Trabajos higiene en el en San Cristóbal De La LagunaCrear alertas

pCaracterísticas de Meliá Jardines del Teide, Tenerife: buscamos un profesional para el mantenimiento, control y correcto funcionamiento de piscinas e instalaciones acuáticas, garantizando seguridad, higiene y una buena experiencia para los huéspedes. /ppSe requiere experiencia en piscinas, conocimiento de productos químicos y disponibilidad horaria, especialmente en temporada alta. Se valorará experiencia en hoteles o resorts y certificaciones de mantenimiento de piscinas. /p #J-18808-Ljbffr

Se necesita un cuidador o cuidadora para el sector sociosanitario en Santa Cruz de Tenerife. Las funciones principales incluyen apoyo en la higiene personal, administración de medicamentos, preparación de alimentos y asistencia en la movilidad del usuario, además de otras tareas propias del puesto. La jornada es completa, con ocho horas diarias de lunes a domingo, en turno de tarde de 14:00 a 22:00 horas. Se respetan los descansos establecidos por ley, y el horario es fijo para facilitar la organización personal.

LA EMPRESA SOLICITA VEINTE AUXILIAR DE AYUDA DOMICILIO EN SAN CRISTÓBAL DE LA LAGUNA CON FORMACIÓN DEL CICLO MEDIO DE SITUACIÓN DE DEPENDENCIA, CUIDADOS AUXILIARES DE AYUDA A DOMICILIO, O CERTIFICADOS DE PROFESIONALIDAD DE AYUDA A DOMICILIO O INSTITUCIONES. NO ES NECESARIO EXPERIENCIA LABORAL. ES VALORABLE TENER PERMISO DE CONDUCIR Y VEBÍCULO, PERO NO IMPRESCINDIBLE. LAS TAREAS SON HIGIENE Y ALIMENTACIÓN DE USUARIO PARA LAS PERSONAS DEPENDIENTES, MANTEMIENTO DE LIMPIEZA VIVIENDA, ACOMPAÑAMIENTO EN TAREAS DIARIAS... TAREAS PROPIAS DE AYUDA A DOMICILIO. EL CONTRATO ES TEMPORAL, POR SUSTITUCIÓN DE VACACIONES. LA JORNADA COMPLETA HABITUAL ES DE LUNES A VIERNES, PERO PUEDE EXISTIR LA POSIBILIDAD DE TRABAJAR FINDE O FESTIVOS POR UN SERVICIO. EL HORARIO ES DE 8 HORAS/DIARIAS. EL SALARIO MENSUAL BRUTO ES 1.221?. SÓLO TRABAJARÁ CON USUARIAS O USUARIOS DE LA LAGUNA. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 052026003542 www.gobiernodecanarias.org/empleo

ph3Responsabilidades y requisitos /h3 pBuscamos a una persona para brindar atención domiciliaria a mi abuelo, que necesita ayuda con sus actividades diarias. Las tareas incluyen acompañamiento, ayuda con la higiene personal y preparación de comidas. Es esencial que tengas experiencia previa en atención a mayores y habilidades de comunicación. El horario sería de lunes a viernes por las mañanas. Se valorará formación en cuidado geriátrico y que seas una persona amable y comprensiva. /p pÚltima actualización: 19/11/2025 /p /p #J-18808-Ljbffr

En Tenerife, se busca personal para labores en una lavandería industrial, integrando el tratamiento de ropa de sectores como el hospitalario, hotelero y de uniformes laborales. Las tareas incluyen la manipulación y clasificación de textiles, manejando maquinaria específica para su lavado y planchado, siempre siguiendo los protocolos de calidad e higiene. El trabajo se desarrolla en un entorno dinámico, donde la coordinación en equipo es clave para cumplir con los volúmenes diarios. El contrato ofrecido es temporal y a jornada completa, formando parte de una organización con más de 6.800 empleados a nivel internacional. Se valora la capacidad para seguir instrucciones precisas y mantener un ritmo constante. Esta oportunidad está dirigida a personas con discapacidad que busquen integrarse en un equipo centrado en la sostenibilidad y el respeto mutuo, donde cada colaborador aporta al éxito diario de las operaciones.

ph3Auxiliar de Ayuda a Domicilio DomusVi SAD La Laguna /h3p¡Oportunidad! /ppbJornada /b: Jornada Completa /ppbTipo de contrato /b: Temporal /ppbAños de experiencia /b: Sin Experiencia /ph3Descripción del puesto /h3pMisión del puesto: Garantizar el bienestar integral de las personas usuarias, asistiéndolas y ayudándolas en las actividades básicas de la vida diaria, promoviendo su máxima autonomía, la actividad física y cognitiva, su autoestima y valoración de sí mismo/a, hábitos de cuidados personales, estilos de vida saludables y potenciando sus relaciones sociales. /ph3Responsabilidades /h3ulliRealización del aseo personal del usuario/a en los casos de personas impedidas y ayuda o supervisión en los casos de las no impedidas, fomentando la mayor autonomía de la persona, así como el hábito de higiene y orden. /liliAyuda personal al usuario/a para el vestido, alimentación, así como para el resto de sus actividades de la vida diaria, procurando siempre la mayor autonomía posible. /liliFomento y ayuda en la movilización y desplazamientos de la persona dentro del hogar. /liliSupervisión y ayuda en la administración de la medicación, observando y cumpliendo la prescripción médica de cada usuario/a. /liliSolicitud telefónica de citas médicas, cuando la persona esté impedida para ello y no exista ningún familiar que pueda hacerlo. /liliEn el caso de usuarios/as menores con discapacidad, atender a su cuidado en el entorno del hogar, así como acompañar al centro escolar o de actividades. /li /ulh3Ofrecemos /h3ulliContrato: temporal /liliJornada: al 100% /liliTurnos: rotativos de mañana y tarde /liliIncorporación inmediata /liliAmbiente de trabajo: colaborativo y respetuoso /liliConciliación laboral /liliFormación continua, beneficios sociales y desarrollo profesional para crecer en una empresa en constante evolución /li /ulh3Requisitos /h3ulliFormación profesional de grado medio en Técnico/a en Atención Sociosanitario, en Técnico/a en Atención a Personas en Situación de Dependencia y CP Atención Sociosanitaria a Personas en el Domicilio. /liliExperiencia mínima de 6 meses en puesto similar. /liliValorable disponer de certificado de discapacidad. /liliFormación complementaria en el ámbito gerontológico, manipulación de alimentos o similar. /liliFormación complementaria en igualdad o gerontología. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Empresas: Meliá Hotels International MISIÓN : Supervisa que la elaboración de servicio de alimentos se lleve a buen término siguiendo los estándares de calidad establecidos por el Hotel. Responsable de la calidad, elaboración y presentación de los alimentos que se producen en la cocina asignada. Responsable de la eficiencia de los empleados a su cargo, así como del perfecto estado de limpieza, higiene y orden en las áreas bajo su responsabilidad. Juntamente con su jefe inmediato se asegura de que se cuenta con el personal suficiente para hacer frente a la carga de trabajo necesario dentro de lo autorizado por la plantilla de personal que corresponda a la ocupación existente y en base a la estimación de cubiertos del periodo respectivo. Vigilar que el personal lleve a cabo las preparaciones de acuerdo con los procedimientos y a la presentación establecida en los estándares de calidad, recetas y fotografías, supervisando el control de porciones y de que el desperdicio sea el mínimo aceptable, tanto en la cocina caliente como en la fría. Supervisar continuamente la eficiencia y productividad de todos y cada uno de los empleados de su sección, al mismo tiempo que se asegura de la correcta utilización de los productos y equipo de trabajo, vigilando el buen funcionamiento de este. Garantizar que todos los servicios al centro de consumo se lleven a cabo sin contratiempos y que se cumplan las especificaciones solicitadas en cuanto a guarniciones, tiempos de cocción, etc. Cumplir y vigila que se cumplan las normas de seguridad, limpieza e higiene en todos los aspectos de la operación y de que se mantengan los más altos estándares de higiene, limpieza y orden en las cámaras de conservación, cámaras frías, refrigeradores, etc. así como en todas las áreas bajo su responsabilidad. Asistir a sus superiores en el establecimiento de menús especiales y sugerencias del día de acuerdo a la disponibilidad de productos. Se asegura de que las normas de seguridad e higiene se entiendan y apliquen correctamente en el desempeño de las tareas, minimizando los riesgos y el número de accidentes derivados de prácticas inseguras. Elaborar los pedidos de productos para el centro de consumo en base al pronóstico de cubiertos y las somete a aprobación de su jefe inmediato. Mantener una estrecha comunicación con su jefe inmediato para coordinar la interacción de su sección con las demás áreas de cocina, el centro de consumo y otros departamentos del Hotel. Vigilar que todos los productos en refrigeración estén en buen estado, utilizando los menos recientes y separando los de nuevo ingreso para posterior utilización. Continuamente verifica que se mantenga la temperatura adecuada en los refrigeradores y cámaras. Requisitos :

Empresas: Meliá Hotels International Meliá Jardines del Teide ,?hotel solo adultos en Canarias, no solo goza de una excelente ubicación en la zona sur de Tenerife, Costa Adeje, gracias a sus modernas instalaciones marca un nuevo estándar de lujo y confort en toda la isla. Misión del puesto : serás responsable del mantenimiento, control y buen funcionamiento de las piscinas e instalaciones acuáticas del hotel, garantizando seguridad, higiene y una buena experiencia para los huéspedes. Cuáles serán tus principales funciones? Limpieza diaria de piscinas, jacuzzis y áreas alrededor. Control y ajuste de niveles químicos (cloro, pH, etc.). Revisión de bombas, filtros y sistemas de depuración. Detección y reporte de averías o incidencias. Cumplimiento de normas de seguridad e higiene. Colocación y recogida de mobiliario de piscina si aplica. Atención básica a huéspedes relacionada con el área de piscina. Coordinación con mantenimiento y socorristas. Qué buscamos?? Experiencia en mantenimiento de piscinas o puestos similares. Conocimientos básicos de productos químicos y depuración. Valorable certificado de mantenimiento de piscinas. Capacidad para trabajo físico y al aire libre. Disponibilidad horaria, especialmente en temporada alta. Se valora experiencia en hoteles o resorts. Requisitos :

Empresas: Meliá Hotels International Gran Meliá Palacio de Isora está situado entre el Océano Atlántico y el majestuoso Teide, en la isla de Tenerife, este exclusivo resort con un toque vanguardista del servicio de lujo tradicional ofrece una experiencia mágica. Este Resort en Guía de Isora cuenta con la piscina infinita de agua salada más larga de Europa en un hotel, que se integra perfectamente en un entorno natural excepcional. Nuestras opciones gastronómicas de cocina española e internacional y de calidad superior ofrecen un servicio de lujo y refinamiento clásico con toques vanguardistas en los diferentes restaurantes del hotel. Misión del puesto: Tu misión principal será ofrecer de manera cualificada las diferentes terapias de bienestar y tratamientos de masaje profesionales y atractivos para nuestros clientes. Cuáles serán tus principales funciones? Ofrecer a los clientes los diferentes tratamientos corporales y faciales, así como masajes terapéuticos y de relax. Mantener la cabina limpia y surtida con todos los productos. Reconocer y responder a las consultas, necesidades y expectativas de los clientes. Sugerir y promocionar los productos y servicios del SPA. Respetar las normas de higiene y cumplir la legislación en materia de salud y seguridad. Recibir las formaciones periódicas específicas de la marca de cosmética asociada. Qué buscamos? Titulación oficial relacionada con el puesto (Quiromasaje, Masaje Deportivo, Reflexología Podal, Thailandés, Estética Integral ) y se valorará cualquier otra titulación relacionada. Experiencia mínima de 1 a 2 años años, realizando funciones en puesto similar. Muy valorable experiencia en hoteles Meliá. Perfil comercial para el impulso de la venta de los productos del SPA. Nivel Alto de Inglés. Valorable un 2º Idioma. Requisitos :

ph3Puestos vacantes: Terapeuta - Gran Meliá Palacio de Isora (36573) /h3 pID de solicitud de puestob36573 /b-Publicadob03/10/2025 /b-bEspaña /b-bSanta Cruz De Tenerife /b-bSpa /b-bProfesionales de hotel /b /p pÚnete a nuestra comunidad de talento y desarrólla tu carrera con oportunidades pensadas para personas con ganas de crecer como tú. /p pDescubre algunos de los beneficios que te ofrecemos: /p pbItinerarios de Aprendizaje: /b Tendrás un plan claro desde el primer día, con sesiones de bienvenida, seguimiento y feedback para ayudarte a adquirir nuevas habilidades y prepararte para tu futuro profesional. /p pbTalento IDEAL: /b Identificamos y desarrollamos a las personas en prácticas con mejor desempeño para ofrecerles los mejores caminos dentro de la compañía. Además, podrás acceder a nuevas oportunidades dentro de Meliá, como nuestros programas Graduate, diseñados para formar a los futuros líderes de la compañía. /p pbEntorno global y diverso: /b Disfruta de un ambiente multicultural, donde cada día es una oportunidad para aprender, compartir y afrontar nuevos retos. /p pbMisión del puesto: /b Tu misión principal será ofrecer de manera cualificada las diferentes terapias de bienestar y tratamientos de masaje profesionales y atractivos para nuestros clientes. /p h3¿Cuáles serán tus principales funciones? /h3 ul liOfrecer a los clientes los diferentes tratamientos corporales y faciales, así como masajes terapéuticos y de relax. /li liMantener la cabina limpia y surtida con todos los productos. /li liReconocer y responder a las consultas, necesidades y expectativas de los clientes. /li liSugerir y promocionar los productos y servicios del SPA. /li liRespetar las normas de higiene y cumplir la legislación en materia de salud y seguridad. /li liRecibir las formaciones periódicas específicas de la marca de cosmética asociada. /li /ul h3Requisitos y competencias /h3 ul liTitulación oficial relacionada con el puesto (Quiromasaje, Masaje Deportivo, Reflexología Podal, Thailandés, Estética Integral…) y se valorará cualquier otra titulación relacionada. /li liExperiencia mínima de 1 a 2 años años, realizando funciones en puesto similar. /li liMuy valorable experiencia en hoteles Meliá. /li liPerfil comercial para el impulso de la venta de los productos del SPA. /li liNivel Alto de Inglés. /li liValorable un 2º Idioma. /li /ul pEn Meliá Hotels International apostamos por lab igualdad /bde oportunidades bentre mujeres y hombres /ben el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente. /p pImpulsamos nuestro compromiso con bla igualdad y la diversidad /b, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que bla diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global /b. /p pAdemás, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es "Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable". Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. /p /p #J-18808-Ljbffr

Se asegura de que las normas de seguridad e higiene se entiendan y apliquen correctamente en el desempeño de las tareas, minimizando los riesgos y el número de accidentes derivados de prácticas inseguras. Supervisar continuamente la eficiencia y productividad de todos y cada uno de los empleados

Empresas: Minor Hotels Europe Americas Cuál será tu misión? Como Maitre , serás responsable de gestionar y organizar las actividades y servicios de un establecimiento de FB del hotel (restaurante, salón, servicio de habitaciones, etc.) en el esfuerzo continuo del hotel por ofrecer un servicio excepcional a los huéspedes y rentabilidad financiera. Qué tendrás que hacer? Gestionar las operaciones diarias, garantizando los procesos y procedimientos relacionados con la preparación de los productos, la calidad y el servicio y el cumplimiento de las normas de la marca. Organizar, coordinar y asignar las actividades, tareas y turnos del personal del restaurante. Supervisar el servicio de todos los miembros del equipo de FB para todas las áreas bajo su responsabilidad. Asegurarse de que los miembros del equipo conocen y ofrecen los diferentes productos y servicios disponibles en el restaurante del hotel. Asegurarse de que toda la información comunicada por el departamento comercial interno del hotel es recibida y ejecutada correctamente por el equipo de FB. Junto con el responsable correspondiente, trabajar en la planificación del menú de acuerdo con los criterios de calidad de la empresa. Supervisar el montaje de las salas del hotel en la organización de eventos, organizando la disposición de las salas en base a la información transmitida por el departamento comercial. Mantener un contacto directo y frecuente con los huéspedes para asegurar que se cumplen sus expectativas. Demostrar un excelente conocimiento de los huéspedes frecuentes prestando atención a sus preferencias. Gestionar y controlar los comentarios, sugerencias y quejas de los huéspedes, creando y ejecutando planes de acción. Desarrollar e implementar procedimientos para gestionar la calidad de las áreas de FB. Identificar oportunidades para incrementar los ingresos del Departamento de FB mediante Upselling. Controlar los gastos en todas las áreas bajo su responsabilidad y participar en la preparación del presupuesto anual del departamento. Reclutar, entrevistar y formar a los miembros del equipo. Supervisar, comentar y reconocer el rendimiento y el desarrollo de los miembros del equipo. Garantizar el cumplimiento de las normas de salud, seguridad, higiene y concienciación sobre el alcohol. Qué buscamos? Al menos 2-3 años de experiencia en supervisión de FB desarrollando funciones similares en otras cadenas hoteleras o industrias relacionadas. Formación profesional en hostelería/FB. Imprescindible dominio del idioma local, valorándose muy positivamente el conocimiento del inglés. Conocimiento práctico de varios programas informáticos (Microsoft Office, TMS, etc.) y del sistema POS. Orientación a resultados y al detalle. Excelentes dotes de organización y liderazgo. Alto nivel de conocimiento comercial y capacidad de venta. Habilidades interpersonales y de comunicación. Capacidad para reconocer y resolver problemas de forma eficaz. Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa. Requisitos :

ph3Puestos vacantes: Maître - Tivoli La Caleta Tenerife Resort (5755) /h3 pID de solicitud de puestob5755 /b-Publicado -bFood and Beverage /b-bSpain /b /p pComo bMaitre /b, serás responsable de gestionar y organizar las actividades y servicios de un establecimiento de FB del hotel (restaurante, salón, servicio de habitaciones, etc.) en el esfuerzo continuo del hotel por ofrecer un servicio excepcional a los huéspedes y rentabilidad financiera. /p h3b¿Qué tendrás que hacer? /b /h3 ul liGestionar las operaciones diarias, garantizando los procesos y procedimientos relacionados con la preparación de los productos, la calidad y el servicio y el cumplimiento de las normas de la marca. /li liOrganizar, coordinar y asignar las actividades, tareas y turnos del personal del restaurante. /li liSupervisar el servicio de todos los miembros del equipo de FB para todas las áreas bajo su responsabilidad. /li liAsegurarse de que los miembros del equipo conocen y ofrecen los diferentes productos y servicios disponibles en el restaurante del hotel. /li liAsegurarse de que toda la información comunicada por el departamento comercial interno del hotel es recibida y ejecutada correctamente por el equipo de FB. /li liJunto con el responsable correspondiente, trabajar en la planificación del menú de acuerdo con los criterios de calidad de la empresa. /li liSupervisar el montaje de las salas del hotel en la organización de eventos, organizando la disposición de las salas en base a la información transmitida por el departamento comercial. /li liMantener un contacto directo y frecuente con los huéspedes para asegurar que se cumplen sus expectativas. /li liDemostrar un excelente conocimiento de los huéspedes frecuentes prestando atención a sus preferencias. /li liGestionar y controlar los comentarios, sugerencias y quejas de los huéspedes, creando y ejecutando planes de acción. /li liDesarrollar e implementar procedimientos para gestionar la calidad de las áreas de FB. /li liIdentificar oportunidades para incrementar los ingresos del Departamento de FB mediante Upselling. /li liControlar los gastos en todas las áreas bajo su responsabilidad y participar en la preparación del presupuesto anual del departamento. /li liReclutar, entrevistar y formar a los miembros del equipo. /li liSupervisar, comentar y reconocer el rendimiento y el desarrollo de los miembros del equipo. /li liGarantizar el cumplimiento de las normas de salud, seguridad, higiene y concienciación sobre el alcohol. /li liAl menos 2-3 años de experiencia en supervisión de FB desarrollando funciones similares en otras cadenas hoteleras o industrias relacionadas. /li liFormación profesional en hostelería/FB. /li liImprescindible dominio del idioma local, valorándose muy positivamente el conocimiento del inglés. /li liConocimiento práctico de varios programas informáticos (Microsoft Office, TMS, etc.) y del sistema POS. /li liOrientación a resultados y al detalle. /li liExcelentes dotes de organización y liderazgo. /li liAlto nivel de conocimiento comercial y capacidad de venta. /li liHabilidades interpersonales y de comunicación. /li liCapacidad para reconocer y resolver problemas de forma eficaz. /li /ul pEn Minor Hotels Europe Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: /p ul liExperiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. /li liOportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. /li liAmplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. /li liIniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. /li liProgramas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. /li liPosibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. /li liTarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa. /li /ul pMinor Hotels Europe Americas promueve un entorno de trabajo inclusivo en el que se valore y estimule a todo el mundo por igual, por lo que damos una cálida bienvenida a personas de todos los horizontes y capacidades personales. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSeleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: /ppContinuar en Meliá es avanzar en un viaje sin fronteras, aprovechando las oportunidades ilimitadas de crecimiento y desarrollo que nuestra familia global te ofrece. Es saber que el mundo es tuyo y que tus oportunidades de trabajar en distintos países están al alcance de tu mano, todo mientras sigues siendo parte de nuestra gran familia. /ppEs realizar uno de los viajes más apasionantes de tu vida, un viaje en el que la inspiración y el crecimiento personal y profesional te acompañarán en cada paso. /pp¿Estás listo/a para tomar las riendas de tu carrera profesional y explorar nuevas oportunidades inspiradoras dentro de Meliá? 😉 /ppbRECUERDA: /b Antes de presentar tu candidatura, bdeberás informar de tu interés por participar en el proceso de selección interno a tu responsable directo y/o Director/a de Hotel, y tu responsable de Recursos Humanos /b . Tu responsable jerárquico no tendrá la potestad de autorizar ni tampoco de frenar la presentación de una candidatura, pero sí deberá estar debidamente informado. /ppResponsable de la elaboración/ regeneración y presentación de los alimentos que se producen en la cocina donde es asignado, a través del eficiente desempeño de sus funciones, cumpliendo en todo momento con los estándares de calidad y recetas establecidas para cada uno de los platos que se le soliciten, poniendo especial cuidado en la creatividad, composición, sazón y presentación de los mismos. /ph3Funciones principales /h3ulliCumple con las instrucciones de su jefe inmediato en cuanto a turnos, horarios, tareas y cargas de trabajo del día que deba desempeñar. /liliLleva a cabo el acomodo de la cámara y refrigeradores de su estación, para el correcto aprovechamiento de los productos. /liliVigila que todos los productos en refrigeración estén en buen estado, utilizando los menos recientes y separando los de nuevo ingreso para posterior utilización. Continuamente verifica que se mantenga la temperatura adecuada en los refrigeradores y cámaras. /liliLleva a cabo la producción asignada de acuerdo a los procedimientos y a la presentación establecida en los estándares de calidad, recetas y fotografías, vigilando el control de porciones y asegurando que el desperdicio sea el mínimo aceptable. /liliCumple con las normas de APPCC, seguridad, limpieza e higiene en todas sus funciones, manteniendo los más altos estándares de higiene, limpieza y orden, minimizando los riesgos de accidente derivados de prácticas inseguras y asegurando la calidad de los alimentos que se preparan. /liliSe asegura que los productos utilizados en las preparaciones cumplan con los estándares de calidad, cantidad y rendimiento, informando de cualquier anomalía o desviación a su jefe inmediato. /liliInforma inmediatamente a su supervisor de cualquier contratiempo que se presente durante el desarrollo de sus labores y que pueda afectar la operación de la sección. /liliExperiencia mínima de 1 año en un puesto similar. /liliConocimiento de Manipulación de alimentos, higiene y seguridad alimentaria. /liliConocimientos culinarios propios. /li /ulpbEn Meliá todos somos VIP /b /ppGrandes profesionales que hacen el día a día más fácil y excepcional. Desde el recién llegado hasta el más veterano, reúnen unas cualidades únicas e importantes que hacen que trabajar en Meliá sea una oportunidad de crecimiento constante y un pasaporte para crear tu futuro donde quieras. /ppNuestra calidez, cercanía y pasión por lo que hacemos, hace que trabajar en Melia sea una experiencia inolvidable, llena de momentos emotivos y siempre con la sensación que perteneces a una gran familia en la que contamos con gente como tú, gente bVIP /b. /ppEn Meliá Hotels International apostamos por la bigualdad /bde oportunidades bentre mujeres y hombres /ben el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente. /ppImpulsamos nuestro compromiso con bla igualdad y la diversidad /b, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que bla diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global /b. /ppAdemás, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “b Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable /b” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. /ppPara protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "bProtege tu candidatura /b". /ppSi quieres ser "bVery Inspiring People /b " , síguenos en: /p /p #J-18808-Ljbffr

Electromecánico/aApplylocations: Santa Cruz de Tenerife, Spaintime type: Full timeposted on: Posted 9 Days Agojob requisition id: R # Job Category:Manufacturing Operations# Job Family:Repair Maintenance# Job Description:La persona que se incorpore al área de mantenimiento en la fábrica deberá garantizar que los equipos e instalaciones de la planta estén en condiciones seguras, garantizando la eficiencia, calidad y comportamiento ambiental del proceso productivo.Las funciones a desarrollar son las siguientes:- Atender las necesidades del mantenimiento correctivo y preventivo. - Ejecutar órdenes de trabajo en la planta. - Registrar incidencias e intervenciones en el programa de gestión. - Verificar y comunicar incidencias. - Controlar, mantener y asegurar la disponibilidad de los servicios generales (agua, electricidad, vapor, aire comprimido, etc.). - Ajustar y vigilar los parámetros de funcionamiento de las instalaciones y servicios (incluyendo la protección contra incendios). - Proponer mejoras al proceso productivo e instalaciones. - Asegurar el orden y limpieza en la zona de trabajo. - Asegurar en sus intervenciones la aplicación de normas de calidad y seguridad alimentaria, medio ambiente, higiene y seguridad laboral. - Cumplir procedimientos de mantenimiento en la fábrica y específicos de las acciones a realizar.Requisitos mínimos: - FP Superior en Mecánica, Electromecánica, Electricidad o Ingeniería Naval. - Carnet de Manipulador de Alimentos. - Carnet de Carretillas Elevadoras. - Operador de Calderas. - Se valorará certificado de Legionella. - Experiencia en Mantenimiento Industrial de al menos 1 año.Se ofrece:- Salario según Convenio Colectivo de Empresa. - Incentivos de Empresa. - Bolsa de Vacaciones. - Seguro Médico. - Plan Formativobr#J-18808-Ljbffr

ph3MISIÓN /h3 pSupervisa que la elaboración de servicio de alimentos se lleve a buen término siguiendo los estándares de calidad establecidos por el Hotel. Responsable de la calidad, elaboración y presentación de los alimentos que se producen en la cocina asignada. /p ul liJuntamente con su jefe inmediato se asegura de contar con el personal suficiente para hacer frente a la carga de trabajo necesaria dentro de lo autorizado por la plantilla de personal que corresponda a la ocupación existente y en base a la estimación de cubiertos del periodo respectivo. /li liVigilar que el personal lleve a cabo las preparaciones de acuerdo con los procedimientos y a la presentación establecida en los estándares de calidad, recetas y fotografías, supervisando el control de porciones y de que el desperdicio sea el mínimo aceptable, tanto en la cocina caliente como en la fría. /li liSupervisar continuamente la eficiencia y productividad de todos y cada uno de los empleados de su sección, al mismo tiempo que se asegura de la correcta utilización de los productos y equipo de trabajo, vigilando el buen funcionamiento de este. /li liGarantizar que todos los servicios al centro de consumo se lleven a cabo sin contratiempos y que se cumplan las especificaciones solicitadas en cuanto a guarniciones, tiempos de cocción, etc. /li liCumplir y vigilar que se cumplan las normas de seguridad, limpieza e higiene en todos los aspectos de la operación y de que se mantengan los más altos estándares de higiene, limpieza y orden en las cámaras de conservación, cámaras frías, refrigeradores, etc. así como en todas las áreas bajo su responsabilidad. /li liAsistir a sus superiores en el establecimiento de menús especiales y sugerencias del día de acuerdo a la disponibilidad de productos. /li liSe asegura de que las normas de seguridad e higiene se entiendan y apliquen correctamente en el desempeño de las tareas, minimizando los riesgos y el número de accidentes derivados de prácticas inseguras. /li liElaborar los pedidos de productos para el centro de consumo en base al pronóstico de cubiertos y los somete a aprobación de su jefe inmediato. /li liMantener una estrecha comunicación con su jefe inmediato para coordinar la interacción de su sección con las demás áreas de cocina, el centro de consumo y otros departamentos del Hotel. /li liVigilar que todos los productos en refrigeración estén en buen estado, utilizando los menos recientes y separando los de nuevo ingreso para posterior utilización. Continuamente verifica que se mantenga la temperatura adecuada en los refrigeradores y cámaras. /li /ul h3Inclusión y Diversidad /h3 pEn Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, comprometidos con la diversidad y la inclusión de todos los colaboradores. Se evita cualquier tipo de discriminación, especialmente la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3p“El mundo es tuyo con Meliá”. Continuar en Meliá es una oportunidad para aprender, crecer y seguir construyendo tu carrera dentro de un equipo global. Aquí puedes asumir nuevos retos y acceder a experiencias en distintos destinos, sin dejar de formar parte de nuestra familia. ¿Te animas a dar el siguiente paso en tu trayectoria con nosotros? /ppbMeliá Jardines del Teide /b, hotel solo adultos en Canarias, no solo goza de una excelente ubicación en la zona sur de Tenerife, Costa Adeje, gracias a sus modernas instalaciones marca un nuevo estándar de lujo y confort en toda la isla. /ph3Misión del puesto /h3pSerás responsable del mantenimiento, control y buen funcionamiento de las piscinas e instalaciones acuáticas del hotel, garantizando seguridad, higiene y una buena experiencia para los huéspedes. /ph3¿Cuáles serán tus principales funciones? /h3ulliLimpieza diaria de piscinas, jacuzzis y áreas alrededor. /liliControl y ajuste de niveles químicos (cloro, pH, etc.). /liliRevisión de bombas, filtros y sistemas de depuración. /liliDetección y reporte de averías o incidencias. /liliCumplimiento de normas de seguridad e higiene. /liliColocación y recogida de mobiliario de piscina si aplica. /liliAtención básica a huéspedes relacionada con el área de piscina. /liliCoordinación con mantenimiento y socorristas. /li /ulh3¿Qué buscamos? /h3ulliExperiencia en mantenimiento de piscinas o puestos similares. /liliConocimientos básicos de productos químicos y depuración. /liliValorable certificado de mantenimiento de piscinas. /liliCapacidad para trabajo físico y al aire libre. /liliDisponibilidad horaria, especialmente en temporada alta. /liliSe valora experiencia en hoteles o resorts. /li /ulpEn Meliá todos somos VIP /ppEn Meliá Hotels International apostamos por la bigualdad /b de oportunidades bentre mujeres y hombres /b en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente. /ppImpulsamos nuestro compromiso con bla igualdad y la diversidad /b, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que bla diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global /b. /ppAdemás, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “bHacia un futuro sostenible, desde un presente responsable /b” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. /ppPara protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página bProtege tu candidatura /b. /ppSi quieres ser “bVery Inspiring People /b“, síguenos en: /ppbINSTAGRAM – TIKTOK – LINKEDIN – INDEED – GLASSDOOR /b /p /p #J-18808-Ljbffr

Empresas: Meliá Hotels International MISIÓN : Participa en la elaboración/ regeneración y presentación de los alimentos que se producen en la cocina donde es asignado, a través del eficiente desempeño de sus funciones, cumpliendo en todo momento con los estándares de calidad y recetas establecidas para cada uno de los platos que se le soliciten, poniendo especial cuidado en la creatividad, composición, sazón y presentación de los mismos para asegurar la satisfacción de huéspedes y clientes, obteniendo su reconocimiento y preferencia por los alimentos del Hotel. OPERACIONES: Ø Participar con cierta autonomía y responsabilidad en las elaboraciones de cocina bajo supervisión de su superior. Realizar las preparaciones básicas, así como cualquier otra relacionada con las elaboraciones culinarias que le sean encomendadas. Ø Preparar y o terminación de los platos para los que haya recibido oportuna formación. Ø Mantener el orden y la organización de las cámara y refrigeradores de su área de actuación, para el correcto aprovechamiento de los productos. Ø Verificar que cuenta con todo el equipo y productos necesarios para cumplir con sus tareas, manejando adecuadamente los mismos para evitar desperdicio y mermas. Ø Asegurar de desempeñar todas las tareas asignadas y producciones solicitadas por su jefe inmediato en forma eficiente y oportuna, cumpliendo con las especificaciones requeridas y los procedimientos establecidos. Ø Manejar con extrema precaución todo el equipo de operación al transportarlo para evitar accidentes, derrames o roturas, cumpliendo en todo momento con las normas de seguridad. Ø Cumplir con los procedimientos y estándares de limpieza e higiene en el desempeño de sus labores, asegurando la calidad y confiabilidad de los alimentos que se preparan. Ø Asegurar que los productos utilizados en las preparaciones cumplan con los estándares de calidad, cantidad y rendimiento, informando de cualquier anomalía o desviación a su jefe inmediato. Ø Informar inmediatamente a su superior de cualquier contratiempo que se presente durante el desarrollo de sus labores y que pueda afectar al servicio. Ø Ejecutar todas las instrucciones y trabajos que le sean asignados por su superior inmediato, así como las responsabilidades que el cargo requiera. Ø Cumplir con los criterios de APPCC establecidos por la compañía. EXPERIENCIA DE CLIENTE: Ø Conocer la filosofía de la Marca y cumplir con los estándares, manuales operativos y de identidad que aplican a su departamento. Ø Velar por la experiencia del cliente y personalizar su estancia, anticipándose a sus necesidades y superando sus expectativas. Ø Atender las incidencias de clientes, comunicando las acciones tomadas a su responsable. Escalar la incidencia a su responsable en caso de no poder dar una solución. Ø Conocer los objetivos de Voz del Cliente y ejecutar las acciones necesarias para su cumplimiento. Ø Apoyar a su responsable con la Arquitectura Sensorial establecida para sus áreas. Ø Conocer y promocionar los servicios e instalaciones del hotel así como el programa de entretenimiento, experiencias y evento Requisitos :

pp¡Queremos conocerte! Apostamos por el btalento /b, la bcalidad humana /b, la bvocación de servicio /b y la borientación al residente /b. /ppTus responsabilidades estarán encaminadas a asistir al usuario en las actividades de la vida diaria que no pueda realizar por sí solo y efectuar aquellas tareas dirigidas a su atención personal y a la adaptación a su entorno, con el fin de garantizar su seguridad y estado óptimo de higiene y salud. /ph3¿Cuáles son los requisitos mínimos? /h3ulliCFGM (FP) Curas Auxiliares de Enfermería. /liliCFGM (FP) Atención Sociosanitaria. /liliCFGM (FP) Atención a Personas en Situación de Dependencia. /liliCertificado de Profesionalidad en Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales. /li /ulp¡Y por supuesto, una gran sonrisa y ganas de trabajar! /ph3¿Qué ofrecemos? /h3ulliContrato Indefinido. /liliJornada media jornada turno de noche / mañana. /liliCentro ubicado en Santa Cruz de Tenerife. /liliSalario según convenio. /liliEntrar a formar parte de una compañía en pleno proceso de expansión, con un modelo de atención propio y libre de sujeciones. /liliFormación desde el primer día para que tu experiencia en Amavir y con nuestros residentes siempre sea inolvidable. /liliRetribución flexible (Seguro médico, comida, transporte, guardería, formación, etc.). /liliY no olvidemos el equipo con el que te relacionarás: profesional, comprometido y generando un excelente clima laboral. /li /ulh3¿Quieres saber más sobre quiénes somos? /h3pAmavir es una de las compañías líderes en España en la atención a personas mayores y dependientes, Presente en 8 Comunidades Autónomas y con una plantilla de 5.500 profesionales, gestiona un total de 50 residencias y unas 9.100 plazas (entre residenciales y de centro de día). /ppEn los centros Amavir, cada usuario es protagonista de su propia historia. Nuestro modelo de atención asistencial, “Guiados por ti”, apuesta por dar visibilidad y empoderar a la persona mayor que decide o que necesita que le acompañemos, acondicionando el entorno según sus indicaciones, directas o indirectas, para hacer de nuestra casa, la suya. /pp¡No dejes pasar la oportunidad de formar parte del equipo Amavir! /ppAMAVIR garantiza la aplicación del principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de sus procesos de reclutamiento y selección. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Misión del puesto /h3pCoordinar de forma integral los servicios de sala en restaurantes y bares del hotel, gestionando la operativa, el equipo humano y la atención al cliente, garantizando una experiencia gastronómica excepcional en todos los puntos de servicio. /ph3Funciones principales /h3ulliLiderar, coordinar y motivar al equipo de sala, fomentando un clima laboral positivo y alineado con los valores de la empresa. /liliPlanificar turnos, tareas, permisos y vacaciones, asegurando una cobertura óptima de los servicios. /liliGestionar el aprovisionamiento de materiales y bebidas, supervisando pedidos y control de stock. /liliVelar por la calidad del servicio, resolviendo incidencias y promoviendo la mejora continua. /liliSupervisar el montaje y desmontaje de los espacios de restauración, garantizando orden, limpieza e higiene. /liliAnalizar resultados comerciales del área y proponer acciones que impulsen ventas y fidelización. /liliCoordinar la operativa entre sala, cocina, recepción y eventos para asegurar un servicio fluido. /liliGarantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad alimentaria, APPCC y PRL. /liliElaborar informes de seguimiento y reportar resultados a la Dirección. /li /ulh3Requisitos /h3ulliCiclo Formativo de Grado Medio o Superior en Servicios de Restauración, Gestión Hostelera o similar. /liliFormación en gastronomía, servicio de sala y atención al cliente. /li liConocimientos actualizados en higiene alimentaria y manipulación de alimentos. /liliNivel fluido de español e inglés. /li liManejo de herramientas informáticas (Office) a nivel usuario medio-avanzado. /li liConocimientos en protocolo, organización de eventos, enología básica, técnicas de upselling, gestión de equipos y manejo de software de restauración. /li liValorable otros idiomas a los exigibles. /li liPerfil profesional: buscamos una persona resolutiva, organizada y orientada al detalle, con habilidades de liderazgo, comunicación y vocación de servicio. /li /ulh3Lo que ofrecemos /h3ulliIncorporación a una cadena hotelera consolidada en Canarias. /li liEntorno profesional dinámico, con oportunidades de desarrollo. /li liFormación continua y posibilidad de crecimiento interno. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

El puesto implica atención a usuarios en domicilio, ayuda e supervisión en higiene personal, vestir y alimentación, y tareas del hogar, bajo indicaciones de responsables técnicos. Se valorará certificación de Atención Sociosanitaria o Auxiliar de Enfermería, y experiencia mínima de un año

Funciones generales de limpieza /h3olliEjecutar tareas de limpieza específicas, como barrido, mopeado, aspirado, fregado, lavado de ventanas, limpieza de superficies, y recolección de basura. Mantener la higiene y el orden en las las áreas asignadas, siguiendo los estándares de limpieza establec

Empresas: Hovima Hotels Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación. En HOVIMA Hotels creemos en ofrecer experiencias únicas a nuestros huéspedes, combinando profesionalidad, cercanía y excelencia en el servicio. Si compartes nuestra pasión por la hospitalidad y la atención al detalle, ¡te estamos buscando! Misión del puesto Coordinar de forma integral los servicios de sala en restaurantes y bares del hotel, gestionando la operativa, el equipo humano y la atención al cliente, garantizando una experiencia gastronómica excepcional en todos los puntos de servicio. Funciones principales • Liderar, coordinar y motivar al equipo de sala, fomentando un clima laboral positivo y alineado con los valores de la empresa., • Planificar turnos, tareas, permisos y vacaciones, asegurando una cobertura óptima de los servicios., • Gestionar el aprovisionamiento de materiales y bebidas, supervisando pedidos y control de stock., • Velar por la calidad del servicio, resolviendo incidencias y promoviendo la mejora continua., • Supervisar el montaje y desmontaje de los espacios de restauración, garantizando orden, limpieza e higiene., • Analizar resultados comerciales del área y proponer acciones que impulsen ventas y fidelización., • Coordinar la operativa entre sala, cocina, recepción y eventos para asegurar un servicio fluido., • Garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad alimentaria, APPCC y PRL., • Elaborar informes de seguimiento y reportar resultados a la Dirección. Requisitos • Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en Servicios de Restauración, Gestión Hostelera o similar., • Formación en gastronomía, servicio de sala y atención al cliente., • Conocimientos actualizados en higiene alimentaria y manipulación de alimentos., • Nivel fluido de español e inglés., • Manejo de herramientas informáticas (Office) a nivel usuario medio-avanzado., • Conocimientos en protocolo, organización de eventos, enología básica, técnicas de upselling, gestión de equipos y manejo de software de restauración. Perfil profesional Buscamos una persona resolutiva, organizada y orientada al detalle, con habilidades de liderazgo, comunicación y vocación de servicio. Lo que ofrecemos • Incorporación a una cadena hotelera consolidada en Canarias., • Entorno profesional dinámico, con oportunidades de desarrollo., • Formación continua y posibilidad de crecimiento interno. Aplicación Envíanos tu candidatura a través de indicando en el asunto "Candidatura Maitre". xcskxlj Requisitos adicionales • Valorable otros idiomas a los exigibles. #J-18808-Ljbffr

El puesto se centra en la limpieza y el mantenimiento de áreas industriales y de producción, labores esenciales para garantizar la higiene, el orden y la seguridad en entornos complejos. Las responsabilidades incluyen la limpieza de suelos, paredes y superficies, el desengrasado de maquinaria y la

Se busca auxiliar de ayuda a domicilio para la zona centro de Santa Cruz de Tenerife. Se requiere el certificado de profesionalidad en atención sociosanitaria a personas dependientes, un ciclo formativo de grado medio de técnico auxiliar de enfermería o similar. Se valora la experiencia de al menos un año en puestos parecidos y tener nociones de prevención de riesgos laborales, calidad y medio ambiente. Las funciones incluyen atención en el propio domicilio: ayudar o supervisar el aseo e higiene personal, el vestido, el calzado y la alimentación. También se encarga de tareas del hogar como preparar alimentos, hacer la compra, lavar y planchar, así como transferencias, traslados, movilizaciones y cambios posturales. Además, se realiza acompañamiento externo para paseos o visitas médicas. Se ofrece una jornada parcial, de lunes a viernes en turno de mañana, con contrato temporal.

Job Number: 26080271 ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. Tipo de puesto: No Gerencial. Horario completo. No trabajo remoto. Ubicación: Calle Maria Zambrano 2, Tenerife, Spain. Sobre el Cargo MB by Martín Berasategui, reconocido por su excelencia gastronómica y galardonado con dos estrellas Michelin, ofrece una experiencia culinaria única donde la creatividad, técnica y respeto por el producto se combinan para sorprender a cada comensal. Como parte de The Ritz‑Carlton Tenerife, Abama, buscas un Pastelero/a para desempeñar un puesto clave en la alta pastelería. Responsabilidades • Elaborar postres, petit fours, panes y demás preparaciones de pastelería siguiendo las recetas y estándares establecidos., • Preparar la mise en place diaria garantizando la disponibilidad de todas las elaboraciones para el servicio., • Mantener la máxima calidad, precisión y consistencia en la presentación de cada creación., • Colaborar con el Chef Pastelero y el resto del equipo en el desarrollo y mejora de nuevas propuestas., • Controlar la correcta conservación, almacenamiento y rotación de materias primas., • Gestionar las mermas de forma responsable, optimizando el aprovechamiento del producto., • Mantener la partida de pastelería organizada, limpia y en perfecto estado durante todo el servicio., • Cumplir rigurosamente con los protocolos de higiene, seguridad alimentaria y APPCC., • Colaborar con el resto de partidas para asegurar un servicio fluido y una experiencia excepcional para los clientes. Requisitos • Formación en Pastelería, Repostería o Cocina., • Experiencia previa en pastelería profesional; se valorará especialmente la experiencia en restaurantes gastronómicos, hoteles de lujo o establecimientos Michelin., • Pasión por la alta pastelería y atención al detalle., • Organización, disciplina y capacidad para trabajar bajo presión., • Actitud positiva, proactividad y capacidad de trabajo en equipo., • Interés por el aprendizaje continuo y la mejora constante., • Flexibilidad para trabajar en turnos, fines de semana y festivos., • Permiso de trabajo válido para España. Beneficios • Salario competitivo acorde con la alta gastronomía., • Beneficios de viaje "Explore Rate" en más de 9.500 hoteles Marriott en todo el mundo, extensivos a familiares, pareja y padres., • 20 % de descuento en alimentos y bebidas a nivel mundial y 50 % en la oferta gastronómica del resort., • Programa de beneficios corporativos con descuentos en ocio, estilo de vida y gastronomía., • Sorpresa especial por tu cumpleaños., • Estancia gratuita en el resort tras tu primer año de servicio., • Pagas 13ª y 14ª., • Formación continua y desarrollo profesional a través de la universidad corporativa., • Oportunidades de crecimiento dentro de restaurantes Michelin y una compañía internacional., • Comidas incluidas en el restaurante de empleados., • Uniforme y servicio de lavandería incluidos., • Eventos internos, celebraciones y actividades de team building., • Participación en programas de responsabilidad social corporativa. EEO Statement Marriott International es un empleador comprometido con la igualdad de oportunidades, la diversidad y la inclusión. xcskxlj En The Ritz‑Carlton, nuestros Ladies and Gentlemen crean experiencias memorables guiadas por los Gold Standards. #J-18808-Ljbffr

Mission Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo. Supervisa que la elaboración de servicio de alimentos se lleve a buen término siguiendo los estándares de calidad establecidos por el Hotel. Responsable de la calidad, elaboración y presentación de los alimentos que se producen en la cocina asignada. Responsable de la eficiencia de los empleados a su cargo, así como del perfecto estado de limpieza, higiene y orden en las áreas bajo su responsabilidad. • Juntamente con su jefe inmediato se asegura de que se cuenta con el personal suficiente para hacer frente a la carga de trabajo necesario dentro de lo autorizado por la plantilla de personal que corresponda a la ocupación existente y en base a la estimación de cubiertos del periodo respectivo., • Vigilar que el personal lleve a cabo las preparaciones de acuerdo con los procedimientos y a la presentación establecida en los estándares de calidad, recetas y fotografías, supervisando el control de porciones y de que el desperdicio sea el mínimo aceptable, tanto en la cocina caliente como en la fría., • Supervisar continuamente la eficiencia y productividad de todos y cada uno de los empleados de su sección, al mismo tiempo que se asegura de la correcta utilización de los productos y equipo de trabajo, vigilando el buen funcionamiento de este., • Garantizar que todos los servicios al centro de consumo se lleven a cabo sin contratiempos y que se cumplan las especificaciones solicitadas en cuanto a guarniciones, tiempos de cocción, etc.…, • Cumplir y vigila que se cumplan las normas de seguridad, limpieza e higiene en todos los aspectos de la operación y de que se mantengan los más altos estándares de higiene, limpieza y orden en las cámaras de conservación, cámaras frías, refrigeradores, etc.… así como en todas las áreas bajo su responsabilidad., • Asistir a sus superiores en el establecimiento de menús especiales y sugerencias del día de acuerdo a la disponibilidad de productos., • Se asegura de que las normas de seguridad e higiene se entiendan y apliquen correctamente en el desempeño de las tareas, minimizando los riesgos y el número de accidentes derivados de prácticas inseguras., • Elaborar los pedidos de productos para el centro de consumo en base al pronóstico de cubiertos y las somete a aprobación de su jefe inmediato., • Mantener una estrecha comunicación con su jefe inmediato para coordinar la interacción de su sección con las demás áreas de cocina, el centro de consumo y otros departamentos del Hotel., • Vigilar que todos los productos en refrigeración estén en buen estado, utilizando los menos recientes y separando los de nuevo ingreso para posterior utilización. Continuamente verifica que se mantenga la temperatura adecuada en los refrigeradores y cámaras. Equal Employment Opportunities En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente. Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global. Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. xcskxlj En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. #J-18808-Ljbffr

¿Por qué te estamos buscando? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato. Tu misión será supervisar el almacenaje y stock de producto, así cómo las operaciones logísticas, de acuerdo con las directrices del Área de Operaciones con el fin de garantizar el suministro de producto a los PdV en óptimas condiciones de calidad y coste. Tu día a día en Mahou San Miguel • Llevar a cabo el control y dirección de la descarga de plataformas, comprobando con la factura o albarán el género que debe llevar la misma y cuidar del correcto almacenamiento., • Cargar pequeños pedidos en los vehículos de los preventistas y servir mercancía a clientes de ventanilla., • Controlar la descarga de los camiones de los autónomos. Efectuar trabajos de carga y descarga., • Controlar en el documento "hoja de carga" la mercancía no servida y los envases devueltos, trasladando dicho documento a administración, o informando de las incidencias al departamento de operaciones cuando la descarga se realice mediante APP de reparto., • Repasar la carga de camiones para la distribución de los pedidos aportados por la preventa. Detectar posibles fallos y controlar la correcta carga en los camiones., • Dirigir al personal de su turno en los trabajos de carga con la carretilla elevadora y transpaletas eléctricas, así como de forma manual cuando no se trate de palets completos. Equilibrar la carga de trabajo de los operarios y rotación de las tareas., • Controlar y gestionar el personal, tanto a nivel operativo como de personas. Coordinación de las tareas con el resto de responsables de área diariamente., • Notificar al Jefe de Almacén cualquier incidencia que surja en cualquiera de las operaciones de almacén, e informar de las incidencias a los proveedores y al departamento de operaciones. Comunicar al equipo los KPI´s del departamento., • Controlar el buen uso de la maquinaria, dispositivos y aplicaciones informáticas de almacén, e informar de las incidencias a los proveedores y al departamento de operaciones. Comunicar al equipo los KPI´s del departamento., • Velar por el cumplimiento de las normas de Prevención de Riesgos Laborales, Calidad, Higiene y Seguridad Alimentaria, Medio Ambiente y realizar las formaciones obligatorias. Velar por la limpieza y orden del almacén., • Gestionar el Equipo de almacén a su cargo durante el turno, así como del equipo asignado, asegurando su desarrollo, gestión del día a día, formación de obligado cumplimiento, vacaciones, altas y bajas. ¿Qué requisitos debes cumplir? • Grado, Licenciatura, Diplomatura o FPII (Formación Profesional de Grado Superior en Logística, Transporte o similar. Valorable titulación universitaria en Logística, ADE o Ingeniería)., • Mínimo de 2 años de experiencia liderando equipos., • Indispensable Carnet de carretillero., • Formación en prevención de riesgos laborales., • Conocimientos en herramientas ofimáticas (Excel nivel medio-alto)., • Competencias deseadas: Liderazgo y gestión de equipos, organización y planificación, orientación a resultados y eficiencia, resolución de problemas, capacidad analítica, comunicación efectiva, trabajo bajo presión, flexibilidad y adaptación al cambio, orientación al cliente interno/externo. La diversidad, clave en nuestra estrategia Nuestro compromiso con la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades está presente desde nuestro nacimiento en 1890. Nuestra visión, en este sentido, es “construir el futuro a través de la suma de personas únicas, impulsando la diversidad de forma activa como fuente de riqueza en la sociedad”. xcskxlj Por eso, esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos para el puesto, independientemente de sus características. #J-18808-Ljbffr