Trabajos metro en Madrid - Page 2Crear alertas

Te encargarás de realizar inspecciones, controlar elementos ejecutados en obra y elaborar reportes fotográficos. La posición exige experiencia previa en obras ferroviarias y formación FP, permitiendo asegurar la calidad de los trabajos realizados. EISP QUALIDADE está buscando un/a Inspector/a V

ph3Herramientas /h3 pMS Office, BBDD Oracle. /p h3Responsabilidades / Funciones del Puesto de Trabajo /h3 pLiderar el proceso de envío de RFQ en ofertas o proyectos tipología EPC. Capacidad, motivación e independencia para comprender las necesidades técnicas de las RFQ y pro-actividad en la propuesta de ejecución de actividades. Propuesta de definición de estrategias para negociación, y realización de negociación de manera independiente de órdenes de compra de suministro y/o órdenes de compra de suministro y montaje en proyectos tipo EPC. Definición y adecuación de documentos comerciales para RFQ, preparación y supervisión de propuestas de adjudicación, pro-actividad en la gestión y estrategia del proceso de compra, negociación y preparación de órdenes de compra. /p h3Funciones Principales /h3 ulliCumplimiento de procedimientos internos con la metodología y estrategia establecida /liliRegistro y control de la información según procedimientos de trabajo de la sección de Aprovisionamiento. /liliCoordinación con proveedores y con disciplinas internas como ingeniería, construcción, calidad, costes y planificación de manera proactiva para asegurar el cumplimiento de requisitos y consolidación de estrategias para la mitigación de incertidumbres en la fase de ejecución de la orden de compras /liliDetectar, coordinar, preparar y verificar la documentación aplicable para asegurar su correcta formalización a lo largo del proceso de negociación, adjudicación y preparación de pedido. /liliRealizar el seguimiento de requisiciones asignadas, comunicación transparente de potenciales incidencias, propuesta de mitigación de problemas para asegurar la correcta toma de decisiones según plazos establecidos en el proyecto. /liliRealización de reportes del alcance asignado. /liliAsegurar el cumplimiento de normativas y políticas internas de contratación y aprovisionamiento. /li /ul h3Formación Académica Requerida / Mínima /h3 pGrado o Máster. /p h3Perfil Requerido /h3 ulliGestión administrativa eficiente /liliCapacidad analítica y resolutiva /liliOrganización y planificación /liliAtención al detalle y precisión en la documentación /liliPro-actividad y orientación a resultados. /li /ul h3Experiencia Requerida /h3 p4-5 años de experiencia profesional en tareas similares. /p h3Idiomas /h3 pInglés, mínimo nivel B1. /p h3Lugar de Trabajo /h3 pMadrid, en nuestra sede, cerca del metro Quevedo, en la Calle Magallanes 3. /p h3Tipo de Vacante /h3 pPuesto estable (contrato indefinido) directamente en plantilla de EAG (Empresarios Agrupados GHESA). /p h3Beneficios Sociales /h3 ullihorario flexible /lili2 días de teletrabajo semanal /lilijornada intensiva en verano /liliayuda comida /liliformación continua (extenso catálogo propio) /liliclases de inglés y/o francés gratuitas con profesores nativos /lilipluses y certificados oficiales de idiomas /liliseguro de vida /liliayuda guardería /lilisoluciones de remuneración flexible (tarjeta transporte, tarjeta comida, cheque guardería, etc.) /lilidescuento en seguro medico privado. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Somos WEBEDIA! En Webedia creamos, producimos y distribuimos contenidos, formatos, medios y experiencias diseñadas para nuevas generaciones. Gestionamos algunos de los medios líderes en habla hispana como Xataka, SensaCine, 3DJuegos, Directo al Paladar, Motorpasión o Trendencias, alcanzando cada mes más de 200 millones de visitas. En mayo de 2026, Webedia-Elephant Group amplió su partnership estratégico con Google Cloud para acelerar su transformación AI, con el despliegue de Gemini Enterprise y el lanzamiento de un AI Creator Studio. Estamos construyendo un equipo técnico en Madrid para liderar el desarrollo de nuestras propiedades digitales y para experimentar una nueva forma de hacer ingeniería, AI-augmented desde el primer día. Buscamos developers que quieran ownership real y construir algo que irá evolucionando con ellos. ¿Qué es lo que buscamos? Un/a Senior Frontend Developer que combine sólido dominio técnico con curiosidad real por el producto. Alguien que no solo implementa lo que se le pide, sino que pregunta por qué, propone mejoras y usa la IA de forma creativa para ir más rápido y entregar mejor. Trabajará sobre propiedades de alto tráfico, con impacto directo en la experiencia de millones de usuarios en habla hispana. ¿Cuáles son las principales funciones? - Desarrollar y mantener las interfaces frontend de las propiedades Webedia España (Xataka, 3DJuegos, Trendencias, etc.). - Tomar ownership de componentes y módulos frontend completos. - Colaborar con el backend para definir contratos de API y optimizar la integración. - Garantizar rendimiento, accesibilidad y SEO técnico en cada entrega. - Participar en la consolidación del conocimiento técnico de la codebase. - Escribir tests y documentar los componentes desarrollados. - Usar la IA como herramienta de producción: generación de código, revisión, documentación, exploración de soluciones. ¿Cuáles son los requisitos? - Mínimo 6 años de experiencia en desarrollo frontend. - Dominio de JavaScript/TypeScript moderno y al menos un framework principal (React, Vue o equivalente). - Experiencia consumiendo APIs REST e integrando contratos con equipos backend. - Sólido conocimiento de rendimiento web, Core Web Vitals y SEO técnico. Nuestras propiedades viven de la audiencia orgánica y un segundo de carga tiene impacto real en el negocio. - Experiencia trabajando sobre stacks PHP/Symfony o con templating server-side (Twig, Blade o similar). - AI-native: uso activo de herramientas como Claude Code, Claude Design y Sketch en el flujo diario de trabajo, como herramientas de producción. Si sabes lo que es un subagent, un hook de pre-commit o un CLAUDE.md, probablemente encajes. - Experiencia trabajando con un design system existente y capacidad para contribuir a su evolución y mantenimiento. - Curiosidad y creatividad: personas que no se conforman con la primera solución, que se preguntan cómo podría ser mejor, más rápido, más limpio. - Basado/a en Madrid, presencia en oficina. Valorable - Conocimiento de GCP y/o AWS (CDN, storage, edge). - Experiencia con GitHub y Jenkins. - Conocimiento de Grafana u otras herramientas de observabilidad frontend (RUM, Lighthouse CI) - Experiencia con arquitecturas de medios digitales o publishing platforms. - Interés o experiencia en diseño de producto / colaboración con equipos editoriales. ¿Qué ofrecemos? - Impacto directo sobre la experiencia de 200M+ usuarios/mes. - Un proyecto vivo: estamos definiendo una nueva forma de desarrollar y entregar software, AI-augmented, que irá mejorando y adaptándose. Lo construimos juntos. - Equipo senior reducido, sin overhead, sin reuniones de status, sin deuda organizacional. - Workflow AI-first desde el primer día: Claude Code Max, Antigravity, JIRA, Notion, GitHub, Jenkins. - Proximidad real con los equipos editoriales y de producto españoles. - Contrato indefinido. - Banda salarial: €45.000–55.000 brutos anuales. - Jornada completa de 37,5h semanales. - 22 días de vacaciones al año + 3 días adicionales asignados por la empresa. - Retribución flexible: Tickets Restaurant, transporte y guardería. - Cobertura del 50% del seguro médico. - Oficinas en Madrid (metro Gregorio Marañón). Modelo híbrido: 2 días de teletrabajo por semana - Trabajamos en Slack, con dailys cortas y una cultura de reuniones al mínimo imprescindible. El tiempo de los developers es para desarrollar. Si esto que te acabamos de contar te apasiona, es que Webedia es tu sitio ideal para desarrollarte profesionalmente. Así que esperamos conocerte pronto. Si quieres saber más sobre Webedia: Webedia Spain • Engaging Audiences with Passion (webedia-group.com) Gracias a las personas que componen nuestros departamentos e instalaciones generamos un entorno laboral de calidad y estamos involucrados/as en cuestiones sociales. En Webedia, nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en el empleo, independientemente de su origen (actualmente contamos con 8 nacionalidades), género, orientación sexual, edad, estado civil, opiniones políticas, actividades sindicales, creencias religiosas y/o competencias físicas.

ph3Responsabilidades/Funciones Del Puesto De Trabajo /h3 pGarantizar la correcta activación y gestión contractual de contratos en el área de aprovisionamiento, asegurando el cumplimiento de los procedimientos administrativos y operativos establecidos por la empresa para favorecer la consecución de los objetivos de proyecto. /p h3Funciones Principales /h3 ul liGestionar la activación y registro de contratos según procedimientos de trabajo de la sección de Aprovisionamiento. /li liRegistrar y mantener actualizada la información y comunicación con los proveedores de los contratos asignados: hitos de pago, seguimiento de actividades, comunicación interdisciplinar, etc. /li liCoordinar con proveedores y otras áreas internas para asegurar la disponibilidad de los bienes o servicios contratados. /li liVerificar la documentación contractual y asegurar su correcta formalización. /li liRealizar el seguimiento de avance semanal de proveedores y detectar de manera proactiva y preventiva posibles incidencias. /li liRealizar la actualización de nuevos acuerdos contractuales asociados al primer contrato asignado. /li liGestionar el mantenimiento de documentación y herramientas así como de los archivos relacionados con cada uno de los contratos que se asignan. /li liRealizar reportes y análisis de contratos dentro de las actuaciones de activación para consolidar la estrategia contractual con proveedor. /li liAsegurar el cumplimiento de normativas y políticas internas de contratación y aprovisionamiento. /li /ul h3Formación Académica Requerida/mínima /h3 pGrado o Máster – Ingeniería, logística, gestión administrativa de contratos /p h3Perfil Requerido /h3 ul liGestión administrativa eficiente /li liCapacidad analítica y resolutiva /li liOrganización y planificación /li liAtención al detalle y precisión en la documentación /li liPro-actividad y orientación a resultados. /li /ul h3Experiencia Requerida /h3 p4-5 años en funciones similares /p h3Herramienta(s) /h3 pMS Office, Excel, Oracle y otras herramientas asociadas. /p h3Idiomas /h3 pInglés, nivel al menos B1. /p h3Lugar De Trabajo /h3 pMadrid centro, Metro Quevedo. /p h3Tipo De Vacante /h3 pPuesto estable (contrato indefinido) directamente en plantilla de EAG (Empresarios Agrupados GHESA). /p h3Beneficios Sociales /h3 ul lihorario flexible /li li2 días de teletrabajo semanal /li lijornada intensiva en verano /li liayuda comida /li liformación continua (extenso catálogo propio) /li liclases de inglés y/o francés gratuitas con profesores nativos /li lipluses y certificados oficiales de idiomas /li liseguro de vida /li liayuda guardería /li lisoluciones de remuneración flexible (tarjeta transporte, tarjeta comida, cheque guardería, etc.) /li lidescuento en seguro medico privado. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Se busca peón de taller para una empresa de fabricación y montaje de fuentes ornamentales, con taller ubicado cerca de la zona metro Suanzes en Madrid. Las tareas incluyen ayudar en las labores básicas del taller, como apilar y ordenar materiales, cortar cables y preparar piezas para su mecanizado, además de recoger mercancías de proveedores para el trabajo diario. No se exige experiencia previa, aunque se valora formación relacionada con oficios de la construcción o talleres. Es necesario contar con carné de conducir y disponibilidad para viajar por todo el territorio nacional. Se ofrece un contrato temporal a jornada completa, con horario de mañanas y salario según convenio. La incorporación es inmediata.

EAG (Empresarios Agrupados - GHESA) busca un profesional para liderar el proceso de envío de RFQ en proyectos tipo EPC. La posición requiere 4-5 años de experiencia en tareas similares, capacidad analítica y proactividad. Ofrecemos un puesto estable con beneficios sociales como horario flexible, teletrabajo y clases de idiomas gratuitas. Ubicación: Madrid, Calle Magallanes 3, cerca del metro Quevedo. #J-18808-Ljbffr

ph3Why Kenes /h3 pAt Kenes, we foster a family-like work environment within a global company. We understand the significance of work-life balance and strive to create an atmosphere that supports personal well‑being and professional growth. We believe in empowering our employees with knowledge and skills that propel their careers forward. Join Kenes and embark on a rewarding journey where you’ll thrive both personally and professionally. /p h3Job Summary /h3 pAs an Accreditation Compliance Coordinator, you will manage the full lifecycle of medical education accreditation and compliance projects, from strategic identification of the most appropriate CME accreditation system to application submission through to outcomes reporting. You will act as a knowledgeable, reliable point of contact for internal teams and external partners and play an active role in keeping our processes aligned with the latest accreditation and compliance requirements. /p h3Main Responsibilities /h3 ul liLead the preparation, submission, and management of medical education accreditation applications across a range of activity types, including congresses and eLearning programmes /li liOversee accurate and complete accreditation documentation, records, and post‑activity reporting for all assigned projects /li liDevelop and maintain accreditation tools, templates, and process documentation to ensure consistency and quality across the team /li liManage direct relationships with accreditation bodies acting as a knowledgeable point of contact /li liProvide strategic guidance on the most appropriate accreditation pathway for each programme type /li liDeliver outcomes measurement reports that demonstrate the educational impact of accredited programmes /li liProactively monitor updates from accreditation bodies and industry compliance frameworks translating these into clear internal processes, guidelines, and reference materials to keep operational teams informed and aligned /li liMaintain and continuously improve streamlined processes for accreditation and industry compliance across all supported programmes /li liAct as an internal resource for compliance queries, escalating to external legal or regulatory counsel where needed /li liManage multiple concurrent education projects end-to-end, maintaining clear timelines, deliverables, and stakeholder accountability /li liIdentify and implement process improvements to increase efficiency and quality across accreditation and compliance delivery workflows /li /ul h3Stakeholder Client Management /h3 ul liCoordinate and lead communication across all project stakeholders, such as healthcare professionals, medical associations, pharmaceutical and medical device companies, and internal departments /li liProvide strategic advice and practical support and guidance to both internal teams on medical education accreditation and compliance matters /li /ul h3Requirements /h3 ul liEssential Requirements: ul liBachelor's degree and/or academic background /li li3–5 years of work experience, preferably in a corporate environment /li liExcellent interpersonal skills and ability to work collaboratively and independently in a cross‑functional, team‑oriented environment /li liStrong project management skills: organised, structured, and comfortable managing multiple deadlines simultaneously /li liExcellent written and verbal communication skills in English; additional languages are an advantage /li liProficiency in Microsoft Office /li liConfident working independently and taking ownership of complex processes with minimal oversight /li liAbility to support change in a dynamic environment /li liRelationship‑building skills: demonstrated ability to work well with a variety of stakeholders /li /ul /li liDesirable Requirements: ul liExperience with CME accreditation processes specifically /li liFamiliarity with tools such as SurveyMonkey /li liBackground working in or alongside pharmaceutical or medical device industry clients /li liExperience designing or contributing to needs assessments and outcomes measurement frameworks /li /ul /li /ul h3What We Offer /h3 ul liReal opportunities for professional development in a leading international company /li liFriendly team culture that promotes initial and continual professional education and team collaboration /li liHybrid model flexible working hours /li liExtra remote working days / weeks /li liFlexible remuneration: food, transportation, daycare /li liEasy access by public transport (really close by a metro stop) /li liRegular team events /li liRefer a friend program /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Job Overview /h3 pFarmacéutico/a – Incorporación prevista para el mes de junio. /p pbUbicación: /b Avda. de Betanzos 61 (Barrio del Pilar) Madrid – Metro Peñagrande L 7. /p pbContrato: /b Indefinido | 100% de jornada. /p h3What We Offer /h3 ul liSalario por encima de convenio con incentivos por objetivos. /li liFormación continua desde el primer día. /li liPlan de desarrollo profesional real y personalizado. /li liEquipo comprometido, cercano y con ganas de crecer contigo. /li /ul h3Schedule /h3 ul liDe lunes a viernes: 09:00–16:00 y 16:00–23:00 (alternando días). /li liFines de semana: 1 de cada 4 días, 09:00–23:00 con 2h de descanso. /li liDescanso adicional: Día libre lunes y martes (o miércoles) durante la semana de fin de semana. /li liFestivos: 4 al año, mismo horario de fin de semana. /li /ul h3Responsibilities /h3 ul liAtender clientes de forma personalizada. /li liGestionar tratamientos y recetas médicas. /li liColaborar con el equipo para mejorar los servicios farmacéuticos. /li /ul h3Qualifications /h3 ul liTítulo de grado o licenciatura en Farmacia (finalizado). /li liExperiencia: 1 año valorable en oficina de farmacia. /li liConocimientos en dermocosmética y manejo de Farmatic valorados. /li liActitud proactiva, responsable y con ganas de crecer profesionalmente. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Buscamos un/a bTécnico/a de Soporte N2 /b /h3 ul liOfimática. /li liManejo de navegadores. /li liGestión de incidencias a nivel avanzado. /li liConocimientos de Windows y Linux a nivel medio/alto. /li liConocimientos básicos de lenguajes de programación de tercera y cuarta generación (C, C++, Java, Python, SQL, Perl). /li liExperiencia demostrable en bases de datos (Oracle, MySQL, PostgreSQL) y consultas. /li liSoporte de aplicaciones Web. /li liLectura y análisis de logs. /li liConocimientos de infraestructura (comunicaciones, servidores y CPD, tráfico TCP/IP, enrutamiento y balanceo). /li liEntorno J2EE (Tomcat, JBoss) y .NET. /li liScripting (Powershell, Bass, Phyton). /li liEstándares de calidad y metodologías ITIL e ISO 20000. /li liConocimiento en procesos de mejora continua. /li liFormación básica en ITIL. /li liMínimo 4 años de experiencia en funciones de soporte. /li /ul pUbicación: Madrid (zona Metro Cuzco). /p pModalidad: 100% presencial. /p pSalario: 20.000 - 21.000€, en función de la experiencia aportada. /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Quieres trabajar en una compañía española innovadora y consolidada en el desarrollo de tecnologías inmersivas? Desde la igualdad de oportunidades y el respeto como base de cualquier proyecto, fomentamos un entorno donde todas las personas puedan desarrollarse plenamente sin influencia del género, orientación sexual, nacionalidad o cualquier otra característica personal. Basamos nuestro proceso de evaluación en competencias profesionales exclusivas. /p pEn Prisma Studio VR, desde la visión e inspiración del grupo “wowinX”, contamos con un equipo multidisciplinar orientado a la innovación técnica y creativa, con un enfoque disruptivo en el sector deportivo e inmersión VR, asociado con grandes empresas y clubes de élite. /p pComo Assistant Producer, darás soporte durante el reporte y seguimiento de la planificación generada por el responsable de Producción, manteniendo la trazabilidad de features, bugs, dependencias y decisiones, para garantizar el correcto alcance acordado en cada uno de los milestones y sprints. /p pEn ti, ser parte del legado de experiencias inmersivas excepcionales alrededor de aquello que más nos gusta. ¿Te animas? /p h3Requisitos /h3 ul liExperiencia previa, profesional o mediante prácticas, en producción de videojuegos, desarrollo de software o coordinación de proyectos. /li liConocimientos de Metodologías ágiles de producción, especialmente Scrum y Kanban. /li liCiclos de desarrollo de videojuegos o software, desde la definición hasta la entrega. /li liPipeline clásico del departamento de Producción y workflow core aplicado al desarrollo mínimo de features y bugs dentro de equipos multidisciplinares. /li liHerramientas de gestión, seguimiento y documentación como Jira y Confluence. /li liCompetencia básica profesional con Microsoft 365 o Google Workspace, incluyendo funciones avanzadas y fórmulas de hojas de cálculo aplicadas a planificación, reporting y bases de datos. /li liCapacidad para organizar y realizar el seguimiento simultáneo de features de naturaleza distinta. /li liIdentificar dependencias, riesgos, bloqueos y decisiones pendientes, escalándolos con el mínimo contexto necesario. /li liRecopilar, validar y sintetizar información en estados y próximos pasos. /li liComunicarte con retórica profesional en español y nivel medio de inglés. /li liProactividad y atención al detalle y trabajo en equipo. /li liMentalidad pragmática, orientada a la solución, con entusiasmo y capacidad para mantener claridad bajo presión. /li liResidencia en Madrid, o disponibilidad para reubicación y acudir regularmente a la oficina en marco de un modelo de trabajo híbrido. /li liExperiencia en equipos de Producción con enfoque VR o producto de software con vocación comercial. /li liExperiencia con Partners externos o coordinación cross company. /li liRoadmaps, milestones, sprints, releases, planificación de riesgos y contingencias, y reporting escalable de Producción. /li liDashboards, filtros y funciones avanzadas de hojas de cálculo o a través de Jira. /li liFamiliaridad con Unreal Engine 5, otros motores gráficos o pipelines de contenidos 3D. /li liSistemas de control de versiones y terminología técnica de desarrollo como Git o Perforce. /li liFormación o titulación en Producción de Videojuegos, Gestión de Proyectos, Game Design, o un ámbito relacionado. /li liPasión por los videojuegos, las tecnologías inmersivas y el deporte. /li /ul h3Responsabilidades /h3 ul liSoporte al responsable de Producción en la planificación, coordinación y seguimiento de features, bugs y otros entregables en más de un producto a la vez. /li liConversión de objetivos y requisitos acordados en issues trazables de Jira, manteniendo alcance, prioridades, owners, dependencias y criterio de validación. /li liActualización y mantenimiento de roadmaps, milestones, sprints, boards y otros repositorios documentales según directrices del responsable de Producción. /li liSeguimiento del progreso, deadlines, carga y calidad acordada, con capacidad de anticipación a riesgos o desviaciones. /li liIdentificación y seguimiento de riesgos, dependencias, bloqueos y cuellos de botella, escalándolos con el contexto necesario para su resolución. /li liPreparación y seguimiento de meetings mediante objetivos, agendas, minutas, decisiones, acciones, owners y deadlines claros. /li liSoporte en el filtrado y priorización de bugs en QA, reporting de estado, dashboards y procesos de Producción que mejoren la calidad y eficiencia del equipo. /li liApoyo puntual a People Culture en la coordinación de onboardings y procesos internos de equipo. /li /ul h3Beneficios y condiciones /h3 ul liContrato indefinido y salario acorde a experiencia y capacidades aportadas. /li liIncorporación inmediata a una compañía disruptiva en constante evolución con las últimas tecnologías en VR. /li liHorario flexible en un modelo de trabajo híbrido (oficinas en Madrid capital, Canillejas, Metro Suanzes). /li liAmbiente de trabajo colaborativo, con oportunidades reales de desarrollo y crecimiento en la empresa, mediante evaluación continua por objetivos. /li /ul h3Actividades: Desarrollo de videojuegos /h3 pRealidad virtual /p h3Sobre la empresa /h3 pMás de una década resolviendo uno de los desafíos más complejos de XR: convertir el movimiento físico humano en una interfaz digital precisa, fluida y escalable. Su experiencia en latencia, sincronización corporal, lógica de movimiento y arquitectura inmersiva le permite crear entornos donde el cuerpo actúa en tiempo real dentro del espacio digital. En 2026, cuando XR se encamina hacia la adopción masiva, PrismaXR opera desde una posición de ventaja construida mucho antes de que el mercado entendiera su valor. /p /p #J-18808-Ljbffr

Somos WEBEDIA! En Webedia creamos, producimos y distribuimos contenidos, formatos, medios y experiencias diseñadas para nuevas generaciones. Gestionamos algunos de los medios líderes en habla hispana como Xataka, SensaCine, 3DJuegos, Directo al Paladar, Motorpasión o Trendencias, alcanzando cada mes más de 200 millones de visitas. En mayo de 2026, Webedia-Elephant Group amplió su partnership estratégico con Google Cloud para acelerar su transformación AI, con el despliegue de Gemini Enterprise y el lanzamiento de un AI Creator Studio. Estamos construyendo un equipo técnico en Madrid para liderar el desarrollo de nuestras propiedades digitales y para experimentar una nueva forma de hacer ingeniería, AI-augmented desde el primer día. Buscamos developers que quieran ownership real y construir algo que irá evolucionando con ellos. ¿Qué es lo que buscamos? Un/a Senior Backend Developer con dominio profundo de PHP/Symfony, que trabaje con autonomía, tome decisiones técnicas con criterio y use la IA como parte habitual de su trabajo, como herramienta de producción. En un equipo reducido, cada persona cuenta. Buscamos alguien curioso, que disfrute explorando nuevas formas de resolver problemas y que no necesite que le digan cómo hacerlo. ¿Cuáles son las principales funciones? - Desarrollar, mantener y refactorizar la codebase PHP/Symfony de las propiedades Webedia España. - Tomar ownership de módulos completos de la aplicación: backend, APIs, integraciones. - Participar en la consolidación del conocimiento técnico de la codebase. - Escribir tests unitarios y de integración en colaboración con la IA - Participar en code reviews humanas (post-review IA automática en CI/CD). - Contribuir a la documentación técnica de la codebase. - Trabajar en estrecha colaboración con el equipo de desarrollo. ¿Cuáles son los requisitos? - Mínimo 6 años de experiencia en desarrollo backend con PHP/Symfony. - Experiencia con aplicaciones web de alto tráfico: optimización de queries, gestión de carga, rendimiento bajo presión. - Experiencia diseñando y manteniendo APIs REST internas consumidas por frontends. - Experiencia con bases de datos relacionales (MySQL/PostgreSQL) y gestión de queries de rendimiento a escala. - AI-native: uso activo de herramientas como Claude Code en el flujo diario de trabajo, como herramienta de producción. Si sabes lo que es un subagent, un hook de pre-commit o un CLAUDE.md, probablemente encajes. - Autonomía y criterio técnico. En un equipo reducido, no hay espacio para perfiles que esperan instrucciones detalladas. - Curiosidad genuina: personas que experimentan, que buscan mejores formas de hacer las cosas, que se preguntan si existe una forma más eficiente antes de seguir el camino trillado. - Basado/a en Madrid, presencia en oficina. Valorable - Conocimiento de GCP y/o AWS. - Experiencia con GitHub, Jenkins, Terraform. - Familiaridad con arquitecturas multitenante. - Experiencia con Elasticsearch o sistemas de búsqueda. - Conocimiento de Grafana/observabilidad. ¿Qué ofrecemos? - Ownership real sobre módulos críticos de propiedades con 200M+ visitas/mes. - Un proyecto vivo: estamos definiendo una nueva forma de desarrollar y entregar software, AI-augmented, que irá mejorando y adaptándose. Lo construimos juntos. - Equipo senior reducido, sin juniors que mantener, sin reuniones de relleno. - Workflow AI-first desde el primer día: Claude Code Max, Antigravity, JIRA, Notion, GitHub, Jenkins. - Contrato indefinido. - Banda salarial: €45.000–60.000 brutos anuales. - Jornada completa de 37,5h semanales. - 22 días de vacaciones al año + 3 días adicionales asignados por la empresa. - Retribución flexible: Tickets Restaurant, transporte y guardería. - Cobertura del 50% del seguro médico. - Oficinas en Madrid (metro Gregorio Marañón). Modelo híbrido: 2 días de teletrabajo por semana. - Trabajamos en Slack, con dailys cortas y una cultura de reuniones al mínimo imprescindible. El tiempo de los developers es para desarrollar. Si esto que te acabamos de contar te apasiona, es que Webedia es tu sitio ideal para desarrollarte profesionalmente. Así que esperamos conocerte pronto. Si quieres saber más sobre Webedia: Webedia Spain • Engaging Audiences with Passion (webedia-group.com) Gracias a las personas que componen nuestros departamentos e instalaciones generamos un entorno laboral de calidad y estamos involucrados/as en cuestiones sociales. En Webedia, nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en el empleo, independientemente de su origen (actualmente contamos con 8 nacionalidades), género, orientación sexual, edad, estado civil, opiniones políticas, actividades sindicales, creencias religiosas y/o competencias físicas.

ph3Responsabilidades/Funciones del puesto de trabajo: /h3 pLiderar el proceso de envío de RFQ en ofertas o proyectos tipología EPC. /p pCapacidad, motivación e independencia para comprender las necesidades técnicas de las RFQ y pro-actividad en la propuesta de ejecución de actividades. Propuesta de definición de estrategias para negociación, y realización de negociación de manera independiente de ordenes de compra de suministro y/o órdenes de compra de suministro y montaje en proyectos tipo EPC. /p p(Definición y adecuación de documentos comerciales para RFQ, preparación y supervisión de propuestas de adjudicación, pro-actividad en la gestión y estrategia del proceso de compra, negociación y preparación de ordenes de compra) /p h3Funciones Principales: /h3 ul liCumplimiento de procedimientos internos con la metodología y estrategia establecida /li liRegistro y control de la información según procedimientos de trabajo de la sección de Aprovisionamiento. /li liCoordinación con proveedores y con disciplinas internas como ingeniería, construcción, calidad, costes y planificación de manera proactiva para asegurar el cumplimiento de requisitos y consolidación de estrategias para la mitigación de incertidumbres en la fase de ejecución de la orden de compras /li liDetectar, coordinar, preparar y verificar la documentación aplicable para asegurar su correcta formalización a lo largo del proceso de negociación, adjudicación y preparación de pedido. /li liRealizar el seguimiento de requisiciones asignadas, comunicación transparente de potenciales incidencias, propuesta de mitigación de problemas para asegurar la correcta toma de decisiones según plazos establecidos en el proyecto. /li liRealización de reportes del alcance asignado. /li liAsegurar el cumplimiento de normativas y políticas internas de contratación y aprovisionamiento. /li /ul h3Formación académica requerida/mínima: /h3 pGrado o Máster. /p h3Perfil requerido: /h3 ul liGestión administrativa eficiente /li liCapacidad analítica y resolutiva /li liOrganización y planificación /li liAtención al detalle y precisión en la documentación /li liPro-actividad y orientación a resultados. /li /ul h3Experiencia requerida: /h3 p4-5 años de experiencia profesional en tareas similares. /p h3Herramienta(s): /h3 pMS Office, BBDD Oracle. /p h3Idiomas: /h3 pInglés, mínimo nivel B1. /p h3Lugar de trabajo: /h3 pMadrid, en nuestra sede, cerca del metro Quevedo, en la Calle Magallanes 3. /p h3Tipo de vacante /h3 pPuesto estable (contrato indefinido) directamente en plantilla de EAG (Empresarios Agrupados GHESA). /p h3Beneficios sociales: /h3 ul lihorario flexible /li li2 días de teletrabajo semanal /li lijornada intensiva en verano /li liayuda comida /li liformación continua (extenso catálogo propio) /li liclases de inglés y/o francés gratuitas con profesores nativos /li lipluses y certificados oficiales de idiomas /li liseguro de vida /li liayuda guardería /li lisoluciones de remuneración flexible (tarjeta transporte, tarjeta comida, cheque guardería, etc.) /li lidescuento en seguro medico privado. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppLogiRAIL busca a un Técnico de Compras y Contratación Pública para formar parte del proyecto en nuestra sede de Madrid (Metro más cercano Guzmán el Bueno). /p h3Requisitos /h3 ul liFormación en Administración, Derecho, ADE o similar. /li liConocimientos en procedimientos de compras y gestión de proveedores. /li liConocimiento de la normativa de contratación del sector público (Ley 9/2017 y normativa asociada). /li liDominio del paquete Microsoft Office, especialmente Excel a nivel avanzado. /li /ul pSe valorará especialmente: /p ul liConocimiento de procedimientos internos en empresas públicas. /li liExperiencia en gestión documental y auditoría de expedientes. /li liFamiliaridad con plataformas de licitación electrónica. /li liExperiencia en entornos con alto volumen de compras y/o gestión simultánea de múltiples expedientes. /li liExperiencia mínima de 1 año en funciones similares relacionadas con entidades del sector público o empresas mercantil estatales. /li liExperiencia en entornos con elevados estándares de control y cumplimiento normativo del sector público o empresas mercantil estatales. /li /ul h3Responsabilidades /h3 ul liGestión de expedientes de compras y contratación: ul liElaboración y tramitación de informes de compra (objeto, requisitos, presupuesto y justificación de la necesidad). /li liSolicitud y análisis de ofertas (mínimo tres, salvo excepciones justificadas). /li liPreparación de documentación para licitaciones y contratos menores. /li /ul /li liAnálisis y selección de proveedores: ul liComparativa técnica y económica de las ofertas recibidas. /li liJustificación de la selección en base a criterios de eficiencia y cumplimiento. /li /ul /li liSoporte en procedimientos de contratación pública: ul liColaboración en la preparación de pliegos y documentación contractual. /li liVerificación de la documentación técnica y económica de los licitadores. /li /ul /li liGestión administrativa y documental: ul liRegistro, archivo y mantenimiento de expedientes en los sistemas corporativos. /li /ul /li liSeguimiento y control de contratos: ul liControl de plazos, entregas y condiciones económicas. /li liApoyo en la gestión de incidencias con proveedores. /li liEvaluación del desempeño de proveedores (calidad, plazos, coste). /li liControl de desviaciones presupuestarias. /li /ul /li liCoordinación interna: ul liInterlocución con áreas técnicas, financieras y jurídicas para la definición y validación de necesidades. /li /ul /li /ul h3Condiciones del puesto /h3 ul liIncorporación inmediata en un proyecto innovador y de alto impacto en el transporte ferroviario en España. /li liContrato inicial de 6 meses. /li liJornada completa de lunes a viernes en horario de oficina. /li liRetribución competitiva: 24.068 € brutos anuales. /li liAmbiente de trabajo dinámico, con un equipo multidisciplinar y posibilidades de crecimiento. /li liIncluye Carnet Ferroviario. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde Q-safety by Quirónprevención, empresa líder en prestación de servicios de coordinación de seguridad y salud, buscamos incorporar un/a bBusiness Development Representative (BDR) /b para incorporarse al equipo de Plataforma QUIOO. Su principal misión será identificar y generar nuevas oportunidades de negocio mediante acciones de prospección comercial B2B, utilizando principalmente bLinkedIn Sales Navigator /b, contribuyendo al crecimiento de la cartera de clientes y al desarrollo comercial de nuestra plataforma de Coordinación de Actividades Empresariales (CAE). /p h3Funciones /h3 h3Prospección y desarrollo de negocio /h3 ul liIdentificar empresas potenciales y generar nuevas oportunidades de negocio utilizando LinkedIn Sales Navigator y otras herramientas de prospección. /li liLocalizar y contactar con los principales interlocutores y responsables de decisión. /li liRealizar acciones de contacto inicial principalmente mediante LinkedIn. /li liCualificar oportunidades comerciales y concertar reuniones para el equipo comercial. /li /ul h3Gestión y seguimiento /h3 ul liMantener actualizada la información relativa a la actividad comercial y al estado de las oportunidades en las herramientas de gestión utilizadas por la compañía. /li liRealizar seguimiento de los leads generados hasta su traspaso al equipo comercial. /li liAnalizar mercados, sectores y empresas objetivo para detectar nuevas oportunidades de negocio. /li /ul h3Ofrecemos /h3 ul liContrato indefinido. /li liHorario de lunes a jueves de 8:00 a 17:00 y viernes de 8:00 a 15:00 h (jornada intensiva en verano). /li li6 días de teletrabajo al mes. /li liLugar de trabajo: Oficinas Centrales de Q-Safety (C/ Valentín Beato 5, Madrid - Metro Suanzes). /li liBeneficios por pertenecer al programa QuironsaludContigo (descuentos en establecimientos, atención psicológica 24/7, alimentación, restauración, ocio). /li /ul pSi te interesa crecer y desarrollarte profesionalmente con nosotros, dentro de un equipo de trabajo dinámico y multidisciplinar, no lo dudes e inscríbete en la oferta. /p h3Requisitos /h3 ul liFormación Profesional de Grado Superior o titulación universitaria, preferiblemente en Comercio, Marketing, ADE o similar. /li liValorable experiencia previa en prospección comercial B2B o desarrollo de negocio. /li liValorable experiencia utilizando LinkedIn Sales Navigator o herramientas similares. /li liValorable experiencia en venta de software, soluciones tecnológicas o servicios B2B. /li liCapacidad de comunicación, negociación y orientación al cliente. /li liPerfil proactivo, organizado y orientado a resultados. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Why Kenes? /h3 pWith over 60 years of expertise, Kenes Group is a global leader in creating and managing international conferences. As a Professional Conference Organizer (PCO), Association Management Company (AMC), and Continuing Education Provider (CPD/CME), we deliver world‑class medical and scientific events that connect professionals, inspire collaboration, and drive progress. /p pOur team of 250 professionals works across the globe, combining creativity with precision to create meaningful experiences. At Kenes, we value collaboration, continuous learning, personal growth, and work‑life balance—building an environment where people can thrive both professionally and personally. /p h3Job Summary /h3 pWe are looking for a highly organized and proactive Marketing Association Coordinator to support a wide range of administrative, communication, and marketing activities. /p pThis role combines operational coordination with marketing execution, supporting Secretariat operations, leadership, committees, educational programs, digital communications, and partnerships. You will collaborate with internal teams and international stakeholders to ensure smooth day‑to‑day operations while helping strengthen community engagement and organizational visibility. /p h3Key Responsibilities /h3 h3Secretariat Executive Support /h3 ul liSupport the administration of the Secretariat and Liaison Office, including mailbox management and correspondence. /li liProvide administrative support to the Executive Director(s), including coordinating schedules and follow‑up tasks. /li liCoordinate logistics for virtual and in‑person meetings. /li liPrepare presentations and supporting materials for Board of Directors meetings. /li /ul h3Committee Program Coordination /h3 ul liManage communications with committees and internal governance structures. /li liCoordinate the committee application process, including announcements, application management, communication, and review coordination. /li liSupport the planning and delivery of monthly webinars. /li liCoordinate the Mentorship Program, including applications, matching, timelines, committee coordination, and communications. /li liLead Early Career Professional (ECR) initiatives, including committee meetings, workshops, awards, and new projects. /li /ul h3Marketing Communications /h3 ul liDevelop and execute marketing and social media strategies. /li liManage social media channels, including content planning, publishing, engagement monitoring, and community interaction. /li liCreate and distribute newsletters, email campaigns, and member communications. /li liCoordinate promotional campaigns and marketing materials across digital platforms. /li liMaintain and update website content. /li liPrepare press releases, news updates, and other media communications. /li liEnsure brand consistency across all marketing activities. /li liSupport broader digital marketing initiatives as required. /li /ul h3Partnerships Community Engagement /h3 ul liSupport the podcast program by coordinating with hosts, guests, and production teams. /li liAssist with donation programs, including platform administration and promotional activities. /li liDevelop and maintain relationships with national and international partner organizations. /li /ul h3General /h3 ul liPerform additional duties related to the company's activities as assigned by the direct manager. /li /ul h3Requirements /h3 h3Languages /h3 ul liFluent English (written and spoken) – minimum C1 level. /li liProven experience developing and executing digital marketing strategies. /li liStrong understanding of customer engagement across digital channels. /li liHands‑on experience managing organizational social media platforms. /li /ul h3Education Experience /h3 ul liBachelor's degree in Marketing, Business Administration, Communications, or a related field (or equivalent relevant experience). /li liMinimum of 3 years of experience in digital marketing and marketing communications. /li /ul h3Technical Skills /h3 ul liExcellent command of Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook). /li liProficiency with Adobe Acrobat/PDF. /li liExperience using Canva, Hootsuite, email marketing platforms, website content management systems, SurveyMonkey, and Zoom or similar video conferencing platforms. /li /ul h3Professional Skills /h3 ul liExcellent communication and interpersonal skills. /li liStrong customer‑service orientation. /li liExcellent organizational and time‑management skills with strong attention to detail. /li liAbility to manage multiple priorities while meeting deadlines. /li liProactive, solution‑oriented mindset with a high level of ownership. /li liAbility to work both independently and collaboratively. /li liStrong intercultural communication and diplomacy skills. /li /ul h3What We Offer /h3 ul liReal opportunities for professional development in a leading international company /li liFriendly team culture that promotes initial and continual professional education and team collaboration /li liHybrid model Flexible working hours /li liExtra remote working days / weeks /li liFlexible remuneration: food, transportation, daycare /li liEasy access by public transport (really close by a metro stop) /li liRegular team events /li liRefer a friend program /li /ul pIn case you are interested in this position, please submit your bCV in English. /b Only short‑listed candidates will be contacted. All documents will be treated with the strictest confidentiality! /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Desarrollador CMS Expert – Adobe Experience Manager (AEM) /h3 pUbicación preferible: Madrid, modelo híbrido. /p pbHerramientas principales: /b Adobe Experience Manager (fundamental) y WordPress (adicional). /p h3Responsabilidades /h3 ul liDiseñar y desarrollar funcionalidades personalizadas. /li liConfiguración, mantenimiento y administración de entornos de desarrollo y producción. /li liCrear y personalizar temas, plantillas, portlets y módulos según los requerimientos del proyecto. /li liOptimizar el rendimiento de los portales, asegurando accesibilidad, velocidad y eficiencia. /li liImplementar integraciones con sistemas externos a través de APIs y servicios web (REST/SOAP). /li liProveer soporte técnico, solucionar problemas y realizar actualizaciones post-implementación. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liEquipo colaborativo y dinámico. /li liOpen Spaces y metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. /li liMetodología Smart Working: Teletrabajo. /li liHorario flexible. /li liVacaciones 23 días. /li liATMira Flex: ticket restaurante, abono de metro, seguro médico y guardería a través de la plataforma de retribución flexible. /li liPrograma de referencia: bonus por traer colegas. /li liAyuda económica para Wi‑Fi e instalación Home office pack (silla, pantalla, teclado). /li liFruta disponible en la oficina. /li liServicios de bienestar: fisioterapia, talleres de bienestar y deportes en equipo. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Trainee OM Management - PV Plant (all genders) /h3 pQ ENERGY Madrid, Community of Madrid, Spain /p pbJoin us on our exciting journey and contribute to making a lasting difference to our planet /b /p h3Responsibilities /h3 ul liAssist in the supervision of Operation Maintenance (OM) activities for PV power plants, ensuring optimal plant performance. /li liConduct system monitoring and data analysis to identify issues, assist in troubleshooting, and implement solutions to enhance efficiency. /li liPreparatory work on regular performance and maintenance reports, including monthly, quarterly, and yearly yield assessments. /li liSupport in processing of warranty cases, ensuring timely resolution and documentation. /li liAnalyze costs, focusing on preventive and corrective maintenance to optimize budgeting and resource allocation. /li /ul h3Requirements /h3 ul liYou finished your studies in Engineering, Technology, or Business Studies. /li liIt is an advantage if you already have some relevant work experience (Reporting and analyses of performance data and Operation of technical facilities) in infrastructure or energy. /li liYou are proficient in MS Office. /li liYou are fluent in Spanish and good in English, having Portuguese skill is a plus. /li libPlease send your CV in English! /b /li /ul h3Benefits /h3 pWe value our employees and offer a comprehensive benefits package, including: /p ul libOur Workplace: /b In Madrid our office is in Torre Europe near Santiago Bernabeu Station, which you can easily reach by metro line 10. In Sevilla, we provide a very welcoming office space for you to utilize. /li libIT Equipment: /b We'll set you up with a laptop, monitor, headphones, and, if needed, a company phone. /li libWork-Life Balance: /b We value your personal time. Enjoy the flexibility to choose your work hours, so you can prioritize what matters most—whether it's attending a workout class, handling personal matters, or starting your weekend a little earlier. You're in control. /li libMobile Working: /b At Q ENERGY we offer a hybrid work model: three days in the office and two days of mobile working. This setup supports in-person teamwork while also allowing for more flexibility and reduced commuting. /li libGenerous Vacation Policy: /b Enjoy a well‑deserved break and take 30 vacation days a year to relax, recharge, and explore! /li libOnboarding: /b We provide a detailed onboarding process to ensure you have a smooth and successful start with us, helping you feel supported and prepared from day one. /li libInsurance Coverage: /b With accident and life insurance included, we’ve got you covered, giving you peace of mind on and off the job. /li libHealth Insurance: /b Enjoy free health insurance with Adeslas as part of our collective plan. Want to include your family? No problem – you can add them to the policy at an affordable rate. We’ve got you covered! /li libCorporate Discounts: /b Employees get access to exclusive offers and discounts for various brands through our Corporate Benefits program. /li libCar Allowance / Mobility Budget: /b Eligible employees can enjoy a car allowance or a flexible mobility budget to suit their lifestyle. /li libAdditional benefits: /b Enjoy our flexible remuneration program, helping you save up to 30% of your annual salary on essentials like lunch, childcare, and transportation. /li libMutual support: /b You'll thrive in a supportive environment where open communication, teamwork, and knowledge sharing are highly valued. We’re committed to your growth, encouraging your professional and personal development through ongoing support and guidance. /li /ul h3Seniority level /h3 ul liEntry level /li /ul h3Employment type /h3 ul liContract /li /ul h3Job function /h3 ul liOther /li /ul h3Industries /h3 ul liServices for Renewable Energy /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Abrimos proceso industrial para un cliente del sector ingeniería y servicios (Contrato indefinido directamente con el cliente final) Funciones principales Diseño y cálculo de instalaciones HVAC, fontanería, saneamiento, PCI, incluyendo: Dimensionado de carga térmicas, cálculo de conductos, tuberías y grupos de bombeo. Diseño de lay-outs en edificios industriales, oficinas, aeropuertos, fábricas, etc. Elaboración de certificados energéticos. Elaboración de documentación técnica: Memorias, cálculos eléctricos, anexos, cuadros de precios y planos. Manejo de software especializado, incluyendo Te Kton 3 D para el cálculo y diseño de instalaciones mecánicas y de ventilación. Gestión autónoma de proyectos, asegurando calidad, cumplimiento normativo y viabilidad técnica. Coordinación con otras disciplinas (estructuras, electricidad, iluminación, telecomunicaciones, especiales, etc.). Posible interacción con clientes y proveedores internacionales, comunicándose en inglés de manera efectiva. Titulación y conocimientos Ingeniería Industrial (especialidad mecánica o similar). Conocimientos avanzados de Tekton 3 D (cálculos HVAC, certificación energética, etc.). Capacidad para gestionar de manera autónoma la disciplina mecánica y HVAC de un proyecto. Dominio de normativa eléctrica vigente y estándares de seguridad. Habilidades de organización, gestión de tiempos y comunicación efectiva. Manejo de normativa técnica (CTE, RITE, etc.). Experiencia entre 2-3 años en las funciones descritas (en edificio singular, aeropuertos, dotacional, oficinas...) Estudios universitarios de Ingeniería industrial mecánica (o equivalente. Grado o Master) Valoramos experiencia especializada en climatización y mecánicas Se valorará experiencia en manejo de programas calculo instalaciones (Tekton, Cype,… ) y modelado BIM (Revit, Tekton,…) Conocimiento de herramientas ofimáticas y Auto Cad Elaboración y control de presupuestos y mediciones. Salario hasta 33 K-35 K, según valía. Sede de la empresa en la Zona de Barrio del Pilar, cerca de la estación de metro. Horario flexible de 8 a 9 de la mañana, hasta las 17:30 o 18:30 h de salida, con una hora para comer. En julio y agosto, el horario es de 8 a 15 h. En los primeros 6 meses, se requiere presencialidad para asumir cuanto antes todo el conocimiento y la práctica, pero después podrán disfrutar de la Política de Conciliación con dos días de teletrabajo a la semana. Beneficios Sociales y Retribución Flexible para incrementar el salario con productos de interés (comidas, transporte, póliza médica, formación y guardería). #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3 pDesde Expleo buscamos incorporar un/a Técnico/a de Electrónica para un proyecto estable en el que podrás desarrollarte profesionalmente dentro de un equipo técnico con amplia experiencia. Es una excelente oportunidad para personas con formación en electrónica o electricidad y ganas de aprender, participando en el montaje, revisión y reparación de equipos electrónicos en un entorno dinámico y colaborativo. /p pCondiciones del puesto /p pUbicación: San Fernando de Henares (Madrid) /p pModalidad: Presencial /p p¿Qué buscamos? /p pBuscamos una persona con interés por la electrónica, meticulosa y con actitud proactiva, que quiera seguir desarrollando sus conocimientos técnicos. Valoramos formación en electrónica, electricidad o similares, así como experiencia o conocimientos básicos en montaje, reparación o mantenimiento de equipos electrónicos. /p pb¿Qué harás? /b /p ul liMontaje básico de equipos electrónicos /li liRevisión y comprobación de funcionamiento /li liApoyo en reparación de equipos /li liTrabajo con herramientas técnicas /li liAprendizaje continuo con el responsable del equipo /li /ul h3¿Qué buscamos? /h3 ul liPersona bmeticulosa, cuidadosa y con ganas de aprender /b /li liPerfil bresolutivo /b /li libNociones básicas de electrónica o reparación /b(montando equipos, reparando dispositivos…) /li liFP o formación técnica en electricidad, electrónica o similares. /li /ul h3¿Qué te ofrecemos desde Expleo? /h3 pEn Expleo apostamos por tu desarrollo profesional y tu bienestar, por eso te ofrecemos: /p pbRetribución flexible /b /p ul liCheques restaurante para cualquier establecimiento /li liTarjeta guardería (0–3 años, hasta 1.500 € anuales exentos) /li liTarjeta transporte (metro, cercanías, bus, tranvía) /li /ul pbSeguro médico completo /b /p ul liCobertura para empleado, cónyuge e hijos sin copago /li liExpleo asume el 30% de la prima /li liBeneficio fiscal (reducción en nómina) /li /ul pbFormación continua /b /p ul liAcceso a Expleo Academy /li liProgramas de desarrollo y formación anual adaptada al proyecto /li liDescuentos en escuelas de negocio y formación digital /li /ul pbConciliación y flexibilidad /b /p ul li24 días laborables de vacaciones + 24 y 31 de diciembre /li liHasta 26 días según antigüedad /li /ul pbOtros beneficios /b /p ul liSeguro de vida con Zurich /li /ul p“Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y aceptamos solicitudes de todas las personas debidamente cualificadas, independientemente de su raza, género, discapacidad, religión/creencia, orientación sexual o edad”. /p /p #J-18808-Ljbffr

EISP QUALIDADE en Madrid busca un/a Ingeniero/a Técnico/a en Topografía para trabajos en las instalaciones del metro de Madrid. Involucra la supervisión y coordinación de obra ferroviaria, control de calidad, y elaboración de informes técnicos. Se requiere titulación de Grado Medio en Topografía y 2 años de experiencia en obras similares. Esta posición puede requerir disponibilidad para trabajar en horario nocturno. #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3pQ ENERGY Madrid, Community of Madrid, Spain /ph3Responsibilities /h3ulliYou will support the Logistics Manager /liliYou will provide administrative support to the Procurement and Sourcing team /liliYou will assist in the preparation of RFPs and contracts (for subcontractors and suppliers) and in communication with the parties involved (business partners, suppliers, subcontractors) /liliYou will assist in the management of project-related documentation and virtual data rooms /liliYou will provide support in market analysis and project related research /liliYou will participate in the preparation and analysis of tender results /li /ulh3Qualifications /h3ulliYou have an undergraduate degree or finished studies in Engineering, Procurement, Supply Chain, Business related, or a comparable one /liliYou are advanced in MS Office /liliYou are fluent in Spanish and English, any other language (e.g., Portuguese) is a plus /liliYou have strong organizational and analytical skills and are a proven team player /liliPlease send your CV in English /li /ulh3Benefits /h3ulliOur Workplace: In Madrid our office is in Torre Europe near Santiago Bernabeu Station, reachable by metro line 10 /liliIT Equipment: We'll set you up with a laptop, monitor, headphones, and, if needed, a company phone /liliWork-Life Balance: Flexible work hours to suit personal matters and priorities /liliMobile Working: Hybrid model: three days in the office and two days of mobile working /liliGenerous Vacation Policy: 30 vacation days a year /liliOnboarding: Detailed onboarding process /liliInsurance Coverage: Accident and life insurance included /liliHealth Insurance: Free health insurance with Adeslas; family coverage at a rate /liliCorporate Discounts: Access to exclusive offers through Corporate Benefits /liliCar Allowance / Mobility Budget: Eligible employees can receive a car allowance or a flexible mobility budget /liliAdditional benefits: Flexible remuneration program to save on essentials /liliMutual support: Supportive environment with growth opportunities /li /ulpPlease note: We do not accept applications by email. Please use the "Apply for this Job" button for your application. Thank you! /ppIf you have any questions, please contact our Recruiting team at /ph3Seniority level /h3ulliEntry level /li /ulh3Employment type /h3ulliTemporary /li /ulh3Job function /h3ulliOther /li /ulh3Industries /h3ulliIT Services and IT Consulting /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Quieres trabajar como Comercial de Venta de VO (H/M) para la plataforma líder de venta de coches en Europa? ¿Tienes experiencia comercial trabajando con vehículos de ocasión? ¿Quieres desarrollarte con nosotros como comercial? COMISIONES GARANTIZADAS los 2 primeros meses. /p pEstamos en busca de Comerciales (H/M) que deseen unirse a nuestra empresa en crecimiento y tengan el deseo de avanzar en el sector. /p h3Tu nuevo /h3 ul liPondremos a tu disposición una cartera de clientes profesionales para que la desarrolles, realizando un seguimiento continuo y detectando oportunidades de crecimiento y fidelización. /li liTe proporcionaremos la formación necesaria para que puedas captar y fidelizar clientes, construyendo relaciones comerciales duraderas y de alto valor, acompañándolos de forma constante a lo largo de todo el ciclo comercial. /li liApoyarás a nuestros clientes en el uso de nuestra plataforma de venta online, guiándoles en su manejo diario y ayudándoles a sacar el máximo partido a la herramienta. /li /ul ul liAl menos 1 año de experiencia emitiendo llamadas con fines comerciales. /li liExperiencia previa en gestión postventa. /li liAcostumbrado/a a trabajar por objetivos y ofrecer resultados. /li liAlta capacidad de comunicación, negociación y orientación al detalle. /li liNivel usuario de Office. /li /ul ul liContrato Indefinido /li liSalario: Entre 24.000€ - 27.000€ brutos anual (base + comisiones) /li liCOMISIÓN GARANTIZADA durante los dos primeros meses. /li liHorario: Lunes a viernes de 10h - 19h /li liZona de trabajo: Metro Cuzco - Modelo Híbrido de teletrabajo. /li liRetribución Flexible + Beneficios de empresa /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pFarmacias Trébol Retiro busca un farmacéutico/a para unirse al equipo; ofrece salario competitivo y contrato indefinido desde el primer día, con jornada prevista los fines de semana y festivos. El puesto pone énfasis en la atención al paciente y en la dermocosmética. /ppUbicación Avenida Menéndez Pelayo, 45, Madrid, con Metro Ibiza, L-9. La oferta prioriza equilibrio entre vida personal y profesional; horario de 38% de horas y sábados y domingos con turnos, más festivos. /p #J-18808-Ljbffr

Se busca personal para apoyo en tareas de almacén y gestión de stocks en una empresa de distribución de alimentos en Madrid, cerca del metro Ascao. Las responsabilidades principales incluirán la gestión de la entrada y salida de mercancías, la preparación de pedidos seleccionando los productos necesarios, el manejo de los documentos de compra y venta, y un seguimiento riguroso del inventario. También se valorará el mantenimiento del orden y la limpieza en el área de trabajo. Se ofrece un contrato indefinido a jornada completa. El horario será de lunes a jueves de 8:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00 horas, y los viernes en horario de mañana. La incorporación sería inmediata.

Se busca personal para trabajar como peón o peona de obra en Madrid, concretamente en la zona de la línea 5 de metro, entre Barajas y Alameda de Osuna. Las tareas incluyen apoyo en la planta de inyección de cemento (preparación, limpieza y control básico del entorno), asistencia alrededor de la máquina perforadora, movimiento de materiales como cemento, tubos y mangueras, así como montaje y desmontaje de elementos auxiliares. Es obligatorio cumplir estrictamente las normas de seguridad y usar los equipos de protección individual que entrega la empresa. Cada día, el jefe de obra asigna y coordina las tareas a realizar, que pueden variar según las necesidades del puesto. La oferta es para un contrato temporal a jornada completa, con 40 horas semanales de lunes a sábado, en turno partido entre las 07:00 y las 18:00 horas, con los descansos legales correspondientes.

ppbConstruye una carrera internacional sin límites /b /p pEn Energize Group buscamos personas ambiciosas que quieran desarrollar una carrera con proyección internacional, formación continua y un crecimiento profesional y económico basado en su rendimiento. /p pCon más de 20 años de experiencia y oficinas en Madrid, Manchester, Dallas y Boston, ayudamos a algunas de las empresas más innovadoras de Europa y Estados Unidos a incorporar talento tecnológico especializado. /p pActualmente estamos ampliando nuestro equipo de SAP, centrado en el mercado alemán. /p pDesde el primer día trabajarás en un entorno completamente internacional, colaborando con clientes y profesionales de diferentes países, por lo que es imprescindible contar con un nivel alto de inglés. /p pDurante tus primeros meses recibirás formación y acompañamiento para convertirte en un especialista en uno de los mercados tecnológicos con mayor demanda. /p ul liComprender el mercado SAP y sus tendencias. /li liConstruir una red de profesionales altamente especializados. /li liAsesorar a candidatos durante todo el proceso. /li liAnalizar el mercado e identificar nuevas oportunidades. /li /ul pNuestro objetivo es que desarrolles una base sólida antes de asumir mayores responsabilidades. /p pTu evolución /p pA medida que ganes experiencia, evolucionarás hacia un rol cada vez más consultivo y con mayor autonomía. /p pTendrás la oportunidad de: /p ul liGestionar tu propio mercado. /li liTrabajar directamente con empresas internacionales. /li liConstruir relaciones comerciales a largo plazo. /li liNegociar ofertas y cerrar procesos. /li liConvertirte en un referente dentro de tu especialidad. /li liTener un nivel alto de inglés (imprescindible). /li liSer ambiciosa y querer construir una carrera a largo plazo. /li liDisfrutar aprendiendo y afrontando nuevos retos. /li liSentirse cómoda trabajando con objetivos. /li liTener buenas habilidades de comunicación y les guste relacionarse con personas. /li /ul pUn plan de carrera real /p ul liFormación continua y mentoring 1:1. /li liEspecialización en uno de los mercados tecnológicos con mayor demanda. /li liTrabajo con clientes internacionales desde el primer día. /li liOportunidades reales de movilidad entre nuestras oficinas de Madrid, Manchester, Dallas y Boston. /li liSalario fijo competitivo. /li liComisiones sin límite. /li liUn modelo de crecimiento donde tu desarrollo profesional y económico depende de tu rendimiento. /li /ul pBeneficios /p ul liOficinas junto al metro de Príncipe Pío. /li liTeletrabajo los miércoles. /li li20 días adicionales de Work From Anywhere tras superar el período de prueba. /li liDía libre por cumpleaños y otros eventos especiales. /li liRetribución flexible con Cobee. /li liActividades deportivas, yoga y programas de bienestar. /li liDescuentos en Apple, Adidas, Nike, Booking, IKEA, HM y muchas más. /li /ul pCreemos en las personas con potencial. /p pInvertimos en formación, reconocemos el rendimiento y ofrecemos un entorno donde las oportunidades de crecimiento son reales. /p pSi buscas algo más que un empleo y quieres construir una carrera internacional con aprendizaje continuo, progresión clara y un impacto directo en tu crecimiento profesional y económico, queremos conocerte. /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Te consideras una persona comunicativa y con don de gentes? ¿Te gusta el trato con el cliente, con ganas de seguir aprendiendo y afrontar nuevos retos? Si es así, ¡esta es tu oportunidad! Desde el Grupo Adecco estamos en búsqueda de teleoperadores/as con experiencia en atención al cliente para importante empresa de infraestructuras ¿Cuáles van a ser tus funciones? Servicio de postventa de seguros para clientes y oficinas, que incluye: · Refuerzo de back office corporativo. · Atención multicanal (voz e emails) · Gestión de solicitudes y resolución de consultas. · Gestiones en sistemas (operativa de pólizas, modificaciones, etc.) En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos - imprescindible euskera nativo o c1 + inglés c1 - experiencia en atc - buen manejo de herramientas ofimáticas. ¿Qué ofrecemos? - Horario disponible de lunes a viernes: - 30h semanales - 9 a 15 H - Salario 9,72 brutos/hora + plus idioma Contrato inicial de 3 meses prorrogables y posteriormente posibilidad de contratación indefinida por la empresa (servicio estable). - Posibilidad de modelo híbrido con teletrabajo una vez superada la curva de aprendizaje. - Formación previa de 20 días, remunerada con 400€ una vez incorporados, días 10/08 a 04/09 - Zona metro El Carmen

ppb¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! /b /p pEn nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! /p pbPero, antes de nada, ¿nos presentamos? /b /p pSomos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. /p pEn atmira, tú eres protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. /p h3¿A qué te vas a dedicar? /h3 pBuscamos un perfil profesional de bTech Lead /b para liderar el soporte y desarrollo de una bplataforma core de seguros /b en un entorno blegacy /b y bmulticapa /b. Esta posición combina bresponsabilidades técnicas y de coordinación /b, siendo el punto de referencia para un bequipo de mantenimiento y evolución de aplicaciones /b en el área de bIT – Desarrollo /b. El scope abarca tanto la bgestión de incidencias críticas /b (nivel bServicio de Soporte de Aplicaciones – SSA /b), como la bplanificación de mejoras y nuevos desarrollos /b en colaboración con diversas áreas de negocio y tecnología. /p h3Responsabilidades principales /h3 ul libLiderar técnicamente /b la plataforma bOASIS (core asegurador) /b, coordinando un equipo de developers y analyst en la boperación y evolución /b del sistema. /li libSupervisar y priorizar /b el bbacklog de incidencias y peticiones /b en JIRA, asegurando su bresolución dentro de los niveles de servicio (SLAs) /b acordados. /li libCoordinar las tareas diarias /b (dailys, guardias, etc.) y la basignación de recursos /b, garantizando el bseguimiento de los proyectos /b y la bcontinuidad operativa /b del servicio. /li libDiseñar soluciones técnicas /b (HLD/LLD) y bapoyar al equipo /b en la bresolución de problemas complejos /b (análisis de logs extensos, identificación de causas raíz, etc.). /li libInteractuar con stakeholders /b (equipos de arquitectura, QA, negocio y proveedores) para bcoordinar despliegues /b y adaptaciones en entornos bmulti-sistema /b (integraciones con banca, salud, herramientas de terceros, etc.). /li libMantener documentación /b actualizada (Confluence, OneDrive) y belaborar informes /b de seguimiento y rendimiento del servicio (ej. binformes mensuales consolidados /b para dirección). /li libImpulsar mejoras tecnológicas /b (automatización, observabilidad, uso de bherramientas IA/DevOps /b como Kiro IDE, M365 Copilot, Dynatrace, etc.) para optimizar procesos y bmodernizar el entorno legacy /b. /li /ul h3Requisitos técnicos y experiencia /h3 ul libExperiencia: /b aproximadamente b5 años /b en desarrollo/soporte de aplicaciones empresariales, con al menos b2 años /b en roles de bliderazgo técnico /b o bcoordinación /b de equipos de desarrollo. /li libTecnologías backend: /b dominio de entornos bOracle /b (Forms 10g, bPL/SQL /b y BBDD Oracle b12c /b), así como bJava /b (servicios bREST/SOAP /b en bJBoss EAP /b o servidores de aplicaciones equivalentes). /li libArquitectura y stack: /b conocimientos de barquitecturas multicapa heterogéneas /b – desde frontales web (ej: bLiferay 6.x /b, bAngular /b SPA) hasta bmiddleware /b y bprocesos batch /b (shell scripts, integraciones bOSB/Mule /b), orquestación con bBPM (jBPM)/kogito /b y despliegues en bAWS /b (API Gateway, EC2, RDS). /li libHerramientas /b: familiaridad con bgestión de versiones /b (Git/SVN), bCI/CD /b (Jenkins), bmonitorización /b (bDynatrace /b, Kibana), y bgestión de incidencias /b (bJira /b), bdocumentación /b (bConfluence /b). /li libMetodologías: /b experiencia trabajando con bmetodologías ágiles /b y mantenimientos aplicativos con buenas prácticas de bITIL/DevOps /b para la gestión de incidencias y mejoras continuas. /li /ul h3¿Te resulta interesante? /h3 ul liFantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. /li liOpen Spaces, espacios abiertos al conocimiento que nos permiten facilitar la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. /li liHorario flexible. /li liJornada intensiva viernes, julio y agosto. /li liVacaciones: 23 días. /li liAtmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. /li liCon nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activado: deportes, aventura, planes por la ciudad… /li liPrograma de referencia salarial a trabajar contigo y recibir un bonus por referenciar. /li liAyuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… /li liEn la oficina siempre encontrarás fruta a tu disposición. /li liServicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. /li /ul pSeguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué? Tu turno! ¿te sumas a mover atmira? /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! /ppEn nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! /ppPero, antes de nada, ¿nos presentamos? /ppSomos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. /ppEn atmira, tú eres protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. /ph3Responsabilidades /h3ulliDesarrollo, personalización y mantenimiento de portales web. /liliDiseñar y desarrollar funcionalidades personalizadas. /liliConfiguración, mantenimiento y administración de entornos de desarrollo y producción. /liliCrear y personalizar temas, plantillas, portlets y módulos según los requerimientos del proyecto. /liliOptimizar el rendimiento de los portales, asegurando la accesibilidad, velocidad y eficiencia. /liliImplementar integraciones con sistemas externos a través de APIs y servicios web (REST/SOAP). /liliProveer soporte técnico, solucionar problemas y realizar actualizar post-implementación. /li /ulh3Beneficios /h3pUn fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. /ppOpen Spaces, espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. /ppMetodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo. /ppHorario flexible. /ppVacaciones: 23 días. /ppatmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. /ppCon nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ deportes, aventura, planes por la ciudad… /pp¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciads tráels a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s. /ppDispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… /ppEn la oficina siempre encontrarás fruta a tu disposición. /pp¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! /p pEn nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! /p pPero, antes de nada, ¿nos presentamos? /p pSomos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. /p pEn atmira, tú eres protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. /p pY ahora que ya nos conocemos un poco más… b¿A qué te vas a dedicar? /b /p pBuscamos un/a b.NET Developer /b para incorporarse a un equipo tecnológico especializado en la bevolución, mantenimiento y automatización de aplicaciones críticas /b dentro de un entorno financiero estable y de alta exigencia operativa. /p pLa persona seleccionada participará en el desarrollo y soporte de soluciones vinculadas a bprocesos automáticos, operativas batch, aplicaciones desktop y automatización de tareas internas /b, trabajando principalmente con b.NET Framework 4.8 /b, bEntity Framework /b y bSQL Server /b. /p pEs una posición estable, con un alto nivel de autonomía, contacto directo con cliente y participación en procesos clave para la operativa diaria del negocio. /p ul liDesarrollar, mantener y evolucionar aplicaciones en b.NET Framework 4.8 /b. /li liParticipar en el mantenimiento de baplicaciones de escritorio /b desarrolladas en entorno .NET. /li liTrabajar con bEntity Framework /b para el acceso y gestión de datos. /li liDar soporte y evolución a bprocesos automáticos y procesos batch /b. /li liAutomatizar interacciones con aplicaciones o terminales financieros, simulando acciones de usuario real. /li liDesarrollar o mantener automatizaciones mediante bSelenium vía código /b u otras herramientas similares. /li liResolver incidencias productivas, realizando mantenimiento correctivo y evolutivo. /li liSupervisar procesos automáticos diarios relacionados con operativa financiera. /li liAnalizar errores, revisar logs, ejecutar reprocesos y dar soporte técnico. /li liCoordinarte directamente con cliente para el seguimiento técnico y funcional.Colaborar con el equipo en la mejora continua de aplicaciones, procesos y automatismos. /li liExperiencia mínima de b3 a 5 años /b en desarrollo b.NET /b. /li liExperiencia con b.NET Framework /b, idealmente versión b4.8 /b. /li liExperiencia profesional con bEntity Framework /b. /li liConocimiento de aplicaciones de escritorio en entorno .NET. /li liExperiencia en mantenimiento, soporte y evolución de aplicaciones existentes. /li liCapacidad para analizar incidencias, revisar código y proponer soluciones. /li liBuen manejo de bases de datos relacionales, especialmente bSQL Server /b. /li liPerfil autónomo, resolutivo y orientado a aplicaciones críticas. /li liBuena comunicación y capacidad para interactuar directamente con cliente. /li /ul pValoraremos positivamente /p ul liExperiencia con bWPF /b o aplicaciones desktop en .NET. /li liConocimientos de bXAML /b. /li liExperiencia con bSelenium vía código /b para automatización de interacciones. /li liExperiencia en procesos batch o automatismos programados. /li liExperiencia simulando interacciones de usuario real contra aplicaciones externas. /li liExperiencia en entornos financieros, pagos, transferencias o procesos operativos críticos. /li liConocimiento de tratamiento de ficheros, reprocesos, logs o validaciones masivas. /li liExperiencia con procesos automáticos de negocio o herramientas RPA. /li /ul p¿Te resulta interesante? bAún tenemos mucho más que contarte: /b /p pUn fantástico bequipo /b de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. /p pOpen Spaces, espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. /p pMetodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo. /p pHorario flexible. /p pJornada intensiva viernes, julio y agosto. /p pVacaciones: 23 días. /p patmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. /p pCon nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ: deportes, aventura, planes por la ciudad… /p p¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciads traels a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarls. /p pDispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… /p pEn la oficina siempre encontrarás fruta a tu disposición. /p p¿te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. /p pSeguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a mover atmira? /p /p #J-18808-Ljbffr

Se ofrece puesto administrativo para confección de nóminas y seguridad social en empresa de servicios ubicada en Moratalaz, cerca de la parada de metro Pavones. Contrato indefinido a jornada parcial de 20 horas semanales, con incorporación inmediata. Horario de lunes a viernes de 9:30 a 13:30. Salario según convenio, negociable en función de la valía y experiencia. Las tareas incluyen gestionar altas, bajas y variaciones en el sistema RED, elaborar y registrar contratos en SEPE, y llevar el ciclo completo de nóminas con cálculo de finiquitos, atrasos y retenciones de IRPF. También se realiza la liquidación de seguros sociales a través de SILTRA o el Sistema de Liquidación Directa, tramitar partes de baja y alta por enfermedad común o accidente laboral, y resolver dudas de los empleados sobre nóminas, convenios y normativa vigente. Se requiere experiencia imprescindible en seguridad social y contratos, valorable en confección de nóminas, además de conocimientos informáticos.

ppDesde bARGHOS ENERGÍA MADRID /bdeseamosb incorporar de forma inmediata /b en nuestra plantilla técnica, para participar en importantes proyectos de reconocido prestigio con proyección nacional e internacional: /p pLugar de trabajo:b Madrid Capital, (Zona Norte) /b /p pbTenemos acceso a las Oficinas en Transporte Público (Metro, Bus, Cercanías). /b /p pbSi crees que reúnes el perfil y deseas afrontar este reto, inscríbete en nuestra oferta y déjanos conocerte, te estamos esperando! /b /p ul liSi tienes de 3 a 5 años de experiencia demostrable en alguna de las siguientes áreas: bEstructuras /b (acero y hormigón) bEquipos Mecánicos, Piping /b (Tuberías). /li libEres expert@ en Modelado 3D /b y bgeneración de planos con AVEVA E3D /b. /li liHas trabajado en proyectos industriales, energéticos, nucleares... /li liY valoramos que tengas buen nivel de inglés B2 (ó superior) /li liTrabajar en empresa internacional y pionera en el sector, en un entorno de trabajo cooperativo, variado y multidisciplinar. /li liSalario a convenir en función de la experiencia aportada al puesto. /li liHorario flexible de entrada y salida a la oficina. /li liRetribución flexible: Ticket restaurante, transporte público, cheque guardería y seguro médico. /li /ul pbARGHOS ( /b es una Empresa de Servicios de Ingeniería presente en diferentes sectores industriales como el Aeroespacial y Defensa, Transporte (Ferrocarril Automoción), Plantas Industriales y Energía. /p pSomos una división de Ingeniería del bGrupo AERNNOVA ( /b, empresa global de aeroestructuras, líder en sus sectores de actividad. /p pCombinamos las fortalezas de pertenecer a este importante Grupo Industrial y Tecnológico, con gran proyección internacional y desarrollo de productos propios, con las ventajas de una actividad de servicios de ingeniería flexible, reactiva, y abierta a diferentes tecnologías. /p pARGHOS apuesta por la igualdad de oportunidades entre todas las personas como pilar fundamental del desarrollo profesional y personal. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas sin distinción de raza, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión o cualquier condición personal, física o social. /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! /ppEn nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! /ppPero, antes de nada, ¿nos presentamos? /ppSomos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. /ppEn atmira, tú eres protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. /ppY ahora que ya nos conocemos un poco más… b¿A qué te vas a dedicar? /b /ppTus funciones principales serán las siguientes: /pulliAnálisis, diseño, desarrollo e implementación de varias aplicaciones y soluciones. /liliMantenimiento, modificaciones y resolución de incidencias de soluciones ya existentes. /liliGenerar o mejorar la documentación. /liliConfeccionar la documentación relacionada con los diseños técnicos. /liliDefinir casos de pruebas de acuerdo con las especificaciones del diseño realizado o dar soporte al equipo de testing en la realización de dichas tareas. /liliDefinir y construir modelos de datos acordes con las definiciones funcionales. /liliOfrecer soporte técnico tareas de desarrollo. /liliRealizar la implementación de programas, producto y/o módulos. /li /ulpb¿Con qué tecnología trabajarás principalmente? /b Trabajarás con NOVA, JAVA, Spring Framework, Spring Boot, Spring Batch, Microservicios, API REST, SQL Server, Oracle, AsyncAPI, YAML, Sonar, GitLab. /pp¿Te resulta interesante? bAún tenemos mucho más que contarte: /b /ppUn fantástico bequipo /b de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. /ppOpen Spaces, espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. /ppMetodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo. /ppHorario flexible. /ppJornada intensiva viernes, julio y agosto. /ppVacaciones: 23 días. /ppatmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. /ppCon nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ: deportes, aventura, planes por la ciudad… /pp¿Colegas del sector? con nuestro bPrograma de referenciads /b tráels a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarls. /ppDispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… /ppEn la oficina siempre encontrarás fruta a tu disposición. /ppNo te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. /ppSeguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a mover atmira? /p /p #J-18808-Ljbffr

Location:Madrid, Madrid, SpainJob ID:R Date Posted: Company Name:Hitachi Rail GTS Spain S.A.U.Profession (Job Category):Engineering ScienceJob Schedule:Full timeRemote:NoAbout UsA career at Hitachi Rail will help create a legacy. With operations in every corner of the world, our work goes to the cutting-edge of digital transformation and technology. From the multi-cultural strength of our global organisation to the sustainable and innovative ways we work to bring people together, there’s something for everyone to get stuck into. And that’s where you come in.Job Description:Misión :El Project Engineer es el líder técnico del proyecto, está encargado de definir la solución técnica, garantizando su alineación con los requisitos del cliente, las normas, y los objetivos del proyecto, asegurando su desarrollo en plazo, coste y calidad.¿Cuáles serán tus funciones?:Como parte del equipo de WOBS Projects Design, entre tus principales funciones estarían:Definición de la solución técnicaInterlocución técnica con clienteMonitorización del progreso y desempeño de la Ingeniería del proyectoPlanificación y coordinación de las actividades de IngenieríaIdentificación de riesgos y oportunidades¿Qué perfil buscamos?Grado en Ingeniería Industrial, Telecomunicaciones, Ciencias Físicas, Matemáticas.Conocimientos en señalización ferroviaria, ERTMS, Enclavamientos.Experiencia mínima de 7 años en gestión técnica de proyectos de señalización ferroviariaIdiomasInglésFrancés (deseable)CompetenciasLiderazgo orientado a resultadosComunicación efectivaCompromiso con los proyectosInfluencia positiva en el equipoOtros datos a tener en cuenta :Disponibilidad para viajar puntualmente nacional e internacionalmenteY nosotros...¿Qué te ofrecemos?Periodos vacacionales de 35 días laborales aproximadamente.Be Easy que incluye servicios para tu cuidado y el de tu entorno.Posibilidad de teletrabajo, trabaja desde casa hasta 3 días a la semana.Flexibilidad horaria de hasta 2 horas en la entrada y salida.Área de salud y bienestar con servicio médico, sala de lactancia, ¡y acceso a diferentes actividades e iniciativas que cuidan tu salud!Plan de Formación anual adaptado a tu puesto de trabajo en habilidades, idiomas, competencias técnicas...Una organización que considera la diversidad y la inclusón dos pilares estratégicos: trabajamos por la igualdad de género , queremos que todas las generaciones convivan y aprendan unas de otras; nos enriquecemos con todas las culturas y nacionalidades , pensamos que todas las capacidades son útiles y necesarias, y creamos un ambiente seguro para todas las personas, independientemente de su orientación sexual.¿Dónde estamos? Nuestras oficinas se encuentran en Serrano Galvache, 56 (metro línea 1 - Bambú).Thank you for your interest in Hitachi Rail. If your application is of interest, we will be in contact. Please do not hesitate to discover more about us and our latest jobs at .At Hitachi Rail, there is a place for everyone. We welcome and value differences in background, age, gender, sexuality, family status, disability, race, nationality, ethnicity, religion, and world view. It is our commitment to create an inclusive environment - we are proud to be an equal opportunity employer.We would be delighted if you would be one of our followers at

p¡strongAtención, amante de la tecnología /strong! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! /ppEn nuestros equipos de strongMadrid y Barcelona /strong , buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de strongComunidades tecnológicas donde construir conjuntamente /strong. ¡Prepárate para un viaje emocionante! /ppPero, antes de nada, ¿nos presentamos? /ppstrongSomos atmira /strong, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres el protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con strong#Icouldbe /strong. /ppBuscamos un perfil de Arquitectura Frontend con experiencia más de 2 años definiendo arquitectura de referencia en la capa Frontal en proyectos de modernización de aplicaciones /pulliPatrones de Diseño de Software: Implementación de Singleton, Observer, Factory, Decorator y otros patrones. /liliArquitectura de Aplicaciones: Experiencia en MVC, MVVM, Flux y arquitecturas basadas en componentes. /liliMicro Frontends: Conocimiento en descomposición de aplicaciones en módulos independientes y orquestación. /liliDesign Systems: Creación y mantenimiento de sistemas de diseño para asegurar consistencia en la interfaz de usuario. /liliExperiencia en Frameworks Frontend: React, Angular o Vue.js: Dominio avanzado de al menos uno de estos frameworks. /liliTecnologías Web: HTML5, CSS3, metodología HTML y preprocesadores CSS /liliHerramientas de Construcción y Automatización: Webpack, Node.js, npm, Babel, etc. /liliTesting y Calidad de Código: /liliControl de Versiones y DevOps: CI/CD, · Flujos de Trabajo de GitFlow, GitHub Flow o estrategias personalizada /liliSeguridad en la Web /liliProtección de Datos: Manejo de CORS, CSP, HSTS y técnicas contra XSS, CSRF y SQL Injection. /liliOptimización y Rendimiento /liliHerramientas y Tecnologías Adicionales: /liliYeoman: Generación de scaffolding y plantillas para proyectos. /liliDocker y Contenedores: Uso para crear entornos de desarrollo consistentes y despliegue. /liliMonorepos: Gestión de múltiples paquetes en un solo repositorio utilizando Lerna o Yarn Workspaces. /liliGraphQL: Implementación y consumo de APIs GraphQL. /li /ulp¿Te resulta interesante? Aún tenemos mucho más que contarte: /pp Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. /pp ️ strongOpen Spaces /strong, espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, strong(1 día en la oficina, resto teletrabajo) /strong flexible y sostenible. /pp strongMetodología Smart Working /strong: modelo híbrido de teletrabajo. /pp⏰ strongHorario flexible /strong. /pp ️ strongHasta 23 días de vacaciones más días Atmira. /strong /pp strongAtmira Flex /strong: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. /pp Con nuestra strongComunidad de Ambassadors /strong siempre estarás activo: deportes, aventura, planes por la ciudad. /pp ¿Colegas del sector? Con nuestro strongPrograma de referenciados /strong, tráelos a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarlos. /pp Dispondrás de una strongayuda económica para el wifi /strong si trabajas desde casa, además de recibir el strongHome Office Pack /strong: silla, pantalla, teclado… /p

ppTendam, empresa comprometida con la igualdad de oportunidades /p h3Descripción de la oferta /h3 pActualmente queremos incorporar una persona en nuestro equipo de Visual Merchandising de nuestra marca Springfield Kids, para la cobertura de una baja de larga duración, por lo que el contrato será de carácter interino-temporal. /p pLa posición a cubrir es de Visual Merchandiser que llevará toda la parte correspondiente a Kids, de tiendas propias tanto nacional como internacional, con sede en las oficinas centrales. /p h3Responsabilidades /h3 ul liComunicación y soporte al Visual Merchandiser de zona y países para correcta implementación de la marca en el punto de venta. /li liCreación de la estrategia de presentación de producto KIDS en colaboración con el departamento de compras y diseño. /li liParticipación en el proceso de evolución del concepto de tienda KIDS para nuestras tiendas independientes, anexas y corners. /li liAdaptación de cambios VM en tienda (seguimientos y feedback). /li liPreparación de dossiers de novedades VM temporada para Kick off países. /li liMontajes pilotos acorde estrategia por país. /li liMontaje pilotos en SSCC acorde compra producto por temporada. /li liViajes: aperturas, pilotos, reformas, trainnings equipos locales. /li liRealización de dossiers VM + traducción de documentos. /li liDotación de materiales VM para aperturas y reformas de países internacional. /li liFormaciones VM (países y SS.CC) nuevas incorporaciones, RBE, Area managers. /li liColaboración en montajes de convenciones FRQ. /li /ul h3Condiciones /h3 ul liIncorporación en el mes de julio-agosto. /li liJornada flexible de lunes a jueves de 7:30-9:30 h a 17:00 h-19:00 h y viernes de 7:30-9:30 h y 13:00-15:00 h. /li liPosibilidad de teletrabajo un día a la semana. /li liUbicación: oficinas centrales de TENDAM, Madrid capital zona norte, accesibles en transporte público (metro, cercanías y autobuses urbanos). /li liDisponibilidad de incorporarse a un puesto de carácter temporal. /li liDisponibilidad para eventuales viajes en territorio nacional e internacional. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia mínima de entre 3 y 5 años en VM en terreno como área VM o servicios centrales en marcas de retail (mujer o niño preferiblemente). /li liExperiencia como Visual Merchandiser a nivel internacional, gestionando varios puntos de venta dentro del sector textil-moda, tanto a nivel creativo como a nivel operativo. /li liNivel alto de inglés (imprescindible para el desarrollo del puesto en el día a día, se realizará prueba de nivel). /li liExperiencia con paquete office (conocimiento de indesign, Photoshop etc imprescindible). /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppUna marca para gente real y con actitud en su día a día, que está fuertemente comprometida con una nueva generación de exigentes consumidores a los que ofrece un enfoque atractivo basado en pilares como la sostenibilidad y la innovación. /p pPor ello, desde 2018 Springfield apuesta por su etiqueta R(ECO)NSIDER, que en 2019 ha superado sus objetivos de crecimiento alcanzando el 15% del producto de la marca. /p pLas prendas ofrecen características sostenibles con iniciativas como el uso de fibras sostenibles naturales y recicladas, así como su programa de uso sostenible del agua H2-0 focalizado en el uso de tecnologías láser y ozono en los procesos de acabado del denim. /p pDe igual forma, la innovación en el tejido ha llevado a la marca a crear su línea de jeans ZERO GRAVITY o sus abrigos KEEP IT WARM!, ambos con el objetivo de hacer la vida del consumidor Springfield más fácil. /p pComo resultado, en 1993 Springfield da el salto internacional abriendo su primera tienda en Portugal, en 2002 nace el Club Springfield que actualmente está presente en España, Portugal, Bélgica y Francia con más de 11 millones de socios y en 2006 se lanza la línea femenina de la firma. /p pTodo esto ha convertido a Springfield en una marca global, auténtica, inclusiva, activa y natural, valores que la definen y que han sabido adaptarse al paso de los acontecimientos. /p pActualmente Springfield está presente en cerca de 60 países con una red comercial de más de 853 puntos de venta alrededor de todo el mundo a través de tiendas propias y franquicias, así como a través de su canal de venta online, desde 2012. /p pTendam, empresa comprometida con la igualdad de oportunidades /p h3Descripción de la oferta /h3 pActualmente queremos incorporar una persona en nuestro equipo de Visual Merchandising de nuestra marca Springfield, /p pLa posición a cubrir es de Visual Merchandiser que llevará DE MANERA COMPARTIDA la parte correspondiente a MAN, de tiendas propias nacionales y dando soporte en algún mercado al VM responsable de internacional, con sede en las oficinas centrales, y la persona que ocupe esta vacante tendrá las siguientes funciones: /p ul liComunicación y soporte a Visual Merchandiser de zona y países (España) para correcta implementación de la marca en el punto de venta: /li liadaptación cambios VM en tienda (seguimientos y feedback) /li limontajes pilotos acorde a la estrategia del departamento de compras y diseño /li liMontaje pilotos en SSCC acorde compra producto por temporada /li liViajes: aperturas, pilotos, reformas, aperturas y formaciones /li liRealización dosieres VM /li liDotación materiales VM aperturas y reformas . /li liFormaciones VM (países y SS.CC) nuevas incorporaciones, RBE, Area managers… /li liColaboración montajes convenciones FRQ /li /ul pIncorporación en el mes de julio. /p pJornada flexible de lunes a jueves de 7:30-9:30 h a 17:00 h-19:00 h y viernes de 7:30-9:30 h y 13:00-15:00 h. /p pPosibilidad de teletrabajo un día a la semana. /p pUbicación: oficinas centrales de TENDAM, Madrid capital zona norte, accesibles en transporte público (metro, cercanías y autobuses urbanos). /p pExperiencia mínima de 3 años en VM en terreno, como área VM o servicios centrales en marcas de retail (apreciado background con producto MAN pero no imprescindible) /p pExperiencia como Visual Merchandiser a nivel nacional y/o internacional gestionando varios puntos de venta dentro del sector textil‑moda, tanto a nivel creativo como a nivel operativo. /p pNivel alto de inglés (imprescindible para el desarrollo del puesto en el día a día, se realizará prueba de nivel). /p pDisponibilidad para eventuales viajes en territorio nacional e internacional. /p pExperiencia con paquete office (conocimiento de Indesign, Photoshop etc imprescindible) /p /p #J-18808-Ljbffr

ppParte del trabajo se realiza en inglés, es un criterio de selección relevante. /p pEn dnoise, estamos en la búsqueda de un Account Manager para unirse a nuestro equipo. Buscamos a un profesional capaz de liderar la planificación, organización, y ejecución de proyectos publicitarios así como eventos. Este rol requiere una persona con una comprensión profunda de todos los aspectos del proceso de gestión de cuentas, desde la recepción del brief hasta la ejecución final, incluyendo la elaboración de propuestas, presentaciones al cliente, y sobre todo, un manejo excepcional del control de presupuesto, costes y coordinación de equipos implicados. /p pTu aportación será crucial en el área de control presupuestario de los proyectos, gestión de relaciones y status semanales con el cliente b(castellano e inglés) /b y el equipo, entre otras responsabilidades. Buscamos alguien que aporte valor, visión estratégica y excelencia en la ejecución de cada evento, garantizando la satisfacción del cliente y el éxito del proyecto. /p h3Tareas /h3 ul liPlanificación y desarrollo del proyectos: Planificación integral de los proyectos, desde la conceptualización junto a los equipos creativos y técnicos hasta la implementación, asegurando que cada aspecto se alinee con los objetivos del cliente y el presupuesto asignado. /li liTrabajo autónomo: Es necesario que tengas la capacidad y autonomía suficiente para no depender de validaciones constantes por parte de tus superiores. /li liGestión de presupuesto y costos: Controlar meticulosamente el presupuesto, los costos y la facturación y cierre del evento, optimizando recursos y garantizando la rentabilidad del proyecto. /li liProject management: Parte del trabajo implicará coordinar diferentes equipos, existe la figura del traffic manager, pero la coordinación de tus proyectos serán responsabilidad tuya. /li liCoordinación con Proveedores y Socios: Seleccionar y gestionar las relaciones con proveedores, socios y otros terceros involucrados en la organización del evento, asegurando servicios de alta calidad y cumplimiento de plazos. /li liExcelente comunicación con el Cliente: Mantener una comunicación fluida, amable y efectiva con el cliente, incluyendo la presentación de propuestas, actualizaciones regulares del estado del evento y manejo de feedbacks, para asegurar su satisfacción total. /li liLiderazgo de Equipos de Trabajo: Dirigir y motivar al equipo de trabajo asignados a los proyectos, promoviendo un ambiente colaborativo, y asegurando la excelencia en la ejecución de cada tarea. /li liPresentaciones a cliente /li liEjecución de eventos: en la agencia realizamos gran cantidad de eventos, además del resto de proyectos. La experiencia en eventos es relevante. /li liExperiencia de al menos 5 años en puesto de ejecutivo de cuentas. /li liFormación Académica: Grado o licenciatura en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Marketing, Publicidad, o áreas relacionadas. La experiencia real y relevante en un puesto similar puede compensar la falta de titulación específica. /li liExperiencia en la gestión de equipos. /li liInglés escrito y hablado (C). /li liDominio de Excel, con capacidad para realizar y presentar análisis de costos detallados (se realizará una prueba práctica). /li liCompetencias en la elaboración de presupuestos y seguimiento económico de proyectos. /li /ul h3Competencias Personales /h3 ul liIndependencia en la ejecución de tareas, con habilidad para trabajar en colaboración con equipos amplios implicados. /li liDisponibilidad para viajar por el territorio español ocasionalmente. /li liAtención al detalle y capacidades numéricas destacadas. /li liOrientación a resultados, alta productividad y proactividad. /li liAutonomía en la elaboración de presentaciones e informes. /li liHabilidades comunicativas excepcionales, con educación y trato excelente. /li liHabilidades de Gestión: Experiencia y capacidad demostrable en la gestión de equipos de trabajo, incluyendo liderazgo, motivación y desarrollo de personal. /li /ul h3Valores Añadidos /h3 ul liSe valorará positivamente la experiencia y conocimientos en áreas complementarias que contribuyan al buen desempeño en la organización de eventos, como capacidad analítica, técnicas de negociación, visión global y planificación estratégica. /li liIdiomas: Se valorará el Inglés fluido para el desempeño profesional. No se requiere una titulación específica, pero es relevante tener capacidad para trabajar en inglés. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liSalario a negociar según capacidades y experiencia del candidato (en el formulario te preguntaremos por tus expectativas). /li liHorario: de Lunes a Jueves de 9:00 a 18:00, los viernes hasta las 16:00. /li liDepartamentos propios de Creatividad, Diseño de espacios y arquitectura. Desarrollo, Marketing y Comunicación, Producción y Logística. /li liCentro de trabajo moderno: 2.500m2 de zona de producción y amplias oficinas con magnífica iluminación natural. /li liEl centro de trabajo se encuentra ubicado en la Calle de Arboleda Nº8/10, al pocos metros del Campus Sur de la universidad Politécnica de Madrid. /li liAmplia disponibilidad de transporte público: A menos de 200 metros de la parada de metro “Sierra de Guadalupe” y del cercanías “Vallecas” y con diversas paradas de autobús muy cercanas. /li liPlaza de aparcamiento: El centro de trabajo dispone de suficientes plazas de garaje que pueden ser usadas por el equipo, en caso de que lo necesiten, y haya disponibilidad(suele haberla). En caso de no disponer de plaza se puede aparcar en la zona sin mucha dificultad. /li liGran cantidad de servicios en la zona: A menos de 200m hay disponibilidad de Bares y restaurantes, McDonalds y Burger King(cuidado con el colesterol) supermercados (Mercadona y Lidl), bazares etc. Todo lo que necesites lo tienes al lado. /li li70 compañeros de trabajo estupendos de los que aprender muchísimas cosas en diferentes áreas. Ambiente excelente. /li /ul pPor favor, no apliques si no cumples los requisitos, perderemos todos el tiempo. /p p¡Gracias y mucha suerte! /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn dnoise buscamos un/a bEvent Manager Senior /b para liderar la bproducción y ejecución bajo su responsabilidad /b de eventos y festivales, ben coordinación con equipos internos y proveedores /b. Necesitamos una persona con balta autonomía y capacidad real de resolver problemas /b, que bdesde el primer día /b esté produciendo: planificando, negociando, anticipando riesgos y tomando decisiones en directo. Será responsable de timings, presupuesto, permisos, logística y producción técnica/operativa, manteniendo un estándar bpremium /b y cuidado del detalle. bPresencia en terreno durante los montajes y la realización del evento /b para asegurar una ejecución impecable y la mejor experiencia para cliente y público. /p h3Tareas /h3 ul liGestión de cuenta, producción y ejecución de proyectos de eventos y festivales (con presupuestos altos) /li liGestionar expectativas y necesidades con cliente y aterrizarlas en plan de producción (alcance, retrotimings, hitos, entregables). /li liElaborar y controlar presupuesto: estimaciones, comparativas, adjudicaciones, desviaciones y cierres. /li liDiseñar y mantener el cronograma general: preproducción, montaje, ensayos, show, desmontaje y retornos. /li liCoordinar proveedores (técnica, audiovisuales, iluminación, sonido, rigging, staging, seguridad, catering, etc.) junto al equipo de producción. /li liGestionar permisos, licencias y relación con recintos/autoridades cuando aplique. /li liPlanificar logística y operaciones: transporte, accesos, cargas/descargas, almacenaje, acreditaciones, hospitality. /li liCoordinar la producción con nuestros equipos y proveedores. /li liEstar en terreno durante montaje y evento: dirección de operación, coordinación in situ y resolución inmediata de incidencias. /li liCoordinar seguridad, PRL y cumplimiento normativo (protocolos, briefings, checklists). /li liGestionar comunicación operativa con cliente y stakeholders durante el proceso (updates, aprobaciones, cambios). /li /ul h3Requisitos fundamentales /h3 ul liExperiencia de al menos 4 años como cuentas especializado en eventos o event manager /li liGestión de tiempos apretados de producción /li liExperiencia y cualidades en trato habitual con cliente /li liExperiencia coordinando equipos, destaca en tu carta de presentación o CV esta experiencia. /li liCapacidad de usar excel a un nivel avanzado, no pedimos crear fórmulas ultra complejas, pero sí saber hacer fórmulas y reportar con excel /li liOjo al detalle, el cliente al que vienes es muy exigente y no admite mala calidad /li liExperiencia gestionando presupuestos elevados /li /ul h3Se valorará positivamente cualquiera de los siguientes puntos /h3 ul liExperiencia, pero sobre todo pasión por la gestión de eventos y activaciones. /li liExperiencia en control de eventos, festivales, acciones y activaciones /li liDisponibilidad para viajar /li /ul h3Beneficios /h3 ul liHorario: de Lunes a Jueves de 09:00 a 18:00,(con una hora para comer), viernes hasta las 16:00 /li liDepartamento de producción Imprenta y fabricación en el mismo centro de trabajo para poder testar in situ la fabricación de elementos, con excelentes dotaciones y maquinaria de última generación. /li liPosibilidad de crecimiento dentro de la empresa, y junto a la empresa, estamos en un momento de crecimiento /li liLa empresa proporcionará todos los equipos necesarios para una adecuada prestación de los servicios profesionales, tanto en oficina como en los hogares en el formato teletrabajo. Por tanto te proveeremos del equipo informático necesario(ordenador portátil Mac, teclado, ratón y segundo monitor, móvil...) /li liCentro de trabajo moderno, muy amplio, con detección de CO2 y medidas de seguridad COVID: 2.500m2 de zona de producción y amplias oficinas con magnífica iluminación natural. El centro de trabajo se encuentra ubicado en la Calle de Arboleda Nº8, al pocos metros del Campus Sur de la universidad Politécnica de Madrid. /li liAmplia disponibilidad de transporte público: A menos de 200 metros de la parada de metro “Sierra de Guadalupe” y del cercanías “Vallecas” y con diversas paradas de autobús muy cercanas. /li liPlaza de aparcamiento: El centro de trabajo dispone de suficientes plazas de garaje que pueden ser usadas por el equipo, en caso de que lo necesiten, y haya disponibilidad(suele haberla). En caso de no disponer de plaza se puede aparcar en la zona sin mucha dificultad. /li li60 compañeros de trabajo estupendos de los que aprender muchísimas cosas en diferentes áreas /li liAmbiente excelente /li /ul pPor favor, si no tienes las cualidades que pedimos no perdamos el tiempo, no buscamos gente sin experiencia o junior, buscamos gente con la que poder producir desde el primer minuto. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbProduction Technician / Packaging Specialist /b at bALK /b /p pJoin to apply for the bProduction Technician / Packaging Specialist /b role at bALK /b /p pAre you looking for an exciting opportunity to develop your skills in an international pharmaceutical company aspiring to become the global leader in allergy treatment? /p pAt ALK, a pharmaceutical company dedicated to fighting allergies and committed to patient care, we strive for excellence in the production of high-quality medicines. We are currently seeking a Production Technician / Packaging Specialist to join our dynamic and growing team in the Packaging Department. /p h3Fields of Responsibility /h3 ul liSupervise packaging processes and the assigned operational staff. /li liEnsure compliance with quality and safety regulations during production. /li liMonitor and adjust technical parameters throughout the packaging process. /li liPrepare reports and track production performance. /li liCollaborate with other departments to optimize processes and ensure proper execution of procedures. /li liManage and update documentation related to packaging processes. /li liContribute to or lead improvement initiatives for packaging processes, including deviation reports and change controls. /li liDegree in a scientific field (engineering, chemistry, biology, pharmacy, or similar). /li liMinimum of 2–3 years in pharmaceutical production or a related environment. /li liKnowledge of Good Manufacturing Practices (GMP) and other relevant regulations. /li liFamiliarity with continuous improvement techniques. /li liIntermediate level of English (spoken and written). /li liProficiency in Microsoft Office (especially Excel). /li liExperience using SAP for production management and inventory control. /li /ul h3The Company /h3 pBy collecting information and the latest and most trusted solutions together in one place, we want to make allergy surprisingly simple to manage. With 100 years of experience and almost 3,000 employees around the world, nobody knows allergy like us, and we continuously apply our scientific knowledge and expertise to help people take control of their allergy and their life. /p pWe want to make a difference by offering solutions for everyone who is touched by allergy – through a comprehensive range of products, services and resources that offer a fast‑track to a more balanced life. /p pWe are driven by a high level of professionalism, integrity, an open‑minded approach and contributing to an inspiring and fun working environment together with colleagues. /p pThe position is located at ALK’s site in Madrid in the business area of Ciudad Lineal, very close to the center of Madrid. We have quick access to the Hermanos García Noblejas and Ascao metro stations and we also have a wide bus connection. The manufacturing center is located at Calle Miguel Fleta 19 while the Business Support area is in an annex building located in the Avalon Business Park. Nevertheless, we have a remote working policy that will allow you to work from home part of your time. /p pALK, among other benefits, has a canteen where employees can have breakfast and lunch every day. /p pIf this sounds like a company mission, job and a department you would like to be part of, we hope to receive your CV and application, but please do not send your CV via e‑mail due to GDPR rules. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Responsabilidades y requisitos /h3 pEn dnoise, estamos en la búsqueda de un Ejecutivo de cuentas de producción. Este rol requiere una persona con una comprensión de todos los aspectos del proceso de producción tanto de eventos, materiales PDV/BTL, proyectos efímeros, producción gráfica y gestión de cuentas, desde el inicio del proyecto con cliente hasta la ejecución final con los equipos de fábrica y producción, incluyendo la elaboración de propuestas técnicamente viables, presupuesto, control de costes, control de calidad y gestión de equipos implicados. /p ul libAutonomía total desde la incorporación en la ejecución de las tareas: /b Por supuesto habrá un proceso de onboarding y aprendizaje, pero es imprescindible un elevado nivel de autonomía desde el minuto cero. /li libAsesoría a cliente y departamentos de la empresa /b (cuentas, espacios, diseño etc) de requerimientos en materiales, equipos necesarios, tiempos de producción, necesidades técnicas etc. /li libPresupuestado y facturación: /b En colaboración tanto con los equipos de producción y los proveedores externos elaborarás presupuestos para todo tipo de proyectos (pequeños, medianos y grandes) en los que esté implicado el departamento de producción de la empresa. /li liGestión de proyectos de nuevos clientes /li libControl de tiempos de producción: /b Te asegurarás de que las piezas se produzcan en tiempo y forma, adelantándote a posibles problemas y evitando cuellos de botella. /li libControl de calidad de materiales antes de su entrega: /b Nuestra empresa produce materiales de alta calidad, te encargarás de garantizar dicha calidad junto a los equipos de producción, equipo de diseño, cuentas o proveedores. /li libCoordinación de equipos de trabajo durante los montajes / desmontajes dentro y fuera de Madrid /b /li libControl de inventario /b /li libControl de ERP/CRM: /b nuestros procesos se gestionan mediante sistemas informáticos de gestión /li libFormación Académica /b: Grado o licenciatura en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Marketing, Publicidad, Ingenierías/arquitectura, diseño, artes gráficas o áreas relacionadas. La formación es relevante, pero no excluímos todo tipo de formaciones afines, FP o similares. /li liConocimientos en bproducción de eventos. /b /li libConocimientos técnicos / formación de producción: /b Producción gráfica, carpintería de madera/metal, merchandising, vestuarios, etc. /li libConocimientos presupuestarios y de precios de mercado /b en producción, idealmente debes tener amplio conocimiento de proveedores en Madrid para llevar adelante las tareas, no obstante la empresa dispone de un amplio catálogo de proveedores tanto internos como externos. /li liDisponibilidad para viajar /li libTrabajo 100% presencial /b /li liExcel, con capacidad para realizar y presentar análisis de costos. /li liVariedad de conocimientos te décnicas relacionadas con la producción, es importante que conozcas el trabajo que estás haciendo. /li liCompetencias en la elaboración de presupuestos y seguimiento económico de proyectos. /li liCapacidad de detección de fallos de acabado de producción y aporte de soluciones viables en tiempo, encaje presupuestario y forma. /li /ul h3Competencias Personales /h3 ul liElevada independencia en la ejecución de tareas, con habilidad para trabajar en colaboración con equipos amplios implicados. /li liCapacidad de soportar presión, como bien sabes en el mundo de la producción existen momentos de alta exigencia y presión. /li liAtención al detalle. /li liHabilidades comunicativas, con educación y trato excelente. /li liHabilidades de coordinación de equipos. /li liSe valorará muy positivamente Autocad y suite Adobe, no fundamental /li /ul h3Valores Añadidos /h3 ul liSe valorará positivamente la experiencia y conocimientos en áreas complementarias que contribuyan al buen desempeño en la organización de eventos, como capacidad analítica, técnicas de negociación, visión global y planificación estratégica. /li libIdiomas /b: Se valorará el Inglés, no obstante no es un requisito excluyente /li /ul h3Beneficios /h3 ul liSalario a negociar según capacidades y experiencia del candidato (en el formulario te preguntaremos por tus expectativas), el salario se compondrá de una base más los incentivos correspondientes por la ejecución de los proyectos (horas extra, dietas, etc) que supondrán un plus muy relevante en tu base salarial. /li liHorario: de Lunes a Jueves de 9:00 a 18:00, los viernes hasta las 16:00. /li libDepartamentos propios /b de Creatividad, Diseño de espacios y arquitectura. Desarrollo, Marketing y Comunicación, Producción y Logística. /li liCentro de trabajo moderno: 2.500m2 de zona de producción y amplias oficinas con magnífica iluminación natural. /li liEl centro de trabajo se encuentra ubicado en la Calle de Arboleda Nº8/10, al pocos metros del Campus Sur de la universidad Politécnica de Madrid. /li libAmplia disponibilidad de transporte público: /b A menos de 200 metros de la parada de metro “Sierra de Guadalupe” y del cercanías “Vallecas” y con diversas paradas de autobús muy cercanas. /li libPlaza de aparcamiento: /b El centro de trabajo dispone de suficientes plazas de garaje que pueden ser usadas por el equipo, en caso de que lo necesiten, y haya disponibilidad (suele haberla). En caso de no disponer de plaza se puede aparcar en la zona sin mucha dificultad. /li libGran cantidad de servicios en la zona: /b A menos de 200m hay disponibilidad de Bares y restaurantes, McDonalds y Burger King (cuidado con el colesterol) supermercados (Mercadona y Lidl), bazares etc. Todo lo que necesites lo tienes al lado. /li lib60 compañeros /b de trabajo estupendos de los que aprender muchísimas cosas en diferentes áreas. Ambiente excelente. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Why Kenes /h3 pAt Kenes, we foster a family-like work environment within a global company. We understand the significance of work‑life balance and strive to create an atmosphere that supports personal well‑being and professional growth. We believe in empowering our employees with knowledge and skills that propel their careers forward. Join Kenes and embark on a rewarding journey where you’ll thrive both personally and professionally. /p h3Job Summary /h3 pWe are searching for an Association Manager to join our team. In this role you will support the Officers and Council and manage the secretariat, activities, and operations of the association in accordance with guidelines and objectives. /p h3Responsibilities /h3 pThe Association Manager is responsible for the overall administration and smooth operation of the society, supporting its strategic, operational, and business objectives. /p ul libAdministration Operations: /b Manage the association’s day‑to‑day activities, stakeholder communication, documentation, and internal processes. /li libMeeting Board Management: /b Coordinate and manage virtual and in‑person meetings (Board, committees, General Assembly), including logistics, materials, minutes, and follow‑ups. /li libExecutive Governance Support: /b Support the Board and Officers, implement strategic plans and policies, manage elections, governance processes, and key programs (e.g., grants, endorsements). /li libProject Event Management: /b Plan and deliver key projects, awards, grants, and support congress coordination with relevant stakeholders. /li libCommunications Marketing: /b Manage member communications, newsletters, website, and social media; support branding, visibility, and promotional activities. /li libFinancial Coordination: /b Support financial operations including budgeting, invoicing, payments, reporting, and coordination with finance teams. /li libMembership Management: /b Oversee membership processes, database management, renewals, engagement, and growth initiatives. /li libStakeholder Management: /b Work closely with Board members, partners, suppliers, and internal teams to ensure effective collaboration. /li /ul h3Qualifications /h3 ul liUniversity degree, or equivalent /li liWorking knowledge of online systems such as WordPress, CRM system. /li /ul h3Experience /h3 ul li3–5 years of experience in an administrative, Project Management, coordination role /li liExperience working with non‑profit associations / NGOs – an advantage /li /ul h3Skills and Attributes /h3 ul liStrong administrative and organizational skills, with the ability to manage multiple tasks simultaneously /li liTech‑savvy, with hands‑on experience using a variety of digital tools (e.g., Canva, Mailchimp, Elementor, and similar platforms) /li liHigh level of commercial and financial awareness /li liWell‑developed communication and interpersonal skills /li liGood judgment, with the ability to work independently, proactively, and creatively /li liAbility to build effective working relationships with a wide range of stakeholders, including international counterparts /li liDiscretion, diplomacy, and strong attention to detail /li /ul h3What we offer – Madrid /h3 ul liReal opportunities for professional development in a leading international company /li liFriendly team culture that promotes initial and continual professional education and team collaboration /li liEasy access by public transport (really close by a metro stop) /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde Q-safety by Quirónprevención, empresa líder en prestación de servicios de coordinación de seguridad y salud, buscamos un perfil bEspecialista en Desarrollo de Negocio /b para impulsar la expansión y adopción de nuestra plataforma CAE bQuioo /b en la zona de bMadrid /b. /p pEn dependencia directa de la Dirección Comercial, la persona seleccionada se responsabilizará de: /p ul liDetectar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio, identificando empresas potenciales y sectores estratégicos. /li liPresentar y posicionar la plataforma CAE Quioo como solución de referencia en la gestión documental y la coordinación de actividades empresariales. /li liTransmitir los valores, propósito y ventajas competitivas de Q-safety y del producto, generando confianza y credibilidad. /li liGestionar, ampliar y fidelizar la cartera de clientes, asegurando relaciones comerciales sólidas y de largo plazo. /li liRealizar visitas comerciales presenciales y online, incluyendo demostraciones funcionales del software adaptadas a las necesidades de cada cliente. /li liElaborar propuestas comerciales, seguimiento de oportunidades y cierre de acuerdos. /li liAnalizar el mercado y la competencia, aportando ideas para la mejora continua del producto y la estrategia comercial. /li liRegistrar y reportar la actividad comercial, elaborando informes periódicos para la Dirección Comercial. /li /ul h3Ofrecemos: /h3 ul liContrato indefinido desde el inicio. /li liHorario: lunes a jueves de 8:00 a 17:00h y viernes de 8:00 a 15:00h. /li liUbicación: Ciudad Lineal (Metro Suanzes), Madrid. /li liSalario competitivo, acorde a la experiencia y valor aportado. /li li6 días de teletrabajo al mes, una vez superado el periodo de formación y adaptación. /li liBeneficios del Grupo Quirónsalud (descuentos en establecimientos y restauración, asistencia psicológica 24/7, plan de retribución flexible, acceso a ventajas exclusivas para empleados...). /li /ul pSi buscas un proyecto estable, con posibilidades reales de crecimiento y un entorno donde tu impacto comercial sea visible, besta es tu oportunidad /b. Inscríbete y únete a un equipo líder en innovación y prevención. /p h3Requisitos: /h3 ul liExperiencia previa en un puesto similar dentro del área comercial o de desarrollo de negocio. /li liExperiencia trabajando con empresas del sector construcción y conocimiento de sus necesidades en materia de CAE. /li liManejo de plataformas de gestión documental CAE y familiaridad con procesos de coordinación de actividades empresariales. /li liPerfil proactivo y orientado a resultados, con capacidad para generar y mantener relaciones comerciales. /li liValorable formación en PRL. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Purchase-to-Pay (PTP) Accountant with French /h3 pbIt’s all about people /bWe put people at the centre of everything we do. Being curious about what the people around us need and want is key to creating safe, personalised and sustainable mobility solutions. If you believe in the power of people and share our respect for human-centric innovation, you'll thrive at Volvo Cars. We are people who care about other people. With us, you’ll be surrounded by brilliant, curious colleagues all committed to making a difference. /p h3Let’s introduce ourselves /h3 pYou will be part of the Global Accounting Delivery (GAD) team, where we strive for smart and nimble finance processes by analysing financials to support the business in the best way. Working at GAD gives you the opportunity to work in a truly global environment, with colleagues all over the world. Our culture is human-centric and we embrace honesty, transparency, respect, empowerment and authenticity. /p pGAD is currently a team of 400 people operating from seven different countries and representing over 30 nationalities! Our focus is to deliver compliant and quality assured financial information faster and smarter to support business decisions. In GAD, dedicated professionals are working in a dynamic and customer focused environment. We are now looking for an Accountant with customer acumen to join our Purchase-to-Pay (PTP) team to be based in Madrid (metro Cuzco). We offer a challenging role with the opportunity to play an important part and contribute to our biggest transformation yet – becoming a fully electric brand with direct and online sales. /p h3What’s in it for you /h3 pPeople are at the heart of our business. We want you to innovate, challenge and build a career at Volvo Cars. In return we offer flexible working hours for greater flexibility and work-life balance, further enabling us to reduce our environmental impact and support your personal circumstance. Did you know that every Volvo Cars employee worldwide has the right to our Family Bond, our new all-gender, 24 weeks paid parental leave policy? You’ll also enjoy a culture and benefits package that’s made us one of the world’s most awarded and progressive employers. /p h3What you'll do /h3 pYou will coordinate with different teams and be responsible for daily execution of correct PTP processes. You will be the interface and the point of contact for our Volvo Cars entities in the EMEA region and the Business Process Outsourcing delivery team. In addition to this, you will perform issue resolution of inquiries relating to PTP processes. /p ul liFocus on the self-billing invoice processes of direct materials and support indirect material processes: On-boarding new suppliers, set up, fix issues, and detect improvement areas in the process /li liAnalysis of overdue invoices /li liManagement of supplier inquiries /li liApproving invoice payment proposals /li liPTP period end activities /li liAnalysis of KPIs /li liIntercompany reconciliation /li liPhone support for supplier calls /li liProblem solve escalated tickets through the ticketing system /li /ul pAs part of our Continuous Improvement initiative, you will have the opportunity to coordinate projects in various areas and monitor rule-based activities performed by our Business Process Outsourcing delivery team. /p h3Do you fit the profile? /h3 pYou have experience in Purchase-to-Pay processes in an international environment and enjoy working in a structured way, but at the same time can detect areas of improvement within your area and like implementing their improvements. /p ul liA degree in Finance or equivalent. /li liExperience in Accounting and PTP processes /li liFluent in French and English both verbally and written. Other languages positively valued (Spanish, French, German) /li liExperience in SAP (MM/FI modules) /li liBe a great communicator with good collaboration skills. /li liHave an ability to plan and prioritize with a positive mindset. /li liYou have high integrity regarding your work /li liGreat analytical skills /li liYou are service minded and curious. /li /ul pFor nearly a century, Volvo Cars has empowered people to move freely in a personal, sustainable and safe way. Today, we are driving bold advancements in electrification, sustainability and automotive safety. To realise our ambitious vision, we are seeking innovative minds who are ready to tackle the challenges of tomorrow – today. At Volvo Cars, we believe extraordinary things are achieved by ordinary people with a passion for making a difference. If you’re inspired by the opportunity to help redefine the future of mobility, we invite you to be part of our journey. /p pbReady to take the next step? /b Submit your CV in English and tell us why you’re the ideal candidate for a role at Volvo Cars. Applications must be received no later than 2nd of August. You will receive a confirmation email after your submission. /p pAs you may be aware, the summer holidays bring about a time when many employees take their annual vacations to rest and recharge. While we strive to maintain our efficiency and promptly review applications, we anticipate some temporary disruptions/delays in the recruitment process. /p pWe welcome your application! /p p In Spain the difference between legal parental leave and the 24 weeks will be reimbursed at 80% gross salary /p /p #J-18808-Ljbffr

pEISP QUALIDADE en Madrid busca un/a Ingeniero/a Técnico/a en Topografía para trabajos en las instalaciones del metro de Madrid. Involucra la supervisión y coordinación de obra ferroviaria, control de calidad, y elaboración de informes técnicos. /ppSe requiere titulación de Grado Medio en Topografía y 2 años de experiencia en obras similares. Esta posición puede requerir disponibilidad para trabajar en horario nocturno. /p #J-18808-Ljbffr

p🆕 ¡Buscamos incorporar una persona como Training Specialist en el área de Formación de People Office! /pp strongTus principales funciones serán: /strong /pulliDiseño, planificación y ejecución del strongPlan Anual de Formación /strong. /liliGestión de subvenciones y bonificaciones a través destrong FUNDAE /strong. /liliControl y seguimiento del strongpresupuesto de formación /strong. /liliCoordinación con strongproveedores externos y plataformas de e-learning. /strong /liliEvaluación de la eficacia de las acciones formativas. /liliElaboración de informes y KPIs del área. /liliFormación universitaria en Psicología, Pedagogía, RRHH o similar. /lilistrongImprescindible experiencia de 3 años como especialista de formación realizando funciones similares. /strong /liliConocimiento avanzado de la plataforma FUNDAE. /liliExperiencia en la gestión de formación presencial y online. /liliManejo de herramientas ofimáticas y plataformas LMS. /lilistrongResidencia actual en Madrid /strong (no se aceptarán candidaturas que no cumplan este requisito). /lilistrongIncorporación inmediata /strong a un entorno de trabajo multinacional. /lilistrongJornada completa en turno partido /strong (lunes-jueves) e intensivo (viernes). /lilistrongJornada intensiva en julio y agosto. /strong /liliFlexibilidad horaria de entrada y salida. /lilistrongModalidad híbrida /strong: 3 días de trabajo en oficina + 2 días de trabajo en casa (inicialmente habrá un periodo 100% presencial por formación y/o adaptación al puesto). /lilistrongSalario fijo + Tarjeta Restaurante. /strong /liliLugar de trabajo bien comunicado: metro Santiago Bernabéu/Nuevos Ministerios. /liliClub de Descuentos para ti y tus familiares. /li /ulpEurop Assistance es una empresa consolidada, parte del Grupo Generali, dedicada a cuidar de las personas desde 1963. Damos cobertura a clientes en más de 190 países. /ppNuestra misión es acompañar a personas y empresas del estrés a la tranquilidad, en cualquier momento y lugar. La visión de nuestros/as 12.000 empleados/as es ser la empresa de cuidados más fiable del mundo. /ppEn España operamos desde 1977, siendo pioneros en asistencia en viaje. Hoy, ofrecemos soluciones en una amplia gama de servicios: seguros de viaje y asistencia médica, asistencia en carretera y movilidad, hogar y estilo de vida, salud, cuidado de personas mayores y servicios personalizados. /ppComo empresa y compañía empleadora responsable, aplicamos el principio de igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, valorando únicamente las competencias personales y profesionales. Fomentamos la diversidad, el desarrollo profesional, el bienestar personal y un entorno de trabajo inclusivo y accesible. /p #J-18808-Ljbffr

p bLocation: /b /pMadrid, Madrid, Spain p bJob ID: /b /pR p bDate Posted: /b /p p bCompany Name: /b /pHitachi Rail GTS Spain S.A.U. p bProfession (Job Category): /b /pCustomer Service Contact Center Operations p bJob Schedule: /b /pFull time p bRemote: /b /pNo pbAbout Us /b /ppA career at Hitachi Rail will help create a legacy. With operations in every corner of the world, our work goes to the cutting-edge of digital transformation and technology. From the multi-cultural strength of our global organisation to the sustainable and innovative ways we work to bring people together, there’s something for everyone to get stuck into. And that’s where you come in. /p p bJob Description: /b /ppbuMisión /u /bb: /b /ppHitachi, en su división de señalización ferroviaria y telecomunicaciones, dentro de la Dirección de Servicios, en el departamento de Ingeniería, busca un profesional que se encargue del diseño de la solución de servicios a desarrollar conforme a los requisitos de los distintos clientes, tanto en el ámbito nacional como internacional. /p pbu¿Cuáles serán tus funciones? /u /b /ppComo parte del equipo de Ingeniería de Serviciosi, /i destacar entre las principales funciones: /pulliDiseño completo de la solución de Servicios (Personal especialista necesario, centros de trabajo, estimaciones de repuestos, medios y herramientas, etc), preparando toda la documentación necesaria para las correspondientes ofertas. /liliPreparar las gamas de mantenimiento necesarias en contacto directo con los responsables de los diferentes productos. /liliMejora continua de los procesos establecidos. /liliRelación directa con el departamento de ofertas y con las autoridades de validación del diseño, tanto nacionales como internacionales. Elaborar las planificaciones del proyecto. /li /ul pbu¿Qué perfil buscamos? /u /b /pulliGrado en Ingeniería o similar. /liliSe tendrá en cuenta experiencia previa en funciones similares y el conocimiento técnico sobre equipos de señalización ferroviaria y telecomunicaciones, así como de su mantenimiento. /liliCompetencias:ulliAlto nivel de inglés en conversación y escrito (B2/C1). Se valorarán otros idiomas /liliHabilidades de negociación y de relación con el cliente y manager. /liliTrabajo en equipo, iniciativa, creatividad y autonomía. /liliGestión de prioridades / adaptabilidad, capacidad resolutiva y orientada a resultados. /liliConocimiento a nivel medio/alto del paquete de Microsoft Office. /li /ul /li /ul pbuY nosotros... ¿Qué te ofrecemos? /u /b /pulliPeriodos vacacionales de 35 días laborales aproximadamente. /liliBe Easy que incluye servicios para tu cuidado y el de tu entorno. /liliPosibilidad de teletrabajo, trabaja desde casa hasta 3 días a la semana. /liliFlexibilidad horaria de hasta 2 horas en la entrada y salida. /liliÁrea de salud y bienestar con servicio médico, sala de lactancia, ¡y acceso a diferentes actividades e iniciativas que cuidan tu salud! /liliPlan de Formación anual adaptado a tu puesto de trabajo en habilidades, idiomas, competencias técnicas... /liliUna organización que considera la diversidad y la inclusión dos pilares estratégicos: trabajamos por la igualdad de género, queremos que todas las generaciones convivan y aprendan unas de otras; nos enriquecemos con todas las culturas y nacionalidades, pensamos que todas las capacidades son útiles y necesarias, y creamos un ambiente seguro para todas las personas, independientemente de su orientación sexual. /lili¿Dónde estamos? Nuestras oficinas se encuentran en Serrano Galvache, 56 (metro línea 1 - Bambú) /li /ul pbThank you for your interest in Hitachi Rail. If your application is of interest, we will be in contact. Please do not hesitate to discover more about us and our latest jobs at /b b. /b /p pbAt Hitachi Rail, there is a place for everyone. /bbWe welcome and value differences in background, age, gender, sexuality, family status, disability, race, nationality, ethnicity, religion, and world view. /bbIt is our commitment to create an inclusive environment - we are proud to be an equal opportunity employer. /b /p pbWe would be delighted if you would be one of our followers at /b /p #J-18808-Ljbffr

ppKIDS US school of english, es una academia especializada en la enseñanza de inglés a niños de 1 a 18 años, que ha revolucionado el mundo de la enseñanza de idiomas. En Kids Us los niños aprenden inglés gracias a un método innovador que llevamos aplicando desde hace más de 25 años, y que está basado en el aprendizaje natural de la lengua materna. En KIDS US ALCORCÓN estamos buscando un COORDINADOR/A BILINGÜE para incorporación inmediata. /p h3FUNCIONES /h3 ul liPlanificar y organizar todas las actividades de la escuela (clases, talleres, exámenes, informes, tutorías, auditorías, etc). /li liCoordinar, formar y dar apoyo al equipo de profesoras. /li liGarantizar el aprendizaje de todos los alumnos y la correcta aplicación de la metodología. /li liMantener una comunicación permanente con las familias que asegure su satisfacción y fidelización. /li liCaptación de nuevos alumnos. /li liDar soporte a la Dirección del centro en otras áreas. /li /ul h3REQUISITOS /h3 ul liImprescindible experiencia de al menos 2 años en Coordinación académica. /li liInglés: Bilingüe. Nivel C1 o C2. Fluidez total oral y escrita. /li liPersona organizada, muy resolutiva y multi-task con capacidad para trabajar en entornos complejos con múltiples procesos simultáneos. /li liExperiencia en la gestión de equipos y con fuerte orientación de servicio al cliente. /li /ul h3OFRECEMOS /h3 ul liFormación específica en la metodología y procesos de Kids Us. /li liIncorporación a una empresa joven, dinámica y de reconocido prestigio. /li liContrato laboral indefinido. /li liEl puesto de trabajo está ubicado en Alcorcón, donde disponemos de 3 academias. Buena comunicación por Metro, Renfe o Bus. /li liEl salario estará en función de la experiencia y valía del candidato. /li /ul h3ENTREVISTAS /h3 pLas entrevistas tendrán lugar con carácter inmediato. /p h3INCORPORACIÓN /h3 pLa incorporación tendrá lugar con carácter inmediato. No obstante, se valorarán también perfiles que no se puedan incorporar hasta mediados de agosto. /p /p #J-18808-Ljbffr