection project. Drivers will operate client-provided vehicles equipped with specialized mapping equipment to collect high-quality street-level data across assigned zones. This role requires strong driving skills, technical awareness, and the ability to work independently while coordinating closely with field coordinators. Travel and extended assignments away from home (hotel-based work) are required. /p h3Responsibilities and Qualifications /h3 ul liSafely operate client-provided vehicles equipped with mapping and data collection equipment /li liCollect mapping data within assigned zones efficiently and in compliance with project guidelines /li liHandle and protect all client-provided vehicles, devices, and equipment /li liMaintain vehicle and equipment cleanliness and basic upkeep /li liResearch and identify safe local parking locations to ensure vehicle and equipment security /li liSecurely park, cover, and safeguard the vehicle daily at designated locations /li liReport and handle incidents, including traffic accidents and public interactions, in a professional manner /li liCoordinate daily activities, assignments, and issue resolution with the Camp Coordinator /li liCommunicate technical, mechanical, or operational issues promptly /li liMeet daily and weekly delivery targets in collaboration with project coordinators /li liTravel long distances as required and work in “hotel mode” during assignments /li liMaintain accurate inventory and device logs in the designated system or application /li libMinimum 5 years of driving experience /b /li libAt least 2 years of professional driving experience /b (e.g., taxi, delivery, logistics, courier) /li liGood English /li liExperience driving larger vehicles (vans, trucks) is strongly preferred /li liDefensive, calm, and safety-oriented driving style /li liComfortable driving in high-traffic and stressful conditions (e.g., rush hour) /li liFamiliarity with GPS devices and navigation tools /li liGood knowledge of local roads, neighborhoods, and traffic patterns in the working country /li liPolite, professional, and respectful demeanor when interacting with the public /li liBasic technical and mechanical knowledge (e.g., changing tires, reading vehicle gauges) /li liHigh sense of responsibility and attention to detail /li liAbility to follow operational procedures and safety guidelines /li liStrong time management and reliability /li liComfortable working independently in the field /li liWillingness to travel and stay on assignment for extended periods /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Con más de 50 años de trayectoria y un equipo de más de 500 profesionales comprometidos, elGrupo Oliva Novaes un referente empresarial que integra compañías líderes en los sectores inmobiliario, turístico, restauración y eventos deportivos en un entorno privilegiado entre Denia y Gandía. Desde 1972, desarrollamos un proyecto en constante crecimiento que combina excelencia residencial, servicios turísticos de primer nivel y una propuesta gastronómica diferenciada.En esta ocasión buscamos un/aSumiller – Responsable de Establecimientopara liderar nuestro punto de ventaWine and Tapas, un concepto donde el vino es el eje central de la experiencia gastronómica.Si te apasiona el mundo del vino y además tienes capacidad para gestionar equipos y operar un restaurante con visión global de negocio, esta posición está diseñada para ti.El/la profesional será responsable de liderar la propuesta enológica y, al mismo tiempo, dirigir la operativa integral del restaurante, asegurando excelencia en el servicio, rentabilidad y una experiencia diferencial para cliente nacional e internacional.Reportará a Dirección de Restauración y tendrá responsabilidad directa sobre equipo, resultados y posicionamiento del establecimiento.ResponsabilidadesGestionar y desarrollar la carta de vinos, alineada con el concepto gastronómico de Wine and Tapas.Asesorar activamente a los clientes en maridajes y selección de vinos, garantizando una experiencia enológica de alto nivel.Supervisar el servicio en sala y asegurar estándares de calidad.Liderar, organizar y motivar al equipo (planificación de turnos, seguimiento y formación en producto).Controlar inventarios, compras, márgenes y rentabilidad del punto de venta.Analizar ventas y proponer acciones de mejora ordinarse con cocina y dirección para mantener coherencia en la propuesta global.RequisitosFormación en Sumillería, Enología o similar.Experiencia mínima de 3 años como sumiller en restaurante gastronómico, hotel 4/5 o establecimiento con carta de vinos sólida.Valorable experiencia previa en gestión de restaurante o responsabilidad sobre equipo.Sólidos conocimientos de vinos nacionales e internacionales, denominaciones y técnicas de servicio.Perfil con orientación comercial y capacidad de liderazgo.Nivel alto de inglés imprescindible (cliente internacional habitual). Se valorarán otros idiomas como francés o alemán.BeneficiosIncorporación a un proyecto gastronómico consolidado dentro del grupo. Posición con autonomía y responsabilidad directa sobre el establecimiento. Participación activa en el desarrollo de una propuesta enológica con identidad propia. Entorno profesional exigente, dinámico y con proyección. Beneficios para empleados (descuentos en gasolinera, supermercados y comercios locales).Contacto¿Eres sumiller y quieres dar un paso más hacia la gestión integral de un restaurante donde el vino es protagonista? Únete a Grupo Oliva Nova y lidera Wine and Tapas como tu propio proyecto dentro de una estructura sólida.

Vaillant Group sucht einen Salesforce Consultant Specialist zur Weiterentwicklung unserer weltweiten Serviceprozesse. Sie beraten Product Ownern und Stakeholdern, harmonisieren Serviceprozesse mit Salesforce Service Cloud und Field Service und entwickeln skalierbare Lösungen entlang der Service Customer Journey. Sie konfigurieren Datenmodelle, Flows und Reports, verantworten Automatisierungen und Validierungsregeln und begleiten die Umsetzung bis zur Nutzung durch Anwender. #J-18808-Ljbffr

pOliva Nova Beach Golf Resort busca un/a Cortador/a de Jamón profesional para unirse a su equipo de restauración. Realizará el corte de jamón ibérico con precisión y estética, garantizando una presentación y experiencia de cliente de primer nivel. /ppSe requiere experiencia mínima de 2 años, formación específica en corte de jamón y carnet de manipulador de alimentos vigente. Se ofrece empleo estable, comidas durante el turno y uniforme profesional. /p #J-18808-Ljbffr

Overview /h3 p¡Únete a nuestro equipo en Refresco Iberia! /p p¿Te gustaría formar parte de una empresa líder en la industria de bebidas? /p pEn Refresco Iberia, estamos buscando personas apasionadas y comprometidas para unirse a nuestro equipo en cualquiera de nuestras cinco plantas de producci

ppAre you ready to take your career abroad and experience life in one of Europe's most vibrant, sunny, and culturally rich capitals? Join our international team in bLisbon, Portugal /b, and become part of a global company that values teamwork, personal development, and diversity. We are looking for bSpanish-speaking Content Moderators /b who are passionate about online safety and excited to begin an adventure in one of Europe's most desirable destinations. /p h3About the Role /h3 pAs a Spanish Content Moderator, you will review and monitor online content to help maintain a safe and positive digital environment for users around the world. You will analyse flagged posts, apply platform guidelines, and take appropriate action to protect the integrity and safety of online communities. No previous experience is required; full training and ongoing support will be provided in a modern and multicultural workplace. /p h3What We Offer /h3 ul libRelocation package /b including flight to Lisbon, airport pick-up, and accommodation support to help you settle in comfortably /li libCompetitive salary /b with monthly performance bonuses /li libComprehensive paid training /b to prepare you for success /li libPrivate health insurance /b /li libClear opportunities for long-term career growth /b within an international company /li libA friendly, inclusive, and supportive work environment /b /li /ul h3Life in Lisbon /h3 pLisbon offers an exceptional lifestyle that blends coastal relaxation with the excitement of a lively European capital. With almost year-round sunshine, scenic viewpoints, colourful historic neighbourhoods, and an incredible culinary scene, the city provides limitless opportunities to enjoy life beyond work. Spend your free time surfing by the beach, exploring picturesque alleys, enjoying traditional Fado music, or diving into Lisbon's dynamic nightlife. With a welcoming international community and a cost of living lower than many major European cities, Lisbon is the ideal place to grow your career while living somewhere unforgettable. /p h3Who You Are /h3 ul liFluent in Spanish (C1 or native level) and confident communicating in English /li liResponsible, detail-oriented, and committed to supporting online safety /li liReady to live abroad and thrive in a multicultural team environment /li /ul pIf you are ready to start your international journey and make bLisbon your new home /b, apply today – your next chapter is waiting. /p /p #J-18808-Ljbffr

pKING REGAL, S, A, líder en fabricación de confitería, requiere incorporar a su equipo de trabajo PEÓN ENVASADOR/A de línea . (H/M) /ph3Tareas /h3pTrabajo en la cadena alimentaria de la planta industrial, consistente en la selección y envasado del producto, cumpliendo altos estándares de calidad. Se requiere personas responsables y acostumbradas a trabajar en equipo. Valorable carné de manipulador de alimentos. /ph3Requisitos /h3pSe valora experiencia previa en industria alimentaria. Imprescindible residencia cercana al centro de trabajo (Oliva, Valencia) /ph3Beneficios /h3pIncorporación a empresa en continua expansión. /p #J-18808-Ljbffr

ALE-HOP busca un profesional en Bellreguart para diseñar y gestionar proyectos de instalaciones en locales comerciales.Este rol requiere experiencia en ingeniería industrial y redacción de proyectos técnicos.Ofrecemos un salario competitivo, desarrollo profesional, y descuentos en nuestras tiend

Grupo Oliva Nova, con sede en Oliva, busca un Responsable de Establecimiento de Restauración para dirigir y supervisar la operación diaria del negocio.

Grupo Oliva Nova busca un/a Cortador/a de Jamón profesional para realzar la excelencia de nuestro jamón ibérico.

pALE-HOP busca un profesional para su departamento de Logística en Bellreguart. El candidato ideal tendrá un Grado en ADE, Logística o afines, y al menos un año de experiencia en el sector. /ppLas funciones incluyen ejecutar procesos de transporte, elaborar informes y colaborar en la mejora continua. Se ofrece un contrato indefinido, salario competitivo y formación a cargo de la empresa. /ppIncluye beneficios como un 30% de descuento en tiendas y participación en eventos internos. /p #J-18808-Ljbffr

ph3¿TE GUSTARIA SER HOPer? /h3pALE-HOP es una empresa con más de 30 años de experiencia en el sector del retail y más de 340 puntos de venta en 4 países. /ppEspecializados en la venta de regalos, productos divertidos y artículos de moda y decoración, nos encontramos en pleno proceso de expansión. Nuestro objetivo, es poder llenar el mundo de vaquitas. /ppActualmente, el equipo de ALE-HOP cuenta con más de 2500 HOPers centrados en sorprender, innovar y ofrecer productos divertidos y de diseño propio. Somos un equipo joven y con gran iniciativa. Lo que nos mueve, es poder ofrecer a nuestros ALE-HOPers una experiencia única y divertida a través de nuestros productos y nuestra marca. En resumen: ¡que disfruten! /ppCon la expansión a nivel nacional e internacional de ALE-HOP, los equipos no paran de crecer y necesitamos reforzar nuestro departamentode Logística y transporte nacional. /ph3¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES? /h3ulliEjecutar y realizar seguimiento de los procesos de transporte nacional terrestre. /liliElaborar informes, KPIs y cuadros de mando del área. /liliAnalizar datos operativos para detectar desviaciones y oportunidades de mejora. /liliColaborar en la digitalización, estandarización y mejora de procesos. /liliProponer acciones orientadas a la eficiencia, calidad del servicio y mejora continua. /li /ulh3REQUISITOS /h3pEstudios: Grado ADE, Logística y transporte, Ingeniería o afines. /ppExperiencia: mínima de 1 año. /ppIdiomas: valorable ingles e italiano. /ppConocimientos ofimáticos: nivel avanzado de Microsoft Office. Valorable conocimientos de KPI's y análisis de datos, Power BI y Power Query. /ph3¿QUÉ OFRECEMOS? /h3pContrato indefinido, porque lo bueno es para quedarse. /ppJornada completa para darlo todo. /ppSalario competitivo, según tu experiencia, con revisiones anuales y bonus por objetivos cumplidos. /ppCrecimiento real dentro de la empresa (aquí sí se sube de nivel). /ppFormación a cargo de ALE-HOP, tú pones las ganas, nosotros los medios. /pp30% de descuento en nuestras tiendas (sí, lo vas a usar). /ppParticipación en acciones internas para todos los HOPers (concursos y eventos ¡entre otras muchas cosas!). /ph3¿Estás listx para vivir la experiencia ALE-HOP? /h3pInscríbete y nos podremos en contacto contigo si creemos que podemos tener un buen match. ¡Nos vemos muy pronto! /ppApúntate en nuestro portal de empleo: /p /p #J-18808-Ljbffr