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¿Te gustaría liderar una sección clave dentro de una empresa industrial referente en maquinaria industrial? Nuestro cliente, empresa fabricante de maquinaria precisa incorporar un/a: RESPONSABLE DE MECANIZADOS Granollers (Barcelona) QUÉ OFRECEMOS: Contrato indefinido en empresa industrial consolidada. Incorporación en septiembre. Posición con responsabilidad directa sobre un equipo de 8-10 personas. Horario de lunes a jueves de 08:00h a 17:00h y viernes intensivo. Retribución acorde a la experiencia y valía aportada (35.000€-37.000€). REQUISITOS CLAVE: Formación técnica o experiencia equivalente en entorno industrial del sector metal. Conocimientos de procesos de mecanizado y transformación de chapa (corte de chapa láser, plegadora, fresadora, sierra, taladro y cizalla). Conocimientos de seguridad industrial, calidad y organización de la producción. Buen manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión de producción. Domicilio cercano a Granollers. FUNCIONES/RESPONSABILIDADES: Organizar y coordinar la actividad diaria de la sección de mecanizados. Supervisar el cumplimiento de los objetivos de producción, calidad, seguridad y productividad. Gestionar y desarrollar el equipo de operarios, fomentando un entorno de trabajo eficiente y colaborativo. Controlar el rendimiento de la sección y optimizar el uso de recursos y materiales. Resolver incidencias técnicas y operativas garantizando la continuidad de la producción. Impulsar acciones de mejora continua orientadas a aumentar la eficiencia y reducir costes. Valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad u otras características protegidas por la ley.

ppTrabajar en Freudenberg: "We will wow your world!". Esta es nuestra promesa. Como grupo tecnológico global, no solamente hacemos que el mundo sea más limpio, más saludable y más cómodo, sino que además ofrecemos a nuestros 52.000 empleados un entorno interconectado y diverso en el que todos pueden prosperar individualmente. Sorpréndase y viva sus propios momentos "wow!". /p pKlüber Lubrication es líder mundial en lubricación especializada y forma parte del Grupo Freudenberg. Con filiales en más de 30 países y socios en todo el mundo, nuestras soluciones personalizadas dan soporte a casi todas las industrias, desde la automoción hasta el procesamiento de alimentos. Únase a nosotros para impulsar la innovación, la sostenibilidad y un impacto duradero: juntos más allá de la lubricación. /p pParets del Vallès /p pTrabajo híbrido /p pKlüber Lubrication GmbH Ibérica S.en C. /p h3Technical Support Engineering (f/m/d) /h3 pAyudará a nuestro equipo como /p h3Responsabilidades /h3 ul liDiseño y ejecución de instalaciones. /li liPrestación de soporte técnico al Departamento de Ingeniería en materia de mantenimiento (correctivo, preventivo y predictivo). /li liGestión operativa y supervisión de subcontratas. /li liApoyo al Departamento de Mantenimiento. /li liGestión y coordinación de inspecciones legales y reglamentarias. /li liDefinición, seguimiento y control de objetivos. /li liSoporte técnico al Responsable de Salud, Seguridad y Medio Ambiente (HSE) en materia de seguridad y cumplimiento normativo. /li liApoyo durante auditorías internas y externas. /li liApoyo en la mejora de las instalaciones productivas. /li liOptimización de procesos. /li liActualización de planos y documentación técnica. /li liSeguimiento de inversiones, pedidos de compra, albaranes y facturas. /li /ul h3Beneficios /h3 ul libCafetería/comedor: /b En nuestras instalaciones, ofrecemos ricas variedades de comida fresca y nutritiva. /li libEventos de empresa: /b La diversión también es importante y celebramos el éxito como equipo; realizamos eventos de formación de equipos de alto desempeño y networking como base para una colaboración exitosa. /li libBono basado en el rendimiento: /b Tu rendimiento tiene recompensa. /li libDescuentos para empleados: /b Aprovecha ofertas con descuento en productos y servicios. /li libDiversidad e inclusión: /b Nos enfocamos en proveer un ambiente inclusivo y reconocemos que la diversidad de experiencias, puntos de vista y personas contribuyen a nuestro éxito. /li /ul h3Título/Diplomas /h3 ul liNivel de estudios /li liIngeniería Técnica Industrial o experiencia profesional equivalente. /li liCompetencias profesionales específicas: /li liConocimientos informáticos a nivel de usuario. /li liConocimientos de dibujo técnico (AutoCAD). /li liConocimientos básicos de SAP. /li liIdiomas: inglés técnico (obligatorio), alemán (valorable). /li liConocimiento de la legislación en materia de seguridad, salud y medio ambiente. /li liConstrucción y mantenimiento de maquinaria y equipos eléctricos. Conocimientos de PLC. /li /ul pEl Grupo Freudenberg es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y está comprometido con la diversidad y la inclusión. Las oportunidades de empleo están disponibles para todos los solicitantes y asociados sin distinción de raza, color, religión, credo, género (incluido el embarazo, parto, lactancia o afecciones médicas relacionadas), identidad o expresión de género, origen nacional, ascendencia, edad, discapacidad física o mental, información genética, estado civil, estado familiar, orientación sexual, estado protegido militar o veterano, o cualquier otra característica protegida por la ley aplicable. /p /p #J-18808-Ljbffr

Se busca un/a pescadero/a para una cadena de supermercados en Granollers. Las tareas principales incluyen atender al cliente, gestionar la caja, preparar y mantener los escaparates, reponer el producto fresco y realizar otras funciones propias de la sección de pescadería. El puesto es de jornada completa, con 40 horas semanales distribuidas en turnos rotativos de lunes a domingo, en horario entre las 06:30 y las 21:00 horas, respetando los descansos establecidos por ley. Se requiere disponibilidad para trabajar en fines de semana y festivos según el calendario del centro.

Se busca técnico/a de mantenimiento para una empresa en Canovelles (Barcelona). Las funciones incluyen cumplir con las medidas de seguridad, como formación específica, uso de EPIs y protocolo LOTOTO; realizar arranque y parada de instalaciones al inicio y fin de semana; y llevar a cabo mantenimiento correctivo (reparar averías) y preventivo (cambiar piezas de desgaste de forma programada). También se encargará del cambio de moldes en máquinas de moldeo y de formar al equipo de cambiadores. Otras tareas son documentar cada acción en el sistema informático de gestión, solicitar recambios al responsable de compras, participar en inventarios periódicos, y mantener el orden y limpieza del taller, entorno de producción, torres de refrigeración y piscinas de agua. Colaborará en identificar oportunidades de mejora en mantenimiento y producción. El puesto es a jornada completa de 40 horas semanales, de lunes a viernes en turno rotativo de mañana, tarde y noche (entre las 06:00 y 06:00), con los descansos establecidos por ley.

ppDARA Pharma es una compañía internacional líder en el diseño, fabricación y suministro de maquinaria de alta tecnología para la industria farmacéutica, biotecnológica y cosmética. Nuestro compromiso con la innovación, la excelencia y el desarrollo del talento nos permite seguir creciendo a nivel global y ofrecer soluciones de máximo valor a nuestros clientes. Actualmente buscamos incorporar un/a Técnico/a de Formación y desarrollo para formar parte del Departamento de Recursos Humanos y contribuir al desarrollo y capacitación continua de nuestros profesionales. /p h3Misión del puesto /h3 pLa persona seleccionada será responsable de gestionar el ciclo completo de formación de la compañía, identificando necesidades, diseñando itinerarios formativos, coordinando acciones de capacitación y realizando el seguimiento de los indicadores asociados, asegurando la alineación de la formación con los objetivos estratégicos de la organización. /p h3Funciones principales /h3 ul liDetectar las necesidades formativas de las diferentes áreas de la organización. /li liDiseñar, coordinar y gestionar el Plan Anual de Formación. /li liDiseñar itinerarios formativos adaptados a los distintos colectivos y posiciones de la empresa. /li liCoordinar acciones formativas internas y externas. /li liGestionar la plataforma de formación LMS (Moodle). /li liRealizar el seguimiento y evaluación de la eficacia de las formaciones impartidas. /li liGestionar el registro documental de la formación. /li liElaborar informes y reportes de actividad (costes, horas de formación, participantes e indicadores de seguimiento). /li liGestionar las bonificaciones de formación a través de FUNDAE y asegurar el cumplimiento de los requisitos administrativos asociados. /li liParticipar en el seguimiento y ejecución de acciones del Plan de Igualdad. /li liDesarrollo y gestión e implementación de la Evaluación del desempeño. /li liColaborar en la gestión de la Ley General de Discapacidad (LGD) y el cumplimiento de las obligaciones legales asociadas. /li liGestionar y dar soporte al programa de Retribución Flexible de la compañía. /li liColaborar en el seguimiento de las iniciativas incluidas en el Plan de Fidelización y Retención del Talento. /li liDar soporte en otros proyectos e iniciativas del área de Recursos Humanos. /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 h3Formación /h3 ul liGrado universitario en Relaciones Laborales, Psicología, Pedagogía, ADE, Recursos Humanos o similar. /li liSe valorará formación complementaria en Gestión de la Formación o Recursos Humanos. /li /ul h3Experiencia /h3 ul liExperiencia mínima de 3 años en una posición similar dentro de un departamento de Recursos Humanos. /li liExperiencia en detección de necesidades formativas y gestión de planes de formación. /li liExperiencia en diseño y coordinación de acciones formativas. /li liExperiencia en gestión de plataformas LMS, preferiblemente Moodle. /li liExperiencia en la gestión y tramitación de bonificaciones FUNDAE. /li liValorable experiencia en el seguimiento de Planes de Igualdad, gestión de la LGD y programas de Retribución Flexible. /li /ul h3Idiomas /h3 ul liNivel de inglés C1 imprescindible. /li liCapacidad para comunicarse profesionalmente en inglés, tanto de forma oral como escrita, en un entorno internacional. /li /ul h3Conocimientos técnicos /h3 ul liNivel avanzado de Microsoft Office, especialmente Excel. /li liConocimientos de reporting y análisis de indicadores de formación (costes, horas, participantes y KPIs). /li liManejo de herramientas digitales de gestión de formación y aprendizaje. /li liValorable conocimiento de normativa laboral vinculada a formación, igualdad y diversidad. /li /ul h3Competencias /h3 ul liAlta capacidad de organización y planificación. /li liOrientación al detalle y rigor administrativo. /li liProactividad y autonomía. /li liExcelentes habilidades de comunicación y coordinación con diferentes departamentos. /li liCapacidad analítica y orientación a resultados. /li liConfidencialidad y vocación de servicio interno. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos un profesional para unirse a nuestro equipo en Parets del Vallès, con contrato temporal y jornada completa de 40 horas semanales. El horario es de lunes a viernes, en turno rotativo de mañana, tarde y noche, entre las 06:00 y las 00:00 horas, con los descansos establecidos por ley. Entre las tareas principales se incluyen el mantenimiento preventivo y correctivo de equipos e instalaciones eléctricas, así como el diagnóstico y la resolución de averías. También deberá supervisar el correcto funcionamiento de la maquinaria, coordinar con los equipos de producción y mantenimiento para evitar paradas, y asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad eléctrica. Buscamos a alguien con experiencia práctica y capacidad para trabajar en equipo, que valore la precisión y la seguridad en su día a día.

Se necesita un limpiador o limpiadora para realizar tareas de limpieza en las instalaciones de una empresa en Llinars del Vallès. Las funciones incluyen limpiar vestuarios, baños, oficinas, taller y zonas comunes, así como mantener el orden de los espacios y controlar el stock de los productos de limpieza. El puesto es de jornada completa, 40 horas semanales, de lunes a viernes en turno de mañana, con horario de 07:30 a 15:30, incluyendo los descansos establecidos por ley. Se valorará experiencia previa en tareas similares y capacidad para trabajar de forma autónoma.

ppNuestro cliente, pyme ubicada en Granollers especializada en servicios de mantenimiento e instalaciones eléctricas industriales, precisa incorporar un/a: /p ul liIncorporación indefinida desde el inicio en una empresa consolidada y de proximidad. /li liProyecto estable dentro de un equipo técnico reducido y especializado. /li liFormación y acompañamiento técnico. /li liBuen ambiente de trabajo y trato cercano. /li liLunes a viernes de 7:00h a 15:00h. /li liSalario entre 32.000 € y 38.000 € brutos anuales, según experiencia y valía aportada. /li /ul h3REQUISITOS CLAVE /h3 ul liCFGM/CFGS o Formación Profesional en Electricidad o similar. /li liExperiencia mínima de 3 años en montaje y cableado de cuadros eléctricos. /li liExperiencia previa en empresas de instalaciones o servicios eléctricos industriales. /li liCapacidad para leer e interpretar esquemas eléctricos (EPLAN). /li liConocimientos de material eléctrico industrial. /li liManejo básico de paquete Office. /li liDomicilio en el Vallés Oriental. /li liPlanteamiento, montaje y cableado de cuadros eléctricos industriales. /li liInterpretación de esquemas eléctricos y documentación técnica. /li liPreparación y organización del material necesario para el montaje. /li liVerificación y revisión del correcto funcionamiento de los cuadros eléctricos. /li liColaboración directa con el Jefe de Taller. /li liMantenimiento del orden y metodología de trabajo en taller. /li /ul pValoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad u otras características protegidas por la ley. /p /p #J-18808-Ljbffr

Se busca un operario o operaria de producción para una empresa del sector del cartón ondulado en Canovelles. La jornada es completa, de 40 horas semanales, de lunes a viernes, en turno rotativo de mañana, tarde y noche. El horario cubre desde las 05:40 hasta las 05:40 del día siguiente, con los descansos que marca la ley. Las tareas principales incluyen revisar el funcionamiento de los equipos durante la producción, alimentar las máquinas, verificar la calidad de los productos y realizar cambios de bobina. También se realizan otras labores propias del puesto.

¿Te gustaría liderar una sección clave dentro de una empresa industrial referente en maquinaria industrial? Nuestro cliente, empresa fabricante de maquinaria precisa incorporar un/a: RESPONSABLE DE MECANIZADOS Granollers (Barcelona) QUÉ OFRECEMOS: - Contrato indefinido en empresa industrial consolidada. - Incorporación en septiembre. - Posición con responsabilidad directa sobre un equipo de 8-10 personas. - Horario de lunes a jueves de 08:00h a 17:00h y viernes intensivo. - Retribución acorde a la experiencia y valía aportada (35.000€-37.000€). REQUISITOS CLAVE: - Formación técnica o experiencia equivalente en entorno industrial del sector metal. - Conocimientos de procesos de mecanizado y transformación de chapa (corte de chapa láser, plegadora, fresadora, sierra, taladro y cizalla). - Conocimientos de seguridad industrial, calidad y organización de la producción. - Buen manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión de producción. - Domicilio cercano a Granollers. FUNCIONES/RESPONSABILIDADES: - Organizar y coordinar la actividad diaria de la sección de mecanizados. - Supervisar el cumplimiento de los objetivos de producción, calidad, seguridad y productividad. - Gestionar y desarrollar el equipo de operarios, fomentando un entorno de trabajo eficiente y colaborativo. - Controlar el rendimiento de la sección y optimizar el uso de recursos y materiales. - Resolver incidencias técnicas y operativas garantizando la continuidad de la producción. - Impulsar acciones de mejora continua orientadas a aumentar la eficiencia y reducir costes. Valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad u otras características protegidas por la ley.

Se busca personal para el área de microbiología en un laboratorio del sector farmacéutico en Parets del Vallès. Las funciones principales incluyen realizar análisis microbiológicos de materias primas, productos en proceso y productos terminados. También se ejecutan pruebas de esterilidad, endotoxinas bacterianas y carga microbiana, además del monitoreo ambiental en las zonas de producción y laboratorio. Otras responsabilidades son la identificación y el conteo de microorganismos siguiendo las normativas vigentes, así como la validación y calibración de equipos e instrumentos. La elaboración y revisión de informes de resultados y de procedimientos operativos estándar (POE) es parte del día a día, asegurando siempre el cumplimiento de las normas GMP, ISO y farmacopeas internacionales, junto con otras tareas propias del puesto. El contrato es temporal, a jornada completa de 40 horas semanales. Se trabaja de lunes a domingo en turno rotativo de mañana y tarde, con horario entre las 06:00 y las 22:00 horas, incluyendo los descansos establecidos por ley.

Se busca una persona para un equipo comercial en una empresa de la industria hidráulica en Granollers. Las funciones incluyen gestión y control de clientes actuales, prospección de nuevos mercados y captación de nuevos clientes, análisis de los mercados gestionados, elaboración de reportes semanales de visitas, gestión de la propia zona y otras tareas propias del puesto. Se ofrece un contrato a jornada completa de 40 horas semanales, de lunes a viernes, con horario partido entre las 09:00 y las 18:30, incluyendo los descansos establecidos por ley.

Se busca personal para trabajar como operario/a de metal en una empresa del sector ubicada en La Roca del Vallés. Las principales tareas incluyen operar moldes, cortar materia prima, limpiar los moldes, moldear piezas, realizar rebarbado y retrabajo, y llevar a cabo controles de calidad, además de otras funciones propias del puesto. Se ofrece un contrato a jornada completa de 40 horas semanales, de lunes a viernes, en turno de noche de 22:00 a 06:00, con las pausas establecidas por ley. Es necesario tener disponibilidad para trabajar en este horario y experiencia previa en tareas similares, valorándose especialmente la capacidad para manejar moldes y herramientas de corte.

Buscamos un perfil polivalente, para desarrollar la tarea de Starter (recepción jugadores/as) en importante campo de golf situado en Vallromanes, para realizar las siguientes tareas: Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. • Uso diario de la tablet para asignar espacios de juego a los clientes/as. Control y actualización de horarios, salidas y disponibilidad del campo. Registro de incidencias y comunicación con recepción o caddie master. Supervisar el tiempo de juego de cada partida. Detectar retrasos y actuar para mantener la fluidez del recorrido. Dirigir a los clientes/as hacia el inicio de su campo de juego o zona correspondiente. xcskxlj Entre otras tareas propias del puesto de trabajo. Jornada completa de 40 horas semanales entre lunes y domingo en turno partido con los descansos establecidos por ley.

Se necesita un planchista o pintor para una empresa del sector metal en Santa Eulàlia de Ronçana. Las tareas consisten en reparar golpes y deformaciones en la carrocería, sustituir piezas dañadas como puertas, aletas o paragolpes, y emplear herramientas de tracción para el enderezado estructural. También se preparan superficies para el pintado mediante lijado y masillado, además de realizar montajes y desmontajes de componentes del vehículo. Se verifican ajustes, alineaciones y terminaciones, cumpliendo con los procedimientos de seguridad y prevención de riesgos laborales. Es necesario mantener el orden y la limpieza en el puesto de trabajo, junto con otras labores propias del oficio. La jornada es completa, con 40 horas semanales de lunes a viernes, en turno partido de 07:00 a 17:00 horas, con los descansos establecidos por ley.

u003cpu003eJob ID: tecnico-a-prl-3-especialidades-7a579ab3-fdeb-4d87-a9ac-ed9577efbc7fu003c/pu003eu003cpu003eTeléfono: 688041214u003c/pu003eu003cpu003eDesde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades u003c/pu003eu003cpu003eDesde Iman Temporing Granollers estamos buscando un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para reforzar el equipo e incorporarse al Departamento de Prevención de Riesgos Laborales de una importante empresa dedicada al reciclaje de metales en la zona del Vallés Oriental.u003c/pu003eu003cpu003eLa persona seleccionada participará activamente en la implementación, seguimiento y mejora de las políticas de seguridad y salud laboral, contribuyendo al cumplimiento de la normativa vigente y al desarrollo de una cultura preventiva dentro de la organización. u003c/pu003eu003cpu003eu003cstrongu003eFunciones principalesu003c/strongu003eu003c/pu003eu003cpu003e• Coordinación técnica: Supervisar las actividades de técnicos del SPA, mutua, subcontratas y entidades auditoras.u003c/pu003eu003cpu003e• Gestión documental: Revisar Evaluaciones de Riesgos, planes de emergencia y planes de seguridad y salud según la normativa.u003c/pu003eu003cpu003e• Planes de acción: Liderar la ejecución de planes para reducir accidentes, vigilar la salud y prevenir impactos ambientales.u003c/pu003eu003cpu003e• Auditoría interna: Realizar el seguimiento de las condiciones de seguridad en los puestos y proponer mejoras continuas.u003c/pu003eu003cpu003e• Cumplimiento legal: Garantizar que la actividad cumple con la ley vigente y los estándares internos del grupo.u003c/pu003eu003cpu003e• Asesoramiento interno: Apoyar y resolver dudas de la dirección y los responsables de área en su actividad diaria.u003c/pu003eu003cpu003e• Coordinación de Actividades Empresariales (CAE): Definir los medios de control y supervisar la documentación de contratistas.u003c/pu003eu003cpu003e• Investigación de incidentes: Participar en la investigación de accidentes y asegurar la correcta emisión de informes.u003c/pu003eu003cpu003e• Control de registros: Mantener actualizados los sistemas de gestión QHSE y los registros documentales obligatorios.u003c/pu003eu003cpu003eu003cstrongu003eSe ofreceu003c/strongu003eu003c/pu003eu003culu003eu003cliu003eIncorporación a una empresa consolidada con fuerte compromiso en seguridad y salud laboral.u003c/liu003eu003cliu003eDesarrollo profesional y formación continua en el área de PRL.u003c/liu003eu003cliu003eBuen ambiente de trabajo y posibilidad de crecimiento interno.u003c/liu003eu003cliu003eFormación: Grado Universitario + Máster en PRL con las 3 especialidades y/o Grado Superior en Prevención.u003c/liu003eu003cliu003eInformática: Manejo del Paquete Office, SAP, ProSafety y plataformas de CAE.u003c/liu003eu003cliu003e Movilidad: Vehículo propio para desplazamientos entre las diferentes plantas de Catalunyau003c/liu003eu003cliu003eSalario entre 36 y 40k brutos al año + 10% variable u003c/liu003eu003c/ulu003e

Se trata de un puesto de operario/a de logística en Lliçà d'Amunt. Las funciones incluyen recepción, ubicación y organización del género en el almacén siguiendo los criterios establecidos, asegurando un flujo ordenado. También se encarga de manipular la mercancía durante la carga y descarga de camiones, con un manejo seguro y eficiente. Clasifica, etiqueta y prepara el género para su distribución, identificando y separando productos por características, tipo y destino. Coloca la mercancía en espacios asignados para mantener orden y accesibilidad. Realiza revisiones de existencias, detecta faltantes y comunica incidencias. Mantiene el área de trabajo limpia y ordenada, cumpliendo normas de seguridad. La organización del almacén es clave para optimizar el espacio y agilizar los procesos. La jornada es completa de 40 horas semanales, de lunes a viernes, en turno de mañana de 07:30 a 15:30, con descansos establecidos por ley. Se requiere atención al detalle y capacidad para trabajar en equipo en un entorno dinámico.