Jefe_a de Aprovisionamientos
1 day ago
Almonaster la Real
ppbHoy tenemos una nueva oportunidad para ti. ¿Te apuntas? /b /p pEstamos reclutando un/a Jefe_a de Aprovisionamientos en nuestro equipo para asegurar la disponibilidad oportuna y eficiente de materiales y productos necesarios para las operaciones de la empresa, mediante la planificación, gestión y optimización de la cadena de suministro y los procesos de aprovisionamiento. Su objetivo es garantizar la continuidad operativa, la calidad de los insumos, la eficiencia en costos y el fortalecimiento de relaciones estratégicas con proveedores, contribuyendo a los objetivos del negocio y las políticas de Sandfire MATSA. Debe actuar como referente técnico y de procesos en materia de aprovisionamientos, promoviendo la eficiencia, la mitigación de riesgos y el cumplimiento normativo. /p pSandfire MATSA es una empresa minera moderna, propietaria y titular de los derechos de explotación de las operaciones mineras de MATSA en Huelva, en el sur de España. Nuestro compromiso con los más altos estándares de seguridad, responsabilidad y sostenibilidad respalda nuestro objetivo de generar una huella positiva y duradera en las comunidades en las que operamos. /p pSandfire MATSA es propiedad 100% de Sandfire Resources Ltd, una empresa minera y de exploración que cotiza en la Bolsa de Valores de Australia (ASX: SFR). /p pEn Sandfire MATSA te ofrecemos retos que te ayudarán a crecer, nuevas metas y proyectos que se adapten a tus habilidades y experiencias para luego potenciarlas. La formación y la mejora continua son fundamentales en Sandfire MATSA, y clave para que sigas evolucionando y expandiendo tu carrera en diferentes áreas. /p pEsta puede ser una interesante oportunidad para ti para comenzar tu relación laboral con nosotros. /p pLa compañía muestra su compromiso para garantizar la igualdad, la no discriminación y la libertad de identidad de género. /p pSi te interesa desarrollar tu carrera en diversas áreas no dudes en enviarnos tu CV. ¡Queremos conocerte! /p h3Funciones, entre otras: /h3 h3Estrategia y planificación del aprovisionamiento /h3 ul liDiseñar y liderar, en coordinación con el Gerente de Logística y Compras, el plan anual de suministros de materiales, alineado con los objetivos de negocio, incluyendo calendarización, priorización y asignación de recursos. /li liDefinir y ejecutar estrategias de contratación por tipo de familia de materiales y nivel de criticidad para conseguir los objetivos de negocio. /li liIdentificar sinergias y oportunidades de contratación consolidada o centralizada para maximizar eficiencia. /li liMantener la comunicación con los departamentos usuarios para dar soporte a las necesidades de materiales y definir estrategias de suministro que garanticen la continuidad operativa. /li liActuar como referente técnico y de procesos para la contratación de aprovisionamientos, apoyando la visión estratégica del Gerente de Compras y Logística. /li /ul h3Gestión de Licitaciones y Contratación /h3 ul liAsumir la responsabilidad integral de los procesos de licitación de aprovisionamientos de materiales y cadena de suministro, garantizando trazabilidad, transparencia y alineación con las políticas corporativas. /li liNegociar con proveedores las condiciones de compra conforme a los procedimientos establecidos y bajo criterios de objetividad, competitividad y transparencia. /li liCoordinar a los equipos internos implicados (técnicos, legales, medioambiente, seguridad, etc.) para integrar correctamente los requisitos en pliegos y acuerdos marco. /li liGarantizar que todos los procesos de licitación, contratación y formalización contractual se ejecuten conforme al marco de cumplimiento interno y externo. /li liMantener trazabilidad documental y registros que soporten auditorías internas y externas. /li /ul h3Gestión y Desarrollo de proveedores /h3 ul liDesarrollar y fortalecer el ecosistema de proveedores críticos mediante homologación, evaluación continua y análisis de desempeño. /li liIdentificar proveedores clave por categoría y asegurar relaciones estratégicas sostenibles. /li liMantener la relación con los interlocutores comerciales de los proveedores para atender necesidades de ambas partes y aportar una visión global. /li /ul h3Gestión de Riesgos, Compliance y Sostenibilidad /h3 ul liEstablecer mecanismos sistemáticos de control y mitigación de riesgos jurídicos, operativos y financieros en la cadena de suministro. /li liIdentificar, evaluar y mitigar riesgos asociados a proveedores y suministro, incluyendo aspectos técnicos, legales, financieros y operativos. /li liGarantizar el cumplimiento de políticas de compliance, sostenibilidad, derechos humanos, ESG y anticorrupción en los procesos de contratación y selección de proveedores. /li liAsegurar la alineación de los procesos con las políticas del grupo Sandfire y estándares internacionales. /li /ul h3Mejora continua, procesos y transformación digital /h3 ul liLiderar iniciativas de mejora continua en la cadena de suministro mediante análisis de procesos, propuestas de optimización y estandarización documental. /li liDocumentar, revisar y actualizar procedimientos de suministro, asegurando controles internos adecuados y alineación con políticas corporativas. /li liPromover el uso de herramientas digitales en el equipo (SAP, Ariba, Power BI, IA, etc.). /li liLiderar la implementación, parametrización y uso avanzado de herramientas digitales de contratación. /li liImpulsar la digitalización de la cadena de suministro y el uso de dashboards para seguimiento de KPIs. /li /ul h3Reporting y Seguimiento económico /h3 ul liDefinir y realizar seguimiento de indicadores de desempeño (plazos, ahorros, incidencias, desviaciones, SLA, cost avoidance, etc.). /li liElaborar reportes periódicos para el Gerente de Compras y Logística y facilitar la toma de decisiones. /li liColaborar en la elaboración y seguimiento del presupuesto del área. /li liGarantizar el control y seguimiento económico: Budget, Forecast, control de costes (OPEX), anticipación y gestión de inversiones (CAPEX), así como acciones frente a desviaciones. /li /ul h3Información sobre el proceso de selección /h3 pLa incorporación efectiva al nuevo puesto estará condicionada a la obtención de la aptitud médica laboral, conforme al reconocimiento médico correspondiente y a la normativa vigente en materia de prevención de riesgos laborales. /p h3Requisitos /h3 ul liGrado en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Mecánica, Minería o afines, ADE, Económicas o similar. /li liEstudios Complementarios en: ul liPolíticas de Compras /li liGestión de contratos. /li liLiderazgo y Gestión de Equipos /li liMínima de 10 años en puesto similar en entornos industriales y/o mineros /li /ul /li liConocimientos Tecnológicos: ul liSAP ARIBA y herramientas corporativas /li liHerramientas Power BI, IA /li /ul /li liConocimientos Técnicos: ul liVisión Global de la Cadena de Suministro. /li liTécnicas de negociación. /li liConocimientos ley laboral. /li liGestión de procesos de licitación /li liEvaluación y Homologación de proveedores /li /ul /li liSe requiere tener un nivel de inglés C1, según el Marco Común Europeo de Referencia para las Lenguas. /li liSe requiere una persona con alta orientación al negocio y a la mejora, flexible, proactiva y cercana, así como que trabaje en línea con nuestros valores de Honestidad, Respeto, Colaboración, Responsabilidad, y Desempeño. /li /ul p“Buscamos tu talento. Construye tu futuro” /p /p #J-18808-Ljbffr