Trabajos web en AlcorcónCrear alertas

En la UFV queremos construir una comunidad universitaria de personas que buscan la verdad y el bien (nuestra misión UFV). Estamos buscando un Técnico Fab Lab temporal . El Laboratorio de Fabricación Digital de la UFV amplía sus instalaciones de prototipado albergando una red de aulas-taller de tecnología aditiva, sustractiva, conformativa, digitalización, electrónica y robótica para la formación de alumnado de todas las titulaciones del campus y el desarrollo de proyectos de investigación en colaboración con empresas interdisciplinares. Funciones : Adecuación de los laboratorios (señalética, distancias de seguridad, control de residuos) para el cumplimiento del reglamento de prevención de riesgos laborales de la Universidad, así como disposición de los equipos de protección individual requeridos en cada caso. Mantenimiento básico de las máquinas (impresoras 3D, cortadora láser, fresadora, escáner, herramientas eléctricas, robots industriales), orden y limpieza del espacio en colaboración con el servicio técnico exterior y los departamentos internos. Diseño de los protocolos de uso para velar por la utilización responsable y segura del laboratorio de fabricación. Adaptación de máquinas, creación de herramientas, calibración y operación de los robots industriales. Control de suministros (consumibles, componentes, utillaje…) y contacto con proveedores para la compra de máquinas y la realización de pedidos. Asistencia técnica en las asignaturas desarrolladas en el laboratorio, preparación del espacio para las clases y apoyo a los profesores durante las prácticas desarrolladas en el taller. Atención a profesores y alumnos en el espacio durante el horario de apertura y seguimiento de los trabajos en curso y supervisión de las máquinas en funcionamiento. Desarrollo de encargos de prototipado de la oficina de proyectos del FAB LAB para trabajos internos y externos o de investigación. Actualización del contenido de la web y difusión en redes sociales de las tareas desarrolladas en el laboratorio. Impartición de formación interna, cursos de capacitación a profesores, alumnos y personal administrativo. Propuesta, desarrollo y apoyo en actividades académicas. Colaboración en proyectos de investigación y desarrollo de patentes. Supervisión, capacitación y tutorización de los alumnos en prácticas internas. Requisitos: Titulado en Ciclo Formativo de Grado Superior o Grado o Máster en ramas técnicas de ingeniería, arquitectura o diseño. Preferible con Diploma FAB Academy o especialidad en prototipado rápido. Preferible con certificado en robótica industrial. Experiencia demostrable de al menos dos años en FAB LABs, Maker Spaces o laboratorios o talleres universitarios. Experiencia previa demostrable con manejo de brazos robóticos. Conocimiento demostrable en fabricación digital, fabricación aditiva, fabricación sustractiva y fabricación conformativa. Conocimiento demostrable de robótica, electrónica y programación. Conocimiento demostrable de programas de diseño y fabricación CAD/CAM, experiencia en modelado 3D y diseño computacional. Manejo de brazos robóticos industriales. Manejo de máquinas de control numérico, corte láser y fresadora. Manejo de impresoras 3D y extrusores de material. Control de diseño paramétrico, automatización e inteligencia artificial. Enviar antes de la entrevista: CV+Portfolio de proyectos realizados La Universidad Francisco de Vitoria está comprometida con la igualdad de oportunidades y la no discriminación. Todas las candidaturas serán valoradas conforme a criterios objetivos de mérito y adecuación profesional al puesto, garantizando la igualdad de trato entre mujeres y hombres.

ph3Job Description /h3 pA temporary vacancy for a production engineer has arisen within Airbus Defence Space in Getafe (Madrid). /p h3Responsibilities /h3 pThe jobholder, as part of the MRO / Production team, shall support the correct execution of the A400M MRO program. The jobholder shall be responsible for managing daily tasks in A400M MRO in Getafe, according to the Dock Manager strategy. /p h3Main Activities /h3 ul liSupporting daily SQCDP meetings (L2 L3) /li liLeading operative planning of the station /li liLeading defects routine meetings /li liShopfloor support to avoid or minimize blocking points impacting planning /li liReporting and following up Work Order incidences to ensure minimal planning impact /li liAnalyzing Service Bulletins in advance to identify risks /li liPreparing shopfloor Work Packages for MRO and Retrofit activities, ensuring correct execution per operator competence and expertise /li liPreparing shopfloor Work Packages to maximize synergies between Retrofit, Maintenance and MRO /li liPreparing Performance Tracker for MRO Combined events to ensure maximum efficiency /li liDistributing Work Packages between shopfloor teams according to tactical and operative planning /li liCost controlling: managing incurred hours, both WC and BC, with a special focus on remote workers out of area facilities /li liAttendance control of BC of the station, weekly resource allocation and daily control of correct fulfillment /li liTraining follow‑up: identifying training gaps, arranging training sessions, assigning participants and ensuring attendance /li liLeading and supporting improvement projects of the station /li liIdentifying and analyzing shopfloor deviations to optimize activities and ensure OCOTOQ deliveries /li liEnsuring materials, tooling and industrial means availability per operative planning /li liPlanning MRO events, including materials, industrial means and people /li liFollow‑up of operative planning, identifying deviations from baseline and proposing action plans /li liCoordinating correct planning of Quality and other support areas to ensure OCOTOQ execution /li liCoordinating station improvement projects /li liSupporting foremen on tools definition to ensure correct execution of tasks, especially structural tools /li liEnsuring feedback loop between stations, including complete MFT (ME, Quality, Production Control, …) /li liCoordinating housekeeping and FOD routines, including findings resolution /li liAMMA ITAR management for the entire station /li liSupporting audits such as Quality, PERAM, HSE, ISO, … and resolving findings or non‑conformities /li /ul h3Deliverables /h3 ul liPrepare an operative planning of events/stations to ensure OCOTOQ commitments /li liUpdate operative planning daily as necessary and report to affected areas: Production, Quality, ME, Production Control, … /li liPlan defects to avoid impact on planned tasks /li liEnsure correct application of processes and rules /li liReport monthly incurred status, including BC and WC /li liReport weekly qualification status: HPS, AMMA ITAR, AirNav, … /li liWeekly resource assignment and fulfil reporting files /li liCreate Work Order files at the beginning of an event /li liCreate Defect files at the beginning of an event /li liSupport area and station improvement projects /li liWeekly report with aircraft risks and blocking points /li liSupport Operational Surveillance activities /li liWeekly report with training sessions expected next week /li liControl IT Means to avoid incorrect assignment /li /ul h3Required Competences /h3 ul liIndustrial or aeronautical engineer, or similar /li liNative Spanish and fluent English /li liExperience in the A400M MRO Production department /li liKnowledge of Pelicano Plus and Pelicano Web /li liKnowledge of the deviations module in Pelicano Web /li liKnowledge of SAP, focusing on incurred transactions /li liKnowledge of Excel (Visual Basic) /li liKnowledge of DEMAT /li liKnowledge of PPS tools /li liCapacity to adapt to a VUCA environment: stress, conflict management, teamwork /li /ul h3Interfaces and Main Stakeholders /h3 ul liProduction Control /li liManufacturing Engineering /li liProgramme /li liQuality /liliOperations Excellence Central / Local PI /li liIndustrial Management /li /ul h3Skills /h3 ul liDegree in Aeronautical or Industrial Engineering or related discipline /li liAt least 1 year of experience in a Production department in an MRO / Part 145 environment /li liHigh adaptability to new topics, new business and network mode /li liExperience in managing conflicts /li liAdvanced level in English /li liStrong interpersonal and communication skills /li liAbility to propose new ideas /li /ul h3Benefits /h3 ul liVacation days plus additional days‑off throughout the year /li liAttractive salary /li liCollective transport service in some sites /li liOn‑site facilities (free canteen, kindergarten, medical office) /li liPossibility to collaborate in social and corporate social responsibility initiatives /li liExcellent upskilling opportunities and great development prospects in a multicultural environment /li /ul h3Legal and EEO Statement /h3 pBy submitting your CV or application you consent to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. /p pAirbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus has always been committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to /p /p #J-18808-Ljbffr

ph328271 - Consultor/a en Inteligencia Artificial /h3 pIngeniería y consultoría de referencia en el ámbito de la movilidad sostenible y la transformación digital. Ineco lleva 55 años diseñando soluciones integrales, innovadoras y tecnológicas que han permitido avanzar hacia un nuevo modelo de movilidad más sostenible y más segura. Soluciones que contribuyen de manera directa en la mejora de la calidad de vida de millones de personas. Con un equipo multidisciplinar de más de 6.000 profesionales, la empresa está presente en todos los continentes donde despliega su experiencia y capacidad para afrontar trabajos técnicamente complejos gracias a su conocimiento especializado y a la aplicación de la tecnología más avanzada y vanguardista. /p h3Funciones /h3 ol liLiderazgo técnico de proyectos de servicios de inteligencia artificial /li liCapacidad de realizar pruebas de concepto y evaluación de alternativas tecnológicas /li liElaboración de documentación técnica y presentaciones ejecutivas. /li liCapacidad de gestión de equipos e intermediación con otros equipos. /li /ol h3Requisitos /h3 ol liConocimientos en arquitecturas de comunicaciones, servidores de aplicaciones y servidores web. /li liExperiencia profesional en toma de requisitos, análisis y desarrollo sobre bases de datos relacionales. /li liExperiencia en herramientas de gestión de proyectos y su explotación (JIRA, Confluence). /li liExperiencia en realización de estimaciones, gestión de proyectos y personas. /li /ol h3Formación obligatoria /h3 ol liConocimientos avanzados en desarrollo Python y al menos básicos en frameworks específicos de Front. /li liConocimientos avanzados en interacción con bases de datos relacionales (Oracle). /li liConocimientos en arquitecturas de microservicios, servidores de aplicaciones, servidores web y kubernetes. /li /ol h3Experiencia /h3 ol liAños de experiencia en el puesto: 5 años /li liTitulación: Informática - Formación Profesional - Desarrollo de Aplicaciones Web - Matemáticas y Física. Grado en Ciencias de Datos e Inteligencia Artificial /li /ol h3¿Qué te podemos ofrecer? /h3 pIncorporarte a una compañía pública referente en la ingeniería y consultoría del transporte con más de 6.000 profesionales. Contamos con beneficios flexibles adaptables a cada persona. Formación continua. En INECO aportamos la formación en idiomas y la formación en las disciplinas técnicas que se requieran para desarrollar tu carrera profesional. Conciliación entre la vida personal y profesional. Disponemos de múltiples medidas de conciliación. Acceso a numerosos descuentos y promociones exclusivos para nuestros profesionales. /p pFormar parte de una empresa como INECO se traduce en oportunidad: la diversidad de oferta con la que contamos significa que puedes desarrollar tu trayectoria profesional en el ámbito que mejor responda a tus intereses, así como ir aprendiendo en las distintas áreas de la compañía. En Ineco apostamos por el talento que tiene como base entornos de trabajo retadores y estimulantes que promuevan el desarrollo personal y profesional de nuestros empleados, garantizando el cumplimiento de los principios de igualdad, mérito y capacidad, así como la transparencia, objetividad y la igualdad de oportunidades. /p pEn Ineco estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático y nos sumamos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS. Mantenemos desde el año 2008 la adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, basados en el respeto y promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y de lucha contra la corrupción. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppArlo Europe, part of Verisure, is seeking highly analytical and curious bCustomer Experience Product Operations Analyst /b to turn customer interaction data into actionable insights that improve product performance, digital journeys, and overall customer experience. /p pThe company’s success depends on its people, and it invests in them every day. Working with Verisure is being part of an industry‑leading world‑class company that has a strong entrepreneurial spirit. /p h3About the role /h3 pThis role sits at the intersection of bdata analytics, product operations, and customer experience strategy /b. You will leverage data from multiple sources (customer interactions, digital behavior, and feedback) to identify patterns, uncover root causes, and inform decision‑making across Product, Engineering, and Operations teams. /p pThis is not a customer service role. It is a bdata‑driven, insight‑focused position /b aimed at understanding bwhy things happen /b and driving meaningful improvements. /p h3Key Responsibilities /h3 pb1. Data Analysis Insight Generation /b /p ul liAnalyze customer data across systems (CRM, feedback tools, web analytics) to identify: ul liTrends and anomalies /li liRoot causes of customer issues /li liDrivers of contact volume and dissatisfaction /li /ul /li liHelp to build and maintain bdashboards and performance tracking /b /li liConduct bdeep‑dive analyses /b during: ul liProduct issues or incidents /li liCustomer experience drops /li liUnexpected volume increases /li /ul /li liTranslate data into bclear insights and actionable recommendations /b /li /ul pb2. Digital Journey Self‑Service Analytics /b /p ul liAnalyze customer behavior /li liIdentify friction points in customer journeys (e.g. failed searches, drop‑offs) /li liMonitor and optimize bdigital support performance metrics /b /li /ul pb3. Product Launch Monitoring Support /b /p ul liSupport bnew product and service launches /b by: ul liEnsuring proper tracking frameworks are in place /li liDefining key performance indicators /li /ul /li liMonitor post‑launch performance and identify bearly signals of potential issues /b /li liSupport testing activities (UAT) from a bdata validation and customer impact perspective /b /li /ul pb4. Data Quality Continuous Improvement /b /p ul liImprove data structures including: ul liTagging and categorization /li liProduct mapping /li liData consistency across systems /li /ul /li liContribute to building a bscalable and reliable analytics framework /b /li liIdentify opportunities to enhance data accuracy and usability /li /ul pbImpact of the Role /b /p ul liImprove customer experience through bcustomer‑driven insights /b /li liIdentify and address broot causes of customer friction /b /li liEnable bdata‑driven product and operational decisions /b /li liEnhance scalability of customer experience through bdigital optimization /b /li /ul h3Location /h3 pPermanent hire based in bMadrid (Pozuelo), Spain – hybrid working model. /b /p h3Reports and Organization Structure /h3 pDirect reporting line into the Head of Operations Supply Chain, Arlo Europe. /p h3Candidate Profile /h3 pExperience and Qualifications /p ul li2–5 years of experience in: ul liData analysis /li liBusiness analytics /li liProduct analytics /li liConsulting or similar analytical roles /li /ul /li liStrong analytical and problem‑solving skills /li liAdvanced Excel and/or experience with: ul liSQL / Python (preferred) /li liBI tools (Power BI, Tableau, etc.) /li /ul /li liExperience working with large datasets and translating them into insights /li liFamiliarity with tools such as Google Analytics or similar platforms is a plus /li liAbility to communicate insights clearly to non‑technical stakeholders /li /ul pbPreferred Backgrounds /b /p ul liBusiness/Data Analyst /li liProduct Analyst / Product Ops /li liStrategy / Consulting /li liOperations Analytics /li /ul pbCore Competencies /b /p ul liStructured thinking and problem solving /li liCuriosity and attention to detail /li liData storytelling and communication /li liOwnership and proactivity /li liAbility to work in cross‑functional environments /li /ul h3Equal Employment Opportunity Statement /h3 pVerisure is an equal opportunities employer. We recognize the richness that diversity brings and encourage applicants from all backgrounds to apply. We champion an inclusive and collaborative culture and empower all employees to succeed and grow. Please reach out to us if you have any specific requirements throughout the recruitment process, we are happy to help. At Verisure, we are committed to fostering a diverse and inclusive workplace, recognising that diversity of thought and background only makes our teams stronger and more innovative. We reject all forms of discrimination and bias, and we believe in access to opportunities for everyone, regardless of gender, age, disability status, race, sexual orientation, or any other status. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3¿Quiénes somos? /h3 pEn CTAIMA ayudamos a las organizaciones a ser más seguras y responsables mediante tecnología y servicios especializados para la gestión de contratistas y compliance legal. Hoy en día contamos con más de 3.000 clientes en más de 20 países distintos y continuamos en proceso de fuerte crecimiento y expansión internacional. /p ul liPrioriza el crecimiento /li /ul h3Nuestro ADN CTAIMA /h3 ul liDemuestra ownership /li li¡Resuelve! /li liPon al cliente primero /li liSé entusiasta /li liPrioriza el crecimiento /li /ul h3¿Cuál es la misión del puesto? /h3 pFormar parte del equipo de Talent para dar soporte en los procesos de selección y atracción de talento, contribuyendo a ofrecer una excelente experiencia a las personas candidatas y aprendiendo de primera mano cómo se gestionan los procesos de reclutamiento en una empresa internacional y en crecimiento. /p h3¿Cuáles serán tus funciones? /h3 ul liColaborar con el equipo de Talent y los Hiring Managers en la definición de perfiles, comprendiendo las necesidades de cada vacante. /li liDar apoyo en la redacción y publicación de ofertas de empleo a través de nuestro ATS (Factorial), integrado con LinkedIn y otros portales de empleo. /li liParticipar en el cribado inicial de currículums, aprendiendo a identificar el encaje entre las candidaturas y las posiciones abiertas. /li liAcompañar al equipo en entrevistas iniciales (telefónicas y online), adquiriendo progresivamente mayor autonomía en el proceso. /li liAyudar en la coordinación de las distintas fases de selección y en la actualización de la información en el ATS. /li liColaborar en la comunicación con las personas candidatas, asegurando una experiencia cercana y cuidada durante todo el proceso. /li liDar soporte en los procesos de onboarding, contribuyendo a que las nuevas incorporaciones tengan una excelente bienvenida. /li liAprender a trabajar en un entorno colaborativo, manteniendo una relación constante con Hiring Managers y el equipo de People. /li /ul h3¿Qué buscamos en ti? /h3 ul liEstar cursando o haber finalizado recientemente estudios relacionados con Recursos Humanos, Psicología, Relaciones Laborales, ADE o áreas afines. /li liInterés por el ámbito de Talent Acquisition, selección de personal y employer branding. /li liBuenas habilidades de comunicación oral y escrita. /li liCapacidad de organización y atención al detalle. /li liActitud proactiva, ganas de aprender y orientación al trabajo en equipo. /li liInterés por trabajar en un entorno dinámico e internacional. /li liManejo de herramientas ofimáticas y entorno digital. /li /ul h3Valorable /h3 ul liHaber realizado prácticas previas en selección de personal o Recursos Humanos. /li liConocimiento de LinkedIn Recruiter, ATS o herramientas similares. /li liNivel de inglés. /li liInterés por el sector tecnológico, SaaS o entornos internacionales. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liOficinas en Madrid: Vía de las Dos Castillas, 33. Edificio 7, planta 3ª. 28224 Pozuelo de Alarcón (Madrid). /li liLa oportunidad de aprender de primera mano cómo funciona un equipo de Talent Acquisition en un entorno internacional y en crecimiento. /li liAcompañamiento continuo por parte del equipo de Talent y exposición directa a Hiring Managers de diferentes áreas de negocio. /li liFormación y desarrollo profesional continuo para impulsar tu aprendizaje y crecimiento. /li liCafé, té, infusiones y fruta en la oficina. /li liIniciativas de bienestar y hábitos saludables. /li liAcceso a Corporate Benefits (portal de descuentos para empleados). /li liAcceso a productos de retribución flexible: transporte, restaurante, guardería y seguro médico. /li /ul h3¿Te interesa esta oportunidad? /h3 pNo dudes en hacérnoslo saber y nuestro equipo de selección se pondrá en contacto contigo lo antes posible. ¡Esperamos contar con tu talento y entusiasmo! /p h3¿No es el puesto adecuado para ti? /h3 p¡No te preocupes! Puedes consultar nuestro portal de empleo para ver otras oportunidades disponibles. Además, te agradeceríamos si compartes esta oferta con tu red de contactos. ¡Podrías ayudar a alguien a encontrar su próximo desafío profesional! /p pPuedes obtener más información sobre CTAIMA visitando nuestro perfil de LinkedIn o nuestra página web. /p h3CTAIMA Conocimiento | Tecnología | Personas /h3 h3PROTECCIÓN DE DATOS /h3 pResponsable: CTAIMA OUTSOURCING Y CONSULTING S.L. (B ), Finalidades: Participar en procesos de selección de personal. DERECHOS: Puede retirar su consentimiento y acceder, rectificar, suprimir sus datos y demás derechos en Más Info en /p /p #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview You will lead the end-to-end digital insurance experience across channels, driving a customer-centric journey and aligning global priorities with local markets. In this role you work at the intersection of Product, Experience and Market Coordination to ensure scalable UX standards and measurable impact. You’ll partner with analytics, tech and business teams to optimize performance and share learnings across markets. This is a chance to shape digital experiences in a large, international financial services group. Compensaciones / Beneficios • Define and evolve the end-to-end digital insurance experience across app, web, and assisted channels • Drive journey simplification and customer-centric design • Identify UX barriers impacting conversion and engagement • Ensure cross-channel consistency between digital and assisted environments • Collaborate with CRO u0026 Experimentation to embed behavioral insights • Establish scalable UX standards and design guidelines across markets • Support countries in diagnosing experience gaps and action plans • Govern backlog prioritization based on business impact and funnel performance • Ensure alignment between product roadmap and growth objectives • Coordinate with Technology and BECO for timely delivery • Monitor progress and address cross-functional dependencies • Act as main coordination point between Global and local digital insurance teams • Establish governance routines and monitor action plan execution • Ensure consistent implementation of global initiatives and standards • Identify performance gaps and support corrective actions • Work with Digital Analytics Lead to ensure KPI transparency and comparability • Track Digital Share, Conversion Rate, LTV/CAC and customer growth across markets • Prepare structured performance materials for senior stakeholders • Identify high-performing initiatives and develop playbooks for replication • Foster knowledge sharing and cross-country collaboration • Document learnings and scalable initiatives Responsabilidades • 15+ years of experience in digital product, customer experience and transformation roles • Proven experience leading cross-channel digital experience optimization • Experience owning product backlogs and collaborating with technology teams • Experience with attribution models and performance measurement frameworks • Experience scaling paid media across multiple markets • Hands-on experience with A/B and multivariate testing • Experience coordinating multiple international markets • Experience operating in large, matrix organizations • Experience in insurance, banking or financial services Requisitos principales • hybrid work model • learning via Santander Open Academy • competitive salary with bonuses • health and wellness programs (BeHealthy) • childcare support and family-friendly programs • gym/WellHub membership and meal subsidy

¡Únete al equipo de MD Anderson Cancer Center Madrid Hospiten! En MD Anderson Cancer Center Madrid Hospiten buscamos Enfermeros/as que quieran desarrollar su carrera profesional en un entorno de excelencia asistencial, innovación y atención centrada en la persona. Centro de trabajo: Arturo Soria (Madrid) ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido desde el primer día. Plan de acogida y acompañamiento para facilitar tu incorporación. Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional. Acceso a descuentos y ventajas exclusivas en servicios de MD Anderson Madrid Hospiten, formación, tecnología y mucho más. Incorporación a un equipo multidisciplinar comprometido con la calidad asistencial y el bienestar de las personas pacientes. ¿Qué buscamos? Grado o Diplomatura en Enfermería (titulación homologada). Colegiación en vigor en la Comunidad de Madrid. Vocación de servicio, compromiso y pasión por el cuidado de las personas. Si te interesa esta oportunidad o conoces a alguien que encaje con el perfil, envíanos tu CV a o inscríbete a través de nuestra página web en el apartado de Empleo. Forma parte de un centro de referencia internacional en oncología y continúa creciendo profesionalmente con nosotros. #MDAndersonMadrid #Hospiten #EmpleoSanitario #Enfermeria #EnfermeriaMadrid #OfertaLaboral #TalentoSanitario #TrabajoEnMadrid #CrecimientoProfesional #Sanidad

Experteer Overview In this role you drive ABAP development and maintenance within Airbus Defence and Space’s ERP landscape. You will work in a multinational team to implement SAP best practices and support S/4/HANA and EWM-related initiatives. You’ll analyze issues, optimize performance, and document technical work while collaborating with key users and service owners. The role combines hands-on coding with coaching and cross-functional collaboration, contributing to the digital transformation of the ERP estate. You will engage in future SAP strategy and development guidelines across the national ERP area. Compensaciones / Beneficios • Develop, test and maintain ABAP code • Prepare technical documentation • Collaborate with business key users and SAP service/clusters • Apply SAP best practices and Airbus standards • Perform root cause analysis and performance improvements • Coordinate with international multidisciplinary teams throughout the product lifecycle • Work in virtual, integrated teams with strict schedules • Contribute to S/4 strategies for the SAP landscape • Guide and support junior developers together with management • Act as deputy during manager’s absence • Ensure development guidelines are followed in change management Responsabilidades • 8 years of ABAP programming experience • S/4 HANA experience desirable • Desirable experience in EWM, QM, CS • Strong communication in Spanish and English • Willingness to guide and coach colleagues • Analytical thinking and problem-solving with team spirit • Ability to work independently or in a team and meet deadlines • Adobe Forms programming knowledge • Experience with module pool programming, DDIC, ALV, RFC, BAPI, OO, user exits, BAdI, enhancement framework, switch framework, IDOC, web services, OData • SAP certifications are an advantage Requisitos principales • Vacation and additional days off (+35 total) • Attractive salary and compensation • Hybrid working model where possible • Collective transport service on some sites • Health insurance, retirement plan, study grants • On-site facilities (canteen, medical office)

Senior Flight Test Ground Station .Net & Web Architect Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. A new opportunity for a Senior Flight Test Ground Station .Net & Web Architect has opened within Airbus Defence & Space. You will join our Flight Test Ground Station Department— the team responsible for the essential hardware and software systems that power our flight test activities and the wider Test Centre IT infrastructure. In this role, you will be a technical cornerstone, developing software applications and frameworks that ensure our flight tests are safe, accurate, and efficient. You will lead the transition toward modern, cloud-based architectures while ensuring our industrial tools remain robust and scalable. Responsibilities • Architectural Strategy: Design and evolve future software architectures, focusing on the migration of desktop solutions to on‑premise cloud environments., • Framework Development: Build and maintain scalable development frameworks to support evolving equipment and testing requirements., • Full‑Stack Development: Create multi‑platform software and web‑based applications, ensuring high performance across all environments., • Transnational Collaboration: Coordinate technical activities across international borders to generate new frameworks for Test Data Analysis., • Stakeholder Integration: Act as a key technical liaison between the Flight Test Means and Test Centre Integrators, Product Owners, and final customers., • Continuous Improvement: Champion the integration of CI/CD environments to streamline our delivery pipeline. Profile • Architectural Expertise: Substantial professional experience as a Software Architect or in a similar senior‑level technical role., • Technical Proficiency: Advanced skills in developing high‑performance software using C++, Python, .Net, C#, or Java., • Modern Web Knowledge: Proven experience in web‑based development and migrating legacy systems to cloud‑based solutions., • Educational Background: A degree in Engineering, Computer Science, or an equivalent level of professional experience., • Collaborative Mindset: Strong communication skills with the ability to influence and build consensus within a multicultural team., • Proactive Approach: A self‑starting attitude with the ability to navigate complex technical challenges (equivalent to an "entrepreneurial" mindset within a corporate structure)., • Language: Professional‑level fluency in English. Why Join Us? At Airbus, we support you to work, connect, and collaborate flexibly. We believe that diverse teams power innovation, and we foster an inclusive environment where everyone's voice is heard. Whether it is through flexible working arrangements or continuous professional development, we provide the tools you need to excel. Benefits • Vacation days and additional days‑off along the year (+35 days off in total), • Attractive salary and compensation package, • Hybrid model of working when possible, promoting the work‑life balance (40% remote work), • Collective transport service in some sites, • Benefits such as health insurance, employee stock options, retirement plan…, • On‑site facilities (among others): free canteen, kindergarten, medical office, • Possibility to collaborate in different social and corporate social responsibility initiatives, • Excellent upskilling opportunities and great development prospects in a multicultural environment, • Special rates in products & benefits Company Airbus Defence and Space SAU Employment Type Permanent Experience Level Professional Job Family Testing Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to . By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. xcskxlj This information will only be used by Airbus. #J-18808-Ljbffr

ppIngeniería y consultoría de referencia en el ámbito de la movilidad sostenible y la transformación digital. /p pIneco lleva 55 años diseñando soluciones integrales, innovadoras y tecnológicas que han permitido avanzar hacia un nuevo modelo de movilidad más sostenible y más segura. Soluciones que contribuyen de manera directa en la mejora de la calidad de vida de millones de personas. /p pCon un equipo multidisciplinar de más de 6.000 profesionales, la empresa está presente en todos los continentes donde despliega su experiencia y capacidad para afrontar trabajos técnicamente complejos gracias a su conocimiento especializado y a la aplicación de la tecnología más avanzada y vanguardista. /p h3Funciones /h3 ul liSoporte de aplicaciones en producción. /li liGestión y ejecución de despliegues en entornos Tomcat (Linux). /li liAutomatización de tareas mediante scripting PowerShell. /li liAdministración y soporte de sistemas Linux. /li liGestión y consulta de bases de datos Oracle y MySQL. /li liElaboración de documentación técnica y funcional. /li /ul h3Requisitos técnicos /h3 ul liConocimientos de administración Linux. /li liConocimientos prácticos de PowerShell. /li liExperiencia en despliegues y configuración de Apache Tomcat. /li liExperiencia con BBDD Oracle y MySQL (consultas, análisis y soporte). /li liConocimiento de administración de sistemas Windows. /li /ul h3Perfil deseado /h3 ul liPerfil senior con experiencia en entornos productivos e implantaciones tecnológicas. /li liVisión global del ciclo de vida de la aplicación. /li liDeseable experiencia en proyectos de Administración Pública- ámbito procesal y experiencia como analista funcional en aplicaciones Java. /li /ul pAños de experiencia en el puesto: más de 5 años. /p pTitulación: Informática - Formación Profesional - Desarrollo de Aplicaciones Web - Matemáticas y Físicas. /p h3¿Qué te podemos ofrecer? /h3 ul liIncorporarte a una compañía pública referente en la ingeniería y consultoría del transporte con más de 6.000 profesionales. /li liBeneficios flexibles adaptables a cada persona. /li liFormación continua. En INECO aportamos la formación en idiomas y la formación en las disciplinas técnicas que se requieran para desarrollar tu carrera profesional. /li liConciliación entre la vida personal y profesional. Disponemos de múltiples medidas de conciliación. /li liAcceso a numerosos descuentos y promociones exclusivas para nuestros profesionales. /li liOportunidad de desarrollar la trayectoria profesional en el ámbito que mejor responda a tus intereses, así como aprender en las distintas áreas de la compañía. /li liAmbiente de trabajo retador y estimulante que promueve el desarrollo personal y profesional de los empleados, garantizando el cumplimiento de los principios de igualdad, mérito y capacidad, así como la transparencia, objetividad y la igualdad de oportunidades. /li liCompromiso con la protección del medio ambiente y la mitigación de los efectos del cambio climático, contribuyendo a la Agenda 2030 y los 17 ODS. /li liMantenimiento de la adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas desde 2008. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

• Buscamos a programadores, analistas y arquitectos en RIA, con amplia experiencia en Flex y Java, • Los perfiles se incorporarían en el departamento de tecnología para apoyar en proyectos para importantes clientes y para participar en el desarrollo de productos y soluciones propias, • Se valorarán muy positivamente los conocimientos y experiencia en tecnología Web Java (spring), • Entrarás en una empresa joven, tecnológica y puntera en temas de innovación e I+D, • Si te gusta la tecnología, trabajar en una ambiente cordial, y paricipar en proyectos novedosos y punteros, OXFERA es tu empresaEstudios mínimosExperiencia mínima 3 años Requisitos mínimos • Experiencia en programación orientada a objetos, • Experiencia en desarrollo Web con Flex, • Experiencia xcskxlj con Flex Builder, • Experiencia desarrollo web java (spring, eclipse), • Conocimientos de cairgorm/Parsley, • Experiencia programación de dispositivos móviles, • Conocimientos de tecnologías Web Java (spring, eclipse...) #J-18808-Ljbffr

An opportunity for a Technical Data Product Engineer has arisen within Airnus Defence and Space, Getafe (Madrid). Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. Are you motivated with the maintenance of the fleets? Do you feel proud when contributing to the availability and safety of the a/c? Do you have dealing skills for operational management? Are you interested in digitalization? Would you like to enjoy an enthusiastic team? If so, this is your site. We are looking for colleagues who want to experience and develop a wide scope of competences and interfaces with a variety of areas from the Design, Manufacturing till Service. Operational management is a key skill. The commitment and the Customer orientation is our essence. The mobility and experience in a/c maintenance are highly appreciated. The goal of this service is to deliver the data for the Maintenance Information Systems (MIS) of the Customers, the IT tool which supports the operators in the follow up and recording of the a/c maintenance. These data are delivered for new a/c, and for updates due to retrofit, new releases of TechPubs as well as for Service Bulletin distribution. Other main targets are to push the digitalization and promote new services based on it. Mission • Operational management of the processes dealing with the internal stakeholders (Design, Manufacturing, MRO, IT developer, PMO), the outsourcing and the Customers in order to provide our services OTOCOQ., • Ensure integrity and consistency of Airbus Defence & Space ILS products data in logistic databases., • Support our Customers on-site for the loading of Reference Data into the MIS, data migrations and take care of their data content health., • Digitalization of RefData business as well as the promotion on new services by the application of big data techniques and technologies. Responsibilities • Lead and Promote Digitalization projects of RefData businesses evolution., • Define IT requirements of RefData processes., • Management of Logistic Data Integration team (subcontractor)., • Definition of processes and elaboration of procedures, including interfaces with other areas., • Collection, compilation, integration, validation and delivery of configuration & industrial reference data for priming Customer Maintenance & Mission Systems., • Integrity check of data referenced to ILS products and lead resolution of data inconsistency., • Support the areas to upload and update Technical data & documentation into ILS services repositories (e.g.: IDS, Customer Services Web Portal)., • Generate reports and KPIs follow up., • Resolve and answer customer technical queries (e.g.: A400M Reference Data)., • Follow-up of Subcontractor activities., • Participation in follow-up meetings., • Participate in improvement projects. Required skills • Technical background in Aeronautics., • Maintenance, Repair and Operations (MRO)., • Operational management., • Supplier relationship management (SRM)., • Risk and opportunity management skills.Ability to follow-up activities., • Commitment with the business and the Customer., • Customer oriented., • Customer relationship., • Employees relationship., • Good team player and good organizational skills., • Initiative., • High degree of credibility, independence, integrity, confidentiality and trust., • Eager to learn and to have fun., • Dynamic, Proactive and Positive mind set., • Curious and open-minded for changes and continuous improvement., • Languages: Negotiation level of English, French is also appreciated., • An Airbus Internship will be a plus. Academic requirements • Data Analytics., • IT developer., • Mathematics., • Aeronautical Engineer. Experience • Data analysis and Data wrangling., • Collection of data from large and heterogeneous databases.Operational management of IT developments., • A/C maintenance., • Customer services., • Quality. Company Airbus Defence and Space SAU Employment Type Permanent Experience Level Professional Job Family Technical Data & Publications Equal Opportunity Statement Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. xcskxlj Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to #J-18808-Ljbffr

A leading aerospace company based in Getafe is seeking a Senior Flight Test Ground Station .Net Web Architect to lead the development of software applications that ensure safe and efficient flight tests. The ideal candidate has substantial experience in software architecture, strong technical proficiency in languages like C++ and .Net, and a collaborative mindset. This role offers a flexible working model with up to 40% remote work, excellent benefits including health insurance and comprehensive vacation days.br#J-18808-Ljbffr

ppAs a Software Engineer, bSoftware Engineer (Service Software – Mobile C-Arms) Y /bou will contribute to the development of innovative service software solutions for mobile C-arm systems. Working within a collaborative and agile environment, you will help design and deliver high-quality, secure, and scalable software that supports advanced medical technologies and remote service capabilities. /p h3What You Will Do /h3 ul liContribute to the development of service software for mobile C-arms, working with web-based and remote technologies as well as Ethernet protocols, SNMP, and similar standards /li liTake end-to-end ownership of software components and services, including design, implementation, testing, documentation, and long-term maintenance /li liApply cybersecurity principles and ensure security-by-design concepts are embedded throughout the entire software lifecycle /li liDesign and implement scalable, maintainable, and high-quality software architectures in alignment with modern engineering standards /li liLeverage modern development practices such as test automation, CI/CD pipelines, and sustainable architecture patterns to ensure robust and reliable solutions /li liCollaborate closely within a cross-functional agile team, actively contributing ideas, driving improvements, and helping shape future product and technology directions /li /ul h3Your Profile /h3 ul liBachelor’s or Master’s degree in Computer Science or a related field /li liSeveral years of professional experience in software development /li liStrong proficiency in bC++ /b, particularly for Windows-based applications; experience with b.NET (C#) /b is a plus /li liExperience with cloud-based and remote technologies (e.g., Remote Desktop Protocol, TeamViewer, or similar) /li liFamiliarity with web technologies such as HTML4/HTML5 and frameworks like Angular is considered an advantage /li liSolid understanding of cybersecurity, data protection, and data privacy principles, with practical application in daily development work /li /ul h3What Sets You Apart /h3 ul liFluent English communication skills and the ability to collaborate effectively in international and remote teams /li liStrong communication and stakeholder alignment skills, ensuring transparency and clarity in planning and execution /li liA proactive mindset with a passion for continuous learning, innovation, and quality-driven development /li liA strong team player who thrives in agile environments and actively contributes to collective success /li /ul h3Why Join Us /h3 ul liWork on cutting-edge medical technology with real-world impact /li liBe part of a collaborative, diverse, and international team /li liShape future-oriented solutions with a strong focus on quality, innovation, and sustainability /li liGrow your career in an environment that values continuous learning and development /li /ul h3Equal Employment Opportunity Statement /h3 pSiemens Healthineers is committed to creating a diverse environment and is proud to be an equal opportunity employer. While we appreciate all applications we receive, we advise that only candidates under consideration will be contacted. /p /p #J-18808-Ljbffr

ITH Icoserve seeks a Software Engineer for developing cutting-edge service software for mobile C-arms. ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. The role involves designing high-quality software that integrates advanced medical technologies within a collaborative, agile environment. Ideal candidates have a Bachelor's or Master's degree in Computer Science, expertise in C++, and experience with cloud and web technologies. xcskxlj Join a diverse team focused on innovation, quality, and continuous learning. #J-18808-Ljbffr

pISG International Service Group is seeking a Frontend Developer with React experience to join its expanding technology team in Madrid. You will build and maintain modern web applications, collaborating with design, product, and backend teams to deliver high-quality software. /ppThe role offers a permanent contract, flexible hours with concentrated Fridays and summer days, and a competitive salary package. You will work in a dynamic environment focused on innovation and growth. /p #J-18808-Ljbffr

ppbExcelia, /b es una firma multinacional de Consultoría, Tecnología y Servicios Profesionales con más de 20 años de experiencia. Prestamos servicios en más de 50 países de Europa, América Latina y Estados Unidos desde nuestras 9 oficinas propias. /p h3Responsabilidades /h3 ul liDiseñar experiencias de usuario centradas en el usuario para aplicaciones web y/o móviles. /li liCrear user flows, wireframes, mockups y prototipos interactivos (low y high fidelity). /li liDefinir y mantener design systems y guías de estilo. /li liParticipar en procesos de research: entrevistas, tests de usabilidad, análisis de comportamiento. /li liColaborar estrechamente con Product Owners, Developers y stakeholders. /li liTraducir requerimientos funcionales y de negocio en soluciones de diseño efectivas. /li liValidar diseños mediante pruebas de usabilidad y proponer mejoras continuas. /li liAsegurar consistencia visual y de experiencia en los distintos productos. /li liAcompañar al equipo de desarrollo durante la implementación (handoff). /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia comprobable como UX/UI Designer en proyectos de software. /li liConocimiento sólido de principios de UX, usabilidad y diseño centrado en el usuario. /li liDominio de herramientas de diseño como Figma, Sketch, Adobe XD o similares. /li liExperiencia trabajando con equipos ágiles (Scrum / Kanban). /li liCapacidad para presentar y justificar decisiones de diseño. /li liPortfolio actualizado (obligatorio). /li /ul h3Deseable /h3 ul liExperiencia en diseño de sistemas complejos (ERP, backoffice, plataformas internas). /li liConocimientos básicos de HTML, CSS y responsive design. /li liExperiencia con métricas de UX y analytics. /li liConocimiento de accesibilidad (WCAG). /li /ul h3Habilidades blandas /h3 ul liComunicación clara y efectiva. /li liCapacidad de trabajo en equipo interdisciplinario. /li liPensamiento crítico y orientación a la mejora continua. /li liAutonomía y organización. /li liEmpatía con el usuario y con el negocio. /li /ul h3Qué ofrecemos /h3 ul liParticipación en proyectos de software desafiantes y de impacto. /li liEntorno colaborativo y enfoque en calidad de producto. /li liRetribución flexible. /li liPosibilidades de crecimiento profesional. /li liCondiciones competitivas acordes al perfil. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde HomeServe Iberia buscamos un bArquitecto junior de integraciones IT /b que colaborará con los proyectos en el diseño e implantación de soluciones de integración entre aplicaciones, plataformas y servicios, conforme a los patrones definidos en la arquitectura de referencia de la compañía, asegurando la calidad, escalabilidad, mantenibilidad y seguridad de las integraciones. /ppEl puesto está orientado a bun perfil junior con base técnica en integración, desarrollo de aplicaciones, APIs o plataformas cloud, /b que quiera desarrollarse progresivamente hacia funciones de arquitectura de integración y arquitectura de soluciones. /ppLa persona incorporada tendrá la oportunidad de participar en iniciativas de integración de aplicaciones, diseño y desarrollo de APIs, automatización de procesos y arquitecturas orientadas a eventos, desarrollando progresivamente capacidades en arquitectura de integración empresarial e implantación de soluciones de integración en entornos cloud. /ph31. Arquitectura e Integración de Aplicaciones: /h3ulliColaborar en el diseño de integraciones entre aplicaciones corporativas, plataformas cloud y soluciones SaaS. /liliParticipar en la definición de APIs, contratos de integración y modelos de intercambio de información. /liliApoyar en la implementación y evolución de integraciones utilizando servicios, APIs y tecnologías de mensajería. /liliDocumentar flujos de integración, transformaciones de datos y dependencias entre sistemas. /liliParticipar en la identificación y resolución de incidencias relacionadas con integraciones y conectividad entre aplicaciones. /liliColaborar en la aplicación de estándares y buenas prácticas de integración definidos por el área de Arquitectura. /liliParticipar en el desarrollo, configuración y despliegue de integraciones y APIs en plataformas cloud, siguiendo los estándares definidos por el área de Arquitectura /li /ulh32. Documentación técnica y gobierno IT /h3ulliMantener actualizada la documentación técnica de sistemas, aplicaciones, interfaces, APIs, integraciones y dependencias. /liliElaborar diagramas funcionales y técnicos de alto nivel. /liliColaborar en la creación de inventarios de aplicaciones, servicios, servidores, bases de datos y entornos, licencias. /liliApoyar en el seguimiento del ciclo de vida de las aplicaciones y sistemas, participando en actividades de despliegue, automatización y control de calidad de las soluciones. /liliContribuir a la correcta aplicación de políticas internas de arquitectura, seguridad, continuidad y cumplimiento normativo. /li /ulh33. Participación en proyectos tecnológicos /h3ulliColaborar en el diseño E2E de proyectos de evolución o sustitución de aplicaciones corporativas. /liliApoyar al equipo IT en la coordinación técnica con proveedores externos. /liliGestionar y coordinar con los equipos de proyecto y arquitectura empresarial la identificación y necesidad de nuevos componentes o capacidades tecnológicas. /liliRealizar seguimiento de tareas técnicas asignadas dentro de los proyectos. /liliApoyar en pruebas técnicas, validaciones de entornos y documentación de resultados. /li /ulh34. Soporte operativo y coordinación /h3ulliServir de punto de apoyo técnico entre áreas de negocio, equipos IT y proveedores. /liliAyudar en la resolución o análisis inicial de incidencias técnicas relacionadas con sistemas y aplicaciones. /liliApoyar en la revisión de criterios básicos de seguridad en sistemas y aplicaciones. /liliContribuir a asegurar que las soluciones tecnológicas cumplen con los estándares corporativos. /liliColaborar con otros equipos IT en tareas de soporte, análisis y mejora continua. /liliGrado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Sistemas de Información, Formación Profesional de Grado Superior en Administración de Sistemas, Desarrollo de Aplicaciones o similar. /li /ulh3Conocimientos técnicos requeridos: /h3ulliConocimientos de integración de aplicaciones mediante APIs REST, servicios web y mecanismos de intercambio de datos. /liliConocimientos prácticos o experiencia inicial en desarrollo de servicios, APIs, microservicios o componentes de integración. /liliFamiliaridad con herramientas de prueba y validación de APIs como Postman. /liliConocimientos de formatos de intercambio de información como JSON y XML. /liliConocimientos básicos de bases de datos relacionales y consultas SQL. /liliFamiliaridad con Git y herramientas de control de versiones. /liliParticipación o experiencia inicial en proyectos cloud Azure u Oracle Cloud Infrastructure (OCI). /liliConocimientos básicos de arquitecturas orientadas a eventos, colas de mensajería y mecanismos de comunicación asíncrona. /li /ulh3Valorable: /h3ulliConocimientos de integración con plataformas SaaS empresariales como Salesforce, Odoo u otras soluciones corporativas. /liliExperiencia utilizando herramientas de IA generativa para asistencia al desarrollo de software (vibe coding). /liliConocimientos de plataformas de integración cloud como Azure Integration Services, Oracle Integration Cloud (OIC) u otras soluciones equivalentes. /liliExperiencia con herramientas de ticketing o gestión de proyectos, como Jira. /liliConocimientos básicos de metodologías de proyectos IT. /li /ulh3Experiencia: /h3ulliExperiencia de 1 a 3 años en áreas de sistemas, soporte técnico, desarrollo, integración, aplicaciones corporativas, infraestructura o consultoría IT. /liliValorable experiencia previa en entornos corporativos, consultoría tecnológica o departamentos internos IT. /liliNo es imprescindible experiencia previa como arquitecto/a, pero sí interés en evolucionar hacia arquitectura de integración y soluciones. /liliCentro trabajo: Pozuelo de Alarcón-Madrid /liliHorario flexible: de Lunes a Jueves de 08:30 a 18:00h y Viernes de 08:00 a 15:00h. Jornada intensiva en julio y agosto de 8:00 a 15:00. /liliSalario fijo + variable en función de objetivos personales. /liliVacaciones: 26 días laborables, 24 y 31 de diciembre. /liliMedidas de teletrabajo, flexibilidad y conciliación. /li /ulpDesde HomeServe apostamos por las personas y su talento, siendo nuestro compromiso como empleador ofrecer igualdad de oportunidades en el empleo. Es por ello que evaluamos todas las candidaturas sin tener en cuenta factores relacionados con el género, origen, etnia, religión, edad, orientación sexual, identidad, capacidad o cualquier otra característica individual. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde HomeServe Iberia buscamos un bArquitecto junior de soluciones y plataforma develops IT /b para colaborar con los proyectos en el diseño de soluciones E2E, conforme a los patrones definidos en nuestra arquitectura de referencia, siguiendo las buenas prácticas del ciclo de vida del desarrollo y despliegue de las soluciones, asegurando la entrega automática y operación continua. /p pEl área de Arquitectura tiene como objetivo impulsar la evolución tecnológica de la compañía, definiendo soluciones escalables, seguras, integradas y alineadas con las necesidades del negocio. /p pEl puesto está orientado a un perfil junior con base técnica en sistemas, aplicaciones, cloud o integración, que quiera desarrollarse progresivamente hacia funciones de arquitectura de soluciones o arquitectura de plataforma/DevOps. /p pLa persona incorporada tendrá la oportunidad de participar en iniciativas de arquitectura cloud, integración de aplicaciones, automatización y gobierno tecnológico, desarrollando progresivamente capacidades en arquitectura de soluciones y arquitectura de plataforma/DevOps. /p h31. Soporte a la arquitectura de sistemas y aplicaciones /h3 ul liColaborar en el análisis del mapa actual de sistemas, aplicaciones, plataformas e integraciones de la compañía. /li liApoyar en la documentación de arquitecturas técnicas, diagramas de sistemas, flujos de información e interdependencias entre aplicaciones. /li liParticipar en la identificación de mejoras técnicas en los sistemas existentes. /li liDar soporte en la definición de estándares técnicos, buenas prácticas y criterios de diseño de soluciones. /li liAyudar en el análisis de impacto técnico ante nuevas necesidades de negocio o cambios en aplicaciones existentes. /li /ul h3Documentación técnica y gobierno IT /h3 ul liMantener actualizada la documentación técnica de sistemas, aplicaciones, interfaces, APIs, integraciones y dependencias. /li liElaborar diagramas funcionales y técnicos de alto nivel. /li liColaborar en la creación de inventarios de aplicaciones, servicios, servidores, bases de datos y entornos, licencias. /li liApoyar en el seguimiento del ciclo de vida de las aplicaciones y sistemas, participando en actividades de despliegue, automatización y control de calidad de las soluciones. /li liContribuir a la correcta aplicación de políticas internas de arquitectura, seguridad, continuidad y cumplimiento normativo. /li /ul h32. Participación en proyectos tecnológicos /h3 ul liColaborar en el diseño E2E de proyectos de evolución o sustitución de aplicaciones corporativas. /li liApoyar al equipo IT en la coordinación técnica con proveedores externos. /li liGestionar y coordinar con los equipos de proyecto y arquitectura empresarial la identificación y necesidad de nuevos componentes o capacidades tecnológicas. /li liRealizar seguimiento de tareas técnicas asignadas dentro de los proyectos. /li liApoyar en pruebas técnicas, validaciones de entornos y documentación de resultados. /li /ul h33. Integración de aplicaciones y datos /h3 ul liColaborar en el análisis de integraciones entre aplicaciones internas y externas. /li liDocumentar flujos de datos, interfaces, APIs y procesos automáticos. /li liApoyar en la identificación de incidencias recurrentes relacionadas con integraciones. /li liParticipar en la definición de requerimientos técnicos para nuevas integraciones. /li liCoordinarse con equipos de desarrollo, sistemas, seguridad y proveedores para asegurar la correcta conexión entre plataformas. /li /ul h34. Soporte operativo y coordinación /h3 ul liServir de punto de apoyo técnico entre áreas de negocio, equipos IT y proveedores. /li liAyudar en la resolución o análisis inicial de incidencias técnicas relacionadas con sistemas y aplicaciones. /li liApoyar en la revisión de criterios básicos de seguridad en sistemas y aplicaciones. /li liContribuir a asegurar que las soluciones tecnológicas cumplen con los estándares corporativos. /li liColaborar con otros equipos IT en tareas de soporte, análisis y mejora continua. /li liGrado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Sistemas de Información, Formación Profesional de Grado Superior en Administración de Sistemas, Desarrollo de Aplicaciones o similar. /li /ul h3Conocimientos técnicos requeridos /h3 ul liConocimientos de arquitecturas cloud modernas, contenedores e integración mediante APIs. /li liFamiliaridad con herramientas de control de versiones y CI/CD (Git, GitHub o similares) para automatización del ciclo de desarrollo y despliegue. /li liManejo de plataformas de notificaciones multicanal. /li liConocimientos prácticos o experiencia inicial en desarrollo de aplicaciones, APIs, plataformas cloud Azure/AWS y automatización de despliegues mediante herramientas CI/CD. /li liFamiliaridad o experiencia inicial con herramientas de prueba de APIs (Postman), tecnologías de desarrollo (.NET o Java) y bases de datos relacionales. /li liParticipación o experiencia inicial en proyectos de implantación o evolución sobre plataformas cloud Azure o AWS, comprendiendo conceptos de arquitectura, integración y operación de servicios cloud. /li liComprensión general de arquitecturas de aplicación “legacy” cliente/servidor, servicios web, integraciones y flujos de datos. /li /ul h3Valorable /h3 ul liConocimientos de Salesforce. /li liPlataformas para IA generativa. /li liExperiencia utilizando herramientas de IA generativa para asistencia al desarrollo de software (vibe coding). /li liConocimientos de Terraform, Kubernetes, API Management. /li liExperiencia con herramientas de ticketing o gestión de proyectos, como Jira. /li liConocimientos básicos de metodologías de proyectos IT. /li /ul h3Experiencia /h3 ul liExperiencia de 1 a 3 años en áreas de sistemas, soporte técnico, desarrollo, integración, aplicaciones corporativas, infraestructura o consultoría IT. /li liValorable experiencia previa en entornos corporativos, consultoría tecnológica o departamentos internos IT. /li liNo es imprescindible experiencia previa como arquitecto/a, pero sí interés en evolucionar hacia arquitectura de sistemas, aplicaciones o soluciones. /li liCentro trabajo: Pozuelo de Alarcón-Madrid /li liHorario flexible: de Lunes a Jueves de 08:30 a 18:00h y Viernes de 08:00 a 15:00h. Jornada intensiva en julio y agosto de 8:00 a 15:00. /li liSalario fijo + variable en función de objetivos personales. /li liVacaciones: 26 días laborables, 24 y 31 de diciembre. /li liMedidas de teletrabajo, flexibilidad y conciliación. /li /ul pDesde HomeServe apostamos por las personas y su talento, siendo nuestro compromiso como empleador ofrecer igualdad de oportunidades en el empleo. Es por ello que evaluamos todas las candidaturas sin tener en cuenta factores relacionados con el género, origen, etnia, religión, edad, orientación sexual, identidad, capacidad o cualquier otra característica individual. /p /p #J-18808-Ljbffr

Valeo, empresa tecnológica global, te invita a un puesto de apoyo en Marketing para España y Portugal. Se valoran conocimientos de edición de video y portugués, con estudios relacionados en marketing.

ph3Overview /h3 pCon más de 50 años de experiencia, la Escuela Universitaria de Artes TAI es pionera en España en la enseñanza práctica e integrada de disciplinas artísticas: Música, Artes Escénicas, Cine, Fotografía, Diseño Digital y Bellas Artes. Estamos adscritos a la Universidad Rey Juan Carlos y formamos parte de Galileo Global Education, el grupo de formación universitaria privada n.º 1 a nivel global, con más de 300.000 estudiantes en 15 países. Esta conexión internacional impulsa la innovación, la empleabilidad y el impacto cultural de nuestros programas. A lo largo de estas décadas, hemos formado a generaciones de profesionales que hoy transforman la cultura en todo el mundo, acompañados por un claustro de más de 300 artistas en activo. /p pbMISIÓN DEL PUESTO: /b /p pBuscamos un/a bProduct Manager /b con orientación estratégica y comercial para liderar el ciclo de vida de los programas académicos asignados, impulsando su posicionamiento, captación y conversión. Será responsable de maximizar el rendimiento de los productos a lo largo de todo el funnel de marketing y ventas, contribuyendo directamente al crecimiento de nuevas matrículas y a la consecución de los objetivos de negocio. /p pLa persona seleccionada actuará como referente de los productos bajo su responsabilidad, combinando análisis de mercado, conocimiento del cliente y visión de negocio para garantizar una propuesta académica competitiva y alineada con las demandas del mercado. /p h3FUNCIONES PRINCIPALES /h3 ul liGestionar y optimizar la cartera de productos académicos asignados. /li liAnalizar tendencias de mercado, competencia y necesidades de los estudiantes para identificar oportunidades de crecimiento. /li liDiseñar e implementar estrategias de posicionamiento y diferenciación de producto. /li liLiderar planes de promoción, captación, consideración y activación para alcanzar los objetivos de matrícula. /li liAnalizar datos de rendimiento en las distintas fases del funnel y proponer acciones de mejora basadas en insights. /li liDefinir y gestionar planes de acción y presupuestos asociados a cada producto. /li liElaborar informes de resultados, seguimiento de KPIs y análisis de impacto de campañas y acciones comerciales. /li liCoordinar la creación y actualización de materiales de promoción (web, folletos, presentaciones, fichas de producto, etc.). /li liGarantizar la coherencia y exactitud de la información del producto en todos los canales y puntos de contacto. /li liDiseñar y mejorar la experiencia del futuro estudiante durante todo el proceso de captación y matriculación. /li liIdentificar barreras de conversión y desarrollar iniciativas para incrementar las tasas de rendimiento del funnel. /li liGestionar Salesforce CRM como herramienta clave para el análisis y la toma de decisiones. /li liTrabajar de forma transversal con equipos de Marketing Digital, Admisiones, Académico, IT y Atención al Estudiante. /li liDar soporte al equipo comercial mediante información, herramientas y materiales que faciliten la conversión a matrícula. /li liAsegurar el cumplimiento de los plazos de lanzamiento y campañas (time-to-market). /li liParticipar en proyectos estratégicos y nuevas iniciativas impulsadas por la Dirección de Marketing. /li /ul h3EXPERIENCIA /h3 ul liMínimo b2 años de experiencia /b como Product Manager o en posiciones similares. /li liExperiencia en entornos bB2C /b, (Valorable en el sector de beducación superior privada /b). /li liConocimientos de marketing, gestión de producto, análisis de negocio y venta consultiva. /li liExperiencia trabajando con objetivos comerciales y de conversión. /li /ul h3FORMACIÓN /h3 ul liGrado universitario en bMarketing, Administración y Dirección de Empresas (ADE) /b o disciplinas afines. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

As a Software Engineer, Software Engineer (Service Software – Mobile C-Arms) Y ou will contribute to the development of innovative service software solutions for mobile C-arm systems. Working within a collaborative and agile environment, you will help design and deliver high-quality, secure, and scalable software that supports advanced medical technologies and remote service capabilities. Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. What You Will Do • Contribute to the development of service software for mobile C-arms, working with web-based and remote technologies as well as Ethernet protocols, SNMP, and similar standards, • Take end-to-end ownership of software components and services, including design, implementation, testing, documentation, and long-term maintenance, • Apply cybersecurity principles and ensure security-by-design concepts are embedded throughout the entire software lifecycle, • Design and implement scalable, maintainable, and high-quality software architectures in alignment with modern engineering standards, • Leverage modern development practices such as test automation, CI/CD pipelines, and sustainable architecture patterns to ensure robust and reliable solutions, • Collaborate closely within a cross-functional agile team, actively contributing ideas, driving improvements, and helping shape future product and technology directions Your Profile • Bachelor’s or Master’s degree in Computer Science or a related field, • Several years of professional experience in software development, • Strong proficiency in C++, particularly for Windows-based applications; experience with .NET (C#) is a plus, • Experience with cloud-based and remote technologies (e.g., Remote Desktop Protocol, TeamViewer, or similar), • Familiarity with web technologies such as HTML4/HTML5 and frameworks like Angular is considered an advantage, • Solid understanding of cybersecurity, data protection, and data privacy principles, with practical application in daily development work What Sets You Apart • Fluent English communication skills and the ability to collaborate effectively in international and remote teams, • Strong communication and stakeholder alignment skills, ensuring transparency and clarity in planning and execution, • A proactive mindset with a passion for continuous learning, innovation, and quality-driven development, • A strong team player who thrives in agile environments and actively contributes to collective success Why Join Us • Work on cutting-edge medical technology with real-world impact, • Be part of a collaborative, diverse, and international team, • Shape future-oriented solutions with a strong focus on quality, innovation, and sustainability, • Grow your career in an environment that values continuous learning and development Equal Employment Opportunity Statement Siemens Healthineers is committed to creating a diverse environment and is proud to be an equal opportunity employer. xcskxlj While we appreciate all applications we receive, we advise that only candidates under consideration will be contacted. #J-18808-Ljbffr

pITH Icoserve seeks a Software Engineer for developing cutting-edge service software for mobile C-arms. The role involves designing high-quality software that integrates advanced medical technologies within a collaborative, agile environment. /ppIdeal candidates have a Bachelor's or Master's degree in Computer Science, expertise in C++, and experience with cloud and web technologies. Join a diverse team focused on innovation, quality, and continuous learning. /p #J-18808-Ljbffr

ppbJob Description: /b /p pReady to join one of our Graduate Programs in Spain? AIRBUS offers more than 70 vacancies for our full‑time graduate program in Spain - #Discover II 2026/2027. /p pStarting date 5th October 2026 until 1st October. We are looking for recent graduates from different disciplines interested in developing their professional career in the aeronautical sector. The current context demands different ways of looking, thinking and relating. /p pThe selection process will be during April 2026 until July 2026. /p h3What does this internship consist in? /h3 pTogether with Camilo José Cela University, Airbus has developed an exclusive program (Discover) designed for those interested in the best training in new areas of knowledge essential to develop as professionals of the future. /p pYou will have the opportunity to study a Master, organized in three training blocks, that will allow you to discover the skills most in demand today. It will be combined with an 11‑month internship at Airbus in an area related to your degree, where you can learn and complete your academic background. /p pThe start of the internship will be in early October 2026, and will last 11 months (August disabled for all purposes). It is a full‑time experience (40 h/week), in which you will receive an attractive study grant. /p h3Internship Job Description /h3 pThe vacancy will be open in Digital Business Partner in the area Corporate Functions. This organization serves as the counterpart to Functions/Business Lines (BL), in this case for Facility Management solutions in SP. We are in charge of delivering tailored digital products and services to meet their unique needs. /p h3Your tasks: /h3 ul liSupport the migration activities of an IBM tool from a standard environment to a containerized environment (Maximo) /li liSupport the feasibility analysis for a Space Management solution migration or replacement. /li liParticipate in project monitoring: action trackers maintenance, roadmap update, risk management, etc… /li liSupport coordination with other Digital activities: Digital Security, Infrastructure, Architecture, etc. to ensure that the solution proposed/used is in compliance with the security requirements. /li liCollaborate to set up the required interfaces. /li liCreate, update and maintain technical and functional documentation related to each milestone. /li liContribution to prepare test planning activities, use case definition and acceptance criteria. /li liExecute with end user User Acceptance Testings. /li liCollaborate in the change management processes. /li liIssue management process. /li liPrepare Entry into service (EIS) and adapt existing application maintenance to the new scenario. /li /ul h3Required skills #AirbusDiversity /h3 pAs a successful candidate, you will be able to demonstrate the following skills and experience: /p ul liBachelor's or Masters degree in Engineering, Computer Science, or a related technical field. /li liLevel B2 English. /li liGeneral knowledge in Project Management, tools lifecycle. /li liRequirements management. /li liCollaboration and issue tracking tools (e.g., JIRA, Confluence or equivalent). /li liFamiliarity with IT tool customizing and architecture, IT and business strategy alignment, IT product design and product development, IT business change management. /li liKnowledge in Office software like MS Excel, Word and Google Workspace. /li /ul pIdeally, not mandatory: /p ul liBasic understanding of Kubernetes/openshift key components. /li liUnderstanding of APIs, web services and systems integrations. /li /ul pData analysis and reporting tools (Microsoft Excel, PowerPoint, Word or G‑Suite) /p h3Knowledge to be acquired: /h3 ul liDigital Project management fundamentals. /li liLife‑cycle tools processes. /li liCross‑functional collaboration with different Digital domains. /li liStakeholder management. /li liChange management processes. /li /ul h3Soft Skills valued: /h3 ul liAnalytical and problem‑solving skills. /li liTeam spirit and great collaboration skills. /li liAbility to work in international environments. /li liHigh level of motivation for learning and improvement of skills, personal initiative. /li /ul h3Why should you apply? /h3 ul liFoster your professional development with a strong academic background and an in-depth collaboration in AIRBUS projects. /li liExpand your network within the aeronautical industry. /li liMeet our people working with passion and determination to make the world a more connected, safer and smarter place. /li liBe part of our diversity and teamwork culture that propel us to accomplish the extraordinary – on the ground, in the sky and in space. /li /ul pFor any inquiries concerning this selection process, please contact us at Are you interested? Apply and make it fly! /p p#Graduates_Spain #DISCOVER /p pThis job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. /p h3Company /h3 pAirbus Defence and Space SAU /p h3Employment Type /h3 pInternship /p h3Experience Level /h3 pStudent /p h3Job Family /h3 pSupport to Management /p pBy submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. /p pAirbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. /p pAirbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to /p pAt Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking. /p p#YESPOST /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Missions Responsibilities /h3 ul liConduct penetration testing on networks, applications, infrastructure and industrial systems. /li liReport and deliver activity results to clients. /li liManage audits and provide pre‑sales support. /li liIdentify vulnerabilities, technical impacts and exploitation levels. /li liProvide recommendations to improve client security posture. /li liPresent findings to various organizational levels. /li liDevelop specific tools tailored to mission requirements and offensive security processes. /li /ul h3Qualifications Requirements /h3 ul liMaster’s degree in cybersecurity or IT. /li li3+ years of professional penetration testing experience. /li /ul h3Technical Expertise /h3 ul liProficiency in OWASP Top 10 vulnerabilities. /li liStrong technical skills in Linux, Windows, network protocols and web technologies. /li liAdvanced level in English is mandatory. /li liPosition may require security clearance or eligibility for clearance by recognised authorities. /li /ul h3Qualities Soft Skills /h3 ul liEsprit de synthèse / qualité rédactionnelle /li liRigueur / organisation /li liEsprit d’équipe / collaboration /li liFlexibilité / adaptabilité /li liAutonomie /li /ul pThis job requires an awareness of potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the company’s success, reputation and sustainable growth. /p pLocation: Getafe /p pContract type: Permanent /p pExperience level: Professional /p pJob family: Cyber Security /p pJuros an submission do seu CV ou candidatura você consente ao Airbus a usar e armazenar informação sua para fins de monitorização relacionados a sua candidatura ou futuro emprego. Esta informação será usada apenas pelo Airbus. /p pAirbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. /p pAirbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. We will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to /p pAt Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppUmivale Activa es una Mutua de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales de la Seguridad Social, líder en protección simultánea de Accidente de Trabajo y Enfermedad Común. /p pNuestro compromiso es ser el mejor gestor de salud laboral de nuestras empresas asociadas ofreciéndoles la mayor calidad en todos nuestros servicios con un modelo de gestión orientado al cliente y nuestro objetivo colaborar con nuestros clientes en la reducción del absentismo laboral por motivos de salud. /p pTenemos cobertura a nivel nacional poniendo a disposición de nuestros clientes una red asistencial de 118 centros propios y 900 concertados protegiendo la salud de 1.700.000 personas integradas en más de 105.000 empresas asociadas. /p pNuestro mejor potencial es el equipo, 1700 son los/as profesionales que integran el equipo humano de Umivale Activa; un equipo altamente cualificado y con una permanente orientación de servicio al cliente. /p pSi tu vocación es tu ilusión y la excelencia tu objetivo, esperamos contar contigo. /p h3Descripción de la oferta /h3 pbumivaleActiva /b, mutua colaboradora de la Seguridad Social que garantiza el asesoramiento a las empresas y la asistencia a la protección de los/as trabajadores/as, precisa un/a Gestor/a de Salud para su centro en bAlcorcón /b(Madrid). /p pDe entre otras, y en dependencia directa del responsable de área se encargará de las siguientes funciones: /p pbMantenimiento Empresas y Despachos: /b /p ul liGestionar y asesorar mediante un mantenimiento directo sobre diferentes materias: Absentismo, prestaciones de seguridad social (pago delegado y pago directo),PGAP y promoción de la Salud Laboral. /li liAsesorar en herramientas informáticas y recursos para mutualistas: Amicus, Web, APP, centros, encuestas, jornadas, BTQ's…etc) /li liReuniones informativas, de forma presencial o telemáticamente. /li liAsesorar y responder cualquier consulta a Clientes I/E. /li /ul pbGestión: /b /p ul liGestionar prestaciones (enlace con Servicios de Prestaciones Centrales): SUSPAL, ATRIUM, Reclamación INSS y/o Pago Delegado, Deducciones indebidas, PECATA. /li liApoyar o colaborar en tareas administrativas del servicio. /li liGestionar pedidos en AX y/o inventarios en S22. /li liEnviar valija, recepcionar y colocar/repartir material/pedidos. /li liHacer seguimiento de procesos, Historias Clínicas, etc. /li /ul pbCentro de trabajo: /b /p ul liCentro bumivale Activa /b Alcorcón ( Camino de Leganés, - Alcorcon- Madrid) /li /ul pbCondiciones /b /p ul liHorario de lunes a viernes, tres días de 09:00h a 14:00h y de 15:00h a 18:00h, dos días de 08:00h a 15:00h. /li li27 días laborables de vacaciones. /li liRetribución flexible: Cheque guardería, bono transporte público, descuento en seguro de salud. /li liFormación inicial y continua, apostando por el desarrollo profesional. /li liFormación universitaria en ADE, Derecho, Relaciones Laborales o similar. /li /ul pbRequisitos valorables /b /p ul liMáster en Prevención de Riesgos Laborales o similar. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

RESPONSIBILITIES ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. • The jobholder, as part of MRO / Production team, shall support correct execution of A400M MRO program., • The jobholder shall be responsible for managing daily tasks in A400M MRO in Getafe, according to Dock Manager strategy. MAIN ACTIVITIES • Supporting daily SQCDP meetings (L2 & L3)., • Leading operative planning of station., • Leading defects routine meetings., • Shopfloor support to avoid or minimize blocking points impacting planning., • Reporting and following up recollection of Work Orders incidences, ensuring minimum planning impact., • Analyzing Service Bulletins in advance to identify risks., • Preparing shopfloor Work Packages for MRO and Retrofit activities, ensuring correct execution per operators’ competences and expertise., • Preparing shopfloor Work Packages to maximize synergies between Retrofit, Maintenance and MRO., • Preparing Performance Tracker for MRO & Combined events, ensuring maximum efficiency., • Distributing Work Packages between shopfloor teams according to tactical and operative planning., • Cost controlling: control of incurred hours, both WC and BC, with special focus on remote workers out of area facilities., • Attendance control of BC of the station; weekly resources allocation and daily control of correct fulfillment., • Training follow‑up: identifying training gaps, requesting sessions to PCM, assigning people and ensuring attendance., • Leading and supporting improvement projects of station., • Identifying and analysing shopfloor deviations to optimise activities and ensure OCOTOQ deliveries., • Ensuring materials, tooling and industrial means availability according to operative planning., • Planning MRO events, including materials, industrial means and people., • Operative planning follow‑up: identifying deviations relative to baseline and proposing action plans., • Following up correct planning of Quality and other support areas; coordinating these areas to ensure OCOTOQ execution., • Coordinating station improvement projects., • Supporting foremen in tools definition to ensure correct execution of tasks, with special focus on structural tools., • Ensuring feedback loop between stations, including complete MFT (ME, Quality, Production control)., • Coordinating housekeeping and FOD routines, including finding resolution., • Managing AMMA ITAR for complete station., • Supporting audits such as Quality, PERAM, HSE, ISO; including finding or Non Conformities resolution. DELIVERABLES • Prepare operative planning of event/station to ensure OCOTOQ commitments., • Update operative planning daily, if necessary, and report to affected areas: Production, Quality, ME, Production control., • Defects planning, avoiding impact on planned tasks., • Ensure correct processes and rules application., • Report monthly incurred status, including BC and WC., • Report weekly qualification status: HPS; AMMA ITAR; AirNav., • Weekly resource allocation and fulfillment reporting files., • Create Work Orders files at the beginning of the event., • Create Defects files at the beginning of the event., • Support area and station improvement projects., • Weekly report with aircraft risks and blocking points., • Support Operational Surveillance activities., • Weekly report with training sessions expected the following week., • Control IT Means to avoid incorrect assignment. REQUIRED COMPETENCES • Industrial, aeronautical engineer, or similar., • Spanish: native. English: fluent., • Experience in A400M MRO Production department., • Knowledge of Pelicano Plus and Pelicano Web., • Knowledge of deviations module in Pelicano Web., • Knowledge of SAP, focus on incurred transactions., • Knowledge of Excel (VBA)., • Knowledge of DEMAT., • Knowledge of PPS tools., • Capacity to adapt to VUCA environment: stress, conflict management, teamwork. INTERFACES AND MAIN STAKEHOLDERS • Production Control, • Manufacturing Engineering, • Programme, • Quality, • Operations Excellence & Central/Local P&I, • Industrial Management SKILLS • Educated in an Aeronautical or Industrial Engineering degree or a related discipline., • At least 1 year of experience in Production department in an MRO/Part 145 environment., • High adaptability to work on new topics, new business and in a network mode., • Experience in managing conflicts., • Advanced level in English., • Strong interpersonal and communication skills., • Able to propose new ideas. BENEFITS • Vacation days plus additional days‑off during the year., • Attractive salary., • Collective transport service in some sites., • On‑site facilities: free canteen, kindergarten, medical office., • Possibility to collaborate in different social and corporate social responsibility initiatives., • Excellent upskilling opportunities and great development prospects in a multicultural environment. Company: Airbus Defence and Space SAU Employment Type: Agency / Temporary Experience Level: Professional Job Family: Leadership By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. xcskxlj Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to #J-18808-Ljbffr

About The Role Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible. As a Software Engineer, Software Engineer (Service Software – Mobile C-Arms) you will contribute to the development of innovative service software solutions for mobile C-arm systems. Working within a collaborative and agile environment, you will help design and deliver high‑quality, secure, and scalable software that supports advanced medical technologies and remote service capabilities. What You Will Do • Contribute to the development of service software for mobile C-arms, working with web‑based and remote technologies as well as Ethernet protocols, SNMP, and similar standards., • Take end‑to‑end ownership of software components and services, including design, implementation, testing, documentation, and long‑term maintenance., • Apply cybersecurity principles and ensure security‑by‑design concepts are embedded throughout the entire software lifecycle., • Design and implement scalable, maintainable, and high‑quality software architectures in alignment with modern engineering standards., • Leverage modern development practices such as test automation, CI/CD pipelines, and sustainable architecture patterns to ensure robust and reliable solutions., • Collaborate closely within a cross‑functional agile team, actively contributing ideas, driving improvements, and helping shape future product and technology directions. Your Profile • Bachelor’s or Master’s degree in Computer Science or a related field., • Several years of professional experience in software development., • Strong proficiency in C++ for Windows‑based applications; experience with .NET (C#) is a plus., • Experience with cloud‑based and remote technologies (e.g., Remote Desktop Protocol, TeamViewer, or similar)., • Familiarity with web technologies such as HTML4/HTML5 and frameworks like Angular is considered an advantage., • Solid understanding of cybersecurity, data protection, and data privacy principles, with practical application in daily development work. What Sets You Apart • Fluent English communication skills and the ability to collaborate effectively in international and remote teams., • Strong communication and stakeholder alignment skills, ensuring transparency and clarity in planning and execution., • A proactive mindset with a passion for continuous learning, innovation, and quality‑driven development., • A strong team player who thrives in agile environments and actively contributes to collective success. Why Join Us • Work on cutting‑edge medical technology with real‑world impact., • Be part of a collaborative, diverse, and international team., • Shape future‑oriented solutions with a strong focus on quality, innovation, and sustainability., • Grow your career in an environment that values continuous learning and development. Equal Employment Opportunity Statement Siemens Healthineers is committed to creating a diverse environment and is proud to be an equal opportunity employer. xcskxlj While we appreciate all applications we receive, we advise that only candidates under consideration will be contacted. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona la negociación, las marcas premium y el análisis de negocio? Buscamos un/a Comprador/a para el Departamento de Relojería y Joyería de una gran compañía líder, una posición estratégica desde la que gestionarás un portfolio de marcas nacionales e internacionales, impulsando el crecimiento del negocio mediante la negociación, el análisis de resultados y el desarrollo de planes comerciales. Trabajarás de forma transversal con áreas como Marketing, CRM, Web, Operaciones y Tiendas para garantizar la mejor propuesta comercial para nuestros clientes. Misión del puesto Gestionar de forma integral las marcas y categorías asignadas, definiendo y ejecutando la estrategia de compra, negociación y desarrollo comercial para maximizar la rentabilidad, las ventas y la satisfacción del cliente, garantizando una oferta competitiva, un stock óptimo y una estrecha colaboración con proveedores y áreas internas. Funciones Gestionar la relación comercial con las marcas y proveedores, negociando condiciones comerciales, contratos, surtidos, promociones, colaboraciones, devoluciones y gestión de obsoletos. Realizar el seguimiento continuo del negocio mediante el análisis de ventas, margen, cuota de mercado, rentabilidad (PL), stock y evolución de las marcas, definiendo planes de acción cuando sea necesario. Elaborar previsiones de compra y asegurar la correcta cobertura de stock, especialmente durante campañas comerciales y periodos de alta demanda. Analizar el mercado, las tendencias y la competencia nacional e internacional para identificar oportunidades de crecimiento e incorporación de nuevas marcas. Coordinar con Marketing, CRM, Web y otras áreas los planes comerciales y promocionales para maximizar los resultados de las marcas. Adaptar el surtido y la oferta comercial a las características y necesidades de cada centro mediante estrategias de clusterización. Supervisar el cumplimiento de entregas de proveedores junto con el equipo de Control de Gestión, garantizando los niveles de servicio acordados. Gestionar incidencias operativas relacionadas con stock, producto, promociones, disponibilidad, TPV o necesidades de las tiendas. Realizar visitas periódicas a los centros para detectar oportunidades de mejora y conocer las necesidades del negocio. Participar en reuniones con proveedores, presentaciones comerciales y ferias del sector para identificar nuevas oportunidades de negocio. Requisitos Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Comercio Internacional o similar. Experiencia de 3 a 5 años en posiciones de Compras, Category Management o Gestión Comercial. Experiencia en negociación con proveedores y gestión de marcas. Valorable experiencia en compañías del sector lujo o premium, especialmente en grupos como LVMH, Richemont u otras empresas de joyería, relojería, belleza o gran consumo premium. Nivel de inglés C1. Dominio de Microsoft Office, especialmente Excel. Capacidad analítica y orientación a la rentabilidad y al negocio. Disponibilidad para realizar visitas a tiendas y asistir a reuniones con proveedores y ferias del sector. Modelo híbrido con 4 días presenciales y 1 día de teletrabajo.

Postulación /h3pSe convoca una plaza para veterinarios en Leganés. San Pedro, 29, 28917 Leganés, Madrid /p h3Contacto /h3pTeléfono: br/Web: /p h3Resumen del puesto /h3p¡Buscamos Veterinario/a para unirse a nuestro equipo en Madrid! Se requiere compromiso para brindar la mejor atención a nu

Se valorarán conocimientos en Web Java (Spring) y experiencia con Flex Builder.

ppUmivale Activa, mutua colaboradora de la Seguridad Social que garantiza la asistencia a la protección de los/as trabajadores/as y el asesoramiento a las empresas, precisa un/a bGestor/a de Salud /b para la clínica de bAlcorcón. /b /ppDe entre otras, y en dependencia directa del responsable directo, se encargará de las siguientes bfunciones: /b /ph3Mantenimiento Empresas y Despachos: /h3ulliGestionar y asesorar mediante un mantenimiento directo sobre diferentes materias: /liliPrestaciones de seguridad social (pago delegado y pago directo) /liliPromoción de la Salud Laboral /liliAsesorar en herramientas informáticas y recursos para mutualistas: Amicus, Web, APP, centros, encuestas, jornadas, BTQ's, etc) /liliReuniones informativas, de forma presencial o telemáticamente. /liliAsesorar y responder cualquier consulta a Clientes I/E. /li /ulh3Gestión: /h3ulliGestionar prestaciones (enlace con Servicios de Prestaciones Centrales): SUSPAL, ATRIUM, Reclamación INSS y/o Pago Delegado, Deducciones indebidas, PECATA. /liliApoyar o colaborar en tareas administrativas del servicio. /liliGestionar pedidos en AX y/o inventarios en S22. /liliEnviar valija, recepcionar y colocar/repartir material/pedidos. /liliHacer seguimiento de procesos, Historias Clínicas, etc. /liliFormación universitaria en Relaciones Laborales, Derecho, Recursos Humanos, ADE o similares. /liliWord y Excel nivel básico. /li /ulh3Valorable: /h3ulliMáster en Prevención de Riesgos Laborales o similar. /liliJornada completa de 1.692 horas anuales de trabajo efectivo. /liliHorario de lunes a viernes, tres días de 09:00h a 14:00h y de 15:00h a 18:00h, dos días de 08:00h a 15:00h. /lili27 días laborales de vacaciones al año. /liliRetribución flexible: Cheque guardería, bono transporte y seguro de salud. /liliFormación inicial y continua, apostando por el desarrollo profesional. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppArquitecto/a o Ingeniero/a de Caminos, Canales y Puertos - Ayudas (Leganés) /p h3Vacantes Previstas /h3 h3Empresa /h3 pTecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Arquitecto/a o Ingeniero/a de Caminos, Canales y Puertos en Leganés, Comunidad de Madrid /p h3Lugar de Trabajo /h3 ul liComunidad de Madrid /li liDirección: C/ Puerto de la Morcuera (Leganés) /li /ul h3Funciones y Tareas /h3 ul liApoyo a la asistencia técnica continua en la gestión, tramitación, concesión, seguimiento y control de las subvenciones dirigidas a municipios con población inferior a 20.000 habitantes y a mancomunidades constituidas por un mínimo de 10 municipios, en el ámbito de la Comunidad de Madrid. /li liApoyo técnico urbanístico redactando informes globales de resumen de las distintas líneas de subvención de la Comunidad de Madrid. /li liApoyo en la comprobación material de los expedientes de las distintas subvenciones, mediante la revisión y verificación de la documentación técnica y administrativa. /li liApoyo en la elaboración de informes técnicos y urbanísticos de apoyo técnico-jurídico para la tramitación y resolución de procedimientos de concesión de licencias urbanísticas, mediante el análisis de la normativa urbanística aplicable, la revisión de la documentación técnica aportada y la emisión de informes sobre la adecuación de las actuaciones solicitadas a la legislación vigente y al planeamiento urbanístico. /li /ul pEl cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado “Anexos” del cuestionario de inscripción. El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada. /p h3Titulación /h3 pPosees alguna de las siguientes titulaciones (3 MECES) (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades): /p ul liArquitectura /li liGrado en Arquitectura /li liGrado en Fundamentos de la Arquitectura + Máster en especialidad de Arquitectura /li liIngeniería de Caminos, Canales y Puertos /li /ul h3Otros Factores Meritorios /h3 ul liExperiencia en trabajos en el marco del plan de desarrollo rural /li liExperiencia en trabajos en el marco del MRR /li liExperiencia en tramitación administrativa y pago de ayudas y subvenciones /li liExperiencia en supervisión de proyectos relacionados con equipamientos e infraestructuras /li liExperiencia en trabajos relacionados con entidades locales, grupos de acción local, etc. orientados al desarrollo local /li /ul h3Observaciones /h3 ul liSe ofrece un contrato de duración determinada con una duración estimada de 12 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea. /li liEl plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 16/07/2026 hasta el próximo 30/07/2026 a las 23:59 (hora peninsular). /li liNo se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico , antes de las 23.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta. /li liLos aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Veterinario/a Hospitalización - Turnos diurnos fijos | HV Privet Aluche, Madrid En IVC Evidensia buscamos incorporar un/a Veterinario/a Generalista / Hospitalización para Hospital Veterinario Privet Aluche, en Madrid. Es una posición estable en un hospital 24h de referencia, con turnos diurnos y continuos. Horario Semana 1: lunes a viernes de 09:00 a 15:30 h. Semana 2: lunes a viernes de 15:30 a 22:00 h. Un sábado o domingo alterno en turno de 10 horas. Qué buscamos Grado o Licenciatura en Veterinaria. Colegiación en España. Experiencia mínima de 1 año como veterinario/a generalista. Interés por hospitalización y medicina general. Actitud positiva, autonomía y capacidad para trabajar en equipo. Qué ofrecemos Contrato indefinido. Jornada completa. Turnos diurnos fijos. Salario muy superior a convenio, según experiencia. Incorporación inmediata. Formación y desarrollo profesional dentro de IVC Evidensia. Beneficios corporativos: programa de bienestar, cheque guardería, club de compras y descuentos para tus mascotas. Si buscas una posición estable en un hospital veterinario de referencia, con turnos diurnos y un entorno donde seguir creciendo, nos encantará conocerte. Puedes inscribirte fácilmente de tres formas: A través de LinkedIn. A través de nuestra web: Enviando tu CV a indicando en el asunto “VET ALUCHE DIURNO” . ¡Inscríbete y crece junto a nosotros!

ppUmivale Activa es una Mutua de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales de la Seguridad Social, líder en protección simultánea de Accidente de Trabajo y Enfermedad Común. /p pNuestro compromiso es ser el mejor gestor de salud laboral de nuestras empresas asociadas ofreciéndoles la mayor calidad en todos nuestros servicios con un modelo de gestión orientado al cliente y nuestro objetivo colaborar con nuestros clientes en la reducción del absentismo laboral por motivos de salud. /p pTenemos cobertura a nivel nacional poniendo a disposición de nuestros clientes una red asistencial de 118 centros propios y 900 concertados protegiendo la salud de 1.700.000 personas integradas en más de 105.000 empresas asociadas. /p pNuestro mejor potencial es el equipo, 1700 son los/as profesionales que integran el equipo humano de Umivale Activa; un equipo altamente cualificado y con una permanente orientación de servicio al cliente. /p pSi tu vocación es tu ilusión y la excelencia tu objetivo, esperamos contar contigo. /p h3Descripción de la oferta /h3 pbumivaleActiva /b, mutua colaboradora de la Seguridad Social que garantiza el asesoramiento a las empresas y la asistencia a la protección de los/as trabajadores/as, precisa un/a Gestor/a de Salud para su centro en bAlcorcón /b(Madrid). /p pDe entre otras, y en dependencia directa del responsable de área se encargará de las siguientes funciones: /p pbMantenimiento Empresas y Despachos: /b /p ul liGestionar y asesorar mediante un mantenimiento directo sobre diferentes materias: Absentismo, prestaciones de seguridad social (pago delegado y pago directo),PGAP y promoción de la Salud Laboral. /li liAsesorar en herramientas informáticas y recursos para mutualistas: Amicus, Web, APP, centros, encuestas, jornadas, BTQ's…etc) /li liReuniones informativas, de forma presencial o telemáticamente. /li liAsesorar y responder cualquier consulta a Clientes I/E. /li /ul pbGestión: /b /p ul liGestionar prestaciones (enlace con Servicios de Prestaciones Centrales): SUSPAL, ATRIUM, Reclamación INSS y/o Pago Delegado, Deducciones indebidas, PECATA. /li liApoyar o colaborar en tareas administrativas del servicio. /li liGestionar pedidos en AX y/o inventarios en S22. /li liEnviar valija, recepcionar y colocar/repartir material/pedidos. /li liHacer seguimiento de procesos, Historias Clínicas, etc. /li /ul pbCentro de trabajo: /b /p ul liCentro bumivale Activa /b Alcorcón ( Camino de Leganés, - Alcorcon- Madrid) /li /ul pbCondiciones /b /p ul liHorario de lunes a viernes, tres días de 09:00h a 14:00h y de 15:00h a 18:00h, dos días de 08:00h a 15:00h. /li li27 días laborables de vacaciones. /li liRetribución flexible: Cheque guardería, bono transporte público, descuento en seguro de salud. /li liFormación inicial y continua, apostando por el desarrollo profesional. /li liFormación universitaria en ADE, Derecho, Relaciones Laborales o similar. /li /ul pbRequisitos valorables /b /p ul liMáster en Prevención de Riesgos Laborales o similar. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Seleccionamos un/a profesional especializado/a en UX, diseño web e interacción digital para impartir docencia en nuestro Grado en Diseño Gráfico.Perfil requerido Buscamos una persona con sólida experiencia en diseño digital, capaz de combinar creatividad, funcionalidad y visión pedagógica, c

ph3Senior Salesforce Developer /h3 pBuscamos un/a Senior Salesforce Developer con una clara especialización en Inteligencia Artificial dentro del ecosistema Salesforce, para unirse a un entorno innovador donde la IA es una pieza clave en la evolución de la plataforma. /p h3Misión /h3 pSerás responsable de liderar el desarrollo de soluciones avanzadas en Salesforce, integrando capacidades de IA (Einstein, Agentforce / AI Force) para impulsar la eficiencia, automatización y toma de decisiones inteligente dentro de la organización. /p h3Responsabilidades principales /h3 ul liDesarrollo avanzado en Apex y Lightning Web Components (LWC) /li liDiseño e integración de APIs (REST/SOAP) y arquitecturas escalables /li liImplementación de soluciones basadas en Inteligencia Artificial dentro de Salesforce /li liLiderazgo técnico: code review, buenas prácticas y optimización de rendimiento /li liAutomatización de procesos combinando Flow Builder y desarrollo custom /li liGestión de despliegues (CI/CD, Git, Salesforce CLI) /li /ul h3Especialización clave (CRÍTICA) /h3 ul liConocimiento en Einstein AI, Agentforce (AI Force) /li liCapacidad de diseñar e implementar use cases de IA (automatización inteligente, copilots, agentes, predicción, etc.) /liliPerfil con fuerte orientación a innovación y nuevas capacidades de la plataforma /li liLa especialización en IA dentro de Salesforce es un requisito prioritario para este rol. /li /ul h3Experiencia en Salesforce /h3 ul liSales Cloud, Service Cloud y Experience Cloud /li liConocimiento sólido de arquitectura, modelo de datos y seguridad /li liExperiencia en proyectos end-to-end /li /ul h3Qué buscamos /h3 ul liPerfil Senior con alta autonomía técnica /li liMuy valorable experiencia en sector educativo /li liCapacidad de liderazgo técnico y visión estratégica /li /ul h3Condiciones /h3 ul liFlexibilidad de ubicación /li liProyecto con fuerte apuesta por la IA en Salesforce /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Te gustaría participar en un entorno tecnológico de alta exigencia donde la calidad del software es una pieza clave del desarrollo?.Buscamos un/a SDET con experiencia en automatización de pruebas web y APIs para incorporarse a un proyecto estable, trabajando con tecnologías modernas de testing,

pp¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! /ppEn nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! /ppPero, antes de nada, ¿nos presentamos? /ppSomos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. /ppEn atmira, tú eres protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. /ph3Responsabilidades /h3ulliDesarrollo, personalización y mantenimiento de portales web. /liliDiseñar y desarrollar funcionalidades personalizadas. /liliConfiguración, mantenimiento y administración de entornos de desarrollo y producción. /liliCrear y personalizar temas, plantillas, portlets y módulos según los requerimientos del proyecto. /liliOptimizar el rendimiento de los portales, asegurando la accesibilidad, velocidad y eficiencia. /liliImplementar integraciones con sistemas externos a través de APIs y servicios web (REST/SOAP). /liliProveer soporte técnico, solucionar problemas y realizar actualizar post-implementación. /li /ulh3Beneficios /h3pUn fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. /ppOpen Spaces, espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. /ppMetodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo. /ppHorario flexible. /ppVacaciones: 23 días. /ppatmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. /ppCon nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ deportes, aventura, planes por la ciudad… /pp¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciads tráels a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s. /ppDispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… /ppEn la oficina siempre encontrarás fruta a tu disposición. /pp¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Te gustaría participar en un entorno tecnológico de alta exigencia donde la calidad del software es una pieza clave del desarrollo? /ppBuscamos un/a SDET con experiencia en automatización de pruebas web y APIs para incorporarse a un proyecto estable, trabajando con tecnologías modernas de testing, integración continua y arquitecturas basadas en microservicios. /ph3Condiciones /h3ullibContrato: /b Indefinido /lilibModalidad de trabajo: /b Híbrida (2 días presenciales por semana) /lilibUbicación: /b Boadilla del Monte (Madrid) /lilibHorario: /b 09:00 a 18:00 /lilibHorario de verano: /b 08:00 a 15:00 /lilibSalario: /b En función de la experiencia /lilibIncorporación: /b Inmediata /li /ulh3Qué harás /h3ulliDiseñar estrategias de testing alineadas con arquitecturas de microservicios. /liliDefinir y ejecutar planes de pruebas funcionales y de integración. /liliAutomatizar pruebas E2E para aplicaciones web. /liliAutomatizar pruebas de APIs REST mediante frameworks especializados. /liliEjecutar pruebas manuales funcionales cuando sea necesario. /liliValidar contratos API bajo especificaciones OAS3. /liliIntegrar suites de pruebas automatizadas en pipelines CI/CD. /liliGestionar datos de prueba, mocks y stubs para entornos de integración. /liliParticipar activamente en equipos Agile promoviendo buenas prácticas de calidad. /liliElaborar reportes y métricas de calidad para el seguimiento de entregas. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Veterinario/a Gestión de Centro - Getafe Salario: 38K - 40K € brutos anuales Empresa: The Vet Office Dirección: Getafe Localidad: Madrid Télefono: 682909217 Web: www.

Pozuelo de Alarcón (Madrid) Empresa: FNAC ESPAÑA, SAU Jornada: Completa Contrato: Indefinido.

Analista/Programador/a Java En Excelia, firma multinacional de Consultoría, Tecnología y Servicios Profesionales, seguimos creciendo y buscamos un/a Analista / Programador/a Java. Requisitos mínimos Experiencia general - Al menos 3 años de experiencia en Tecnologías de la Información. - Mínimo 2 años desarrollando aplicaciones en entorno Java. - Haber trabajado durante el último año en aplicaciones web de gestión de datos relacionadas con: - Trámites administrativos, o cumplimiento de normativa del sector de la Energía e Hidrocarburos. Formación - Grado Universitario. - Titulación Superior. - Certificado de Profesionalidad en TI. - FP de Grado Medio o Superior. Conocimientos técnicos Se requiere experiencia profesional en: - Java (JEE/JEE) – mínimo 24 meses. - Spring Boot – mínimo 24 meses. - JavaScript – mínimo 24 meses. - Hibernate – mínimo 24 meses. - Bases de datos SQL Server u Oracle – mínimo 24 meses. - Control de versiones con Git – mínimo 24 meses. - OpenLayers – mínimo 12 meses. - Integración con Portafirmas SGAD – mínimo 12 meses. ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje? ¡Inscríbete o comparte esta oferta con tu red!

Tienes experiencia subiendo contenidos a plataformas web desde el back office? ¡Esta oportunidad es para ti! /h3 p¿Te apasiona la gestión de contenidos digitales y tienes experiencia trabajando con CMS como WordPress? ¿Te gustaría formar parte de un proyecto innovador en un entorno joven, diná

Introducción /h3 pNuestro #teamlidl es competitivo y muy dinámico. Para saber más sobre cómo es trabajar en Lidl consulta nuestra página web de empleo: /p h3¿Cómo será tu día a día? /h3 ul liCumplir con los pilares básicos de la empresa (limpieza, frescura, presentación de la mercancía

ppbIT STARTS HERE /b Santander ( is evolving from a global, high-impact brand into a technology‑driven organization, and our people are at the heart of this journey. Together, we are driving a customer‑centric transformation that values bold thinking, innovation, and the courage to challenge what’s possible. Country: Spain. /p h3Global Digital Product Experience Manager – Madrid /h3 h3Key Responsibilities /h3 ul liEnsure effective execution of the digital insurance product roadmap. /li liElevate digital customer experience standards across all channels. /li liCoordinate structured follow‑up of digital performance across markets. /li liTranslate strategic priorities into actionable product and experience initiatives. /li /ul h3Digital Experience Leadership (Cross‑Channel) /h3 ul liLead the definition and evolution of the end‑to‑end digital insurance experience across app, web and assisted channels. /li liDrive journey simplification, friction reduction and customer‑centric design principles. /li liIdentify structural UX barriers impacting conversion and engagement. /li liEnsure cross‑channel consistency between digital and assisted environments. /li liCollaborate closely with the CRO Experimentation Lead to embed behavioral insights into journey design. /li liEstablish scalable UX standards and design guidelines across markets. /li liSupport countries in diagnosing experience gaps and defining improvement action plans. /li /ul h3Global Product Squad Ownership /h3 ul liAct as functional owner of the Digital Insurance squads (e.g., Daily Insurance and Protection Product squads). /li liGovern backlog prioritization based on business impact and funnel performance. /li liEnsure alignment between product roadmap and defined growth objectives. /li liCoordinate closely with Technology and BECO teams to ensure timely and effective delivery. /li liMonitor delivery progress and address cross‑functional dependencies. /li /ul h3Cross‑Country Coordination /h3 ul liAct as the main coordination point between Global and local digital insurance teams. /li liEstablish structured governance routines (e.g., performance reviews, roadmap alignment sessions). /li liMonitor action plan execution across markets. /li liEnsure consistent implementation of global initiatives and standards. /li liIdentify performance gaps and support corrective action plans. /li /ul h3KPI Follow‑up Performance Governance /h3 ul liWork closely with the Digital Analytics Lead to ensure transparency and comparability of KPIs. /li liTrack Digital Share, Conversion Rate, LTV/CAC and customer growth performance across markets. /li liEnsure action plans are clearly linked to measurable performance impact. /li liSupport preparation of structured performance materials for senior stakeholders. /li /ul h3Best Practice Identification Scaling /h3 ul liIdentify high‑performing initiatives across markets. /li liDevelop structured playbooks to replicate successful initiatives. /li liFoster knowledge sharing and cross‑country collaboration. /li liEnsure systematic documentation of learnings and scalable initiatives. /li /ul h3What You’ll Bring /h3 h3Professional Experience /h3 ul liAt least 15 years of professional experience, with strong exposure to digital product, customer experience and transformation roles. /li liProven experience leading cross‑channel digital experience optimisation initiatives. /li liExperience owning product backlogs and working closely with technology teams. /li liExperience working with attribution models and performance measurement frameworks. /li liExperience scaling paid media across multiple markets. /li liHands‑on experience designing, executing and analysing A/B and multivariate tests. /li liExperience coordinating multiple international markets. /li liExperience operating in large, matrix organisations. /li liExperience in insurance, banking or financial services (preferred). /li /ul h3Education /h3 ul liBachelor’s degree in Business, Engineering, Marketing or related field. /li liMBA or postgraduate studies (preferred). /li /ul h3Languages /h3 ul liFluent in English and Spanish. /li liPortuguese (preferred). /li /ul h3Hard Skills /h3 ul liStrong understanding of digital funnel dynamics and business impact drivers. /li liHands‑on experience with digital analytics tools (Google Analytics 4, Adobe Analytics, Adobe Target or similar). /li liStrong hands‑on experience with Google Ads, Meta Ads, Campaign Manager 360, Google Analytics 4 and tag management tools. /li liUnderstanding of SEO and organic growth principles. /li liFamiliarity with AI‑driven search environments and emerging digital acquisition channels. /li liStrong understanding of behavioural science and user psychology principles. /li /ul h3Soft Skills /h3 ul liStructured, analytical and performance‑oriented mindset. /li liStrong execution discipline and accountability. /li liExcellent stakeholder management and communication skills. /li liAbility to influence stakeholders across functions and geographies. /li liComfortable operating in international, multicultural environments. /li /ul h3We Value Your Impact /h3 pYou can expect a fair, competitive reward package that reflects the impact you create and the value you deliver, alongside rewards that go beyond numbers. Flexible hybrid working models (some days remote, some days onsite with your team) and flexible hours are available. You will have access to extensive learning platforms, Santander Open Academy, preferential banking terms, life insurance and more. Health, wellness, childcare support and family‑friendly programmes are provided. Additional benefits include gym/WellHub membership, medical centres, meal subsidies, parking, shuttle service and exclusive discounts for Santander employees. /p h3Local Compliance /h3 pSantander is proud to provide equal opportunities regardless of age, gender, disability, civil status, race, religion or sexual orientation. We are committed to an inclusive and accessible application process for all candidates. /p /p #J-18808-Ljbffr

Excelia, firma multinacional de Consultoría, Tecnología y Servicios Profesionales, busca un Analista/Programador/a Java para unirse a su equipo en Madrid (Pozuelo de Alarcón).Requisitos: 3 años en TI y 2 años en desarrollo Java; experiencia reciente en aplicaciones web de gestión de datos y cu

Pozuelo de Alarcón (Madrid) Empresa: FNAC ESPAÑA, SAU Jornada: Completa Contrato: De duración determinada.