Trabajos sin experiencia en Cuarte De Huerva - Page 3Crear alertas

¿Cuentas con disponibilidad inmediata de incorporación? ¿Tienes disponibilidad para trabajar a turnos rotativos (M/T/N)? ¿Tienes vehículo propio para desplazarte al centro de trabajo? ¿Cuentas con algo de experiencia en mantenimiento? Sigue leyendo. Desde Adecco, seleccionamos para importante empresa ubicada en Zaragoza, Operario/a con experiencia en mantenimiento. Funciones: montaje de moldes de eps en prensas, es decir, subir y bajar moldes de las máquinas y la puesta en marcha de los mismos, junto con cambios de utillajes, dependiendo de los moldes y accesorios. Se trata de un puesto estable, que inicialmente se encargará de estas tareas pero en un futuro próximo podría pasar a personal de mantenimiento. Si te interesa ¡Inscribete! En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos -Disponibilidad inmediata de incorporación. -Disponibilidad para trabajar a turnos rotativos (M/T/N). -Vehículo propio para desplazarse al centro de trabajo. -Algo de experiencia previa en mantenimiento. ¿Qué ofrecemos? -Puesto estable (contrato a a través de ETT con opción de pasar a plantilla de empresa).

Se busca una persona para trabajar en la distribución de neumáticos ubicada en Zaragoza. Las principales responsabilidades incluirán la preparación de pedidos, la organización del stock de neumáticos, y las tareas de carga y descarga del material. El puesto ofrece una jornada completa con turnos rotativos (mañana y tarde), lo que permite adaptarse a diferentes horarios. Se trata de una oportunidad para empezar a desarrollar una carrera profesional en el ámbito de la logística y la distribución, sin necesidad de experiencia previa. Se tendrá en cuenta la proactividad, el compromiso con las tareas asignadas y la habilidad para trabajar bien con otros. Es importante mostrar interés por el sector y tener ganas de adquirir nuevos conocimientos.

Oferta para cubrir un puesto de personal de mantenimiento en hoteles, cines, centros residenciales y locales de restauración situados en el centro de Zaragoza. Se requiere experiencia o conocimientos en mantenimiento general de instalaciones, así como manejo básico de electricidad, fontanería, climatización, carpintería y cerrajería. Es necesario hablar español, tener disponibilidad para trabajar en turnos rotativos y poder incorporarse de forma inmediata. Se valorará experiencia previa en mantenimiento de los sectores mencionados. Las funciones incluyen realizar mantenimiento preventivo y correctivo, atender averías e incidencias, revisar equipos y ejecutar tareas básicas de electricidad, fontanería, climatización, carpintería y cerrajería. También se colabora con el equipo técnico y proveedores externos, cumpliendo los protocolos de seguridad y calidad. Se ofrece un contrato indefinido, jornada completa con turnos rotativos: una semana en turno partido de 9:00 a 18:00 de miércoles a domingo, y tres semanas consecutivas de lunes a viernes en horario de mañana intensivo (7:00 a 15:00), tarde (15:00 a 23:00) o partido. Los fines de semana se trabajan uno de cada seis. Puesto estable, dinámico y sin horario nocturno, con salario de 22.300 euros más pluses.

Desde Adecco buscamos incorporar un/a Chapista Pintor con experiencia para formar parte de nuestro equipo de taller. La persona seleccionada se encargará principalmente de trabajos de reparación y pintura en vehículos industriales (camiones, furgonetas, trenes, etc.), en un entorno dinámico y profesional. Buscamos un perfil polivalente, proactivo y con ganas de seguir aprendiendo, que se sienta cómodo trabajando tanto en tareas especializadas como en funciones generales de taller cuando sea necesario. Tus funciones principales serían: - Reparación de golpes y daños en carrocería, tanto en chapa como en fibra - Preparación de superficies para pintura (lijado, enmasillado, aparejo, etc.) - Aplicación de pintura con acabados de alta calidad - Trabajos en altura utilizando andamios y escaleras - Mantenimiento del orden y limpieza del puesto de trabajo - Colaboración con el equipo técnico para garantizar la calidad del servicio En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Experiencia de unos 2 años en un puesto similar. Alto nivel en pintura (se priorizará frente a chapa) Conocimientos en reparación de golpes en chapa y fibra No tener inconveniente en trabajar en altura Persona resolutiva, autónoma y acostumbrada al trabajo en equipo Actitud proactiva, con ganas de trabajar, aprender y mejorar ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido directo con la empresa. Salario según valía, bien remunerado. Jornada intensiva de lunes a viernes de 8:00 a 16:00hrs. Posibilidad de realizar horas extra remuneradas Estabilidad laboral y desarrollo dentro de la empresa Buen ambiente de trabajo y equipo colaborativo

Desde Adecco buscamos incorporar un/a Técnico/a de Compras para una importante empresa del sector industrial, mediante un contrato de sustitución de larga duración, para reforzar el departamento de Compras y Aprovisionamiento. Misión del puestoGarantizar la correcta gestión de compras y aprovisionamiento de la empresa, asegurando la optimización de costes, la calidad de la materia prima, el cumplimiento de los plazos y una adecuada coordinación con los distintos departamentos implicados en el proceso productivo. Funciones principales: - Búsqueda, evaluación y negociación con proveedores/as. - Análisis de precios y control de calidad de la materia prima. - Gestión documental y control de facturación de las compras. - Seguimiento y actualización del stock. - Planificación y coordinación con los departamentos Comercial, Técnico/a y de Calidad para optimizar costes y plazos de entrega. - Gestión de incidencias con proveedores/as y comunicación de no conformidades a Calidad. - Colaboración con el Departamento Técnico en la validación y pruebas de nuevos productos. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Perfil requerido Formación en Administración, Compras, Logística, Ingeniería o similar. Experiencia previa en puestos de compras o aprovisionamiento, preferiblemente en entorno industrial. Capacidad de análisis, negociación y planificación. Habilidades de organización y trabajo transversal con diferentes departamentos. Manejo de herramientas ofimáticas y ERP (valorable). Se valorará: Experiencia en control de calidad de materias primas. Conocimientos de procesos productivos industriales. Orientación a la mejora continua y reducción de costes. ¿Qué ofrecemos? Salario según convenio Horario en turno de mañana, 8:00 a 17:00

ph3Oracle Integration Cloud Developer /h3 pFactech es una empresa multinacional especializada en proporcionar a las grandes compañías servicios de IT en las principales tecnologías. Contamos con más de 2.500 profesionales al servicio de nuestros principales clientes, con sede en España, Colombia y México. /p h3Descripción Del Puesto /h3 pBuscamos un Desarrollador de Oracle Integration Cloud (OIC) que se una a nuestro equipo en España como freelance presencial. El candidato ideal deberá tener al menos 3-4 años de experiencia con OIC como herramienta de integración y un buen nivel de inglés (mínimo B2 certificado) para trabajar en proyectos internacionales. /p h3Responsabilidades /h3 ul liDesarrollar y mantener integraciones utilizando Oracle Integration Cloud. /li liAnalizar requisitos técnicos y funcionales para implementar soluciones efectivas. /li liColaborar con equipos multidisciplinarios en proyectos internacionales. /li liParticipar en la identificación y solución de problemas en las integraciones existentes. /li liRealizar pruebas y validar que las integraciones funcionen como se espera. /li liMejorar continuamente las prácticas de desarrollo e integración. /li /ul h3Requisitos Mínimos /h3 ul liExperiencia comprobada en Oracle Integration Cloud (3-4 años). /li liNivel mínimo de inglés B2 certificado. /li liCapacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. /li liDisponibilidad para trabajar en nuestras oficinas de Delivery Center en Zaragoza, Sevilla, Vigo y/o Coruña. /li /ul h3Qué ofrecemos? /h3 ul liContrato Freelance fulltime /li liHíbrido en Zaragoza, Sevilla, Vigo y/o Coruña. /li liOportunidad de crecimiento dentro de una empresa internacional. /li liTrabajo con tecnologías actuales en proyectos de gran alcance. /li /ul p¿Aceptas el desafío?br/¡Te esperamos con los brazos abiertos! /p pEn Factech fomentamos un entorno laboral basado en el respeto por nuestros profesionales, el desarrollo profesional y la promoción de la igualdad de oportunidades sin discriminación alguna por cuestión de género. Por eso, te invitamos a formar parte de nuestra gran familia Factech. /p /p #J-18808-Ljbffr

pKPMG Abogados Delivery Center en España busca incorporar un/a profesional para gestionar procedimientos judiciales de una entidad bancaria. Se encargará de la gestión documental y procesal de expedientes, sin asistencia a vistas ni defensa ante juzgados, y de la preparación de escritos procesales estándar. /ppSe exige Grado en Derecho, y no es necesaria experiencia previa. Se valoran organización, uso diario de Word/Excel/PowerPoint y capacidad de trabajar en equipo en un entorno profesional. /p #J-18808-Ljbffr

¿Tienes experiencia en mecánico/a de maquinaria de obra pública o camiones? ¡Esta oferta puede interesarte! Si te gusta el/la mecánico/a, disfrutas trabajando con maquinaria y buscas una oportunidad estable donde seguir creciendoesta puede ser tu próxima oportunidad.Desde Adecco, trabajamos con una empresa especializada en la reparación y mantenimiento de maquinaria montada sobre camión, trabajando en taller, con equipos como: Hormigoneras Bombas de hormigón Cisternas de cemento El trabajo se realiza en el taller de Alfajarín, sin necesidad de salir a obra. Tus funciones serán: Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria de obra pública. Detectar y reparar averías mecánicos/as, hidráulicas y neumáticas. Trabajar sobre componentes de camiones, tractores y maquinaria pesada. Realizar la puesta a punto y diagnosis de equipos como hormigoneras, bombas o cisternas. Colaborar con el resto del equipo en tareas generales del taller, en un ambiente profesional y cercano. Requisitos Experiencia previa en mecánico/a de maquinaria de obra pública, tractores, camiones o maquinaria industrial. Conocimientos de mecánico/a general (hidráulica, neumática, engrase). Interés por aprender y mejorar profesionalmente. Persona activa, con buena actitud y gusto por el oficio. Valorable: experiencia en maquinaria montada sobre camión. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido desde el inicio, por parte de la empresa. Horario de Lunes a Viernes de 8:00 a 13:00hrs y de 15:30 a 18:30hrs. Integración en un taller estable, con buen ambiente y maquinaria muy especializada. Formación interna y posibilidad de crecimiento. Salario según valía, con posibilidad de revisión salarial en función del desempeño.

Se requiere personal polivalente para la sección de pescadería en Zaragoza. Las responsabilidades principales consisten en garantizar que el pescado, marisco, producto preparado y conservas se exhiban de forma atractiva, se mantengan en condiciones óptimas y estén siempre listos para el consumidor. Esto abarca la manipulación correcta y la reposición constante de los productos con profesionalidad y esmero, asegurando la mejor presentación posible. Además de la gestión eficiente del producto, será fundamental brindar una atención personalizada a la clientela. Esto implica escuchar sus necesidades, asesorar sobre la gama de productos disponibles y ayudarles a tomar la mejor decisión, creando así una experiencia de compra agradable y de confianza. Se valorará la capacidad para establecer una buena comunicación con el público, detectar posibles ventas adicionales y resolver las tareas diarias con proactividad y una mentalidad resolutiva. Esta oportunidad de trabajo ofrece un contrato temporal con posibilidad de continuar. Dentro de la empresa, tendrás acceso a formación continua que te permitirá crecer profesionalmente y explorar diferentes áreas dentro de las secciones de productos frescos, fomentando tu desarrollo. Nos movemos en un ambiente de equipo, dinámico y colaborativo, comprometidos con la igualdad, la diversidad y la inclusión. Tu bienestar es importante, por ello tendrás a tu disposición un servicio médico online y apoyo psicológico sin coste.

Importante empresa del sector industrial dedicada a la fabricación y montaje de electrodomésticos busca incorporar Operarios/as de montaje para realizar tareas de montaje y ensamblaje de componentes en línea de producción, garantizando los estándares de calidad y seguridad establecidos. Funciones- Montaje y ensamblaje de componentes y productos. - Manipulación de piezas y materiales en línea de producción. - Verificación visual de la calidad de los productos. - Cumplimiento de los procedimientos de producción y normas de seguridad. - Mantenimiento del orden y limpieza en el puesto de trabajo.En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Requisitos Valorable experiencia previa en puestos de producción o montaje. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. Capacidad para trabajar en equipo. Agilidad manual y atención al detalle. Compromiso, responsabilidad y orientación a la calidad. Disponibilidad de incorporación según necesidades de producción. ¿Qué ofrecemos? Salario de 13,20 €/hora. Turnos rotativos, favoreciendo la conciliación y la organización personal. Servicio de autobús de empresa para facilitar los desplazamientos. Posibilidad de adquirir experiencia en un entorno industrial de referencia. Formación inicial y acompañamiento en la incorporación al puesto. Buen ambiente de trabajo y trabajo en equipo.

Desde Adecco, líder en soluciones de recursos humanos, estamos seleccionando personal para una empresa del sector metal situada en Cogullada. Si tienes experiencia previa en el sector metal realizando labores de cableado y cuentas con disponibilidad inmediata para trabajar en turnos rotativos de mañana y tarde o fijo de noche ¡Esta oferta es para ti! No dudes en inscribirte, en Adecco estamos buscando personas como tú En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos - Disponibilidad para trabajar en Cogullada - Disponibilidad para trabajar a turnos rotativos de mañana y tarde de lunes a viernes o fijo de noches - Imprescindible experiencia previa en el sector metal, preferiblemente en funciones de cableado, grapado y herramientas manuales ¿Qué ofrecemos? Te ofrecemos la oportunidad de trabajar en una empresa sólida, en un horario de lunes a viernes, con turnos rotativos de mañana (de 6 a 14 horas) y tarde (de 14 a 22 horas) o de noche fijo (de 22 a 6 horas) Además, existe la posibilidad de incorporarte a la plantilla de la empresa tras el periodo inicial. La retribución es de 12,14€ € por hora.

ppForma parte de un cambio revolucionario... En PMI, hemos elegido hacer algo increíble. Estamos transformando totalmente nuestro negocio y construyendo nuestro futuro con productos libres de humo. Nuestro equipo comercial tiene un impacto directo en nuestra misión: convertir a los fumadores adultos en usuarios de nuestros innovadores productos libres de humo. /p h3Tu Día a Día /h3 pSerás el embajador de marca y el motor de la adquisición presencialmente en el punto de venta del canal indirecto: el estanco. /p ul liActuar como embajador de las marcas de PMI dentro del estanco, representando a la compañía de forma profesional. /li liConstruir una relación de colaboración con el estanquero y el personal del punto de venta, alineando esfuerzos para maximizar los resultados comerciales. /li liAbordar de forma proactiva a consumidores adultos fumadores, presentando nuestras mejores alternativas mediante una venta consultiva y responsable. /li liAdquirir nuevos usuarios y fidelizar a los existentes, apoyándose en un alto conocimiento del portafolio multicategoría y sus beneficios. /li liGestionar y alcanzar los objetivos de ventas individuales y multicategoría, identificando oportunidades y adaptándose con agilidad en el punto de venta. /li liEjecutar la actividad conforme a los estándares y estrategia de PMI, garantizando una experiencia premium y consistente. /li /ul h3A quién buscamos? /h3 ul liExperiencia comercial o en atención al cliente. /li liCurioso, proactivo, con buena actitud, orientación a resultados, resolutivo y con vocación por el servicio. /li liHabilidades comunicativas y de escucha activa. /li liFormación mínima: grado medio o bachillerato. /li liNivel de español C1 mínimo, inglés altamente valorable. /li liBuen manejo del paquete Microsoft Office. /li liPermiso para trabajar en la UE. /li liDisponibilidad para trabajar en jornada partida/intensiva de lunes a domingos con los descansos previstos por ley (40h/semana trabajando 5 días). /li liDisponibilidad para moverse para las acciones comerciales por las zonas asignadas. /li /ul h3Lo Que Ofrecemos /h3 ul liContrato indefinido /li liSeguro médico /li liPlan de pensiones /li liSalario fijo + variable con base en 450€ mensuales sin límites de incremento en función de los resultados. /li liAyuda al transporte con pago por kilometraje /li liFormación a cargo de la empresa y posibilidad de desarrollo /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

¿Te encuentras en búsqueda activa de empleo o quieres un cambio? ¿Te gustaría trabajar en la compañía líder en el sector seguros? !Esta oferta te interesa! Estamos en búsqueda de un/a Técnico/a de automoción para trabajar en MAPFRE, para su taller de Zaragoza. MISIÓN PRINCIPAL: Misión principal: atención al cliente, en la recepción de vehículos dañados por siniestro, y entrega del vehículo reparado, además entregar al cliente el vehículo de sustitución o cortesía que requiera, o la solución de movilidad alternativa que corresponda. Atendiendo las necesidades del cliente, bajo la dirección del coordinador del Centro de servicio y observando los procedimientos establecidos, y la legislación vigente. 1. Recepción de vehículos dañados tras haber sufrido un siniestro y entrega de vehículo reparado tras la reparación. Entrega y recogida de vehículos de sustitución en régimen de alquiler o cesión al cliente. 2. Movimiento y traslado de vehículos en las instalaciones. 3. Estudio de la reparabilidad del vehículo, fomentando, a través de su Red de Profesionales, la detección de fraudes para minimizar las consecuencias económicas y de calidad de prestación del servicio derivadas de tales prácticas. 4. Mantener la flota de vehículos de cortesía y sustitución en correcto estado de conservación y mantenimiento, supervisando que la documentación de cada vehículo cumpla los requisitos que permiten la circulación del mismo y su correcto aseguramiento. 5. Realizar la inspección de los vehículos con el fin de lograr una correcta catalogación de los daños que presente. 6. Realizar las tareas necesarias con los clientes en aras de garantizar una óptima gestión de cobros. 7. Atender al cliente en la recepción y entrega tanto del vehículo propio como el de sustitución, así como explicarle oportunamente los contenidos de los contratos de alquiler y facturas de reparación así como prestar asesoramiento sobre las posibles reparaciones que puedan considerarse necesarias, para garantizar su satisfacción con la adecuada calidad en la prestación del servicio. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos • FP GRADO SUPERIOR EN AUTOMOCIÓN • FP GRADO MEDIO EN CARROCERÍA O PINTURA • CONOCIMIENTO DE PROGRAMAS DE VALORACIÓN DE DAÑOS DE CARROCERÍA, NIVEL BÁSICO • MANEJO EXCEL NIVEL BÁSICO • MANEJO OUTLOOK NIVEL INTERMEDIO • CARNET DE CONDUCIR B2 IMPRESCINDIBLE • EXPERIENCIA COMO RECEPCIONISTA DE TALLER DE CARROCERÍA O CONCESIONARIO DE AUTOMÓVILES • EXPERIENCIA EN GESTIÓN TELEFÓNICA Y ATENCIÓN AL CLIENTE ¿Qué ofrecemos? -Contratación con MAPFRE con un contrato de sustitución de larga duración. -Horario rotativo en jornada completa. - De 10:30 a 19h (1 hora para comer) - De 9h a 17:30h (1 hora para comer) - De 8h a 15:30h - Agosto de 8h a 15h -Salario fijo de 23.370,62 € anuales

ppActualmente, tenemos un puesto vacante para un/a bData Solution Architect /b que quiera unirse a nuestra compañía. Buscamos una persona con sólida trayectoría en ciencia de datos, capaz de liderar equipos o diseñar estrategias analíticas y guiar la implementación de soluciones avanzadas para nuestro bCenter of Excellence (CoE) AI.DA /b. /p pbTus principales responsabilidades serán: /b /p pBuscamos un perfil con background técnico en Data, capaz de moverse con soltura en entornos cloud y de aportar valor tanto en fases de preventa como en la ejecución de proyectos, con una visión práctica y orientada a negocio. /p ul liLiderar use case discovery, scoping y definición de la solución, con capacidad de ajustar el nivel técnico según el interlocutor (de negocio a arquitectura). /li liGuiar la evaluación técnica durante el proceso de venta (hands-on), actuando como asesor técnico del equipo comercial y ayudando a tomar decisiones de arquitectura. /li liConstruir relaciones de confianza con cuentas (idealmente enterprise/Tier-1) y posicionarse como trusted advisor en el “Data AI landscape”. /li liNavegar contextos competitivos, responder objeciones y traducir diferenciadores técnicos en valor de negocio. /li liSer “voz del cliente” hacia producto/partners cuando haya fricción, gaps o necesidades recurrentes en el campo. /li /ul h3Arquitectura de solución: /h3 ul liDiseñar arquitecturas de Data Engineering / Data Warehousing y, cuando aplique, AI/ML, sobre Databricks y cloud público. /li liIntegrar Databricks con el ecosistema del cliente (IAM/SSO, herramientas de orquestación, BI, data sources, etc.) y con aplicaciones de terceros cuando sea necesario. /li liAsegurar gobernanza “enterprise-grade” con Unity Catalog como plano central de gobierno (políticas de acceso, assets de datos/AI, lineage). /li liPlantear estrategias híbridas cuando el cliente no puede migrar todo: por ejemplo, federación de consultas para acceder a múltiples fuentes sin migración completa. /li /ul h3Industrialización: /h3 ul liDefinir el enfoque de CI/CD para proyectos Databricks (IaC / despliegue por entornos) usando Databricks Asset Bundles como enfoque recomendado, y promover prácticas de ingeniería (control de versiones, code review, testing). /li liDiseñar observabilidad operacional: uso de system tables como base de “historical observability” de la cuenta y actividad de plataforma (finops/secops/devops). /li liAportar criterios de optimización de coste (p. ej., formatos/Delta Lake, elección de compute, patrones de ejecución) para evitar sorpresas de TCO en escalado. /li liAlinear seguridad y gobierno con el modelo de privilegios/Unity Catalog (incl. requisitos para habilitar system tables, etc.). /li liCrear activos reutilizables: reference architectures, how-tos y demo apps para escalar mejores prácticas. /li liLiderar workshops, sesiones técnicas, whiteboarding y formación a equipos del cliente y a equipos internos. /li liMentorización y liderazgo de equipos técnicos (Solution Architects / Data Engineers) y alineación con delivery para “sell what we can deliver”. Esto aparece como expectativa en roles senior del mercado (liderar/mentorar equipos, stakeholder management, best practices de governance/CI/CD/observability). /li liExperiencia profesional de b8-10 años arquitectura de soluciones /b(o equivalente). /li liExperiencia profesional de b3 años con Databricks /b en entornos enterprise (no solo PoCs). /li liExperiencia demostrable en rol customer-facing (pre-venta/consultoría/arquitectura) y colaboración estrecha con ventas. /li libDatabricks core: /b Dominio real de arquitectura lakehouse, patrones de ingestion/transformation/serving y experiencia en Unity Catalog para gobierno. Además de capacidad de integrar Databricks con herramientas externas (orquestación, BI, data sources, etc.). /li libCloud : /bExperiencia diseñando e implementando arquitecturas en AWS/Azure/GCP (al menos una profunda). /li libLenguajes y stack: /bCoding fluido en Python + SQL (Scala muy valorable) y base sólida en Spark/Big Data. /li libIndustrialización: /bCI/CD en Databricks con Asset Bundles y prácticas modernas de despliegue y consistencia entre entornos.Observabilidad con system tables (y/o estándares equivalentes) y enfoque de costes/FinOps. /li liExperiencia presentando, whiteboarding, adaptando discurso a audiencia técnica/no técnica y gestionando ciclos de venta complejos. /li liCertificaciones cloud (AWS/Azure/GCP) y Databricks. /li liExperiencia en sectores regulados (banca/seguros) y gobierno/seguridad avanzada. /li liExperiencia con escenarios híbridos (federación, coexistencia con otros data stores). /li libConciliación y Flexibilidad: /b Posibilidad de trabajar desde casa híbrido/remoto, jornadas flexibles y viernes intensivos. /li libFormación y Desarrollo: /b Plan personalizado, programas formativos. /li libBeneficios Sociales: /b Seguro vida, apoyo teletrabajo. /li libBeneficios Flexibles "a la carta": /b Bolsa corporativa para comida, transporte, seguro médico, guardería y formación, ajustada a tus necesidades y combinada con retribución flexible /li libPaquete de Reubicación (si aplica): /b Apoyo económico, asesoramiento, patrocinio visas. /li libPrograma de Recomendaciones. /b /li libPrograma de Bienestar: /b Nutrición, Física, Mental. Descuentos con Wellhub. Servicio de apoyo psicológico gratuito. /li libVida en GFT: /b Oficinas inteligentes, eventos, premios de valores, charlas inspiradoras. /li libCultura corporativa internacional. /b /li /ul pEn GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. /p pGFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo. /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el mundo de la construcción y disfrutas trabajando en equipo para dar vida a proyectos únicos? ¡Esta es tu oportunidad! Una empresa ubicada en Zaragoza, dedicada al sector de la construcción, está buscando incorporar a su equipo a un/a operario/a de montaje que quiera formar parte de sus emocionantes proyectos. Si te motiva un entorno donde cada día trae nuevos retos, donde puedes desarrollar tus habilidades técnicas y contribuir al éxito de proyectos de construcción, ¡queremos conocerte! Como operario/a de montaje, tus tareas incluirán, -Montaje e instalación de productos de PVC y aluminio en obras de construcción. Instalación de ventanas, puertas y estructuras, asegurando su correcta fijación y sellado. -Uso eficiente y seguro de herramientas manuales y eléctricas para el montaje. -Colaboración con el equipo para coordinar tareas y cumplir con los plazos establecidos. -Garantizar un ambiente de trabajo seguro y ordenado en las obras. -Apoyo en la carga, descarga y transporte de materiales necesarios para cada proyecto. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Para formar parte de su equipo, buscamos personas que cumplan con los siguientes requisitos, -Experiencia previa en montaje de carpintería de PVC y aluminio. -Conocimiento en el uso de herramientas manuales y eléctricas necesarias para el montaje. -Carné de conducir para desplazarse a las obras. -Compromiso con la seguridad laboral y el mantenimiento de un entorno ordenado. -Actitud proactiva y disposición para aprender y mejorar constantemente. Si estás buscando un puesto que combine estabilidad, aprendizaje continuo y la oportunidad de contribuir a proyectos significativos, ¡este es el lugar para ti! Únete a su equipo y forma parte de una empresa que valora tu talento, tu compromiso y tu capacidad para marcar la diferencia. ¿Qué ofrecemos? Esta empresa valora a su equipo y ofrece atractivos beneficios para el/la candidato/a seleccionado/a, -Contrato estable directamente por empresa. -Jornada laboral completa en horario de mañana. -Posibilidad de desarrollar habilidades técnicas y crecer profesionalmente en el ámbito del montaje. -Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico, donde cada día es diferente y lleno de retos.

ph3¿Te gustaría formar parte del equipo de RES? /h3 pSomos la mayor empresa independiente de energías renovables, con presencia en 24 países y actividad en eólica, solar, almacenamiento, biomasa, hidráulica, hidrógeno verde y redes eléctricas. Con más de 40 años de experiencia, hemos entregado más de 24 GW de proyectos y gestionamos más de 40 GW en operación y mantenimiento. /p pContamos con un equipo de 4.500 personas comprometidas con un objetivo común: impulsar un futuro sin emisiones, con energía limpia y accesible para todos. /p pActualmente nos encontramos en pleno crecimiento y estamos buscando incorporar un/a bTécnico de Mantenimiento Eólico /b, para parques eólico ubicados en la provincia de bZaragoza /b (Borja, Tauste y Remolinos). /p h3¿Qué funciones realizarás? /h3 ul liTareas electromecánicas para un mantenimiento preventivo y correctivo. /li liVigilar y anticipar las averías de la máquina analizando posibles fallos. /li liTareas de mantenimiento preventivo programado para cumplir con el plan de mantenimiento. /li liReportar la documentación y realizar informes de los trabajos realizados. /li liGestionar las herramientas y recambios disponibles según la planificación del trabajo. /li liDisponer de al menos 1 año de experiencia en eólica. /li liConocimientos eléctricos y electromecánicos. /li liManejo de equipos informáticos (portátil, herramientas ofimáticas). /li liPredisposición ante la variabilidad de trabajos, horarios, proyectos, guardias de fin de semana. /li /ul h3Valoraremos positivamente: /h3 ul liExperiencia previa en mantenimiento eléctrico. /li liExperiencia en trabajos de campo. /li liEstar en posesión de curso de PRL 60 horas. /li /ul pLas personas que conforman nuestra empresa son nuestro activo más importante. Fomentamos su desarrollo personal y profesional a través de oportunidades de formación y desarrollo continuo. Además, impulsamos acciones para lograr un mejor equilibrio entre la vida laboral y personal a través de una mayor flexibilidad en el trabajo. /p h3Los beneficios que actualmente ofrecemos son: /h3 ul liEstabilidad laboral en una empresa sólida y en pleno crecimiento /li liPlan de desarrollo y formación continua (crece con nosotros) /li liSalario acorde al Convenio Colectivo Siderometalúrgico de la provincia de Zaragoza + guardias + dietas /li liVehículo de empresa /li liHerramientas y medios técnicos /li liExcelente ambiente de trabajo y cultura colaborativa /li liPosibilidad real de desarrollo dentro del área de OM (movilidad interna) /li /ul pLa franja salarial prevista para esta posición se encuentra inicialmente entre 22.000€ y 26.000€ brutos/anuales, pudiendo ajustarse en función de la experiencia, conocimientos y adecuación al perfil requerido. /p pTambién contamos con beneficios que incluyen una bonificación con la obtención de descuentos en distintas actividades de ocio solamente por formar parte del equipo. /p pEn RES valoramos las diferencias, porque sabemos que hacen de nuestra empresa un excelente lugar para trabajar. Al fomentar candidaturas con distintos orígenes, ideas y puntos de vista, creamos equipos que colaboran para resolver problemas complejos y diseñar soluciones prácticas para nuestros clientes. Nuestras múltiples perspectivas provienen de diversas fuentes, entre ellas la etnia, la cultura, el género, la nacionalidad, la edad, el sexo, la orientación sexual, la identidad y expresión de género, la discapacidad, el estado civil, la condición parental, el nivel educativo, el entorno social y las experiencias de vida de las personas que forman parte de nuestra empresa. /p /p #J-18808-Ljbffr

pEn MAQUINZA S.A ., empresa líder en el sector de alquiler de maquinaria de construcción, industria y obra pública, estamos buscando a dos ADMINISTRATIVOS/ DE COBROS para nuestra delegación de Zaragoza (Ciudad del Transporte, San Juan de Mozarrifar). /ppBuscamos personas apasionadas, con ganas de crecer y aportar valor en un entorno donde la igualdad de oportunidades es una realidad, no solo una promesa. /ppNos mueve la innovación, el trabajo en equipo y la excelencia en cada proyecto. Por eso, apostamos por un ambiente inclusivo, diverso y dinámico, donde cada persona pueda desarrollar su potencial sin límites. /ppSi quieres formar parte de una empresa que valora el esfuerzo, el compromiso y las ideas nuevas, Maquinza es tu sitio. /pp¿Quiénes somos?brSomos una empresa con más de 45 años de trayectoria en el sector, especialistas en alquiler y venta de maquinaria para la construcción, obra pública e industria. /ppCon 15 sedes por todo el territorio nacional y un equipo humano de más de 200 profesionales, seguimos en continuo crecimiento. /ppFunciones:brGestión de seguimiento de cobros: control y supervisión de la cartera de clientes, asegurando el cumplimiento de los plazos de pago establecidos.brGestión simultánea de un volumen elevado de facturas y clientes, priorizando vencimientos e impagos.brRealización de reclamaciones de pago.brCoordinación con distintos departamentos para la resolución de incidencias.brElaboración de informes periódicos sobre el estado de cobros, deuda y evolución de la cartera de clientes.brSeguimiento de compromisos de pago con clientes dentro de las políticas internas de la empresa.brDetección de posibles riesgos de impago y propuesta de acciones de mejora. /ppRequisitos:brExperiencia previa en departamentos administrativos, financieros, facturación o gestión de cobros. /ppSe valorará experiencia en gestión de grandes volúmenes de facturas y carteras de clientes, así como el uso de ERP y herramientas de gestión. /ppSe ofrece:brContrato indefinido e incorporación inmediata a empresa estable en expansión.brHorario de 8-17.30h y el viernes de 8-16h. /ppCompetencias:brOrganización.brCapacidad de negociación y comunicación.brOrientación al detalle.brResolución de problemas.brCapacidad para trabajar con plazos y objetivos.brTrabajo en equipo. /ppNos mueve la innovación, el trabajo en equipo y la excelencia en cada proyecto. Por eso, apostamos por un ambiente inclusivo, diverso y dinámico, donde cada persona pueda desarrollar su potencial sin límites. /ppSi quieres conocer más acerca de nuestro proyecto en formación y desarrollo profesional, puedes visitar:br/ppTodos los procesos de selección que se desarrollan en MAQUINZA se realizan bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES Y NO DISCRIMINACIÓN, siendo los criterios en los que se basa su elección final las Aptitudes y la Valía Personal y Profesional de la persona candidata. /ppEn MAQUINZA creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social. /ppAl inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de MAQUINZA de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma. /ph3Crear una alerta de empleo para esta búsqueda /h3 #J-18808-Ljbffr

Se busca personal para realizar tareas de lavado y acondicionamiento de vehículos en una instalación dedicada a ello. El trabajo consiste en la limpieza manual y detallada de coches, tanto por fuera como por dentro, incluyendo secado y abrillantado para que cada vehículo quede impecable. También habrá que organizar y mover los coches dentro del recinto para que el trabajo fluya sin problemas, asegurándose de que estén bien situados para su limpieza y entrega posterior. El puesto implica estar de pie durante largos ratos, manejar productos de limpieza y realizar un trabajo físico constante. Se busca a alguien con actitud proactiva y cuidadosa, que preste atención a los detalles y sepa trabajar en equipo. No hace falta experiencia previa, aunque tener soltura con el mundo del motor o seguir instrucciones es un plus. Se ofrece formación inicial para aprender los métodos y estándares de calidad del centro, para que quien empiece pueda hacerlo con buen pie desde el primer día.

Buscamos Operario/a Logístico/a para trabajar en entorno industrial, realizando funciones mixtas de gestión en báscula y operativa con maquinaria. El puesto combina tareas administrativas básicas (gestión de albaranes en SAGE) con trabajo en planta, por lo que buscamos un perfil polivalente, con soltura tanto con ordenador como con maquinaria. Se trataría de una reconocida empresa de reciclaje de metales situada en Figueruelas. Funciones principales: - Control de entradas y salidas de material mediante báscula (pesaje de camiones). - Gestión de albaranes en SAGE (creación, registro y cierre). - Coordinación de cargas y descargas junto con el equipo de operarios/as. - Manejo de carretilla y otra maquinaria industrial autorizada. - Apoyo en tareas operativas: movimiento de material, limpieza de instalaciones y organización. - Verificación del estado de la mercancía en procesos de carga/descarga. - Mantenimiento del orden, limpieza y correcto funcionamiento de las instalaciones. - Apoyo en tareas de desmantelamiento o gestión de chatarra si es necesario. - Cumplimiento de normativa en materia de PRL, calidad y medioambiente.En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Experiencia previa en entorno industrial o logístico. Manejo de carretilla elevadora. Conocimientos básicos de ofimática (uso de ordenador habitual). Experiencia o conocimientos en SAGE o programas similares de gestión (valorable). Capacidad para combinar tareas administrativas y operativas. Persona responsable, organizada y con iniciativa. Valorable disponer de carnets adicionales (puente grúa, grúa pulpo, etc.). ¿Qué ofrecemos? Contrato estable directo con empresa. Formación continua en maquinaria y prevención de riesgos. Buen ambiente de trabajo. Posibilidad de desarrollo dentro del sector industrial. Salario acorde a experiencia y convenio. Equipos y medios técnicos/as adecuados para el desempeño del puesto.

ph3Sobre este puesto /h3 p¿Tienes experiencia en nóminas y administración laboral o te gustaría desarrollarte profesionalmente en este ámbito? ¿Te interesa formar parte de una asesoría consolidada donde puedas gestionar de forma integral los procesos laborales de diferentes empresas? ¡Esta oportunidad puede encajar contigo! Buscamos un/a Técnico/a de Nóminas y Administración Laboral para incorporarse al departamento laboral de una asesoría especializada en la gestión de personal y asesoramiento laboral a empresas. /p h3Principales funciones /h3 ul liElaboración y revisión de nóminas de distintos convenios y sectores. /li liGestión y presentación de seguros sociales mediante las plataformas correspondientes. /li liTramitación de altas, bajas y variaciones de datos de trabajadores ante la Seguridad Social. /li liGestión de contrataciones laborales, incluyendo prórrogas y conversiones de contratos. /li liElaboración de finiquitos, indemnizaciones y documentación asociada a extinciones contractuales. /li liGestión y seguimiento de incidencias laborales e incapacidades temporales (IT). /li liTramitación de procesos de IT y accidentes de trabajo a través de Sistema RED y Delta. /li liRegistro y gestión de contratos mediante la plataforma /li liRealización de trámites y comunicaciones con organismos oficiales como Seguridad Social, SEPE y otros organismos competentes. /li liPreparación de certificados, documentación laboral y archivo de expedientes. /li liAtención y resolución de consultas laborales básicas de trabajadores y empresas clientes. /li liMantenimiento actualizado de la documentación laboral, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liFormación en Relaciones Laborales o Administración y Finanzas. /li liValorable conocimiento de Sistema RED, SILTRA, Contrat@, Seguridad Social y legislación laboral. /li liCapacidad de organización, atención al detalle y orientación al cliente. /li liGanas de aprender, trabajar en equipo y desarrollarse profesionalmente en el área laboral. /li /ul h3Qué ofrecemos /h3 ul liContrato inicial de 3 meses con posibilidad real de incorporación estable a plantilla. /li liHorario de trabajo: Lunes a jueves de 08:30 a 14:00 y de 15:30 a 18:00; Viernes de 08:30 a 14:00. Jornada intensiva de verano: de agosto hasta mediados de septiembre, de 08:30 a 14:00. /li liSalario: 9,82 € / hora bruta. /li /ul pEn Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas. /p pTécnico/A De Nóminas Y Administración Laboral | Asesoría Laboral • Zaragoza, Kingdom Of Spain, ES /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Tienes experiencia en nóminas y administración laboral o te gustaría desarrollarte profesionalmente en este ámbito? ¿Te interesa formar parte de una asesoría consolidada donde puedas gestionar de forma integral los procesos laborales de diferentes empresas? ¡Esta oportunidad puede encajar contigo! Buscamos un/a Técnico/a de Nóminas y Administración Laboral para incorporarse al departamento laboral de una asesoría especializada en la gestión de personal y asesoramiento laboral a empresas. Principales funciones: - Elaboración y revisión de nóminas de distintos convenios y sectores. - Gestión y presentación de seguros sociales mediante las plataformas correspondientes. - Tramitación de altas, bajas y variaciones de datos de trabajadores ante la Seguridad Social. - Gestión de contrataciones laborales, incluyendo prórrogas y conversiones de contratos. - Elaboración de finiquitos, indemnizaciones y documentación asociada a extinciones contractuales. - Gestión y seguimiento de incidencias laborales e incapacidades temporales (IT). - Tramitación de procesos de IT y accidentes de trabajo a través de Sistema RED y Delta. - Registro y gestión de contratos mediante la plataforma Contrat@. - Realización de trámites y comunicaciones con organismos oficiales como Seguridad Social, SEPE y otros organismos competentes. - Preparación de certificados, documentación laboral y archivo de expedientes - Atención y resolución de consultas laborales básicas de trabajadores y empresas clientes. - Mantenimiento actualizado de la documentación laboral, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente. Buscamos personas con: - Formación en Relaciones Laborales o Administración y Finanzas. - Valorable conocimiento de Sistema RED, SILTRA, Contrat@, Seguridad Social y legislación laboral. - Capacidad de organización, atención al detalle y orientación al cliente. - Ganas de aprender, trabajar en equipo y desarrollarse profesionalmente en el área laboral. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Grado Superior en Administración y Finanzas o Grado en Relaciones Laborales. ¿Qué ofrecemos? Contrato inicial de 3 meses con posibilidad real de incorporación estable a plantilla. Horario de trabajo: Lunes a jueves: de 08:30 a 14:00 y de 15:30 a 18:00. Viernes: de 08:30 a 14:00. Jornada intensiva de verano: Durante agosto y hasta mediados de septiembre, de 08:30 a 14:00. Salario: 9,82 €/hora bruta.

¿Te gustaría formar parte de un/a entorno técnico/a donde la ingeniería eléctrica, la innovación y la optimización de costes van de la mano? Si buscas un proyecto estable, con visión de futuro y posibilidades reales de crecimiento, queremos conocerte. Te incorporarás a una empresa consolidada, con presencia en Madrid, Barcelona y Zaragoza, que cuenta con más de 70 años de trayectoria en el sector y se encuentra en continuo crecimiento. Formarás parte de un equipo técnico especializado, participando en proyectos de instalaciones eléctricas en un entorno dinámico y profesional. Tu misión será la elaboración, análisis y revisión de presupuestos de instalaciones eléctricas, contribuyendo directamente a la viabilidad y eficiencia de los proyectos. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos -Manejo de herramientas: PRESTO, DIALUX, AUTOCAD, DMELEC, FPD -Nivel avanzado de Excel -Conocimientos en cálculo de instalaciones eléctricas (BT/MT) -Experiencia en mediciones, análisis de costes y elaboración de presupuestos -Conocimiento de normativa eléctrica (REBT) -Proactividad, atención al detalle y responsabilidad. -Ganas de aprender y de formar parte de una planta en constante evolución tecnológica. ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido, directamente por empresa - Horario de lunes a jueves en jornada completa y viernes continuada. - Horario continuado en verano - Salario en función de la experiencia y conocimientos. - Salario variable anual, bonus

Eestamos seleccionando un/a Técnico/a de Proyectos y Gestión Interna para incorporarse en NORDEX Group, compañía multinacional líder en el sector de las energías renovables, ubicada en Zaragoza. Buscamos una persona organizada, proactiva y con una sólida orientación a el/la gestión administrativo/a, capaz de coordinar diferentes iniciativas internas y dar soporte a distintas áreas de la compañía. Se trata de una excelente oportunidad para formar parte de una empresa internacional en constante crecimiento, participando en proyectos de mejora y gestión transversal dentro de la organización. FUNCIONES- Seguimiento y control de la jornada laboral del personal. - Gestión, coordinación y seguimiento de planes de formación interna. - Apoyo en proyectos de mejora de procesos y organización interna. - Elaboración, actualización y análisis de indicadores e informes de seguimiento. - Coordinación administrativa entre diferentes departamentos. - Gestión documental y mantenimiento de bases de datos. - Participación en iniciativas relacionadas con calidad, procedimientos y mejora continua. - Soporte administrativo/a de alto nivel a distintas áreas de la compañía. - Seguimiento de tareas, plazos y acciones vinculadas a proyectos internos.En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Formación en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Administración, Gestión o similar. Experiencia previa en gestión administrativo/a, coordinación de proyectos o áreas de soporte corporativo. Nivel medio-alto de inglés (mínimo B2), con capacidad para comunicarse en entornos internacionales. Dominio de herramientas ofimáticas, especialmente Excel. Carné de conducir y vehículo propio para acceder al centro de trabajo. Capacidad organizativa, atención al detalle y orientación a la calidad. Perfil dinámico, resolutivo y con capacidad para gestionar múltiples tareas. Valorable experiencia en entornos industriales o multinacionales. ¿Qué ofrecemos? Incorporación inmediata. Proyecto estable con clara posibilidad de incorporación a plantilla. Periodo de formación inicial y acompañamiento con la persona que actualmente ocupa la posición. Jornada completa. Horario intensivo de verano (junio, julio y agosto): de 08:00 a 15:00 horas. Resto del año: horario flexible de entrada entre las 07:30 y las 09:00 horas y salida entre las 16:30 y las 18:00 horas. Comida incluida a cargo de la empresa en restaurante. Desarrollo profesional dentro de una compañía multinacional líder en energías renovables. Entorno de trabajo dinámico, estable y orientado a la mejora continua. Salario entre 22.000 € y 25.000 € brutos anuales.

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO Y PARTICIPA EN UN PROYECTO ESTRATÉGICO VIAL! Ubicación: Zaragoza Posición: Topógrafo/a de Campo Proyecto: Construcción de nuevo acceso a la Plataforma Logística de Zaragoza En Aldesa seguimos ampliando nuestro equipo con proyectos estratégicos de gran envergadura. Actualmente, buscamos incorporar un/a Topógrafo/a de Campo para formar parte del equipo encargado de las obras de construcción de un nuevo acceso a la Plataforma logística de Zaragoza. Si tienes experiencia en topografía de campo en proyectos de ingeniería civil lineal, ¡queremos conocerte! Responsabilidades: - Realizar los levantamientos topográficos, replanteos de obra y encajes geométricos necesarios para el correcto inicio y desarrollo de los trabajos en campo. - Llevar a cabo el control preventivo y el seguimiento geométrico de los movimientos de tierras, estructuras y pavimentaciones, asegurando el cumplimiento de las tolerancias exigidas por el proyecto. - Dar soporte técnico diario a los equipos de producción y elaborar las mediciones, perfiles y toma de datos ("As-Built") correspondientes al avance real de la obra. Requisitos: - Titulación técnica vinculada a la Topografía (Ingeniería en Geomática y Topografía, Técnico en Topografía o similar). - Experiencia en topografía de campo para proyectos de infraestructuras viarias, carreteras y urbanización de accesos. - Valorable experiencia específica en el replanteo y control de estructuras (puentes o viaductos) ejecutadas sobre autopistas en servicio y/o líneas de alta velocidad ferroviaria. ¿Qué te ofrecemos? - Estabilidad laboral en un entorno de trabajo agradable y duradero. - Formación constante con planes formativos adaptados a tu rol. - Retribución flexible: Transporte, restaurante, seguro médico, guardería y formación. ⭐ ¡Súmate a Aldesa y crece con nosotros! En Aldesa, no solo encontrarás un trabajo, sino un lugar donde podrás desarrollarte y prosperar. Conoce más sobre nuestra People Value Proposition (PVP), con todas las experiencias, beneficios y oportunidades que hacen único trabajar con nosotros. Conócelo aquí ¡No pierdas la oportunidad de formar parte de un proyecto innovador y construir tu futuro con Aldesa! Aldesa ha sido reconocida en el prestigioso ranking ENR Top 250 International Contractors, ocupando el puesto 126 a nivel mundial . Este logro ha sido posible gracias al talento, compromiso y profesionalidad de nuestro equipo. Compromiso con la diversidad e igualdad de oportunidades: En Grupo Aldesa, promovemos un entorno inclusivo y respetuoso, garantizando igualdad de oportunidades sin discriminación por edad, sexo, identidad de género, orientación sexual, religión, origen étnico, discapacidad, estado civil ni ninguna otra condición protegida por la ley.

ph3Descripción de la empresa /h3 pComo referente de la transformación ecológica y líder mundial en Medioambiente, bVeolia /b, empresa multinacional de servicios de mantenimiento y energía, especializada en la gestión integral de agua, residuos y energía, quiere incorporar en su delegación de Zaragoza, un/a Oficial/a mecánico/a. /p h3Ofrecemos /h3 ul liIncorporación inmediata. /li liJornada completa y puesto de trabajo estable. (Disponibilidad para realizar turnos de guardia semanales en un futuro). /li liHorario: de 7 a 15. /li liSalario a convenir según valía del candidato/a. /li liFormar parte de un equipo multidisciplinar. /li /ul pNo dudes en inscribirte, y únete a este equipo para afrontar este gran reto. /p h3Descripción del empleo /h3 pBuscamos un/a bOficial/a de 1ª Mecánico de Mantenimiento Industrial /b altamente cualificado y con experiencia para unirse a nuestro equipo en Zaragoza, España. Como profesional principal de mantenimiento mecánico, será responsable de garantizar el rendimiento y la fiabilidad óptimos de nuestros equipos y maquinaria industriales. /p h3Responsabilidades /h3 ul liExperiencia demostrable en el correcto montaje de rodamientos, cierres mecánicos, retenes, juntas de estanqueidad, etc. /li liExperiencia en el mantenimiento y reparación de bombas de distintos tipos constructivos: ul liSumergibles /li liCentrífugas /li liDosificadoras (Membrana, pistón, peristálticas, mono,...) /li /ul /li liExperiencia en el mantenimiento y reparación de motoresreductores. /li liExperiencia en el mantenimiento y reparación de soplantes. /li liExperiencia en el mantenimiento y reparación de agitadores. /li liExperiencia en la interpretación de planos de montaje y despieces. /li liExperiencia en trabajos de soldadura por electrodo, TIG, y otros. /li /ul h3Requisitos /h3 pbFormación: /b Formación Profesional de Grado Medio o Superior en Mantenimiento industrial (o similar). /p h3Conocimiento: /h3 ul lineumática e hidráulica /li lirealización de ajustes de precisión /li liredes de vapor de alta presión (P 16 bar) y conocimiento de funcionamiento de válvulas, purgadores, intercambiadores y niveles /li licalderería y fontanería /li /ul pbExperiencia: /b Al menos 3-5 años de experiencia como mecánico/a de mantenimiento industrial en empresas de proceso continuo, llevando a cabo tareas de mantenimiento preventivo y estando habituado/a a la resolución de averías. /p h3Información adicional /h3 pSabemos que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros resultados. Promovemos la integración con un claro compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo la cultura corporativa, la práctica y la experiencia. Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. /p /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos educadores sociales para un proyecto en Zaragoza. Se requiere Diplomatura o Grado en Educación Social, o habilitación vigente para ejercer. Es indispensable estar colegiado al inicio del contrato y tener conocimientos de ofimática. Se valorará experiencia de al menos 6 meses trabajando con personas sin hogar, formación en áreas como Integración Social o Trabajo Social, y conocimientos de francés e inglés. Las funciones principales incluirán la intervención socioeducativa en el Centro de Día y en viviendas, impartición de talleres, elaboración y seguimiento de planes educativos, intervención en viviendas, participación en reuniones, registro de actividades, organización de voluntariado y tutorización de estudiantes en prácticas. Se ofrece un contrato temporal de sustitución por IT, con jornada completa. El horario es de lunes a miércoles de 9:00 a 17:00, los jueves de 12:00 a 19:00 y los viernes de 9:00 a 16:00, con disponibilidad para posibles cambios. El salario bruto es de 26.284,42 euros distribuidos en 14 pagas.

ph3Óptico/a-Optometrista – Cuarte de Huerva (Zaragoza) /h3 pEn MÓ Global Eyewear buscamos incorporar un/a Óptico/a-Optometrista para nuestra óptica ubicada en Cuarte de Huerva (Zaragoza). Si te apasiona el cuidado de la salud visual, disfrutas del trato cercano con el paciente y buscas estabilidad en un equipo comprometido, queremos conocerte. /p h3Responsabilidades /h3 ul liRealizar exámenes visuales y optométricos. /li liAsesorar a los clientes en la elección de soluciones ópticas adaptadas a sus necesidades. /li liAdaptación y seguimiento de lentes de contacto. /li liColaborar en el seguimiento de la salud visual de los pacientes. /li liParticipar en el mantenimiento y organización de la óptica, ofreciendo una experiencia de atención excelente. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liContrato indefinido. /li liJornada completa. /li liHorario: /li ul liLunes a viernes: 09:30 a 13:30 y de 16:30 a 20:00. /li liSábados: 09:30 a 13:30. /li liDomingos: cerrado. /li /ul liTodos los sábados de agosto libres. /li liUn viernes por la tarde libre al mes, unido al sábado correspondiente, para disfrutar de un fin de semana más amplio. /li liIncentivos vinculados a objetivos. /li liFormación continua para favorecer tu desarrollo profesional. /li liIncorporación a un equipo con un excelente ambiente de trabajo y vocación de servicio. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liTitulación en Óptica y Optometría. /li liValorable experiencia previa como óptico/a-optometrista, aunque no es imprescindible. /li liOrientación al paciente y a la calidad en el servicio. /li liCapacidad de trabajo en equipo, iniciativa y actitud proactiva. /li liGanas de seguir aprendiendo y desarrollándose profesionalmente. /li /ul pSi buscas un proyecto estable en el que desarrollar tu carrera profesional dentro de un entorno cercano y con posibilidades de crecimiento, estaremos encantados de conocerte. /p pEn bMultiópticas /b apostamos por el talento, el compromiso y el desarrollo profesional, en un entorno que valora la diversidad y promueve la inclusión. Si quieres tener un impacto positivo en la salud visual de cientos de personas, crecer junto a un equipo de referencia y sentirte valorado/a cada día, te invitamos a formar parte de nuestro equipo, sin importar tu identidad o antecedentes. ¡Esperamos tu candidatura! /p /p #J-18808-Ljbffr

ppGestagua (perteneciente al Grupo SAUR) se encarga de la gestión del Ciclo integral del Agua en su totalidad o en alguna de sus fases. /p pPresente en España desde 1986, en la actualidad, Gestagua atiende a más de medio millón de ciudadanos, en más de medio centenar de municipios. /p pPrincipios como la diversidad, la estabilidad en el empleo, la conciliación de la vida profesional y familiar, la formación continua o la responsabilidad, inspiran nuestros valores: Responsabilidad, Sentido del Servicio, Transparencia, Innovación, Solidaridad y Proximidad. /p pEn la actualidad, nos encontramos en la búsqueda de un/a Jefe/a de Obra para incorporarse en nuestro centro de trabajo de Ejea de los Caballeros, con ámbito de actuación principalmente en la provincia de Zaragoza. /p pLa persona seleccionada dará seguimiento técnico-económico y coordinará las obras e inversiones de la Delegación en la zona, principalmente en Ejea de los Caballeros y Calatayud, así como en otros municipios en los que puedan surgir actuaciones. /p pLa posición tendrá base principal en la oficina de Ejea de los Caballeros, con desplazamientos puntuales a Calatayud u otros municipios según las necesidades de los trabajos en curso. /p h3La persona seleccionada se encargará de realizar las siguientes funciones: /h3 ul liSeguimiento y control en campo de la ejecución de obras e inversiones vinculadas a los contratos gestionados por la Delegación. /li liCoordinación de los trabajos en obra, asegurando el cumplimiento de plazos, presupuesto, calidad y estándares de seguridad. /li liControl técnico y económico de las obras asignadas. /li liGestión y coordinación de proveedores, subcontratas y otros agentes implicados en los trabajos. /li liSolicitud, análisis y comparativa de presupuestos a proveedores y subcontratistas. /li liPlanificación y seguimiento periódico del avance de los trabajos. /li liGestión de incidencias técnicas durante la ejecución y propuesta de soluciones. /li liCoordinación con Dirección de Obra, responsables de contrato y equipos internos. /li liSoporte técnico a la Delegación en contratos de concesión, OM, renovaciones, inversiones y nuevas actuaciones. /li liReporting periódico a Dirección sobre el estado de las obras, inversiones y proyectos en curso. /li liApoyo, cuando sea necesario, en el análisis técnico de documentación, pliegos o actuaciones vinculadas a obra pública. /li liFlexibilidad y adaptación a las necesidades que vayan surgiendo en función de nuevos contratos, renovaciones o variaciones de los actuales. /li /ul h3Perfil buscado: /h3 ul liTitulación en Ingeniería Civil, Ingeniería Técnica de Obras Públicas, Ingeniería Industrial u otras ingenierías técnicas relacionadas. /li liExperiencia mínima de 2-3 años en gestión, coordinación o seguimiento de obras. /li liValorable experiencia previa como Jefe/a de Obra. /li liValorable experiencia en obras hidráulicas, sector agua, obra pública o infraestructuras similares. /li liConocimientos de control económico de obra, gestión de proveedores y coordinación de subcontratas. /li liCapacidad de organización, planificación y seguimiento de trabajos en curso. /li liPerfil resolutivo, autónomo y orientado a resultados. /li liCapacidad de coordinación con múltiples interlocutores: Dirección, proveedores, subcontratas, obra, administración y equipos internos. /li liDisponibilidad para trabajar de forma presencial en Ejea de los Caballeros y desplazarse puntualmente a Calatayud u otros municipios de la zona. /li /ul h3Se ofrece: /h3 ul liIncorporación a una empresa sólida y en crecimiento dentro del sector del agua. /li liContrato indefinido. /li liSalario según valía y experiencia. /li liParticipación en proyectos relevantes de obra pública, inversiones y servicios vinculados al ciclo integral del agua. /li liDesarrollo profesional en un entorno técnico y multidisciplinar. /li /ul pGESTAGUA es una empresa comprometida con la diversidad y la igualdad. De esta forma, todos nuestros procesos de selección garantizan la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de etnia, religión, sexo, origen, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual e identidad de género. /p /p #J-18808-Ljbffr

Scalpers nació y creció como una marca dirigida a la moda masculina. Tras el lanzamiento de niño en 2012, de mujer en 2018 y de niña en 2019, la marca se ha convertido en uno de los principales operadores de retail de moda españoles con gran reconocimiento internacional. Tras 18 años de trayectoria, Scalpers se consolida como compañía y está presente en 7 países con más de 300 puntos de venta a nivel internacional y una plantilla de más de 1500 empleados. ¿Seguimos creciendo? Buscamos personal para nuestro punto de venta en Zaragoza. Contrato indefinido, jornada de 20 horas semanales. ¿La moda es tu pasión, tienes creatividad, sabes escuchar a la clientela y te gusta nuestro producto? ¡Te estamos esperando! Tu principal objetivo será representar los valores y la imagen de la marca. Además, crearás una experiencia para nuestra clientela, llevando a cabo los objetivos de la tienda, manteniendo el orden y la reposición del producto. Nuestra misión "Que las personas vuelvan a nuestras tiendas y sean más rebeldes" ¿Te sumas al equipo para conseguirlo? Requisitos Creamos moda polivalente, con colecciones que puedes llevar desde primera hora para ir a trabajar, para quedar con tu gente, ir de viaje, hacer deporte y para tu hogar y siempre sin perder la comodidad. Por ello, sabemos adaptarnos a las necesidades que tenga cada persona. ¿Qué necesitarás? - Ser una persona con orientación a la moda y que te guste estar al día de las tendencias. - Atraer y fidelizar al cliente, prestando atención a cada detalle y con el conocimiento del producto, para poder obtener resultados de facturación y conseguir los objetivos y KPIS. - Realizar tareas de operaciones, inventarios (sistema RFID), recepción de albaranes, reposición de tienda etc. - Mantener la imagen de la tienda siguiendo los estándares de visual, así como el orden de la misma. - Trabajar en equipo, mantener y cuidar un ambiente positivo, entusiasta, proactivo y flexible. ¿Qué ofrecemos? - BENEFICIOS : accede a descuentos exclusivos en nuestra colección, además de programas de reconocimiento y recompensas que hacen que tu esfuerzo valga aún más. - OPORTUNIDADES DE CRECIMIENTO: si tu pasión es el mundo de la moda, aquí encontrarás un camino lleno de posibilidades para crecer, desarrollarte y hasta moverte por el mundo. - CULTURA Y AMBIENTE LABORAL: únete a un equipo dinámico, creativo y colaborativo. En Scalpers, cada día es una nueva oportunidad para aprender, sumar y hacer que las cosas pasen. - PROPÓSITO Y VALOR: en Scalpers nos mueve la calidad, creatividad y sostenibilidad, trabajamos en equipo para ofrecer experiencias única a nuestros clientes. EL MUNDO NECESITA MÁS REBELDES, ¡ÚNETE! AVISO SCALPERS solo publica sus ofertas de empleo en su propio portal, en la web Infojobs y en su propio LinkedIn, advirtiendo expresamente a los usuarios que no se hace responsable de ofertas de empleo publicadas en cualquier otro portal web, que pueden suponer un fraude para los aspirantes.

ph3Responsibilities /h3 ul liDesde el Abogados Delivery Center de KPMG en España estamos comprometidos e involucrados en dar soporte a los equipos de otras oficinas distribuidas por toda España, realizando tareas específicas y asociadas al ámbito administrativo, procesal, contable - financiero y de gestión de personal y vinculadas a clientes finales tanto del ámbito nacional como internacional con el objetivo de lograr la optimización y eficiencia en las tareas. /li liTe integrarás en el equipo responsable de la gestión de procedimientos judiciales de una entidad bancaria, asumiendo progresivamente la gestión documental y procesal de los expedientes, sin necesidad de asistir a vistas ni defender personalmente los asuntos ante el Juzgado. /li liConfeccionar escritos procesales estándar relacionados con la litigación bancaria. /li liGestionar expedientes judiciales de forma integral desde el punto de vista administrativo y procedimental. /li liCompletar y remitir la documentación al procurador, asegurando que todos los documentos necesarios se envían en tiempo y forma. /li liControlar plazos procesales (agendas, alertas, seguimiento de señalamientos y vencimientos) y coordinar con el resto del equipo el cumplimiento de estos. /li liPreparar y presentar escritos menores y de trámite (subsanaciones, aportación de documentos, solicitudes sencillas, etc.) a través de las plataformas telemáticas correspondientes. /li liRevisión básica de resoluciones judiciales (providencias, diligencias de ordenación, autos, sentencias) para su adecuada clasificación y seguimiento. /li liActualización de bases de datos y herramientas internas, asegurando que la información de los expedientes esté siempre al día. /li /ul h3Requirements /h3 ul liGrado en Derecho. /li liNo es necesaria experiencia previa. /li liNo es necesario Máster de Abogacía ni colegiación. /li liInterés real por el Derecho Procesal Civil y el ámbito de los servicios financieros. /li liManejo solvente de herramientas ofimáticas (Word, Excel, PowerPoint) y facilidad para trabajar con plataformas telemáticas. /li liCapacidad de organización y atención al detalle, especialmente en el control de plazos y gestión documental. /li liHabilidad para trabajar en equipo y comunicarte con claridad, tanto de forma escrita como verbal. /li liSe valorará: Conocimientos o prácticas en derecho civil, procesal o bancario. /li liExperiencia (aunque sea de prácticas) en despachos, asesorías jurídicas o gestión de expedientes. /li liNivel de inglés medio (no imprescindible). /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona la excelencia operativa, el liderazgo de personas y la transformación industrial? En Grupo Pikolin no solo fabricamos productos de descanso líderes en el mercado; creamos el bienestar del mañana. Buscamos a un/a Director/a de Fábrica para nuestra sede central en Zaragoza que quiera asumir el reto de guiar nuestras operaciones hacia el siguiente nivel de eficiencia, sostenibilidad y cultura colaborativa. ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. Tu Propósito en Pikolin Como Director/a de Fábrica, serás el motor estratégico y operativo de nuestra planta principal. Tu misión no será solo asegurar que los números cuadren, sino inspirar a un equipo multidisciplinar a alcanzar su máximo potencial, garantizando un entorno de trabajo seguro, innovador y altamente competitivo, colaborando estrechamente con la Dirección Industrial del Grupo. El Impacto que Tendrás (Tus Responsabilidades) • Excelencia y Rentabilidad: Coordinarás todas las actividades de la fábrica para maximizar la rentabilidad, competitividad y calidad, bajo un compromiso inquebrantable con el medio ambiente y la seguridad laboral., • Estrategia Industrial: Participarás activamente en la elaboración de presupuestos, definición de objetivos estratégicos y selección de inversiones industriales clave, gestionando su control y seguimiento., • Liderazgo Inspirador: Gestionarás, motivarás y potenciarás el talento interno, asegurando un clima laboral extraordinario donde la seguridad y la eficiencia vayan de la mano., • Optimización Global: Colaborarás mano a mano con los departamentos globales del Grupo en proyectos de optimización de costes y maximización de la eficiencia a gran escala. Tu Alcance (Scope de Liderazgo) Tendrás la responsabilidad y el liderazgo operativo sobre una estructura robusta y estratégica, coordinando las áreas de: • Planificación y Aprovisionamientos de material., • Rutas, Estructuras y Producción (un universo industrial que abarca espumas, colchones, almohadas y bases)., • Almacén de Materia Prima y Mantenimiento., • Calidad. ¿Eres la persona que estamos buscando? Buscamos a un/a líder que combine una sólida formación técnica con la empatía y solidez necesarias para transformar y enriquecer nuestra cultura organizacional. Lo que necesitas para triunfar en el rol (Hard Skills) • Formación: Licenciatura en Ingeniería Industrial o similar., • Idiomas: Dominio fluido del inglés (idioma oficial del grupo). Si además tienes conocimientos de francés, será un gran plus., • Metodología: Sólidos conocimientos y experiencia demostrable en la aplicación de técnicas Lean Manufacturing., • Visión de Negocio: Capacidad analítica para generar reportes operativos y financieros precisos que guíen la toma de decisiones., • Gestión: Experiencia contrastada en la gestión de proyectos interfuncionales., • Trayectoria: Más de 10 años de experiencia en roles de management y dirección en entornos industriales exigentes. Tu ADN como líder (Soft Skills) • Comunicación e Influencia: Capacidad natural para conectar y comunicarte de forma efectiva tanto con el personal operativo a pie de fábrica como con los perfiles de alta dirección, generando empatía y alineación., • Colaboración Multicultural: Pasión por el trabajo en equipo y habilidad para colaborar con equipos multidisciplinares y de diversas nacionalidades. ¿Qué te ofrece Grupo Pikolin? • Un Reto con Propósito: Liderar una de las fábricas más punteras de su sector, con un impacto directo en la estrategia del Grupo., • Cultura de Personas: Formar parte de una organización que prioriza la seguridad, el desarrollo del talento, el bienestar y un clima laboral positivo., • Proyección Internacional: Trabajar en un entorno global e interconectado que te permitirá colaborar en proyectos internacionales., • Paquete Competitivo: Atractivas condiciones económicas y de beneficios, acordes a la alta responsabilidad del puesto. En Grupo Pikolin creemos en la igualdad de oportunidades y la diversidad. xcskxlj Todos los candidatos cualificados serán considerados para el puesto sin distinción. #J-18808-Ljbffr

ppEn Siemens Smart Infrastructure estamos participando en algunos de los proyectos de bData Centers más innovadores y estratégicos del mercado /b. Para seguir creciendo, buscamos incorporar un/a bTécnico/a Superior de Prevención de Riesgos Laborales /b que se una a nuestro equipo y contribuya a garantizar los más altos estándares de seguridad, salud y medio ambiente en nuestros proyectos en bZaragoza y Huesca /b. /p h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 ul liSupervisar el cumplimiento de los requisitos de Seguridad, Salud y Medio Ambiente (HSE) en obra. /li liRealizar inspecciones de seguridad, auditorías y observaciones preventivas. /li liRevisar y validar evaluaciones de riesgos y procedimientos de trabajo. /li liCoordinar actividades preventivas con clientes, contratistas y subcontratistas. /li liImpartir charlas de seguridad y promover una cultura preventiva sólida en los equipos. /li liInvestigar incidentes y realizar seguimiento de acciones correctivas. /li liParticipar en reuniones de coordinación de seguridad y salud. /li liElaborar informes de seguimiento e indicadores HSE. /li liSupervisar actividades críticas como trabajos eléctricos, trabajos en altura y maniobras especiales. /li liApoyar a los equipos de proyecto en la identificación, evaluación y mitigación de riesgos. /li /ul h3Perfil que buscamos /h3 ul liMáster en Prevención de Riesgos Laborales. /li liExperiencia de entre 3 y 5 años en posiciones HSE dentro de entornos de obra. /li liInglés nivel intermedio-alto. /li liConocimiento de la normativa española de Prevención de Riesgos Laborales. /li liCapacidad para trabajar de forma autónoma y tomar decisiones en entorno de obra. /li liExcelentes habilidades de comunicación, coordinación y trabajo en equipo. /li liDisponibilidad para desplazarse a los proyectos de Zaragoza y Huesca. /li liSe valorará especialmente experiencia en Data Centers, proyectos industriales o instalaciones eléctricas. /li liMuy valorable residencia en Zaragoza, Huesca o alrededores. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liParticipación en proyectos estratégicos de Data Centers con impacto internacional. /li liEntorno dinámico, tecnológico e internacional. /li liFormación continua y oportunidades de desarrollo profesional. /li liPaquete retributivo competitivo y beneficios sociales. /li liFlexibilidad y posibilidades de crecimiento dentro de Siemens. /li liIntegración en un equipo comprometido con la excelencia operativa y la seguridad. /li /ul pEn Siemens, valoramos la diversidad de nuestros equipos, promovemos la igualdad de oportunidades y fomentamos un entorno de trabajo inclusivo. Buscamos talento sin distinciones, apoyando y respetando todas las formas de diversidad. Nuestro Plan de Igualdad, alineado con la normativa vigente, garantiza un trato justo y transparente, reafirmando nuestro compromiso de seguir construyendo un lugar cada vez más equitativo y diverso. /p /p #J-18808-Ljbffr

Una organización sin ánimo de lucro en Zaragoza busca un Oficial de Mantenimiento para unirse a su Unidad de Media Estancia. El candidato será responsable de ejecutar el plan de mantenimiento, mantener la documentación actualizada, controlar equipos y realizar reparaciones. Se ofrece un contrato indefinido a jornada completa, con guardias rotativas. Se valorará experiencia en mantenimiento y conocimientos en electricidad y fontanería.br#J-18808-Ljbffr

Desde la oficina RAS INTERIM ZARAGOZA seleccionamos OPERARIO/A DE DESMONTAJE para empresa del sector INDUSTRIAL ubicada en ZARAGOZA. Horario 07:00-09:00 a 16:00-18:00 horas de lunes a viernes. Inventariado del material retirado.

Si te interesa el mundo de la fontanería y tienes ganas de aprender un oficio con alta demanda y gran futuro, ¡esta es tu oportunidad!. Motivación por aprender y crecer dentro del sector de la fontanería. Estamos en la búsqueda de personas entusiastas y comprometidas que quieran empezar a traba

Apasionado/a del mundo de la cosmética y la perfumería? En Fragancias y Más buscamos un/a Auxiliar de Perfumería para nuestra tienda en Zaragoza.No necesitas experiencia previa, te formaremos para que puedas asesorar a nuestros clientes sobre los mejores productos.Atención personalizada al clie

Estamos en la búsqueda de personas entusiastas y comprometidas que quieran empezar a trabajar como Aprendiz de ELECTRICISTA!. Si te interesa el mundo de la electricidad y tienes ganas de aprender un oficio con alta demanda y gran futuro, esta es tu oportunidad. Electricista sin experiencia en Zarag

Inserta Empleo busca un candidato para un puesto en Zaragoza.Las funciones incluyen control de accesos, atención telefónica y apoyo al público.Esta posición está diseñada para quienes buscan iniciar su carrera laboral sin necesidad de experiencia previa.Los turnos son rotativos, con una jornad

No es necesaria experiencia previa en un puesto similar, aunque haber trabajado en Retail o Sector Formación suma siempre. Salario competitivo según experiencia del candidato (18,000-26,000€ Brutos/año entre sueldo fijo y variable - 39H sem.

Tienes buena mano con los más pequeños y disfrutas ayudándoles a aprender? Esta puede ser tu oportunidad.España, buscamos canguros para ayudar a los niños/as con sus deberes.Apoyar con las tareas escolares del día a día.Dinamizar el tiempo libre con actividades educativas.Jugar con ellos a tr

ADICAE busca incorporar un/a técnico/a contable para gestionar la contabilidad general y analítica de la organización sin ánimo de lucro, con experiencia en entornos de pequeña empresa y presencia en sucursales a nivel nacional.

Oferta de trabajo: Enfermera/o (Hospital San Juan de Dios de Zaragoza). Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. El Hospital San Juan de Dios de Zaragoza busca incorporar Enfermeras/os.

Puesto: Ayudante de dependiente/a.

Asociación sin ánimo de lucro busca incorporar a su equipo un/a técnico/a contable, persona con estudios y/o experiencia en pequeña empresa con extensión en sucursales o colaboración a toda España, que contribuya a la gestión económica de la organización, desde un enfoque profesional, comp

Dependiente/a sin experiencia 40 horas semanales | Huesca.

En un hotel de 4 estrellas en Huesca, buscamos incorporar una Camarera de pisos para jornada continua, sin experiencia. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora.

Beca para estudiantes de Contabilidad y Finanzas para dar soporte administrativo-contable en el control de cuentas, gestión de recibos e incidencias en una aseguradora líder.

En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos -Experiencia como Jefe/a de Obra en instalaciones eléctricas -Conocimiento de instalaciones eléctricas BT/MT -Capacidad de gestión de equipos y liderazgo -Experiencia en control económico de