Mejores jobs in Paterna - Page 3Create job alerts

Nuestro equipo de ingeniería de mantenimiento y fiabilidad es una pieza clave del compromiso de Amazon con la innovación. Este equipo se asegura de que las herramientas y tecnologías que utilizamos evolucionen y se adapten a los cambios al mismo ritmo que Amazon. Como técnico/a sénior de ingeniería de mantenimiento y fiabilidad, nos ayudarás a ir siempre un paso por delante, adoptando las últimas tecnologías e identificando formas nuevas y más eficientes de trabajar. En este puesto, prestarás especial atención a nuestros procesos de seguridad y salud laboral para ayudar a cumplir los exigentes estándares por los que nos regimos y pondrás en marcha mejoras para continuar avanzando. Key job responsibilities • Aplicar las mejores prácticas en el uso seguro de los equipos y supervisar al personal para garantizar que todos siguen los procedimientos de seguridad y salud laboral correctamente., • Realizar inspecciones de seguridad, evaluaciones de riesgos y auditorías periódicas para identificar y mitigar peligros potenciales en el entorno de trabajo., • Garantizar el rendimiento seguro de los dispositivos mediante comprobaciones visuales, controles de estado y tareas de mantenimiento preventivo, asegurando el cumplimiento de las normativas de prevención de riesgos laborales., • Supervisar al personal técnico que esté de turno para apoyar su desarrollo en materia de seguridad y actuar como primer punto de contacto para las cuestiones de WHS relacionadas con los equipos de mantenimiento y fiabilidad., • Resolver problemas en los equipos para reducir los tiempos en los que las operaciones se detienen, priorizando siempre la seguridad de las personas y el cumplimiento normativo., • Ayudar a encontrar formas de mejorar constantemente los sistemas de gestión de seguridad y salud, homogeneizando los procesos y estándares WHS en toda la red de la UE. A day in the life Serás responsable de la supervisión de los procesos para velar por el cumplimiento de las normativas de seguridad y salud laboral, así como garantizar que se lleva a cabo el mantenimiento preventivo pertinente para aumentar el tiempo de actividad de los equipos de forma segura. A partir de lo que observes en tus turnos, propondrás mejoras destinadas a incrementar la seguridad, la eficiencia y la productividad de nuestros sistemas y, más adelante, implantarás dichos cambios en todos nuestros centros de la UE. • Experiencia relevante en el área de la automatización o con equipos de manipulación de materiales, con enfoque en su operación segura., • Título de bachillerato., • Experiencia previa relevante en un puesto de dirección técnica con responsabilidades en seguridad y salud laboral., • Experiencia relevante en la identificación de riesgos y aplicación de medidas preventivas en entornos industriales o logísticos., • Conocimiento de normativas de prevención de riesgos laborales y procedimientos de seguridad (LOTO, permisos de trabajo, evaluaciones de riesgos)., • Nivel avanzado de español, tanto oral como escrito, y conocimientos básicos del inglés., • Experiencia en la realización de auditorías de seguridad y en la gestión de planes de acción correctivos en entornos con multitud de contratistas y en diferentes ubicaciones., • Conocimiento de los requisitos normativos de seguridad de máquinas (marcado CE, directivas de máquinas)., • Experiencia en el manejo de sistemas informáticos de gestión de seguridad y salud (registro de incidentes, investigación de accidentes, planificación de acciones preventivas)., • Titulación universitaria, preferentemente en una disciplina técnica, de prevención de riesgos laborales o ingeniería de seguridad., • Formación específica en prevención de riesgos laborales (Técnico Superior en PRL o equivalente). Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (_) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit _ for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Director de Inteligencia CorporativaSKY SOLUTIONS GROUP | Madrid ⚠️ Imprescindible habilitación oficial como Detective Privado (TIP) en vigor. En SKY SOLUTIONS GROUP buscamos incorporar un Detective Privado habilitado que quiera desarrollar su carrera profesional en un proyecto empresarial único. No buscamos un detective tradicional. Buscamos un profesional que quiera convertirse en el responsable del futuro Departamento de Inteligencia Corporativa del Grupo. ¿Quiénes somos? SKY SOLUTIONS GROUP integra cuatro áreas de negocio: • ⚖️ SKY LAW, • 🏠 SKY REAL ESTATE, • 💰 SKY FINANCIAL SERVICES, • 📈 SKY TOP CAPITAL Nuestro crecimiento requiere incorporar un profesional capaz de aportar inteligencia, análisis e investigación para apoyar las decisiones estratégicas del grupo. ¿Cuáles serán tus funciones? • Investigaciones patrimoniales., • Localización de propietarios y herederos., • Localización de personas cuando exista un interés legítimo y conforme a la legislación vigente., • Investigación de activos inmobiliarios., • Verificación del estado y uso de inmuebles., • Apoyo a procedimientos judiciales., • Obtención de información para procesos de due diligence., • Investigaciones mercantiles., • Elaboración de informes de investigación., • Apoyo estratégico a la Dirección General., • Protección de los intereses empresariales del grupo dentro del marco legal.Requisitos imprescindibles ✅ Habilitación oficial como Detective Privado (TIP). ✅ Experiencia profesional como detective privado. ✅ Carnet de conducir. ✅ Disponibilidad para desplazamientos. ✅ Residencia en Madrid o disponibilidad para trasladarse. Valoraremos especialmente • Experiencia en investigaciones patrimoniales., • Derecho inmobiliario., • Fraude empresarial., • Compliance., • Inteligencia corporativa., • Due diligence., • Localización de activos., • Investigación mercantil.Buscamos una persona..., • Analítica., • Metódica., • Discreta., • Ética., • Con pensamiento estratégico., • Resolutiva., • Capaz de trabajar con absoluta confidencialidad., • Acostumbrada a redactar informes de alta calidad.¿Qué ofrecemos?, • Incorporación estable., • Proyecto único en España., • Participación directa en decisiones estratégicas., • Autonomía profesional., • Formación continua., • Posibilidades reales de crecimiento., • Salario fijo competitivo más incentivos.Lo que realmente buscamos No buscamos únicamente a un detective. Buscamos a la persona que ayude a proteger los intereses del grupo, localizar oportunidades de negocio, apoyar a nuestro equipo jurídico y aportar información estratégica que permita tomar mejores decisiones. Si eres un Detective Privado habilitado y buscas un proyecto profesional diferente, estaremos encantados de conocerte.

¡En Ayesa Digital crecemos contigo! Envíe su solicitud a continuación después de leer todos los detalles y la información de apoyo sobre esta oportunidad de trabajo. Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros. Nos ayudan a crecer de manera diversa y, gracias a ellos, somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡este es tu sitio! En Ayesa Digital seguimos creciendo y buscamos incorporar a nuestro equipo a un/a Responsable Experto/a SAP Business Technology Platform (SAP BTP) para uno de nuestros proyectos en modalidad híbrida, desde nuestras oficinas en Madrid o Derio. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué buscamos? Experiencia y conocimientos técnicos: La persona seleccionada liderará la gestión de los servicios de SAP BTP, asegurando su disponibilidad, rendimiento y gobierno, así como la correcta integración entre los sistemas SAP y aplicaciones de terceros, alineándose con los estándares corporativos de arquitectura, ciberseguridad y cumplimiento normativo. Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o titulación equivalente. Experiencia: Más de 5 años de experiencia en entornos SAP. Al menos 3 años de experiencia trabajando con SAP BTP. Experiencia demostrable implantando soluciones cloud de SAP. Experiencia en integración entre sistemas SAP y aplicaciones de terceros. Experiencia en administración de plataformas cloud empresariales. Conocimientos técnicos imprescindibles SAP Business Technology Platform (BTP). SAP Integration Suite. SAP Extension Suite. SAP Cloud Foundry. SAP Build. SAP Business Application Studio. SAP Identity Authentication Service (IAS). SAP Identity Provisioning Service (IPS). OAuth 2.0, SAML y OpenID Connect. APIs REST y OData. SAP Event Mesh. SAP Cloud Connector. Integración con SAP S/4HANA. SAP SuccessFactors, Ariba, SAC u otras soluciones SAP (valorado). Gestión de certificados y seguridad cloud. Arquitectura Cloud. DevOps y CI/CD. Git. Monitorización y observabilidad. ¿Qué vas a hacer? Diseñar, implementar y administrar la plataforma SAP BTP. Gestionar y evolucionar los servicios de: SAP Integration Suite. SAP Extension Suite. SAP Identity Authentication Service (IAS). SAP Identity Provisioning Service (IPS). SAP Cloud Identity Services. Definir la arquitectura técnica de soluciones sobre SAP BTP. Diseñar y mantener integraciones entre sistemas SAP y no SAP mediante APIs, eventos y servicios de integración. Garantizar la disponibilidad, rendimiento, escalabilidad y resiliencia de la plataforma. Administrar la seguridad de la plataforma, incluyendo autenticación, autorización, gestión de identidades y certificados. Definir políticas de gobierno, monitorización y operación de SAP BTP. Colaborar con equipos de arquitectura, desarrollo, infraestructura y ciberseguridad para asegurar el cumplimiento de los estándares corporativos. Gestionar el ciclo de vida de servicios, actualizaciones y nuevas capacidades de SAP BTP. Participar en proyectos de transformación digital y migración hacia arquitecturas cloud. Elaborar documentación técnica y procedimientos operativos. 00-15:00h ¿Dónde vas a trabajar? Oficinas en Madrid o Derio. Modalidad híbrida: 2 días de teletrabajo y 3 días presencial Horario: 7:00-15:00h Ofrecemos un camino lleno de aventuras: -¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. -Porque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. -Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. -Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. -Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. -¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. -¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. xiphteb Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

SASA) ¿POR QUÉ SASA? En Santander Soluciones Aseguradoras (SASA), estamos en pleno crecimiento y buscamos a los mejores especialistas en seguros apasionados y orientados a resultados para unirse a nuestro equipo. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo en el que, tanto hombres como mujeres pued

ppDa el siguiente paso en tu carrera con Grupo ATValor. /p pEn Grupo ATValor, Sociedad de Tasación, seguimos creciendo y queremos contar con los mejores profesionales. Por eso, ampliamos nuestra red de técnicos incorporando TASADORES A NIVEL NACIONAL, con experiencia en todo tipo de activos. /p h3¿Qué encontrarás con nosotros? /h3 ul liFormar parte de una compañía en plena expansión, con un proyecto sólido y ambicioso. /li liCondiciones altamente competitivas, alineadas con el valor y la experiencia que aportan nuestros profesionales. /li liFormación continua y acompañamiento técnico, para impulsar tu desarrollo y mantenerte siempre actualizado en el sector. /li /ul h3¿Qué buscamos? /h3 ul liTasadores con experiencia demostrable. /li liProfesionales que quieran comenzar su carrera en el mundo de la tasación. /li liTitulación en Arquitectura y/o Arquitectura Técnica. /li liProfesionales comprometidos, con visión de crecimiento y orientación a la calidad. /li /ul pSi te apasiona el sector inmobiliario y buscas trabajar con una compañía que apuesta de verdad por sus técnicos, ¡Queremos conocerte! Envíanos tu CV a /p /p #J-18808-Ljbffr

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Davidson Consulting Españanace en el año 2014. Formamos parte del grupo Davidson, multinacional francesa de servicios tecnológicos con +18 años de experiencia en el sector y presencia en varios países europeos además de en Canadá. Somos 3000 compañeros a nivel global.En España nos caracterizamos por ser un equipo de más de 150 profesionales altamente cualificados y apasionados por el mundo de la tecnología y la innovación. Por ello, nuestro objetivo es seguir aumentando el equipo para continuar involucrados en proyectos nacionales e internacionales de gran envergadura.Desde Davidson buscamos un/aSenior Power BI Developerpara diseñar, desarrollar y optimizar modelos semánticos empresariales y soluciones de reporting de business intelligence, en España.Funciones:Desarrollar y mantener modelos de datos semánticos sólidos siguiendo las mejores pránstruir dashboards y reportes avanzados en Power BI alineados con los requisitos del negocio.Implementar cálculos DAX complejos, KPIs y métricas avanzadas de rendimiento.Optimizar el rendimiento del modelo y los ciclos de actualización.Implementar Seguridad a Nivel de Fila (RLS) y cumplir con los requerimientos de seguridad.Asegurar la consistencia, usabilidad y precisión de los datos y laborar con Ingenieros de Datos para consumir datasets depurados.Apoyar en los procesos de despliegue y gestión del ciclo de vida de los proyectos.Resolver problemas relacionados con modelos de datos y reporting.Mantener documentación y catálogo de reportesRequisitos mínimos:+4 años de experiencia como Desarrollador Power BI.Sólida experiencia construyendo modelos semánticos empresariales.Experiencia comprobada en optimización de rendimiento y gestión de actualizaciones.Experiencia práctica implementando RLS y marcos de seguridad.Experiencia trabajando con datasets estructurados proporcionados por equipos de Ingeniería de Datos.Nivel alto de inglés.Modelo de trabajo enformato remoto en España. Posibilidad de híbrido en Madrid.Salario competitivo según valía y experiencia aportada.Plan de carrera y desarrollo profesional.Clima laboral y cercanía personal.¿Por qué unirte a nosotros?Nos caracterizamos por el excelente trato a los compañeros y una estructura organizativa horizontal. Te sentirás arropado y como en casa, tu opinión siempre importa. Contarás con oportunidades reales de crecimiento y proyección.Si estás interesad@en participar en el proceso de selección o simplemente quieres conocer más sobre estas oportunidades, ¡no dudes en postularte a la oferta!#Davidson Consulting #Te Retamos AFichar Por Nosotros

Hola!¿Todavía no conoces HIBERUS TECNOLOGÍA? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN.Formar parte de Hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...Y esto es solo el principio.Somos más de 3.000 profesionales y no paramos de crecer!Actualmente contamos con más de 20 delegaciones en puntos estratégicos de España, tenemos presencia en 10 países europeos y sede en EEUU.Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando!¿Qué estamos buscando?Buscamos perfiles con experiencia en desarrollo. NET que quieran incorporarse al equipo y ser parte de grandes proyectos a nivel nacional e internacional.Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en Hiberus buscamos buena gente!Habilidades y requisitos- ASP. NET-. NET Core- Azure¿Qué te ofrecemos?Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Proyección profesional, nos gusta que nuestros/as compañeros/as crezcan con nosotros/as.Salario fijo competitivo + bonificación100% Remoto desde nuestras sedes en Argentina, México, España, UK, Alemania, Italia, USA.Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia!Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano.Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! Confianza y autonomía en tu trabajo desde el primer minuto. Trabajarás con compañeros de áreas como SEO, analítica, CRO, desarrollo, Data en proyectos de conceptualización y diseño de productos y servicios digitales para empresas privadas y administraciones públicas de gran renombre.Podrás realizar proyectos en sectores como retail, banca y seguros, servicios, administración pública… No queremos encasillar a nadie, por eso nos gusta que puedas trabajar en proyectos diferentes para clientes diversos. Hoy puedes estar conceptualizando una nueva aplicación móvil para una empresa de servicios pero dentro de unos meses puede que estés diseñando un ecommerce de retail.Realizamos un plan de evaluación del desempeño una vez al año, en la que marcaremos objetivos conjuntos, así como un plan para poderlos alcanzar. No obstante, el contacto con el área manager es directo, y podrás tener 1 – 1 con él siempre que sea necesario.¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes.Nos gusta la transparencia: realizamos weeklys en las que el area manager explica todas las novedades sobre la empresa (objetivos, facturación alcanzada, estrategia, nuevos clientes…). Nos gusta que estés siempre informado de cualquier novedad que surja en la empresa.¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc.La pandemia nos ha frenado un poco…pero somos muy de afterwork Realizamos barbacoas, cenas de empresa, fiestas de disfraces…En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo.Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos!Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos.Hablamos?#somos Hiberus y tú? Te animas?

pHighlander busca un/a comercial altamente capacitado/a para unirse a un destacado grupo asegurador en España. El puesto se centra en brindar un servicio excepcional a los clientes y asesorarlos sobre las mejores opciones de seguros disponibles en el mercado. /ppTe incorporarás a la oficina de Valencia con horario de lunes a viernes de 9:00h a 18:00h, contrato indefinido y salario fijo de 19.000 € brutos anuales más un sistema de incentivos. /p #J-18808-Ljbffr

ph3Servicio de ServiceNow ITOM Specialist (Remoto o Híbrido – Valencia) /h3 p¿Eres especialista en ServiceNow ITOM y te apasiona la automatización, la gestión de infraestructuras y la optimización de servicios de TI? /p pEstamos buscando un/a ServiceNow ITOM Specialist para impulsar la evolución de la plataforma ServiceNow en una organización internacional de referencia. Formarás parte del equipo de Infraestructura y Operaciones, liderando iniciativas de Discovery, Service Mapping, Event Management y CMDB, colaborando con equipos técnicos y de negocio para diseñar soluciones escalables y alineadas con las mejores prácticas. /p h3Responsabilidades /h3 ul liImplementar y optimizar ServiceNow Discovery y Service Mapping. /li liGestionar y mejorar CMDB y CSDM. /li liConfigurar Event Management e integraciones con herramientas de monitorización. /li liAdministrar MID Servers y resolver incidencias complejas. /li liDiseñar desarrollos e integraciones utilizando REST, SOAP y JavaScript. /li liParticipar en actividades de análisis, diseño, desarrollo, testing y despliegue. /li liLiderar workshops y colaborar con stakeholders de negocio y equipos técnicos. /li liImpulsar la adopción de capacidades nativas de ServiceNow y la mejora continua de la plataforma. /li /ul h3Requisitos /h3 ul li3+ años de experiencia con ServiceNow. /li liExperiencia sólida en ITOM (Discovery, Service Mapping, Event Management y CMDB). /li liConocimientos de JavaScript, APIs REST/SOAP, Flow Designer, Business Rules y ACLs. /li liExperiencia con MID Servers e integraciones. /li liConocimientos de infraestructura IT, cloud (Azure/AWS), redes y servidores. /li liExperiencia trabajando en entornos Agile. /li /ul h3Valor añadido /h3 ul liServiceNow CSA. /li liServiceNow CIS (Discovery, Service Mapping o Event Management). /li liITIL Foundation. /li /ul h3Modalidad /h3 pRemoto desde España o híbrido en Valencia. /p h3Cómo aplicar /h3 pSi quieres participar en proyectos de transformación tecnológica con una plataforma líder en el mercado, nos encantaría conocerte. Envía tu candidatura o contacta para más información. /p /p #J-18808-Ljbffr

pJobtailor busca un desarrollador backend senior para diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones backend. Trabajarás con equipos interfuncionales, participarás en revisiones de código y contribuirás a decisiones de arquitectura técnica. También mentorizarás a desarrolladores junior y compartirás mejores prácticas. /ppSe valorará dominio de Node.js o .NET 8 / ASP.NET Core y experiencia en Azure y Kubernetes. La posición es en Valencia, con enfoque en tecnología .NET/Node y servicios en la nube, /p #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el desarrollo de aplicaciones web robustas y escalables? ¿Tienes experiencia liderando equipos técnicos y trabajando con tecnologías de vanguardia? Si buscas un entorno donde tu experiencia marque la diferencia, esta es tu oportunidad.Buscamos un/aTech Lead Fullstackcon sólida experiencia en el desarrollo de aplicaciones web sobre plataformas J2 EE. La persona seleccionada liderará equipos técnicos y participará activamente en el diseño, desarrollo e implementación de soluciones robustas y escalables.Diseñar y desarrollar aplicaciones web utilizando tecnologías como JSF, JSP y frameworks MVVM (Angular JS, React, Backbone, Node.Js).Implementar y mantener soluciones utilizando el ecosistema Spring (Spring MVC, Web Flow, RCP, Security).Gestionar la automatización de procesos con herramientas como Maven y Jenkins.Optimizar consultas SQL y modelar bases de datos relacionales y No SQL (DB2, Oracle, SQL Server, Couchbase, Mongo DB).Liderar y mentorizar equipos de desarrollo, promoviendo las mejores prácticas y la mejora continua.Experiencia con JSF, JSP, Hibernate (JPA, Criteria, HQL).Experiencia en desarrollo de clientes pesados con SWT.Uso de patrones de diseño de software y manejo de Maven.Diseño y optimización de consultas SQL, modelado entidad-relación.Experiencia con gestores relacionales y bases de datos No SQL.Contrato indefinido en una compañía digital y del IBEX 35Salario competitivo, adaptado a tu experiencia y expectativasFlexibilidad horaria y conciliaciónJornada intensiva los viernes y en julio/agosto32 días de descanso al año (22 días de vacaciones + 10 días de libre disposición)Seguro de vida, telemedicina y asistencia legalFormación continua y apoyo en certificaciones profesionalesAcceso a plataformas de descuentos y beneficios exclusivosPrograma de retribución flexible (tarjeta transporte, cheques guardería, seguro médico, etc.)Participación en proyectos tecnológicos de alto impactoÚnete a nuestro equipo.Técnico de Observabilidad ( Nagios + Grafana) - TELETRABAJOPuestos vacantes: SF Technical Leader (8532)Senior IAM Specialist Technician Remote - EspañaCONSULTORIA EN FORMACION Y TECNICAS APLICADAS SL: Técnico de Prevención de Riesgos LaboralesTécnico Senior IAM One Identity - 100% TeletrabajoPuestos vacantes: Técnico administración Cloud (8106)

Dentro del Grupo Econocom España, esta oferta es para la empresabr/br/Econocom Servicios SAU .br/br/¿Te apasiona diseñar soluciones cloud y ayudar a las organizaciones a evolucionar tecnológicamente? En Econocom Servicios estamos buscando un/a Arquitecto/a Cloud con amplia experiencia en Microsoft Azure para liderar el diseño e implementación de arquitecturas modernas, seguras y alineadas con las necesidades de negocio.br/br/Tus responsabilidades Diseñar, gestionar y administrar arquitecturas Cloud en Azure, garantizando su seguridad, escalabilidad y resiliencia. Liderar proyectos de migración y modernización hacia entornos Cloud o híbridos en alta disponibilidad. Definir la arquitectura técnica y las mejores prácticas para el despliegue y operación en la nube. Desarrollar e implementar Infraestructura como Código ( IaC ) con Terraform. Implementar y gestionar procesos debr/br/CI/CDbr/br/y herramientas de automatización. Analizar y optimizar el rendimiento y los costes de la infraestructura Cloud. Aplicar políticas de seguridad y cumplimiento normativo alineadas con los estándares corporativos.br/br/Requisitos Experiencia mínima debr/br/5 añosbr/br/en diseño y gestión de entornos Cloud, especialmente enbr/br/Microsoft Azure . Conocimientos sólidos en infraestructura como código ( Terraform ),br/br/Kubernetes ,br/br/DevOpsbr/br/y herramientas de automatización. Experiencia liderando proyectos de arquitectura y migración Cloud. Capacidad para diseñar soluciones alineadas con los estándares IT y la gobernanza. Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo.br/br/Qué ofrecemos Contrato indefinido. Ubicación: delegación debr/br/Valencia . Horario flexible de lunes a viernes. Modelo híbrido de trabajo ( 80% teletrabajo ). Guardias remuneradas. Vales de comida y plan de retribución flexible. Plan de formación y desarrollo profesional a cargo de la empresa. Ambiente de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a la innovación.br/br/En Econocom promocionamos un entorno inclusivo, accesible y libre de discriminación, valorando el talento por encima de cualquier condición personal, garantizando la aplicación de nuestra política de igualdad de oportunidades en todas las candidaturas que participan en nuestros procesos, así como el ejercicio de la transparencia salarial en nuestras vacantes, proporcionando información de los rangos previo al inicio de la participación en el proceso.br/br/¿Quiénes somos? Grupo Econocom es el primer integrador digital en Europa que combina servicios y financiación para impulsar la transformación digital de grandes y medianas empresas, así como de organizaciones públicas. Como parte del grupo, Econocom Servicios cuenta con más de 850 colaboradores y una facturación de 70 millones de euros en España. Sus servicios de TI se estructuran en torno a cinco grandes ejes: Service Desk Innovation. Modern Workplace. Advanced Managed Services. Econocom Cloud (Public Cloud y Hybrid Cloud). Managed Security Services.br/br/Grupo Econocom opera en 16 países, cuenta con más de 8.000 colaboradores y generó unos ingresos de 2.718 millones de euros.br/br/Valoramos a las personas por sus competencias, con independencia de su género, orientación sexual, diversidad funcional, nacionalidad o edad. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y damos un alto valor a la diversidad de nuestros equipos.br/br/¿A qué esperas? ¡Únete a nuestro equipo y no dejes de crecer!

ph3Sobre Teya /h3 pEn Teya estamos redefiniendo cómo las pequeñas y medianas empresas operan y crecen en Europa. Somos una empresa de servicios financieros digitales que va más allá de los pagos: ofrecemos soluciones tecnológicas que simplifican el día a día de los negocios y les ayudan a crecer. /p pNuestra ambición es clara: competir y ganar frente a la banca tradicional, ofreciendo una alternativa moderna, ágil y centrada en el cliente. /p pFormarás parte de un entorno dinámico, innovador y colaborativo, donde trabajamos con pasión para ofrecer las mejores soluciones y experiencias a nuestros clientes. /p h3Qué buscamos /h3 pBuscamos perfiles con mentalidad hunter, ambición en ventas B2B y orientación total a resultados. /p h3A cambio /h3 pA cambio, disfrutarás de comisiones ilimitadas, crecimiento profesional acelerado y flexibilidad real, formando parte de un equipo de alto rendimiento donde cada semana ganarás clientes y construirás mercado en una empresa financiera digital en pleno crecimiento. /p h3Lo que harás /h3 pSerás el motor de expansión de Teya en tu zona, con total ownership de tu territorio: identificarás oportunidades, abrirás mercado y convertirás negocios locales en clientes. /p pNo recibirás leads: los crearás, desarrollarás y cerrarás. /p pEstarás en la calle conectando con negocios, entendiendo sus necesidades y ofreciendo soluciones que impactan directamente en su facturación, compitiendo y ganando frente a la banca tradicional. /p ul lipbConecta y crea redes /b : Acércate a pequeñas y medianas empresas locales, establece relaciones de confianza y amplía tu red de contactos. /p /li lipbLleva Teya a las calles /b : Visita clientes potenciales, presenta nuestras soluciones de pago y convierte oportunidades en nuevos clientes. /p /li lipbIdentifica oportunidades /b : Detecta negocios con potencial, genera tus propios leads y contribuye al crecimiento del ecosistema Teya. /p /li lipbHaz crecer las ventas /b : Transmite el valor de Teya, ofrece soluciones que impulsen los negocios y genera experiencias positivas que perduren. /p /li lipbAcompaña y da seguimiento /b : Utiliza nuestras herramientas y CRM para gestionar clientes y garantizar una experiencia fluida y constante. /p /li lipbColabora en equipo /b : Comparte conocimiento, apoya a tus compañeros/as y asume la responsabilidad de tus resultados. /p /li lipbAprende y evoluciona /b : Mantente al día sobre el sector, la competencia y la tecnología para ayudar a Teya (y a ti mismo/a) a crecer. /p /li /ul h3¿Qué nos diferencia? /h3 pEste no es un trabajo de ventas más. Es una oportunidad para: /p ul lipEntrar en una empresa de servicios financieros digitales en pleno crecimiento /p /li lipDisfrutar de comisiones ilimitadas /p /li lipDesarrollarte en una cultura comercial exigente y de alto rendimiento /p /li lipConstruir mercado desde cero /p /li lipCompetir directamente con grandes players tradicionales, y superarlos /p /li /ul h3Requisitos /h3 ul liCapacidad para construir relaciones sólidas con negocios locales. /li liMotivación para alcanzar y superar objetivos. /li liExcelentes habilidades de comunicación, escucha activa y empatía. /li liPersona organizada, con atención al detalle y actitud proactiva. /li liCuriosidad por la tecnología y los productos digitales. /li liNivel fluido de español y nivel intermedio de inglés. /li /ul h3Que ofrecemos /h3 ul liSalario: Empezando en 27.000 € fijo + 18.000 € variable (sin límite) – potencial OTE de hasta 45.000€+, según desempeño. /li liSeguro médico. /li liTicket Restaurant /li li25 días de vacaciones anuales (+ festivos). /li liHorario flexible, siempre que se ajuste tanto a ti como a tu equipo. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y Descripción del puesto: Estamos buscando un/a Comprador/a para colaborar con una empresa de ingeniería, tecnología y construcción de infraestructura (EPC) del sector Oil&Gas. Cuáles serán tus funciones: • Gestionar pedidos y contratos, • Coordinarse con ingeniería, proyectos y logística, • Asegurar calidad, plazos y costes, • Controlar entregas y documentación técnica, • Garantizar cumplimiento de normativas y estándares industriales Qué perfil buscamos: • Formación en Ingeniería, Compras, Comercio Internacional o afines, • Al menos 3 años de experiencia en el sector Oil&Gas, • Inglés avanzado (mínimo B2), • Habilidades de negociación y proactividad Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes., • Acceso a formación continua y certificaciones., • Disfrutar de un plan de compensación flexible., • ... ¡y mucho más!

pp¡En Helphone crecemos juntos! /p pBuscamos un perfil técnico con capacidad de análisis y desarrollo, especializado en el gobierno y mantenimiento de la CMDB (Configuration Management Database) bajo el marco de referencia CSDM (Common Service Data Model) de ServiceNow. La persona seleccionada será clave para asegurar la integridad de los datos, la trazabilidad de los servicios y la visibilidad de la infraestructura en entornos cloud y on-premise. /p pEl trabajo es presencial en Valencia, con posibilidad de teletrabajo hasta dos días por semana. /p h3¿Qué funciones realizarás? /h3 ul liDiseñar y mantener la arquitectura de la CMDB siguiendo las mejores prácticas del framework CSDM de ServiceNow. /li liConfigurar y optimizar las herramientas de Discovery y Service Mapping para asegurar la precisión y actualización automática de los datos de configuración. /li liImplementar y administrar MID Servers para garantizar la conectividad segura entre los entornos de infraestructura y la instancia de ServiceNow. /li liEjecutar políticas de Data Governance para asegurar la calidad, completitud y exactitud de la información en la base de datos de configuración. /li liDesarrollar y mantener integraciones que alimenten la CMDB desde fuentes diversas, incluyendo entornos cloud (AWS/Azure). /li liColaborar en el despliegue de soluciones ITOM (IT Operations Management) asegurando que los datos de configuración sean la “fuente única de verdad”. /li liParticipar en ciclos de trabajo bajo metodologías Agile/Scrum, garantizando la alineación con los procesos ITIL. /li /ul h3¿Qué requisitos necesitas? /h3 ul liFormación técnica (Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o equivalente). /li liExperiencia demostrable en roles de análisis o desarrollo sobre la plataforma ServiceNow, con especial foco en la gestión de la CMDB. /li liConocimiento profundo del framework CSDM (Common Service Data Model). /li liExperiencia técnica en el uso de Discovery y Service Mapping dentro del módulo ITOM. /li liConocimientos sólidos sobre gobierno de datos y calidad de la información. /li liExperiencia en entornos de nube pública (AWS/Azure) y su integración con herramientas de gestión de activos. /li liMentalidad orientada a procesos (ITIL) y capacidad para trabajar bajo metodologías ágiles. /li liNivel de inglés profesional; se valorará la capacidad de comunicación técnica en entornos internacionales. /li /ul pEn HELPHONE SERVICIOS INFORMÁTICOS S.L., fomentamos un entorno inclusivo y diverso, donde la igualdad es un valor fundamental. Helphone se compromete a ofrecer las mismas oportunidades a todas las personas, sin distinciones. Buscamos talento sin prejuicios, promoviendo un ambiente laboral justo y equitativo. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Responsabilidades /h3 ul liAnalizarás y auditarás nuestros funnels de conversión para entender exactamente dónde ganamos y perdemos oportunidades de negocio. /li liCombinarás bdatos /b cuantitativos y cualitativos para identificar fricciones reales en la experiencia del usuario. /li liUtilizarás bherramientas de analítica digital /b, mapas de calor y grabaciones de sesiones para detectar oportunidades de mejora. /li liTrabajarás con el bequipo comercial /b para entender las dudas, objeciones y barreras que encuentran nuestros clientes potenciales. /li liDiseñarás bpropuestas de mejora /b para nuestros procesos de contratación y onboarding. /li liCrearás bwireframes /b y prototipos funcionales en bFigma /b para validar nuevas experiencias y flujos. /li liDiseñarás y optimizarás bautomatizaciones /b y secuencias de comunicación para acompañar a los leads hasta la conversión. /li liGestionarás cambios y experimentos directamente en nuestro bCMS /b para acelerar la ejecución y el aprendizaje. /li liInvestigarás las mejores prácticas de producto, growth y experiencia de usuario de compañías líderes a nivel global. /li liPropondrás nuevas ideas, herramientas y formas de trabajar que nos permitan seguir creciendo más rápido y mejor. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liEntre 2 y 4 años de experiencia en posiciones de Growth, CRO, CRM, Marketing Automation o Product Marketing. /li liDominio de bGoogle Analytics 4 (GA4) /b para analizar funnels, segmentaciones y comportamientos de usuario. /li liConocimientos de bGoogle Tag Manager (GTM) /b y medición de eventos de conversión. /li liCapacidad para crear bwireframes /b y prototipos funcionales en bFigma /b. /li liExperiencia trabajando con bCRM /b y herramientas de bautomatización /b de marketing. /li liComodidad gestionando contenidos y realizando cambios en bCMS /b modernos. /li liCapacidad para traducir bdatos /b complejos en acciones claras. /li liNivel alto de bespañol /b e binglés /b. /li /ul h3Será un plus si... /h3 ul liHas trabajado optimizando funnels con procesos de venta híbridos (digital + equipo comercial). /li liTienes experiencia con herramientas de analítica visual como Hotjar, Clarity o similares. /li liHas trabajado con Storyblok o Zoho CRM. /li liTe apasiona la experiencia de usuario y disfrutas simplificando procesos complejos. /li liEres de las personas que detectan oportunidades antes de que alguien se las pida. /li /ul h3Hard Skills /h3 ul liGoogle Analytics 4 /li liGoogle Tag Manager /li liFigma /li liCRM /li limarketing automation /li lidata analysis /li liwireframing /li liprototyping /li liconversion optimization /li liuser experience /li /ul h3Soft Skills /h3 ul lianalytical thinking /li liproblem-solving /li licommunication /li licollaboration /li licreativity /li liadaptability /li liattention to detail /li liuser-centric mindset /li liinitiative /li libilingual (Spanish and English) /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3pEn Rankia, creemos que una buena salud financiera contribuye a mejorar el bienestar físico y mental de las personas. Desde nuestros inicios en 2003, ayudamos a las personas a alcanzar la mejor salud financiera en cada etapa de sus vidas. Desde el momento en que comienzan a trabajar y necesitan una cuenta nómina, pasando por el ahorro e inversión, la compra de una vivienda con una hipoteca adecuada, hasta la planificación de la jubilación con planes de pensiones sólidos. /ppPara esto contamos con una plataforma multicanal que incluye nuestro sitio web, eventos y contenido audiovisual, elementos que, impulsados por la pasión y experiencia de nuestro equipo, nos han llevado a expandirnos a 20 países y lanzar Rankia Pro, un portal exclusivo para profesionales del mundo inversor. /ppEn el área de Inversión en mercados de Rankia, ayudamos a tomar mejores decisiones financieras conectando inversores y brokers con los usuarios finales a través de nuestro portal (Web, foro, blogs, noticias etc.) que se sitúa en las primeras posiciones de Google y también mediante la realización de eventos como el Rankia Markets Experience, el evento más grande de finanzas en España y Latinoamérica. /ppb¿Qué aprenderás con nosotros? /b /ph3Responsibilities /h3ulliDesarrollar la estrategia de contenido alineada con los objetivos de tráfico a corto y medio plazo. /liliTrabajar con el equipo de audiencia para generar ideas de contenido, en línea con la estrategia de la empresa y en apoyo de diversas iniciativas de marca. /liliGestionar el contenido relacionado a campañas de partners. /liliCrear los mejores contenidos para los blogs temáticos del área. /liliMejora de las fichas de entidades y de las guías de producto del área. /liliRefactorización de contenido. /liliOptimizar el contenido SEO. /liliGestionar la subcontratación del contenido escrito. /liliIdioma bfrancés avanzado/nativo. /b /liliPosibilidad de realizar convenio de prácticas con universidad. /liliDisponibilidad de realizar 5h/día. /liliDisponibilidad para realizar al menos 500h de prácticas. /liliPrácticas remuneradas en función del número de horas realizadas. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppGrupo Planeta - ACTIVA /p pActiva | Somos el proveedor de servicios corporativos de Grupo Planeta. Desde hace más de 40 años hemos acompañado a diferentes áreas de negocio en su lanzamiento y crecimiento, diseñando múltiples procesos con ayuda de las mejores soluciones tecnológicas. /p h3Descripción de la oferta /h3 pEn bGrupo Planeta /b, estamos en búsqueda de un/a Técnico/a Operativo/a Transversal para incorporarse a nuestro equipo de bACTIVA /b, en Barcelona. /p pFormarás parte de, la unidad de servicios de Grupo Planeta, especializada en la externalización de procesos de negocio (BPO), con un foco específico en la gestión de la experiencia de estudiantes y clientes. /p pBuscamos una persona con una sólida visión operativa, capacidad analítica y orientación a la mejora continua, que contribuya a coordinar iniciativas transversales y a impulsar la excelencia operativa en un entorno dinámico y en constante evolución. /p p#ACTIVA /p h3¿Cómo será tu día a día? /h3 pComo Técnico/a Operativo/a Transversal darás soporte transversal a la Dirección de Operaciones, coordinando iniciativas estratégicas y asegurando el seguimiento de proyectos, indicadores y planes de acción. /p h3Entre Tus Principales Responsabilidades Estarán /h3 ul liCoordinar el seguimiento de proyectos transversales relacionados con operaciones, tecnología y mejora continua. /li liPreparar y mantener planes de acción, realizando el seguimiento de responsables, hitos, riesgos y compromisos. /li liConsolidar y analizar indicadores de productividad, calidad, planificación y capacidad, elaborando informes ejecutivos para la toma de decisiones. /li liCoordinar proyectos funcionales relacionados con herramientas operativas, automatización, CTI, CRM, Power BI y Workforce Management. /li liDocumentar acuerdos y realizar el seguimiento de comités y reuniones estratégicas, garantizando la trazabilidad de las decisiones. /li liColaborar con los equipos de Calidad y Formación en el seguimiento de planes de mejora, calibraciones, análisis de causas e iniciativas de desarrollo. /li liDar soporte al área de Digital Sales en el seguimiento de productividad, planificación, capacidad y procesos operativos. /li liPreparar presentaciones e informes para diferentes áreas corporativas como Dirección, RRHH, IT, Compras, Legal y Negocio. /li liDetectar riesgos, identificar oportunidades de mejora y proponer acciones que contribuyan a la eficiencia operativa. /li liParticipar en proyectos de transformación, implantación de nuevos servicios y mejora de procesos. /li /ul h3¿Que te ofrecemos? /h3 ul liContrato indefinido. /li liJornada completa. /li liSalario competitivo acorde a la experiencia aportada. /li liPlan de desarrollo profesional dentro de Grupo Planeta. /li liParticipación en proyectos estratégicos de transformación y mejora continua. /li liEntorno dinámico, colaborativo y con alto impacto transversal. /li liFormación continua y posibilidad de crecimiento profesional. /li /ul h3Requisitos /h3 pBuscamos una persona organizada, analítica y con capacidad para coordinar múltiples iniciativas de forma simultánea. /p h3Además, Valoraremos /h3 ul liExperiencia mínima de 3-5 años en entornos BPO, Contact Center u operaciones. /li liExperiencia en seguimiento de proyectos y coordinación transversal entre diferentes áreas. /li liConocimiento de indicadores operativos (KPI), productividad y calidad. /li liNivel medio-alto de Excel y herramientas de análisis de datos (Power BI valorable). /li liExperiencia trabajando con herramientas de planificación, CRM, CTI o Workforce Management será un plus. /li liCapacidad para elaborar reporting ejecutivo y transformar datos en información accionable. /li liExcelentes habilidades de organización, planificación y gestión de prioridades. /li liCapacidad de comunicación e interlocución con diferentes áreas de negocio. /li liPerfil autónomo, proactivo y orientado a la mejora continua. /li liFormación universitaria, preferiblemente en ADE, Ingeniería, Economía o similar. /li /ul h3¿Que buscamos? /h3 pNos gustaría incorporar una persona que combine visión analítica con capacidad de ejecución, acostumbrada a coordinar iniciativas, realizar seguimiento de proyectos y convertir la información en acciones concretas. /p pSerá una figura clave para impulsar la coordinación entre Operaciones, Tecnología, RRHH y las diferentes áreas de negocio, contribuyendo a que los proyectos avancen de forma eficiente y alineada con los objetivos de ACTIVA. /p pSi te motiva formar parte de un grupo líder en el sector educativo y participar en proyectos de transformación con impacto real en la organización, esperamos tu candidatura! /p pEn Grupo Planeta ofrecemos igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia, independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición protegida por la legislación vigente. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Incubadora CON VALORES estamos contratando!! Únete. /h3 pbLugar de trabajo: /b Valencia (España) (imprescindible en Valencia Capital o a una distancia no mayor de 50 km) /p pbModalidad hibrida: /b Parte online y parte presencial, pero imprescindible estar en Valencia. /p pIncubadora CON VALORES tiene como objetivo crear medios de vida para personas en riesgo de exclusión, a través del emprendimiento, apoyada por el mundo empresarial. Actualmente, solo en España, hay 12 millones de personas en esta delicada situación. ¿Te motiva el objetivo de echarles una mano? /p pSi es así, el puesto que buscamos tiene como objetivo general apoyar en la obtención y gestión de la financiación europea de la Asociación. La persona identificará las convocatorias en las que encajemos, las analizará, redactará y presentará y finalmente las justificará. /p h3Responsabilidades /h3 ol liBúsqueda de convocatorias de ayudas donde poder presentar los proyectos de la Asociación (locales, autonómicas, nacionales, de cooperación y sobretodo europeas e internacionales). /li liRedacción de memorias de proyectos para presentar a las convocatorias previamente identificadas. /li liSeguimiento y justificación de los proyectos. /li liControl económico de los proyectos de la Asociación (contabilización de los gastos, facturas, ingresos, etc.). /li liApoyo en otras tareas que requiera la Asociación: con los , eventos, con la ejecución de los proyectos, etc. /li /ol h3Buscamos un/a profesional CON VALORES… /h3 h3Competencias profesionales /h3 ul liExperiencia en la redacción y gestión de proyectos autonómicos, nacionales, de cooperación y sobretodo europeos. /li liBuena capacidad de redacción, de generar contenido de valor en las propuestas, de creación de matrices de marco lógico. /li liBuena capacidad de planificación de tareas a la hora de ejecutar los proyectos. /li liRigurosidad y orden a la hora de justificar los proyectos y sus gastos. /li liCapacidad de crear buenas relaciones con los diferentes partners para que nos inviten también a sus proyectos y generar eventos a los que acudan. /li liExperiencia en convocatorias internacionales (AMIF, fondos ONU, EuropeAid, CERV, bancos de desarrollo, etc.). /li liValorable otros idiomas: francés, árabe, etc. /li liValorable haber realizado voluntariado. /li /ul h3Competencias personales /h3 ul liAlta motivación por trabajar en el ámbito de la Acción Social. /li liRitmo alto de trabajo, muy enfocado a objetivos concretos y planificados. /li liEmpatía con personas en situaciones complicadas, sensibilidad social y que crea que una economía más humana y solidaria es posible. /li liCapacidad de trabajo con un grupo de diversos orígenes culturales. /li liCapacidad creativa y resolutiva para realizar múltiples tareas. /li liPersona autónoma y con iniciativa. /li liCapacidad para trabajar en equipo, a una rápida velocidad y en una organización en constante crecimiento. /li /ul h3Requisitos y Condiciones /h3 ol libTipo de Jornada: /b Jornada completa, 40 horas semanales. /li libDuración del contrato: /b Contrato indefinido, con prueba de seis meses. /li libLugar: /b 30% presencial en Valencia ciudad y 70% teletrabajo. /li libFecha prevista de incorporación: /b A mediados de marzo. /li libHorario: /b Lunes a Jueves de 9h a 14h y de 15h a 18:30h; viernes de 9h a 15h. /li libFormación: /b Creemos en el desarrollo profesional de las personas, por ello apostaremos por tu formación. /li libOtros conceptos menos materiales, pero muy valiosos: /b ul liIncorporación a un proyecto con altísimo impacto social, donde hacer crecer TU TALENTO PROFESIONAL al tiempo que creas IMPACTO DIRECTO a través del trabajo con personas en situaciones complicadas. /li liSalario emocional elevado. Serás testigo de como se crean vínculos humanos muy fuertes entre las personas que entran en la Incubadora y los profesionales. /li liAmbiente innovador focalizado en emprendimiento. /li liFormar parte de un emocionante viaje para desarrollar las mejores prácticas para el emprendimiento inclusivo a nivel mundial. /li liIntegrarte en la Familia CON VALORES, una potente comunidad a nivel mundial de emprendedores, mentores y ongs unida por vínculos emocionales que se crean durante el programa. Una comunidad abierta, colaborativa y con ganas de construir una economía más social y humana. /li /ul /li /ol pPara conocer más sobre la incubadora, consulta: br/ /p /p #J-18808-Ljbffr

ppActiva | Somos el proveedor de servicios corporativos de Grupo Planeta. Desde hace más de 40 años hemos acompañado a diferentes áreas de negocio en su lanzamiento y crecimiento, diseñando múltiples procesos con ayuda de las mejores soluciones tecnológicas. /ph3Descripción de la oferta /h3pEnbGrupo Planeta /b , estamos en búsqueda de un/a Técnico/a Operativo/a Transversal para incorporarse a nuestro equipo de bACTIVA /b , en Barcelona. /ppFormarás parte de, la unidad de servicios de Grupo Planeta, especializada en la externalización de procesos de negocio (BPO), con un foco específico en la gestión de la experiencia de estudiantes y clientes. /ppBuscamos una persona con una sólida visión operativa, capacidad analítica y orientación a la mejora continua, que contribuya a coordinar iniciativas transversales y a impulsar la excelencia operativa en un entorno dinámico y en constante evolución. /pp¿Cómo será tu día a día? /ppComo Técnico/a Operativo/a Transversal darás soporte transversal a la Dirección de Operaciones, coordinando iniciativas estratégicas y asegurando el seguimiento de proyectos, indicadores y planes de acción. /ppEntre tus principales responsabilidades estarán: /pulliCoordinar el seguimiento de proyectos transversales relacionados con operaciones, tecnología y mejora continua. /liliPreparar y mantener planes de acción, realizando el seguimiento de responsables, hitos, riesgos y compromisos. /liliConsolidar y analizar indicadores de productividad, calidad, planificación y capacidad, elaborando informes ejecutivos para la toma de decisiones. /liliCoordinar proyectos funcionales relacionados con herramientas operativas, automatización, CTI, CRM, Power BI y Workforce Management. /liliDocumentar acuerdos y realizar el seguimiento de comités y reuniones estratégicas, garantizando la trazabilidad de las decisiones. /liliColaborar con los equipos de Calidad y Formación en el seguimiento de planes de mejora, calibraciones, análisis de causas e iniciativas de desarrollo. /liliDar soporte al área de Digital Sales en el seguimiento de productividad, planificación, capacidad y procesos operativos. /liliPreparar presentaciones e informes para diferentes áreas corporativas como Dirección, RRHH, IT, Compras, Legal y Negocio. /liliDetectar riesgos, identificar oportunidades de mejora y proponer acciones que contribuyan a la eficiencia operativa. /liliParticipar en proyectos de transformación, implantación de nuevos servicios y mejora de procesos. /liliSalario competitivo acorde a la experiencia aportada. /liliPlan de desarrollo profesional dentro de Grupo Planeta. /liliParticipación en proyectos estratégicos de transformación y mejora continua. /liliEntorno dinámico, colaborativo y con alto impacto transversal. /liliFormación continua y posibilidad de crecimiento profesional. /li /ulpBuscamos una persona organizada, analítica y con capacidad para coordinar múltiples iniciativas de forma simultánea. /pulliExperiencia mínima de 3-5 años en entornos BPO, Contact Center u operaciones. /liliExperiencia en seguimiento de proyectos y coordinación transversal entre diferentes áreas. /liliConocimiento de indicadores operativos (KPI), productividad y calidad. /liliNivel medio-alto de Excel y herramientas de análisis de datos (Power BI valorable). /liliExperiencia trabajando con herramientas de planificación, CRM, CTI o Workforce Management será un plus. /liliCapacidad para elaborar reporting ejecutivo y transformar datos en información accionable. /liliExcelentes habilidades de organización, planificación y gestión de prioridades. /liliCapacidad de comunicación e interlocución con diferentes áreas de negocio. /liliPerfil autónomo, proactivo y orientado a la mejora continua. /liliFormación universitaria, preferiblemente en ADE, Ingeniería, Economía o similar. /li /ulp¿Que buscamos? /ppNos gustaría incorporar una persona que combine visión analítica con capacidad de ejecución, acostumbrada a coordinar iniciativas, realizar seguimiento de proyectos y convertir la información en acciones concretas. /ppSerá una figura clave para impulsar la coordinación entre Operaciones, Tecnología, RRHH y las diferentes áreas de negocio, contribuyendo a que los proyectos avancen de forma eficiente y alineada con los objetivos de ACTIVA. /ppbSi te motiva formar parte de un grupo líder en el sector educativo y participar en proyectos de transformación con impacto real en la organización, esperamos tu candidatura! /b /ppEn Grupo Planeta ofrecemos igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia, independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición protegida por la legislación vigente. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn SDG Group llevamos más de 30 años convirtiendo datos en impacto real. Somos una consultora global 100% especializada en bData, Analytics e Inteligencia Artificial, /b referente del sector según bGartner, Penteo y Everest Group. /b /p pSomos especialistas, y eso nos da una profundidad técnica y un conocimiento de negocio que marcan la diferencia en la btransformación data-driven de nuestros clientes: /b más de 1.000 proyectos desarrollados anualmente, equipos altamente especializados y soluciones que llegan a producción. /p pTodo ello sustentado en nuestro Triple Expertise: bvisión de negocio, conocimiento tecnológico profundo y alianzas tecnológicas /b(Microsoft, Databricks, Snowflake, AWS, GCP, entre otras). Una combinación que nos ha llevado a trabajar con clientes del IBEX-35 y Fortune 500, contando con presencia global y más de 2.000 personas en todo el mundo. /p pSi quieres crecer en el mundo del dato, este es el lugar. /p h3¿Cómo será tu día a día? /h3 ul liSerás responsable en el bdesarrollo y ejecución de proyectos /b a cargo de un equipo, asegurando el cumplimiento de todas las fases de los proyectos, desde la toma de requisitos hasta su puesta en producción. Incluyendo los siguientes aspectos:b definición técnico-funcional, desarrollo de la ETL y modelado de datos, visualización. /b /li liParticipar en el desarrollo de soluciones de ingeniería de datos end-to-end, desde el entendimiento del problema y los objetivos de negocio hasta el desarrollo de sistemas de datos plenamente productivos. /li liSer referente técnico en procesos y arquitecturas que se desarrollen para llevar a cabo las fases de diseño. /li liParticiparás en lab definición y análisis funcional en colaboración con el cliente /b, asegurando soluciones adaptadas a sus necesidades. /li liTrabajarás día a día con herramientas on-premise o cloud, ingestando, modelando y transformando datos además de usar buenas prácticas de ingeniería dentro del equipo. /li liTe encargarás de la bformación interna y externa en las herramientas relevantes para el equipo /by detectarás formaciones y certificaciones necesarias para el crecimiento del equipo. /li liPermanecerás al día en las últimas btendencias tecnológicas /b, con especial énfasis en el campo de bData Analytics /b, con especial atención a plataformas cloud, herramientas de orquestación y arquitecturas modernas de datos. /li liTe integrarás en lab cultura de SDG y su unidad de trabajo /b, contribuyendo a un entorno colaborativo y eficiente. /li liParticiparás en el día a día de las bdinámicas de compañía y de equipo /b. /li /ul h3¿Qué te hará triunfar en esta posición? /h3 ul libEstudios en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Industriales, o contar con un Ciclo Superior /b u otra similar. /li liSe valorará formación adicional en Big Data, arquitecturas de datos en cloud, o disciplinas afines. /li liAl menos b4 años de experiencia en un rol de Data Engineer /b, implementando y productivizando soluciones de ingesta y transformación de datos con herramientas on-premise o cloud. /li liValorable experiencia previa enb entornos de consultoría /b, con capacidad para entender las dinámicas y necesidades del cliente. /li libHabilidades comunicativas, analíticas y con orientación a negocio /b, para entender el contexto de los proyectos y ayudar a la toma de decisiones de nuestros clientes. Es importante demostrar una actitud proactiva y participativa. /li liCapacidades y experiencia demostrada en bgestión de proyectos, trabajo en equipo, y adaptación a entornos cambiantes. /b /li liSólido conocimiento en tecnologías de bData Analytics /b, con experiencia demostrada en desarrollos en bSQL y tecnologías de ETL. /b /li libConocimientos en modelado de datos, y especial relevancia a la adaptación a entornos Cloud (AWS, Azure, Google). /b /li liConocimiento de alguno de los Data Cloud: Snowflake, BigQuery, Redshift y/o Fabric. /li liValorable experiencia en herramientas de orquestación como Apache Airflow o similares. /li liValorables conocimientos en herramientas de integración de datos como: dbt, Talend, etc. /li liValorables conocimientos de metodologías de gestión del código. /li liComo trabajamos en un entorno global, b¡será un plus que puedas comunicarte en inglés! /b /li /ul pAquí no somos una empresa más... ¡somos un equipo que va a por todas! /p ul libLa tecnología y los datos son nuestra esencia: /bNo solo trabajamos con lo último del mercado, sino que te formaremos para que domines las herramientas más innovadoras en proyectos punteros y de nueva construcción con alto impacto. Además, contamos con un área de innovación donde exploramos nuevas alianzas y centros de I+D. /li libCrecimiento y plan de carrera: /b Contarás con revisiones salariales semestrales o anuales, según la categoría profesional, y un desarrollo basado en meritocracia, con posibilidad de evolucionar hacia un camino más técnico o hacia posiciones de liderazgo y management. /li libAprendizaje y trabajo en equipo: /bFormarás parte de equipos con amplia experiencia tanto técnica como de negocio, en un entorno colaborativo donde podrás apoyarte en otros profesionales, aprender de referentes y desarrollarte constantemente. /li libDiversidad con propósito: /b La adhesión a la Carta de la Diversidad en España refleja el compromiso con los principios europeos de igualdad, diversidad e inclusión en el entorno laboral. Diferentes perspectivas, mejores soluciones. /li liPosición estable y con proyección: tendrás la oportunidad de construir tu carrera a largo plazo, en proyectos de Data Analytics que generan impacto de verdad. /li liFlexibilidad: Modelo de trabajo híbrido adaptado a las necesidades del equipo, con posibilidad de modalidad 100% remoto según la ubicación. /li liJornada intensiva los viernes y durante julio y agosto. /li liSalario acorde a tu formación y experiencia. /li liApoyo económico para el teletrabajo. /li liFormación continua: certificaciones oficiales, conferencias, workshops y cursos. /li liRetribución flexible: ticket restaurante, ticket guardería, ayuda al transporte y seguro médico privado con Mapfre, extensible a tu familia. /li /ul h3Sigue descubriendo quiénes somos: /h3 ul libEn nuestra web corporativa /b /li libNuestras publicaciones y contenido en Medium /b /li libEn nuestras redes sociales: Instagram, LinkedIn y YouTube /b /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Somos ruit. Una startup europea nacida en Valencia, VC-backed, construyendo el sistema operativo de los negocios profesionales de segunda mano en Europa. Nuestra visión: hacer que la segunda mano sea la primera opción de consumo. Cada año se tira a la basura valor de bienes por 4.5 T usd, en gran parte porque comprar de segunda mano sigue siendo un horror. Lo arreglamos empezando por los vendedores profesionales: les ayudamos a construir negocios más rentables, automatizados y escalables. Convertimos un negocio artesanal en un negocio que escala. Estamos en Lanzadera (Valencia), la mejor aceleradora de España y una de las mejores de Europa: primera línea de la Marina de Valencia, cinco minutos andando de la playa, rodeados de las mejores startups de tech del país. Cómo trabajamos Nos flipa la ingeniería de software y somos artesanos del código : escribimos mucho código, de mucha calidad, y vamos volando. Y nos lo pasamos genial haciéndolo, porque tenemos clarísimo por qué lo hacemos. Programamos apoyados en IA por un tubo : decenas de agentes corriendo, Claude Code, Codex. Si trabajas así, este es tu sitio. Usamos Linux, teclados mecánicos y algún cacharro raro. El alto rendimiento es la norma y nos importan los resultados, no las horas: presencial en Lanzadera con flexibilidad de algún día remoto. Ownership real de producto en producción desde el día 1. Para que te hagas una idea de verdad: Semana 1: ayudas a rematar nuestro inbox unificado de mensajería (multicuenta, multimarketplace). Primer mes: construyes agentes de IA sobre ese inbox capaces de autonegociar y autoresponder a los compradores de nuestros clientes (que reciben cientos de mensajes al día). Primer trimestre: dynamic pricing, inteligencia de mercado, nuevas integraciones de marketplaces y escalabilidad del producto. El reto grande: escalar de 100x a 1000x clientes en un año. Eso significa expandirnos por Europa (idiomas, divisas, timezones, nuevas integraciones) y profesionalizar la estabilidad del producto: ya tenemos observabilidad, pero hay que subir de nivel las métricas, el soporte técnico (con mucha IA), los mailings y más. Además: eres customer-facing, tu núcleo es backend, infra y arquitectura, no te da miedo montar algo de front con IA según las specs del diseñador, y contribuirás a la extension de Chrome y a la landing. Stack: Python/Django (muy tuneado, async), Flutter, Type Script, Postgre SQL, Redis, Celery, Docker, Web Sockets, entre muchas otras techs. Experiencia real enviando código de calidad a producción (Python sólido). Programas apoyándote en IA a alto nivel (agentes, Claude Code / Codex / algún harness). No es opcional. Cabeza de arquitectura e infra: sabes por qué eliges lo que eliges. Ownership y autonomía: coges un problema y lo llevas hasta el final, cruce el área que cruce. Se valora mucho Linux como SO principal, side projects, Git Hub activo, contribuciones open source. Haber trabajado en producto de verdad (agregadores, marketplace o e-commerce suma puntos). Rol fundacional con ownership y proyección real: creces con la empresa mientras escalamos por Europa. Salario competitivo según experiencia + variable por objetivos. Presencial en Lanzadera (Valencia) con flexibilidad de algún día remoto. Comida de equipo los jueves, actividad de equipo al mes y offsite trimestral. 1.000 €/año de presupuesto de aprendizaje (libros, IA, cursos, conferencias, software). Un equipo donde el alto rendimiento es la norma y se trabaja con IA de última generación. Nuestros valores, para que sepas dónde entras: obsesión por el cliente, ownership, excelencia sin ego, simplicidad (KISS + YAGNI), honestidad radical y pensamiento desde primeros principios. Screening call (llamada telefónica corta): antes revisamos a fondo tu candidatura; luego el equipo técnicote llama para una primera vibe y confirmar lo esencial (presencialidad, tu uso de IA, tu amor por el software y los retos técnicos, experiencia previa, etc.). No más de 15-20 minutos. Prueba técnica (mejor presencial): cómo programas de verdad. Te pasaremos un repo con unos cuantos issues, variados, cuantos más consigas hacer, mejor. Deep-dive de arquitectura (mejor presencial): trade-offs y diseño de sistemas, lo que nos interesa es que razonas desde primeros principios. Café con el equipo: esto es lo más importante, ver si encajamos. Referencias y oferta. Rápido y sin rodeos: si encajas, lo sabrás muy pronto. Si tienes cualquier pregunta, no dudes en contactarnos #J-18808-Ljbffr

Comercial especialista de seguros en Santander Assurance Solutions, S.A. (SASA) ¿POR QUÉ SASA? En Santander Soluciones Aseguradoras (SASA), estamos en pleno crecimiento y buscamos a los mejores especialistas en seguros apasionados y orientados a resultados para unirse a nuestro equipo. ¡Es tu momento de unirte a nuestra empresa comprometida con la innovación y el desarrollo! En SASA creemos firmemente en el desarrollo personal y profesional de nuestros colaboradores. Nos encanta asumir retos y sabemos que as personas son la clave para crear un futuro mejor y mas sostenible. Únete a una empresa donde tu crecimiento y bienestar estan en el centro de todo lo que hacemos. MISIÓN Nuestra misión es comercializar de manera dinámica el portafolio de seguros de nuestros clientes, impulsando planes de acción que superen los retos del futuro. ACTIVIDADES Y RESPONSABILIDADES • Comercialización directa de todo tipo de seguros, con un enfoque personalizado., • Participación en proyectos estratégicos y simulaciones que aporten soluciones a medida., • Acompañamiento en visitas comerciales, estableciendo relaciones de confianza con clientes corporativos., • Promoción de buenas practicas dentro del equipo comercial, • Preparación detallada de visitas, incluyendo análisis de datos, seguimiento de campañas y revisión de coberturas., • Formación continua a nuestros clientes en productos y técnicas para ofrecer soluciones de alta calidad. PERFIL QUE BUSCAMOS: • Titulación universitaria en áreas relacionadas., • Imprescindible: titulo de mediador en seguros grupo B, valorable grupo A., • Experiencia en el sector asegurador y/o banca, con foco en exposición comercial., • Experiencia en seguros para PYMES y empresas., • Habilidades sobresalientes de comunicación efectiva y capacidad para establecer relaciones comerciales solidas., • Orientación a resultados con capacidad probada para superar objetivos de ventas., • Enfoque analítico y visión estratégica para identificar oportunidades de negocio., • Usuario avanzado de Microsoft Office, valorable Salesforce y Workday. ADEMÁS, TENEMOS COSAS PARA TI: • Contrato indefinido, • 25 días laborables de vacaciones + 1 extra por tu cumpleaños, • 7euros de comida al día, • Seguro de vida y salud, • Horario flexible, • Recursos para que sigas formándote, • Jornada intensiva en época estival, • Kilometraje 0.37euros, • Retribución flexible En SASA estamos comprometidos firmemente con la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo en el que , tanto hombres como mujeres puedan desarrollarse plenamente. Además, nuestras vacantes estan abiertas a personas con discapacidad , ya que creemos en el poder de la diversidad para fortalecer nuestro equipo y generar un impacto positivo en nuestra compañía.

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo?Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo!En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 48.000 profesionales. Somos un referente en servicios de industria, salud, corporate, government e infraestructuras ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles.Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo.¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) y por Forbes y de estar en el Top 5 del Happy Trainees en 2025!¿Qué buscamos?Buscamos un jefe o jefa de obra en Toledo, cuya misión será el control de la ejecución de obras de edificación, adecuaciones o reformas.Las principales funciones serán:Planificación y gestión de obra, económica y de ejecución.Dirección de personal propio y subcontratas, con apoyo del Encargado/a de Obra.Control y seguimiento de ejecución de obra: costes, plazo y calidad.Contrataciones. Petición y análisis de ofertas, estudio de comparativos, propuesta de contratación de subcontratas/suministradoresValoración de producción de subcontratas, certificaciones de obra ejecutada, contradictorios, adicionales y liquidaciones.Cumplimiento de normativa PRL, protección medioambiental y estándares de calidadFormaciónArquitectura Técnica, Arquitectura Superior, Ingenieria en Edificación, Ingenieria Civil, (indispensable titulo homologado en España ) o Grado Superior en Construcción.Conocimientos en AutoCAD, Presto, Paquete Office, BIM o Project.ExperienciaEntre 3 y 5 años de experiencia en funciones similares a las mencionadasHabilidadesCapacidad de trabajo, autonomía, orientación a resultados, comunicación, orientación al cliente¿Qué te ofrecemos?Contrato indefinido : te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras.Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás flexibilidad horaria de entrada y salidaSalario entre 35.000/40.000€ según experienciaOtros beneficios a comentar en el proceso de selecciónDesarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna.Desarrollo y proyección profesional : a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna.Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como 'en familia' desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día.Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros.¡Conócenos más entrando en: Personas | Serveo - Impulsores de un mejor futuro !

ppbSomos ruit. /b Una startup europea nacida en Valencia, VC-backed, construyendo el bsistema operativo de los negocios profesionales de segunda mano en Europa /b. /p pNuestra visión: hacer que la segunda mano sea la primera opción de consumo. Cada año se tira a la basura valor de bienes por 4.5T usd, en gran parte porque comprar de segunda mano sigue siendo un horror. Lo arreglamos empezando por los vendedores profesionales: les ayudamos a construir negocios más rentables, automatizados y escalables. Convertimos un negocio artesanal en un negocio que escala. /p pEstamos en bLanzadera (Valencia) /b, la mejor aceleradora de España y una de las mejores de Europa: primera línea de la Marina de Valencia, cinco minutos andando de la playa, rodeados de las mejores startups de tech del país. /p h3Cómo trabajamos /h3 pNos obsesiona el craft y el detalle, y tenemos opinión fuerte de producto. Diseñamos rápido, iteramos con clientes de verdad y nos apoyamos en bIA /b para prototipar y producir. Vamos volando y nos lo pasamos genial, porque tenemos clarísimo por qué lo hacemos. /p pEl alto rendimiento es la norma y nos importan los resultados, no las horas: presencial en Lanzadera con flexibilidad de algún día remoto. /p pOwnership de la experiencia de producto bde punta a punta /b desde el día 1: research, flujos, wireframes, UI final y design system. Tú defines las specs y los ingenieros las implementan (trabajáis codo con codo). Para que te hagas una idea: /p ul libAl principio: /b te metes en producto y en las llamadas con clientes, y prototipas las nuevas features del roadmap que ya tenemos en marcha (empezando por el inbox unificado). /li libTu gran misión: /b brediseñar por completo la plataforma (web y mobile) /b obsesionado con la UX y el número de clicks, no con apilar features. Construyes la nueva versión del producto y el design system que la sostiene: una experiencia que sirva a cualquier tipo de cliente y que escale al nivel que necesitamos. Es un trabajo de calado, lleva tiempo, y es de lo más importante que va a pasar en ruit este año. /li liConversión: en paralelo, mejorar drásticamente el onboarding para que más clientes se activen y se queden. /li libEl reto grande (el mismo para todo el equipo): /b llevar a ruit de 100x a 1000x clientes en un año. Internacionalizar, sacar más producto, y pulir y reconstruir lo que ya tenemos para que la experiencia sea 100 a 1000 veces mejor. /li /ul pAdemás, eres customer-facing: hablas con clientes de verdad y lo que aprendes ahí manda en el diseño. Y si te apetece y se te da bien, te pegas con algo de front con IA, landing y creatividades. /p ul liPortfolio con criterio de producto: nos importa el porqué de tus decisiones, no solo el resultado visual. /li liAutonomía total end-to-end: coges un problema de diseño y lo llevas de cero a entregado. /li liBuen ojo de UI y dominio de research básico. /li liTe apoyas en IA en tu día a día de diseño. /li liCapacidad de ejecución: prototipas rápido y no te asusta montar algo de front con IA para probar ideas. /li /ul h3Se valora mucho /h3 ul liOverlap con front (Flutter con IA idealmente. React y mundo JS también es válido), motion, branding, creatividades. /li liSide projects de diseño, cuenta activa (Dribbble/Behance/lo que sea), cacharreo con herramientas nuevas. /li libRol fundacional /b con ownership total de la experiencia de producto y proyección real: creces con la empresa mientras escalamos por Europa. /li liSalario competitivo según experiencia + variable por objetivos. /li liPresencial en bLanzadera /b (Valencia) con flexibilidad de algún día remoto. Comida de equipo los jueves, actividad de equipo al mes y offsite trimestral. /li lib1.000 €/año /b de presupuesto de aprendizaje (libros, IA, cursos, conferencias, software). /li liUn equipo donde el balto rendimiento es la norma /b y se trabaja con IA. /li /ul h3Nuestros valores, para que sepas dónde entras: /h3 ul libScreening call /b (llamada corta, 15-20 min): antes revisamos tu portfolio; luego te llamamos para una primera vibe y confirmar lo esencial (presencialidad, tu uso de IA, tu obsesión por el producto y el craft, experiencia previa). /li libPortfolio deep-dive /b (mejor presencial): nos cuentas 1 o 2 casos a fondo (proceso y decisiones, no solo pantallas). /li libDesign challenge /b (mejor presencial): un reto real de ruit. /li libCafé con el equipo /b y un rato colaborando con un dev: así vemos cómo fluye el handoff de specs a implementación. /li /ul pReferencias y oferta. Rápido y sin rodeos: si encajas, lo sabrás muy pronto :) /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3¿Qué te ofrecemos? /h3 ul liPlan Flexitrabaja: Podrás disfrutar de 2 días de bteletrabajo /b semanal + 2 viernes adicionales al mes. Te facilitamos un horario flexible de entrada y salida. De lunes a jueves la entrada es de 8 a 9.30 y la salida de 17.00 a 19. Los viernes la entrada es de 8.30 a 9.30 y la salida de 13.30 a 14.30. Aparte podrás reducir tu hora de bcomida /b a 30 minutos para salir antes. /li libTarde libre /b todos los viernes del año. /li liTendrás 5 semanas de bteletrabajo /b adicional entre julio y agosto. /li liEn verano disfrutarás de 5 semanas de bjornada intensiva /b. Además, disfrutarás de dos días adicionales de jornada intensiva durante el año. /li li25 días de bvacaciones /b laborales + tu día de bcumpleaños /b + 24 y 31 de diciembre. /li libRetribución Flexible /b (Seguro Médico Privado, Tickets Restaurante, Tickets Transporte, Cheques de Guardería, Formación) /li liAcceso a la plataforma WellHub que ofrece un ecosistema de bbienestar físico /b, emocional y social, con opciones adaptadas a cada estilo de vida —actividad física, salud mental, descanso, hábitos saludables, nutrición y más. /li li¡Te apoyaremos económicamente para que sigas perfeccionando tus bidiomas /b! Yes you can! /li liAcceso a una gran variedad de plataformas de bformación /b, webinars y acceso a las mejores herramientas de actualización jurídica. /li liY lo mejor de todo, te unirás a una empresa formada por excelentes personas, donde encuentras un ambiente de trabajo único rodeándote de los mejores profesionales en su área. /li /ul h3¿Qué buscamos en ti? /h3 ul liBuscamos bbuenas personas /b que compartan nuestros valores: transparencia, rigor, respeto, compromiso y espíritu de superación. /li /ul h3¿Qué funciones realizarás? /h3 ul liLa posición tiene como objetivo garantizar una gestión eficaz y precisa de los procesos de nómina y administración de personal, asegurando el cumplimiento de la normativa laboral. Incluye la gestión de nómina, incidencias, altas y bajas, contratos, ITs, documentación laboral, relación con organismos oficiales entre otras. /li liAsimismo, actuará como HRBP en los centros asignados, acompañando a managers y equipos, realizando seguimiento del personal, entrevistas de salida y detección de riesgos, así como coordinando el onboarding. /li liParticipará en la evaluación del desempeño, apoyando en objetivos, planes de acción e identificación y desarrollo del talento. /li liMantendrá actualizada la información organizativa y colaborará en descripciones de puesto, formación y la implantación de políticas de People Culture. /li liSupervisará fichajes, vacaciones y resolverá consultas de empleados. /li liGestión de PRL en sus centros asignados. /li liSeguimiento del clima laboral y actuando como partner de managers y dirección. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pp¡Te queremos en nuestro equipo como bCybersecurity Sales Engineer /b! /p h3¿Qué vas a hacer aquí con nosotros? /h3 ul liCreación de ofertas. /li liParticipación en la creación y desarrollo de RFP´s y RFQ´s. /li liSeguimiento y cumplimentación de los aspectos técnicos, funcionales y económicos de los pliegos públicos y licitaciones. /li liDar apoyo al equipo comercial en el diseño de propuestas técnicas de la oferta. /li liAcompañamiento como preventa técnico para generación de oportunidades, toma de requisitos, diseño de soluciones y servicios, etc. /li /ul h3Nos encantaremos conocerte si tienes… /h3 ol liFormación técnica: Ingeniería Telecomunicaciones, Informática o carreras afines STEM. /li liExperiencia como preventa en licitaciones internacionales, entornos EU/UN/NATO. /li liMínimo nivel C1 de inglés. /li /ol h3¿Qué te vas a encontrar aquí? /h3 ul liUna empresa exclusivamente de ciberseguridad y muy consolidada, con más de 20 años en el sector, presencia en más de 35 países y un equipo de casi 700 expertos y no hemos parado de crecer ! /li liEstabilidad 100% desde el primer día. /li liCompañeros que te ayudarán, te escucharán y te acompañarán en todo momento en tu viaje con nosotros. /li liRetos interesantes donde tu trabajo y formación de verdad cuenta. /li /ul pEsta lista podría más larga, pero es mejor que conozcas los detalles tú mismo en Evoluciona2. /p pSi has llegado hasta aquí y leyendo todo esto has pensado que puede sonarte bien, probablemente podría ser este tu sitio. /p p¡Vente a trabajar con nosotros a una de las mejores empresas de ciberseguridad! /p p¡APÚNTATE, TE ESTAMOS ESPERANDO! /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn KONE, nuestra misión es mejorar el desplazamiento de la vida urbana. Gracias a un People Flow® más eficaz hacemos que los desplazamientos de las personas sean más seguros, cómodos y fiables en edificios cada vez más altos e inteligentes, haciendo de las ciudades un lugar mejor para vivir. /pp¿Estás listo/a para unirte a nosotros? /ph3Funciones del puesto /h3ulliTu misión principal será garantizar la seguridad mediante un adecuado mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos elevadores, y a su vez promover nuestros servicios a través de un adecuado asesoramiento profesional. /liliSerás responsable de la satisfacción del cliente a través de la calidad del servicio y de una comunicación in situ regular, proactiva y precisa. /liliLlevarás a cabo prácticas de trabajo seguras e identificarás oportunidades de reparación. /liliContribuirás a la mejora continua de los productos, los métodos y la seguridad dando feedback al supervisor y al departamento de calidad. /liliSerás responsable de la elaboración de informes precisos y en tiempo real sobre el trabajo realizado y los materiales consumidos. /liliEn KONE hacemos las cosas juntos, tendrás apoyo con un equipo destinado a prestar soporte en tu día a día y contarás con un Supervisor que trabajará junto a ti para lograr los mejores resultados. /li /ulh3¿Qué ofrecemos? /h3ulliOfrecemos a nuestros empleados distintas oportunidades de evolución profesional, que van desde desplazamientos horizontales a asumir cargos de más responsabilidad en la organización. /liliFormación continua con nuestros programas de aprendizaje que cubren una amplia gama de habilidades profesionales. /liliSalario fijo más variable e incentivos y contrato indefinido. /liliRetribución flexible. /liliVehículo de trabajo y móvil. /li /ulpEn KONE nos esforzamos por ser un gran lugar para trabajar, estamos orgullosos de ofrecer un sin número de experiencias y oportunidades nacionales e internacionales que te ayudarán a alcanzar tus objetivos profesionales y personales, trabajar en KONE te permitirá tener una vida sana y equilibrada entre lo personal y lo profesional. /ppProtegemos y promovemos una cultura laboral inclusiva siendo un pilar fundamental para la retención y adquisición de talento. /ppDe igual manera, somos una compañía adherida al pacto mundial de las Naciones Unidas, comprometidos con la igualdad de oportunidades de empleo no discriminando por razones de raza, color, sexo, edad, origen, religión, genero, estado civil o discapacidad. /p /p #J-18808-Ljbffr

En PMI, hemos elegido hacer algo increíble. Estamos transformando totalmente nuestro negocio y construyendo nuestro futuro con productos libres de humo.Con un gran cambio, viene una gran oportunidad. Por lo tanto, donde sea que te incorpores, disfrutarás de la libertad de soñar y ofrecer soluciones mejores y más brillantes, así como el espacio para avanzar en su carrera con nosotros.Nuestros equipos de retail tienen un impacto directo en nuestra nueva misión: convertir a los fumadores en los usuarios de nuestros innovadores productos IQOS libres de humo. Están a la vanguardia de nuestra transformación total a medida que lanzamos nuevas tiendas y nuevos productos. Es una experiencia emocionante y atractiva.Si deseas tener un impacto que cambie la vida de los clientes, no hay mejor lugar para desarrollar tu carrera.Tu día a día:- Actuar como embajador de la marca IQOS dentro del punto de venta (estanco) con la responsabilidad de adquisición, conversión y retención de usuarios adultos.- Adoptar una actitud proactiva para promocionar y dar a conocer el producto IQOS y sus beneficios, adaptándose a las necesidades de cada consumidor.- Incentivar la venta y ofrecer un servicio post-venta que asegure una excelente experiencia del cliente y una interacción de calidad.- Adoptar una actitud y comportamiento apropiados, en línea con nuestro posicionamiento Premium y búsqueda constante de la excelencia en el servicio.- Diseñar e implementar estrategias en conjunto con otros interlocutores para llegar a los objetivos de la empresa.- Generación de “leads”.¿A quién buscamos?:- Una carrera universitaria es valorable. Bachillerato o grado medio es obligatorio.- Experiencia comercial o en atención al cliente- Experiencia trabajando en punto de venta es valorable.- Excelentes habilidades comunicativas y de escucha activa.- Pasión por el mundo de las ventas.- Nivel de español C1 mínimo, inglés y otros idiomas deseable.- Buen manejo del paquete Microsoft Office.- Curioso, proactivo, con buena actitud, orientación a resultados, resolutivo y con vocación por el servicio.- Permiso para trabajar en la UE.Lo que ofrecemos:- Formación a cargo de la empresa.- Contrato indefinido.- Salario fijo + variable en función de tu desempeño.- Estabilidad laboral y un buen ambiente de trabajo.- Necesitamos que lleves más de 1 año en la compañía y en tu posición actual, y que tu supervisor respalde tu candidatura.- Se valorará positivamente tu desempeño/performance del último año.- Si ahora mismo estás trabajando en Plan de Mejora, no serás elegible para participar en el proceso.- Es necesario residir en la localidad vacante, zona Cullera y Gandia.- Solo se tendrán en cuenta los CVs que apliquen en plazo indicado vía portal interno de la empresa.

ppActualmente, tenemos un puesto vacante para un/a bData Solution Architect /b que quiera unirse a nuestra compañía. Buscamos una persona con sólida trayectoría en ciencia de datos, capaz de liderar equipos o diseñar estrategias analíticas y guiar la implementación de soluciones avanzadas para nuestro bCenter of Excellence (CoE) AI.DA. /b /ph3Tus principales responsabilidades serán: /h3pBuscamos un perfil con background técnico en Data, capaz de moverse con soltura en entornos cloud y de aportar valor tanto en fases de preventa como en la ejecución de proyectos, con una visión práctica y orientada a negocio. /pulliLiderar use case discovery, scoping y definición de la solución, con capacidad de ajustar el nivel técnico según el interlocutor (de negocio a arquitectura). /liliGuiar la evaluación técnica durante el proceso de venta (hands‑on), actuando como asesor técnico del equipo comercial y ayudando a tomar decisiones de arquitectura. /liliConstruir relaciones de confianza con cuentas (idealmente enterprise/Tier‑1) y posicionarse como trusted advisor en el “Data AI landscape”. /liliNavegar contextos competitivos, responder objeciones y traducir diferenciadores técnicos en valor de negocio. /liliSer “voz del cliente” hacia producto/partners cuando haya fricción, gaps o necesidades recurrentes en el campo. /li /ulh3Arquitectura de solución: /h3ulliDiseñar arquitecturas de Data Engineering / Data Warehousing y, cuando aplique, AI/ML, sobre Databricks y cloud público. /liliIntegrar Databricks con el ecosistema del cliente (IAM/SSO, herramientas de orquestación, BI, data sources, etc.) y con aplicaciones de terceros cuando sea necesario. /liliAsegurar gobernanza “enterprise‑grade” con Unity Catalog como plano central de gobierno (políticas de acceso, assets de datos/AI, lineage). /liliPlantear estrategias híbridas cuando el cliente no puede migrar todo: por ejemplo, federación de consultas para acceder a múltiples fuentes sin migración completa. /li /ulh3Industrialización: /h3ulliDefinir el enfoque de CI/CD para proyectos Databricks (IaC / despliegue por entornos) usando Databricks Asset Bundles como enfoque recomendado, y promover prácticas de ingeniería (control de versiones, code review, testing). /liliDiseñar observabilidad operacional: uso de system tables como base de “historical observability” de la cuenta y actividad de plataforma (finops/secops/devops). /liliAportar criterios de optimización de coste (p. ej., formatos/Delta Lake, elección de compute, patrones de ejecución) para evitar sorpresas de TCO en escalado. /liliAlinear seguridad y gobierno con el modelo de privilegios/Unity Catalog (incl. requisitos para habilitar system tables, etc.). /liliCrear activos reutilizables: reference architectures, how‑tos y demo apps para escalar mejores prácticas. /liliLiderar workshops, sesiones técnicas, whiteboarding y formación a equipos del cliente y a equipos internos. /liliMentorización y liderazgo de equipos técnicos (Solution Architects / Data Engineers) y alineación con delivery para “sell what we can deliver”. Esto aparece como expectativa en roles senior del mercado (liderar/mentorar equipos, stakeholder management, best practices de governance/CI/CD/observability). /liliExperiencia profesional de b8‑10 años arquitectura de soluciones /b(o equivalente). /liliExperiencia profesional de b3 años con Databricks /b en entornos enterprise (no solo PoCs). /liliExperiencia demostrable en rol customer‑facing (pre‑venta/consultoría/arquitectura) y colaboración estrecha con ventas. /lilibDatabricks core: /b Dominio real de arquitectura lakehouse, patrones de ingestion/transformation/serving y experiencia en Unity Catalog para gobierno. Además de capacidad de integrar Databricks con herramientas externas (orquestación, BI, data sources, etc.). /lilibCloud : /b Experiencia diseñando e implementando arquitecturas en AWS/Azure/GCP (al menos una profunda). /lilibLenguajes y stack: /b Coding fluido en Python + SQL (Scala muy valorable) y base sólida en Spark/Big Data. /lilibIndustrialización: /b CI/CD en Databricks con Asset Bundles y prácticas modernas de despliegue y consistencia entre entornos. Observabilidad con system tables (y/o estándares equivalentes) y enfoque de costes/FinOps. /liliExperiencia presentando, whiteboarding, adaptando discurso a audiencia técnica/no técnica y gestionando ciclos de venta complejos. /liliCertificaciones cloud (AWS/Azure/GCP) y Databricks. /liliExperiencia en sectores regulados (banca/seguros) y gobierno/seguridad avanzada. /liliExperiencia con escenarios híbridos (federación, coexistencia con otros data stores). /li /ulh3Competencias personales: /h3ulliTrabajo en equipo y colaboración multidisciplinaria. /liliHabilidades de comunicación, favoreciendo dinámicas que permitan el flujo de conocimiento, con interés tanto en aprender como en enseñar. /liliBuena comunicación y documentación técnica. /liliOrientación a resultados y proactividad. /lilibConciliación y Flexibilidad: /b Posibilidad de trabajar desde casa híbrido/remoto, jornadas flexibles y viernes intensivos. /lilibFormación y Desarrollo: /b Plan personalizado, programas formativos. /lilibBeneficios Sociales: /b Seguro vida, apoyo teletrabajo. /lilibBeneficios Flexibles "a la carta": /b Bolsa corporativa para comida, transporte, seguro médico, guardería y formación, ajustada a tus necesidades y combinada con retribución flexible. /lilibPaquete de Reubicación (si aplica): /b Apoyo económico, asesoramiento, patrocinio visas. /lilibPrograma de Recomendaciones. /b /lilibPrograma de Bienestar: /b Nutrición, Física, Mental. Descuentos con Wellhub. Servicio de apoyo psicológico gratuito. /liliVida en GFT: Oficinas inteligentes, eventos, premios de valores, charlas inspiradoras. /liliCultura corporativa internacional. /li /ulpEn GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. /ppGFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSerás una pieza clave en la administración y el soporte de nuestra infraestructura de Centros de Datos Tier IV y podrás ampliar conocimientos en sistemas de almacenamiento y backup con las mejores marcas. Tu capacidad será esencial para garantizar la estabilidad y el rendimiento de la infraestructura. Si disfrutas solucionando problemas, aprendiendo nuevas tecnologías y trabajando junto a otros profesionales, este proyecto está hecho para ti. /p pEn Kumo Networks – Grupo El Corte Inglés, creamos el futuro de la tecnología y tú puedes ser parte de ello. Si eres un apasionado de la innovación, la excelencia y buscas un entorno de alta tecnología ¡estamos buscando talento como tú! porque no solo construimos soluciones tecnológicas de vanguardia, también construimos carreras exitosas. /p pSi buscas un entorno donde alcanzar nuevas metas y marcar la diferencia, te invitamos a explorar lo que podemos ofrecerte. /p h3bFunciones principales y requisitos. /b /h3 ul liDiseño e implementación de infraestructura de almacenamiento basada en Netapp, PureStorage e Infinidat. /li liGestión y mantenimiento de entornos de almacenamiento Netapp, PureStorage e Infinidat. /li liExperiencia en infraestructura de almacenamiento tipo SAN (FC e iSCSI) con switches Cisco MDS y Brocade. /li liExperiencia en gestión y configuración de infraestructura de almacenamiento tipo NAS (NFS y CIFS). /li liOptimización de recursos de almacenamiento para garantizar el correcto funcionamiento de los mismos. /li liDiagnosticar y resolver problemas relacionados con la infraestructura de almacenamiento, así como brindar soporte técnico a los usuarios y equipos de operaciones en caso de incidentes o interrupciones del servicio. /li /ul h3bRequisitos mínimos /b /h3 ul liInformáticos y Redes o titulaciones afines. /li liExperiencia mínima de 4 años como administrador de sistemas gestionando entornos de almacenamiento / backup. /li liNivel intermedio de inglés hablado. /li /ul h3bRequisitos valorables /b /h3 ul liFormación académica universitaria: Grado en Ingeniería Informática, telecomunicaciones o equivalente. Estudios de máster especializado en sistemas, cloud computing o similar. /li liCertificaciones oficiales de fabricantes: Netapp, PureStorage, Cisco, Veeam. /li liConocimientos en Veeam Backup Replication. /li /ul h3bTe ofrecemos una variedad de beneficios sociales que contribuirán a tu bienestar. /b /h3 ul liDescuentos exclusivos y opciones de financiación. /li liUniversidad Corporativa. /li liFormación continua para el desarrollo profesional. /li liAyudas al estudio para hijos e hijas de empleados. /li liServicio Médico propio. /li liPlan de retribución flexible. /li /ul pSi te resulta interesante este puesto, te invitamos a que apliques, ya que tu experiencia podría ser muy valiosa para nosotros. En nuestra empresa todas las personas son bienvenidas. /p /p #J-18808-Ljbffr

p¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? /ppSi quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! /ppEn Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 45.000 profesionales. Somos un referente en servicios de transporte, salud, industria, facility management y energía ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. /ppSonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. /pp¡Orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Forbes 2023 y por Actualidad Económica (El Mundo) como una de las 100 mejores empresas para trabajaren España 2024! /ppBuscamos un/a Ingeniero/a para dar soporte en la gestión de mantenimiento de instalaciones en Valencia y Alicante. Cuyas strongfunciones /strongserán: /pulliDar soporte en la planificación del servicio, planificando los trabajos a realizar y resolviendo las incidencias que puedan surgir durante la ejecución. /liliElaborar los informes internos o externos sobre la evolución del servicio establecidos por la compañía o solicitados por el cliente. /liliAtender y dar respuesta a las necesidades, solicitudes o incidencias demandadas por su cliente para garantizar tanto la satisfacción del cliente como el cumplimiento del contrato. /liliImplantar y revisar el cumplimiento de políticas y procedimientos internos en materia de Prevención de Riesgos Laborales, Calidad, Medio Ambiente y Energía. /liliProponer y planificar la contratación, gestión y formación de todos los empleados a su cargo, revisando o reportando las incidencias de nómina cuando sea preciso. /liliDar apoyo a su superior durante el pre-cierre económico mensual, proporcionando información relevante que deba tener en cuenta para el análisis de las desviaciones y la toma de decisiones. /liliProponer soluciones y mejoras a nivel técnico, operativo y económico que contribuyan a mejorar la eficiencia del contrato. /liliRealizar las compras descentralizadas de su ámbito de gestión o participar en el proceso, solicitando ofertas a proveedores, identificando que los materiales cumplen con las necesidades, proponiendo la mejor oferta y revisando los pedidos y facturas correspondientes de acuerdo con los procedimientos y herramientas informáticas corporativos. /liliFormación en Ingeniería Industrial, Arquitectura o similar. /liliExperiencia previa mínima de 5 años en posiciones similares. /liliNivel medio alto de inglés. /liliContrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras. /liliFlexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás: flexibilidad horaria de entrada y salida, jornada continua en verano y festividades /liliPolítica corporativa de teletrabajo (5 días al mes), paquete retributivo competitivo (retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variable, posibilidad de adherirse al Plan de Retribución Flexible /liliDesarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna. /liliExcepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. /li /ulp¡Conócenos más entrando en: Personas | Serveo - Impulsores de un mejor futuro! /p #J-18808-Ljbffr

ph3Resumen /h3pEn SKLUM somos una empresa digital en la que contamos con gente joven, amantes de la buena vida y del buen rollo, que buscamos llevar a todos los hogares las últimas tendencias del mundo deco. Nuestro compromiso es atraer, retener y desarrollar a los mejores talentos, en un ambiente multicultural y comprometido con la diversidad e igualdad de oportunidades. /ppBuscamos una persona para el puesto de Retocador/a fotográfico, cuyas principales funciones serían las siguientes: /ph3Responsabilidades /h3ulliAjustar y retocar imágenes de producto y de ambiente, siempre respetando la realidad de ambos. /liliRealizar el retoque de las imágenes de producto y de ambiente /liliColaborar y coordinarse con el Equipo de Fotografía /liliCoordinar proyectos con equipos y proveedores externos /liliDotar y confeccionar la guía de retoque /li /ulh3Beneficios /h3ulliJornada intensiva. /liliClases dirigidas de entrenamiento físico. /liliEscoleta infantil y de verano. /liliSeguro médico. /liliCafetería. /liliDescuentos adicionales en nuestros productos. /li /ulp¡Únete a nuestro sueño, únete al Sklum Team! /p /p #J-18808-Ljbffr

ppb¿Buscas desarrollar tu talento y un lugar dónde tu esfuerzo sea reconocido? Te ofrecemos un entorno dinámico, cercano y de futuro. Aquí, cada día es una nueva oportunidad para aprender, crecer y brillar. Imagina formar parte de un equipo diverso, donde la evolución y el servicio al cliente son nuestra prioridad. En El Corte Inglés, nuestro trabajo es una pasión compartida. /b /p h3El proyecto que te espera. /h3 pFormarás parte del equipo de Comunicaciones de Kumo Networks, empresa de IT proveedora de servicios en la nube perteneciente al grupo El Corte Inglés. Tendrás un papel clave en el mantenimiento, la optimización y la seguridad de la infraestructura de red, garantizando una conectividad fiable, segura y de alto rendimiento para nuestros servicios y clientes en entornos Data Center y cloud. /p pSi disfrutas trabajando con infraestructuras de red complejas, tecnologías avanzadas de comunicaciones y resolviendo incidencias críticas en entornos altamente tecnológicos, este proyecto está hecho para ti y te permitirá seguir desarrollándote como profesional en un contexto exigente y en constante evolución. /p pEn Kumo Networks – Grupo El Corte Inglés, creamos el futuro de la tecnología y tú puedes ser parte de ello. Si eres un apasionado de la innovación, la excelencia y buscas un entorno de alta tecnología, estamos buscando talento como tú. Porque no solo construimos soluciones tecnológicas de vanguardia, también construimos carreras profesionales sólidas y con proyección. /p pSi buscas un entorno donde alcanzar nuevas metas y marcar la diferencia, te invitamos a descubrir todo lo que podemos ofrecerte. /p h3Funciones principales y requisitos. /h3 ul liColaborar estrechamente con otros equipos técnicos para implementar soluciones integrales y garantizar un servicio de calidad. Configurar y mantener dispositivos de red como routers, switches y firewalls para asegurar su óptimo funcionamiento. /li liImplementar y mantener políticas de seguridad de red, incluyendo la configuración de firewalls y VPNs, para proteger los datos. /li liMantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y avances en el campo de las redes y la ciberseguridad para adaptar las medidas de protección. /li liMonitorizar la red constantemente para detectar y resolver de forma proactiva problemas de rendimiento, congestión o seguridad. /li liProporcionar soporte técnico para diagnosticar y resolver incidencias y problemas relacionados con la conectividad de la red. /li liMás de 2 años de experiencia gestionando Comunicaciones y Redes. /li liGrado superior: Sistemas de Telecomunicaciones e Informáticos; Administrador de sistemas informáticos y redes. /li liGrado Universitario: Ingeniería informática, ingeniería de telecomunicaciones. /li liPosgrado/máster en Telecomunicaciones, ciberseguridad. /li /ul h3Requisitos valorables. /h3 ul liExperiencia gestionando comunicaciones y redes en entorno DataCenter. /li liGrado Universitario: Ingeniería informática, ingeniería de telecomunicaciones. /li liPosgrado/máster en Telecomunicaciones, ciberseguridad. /li /ul h3Conocimientos técnicos. /h3 ul liRedes y protocolos: Conocimiento de los principios y protocolos de redes. Comprender cómo funcionan las redes y cómo configurar y administrar dispositivos de red, como routers, switches y firewalls. /li liArquitecturas de red: Familiaridad con diferentes arquitecturas de red, como redes LAN, WAN y WLAN. Comprender las mejores prácticas en la configuración y segmentación de redes, así como la implementación de políticas de seguridad y calidad de servicio. /li liSeguridad de redes: Conocimientos en tecnologías de firewall (preferible PaloAlto y Fortinet). /li liLoad Balancing: Conocimientos generales de funcionamiento de un balanceador de carga. /li liHerramientas de monitoreo y gestión de redes: Experiencia en el uso de herramientas de monitoreo de redes, para supervisar el rendimiento, la disponibilidad y la seguridad de la red. Saber interpretar los datos de monitoreo y tomar acciones correctivas cuando sea necesario. /li liResolución de problemas de red: Habilidades para diagnosticar y solucionar problemas de conectividad, rendimiento y seguridad de la red. Ser capaz de utilizar herramientas de diagnóstico y técnicas de resolución de problemas para identificar y resolver rápidamente cualquier incidencia o interrupción en la red. /li /ul h3Te ofrecemos una variedad de beneficios sociales que contribuirán a tu bienestar. /h3 ul liDescuentos exclusivos y opciones de financiación. /li liUniversidad Corporativa. /li liFormación continua para el desarrollo profesional. /li liAyudas al estudio para hijos e hijas de empleados. /li liServicio Médico propio. /li liPlan de retribución flexible. /li /ul pSi te resulta interesante este puesto, te invitamos a que apliques, ya que tu experiencia podría ser muy valiosa para nosotros. En nuestra empresa todas las personas son bienvenidas. /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Eres un apasionado de labanca ?¿Buscas seguir creciendo en las mejores condiciones y con la mayor cercanía y flexibilidad? ¡Esto te interesa!En VASS, somos líderes en soluciones tecnológicas. Desde nuestro área Comunytek, queremos ampliar nuestro equipo con gente que quiera unirse a un equipo dinámico, flexible y cercano.ElClan Comunytekdentro de la gran familia de VASS Company, hacemos magia ✨, sobre todo cuando se trata del emocionante mundo delMercado de Capitales y Tecnología.Somos un grupo apasionado de expertos que vive y respira todo lo relacionado con el mercado financiero y la última tecnología.Unambiente de trabajo colaborativo e inclusivo.Flexibilidadpara trabajar de manera remota, adaptarte a nuestro modelo smartworking y con horarios flexibles.(Solemos trabajar de lunes a jueves de 8-9 a 17-18 y jornada intensiva los viernes y meses de verano de Julio y Agosto de 8-15)Plan de carrera : Buscamos el crecimiento general y eso conlleva apoyar e incentivar el crecimiento de nuestros empleados a nivel laboral y personal.Certificaciones : Somos platinum partner de la propia Appian, lo que posibilita a nuestros equipos disponer de certificaciones pagadas a lo largo del año.Salario : Nuestra flexibilidad también se traslada aquí y queremos darte más detalles en nuestra primera llamada.¿Cuál será tu día a día con nosotros?Profesional funcional con conocimiento del negocio de wealth management y experiencia en análisis de rentabilidad.Será responsable de traducir requerimientos financieros complejos en especificaciones funcionales claras y detalladas para el equipo técnico.Levantar y documentar requisitos de negocio complejos en especificación funcionales claras para equipos técnicosCrear documentación de historias de usuario, workflows y procesos de negocioDocumentar los modelos de cálculo de rentabilidadEjercer como conexión entre el equipo de negocio y el equipo de desarrollo asegurando una clara comunicaciónTrabajar junto con UX Designers para garantizar que las historias de usuario corresponden con los requisitos de negocioAsegurar que los resultados del motor de cálculo reflejen con precisión las definiciones del negocioTrabajar junto con el QA specialist para proveer casos de prueba y criterios de aceptación funcionalParticipar activamente en validaciones junto a usuarios claveConocimiento profundo de productos financieros, inversiones y métricas de rentabilidadExperiencia previa en proyectos de wealth management y banca privadaHabilidad para trabajar en entornos ágiles, multidisciplinarios y técnicosDominios de herramientas de documentación (JIRA, Confluence, etc)Fiscalidad Básico OpcionalEnglish Avanzado OpcionalJIRA Avanzado ObligatorioRentabilidad/Performance attribution Avanzado ObligatorioFunctional Lead Avanzado ObligatorioAsesoramiento Intermedio OpcionalOperaciones financieras Intermedio ObligatorioSi lo que acabas de leer encaja contigo y estás interesado en formar parte de un equipo innovador que impulsa la transformación digital en el sector, nos encantaría conocerte... ¡INSCRÍBETE AHORA! ✨Greater Palma de Mallorca Metropolitan Area 1 week agoBusiness Analyst Banca Privada (100% remoto desde España)Analista funcional de banca de inversiónConsultoria y Poyectos Banca Mayorista, MercadosBusiness Analyst Senior – Sector Banca (100% Remoto - Málaga)Analista Funcional Tesorería Senior | TeletrabajoTécnico/a financiero/a de proyectos de innovación (TELETRABAJO)Analista Funcional (Cobol - Mercados financieros)Sales Enablement Specialist (Private Banking)Sales Enablement Specialist (Private Banking)

ppbSomos ruit. /b Una startup europea nacida en Valencia, VC-backed, construyendo el bsistema operativo de los negocios profesionales de segunda mano en Europa /b. /p pNuestra visión: hacer que la segunda mano sea la primera opción de consumo. Cada año se tira a la basura valor de bienes por 4.5T usd, en gran parte porque comprar de segunda mano sigue siendo un horror. Lo arreglamos empezando por los vendedores profesionales: les ayudamos a construir negocios más rentables, automatizados y escalables. Convertimos un negocio artesanal en un negocio que escala. /p pEstamos en bLanzadera (Valencia), /b la mejor aceleradora de España y una de las mejores de Europa: primera línea de la Marina de Valencia, cinco minutos andando de la playa, rodeados de las mejores startups de tech del país. /p h3Cómo trabajamos /h3 pNos flipa la ingeniería de software y somos bartesanos del código /b: escribimos mucho código, de mucha calidad, y vamos volando. Y nos lo pasamos genial haciéndolo, porque tenemos clarísimo por qué lo hacemos. /p pProgramamos bapoyados en IA por un tubo /b: decenas de agentes corriendo, Claude Code, Codex. Si trabajas así, este es tu sitio. /p pUsamos Linux, teclados mecánicos y algún cacharro raro. El alto rendimiento es la norma y nos importan los resultados, no las horas: presencial en Lanzadera con flexibilidad de algún día remoto. /p pOwnership real de producto en producción desde el día 1. Para que te hagas una idea de verdad: /p ul libSemana 1: /b ayudas a rematar nuestro inbox unificado de mensajería (multicuenta, multimarketplace). /li libPrimer mes: /b construyes agentes de IA sobre ese inbox capaces de autonegociar y autoresponder a los compradores de nuestros clientes (que reciben cientos de mensajes al día). /li libPrimer trimestre: /b dynamic pricing, inteligencia de mercado, nuevas integraciones de marketplaces y escalabilidad del producto. /li libEl reto grande: /b escalar de b100x a 1000x clientes en un año /b. Eso significa expandirnos por Europa (idiomas, divisas, timezones, nuevas integraciones) y profesionalizar la estabilidad del producto: ya tenemos observabilidad, pero hay que subir de nivel las métricas, el soporte técnico (con mucha IA), los mailings y más. /li /ul pAdemás: eres customer-facing, tu núcleo es backend, infra y arquitectura, no te da miedo montar algo de front con IA según las specs del diseñador, y contribuirás a la extension de Chrome y a la landing. /p pbStack: /b Python/Django (muy tuneado, async), Flutter, TypeScript, PostgreSQL, Redis, Celery, Docker, WebSockets, entre muchas otras techs. /p ul liExperiencia real enviando código de calidad a producción (Python sólido). /li liProgramas apoyándote en IA a alto nivel (agentes, Claude Code / Codex / algún harness). No es opcional. /li liCabeza de arquitectura e infra: sabes por qué eliges lo que eliges. /li liOwnership y autonomía: coges un problema y lo llevas hasta el final, cruce el área que cruce. /li /ul pSe valora mucho /p ul liLinux como SO principal, side projects, GitHub activo, contribuciones open source. /li liHaber trabajado en producto de verdad (agregadores, marketplace o e-commerce suma puntos). /li libRol fundacional /b con ownership y proyección real: creces con la empresa mientras escalamos por Europa. /li liSalario competitivo según experiencia + variable por objetivos. /li liPresencial en Lanzadera (Valencia) con flexibilidad de algún día remoto. Comida de equipo los jueves, actividad de equipo al mes y offsite trimestral. /li li1.000 €/año de presupuesto de aprendizaje (libros, IA, cursos, conferencias, software). /li liUn equipo donde el balto rendimiento es la norma /b y se trabaja con IA de última generación. /li /ul pNuestros valores, para que sepas dónde entras: obsesión por el cliente, ownership, excelencia sin ego, simplicidad (KISS + YAGNI), honestidad radical y pensamiento desde primeros principios. /p ul libScreening call /b (llamada telefónica corta): antes revisamos a fondo tu candidatura; luego el equipo técnico te llama para una primera vibe y confirmar lo esencial (presencialidad, tu uso de IA, tu amor por el software y los retos técnicos, experiencia previa, etc.). No más de 15-20 minutos. /li libPrueba técnica /b (mejor presencial): cómo programas de verdad. Te pasaremos un repo con unos cuantos issues, variados, cuantos más consigas hacer, mejor. /li libDeep-dive de arquitectura /b (mejor presencial): trade-offs y diseño de sistemas, lo que nos interesa es que razonas desde primeros principios. /li libCafé con el equipo: /b esto es lo más importante, ver si encajamos. /li /ul pReferencias y oferta. Rápido y sin rodeos: si encajas, lo sabrás muy pronto. /p pSi tienes cualquier pregunta, no dudes en contactarnos /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn SDG Group llevamos más de 30 años convirtiendo datos en impacto real. Somos una consultora global 100% especializada en bData, Analytics e Inteligencia Artificial /b, referente del sector según bGartner, Penteo y Everest Group /b. /p pSomos especialistas, y eso nos da una profundidad técnica y un conocimiento de negocio que marcan la diferencia en la btransformación data-driven de nuestros clientes /b: más de 1.000 proyectos desarrollados anualmente, equipos altamente especializados y soluciones que llegan a producción. /p pTodo ello sustentado en nuestro Triple Expertise: vbisión de negocio, conocimiento tecnológico profundo y alianzas tecnológicas /b (Microsoft, Databricks, Snowflake, AWS, GCP, entre otras). Una combinación que nos ha llevado a trabajar con bclientes del IBEX-35 y Fortune 500 /b, contando con presencia global y más de 2.000 personas en todo el mundo. /p pSi quieres crecer en el mundo del dato, este es el lugar. /p h3¿Cómo será tu día a día? /h3 ul liDesarrollarás pipelines de datos end-to-end con bPython y PySpark /b, desde la ingesta hasta su procesamiento en entornos Big Data. /li liTrabajarás con bDatabricks /b en la construcción y optimización de procesos de transformación de datos. /li liParticiparás en el diseño de arquitecturas y soluciones de datos, colaborando con perfiles más senior. /li liImplementarás modelos de datos y transformaciones sobre Data Lakes, asegurando eficiencia y escalabilidad. /li liColaborarás en la definición de requerimientos técnicos para pipelines y procesos de datos. /li liProbarás y aplicarás nuevas tecnologías del ecosistema Big Data y cloud en proyectos reales. /li /ul h3¿Qué te hará triunfar en esta posición? /h3 ul li+4 años de experiencia como Data Engineer en entornos Big Data. /li liExperiencia sólida trabajando con bPython y PySpark /b. /li liExperiencia con bScala /b en entornos de datos. /li liExperiencia trabajando con bDatabricks /b (imprescindible). /li liExperiencia en procesamiento distribuido con bApache Spark /b. /li liConocimiento de arquitecturas de datos sobre Data Lake (modelado, particionado, optimización). /li liExperiencia en entornos cloud (Azure, AWS o GCP). /li /ul h3También valoramos: /h3 ul liExperiencia con orquestadores como Airflow o bDatabricks Workflows /b. /li liConocimiento de herramientas como bdbt, Snowflake /b o similares. /li liExperiencia con bCI/CD /b y buenas prácticas de desarrollo. /li liSe valorará positivamente nivel fluido de bInglés /b. /li /ul ul libLa tecnología y los datos son nuestra esencia: /b No solo trabajamos con lo último del mercado, sino que te formaremos para que domines las herramientas más innovadoras en proyectos punteros y de nueva construcción con alto impacto. Además, contamos con un área de innovación donde exploramos nuevas alianzas y centros de I+D. /li libCrecimiento y plan de carrera: /b Contarás con revisiones salariales semestrales o anuales, según la categoría profesional, y un desarrollo basado en meritocracia, con posibilidad de evolucionar hacia un camino más técnico o hacia posiciones de liderazgo y management. /li libAprendizaje y trabajo en equipo: /b Formarás parte de equipos con amplia experiencia tanto técnica como de negocio, en un entorno colaborativo donde podrás apoyarte en otros profesionales, aprender de referentes y desarrollarte constantemente. /li libDiversidad con propósito: /b La adhesión a la Carta de la Diversidad en España refleja el compromiso con los principios europeos de igualdad, diversidad e inclusión en el entorno laboral. Diferentes perspectivas, mejores soluciones. /li liPosición estable y con proyección: tendrás la oportunidad de construir tu carrera a largo plazo, en proyectos de Data Analytics que generan impacto de verdad. /li liFlexibilidad: Modelo de trabajo híbrido adaptado a las necesidades del equipo, con posibilidad de modalidad 100% remoto según la ubicación. /li liJornada intensiva los viernes y durante julio y agosto. /li liSalario acorde a tu formación y experiencia. /li liApoyo económico para el teletrabajo. /li liFormación continua: certificaciones oficiales, conferencias, workshops y cursos. /li liRetribución flexible: ticket restaurante, ticket guardería, ayuda al transporte y seguro médico privado con Mapfre, extensible a tu familia. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Quieres llevar tus habilidades en bData, Analytics IA /b al siguiente nivel? /p pSomos líderes globales, trabajamos con la mitad del IBEX-35 y no paramos de crecer desde 1994. /p pSi te apasionan los datos, b¡únete al equipo! /b /p h3Analista de datos Senior (Power BI / Modelado de Datos) /h3 pb¿Cuál será tu misión? /b /p ul liParticiparás en el diseño y desarrollo de cuadros de mando desde cero b(con tecnologías como PowerBI, Qlik, Tableau o similares) /b al igual que en el diseño y desarrollo de procesos de bmodelado de datos /b y transformación de datos con diferentes ETL's. /li liParticiparás en el banálisis funcional de los proyectos /b, lo que te permitirá bentender el negocio y tener una visión global y mayor conocimiento de los clientes /b. /li liRealizarás una visualización previa del cuadro de mando para indicar los pasos a seguir de cara al diseño del mismo. /li libIrás ganando mayor conocimiento y responsabilidad /b lo que te permitirá participar en más fases de los distintos proyectos. /li liTe encargarás de la formación de usuarios con el fin de que el cliente sepa interpretar los datos de la mejor manera posible. /li liTendrás un mayor bposicionamiento de cara al cliente /b con constante interlocución y dando soluciones a sus necesidades. /li liTe mantendrás actualizado en lasb últimas tendencias tecnológicas /b en el ámbito de Data Analytics para poder ofrecer las mejores soluciones a nuestros clientes /li /ul pb¿Qué te hará triunfar en esta posición? /b /p ul liEstudios en bIngeniería Informática, Telecomunicaciones, Ciencia de datos, Industriales, o contar con un Ciclo Superior /b u otra salida académica que te haya dotado de capacidad de desarrollo y pensamiento crítico en este ambiente. /li liExperiencia mínima de b2 años /b trabajando con bdiferentes herramientas de Data. /b /li liValorable conocimientos enb herramientas cloud. /b /li liValoraremos muy positivamente formación adicional en bAnalytics, Big Data /b, o alguna disciplina similar. /li liBuenashabilidades comunicativas ya qué, poco a poco, irás ganando peso en la parte funcional y en el trato con cliente. /li liQue seas capaz de trabajar con autonomía y que puedas gestionar tu propio tiempo de la manera más efectiva posible, también, que seas capaz de organizar a otros compañerxs ya que queremos que vayas ganando más responsabilidad. /li liComo trabajamos en un entorno global, b¡será un plus que puedas comunicarte en inglés! /b /li /ul pb¿Qué nos hace especiales? /b /p pAquí no somos una empresa más... b¡somos un equipo que va a por todas! /b /p p bLa tecnología y los datos son nuestra esencia. /b No solo trabajamos con lo último del mercado, sino que te formaremos para que domines las herramientas más innovadoras. Contamos con un área de innovación donde exploramos nuevas alianzas con gigantes tecnológicos y centros de bI+D. /b /p p bTú marcas el ritmo. /b Olvídate de estructuras rígidas. Cada semestre, te sentarás con tu responsable para hablar de tus logros, nuevos retos y… b¡ajustes salariales en base a resultados! /b /p p bDesde el minuto 1, serás parte de nuestra familia. /b Aquí nadie camina solx. Siempre habrá un compañerx dispuesto a ayudarte. /p p bAprenderás de lxs mejores. /b Te codearás con cracks del sector (tanto técnicos como de negocio), que estarán encantadxs de compartir su conocimiento y celebrar tu crecimiento. /p p bSomos una empresa con propósito. /b Creemos en la diversidad y la inclusión como motores de la creatividad, lo que nos permite superar cualquier desafío. /p pbY, por si fuera poco… /b /p p✅ bContrato indefinido /b (¡queremos que te quedes mucho tiempo!) /p p✅ bJornada intensiva en julio y agosto /b /p p✅ bSalario competitivo /b según tu formación y experiencia /p pSi buscas un lugar donde crecer, innovar y sentirte parte de algo grande… beste es tu sitio! /p /p /b

ppNuestro cliente es un operador portuario, líder a nivel mundial. Con más de 20 terminales, estratégicamente ubicadas, posibilitando la conectividad entre 3 continentes, y el comercio, a nivel internacional y local. /p pPara conseguir el objetivo de estar presente en los 5 continentes con una red de terminales de vanguardia, se compromete al crecimiento estratégico, la excelencia operativa y crear alianzas sólidas. /p pEl/La gestor/a de proyectos (CAPEX) es responsable de liderar la implementación y ejecución integral de proyectos de inversión en España. Este/a profesional sénior garantiza que los proyectos se entreguen a tiempo y en consonancia con el plan de negocio aprobado, impulsando la preparación operativa y una transición fluida a la puesta en marcha. /p pEste puesto se ubica en Valencia. /p h3Implementación y ejecución de proyectos /h3 ul liLiderar el ciclo completo de implementación, desde la preparación del sitio hasta la puesta en marcha operativa. /li liAsegúrese de que todos los procesos técnicos, operativos, regulatorios y comerciales estén debidamente secuenciados y ejecutados. /li liMantener un control riguroso del cronograma, anticipando las desviaciones y activando los planes de recuperación. /li liGarantizar una transición fluida entre las fases del proyecto y la fase de operaciones. /li /ul h3Coordinación de consultores y contratistas /h3 ul liSeleccionar, coordinar y supervisar a empresas de ingeniería, consultores y contratistas. /li liGarantizar la claridad en los resultados, el control de calidad y el cumplimiento contractual. /li liOptimizar los recursos externos para maximizar el valor y evitar sobrecostos. /li /ul h3Liderazgo interfuncional y preparación operativa /h3 ul liMovilizar y coordinar equipos internos de Ingeniería, Operaciones, Seguridad, Salud y Medio Ambiente (HSSE), Informática, Finanzas, Asuntos Legales y Compras. /li liAsegúrese de que la organización esté totalmente preparada para cada hito del proyecto. /li liProporcionar análisis estructurados y materiales de apoyo a la toma de decisiones a la alta dirección. /li /ul h3Alcance, Riesgo y Control de Cambios /h3 ul liImplementar un proceso de gestión del cambio disciplinado. /li liIdentifique los riesgos con anticipación e implemente estrategias de mitigación realistas. /li liAsegúrese de que se evalúen exhaustivamente las repercusiones en los costos, el cronograma y las operaciones antes de aprobar los cambios. /li /ul h3Gestión de las partes interesadas /h3 ul liEstablecer relaciones sólidas con las partes interesadas internas y externas. /li liGarantizar una comunicación transparente con la dirección y los departamentos corporativos. /li liElaborar documentación de alta calidad para los foros de gobernanza y toma de decisiones. /li liLiderar a los miembros del equipo interno del proyecto y apoyar la captación de recursos adicionales. /li liFomentar un entorno de colaboración y resolver los conflictos cuando sea necesario. /li /ul h3Cualificaciones educativas y técnicas /h3 ul liMáster en Ingeniería, Gestión de Proyectos, Administración de Empresas o campo relacionado. /li liLas certificaciones profesionales como CSCP o CLTD son muy deseables. /li liMínimo 5 años de experiencia en gestión de proyectos de capital y 5 años de experiencia en gestión de partes interesadas. /li liSe requiere dominio del inglés (escrito y hablado) y del español. /li /ul h3Naturaleza de la experiencia /h3 ul liAmplio conocimiento de puertos, sector marítimo, logística, gestión de la cadena de suministro y mejores prácticas en transporte. /li liSólido conocimiento de las leyes, regulaciones y estándares de la industria locales relacionados con la logística y el transporte. /li liExcelentes habilidades de liderazgo y gestión de personas. /li liSólida visión para los negocios y las finanzas, con una mentalidad estratégica y la capacidad de generar resultados. /li liSólidas habilidades analíticas y de resolución de problemas. /li liExcelentes habilidades de comunicación y relaciones interpersonales. /li liDominio de MS Office y software de gestión logística. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pb¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? /b p Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato. br /p En Serveo, somos un equipo diverso y multidisciplinar de más de 48.000 profesionales comprometidos con la excelencia. Lideramos la prestación de servicios eficientes e innovadores en sectores clave como Salud, Government, Industria, Infraestructuras, y Corporate, impulsando a clientes públicos y privados con soluciones integrales y sostenibles que generan alto impacto. /pp Reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Forbes ) y Actualidad Económica (2024). /p pb¿Qué buscamos? /b /p p Desde el área de Infraestructuras de Serveo estamos buscando una/un strong Jefe/a de equipo Climatización Castellón /strong cuya misión será la planificación, seguimiento, ejecución y control del mantenimiento preventivo, conductivo y correctivo. /pp Optimizando los recursos materiales, herramientas y equipos para cumplir con los objetivos esenciales de minimizar las incidencias potenciales y actuar rápidamente sobre las averías producidas. /p pb Funciones: /b /p ulli Asignar y controlar las Ordenes de Trabajo a los técnicos. /lili Gestionar las herramientas y repuestos para la reparación de las averías. /lili Planificar y ejecutar el mantenimiento preventivo, conductivo y correctivo. /lili Brindar apoyo técnico a los oficiales en desperfectos de climatización. /li /ul pb Formación: /b /p ulli Formación Profesional Climatización o Similar /li /ul pb Formación Complementaria: /b /p ulli Valorable RITE /lili Licencia de Conducir B /lili Climatización /lili Excel /li /ul pb Habilidades: /b /p ulli Gestión de personal. /lili Detección de averías. /lili Administración de ordenes de trabajo. /li /ul pb Experiencia: /b /p ulli Al menos 2 años de experiencia en posiciones similares. /lili En reparaciones de equipos industriales de climatización. /li /ul pb¿Qué te ofrecemos? /b /p ulli Jornada laboral: b Completa /b /lili Contrato b Indefinido /b /lili Horario: b Lunes a viernes 8 a 16h /b /lili Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. /lili Trabajaras en un entorno protagonizado por la igualdad, diversidad e inclusión. xbhjioe /li /ul p Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta… /pp¡Tu futuro está en Serveo! /p /p /p

ppUna de las empresas con las que colaboramos en Joppy busca un/a bDESARROLLADOR/A WEB (NextJS) /b para unirse al equipo. /p pModalidad de trabajo: HÍBRIDO en Valencia (Spain). /p pSi te apasiona el desarrollo web, Next.js y quieres ser parte de una revolución en la creación de contenido con IA, ¡tenemos el lugar perfecto para ti! /p pEstamos en busca de un desarrollador Next.js entusiasta para unirse a nuestro equipo de Producto. /p pb ¿Cuáles serán tus misiones? /b /p ul liDesarrollar y mantener componentes React reutilizables y escalables /li liColaborar estrechamente con el equipo de producto para implementar nuevas funcionalidades /li liParticipar en code reviews y contribuir a la mejora continua de nuestras prácticas de desarrolloAnalizar el rendimiento de la aplicación y proponer optimizaciones /li liMantenerte al día con las últimas tendencias y mejores prácticas en desarrollo front‑end /li /ul pb El perfil que buscamos: /b /p pbTecnologías Principales: /b /p ul liReact y NextJS /li liTailwindCSS para estilos modernos y responsivos /li liConocimientos básicos de APIs y manejo de estado /li /ul pbHabilidades Adicionales (No excluyentes, pero valoradas): /b /p ul liFamiliaridad con RadixUI, tRPC, y Drizzle /li liNociones de autenticación (NextAuth) /li /ul pbInteligencia Artificial: /b /p ul liInterés o conocimiento básico en Modelos (LLMs) /li liCapacidad para resolver problemas y encontrar soluciones creativas /li liInterés en las últimas tendencias tecnológicas /li liHabilidad para crear prototipos básicos para demostrar funcionalidades /li /ul pJoppy es una plataforma de reclutamiento tecnológico construida para developers por developers. /p p✅ No se requiere CV. Solo di lo que sabes y lo que quieres. /p p✅ Perfil anónimo por defecto. /p p✅ Tú eliges quién puede hablar contigo. Las empresas no pueden escribirte hasta que aceptes su oferta. /p p✅ Obtén una recompensa si te contratas. /p pEcha un ojo a las oportunidades de empleo tecnológico de forma anónima y encuentra el trabajo que te haga feliz. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn bBESIDE /bapostamos por el mejor talento dentro del sector tecnológico e industrial. Contamos con una unidad de Selección Especializada en perfiles de Ingeniería para incorporarse en la plantilla de nuestros clientes. Trabajamos con un amplio rango de empresas, que nos permitirá encontrarte el puesto que más se ajuste a tus necesidades e intereses profesionales. Te podrás incorporar en las empresas más innovadoras, ofreciéndote proyectos punteros dentro de las ramas de I+D, automoción, pharma, diseño de maquinaria, desarrollo de producto, etc. /p pBuscamos un/a bIngenier@ Electrico con EPLAN /b, diseñar y desarrollar la ingeniería eléctrica de las soluciones de la empresa con autonomía, garantizando el cumplimiento de los requisitos de rendimiento, seguridad y cliente. Asi como proporcionar el apoyo técnico durante las fases de fabricación y puesta en marcha, y contribuir a la mejora de los métodos de diseño, la calidad de la documentación y los procesos de ejecución de proyectos. /p h3Responsabilidades principales /h3 p– Prepararas y validaras las especificaciones de sistemas eléctricos, garantizando el cumplimiento de las normativas aplicables y los requisitos del cliente. /p p– Diseñaras, actualizaras y revisaras diagramas y esquemas eléctricos (potencia, control, protección, interfaces PLC), asegurando la precisión y el cumplimiento de las mejores prácticas de ingeniería. /p p– Desarrollaras paquetes de ingeniería detallados para ejecución y fabricación. /p p– Prepararas y revisaras requisitos de materiales, apoyando a compras en la evaluación técnica. /p p– Proporcionaras apoyo técnico a jefes de proyecto e ingenieros de campo durante la instalación y puesta en marcha, resolviendo incidencias y garantizando la alineación con el diseño eléctrico aprobado. /p p– Participaras en reuniones, revisiones de diseño y auditorías, presentando argumentos técnicos y apoyando las acciones correctivas. /p h3Requisitos /h3 h3Imprescindibles /h3 ul liTitulación de grado medio en electricidad, mecatrónica o campo afín, o equivalente mediante formación y/o experiencia laboral. /li liMinimo 2 años de experiencia en diseño eléctrico o funciones de ingeniería similares. /li liDominio de EPLAN u herramientas similares de CAD eléctrico para diseño y documentación. /li liConocimiento demostrado de normas eléctricas industriales (IEC 60204-1, IEC 61439, normas de seguridad ISO/EN). /li liNivel de inglés B1–B2 con capacidad para participar en debates técnicos. /li liConocimiento demostrado en distribución de energía, sistemas de puesta a tierra y cálculos de cortocircuito/carga. /li liExperiencia demostrada con interfaces PLC, diseño de armarios de control y optimización de la disposición de cuadros eléctricos. /li liExperiencia demostrada con sistemas de comunicación industrial (Profinet, Profibus, Modbus). /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppValencia, España | Publicado el 16/06/2026 /p h3bDesafío Élite: ¿Eres el ITOM Specialist que transformará la visibilidad y automatización de nuestra infraestructura de misión crítica? /b /h3 pbUbicación/Modalidad: /b Valencia (Presencial) /p pbHorario: /b 09:00 - 18:00 /p pEn Initium Software no somos una consultora tradicional; somos socios estratégicos que conectamos al mejor talento técnico con los proyectos más desafiantes e innovadores del mercado, creyendo firmemente en el impacto real a través de la tecnología. Estamos buscando a un profesional excepcional que quiera ir más allá de la simple administración de sistemas y se convierta en la pieza clave para diseñar, implementar y optimizar los módulos de ServiceNow ITOM. Si te motiva liderar la evolución de una arquitectura tecnológica robusta, trabajar en la vanguardia operativa y formar parte de una comunidad de talento de élite, este es tu lugar. /p pEn este rol, serás el puente entre la infraestructura técnica y los procesos operativos de la organización. Tus principales desafíos y responsabilidades serán: /p pbDominar la visibilidad: /b Implementar y mantener ServiceNow Discovery para garantizar una visibilidad precisa y en tiempo real de los activos de TI en centros de datos y entornos cloud (Azure). /p pbMapear el impacto: /b Diseñar mapas de dependencias Service Mapping entre componentes de TI y servicios de negocio para entender de forma proactiva el impacto operativo. /p pbReducir el ruido: /b Configurar reglas en Event Management para la correlación de alertas, reducción de falsos positivos y automatización de la creación de incidentes en colaboración con el equipo de Observabilidad. /p pbGarantizar la salud del CMDB: /b Mantener la precisión de la base de datos de configuraciones, normalizar datos e implementar los marcos de trabajo CSDM (Common Service Data Model). /p pbLiderazgo consultivo: /b Guiar talleres de procesos para la definición de requerimientos, colaborar estrechamente con múltiples equipos de desarrollo y evaluar técnicamente las demandas frente a las mejores prácticas de la plataforma. /p h3bTu Arsenal (¿Qué buscamos en ti?) /b /h3 pbExperiencia: /b Más de 4 años de experiencia profesional relevante en el sector tecnológico y entre 3 y 7 años enfocados específicamente en operaciones de TI con implementaciones prácticas en ServiceNow ITOM. /p pbDesarrollo en ServiceNow: /b Más de 3 años de experiencia en desarrollo dentro de la plataforma, incluyendo Business Rules, Glide, scripting, UI Policies, Flow Designer y ACLs. /p pbIdiomas: /b Dominio avanzado de inglés (nivel C1 requerido) y español, con excelentes habilidades de comunicación interpersonal y documentación técnica. /p pbEducación: /b Titulación universitaria superior en Ingeniería de Sistemas, Informática o disciplina relacionada (o experiencia profesional equivalente demostrable). /p pbValoramos especialmente si además (Deseable): /b /p pCuentas con certificaciones oficiales de ServiceNow: System Administration, Application Development o Certified Implementation Specialist (CIS) en Discovery, Event Management o Service Mapping. /p pPosees certificaciones ITILv3 o ITIL4. /p pTienes experiencia integrando ServiceNow con herramientas de monitoreo líderes como SolarWinds o Dynatrace. /p pTe apasiona aprender, compartir ideas y evolucionar junto al equipo bajo metodologías Agile/Scrum. /p h3b¿Cómo mediremos tu impacto? /b /h3 pCumplimiento mensual de objetivos de eficiencia y estabilidad en los proyectos de la plataforma. /p pAlineación y ejecución efectiva del plan estratégico de arquitectura e infraestructura. /p pReducción de la deuda técnica y optimización del rendimiento en los despliegues de entornos. /p h3bLo que te ofrecemos /b /h3 pbCompensación: /b Salario fijo competitivo acorde a tu experiencia técnica. /p pbModalidad de trabajo: /b Jornada completa en Valencia con un horario establecido de 09:00 a 18:00. /p pbEntorno desafiante: /b Proyectos con tecnologías de punta en infraestructura, redes y entornos en la nube (Azure), evitando la monotonía. /p pbCultura Initium: /b Un ecosistema basado en la autonomía, la colaboración y el dinamismo. Un entorno donde se valora tu iniciativa, se reconoce tu impacto directo y se apuesta firmemente por tu crecimiento y mentoría continua. /p p"En Initium no solo desarrollamos tecnología: creamos un entorno donde las personas pueden evolucionar, aportar valor y dejar huella." /p pSi buscas un lugar donde tus habilidades de ingeniería tengan un impacto real y tu curiosidad sea el motor de la automatización, queremos conocerte. /p pb¡Aplica ahora y hablemos del futuro que puedes construir con nosotros! /b /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3 /brpRevolucionamos la energía para cambiar el mundo. En Octopus Energy, no somos una eléctrica tradicional. Somos un equipo de personas apasionadas que trabaja cada día para hacer que la energía sea 100% renovable, accesible y justa para todos. Creemos en la tecnología y la innovación como motores del cambio. Queremos transformar la forma en que el mundo consume energía, eliminando barreras, simplificando procesos y ofreciendo un servicio más humano y transparente. Nuestro compromiso es claro: la energía limpia debe ser la norma, no la excepción. Para lograrlo, combinamos sostenibilidad con un enfoque centrado en las personas, impulsando un servicio excepcional y construyendo un equipo increíble que comparte nuestra visión. Pero nada de esto sería posible sin personas como tú. /p /brpPara seguir creciendo y transformando el mercado, buscamos talento con ganas de marcar la diferencia. Si quieres formar parte de este cambio, aportar tu energía y ayudar a construir un futuro más verde. /p /brh3Qué estamos buscando /h3 /brpBuscamos un/a Técnico/a de Precheck (Ingeniería de Ventas) para unirse al equipo de Ingeniería en Octopus Energy España. /p /brpTu misión será garantizar la correcta viabilidad técnica de las instalaciones de fotovoltaica, baterías y cargadores antes de su ejecución, asegurando que cada proyecto esté perfectamente definido para ofrecer la mejor experiencia a nuestros clientes. /p /brpSi te apasionan las energías renovables, tienes perfil técnico y quieres formar parte de una compañía que está revolucionando el sector energético, te estamos buscando. /p /brpRequisitos /p /brul /brliRevisarás proyectos de bfotovoltaica, baterías y cargadores eléctricos /b, validando su viabilidad técnica. /li /brliAnalizarás información técnica y detectarás posibles incidencias o limitaciones antes de la instalación. /li /brliCoordinarás con el equipo de ingeniería y ventas para asegurar que los proyectos estén correctamente dimensionados. /li /brliElaborarás y completarás documentación técnica necesaria para cada proyecto. /li /brliUtilizarás nuestras herramientas internas (CRM y software técnico) para registrar información y hacer seguimiento. /li /brliColaborarás en la mejora continua de procesos internos del área de ingeniería de ventas. /li /brlibFP /b en Electricidad, Energías Renovables, Instalaciones Eléctricas o similar. /li /brliConocimientos técnicos en instalaciones fotovoltaicas. /li /brliExperiencia mínima de 1 año en tareas técnicas en campo o en oficina técnica. /li /brliCapacidad para interpretar esquemas eléctricos y documentación técnica. /li /brliManejo básico de herramientas digitales (CRM, software interno, Google Workspace…). /li /brliAtención al detalle, planificación, comunicación efectiva y proactividad. /li /br /ul /brpSerá un plus si… /p /brul /brliTienes experiencia previa en ingeniería de ventas o preventa técnica. /li /brliHas trabajado en proyectos de energías renovables. /li /brliEstás familiarizado/a con procesos de legalización o tramitación técnica. /li /brliValoraremos inglés técnico básico. /li /br /ul /brpUbicación: Valencia (oficina). Modalidad: híbrida. Jornada: 40 horas semanales – Jornada completa. Contrato: Indefinido. /p /brh3Beneficios /h3 /brul /brliShare options. /li /brliDesayuno y fruta en la oficina. /li /brliRetribución flexible (comida, transporte, guardería, seguro médico). /li /brliAyudas para la compra de vehículos eléctricos. /li /brliPlan de pensiones. /li /brliFormación en producto y desarrollo profesional. /li /brliAmbiente dinámico, cercano y divertido. /li /brliEventos de equipo y experiencias internas. /li /brliEn Octopus Energy, hacemos las cosas diferentes. Creemos en un entorno laboral donde puedas ser tú mismo/a, desarrollarte profesionalmente y sentirte parte de un equipo que realmente quiere cambiar el mundo. /li /brliSomos un Great Place to Work. En Glassdoor, hemos sido reconocidos como una de las 50 mejores empresas para trabajar y nuestra cultura ha sido destacada en múltiples ocasiones. /li /brliSi quieres conocer más sobre cómo trabajamos, escucha a nuestro CEO en este podcast sobre nuestra cultura y valores. /li /br /ul /brp¿Te unes al cambio? Si quieres formar parte de este proyecto y ayudar a construir un futuro más verde, envíanos tu candidatura. Adjunta tu CV y, si tu perfil encaja, nos pondremos en contacto contigo. ¡Estamos deseando conocerte! /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3pEn Octopus Energy, no somos una eléctrica tradicional. Somos un equipo de personas apasionadas que trabaja cada día para hacer que la energía sea 100% renovable, accesible y justa para todos. Creemos en la tecnología y la innovación como motores del cambio y queremos transformar la forma en que el mundo consume energía, eliminando barreras, simplificando procesos y ofreciendo un servicio más humano y transparente. Nuestro compromiso es claro: la energía limpia debe ser la norma, no la excepción. Combinamos sostenibilidad con un enfoque centrado en las personas, impulsando un servicio excepcional y construyendo un equipo increíble que comparte nuestra visión. /ppBuscamos talento con ganas de marcar la diferencia. Si quieres formar parte de este cambio, aportar tu energía y ayudar a construir un futuro más verde, esta es tu oportunidad. /ppLo llamamos el “Efecto Octopus”. Trabajar en Octopus Energy significa formar parte de una compañía donde la cultura y las personas son lo más importante. Apostamos por la flexibilidad y la conciliación. Queremos que desarrolles tu potencial al máximo. Creemos en un modelo energético más justo y sostenible. ¡Te estamos esperando! /ph3Qué estamos buscando /h3pBuscamos un/a bPrecheck para Proyectos Fotovoltaicos /b para unirse a nuestro equipo de ingeniería y ayudarnos a seguir impulsando la transición energética en España. Serás responsable de realizar revisiones técnicas a viviendas y espacios donde se instalarán sistemas solares, aerotermias o cargadores de vehículos eléctricos, recogiendo información esencial para que nuestro equipo técnico pueda diseñar las instalaciones de forma precisa y eficiente. Si te apasiona la tecnología renovable, te gusta trabajar en equipo y quieres formar parte de una empresa en plena expansión, ¡esta es tu oportunidad! /ppbActividad Principal /b /pulliRealizarás revisiones técnicas online para futuros proyectos fotovoltaicos, aerotermias o cargadores eléctricos. /liliDetectarás posibles obstáculos técnicos (sombras, inclinaciones, accesibilidad…). /liliRellenarás informes técnicos estandarizados y subirás los datos a nuestras herramientas internas (CRM, formularios…). /liliComunicarás al equipo de ingeniería cualquier hallazgo relevante o incidencia técnica. /liliApoyarás puntualmente en tareas técnico-administrativas (legalizaciones, certificados, memorias…). /li /ulpbRequisitos /b /pulliFP en Electricidad, Energías Renovables, Instalaciones Eléctricas o similar. /liliConocimientos básicos de energía solar fotovoltaica. /liliHabilidad para tomar medidas básicas y entender elementos técnicos (cuadros, inversores, estructuras…). /liliManejo básico de herramientas como Google Drive, Formularios o Gmail. /liliCarnet de conducir B y disponibilidad para desplazarte (ocasionalmente). /liliAtención al detalle, planificación, comunicación efectiva y proactividad. /li /ulpbValor añadido /b /pulliExperiencia previa en proyectos de energía solar. /liliConocimiento y base técnica para leer planos o esquemas eléctricos. /liliConocimiento y manejo de herramientas de CRM o software técnico. /liliBuen nivel de inglés hablado y escrito. /liliUbicación: Valencia. Horario: 40h semanales - Jornada Completa. /li /ulh3Beneficios /h3ulliShare options de Octopus Energy. /liliDesayuno y fruta en la oficina. /liliRetribución flexible (comida, transporte, guardería, seguro médico). /liliAyudas para la compra de vehículos eléctricos. /liliPlan de pensiones. /liliFormación en producto y desarrollo profesional. /liliAmbiente dinámico, cercano y divertido. /liliEventos: Family Dinner y muchas más experiencias en equipo. /liliEn Octopus Energy, fomentamos un entorno laboral donde puedas ser tú mismo/a, desarrollarte profesionalmente y sentirte parte de un equipo que quiere cambiar el mundo. /liliSomos un Great Place to Work. En Glassdoor hemos sido reconocidos como una de las 50 mejores empresas para trabajar. /liliSi quieres conocer más sobre cómo trabajamos, escucha al CEO en este podcast sobre nuestra cultura y valores. /li /ulpb¿Te unes al cambio? /b /ppSi quieres formar parte de este proyecto y ayudar a construir un futuro más verde, envíanos tu candidatura. Adjunta tu CV y, si tu perfil encaja, nos pondremos en contacto contigo. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppRevolucionamos la energía para cambiar el mundo. En Octopus Energy, no somos una eléctrica tradicional. Somos un equipo de personas apasionadas que trabaja cada día para hacer que la energía sea 100% renovable, accesible y justa para todos. /p pCreemos en la tecnología y la innovación como motores del cambio. Queremos transformar la forma en que el mundo consume energía, eliminando barreras, simplificando procesos y ofreciendo un servicio más humano y transparente. /p pPara lograrlo, combinamos sostenibilidad con un enfoque centrado en las personas, impulsando un servicio excepcional y construyendo un equipo increíble que comparte nuestra visión. /p h3Posición /h3 pGrowth Specialist – enfocado/a en optimizar el viaje del cliente desde la primera interacción hasta la conversión. /p h3Responsabilidades /h3 ul libAnalizarás y auditarás /b nuestros funnels de conversión para entender exactamente dónde ganamos y perdemos oportunidades de negocio. /li liCombinarás datos cuantitativos y cualitativos para identificar fricciones reales en la experiencia del usuario. /li liUtilizarás herramientas de analítica digital, mapas de calor y grabaciones de sesiones para detectar oportunidades de mejora. /li liTrabajarás con el equipo comercial para entender las dudas, objeciones y barreras que encuentran nuestros clientes potenciales. /li liDiseñarás propuestas de mejora para nuestros procesos de contratación y onboarding. /li liCrearás wireframes y prototipos funcionales en Figma para validar nuevas experiencias y flujos. /li liDiseñarás y optimizarás automatizaciones y secuencias de comunicación para acompañar a los leads hasta la conversión. /li liGestionarás cambios y experimentos directamente en nuestro CMS para acelerar la ejecución y el aprendizaje. /li libInvestigarás /b las mejores prácticas de producto, growth y experiencia de usuario de compañías líderes a nivel global. /li libPropondrás /b nuevas ideas, herramientas y formas de trabajar que nos permitan seguir creciendo más rápido y mejor. /li /ul h3Qué necesitarás /h3 ul liEntre 2 y 4 años de experiencia en posiciones de Growth, CRO, CRM, Marketing Automation o Product Marketing. /li liDominio de Google Analytics 4 (GA4) para analizar funnels, segmentaciones y comportamientos de usuario. /li liConocimientos de Google Tag Manager (GTM) y medición de eventos de conversión. /li liCapacidad para crear wireframes y prototipos funcionales en Figma. /li liExperiencia trabajando con CRM y herramientas de automatización de marketing. /li liComodidad gestionando contenidos y realizando cambios en CMS modernos. /li liCapacidad para traducir datos complejos en acciones claras. /li liNivel alto de español e inglés. /li /ul h3Condiciones del puesto /h3 ul liOficina: Valencia. /li liIncorporación: Inmediata. /li liTipo de contrato: Indefinido. /li liHorario: Jornada Completa. /li liSalario: Se determina en conversación, con flexibilidad para asegurar coincidencia con la experiencia. /li /ul h3Otros beneficios /h3 ul liOpciones sobre acciones en Octopus Energy. /li liDesayuno y fruta fresca en la oficina. /li liBeneficios flexibles (tarjeta restaurante, transporte, guardería, seguro médico). /li liAyuda para la compra de vehículos eléctricos. /li liPlan de pensiones. /li liDesarrollo profesional. /li liAmbiente de trabajo divertido, dinámico e inclusivo. /li liEventos: Family Dinners y muchas más experiencias de equipo. /li /ul h3Por qué te encantará trabajar aquí /h3 ul liEn Octopus Energy, hacemos las cosas diferentes. Creemos en un entorno laboral donde puedas ser tú mismo/a, desarrollarte profesionalmente y sentirte parte de un equipo que realmente quiere cambiar el mundo. /li liSomos un Great Place to Work, reconocidos en Glassdoor y premiados por nuestra cultura. /li liPodrás conocer más sobre cómo trabajamos escuchando a nuestro CEO en nuestro podcast. /li /ul h3¿Te unes al cambio? /h3 pSi quieres formar parte de este proyecto y ayudar a construir un futuro más verde, envíanos tu candidatura. Adjunta tu CV y, si tu perfil encaja, nos pondremos en contacto contigo. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbEn Voltrac, tenemos la misión de reforzar la seguridad alimentaria y la defensa de Europa con un tractor eléctrico autónomo que libere a los agricultores del trabajo más duro y mantenga a los soldados fuera de peligro. La plataforma de 3,5 toneladas se está probando actualmente en viñedos, olivares y cítricos de toda España: visita voltrac para verla en acción. Estamos a punto de escalar la fabricación a 100 unidades anuales y buscamos a la persona adecuada para ayudarnos a construirlo. Si te impulsa la curiosidad, disfrutas resolviendo problemas complejos con personas afines y estás enfocado en generar un impacto duradero y ágil, este es tu lugar. /b /p h3Quiénes somos /h3 pbVoltrac fue fundada por Francisco Infante Aguirre y Thomas Hubregtsen en 2024. Francisco construyó aviones supersónicos de hidrógeno en Destinus y eVTOLs de gran capacidad en Volocopter, pero proviene de una familia que fabrica y vende implementos agrícolas en más de 25 países. Thomas aceleró el aprendizaje automático con GPUs, TPUs y ordenadores cuánticos en Google X, IBM y BMW, y además fundó Extropic en San Francisco, introduciendo los ordenadores termodinámicos, aunque su primer trabajo fue en una granja. /b /p pbJuntos, se propusieron sacudir el mercado compitiendo directamente con los actores establecidos y las startups. En su camino, cuentan con el apoyo de inversores como Extantia, Foodlabs, Antler, Push y Prototype, que en conjunto han comprometido un total de 9M en financiación. Con esto, pudieron abrir sus instalaciones en Valencia: una nave de 1200 m² con 300 m² de oficina con luz natural y 900 m² de taller. Valencia es votada sistemáticamente como uno de los mejores lugares para vivir en Europa por su bajo coste de vida, su excelente clima y su vibrante centro histórico. El equipo es joven, de orígenes muy diversos y le encanta hacer barbacoas juntos, pero comparten un único objetivo: transformar la agricultura y la defensa de Europa con máquinas que hacen trabajo real. /b /p h3Responsabilidades /h3 ul libFabricar, ensamblar y dar servicio a los subsistemas del tractor. /b /li libApoyar las tareas de integración eléctrica: tendido de arneses, trabajo con conectores y comprobaciones básicas de continuidad (con formación cuando sea necesario). /b /li libDiagnosticar problemas durante las operaciones en taller y en campo; colaborar con los ingenieros para identificar causas raíz e implementar soluciones. /b /li libTareas de taller: mantenimiento de herramientas, útiles, consumibles, limpieza y control básico de inventario. /b /li libDocumentar construcciones, modificaciones y reparaciones para que el sistema sea mantenible a medida que escalamos a producción de bajo volumen. /b /li libLectura y comprensión de planos de fabricación y ensamblaje. /b /li libApoyar los ensayos en campo y otros eventos. /b /li /ul h3Requisitos /h3 ul libMás de 5 años de experiencia como técnico mecánico (automotriz, todoterreno, maquinaria agrícola, equipos industriales o similar). /b /li libCapacidad para leer planos técnicos y seguir instrucciones de montaje estructuradas. /b /li libSólidas habilidades prácticas con herramientas: par de apriete, medición, taladrado, sujetadores, alineación y ensamblaje mecánico general. /b /li libMentalidad de seguridad ante todo y disposición para seguir procedimientos (especialmente en torno a sistemas de alta potencia). /b /li libDominio del español; un nivel básico de inglés es útil para la colaboración técnica. /b /li libConocimientos básicos de electrónica (crimpado, conectores, tendido de arneses) y manejo de multímetros. /b /li libCarnet de carretillero o experiencia en el manejo de carretillas elevadoras. /b /li libCapacidad de soldadura o fabricación. /b /li libComodidad usando rastreadores de incidencias y herramientas de registro sencillas para reportar resultados de pruebas y fallos. /b /li libAlta tolerancia a los viajes y comodidad trabajando con poca estructura. /b /li libCriterio sólido, altos estándares, orientación a la acción. /b /li /ul h3Beneficios /h3 pbOfrecemos una oportunidad única de ver máquinas reales en uso en el campo. Esta oportunidad te acerca lo máximo posible a hacer realidad el futuro. /b /p pbLa oferta incluye un salario base muy competitivo, un plan de participación en el capital y ayuda para la reubicación. Lo más importante es que queremos ofrecer beneficios que sean relevantes para ti. ¡Nos encanta saber qué es lo que más valoras! /b /p /p #J-18808-Ljbffr