Trabajos vision internacional en SalamancaCrear alertas

ph3Senior Product Expert – Credit Cards /h3pAt ING, we are looking for a talented and enthusiastic Senior Product Expert to join our Cards Team of the Payments Tribe in a squad focused on Credit Cards. /ph3Key Responsibilities /h3ulliRepresent the “voice of the customer”, have a strong vision on how to serve customers on their payment needs and focus on continuously improving the customer journeys we offer. /liliBe responsible for developing, launching and maintaining the Credit card proposition on the market, providing the highest customer satisfaction. /liliContribute to building the commercial plan, upselling and cross‑selling strategy, and ensuring achievement of the KPIs defined in the strategy. /liliWith knowledge and experience in Cards or Unsecured Lending Products (overdrafts, personal loans…) /liliGood understanding of risk management. /liliAct as the “Business Guardian” of the product/service, working with Operations, Compliance and Legal stakeholders to ensure compliance with regulations and policies. /liliSupport the PO to increase efficiency, reduce complexity, and deliver the best experience at moments of truth linked to payments, and pursue innovative solutions. /liliUse analytical skills and proactive thinking to comprehend, define, select and analyze data, yielding insights that enhance decision‑making. /liliTranslate business needs into requirements for implementation. /liliUnderstand IT framework in ING and be acquainted with technology development. /liliBe an expert on the product service, prioritise value delivered in short cycles, defining an MVP and improving with feedback. /liliSupport complex programs, set clear roadmaps and solve impediments. /liliBe creative, think out of the box, love working in a multidisciplinary team in an agile environment with close collaboration daily. /liliDevelop and maintain a customer engagement strategy focusing on improving the acquisition of transactional accounts. /liliOptimise end‑to‑end processes supported by an operations management mindset. /liliSupport adoption of cybersecurity practices to protect customers against digital risks. /li /ulh3Qualifications /h3ulliLeadership in an Orange Code culture, demonstrating behaviours such as contribution to ING One Agile Way of Working and safeguarding the Orange Code. /liliAssuming personal responsibility and addressing customer needs, focusing on the group rather than individuals. /liliProblem analysis and judgement: recognising key information, problem identification, research, use of analysis methods, establishing connections and anticipation. /liliStrong analytical skills and curiosity. /liliStaying current with trends and developments in the field and market. /liliKnowledge of customer business and banking processes, integrating this into task performance. /liliThinking strategically, linking current events to business strategy and long‑term vision. /liliInitiative to improve products, processes and channel policies, ensuring creative ideas are implemented. /liliGiving and requesting constructive feedback. /liliActive support and collaboration with teams across Tribes to ensure solutions and processes comply and fit for purpose. /liliSimplify solutions and communicate them clearly to international stakeholders. /liliApply delivery experience in a fast‑changing transformation context. /liliEnsure compliance with ING’s policies and standards. /liliStimulate cross‑border interaction and alignment between people, Tribes, Squads, and Chapters. /li /ulh3Benefits /h3ulliFlexible working arrangement: choose between working at the ING office in Madrid or working from home. /liliRestaurant card to cover lunch costs. /liliHealth insurance for you and your family. /liliLife insurance. /liliFlexible remuneration with tax‑advantaged options and access to additional services such as nursery, transport card, training aids. /liliFree company shuttle routes to the office. /liliSpecial banking benefits: special loans with better conditions, mortgage conditions after 6 months, pension plan after 1 month. /lili360º employee care: physiotherapy on site, professional athlete clinics, Gympass service. /liliEmployee networks and international remote work program. /li /ulh3Senior Product Expert – Tarjetas de Crédito /h3pEn ING estamos buscando Senior Product Expert – Credit Cards con talento y entusiasmo para unirse a nuestro equipo de Cards dentro de la Payments Tribe, en una squad centrada en tarjetas de crédito. /ph3Responsabilidades clave /h3ulliRepresentar la “voz del cliente”, tener una visión sólida sobre cómo atender las necesidades de pago de nuestros clientes y centrarse en la mejora continua de los customer journeys. /liliSer responsable de desarrollar, lanzar y mantener la propuesta de tarjetas de crédito en el mercado, proporcionando la máxima satisfacción al cliente. /liliContribuir a la construcción del plan comercial, la estrategia de upselling y cross‑selling y asegurar la consecución de los KPIs definidos. /liliCon conocimiento y experiencia en Cartas o en productos de Préstamos No Garantizados (descubiertos, préstamos personales…) /liliBuen entendimiento de gestión de riesgos. /liliActuar como “Business Guardian” del producto/servicio, colaborando con Operaciones, Cumplimiento y Legales para garantizar la conformidad con las regulaciones y políticas. /liliApoyar al PO para optimizar eficiencia, reducir complejidad y ofrecer la mejor experiencia en los momentos de verdad vinculados a pagos, persiguiendo soluciones innovadoras. /liliUsar habilidades analíticas y pensamiento proactivo para comprender, definir, seleccionar y analizar datos y obtener insights que mejoren el proceso de toma de decisiones. /liliTraducir las necesidades de negocio en requisitos para su implementación. /liliTener claro entendimiento del marco IT en ING y estar familiarizado con el desarrollo tecnológico. /liliSer experto en el producto y servicio, priorizando el valor entregado en ciclos cortos, definiendo un MVP y mejorando con los comentarios recogidos. /liliSer capaz de dar soporte a programas complejos, estableciendo roadmaps claros y resolviendo impedimentos. /liliSer creativo y pensar fuera de lo habitual, con gusto por trabajar en un equipo multidisciplinar en un entorno ágil donde stakeholders y desarrolladores colaboran estrechamente en el día a día. /liliContribuir a desarrollar y mantener una estrategia de engagement del cliente enfocada en mejorar la captación de cuentas transaccionales. /liliContribuir a crear y optimizar continuamente los procesos end‑to‑end apoyados en una mentalidad de operations management. /liliContribuir a fomentar la adopción de prácticas de ciberseguridad para proteger eficazmente a nuestra clientela frente a riesgos digitales. /li /ulh3Requisitos y competencias /h3ulliClaridad en la entrega de resultados y capacidad para simplificar procesos. /liliGestión de riesgos y cumplimiento de políticas y estándares de ING. /liliColaboración transversal y alineación entre personas, Tribes, Squads y Chapters. /liliHabilidades analíticas fuertes y curiosidad saludable. /liliActualización continua sobre tendencias y desarrollos del sector y mercado. /liliConocimiento de procesos bancarios y su integración en el desempeño de tareas. /liliCapacidad de pensarlo en términos estratégicos y aportar iniciativa para mejorar productos, procesos y políticas de canal. /liliProactividad para la generación de ideas creativas y su implementación. /liliHabilidad para dar y solicitar feedback constructivo. /li /ulh3Beneficios /h3ulliBalance que funciona: opción de trabajar en las oficinas de ING MAD o desde casa según convenga. /liliTarjeta restaurante. /liliSeguro de salud para tú y tu familia. /liliSeguro de vida. /liliRetribución flexible con acceso a servicios adicionales como guardería, tarjeta de transporte, ayudas a la formación. /liliRuta de empresa gratuita a la oficina en Madrid. /liliBeneficios bancarios especiales: préstamos con condiciones favorables, condiciones hipotecarias después de 6 meses, plan de pensiones tras 1 mes. /liliCuidados 360º: fisioterapia en sitio, clínicas de deportistas profesionales, servicio Gympass. /liliRedes de empleados y programa de trabajo remoto internacional. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppAI Perception Engineer – Object Detection Tracking para Sistemas Autónomos /p p¿Quieres desarrollar la inteligencia visual que permite a los sistemas autónomos comprender su entorno en tiempo real? Buscamos un/a bAI Perception Engineer /b para diseñar, desarrollar e integrar algoritmos avanzados de bdetección, clasificación y seguimiento de objetos /b, impulsando las capacidades de percepción de plataformas UAS y sistemas autónomos de última generación. /p pParticiparás en proyectos de alto impacto donde la visión artificial, el Deep Learning y la IA embarcada son claves para identificar, seguir y analizar objetivos en entornos complejos, dinámicos y exigentes. /p h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 h3Diseñarás sistemas avanzados de detección de objetos /h3 ul liDesarrollarás soluciones de bObject Detection /b para identificar y clasificar objetivos en imágenes y vídeo en tiempo real. /li liMejorarás la capacidad de detección en escenarios complejos con variaciones de iluminación, condiciones meteorológicas adversas y entornos altamente dinámicos. /li liEvaluarás y optimizarás el rendimiento mediante métricas avanzadas como precisión, recall y mAP. /li /ul h3Desarrollarás algoritmos de seguimiento inteligente /h3 ul liImplementarás soluciones de bMulti-Object Tracking (MOT) /b para el seguimiento simultáneo de múltiples objetivos. /li liDiseñarás algoritmos robustos frente a oclusiones, ruido y cambios de comportamiento de los objetos. /li liEstimarás trayectorias, velocidad y comportamiento de los objetivos para apoyar capacidades avanzadas de percepción y decisión. /li /ul h3Crearás arquitecturas completas de percepción /h3 ul liDiseñarás e integrarás pipelines end-to-end de percepción basados en sensores ópticos y optrónicos. /li liTransformarás datos procedentes de cámaras y cargas útiles EO/IR en información útil para navegación, control y sistemas de decisión. /li liIntegrarás las capacidades de percepción con arquitecturas autónomas de misión y control. /li /ul h3Entrenarás y optimizarás modelos de Inteligencia Artificial /h3 ul liPrepararás y gestionarás datasets para entrenamiento y validación. /li liAplicarás técnicas de data augmentation y mejora de calidad de datos. /li liEntrenarás, validarás y optimizarás modelos basados en Deep Learning. /li liAjustarás hiperparámetros para maximizar precisión, robustez y eficiencia computacional. /li /ul h3Llevarás la IA al mundo real /h3 ul liDesplegarás modelos de visión artificial sobre plataformas edge AI con restricciones de potencia y tiempo real. /li liOptimizarás inferencia y consumo de recursos para entornos operacionales. /li liImplementarás soluciones aceleradas mediante GPU para maximizar el rendimiento embarcado. /li /ul h3Validarás el rendimiento en escenarios reales /h3 ul liParticiparás en simulaciones, pruebas de laboratorio y campañas de validación en campo. /li liAnalizarás la robustez de los algoritmos frente a condiciones operativas reales. /li liContribuirás a la mejora continua de los sistemas de percepción autónoma. /li /ul h3Experiencia o conocimientos sólidos en /h3 ul liProcesado de imagen y vídeo. /li liSistemas de percepción para entornos autónomos. /li liIntegración de sensores ópticos y optrónicos. /li /ul h3Experiencia con algoritmos de detección /h3 ul liEntrenamiento, validación y despliegue de modelos de detección. /li /ul h3Experiencia con algoritmos de tracking /h3 ul liTécnicas de asociación de datos y seguimiento multiobjetivo. /li /ul h3Programación y herramientas /h3 ul liC++ (muy valorable para entornos de producción). /li liCUDA y computación GPU. /li liTensorRT y ONNX. /li liNVIDIA Jetson (Orin, Xavier o similares). /li liOptimización para sistemas de tiempo real y edge computing. /li liConocimientos de óptica y sistemas optrónicos. /li liExperiencia con sensores electroópticos e infrarrojos (EO/IR). /li /ul h3¿Por qué unirte a nosotros? /h3 pPorque tendrás la oportunidad de desarrollar tecnologías de percepción e inteligencia visual que permiten a los sistemas autónomos detectar, comprender y reaccionar ante su entorno en tiempo real. /p pTrabajarás en proyectos punteros donde convergen Computer Vision, Deep Learning, IA embarcada y sistemas autónomos, participando en el desarrollo de las capacidades que definirán la próxima generación de plataformas inteligentes. /p pSi te apasiona convertir datos visuales en decisiones inteligentes y llevar la IA del laboratorio al mundo real, queremos conocerte. /p h3Lo que te ofrecemos /h3 ul liEstabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera. /li liProyectos Innovadores y de Alto Alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. /li liAmbiente Cercano y Transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. /li liAutonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. /li liPlan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. /li liFormación continua: en Open University y Udemy for Business (más de 6.000 cursos para especializarte). /li liDescuentos exclusivos para tu bienestar: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. /li liRetribución fija + planes de compensación flexibles a tus necesidades. /li /ul h3¿Cómo es nuestro proceso de selección? /h3 ul liRevisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. /li liPrimera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, es nuestro equipo. Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. /li liEntrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). /li liEntrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, habilidades… para que tanto tú como el equipo puedan analizar si hay match. /li liOferta y bienvenida: Si todo va bien, te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos. /li /ul pTiempo Estimado de proceso: 2 semanas. /p pComo compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. /p pEste compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppOMISAN farmaceutici, empresa especializada en soluciones innovadoras para el cuidado visual (Vision Care) y con una sólida presencia internacional, está ampliando su equipo comercial en España. /p pBuscamos agentes comerciales para cubrir todo el territorio nacional, con bespecial prioridad en las zonas de Madrid, Valencia y Barcelona, /bcon experiencia previa en el sector óptico, motivado/as, orientado/as a resultados y con una fuerte capacidad para construir relaciones de confianza con ópticas independientes y cadenas. /p h3 Responsabilidades principales /h3 ul liGestión y desarrollo de la cartera de clientes en la zona asignada. /li liVisitas periódicas a ópticas e interlocutores comerciales clave del sector. /li liPresentación técnica y comercial de las líneas de productos OMISAN (Eye Care / Vision Care). /li liIdentificación de nuevas oportunidades de negocio y expansión territorial. /li liParticipación en ferias, eventos del sector y actividades de formación. /li liReporte periódico de actividad mediante CRM corporativo. /li liExperiencia mínima de 5 años en ventas en el sector óptico (obligatorio). /li liConocimiento del canal óptico: ópticas independientes, cadenas, grupos de compra. /li liExcelente capacidad de comunicación y negociación. /li liOrientación a objetivos y fuerte autonomía en la gestión del territorio. /li liDisponibilidad para viajar dentro del territorio asignado. /li liDominio nativo del español. /li liContrato estable con un proyecto de crecimiento a largo plazo. /li liPaquete retributivo competitivo (fijo + variable). /li liFormación continua sobre productos Vision Care y técnicas de ventas. /li liHerramientas de trabajo: coche de empresa, teléfono, portátil. /li liIntegración en un equipo dinámico, innovador y orientado al éxito. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppEn beXperience IT Solutions /b, empresa tecnológica con más de 25 años de experiencia en el sector IT, desarrollamos soluciones innovadoras para clientes de primer nivel en distintos sectores. Apostamos por el talento, la excelencia técnica y la colaboración, ofreciendo un entorno profesional, flexible y con proyección de futuro. /ph3Technical Lead - AI Data Platforms /h3pBuscamos un/a bTechnical Lead - AI Data Platforms /b para participar en proyectos internacionales relacionados con Inteligencia Artificial, Machine Learning y plataformas de datos. /ppBuscamos un perfil senior con sólida experiencia en ingeniería de software, capacidad de liderazgo técnico y visión arquitectónica, capaz de diseñar soluciones escalables y guiar la evolución de sistemas basados en datos e IA. /ph3¿Qué ofrecemos? /h3ulliParticipación en proyectos innovadores relacionados con IA y Machine Learning. /liliEntorno internacional y colaboración con equipos globales. /liliOportunidades de desarrollo profesional y crecimiento técnico. /liliTrabajo con tecnologías cloud y arquitecturas modernas. /liliEntorno colaborativo basado en metodologías ágiles. /liliModalidad remota/híbrida. /li /ulh3Funciones principales /h3ulliDiseñar y evolucionar arquitecturas de software escalables y orientadas a datos. /liliLiderar técnicamente soluciones basadas en Machine Learning. /liliDefinir arquitecturas de integración y flujos de datos (data pipelines). /liliGarantizar buenas prácticas de desarrollo, calidad y testing. /liliColaborar con equipos de desarrollo, datos y negocio en entornos internacionales. /liliParticipar en la definición de estándares técnicos, arquitectura y procesos de entrega. /li /ulh3Requisitos mínimos /h3ulliMás de 6 años de experiencia en desarrollo de software. /liliExperiencia liderando sistemas o plataformas basadas en Machine Learning. /liliSólidos conocimientos de ingeniería de software y arquitectura. /liliExperiencia en diseño de arquitecturas y data pipelines. /liliExperiencia trabajando con plataformas cloud (AWS, Azure o GCP). /liliExperiencia en entornos Agile/Scrum. /liliConocimientos de testing y automatización de pruebas. /liliNivel de inglés mínimo B2, con capacidad para trabajar en equipos internacionales. /liliTitulación universitaria en Ingeniería Informática o equivalente. /li /ulh3Valorable /h3ulliExperiencia con Python. /liliParticipación en proyectos de Machine Learning, NLP o Computer Vision. /liliExperiencia con procesos CI/CD y herramientas como GitHub Actions. /liliConocimientos de prácticas DevOps. /liliExperiencia en transformación y procesamiento de datos con:ulliPandas /liliSpark /liliArrow /liliDatabricks /li /ul /li /ulpSi te apasiona la Inteligencia Artificial, la ingeniería de software y el diseño de plataformas escalables, esta es tu oportunidad para formar parte de proyectos innovadores y entornos tecnológicos de primer nivel. /pp¡Únete a eXperience IT Solutions y sigue impulsando tu carrera profesional! /ppEn eXperience apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad. /ppNuestro compromiso es promover entornos de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, impulsando el desarrollo profesional de toda la plantilla. Garantizamos la igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno laboral libre de cualquier tipo de discriminación por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil o circunstancias personales o sociales. /ppEsta oferta está dirigida a todas las personas que cumplan con los requisitos del puesto. Se valorará especialmente que la persona candidata cuente con un certificado de discapacidad igual o superior al 33%, conforme a la Ley General de los Derechos de las Personas con Discapacidad (LGD). /p /p #J-18808-Ljbffr