Trabajos microsoft en Las Palmas De Gran CanariaCrear alertas

ppbDepartment: /bCommercial Strategy Implementation /p pbLocation: /bLas Palmas /p h3Description /h3 pBe part of the Commercial Strategy Implementation (CSI) team, which focuses on professionalising and implementing strategic initiatives across the commercial function. /p pYou will be part of the Commercial Support team, supporting the commercial organisation through operational, administrative, and system-related activities. /p pContribute to cross-functional projects within Commercial Strategy Implementation and collaborate with stakeholders across the organisation to support strategic initiatives. /p pWork in a dynamic, global environment, collaborating with stakeholders across multiple time zones. /p h3MAIN RESPONSIBILITIES /h3 ul liTake ownership of administrative and operational tasks from Commercial teams to improve system accuracy and allow greater focus on core commercial activities. /li liProvide day-to-day support in the execution of operational tasks. /li liEnsure accurate registration of contracts in systems while maintaining ownership of contract structures and master data quality. /li liSupport administrative execution of claims and debunkering activities. /li liMaintain customer structure (SRC) to support a reliable CRM environment. /li liSupport commercial activities by ensuring accuracy of deal margins across systems and reporting tools. /li liWork closely with internal stakeholders across global offices to support business operations. /li liCoordinate and support cross-functional initiatives within Commercial Strategy Implementation (CSI). /li liIdentify and propose system/process improvements to improve structure and professionalism across commercial administrative and system related matters. /li liProvide support for ad hoc tasks, projects, and business initiatives as required. /li /ul h3KNOWLEDGE, SKILLS AND EXPERIENCE /h3 ul liAnalytical and structured mindset with attention to detail. /li liProficient in Microsoft Office; experience with Excel automation tools (eg macros/VBA) is an advantage. /li liStrong problem-solving skills with ability to identify anomalies and act proactively. /li liAbility to improve processes and strengthen controls. /liliProject management skills. /li liAble to work effectively under pressure, meet tight deadlines while maintaining high standards of accuracy. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppAt Ferrero, we are looking for an enthusiastic and commercially driven bSales Representative OOH /b to join our Field Sales team in bGran Canaria /b. In this exciting role, you will be responsible for driving growth and ensuring excellence in bPoint of Sale Execution /b across your assigned territory, representing some of the world's most iconic brands, including Nutella®, Kinder®, Ferrero Rocher® and Raffaello®. /p pAs part of a global company with a strong family culture, you will have the opportunity to make a direct impact on business results while developing valuable expertise in bField Sales /b, bFMCG /b, and bOut of Home Sales /b. Additionally, you will enjoy a dynamic role where every day brings new challenges, customer interactions, and opportunities to grow professionally. /p h3bMain Responsibilities: /b /h3 pYou will manage a portfolio of customers and points of sale throughout your assigned route, building strong relationships and ensuring regular visits that support long-term business growth. A key part of your role will involve securing the best product visibility through effective bSales Negotiation /b, excellent bRetail Execution /b, and the implementation of bTrade Marketing /b initiatives. /p pWorking closely with customers, you will generate orders, monitor stock levels, and ensure product availability to maximize sales opportunities. Furthermore, you will review assortments, identify opportunities to introduce new references, and support the successful execution of promotional activities. /p pSuccess in this position will also come from your ability to leverage strong bTerritory Management /b and bRoute Management /b skills. Through ongoing bSales Analysis /b, you will evaluate route productivity, identify growth opportunities, segment customers, and propose actions that improve performance and business results. Collaboration with Key Account teams and wholesale partners will be essential to ensure flawless execution of centrally negotiated agreements. /p pWhile your daily activity will be mainly focused on bLas Palmas de Gran Canaria /b, you will also have the opportunity to travel across other islands within the Canary Islands when required to support business needs and maximize commercial opportunities. /p h3bAbout You: /b /h3 pYou are a proactive and results-oriented sales professional who thrives in customer-facing environments and enjoys building lasting partnerships. Previous experience in bField Sales /b, bAccount Management /b, bBusiness Development /b, bHORECA /b, or bOOH Sales /b within the bFMCG /b sector will help you succeed in this role. /p pBeyond your commercial experience, you bring excellent communication and negotiation skills, a strong customer focus, and the ability to identify opportunities that drive growth. Additionally, you are highly organized, analytical, and capable of managing your territory independently while maintaining a collaborative mindset. /p pWe are looking for someone with solid knowledge of Microsoft Office tools, particularly advanced Excel skills. Experience working with bTrade Marketing /b and data analysis platforms such as Nielsen, Kantar, Post Potential, SAP Sales Cloud, or similar solutions will be highly valued. /p pTo excel in this role, you should demonstrate curiosity, resilience, adaptability, and a passion for achieving ambitious goals. Experience in leading consumer goods companies, preferably within bConsumer Goods /b and bFast-Moving Consumer Goods /b, is highly desirable. Fluency in Spanish is required, while English proficiency will be considered an advantage. /p pA valid driving licence is essential, and you should be based in bLas Palmas de Gran Canaria /b or have immediate availability to relocate. Availability to travel across the Canary Islands is also required. /p pJoin Ferrero and become part of a company where iconic brands, entrepreneurial spirit, and talented people come together to create exceptional results. Here, you will have the opportunity to grow your career while making a real impact every day. /p h3bWhat We Offer: /b /h3 pCareers with caring built in - discover our benefits here. /p h3bAbout Ferrero: /b /h3 pFerrero began its journey in the small town of bAlba in Piedmont, Italy, in 1946. /b Today, it is one of the world’s largest sweet-packaged food companies, with many biconic brands /b sold in countries all over the world. Find out more about Ferrero at ferrero.com. /p h3bDEI at Ferrero: /b /h3 pFerrero is committed to building a diverse and inclusive culture in which all employees feel welcomed and appreciated and have the same opportunities. We believe all our people are equally talented in their own way. In nurturing the curiosity and natural abilities of our employees, we provide them, generation after generation, the means to succeed personally and professionally, enabling them to craft their journey at Ferrero. The diversity of our talents is what makes our work environment multicultural, innovative, and highly rewarding.br/Find out more here. /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el sector de la energía y buscas un nuevo desafío profesional en un entorno dinámico y multidisciplinar? ¡Esta es tu oportunidad! Una destacada empresa del sector energético ubicada en Las Palmas está en busca de un/a Técnico/a de Operación TNP para unirse a su equipo. El puesto se desarrolla de manera presencial, con una jornada laboral completa en horario de mañana. La empresa busca a una persona con formación técnica y habilidades analíticas, capaz de adaptarse a un entorno en constante evolución y con un fuerte compromiso hacia la excelencia operativa. Entre las funciones del puesto se incluyen, supervisar y gestionar la operación de sistemas eléctricos en territorios no peninsulares, garantizar el cumplimiento de la normativa vigente en el sector eléctrico, colaborar en la elaboración de informes técnicos/as dirigidos a administraciones públicas, analizar datos y programar soluciones que optimicen los procesos operativos, trabajar en coordinación con equipos multidisciplinarios para asegurar el correcto funcionamiento de los sistemas energéticos, desarrollar propuestas innovadoras que contribuyan a la mejora continua de los procedimientos internos. Si te consideras una persona proactiva, con visión global y habilidades de comunicación excepcionales, este puesto puede ser el siguiente paso en tu carrera profesional. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Requisitos: Ingeniería Superior o Grado en Industrial, Informática o Telecomunicaciones. Conocimientos avanzados en herramientas de Microsoft Office. Experiencia previa en la operación de sistemas eléctricos aislados. Conocimientos en programación y analítica de datos. Familiaridad con la normativa del sector eléctrico aplicable en territorios no peninsulares. Experiencia en la elaboración de informes técnicos/as para administraciones públicas. Habilidades de comunicación oral y escrita, con capacidad para transmitir información técnica de manera clara y efectiva. Capacidad de trabajo en equipo, con adaptabilidad para colaborar en un entorno multidisciplinar. Iniciativa, creatividad y proactividad en la resolución de problemas. Visión global y capacidad para entender el impacto de las operaciones en el contexto general de la organización. Disponibilidad para trabajar de forma presencial en Las Palmas Funciones: - Supervisar y gestionar la operación de sistemas eléctricos aislados. - Garantizar el cumplimiento de la normativa del sector eléctrico aplicable en territorios no peninsulares. - Colaborar en la elaboración de informes técnicos/as destinados a administraciones públicas. - Analizar datos y programar soluciones para optimizar los procesos operativos. - Apoyar la implementación de estrategias energéticas innovadoras. - Desarrollar y mantener documentación técnica actualizada y precisa. - Trabajar en equipo con profesionales de distintas disciplinas para asegurar la eficiencia operativa. - Participar en la resolución de incidencias y proponer mejoras para prevenir futuros problemas. - Contribuir al diseño y ejecución de proyectos de mejora en los sistemas eléctricos. - Mantener una comunicación fluida y efectiva con los distintos departamentos de la organización. ¿Qué ofrecemos? Beneficios del puesto: Contrato de sustitución de larga duración. Jornada completa con horario flexible Formar parte de una empresa reconocida en el sector energético, con proyectos de alto impacto en el ámbito de los territorios no peninsulares. Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de un entorno dinámico y en constante evolución. Trabajo en un equipo multidisciplinar que fomenta la innovación y la colaboración. Horario de mañana que facilita la conciliación entre la vida personal y profesional. Acceso a formación continua para el desarrollo de habilidades técnicas y profesionales. Participación en proyectos desafiantes que contribuyen al desarrollo sostenible y a la optimización de los recursos energéticos. Ambiente de trabajo inclusivo y diverso, donde se valoran las ideas y la creatividad de cada integrante del equipo. Remuneración competitiva acorde a la experiencia y formación aportada. Posibilidad de involucrarse en iniciativas que tienen un impacto directo en la mejora de los sistemas energéticos de las Islas Canarias. Si estás buscando un reto profesional que combine innovación, trabajo en equipo y un impacto positivo en el sector energético, no dudes en postularte. ¡Estamos deseando conocerte!

ppDurante más de 25 años, Velorcios ha sido una compañía tecnológica que ha acompañado a las empresas en su evolución digital, ayudándolas a transformar, proteger y mejorar su negocio mediante soluciones tecnológicas integrales, cercanas y de alta calidad. /p pOfrecemos una cobertura completa en áreas clave como Cloud y Data Center, Infraestructura, Ciberseguridad, Data, Inteligencia Artificial y Consultoría Tecnológica. /p pEntendemos los retos reales de cada organización y convertimos la tecnología en un motor de crecimiento, eficiencia, seguridad y competitividad. Para ello, combinamos conocimiento técnico, visión estratégica, cercanía al cliente y el respaldo de los principales fabricantes del sector. /p pEn Velorcios no se gestionan simplemente proyectos tecnológicos, se acompañan procesos de transformación que generan resultados reales, sostenibles y duraderos para el negocio. /p ul liBuscamos incorporar un/a bKey Account Manager /b en Gran Canaria, con al menos 3 años de experiencia en el ámbito comercial IT. /li liTe unirás a un proyecto dinámico donde tendrás la oportunidad de bimpulsar nuevas oportunidades de negocio /b, bgestionar una cartera estratégica de clientes /b y brepresentar a la compañía como embajador/a en el mercado /b, contribuyendo activamente a su crecimiento y posicionamiento. /li liSi te motiva el entorno tecnológico, el trato directo con cliente y generar impacto real en el negocio, este es tu próximo reto. /li /ul h3Funciones /h3 ul liImpulsar la captación de nuevas oportunidades de negocio en el ámbito IT, identificando necesidades y generando propuestas de valor. /li liGestionar y fidelizar una cartera estratégica de clientes, construyendo relaciones sólidas y de confianza a largo plazo. /li liActuar como embajador/a de la compañía, representando sus soluciones y valores en el mercado. /li liDetectar tendencias y necesidades del sector, contribuyendo activamente a la estrategia comercial. /li liCoordinar con los equipos internos para asegurar una adecuada ejecución de los proyectos y la satisfacción del cliente. /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 ul liFormación Profesional o estudios superiores en Comercio y Marketing, Informática o áreas afines. /li liExperiencia previa en venta consultiva B2B, preferiblemente en el sector tecnológico. /li liManejo de herramientas CRM para la gestión y seguimiento de clientes. /li liClara orientación a resultados, con habilidades de negociación y comunicación. /li liPerfil proactivo, autónomo y con alto compromiso. /li liCarnet de conducir y disponibilidad para viajar. /li liConocimientos en entornos Microsof, cloud o infraestructura IT. /li liCertificaciones de fabricantes IT (Microsoft, Cisco, Sophos, HP, etc.). /li liContrato estable, con un sólido plan de desarrollo comercial dentro del grupo. /li liModalidad de trabajo híbrida, que favorece la conciliación y la flexibilidad. /li liFormación continua y acompañamiento para la obtención de certificaciones oficiales (Microsoft, Cisco, HP, etc.). /li liAtractivo sistema de comisiones ligado a objetivos, que reconoce tu impacto en el negocio. /li liOportunidad de trabajar con fabricantes tecnológicos de referencia y participar en proyectos reales de alto valor. /li liExcelente ambiente laboral, con un equipo colaborativo y enfocado en la mejora continua. /li liPosibilidades reales de crecimiento profesional en un entorno innovador y en plena expansión. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

SPAR Gran Canaria es una cadena de supermercados nacida de la unión de varios comerciantes minoristas de la isla que decidieron operar conjuntamente y crear una central de distribución para ser más competitivos en el mercado de la alimentación. Nuestros más de 39 años de experiencia nos han convertido en un referente empresarial en la isla y dentro del Grupo SPAR que opera a nivel nacional, siendo la filial con mayor número de centros. Contamos con un equipo de humano de más de 3.300 personas que día tras día trabajan con pasión para ofrecer un trato directo y cercano a los clientes. El esfuerzo, entrega e ilusión de nuestros/as trabajadores/as es la clave de nuestro éxito. Actualmente estamos buscando a un/a Gestor/a de Mantenimiento Junior para trabajar en Las Palmas de Gran Canaria en el Departamento de Estructura, Área de Mantenimiento, reportando a la Jefa de Operaciones. La misión principal de la persona seleccionada será encargarse de organizar y supervisar el mantenimiento preventivo, correctivo y reglamentario de las tiendas de la isla de Gran Canaria, coordinando a un equipo interno de dos operarios y a las subcontratas, para garantizar el estado operativo, técnico y legal de los centros y la continuidad del negocio. FUNCIONES: - Gestionar las incidencias que se produzcan: recepción, priorización, asignación, seguimiento y cierre. - Solicitar ofertas, preparar comparativos y coordinar el proceso de adjudicación de los proveedores externos. - Analizar el estado de las instalaciones y de los trabajos realizados por el personal propio y ajeno, lo que incluye la planificación diaria, además del control de calidad y tiempos. - Ratificar los presupuestos y la facturación. - Estudiar los costes del servicio para identificar oportunidades de optimización. - Asegurar el cumplimiento de la normativa, participando en las inspecciones y en la administración de los documentos. - Dar apoyo durante el desarrollo y ejecución de reformas y nuevas aperturas en la validación de instalaciones, coordinación con proyectistas, dirección de obra y PRL. SE VALORARÁ: - Contrato indefinido. - Salario: entre 28.000 y 30.000 euros. - Beneficios sociales: Descuentos exclusivos en: Empresas. Supermercados SPAR (mínimo 5%). Seguro de salud para el trabajador/a y sus familiares, parcialmente subvencionado para la póliza del empleado/a. Fisioterapeuta, parcialmente subvencionado. Entrenador personal, parcialmente subvencionado. Combustible de gasoil. Cargadores de vehículo eléctrico. Jornada intensiva todo el año. - Plan de formación anual. - Plan de carrera. - Jornada completa. Horario: Lunes a viernes de 8:00 h a 16:00 h. - Incorporación inmediata. SE REQUIERE: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Al menos 1 año de experiencia en mantenimiento preventivo o correctivo. - Conocimientos del RITE, REBT y RIPCI. - Manejo del paquete de Microsoft Office. - Imprescindible permiso de conducir B y vehículo propio. - Disponibilidad para desplazarse por todo el territorio de Gran Canaria de forma puntual (en torno a un 10% - 15% de su tiempo de trabajo). SE VALORARÁ: - Experiencia en el sector retail.

Buscamos un Coordinador/a de Desarrollo para liderar, organizar y potenciar al equipo técnico responsable de nuestras soluciones, asegurando plazos, calidad y alineación con directrices de la Dirección. La posición implica gestionar prioridades, coordinar el roadmap y monitorizar KPIs, con énfa

pMelia Hotels International S.A.(Meliá) busca un Director de Alimentos y Bebidas para Paradisus Gran Canaria. Liderarás la estrategia y operación de FB, garantizando excelencia, innovación y rentabilidad en restaurantes, bares y servicio de habitaciones. /ppSe requiere experiencia en hoteles de lujo, visión estratégica y dominio de REVO, TPV y Microsoft Office. Idiomas: español e inglés avanzados. Informe directo al departamento de FB. /p #J-18808-Ljbffr

Requisitos /h3 ul liTítulo universitario con énfasis en Turismo o Gestión Hotelera. Al menos 1 año de experiencia en hotelería en un puesto similar. Dominio de sistemas informáticos como Microsoft Word, Excel, Outlook, PMS, CRM y sistemas de gestión hotelera.

ph3Food Beverage Director - Paradisus Gran Canaria /h3 pÁrea: Alimentos y bebidas /p pb“El mundo es tuyo con Meliá” /b /p pBuscamos un/a Food Beverage Director que quiera liderar uno de los departamentos estratégicos del hotel y seguir elevando nuestra propuesta gastronómica a un nivel de excelencia. /p h3Misión del puesto /h3 pLiderar la estrategia de Alimentos y Bebidas del hotel, impulsando una operación innovadora, rentable y orientada a la excelencia. Serás responsable de garantizar una experiencia gastronómica memorable para nuestros huéspedes, inspirar y desarrollar a un equipo de alto rendimiento y convertir la oferta de restauración en un elemento diferencial de la experiencia Paradisus. /p h3¿Qué tendrás que hacer? /h3 ul liDefinir e impulsar la estrategia de Alimentos y Bebidas, asegurando la excelencia operativa y el cumplimiento de los estándares de la marca. /li liLiderar la operación diaria de restaurantes, bares y servicio de habitaciones, garantizando una experiencia excepcional en cada punto de contacto con el huésped. /li liDiseñar y evolucionar la oferta gastronómica junto a los equipos culinarios, potenciando la innovación, la calidad y la rentabilidad del negocio. /li liAnalizar los principales indicadores del departamento para identificar oportunidades de mejora y maximizar los resultados económicos y la satisfacción del cliente. /li liElaborar, controlar y optimizar el presupuesto del área, asegurando una gestión eficiente de los recursos. /li liInspirar, desarrollar y acompañar al equipo, fomentando una cultura basada en el liderazgo, la colaboración, la formación continua y la excelencia. /li liEstablecer relaciones estratégicas con proveedores, garantizando la calidad de los productos y una gestión eficiente de costes. /li liPromover iniciativas de sostenibilidad y consumo responsable, impulsando el uso de productos locales y la reducción del desperdicio alimentario. /li liGarantizar el cumplimiento de los más altos estándares de seguridad alimentaria, higiene y prevención de riesgos laborales. /li liTitulación universitaria en Turismo, Hostelería, Gestión Hotelera o disciplinas afines. /li liNivel avanzado de español e inglés. Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas. /li liExperiencia consolidada liderando el área de Alimentos y Bebidas en hoteles de lujo, resorts o establecimientos de alta categoría. /li liSólida visión estratégica y conocimiento integral de la operativa de FB, con experiencia en gestión económica, optimización de costes y mejora de resultados. /li liDominio de herramientas de gestión hotelera, REVO, TPV y Microsoft Office. /li liLiderazgo inspirador, capacidad para desarrollar equipos de alto rendimiento y excelentes habilidades de comunicación e influencia. /li liPerfil analítico, orientado a resultados, con visión de negocio, capacidad de innovación y pasión por ofrecer experiencias excepcionales. /li liCompromiso con la excelencia, la sostenibilidad y la mejora continua. /li /ul pEn Meliá todos somos VIP /p pEn Meliá Hotels International apostamos por lab igualdad /bde oportunidades bentre mujeres y hombres /ben el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente. /p pImpulsamos nuestro compromiso con bla igualdad y la diversidad /b, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que bla diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global /b. /p pAdemás, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “b Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable /b” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. /p /p #J-18808-Ljbffr

Educación: - Bachillerato (Deseable) Experiencia: - Auxiliar administrativo: 1 año (Obligatorio) - Microsoft Office: 1 año (Obligatorio) Idioma: - Inglés (Deseable) Ubicación del trabajo: Empleo presencial.