Técnico/a Residente de Automatización - Barbastro, Spain
hace 2 días
Barbastro
ppE80 Group es una empresa multinacional especializada en el desarrollo de soluciones intralogísticas automatizadas e integradas para fabricantes de bienes de consumo, que operan en los sectores de bebidas, alimentación, tissue (papel tisú) y otros. /p pLos principales sistemas desarrollados por E80 Group incluyen robots paletizadores, vehículos guiados por láser (LGV), enfardadoras y etiquetadoras robotizadas, así como almacenes automáticos de alta densidad. Todo el flujo logístico se gestiona de forma centralizada mediante la plataforma de software SM.I.LE80 (Smart Integrated Logistics), que garantiza la integración eficiente de los sistemas y una gestión óptima de todas las operaciones, desde la entrada de materias primas hasta el almacenamiento y la expedición. /p pCon 15 filiales distribuidas en todo el mundo, el Grupo se basa en cinco valores fundamentales: Entusiasmo, Carisma, Know-How, Humildad y Sabiduría. Estos son los pilares de la cultura corporativa de E80 Group, siempre cercana a sus clientes, a las personas y al territorio. /p p“Nuestros miedos son los que limitarán nuestro éxito, no nuestros errores. El secreto para contratar con éxito es buscar personas que no tengan miedo de fracasar y que quieran cambiar el mundo.” — Enrico Grassi, CEO y fundador de E80 Group /p h3¿Te identificas con esta filosofía? /h3 pBuscamos un/a Técnico/a Residente de Automatización para garantizar el correcto funcionamiento de sistemas complejos en la planta de nuestro cliente en Barbastro (provincia de Huesca) aproximadamente el 70 % del tiempo. El 30 % restante implicará desplazamientos para visitar clientes en España y Europa. /p h3Responsabilidades y requisitos /h3 ul liRealizar actividades de mantenimiento correctivo y resolución de averías en los equipos para garantizar su eficiencia. /li liLlevar a cabo actividades de mantenimiento preventivo de acuerdo con los planes establecidos. /li liElaborar informes sobre el rendimiento de los sistemas y las actividades realizadas (incluyendo anomalías y acciones correctivas) para el Cliente y E80 Group. /li liDesarrollar y mantener una sólida relación entre el Cliente y E80 Group basada en la confianza, el compromiso diario, los resultados técnicos y la fiabilidad de los equipos. /li liOrganizar reuniones periódicas con los representantes del Cliente para analizar el rendimiento de los sistemas de E80 Group. /li liImpartir formaciones periódicas en el puesto de trabajo al personal del Cliente. /li liPromover actividades de mejora, modificaciones y ampliaciones de los sistemas o equipos, bajo la supervisión del Responsable Directo y en coordinación con el Area Manager. /li liGestionar el stock de repuestos en las instalaciones, proponiendo puntos de reposición y nuevas compras cuando sea necesario. /li liOrganizar y gestionar el área de mantenimiento, las herramientas y los equipos proporcionados por E80 Group y/o por el Cliente. /li liFormación técnica en electromecánica o automatización industrial. /li liMás de 3 años de experiencia profesional como Técnico/a Electromecánico/a, Técnico/a de Transferencia, Electricista o Ingeniero/a de Automatización en los sectores de automatización o manufactura. /li liSólidos conocimientos e interpretación de esquemas eléctricos, hidráulicos, neumáticos y mecánicos. /li liEl conocimiento de Siemens PLC, Beckhoff, Fanuc, Allen Bradley y Rockwell no es obligatorio, pero se valorará positivamente. /li /ul h3Competencias Personales /h3 ul liDeseo de marcar la diferencia y representar diariamente a E80 Group ante el Cliente. /li liDominio del español (oral y escrito) y nivel intermedio de inglés o italiano (oral y escrito). /li liExcelentes habilidades de comunicación, intuición y alto grado de autonomía. /li liProactividad y excelentes capacidades de resolución de problemas. /li liCapacidad para trabajar bajo presión. /li liInterés y curiosidad por aprender nuevas tecnologías. /li liCarnet de conducir tipo B y vehículo propio. /li liDerecho permanente para trabajar en España sin restricciones. /li liContrato indefinido a jornada completa, que te ofrece estabilidad y proyección profesional a largo plazo. /li liSalario competitivo, acorde con tus conocimientos, habilidades y experiencia. /li liUn programa estructurado de incorporación y formación de tres meses, diseñado para acompañarte en tu desarrollo profesional y ayudarte a alcanzar plena autonomía en el puesto. /li /ul h3Desarrollo Profesional /h3 pNuestro crecimiento constante año tras año ha fomentado una cultura orientada al desarrollo del talento, donde creamos continuamente oportunidades para que aprendas, crezcas y desarrolles todo tu potencial, independientemente del camino profesional que elijas. /p pPrepárate para descubrir nuestros innovadores programas de formación y desarrollo. Te proporcionamos conocimientos de vanguardia para que perfecciones tu experiencia y alcances el éxito en tu trabajo. /p pFormarás parte de un equipo dinámico y colaborativo donde el compromiso con las personas y la contribución positiva forman parte esencial de nuestra identidad, de nuestro éxito y de la cultura #BE80. /p pLos candidatos cualificados serán considerados para el puesto independientemente de sus circunstancias personales. /p pE80 Group no tolera ningún tipo de discriminación ni comportamiento ofensivo contra la dignidad o la personalidad de las personas, incluyendo, entre otros, acoso moral o sexual, intimidación, persecución o cualquier otra conducta inapropiada. Asimismo, rechaza cualquier forma de exclusión social o trato injusto por motivos de nacionalidad, raza, color, origen étnico o social, pertenencia a una minoría nacional, patrimonio, nacimiento, discapacidad, edad, orientación sexual, identidad o expresión de género, características genéticas, situación familiar, religión, creencias o ideología política, condición física, condición de veterano, ciudadanía, estado civil o embarazo. /p /p #J-18808-Ljbffr