Trabajos lunes a jueves en La AlgabaCrear alertas

Se requiere un operario para tareas de mecanizado y manejo de carretilla en Salteras. La persona será responsable de que el almacén funcione sin problemas, realizando labores de operario en fábrica y trabajos básicos de mecanizado, como soldadura, electricidad y mecánica. Las condiciones son un contrato temporal con horario de lunes a jueves de 10:30 a 19:00 y viernes de 7:00 a 15:00.

Senior Product Engineer — Sevilla (híbrido) En Qamarero construimos la plataforma todo en uno para bares y restaurantes independientes. Más de 3.000 establecimientos operan cada día con nuestro producto y decenas de miles de personas utilizan lo que construimos. Lo que construyas procesará pedidos, pagos y operaciones críticas en miles de restaurantes, especialmente durante sus momentos de mayor demanda. Buscamos un Senior Product Engineer que pueda asumir ownership completo sobre un dominio del producto, elevar el nivel técnico del equipo y convertir problemas ambiguos de hostelería en soluciones simples, fiables y utilizadas a escala. En 2026 fuimos reconocidos en los Premios Emprende XXI como la empresa con mayor potencial e impacto en Andalucía. En 2027 entran en vigor nuevos requisitos para los sistemas de facturación que acelerarán la transformación digital de la hostelería. Ya tenemos la escala necesaria para que las decisiones técnicas importen, pero seguimos siendo un equipo pequeño en el que una persona puede cambiar una parte relevante del producto y de la compañía. Cada mejora hace que más restaurantes utilicen Qamarero. Ese crecimiento genera más datos, más feedback y nuevas oportunidades para seguir mejorando el producto. Buscamos a alguien capaz de impulsar este ciclo de construcción, uso y aprendizaje de principio a fin. Senior no significa únicamente escribir código más complejo ni gestionar personas. Significa ser capaz de hacerse responsable de un problema importante con poca supervisión, generar claridad donde existe ambigüedad y mejorar la capacidad del resto del equipo. No te limitarás a ejecutar un roadmap: participarás en la definición del problema, la tesis de producto, las métricas de éxito, la arquitectura y la estrategia de lanzamiento. Asumir ownership completo sobre un dominio del producto, desde la comprensión del problema hasta su adopción e impacto real. Hablar directamente con restaurantes y equipos internos para descubrir problemas que no aparecen en un ticket. Decidir qué merece la pena construir y qué no, conectando necesidades de clientes, estrategia y viabilidad técnica. Diseñar y llevar soluciones de extremo a extremo: arquitectura, modelado de datos, backend, frontend, despliegue, observabilidad e iteración. Tomar decisiones técnicas que equilibren velocidad, simplicidad, mantenibilidad y escalabilidad. Trabajar directamente con Producto, Ventas, Customer Experience Agencia: conviertes problemas ambiguos en planes concretos y haces avanzar el trabajo sin esperar una especificación perfecta. Criterio de producto: entiendes qué necesita realmente el usuario y distingues una solución útil de una funcionalidad técnicamente interesante. Juicio técnico: sabes cuándo lanzar una solución sencilla y cuándo invertir en fundamentos que deberán soportar miles de operaciones. Capacidad de aprendizaje: puedes adquirir rápidamente el contexto técnico, de producto y de negocio necesario para tomar buenas decisiones. Ownership: te responsabilizas del resultado en producción, no solamente de entregar código. Capacidad para multiplicar al equipo: compartes contexto, das feedback útil y ayudas a que otras personas tomen mejores decisiones. Comunicación clara y asíncrona: explicas problemas, alternativas, decisiones y aprendizajes sin depender siempre de una reunión. Haber llevado productos o funcionalidades complejas desde un problema ambiguo hasta producción y haber iterado después con datos y feedback. Profundidad en frontend o backend y capacidad para trabajar con solvencia a través de todo el stack. Sensibilidad por la experiencia de usuario, la velocidad y el acabado del producto. Capacidad para colaborar directamente con clientes y equipos no técnicos. Experiencia ayudando a crecer a otros ingenieros mediante mentoring, pairing o revisiones. Interés real por construir con IA y criterio para evaluar cuándo aporta valor. No seleccionamos por un número rígido de años, pero sí buscamos evidencia de que ya has asumido responsabilidad sobre problemas relevantes y has tomado decisiones con impacto en producción. No necesitas conocer la hostelería desde el primer día ni dominar todas nuestras tecnologías. Sí esperamos curiosidad, criterio y capacidad para aprender rápidamente. CÓMO TRABAJAMOS Equipo de producto pequeño y experimentado, organizado por dominios con ownership real. Ciclos cortos: de problema identificado a producción en días o semanas, no en trimestres. Contacto directo con clientes, datos de uso y feedback del equipo comercial. Autonomía para cuestionar la solución propuesta si existe una forma mejor de resolver el problema. Este es un puesto de individual contributor. No necesitas querer gestionar personas, pero sí ayudar a elevar el nivel y la capacidad del equipo. Oficina en el centro de Sevilla, cerca de la Torre del Oro. Híbrido: trabajamos juntos en la oficina los lunes, miércoles y viernes; martes y jueves puedes trabajar desde casa. Seis semanas completas de trabajo remoto al año. 22 días laborables de vacaciones al año. Salario fijo bruto + variable de 60.000 € a 100.000 € anuales, según experiencia y encaje. Trabajamos de forma muy directa entre Ingeniería, Producto, Ventas y Customer Experience. Por eso valoramos especialmente la capacidad para explicar con claridad un problema, una decisión técnica o una propuesta de producto sin necesidad de convocar una reunión. No buscamos presentaciones perfectas: buscamos personas capaces de ordenar sus ideas, sintetizar y comunicar con claridad. Formulario de candidatura y presentación asíncrona. Te pediremos un vídeo de Loom de menos de tres minutos explicando quién eres, algo relevante que hayas construido o liderado y por qué te interesa Qamarero. Llamada inicial de 30 minutos. Prueba técnica en la oficina y relacionada con el trabajo real. El vídeo no necesita edición ni una preparación especial. No evaluamos la calidad de la cámara, el acento o la capacidad de producir contenido: nos interesa cómo estructuras y comunicas tus ideas de forma asíncrona. Si necesitas un formato alternativo por motivos de accesibilidad, podrás indicarlo en tu candidatura. Si te motiva asumir ownership real, construir producto con IA y tomar decisiones con impacto en miles de restaurantes, queremos conocerte. #J-18808-Ljbffr

En Preventium apostamos por el cuidado, la innovación y la excelencia en el sector de la estética y la salud. Buscamos incorporar talento que aporte pasión por el bienestar y la satisfacción del paciente, en un entorno profesional, dinámico y en crecimiento. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un/a Auxiliar de Clínica Estética especializado/a en tratamientos faciales ubicada en Torremolinos (Málaga). Una persona con perfil técnico, orientación al cliente y experiencia en tratamientos faciales que quiera seguir desarrollándose en estética avanzada. Funciones: Gestión de agenda y citas de pacientes de estética Tratamientos faciales Adjunta a la directora de la clínica Horario de trabajo: Lunes: 9:30-14:30 y 15:00-20:00 Martes: 9:30-15:00 Miercoles:15.30-20:00 Jueves: 9:30-14:30 y 15:00-20:00 Viernes:9:30-14:30 Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. REQUISITO INDISPENSABLE: inglés nivel alto-conversación. Contratación indefinida, proyecto sólido Ambiente de trabajo profesional, moderno y cuidado Equipo cercano y colaborativo Instalaciones de alta calidad Sector en crecimiento con alta demanda Participación en un proyecto en expansión Salario xbhjioe variable Requisitos FORMACIÓN REQUERIDA: FP de Grado Medio o Superior en el área sanitaria o estética: - Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE) (muy valorado)- Técnico en Estética y Belleza - Técnico Superior en Estética Integral y Bienestar IMPRESCINDIBLE: Hacer diagnóstico de piel Manejar aparatología Tener buena atención al cliente

En Preventium apostamos por el cuidado, la innovación y la excelencia en el sector de la estética y la salud. Buscamos incorporar talento que aporte pasión por el bienestar y la satisfacción del paciente, en un entorno profesional, dinámico y en crecimiento. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un/a Auxiliar de Clínica Estética especializado/a en tratamientos faciales ubicada en Torremolinos (Málaga). Una persona con perfil técnico, orientación al cliente y experiencia en tratamientos faciales que quiera seguir desarrollándose en estética avanzada. Funciones: • Gestión de agenda y citas de pacientes de estética, • Tratamientos faciales, • Adjunta a la directora de la clínica Horario de trabajo: Lunes: 9:30-14:30 y 15:00-20:00 Martes: 9:30-15:00 Miercoles:15.30-20:00 Jueves: 9:30-14:30 y 15:00-20:00 Viernes:9:30-14:30 Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. REQUISITO INDISPENSABLE: inglés nivel alto-conversación. Contratación indefinida, proyecto sólido Ambiente de trabajo profesional, moderno y cuidado Equipo cercano y colaborativo Instalaciones de alta calidad Sector en crecimiento con alta demanda Participación en un proyecto en expansión Salario xohynlm variable Requisitos FORMACIÓN REQUERIDA: FP de Grado Medio o Superior en el área sanitaria o estética: • Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE) (muy valorado), • Técnico en Estética y Belleza, • Técnico Superior en Estética Integral y Bienestar IMPRESCINDIBLE: Hacer diagnóstico de piel Manejar aparatología Tener buena atención al cliente

pMetaScope Consulting busca personas apasionadas por las ventas para unirse a su equipo en Sevilla. Se requieren perfiles BDR e Inside Sales para contactar clientes B2B, cerrar reuniones y realizar ventas consultivas. /ppOfrecemos un salario fijo de 18K para BDR y 19K para Inside Sales, junto con comisiones ilimitadas. Los horarios son de lunes a jueves de 9:30 a 19:00 y viernes de 9:00 a 15:00. Además, se ofrece un día de teletrabajo a la semana una vez superado el período de prueba. /p #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción del Puesto /h3pComo Ingeniero/a de Proyectos Eléctricos en Geesol Renovables, serás responsable de liderar y gestionar proyectos relacionados con la ingeniería y diseño de sistemas eléctricos. /ppTus tareas incluirán la creación de diseños eléctricos, cálculo y análisis de sistemas de potencia y supervisión de la distribución eléctrica en proyectos renovables. /ph3Responsabilidades /h3ulliDimensionamiento, diseño técnico y redacción de Proyectos de Instalaciones Fotovoltaicas para Autoconsumo. /liliTramitación integral con la empresa distribuidora, incluyendo la solicitud de Punto de Acceso y Conexión, la interpretación de la CTE, la formalización de CTA y las ampliaciones de PMA. /liliTramitación y legalización de las instalaciones a través del aplicativo PUES de la Junta de Andalucía. /li /ulh3Requisitos /h3ulliGrado en Ingeniería Eléctrica, Electrónica, Mecánica o Industrial. /liliExperiencia demostrada y contrastada en una posición similar dentro del sector fotovoltaico. /liliManejo fluido de AutoCAD y buen nivel en las aplicaciones de Microsoft Office. /liliConocimiento y manejo de PVSyst valorado positivamente. /liliDisponibilidad inmediata. /li /ulh3Condiciones y Retribución /h3pRetribución salarial de entre 27.000 y 36.000 euros brutos anuales, negociable según la experiencia y el periodo de adaptación. También tendrás la ocasión de formar parte de la organización mejor valorada del sector. /ph3Horario y Conciliación /h3pDurante el resto del año: tres días de 7:00 a 15:00 h (con desayuno incluido), un día de 8:00 a 18:00 h (con desayuno y almuerzo incluidos) y los viernes de 7:00 a 14:00 h (con desayuno incluido). En junio, julio y agosto: lunes a jueves de 7:00 a 15:15 h y viernes de 7:00 a 14:00 h, manteniendo el servicio de desayuno. /p /p #J-18808-Ljbffr

Desde Adecco Cádiz buscamos varios Supervisores/a de taller y montaje para la zona de Puerto Real sector metal.br/br/Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa. Las funciones principales en esta posición son planificar y dirigir las actividades de talleres de estructuras metálicas cumpliendo con la normativa en materia de calidad, seguridad y medio ambiente. Requisitos -Ingeniería Técnica o Grados preferiblemente Naval o Industrial. Se valorarán también candidaturas perfiles de FP que cuenten con amplia experiencia en gestionar áreas de producción. -Experiencia en las funciones descritas de al menos 3 años. -Conocimiento en Office y Autocad. -Conocimientos técnicos en soldadura y calderería. -Capacidad de liderazgo. -Experiencia en la gestión de equipos humanos. -Formación de PRL nivel básico de 60 horas. -Nivel B1 de inglés, valorable nivel B2. -Disponibilidad horaria para trabajar de lunes a jueves de 8 a 14 y de 15 a 17:30h y los viernes de 8 a 14h. Se ofrece contratación inicial a través de Adecco y puesta a disposición en la empresa cliente de 6 meses con opción a continuidad más permanente con la empresa cliente a posteriori. xsgfvud Se ofrece salario bruto anual más variable anual en función de la experiencia del candidato/a.

pp¿Te apasiona garantizar la calidad y la seguridad técnica en entornos industriales complejos? En bOCA Global /b no nos limitamos a realizar inspecciones; nos mueve un propósito mayor: trabajar día a día para hacer de este mundo un lugar más seguro y sostenible. Como bTécnico/a de Ensayos No Destructivos (END) /b en nuestra delegación de Sevilla, serás el ojo experto en el terreno y un pilar fundamental para asegurar que grandes infraestructuras operen con la máxima fiabilidad. Si buscas un proyecto empresarial dinámico, internacional, en pleno crecimiento y donde tu criterio técnico realmente se escuche y se valore, ¡este es tu sitio! /p h3Responsabilidades /h3 ul liEjecución de técnicas avanzadas de END (inspecciones visuales, líquidos penetrantes, partículas magnéticas y ultrasonidos) para validar materiales y soldaduras con máxima precisión técnica, asegurando que nada quede al azar. /li liRedacción y gestión de informes técnicos con claridad y rigor analítico para certificar la excelencia operativa de los proyectos, aportando total tranquilidad a nuestros clientes. /li liResolución ágil y resolutiva de incidencias en campo para mantener el ritmo intenso y dinámico que nos caracteriza, actuando siempre bajo los más estrictos criterios de seguridad y normativas del sector. /li /ul h3Perfil deseado /h3 ul liFormación técnica de base (FP Medio, Superior o Bachillerato) que proporcione los fundamentos teóricos necesarios para desenvolverse en entornos industriales. /li liCertificaciones vigentes de Nivel II en Inspección Visual, Ultrasonidos y Partículas Magnéticas, además de la Licencia de Operador. /li liExperiencia previa de al menos 2 años realizando funciones similares en el sector. /li liOrientación al cliente y capacidad de comunicación efectiva, ya que serás la cara visible de OCA Global ante los clientes de la delegación. /li liCarnet de conducir, fundamental para desplazarse con flexibilidad y autonomía a las distintas instalaciones donde se ejecutan los proyectos. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liCultura humana, joven y horizontal: equipo enérgico y motivado con toma de decisiones rápida y relación cercana con los responsables. /li liFormación continua y futuro profesional: compromiso con el desarrollo y formación interna en técnicas avanzadas del sector. /li liAutonomía real: libertad para organizar las tareas en campo siempre que se cumplan los objetivos del proyecto. /li liEstabilidad y bienestar: contrato indefinido a jornada completa respaldado por la solidez económica de un grupo líder y vehículo de empresa para desplazamientos profesionales. /li liConciliación y flexibilidad de horario: horario habitual de Lunes a Jueves de 8:30h a 18:00h, viernes de 8:30h a 15:30h, jornada intensiva de verano de 8:30h a 15:30h durante julio y agosto y vísperas de festivos, con los días 24 y 31 de diciembre totalmente libres. /li liBeneficios OCA: acceso a un plan de retribución flexible, ayudas locales y catálogo exclusivo de descuentos para empleados. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Te apasiona garantizar la calidad y la seguridad técnica en entornos industriales complejos? En bOCA Global /b no nos limitamos a realizar inspecciones; nos mueve un propósito mayor: trabajar día a día para hacer de este mundo un lugar más seguro y sostenible. /p pComo bTécnico/a de Ensayos No Destructivos (END) /b en nuestra delegación de Sevilla, serás el ojo experto en el terreno y un pilar fundamental para asegurar que grandes infraestructuras operen con la máxima fiabilidad. Si buscas un proyecto empresarial dinámico, internacional, en pleno crecimiento y donde tu criterio técnico realmente se escuche y se valore, ¡este es tu sitio! /p h3Misiones con Propósito e Impacto /h3 pEn tu día a día en campo y oficina, asumirás desafíos estimulantes donde cada jornada será un reto diferente: /p ul li pbEjecutar técnicas avanzadas de END /b (como inspecciones visuales, líquidos penetrantes, partículas magnéticas y ultrasonidos) para validar materiales y soldaduras con la máxima precisión técnica , asegurando que nada quede al azar. /p /li li pbRedactar y gestionar informes técnicos /b con claridad y rigor analítico para certificar la excelencia operativa de los proyectos , aportando total tranquilidad a nuestros clientes. /p /li li pbResolver incidencias en campo /b de manera ágil y resolutiva para mantener el ritmo intenso y dinámico que nos caracteriza , actuando siempre bajo los más estrictos criterios de seguridad y normativas del sector. /p /li /ul h3¿Qué nos gustaría ver en tu perfil? /h3 pPresentamos estos puntos no como una lista de exigencias rígidas, sino como las herramientas y conocimientos clave que te ayudarán a triunfar y sentirte cómodo/a en tu rol desde el primer día: /p ul li pbFormación técnica /b de base (FP Medio, Superior o Bachillerato) que te aporte los fundamentos teóricos necesarios para desenvolverte en entornos industriales. /p /li li pbCertificaciones vigentes de Nivel II /b en Inspección Visual, Ultrasonidos y Partículas Magnéticas, además de la Licencia de Operador. Estas acreditaciones son esenciales porque validarás soldaduras y componentes críticos de alta responsabilidad. /p /li li pbExperiencia previa de al menos 2 años /b realizando funciones similares en el sector. Esto te dará las tablas necesarias para afrontar los retos autónomos en campo con total solvencia. /p /li li pbOrientación al cliente y una comunicación efectiva /b , ya que serás la cara visible de OCA Global ante los clientes de la delegación, resolviendo dudas y transmitiendo confianza sobre los resultados. /p /li li pbCarnet de conducir /b , fundamental para poder desplazarte con flexibilidad y autonomía a las diferentes instalaciones donde se ejecutan los proyectos. /p /li /ul h3¿Por qué unirte a nuestro proyecto? /h3 ul li pbCultura humana, joven y horizontal: /b Te integrarás en un equipo enérgico y motivado donde no existen los techos de cristal ni la burocracia pesada. La toma de decisiones es rápida y la relación con tus responsables es de absoluta proximidad. /p /li li pbFormación continua y futuro profesional: /b Nos comprometemos con tu desarrollo. Aprenderás de la mano de un equipo de excelentes profesionales y recibirás formación interna continua en técnicas avanzadas del sector. /p /li li pbAutonomía real: /b Confiamos en tu talento. Tendrás la libertad necesaria para organizar tus tareas en campo siempre que los objetivos del proyecto se cumplan. /p /li li pbEstabilidad y bienestar: /b Contrato indefinido a jornada completa respaldado por la solidez económica de un grupo líder consolidado. Además, contarás con vehículo de empresa para tus desplazamientos profesionales. /p /li li pbConciliación y Flexibilidad de Horario: /b Aunque tu día a día se adaptará según las necesidades técnicas de las obras y trabajos específicos , en OCA Global abogamos por un firme equilibrio personal. Disfrutarás de un horario habitual de Lunes a Jueves de 8:30h a 18:00h y btodos los Viernes del año jornada intensiva de 8:30h a 15:30h /b. Asimismo, gozarás de bjornada intensiva de verano (de 8:30h a 15:30h) durante todos los días de julio y agosto /b, así como en las vísperas de festivos. ¡Y los días b24 y 31 de diciembre son totalmente libres /b para disfrutar con los tuyos! /p /li li pbBeneficios OCA: /b Acceso a un plan de retribución flexible, ayudas locales y un catálogo exclusivo de descuentos para empleados. /p /li /ul pSi sientes que este proyecto encaja con tu visión de futuro y quieres dar el siguiente paso en tu carrera dentro de un entorno estimulante, no dejes pasar la oportunidad. ¡Queremos conocerte y charlar contigo sobre el reto! Envíanos tu perfil para que podamos iniciar la conversación. /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¡Buscamos Oficial de Peluquería! ¿Te apasiona la peluquería y quieres formar parte de un salón donde puedas desarrollar tu talento en un proyecto estable? Esta puede ser tu oportunidad. /p h3Responsabilidades /h3 ul liAplicación de mechas y técnicas de coloración. /li liRealización de recogidos para eventos y ocasiones especiales. /li liCortes de señora y caballero. /li liMoldeadores y trabajos de peinado. /li liAsesoramiento y atención personalizada a los clientes. /li liMantenimiento del espacio de trabajo en perfectas condiciones. /li /ul h3Ofrecemos /h3 ul liIncorporación a una posición estable. /li liBuen ambiente de trabajo. /li liJornada de lunes a viernes: Mañana y tarde de lunes a jueves, viernes solo en horario de mañana. /li /ul h3Valoramos /h3 ul liExperiencia previa como Oficial de Peluquería. /li liDominio de técnicas de corte, color y peinado. /li liOrientación al cliente y pasión por la belleza. /li liSe valorará especialmente experiencia trabajando con productos de la marca KEMON. /li /ul pSi eres una profesional con ganas de seguir creciendo y aportar tu experiencia en un salón consolidado, queremos conocerte. Envíanos tu candidatura y únete a nuestro equipo. /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Quieres ser la pieza clave que garantice la seguridad y confianza digital en las organizaciones? /p pEn bOCA Global /b, no solo certificamos normas; hacemos que el mundo digital sea un lugar más seguro y fiable. Buscamos a alguien con ojo clínico y pasión por la normativa para unirse a nuestra bDirección Técnica /b en bSevilla /b. Aquí, tu firma y tu criterio técnico son el último sello de excelencia antes de que una empresa demuestre al mundo su compromiso con la seguridad. /p h3Misiones con Propósito e Impacto /h3 ul lipbGarante de la Confianza (Revisión de Expedientes): /b Supervisarás y validarás informes de auditoría (ISO 27001 y ENS), asegurando que cada certificación emitida por OCA Global sea impecable. bLo que ganas: /b Una visión global y profunda de cómo se implementa la seguridad en las mejores empresas del país. /p /li lipbFaro Normativo (Apoyo a Auditores): /b Serás el referente técnico a quien acudirán nuestros auditores para resolver dudas complejas. bLo que ganas: /b Autoridad técnica y reconocimiento interno como experto/a. /p /li lipbArquitecto de Calidad: /b Homogeneizarás criterios para que nuestra red de auditoría brille por su excelencia. bLo que ganas: /b Capacidad de influencia en los estándares de calidad de la compañía. /p /li lipbTu propio Plan de Vuelo (Evolución a Auditor/a): /b Este puesto es tu rampa de lanzamiento. Te formaremos y cualificaremos para que lideres tus propias auditorías TIC en el futuro. /p /li /ul h3¿Qué nos gustaría ver en tu perfil? /h3 pMás que una lista de requisitos, buscamos las herramientas que te harán triunfar: /p ul lipbExperiencia con Sentido: /b Valoramos que vengas de entornos de certificación o consultoría (ISO 27001 / ENS), porque necesitamos que entiendas los retos reales que enfrentan las empresas. /p /li lipbDominio Técnico: /b La ISO 27001 y el ENS son tu lenguaje natural. Si además conoces el RGPD, la ISO 20000 o la 22301, ¡nos encantará profundizar en ello contigo! /p /li lipbMente Analítica: /b Tu capacidad para detectar desviaciones donde otros ven solo texto será lo que te haga destacar. /p /li /ul h3¿Por qué unirte a nuestro proyecto? /h3 pEn OCA Global, el "cómo" trabajamos es tan importante como el "qué" hacemos: /p ul lipbCultura de Empoderamiento: /b Formarás parte del núcleo de toma de decisiones técnicas. Aquí tu opinión cuenta y tu autonomía es real. /p /li lipbCualificación Oficial: /b No solo trabajarás; te certificaremos oficialmente como Auditor/a TIC bajo el sello de una de las entidades más potentes del sector. /p /li lipbEstabilidad en un Sector Imparable: /b Contrato indefinido en un área estratégica con pleno empleo. /p /li lipbEl mejor horario del sector: /b Creemos en el equilibrio real. /p /li lipbHorario: /b De Lunes a Jueves de 08:30 a 18:00h. /p /li lipbViernes, vísperas de festivo y TODO julio y agosto: /b Jornada intensiva (08:30 a 15:30h). /p /li lipb24 y 31 de diciembre libres. /b Para que los disfrutes con quien más quieras. /p /li /ul pb¿Hablamos? /b Si buscas un lugar donde tu rigor técnico se traduzca en un impacto real y donde tu carrera no tenga techo, queremos conocerte. /p p#LI-JM1 /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. /p pSi eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! /p pBuscamos ampliar nuestro equipo con un/a Técnico/a Soporte N2 para trabajar en un proyecto en Sevilla. /p p¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! /p ul liAtención y soporte a usuarios. /li liResolución de incidencias de nivel 2, a nivel hardware y software. /li liWindows 11, Herramientas ofimáticas y correo. /li liAl menos 2 años de experiencia en un puesto similar /li liConocimientos Windows 11, herramientas ofimáticas y correo. /li liValorable certificación ITIL /li /ul p¿Dónde trabajarás? /p ul li7:30 a 15;30h de lunes a jueves con una tarde y viernes hasta las 13:00h. /li /ul pPosibilidad de teletrabajo: no /p pbTe Ofrecemos Un Camino Lleno De Aventuras /b /p ul li¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. /li liPorque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. /li liTú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. /li liPlan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! /li liDiviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. /li li¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas /li li¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. /li /ul p¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! /p pAtendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Manitas a domicilio /h3 pUbicación: Sevilla, Spain. /p h3Responsabilidades /h3 ul liArreglar el telefonillo. /li liSellar grietas de los plintos del piso. /li liRealizar reparaciones eléctricas según sea necesario. /li /ul h3Información del cliente /h3 ul liTipo de ayuda: Reparación. /li liÁreas de trabajo: Cuarto de baño, dormitorio o habitación. /li liHorario de preferencia: Media tarde (18:00‑21:00) de lunes a jueves. /li liPreferencia de servicio: Relación calidad/precio. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Se busca personal para trabajar como operario de ferralla en proyectos de construcción ubicados en la provincia de Sevilla y Málaga, tanto en capital como en municipios cercanos. Las personas seleccionadas se encargarán del montaje de ferralla, participando en la ejecución de estructuras para obra civil y edificación. Las tareas incluyen la lectura e interpretación de planos estructurales, el corte y doblado de barras de acero, tanto a mano como con maquinaria, y el montaje de armaduras para pilares, vigas, zapatas, muros y forjados. También se realiza el atado y fijación de barras, la colocación en encofrados, la revisión de medidas y el manejo de herramientas manuales y eléctricas. Es fundamental seguir las normas de seguridad y coordinarse con el resto del equipo. Se ofrece un contrato inicial temporal de uno o dos meses, que puede convertirse en indefinido tras una valoración positiva. La jornada es completa, de lunes a jueves con horario partido (excepto en verano, que es intensiva) y los viernes solo por la mañana. El salario dependerá de la valía de cada persona.

Desde Adecco, seleccionamos un/a Organization & Recruiter Administrative para incorporarse a una importante compañía del sector industrial ubicada en el Polígono Industrial El Pino (Sevilla). Buscamos una persona organizada, dinámica y con orientación al detalle que quiera formar parte del área de Talent Acquisition & Organization, participando tanto en el/la gestión administrativo/a de la estructura organizativa de la compañía como en los procesos de atracción, selección y seguimiento de talento junior. ¿Cuál será tu misión?Garantizar la correcta actualización y gestión de la información organizativa de la compañía, contribuyendo a la atracción, selección y seguimiento eficaz del talento junior, asegurando procesos ágiles, estructurados y alineados con las necesidades del negocio. Tus principales funcionesOrganización y Administración Corporativa- Organización y actualización de organigramas corporativos. - Seguimiento y comprensión de la estructura organizativa de la compañía. - Gestión y actualización de Datos Maestros/as (DM) en los sistemas corporativos. - Control y seguimiento de cambios organizativos. Talent Acquisition y Gestión de Becarios/as- Gestión administrativo/a de programas de prácticas (altas, seguimiento y bajas). - Seguimiento individualizado de becarios/as durante su estancia en la compañía. - Coordinación de reuniones de evaluación y procesos de conversión a plantilla. - Búsqueda activa de candidatos a través de LinkedIn. - Criba curricular y preselección de candidaturas. - Realización de entrevistas telefónicas y toma de contacto con candidatos, incluyendo llamadas en inglés. Herramientas Corporativas- Uso continuo de Workday, Outlook y otras bases de datos internas. - Actualización y mantenimiento de información relacionada con empleados/as y candidatos. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Formación Profesional en Administración y Finanzas, Administración de Empresas o similar. Valorable formación complementaria en Recursos Humanos. Idiomas Nivel de inglés B2 (Cambridge o equivalente) o superior. Capacidad para mantener conversaciones telefónicas profesionales en inglés. Experiencia Muy valorable experiencia de al menos 1 año en consultores/as de selección, ETT o departamentos de RRHH. Valorable experiencia previa de entre 1 y 3 años en funciones administrativos/as vinculadas a organización corporativa. Buen manejo de herramientas digitales y plataformas de gestión de candidatos. Valorable experiencia con Workday u otros ATS. ¿Qué ofrecemos? Contrato temporal de 6 meses con posibilidades reales de continuidad. Horario de oficina: de lunes a jueves en jornada partida y viernes intensivo de mañana. Salario entre 19-22k Oportunidad de desarrollo dentro del área de Recursos Humanos. Entorno dinámico con interacción constante con candidatos, managers y distintas áreas de la compañía. Formación inicial y acompañamiento para adquirir autonomía y crecimiento profesional. Si te apasionan los Recursos Humanos, la organización y el contacto con personas, esta es una excelente oportunidad para seguir creciendo profesionalmente. ¡Inscríbete!

pp¿Te apasiona garantizar la calidad y la seguridad técnica en entornos industriales complejos? En bOCA Global /b no nos limitamos a realizar inspecciones; nos mueve un propósito mayor: trabajar día a día para hacer de este mundo un lugar más seguro y sostenible. /p pComo bTécnico/a de Ensayos No Destructivos (END) /b en nuestra delegación de Sevilla, serás el ojo experto en el terreno y un pilar fundamental para asegurar que grandes infraestructuras operen con la máxima fiabilidad. Si buscas un proyecto empresarial dinámico, internacional, en pleno crecimiento y donde tu criterio técnico realmente se escuche y se valore, ¡este es tu sitio! /p h3Misiones con Propósito e Impacto /h3 pEn tu día a día en campo y oficina, asumirás desafíos estimulantes donde cada jornada será un reto diferente: /p ul lipbEjecutar técnicas avanzadas de END /b (como inspecciones visuales, líquidos penetrantes, partículas magnéticas y ultrasonidos) para validar materiales y soldaduras con la máxima precisión técnica , asegurando que nada quede al azar. /p /li lipbRedactar y gestionar informes técnicos /b con claridad y rigor analítico para certificar la excelencia operativa de los proyectos , aportando total tranquilidad a nuestros clientes. /p /li lipbResolver incidencias en campo /b de manera ágil y resolutiva para mantener el ritmo intenso y dinámico que nos caracteriza , actuando siempre bajo los más estrictos criterios de seguridad y normativas del sector. /p /li /ul h3¿Qué nos gustaría ver en tu perfil? /h3 pPresentamos estos puntos no como una lista de exigencias rígidas, sino como las herramientas y conocimientos clave que te ayudarán a triunfar y sentirte cómodo/a en tu rol desde el primer día: /p ul lipbFormación técnica /b de base (FP Medio, Superior o Bachillerato) que te aporte los fundamentos teóricos necesarios para desenvolverte en entornos industriales. /p /li lipbCertificaciones vigentes de Nivel II /b en Inspección Visual, Ultrasonidos y Partículas Magnéticas, además de la Licencia de Operador. Estas acreditaciones son esenciales porque validarás soldaduras y componentes críticos de alta responsabilidad. /p /li lipbExperiencia previa de al menos 2 años /b realizando funciones similares en el sector. Esto te dará las tablas necesarias para afrontar los retos autónomos en campo con total solvencia. /p /li lipbOrientación al cliente y una comunicación efectiva /b , ya que serás la cara visible de OCA Global ante los clientes de la delegación, resolviendo dudas y transmitiendo confianza sobre los resultados. /p /li lipbCarnet de conducir /b , fundamental para poder desplazarte con flexibilidad y autonomía a las diferentes instalaciones donde se ejecutan los proyectos. /p /li /ul h3¿Por qué unirte a nuestro proyecto? /h3 ul lipbCultura humana, joven y horizontal: /b Te integrarás en un equipo enérgico y motivado donde no existen los techos de cristal ni la burocracia pesada. La toma de decisiones es rápida y la relación con tus responsables es de absoluta proximidad. /p /li lipbFormación continua y futuro profesional: /b Nos comprometemos con tu desarrollo. Aprenderás de la mano de un equipo de excelentes profesionales y recibirás formación interna continua en técnicas avanzadas del sector. /p /li lipbAutonomía real: /b Confiamos en tu talento. Tendrás la libertad necesaria para organizar tus tareas en campo siempre que los objetivos del proyecto se cumplan. /p /li lipbEstabilidad y bienestar: /b Contrato indefinido a jornada completa respaldado por la solidez económica de un grupo líder consolidado. Además, contarás con vehículo de empresa para tus desplazamientos profesionales. /p /li lipbConciliación y Flexibilidad de Horario: /b Aunque tu día a día se adaptará según las necesidades técnicas de las obras y trabajos específicos , en OCA Global abogamos por un firme equilibrio personal. Disfrutarás de un horario habitual de Lunes a Jueves de 8:30h a 18:00h y btodos los Viernes del año jornada intensiva de 8:30h a 15:30h /b. Asimismo, gozarás de bjornada intensiva de verano (de 8:30h a 15:30h) durante todos los días de julio y agosto /b, así como en las vísperas de festivos. ¡Y los días b24 y 31 de diciembre son totalmente libres /b para disfrutar con los tuyos! /p /li lipbBeneficios OCA: /b Acceso a un plan de retribución flexible, ayudas locales y un catálogo exclusivo de descuentos para empleados. /p /li /ul pSi sientes que este proyecto encaja con tu visión de futuro y quieres dar el siguiente paso en tu carrera dentro de un entorno estimulante, no dejes pasar la oportunidad. ¡Queremos conocerte y charlar contigo sobre el reto! Envíanos tu perfil para que podamos iniciar la conversación. /p p#LI-ME1 /p /p #J-18808-Ljbffr

pDesde Adecco Selección buscamos un/a Formador/a técnico para el departamento de formación de un importante fabricante de sistemas inteligentes de control de climatización ubicado en Málaga. /ppbrAsegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación.br/ppLa misión del puesto será impartir formaciones técnicas para clientes, al equipo comercial y de soporte. /ppbr/ppLas funciones de la posición serán: /ppbr/pp-Planificación y coordinación de actividades formativas con el equipo de Iberia. /pp-Impartición de formaciones presenciales (2 semanas al mes) y online. /pp-Formación técnica a clientes y STA sobre productos, instalaciones y resolución de errores. /pp-Creación y gestión de contenidos formativos (videos, materiales, adaptación de idiomas). /pp-Colaboración con Soporte Técnico para mantener los contenidos actualizados. /pp-Diseño de informes, formularios y recopilación de necesidades formativas. /pp-Gestión de plataformas de formación online /ppbr/ppBeneficios del puesto (Se ofrece) /pp- Contrato indefinido. /pp- Salario adaptado a candidato/a. /pp- Horario entrada flexible (entre 7:30-9:00 h). De Lunes a Jueves 8,5 horas, y viernes 6 horas. /pp- Jornada intensiva meses verano. /pp- Proyecto en empresa en pleno crecimiento y con posibilidades de desarrollo profesional. /pp- Beneficios sociales (ticket restaurante, seguro médico,..). /ppSalario variable /ppbr/ppRequisitos /pp-Formación: Muy valorable Ingeniería Industrial o afines. /ppTambién valoramos candidatos/as con Ciclo formativo de grado medio/ superior en Instalaciones Térmicas, Telecomunicaciones o afines. En ese caso, aportar experiencia como técnico/a instalación, reparación, de equipos electrónicos, climatización, o similares. /pp-Imprescindible Nivel avanzado Inglés. /pp-Valorable conocimientos en climatización, integración y/o eficiencia energética. /pp-Habilidades en formación y comunicación en público. xsgfvud /pp-Disponibilidad para viajar frecuentemente (50% jornada). /p

Se busca personal para trabajar en una empresa del sector de la carpintería, en un entorno dinámico y con actividad continua. Se valora experiencia previa en carpintería metálica o de madera, producción, montaje industrial o áreas similares donde sean habituales la destreza manual, la precisión y el ritmo de trabajo constante. Las funciones principales incluyen la manipulación de materiales, como la preparación, corte y movimiento de piezas; el montaje de componentes, con ensamblaje y verificación básica; el apoyo en producción, alimentando maquinaria y realizando control visual de calidad; el uso de herramientas manuales y eléctricas; y el mantenimiento básico del puesto, asegurando orden, limpieza y revisión de equipos. Se ofrece un contrato temporal de 3 meses a través de una empresa de trabajo temporal, con posibilidad de incorporación real a la plantilla tras ese periodo según el desempeño y las necesidades de producción. El horario es de lunes a jueves de 7:00 a 17:30 y los viernes de 7:00 a 14:00. También se proporciona formación inicial en procesos y seguridad, un entorno industrial profesional y una retribución competitiva.

ppEn Qamarero construimos la plataforma todo en uno para bares y restaurantes independientes. Más de 3.000 establecimientos operan cada día con nuestro producto y decenas de miles de personas utilizan lo que construimos. /p pLo que construyas procesará pedidos, pagos y operaciones críticas en miles de restaurantes, especialmente durante sus momentos de mayor demanda. /p ul liEn 2026 fuimos reconocidos en los Premios EmprendeXXI como la empresa con mayor potencial e impacto en Andalucía. /li liEn 2027 entran en vigor nuevos requisitos para los sistemas de facturación que acelerarán la transformación digital de la hostelería. /li liYa tenemos la escala necesaria para aprender rápidamente, pero seguimos siendo un equipo en el que una persona puede cambiar una parte relevante del producto. Buscamos personas con iniciativa para llevar un problema desde su descubrimiento hasta una solución utilizada por clientes y con impacto medible. /li liCada mejora hace que más restaurantes utilicen Qamarero. Ese crecimiento genera más datos, más feedback y nuevas oportunidades para seguir mejorando el producto. Este ciclo de construcción, uso y aprendizaje es una de nuestras principales ventajas. /li /ul pAquí un Product Engineer no se limita a ejecutar tickets: cierra el ciclo completo. Entiende el problema, formula una tesis, define cómo mediremos el éxito, diseña la solución, la implementa, la despliega y aprende de su uso real. /p h3Responsabilidades /h3 ul liEntender la operativa real de un restaurante: sala, cocina, reservas, pagos, mesas, turnos y delivery. /li liHablar directamente con clientes y acompañar visitas para descubrir problemas que no aparecen en un ticket. /li liAyudar a decidir qué merece la pena construir, no solamente cómo construirlo. /li liLlevar soluciones de extremo a extremo: arquitectura, modelado de datos, backend, frontend, despliegue e iteración. /li liDefinir antes de construir cómo sabremos si una solución funciona y medir después su adopción, impacto operativo y comportamiento real. /li liDecidir cuándo lanzar una solución sencilla rápidamente y cuándo invertir en fundamentos técnicos que deban soportar miles de operaciones. /li liDiseñar teniendo en cuenta calidad, disponibilidad, rendimiento y experiencia de usuario. /li liTrabajar directamente con Producto, Ventas y Customer Experience, sin una capa pesada de gestión entre el problema y quien lo resuelve. /li /ul h3Calificaciones y cualidades /h3 ul liPor encima de los años de experiencia, valoramos especialmente dos cosas: agencia y capacidad de aprendizaje. /li liAnte un problema ambiguo, buscas contexto, haces preguntas y propones un siguiente paso. /li liSi necesitas aprender una tecnología o un dominio nuevo, encuentras la forma de hacerlo. /li liNo esperas una especificación perfecta para empezar a aportar. /li liSi algo no funciona, investigas, pides ayuda cuando corresponde y sigues hasta entenderlo. /li liDespués de lanzar, quieres saber si la solución se utiliza y qué deberíamos mejorar. /li liHaber construido software y haberlo llevado hasta un resultado funcional, ya sea en una empresa, unas prácticas, un proyecto personal, open source o un proyecto universitario. /li liCapacidad para aprender rápidamente tecnologías y dominios que todavía no conoces. /li liBuen criterio para convertir problemas ambiguos en soluciones concretas y simples. /li liSolvencia en frontend o backend y ganas de ampliar tu capacidad por todo el stack. /li liSensibilidad por la experiencia de usuario, la velocidad y el acabado del producto. /li liInterés real por construir con IA y criterio para evaluar cuándo aporta valor. /li liComunicación clara y comodidad hablando con personas técnicas y no técnicas. /li liComunicación escrita y asíncrona: capacidad para explicar problemas, decisiones y aprendizajes sin depender siempre de una reunión. /li liResponsabilidad sobre la calidad: instrumentas y observas lo que construyes y no consideras terminado el trabajo al hacer merge. /li /ul h3CÓMO TRABAJAMOS /h3 ul liEquipo de producto pequeño y experimentado, organizado por dominios con ownership real. /li liCiclos cortos: de problema identificado a producción en días o semanas, no en trimestres. /li liContacto directo con clientes, datos de uso y feedback del equipo comercial. /li liAutonomía para cuestionar la solución propuesta si existe una forma mejor de resolver el problema. /li liOficina en el centro de Sevilla, cerca de la Torre del Oro. /li liHíbrido: trabajamos juntos en la oficina los lunes, miércoles y viernes; martes y jueves puedes trabajar desde casa. /li liCuatro semanas completas de trabajo remoto al año. /li li22 días laborables de vacaciones al año. /li liSalario fijo bruto + variable por objetivos de 25.000 € a 60.000 € anuales, según experiencia y encaje. /li /ul pTrabajamos de forma muy directa entre Ingeniería, Producto, Ventas y Customer Experience. Por eso valoramos especialmente la capacidad para explicar con claridad un problema, una decisión técnica o una propuesta de producto sin necesidad de convocar una reunión. /p pNo buscamos presentaciones perfectas: buscamos personas capaces de ordenar sus ideas, sintetizar y comunicar con claridad. /p pSi te motiva definir problemas, aprender rápido, construir producto con IA y ver su impacto real en miles de restaurantes, queremos conocerte. /p /p #J-18808-Ljbffr

Somos una compañía inmobiliaria de capital nacional, especializada en la inversión, desarrollo y gestión de activos inmobiliarios. Contamos con más de 17 años de experiencia en diversos proyectos de éxito de ámbito nacional e internacional.Estamos buscando gruistas para nuestro centro de trabajo ubicado en Sevilla, (zona Entrenucleos).ResponsabilidadesManejar y controlar las grúas fijas o móviles para levantar, mover y cambiar la posición o el lugar de los equipos y materiales.Manejar y controlar equipos de elevación, descenso o aumento de trabajadores y materiales en obras de construcción.Manejar y controlar montacargas y equipos similares.Operar y supervisar la maquinaria que abre y cierra probar el estado de la grúa torre probar el limitador de carga y de giro.Limitar y controlar los espacios dedicados a la distancia de seguridad.Manipular y cargar operando la Grúa torre.Realizar el montaje y desmontaje de los diferentes sistemas y accesorios de la grúa.RequisitosExperiencia previa en la ejecución de obras nocimientos básicos de edificaciónocimiento de PRL.BeneficiosContrato indefinido.Jornada completa de lunes a jueves de 08.00 a 18.00 y viernes de 08.00 a 13.00.Salario 32k.Si te encuentras interesado en la oferta y cumples con los requisitos del puesto envíanos tu CV actualizado. Te esperamos :)

En Sevilla, se necesita personal para un puesto en gestión laboral cuyas tareas incluyen atender y asesorar a clientes en temas laborales, elaborar nóminas y contratos, gestionar comunicaciones con la Seguridad Social mediante herramientas como Contrat@ y Gescontrat@, manejar los sistemas Red, Siltra y Casia, y preparar los modelos 111 y 190. Se ofrece contrato laboral indefinido a jornada completa, con horario de lunes a jueves de 8:00 a 17:00 (con una pausa de una hora) y viernes de 8:00 a 15:00. El salario es de 2.083 euros al mes. Se valora experiencia previa con programas de nóminas como Sage Despachos, Epsilon o A3 Nom.

ppDesde la ingeniería PPD (ATS Global), gestionamos el proceso de selección de un/a Gestor/a de proyecto y clientes SAT para el área de postventa de una importante empresa referente del sector de la climatización para transporte, ubicada en Sevilla. /p pLa persona seleccionada dará servicio a los vehículos de los clientes por lo que deberá contar con experiencia técnica para el análisis de incidencias y encargarse de la gestión de las mismas con talleres o técnicos. /p h3Funciones /h3 ul liResolución incidencias de proyectos en fabricante del vehículo y en cliente final (parte física, retrofit, fallos puntuales que no conllevan diseño, apoyo a resolver asuntos de diseño, etc.). /li liColaboraciones en puestas en marcha / pruebas tipo en cliente / proceso de validación funcional en cliente final. /li liCoordinación de entrada en servicio con cliente final. /li liGestión de consignas y garantías, coordinación de liquidación de consignas + cierre avales al salir de garantía. /li liBúsqueda/gestión/formación talleres en cliente final y en fabricante vehículos. /li liFormaciones de cliente final. /li liColaboración en integración con otras áreas, colaboración en integración en flujos de trabajo a nivel de proyecto. /li /ul h3Se Ofrece /h3 ul liPuesto estable. Contratación directa en plantilla del cliente. /li liSalario según experiencia. /li liPlan de acogida y formación inicial. /li liModalidad de trabajo: Trabajo presencial, aunque tienen un proyecto en marcha de teletrabajo (1 día a la semana que puede ser lunes o viernes, según organización del equipo y 1 día adicional al mes de martes a jueves). /li liFlexibilidad horaria y jornada intensiva viernes. El horario en los viajes será adaptado a la necesidad y disponibilidad del cliente, pudiendo coincidir con el estipulado u otro diferente, pudiendo ser intensiva de mañana, tarde o noche. /li liBeneficios sociales: seguro médico privado. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liTitulación: Técnico/a Superior en Mantenimiento de Instalaciones Térmicas y de Fluidos, Electricidad, Automatización, Electromecánica o similar. /li liImprescindible capacidad de interlocución con clientes/proveedores para la resolución de incidencias. /li liImprescindible contar con el carnet de conducir B en vigor. /li liIdiomas: nivel de inglés deseable B2. Se valorará nivel B1 con el compromiso de certificación nivel B2. /li liDisposición para viajar a nivel nacional e internacional (los viajes suponen alrededor del 60% de la jornada anual). /li liDeseable experiencia comercial (habrá que tratar con clientes y talleres asociados). /li liComunicación fluida, capacidad de interlocución, dotes de liderazgo. Persona con dotes comerciales, organiza, resolutiva y con capacidad de tomar decisiones. /li liConocimientos informáticos office nivel avanzado (Word, Excel…) /li liGestión de garantías. /li liDefinición de contratos de mantenimiento y formación en fabricantes y clientes finales. /li liDeseable algo de experiencia/conocimiento en gestión de proyectos agiles, lean management, filosofía Kanban. /li liConocimientos básicos de facturación. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppUn/a técnico/a electrónico, con interés en el campo de la digitalización, domótica y IoT, disponible para formar parte del equipo de SAT en Sevilla, trabajando presencial en obra u oficina. /p h3Funciones /h3 ul liEjecutar la configuración y correcta puesta en marcha de los proyectos asignados , incluida la formación al cliente final. /li liRealizar las tareas de mantenimiento preventivo y predictivo asignadas. /li liAnalizar los problemas detectados en campo; resolverlos y reportarlos de manera clara y precisa a su responsable directo. /li liBrindar asistencia técnica al área de operaciones, instaladores domóticos y "Experts" correspondientes al área técnica. /li liElaborar informes de puestas en marcha y reportes de asistencias técnicas, en el sistema habilitado para ello. /li liHabilidad para investigar, si eres un curioso de cómo funciona la electrónica, la domótica o la electricidad este es tu mundo. /li liVelar por la imagen de la marca en las relaciones con los clientes y conseguir su satisfacción en las acciones realizadas. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liCiclo Formativo en Electrónica o Electricidad e Instalaciones Eléctricas /li liInformática y paquete ofimático (Gmail, Drive, Excel y Word) /li liConocimientos básicos de redes Ethernet, Linux, Raspberry o lenguajes de programación básica /li liConocimientos en domótica Zwave, Wi-Fi, PLC, o CCTV /li liConocimientos en KNX o KNX Partner /li liConocimientos en Loxone /li liFacilidad de trabajo en equipo /li liExperiencia previa 1 o más años en puestos similares /li /ul pbJORNADA FLEXIBLE /b de lunes a jueves, de 9h a 14h y de 15h a 18h; y los viernes de 9h a 15h. /p pFormarte en una tecnología puntera e innovadora. En Alfred, trabajamos diariamente para construir una cultura de bienestar y potenciar el crecimiento profesional de las personas. Y es que creemos que una persona feliz es capaz de llevar al máximo nivel su talento. Aquí encontrarás un ambiente joven, ambicioso, con ganas de crecer y aprender. Con plan de formación y coaching para que sigas desarrollando todo tu potencial; y un plan de carrera que te permitirá crecer profesional y personalmente. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde Adecco Cádiz buscamos varios Supervisores/a de taller y montaje para la zona de Puerto Real sector metal. Las funciones principales en esta posición son planificar y dirigir las actividades de talleres de estructuras metálicas cumpliendo con la normativa en materia de calidad, seguridad y medio ambiente. /p h3Responsabilidades /h3 ul liDirigir, coordinar y controlar las acciones necesarias en el taller/área/disciplina para el desarrollo de las actividades y operaciones propias de éste. /li liAsegurar el cumplimiento de las normas y procedimientos establecidos por la organización. En concreto en materia de Seguridad, Calidad y medioambiente, así como también procedimientos de planta, de las obras en vigor, normas e instrucciones de trabajo. /li liLas actividades principales del taller serán Soldadura, Calderería y montaje, tendrá bajo su responsabilidad un equipo de encargados/as. /li liVigilar y asegurar el cumplimiento de los trabajos encomendados a subcontratistas, en los términos que indiquen sus respectivos subcontratos. /li liGestionar y controlar los costes del taller/área/disciplina, cumpliendo con el presupuesto objetivo, tanto en productividad del personal como en los recursos asociados (andamios, maquinaria, consumibles, precalentamientos y material no incorporable). /li liParticipar en la definición de los objetivos mensuales que se establecen para cada taller/área/disciplina, transmitir y hacer el seguimiento de estos, asegurándose de su cumplimiento. /li /ul pEn Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas. /p h3Requisitos /h3 ul liIngeniería Técnica o Grados preferiblemente Naval o Industrial. Se valorarán también candidaturas perfiles de FP que cuenten con amplia experiencia en gestionar áreas de producción. /li liExperiencia en las funciones descritas de al menos 3 años. /li liConocimiento en Office y Autocad. /li liConocimientos técnicos en soldadura y calderería. /li liCapacidad de liderazgo. /li liExperiencia en la gestión de equipos humanos. /liliFormación de PRL nivel básico de 60 horas. /li liNivel B1 de inglés, valorable nivel B2. /li liDisponibilidad horaria para trabajar de lunes a jueves de 8 a 14 y de 15 a 17:30h y los viernes de 8 a 14h. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 pSe ofrece contratación inicial a través de Adecco y puesta a disposición en la empresa cliente de 6 meses con opción a continuidad más permanente con la empresa cliente a posteriori. Se ofrece salario bruto anual más variable anual en función de la experiencia de el/la candidato/a. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppContrato indefinido, jornada intensiva - mañana /p h3Requisitos /h3 ul liGrado en Psicología, Relaciones Laborales, Derecho, ADE o titulación similar. /li liMás de 5 años de experiencia en selección de personal dentro del sector retail o empresas con una amplia red de centros de trabajo. /li liExperiencia seleccionando responsables de tienda y otros perfiles con responsabilidad dentro de la red comercial. /li liExperiencia coordinando procesos de selección a nivel nacional. /li liExperiencia participando en la creación o mejora de procesos de onboarding, acogida o formación de nuevas incorporaciones. /li liManejo habitual de LinkedIn Recruiter, InfoJobs y otras herramientas de atracción de talento. /li liInterés y experiencia utilizando herramientas de Inteligencia Artificial aplicadas a Recursos Humanos para optimizar procesos, automatizar tareas y mejorar la toma de decisiones. /li liPersona organizada, resolutiva, con iniciativa, excelentes habilidades de comunicación y capacidad para gestionar múltiples procesos de forma simultánea. /li /ul pEn TRAMAS+, empresa líder en el sector retail con más de 200 tiendas en España, Portugal e Italia, seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Especialista de Selección Retail para unirse a nuestro equipo de Recursos Humanos. /p pBuscamos un perfil con experiencia seleccionando perfiles de retail a nivel nacional, especialmente responsables de tienda y otros perfiles con responsabilidad clave dentro de la red comercial, acostumbrado a trabajar en entornos dinámicos y con un elevado volumen de selección. /p pAdemás de liderar los procesos de captación de talento, tendrá un papel activo en la mejora de los procesos de onboarding, formación e innovación del área, contribuyendo a ofrecer una excelente experiencia tanto a candidatos como a nuevas incorporaciones. /p h3¿Cuál será tu misión? /h3 pLiderar la atracción e incorporación del mejor talento para nuestra red de tiendas, gestionando de forma integral los procesos de selección de responsables de tienda y otros perfiles con responsabilidad clave dentro de la red comercial, al mismo tiempo que impulsas la mejora continua de los procesos de onboarding, formación e innovación del área de Recursos Humanos. /p h3Responsabilidades /h3 ul liLiderar de forma integral los procesos de selección de responsables de tienda y otros perfiles con responsabilidad clave dentro de la red comercial. /li liDiseñar y ejecutar estrategias de captación de talento mediante LinkedIn Recruiter, portales de empleo, búsqueda directa y nuevas fuentes de reclutamiento. /li liRealizar la criba curricular, entrevistas por competencias y evaluación integral de candidatos, elaborando informes de valoración. /li liAsesorar y coordinar los procesos de selección junto a responsables regionales y responsables de zona, garantizando la incorporación del mejor talento para cada tienda. /li liGestionar los procesos de selección vinculados a aperturas, crecimiento de la red y campañas comerciales. /li liGarantizar una excelente experiencia del candidato durante todas las fases del proceso de selección. /li /ul h3Onboarding y Formación /h3 ul liDiseñar, implantar y optimizar los procesos de onboarding y acogida de nuevas incorporaciones. /li liDesarrollar procedimientos, protocolos y materiales que estandaricen la incorporación de nuevos profesionales en toda la red de tiendas. /li liColaborar en la definición y mejora de los itinerarios de formación inicial para responsables de tienda y nuevas incorporaciones. /li liImpulsar iniciativas que favorezcan una integración homogénea y alineada con la cultura de la compañía. /li /ul h3Innovación y Mejora Continua /h3 ul liAnalizar los principales indicadores de selección para identificar oportunidades de mejora y optimizar los procesos de atracción e incorporación del talento. /li liParticipar en el diseño e implantación de nuevos procesos, metodologías y herramientas que aporten eficiencia al área de Recursos Humanos. /li liImpulsar el uso de herramientas digitales e Inteligencia Artificial para automatizar procesos, mejorar la experiencia del candidato y facilitar la toma de decisiones. /li /ul h3Condiciones y Beneficios /h3 ul liIncorporación estable a una compañía líder y en pleno crecimiento. /li liOficinas centrales en Dos Hermanas (Sevilla). /li liJornada intensiva: lunes a jueves 7:00 a 14:45 h, viernes 7:00 a 13:30 h. /li liModalidad presencial. /li liContrato indefinido. /li liDesayuno gratuito, coffee corners Nespresso ilimitados y parking privado. /li liRutas de coche compartido con gasolina cubierta (a partir de tres personas). /li li20% de descuento en todos nuestros productos. /li liFormación continua y participación en proyectos de innovación, analítica de datos e Inteligencia Artificial aplicada a Recursos Humanos. /li liProyecto estable con autonomía, desarrollo profesional y la oportunidad de contribuir activamente a la evolución del área de Recursos Humanos. /li /ul p¿Quieres formar parte del equipo de Recursos Humanos de TRAMAS+? Queremos sin duda, conocerte. /p /p #J-18808-Ljbffr

En Gym Boutique Sevilla buscamos entrenadora personal y monitora de pilates a partir de Septiembre. Es un puesto, presencial, de lunes a jueves ubicado en Sevilla.

Captación y posterior fidelización del cliente.Estudio de las necesidades del cliente.Configuración de la oferta y presentación al cliente, siempre ajustada a sus necesidades reales.Cierre de operaciones de comerciales.Horario de lunes a jueves de 8:30- 14:00 y 15:00-18:00 y viernes de 8:30- 14:

Teleoperador/a de retención de clientes - Lunes a Jueves. Salario por convenio Contact Center con Categoría Teleoperador/a + INTERESANTES INCENTIVOS. Únete a Transcom como Teleoperador/a de Retención de clientes!.

Se busca personal para el mantenimiento de instalaciones en un hangar de aeronaves en RINCONADA, LA (Sevilla). Las funciones incluyen inspeccionar, reparar y mantener la infraestructura, sistemas eléctricos, mecánicos y de fontanería, así como puertas, elevadores, grúas y equipos de apoyo en tierra. También se realizan controles de seguridad periódicos, se atienden incidencias de mantenimiento y se coordina con proveedores externos para reparaciones especializadas. Es importante mantener registros de las tareas realizadas, apoyar en emergencias como incendios o fallos eléctricos, y conservar el hangar limpio y ordenado. Se ofrece contrato laboral indefinido, jornada completa, de lunes a jueves de 9 a 18 con 45 minutos de comida, y viernes de 9 a 17 con una hora de comida. Salario de 2.000 euros al mes.

¿Cuál será tu propósito en el equipo? En OCA Global no nos limitamos a realizar inspecciones; trabajamos cada día conel firme compromiso de hacer de este mundo un lugar mejor, más seguro y eficiente. Como Director/a de Explotación, serás el motor estratégico y operativo que liderará la actividad de Ensayos No Destructivos (END) en la zona. Tu visión de negocio y tu rigor técnico serán la clave para asegurar que las infraestructuras de nuestros clientes operen bajo los máximos estándares de calidad, protegiendo tanto el entorno como a las personas. Formarás parte de un grupo consolidado, en pleno crecimiento internacional, donde tu trabajo diario dejará una huella directa en la seguridad del sector industrial. Tus misiones con propósito e impacto Liderar y desarrollar el equipo de operaciones técnicas: Coordinarás, motivarás y guiarás a nuestros especialistas END en campo, garantizando un rendimiento óptimo y un excelente clima de colaboración, lo que se traducirá en un equipo cohesionado y de alto rendimiento. Impulsar el crecimiento del negocio industrial: Detectarás nuevas oportunidades y fidelizarás cuentas clave en los sectores petroquímico, naval y de estructuras, aportando valor estratégico para consolidar nuestra posición como la alternativa más ágil y fresca del mercado. Optimizar la rentabilidad y calidad de los proyectos: Supervisarás la planificación operativa, el control de presupuestos y el cumplimiento de plazos técnicos, asegurando la máxima eficiencia financiera y la total satisfacción de los stakeholders. Garantizar la credibilidad técnica y normativa: Validarás que los procedimientos de alta precisión cumplan rigurosamente con los estándares y normativas vigentes, convirtiéndote en el enlace de confianza y fiabilidad absoluta para nuestros clientes. ¿Qué nos gustaría ver en tu perfil? Sólida trayectoria en Ensayos No Destructivos (END): Nos ayudará a que comprendas a la perfección la realidad técnica de los proyectos y puedas liderar con el ejemplo frente a inspectores y clientes. Experiencia contrastada en los sectores petroquímico, naval o de estructuras: La zona de Andalucía (Sevilla, Cádiz, Huelva) cuenta con un tejido industrial muy específico; conocer sus dinámicas operativas y de seguridad te dará la agilidad necesaria para resolver cualquier reto en campo. Visión comercial y orientación a resultados: Tu rol tendrá un peso clave en la expansión del negocio, por lo que disfrutarás detectando sinergias, negociando propuestas y abriendo puertas en el mercado industrial. Habilidades de liderazgo, resiliencia y autonomía: Gestionarás operaciones con un alto nivel de independencia, tomando decisiones estratégicas bajo entornos dinámicos e intensos. ¿Por qué unirte a nuestro proyecto? Autonomía real: Creemos en tu talento. Tendrás total libertad para organizar tus tareas, tomar decisiones estratégicas e implementar mejoras en la delegación. Estructura plana y ágil: Aquí no te perderás en la burocracia. Trabajamos con una estructura horizontal que permite una toma de decisiones rápida y una proximidad real con el top management. Entorno de aprendizaje continuo: Tendrás la oportunidad de actualizarte constantemente en las últimas normativas y herramientas tecnológicas del sector. Cultura humana y enérgica: Te integrarás en un equipo joven, motivado y amigable, donde se celebra el esfuerzo y cada logro se construye en conjunto. Equilibrio y bienestar: Tu conciliación es una prioridad real. Disfrutarás de un horario de lunes a jueves de 8:30 a 18:00, y para que tu fin de semana empiece antes, todos los viernes del año realizamos jornada intensiva de 8:30 a 15:30. Además, tendrás jornada intensiva (8:30 a 15:30) durante todas las vísperas de festivo, así como todos los días de julio y agosto. Por si fuera poco, los días 24 y 31 de diciembre son totalmente libres para disfrutar con los tuyos. ¿Damos el siguiente paso juntos? Si te apasiona la técnica, tienes mentalidad emprendedora y buscas un rol donde tu liderazgo marque el rumbo de operaciones de gran envergadura, queremos conocerte. Inscríbete en la oferta y conversemos sobre tu futuro en OCA Global. OCA Global es un grupo internacional de capital privado -con sede central en España- dedicado a las actividades de inspección, certificación, ensayos, consultoría y formación. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona trabajar en un entorno dinámico, lleno de retos y oportunidades? ¿Tienes experiencia en atención al cliente y soporte administrativo/a, y además dominas el inglés? ¡Esta es tu oportunidad! Una empresa innovadora ubicada en Sevilla, está buscando a alguien como tú para formar parte de su equipo como personal de recepción. Funciones: Entre las funciones se incluyen, - Coordinar y programar reuniones, entrevistas y eventos relacionados con el área de Recursos Humanos. - Supervisar tareas administrativas como la gestión de correspondencia, documentos y archivos. - Organizar y mantener bases de datos, sistemas de archivo y registros actualizados. - Supervisar el mantenimiento del espacio de trabajo, garantizando un entorno seguro, limpio y funcional. - Gestionar suministros de oficina, incluyendo la compra y el inventario de materiales necesarios. - Apoyar en la planificación y organización de reuniones, eventos y viajes corporativos. - Gestionar proveedores/as externos, contratos de servicios y relaciones con arrendadores o propietarios de oficinas. - Recepcionar y gestionar paquetería con profesionalismo. - Supervisar y coordinar al personal de apoyo, como el equipo de limpieza. - Proveer apoyo administrativo/a a ejecutivos/as, incluyendo gestión de agenda, llamadas y documentos. Requisitos: Para ser considerado/a como parte de su equipo, buscan a alguien que cumpla con los siguientes requisitos, - Formación en FP en el/la rama administrativo/a, con conocimientos en gestión de espacios, oficinas y facility management. - Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares, como office manager especializado/a en atención al cliente y soporte administrativo/a. - Nivel de inglés B2, imprescindible para la comunicación fluida en el entorno laboral. - Proactividad y capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos, preferiblemente en empresas del sector tecnológico o startups. Beneficios del puesto: Valoramos el esfuerzo y dedicación de su equipo, por lo que ofrecen, - Incorporación estable a partir del 30 de julio a una empresa innovadora y en crecimiento a través de un contrato de 3 meses+3 meses+indefinido. - Horario de lunes a jueves de 08:30 a 14:00 y de 15:00 a 18:00. Los viernes, así como en los meses de julio y agosto, jornada continua de 08:30 a 15:00. - Salario competitivo de 19.500 euros brutos anuales. - Entorno laboral diverso e inclusivo, donde se valora la colaboración y el respeto mutuo. - Espacio de trabajo moderno y funcional, diseñado para fomentar la productividad y el bienestar. Si te identificas con esta descripción y estás listo/a para formar parte de su equipo, ¡no esperes más! Únete a ellos y contribuye con tu talento en este emocionante proyecto. ¡Te están esperando! En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

ppDesde la ingeniería PPD (grupo ATS Global), gestionamos el proceso de selección de un/a Ingeniero/a de Desarrollo de Producto para área eléctrica, para una importante empresa referente del sector de la climatización para el transporte, ubicada en Sevilla. El/la ingeniero/a se encargará del diseño y desarrollo de sistemas de climatización HVAC para vehículos ferroviarios de acuerdo a especificaciones internas o provenientes de cliente; participará en la integración y puesta en marcha del nuevo producto en vehículo ferroviario y formará parte activa del proceso de validación y testeo de estos sistemas. /ph3Responsabilidades principales /h3ulliInterpretación de especificaciones y normativas asociadas a proyectos, elaboración de documentación interna de proyecto a partir de las mismas. /liliDiseño de nuevo producto en base a normativas, especificaciones y documentación interna de proyecto. /liliUtilización de herramientas CAD para el desarrollo de producto e integración de diferentes subsistemas. /liliSelección de componentes y trabajos de definición y desarrollo conjunto con proveedores estratégicos. /liliCreación de la documentación y lista de materiales que hagan posible el aprovisionamiento de componentes a proveedores y la posterior fabricación del producto. /liliAsistencia al montaje del producto desarrollado, verificando que está de acuerdo a lo especificado. /liliCreación de manuales funcionales, de mantenimiento y de montaje. /liliElaboración de protocolos de pruebas tipo y pruebas serie. /liliRealización de ensayos funcionales y de climatización en campo sobre el producto ya integrado en vehículo. /li /ulh3Responsabilidades específicas /h3ulliElaboración de esquemas de interface y esquemas de cableado interno de sistemas HVAC a través de herramienta Solidworks Electrical /Eplan. /liliElaboración de documentación constructiva de instalaciones eléctricas de sistemas HVAC a través de herramienta Solidworks Electrical /Eplan. /liliIntegración de equipos de control automático e instalaciones eléctricas en mueble y bastidor del sistema HVAC a través de herramienta Solidworks Enterprise. /liliDefinición funcional en base a normativas y especificaciones de cliente. /liliElaboración de memorias funcionales y coordinación de desarrollo de software para el funcionamiento según normativas y especificaciones de cliente. /liliIntegración de equipo HVAC en sistemas de comunicaciones existentes en vehículos ferroviarios. /li /ulh3Oferta y condiciones /h3ulliPuesto estable. /liliContratación directa en plantilla del cliente. /liliSalario según experiencia. /liliPlan de acogida y formación inicial. /liliModalidad de trabajo: Trabajo presencial, con posibilidad de teletrabajo de 1 día a la semana y adicional de 1 día al mes. Se incluirá en la dinámica de teletrabajo tras completar la formación inicial y alcanzar autonomía. /liliHorario de trabajo: de lunes a jueves horario partido. Los viernes posibilidad de jornada partida o intensiva, aplicándose también de 15 de junio a 31 de agosto. El trabajador decidirá su jornada. /li /ulh3Requisitos /h3ulliFormación académica: Ingeniero/a técnico/superior/grado industrial de especialidad eléctrica (preferente) o electrónica industrial. Grado en Ingeniería en Tecnologías Industriales con intensificación de Ingeniería Eléctrica (preferente) o Automática y Electrónica. /liliExperiencia profesional mínima de 6 meses o prácticas de empresa; valorable experiencia previa en diseño, desarrollo y validación de producto eléctrico. /liliSoftware: Solidworks y/o Eplan. /liliIdiomas: al menos nivel B2 de inglés. Si es B1 con compromiso de certificarse a B2 en un año. /liliConocimiento de paquete Office. /liliPermiso de conducir en vigor y vehículo propio. /liliDisponibilidad para viajar nacional e internacional. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Resumen /h3 pDesde la división de ventas digitales bestamos buscando personas /b apasionadas por las ventas, que quieran hacer carrera en buno de los grupos internacionales digitales más importantes /b del sector SaaS de toda Europa con más de b400 trabajadores actualmente ( +200 en Sevilla) /b. /p h3¿Qué buscamos? /h3 p2 tipos de perfiles diferentes para mercado España. /p h3Perfiles BDR /h3 pContactar a clientes B2B, cerrar reuniones y demos para los comerciales closers. /p h3Perfiles Inside Sales /h3 pRealizar una venta consultiva en una demo del producto y cerrar la venta. /p pbSalario fijo BDR - 18K + Variables // Inside Sales - 19K + COMISIONES ILIMITADAS SIN TECHO /b /p ul liHorario: Lunes a jueves 09:30h‑19:00h con 45’ para comer; Viernes 09:00h‑15:00h. /li liJornada intensiva desde el 15 de julio hasta septiembre. /li liOficinas en Puerta Jerez al lado del metro. /li li1 día de teletrabajo a la semana cuando pases el período de prueba. /li /ul pSI NO PUEDES INSCRIBIRTE, MANDA TU CV a: /p /p #J-18808-Ljbffr

Se busca personal para montaje de ferralla en obras de construcción, con proyectos en las provincias de Sevilla y Málaga. Las funciones incluyen leer planos, cortar y doblar acero, montar armaduras para pilares, vigas, zapatas y forjados, atar barras, colocarlas en encofrados, revisar medidas, usar herramientas manuales y eléctricas, cumplir normas de seguridad y coordinar con el equipo. Horario completo: lunes a jueves mañana y tarde (excepto verano con jornada intensiva), viernes solo mañana. El contrato comienza como temporal de uno o dos meses y, tras valoración positiva, pasa a indefinido. Salario según valía. Estabilidad laboral tras el periodo inicial, formación continua y posibilidades de crecimiento. Ambiente de trabajo agradable con apoyo de jefes de equipo con experiencia.

Se busca persona para el puesto comercial en el sector de la automoción, con interés por el mundo del motor y las novedades tecnológicas. La labor principal consiste en entregar vehículos híbridos y eléctricos, acompañando al cliente en su primera conducción. También se atiende de forma presencial, se realizan pruebas de conducción y se presenta el vehículo. Además, hay que gestionar la cartera de clientes, desarrollar estrategias de venta, elaborar informes de seguimiento y mantener actualizada la base de datos. Se colabora con el equipo para alcanzar los objetivos de ventas. El horario es de lunes a jueves de 10:30 a 13:30 y de 16:00 a 20:00; los viernes de 09:30 a 13:30 y de 16:00 a 20:00; y los sábados de 10:00 a 14:00. El contrato es temporal, con posibilidad de quedarse en la empresa si se demuestra valía.

Empresa de seguros busca teleoperador con formación FP y experiencia para atención al cliente vía omnicanal, apertura y consulta de siniestros.Ofrece contrato temporal, salario competitivo y formación.

Puesto de trabajo en La Algaba para una empresa del sector del mobiliario urbano.Se requiere carné de carretilla.La jornada es completa, de 40 horas semanales, de lunes a jueves de 8:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00, y los viernes de 7:00 a 15:00, con los descansos establecidos por ley.Contrato tempor

Quieres trabajar de lunes a jueves? ¿Te gusta escuchar, ayudar y asesorar a los/as demás?Buscamos a nuevos/as compañeros/as que formen parte de nuestro equipo.Qué harás? Te encargarás de asesorar a YA CLIENTES/AS de una importante compañía aseguradora, interesados/as en ampliar su cartera de

Empresa de seguros busca teleoperador con formación FP y experiencia para atención al cliente vía omnicanal, apertura y consulta de siniestros.Ofrece contrato temporal, salario competitivo y formación.

Las principales responsabilidades incluirán la asistencia en la preparación y emplatado de los alimentos, así como el mantenimiento general de la limpieza en el área de trabajo. Se busca ayudante de cocina en Sevilla. El horario de trabajo se distribuye de jueves a lunes, y el salario ofrecido e