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💬 ¿Buscas un trabajo este verano donde ganar dinero y adquirir experiencia? En Cleanspeak, estamos buscando azafatxs para eventos y ferias en Valencia. Ofrecemos una oportunidad de incorporación inmediata con posibilidad real de continuidad dentro de la empresa. Funciones: • Atender y asesorar a clientes en ferias y stands comerciales., • Representar la imagen de la empresa en eventos. Requisitos: • Mayor de 18 años., • Buena presencia y actitud positiva., • Don de gentes y facilidad para comunicar. Ofrecemos: • Altos ingresos e incentivos., • Formación inicial a cargo de la empresa., • Plan de promoción interno., • Ambiente joven, dinámico y con oportunidades de crecimiento profesional. ¡Forma parte de un equipo con energía y proyección!

DEPENDIENTE/A 20 HORAS CONTRATO INDEFINIDO BONAIRE/G.TURIA ¿Te apasiona la moda masculina y disfrutas ayudando a los clientes a encontrar la mejor versión de sí mismos? En Núñez de Arenas buscamos incorporar un/a Dependiente/a para nuestro equipo de Bonaire/Gran Turia Queremos personas con energía, actitud comercial y pasión por la atención al cliente, que quieran formar parte de un proyecto sólido y en plena expansión. ¿Quiénes somos? Núñez de Arenas es una marca española especializada en moda masculina. Nuestra misión es convertirnos en la marca de referencia para el hombre que busca vestir con estilo, calidad y personalidad. Apostamos por la venta personalizada, la formación continua y el crecimiento profesional de nuestros equipos. Creemos que el éxito de nuestras tiendas depende de las personas que forman parte de ellas. ¿Cuáles serán tus funciones? • Atención y asesoramiento personalizado al cliente., • Venta activa y orientación a la consecución de objetivos comerciales., • Seguimiento y cumplimiento de KPI's de tienda., • Fidelización de clientes y generación de una experiencia de compra excelente., • Recepción, reposición y organización de mercancía., • Mantenimiento del orden y la imagen de la tienda., • Apoyo en la implantación de Visual Merchandising., • Gestión básica de almacén y control de stock., • Toma de medidas y recogida de composturas cuando sea necesario., • Apoyo en las tareas operativas diarias del establecimiento. ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 1 año en retail textil., • Clara orientación al cliente y a la venta., • Experiencia trabajando con objetivos comerciales y KPI's., • Capacidad para trabajar en equipo., • Persona dinámica, organizada y comprometida., • Interés por la moda masculina y las tendencias del sector., • Valorable experiencia en venta personalizada., • Valorable conocimiento de moda masculina., • Valorable experiencia o conocimientos básicos de composturas, sastrería o costura., • Ganas de aprender, desarrollarse y crecer profesionalmente. ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable, indefinido desde el primer día., • Jornada de 20 horas semanales con posibilidad de subida de horas en momentos puntuales., • Formación continua., • Incorporación a una empresa en plena expansión., • Posibilidades reales de crecimiento y promoción interna., • Excelente ambiente de trabajo., • Sistema de comisiones muy competitivo vinculado a ventas y resultados., • Incentivos por cumplimiento de KPI's y objetivos comerciales. Si disfrutas del contacto con el cliente, te apasiona la moda y quieres desarrollar tu carrera profesional dentro de una compañía en crecimiento, nos encantará conocerte. ¡Únete al equipo de Núñez de Arenas!

En Grupo Zazú seguimos expandiéndonos y queremos incorporar a nuestro equipo de barra a profesionales de la hostelería que disfruten del trato con el cliente, tengan chispa y busquen un proyecto estable. Si dominas los combinados de siempre, te apasiona el servicio al detalle y quieres trabajar en un ambiente dinámico, profesional y divertido, ¡este es tu sitio! ¿Qué harás con nosotros? • Preparación y servicio: Elaborar coctelería clásica y combinados siguiendo rigurosamente las recetas tradicionales y los estándares de presentación del grupo., • Atención al cliente: Ofrecer un servicio excelente, cercano y profesional desde la barra, asesorando sobre nuestra carta de bebidas., • Gestión de barra: Controlar el stock de bebidas, preparación de preps, frutas y elementos de decoración antes de cada servicio., • Organización: Mantener el orden, la limpieza y la higiene rigurosa de la barra y de los utensilios de trabajo., • Trabajo en equipo: Trabajar en sintonía con el equipo de sala y cocina para garantizar una experiencia ágil y única al cliente. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia: Mínimo 1 o 2 años en puestos de barra (muy valorable experiencia en restaurantes o locales de alto volumen y ritmo ágil)., • Conocimientos: Dominio indispensable de coctelería clásica, servicio de destilados y tiraje de cerveza., • Orientación al cliente: Persona carismática, sonriente, empática, resolutiva y con excelente presencia detrás de la barra., • Disponibilidad: Flexibilidad para trabajar en turnos rotativos y partidos según las necesidades del servicio., • Movilidad: Las salidas de los turnos de cena pueden ser posteriores a las 02:00 a.m., por lo que es imprescindible que tengas forma garantizada de volver a casa a esa hora (vehículo propio o transporte alternativo)., • Idiomas: Valorable inglés u otros idiomas para atender a nuestro público internacional. ¿Qué te ofrecemos? • Estabilidad laboral: Contrato indefinido desde el primer día., • Flexibilidad de jornadas: Disponemos de diferentes vacantes a 40h, 30h y 20h semanales (¡adaptable según tu disponibilidad!)., • Crecimiento: Oportunidades reales de promoción interna dentro de un grupo hostelero en constante crecimiento., • Equipo: Un ambiente de trabajo joven, profesional, positivo y donde se premia el compañerismo., • Condiciones: Salario competitivo según convenio, jornada y valía. ¿Tienes ganas de dominar la barra de moda, crecer con nosotros y hacer disfrutar a nuestros clientes? ¡Inscríbete, indícanos qué jornada te interesa más y adjunta tu currículum actualizado!

Puesto: Encargado/a (posición operativa) Contrato: Indefinido (20h + 0-10 horas complementarias) Requisito clave: Disponibilidad total para turnos rotativos Incorporación: Inmediata En Pizzería Carlos buscamos un/a encargado/a para liderar turnos y apoyar en la gestión diaria del local. 🔧 Funciones principales Organización y supervisión del turno (sala y cocina). Coordinación del equipo y reparto de tareas. Apoyo operativo en momentos de carga (atención al cliente, caja, producción). Control básico de stock y pedidos. Garantizar orden, limpieza y estándares de calidad. 👤 Perfil que buscamos Imprescindible Disponibilidad completa los findes de semana. Perfil responsable, resolutivo y organizado. Capacidad de liderazgo práctico y trabajo en equipo. Valorable Experiencia en restauración o gestionando equipos. Cercanía a: Avinguda de José Roca Coll, 41, Patraix, 46014 València, Valencia 🎯 Qué ofrecemos Contrato indefinido desde el inicio. Jornada base de 20h con ampliación habitual (20–30h reales). Formación completa desde la incorporación. Buen ambiente de trabajo. Posibilidades reales de crecimiento interno. 🚀 ¿Te interesa? Inscríbete ahora y te contactamos rápido.

En Grupo Zazú seguimos expandiéndonos y queremos incorporar a nuestro equipo de sala a profesionales de la hostelería que disfruten del trato con el cliente, tengan chispa y busquen un proyecto estable. Si te apasiona el servicio al detalle y quieres trabajar en un ambiente dinámico y divertido, ¡este es tu sitio! ¿Qué harás con nosotros? • Ofrecer una atención al cliente excelente, cercana y profesional., • Tomar comandas de forma ágil, asesorar sobre nuestra oferta gastronómica y asegurar el correcto servicio de mesas., • Mantener el orden, la limpieza y la organización de tu rango y de la sala., • Trabajar en sintonía con el equipo de cocina y barra para garantizar una experiencia única al cliente. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia: Mínimo 1 o 2 años como camarero/a de sala (muy valorable en restaurantes de alto volumen)., • Tecnología: Imprescindible experiencia previa trabajando con comandero digital (PDA o tablet) para asegurar un servicio rápido y sin errores., • Orientación al cliente: Persona sonriente, empática, resolutiva y con buena presencia., • Disponibilidad: Flexibilidad para trabajar en turnos rotativos y partidos según las necesidades del servicio., • Movilidad: Las salidas de los turnos de cena pueden ser posteriores a las 02:00 a.m., por lo que es imprescindible que tengas forma garantizada de volver a casa a esa hora (vehículo propio o transporte alternativo)., • Idiomas (valorable inglés). ¿Qué te ofrecemos? • Estabilidad laboral: Contrato indefinido desde el primer día., • Flexibilidad de jornadas: Disponemos de diferentes vacantes a 40h, 30h y 20h semanales (¡adaptable según tu disponibilidad!)., • Crecimiento: Oportunidades reales de promoción interna dentro de un grupo hostelero en constante crecimiento., • Equipo: Un ambiente de trabajo joven, profesional, positivo y donde se premia el compañerismo., • Salario competitivo según convenio, jornada y valía. ¿Tienes ganas de crecer con nosotros y hacer disfrutar a nuestros clientes? ¡Inscríbete, indícanos qué jornada te interesa más y adjunta tu currículum actualizado!

Puesto: Encargado/a (posición operativa) Contrato: Indefinido (20h + 0-10 horas complementarias) Requisito clave: Disponibilidad total para turnos rotativos Incorporación: Inmediata En Pizzería Carlos buscamos un/a encargado/a para liderar turnos y apoyar en la gestión diaria del local. 🔧 Funciones principales Organización y supervisión del turno (sala y cocina). Coordinación del equipo y reparto de tareas. Apoyo operativo en momentos de carga (atención al cliente, caja, producción). Control básico de stock y pedidos. Garantizar orden, limpieza y estándares de calidad. 👤 Perfil que buscamos Imprescindible Disponibilidad completa los findes de semana. Perfil responsable, resolutivo y organizado. Capacidad de liderazgo práctico y trabajo en equipo. Valorable Experiencia en restauración o gestionando equipos. Cercanía a: Camí Vell de Torrent, 17, 46970 Alaquàs, Valencia 🎯 Qué ofrecemos Contrato indefinido desde el inicio. Jornada base de 20h con ampliación habitual (20–30h reales). Formación completa desde la incorporación. Buen ambiente de trabajo. Posibilidades reales de crecimiento interno. 🚀 ¿Te interesa? Inscríbete ahora y te contactamos rápido.

Descripción del puesto En Singularis, catering de autor del Grupo Serunion, empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector, estamos en busca del mejor talento para incorporar a nuestros centros. Si tienes experiencia y buscas una oportunidad para demostrar tus habilidades, ¡esta oferta es perfecta para ti! Buscamos un/a Gerente de centro para unirse a uno de nuestros centros clientes de referencia en Valencia (zona Cuidad de las Artes y de las Ciencias). La persona incorporada será responsable de que el centro funcione correctamente a nivel de servicio, presupuesto, gestión del personal interno, solución de incidencias y atención al cliente. Responsabilidades: • Dirigir la gestión del centro asignado desde una parte operativa del día a día en el centro., • Motivar y supervisar a los equipos de trabajo bajo su responsabilidad - equipos de cocina, monitores/as y equipo de proyectos educativos relacionados., • Mantener un estrecho contacto con los clientes de forma proactiva y anticiparse a sus necesidades., • Apoyar en sacar el servicio adelante., • Atender los objetivos que le son asignados de acuerdo con los estándares de la compañía y con los procedimientos internos de la empresa cliente., • Resolución de incidencias que pudieran surgir y su posterior subsanación., • Seguimiento de los procedimientos de seguridad alimentaria., • Gestionar la cuenta de explotación., • Hacer procesos de selección para las sustituciones de personal., • Comunicación con familias bajo la supervisión del centro escolar. Ofrecemos: • Jornada completa (40 horas semanales)., • Salario competitivo según experiencia del candidato/a., • Contrato indefinido., • Oportunidad de trabajar en un equipo colaborativo y dinámico., • Formar parte de una compañía líder que valora y recompensa el esfuerzo y dedicación de sus trabajadores/as: plan de formación continua, beneficios sociales, desarrollo profesional. En Singularis, queremos construir un equipo diverso y comprometido, donde todas las personas tengan la oportunidad de desarrollar su potencial y contribuir al éxito de nuestra empresa. Valoramos y respetamos la diversidad, y estamos comprometidos/as con la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo y en el desarrollo profesional. ++Queremos que tu experiencia sea ágil, clara y humana. Algunas fases del proceso de selección pueden apoyarse en herramientas de Inteligencia Artificial (IA) con revisión y decisión humana. A lo largo del proceso, podrías recibir un mensaje por WhatsApp con un enlace para realizar tu entrevista virtual de forma rápida y sencilla con DANI, nuestra asistente virtual generada con IA.++ ++¡Estate atento/a y prepárate para dar el siguiente paso en tu camino laboral con Serunion!++ Requisitos del puesto • Formación preferiblemente en Hostelería y turismo, dietética y nutrición o similar., • Experiencia en puesto similar de al menos 2 años, en colectividades, comedores corporativos o similar., • Conocimientos técnicos: profundo conocimiento de los procesos de producción de alimentos, técnicas de conservación y control de calidad., • Habilidades de liderazgo: capacidad para motivar, dirigir y supervisar un equipo, promoviendo la colaboración y el cumplimiento de objetivos., • Gestión de recursos: habilidad para planificar, organizar y optimizar la producción, gestionando eficientemente los recursos disponibles, incluyendo materias primas, maquinaria y personal., • Conocimiento de normas de seguridad e higiene: familiarizado

¿Buscas una oportunidad de reparto? En GIVIT S.COOP.AND, la mayor cooperativa de reparto de Europa, estamos buscando repartidores/as en moto para unirse a nuestro equipo en Valencia. Si te apasiona la distribución de última milla y quieres formar parte de una empresa con grandes beneficios, ¡esta es tu oportunidad! Qué ofrecemos: • Contrato laboral con alta en la Seguridad Social (Régimen General)., • Salario competitivo, por encima del sector., • 30 días de vacaciones al año., • Equipos de protección individual (EPIs) y vehículos de reparto proporcionados por la empresa., • Oportunidades de promoción interna y desarrollo de carrera profesional., • Incentivos para puestos de responsabilidad., • Formación inicial y acompañamiento continuo. Requisitos: • Ser mayor de 18 años de edad., • Disponer de la documentación personal y de conducir motocicleta en regla., • Habilidad en el manejo de aplicaciones móviles., • Experiencia previa en reparto en moto (valorable)., • Disponibilidad para trabajar fines de semana (viernes noche, sábado y domingo).

¿Buscas tu primera experiencia laboral o tienes poca experiencia y quieres compaginar tus estudios y/o otros compromisos, por ejemplo familiares , con un trabajo a tiempo parcial con impacto social? Si tienes disponibilidad por las mañanas ( de 9 a 13h ) y de lunes a viernes, ¡esta es tu oportunidad! Buscamos 4 personas con excelentes habilidades comunicativas, trato amable con el público y sensibilidad hacia causas sociales y humanitarias. Tu misión principal será informar sobre los proyectos de una reconocida ONG internacional dedicada a la protección de la infancia y la atención a niños en riesgo. Esta labor se realizará en espacios públicos de la ciudad de Valencia , como calle, hospitales, centros comerciales, centros de salud y estaciones de transporte, con el objetivo de captar socios solidarios que apoyen económicamente estos proyectos. Si eres una persona alegre, positiva, empática y con ganas de aprender y superarte, te ofrecemos un plan de carrera. Brindamos formación continua que te permitirá, a corto plazo, acceder a puestos de supervisión y gestión de equipos, con la consiguiente mejora salarial y contractual. Ofrecemos: • Contrato laboral fijo indefinido de 20 horas/semana, en horario de 09:00 a 13:00h de lunes a viernes., • Sueldo fijo de 725€ mensuales, más un atractivo sistema de comisiones e incentivos que te permitirá duplicar tu salario., • Formación completa a cargo de la empresa y claras oportunidades de desarrollo profesional y promoción interna a corto plazo., • Incorporación inmediata. Requisitos: • No se requiere experiencia previa., • Imprescindible disponer de DNI o NIE, permiso de trabajo y número de la Seguridad Social., • Ser mayor de edad. ¡Envía tu candidatura y únete a un equipo comprometido con una causa noble!

Honest Greens es una marca de restauración innovadora y en plena expansión, con una misión clara: mejorar la sociedad a través de la comida real. Creemos que comer sano debe ser sencillo, accesible y delicioso. Por eso, creamos experiencias gastronómicas que combinan sabor, salud y sostenibilidad, integrando tecnología y nuevas tendencias para ayudar a las personas a cuidarse y vivir mejor. Venimos a cambiar las reglas del sector. Apostamos por una cocina real, saludable y sabrosa, y por personas auténticas, con ganas de sumar y crecer dentro de un entorno dinámico y comprometido. Si buscas un lugar donde ser tú mismo, aprender cada día y trabajar en equipo, en Honest Greens tienes tu sitio. Responsabilidades • Liderar junto al Restaurant Director y gestionar todos los aspectos operativos del restaurante para asegurar la excelencia en el servicio, la calidad de la comida y el rendimiento del equipo., • Supervisar la planificación de turnos, horarios y gestión del personal, asegurando una cobertura y eficiencia óptimas., • Gestionar las tareas operativas y financieras diarias, incluyendo manejo de caja, conciliación de ventas, propinas, gestión de usuarios del TPV y resolución de incidencias (cancelaciones de pedidos, actualización de productos, corrección de errores, etc.)., • Mantener los estándares de calidad a través de catas de comida, programas de cliente misterioso, feedback de clientes y auditorías de servicio., • Coordinar el mantenimiento y las reparaciones, incluyendo sistemas informáticos, cámaras de seguridad y equipos de cocina., • Actuar como enlace clave de comunicación entre el restaurante y la oficina central, asegurando un flujo de información eficiente., • Fomentar una cultura laboral positiva alineada con los valores de Honest Greens, incluyendo la organización de actividades culturales y de team-building. Requisitos • Más de 1 año de experiencia gestionando restaurantes de alto volumen o en operaciones de hostelería., • Habilidades de liderazgo con capacidad para desarrollar, inspirar y retener talento., • Sólido conocimiento de seguridad alimentaria, normativas sanitarias y estándares de cumplimiento., • Dominio de herramientas y sistemas operativos (TPV, Quicksight, Notion, etc.)., • Excelentes habilidades organizativas, de resolución de problemas y toma de decisiones., • Capacidad para prosperar en un entorno dinámico y de ritmo rápido., • Buenas habilidades de comunicación en español; el inglés es un plus., • Pasión por la hostelería, el desarrollo de personas y la creación de experiencias excepcionales para los clientes. Qué ofrecemos • Contrato: indefinido, • Jornada: 40h semanales, • Salario atractivo Beneficios • Comida diaria gratuita en nuestros restaurantes (16,60 euros), • 50% de descuento en nuestros restaurantes, • Eventos corporativos increíbles, • Oportunidades de crecimiento interno, • Equipo internacional, de mente abierta y único

Buscamos incorporar 1 persona para la posición de Ayudante de Sala para reforzar el equipo de un restaurante. 🕒 Jornada: 12 horas semanales: lunes y martes 20:30h-23:30h; viernes y sábado de 20h-23h Funciones: • Propias de ayudante de sala Responsabilidades generales: • Trabajo en equipo y comunicación con cocina y sala., • Rapidez y eficiencia en momentos de alta carga de trabajo., • Flexibilidad para adaptarse a distintas tareas., • Cumplimiento de horarios y normas internas. ✅ Requisitos • Experiencia como ayudante de sala/camarero, • Disponibilidad para hacer el horario indicado., • Tener papeles en regla para poder trabajar en España., • NO haber tenido un contrato indefinido / fijo discontinuo los últimos 3 meses (se revisará en caso de ser la persona seleccionada), • NO tener empleo actualmente y estar dado de alta como demandante de empleo (Dardo), • Disponibilidad inmediata de incorporación

¿Te apasiona el trato con el cliente y el ámbito comercial? Grupo Emotiva busca una persona dinámica, proactiva y con habilidades de comunicación para incorporarse como Promotor/a Comercial en la zona de Levante y Albacete. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de impulsar la actividad comercial y promocional de nuestros establecimientos, contribuyendo al crecimiento de la marca mediante acciones comerciales y de captación de clientes. Funciones principales • Realización de promociones y acciones comerciales., • Atención y asesoramiento a clientes., • Captación, fidelización, análisis y seguimiento., • Organización de eventos y actividades promocionales., • Seguimiento y reporte de resultados de las acciones realizadas., • Coordinación con diferentes departamentos para la implantación de campañas., • Impartición de formaciones comerciales cuando sea necesario., • Otras tareas relacionadas con la actividad comercial y promocional. Requisitos • Experiencia previa en atención al cliente, promoción o ventas (valorable)., • Carnet de conducir en vigor., • Residencia en Valencia, Alicante o Albacete, o disponibilidad para desplazarse por la zona., • Disponibilidad para viajar dentro del área asignada., • Habilidades comerciales, orientación al cliente y capacidad de organización., • Actitud positiva, iniciativa y capacidad de trabajo en equipo. Ofrecemos • Contrato indefinido 40 horas, • Horario de Martes - Sábado, • Salario fijo + variable, • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento., • Formación inicial y acompañamiento continuo., • Desarrollo profesional dentro del área comercial., • Vehículo de empresa o compensación de gastos de desplazamiento (según política interna)., • Salario competitivo más incentivos ligados a objetivos.

Ampliamos nuestro equipo en Valencia Capital y alrededores (menos de 25 km) para asesorar y acompañar a los hosteleros en la gestión diaria de su negocio. Nuestra misión principal será la captación y asesoramiento de nuevos clientes, ofreciendo productos para conseguir un valor añadido y ahorro en su negocio, contratando con nosotros distintos servicios en función de su necesidad. Además de llevar promociones exclusivas y ofertas especiales, somos el único canal de venta autorizado para la contratación de estos servicios. Te ofrecemos el respaldo de una de las primeras marcas a nivel internacional dentro de un proyecto estable y en pleno crecimiento. Tus funciones serán: • Prospección y captación de NUEVOS clientes y locales en la zona., • Identificar y analizar las necesidades de los hosteleros para diseñar y elaborar un plan a medida para su establecimiento., • Aportar oportunidades de venta y crecimiento., • Crear relaciones duraderas y de confianza entre la empresa proveedora del servicio y los establecimientos. Requisitos: • Experiencia comercial previa de al menos 1 año visitando/captando pymes o como comercial de venta con cierre en el momento., • Aptitudes y habilidades comerciales desarrolladas., • Persona orientada y acostumbrada a trabajar por objetivos., • Disponibilidad de incorporación inmediata., • Vehículo propio y carnet de conducir., • Se valorará positivamente el dominio de herramientas informáticas a nivel usuario., • Será influyente la disposición de una cartera de clientes. Se ofrece: • Horario de 35 horas semanales, de lunes a viernes., • Distribución horaria: de lunes a jueves de 9:30 a 14:00 y de 15:30 a 18:00 horas, y los viernes de 9:00 a 14:00 horas., • Salario bruto fijo anual: 14.957€ + Variable ¡SIN TECHO!, • Gastos de kilometraje y dietas cubiertos., • Beneficios sociales., • Apostamos por la promoción interna y formación continua a cargo de la empresa.

¿Te gustaría trabajar con turnos intensivos y disfrutar de varios días de descanso consecutivos? Grupo Emotiva busca una persona que tenga disponibilidad de desplazarse a distintas salas de juego ubicadas en Valencia Capital Funciones: • Atender y asesorar al cliente, • Control de acceso al establecimiento, • Cobro y pago de premios de máquinas recreativas, • Servicio de Hostelería, • Limpieza, apertura y/o cierre del establecimiento Requisitos: • Al menos 1 año de experiencia en atención al cliente, • Valorable experiencia previa en salones de juego y/o casinos, • Disponibilidad para trabajar a turnos rotativos, • Disponibilidad de incorporación inmediata, • Vehículo propio Se ofrece: • Contrato Temporal con opción a indefinido, • Jornada completa de 40 horas semanales, • Turnos intensivos rotativos, • Salario fijo + variable + propinas, • Formación inicial en el puesto, • Posibilidad de crecimiento interno

Honest Greens es una marca de restauración innovadora y en plena expansión, con una misión clara: mejorar la sociedad a través de la comida real. Creemos que comer sano debe ser sencillo, accesible y delicioso. Por eso, creamos experiencias gastronómicas que combinan sabor, salud y sostenibilidad, integrando tecnología y nuevas tendencias para ayudar a las personas a cuidarse y vivir mejor. Venimos a cambiar las reglas del sector. Apostamos por una cocina real, saludable y sabrosa, y por personas auténticas, con ganas de sumar y crecer dentro de un entorno dinámico y comprometido. Si buscas un lugar donde ser tú mismo, aprender cada día y trabajar en equipo, en Honest Greens tienes tu sitio. Descripción del puesto Buscamos un/a Camarero/a para unirse a nuestro equipo en Valencia con una jornada de 20 horas semanales. Como camarero/a, serás parte esencial de la experiencia de nuestros clientes. Queremos contar con personas activas, con actitud positiva, ganas de aprender y pasión por el servicio. Responsabilidades • Atender y ofrecer una experiencia amable, rápida y eficiente a nuestros clientes., • Tomar pedidos en caja, servir platos y bebidas asegurando la máxima calidad y presentación., • Conocer en profundidad nuestro menú y filosofía para poder asesorar y resolver dudas., • Mantener el área de trabajo limpia, organizada y en cumplimiento con las normas de higiene y seguridad., • Colaborar con el equipo para garantizar un servicio coordinado y la satisfacción del cliente., • Participar activamente en la promoción de nuestros valores y la Real Food Revolution. Requisitos • Experiencia previa como camarero/a en restaurantes, preferiblemente en entornos dinámicos., • Pasión por la atención al cliente y el trabajo en equipo., • Habilidades comunicativas y capacidad para trabajar bajo presión., • Actitud proactiva, responsable y orientada al detalle., • Flexibilidad horaria para adaptarse a turnos rotativos., • Pasión por la restauración y la comida saludable., • Español alto o nativo e inglés intermedio (otros idiomas serán valorados). Qué ofrecemos • Contrato: indefinido., • Jornada: 20h semanales., • Turnos: rotativos, con 2-3 días de descanso seguidos., • Extras: festivos, nocturnidades y horas complementarias. Beneficios • 50% de descuento para disfrutar de nuestros productos (límite mensual)., • Eventos corporativos y actividades de equipo., • Oportunidades de crecimiento interno., • Formación continuada.

TECH es la mayor universidad digital del mundo. Con un impresionante catálogo de más de 14.000 programas académicos disponibles en 11 idiomas, se posiciona como líder en empleabilidad, con una tasa de inserción laboral del 99%. Está reconocida oficialmente en diversos países de América, como TECH Universidad (México). Asimismo, tiene una sólida presencia en África, con TECH RUCU University (Tanzania) y TECH Euromed University of Fez (Marruecos), y en Europa a través de TECH Global University (Andorra) y TECH Universidad (España). Gracias a su enfoque internacional, TECH tiene presencia en más de 150 países y ha sido reconocida en dos ocasiones por el Financial Times como una de las 250 compañías con mayor crecimiento en Europa en los últimos años. Esto le ha permitido ser distinguida por la revista Forbes como ‘la mejor universidad digital del mundo‘ y convertirse en la universidad oficial de la NBA, ofreciendo programas exclusivos impartidos por destacados/as directivos/as, entrenadores/as y exjugadores/as de la principal liga de baloncesto del mundo. Además, cuenta con un claustro docente ivy league, al nivel de Harvard o Stanford. Sus más de 6.000 profesores/as trabajan en las mejores compañías, organizaciones e instituciones del mundo. Las mayores multinacionales (Amazon, Apple, Google, Nike…), los mejores hospitales (Clínica Mayo, MD. Anderson…) o las mejores instituciones deportivas (Boston Celtics, Dallas Cowboys…) prestan a sus mejores profesionales para dirigir los programas académicos de TECH. La calidad de su infraestructura digital y su alto estándar educativo han sido reconocidos por Google con el estatus de Google Partner Premier, una distinción reservada únicamente al 3% de las mayores instituciones digitales. TECH también es considerada la Universidad mejor valorada por sus alumnos/as, con una valoración media de 4,9 sobre 5 en más de 25.000 valoraciones públicas en los principales portales internacionales. ¿Qué funciones realizarás con nosotros? • Asesorarás a nuestros/as potenciales alumnos/as, con todas las funciones que eso conlleva tal y como la matriculación y la resolución de dudas económicas y académicas acerca de nuestros másteres y programas., • Presentarás y comercializarás; a través de atención telefónica; los programas de TECH a potenciales alumnos/as de las distintas disciplinas académicas presentes en la Universidad., • Harás seguimiento a alumnos/as para asegurar su grado de satisfacción con los programas cursados ¿Qué esperamos de ti? • Que tengas experiencia en el ámbito comercial., • Que tengas un nivel B2-C1 en FRANCÉS (se realizará prueba oral). Además de un buen manejo del español., • Que te guste el trato con clientes/as y tengas buenas habilidades comunicativas (recuerda que este trabajo se realiza en forma telefónica)., • Que seas proactivo/a y tengas ambición por crecer dentro de una empresa en plena expansión. Nosotros te daremos todas las oportunidades. ¿Qué ofrecemos? • Jornada completa de L-J; 9h-14h y 15h-18h y, V; 9h-14h y 15h-17h., • Formarás parte de una entidad en plena expansión y crecimiento, con alta necesidad de contratación y de fidelización del talento, donde podrás desarrollar una carrera profesional a largo plazo., • Plan de carrera en el departamento comercial. Fomentamos la promoción interna (todos/as nuestros/as managers son compañeros/as promocionados/as)., • Becas sobre programas formativos especiales para empleados/as., • Buen ambiente laboral y acompañamiento en los primeros días para asegurar tu adaptación y ayudarte a alcanzar tus metas. Si eres una persona con buenas habilidades de comunicación, tienes talento para la venta y quieres ver recompensado tu esfuerzo y talento, ¡te estamos esperando! #SomosTECH

En Cuore Care estamos buscando una persona clave para liderar la apertura y desarrollo de nuestra nueva oficina en Valencia. Cuore Care es una empresa especializada en servicios de asistencia personal y atención a personas en situación de dependencia, con un modelo de atención diferencial, un crecimiento sólido y una visión clara: profesionalizar, escalar y liderar el sector de los cuidados en la Comunidad Valenciana y, posteriormente, a nivel nacional. Buscamos un perfil senior, con mentalidad empresarial, capacidad comercial, criterio numérico y experiencia en entornos exigentes, que quiera asumir un proyecto con recorrido real y convertirse en una pieza estratégica dentro de la compañía. Misión del puesto La persona seleccionada será responsable de abrir, desarrollar y consolidar la oficina de Cuore Care en Valencia, creando estructura, generando negocio, implantando procesos y ayudando a llevar la compañía a una nueva etapa de crecimiento. No buscamos únicamente un/a responsable comercial. Buscamos una persona con visión global de empresa, capaz de entender el negocio, ordenar operaciones, detectar oportunidades, construir relaciones y acompañar a la dirección en la toma de decisiones estratégicas. Funciones principales • Liderar la apertura y puesta en marcha de la oficina de Cuore Care en Valencia., • Desarrollar negocio en la provincia de Valencia, identificando oportunidades, prescriptores, familias, entidades y colaboradores clave., • Crear y consolidar relaciones con asociaciones, entidades sociales, administraciones, profesionales sanitarios y otros agentes del sector., • Participar en la definición e implantación de procesos comerciales, operativos y de seguimiento., • Analizar datos, indicadores, márgenes, previsiones y evolución del negocio., • Coordinarse con dirección general para definir estrategia, prioridades y objetivos., • Ayudar a construir equipo y estructura en Valencia a medida que el proyecto crezca., • Velar por que el modelo de Cuore Care se implante con calidad, rigor y orientación al cliente., • Detectar mejoras internas y contribuir a profesionalizar la compañía. Perfil que buscamos Buscamos una persona con experiencia profesional sólida, preferiblemente en consultoría, gran empresa, dirección de operaciones, desarrollo de negocio, expansión, servicios profesionales o gestión de unidades de negocio. Debe ser una persona con madurez, autonomía, capacidad de análisis y orientación a resultados. Alguien que sepa moverse tanto en una reunión comercial como en un Excel, que entienda los números, los procesos y las personas. Valoraremos especialmente: • Experiencia previa en consultoría, gran compañía, servicios, healthcare, dependencia, seguros, banca, formación, RRHH, operaciones o desarrollo de negocio., • Perfil comercial consultivo, con capacidad para generar confianza y abrir relaciones., • Buena capacidad analítica y numérica., • Experiencia implantando procesos, ordenando equipos o desarrollando nuevas líneas de negocio., • Alta autonomía y capacidad para tomar decisiones., • Mentalidad emprendedora, pero con método y rigor., • Habilidades de comunicación, negociación y liderazgo., • Capacidad para trabajar directamente con dirección general., • Residencia en Valencia o disponibilidad para desarrollar el proyecto desde Valencia. Qué ofrecemos • Incorporación a un proyecto en crecimiento, con una posición estratégica y de alto impacto., • Liderar la apertura de una nueva oficina desde el inicio., • Relación directa con la dirección general de la compañía., • Autonomía real para desarrollar negocio y construir estructura., • Posibilidad de crecimiento profesional dentro de la empresa., • Retribución compuesta por fijo + variable vinculado a objetivos., • Proyecto con recorrido, propósito e impacto social real. Qué tipo de persona encajará bien Encajará alguien que quiera algo más que un puesto convencional. Una persona que venga de entornos profesionales exigentes, que tenga hambre de construir, que sepa vender sin ser agresiva, que entienda que el crecimiento necesita procesos, números y equipo. Buscamos a alguien capaz de pensar como directivo/a, actuar como emprendedor/a y ejecutar con rigor. Si te atrae la idea de construir negocio desde cero y formar parte de una empresa que quiere transformar el sector de los cuidados, nos encantará conocerte.

TECH es la mayor universidad digital del mundo. Con un impresionante catálogo de más de 14.000 programas académicos disponibles en 11 idiomas, se posiciona como líder en empleabilidad, con una tasa de inserción laboral del 99%. Está reconocida oficialmente en diversos países de América, como TECH Universidad (México). Asimismo, tiene una sólida presencia en África, con TECH RUCU University (Tanzania) y TECH Euromed University of Fez (Marruecos), y en Europa a través de TECH Global University (Andorra) y TECH Universidad (España). Gracias a su enfoque internacional, TECH tiene presencia en más de 150 países y ha sido reconocida en dos ocasiones por el Financial Times como una de las 250 compañías con mayor crecimiento en Europa en los últimos años. Esto le ha permitido ser distinguida por la revista Forbes como ‘la mejor universidad digital del mundo‘ y convertirse en la universidad oficial de la NBA, ofreciendo programas exclusivos impartidos por destacados/as directivos/as, entrenadores/as y exjugadores/as de la principal liga de baloncesto del mundo. Además, cuenta con un claustro docente ivy league, al nivel de Harvard o Stanford. Sus más de 6.000 profesores/as trabajan en las mejores compañías, organizaciones e instituciones del mundo. Las mayores multinacionales (Amazon, Apple, Google, Nike…), los mejores hospitales (Clínica Mayo, MD. Anderson…) o las mejores instituciones deportivas (Boston Celtics, Dallas Cowboys…) prestan a sus mejores profesionales para dirigir los programas académicos de TECH. La calidad de su infraestructura digital y su alto estándar educativo han sido reconocidos por Google con el estatus de Google Partner Premier, una distinción reservada únicamente al 3% de las mayores instituciones digitales. TECH también es considerada la Universidad mejor valorada por sus alumnos/as, con una valoración media de 4,9 sobre 5 en más de 25.000 valoraciones públicas en los principales portales internacionales. ¿Qué funciones realizarás con nosotros? • Asesorarás a nuestros/as potenciales alumnos/as, con todas las funciones que eso conlleva tal y como la matriculación y la resolución de dudas económicas y académicas acerca de nuestros másteres y programas., • Presentarás y comercializarás; a través de atención telefónica; los programas de TECH a potenciales alumnos/as de las distintas disciplinas académicas presentes en la Universidad., • Harás seguimiento a alumnos/as para asegurar su grado de satisfacción con los programas cursados. ¿Qué esperamos de ti? • Que tengas experiencia en el ámbito comercial y si es en el sector educativo ¡mucho mejor!, • Que te guste el trato con clientes/as y tengas unas habilidades comunicativas excelentes (recuerda que este trabajo se realiza por teléfono)., • Que seas proactivo/a y tengas ambición por crecer dentro de una empresa en plena expansión. Nosotros te daremos todas las oportunidades. ¿Qué ofrecemos? • Jornada completa de L-J; 9h-14h y 15h-18h y, V; 9h-14h y 15h-17h., • Formarás parte de una entidad en plena expansión y crecimiento, con alta necesidad de contratación y de fidelización del talento, donde podrás desarrollar una carrera profesional a largo plazo., • Plan de carrera en el departamento comercial. Fomentamos la promoción interna (todos/as nuestros/as managers son compañeros/as promocionados/as)., • Becas sobre programas formativos especiales para empleados/as., • Buen ambiente laboral y acompañamiento en los primeros días para asegurar tu adaptación y ayudarte a alcanzar tus metas. Si eres una persona con buenas habilidades de comunicación, tienes talento para la venta y quieres ver recompensado tu esfuerzo y talento ¡Te estamos esperando! #SomosTECH

SO/ Sotogrande es un homenaje a la moda y el diseño, la gastronomía, el bienestar y el golf en la costa andaluza. Rodeado de verdes colinas y valles con vistas al Mediterráneo, SO/ Sotogrande Spa & Golf Resort se encuentra en un enclave único. El resort ha recuperado el espíritu acogedor y la esencia del antiguo Cortijo de Santa María de la Higuera, convirtiéndolo en un lugar idílico donde familias y amigos celebran la vida, disfrutan juntos de la serenidad y de un estilo de vida saludable y contemporáneo. Es el destino preferido en la Costa del Sol para los amantes del golf, disfrutando de una ubicación privilegiada rodeado de los 7 mejores campos de golf de Europa. Cuenta con 152 habitaciones y 36 suites y unas instalaciones excepcionales entre las que podrá disfrutar de: 3 piscinas exteriores, jardines privados, Kid's Club, 3.500 m2 de spa y fitness y luminosos salones de eventos con vistas. Su oferta gastronómica consta de 5 Restaurantes & Bares, donde podrá disfrutar de los sabores tradicionales de Andalucía, propuestas con una visión renovada y cócteles de autor. Las funciones podrán adaptarse al departamento asignado (Recepción, Guest Experience, Recursos Humanos, Cocina, Servicio en sala, Eventos, Housekeeping, Marketing, entre otros): Apoyo en las tareas administrativas y operativas del departamento. Atención y orientación a huéspedes y clientes, garantizando los estándares de calidad del hotel. Colaboración en la coordinación de actividades y servicios internos. Gestión y actualización de bases de datos, documentos e informes. Participación en proyectos de mejora continua y optimización de procesos. Apoyo en la organización y seguimiento de eventos, actividades y programas del hotel. Coordinación con otros departamentos para asegurar una excelente experiencia del huésped. Cumplimiento de los procedimientos, políticas y estándares de servicio de un hotel de lujo. Observación y aprendizaje de las operaciones diarias para desarrollar una visión integral del negocio hotelero. Participación activa en reuniones y formaciones internas.

TECH es la mayor universidad digital del mundo. Con un impresionante catálogo de más de 14.000 programas académicos disponibles en 11 idiomas, se posiciona como líder en empleabilidad, con una tasa de inserción laboral del 99%. Está reconocida oficialmente en diversos países de América, como TECH Universidad (México). Asimismo, tiene una sólida presencia en África, con TECH RUCU University (Tanzania) y TECH Euromed University of Fez (Marruecos), y en Europa a través de TECH Global University (Andorra) y TECH Universidad (España). Gracias a su enfoque internacional, TECH tiene presencia en más de 150 países y ha sido reconocida en dos ocasiones por el Financial Times como una de las 250 compañías con mayor crecimiento en Europa en los últimos años. Esto le ha permitido ser distinguida por la revista Forbes como ‘la mejor universidad digital del mundo‘ y convertirse en la universidad oficial de la NBA, ofreciendo programas exclusivos impartidos por destacados/as directivos/as, entrenadores/as y exjugadores/as de la principal liga de baloncesto del mundo. Además, cuenta con un claustro docente ivy league, al nivel de Harvard o Stanford. Sus más de 6.000 profesores/as trabajan en las mejores compañías, organizaciones e instituciones del mundo. Las mayores multinacionales (Amazon, Apple, Google, Nike…), los mejores hospitales (Clínica Mayo, MD. Anderson…) o las mejores instituciones deportivas (Boston Celtics, Dallas Cowboys…) prestan a sus mejores profesionales para dirigir los programas académicos de TECH. La calidad de su infraestructura digital y su alto estándar educativo han sido reconocidos por Google con el estatus de Google Partner Premier, una distinción reservada únicamente al 3% de las mayores instituciones digitales. TECH también es considerada la Universidad mejor valorada por sus alumnos/as, con una valoración media de 4,9 sobre 5 en más de 25.000 valoraciones públicas en los principales portales internacionales. ¿Qué funciones realizarás con nosotros? • Asesorarás a nuestros/as potenciales alumnos/as, con todas las funciones que eso conlleva tal y como la matriculación y la resolución de dudas económicas y académicas acerca de nuestros másteres y programas., • Presentarás y comercializarás; a través de atención telefónica; los programas de TECH a potenciales alumnos/as de las distintas disciplinas académicas presentes en la Universidad., • Harás seguimiento a alumnos/as para asegurar su grado de satisfacción con los programas cursados. ¿Qué esperamos de ti? • Que tengas experiencia en el ámbito comercial y si es en el sector educativo ¡mucho mejor!, • Que te guste el trato con clientes/as y tengas unas habilidades comunicativas excelentes (recuerda que este trabajo se realiza por teléfono)., • Que seas proactivo/a y tengas ambición por crecer dentro de una empresa en plena expansión. Nosotros te daremos todas las oportunidades. ¿Qué ofrecemos? • El horario es de jornada completa DE TARDES (L-J; 14:30-18h y 18:30h-22:30h y V; 14:30-18h y 18:30h-21:30h)., • Formarás parte de una entidad en plena expansión y crecimiento, con alta necesidad de contratación y de fidelización del talento, donde podrás desarrollar una carrera profesional a largo plazo., • Plan de carrera en el departamento comercial. Fomentamos la promoción interna (todos/as nuestros/as managers son compañeros/as promocionados/as)., • Becas sobre programas formativos especiales para empleados/as., • Buen ambiente laboral y acompañamiento en los primeros días para asegurar tu adaptación y ayudarte a alcanzar tus metas. Si eres una persona con buenas habilidades de comunicación, tienes talento para la venta y quieres ver recompensado tu esfuerzo y talento ¡Te estamos esperando! #SomosTECH

Oferta de Empleo: Segundo de Cocina (Sous Chef) – Alleyras, Francia ¿Te interesa dar un salto internacional en tu carrera culinaria este verano? Colaboramos con una sólida cadena con 37 establecimientos vacacionales en Francia , que busca incorporar de manera urgente un Segundo de Cocina para su complejo en Alleyras. Es una oportunidad excelente para trabajar en un entorno natural único y ahorrar al máximo, gracias a los bajísimos costes de vida en el establecimiento. Condiciones y Beneficios de la Oferta • Salario: Entre 2.159 € y 2.413 € brutos al mes (equivalente a unos 1.800 € netos/mes según tu experiencia)., • Horario y Descanso: Jornada de 35 horas semanales con 2 días de descanso consecutivos a la semana., • Horas Extraordinarias: Todas las horas extras realizadas serán completamente remuneradas., • Alojamiento: Estudio individual garantizado por una tarifa simbólica de solo 40 € al mes (deducidos directamente de la nómina)., • Manutención: Comidas totalmente incluidas y gratuitas durante tus turnos de trabajo., • Salud: Seguro médico complementario (Mutuelle) cubierto al 80% por la empresa., • Transporte: El viaje inicial hasta Alleyras corre a cargo del empleado. Descripción del Puesto y Funciones Integrado en una cocina que gestiona una media de 150 a 200 cubiertos por servicio, tus misiones principales serán: • Gestión del servicio: Elaboración de entradas, postres y soporte total en la partida caliente con servicio directo a mesa., • Liderazgo: Gestionar, organizar y motivar a una brigada de 7 personas en cocina, asumiendo el liderazgo total en ausencia del Chef de cocina., • Calidad y Control: Asistir al Chef en la supervisión de la calidad, control de stocks, mermas e inventarios., • Higiene: Garantizar el cumplimiento estricto de las normativas de seguridad alimentaria y estándares HACCP. Perfil Buscado • Experiencia: Buscamos un perfil senior con 10-15 años de experiencia en el sector. Se valorará muy positivamente haber trabajado previamente en hotelería vacacional o en restauración colectiva de gran volumen., • Competencias: Profesional completamente autónomo en la partida fría y con sólida solvencia técnica en la partida caliente., • Idioma: Nivel de francés o inglés fluido, indispensable para coordinar el equipo y entender las comandas sin fricciones en cocina. Detalles del Contrato e Incorporación • Tipo de contrato: CDD saisonnier (Contrato de temporada)., • Fechas: Incorporación lo antes posible (julio 2026) hasta el 31 de octubre de 2026., • Fidelización: Miléade premia el compromiso. Cumplir toda la temporada te da prioridad absoluta para renovar en los próximos inviernos/veranos, acceso a planes de carrera internos, descuentos vacacionales y ventajas de su comité de empresa. ¿Te encaja por fechas y condiciones y cumples con el nivel de francés? Responde directamente a este mensaje para darte prioridad y agendar tu entrevista hoy mismo.

Buscamos veterinario/a de perros y gatos que trabaje como nosotros: con respeto, ciencia y cercanía Clínica Veterinaria Puerto 200 · Valencia (Av. del Port, 200) · Incorporación estable --- Antes de nada, lee esto Esta oferta está escrita para que te descartes tú mismo si no encajas. Nos ahorrarás tiempo a ti y a nosotros, y no pasa nada: hay muchas clínicas y muchas formas de ejercer. La nuestra es esta. En Puerto 200 el respeto a los animales, a las personas y a los compañeros está por encima de cualquier otra cosa, incluida la facturación. Trabajamos con medicina basada en la evidencia, buscamos el diagnóstico cierto (nada de soluciones chapuceras), y cuando un caso nos supera, lo decimos y lo remitimos al mejor especialista que conocemos. Somos la clínica de los previsores: la medicina preventiva está presente en cada consulta, sea cual sea el motivo de la visita. Y no aspiramos a que el cliente y su animal tengan una experiencia satisfactoria: la buscamos que flipen con nosotros. Lo puedes comprobar en nuestras reseñas de Google Si has leído esto y algo dentro de ti ha dicho "por fin", sigue leyendo. Esta oferta NO es para ti si… • Piensas que "con la experiencia ya está todo aprendido" y hace años que no estudias ni te actualizas en medicina de perros y gatos., • Te incomoda decir "no lo sé" delante de un compañero o de un cliente, o prefieres improvisar antes que consultar, estudiar o derivar., • No buscas información con cada caso que entra por la puerta para ver si hay algo nuevo o una forma mejor de hacerlo., • Consideras que el manejo respetuoso de un gato estresado o de un perro miedoso es "perder el tiempo de consulta"., • La comunicación con el cliente te parece un trámite: explicar con sencillez, gestionar expectativas y hacer seguimiento por WhatsApp no va contigo., • Ante un error, tu instinto es taparlo en lugar de dar la cara y buscar la mejor solución para el paciente., • Buscas guardias, urgencias nocturnas, jornadas partidas o medicina de exóticos: aquí no las hay. Solo perros y gatos, y solo de 9 a 21 h horario intensivo en ese margen. Si te has visto reflejado en algún punto, gracias por tu tiempo y mucha suerte. Si no, esto es lo que ofrecemos. Qué ofrecemos • Contrato estable de entre 20 y 30 horas semanales, con posibilidad real de ampliar jornada a medida que crezca el trabajo., • Horario intensivo de lunes a viernes, dentro de la franja de 9:00 a 21:00. Sin guardias, sin urgencias, sin festivos. La media de horas extra en nuestro equipo es de media hora al mes (sí, al mes)., • Un sábado de 9:00 a 14:30 cada dos meses para la reunión de equipo, donde discutimos casos, valores y cómo mejorar, y donde también se trabaja el bienestar y la cohesión del propio equipo., • Salario según convenio hasta los 10 años de experiencia. A partir de ahí, y en función de las especialidades que aportes, existe la posibilidad de cobrar por encima del convenio. 100% negociable: cuanto más aportas más cobras, • Consultas bien agendadas, con tiempo suficiente para hacer bien tu trabajo completo y excelente., • Formación continua de verdad: una semana libre al año para formarte, ayuda económica para financiarla y compra de los libros y revistas que pidas., • Un equipo de 4 veterinarios (contigo 5) y 4 auxiliares que se ayuda, no compite. Reuniones semanales de discusión de casos clínicos: cuatro cabezas pensando en la mejor opción para cada paciente. Contamos con especialistas en medicina interna, dermatología, osteopatía, cirugía de tejidos blandos, odontología, diagnóstico por imagen, oncología y citología., • Instalaciones y equipamiento de última generación: clínica amable con los gatos con medalla de oro (ISFM), radiología digital directa de alta calidad, radiología intraoral, ecografía de alta calidad, quirófano ampliamente equipado, laboratorio completo, 4 consultas, 2 salas de recuperación, 2 salas de espera..., • Clientes que confían: nuestro cliente habitual quiere lo mejor para su animal, acepta las pruebas necesarias y valora el trabajo bien hecho. Aquí no tendrás que pelear cada presupuesto ni justificar por qué haces buena medicina., • Y un ambiente laboral que se nota desde el primer día. Qué pedimos *Imprescindible:* • Mínimo *3 años de experiencia demostrable* en clínica de pequeños animales., • Estar *actualizado en medicina de perros y gatos* y tener el hábito de seguir estándolo., • *Buen trato al público* y buenas capacidades comunicativas: explicar lo complejo con sencillez, escuchar y generar confianza., • Compartir de forma genuina nuestros valores: respeto, honestidad, humildad, medicina basada en la evidencia, prevención y excelencia. Esto no se finge en una entrevista y se nota en la primera semana. *Deseable:* • Alguna especialidad, idealmente en traumatología, medicina felina, neurología, oftalmología, análisis clínicos o medicina interna. Cómo apuntarte (léelo entero, es parte del filtro) 1. Tu currículum., 2. Una carta de motivación que responda, con sinceridad y en menos de una página, a estas tres preguntas: • Cuéntanos un caso clínico en el que priorizaste el bienestar del animal aunque supusiera un camino más incómodo (para ti, para el cliente o para la facturación)., • ¿Qué has hecho en el último año para mantenerte actualizado en medicina de perros y gatos?, • Después de ver el vídeo de nuestro equipo, ¿qué es lo que más te ha resonado y por qué crees que encajarías con nosotros? Las candidaturas que lleguen sin la carta o sin responder a las tres preguntas no pasarán a la siguiente fase. No es capricho: la atención al detalle y la comunicación son parte del trabajo. Si has llegado hasta aquí con una sonrisa, es muy posible que seas la persona que buscamos. Te esperamos. Clínica Veterinaria Puerto 200 — la clínica en la que entran y salen personas y animales felices.

Somos una empresa especializada en servicios con presencia en distintas delegaciones de España. Trabajamos con clientes de múltiples sectores y apostamos por una gestión cercana, organizada y orientada a la mejora continua. Buscamos incorporar una persona al Departamento de Administración que contribuya al buen funcionamiento de nuestras operaciones, dando soporte administrativo a varias delegaciones y colaborando estrechamente con los Responsables de Zona. Funciones que realizarás: • Gestionar la documentación administrativa de las delegaciones asignadas., • Dar soporte diario a los Responsables de Zona., • Coordinar la gestión documental de trabajadores y clientes., • Gestionar vehículos de empresa (ITV, mantenimientos, documentación y accesos)., • Organizar dietas, alojamientos y desplazamientos cuando sea necesario., • Tramitar envíos y recepción de mercancías., • Mantener actualizados los sistemas de gestión corporativos., • Gestionar y archivar documentación administrativa., • Colaborar con los departamentos de RRHH, PRL, Calidad y Operaciones., • Realizar seguimiento de solicitudes administrativas hasta su resolución., • Detectar incidencias y proponer mejoras en los procesos administrativos. Formación Requerida: • Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración y Finanzas o titulación equivalente. Experiencia: • Al menos 2 años de experiencia en puestos administrativos., • Experiencia gestionando múltiples tareas simultáneamente. Se valorará experiencia en empresas con varias delegaciones o de servicios. Conocimientos: Microsoft Office, especialmente Excel. Gestión documental. Atención al cliente interno. Manejo de herramientas informáticas de gestión. Se valorará positivamente conocer plataformas como Sesame, SIGE, Tourfeeling o similares, aunque no es imprescindible. Competencias que valoramos Buscamos una persona que destaque por: • Excelente organización., • Capacidad para priorizar tareas., • Atención al detalle., • Orientación al servicio., • Proactividad., • Resolución de problemas., • Flexibilidad ante cambios., • Capacidad de aprendizaje., • Buenas habilidades de comunicación, tanto escritas como verbales., • Trabajo en equipo.

Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Consultor Jurídico enfocado en la redacción y adecuación documental de normativas de obligado cumplimiento. Responsabilidades del puesto • Redacción y actualización de manuales de cumplimiento, políticas internas y protocolos legales., • Análisis normativo para asegurar que la operativa de la empresa cumpla con la legislación vigente., • Elaboración de informes técnicos y documentación jurídica relacionada con el cumplimiento normativo., • Apoyo en la implementación de procesos de mejora continua en el área legal. Perfil buscado: • Certificación: Se valorará muy positivamente contar con la certificación de DPO (Delegado de Protección de Datos)., • Habilidades: Excelente capacidad de redacción técnica, atención al detalle y capacidad analítica., • Experiencia: Se valorará experiencia previa en consultoría legal o cumplimiento, aunque estamos abiertos a perfiles con alta capacidad de aprendizaje. ¿Qué ofrecemos? • Salario: Entre 18.000€ y 21.000€ Brutos Anuales, en función de la experiencia y los conocimientos aportados (especialmente en materia de privacidad)., • Contrato: Indefinido, • Crecimiento: Oportunidad de desarrollo en un entorno profesional especializado y dinámico

GRUPO GRAND SAVOIR Empresa líder con amplia plantilla en constante crecimiento selecciona personal para incorporación inmediata en SALA, COCINA Y LIMPIEZA Requisitos: • Experiencia mínima de 3 años (demostrable)., • Documentación en regla., • Disponibilidad para trabajar fines de semana y en horario nocturno., • Jornada mínima de 25 horas semanales. Ofrecemos: • Condiciones laborales altamente competitivas., • Plan real de promoción interna., • Formación gratuita para menores de 30 años. Si cumples con el perfil y buscas un entorno de trabajo estable, dinámico y con proyección de futuro, te estamos esperando

Únete a nuestro equipo como Asesor/a financiero en Nationale Nederlanden Alboraya. Tendrás la oportunidad de gestionar tu propio tiempo y disfrutar de la conciliación familiar, mientras te beneficias de una formación continua y la posibilidad de promoción interna. Responsabilidades: • Identificar y captar nuevos clientes potenciales., • Mantener y potenciar las relaciones con los clientes existentes., • Ofrecer asesoramiento personalizado sobre nuestros productos y servicios., • Alcanzar los objetivos de ventas establecidos y hacer crecer tus ingresos. Requisitos: • Experiencia previa en sector comercial., • Habilidades de comunicación y negociación efectivas., • Capacidad de autogestión y organización del tiempo., • Profesionalismo y buen saber estar., • Capacidad para trabajar en equipo., • Puesto híbrido con parte de la jornada presencial. Ofrecemos: • Flexibilidad para gestionar tu horario., • Formación continua para tu desarrollo profesional., • Oportunidades de crecimiento dentro de la empresa.

Veterinario de pequeños animales (30 h/semana) | Medicina Interna | Sin urgencias | Valencia (Moncada) En Clínica Veterinaria El Llop, situada en Moncada (Valencia), buscamos incorporar un veterinario para formar parte de nuestro equipo. Ofrecemos posibilidad de hacer buena medicina, sin urgencias y con un horario intensivo. Somos una clínica que apuesta por una medicina rigurosa, personalizada y de calidad, en un ambiente cercano, tranquilo y colaborativo. ¿Qué ofrecemos? ✔️ Contrato estable. ✔️ Jornada intensiva de 30 horas semanales. ✔️ Horario de lunes a viernes. Sin guardias, sin urgencias y sin trabajo en festivos. ✔️ Se valorará experiencia y formación. ✔️ Incorporación a una clínica especializada en medicina interna y diagnóstico por imagen, equipada para ofrecer una atención veterinaria de alto nivel. ✔️ Buen ambiente de trabajo, apoyo entre compañeros y posibilidad de seguir creciendo profesionalmente. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona responsable, con iniciativa y ganas de seguir creciendo profesionalmente. Valoraremos especialmente: * Interés y experiencia en medicina interna. * Capacidad para desenvolverse en consulta de forma autónoma. * Experiencia en cirugía de tejidos blandos (ovariohisterectomías, castraciones, nodulectomías y otras cirugías básicas). * Buen trato con los clientes y capacidad para trabajar en equipo. Si además disfrutas aprendiendo y compartiendo conocimientos con el resto del equipo, encajarás perfectamente con nuestra forma de trabajar. ¿Te interesa? Nos encantará conocerte. Puedes enviarnos tu currículum a nuestro email.

🍔 ¡En Tony Roma's de Heron City buscamos Camareros/as con experiencia! ¿Tienes experiencia en sala y te apasiona la hostelería? En Tony Roma's queremos incorporar personas que conozcan el ritmo de un restaurante y disfruten ofreciendo un excelente servicio al cliente. Además, buscamos a alguien con ganas de seguir creciendo profesionalmente, ya que el objetivo de esta incorporación es desarrollar a la persona para que pueda asumir, en el futuro, funciones de Encargado/a de Sala. ✨ ¿Qué buscamos? • Experiencia previa de al menos 2 años como camarero/a de sala en restaurantes con alto volumen de trabajo., • Disponibilidad para trabajar en turnos partidos y horarios rotativos (comidas, cenas y fines de semana)., • Capacidad para ofrecer un servicio ágil, ordenado y orientado al cliente., • Persona resolutiva, responsable y con iniciativa., • Interés por asumir responsabilidades y evolucionar hacia un puesto de coordinación de equipos., • Facilidad para trabajar en equipo y coordinarse con cocina y el resto de compañeros. Buscamos profesionales que puedan desenvolverse con autonomía en sala desde el primer día y que quieran crecer con nosotros hasta convertirse en un referente para el equipo. ✍🏻 ¿Cuáles serán tus funciones? • Atención y servicio al cliente durante todo el servicio., • Toma de comandas y servicio de comida y bebida., • Preparación y montaje de la sala antes de cada servicio., • Supervisión del correcto estado de mesas, menaje y limpieza de la zona de trabajo., • Coordinación con cocina para garantizar un servicio rápido y de calidad., • Apoyo en la organización del servicio y colaboración con el responsable de sala., • Desarrollo progresivo de funciones de coordinación y supervisión del equipo, con el objetivo de promocionar internamente al puesto de Encargado/a de Sala. 🌱 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato estable, incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento., • Plan de desarrollo y promoción interna hacia el puesto de Encargado/a de Sala., • Buen ambiente de trabajo, dentro de un equipo dinámico y comprometido., • Compromiso con la igualdad de oportunidades y la diversidad. Si tienes experiencia en hostelería, disfrutas del trato con el cliente y buscas un proyecto con posibilidades reales de crecimiento, ¡queremos conocerte!

En Grupo Apex Real Estate, consultora inmobiliaria en plena fase de crecimiento en Valencia, estamos construyendo un proyecto ambicioso. Buscamos 5 Asesores/as Inmobiliarios/as autónomos/as con ganas de aprender, crecer y desarrollarse en un entorno dinámico, joven y altamente profesional. No necesitas experiencia previa en el sector: nosotros nos encargamos de formarte y acompañarte para que alcances tu máximo potencial. Lo que ofrecemos: • Formación integral y continua, 100% a cargo de la empresa., • Acompañamiento constante desde el primer día: no estarás solo/a., • Flexibilidad y autonomía para organizar tu actividad., • Acceso a cartera de inmuebles, propietarios y leads generados por la empresa., • Oportunidades reales de crecimiento profesional dentro de un proyecto en expansión., • Incorporación a una empresa dinámica, con mentalidad moderna y visión de futuro., • Ambiente joven, colaborativo y estimulante, donde se valora la iniciativa y el compromiso., • Principales responsabilidades:, • Detectar oportunidades de captación de inmuebles en tu zona asignada., • Realizar prospección activa de mercado (llamadas, referencias, networking, trabajo de zona, etc.)., • Presentar de forma profesional y persuasiva los servicios de la consultora a propietarios., • Realizar valoraciones de inmuebles según precios de mercado y estrategia comercial., • Gestionar la relación comercial con propietarios y compradores., • Asesorar y acompañar al cliente durante todo el proceso de venta., • Seguimiento activo de compradores potenciales interesados., • Negociar condiciones comerciales entre las partes., • Organizar y realizar visitas a los inmuebles., • Intermediar para el cierre exitoso de operaciones., • Acompañar al cliente desde la captación hasta la firma en notaría., • Cumplir con los procedimientos internos y legales de cada operación., • Actualizar la información en nuestra base de datos., • Elaborar informes de actividad comercial y reporting., • Perfil que buscamos:, • Personas proactivas, con iniciativa y mentalidad emprendedora., • Alta autonomía y capacidad de organización., • Clara orientación al cliente y vocación de servicio., • Excelente capacidad de comunicación y negociación., • Habilidad para resolver problemas y adaptarse a distintos escenarios., • Buena gestión del estrés y la frustración., • Actitud positiva, resiliencia y ganas reales de aprender., • No es necesaria experiencia previa en el sector inmobiliario., • Si buscas algo más que un trabajo y quieres construir tu propio éxito dentro de un proyecto que crece contigo, Grupo Apex Real Estate es tu lugar. Da el primer paso y únete a nosotros.

🏡 Asesor/a Inmobiliario (Media Jornada) – Formación desde el primer día ¿Te interesa el sector inmobiliario y buscas una oportunidad para desarrollar una carrera profesional? En EverlyHome seguimos creciendo y queremos incorporar a una persona con actitud, iniciativa y ganas de aprender. No es necesario que tengas experiencia previa: te formaremos para que puedas desarrollar la profesión desde cero. ¿Cuáles serán tus funciones? • Captación y gestión de viviendas en venta y alquiler., • Atención y asesoramiento a propietarios, compradores e inquilinos., • Organización y realización de visitas a los inmuebles., • Publicación y actualización de anuncios en portales inmobiliarios y redes sociales., • Seguimiento de clientes durante todo el proceso de compraventa o alquiler. ¿Qué buscamos? • Buenas habilidades de comunicación y atención al cliente., • Persona organizada, responsable y con iniciativa., • Capacidad para trabajar en equipo., • Interés por aprender y desarrollarse profesionalmente., • Se valorará experiencia comercial, aunque no es imprescindible. ¿Qué ofrecemos? • Contrato inicial de media jornada., • Posibilidad real de incorporación a jornada completa en aproximadamente 3 meses, según evolución y resultados., • Formación continua en captación, ventas, negociación, marketing inmobiliario y herramientas digitales., • Acompañamiento desde el primer día por parte del equipo., • Plan de crecimiento profesional con opciones reales de promoción interna. Si buscas un trabajo estable, con aprendizaje constante y posibilidades de crecer dentro de una empresa en expansión, nos gustaría conocerte. Envíanos tu CV y cuéntanos por qué te gustaría formar parte de EverlyHome.

¿Tienes ambición, talento para vender y ganas de crecer profesionalmente? En Mera VLC, ubicada en una de las zonas más representativas de Valencia, frente a la Plaza de Toros y la Estación del Norte, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Comercial Telefónico B2B con mentalidad ganadora, orientación a resultados y auténtica vocación comercial. No buscamos al típico comercial encasillado en productos convencionales. Buscamos personas con iniciativa, capacidad de persuasión y ambición para desarrollar una carrera profesional con proyección internacional. ¿Quiénes somos? Representamos una exclusiva marca europea con presencia internacional, patrocinadora del equipo de ciclismo Kasper y del prestigioso club de baloncesto Panathinaikos. Nuestra misión es impulsar su crecimiento en el mercado empresarial español a través de una propuesta diferenciadora y de alto valor. ¿Cuál será tu misión? ● Contactar telefónicamente con empresarios, directivos y responsables de empresas del mercado español. ● Detectar oportunidades comerciales y generar nuevas relaciones de negocio. ● Presentar nuestra propuesta de valor de forma profesional y persuasiva. ● Gestionar el proceso comercial hasta el cierre de acuerdos. ● Contribuir activamente a la expansión de la marca en España. ¿Qué ofrecemos? ● Contrato laboral indefinido. ● Formación inicial completa a cargo de la empresa. ● Salario fijo de 1.430 € brutos mensuales. ● Sistema de comisiones sin límite de ingresos. ● Oficinas en una ubicación privilegiada en el centro de Valencia. ● Excelente ambiente de trabajo y apoyo constante. ●Posibilidades reales de promoción interna. ● Plan de carrera internacional con la oportunidad de dirigir y abrir tu propia sucursal en España o en otros países europeos. ¿Qué buscamos? ● Habilidades de comunicación, negociación y cierre comercial. ● Actitud proactiva, competitiva y orientada a objetivos. ● Ambición profesional y económica. ● Capacidad para relacionarse con empresarios y responsables de empresa. ● Valorable experiencia en ventas telefónicas, captación comercial o atención B2B. ● Más importante que la experiencia: actitud, compromiso y ganas de triunfar. Si te identificas con este perfil... Si te motivan los retos, disfrutas vendiendo y buscas una oportunidad donde tu esfuerzo determine directamente tus ingresos y tu crecimiento profesional, queremos conocerte.

Trabajarás bajo el mando directo del Responsable del Departamento Técnico. Tu jornada combinará tareas técnicas de soporte << que constituyen el núcleo del puesto >> con apoyo regular al almacén en una gama concreta de producto, así como ayuda al Responsable de Almacén en los picos de actividad. Es un puesto polivalente, pensado para alguien que quiera entender el producto desde su recepción en almacén hasta su instalación en cliente. Existe un recorrido real de crecimiento: a medida que aumente la carga del área técnica, el componente de almacén puede reducirse o desaparecer, dedicándote 100 % a soporte técnico. Responsabilidades · Área técnica (función principal) • Atender consultas técnicas de clientes, instaladores y equipos internos., • Analizar las necesidades de cada cliente y proponer soluciones viables., • Presentar soluciones, ofrecer asesoramiento y formación técnica básica., • Elaborar presupuestos según los criterios técnicos y comerciales de la empresa., • Redactar y mantener documentación técnica: fichas, manuales de instalación, informes de incidencias y esquemas básicos., • Mantener comunicación con proveedores para resolver consultas técnicas., • Colaborar con los departamentos internos de Compras y Comercial., • Coordinar el trabajo de instaladores externos (subcontratas o personal del cliente final)., • Asistir de forma puntual y entre semana a reuniones, visitas o ferias a nivel nacional cuando sea necesario. Responsabilidades · Área de almacén (apoyo) • Recepción y revisión de mercancía., • Ubicación, orden y mantenimiento del almacén., • Preparación de pedidos (picking) y de material para instalaciones., • Gestión de inventarios y control de stock en el ERP., • Gestión de devoluciones a proveedores y de devoluciones de clientes., • Apoyo al Responsable de Almacén en picos de actividad (puede implicar manejo puntual de carga). Requisitos imprescindibles • Grado Medio en Electricidad o formación equivalente. Se considerarán también candidaturas sin esta titulación si pueden demostrar los conocimientos básicos necesarios., • Conocimientos básicos de electricidad., • Capacidad para interpretar planos sencillos y tomar medidas., • Castellano nivel avanzado, con buena redacción profesional y comprensión lectora precisa., • Manejo solvente de herramientas ofimáticas., • Carnet de conducir B., • Disponibilidad de incorporación inmediata. Se valorará • Experiencia previa en entorno industrial., • Experiencia previa con ERP, especialmente Factusol., • Carnet de carretillero (si no se dispone, la empresa puede facilitar su obtención posteriormente)., • Conocimientos básicos de CAD a nivel usuario., • Inglés., • Vehículo propio (no se exije, y existe parada de metro junto al polígono industrial). Qué buscamos en la persona Más allá del expediente, valoramos especialmente la actitud, el compromiso y las ganas de aprender por encima de la experiencia acumulada. En concreto buscamos: • Compromiso con un proyecto de empresa a largo plazo., • Iniciativa para formarse y pedir ayuda cuando se necesita., • Autonomía y orden en el trabajo diario., • Capacidad de adaptación a un entorno con tareas variadas y prioridades cambiantes., • Comunicación profesional con clientes, instaladores y equipos internos., • Cuidado por el detalle y la calidad del trabajo entregado.

Comercial B2B High Ticket – Valencia En Nexus FiscalTech buscamos comerciales para la expansión de nuestro equipo en Valencia. Nexus es una plataforma de inteligencia artificial privada para despachos de abogados y asesorías que centraliza toda su documentación y permite localizar información, responder consultas y reutilizar el conocimiento interno en cuestión de segundos. Ofrecemos • 1.000 € de comisión por venta., • 1.210 € por venta a partir de la cuarta venta mensual., • Colaboración mediante contrato mercantil., • Posibilidad de crecimiento dentro del equipo. Buscamos • Personas con perfil comercial., • Ambición y orientación a resultados. -Capacidad de comunicación y negociación.

Ubicación: Córdoba, Barcelona / Baix Llobregat, Valencia, Murcia u otras zonas de expansión Empresa: Kinetico Spain Contrato: Indefinido Jornada: Completa Kinetico Spain, empresa especializada en soluciones de tratamiento de agua, busca incorporar vendedores/as de venta directa para realizar visitas comerciales a clientes particulares y/o negocios. La persona seleccionada se encargará de presentar soluciones como sistemas de ósmosis, descalcificadores y otros equipos de tratamiento de agua, detectar necesidades del cliente y cerrar ventas durante la visita. Funciones principales • Realizar visitas comerciales presenciales., • Presentar soluciones de tratamiento de agua adaptadas a cada cliente., • Cerrar ventas de productos Kinetico., • Generar nuevas oportunidades a través de clientes, referencias y recursos internos., • Colaborar con técnicos en rutas comerciales y acciones de cross-selling., • Realizar seguimiento de oportunidades y clientes., • Cumplir los objetivos comerciales establecidos. Requisitos • Experiencia en ventas, captación comercial, atención al cliente o trato directo con clientes., • Interés por la venta directa y el trabajo por objetivos., • Buena comunicación y orientación al cliente., • Capacidad para generar confianza y explicar productos de forma clara., • Carnet de conducir., • Disponibilidad para trabajar en ruta., • Residencia en la zona de actuación o disponibilidad para desplazamientos dentro del área asignada. Se valorará • Experiencia en venta directa a particulares., • Experiencia en sectores como placas solares, seguros, telecomunicaciones, alarmas, servicios para el hogar o productos de alto valor., • Experiencia trabajando por objetivos y comisiones., • Conocimiento del sector de tratamiento de agua., • Perfil junior con motivación por aprender y desarrollarse en ventas. Ofrecemos • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Salario fijo + comisiones., • Formación inicial y acompañamiento., • Posibilidades de desarrollo dentro del área comercial., • Seguro médico privado., • Beneficios sociales., • Incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento. Solo personas con experiencia en ventas

¡Únete a nuestro equipo en Escama! ¿Te apasiona la hostelería? En Escama, nos especializamos en la cocina mediterránea, destacándonos por nuestra calidad y creatividad. Nuestra misión es crear experiencias culinarias únicas que fusionan tradición e innovación. Ofrecemos espacios acogedores y cuidadosamente diseñados, donde los clientes disfrutan de sabores locales elaborados con ingredientes frescos y de la más alta calidad. Nos define un equipo profesional y apasionado, comprometido con la excelencia en cada plato y en cada servicio. Buscamos un perfil de friegue para reforzar nuestro equipo de cocina. Requisitos: • Buena actitud., • Valorable experiencia previa., • Disponibilidad inmediata., • Disponibilidad para realizar turnos partidos. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación en una empresa joven y en crecimiento., • Estabilidad laboral., • Jornada completa o parcial., • Plan de carrera y desarrollo interno., • Payflow: posibilidad de disponer de tu salario a tiempo real., • Descuentos en nuestros restaurantes., • Café y refrescos gratis. ¡Si buscas ser parte de un equipo comprometido con la excelencia culinaria, esta es tu oportunidad!

Comercial Inmobiliario (ventas y atención al cliente) – remoto / híbrido Funciones principales • Gestión de cartera de clientes y leads: captación, seguimiento y conversión de compradores, vendedores e arrendatarios potenciales., • Presentación de inmuebles: realización de presentaciones eficaces (física cuando corresponde y principalmente online) mediante visitas virtuales, tour 360º y materiales multimedia., • Búsqueda y selección de opciones: identificar propiedades que se ajusten a los criterios del cliente (valores, ubicación, presupuesto, tipo de inmueble) y proponer alternativas viables., • Asesoramiento comercial: asesorar sobre precios, tendencias de mercado, estrategias de negociación y financiación/hipoteca., • Gestión de procesos de venta y alquiler: preparación de ofertas, negociación de condiciones, coordinación de documentación, seguimiento de firmas y entrega., • Gestión de visitas y demostraciones: organizar y ejecutar visitas virtuales, visitas presenciales seguras y presentaciones a clientes., • Coordinación con equipos internos: trabajar estrechamente con Marketing (producción de materiales), Finanzas (financiación), Legal/Documentación (contratos, escrituras) y Gestión de Propiedades (valoraciones, estado de inmuebles)., • Marketing y prospección: prospección activa de clientes., • Seguimiento postventa/posventa: fidelización de clientes, gestión de referidos y obtención de testimonios., • Gestión de documentación: recopilación, verificación y archivo de documentación necesaria (contratos, certificados, cédulas, escrituras, poderes, etc.)., • Cumplimiento normativo: seguimiento de la normativa vigente en España sobre tasación, publicidad, protección de datos (RGPD) y normativas de vivienda., • Reporting y métricas: registro de actividades, resultados de ventas, pipeline, y generación de informes periódicos para la dirección. Requisitos y perfil deseado • Experiencia previa: mínimo 1–2 años en ventas inmobiliarias o afines (ventas B2C/B2B) y/o en agencias inmobiliarias., • Formación: formación mínima secundaria; valorable formación en commerce, marketing, derecho inmobiliario o similares., • Habilidades comunicativas: excelente capacidad de escucha, negociación, persuasión y orientación al cliente., • Orientación a resultados: capacidad para trabajar con objetivos, gestionar múltiples operaciones y priorizar tareas., • Trabajo remoto: autonomía, disciplina, organización y buena gestión del tiempo; disponibilidad para reuniones online y visitas puntuales., • Idiomas: español avanzado; inglés, Ruso, Frances u otros idiomas son un plus., • Conocimientos legales y financieros básicos: comprensión de procesos de compraventa, alquileres, financiación hipotecaria y documentación asociada., • Valorable: conocimiento del mercado inmobiliario valenciano y área de influencia. -Coche Propio Competencias clave • Orientación al cliente y servicio de alto nivel, • Negociación y cierre de ventas, • Proactividad y autonomía, • Organización y gestión del tiempo, • Capacidad de análisis y toma de decisiones, • Trabajo en equipo y coordinación interdepartamental, • Adaptabilidad a entornos digitales y procesos ágiles Indicadores de rendimiento (KPIs) • Número de leads cualificados generados por mes, • Tasa de conversión de leads a clientes, • Volumen de ventas/operaciones cerradas por mes/trimestre, • Tiempo medio desde lead hasta cierre, • Valor medio de operación (VPO) y rentabilidad por operación, • Nivel de satisfacción del cliente (CSAT) y Net Promoter Score (NPS), • Porcentaje de visitas y presentaciones convertidas, • Cumplimiento de plazos y calidad documental Condiciones laborales y herramientas • AUTONOMO, • Modalidad: 100% online con posibilidad de encuentros presenciales puntuales en Valencia., • Horario: flexibilidad con objetivos claros; disponibilidad para reuniones de equipo y clientes en horarios compatibles., • Herramientas: plataformas de videoconferencia, software de gestión documental, herramientas de marketing digital, firma electrónica., • Compensación: comisiones/bonificaciones por ventas y objetivos alcanzados; Buenos incentivos por volumen de operaciones y calidad de servicio., • Formación: programa de onboarding, capacitación en productos, procesos y herramientas internas; seguimiento de desempeño. Plan de incorporación ( onboarding ) • Primera semana: introducción a la empresa, procesos, y herramientas; acompañamiento en la toma de contacto con la cartera., • Primer mes: seguimiento de leads actuales, shadowing de reuniones, simulaciones de presentaciones y negociación; inicio de autonomía en gestión de operaciones simples., • 3 meses: consolidación de cartera, metas de ventas establecidas, revisión de KPIs y ajuste de estrategias; feedback continuo. Notas finales • Este perfil está orientado a profesionales enfocados en ventas inmobiliarias con capacidad de operar de forma online, manteniendo un servicio al cliente excelente y una gestión eficiente de todo el ciclo de venta/alquiler.

¡Únete a nuestro equipo en Escama Cánovas! ¿Te apasiona la gastronomía? En Escama, nos especializamos en la cocina mediterránea, destacándonos por nuestra calidad y creatividad. Nuestra misión es crear experiencias culinarias únicas que fusionan tradición e innovación. Ofrecemos espacios acogedores y cuidadosamente diseñados, donde los clientes disfrutan de sabores locales elaborados con ingredientes frescos y de la más alta calidad. Nos define un equipo profesional y apasionado, comprometido con la excelencia en cada plato y en cada servicio. Buscamos un perfil dinámico para reforzar nuestro equipo de cocina. Requisitos: • Buena actitud., • Ganas de aprender y crecer dentro del grupo., • Experiencia previa., • Disponibilidad inmediata., • Disponibilidad para realizar turnos partidos. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación en una empresa joven y en crecimiento., • Estabilidad laborall., • Jornada completa o parcial., • Plan de carrera y desarrollo interno., • Payflow: posibilidad de disponer de tu salario a tiempo real., • Descuentos en nuestros restaurantes., • Café y refrescos gratis. ¡Si buscas ser parte de un equipo comprometido con la excelencia culinaria, esta es tu oportunidad!

Gonzalez & Co es la cadena de restauración que lidera la vertical mexicana fast-casual , ofreciendo siempre comida excepcional y dando el mejor servicio a sus clientes tanto en restaurante, como a domicilio. Abrimos nuestro primer restaurante en Barcelona hace 9 años, y ya contamos con 11 establecimientos en Barcelona, Madrid y Valencia. Somos más de 120 profesionales apasionados trabajando cada día para hacerlo posible, pero … ¡somos incansables y no vamos a parar aquí! ✊ Nuestro compromiso es seguir creciendo poniendo foco y pasión en la cocina y nuestras elaboraciones🥑, cuidando todo lo que hacemos, respetando el medio ambiente ♻️ y confiando en nuestro ingrediente secreto, el equipo. ¿Qué ofrecemos?📢 ¡Un ambiente laboral inigualable! 🤝 Nos encanta sentirnos en familia y trabajamos para que así sea. 📝 Contrato indefinido. ⏰ Jornada laboral de 20 horas semanales. 📅 Horario: Rotativos 💵 Salario sobre convenio. 🏖️31 días naturales de vacaciones al año. 🚀 Plan de carrera interno ¿Qué buscamos?🔎 😬 Atención al cliente e informar sobre nuestros productos. 💳 Gestión del cobro en terminal de venta TPV. 🛍️Preparación pedidos clientes. 🛵 Preparación pedidos a domicilio. 🥑Capacidad para ayudar en corte y preparación de ingredientes. 💪Persona polivalente y proactiva para poder ofrecer ayuda en cualquier labor que requiera el equipo. 🫧 Mantenimiento limpieza zonas de trabajo. ¿Qué esperamos de ti? 🔋Mucha energía y agilidad. 💥 Persona polivalente 👫🤙 Mucho compañerismo y buen rollo. 🔥Pasión por lo que haces. 💼 Valorable experiencia previa manipulando alimentos. ¡Si te atreves... te estamos esperando!

Grupo Grand Savoir, referente en restauración y servicio de alta calidad, selecciona personal de sala y barra para incorporarse a los restaurantes más prestigiosos de Valencia. Requisitos: • Dominio perfecto de la bandeja y del servicio en sala., • Excelente presencia, modales y trato exquisito al cliente., • Compromiso, formalidad y actitud profesional., • Disponibilidad para trabajar fines de semana y noches., • Vehículo propio. Ofrecemos: • Incorporación a un grupo en plena expansión., • Las mejores condiciones económicas del sector., • Primas por rendimiento y oportunidades de promoción interna., • Formación gratuita para menores de 30 años. Si deseas formar parte de un equipo de profesionales comprometidos y trabajar en entornos de excelencia gastronómica. Grupo Grand Savoir – Excelencia en cada servicio.

Sobre ABNER ABNER es una startup especializada en la intermediación de licencias VTC y en servicios de consultoría operativa para titulares de flotas. Trabajamos con un enfoque muy comercial, muy operativo y muy orientado a escalar procesos, con apoyo en CRM, automatización y una propuesta de valor clara para el mercado. Qué harás • Generar oportunidades de negocio para la venta de licencias VTC., • Abrir y desarrollar cartera de clientes para servicios de consultoría y soporte operativo., • Gestionar leads desde primer contacto hasta cierre, en coordinación con el equipo interno., • Detectar oportunidades de upsell y cross-sell dentro de la base de clientes., • Mantener el pipeline actualizado en CRM y reportar actividad comercial con disciplina. Qué buscamos • Perfil comercial con mentalidad hunter y orientación a resultados., • Experiencia en venta consultiva, intermediación, B2B o servicios profesionales., • Capacidad para trabajar con autonomía, foco y velocidad., • Valorable conocimiento de VTC, movilidad, automoción o sectores regulados., • Muy valorable experiencia usando CRM y herramientas digitales de venta. Qué ofrecemos • Colaboración mercantil con esquema variable por resultados., • Posibilidad de trabajar con un producto de alto valor y ciclo comercial real., • Entorno de startup con procesos en construcción, autonomía y exposición directa a dirección., • Acceso a un proyecto con ambición de escala y desarrollo de cartera recurrente. Tipo de colaboración Contrato mercantil. Remuneración variable vinculada a cierres y/o cartera activa, según perfil y contribución.

Multinacional de venta directa busca ampliar con 1 puesto más de teleoperadora para concertación de visitas a domicilio para que el equipo comercial realice demostraciones en la delegación de Valencia. Ofrecemos: • Sueldo fijo más comisiones, • Alta en seguridad social, • Posibilidad de promoción interna Requisitos: • Se valorará experiencia previa Interesadas, por favor enviad vuestro CV.

🚀 RESPONSABLE COMERCIAL, MARKETING Y OPERACIONES Buscamos una persona organizada, comercial y con iniciativa para ayudarnos a crecer. Funciones: ✅ Atención y seguimiento de clientes. ✅ Gestión de WhatsApp, agendas y financiaciones. ✅ Ventas y cierre de presupuestos. ✅ Redes sociales y campañas de marketing. ✅ Organización interna y apoyo en nuevos proyectos. ✅ Interés por tecnología, IA y automatización. Buscamos alguien resolutivo, con ganas de crecer y asumir responsabilidades. 📍 Valencia 💰 Salario fijo + incentivos 📈 Posibilidades reales de crecimiento profesional Cuéntanos: ¿cuál ha sido tu mayor logro comercial o profesional hasta ahora?

¿Quiénes somos? En Pizza Natura somos un restaurante 100% sin gluten, enfocado en cocina natural, saludable y de alta calidad. Trabajamos con procesos definidos, recetas estandarizadas y un fuerte enfoque en control de costes y excelencia operativa. Buscamos un/a Camarero/a profesional, con mentalidad de servicio, organización y responsabilidad operativa. 🔎 ¿Qué buscamos? Una persona que: • Tenga experiencia demostrable en sala o atención al cliente en restauración., • Entienda que el servicio es parte clave de la experiencia de marca., • Sea organizada y ordenada en su estación de trabajo., • Sepa trabajar bajo presión en momentos de alto volumen., • Tenga buena comunicación con cocina y barra., • Sea puntual y disciplinada con protocolos internos., • Cuide la imagen personal y la presentación., • Tenga actitud proactiva y resolutiva frente a incidencias.

En Dulce de leche Boutique , seguimos creciendo y queremos sumar a nuestro equipo un Pastelero apasionado por su oficio, comprometido con la calidad y el trabajo en equipo. Responsabilidades: Elaboración de productos de pastelería. Cumplimiento de recetas, técnicas y estándares de calidad establecidos. Participación en la creación de nuevas propuestas gastronómicas. Requisitos: Experiencia comprobable en pastelería y cocina (mínimo [2 años]). Formación en gastronomía. Conocimiento de normas de higiene y seguridad alimentaria. Actitud proactiva, responsabilidad y capacidad de trabajo en equipo. Ofrecemos: Estabilidad laboral en un entorno dinámico y profesional. Oportunidad de crecimiento y desarrollo interno.

Buscamos un/a Asesor/a dinámico/a y orientado/a al servicio para unirse a nuestro equipo especializado en la gestión de apartamentos turísticos. En este rol crucial, contribuirás a garantizar una experiencia excepcional para todos nuestros huéspedes, siendo un punto de contacto clave y asegurando el buen funcionamiento de las operaciones diarias. Tus responsabilidades principales incluirán: • Gestión de huéspedes y hospitalidad: Proporcionarás una asistencia atenta y personalizada, velando por el confort y la satisfacción de nuestros visitantes durante su estancia., • Comunicación y coordinación: Mantendrás una comunicación fluida y efectiva tanto con los huéspedes para atender sus necesidades, como con el equipo interno para asegurar la perfecta coordinación de los servicios., • Resolución de incidencias: Gestionarás y resolverás de manera eficiente cualquier problema o consulta que pueda surgir, buscando soluciones rápidas y satisfactorias., • Tareas administrativas: Apoyarás en la organización, registro y documentación necesaria para la operativa diaria de los apartamentos., • Destreza informática: Utilizarás diversas herramientas y plataformas digitales para la gestión de reservas, comunicación y otras tareas administrativas., • Apoyo logístico: Participarás activamente en la coordinación y ejecución de las tareas logísticas del día a día para mantener la eficiencia operativa. Contar con licencia de conducir es valorable, aunque no es un requisito excluyente para el puesto.

Empresa en crecimiento del sector servicios busca incorporar un/a Coordinador/a de Servicios Técnicos para la gestión y seguimiento de incidencias, coordinación de operarios y atención al cliente. Funciones: Gestión y seguimiento de incidencias. Coordinación y planificación de técnicos. Atención telefónica y seguimiento de clientes. Control documental y cierre de expedientes. Gestión de agendas y citas. Supervisión de la correcta ejecución de los trabajos. Comunicación con plataformas y aplicaciones de gestión. Apoyo en procesos de mejora y organización interna. Requisitos: Experiencia en coordinación administrativa u operativa. Capacidad organizativa y resolución de incidencias. Buen manejo informático. Habilidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples tareas simultáneamente. Valorable experiencia en empresas de mantenimiento, construcción, instalaciones, SAT o servicios técnicos. Se ofrece: Incorporación estable. Proyecto en crecimiento con posibilidades reales de desarrollo. Formación interna. Jornada completa presencial. Salario según experiencia y valía aportada.